HEUKING ist eine Soziet t mit ca. 450 Rechtsanw lten, Steuerberatern und Notaren mit acht Standorten in Deutschland. Die Kanzlei ist damit eine der gro en wirtschaftsberatenden deutschen Soziet ten. Sie verst rken in Ihrer Funktion als Human Resources Specialist w/m/d unser erfolgreiches Human Resources Team am Standort D sseldorf, das zentral alle 8 Standorte der Soziet t mit insgesamt ber 1.100 Mitarbeitern betreut. Ihre Aufgaben: standort bergreifende Beratung der Partner und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen Durchf hrung der operativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt (Erstellung von Arbeitsvertr gen, Erg nzungen, Zeugnissen, etc.) sowie Pflege der digitalen Personalakte enge Zusammenarbeit mit den Office Managerinnen der Standorte Aufbereitung von Auswertungen und Pr sentationen Organisation und Begleitung von internen Events Optimierung/Digitalisierung von internen HR Prozessen Ihr Profil: abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources bzw. erfolgreich abgeschlossene kaufm nnische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal (z.B. Personalreferent w/m/d) erste Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen Kenntnisse im Arbeitsrecht w nschenswert versierter Umgang mit dem MS-Office Paket sicheres und verbindliches Auftreten, hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Empathie und Durchsetzungsst rke Zuverl ssigkeit, Flexibilit t und Genauigkeit runden Ihr Profil ab Unser Angebot: eine interessante T tigkeit in einem modernen Umfeld unter Einsatz eines Personalmanagementprogramms eine attraktive Verg tung sowie die M glichkeit, das Deutschlandticket zu erhalten 28 Tage Urlaub (zus tzliche freie Tage an Rosenmontag, Weihnachten und Silvester) und Flexibilit t bei der Arbeitszeitgestaltung (u.a. mobiles Arbeiten) ein moderner Arbeitsplatz mit Getr nke- und Sportangebot im B ro ein sehr gutes, teamorientiertes Betriebsklima und eine strukturierte Einarbeitung, auch im Rahmen unserer Welcome Days in D sseldorf weitere Benefits: u.a. regelm ige Firmenevents, Teilnahmen an Sportveranstaltungen (z.B. Metro Marathon), Leasingoption f r ein Fahrrad (lesen Sie mehr auf unserer Website) bernehmen Sie Verantwortung und werden Sie Teil eines kollegialen Teams, das Ihre Individualit t respektiert und f rdert. F hlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres fr hestm glichen Eintrittstermins sowie Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung. Informationen zum Datenschutz unter: www.heuking.de HEUKING Stephan Kern | Human Resources Georg-Glock-Stra e 4 | 40474 D sseldorf weniger ansehen

Kommen auch Sie in unser starkes Team von mehr als 300 Kollegen und leisten Sie täglich einen Beitrag zur Versorgung unserer Kundinnen und Kunden mit Strom, Erdgas, Wärme, Wasser sowie Telekommunikationsprodukten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, unbefristet einen: Elektromeister als technischer Sachbearbeiter Hausanschlusswesen (m/w/d) Zu Ihren Aufgaben gehören Bearbeiten von Kundenanliegen zur Herstellung bzw. Änderung von Hausanschlüssen für Versorgungsmedien Durchführung, Überwachung und Abrechnung aller Baumaßnahmen für Hausanschlüsse und Mitwirkung bei Inbetriebnahme und Übergaben Angebotserstellung nach wirtschaftlichen und technischen Gesichtspunkten unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben sowie der Vorgaben der Medienbetreiber Kundenberatung zur Entscheidungsfindung bei Auswahl der Versorgungsart und weiteren Fragen zum Hausanschluss Bearbeitung von Bauvoranfragen, Ermittlung von Grobkosten in Abstimmung mit den Medienbetreibern Das zeichnet Sie aus Meisterausbildung in einer einschlägigen Fachrichtung (z.B. Rohrleitungsbau, Fernwärme-/ Heizungstechnik, Wassertechnik oder Elektrotechnik) Bearbeitung von Kundenanliegen zur Herstellung / Änderung von Anlagen zum Energietransport (Strom, Gas, Trinkwasser, Fernwärme), Erfahrung in Baudurchführungen Kenntnisse im Tiefbau, Versorgungstechnik; grundlegende Kenntnisse über regenerative Energien sowie Haus- / Installations- und Heiztechnik, technische Regelwerke / einschlägige Gesetze, gute PC- und MS Office-Kenntnisse gute Organisationsfähigkeit, Teamfähigkeit, positives Kommunikations- und Präsentationsverhalten, ausgeprägtes übergreifendes technisches Verständnis, kundenorientierte Arbeitsweise, Bildschirmtauglichkeit, Führerscheinklasse B Unser Angebot für Sie flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit (39h/Woche) Voll- und Teilzeit möglich 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr Heiligabend und Silvester zusätzlich frei tarifgerechte Vergütung nach TV-V vermögenswirksame Leistungen Fort- und Weiterbildungen Teamgeist betriebseigenes Sommerfest kostenlose Nutzung des Nahverkehrs Schwerin Deutschlandticket Fahrradleasing Kontakt Wenn Sie der Meinung sind, dass wir Ihnen positive Energie geben, dann senden Sie Ihre Bewerbung bitte mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins, vorzugsweise per Mail an: bewerbung[at]swsn.de Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen. Jetzt bewerben Stadtwerke Schwerin GmbH (SWS) Ansprechpartnerin: Lisa Goerlitz - Bereich Personal und Recht Eckdrift 43-45 19061 Schwerin Telefon: 0385 / 6331217 www.stadtwerke-schwerin.de www.facebook.com/stadtwerkeschwerin/ --> weniger ansehen

Wir sind ein modernes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in Neustrelitz sowie Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Rostock mit den chirurgischen Ausrichtungen der Unfallchirurgie und D-Arzt Ambulanz, Handchirurgie, der Allgemein- und Viszeralchirurgie sowie Gefäßchirurgie. Jährlich werden ca. 2.800 Operationen in vier modern ausgestatteten OP-Sälen durchgeführt und ca. 10.000 Patienten in der Notfallambulanz versorgt. Die Chirurgie verfügt über 56 Betten (davon 24 Betten für die Orthopädie weniger ansehen

Wir sind ein modernes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in Neustrelitz sowie Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Rostock mit den chirurgischen Ausrichtungen der Unfallchirurgie und D-Arzt Ambulanz, Handchirurgie, der Allgemein- und Viszeralchirurgie sowie Gefäßchirurgie. Jährlich werden ca. 2.800 Operationen in vier modern ausgestatteten OP-Sälen durchgeführt und ca. 10.000 Patienten in der Notfallambulanz versorgt. Die Chirurgie verfügt über 56 Betten (davon 24 Betten für die Orthopädie weniger ansehen

Deine Welt der Möglichkeiten Willkommen im Team der Fraport AG . Wir sind eines der führenden Unternehmen im Airport Business und betreiben mit dem Flughafen Frankfurt einen der größten Verkehrsflughäfen Europas. Tag für Tag verbinden wir bei Fraport Menschen und Kulturen aus aller Welt – auch als Arbeitgeber. Wir sind das berufliche Zuhause für Menschen aus über 100 Nationen, die an einem Strang ziehen, um unseren Flughafen 365 Tage im Jahr am Laufen zu halten. Du willst deinen eigenen Weg in der Fraport-Welt gehen? Dann gestalte mit uns die Zukunft der Mobilität: nachhaltig, innovativ und digital. Frankfurt am Main ab sofort Der Luxus von Strom ist für die meisten Menschen selbstverständlich und alle Fluggäste vertrauen auf reibungslose Abläufe am Flughafen Frankfurt. Sowohl im Innen- als auch im Außenbereich der Terminals und Gebäude liegen eine Vielzahl an elektrischen Geräten und Anlagen, die miteinander vernetzt werden müssen. Ob Parallel-, Wechsel- oder Kreuzschaltung, du behältst den Überblick und kennst die elektrische Infrastruktur am Flughafen in- und auswendig. Du möchtest hinter die Kulissen schauen und die Faszination Flughafen erleben? Zum Ausbildungsbeginn am 1. September 2026 suchen wir dich für die Ausbildung zum Elektroniker für Gebäude- und Infrastruktursysteme (m/w/d) (2026) Was dich während der Ausbildung erwartet Die Ausbildung dauert 3,5 Jahre – eine Verkürzung ist möglich. Die theoretischen Grundlagen erlernst du im Blockunterricht an der Werner-von-Siemens-Schule in Frankfurt Die Grundausbildung und Teile der Fachausbildung finden bei unserem Kooperationspartner Pittler ProRegion Berufsausbildung GmbH in Langen statt Du lernst wie man elektrische und informationstechnische Anlagen errichtet, wartet und prüft Du wendest deine erworbenen Kenntnisse in den Elektrowerkstätten und bei der Wartung und Instandhaltung von Gebäuden und verschiedenen Infrastruktursystemen an Du unterstützt bei der systematischen Fehleranalyse und Störungsbehebung an haustechnischen Anlagen Um deine persönliche Entwicklung zu fördern, bieten wir dir darüber hinaus verschiedene Schulungen und Seminare an Was du mitbringst Du verfügst über einen anerkannten Schulabschluss Du hast Interesse an den Fächern Mathematik und Deutsch. Darüber hinaus verfügst du über Grundkenntnisse in Englisch Du hast Interesse an Elektrotechnik und besitzt ein gutes logisches Verständnis für technische Zusammenhänge Von uns. Für dich. Unsere Arbeitgeberleistungen Eine attraktive Vergütung mit Jahressonderzahlung Bundesweite Mobilität dank Deutschlandticket Kostenloser Parkplatz vor Ort Betriebsrestaurants mit vergünstigten Preisen Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Betriebssport, Fitnessstudio und Gesundheitsberatung Kinder- und Ferienbetreuung Vergünstigungen (Tanken, Reisen, Urlaubsparken, Airport-Shops, Corporate Benefits) weniger ansehen

Deine Welt der Möglichkeiten Willkommen im Team der Fraport AG . Wir sind eines der führenden Unternehmen im Airport Business und betreiben mit dem Flughafen Frankfurt einen der größten Verkehrsflughäfen Europas. Tag für Tag verbinden wir bei Fraport Menschen und Kulturen aus aller Welt – auch als Arbeitgeber. Wir sind das berufliche Zuhause für Menschen aus über 100 Nationen, die an einem Strang ziehen, um unseren Flughafen 365 Tage im Jahr am Laufen zu halten. Du willst deinen eigenen Weg in der Fraport-Welt gehen? Dann gestalte mit uns die Zukunft der Mobilität: nachhaltig, innovativ und digital. Frankfurt am Main ab sofort Du kennst den Unterschied zwischen AC und DC und hast Spaß daran technische Geräte ans Stromnetz anzuschließen? Ob Zuhause oder im Unternehmen – Elektronik ist überall und in unserem Alltag unverzichtbar. Erst recht am Flughafen, denn ohne eine funktionierende Infrastruktur kann die Sicherheit des Flugbetriebs nicht gewährleistet werden. Du bist für die Wartung und Instandhaltung der technischen Anlagen, der Befeuerung von Start- und Landebahnen sowie für die Haustechnik, zum Beispiel Rolltreppen und Aufzüge in den Terminals, zuständig. Du möchtest hinter die Kulissen schauen und die Faszination Flughafen erleben? Zum Ausbildungsbeginn am 1. September 2026 suchen wir dich für die Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) (2026) Was dich während der Ausbildung erwartet Die Ausbildung dauert 3,5 Jahre – eine Verkürzung ist möglich. Die theoretischen Grundlagen erlernst du im Blockunterricht an der Werner-von-Siemens-Schule in Frankfurt Die Grundausbildung und Teile der Fachausbildung finden bei unserem Kooperationspartner Pittler ProRegion Berufsausbildung GmbH in Langen statt Du lernst wie man elektrische und informationstechnische Anlagen errichtet, wartet und prüft Du arbeitest in unseren Elektrowerkstätten in verschiedenen Bereichen am Flughafen. Darunter zählen zum Beispiel die Bereiche 400-Hz-Bodenstromversorgung, Notstromaggregate und Gepäckförderanlage Du fertigst Schalt- und Installationspläne für die technischen Geräte am Flughafen an und sorgst dafür, dass alle technischen Geräte in einwandfreiem Zustand sind und die Energieversorgung gesichert ist Um deine persönliche Entwicklung zu fördern, bieten wir dir darüber hinaus verschiedene Schulungen und Seminare an Was du mitbringst Du verfügst über einen anerkannten Schulabschluss Du hast Interesse an den Fächern Mathematik und Deutsch. Darüber hinaus verfügst du über Grundkenntnisse in Englisch Du hast Interesse an Elektrotechnik und besitzt ein gutes logisches Verständnis für technische Zusammenhänge Von uns. Für dich. Unsere Arbeitgeberleistungen Eine attraktive Vergütung mit Jahressonderzahlung Bundesweite Mobilität dank Deutschlandticket Kostenloser Parkplatz vor Ort Betriebsrestaurants mit vergünstigten Preisen Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Betriebssport, Fitnessstudio und Gesundheitsberatung Kinder- und Ferienbetreuung Vergünstigungen (Tanken, Reisen, Urlaubsparken, Airport-Shops, Corporate Benefits) weniger ansehen

Deine Welt der Möglichkeiten Willkommen im Team der Fraport AG . Wir sind eines der führenden Unternehmen im Airport Business und betreiben mit dem Flughafen Frankfurt einen der größten Verkehrsflughäfen Europas. Tag für Tag verbinden wir bei Fraport Menschen und Kulturen aus aller Welt – auch als Arbeitgeber. Wir sind das berufliche Zuhause für Menschen aus über 100 Nationen, die an einem Strang ziehen, um unseren Flughafen 365 Tage im Jahr am Laufen zu halten. Du willst deinen eigenen Weg in der Fraport-Welt gehen? Dann gestalte mit uns die Zukunft der Mobilität: nachhaltig, innovativ und digital. Frankfurt am Main ab sofort Der Luxus von Strom ist für die meisten Menschen selbstverständlich und alle Fluggäste vertrauen auf reibungslose Abläufe am Flughafen Frankfurt. Sowohl im Innen- als auch im Außenbereich der Terminals und Gebäude liegen eine Vielzahl an elektrischen Geräten und Anlagen, die miteinander vernetzt werden müssen. Ob Parallel-, Wechsel- oder Kreuzschaltung, du behältst den Überblick und kennst die elektrische Infrastruktur am Flughafen in- und auswendig. Du möchtest hinter die Kulissen schauen und die Faszination Flughafen erleben? Zum Ausbildungsbeginn am 1. September 2026 suchen wir dich für die Ausbildung zum Elektroniker für Gebäude- und Infrastruktursysteme (m/w/d) (2026) Was dich während der Ausbildung erwartet Die Ausbildung dauert 3,5 Jahre – eine Verkürzung ist möglich. Die theoretischen Grundlagen erlernst du im Blockunterricht an der Werner-von-Siemens-Schule in Frankfurt Die Grundausbildung und Teile der Fachausbildung finden bei unserem Kooperationspartner Pittler ProRegion Berufsausbildung GmbH in Langen statt Du lernst wie man elektrische und informationstechnische Anlagen errichtet, wartet und prüft Du wendest deine erworbenen Kenntnisse in den Elektrowerkstätten und bei der Wartung und Instandhaltung von Gebäuden und verschiedenen Infrastruktursystemen an Du unterstützt bei der systematischen Fehleranalyse und Störungsbehebung an haustechnischen Anlagen Um deine persönliche Entwicklung zu fördern, bieten wir dir darüber hinaus verschiedene Schulungen und Seminare an Was du mitbringst Du verfügst über einen anerkannten Schulabschluss Du hast Interesse an den Fächern Mathematik und Deutsch. Darüber hinaus verfügst du über Grundkenntnisse in Englisch Du hast Interesse an Elektrotechnik und besitzt ein gutes logisches Verständnis für technische Zusammenhänge Von uns. Für dich. Unsere Arbeitgeberleistungen Eine attraktive Vergütung mit Jahressonderzahlung Bundesweite Mobilität dank Deutschlandticket Kostenloser Parkplatz vor Ort Betriebsrestaurants mit vergünstigten Preisen Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Betriebssport, Fitnessstudio und Gesundheitsberatung Kinder- und Ferienbetreuung Vergünstigungen (Tanken, Reisen, Urlaubsparken, Airport-Shops, Corporate Benefits) weniger ansehen

HEUKING ist eine Soziet t mit ca. 450 Rechtsanw lten, Steuerberatern und Notaren mit acht Standorten in Deutschland. Die Kanzlei ist damit eine der gro en wirtschaftsberatenden deutschen Soziet ten. Sie verst rken in Ihrer Funktion als Human Resources Specialist w/m/d unser erfolgreiches Human Resources Team am Standort D sseldorf, das zentral alle 8 Standorte der Soziet t mit insgesamt ber 1.100 Mitarbeitern betreut. Ihre Aufgaben: standort bergreifende Beratung der Partner und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen Durchf hrung der operativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt (Erstellung von Arbeitsvertr gen, Erg nzungen, Zeugnissen, etc.) sowie Pflege der digitalen Personalakte enge Zusammenarbeit mit den Office Managerinnen der Standorte Aufbereitung von Auswertungen und Pr sentationen Organisation und Begleitung von internen Events Optimierung/Digitalisierung von internen HR Prozessen Ihr Profil: abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources bzw. erfolgreich abgeschlossene kaufm nnische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal (z.B. Personalreferent w/m/d) erste Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen Kenntnisse im Arbeitsrecht w nschenswert versierter Umgang mit dem MS-Office Paket sicheres und verbindliches Auftreten, hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Empathie und Durchsetzungsst rke Zuverl ssigkeit, Flexibilit t und Genauigkeit runden Ihr Profil ab Unser Angebot: eine interessante T tigkeit in einem modernen Umfeld unter Einsatz eines Personalmanagementprogramms eine attraktive Verg tung sowie die M glichkeit, das Deutschlandticket zu erhalten 28 Tage Urlaub (zus tzliche freie Tage an Rosenmontag, Weihnachten und Silvester) und Flexibilit t bei der Arbeitszeitgestaltung (u.a. mobiles Arbeiten) ein moderner Arbeitsplatz mit Getr nke- und Sportangebot im B ro ein sehr gutes, teamorientiertes Betriebsklima und eine strukturierte Einarbeitung, auch im Rahmen unserer Welcome Days in D sseldorf weitere Benefits: u.a. regelm ige Firmenevents, Teilnahmen an Sportveranstaltungen (z.B. Metro Marathon), Leasingoption f r ein Fahrrad (lesen Sie mehr auf unserer Website) bernehmen Sie Verantwortung und werden Sie Teil eines kollegialen Teams, das Ihre Individualit t respektiert und f rdert. F hlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres fr hestm glichen Eintrittstermins sowie Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung. Informationen zum Datenschutz unter: www.heuking.de HEUKING Stephan Kern | Human Resources Georg-Glock-Stra e 4 | 40474 D sseldorf weniger ansehen

HEUKING ist eine Soziet t mit ca. 450 Rechtsanw lten, Steuerberatern und Notaren mit acht Standorten in Deutschland. Die Kanzlei ist damit eine der gro en wirtschaftsberatenden deutschen Soziet ten. Sie verst rken in Ihrer Funktion als Human Resources Specialist w/m/d unser erfolgreiches Human Resources Team am Standort D sseldorf, das zentral alle 8 Standorte der Soziet t mit insgesamt ber 1.100 Mitarbeitern betreut. Ihre Aufgaben: standort bergreifende Beratung der Partner und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen Durchf hrung der operativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt (Erstellung von Arbeitsvertr gen, Erg nzungen, Zeugnissen, etc.) sowie Pflege der digitalen Personalakte enge Zusammenarbeit mit den Office Managerinnen der Standorte Aufbereitung von Auswertungen und Pr sentationen Organisation und Begleitung von internen Events Optimierung/Digitalisierung von internen HR Prozessen Ihr Profil: abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources bzw. erfolgreich abgeschlossene kaufm nnische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal (z.B. Personalreferent w/m/d) erste Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen Kenntnisse im Arbeitsrecht w nschenswert versierter Umgang mit dem MS-Office Paket sicheres und verbindliches Auftreten, hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Empathie und Durchsetzungsst rke Zuverl ssigkeit, Flexibilit t und Genauigkeit runden Ihr Profil ab Unser Angebot: eine interessante T tigkeit in einem modernen Umfeld unter Einsatz eines Personalmanagementprogramms eine attraktive Verg tung sowie die M glichkeit, das Deutschlandticket zu erhalten 28 Tage Urlaub (zus tzliche freie Tage an Rosenmontag, Weihnachten und Silvester) und Flexibilit t bei der Arbeitszeitgestaltung (u.a. mobiles Arbeiten) ein moderner Arbeitsplatz mit Getr nke- und Sportangebot im B ro ein sehr gutes, teamorientiertes Betriebsklima und eine strukturierte Einarbeitung, auch im Rahmen unserer Welcome Days in D sseldorf weitere Benefits: u.a. regelm ige Firmenevents, Teilnahmen an Sportveranstaltungen (z.B. Metro Marathon), Leasingoption f r ein Fahrrad (lesen Sie mehr auf unserer Website) bernehmen Sie Verantwortung und werden Sie Teil eines kollegialen Teams, das Ihre Individualit t respektiert und f rdert. F hlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres fr hestm glichen Eintrittstermins sowie Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung. Informationen zum Datenschutz unter: www.heuking.de HEUKING Stephan Kern | Human Resources Georg-Glock-Stra e 4 | 40474 D sseldorf weniger ansehen

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HEUKING ist eine Soziet t mit ca. 450 Rechtsanw lten, Steuerberatern und Notaren mit acht Standorten in Deutschland. Die Kanzlei ist damit eine der gro en wirtschaftsberatenden deutschen Soziet ten. Sie verst rken in Ihrer Funktion als Human Resources Specialist w/m/d unser erfolgreiches Human Resources Team am Standort D sseldorf, das zentral alle 8 Standorte der Soziet t mit insgesamt ber 1.100 Mitarbeitern betreut. Ihre Aufgaben: standort bergreifende Beratung der Partner und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen Durchf hrung der operativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt (Erstellung von Arbeitsvertr gen, Erg nzungen, Zeugnissen, etc.) sowie Pflege der digitalen Personalakte enge Zusammenarbeit mit den Office Managerinnen der Standorte Aufbereitung von Auswertungen und Pr sentationen Organisation und Begleitung von internen Events Optimierung/Digitalisierung von internen HR Prozessen Ihr Profil: abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources bzw. erfolgreich abgeschlossene kaufm nnische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal (z.B. Personalreferent w/m/d) erste Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen Kenntnisse im Arbeitsrecht w nschenswert versierter Umgang mit dem MS-Office Paket sicheres und verbindliches Auftreten, hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Empathie und Durchsetzungsst rke Zuverl ssigkeit, Flexibilit t und Genauigkeit runden Ihr Profil ab Unser Angebot: eine interessante T tigkeit in einem modernen Umfeld unter Einsatz eines Personalmanagementprogramms eine attraktive Verg tung sowie die M glichkeit, das Deutschlandticket zu erhalten 28 Tage Urlaub (zus tzliche freie Tage an Rosenmontag, Weihnachten und Silvester) und Flexibilit t bei der Arbeitszeitgestaltung (u.a. mobiles Arbeiten) ein moderner Arbeitsplatz mit Getr nke- und Sportangebot im B ro ein sehr gutes, teamorientiertes Betriebsklima und eine strukturierte Einarbeitung, auch im Rahmen unserer Welcome Days in D sseldorf weitere Benefits: u.a. regelm ige Firmenevents, Teilnahmen an Sportveranstaltungen (z.B. Metro Marathon), Leasingoption f r ein Fahrrad (lesen Sie mehr auf unserer Website) bernehmen Sie Verantwortung und werden Sie Teil eines kollegialen Teams, das Ihre Individualit t respektiert und f rdert. F hlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres fr hestm glichen Eintrittstermins sowie Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung. Informationen zum Datenschutz unter: www.heuking.de HEUKING Stephan Kern | Human Resources Georg-Glock-Stra e 4 | 40474 D sseldorf weniger ansehen

HEUKING ist eine Soziet t mit ca. 450 Rechtsanw lten, Steuerberatern und Notaren mit acht Standorten in Deutschland. Die Kanzlei ist damit eine der gro en wirtschaftsberatenden deutschen Soziet ten. Sie verst rken in Ihrer Funktion als Human Resources Specialist w/m/d unser erfolgreiches Human Resources Team am Standort D sseldorf, das zentral alle 8 Standorte der Soziet t mit insgesamt ber 1.100 Mitarbeitern betreut. Ihre Aufgaben: standort bergreifende Beratung der Partner und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen Durchf hrung der operativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt (Erstellung von Arbeitsvertr gen, Erg nzungen, Zeugnissen, etc.) sowie Pflege der digitalen Personalakte enge Zusammenarbeit mit den Office Managerinnen der Standorte Aufbereitung von Auswertungen und Pr sentationen Organisation und Begleitung von internen Events Optimierung/Digitalisierung von internen HR Prozessen Ihr Profil: abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources bzw. erfolgreich abgeschlossene kaufm nnische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal (z.B. Personalreferent w/m/d) erste Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen Kenntnisse im Arbeitsrecht w nschenswert versierter Umgang mit dem MS-Office Paket sicheres und verbindliches Auftreten, hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Empathie und Durchsetzungsst rke Zuverl ssigkeit, Flexibilit t und Genauigkeit runden Ihr Profil ab Unser Angebot: eine interessante T tigkeit in einem modernen Umfeld unter Einsatz eines Personalmanagementprogramms eine attraktive Verg tung sowie die M glichkeit, das Deutschlandticket zu erhalten 28 Tage Urlaub (zus tzliche freie Tage an Rosenmontag, Weihnachten und Silvester) und Flexibilit t bei der Arbeitszeitgestaltung (u.a. mobiles Arbeiten) ein moderner Arbeitsplatz mit Getr nke- und Sportangebot im B ro ein sehr gutes, teamorientiertes Betriebsklima und eine strukturierte Einarbeitung, auch im Rahmen unserer Welcome Days in D sseldorf weitere Benefits: u.a. regelm ige Firmenevents, Teilnahmen an Sportveranstaltungen (z.B. Metro Marathon), Leasingoption f r ein Fahrrad (lesen Sie mehr auf unserer Website) bernehmen Sie Verantwortung und werden Sie Teil eines kollegialen Teams, das Ihre Individualit t respektiert und f rdert. F hlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres fr hestm glichen Eintrittstermins sowie Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung. Informationen zum Datenschutz unter: www.heuking.de HEUKING Stephan Kern | Human Resources Georg-Glock-Stra e 4 | 40474 D sseldorf weniger ansehen

HEUKING ist eine Soziet t mit ca. 450 Rechtsanw lten, Steuerberatern und Notaren mit acht Standorten in Deutschland. Die Kanzlei ist damit eine der gro en wirtschaftsberatenden deutschen Soziet ten. Sie verst rken in Ihrer Funktion als Human Resources Specialist w/m/d unser erfolgreiches Human Resources Team am Standort D sseldorf, das zentral alle 8 Standorte der Soziet t mit insgesamt ber 1.100 Mitarbeitern betreut. Ihre Aufgaben: standort bergreifende Beratung der Partner und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen Durchf hrung der operativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt (Erstellung von Arbeitsvertr gen, Erg nzungen, Zeugnissen, etc.) sowie Pflege der digitalen Personalakte enge Zusammenarbeit mit den Office Managerinnen der Standorte Aufbereitung von Auswertungen und Pr sentationen Organisation und Begleitung von internen Events Optimierung/Digitalisierung von internen HR Prozessen Ihr Profil: abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources bzw. erfolgreich abgeschlossene kaufm nnische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal (z.B. Personalreferent w/m/d) erste Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen Kenntnisse im Arbeitsrecht w nschenswert versierter Umgang mit dem MS-Office Paket sicheres und verbindliches Auftreten, hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Empathie und Durchsetzungsst rke Zuverl ssigkeit, Flexibilit t und Genauigkeit runden Ihr Profil ab Unser Angebot: eine interessante T tigkeit in einem modernen Umfeld unter Einsatz eines Personalmanagementprogramms eine attraktive Verg tung sowie die M glichkeit, das Deutschlandticket zu erhalten 28 Tage Urlaub (zus tzliche freie Tage an Rosenmontag, Weihnachten und Silvester) und Flexibilit t bei der Arbeitszeitgestaltung (u.a. mobiles Arbeiten) ein moderner Arbeitsplatz mit Getr nke- und Sportangebot im B ro ein sehr gutes, teamorientiertes Betriebsklima und eine strukturierte Einarbeitung, auch im Rahmen unserer Welcome Days in D sseldorf weitere Benefits: u.a. regelm ige Firmenevents, Teilnahmen an Sportveranstaltungen (z.B. Metro Marathon), Leasingoption f r ein Fahrrad (lesen Sie mehr auf unserer Website) bernehmen Sie Verantwortung und werden Sie Teil eines kollegialen Teams, das Ihre Individualit t respektiert und f rdert. F hlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres fr hestm glichen Eintrittstermins sowie Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung. Informationen zum Datenschutz unter: www.heuking.de HEUKING Stephan Kern | Human Resources Georg-Glock-Stra e 4 | 40474 D sseldorf weniger ansehen

HEUKING ist eine Soziet t mit ca. 450 Rechtsanw lten, Steuerberatern und Notaren mit acht Standorten in Deutschland. Die Kanzlei ist damit eine der gro en wirtschaftsberatenden deutschen Soziet ten. Sie verst rken in Ihrer Funktion als Human Resources Specialist w/m/d unser erfolgreiches Human Resources Team am Standort D sseldorf, das zentral alle 8 Standorte der Soziet t mit insgesamt ber 1.100 Mitarbeitern betreut. Ihre Aufgaben: standort bergreifende Beratung der Partner und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen Durchf hrung der operativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt (Erstellung von Arbeitsvertr gen, Erg nzungen, Zeugnissen, etc.) sowie Pflege der digitalen Personalakte enge Zusammenarbeit mit den Office Managerinnen der Standorte Aufbereitung von Auswertungen und Pr sentationen Organisation und Begleitung von internen Events Optimierung/Digitalisierung von internen HR Prozessen Ihr Profil: abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources bzw. erfolgreich abgeschlossene kaufm nnische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal (z.B. Personalreferent w/m/d) erste Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen Kenntnisse im Arbeitsrecht w nschenswert versierter Umgang mit dem MS-Office Paket sicheres und verbindliches Auftreten, hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Empathie und Durchsetzungsst rke Zuverl ssigkeit, Flexibilit t und Genauigkeit runden Ihr Profil ab Unser Angebot: eine interessante T tigkeit in einem modernen Umfeld unter Einsatz eines Personalmanagementprogramms eine attraktive Verg tung sowie die M glichkeit, das Deutschlandticket zu erhalten 28 Tage Urlaub (zus tzliche freie Tage an Rosenmontag, Weihnachten und Silvester) und Flexibilit t bei der Arbeitszeitgestaltung (u.a. mobiles Arbeiten) ein moderner Arbeitsplatz mit Getr nke- und Sportangebot im B ro ein sehr gutes, teamorientiertes Betriebsklima und eine strukturierte Einarbeitung, auch im Rahmen unserer Welcome Days in D sseldorf weitere Benefits: u.a. regelm ige Firmenevents, Teilnahmen an Sportveranstaltungen (z.B. Metro Marathon), Leasingoption f r ein Fahrrad (lesen Sie mehr auf unserer Website) bernehmen Sie Verantwortung und werden Sie Teil eines kollegialen Teams, das Ihre Individualit t respektiert und f rdert. F hlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres fr hestm glichen Eintrittstermins sowie Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung. Informationen zum Datenschutz unter: www.heuking.de HEUKING Stephan Kern | Human Resources Georg-Glock-Stra e 4 | 40474 D sseldorf weniger ansehen

HEUKING ist eine Soziet t mit ca. 450 Rechtsanw lten, Steuerberatern und Notaren mit acht Standorten in Deutschland. Die Kanzlei ist damit eine der gro en wirtschaftsberatenden deutschen Soziet ten. Sie verst rken in Ihrer Funktion als Human Resources Specialist w/m/d unser erfolgreiches Human Resources Team am Standort D sseldorf, das zentral alle 8 Standorte der Soziet t mit insgesamt ber 1.100 Mitarbeitern betreut. Ihre Aufgaben: standort bergreifende Beratung der Partner und Mitarbeiter in allen personalrelevanten Themen Durchf hrung der operativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt (Erstellung von Arbeitsvertr gen, Erg nzungen, Zeugnissen, etc.) sowie Pflege der digitalen Personalakte enge Zusammenarbeit mit den Office Managerinnen der Standorte Aufbereitung von Auswertungen und Pr sentationen Organisation und Begleitung von internen Events Optimierung/Digitalisierung von internen HR Prozessen Ihr Profil: abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources bzw. erfolgreich abgeschlossene kaufm nnische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Personal (z.B. Personalreferent w/m/d) erste Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen Kenntnisse im Arbeitsrecht w nschenswert versierter Umgang mit dem MS-Office Paket sicheres und verbindliches Auftreten, hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Empathie und Durchsetzungsst rke Zuverl ssigkeit, Flexibilit t und Genauigkeit runden Ihr Profil ab Unser Angebot: eine interessante T tigkeit in einem modernen Umfeld unter Einsatz eines Personalmanagementprogramms eine attraktive Verg tung sowie die M glichkeit, das Deutschlandticket zu erhalten 28 Tage Urlaub (zus tzliche freie Tage an Rosenmontag, Weihnachten und Silvester) und Flexibilit t bei der Arbeitszeitgestaltung (u.a. mobiles Arbeiten) ein moderner Arbeitsplatz mit Getr nke- und Sportangebot im B ro ein sehr gutes, teamorientiertes Betriebsklima und eine strukturierte Einarbeitung, auch im Rahmen unserer Welcome Days in D sseldorf weitere Benefits: u.a. regelm ige Firmenevents, Teilnahmen an Sportveranstaltungen (z.B. Metro Marathon), Leasingoption f r ein Fahrrad (lesen Sie mehr auf unserer Website) bernehmen Sie Verantwortung und werden Sie Teil eines kollegialen Teams, das Ihre Individualit t respektiert und f rdert. F hlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres fr hestm glichen Eintrittstermins sowie Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung. Informationen zum Datenschutz unter: www.heuking.de HEUKING Stephan Kern | Human Resources Georg-Glock-Stra e 4 | 40474 D sseldorf weniger ansehen

Kommen auch Sie in unser starkes Team von mehr als 300 Kollegen und leisten Sie täglich einen Beitrag zur Versorgung unserer Kundinnen und Kunden mit Strom, Erdgas, Wärme, Wasser sowie Telekommunikationsprodukten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, unbefristet einen: Elektromeister als technischer Sachbearbeiter Hausanschlusswesen (m/w/d) Zu Ihren Aufgaben gehören Bearbeiten von Kundenanliegen zur Herstellung bzw. Änderung von Hausanschlüssen für Versorgungsmedien Durchführung, Überwachung und Abrechnung aller Baumaßnahmen für Hausanschlüsse und Mitwirkung bei Inbetriebnahme und Übergaben Angebotserstellung nach wirtschaftlichen und technischen Gesichtspunkten unter Beachtung der gesetzlichen Vorgaben sowie der Vorgaben der Medienbetreiber Kundenberatung zur Entscheidungsfindung bei Auswahl der Versorgungsart und weiteren Fragen zum Hausanschluss Bearbeitung von Bauvoranfragen, Ermittlung von Grobkosten in Abstimmung mit den Medienbetreibern Das zeichnet Sie aus Meisterausbildung in einer einschlägigen Fachrichtung (z.B. Rohrleitungsbau, Fernwärme-/ Heizungstechnik, Wassertechnik oder Elektrotechnik) Bearbeitung von Kundenanliegen zur Herstellung / Änderung von Anlagen zum Energietransport (Strom, Gas, Trinkwasser, Fernwärme), Erfahrung in Baudurchführungen Kenntnisse im Tiefbau, Versorgungstechnik; grundlegende Kenntnisse über regenerative Energien sowie Haus- / Installations- und Heiztechnik, technische Regelwerke / einschlägige Gesetze, gute PC- und MS Office-Kenntnisse gute Organisationsfähigkeit, Teamfähigkeit, positives Kommunikations- und Präsentationsverhalten, ausgeprägtes übergreifendes technisches Verständnis, kundenorientierte Arbeitsweise, Bildschirmtauglichkeit, Führerscheinklasse B Unser Angebot für Sie flexible Arbeitszeiten / Gleitzeit (39h/Woche) Voll- und Teilzeit möglich 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr Heiligabend und Silvester zusätzlich frei tarifgerechte Vergütung nach TV-V vermögenswirksame Leistungen Fort- und Weiterbildungen Teamgeist betriebseigenes Sommerfest kostenlose Nutzung des Nahverkehrs Schwerin Deutschlandticket Fahrradleasing Kontakt Wenn Sie der Meinung sind, dass wir Ihnen positive Energie geben, dann senden Sie Ihre Bewerbung bitte mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins, vorzugsweise per Mail an: bewerbung[at]swsn.de Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen. Jetzt bewerben Stadtwerke Schwerin GmbH (SWS) Ansprechpartnerin: Lisa Goerlitz - Bereich Personal und Recht Eckdrift 43-45 19061 Schwerin Telefon: 0385 / 6331217 www.stadtwerke-schwerin.de www.facebook.com/stadtwerkeschwerin/ --> weniger ansehen

Als führendes Unternehmen im Bereich Softwarelösungen für das Gesundheitswesen sind wir in 19 Ländern tätig und beschäftigen fast 9.000 engagierte Mitarbeitende. Du wirst in einem dynamischen und innovativen Umfeld arbeiten, das voller Möglichkeiten steckt. Mit Deinem Einsatz und Deiner Leidenschaft hast Du die Gelegenheit, einen nachhaltigen Unterschied zu machen. Gemeinsam gestalten wir das Gesundheitssystem der Zukunft. Werde Teil unserer Mission und mache den Unterschied – für eine Welt, in der Wissen Leben rettet! CGM Leverages AI: Wir suchen Menschen, die die Kraft von KI im eHealth-Umfeld spüren, den Wandel mitgestalten wollen und mit neugieriger Leidenschaft erkennen, wie Technologie Gesundheit smarter, einfacher und besser machen kann. Dein Beitrag: Du nimmst eingehende Anrufe entgegen, erfasst und bearbeitest Supportanfragen strukturiert und priorisierst sie nach Dringlichkeit. Bei Bedarf aktivierst Du die Rufbereitschaft. Du dokumentierst alle von Dir bearbeiteten Anfragen lückenlos für den 2nd Level Support und unterstützt bei Kundenwünschen und -beschwerden. Du führst eigenständig Erstdiagnosen bei gemeldeten Störungen durch und unterstützt aktiv bei deren Behebung. Du betreust unsere Kundinnen und Kunden zuverlässig in unserem Kundenportal Customer World sowie im CGM Portal. Du gibst Dein Wissen gerne weiter und übernimmst die Einarbeitung neuer Kolleginnen und Kollegen. Das bringst Du mit: Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Ausbildung, zum Beispiel als Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder medizinische Fachangestellte (m/w/d) und hast bereits Erfahrung in der Kundenbetreuung. Auch Quereinsteiger (m/w/d) mit IT-Vorkenntnissen sind willkommen. Du bist an IT interessiert und hast gute Kenntnisse in den gängigen MS Office Anwendungen. Du bringst Bereitschaft und Motivation mit, Dich auf ein neues Arbeitsfeld einzulassen und arbeitest gerne im Team. Für die Kommunikation mit unseren Kundinnen und Kunden bringst Du verhandlungssichere Deutschkenntnisse mit. Eine kundenorientierte Arbeitsweise und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten runden Dein Profil ab. Das kannst Du von uns erwarten: Work-Life-Balance: Nutze unser Job-Bike-Leasing-Angebot, die Bezuschussung der Mitgliedschaft in einem kooperierenden Fitnessstudio und/oder unsere diversen Trainingsangebote, um den sportlichen Ausgleich zur Arbeit zu finden. Events: Nimm an internen Veranstaltungen und Aktivitäten teil, diese finden regelmäßig vor Ort aber auch remote statt. Ergonomie: Gestalte deinen Arbeitsplatz so, dass er deinen ergonomischen Bedürfnissen entspricht und du vor Ort komfortabel und gesundheitsfördernd arbeiten kannst. Fortbildungsangebot: Nutze individuell gewählte Fortbildungen, um deine Fähigkeiten zu erweitern und dich stetig weiterzuentwickeln. Mobile Work: Arbeite flexibel an zwei Tagen pro Woche remote und an 3 Tagen vor Ort. Vielfalt ist Teil von CGM! Wir freuen uns unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Deine Bewerbung. Überzeugt? Bewirb Dich jetzt online mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Gehaltsvorstellung und nächstmöglichem Eintrittstermin). weniger ansehen

Als führendes Unternehmen im Bereich Softwarelösungen für das Gesundheitswesen sind wir in 19 Ländern tätig und beschäftigen über 9.000 engagierte Mitarbeitende. Du wirst in einem dynamischen und innovativen Umfeld arbeiten, das voller Möglichkeiten steckt. Mit Deinem Einsatz und Deiner Leidenschaft hast Du die Gelegenheit, einen nachhaltigen Unterschied zu machen. Gemeinsam gestalten wir das Gesundheitssystem der Zukunft. Werde Teil unserer Mission und mache den Unterschied – für eine Welt, in der Wissen Leben rettet! Verfügst Du über eine starke Leidenschaft für moderne Softwarelösungen? Hast Du das Talent, schnell und effizient Lösungen für die Anliegen unserer Kunden zu entwickeln? Wenn Du auch in herausfordernden Situationen einen klaren Kopf bewahrst, dann suchen wir genau Dich ! Dein Beitrag: Du bist erste Ansprechperson für unsere Kundinnen und Kunden, wenn es um Fragestellungen zu unserer Software geht. Du erfasst, klassifizierst und bearbeitest telefonische Anfragen und löst, wenn möglich, die Anfragen mit den Kundinnen und Kunden per Fernwartung. Anfragen, die Du nicht lösen kannst, leitest Du, zur tiefergehenden Analyse an unseren 2nd-Level-Support weiter. Von Dir bearbeitete Anfragen, hältst Du zur lückenlosen Dokumentation in unserem Ticketsystem fest. Das bringst Du mit: Im besten Fall hast Du eine Ausbildung im medizinischen Bereich abgeschlossen, alternativ hast Du einen technischen / kaufmännischen Background und bringst Erfahrung in der Kundenbetreuung mit. Du beschreibst Dich selbst als IT-Affin und hast Lust daran, neue Dinge zu lernen. Du zeichnest Dich durch Serviceorientierung und Kommunikationsstärke aus und bringst Fingerspitzengefühl im Umgang mit Kundinnen und Kunden mit. Erste Erfahrungen in den Abläufen von Praxen sind "nice to have". Bereitschaft zur Schichtarbeit montags bis freitags von 18:00 bis 22:00 Uhr sowie an Wochenenden und Feiertagen zwischen 08:00 und 22:00 Uhr. Wir suchen kein 100%iges Match! Wichtig ist, dass Du Lust hast, Dich in neue Begebenheiten einzuarbeiten. Was Du von uns erwarten kannst: Mobile Work: Arbeite flexibel an zwei Tagen pro Woche mobil und an 3 Tagen vor Ort. Attraktive Standorte: An unseren Standorten erwarten Dich neben voll ausgestatteten Arbeitsplätzen auch regelmäßige Events wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern. Entwicklung: Unsere Inhouse Academy und unser Portfolio aus externen Kooperationspartnern unterstützen Dich in Deiner Weiterentwicklung. Gesundheit: Gesundheit ist für uns ein hohes Gut. In der hauseigenen Kantine gibt es jeden Tag eine Auswahl an leckeren und gesunden Gerichten und in unserem voll ausgestatteten Fitnessstudio heißen wir Dich in wöchentlichen Kursen (online weniger ansehen

Deine Welt der Möglichkeiten Willkommen im Team der Fraport AG . Wir sind eines der führenden Unternehmen im Airport Business und betreiben mit dem Flughafen Frankfurt einen der größten Verkehrsflughäfen Europas. Tag für Tag verbinden wir bei Fraport Menschen und Kulturen aus aller Welt – auch als Arbeitgeber. Wir sind das berufliche Zuhause für Menschen aus über 100 Nationen, die an einem Strang ziehen, um unseren Flughafen 365 Tage im Jahr am Laufen zu halten. Du willst deinen eigenen Weg in der Fraport-Welt gehen? Dann gestalte mit uns die Zukunft der Mobilität: nachhaltig, innovativ und digital. Frankfurt am Main ab sofort Am Flughafen Frankfurt befindet sich eine der größten Kfz-Werkstätten in Deutschland. Fahrzeugreifen, die ein Vielfaches deines Körpergewichts wiegen, sind ganz normal. Über 14.000 Fahrzeuge und Sondergeräte gibt es am Flughafen. Ein intaktes Instandhaltungsmanagement ist dabei der Schlüssel für einen guten Service. Von A wie Abfertigungsgeräte bis Z wie Zugmaschinen – die Bandbreite an zu reparierenden Fahrzeugen ist einzigartig. Als Kraftfahrzeugmechatroniker:in bist du nach der Ausbildung unter anderem für die Wartung, Stördiagnose und Fehlerbeseitigung zuständig. Du möchtest hinter die Kulissen schauen und die Faszination Flughafen erleben? Zum Ausbildungsbeginn am 1. September 2026 suchen wir dich für die Ausbildung zum Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/d) - Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik (2026) Was dich während der Ausbildung erwartet Die Ausbildung dauert 3,5 Jahre - eine Verkürzung ist möglich. Die theoretischen Grundlagen erlernst du im Blockunterricht an der Heinrich-Kleyer-Schule in Frankfurt am Main Den ersten Teil der Ausbildung verbringst du in der Ausbildungswerkstatt. Hier erlernst du alle mechanischen und elektronischen Grundlagen Du lernst unterschiedliche Fahrzeuge und deren Systeme zu bedienen. Du diagnostizierst und analysierst mit Hilfe von computergestützten Mess- und Prüfsystemen Fehler und Störungen, beurteilst diese und prüfst entsprechende Messergebnisse Du lernst, wie man Arbeitsergebnisse sowohl auf Deutsch wie auf Englisch technisch richtig dokumentiert und anschließend präsentiert Um deine persönliche Entwicklung zu fördern, bieten wir dir darüber hinaus verschiedene Schulungen und Seminare an Was du mitbringst Du verfügst über einen anerkannten Schulabschluss Du hast Interesse an den Fächern Mathematik und Deutsch und besitzt Grundkenntnisse in Englisch Du hast handwerkliches Geschick, technisches Verständnis und bringst Interesse an Mechanik und Elektronik in Kraftfahrzeugen mit Von uns. Für dich. Unsere Arbeitgeberleistungen Eine attraktive Vergütung mit Jahressonderzahlung Bundesweite Mobilität dank Deutschlandticket Kostenloser Parkplatz vor Ort Betriebsrestaurants mit vergünstigten Preisen Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen Betriebssport, Fitnessstudio und Gesundheitsberatung Kinder- und Ferienbetreuung Vergünstigungen (Tanken, Reisen, Urlaubsparken, Airport-Shops, Corporate Benefits) weniger ansehen

LAO Ingenieurgesellschaft ist Deutschlands größter digitaler Dienstleister für Leitungsanfragen und ein kompetenter Partner im Projektgeschäft für Infrastrukturprojekte, mit Sitz im Herzen des Rhein-Main-Gebiets. Mit über 500.000 Leitungsanfragen pro Jahr sind wir ein erfahrener Partner für alle Fragen rund um Leitungsauskunft. Gegründet als Startup, haben wir uns durch Innovation, Leidenschaft und Mut zum Marktführer entwickelt. Unsere speziell entwickelte Web-Anwendung ermöglicht es unseren Kunden, schnell und smart herauszufinden, welche Leitungen im Boden verlegt sind und Projekte im Infrastruktur und Tiefbau effizient, sicher und planbar zu gestalten. Bei der LAO Ingenieurgesellschaft übernehmen wir Verantwortung, gestalten Prozesse aktiv mit und entwickeln uns gemeinsam weiter. Was mit einer Idee und dem Glauben an eine Chance begann, ist heute ein wachsendes Unternehmen mit klarer Vision und starkem Teamgeist. Wir suchen Menschen, die Mitdenken, Anpacken und Lust haben, gemeinsam mit uns die Zukunft der Infrastrukturplanung digital zu gestalten. Jetzt suchen wir dich – eine unternehmerisch denkende, inspirierende Führungspersönlichkeit, die unseren Bereich Sales strategisch weiterentwickelt, neue Impulse setzt und unser Wachstum aktiv mitgestaltet. Jemanden, der gerne Verantwortung übernimmt, Menschen begeistert und gemeinsam mit uns den nächsten Wachstumsschritt geht. Bei uns bekommst du Freiraum für Ideen, Vertrauen in deine Entscheidungen und ein Team, das dich mitzieht. Head of Sales (m/w/d) Dein Idealprofil: Du hast schon erste Erfahrung in der Führung eines Vertriebsteams gesammelt? Super! Du kommst nicht aus der Baubranche? Kein Problem. Wir stehen dir mit einem strukturierten Onboarding und viel Unterstützung zur Seite, damit du schnell ankommst, deine Stärken einbringen und gemeinsam mit uns wachsen kannst. Teamorientierte Führungskraft mit Drive: Du hast bereits erste Sales Teams geleitet– Branchenerfahrung ist ein Plus, aber kein Muss. Wichtig ist deine Motivation, Verantwortung zu übernehmen und mitzugestalten Ergebnisorientiert & strategisch: Du hast Erfolge in Kundenakquise, Umsatzsteigerung und Marktaufbau vorzuweisen und kannst neue Geschäftsfelder erschließen Hands-on & kommunikationsstark: Du kombinierst Vision und Strategie mit praktischer Umsetzung, begeisterst Kunden und Team gleichermaßen und handelst unternehmerisch Ganzheitlicher Vertriebsansatz: Du erkennst Chancen im Markt, entwickelst maßgeschneiderte Lösungen und sorgst für eine nachhaltige Kundenbindung Innovations- & Lösungsorientiert: Du hast Freude daran, neue Ansätze, Produkte und Dienstleistungen erfolgreich am Markt zu platzieren und strategisch weiterzuentwickeln Ein echter Networker: Du bist nicht nur stark vernetzt, sondern auch innerhalb der LAO ein verbindendes Element. Du bringst Freude, Motivation und positive Energie ins Team und schaffst eine Atmosphäre, in der Zusammenarbeit Spaß macht Deine Haupttätigkeit: Bei uns bist du kein Zahnrad im Konzerngetriebe, sondern nah am Kunden und mitten im Geschehen. Du führst dein Sales-Team mit direktem Einfluss, gestaltest Prozesse neu und arbeitest eng mit Marketing, Betrieb und IT zusammen – auf Augenhöhe, kollegial und mit echtem Spaß an der Arbeit. Teamführung & Entwicklung: Du führst, coachst und entwickelst dein Vertriebsteam fachlich und persönlich, schaffst eine leistungsstarke, wertschätzende Teamkultur und förderst Eigenverantwortung Strategische Kundenbetreuung: Du pflegst Schlüsselbeziehungen, gestaltest Angebote auf Entscheider-Ebene und begleitest Kundenprojekte von der Akquise bis zum Abschluss Strategie und Prozesse: Du entwickelst eine Vertriebsstrategie, setzt Prioritäten, steuerst Prozesse und sorgst für messbare Ergebnisse Repräsentation & Netzwerke: Du repräsentierst die LAO nach außen, pflegst Kontakte zu Partnern, Verbänden und relevanten Entscheidern und bringst Impulse aus dem Markt ins Unternehmen Markterschließung & Wachstum: Du identifizierst neue Marktsegmente und Geschäftschancen, erschließt strategische Kundenbeziehungen und baust nachhaltige Partnerschaften auf Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung: Du übersetzt Unternehmensziele in Vertriebsmaßnahmen, treibst die Umsetzung voran und lieferst relevante Analysen & Reporting für Entscheidungen Wir haben einiges zu bieten: Firmenwagen – auch privat nutzbar Individuelles Onboarding - Projektbasiertes Einarbeitungskonzept, damit du von Anfang an erfolgreich durchstarten kannst Kreativer Spielraum inklusive – Du bringst dich ein und bewegst was Stylishes Office mit Skyline-View – Arbeiten mit Ausblick auf Frankfurt Homeoffice? Klar! Wir finden die passende Regelung für dich Gemeinsam stark – Hilfsbereitschaft, Teamgeist und gute Stimmung Persönliches Weiterbildungsbudget – Du willst mehr lernen? Let’s go! Health & Food Goodies – Zuschuss für Lunch, Fitness & mentale Stärke Regelmäßige Teamevents – Gemeinsam Spaß haben und den Teamgeist stärken Echte Wachstumschancen – Bei uns bleibst du nicht stehen Für mehr Informationen: leitungsauskunft-online.de Ansprechpartner: Adriane Vukin, Tel +49 69 2474 572 – 17 Wir freuen uns auf Deine Bewerbung oder Weiterempfehlung! Jetzt auf diese Stelle bewerben weniger ansehen

Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) für Kassel, Gießen, Siegen Einsatzgebiet: Kassel, Gießen, Siegen 27.11.2025 - SFA Deutschland GmbH Die SFA Deutschland GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen und Teil der weltweit vertretenen französischen SFA-Gruppe. Als Erfinder der Kleinhebeanlage mit Schneidwerk ist SFA mit der Marke Sanibroy heute Marktführer auf diesem Gebiet und vertreibt ein breites Sortiment an Pumpen, Hebeanlagen und Fettabscheidern sowie Duschen und Wannen der Marke Kinedo. Unsere führende Rolle in der Branche haben wir vor allem unserer Innovationsstärke zu verdanken. So stehen unsere Lösungen für Qualität und technisches Know-How, bestmöglichen Komfort und einfache Installation. Im täglichen Miteinander stehen wir für Loyalität, Zuverlässigkeit und gegenseitiges Vertrauen. Zum weiteren erfolgreichen Ausbau unserer Kundenbeziehungen suchen wir für die Verkaufsgebiete PLZ 34-36, 57 und 97 einen branchenerfahrenen Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) für den Raum Kassel, Gießen und Siegen. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung bestehender Kunden und Vertriebspartner aus der SHK-Branche in enger Zusammenarbeit mit regionalem Verkaufsleiter und Vertriebsinnendienst Beratung und Schulung der Mitarbeiter in Handel und Handwerk Begleitung von regionalen Fachmessen und Veranstaltungen Business Development durch Gewinnung neuer Kunden und Ausweitung des Markensortimentes beim Sanitärgroßhandel und Handwerk Beobachtung des Markt- und Wettbewerbsumfeld, Kommunizieren neuer Trends und technischer Anforderungen Ihrer Kunden Unser Angebot Unbefristeter Vertrag Interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung Arbeiten in einem mittelständischen Unternehmen der SHK-Branche Attraktive, wettbewerbsfähige Vergütung und Dienstwagen zur privaten Nutzung Optionale betriebliche Altersversorgung Weiterbildungsmöglichkeiten durch regelmäßige interne und externe Trainings Firmenevents, Firmen-Fitness-Pass zur bundesweiten Nutzung Ihre Qualifikationen Kaufmännische oder technische Ausbildung Berufserfahrung im Verkaufsaußendienst – idealerweise im SHK-Bereich Nachweisliche Vertriebs- und Akquisitionsstärke Sehr gute Kontakte zu den relevanten Entscheidern im Sanitärgroßhandel Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Spaß am aktiven Verkaufen Fähigkeit persönliche, langfristige Beziehungen zu den Vertriebspartnern aufzubauen Ihre Bewerbung Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, letzte Zeugnisse) mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin an bewerbung@sanibroy.de oder bewerben Sie sich über das nachfolgende Online Bewerbungs-Formular. Gemeinsam Ziele erreichen, Erfolge im Team feiern: So macht die Arbeit Freude. Erleben Sie SFA. Wir freuen uns auf Sie! weniger ansehen

LAO Ingenieurgesellschaft mbH ist Deutschlands größter digitaler Dienstleister für Leitungsanfragen, mit Sitz im Herzen des Rhein-Main-Gebiets. Mit über 500.000 Leitungsanfragen pro Jahr sind wir ein erfahrener Partner für alle Fragen rund um Leitungsauskunft. Gegründet als kleines Startup, haben wir uns durch Innovation, Leidenschaft und Mut zum Marktführer entwickelt. Unsere speziell entwickelte Web-Anwendung ermöglicht es unseren Kunden, schnell und smart herauszufinden, welche Leitungen im Boden verlegt sind und Projekte effizient, sicher und planbar zu gestalten. Bei der LAO Ingenieurgesellschaft übernehmen wir Verantwortung, gestalten Prozesse aktiv mit und entwickeln uns gemeinsam weiter. Was mit einer Idee und dem Glauben an eine Chance begann, ist heute ein wachsendes Unternehmen mit klarer Vision und starkem Teamgeist. Wir suchen Menschen, die Mitdenken, Anpacken und Lust haben, gemeinsam mit uns die Zukunft der Infrastrukturplanung digital zu gestalten. Senior Sales Manager (m/w/d) Dein Idealprofil: Wir bauen unser Team aus und suchen dich! Egal ob Junior oder erfahren: Bei uns findest du deinen Platz. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine vertriebsstarke Persönlichkeit auf Senior-Level, die mit Planer: innen, Projektleiter: innen und Entscheider: innen aus Bereichen wie Freileitungsbau, Tiefbau, Ingenieurbüros oder ähnlichen Branchen auf Augenhöhe kommuniziert, neue Kundenbeziehungen aufbaut und langfristige Partnerschaften pflegt. …Und falls du bisher in einem anderen Vertriebsumfeld tätig warst – kein Problem. Wir glauben an Haltung, Lernbereitschaft und Begeisterung. Mit einem strukturierten Onboarding und einem unterstützenden Team an deiner Seite sorgen wir dafür, dass du schnell ankommst, dich einbringst und gemeinsam mit uns wächst. Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Vertrieb – Branchenerfahrung ist ein Plus, aber kein Muss Begeisterung für Neukundengewinnung und den Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie professionelles Auftreten Eigenständige, zielorientierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität Erfahrung mit CRM-Systemen (idealerweise Salesforce) und ein gutes Gespür für das Netzwerken Deine Haupttätigkeit: Du übernimmst die Verantwortung für unsere wichtigsten Kunden und entwickelst Partnerschaften aktiv weiter Du gewinnst neue B2B-Kunden und begeisterst sie für unsere digitalen Lösungen Du präsentierst unser Produktportfolio und führst den gesamten Prozess bis zum erfolgreichen Abschluss Du stärkst bestehende Beziehungen und nutzt Potenziale für Wachstum Du erstellst Angebote und Rahmenverträge und behältst dabei stets den Überblick Du bist eine zentrale Säule des Teams: Du bringst langjährige Erfahrung als fachlicher Ratgeber mit und motivierst das Team Wenige wichtige Messen der Branchen begleitest du als Teil des Vertriebsteams Wir haben einiges zu bieten: Firmenwagen – auch privat nutzbar Attraktives Fixgehalt + unbegrenzte Erfolgsprovision – dein Einsatz zahlt sich direkt aus Individuelles Onboarding – Projektbasiertes Einarbeitungskonzept, damit du von Anfang an erfolgreich durchstarten kannst. Kreativer Spielraum inklusive – Du bringst dich ein und bewegst was Stylishes Office mit Skyline-View – Arbeiten mit Ausblick auf Frankfurt Homeoffice? Klar! Wir finden die passende Regelung für dich Gemeinsam stark – Hilfsbereitschaft, Teamgeist und gute Stimmung Persönliches Weiterbildungsbudget – Du willst mehr lernen? Let’s go! Health & Food Goodies – Zuschuss für Lunch, Fitness & mentale Stärke Regelmäßige Teamevents – gemeinsam Spaß haben und den Teamgeist stärken Echte Wachstumschancen – Bei uns bleibst du nicht stehen Für mehr Informationen: leitungsauskunft-online.de Ansprechpartner: Adriane Vukin, Tel +49 69 2474 572 – 17 Wir freuen uns auf Deine Bewerbung oder Weiterempfehlung! weniger ansehen

Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) für Kassel, Gießen, Siegen Einsatzgebiet: Kassel, Gießen, Siegen 27.11.2025 - SFA Deutschland GmbH Die SFA Deutschland GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen und Teil der weltweit vertretenen französischen SFA-Gruppe. Als Erfinder der Kleinhebeanlage mit Schneidwerk ist SFA mit der Marke Sanibroy heute Marktführer auf diesem Gebiet und vertreibt ein breites Sortiment an Pumpen, Hebeanlagen und Fettabscheidern sowie Duschen und Wannen der Marke Kinedo. Unsere führende Rolle in der Branche haben wir vor allem unserer Innovationsstärke zu verdanken. So stehen unsere Lösungen für Qualität und technisches Know-How, bestmöglichen Komfort und einfache Installation. Im täglichen Miteinander stehen wir für Loyalität, Zuverlässigkeit und gegenseitiges Vertrauen. Zum weiteren erfolgreichen Ausbau unserer Kundenbeziehungen suchen wir für die Verkaufsgebiete PLZ 34-36, 57 und 97 einen branchenerfahrenen Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) für den Raum Kassel, Gießen und Siegen. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung bestehender Kunden und Vertriebspartner aus der SHK-Branche in enger Zusammenarbeit mit regionalem Verkaufsleiter und Vertriebsinnendienst Beratung und Schulung der Mitarbeiter in Handel und Handwerk Begleitung von regionalen Fachmessen und Veranstaltungen Business Development durch Gewinnung neuer Kunden und Ausweitung des Markensortimentes beim Sanitärgroßhandel und Handwerk Beobachtung des Markt- und Wettbewerbsumfeld, Kommunizieren neuer Trends und technischer Anforderungen Ihrer Kunden Unser Angebot Unbefristeter Vertrag Interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung Arbeiten in einem mittelständischen Unternehmen der SHK-Branche Attraktive, wettbewerbsfähige Vergütung und Dienstwagen zur privaten Nutzung Optionale betriebliche Altersversorgung Weiterbildungsmöglichkeiten durch regelmäßige interne und externe Trainings Firmenevents, Firmen-Fitness-Pass zur bundesweiten Nutzung Ihre Qualifikationen Kaufmännische oder technische Ausbildung Berufserfahrung im Verkaufsaußendienst – idealerweise im SHK-Bereich Nachweisliche Vertriebs- und Akquisitionsstärke Sehr gute Kontakte zu den relevanten Entscheidern im Sanitärgroßhandel Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Spaß am aktiven Verkaufen Fähigkeit persönliche, langfristige Beziehungen zu den Vertriebspartnern aufzubauen Ihre Bewerbung Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, letzte Zeugnisse) mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin an bewerbung@sanibroy.de oder bewerben Sie sich über das nachfolgende Online Bewerbungs-Formular. Gemeinsam Ziele erreichen, Erfolge im Team feiern: So macht die Arbeit Freude. Erleben Sie SFA. Wir freuen uns auf Sie! weniger ansehen

Außendienstmitarbeiter im Direktvertrieb B2B (m/w/d) Einsatzgebiet: Freising 26.09.2025 - TECH-MASTERS Deutschland GmbH TECH-MASTERS Deutschland GmbH kann viel: Technische Reparatur- und Instandhaltungsprodukte – das zeichnet uns aus. Damit erleichtern wir unseren Kunden aus Industrie, Handwerk und Dienstleistungsbereichen ihre tägliche Arbeit und sind als Problemlöser erster Ansprechpartner. Besuchen Sie unsere Homepage auf www.tech-masters.de und erfahren Sie mehr über unsere Produkte und Firmenphilosophie! Ihre Aufgaben Sie verkaufen unsere technischen Spezialprodukte für Reparatur und Instandhaltung direkt vor Ort bei Industrie- und Gewerbekunden in Ihrem Verkaufsgebiet. Sie stellen unsere hochwertigen chemisch-technischen Produkte beim Kunden vor, vermitteln die Produktmerkmale und Anwendungsbereiche in überzeugenden Verkaufsgesprächen und schließen den Verkauf gekonnt mit einer Win-Win-Situation ab. Sie entwickeln Ihr Verkaufsgebiet durch Neukundenakquise und Kundenbetreuung weiter und bauen es aus. Wir bieten Festgehalt plus erfolgsorientierte ungedeckelte Vergütung Intensive Einarbeitung mit Produktschulung und Verkaufstraining für Ihren optimalen Start Abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Flexibilität Firmenfahrzeug mit privater Nutzung und Tankkarte Moderne Ausstattung wie Tablet und Smartphone 30 Tage Urlaub Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Karrieremodell Ein von gegenseitigem Respekt, Fairness und Wertschätzung geprägtes Betriebsklima Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter) Ihr Profil Sie verkaufen leidenschaftlich gern und bringen Verhandlungsgeschick, Abschlussstärke sowie eine gute Portion Ehrgeiz und Überzeugungskraft mit. Sie sind zielstrebig, eigeninitiativ und haben Freude am Umgang mit Menschen. Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung im Direktvertrieb oder starten als Quereinsteiger (z.B. aus dem Einzelhandel) in den Vertriebsaußendienst Sie besitzen den Führerschein Klasse B. Interessiert? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte lassen Sie uns Ihre Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal zukommen. Ihre Ansprechpartnerin Margit Krüger erreichen Sie unter der Telefonnummer 0911/955179-40. TECH-MASTERS Deutschland GmbH Hohenbuckstraße 8 90425 Nürnberg weniger ansehen

Wir suchen Sie!

Das Amt Schrevenborn, bestehend aus den Gemeinden Heikendorf, Mönkeberg und Schönkirchen, bietet zum 01.08.2026 die Möglichkeit eines dualen Studiums für den Bereich Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung / Public Administration (m/w/d).

Das Amt Schrevenborn mit den amtsangehörigen Gemeinden Heikendorf, Mönkeberg und Schönkirchen floriert und wächst – und parallel dazu entwickeln sich die vielfältigen Aufgaben in der Verwaltung. Werden Sie ein Teil von uns und legen Sie sich eine perfekte Grundlage für einen spannenden und vielfältigen Einstieg im öffentlichen Dienst.

Das dreijährige duale Studium qualifiziert Sie für Aufgaben im gehobenen Dienst. Bei entsprechender Eignung kann Führungsverantwortung übernommen werden.

Studienablauf

Das einjährige Grundstudium wird ausschließlich in Altenholz an der Fachhochschule für Verwaltung und Dienstleistung (FHVD) durchgeführt. In dem sich anschließenden zweijährigen Hauptstudium finden die Trimester abwechselnd in Theorie und Praxis statt. Ab dem 5. Trimester teilt sich der Studiengang in die zwei alternativen Studienzweige Digitales Verwaltungsmanagement (DV) und Allgemeine Verwaltung (AV) auf.

In den 3 Praxisphasen durchlaufen Sie die verschiedenen Ämter und Sachgebiete der Amtsverwaltung, z. B. das Haupt- und Ordnungsamt, das Amt für Finanzen, die Bauverwaltung oder das Sozialamt. Von A wie Asylangelegenheiten bis Z wie Zweitwohnungssteuer - dort lernen Sie das abwechslungsreiche Aufgabenspektrum kennen. Einen ersten Einblick über die zahlreichen Aufgaben einer Amtsverwaltung erhalten Sie unter www.amt-schrevenborn.de.

Studieninhalte

RechtswissenschaftenWirtschaftswissenschaftenVerwaltungswissenschaftenSozialwissenschaften

Studienbeginn

01. August 2026

Studienorte

Fachhochschule für Verwaltung und Dienstleistung in Altenholz für die 6 TheorietrimesterAmt Schrevenborn für die 3 Praxistrimester

Studienform

Vollzeit, Präsenz (z. T. Online-Lehre). Es handelt sich um einen praxisintegrierten dualen Studiengang im Bereich der Ver­waltung im Beschäftigungsverhältnis (Studien­richtlinie TVöD BT-V)

Dauer

3 Jahre (9 Trimester) Das zeichnet Sie aus Allgemeine Hochschulreife, Fachhoch­schulreife oder eine als gleichwertig aner­kannte Vorbildung,Interesse an rechtlichen, wirtschaftlichen und sozialen Themen,gute Analyse- und Problemlösefähigkeit,Engagement und Leistungsorientierung,Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit,Kunden- und Serviceorientierung,Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit,Teamfähigkeit,Fähigkeit und Bereitschaft zur Selbstreflektion und Weiterentwicklung. Darauf können Sie sich freuen ein vielseitiges qualifiziertes Studium mit sehr guter beruflicher Perspektive,keine Studiengebühren,vielseitiger Einsatz innerhalb der Amtsverwaltung,sämtliche Vorzüge des öffentlichen Dienstes,familienfreundliche Arbeitsbedingungen,gesundheitsfördernde Angebote wie betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstag, Fitness-, Entspannungs- und Massageangeboten,vermögenswirksame Leistungen,Gesetzessammlungen und Nachlieferungen sowie ein Notebook werden für die Dauer des Vorbereitungsdienstes zur Verfügung gestellt,zweiwöchiges Einführungspraktikum mit dem Angebot einer 5-tägigen Ausbildungsfahrt,gute Übernahmechancen,Urlaubsanspruch von 30 Tagen (ab 2027 insgesamt 31 Tage) und arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester,Zuschuss zum Deutschlandticket, NAH.SH Jobticket oder Jobrad,jährliche Sonderzahlungen im November.

Studiengebühren

keine

Studienentgelt (Stand: 01.05.2026)

1.550,00 € brutto Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Das Amt Schrevenborn setzt sich für die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ein. Daher werden schwerbehinderte Bewerber*innen bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zudem werden im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben, Frauen bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen bis zum 11.01.2026!

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Wir suchen Sie!

Das Amt Schrevenborn, bestehend aus den Gemeinden Heikendorf, Mönkeberg und Schönkirchen, bietet zum 01.08.2026 zwei Ausbildungsplätze zur/m Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) in der Kommunalverwaltung.

Das Amt Schrevenborn mit den amtsangehörigen Gemeinden Heikendorf, Mönkeberg und Schönkirchen floriert und wächst – und parallel dazu entwickeln sich die vielfältigen Aufgaben in der Verwaltung. Werde ein Teil von uns und lege dir eine perfekte Grundlage für einen spannenden und vielfältigen Einstieg im öffentlichen Dienst.

Ausbildungsablauf

Die dreijährige Ausbildung findet im Wechsel in Theorie und Praxis statt. Die Theorie wird im Blockunterricht von 6-8 Wochen am Berufsausbildungszentrum in Plön vermittelt. An der Verwaltungsakademie in Bordesholm finden der Verwaltungseinführungslehrgang mit der Zwischenprüfung (ca. 6 Wochen im Herbst des zweiten Lehrjahres) und der Verwaltungsabschlusslehrgang mit der Abschlussprüfung (ca. 12 Wochen im Frühjahr des dritten Lehrjahres) statt. In den Praxisphasen durchlaufen Sie die verschiedenen Ämter und Sachgebiete der Amtsverwaltung, z. B. das Haupt- und Ordnungsamt, das Amt für Finanzen, die Bauverwaltung oder das Sozialamt. Von A wie Asylangelegenheiten bis Z wie Zweitwohnungssteuer - dort lernen Sie das abwechslungsreiche Aufgabenspektrum kennen. Einen ersten Einblick über die zahlreichen Aufgaben einer Amtsverwaltung erhalten Sie unter www.amt-schrevenborn.de.

Ausbildungsinhalte

Kommunal- und VerwaltungsrechtStaats- und EuroparechtVolkswirtschaftslehre, öffentliche BetriebswirtschaftslehreHaushalts-, Steuer-, Finanz- und RechnungswesenPersonalwesen und OrganisationSozialwesenPrivatrecht

Ausbildungsbeginn

01. August 2026

Ausbildungsorte

Berufsschule im Berufsbildungszentrum in Plön (Blockunterricht) für die theoretische AusbildungVerwaltungsakademie in Bordesholm für die Lehrgänge und die Zwischen- und AbschlussprüfungAmt Schrevenborn für die praktische Ausbildung

Wöchentliche Arbeitszeit

39 Stunden

Dauer

3 Jahre (bei guten Leistungen ist eine Verkürzung möglich) Das zeichnet Sie aus mindestens ein qualifizierter mittlerer oder gleichwertiger Schulabschluss,ein sicherer Umgang in Wort und Schrift,Interesse an rechtlichen, wirtschaftlichen und sozialen Themen,Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit,ein bürger- und serviceorientiertes Verhalten,Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit,Teamfähigkeit. Darauf können Sie sich freuen eine abwechslungsreiche und qualifizierte Ausbildung mit guter beruflicher Perspektive,vielseitiger Einsatz innerhalb der Amtsverwaltung,sämtliche Vorzüge des öffentlichen Dienstes,gesundheitsfördernde Angebote wie betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstag, Fitness-, Entspannungs- und Massageangeboten,Gesetzessammlungen und Nachlieferungen sowie ein Notebook werden für die Dauer der Ausbildung zur Verfügung gestellt,das Angebot einer 5-tägigen Ausbildungsfahrt zu Beginn der Ausbildung,gute Übernahmechancen,Urlaubsanspruch von 30 Tagen (ab 2027 insgesamt 31 Tage) sowie arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester,Zuschuss zum Deutschlandticket, NAH.SH Jobticket oder Jobrad,jährliche Sonderzahlung im November,jährlicher Lernmittelzuschuss in Höhe von 50,00 Euro,Abschlussprämie in Höhe von 400,00 Euro.

Ausbildungsvergütung (Stand: 01.05.2026)

Ausbildungsjahr: 1.368,26 Euro bruttoAusbildungsjahr: 1.418,20 Euro bruttoAusbildungsjahr: 1.464,02 Euro brutto

Verdienstmöglichkeiten nach Ende der Ausbildung

nach TVöD EG 5 – EG 9a (mittlerer Dienst)

Aufstiegsmöglichkeiten

Teilnahme am Angestelltenlehrgang II mit dem Abschluss „Verwaltungsfachwirt*in“ (EG 9b – EG 12, gehobener Dienst) oder ein Bachelorstudium „Allgemeine Verwaltung / Public Administration“ Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Das Amt Schrevenborn setzt sich für die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ein. Daher werden schwerbehinderte Bewerber*innen bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zudem werden im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben, Frauen bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen bis zum 11.01.2026!

Der Einstellungstest findet voraussichtlich am 29.01.2026 statt.

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Gestalte die Zukunft der Wasserwirtschaft mit uns!

Die EURAWASSER Nord GmbH ist seit 1993 als privater Dienstleister in der Wasserwirtschaft im Bundesland Mecklenburg-Vorpommern tätig. Als Teil der REMONDIS-Gruppe übernehmen wir im Auftrag des Wasserversorgungs- und Abwasserzweckverbandes Güstrow-Bützow-Sternberg (WAZ) seit 2000 die zuverlässige Trinkwasserversorgung und Abwasserentsorgung im Großraum Güstrow. Damit sichern wir die Versorgung von rund 50.000 Menschen in der Region und tragen zu einem nachhaltigen Umgang mit Wasserressourcen bei.

So sieht Ihr Tag bei uns aus In dieser Position übernehmen Sie nach einer begleitenden Einarbeitung die fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Planung & Verfahrenstechnik.Sie gestalten die strategische Weiterentwicklung der Abteilung und berücksichtigen dabei aktuelle wie zukünftige Herausforderungen in der Wasser- und Abwasserwirtschaft.Durch enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern tragen Sie maßgeblich zum Erfolg der Projekte bei.Gemeinsam mit zwei Sachgebietsleitungen koordinieren und steuern Sie die Bereiche Assetmanagement, Planung, Baudurchführung sowie die verfahrenstechnische Betriebsbetreuung.Zudem repräsentieren Sie die Abteilung professionell gegenüber Kunden, Behörden und Institutionen.Auch die Mitwirkung bei der Akquise und die fachliche Betreuung von Projekten gehören zu Ihrem Aufgabenfeld.Darüber hinaus verantworten Sie das Qualitäts- und Umweltmanagement. Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (FH oder Universität) in den Bereichen Wasserwirtschaft, Bauwesen, Hydrologie oder einem vergleichbaren Fachgebiet.Mehrjährige Berufserfahrung in einem relevanten Umfeld bringen Sie mit.Erste Führungserfahrungen sind von Vorteil.Der Umgang mit öffentlichen Auftraggebern und Behörden ist Ihnen vertraut.Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse der ISO 9001 und im Umweltmanagement.Sie überzeugen durch ein sicheres Auftreten, Entscheidungsstärke und unternehmerisches Denken.Kommunikationsgeschick und Kontaktfreude runden Ihr Profil ab. Unser Angebot für Ihren Einsatz

Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:

Attraktives Gehalt: Außertarifliche Vergütung die Ihrer verantwortungsvollen Position entspricht, erfolgsorientierte Tantieme sowie ein Dienstwagen inkl. privater NutzungUrlaub: 30 Urlaubstage im Jahr und zusätzlich erhalten Sie den 24.12. und 31.12. freiArbeitszeit: Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Vertrauensarbeitszeit und mobilem Arbeiten ermöglicht Ihnen den optimalen Ausgleich zwischen Beruf und Freizeit.Weiterbildungen: Individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, deren Bedarf und Inhalte Sie selbst beeinflussen können,z. B. auch über unsere e-Learning-Plattform RECADEMYWeitere Benefits: Betriebliche Altersvorsorge plus Bonusversorgung, Dienstradleasing, Corporate Benefits, großartige Teamevents u.v.m. Interesse geweckt?

Dann bewirb dich jetzt – in nur 2 Minuten! Einfach auf den Button "Jetzt bewerben“ klicken und deine Chance nutzen.

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