Ein sympathisches und hilfsbereites Team, ergonomische Arbeitsplätze und freundliche, großzügige Büroräume mit bester Verkehrsanbindung direkt in der City (West). Ein attraktives Vergütungspaket, Fahrtkostenerstattung, Weiterbildungsangebote sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sind bei uns ebenso selbstverständlich wie Maßnahmen, um Job und Privatleben in Balance zu halten. Notarielle Sachbearbeitung, insbesondere die selbstständige Vorbereitung und Abwicklung von Urkunden, vorwiegend im Bereich des Immobilien- und Gesellschaftsrechts Betreuung der Mandate von der ersten Kontaktaufnahme bis zum vollständigen Vollzug der errichteten Urkunden Weitgehend selbstständige Führung des Schriftverkehrs mit Parteien, Behörden und Gerichten Erstellen von Kostenrechnungen Überwachung von Terminen, Fristen und Wiedervorlagen Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Notarfachangestellten oder Rechtsanwalts- und Notarfachangestellten Egal ob als Berufseinsteiger:in oder Bewerber:in mit Berufserfahrung, bei uns finden Sie Ihren Platz im Team Eine strukturierte, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise Versiert im Umgang mit MS-Office-Programmen und XNP; DATEV und TriNotar-Kenntnisse wünschenswert Eine serviceorientierte und enge Zusammenarbeit mit einer Vielzahl von Stamm-Mandanten Sie verfügen idealerweise über Englischkenntnisse

Flexible Arbeitszeiten Mit Dienstwagen, Jobbike oder ÖPNV-Karte direkt zum Menschen Unabhängiges und eigenverantwortliches Arbeiten Tablet für die Arbeit Entspannte Taktung Unbefristete Festanstellung Arbeiten in geriatrisch-neurologischen Einrichtungen Du steigerst die Lebensqualität der Bewohner/Patienten und erlebst täglich ihre Wertschätzung Du suchst einen Job, bei dem mindestens zwei der folgenden Punkte erfüllt sind: Wertschätzung Top-Gehalt Faire Taktung Empathisches Miteinander Gelebter Teamgeist Bezahlte Weiterbildungen Willkommen bei Team3! Unser Motto: Einer für alle, alle für einen! Bei uns ist Wertschätzung kein Schlagwort, sondern gelebte Realität. Du bekommst volle Rückendeckung durch regelmäßige Physiotherapeuten-Teamsitzungen und Supervision. Deine Erfolge feiern wir gemeinsam – Teamevents sind bei uns garantiert!

Vor-Ort-Betreuung eines GroßkundenElektronische DatenverarbeitungEigenständige Übertragung von Inkassofällen

30 Tage Jahresurlaub Interessantes & abwechslungsreiches Aufgabengebiet Corporate Benefits Gute & intensive Einarbeitung Mitarbeiterrabatte Teamorientiertes Arbeitsklima Breites Weiterbildungsangebot Interne Fachseminare & Förderprogramme Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Gemeinsam wachsen: gestalte den Verkauf und die Platzierung unseres Point-of-Sale-Konzepts „hey tante!“ aktiv mit und sorge durch erhöhte Sichtbarkeit der Marke für neue Umsätze Gemeinsam jubeln: schaffe Einkaufserlebnisse für unsere Neu- und Bestandskunden und feiere mit uns jede erfolgreiche Akquise und die Erreichung unserer Ziele Gemeinsam begeistern: unterstütze uns dabei, unsere Kunden zu Fans zu machen Gemeinsam brainstormen: lass uns mit kreativen Ideen neue Lösungen und Wege für unsere Kunden finden Gemeinsam weiterentwickeln: werde Teil eines humorvollen Teams, das immer für frische Ansätze offen ist, durch Netzwerken stets nach neuem Wissen in der Branche strebt und dabei leidenschaftlich gern verkauft Gemeinsam präsentieren: bringe dich aktiv bei unseren Marketing- und Social Media-Strategien ein und unterstütze dabei, diese aktiv umzusetzen Quereinsteiger willkommen: Erfahrungen im Sales sind toll, aber keine Voraussetzung, wenn Du eine hohe Verkaufsaffinität mitbringst Gesunder Ehrgeiz: Du setzt dich aktiv dafür ein, deine Ziele und die deines Teams zu erreichen Positive Persönlichkeit: Du bist empathisch, humorvoll und teamfähig. Du repräsentierst gern und gehst offen und positiv auf andere Menschen zu Kreative Denkweise: Du hast Spaß an neuen Herausforderungen und denkst für Lösungen über den Tellerrand hinaus Social Media-Affinität: Du fühlst dich bei Instagram und TikTok zu Hause, hast keine Scheu mal vor die Kamera zu treten und bist mit den neuesten Trends vertraut Aktive Reisebereitschaft: Für Kunden- und Messetermine bist Du gern unterwegs

Sichere Vergütung nach Tarif, 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24. & 31. Dezember, eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge, Mobiles Arbeiten, Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen sowie der Eröffnung von Perspektiven, Bildungsurlaub, ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Angebote über den Hochschulsport, eine gute Verkehrsanbindung und ein bezuschusstes Firmenticket, Dienstliche Ausstattung mit einem Laptop sowie einem Mobilfunkgerät, Rabatte für Mitarbeitende – Corporate Benefits. Wir suchen Sie als Leiter*in für das Referat Service (Betriebstechnik und die bauliche Unter­haltung) für die fachliche und disziplinarische Führung und Verantwortung von derzeit ca. 85 technischen und bereichsunterstützenden Mitarbeitenden sowie als kompetente*n Berater*in der Abteilungsleitung in allen betriebstechnischen Belangen. Sie führen und entwickeln das Referat IIIC mit Motivations- und teamorientierter Sozialkompetenz, Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationsgeschick. Sie stellen übergeordnet im Rahmen Ihrer ausgeprägten Delegationsfähigkeit durch eine konsequente und vorausschauende Planung die 24/7-Verfügbarkeit der technischen Anlagen in allen Liegenschaften der FU Berlin sicher. Sie steuern das Referat unter Berücksichtigung der Ressourcen Mensch, Kapazität und Finanzen. Bei allen Abläufen haben Sie die Einhaltung der gesetzlichen und internen Sicherheitsvorschriften im Blick. Auch die Identifikation von technischen und ablaufprozessualen Verbesserungspotenzialen und die Entwicklung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen gehören zu Ihren Aufgaben. Sie tragen referatsübergreifend durch die Entwicklung gemeinsamer Strategien und Konzepte zum Erfolg der Technischen Abteilung bei. Als Qualifikation bringen Sie ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.Ing. oder Master) einer einschlägigen technischen Fachrichtung wie z. B. Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungs­technik, Umwelt- und Verfahrenstechnik, Elektro- und Informationstechnik, Maschinenbau, Energie- und Gebäudetechnik o. ä. oder gleichwertige Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen mit. Sie besitzen Deutschkenntnisse auf erstsprachlichem Niveau (C1). (Berufs-)Erfahrung: Langjährige Berufserfahrung im technischen Betrieb mit Führungserfahrung runden Ihr Profil ab. Erwünscht: Von Vorteil sind Ihre Kenntnisse in den Bereichen Anlagenbau, Labortechnik für Lehre und Forschung insbesondere der experimentellen und veterinärmedizinischen Bereiche sowie der Energieversorgung und alternative Energien. Der Umgang mit (technischen) Rechtsvorschriften ist für Sie eine Selbstverständlichkeit.
Sie haben Erfahrung mit und Freude an einer ausgewogenen Mischung von technischen Verwaltungs- und Führungsaufgaben und sind motiviert, an Optimierungsprozessen verantwortlich mitzuwirken?

sichere Vergütung nach Tarif, eine übertarifliche Fachkräftezulage, eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24. & 31. Dezember, Mobiles Arbeiten, Dienstliche Ausstattung mit einem Laptop sowie einem Mobilfunkgerät, Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen sowie der Eröffnung von Perspektiven, Bildungsurlaub, ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Angebote über den Hochschulsport, eine gute Verkehrsanbindung und ein bezuschusstes Firmenticket, Rabatte für Mitarbeitende – Corporate Benefits. Aufbau und Aufrechterhaltung einer rechtssicheren Organisation für den Bereich Elektrotechnik in sämtlichen Liegenschaften der FU Berlin Entwicklung und Fortschreibung der jeweiligen Konzepte, Qualitätsstandards und Prozesse zur Gewährleistung des sicheren elektrotechnischen Betriebes Erstellung und Pflege der erforderlichen Dokumentation (Inkl. der Begleitung und Organisation der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen) Fachliche Steuerung des elektrotechnischen Betriebes (bis-10kV) Beratung und Übernahme der Fach- und Aufsichtsverantwortung als Verantwortliche Elektrofachkraft Durchführen von Schulungen und regelmäßigen Unterweisungen auf Grundlage der jeweils aktuellen Normen und Verordnungen Projektsteuerung für Erneuerungs-, Erweiterungs-, Bauunterhaltungsmaßnahmen der Elektroenergieversorgung der FU Berlin Vorbereitung und Durchführung von Vergabeverfahren Überwachung und Abnahme von Leistungen von Fremdfirmen, Auftrags- und Abrechnungsaufgaben, Abgeschlossenes Hochschulstudium an einer technischen Hochschule (Dipl.-Ing. bzw. Master) der Fachrichtungen Elektrotechnik o. ä. oder gleichwertige Fachkenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen. Sie besitzen Deutschkenntnisse auf erstsprachlichem Niveau (C1). (Berufs-)Erfahrung: Langjährige (mindestens 3 Jahre) Berufserfahrung in einem dem o.g. Aufgabengebiet gleichwertigen Tätigkeitsbereich. Erwünscht: Führerschein Klasse B Fachlich: Kenntnisse und Erfahrungen zur Anlagen- und Betriebssicherheit elektrotechnischer Anlagen sowie zur Funktionsweise technischer Anlagen auch gewerkeübergreifend, Kenntnisse und Erfahrungen zum Betrieb von elektrischen Anlagen, eingebettete autonome Systeme und elektrische Netzwerke sowie zu Qualitätssicherung, Zuverlässigkeit und Sicherheit technischer Systeme, Kenntnis der Regelwerke zur Betriebssicherheit von elektrotechnischen Anlagen Kenntnis der einschlägigen Gesetze, Verordnungen und Vorschriften wie BauO Berlin, LHO, VOB, VOL, ABau, HOAI, VDE-Vorschriften, der DIN-Normen (insbes. zur DIN VDE 0105-100, DGUV A3, TRBS 1111, TRBS 1201, TRBS 1203) und anderer berufsgenossenschaftlicher Sicherheitsvorschriften, Kenntnisse zu technischen Funktionsabläufen in naturwissenschaftlichen Labor- und Forschungseinrichtungen, Methodenkompetenzen, um komplexe Problemstellungen zu analysieren, zu lösen und zu optimieren sowie Standards für die Arbeiten in den Betriebsbereichen zu erarbeiten, Schaltberechtigung bis einschließlich 10kV (kann nachgeschult werden), Allgemeine sowie besondere, berufsbezogene EDV-Kenntnisse (Gebäudeleittechnik, CAFM, AVA, MS Office) Personalführungserfahrung. Persönlich: Hohes Verantwortungsbewusstsein, Problemlösungskompetenz, Durchsetzungs- und Überzeugungskraft, Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen, Fähigkeit zur gleichzeitigen Bearbeitung verschiedener Vorgänge unterschiedlicher Komplexität und Fachgebiete, Organisationsvermögen, proaktive, kreative und verantwortungsvolle Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Personalführungskompetenz sowie soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Eigeninitiative, Bereitschaft zur Weiterbildung und zur vertieften Einarbeitung in verwaltungsrechtliche Regelwerke, Verständnis und Aufgeschlossenheit gegenüber den spezifischen universitären Belangen im Bereich der Lehre und Forschung.

Durchführen von Prüf- und Diagnosearbeiten an Fahrzeugen mit Hochvoltsystemen unter Beachtung der Regeln der DGUV 209-093Freischalten der E-Fahrzeuge zur Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten gemäß HerstellerangabenEigenverantwortliche Durchführung von Wartungen und Inspektionen an Fahrgestell- und SpezialaufbautenEinfache Baugruppen und Systeme prüfen, demontieren, austauschen und montierenPrüfung und Einstellung sämtlicher mechanischer Bauteile des Fahrgestells und der SicherheitseinrichtungenDiagnose an mechanischen, hydraulischen und elektronischen Systemen des Fahrgestells und der Fahrzeugaufbauten durch systematisches Eingrenzen und Bestimmen von Fehlern und StörungenDurchführung sämtlicher Instandsetzungsarbeiten und Überholungen nach HerstellervorgabenPflegen und Instandhalten der Arbeitsmittel, Geräte und Einrichtungen sowie Reinigung des Arbeitsplatzes

IHR NEUER JOB WARTET AUF SIE!!!Als herstellerunabhängiger Servicespezialist für Elektroinstallationen in den Bereichen Verkehrstechnik und Beleuchtung sind wir auf nicht alltäglichen Baustellen unterwegs. Sie wissen, was Sie können und wollen sich in einem spannenden Umfeld verwirklichen. Für den Ausbau unserer Aktivitäten  suchen wir  deshalb baldmöglichst unbefristet qualifizierte Mitarbeiter!
Fachliche Anleitung von Elektrofachkräften und elektrotechnisch unterwiesenen PersonenErstellung von Prüfungs-, Wartungs- und Inspektionsvorschriften für neue und bestehende elektronische AnlagenOrganisation, Durchführung und Dokumentation von Instandhaltung-, Prüf-, und InspektionsarbeitenAusarbeitung von Anforderungsspezifikationen für Neuanlagen und UmbautenErstellung und Überarbeitung technischer DokumentationenMitwirkung/ Durchführung innerbetrieblicher Schulungen und Sicherstellung der Qualifikationen im Bereich Elektrotechnik Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektrotechniker/Elektromeister oder vergleichbarWünschenswerterweise abgeschlossene Fortbildung zur verantwortlichen Elektrofachkraft sowie Berufserfahrung innerhalb dieses TätigkeitsbereichesHohes technisches Verständnis, selbstständige Arbeitsweise und VerantwortungsbewusstseinStressresistenz und Belastbarkeit sowie hohe Kommunikationsfähigkeiten

Company-Bike Corporate Benefits Faire Bezahlung und Zulagen Fort- und Weiterbildung Mitgestaltung Dienstpläne Unbefristeter Vertrag So verhilfst du zu Lebensqualität Du widmest dich deinen Klient*innen mit pflegerischer Fürsorge und Qualität. So trägst du zu einem menschenwürdigen Leben der Klient*innen bei Dazu verabreichst du z. B. Medikamente, misst den Blutdruck und überwachst die Beatmung Selbst während der Körperpflege und des sanften Bettenmachens erleben die Klient*innen, dass sie sich in fürsorglichen Händen befinden Über den Gesundheitszustand deiner Klient*innen weißt du Bescheid. Dabei vermerkst du deine Beobachtungen ganz einfach in einem Tablet Ja, es kann auch mal zu Notfällen kommen. Doch dafür wirst du gut und ausgiebig vorbereitet, bis du dich sicher fühlst Das bringst du mit Examinierte Pflegefachkraft, mit abgeschlossener dreijähriger Ausbildung z. B. Examen in der Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder Fachpflege Erfahrungen in der Intensivpflege sind gut. Auch ohne bist du bei uns herzlich willkommen

​​​​​​Attraktive Vergütung und unbefristetes Arbeitsverhältnis Urlaub- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Jahresurlaub Persönlich zugeschnittene Einarbeitungsphase für einen optimalen Start Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene Volvo Akademie sowie eine auf dich persönlich abgestimmte Mitarbeiterentwicklung Gruppenunfallversicherung im In- und Ausland, Unfallschutz auch in der Freizeit Exklusive Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern über Corporate Benefits Digitales Arbeiten mit eigenem Tablet für papierlose Auftragsbearbeitung, auch zur privaten Nutzung Hochwertiges Profiwerkzeug (inklusive Spezialwerkzeuge) Bereitstellung von personalisierter Arbeitskleidung Zuschuss zum Mittagstisch und kostenfreie Getränke, wie Wasser, Tee und Kaffee Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur Unternehmenswerte, die auf einer teamorientierten Arbeitskultur, nachhaltigem Denken und Handeln sowie gelebter Vielfalt basieren Starke Premiummarke mit spannenden, innovativen Produkten Du führst eigenständig vorgeschriebene Prüf- und Diagnosetätigkeiten mithilfe von Diagnosesystemen an den Fahrzeugen durch und behebst etwaige Fehler. Auch die Reparatur von unseren Lastkraftwagen, Transportern, Bussen, Anhängern und Aufliegern gehört zu Deinen täglichen Aufgaben. Im Umgang mit Klimaanlagen, Kühlaggregaten, Hydraulik, Pneumatik und Elektrik zeigst Du, dass Du dein Handwerk beherrschst. Neufahrzeuge werden von Dir zuverlässig mit Sicherheitssystemen über Tätigkeitsabhängige Zurüstung bis hin zu Optischen "Tuning" Komponenten ausgerüstet. Und bei Einbau- bzw. Nachrüstungsarbeiten können wir ebenfalls immer auf Dich zählen. Kundendienst-, Wartungs- sowie Karosserie-Instandsetzungsarbeiten übernimmst Du ebenso eigenständig wie Einsätze im Rufbereitschafts- und Notdienst. Außerdem erwarten Dich vielseitige Arbeiten an innovativen Elektro-, LNG- und Turbo-Compound-Antrieben. Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kfz-Mechatroniker:in (Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik) oder Land- und Baumaschinenmechatroniker:in Erfahrung mit Nutzfahrzeugen Bereitschaft zu Ruf- und Notdienst Idealerweise einen Führerschein der Klasse CE/D Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Freude an eigenverantwortlicher Arbeit

Fort- und Weiterbildung
Bleibe fachlich fit. Wir bieten jede Menge Kurse und Weiterbildungen an, wie z. B. den außerklinischen Basiskurs. Faire Bezahlung und Zulagen
Bei uns bekommst du ein faires Gehalt. Das bedeutet z. B. bezahlte Pausen und Zulagen. Aufstiegs- und Karrierechancen
Wir haben jahrelange Branchenerfahrung, sind deutschlandweit aktiv und sehr gut vernetzt. Darum können wir dir viele interessante Arbeitsbereiche anbieten, in denen du gefördert wirst und dich weiterentwickeln kannst. Company-Bike
Mit dem Firmen-Fahrrad zur Arbeit? Gerne. Auch eine private Nutzung des eigenen Company-Bikes ist möglich. Egal wie du es nutzen möchtest, mit unserem Leasing-Angebot bleibst du mobil. Corporate Benefits
Dank unserer Mitarbeiterangebote erhältst du zahlreiche Rabatte bei deinen Onlineeinkäufen, z. B. bei CEWE FOTOBUCH oder Jochen Schweizer. Dienstwagen (1%-Regelung)
Du erhältst einen eigenen Dienstwagen. Mit der 1%-Regelung kannst du deinen Firmenwagen auch privat nutzen. Unbefristeter Vertrag
Bei uns bist du unbefristet angestellt. Dadurch ist dir eine sichere und langfristige Berufsplanung möglich. Halber Monat frei
Bei einer Vollzeitstelle machst du bei uns 12h Dienste und hast dadurch einen halben Monat frei. So hast du ausgiebig Zeit für Familie und Freunde. Mehr Zeit für Pflege und Klienten (1:1)
Dank des 1:1 Modells widmest du dich ausschließlich einem Menschen. So hast du ausreichend Zeit für die Pflege und kannst dich voll und ganz ihm widmen. Mitgestaltung Dienstpläne
Du planst gemeinsam im Team euren Pflegeeinsatz. So kann auf deine Wünsche Rücksicht genommen werden. So verhilfst du zu Lebensqualität Du widmest dich deinem/deiner Klient*in mit pflegerischer Fürsorge und Qualität. So trägst du zu einem menschenwürdigen Leben deines/deiner Klient*in bei. Du verabreichst z. B. Medikamente, misst den Blutdruck und überwachst die Beatmung. Auch bei der Körperpflege und beim sanften Betten spürt dein Gegenüber, dass er/sie sich in liebevollen Händen befindet. Über den Gesundheitszustand deines/deiner Klient*in weißt du Bescheid. Dabei vermerkst du deine Beobachtungen ganz einfach in einem Tablet. Ja, es kann auch mal zu Notfällen kommen. Doch dafür wirst du gut und ausgiebig vorbereitet, bis du dich sicher fühlst. Das bringst du mit Examinierte Pflegefachkraft, mit abgeschlossener dreijähriger Ausbildung. z. B. Examen in der Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder Fachpflege. Erfahrungen in der Intensivpflege sind wünschenswert.

Sie sind verantwortlich für die Verlaufs­betreuung unserer Rehabilitand:innen. Dazu gehört:Sie führen die Anamnese und Diagnostik nach MBOR sowie die Zielbestimmung und Überprüfung im Einzelsetting durch und übernehmen die DokumentationSie betreuen ergotherapeutische Gruppenangebote mit ausdrucks­zentriertem und kompetenz­zentriertem AnsatzSie leiten unsere Rehabilitand:innen in arbeitstherapeutischen Angeboten an (z. B. Holz, Garten, Haustechnik, Freizeitgestaltung, Bürotätigkeiten)Sie beraten und unterstützen unsere Rehabilitand:innen dabei, eine berufliche Perspektive zu erarbeitenSie helfen bei der Organisation von Festen (z. B. Sommerfest, Weihnachts­feier)

Du übernimmst die Organisation, Durchführung und das Monitoring des gesamten technischen und infrastrukturellen Gebäudemanagements.Du kontrollierst objektbezogene Sicherheits- und Ordnungsvorgaben, prüfst technische Anlagen, gewährleistest die Einhaltung der Betreiber­pflichten und stellst die Umsetzung erforderlicher Maßnahmen sicher. Du bist beteiligt an der Steuerung von Um­nutzungs- und Genehmigungsverfahren.Du führst regelmäßig objekt- und nutzungs­abhängige Vorortbegehungen inklusive der Nachweisführung durch.Du prüfst Eingangsrechnungen Deines Arbeitsbereiches und übernimmst die Budgetplanung/-überwachung. Du koordinierst und steuerst Reparatur-, Wartungs- und Sanierungsarbeiten sowie sonstige Bau­maßnahmen und stellst die Umsetzung von Brandschutzmaßnahmen sicher.Du übernimmst die Erfassung und Pflege aller technischen Dokumente.In Deiner Funktion bist Du erste Ansprech­partnerin / erster Ansprechpartner (w/m/d) des Immobilieneigentümers und externer Partner für alle technischen Belange und bildest die Schnittstelle zwischen technischen Fach­abteilungen, Kaufmännischem Objekt­management und Mietern.Dir obliegt die Durchführung von Objekt­abnahmen, Übergaben und Rücknahmen. 

Eigenständige Erstellung von Betriebs- und Heizkosten­abrechnungen für komplexe Wohn- und Gewerbe­immobilienErfassung und Prüfung miet­vertraglicher Regelungen sowie der Umlagefähigkeit einzelner Posten in enger Abstimmung mit dem Property ManagementVerantwortung für eine sach- und verursachungs­gerechte Kosten­zuordnungBearbeitung und Beantwortung von Anfragen zu Betriebs- und Heizkosten­abrechnungen sowie eingehender WidersprüchePflege abrechnungsrelevanter Stammdaten in verschiedenen Verwaltungs­systemenErstellung der Heizkosten- und Nutzerdaten für die Messdienst­unternehmenPrüfung von Eingangsrechnungen auf sachliche und rechtliche RichtigkeitErstellung von Verkäufer- und Stichtags­abrechnungen bei Eigentümer- oder Verwalter­wechseln

Zahn und Technik ist ein Team aus erfahrenen und engagierten Zahntechnikern und Meistern. Unsere speziellen Kenntnisse in Ästhetik, präimplantologischer Planung und Implantatversorgungen, in der Funktionsdiagnostik und deren Therapien, etc. haben anspruchsvolle Kunden zu schätzen gelernt. Sie finden bei uns einen großzügigen Arbeitgeber, einen sicheren Arbeitsplatz und feine Mitglieder in unserem Team. Haben Sie noch Pläne?Bringen sie sich in unsere Edelmetallabteilung einWeiteres unter www.zahn-und-technik.de
Sie sind Geselle oder Meister, Ihnen sind Tastaturen und Bildschirme wie auch Modellierinstrumente nicht fremd, haben Verständnis für occlusale Beziehungen, für manuelle und maschinengestützte Fertigung, oder wollen sie erlangen? Dann könnten Sie bei uns Ihre Freude haben, an herkömmlich traditioneller wie auch an aktuellster Cad/Cam- Technik.

Du übernimmst die medizinische Grund­versorgung unserer Rehabi­litand:innen und die Medikamenten­ausgabeDu begleitest unsere Rehabili­tan­d:innen bei alltagsstrukturierenden Aufgaben innerhalb des thera­peutischen SettingsDu führst unterstützende Gespräche mit den Rehabilitand:innen und bist erste Ansprechperson für ihre AnliegenDu unterstützt bei der Aufnahme und Entlassung und erstellst die Auf­nahme- und EntlassbefundeDu begleitest die VisiteDu nimmst an Fallbesprechungen und Teamsitzungen teil

In unserem Team übernehmen Sie frühzeitig selbst Verantwortung und werden bei Ihrer stetigen persönlichen Weiterentwicklung unterstützt. Außerdem erwarten Sie attraktive Tarifvertragskonditionen, wie zum Beispiel: Tarifvertrag mit 37,5 h/Woche und 30 Tagen Urlaub im Jahr und attraktiven Zuschlägen Dienstwagen für die betriebliche Nutzung Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zum regelmäßigen Stundenabbau Weihnachts- und Urlaubsgeld Tarifliche Leistungszulage Übernahme der vollen Unterkunftskosten im Baustellengebiet Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit regelmäßigen Schulungsangeboten Auf Wunsch ein Lebensarbeitszeitkonto (Wertkonto) Möglichkeit der betrieblichen Altersversorgung (Direktversicherung) Gesundheitsportal und Firmenläufe, Weihnachtsfeiern und Sommerfeste u.v.m. RPS Benefit Program: monatlicher Nettosachbezug im Wert von 50,00 Euro per Gutschein Gruppenunfallversicherung auch für private Unfälle (Basisabsicherung) Kostenloses Girokonto in Kooperation mit der Commerzbank Nachlässe bei diversen Shoppingportalen (Corporate Benefits) Möglichkeit des Fahrradleasings im Rahmen der Entgeltumwandlung Sie verantworten die Montage- und Installationsarbeiten von elektrotechnischen Anlagen im 50 Hz-Bereich der Bahninfrastruktur. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere die folgenden Tätigkeitsschwerpunkte: Montage von Schaltanlagen und Trafostationen sowie Mittelspannungsschaltanlagen nach fachgerechter Anleitung gemäß des Kundenauftrages Sicherstellung von Qualität, Baufortschritt und Abrechnung der erbrachten Leistungen, Führung und Kontrolle von NAN`s Einhaltung aller erforderlichen Maßnahmen für die Arbeitssicherheit auf der Baustelle inkl. Einweisung von Nachunternehmern. Vorbereitung (auch Durchführung) der fachtechnischen Abnahmen Durchführung von Kabelprüfungen im Niederspannungsbereich Sie haben eine Ausbildung zum Elektroanlagenmonteur, Elektrotechniker oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen Vorteilhaft, aber nicht zwingend erforderlich sind Kenntnisse über das Regelwerk der Deutschen Bahn sowie Grundkenntnisse über den Eisenbahnbetrieb bzw. der DIN VDE Vorschriften Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse elektrotechnischer Messverfahren und der Abnahmekriterien Über eine Qualifikation zur Verantwortlichen Elektrofachkraft freuen wir uns Sie sind eine souveräne Persönlichkeit, die selbstständig und strukturiert arbeitet und vollen Einsatz zeigt Flexibilität und bundesweite Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab

Mit unseren aktuell fünf MYJUMP Trampolinparks (2x in Berlin, Lübeck, Frankfurt/Oder, Erfurt) bieten wir ein unvergessliches Erlebnis für Jung und Alt. Wir bieten unseren Gästen in unseren Hallen ganzjährig Trampolinspringen für Jung und Alt an. Alle Anlagen bieten neben dem sportlichen Angebot auch ein umfangreiches gastronomisches Angebot und können für Events wie Kindergeburtstage oder Schulausflüge gebucht werden.Für unseren Trampolinpark MYJUMP Berlin-Mitte sind wir auf der Suche nach einer motivierten und engagierten Betriebsleitung (m/w/d). Freu Dich auf eine einzigartige Herausforderung und übernimm die Verantwortung für den reibungslosen Ablauf im MYJUMP Trampolinpark. Als Betriebsleitung sorgst Du dafür, dass unsere Gäste einen rundum schönen Aufenthalt bei uns haben. Neben der Personalbeschaffung, der Personalplanung und Schulung unserer Mitarbeiter gewährleistest Du den Spaß und die Sicherheit unserer Kunden und sorgst mit dem Team für ein unvergessliches Sprungerlebnis. Dazu gehören auch die aktive Betreuung der Gäste und Mitarbeiter auf der Sprungfläche. Zu Deinen weiteren Aufgaben gehören z.B. die Erstellung der Dienstpläne und Inventurlisten, die Bestellungen und Instandhaltung des Parks. Du überzeugst uns durch strukturiertes und serviceorientiertes Denken, Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke, Teamorientierung und ein hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft. Du besitzt Führungskompetenzen und kannst deinem Team Wertschätzung entgegenbringen und auf Augenhöhe führen. Die Bereitschaft auch in den Abendstunden und am Wochenende zu arbeiten ist obligatorisch. Da Du eine leitende Stelle einnehmen würdest, wäre es wünschenswert, wenn Du damit schon Erfahrungen hast, weißt wie man mit Excel und Word umgeht und wie man Bestellungen und Inventuren durchführt. Du hast eine „Hands-on-Mentalität“ und willst diese auch gerne einsetzten.

GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung. Servicetechniker Elektro (Mensch) Stellennummer: 100390 Standort: Berlin [12099] Vollzeit Start: sofort So bringst Du dich ein Wartung und Instandsetzung an elektrotechnischen Anlagen Meldung, Bearbeitung und Dokumentation von festgestellten Mängeln und Störungen Montage und Inbetriebnahme von elektronischen Anlagen Vorbereiten und Erstellen von Aufmaßen Schwindelfreiheit bei Arbeiten in Höhen Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (Mensch), Elektriker (Mensch), Elektrotechniker (Mensch) oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige Erfahrung in der Wartung und Instandsetzung sowie Störungsanalyse und -behebung im Bereich Elektrotechnik und PV-Anlagen Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und selbstständiges Arbeiten Bereitschaft zum Not- und Stördienst Führerschein Klasse B

Standortübergreifende Montageleistungen zwischen den Hauptstandorten der CharitéErweiterung und Umbau der Infrastruktur (strukturierte Gebäudeverkabelung, LWL-Netze, Fernmelde- und Gefahrenmeldenetze)Montage und Inbetriebnahme von Fernmelde- und GefahrenmeldetechnikInstallation von Verlegemedien (Kabeltrassen, Leitungsführungskanäle, usw.)bauliche Anpassungsarbeiten sowie Umsetzung des baulichen BrandschutzesSchaltarbeiten in den NetzenReporting / Dokumentation der nachweislich erbrachten Leistung

Durchführung von Inspektionen, Wartungen, kleineren Installationsarbeiten sowie Störbehebungsarbeiten an sanitärtechnischen und heizungstechnischen Anlagen

Inspektion, Wartung und Störbehebung von elektrotechnischen Anlagen und Geräten aller ArtFühren von Dokumentation zu ausgeführten Wartungen und InspektionenDurchführung von elektrotechnischen Instandsetzungs- und kleineren Installationsarbeiten, sowie Analyse von Störungsursachen

Instandhaltungsarbeiten, Inspektionen und Wartung von elektrotechnischen Anlagen und GerätenDurchführung von Installationen an elektrotechnischen Anlagen als Neu- oder Erweiterungsinstallationen, sowie das gesamte Spektrum der Wiederholungsprüfungen an elektrotechnischen Anlagen und Geräten

Klassische Elektroinstallation in Alt- und NeubautenEigenständiges Abarbeiten von Aufträgen nach der EinarbeitungszeitDurchführung von Messungen nach DIN – VDEStandortübergreifendes Arbeiten im Raum Berlin mit Führen eines Firmenfahrzeuges

Fachliche und Disziplinarische Führung des GewerkesTerminierung und Einteilung der auszuführenden ArbeitenKontrolle und Durchsetzung des jährlichen WartungsplanesKalkulation und Angebotserstellung für InstandsetzungsvorhabenSicherstellung der Einhaltung der Arbeitssicherheit, der regelmäßigen Arbeitsschutzunterweisungen sowie der fachlichen Weiterentwicklung des GewerkesAdministration und Betreuung von Fremdfirmen

Inspektion, Wartung und Störbehebung von raumlufttechnischen AnlagenDurchführung von kleineren Instandsetzungs- und Installationsarbeiten

Durchführung von Wartungen und kleineren Installationsarbeiten an kältetechnischen AnlagenDurchführung von Instandsetzungen, sowie Störungsanalyse und Störungsbeseitigungen

Inspektion, Wartung und Störbehebung von mess-, steuerungs- und regelungstechnischen Anlagen (bspw. Schaltschränke, Feldgeräte, Gebäudeleittechnik)Durchführung von Instandsetzungs- und Installationsarbeiten

Präsentation, Beratung und Verkauf moderner Arbeits­möbel Betreuung und weiterer Ausbau des Kunden­stammes Begleitung der Angebotserstellung Produktpräsentationen bei End­anwendern Messeteilnahme Ideengeber bei der Weiterentwicklung der Produkte

Leitung und Ausbau der TherapieabteilungAnpsrechpartern für die GeschäftsführungKoordination und Konzeption der Aufgaben und Tätigkeiten des TherapiebereichesIndividuelle Beratung der Patienten während des GenesungsprozessesGestaltung der Dienst - und Urlaubsplanung der MitarbeiterFühren von BewerbungsgesprächenKonzeption neuer therapeutischer Angebote und deren UmsetzungUnterstützung und Controlling der TherapieplanungFörderung eines positiven Arbeitssumfelds, das Teamarbeit und berufliches Wachstum fördertBehandlung und Durchführung Therapeutischer LeistungSicherstellung der PatientendokumentationKrankengymnastische ÜbungenBehandlungs- und Leistungsdokumentation

Wir sind ein ambulanter Pflegedienst und versorgen unserer Patienten seit dem 1. Juli 2000 in Weißensee und in den angrenzenden Bezirken. Wir sind also zu Hause, wo unsere Patienten leben und zu Hause sind. Pflege ist für uns Betreuung und Dienstleistung. Wir arbeiten mit einem Team erfahrener und kompetenter Krankenschwestern, Krankenpfleger, Altenpfleger/-innen sowie Pflegekräften. Wir versorgen unsere Patienten vor Ort zu Hause und in ambulant betreuten Wohngemeinschaften. Wir sind Mitglied im AnbieterVerband qualitätsorientierter Gesundheitspflegeeinrichtungen e.V. (AVG).
Wir suchen Pflegefachkräfte (m/w/d) für die ambulante Versorgung  in Berlin‐Weißensee.Wir bieten Ihnen: die Möglichkeit, zwischen Vollzeit und Teilzeit zu wählenein angenehmes und freundliches Betriebsklima attraktive Vergütung, Zuschläge und PrämienUrlaubsgeldInflationsausgleichsprämie in 2024
Zuschuss zum ÖPNV-TicketBetriebliche Altersvorsorge – VWLGeburtstagsgutscheine und Jubiläumsprämienausführliche Einarbeitung und die Möglichkeit zur Mitgestaltung des Dienstplaneskollegiales Team mit festem AnsprechpartnerFort‐ und WeiterbildungsmöglichkeitenPKW zur privaten Nutzung (ambulant)Ihre Aufgaben sind die behandlungspflegerische Versorgung und Betreuung unserer Patienten sowie die Grundpflege und hauswirtschaftliche Versorgung. Sie wirken aktiv an der Pflegeplanung und Pflegedokumentation mit. abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits‐ und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in, Gesundheits‐ und Kinderkrankenpfleger/in oder Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann
2‐Schicht‐SystemFührerschein Klasse B (ambulant)gute Kenntnisse in der Alten- und Krankenpflegegepflegtes, freundliches und sicheres Auftreten ein Herz für alte und kranke Menschen selbständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten im Teamgute Umgangsformen​

eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation individuelle Begleitung durch erfahrene Pflegekräfte auf Grundlage eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen Prämiensystem bei Anwerbung von Personal Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote eine betriebliche Altersversorgung (VBL) bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich Rahmenbedingungen: Entgelt nach EG P6 – EG P9 TVöD, je nach Qualifikation Arbeitszeit 39 Wochenstunden, Teilzeit möglich einen selbst erstellten Dienstplan: Sie entscheiden, wann und in welcher Schicht Sie arbeiten möchten Flexibilitätsbonus: ein freier Tag pro Quartal und angepasste Arbeitszeiten an Familie, Studium oder die persönliche Situation fester Dienstplan die Mitarbeit in einem spannenden, modernen und neu entstehenden Arbeitsfeld die Möglichkeit, eigene Ideen beim Aufbau des Mitarbeiterpools einzubringen Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masern­immunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. Ausführung aller pflegerelevanten Tätigkeiten entsprechend Ihrer Qualifikation Arbeiten innerhalb engagierter Teams sich mit einbringen in das große bunte Vivantes-Netzwerk – seien Sie engagiert, motiviert, kritisch, aktiv abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Pflegefachassistent/in, Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/in bzw. Pflegekraft Feingefühl und Empathie sowie Teamgeist für ein angenehmes Arbeitsumfeld

eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation individuelle Einarbeitung und Begleitung moderne Unternehmensführung und ein hohes kreatives Potential mit entsprechenden Gestaltungs- und Entwicklungsspielräumen attraktive leistungsgerechte Vergütung nach Lohngrundsätzen der Vivantes Forum für Senioren GmbH 30 Tage Urlaub kontinuierliche Unterstützung bei Ihrer beruflichen Entwicklung umfangreiche Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten betriebliche Altersversorgung (VBL) bezuschusste Altersvorsorge attraktive Firmensportkooperation mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen Rahmenbedingungen: Entgelt nach Lohngrundsätzen der Vivantes Forum für Senioren GmbH Arbeitszeit 39 Wochenstunden Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masern­immunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene. die Planung, Organisation, Führung und Weiterentwicklung der professionellen Pflege in Bezug auf Qualität, Wirtschaftlichkeit und Zufriedenheit der Bewohner / Bewohnerinnen und Mitarbeiter / Mitarbeiterinnen Steuerung der Pflege- und Betreuungsprozesse unter Berücksichtigung fachlicher, gesetzlicher und qualitätsrelevanter Aspekte Sicherstellung der Personaleinsatzplanung und Personalentwicklung Führung und Anleitung der Mitarbeiter / Mitarbeiterinnen Sicherstellung der leistungsbezogenen Dokumentation aktive Begleitung von Veränderungen in der Aufbau- und Ablauforganisation konstruktive Unterstützung der Vorgesetzten und des Trägers sowie die Umsetzung des Pflegeleitbildes Enge Zusammenarbeit mit dem Einrichtungsmanagement Vertretung des/der Einrichtungsmanagers / Einrichtungsmanagerin bei Abwesenheit Fachhochschulstudium für Pflegemanagement bzw. Pflegewissenschaften oder vergleichbare Qualifikation bzw. abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung mit Zusatzqualifikation nach § 80 SGB XI Berufserfahrung in leitender Position in der Pflege fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement gute EDV Kenntnisse motivierender, kooperativer und zielorientierter Führungsstil Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Fachkompetenz und Loyalität Durchsetzungsvermögen, Innovationsbereitschaft und kreative Einstellung hohes Engagement, wirtschaftliches Denken und Organisationsbereitschaft hohe Bereitschaft zur Selbstreflexion

Attraktive Vergütung und unbefristetes Arbeitsverhältnis Urlaub- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Jahresurlaub  Persönlich zugeschnittene Einarbeitungsphase für einen optimalen Start Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene Volvo Akademie sowie eine auf Dich persönlich abgestimmte Mitarbeiterentwicklung Gruppenunfallversicherung im In- und Ausland, Unfallschutz auch in der Freizeit Exklusive Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern über Corporate Benefits Digitales Arbeiten mit eigenem Tablet für papierlose Auftragsbearbeitung, auch zur privaten Nutzung Hochwertiges Profiwerkzeug (inklusive Spezialwerkzeuge) Bereitstellung von personalisierter Arbeitskleidung  Zuschuss zum Mittagstisch und kostenfreie Getränke, wie Wasser, Tee und Kaffee Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur Unternehmenswerte, die auf einer teamorientierten Arbeitskultur, nachhaltigem Denken und Handeln sowie gelebter Vielfalt basieren Starke Premiummarke mit spannenden, innovativen Produkten Du führst eigenständig vorgeschriebene Prüf- und Diagnosetätigkeiten mithilfe von Diagnosesystemen an den Fahrzeugen durch und behebst etwaige Fehler. Auch die Reparatur unserer Lastkraftwagen, Trans­portern, Bussen, Anhängern und Aufliegern gehört zu Deinen täglichen Aufgaben. Im Umgang mit Klimaanlagen, Kühlaggregaten, Hydrau­lik, Pneumatik und Elektrik zeigt Du, dass Du Dein Handwerk beherrschst. Neufahrzeuge werden von Dir zuverlässig mit Sicher­heitssystemen über tätigkeitsabhängige Ausrüstung bis hin zu optischen "Tuning" Komponenten aus­gerüstet. Und bei Einbau- bzw. Nachrüstungsarbeiten können wir ebenfalls immer auf Dich zählen. Kundendienst-, Wartungs-, Karosserie- sowie Instand­setzungsarbeiten übernimmst Du ebenso eigenständig wie Einsätze im Rufbereitschafts- und Notdienst. Außerdem erwarten Dich vielseitige Arbeiten an innovativen Elektro-, LNG- und Turbo-Compound-Antrieben. Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kfz-Mecha­troniker:in (Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik) oder Land- und Baumaschinenmechatroniker:in Erfahrung mit Nutzfahrzeugen Bereitschaft zu Ruf- und Notdienst Idealerweise einen Führerschein der Klasse CE/D Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Freude an eigenverantwortlicher Arbeit

Kerngeschäft: Deine Haupt­aufgabe ist es, die Heizungswelt im Gleich­gewicht zu halten! Du bist der Schutzengel der Fernwärme-, Gaskessel- und Wärmepumpenanlagen, der dafür sorgt, dass sie reibungslos funktio­nieren. Störungen werden von Dir aufgespürt und behoben, damit die Wärme immer dort ist, wo sie gebraucht wirdZuständigkeit: In Deinem zugewiesenen Bereich bist Du der Herrscher über die Wärme. Du hast ein Auge auf jede Anlage und sorgst dafür, dass sie optimal arbeitet, um die Bewohnenden warmzuhalten und die kalten Tage zu vertreibenDokumentation und Kommunikation: Du trägst dazu bei, dass alle relevanten Daten in der Facility-Management-Datenbank eingetragen werden. Anlagen- und Arbeitsdokumente werden von Dir digitalisiert und Du stehst im regelmäßigen Aus­tausch mit anderen Gewerken und Auftrag­nehmendenElektroinstallation: Du installierst Router in Heizungs­anlagen, bringst Wärmemengen-, Kaltwasser- und Gaszähler auf unserer Gebäudeleit­technik zum Laufen und übernimmst die Erneuer­ung sowie den Umbau von Heizungsregelungen zu einer vorgegebenen SPS-Lösung

Die SICOTRON Service GmbH als Errichter und Instandhalter von Anlagen der Kommunikations-, Sicherheits-, Daten- und Elektrotechnik bietet Branchenlösungen für Krankenhäuser, Kliniken, Seniorenresidenzen und ähnliche Einrichtungen an.  Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungsstrukturen Langfristige Perspektive in etabliertem Unternehmen, das seit über 20 Jahren im Krankenhausmarkt tätig ist Sicherer Arbeitsplatz, auch in Krisenzeiten Inbetriebnahme von Anlagen der Sicherheits- und Kommunikationsanlagen in medizinischen Einrichtungen Wartung, Reparatur und Instandsetzung der Anlagen Durchführung von Kleinmontagen und Servicearbeiten Analyse und Behebung von auftretenden Störungen Möglichkeit der Teilnahme am Bereitschaftsdienst mit entsprechender Vergütung Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Elektroinstallation, bevorzugt in der Fachrichtung der Informations- und Telekommunikationstechnik, Fernmeldetechniker oder eine vergleichbare Qualifikation Vorhandene Erfahrungen im Umgang mit Sicherheits- und Kommunikationsanlagen wünschenswert Gute Deutschkenntnisse, EDV-Kenntnisse Freude am Umgang mit Kunden Pkw-Führerschein

Baugrob-, Bauzwischen- und Bau­fein­reinigungGrobe Verschmutzungen, wie z. B. Schmutz, Kleber, Folien, usw. mittels Schaber entfernenBeseitigung von Bauschutt, lose aufliegenden Grob­schmutz wie Steine, Holzteile, Mörtel und Gips und Befreiung aller Ober­flächen von Lack-, Farb- und Gips­spritzern oder Bohr­staubBei Bedarf Durchführung von Unterhalts­reinigungDurchführung von Grund­reinigung aller Belags­artenFußbodenflächen ein­schließlich Abschluss­leisten fachgerecht reinigen ein­schließlich der Entfernung alter Pflege­filmeEinpflege aller wasserfesten Belags­arten, auftragen eines Pflege­films, wenn möglichSonstige vergleichbare Tätig­keiten

Krisensicheres und modernes Dienstleistungsunternehmen Geregelte Arbeitszeiten von Montag - Freitag Attraktiver Tarifvertrag, jährliche Erfolgsprämie, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote, Jobrad u.v.m. 30 Tage Urlaub (24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfrei) Individuelles Einarbeitungs- und Personalentwicklungskonzept Selbstständige Durchführung von medizinischen Funktionsuntersuchungen (u.a. Hör-, Seh- und Lungenfunktionstest, EKG) im Innen- und Außendienst Durchführung arbeitsmedizinischer Untersuchungen zusammen mit unseren Ärztinnen und Ärzten Probandenbetreuung Verwaltungstätigkeiten wie Leistungserfassung, Terminplanung, Daten­dokumentation und Schriftverkehr Medizinische Ausbildung (medizinische/r Fachangestellte/r, zahnmedizinische/r Fachangestellte/r, Krankenschwester/Krankenpfleger, Rettungsassistent/in o.Ä.) Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und idealerweise SAP Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und gute kommunikative Fähigkeiten Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise und Spaß an der Arbeit in einem fachübergreifenden Team Idealerweise Führerschein und eigener PKW

Wir sind ein hochmodernes und leistungsstarkes Labor in Berlin-Biesdorf mir 2 Zahntechnikermeister:innen und 3 Zahntechniker:innen. Wir arbeiten exklusiv für das MVZ CenDenta und können uns deshalb voll aufeinander einstellen. Unser Haupttätigkeitsbereich liegt in der hochwertigen Zahntechnik, wie z.B. Implantat-Prothetik, ästhetische Frontzahnversorgungen, kombinierter Zahnersatz, CAD/CAM und Presskeramik. Unsere Arbeiten erstellen wir klassisch und voll digital. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir leidenschaftliche Zahntechniker:innen (m/w/d) für den Bereich Keramik. Abgeschlossene Berufsausbildung zum Zahntechniker (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Keramiktechnik Gute Kenntnisse in der Anwendung moderner zahntechnischer Materialien und Techniken Gutes ästhetisches Verständnis und hohe Präzision bei der Arbeit Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und Spaß an der Technik

FinanzbuchhaltungErstellung von Jahresabschlüssen nebst Jahresabschlussbericht und Steuerer­klärung für Immobilienfonds

Reinigung, Desinfektion, Pflege und Sterilisation von hochwertigen Medizinprodukten in der AEMP und in den Außenstellen der Abteilung

DAMIT JEDER DAZU GEHÖRT: Seit 1960 setzt sich die Lebenshilfe Berlin für die Teilhabe von Menschen mit Behinderung ein. Über 2.000 Beschäftigte sorgen in unseren Wohn-, Beratungs-, Beschäftigungs- und Freizeitangeboten dafür, dass unsere Klienten/-innen so selbstständig wie möglich leben können. Sie erhalten von uns genau die Unterstützung, die sie benötigen - inklusiv und wertschätzend. Vom Alexanderplatz mit den Öffis in 14 Minuten im Büro! In einem Leitungstandem mit abgestimmten Zuständigkeiten sind Sie für die Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse Ihrer Einrichtungen und Dienste verantwortlich und stellen gemeinsam mit Ihrem Team eine hochwertige Begleitung sicher. fachliche, wirtschaftliche und personelle Verantwortung Mitwirkung an der Umsetzung der strategischen Ziele der Lebenshilfe Berlin sowie Arbeit auf Grundlage der Leitbilder Sozialraumorientierung, Personenzentrierung, Empowerment und Inklusion systematische Weiterentwicklung der Einrichtungs- und Angebotskonzeption in enger Abstimmung mit der zuständigen Regionalleitung Umsetzen und Steuern des Leistungsspektrums des Dienstes entsprechend der fachlichen Konzeption Personalführung, u. a. Mitarbeiterauswahl, bedarfsorientierte Einsatzplanung, Mitarbeiterentwicklung im eigenen Bereich Kooperation mit internen und externen Partnern u.a. mit beratenden und leitenden Funktionsträgern der Lebenshilfe gGmbH, Teilhabefachdiensten der Bezirke und den Aufsichtsbehörden, Klient:innen, Angehörigen und rechtlichen Betreuer:innen Budgetplanung sowie -steuerung Einhalten der Dokumentationsstandards Umsetzen des Qualitätsmanagements und der Qualitätssicherung projektbezogene Aufgaben Abschluss als Sozialarbeiter/Sozialpädagoge, Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation mehrjährige Erfahrung in der Behindertenhilfe erste Leitungserfahrung wünschenswert Erfahrung und Sensibilität in der Arbeit mit Angehörigen überzeugende organisatorische, fachliche und soziale Kompetenz Identifikation mit den Zielen der Lebenshilfe Bereitschaft zu pädagogischer Mitarbeit Kenntnisse über die aktuellen Entwicklungen in der Eingliederungshilfe, insbesondere in Bezug auf die Anforderungen des BTHG Verständnis für den Ansatz der Personenzentrierung und dessen Umsetzung im Leitungsbereich Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Sozial- und Führungskompetenz sicheres und positives Auftreten sowie selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise

Die Heilpädagogische Ambulanz Berlin gGmbH (HpA) bietet heilpädagogische und therapeutisch orientierte Hilfen für Menschen mit kognitiver Beeinträchtigung und herausforderndem Verhalten an. Die Assistenz dient der Förderung der Selbstständigkeit und der sozialen Kompetenz, sowie der Überwindung von Barrieren. Im Sinne unserer Konzeption begleiten wir leistungsberechtigte Personen sowohl in ihrem Alltag, Arbeitsleben und sozialen Umfeld, als auch in therapeutischen Prozessen mit dem Ziel der Teilhabe und Teilnahme am gesellschaftlichen Leben. Es handelt sich bei der zu besetzenden Stelle um eine Tätigkeit als therapeutische Leitung ab dem 01.09.2024 (in Absprache auch später möglich). Der Umfang der Stelle beträgt 20-30 Wochenstunden. Zu Ihren Aufgaben gehört die fachliche Steuerung des verantworteten Bereiches: Fachliche Unterstützung der Therapeut*innen Fachaufsicht, Auslastungsmanagement Fachliche interne und externe Vernetzung Weiterentwicklung und Begleitung von Prozessen der Selbstorganisation Abgeschlossenes Studium der Psychologie (Dipl., M.A., M.Sc.) oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit kognitiver Beeinträchtigung und psychischer Erkrankung Wünschenswert: begonnene oder abgeschlossene therapeutische Zusatzausbildung Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe, idealerweise in leitender Funktion Kenntnisse im Bereich Sozialmanagement

Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub Leistungsgerechte Vergütung und einen Firmenwagen mit Privatnutzung Abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeiten in einem Unternehmen mit mittelständischen Strukturen Persönliche Entwicklungs­planung mit fachbezogenen Schulungen Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken Gruppenunfallversicherung, auch für den privaten Bereich Mitarbeit in einem starken Team mit großer Leiden­schaft für das Thema Facility Management Die Sicherheit einer großen Unternehmensgruppe Verantwortungsvoll führen Sie das Ihnen unterstellte Technik-Team Sie überwachen alle technischen Abläufe in den Objekten und stellen die Qualität sicher Sie sorgen für die Einhaltung des Budgets und führen Ertrags- und Kostenkontrollen durch Dienstleistungsorientiert kommunizieren Sie mit den Auftraggebern und Behörden Sie planen die Sachverständigenprüfungen, erstellen die Wartungs- und Instandhaltungsplänen und prüfen deren Einhaltung Sie koordinieren und steuern die anderen Dienstleistungsbereiche bei den FM-Kunden Abschließend bearbeiten Sie das gesamte Angebots- und Auftragswesen Eine abgeschlossene gewerblich-technische Berufsausbildung im Bereich HKLS- oder Elektrotechnik, idealerweise mit Weiterbildung zum*zur Meister*in oder Techniker*in eine vergleichbare Qualifikation wie z. B. Studium / Fachwirt*in Facility Management / Immobilienmanagement Erste Erfahrung im Betreiben und gewerkeübergreifenden Betreuen von Objekten Führerschein der Klasse B erforderlich Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, v. a. Excel Die Fähigkeit Lösungen zu entwickeln und umzusetzen

DAMIT JEDER DAZU GEHÖRT: Seit 1960 setzt sich die Lebenshilfe Berlin für die Teilhabe von Menschen mit Behinderung ein. Über 2600 Beschäftigte sorgen in unseren Wohn-, Beratungs-, Beschäftigungs- und Freizeitangeboten dafür, dass unsere Klienten/-innen so selbstständig wie möglich leben können. Sie erhalten von uns genau die Unterstützung, die sie benötigen - inklusiv und wertschätzend. Sie sind an der Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse der Einrichtung aktiv beteiligt und stellen gemeinsam im multiprofessionellen Team eine kompetente Diagnostik und Therapie sicher: Förderung von Wahrnehmung, Körper- und Handmotorik, Handlungsplanung, Aufmerksamkeitssteuerung und Spielentwicklung umfangreiche diagnostische, therapeutische und pädagogische Leistungen zur Versorgung von Kindern und Jugendlichen mit manifesten bzw. drohenden Behinderungen sowie die Verbesserung ihrer Teilhabe unter Einbeziehung des familiären Umfeldes Behandlung von Störbildern unter Zuhilfenahme spezieller Therapiekonzepte und -methoden in Einzel- und Gruppensettings ambulante Tätigkeit in der Einrichtung und mobiler Einsatz in den Kindertagesstätten einschließlich Beratung der Facherzieher:innen für Integration Vernetzung und intensiver Austausch mit dem sozialen Umfeld sowie weiteren betreuenden Personen und Institutionen nach Absprache mit den Bezugspersonen abgeschlossene Ausbildung mit Erlaubnis zum Führen der gesetzlich geschützten Berufsbezeichnung als Ergotherapeut (m/w/d) Kenntnisse in der ergotherapeutischen Diagnostik und Therapie von Kindern und Jugendlichen Flexibilität und Belastbarkeit für den eigenständigen Einsatz in den Kindertagesstätten Erfahrung in der Arbeit mit Eltern, Erzieher:innen und anderen Bezugspersonen Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderung bzw. mit Kindern und Jugendlichen, die von Behinderung bedroht sind oder mit Kindern und Jugendlichen mit Entwicklungsauffälligkeiten/ -störungen sind wünschenswert EDV-Kenntnisse (idealerweise Erfahrung mit EDV-gestützter Patientendokumentation) Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team selbstständige, empathische und engagierte Arbeitsweise

DAMIT JEDER DAZU GEHÖRT: Seit 1960 setzt sich die Lebenshilfe Berlin für die Teilhabe von Menschen mit Behinderung ein. Über 2.000 Beschäftigte sorgen in unseren Wohn-, Beratungs-, Beschäftigungs- und Freizeitangeboten dafür, dass unsere Klienten/-innen so selbstständig wie möglich leben können. Sie erhalten von uns genau die Unterstützung, die sie benötigen - inklusiv und wertschätzend. Sie sind an der Gestaltung inhaltlicher und organisatorischer Prozesse der Einrichtung aktiv beteiligt und stellen gemeinsam im multiprofessionellen Team eine kompetente Diagnostik und Therapie sicher: umfangreiche diagnostische, therapeutische und pädagogische Leistungen zur Versorgung von Kindern und Jugendlichen mit manifesten bzw. drohenden Behinderungen sowie die Verbesserung ihrer Teilhabe unter Einbeziehung des familiären Umfeldes spielerische Förderung der Sprach- und Sprechfähigkeiten des Kindes bzw. Jugendlichen differenzierte logopädische Diagnostik und Therapie Behandlung von Störbildern unter Zuhilfenahme spezieller Therapiekonzepte und -methoden in Einzel- und Gruppensettings ambulante Tätigkeit in der Einrichtung und mobiler Einsatz in den Kindertagesstätten einschließlich Beratung der Facherzieher/-innen für Integration Vernetzung und intensiver Austausch mit dem sozialen Umfeld sowie weiteren betreuenden Personen und Institutionen nach Absprache mit den Bezugspersonen abgeschlossene Ausbildung mit Erlaubnis zum Führen der gesetzlich geschützten Berufsbezeichnung als Logopäde (m/w/d) Flexibilität und Belastbarkeit für den eigenständigen Einsatz in den Kindertagesstätten gute Kenntnisse in logopädischer Diagnostik und früher Sprachförderung/-therapie für Kinder mit erhöhtem Förderbedarf sowie Erfahrungen in der Arbeit mit Eltern, Erzieher/-innen und anderen Bezugspersonen Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit Behinderung bzw. mit Kindern und Jugendlichen, die von Behinderung bedroht sind oder mit Kindern und Jugendlichen mit Entwicklungsauffälligkeiten/ -störungen sind wünschenswert EDV-Kenntnisse (idealerweise Erfahrung mit EDV-gestützter Patientendokumentation) Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team selbstständige, empathische und engagierte Arbeitsweise

Bei BRUNATA-METRONA findest Du alles was Du brauchst, um Dich bei der Arbeit wohlzufühlen Einen unbefristeten Vertrag mit langfristiger Perspektive 5-Tage-Woche - geregelte Arbeitszeiten Ausstattung mit hochwertiger Arbeitskleidung und modernen Werkzeugen Dienst-PKW (ohne private Nutzung) für die An- und Abreise ab der eigenen Haustür Wohlfühlfaktor von Anfang an: intensives, mehrwöchiges Onboarding online als auch vor Ort in München, damit du direkt mit dem Netzwerken starten kannst und ein Pate, der dir mit Rat und Tat zur Seite steht Unterstützung mit zielgerichteten Trainings, die Dich in Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung weiterbringen Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Angeboten (u.a. Jobrad, vergünstigte Fitnessangebote deutschlandweit) Corporate Benefits (u.a. Betriebliche Altersvorsorge, umfassendes Mitarbeiterberatungsprogramm) Korrekte und termingerechte Montage, Austausch und Dokumentation sämtlicher Messtechnik (Wärme-, Wasserzähler, Heizkostenverteiler) unserer Gewerbeimmobilienkundschaft Ausstattung der Liegenschaften der Kundinnen und Kunden mit Funksystemen und M-Bus-Zählern inklusive deren Inbetriebnahme Verantwortung für die einwandfreie Erfassung und Weiterleitung der Gerätedaten über unsere moderne Montage-App Aktive Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen bei Begehungen von Liegenschaften zur Ermittlung messtechnischer Gegebenheiten inklusive deren Dokumentation Übernahme von Vor-Ort-Praxisschulungen sowie -Einweisung der externen Servicecenter, Mess- und Montagedienste inklusive Qualitätskontrolle der ausgeführten Arbeiten Übernahme von Aufgaben im Bereich Materialwirtschaft Abgeschlossene technische Ausbildung, bevorzugt in der Heizungs-, Kälte- oder Sanitärbranche Berufserfahrene sowie Berufseinsteigerinnen und -einsteiger sind willkommen Kundenorientiertes und verbindliches Auftreten Gültige Fahrerlaubnis (Klasse B) und Reisebereitschaft Freude an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung Bereitschaft, den Zeitraum der Einarbeitung überwiegend in unserer Münchener Zentrale zu verbringen

Eine sinnvolle Aufgabe ohne eigene Pflegetätigkeit Familienfreundliche Arbeitszeiten in der 5-Tage-Woche Keine Wochenend- oder Schichtdienste Eine sehr gute Vergütung Umfassende Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement Eine verantwortungsvolle Führungsposition Ein sich gegenseitig unterstützendes, freundliches Team und eine Geschäftsleitung, die hinter Dir steht Unser besonderes Home Instead Merkmal: eine hohe Qualität in Betreuung und Pflege, gewährleistet durch feste Bezugsbetreuung und hoher Zeitintensität der Kundeneinsätze Schulung und Anleitung der Betreuungskräfte, Weitergabe Deines Fachwissens und Deiner Erfahrung an unsere Betreuungskräfte Persönliche Beratung von Pflegebedürftigen und ihren Angehörigen Vermittlung zwischen Kunden, Mitarbeiter:innen und anderen Akteuren Qualitätssicherung einer inhaltlichen und strukturellen guten Versorgung Die üblichen Qualifikationsnachweise als mitverantwortliche Pflegefachkraft Wertschätzung für die Belange unserer Kunden und Mitarbeiter Soziale Kompetenzen in Form von Einfühlungsvermögen, Offenheit und einer guten Kommunikation mit Menschen Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Pflege Lernbereitschaft, Neugier, Motivation

Keine Wochenend- und Schichtdienste Eine leistungsgerechte Vergütung Eine abwechslungsreiche Aufgabe ohne eigene Pflegetätigkeit Ein umfassendes Trainings- und Weiterbildungsangebot Ein hochmotiviertes Team Raum für persönliche Weiterentwicklung Die Möglichkeit, gemeinsam mit einem expandierenden Unternehmen zu wachsen Offene Kommunikation und gute Atmosphäre Als Pflegefachkraft bei Home Instead tragen Sie mit dazu bei, dass alle Betreuungskräfte das Home Instead Konzept zuverlässig und fachlich kompetent umsetzen. Zu Ihren Aufgaben gehört: Sie führen die persönliche Beratung von Pflegebedürftigen und ihren Angehörigen durch Sie unterstützen den Aufbau eines Netzwerkes, um unsere sinnvollen Dienstleistungen bekannt zu machen Sie geben Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung weiter an unsere Betreuungskräfte Berufsausbildung in der Pflege oder Verwaltung Wertschätzung für die Belange unserer Kunden und Mitarbeiter Einfühlungsvermögen und Offenheit im Umgang mit Menschen Lernbereitschaft, Neugier und Motivation

– frei wählbare, volle Wochentage (9 - 17 Uhr), 14-tägig Samstag 9 - 16 Uhr – ein attraktives Festgehalt + monatliches Bonussystem – kostenlose M-Mitgliedschaft im Urban Sports Club – Dienstradleasing über den Anbieter JobRad – spezielle Mitarbeiterangebote im Portal von corporate benefits – Weiterbildungsprogramm (jährliches Weiterbildungsbudget, interne fachspezifische Workshops) – umfangreiches Versicherungspaket (BAV, BKV und private Unfallversicherung) – die Klassiker: freie Getränke, Obstteller und regelmäßige Firmenevents – Führung des Standorts (im Team) – Umfassende Beratung unserer Interessenten vor Ort und am Telefon – Vermietung der Boxen mit damit verbundenen administrativen Tätigkeiten – Mieterbetreuung und Mahnwesen – allg. Verwaltungstätigkeiten – Du unterstützt unsere Technikabteilung und hast ein Auge auf die technischen Einrichtungen in der Halle – eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrungen aus einem uns nahestehenden Dienstleistungssektor (wie z.B. Verkauf, Hotellerie, Vermietung, Servicebereich) – eine serviceorientierte Denkweise mit Spaß am direkten Kundenkontakt und Verkauf – eine kontaktfreudige und aufgeschlossene Persönlichkeit – die Fähigkeit auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren – Teamfähigkeit, Loyalität und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke runden Dein Profil ab