Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für den Bereich Materialwirtschaft, Abteilung Einkauf Versorgungslösungen und Tiefbau am Standort Salzgitter suchen wir zum 01.06.2026, befristet bis 31.05.2028, einen Einkäufer für die Energiewende.
Eine Aufgabe, die herausfordertOperativer & strategischer Einkauf: Im Rahmen deiner Rolle verantwortest du sämtliche operative und strategische Einkaufsprozesse - von Bedarfs- und Marktanalysen über Ausschreibungen und Verhandlungen bis hin zur Vertragsgestaltung und Implementierung neuer Lieferanten.Warengruppensteuerung & Reporting: Fachlich liegt die Berichtslinie beim International Category Leader, während die disziplinarische Einbindung innerhalb der lokalen Business Unit erfolgt.Strategie & Bedarfserfassung: Bei der Entwicklung der Einkaufs- und Warengruppenstrategie wirkst du aktiv mit und stehst internen Bedarfsträgern sowie Lieferanten als konstruktiver Sparringspartner zur Seite.Ausschreibungs- & Anforderungsmanagement: Bedarfe werden von dir aufgenommen, Anforderungen präzisiert und Ausschreibungen geplant sowie durchgeführt.Lieferanten- & Marktmanagement: Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Weiterentwicklung des Lieferantenmarktes - einschließlich der Identifikation neuer Beschaffungsquellen sowie der Standardisierung und Qualifizierung von Lieferanten (z. B. Global Sourcing, Best Cost Country Sourcing).Risikomanagement: Potenzielle Beschaffungsrisiken erkennst du frühzeitig und leitest gezielt Maßnahmen zu deren Minimierung ein.Wertschöpfung & Kostenoptimierung: Mit Blick auf die gesteckten Einsparziele setzt du relevante Werthebel ein und nutzt Tools und Maßnahmen zur Optimierung von Kosten und Wertschöpfung.Performance Management: Durch die Überwachung definierter KPIs und regelmäßiger Performance-Reviews stellst du eine verlässliche Lieferantenperformance sicher.Flexibilität: Dank deiner schnellen Auffassungsgabe arbeitest du dich zügig in neue oder angrenzende Aufgabenbereiche ein.
Ein Background, der überzeugt
Fachliche Qualifikation: Ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium - idealerweise im Bereich Materialwirtschaft - sowie mehrjährige Erfahrung im operativen und strategischen Einkauf bilden die Basis für diese Position.Erfahrung & Marktverständnis: Erprobte Kenntnisse in der Umsetzung globaler Warengruppenstrategien und in der kaufmännischen Begleitung von Großprojekten, vorzugsweise im energiewirtschaftlichen Umfeld, bringst du bereits mit.Internationale Zusammenarbeit: Die Arbeit in standortübergreifenden und internationalen Teams ist dir vertraut, ebenso der professionelle Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern.Lieferantenmanagement & Technikverständnis: Ob regional oder global - im Lieferantenmanagement bist du versiert und verfügst über das technische Know-how, um Anforderungen in klare Einkaufsspezifikationen zu übersetzen.Arbeitsweise & Kompetenzen: Analytisches Denken, kommunikative Stärke und eine strukturierte sowie eigenständige Arbeitsweise prägen dein Profil. Ergänzend zeichnen dich unternehmerisches Denken, Ergebnisorientierung, Verhandlungssicherheit sowie Team- und Konfliktfähigkeit aus.Change-Kompetenz: Veränderungsprozesse begleitest du nicht nur positiv, sondern gestaltest sie aktiv mit.IT-Kenntnisse: Im Umgang mit MS Office, SAP und Reporting-Tools bewegst du dich sicher.Sprachkenntnisse & Mobilität: Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1)sowie verhandlungssicheres Englisch und eine Bereitschaft zu nationalen und internationalen Reisen runden deine Qualifikation ab.
Ein Umfeld, das begeistertUnsere Kultur: Wir leben von einem offenen Miteinander, aktiver Zusammenarbeit und der Begeisterung für das, was wir tun Gesundheit, Sicherheit & Umweltschutz: Persönliches Wohlbefinden ist uns sehr wichtig. Darum achten wir täglich auf unsere Gesundheit und Arbeitssicherheit und vergessen dabei auch nicht die Umwelt Flexibilität & Vereinbarkeit: 37-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester, flexible Gestaltung der Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und Workation Vergütung: Attraktive tarifliche Vergütung mit 13 Monatsgehältern und Bonus Absicherung für die Zukunft: Sichere dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Vielfältige Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte auf zahlreiche Produkte und Dienstleistungen über unser Corporate Benefits-Programm, HanseFit sowie Zugang zu BetriebssportgruppenEntwicklung & Perspektive: Wir fördern deine fachliche und persönliche Entwicklung mit zahlreichen zielorientierten WeiterbildungsangebotenFamilie & Fürsorge: Bezahlte Familienstartzeit für Väter und gleichgestellte Elternteile sowie ein umfassender Familienservice für unterschiedliche Lebensphasen
Das bieten wir dir
Du sollst dich bei uns wohlfühlen und täglich zufrieden mit der Arbeit starten. Dein Wohlbefinden, deine Lebenssituation und deine individuellen Weiterentwicklungswünsche haben bei uns eine wichtige Bedeutung. Um dein Top-Arbeitgeber zu sein, bieten wir dir eine Vielfalt an Leistungen, die dir gut tun.
Du gibst täglich dein Bestes - und dafür verdienst du das Beste für deine Gesundheit. Egal, ob am Schreibtisch oder in der Fläche: Wir sorgen dafür, dass du jeden Tag sicher & gesund meisterst.
Als Teil der E.ON-Gruppe bieten wir dir vielfältige Entwicklungschancen und Möglichkeiten in der globalen Hightech-Energiebranche, kombiniert mit der Nähe durch uns als regionalen Energieversorger.
Bei uns ist Gestaltungsfreiraum kein Privileg der Führungsebene. Du wirst von uns stets ermutigt, den Status Quo zu hinterfragen und deine Ideen einzubringen.
Bei uns bist du essenziell und gleichzeitig kein:e Einzelspieler:in. Wir verstehen uns als Mannschaft und stärken dir stets den Rücken, wenn du Großes bewegen willst.
Wo auch immer du hinwillst und wie auch immer dein perfekter (Arbeits-)alltag aussieht - wir bieten dir das, was zu jeder deiner Lebenssituationen passt.
Hinweis : Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.
Avacon Netz GmbH | Befristet | Teil- oder VollzeitDie Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für den Bereich Materialwirtschaft, Abteilung Einkauf Versorgungslösungen und Tiefbau am Standort Salzgitter suchen wir zum , befristet bis , einen Einkäufer für die Energiewende.Eine Aufgabe, die herausfordertOperativer & strategischer Einkauf: Im Rahmen deiner Rolle verantwortest du sämtliche operative und strategische Einkaufsprozesse – von Bedarfs- und Marktanalysen über Ausschreibungen und Verhandlungen bis hin zur Vertragsgestaltung und Implementierung neuer Lieferanten.Warengruppensteuerung & Reporting: Fachlich liegt die Berichtslinie beim International Category Leader, während die disziplinarische Einbindung innerhalb der lokalen Business Unit erfolgt.Strategie & Bedarfserfassung: Bei der Entwicklung der Einkaufs- und Warengruppenstrategie wirkst du aktiv mit und stehst internen Bedarfsträgern sowie Lieferanten als konstruktiver Sparringspartner zur Seite.Ausschreibungs- & Anforderungsmanagement: Bedarfe werden von dir aufgenommen, Anforderungen präzisiert und Ausschreibungen geplant sowie durchgeführt.Lieferanten- & Marktmanagement: Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Weiterentwicklung des Lieferantenmarktes – einschließlich der Identifikation neuer Beschaffungsquellen sowie der Standardisierung und Qualifizierung von Lieferanten (z. B. Global Sourcing, Best Cost Country Sourcing).Risikomanagement: Potenzielle Beschaffungsrisiken erkennst du frühzeitig und leitest gezielt Maßnahmen zu deren Minimierung ein.Wertschöpfung & Kostenoptimierung: Mit Blick auf die gesteckten Einsparziele setzt du relevante Werthebel ein und nutzt Tools und Maßnahmen zur Optimierung von Kosten und Wertschöpfung.Performance Management: Durch die Überwachung definierter KPIs und regelmäßiger Performance-Reviews stellst du eine verlässliche Lieferantenperformance sicher.Flexibilität: Dank deiner schnellen Auffassungsgabe arbeitest du dich zügig in neue oder angrenzende Aufgabenbereiche ein.Ein Background, der überzeugtFachliche Qualifikation: Ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium – idealerweise im Bereich Materialwirtschaft – sowie mehrjährige Erfahrung im operativen und strategischen Einkauf bilden die Basis für diese Position.Erfahrung & Marktverständnis: Erprobte Kenntnisse in der Umsetzung globaler Warengruppenstrategien und in der kaufmännischen Begleitung von Großprojekten, vorzugsweise im energiewirtschaftlichen Umfeld, bringst du bereits mit.Internationale Zusammenarbeit: Die Arbeit in standortübergreifenden und internationalen Teams ist dir vertraut, ebenso der professionelle Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern.Lieferantenmanagement & Technikverständnis: Ob regional oder global – im Lieferantenmanagement bist du versiert und verfügst über das technische Know-how, um Anforderungen in klare Einkaufsspezifikationen zu übersetzen.Arbeitsweise & Kompetenzen: Analytisches Denken, kommunikative Stärke und eine strukturierte sowie eigenständige Arbeitsweise prägen dein Profil. Ergänzend zeichnen dich unternehmerisches Denken, Ergebnisorientierung, Verhandlungssicherheit sowie Team- und Konfliktfähigkeit aus.Change-Kompetenz: Veränderungsprozesse begleitest du nicht nur positiv, sondern gestaltest sie aktiv mit.IT-Kenntnisse: Im Umgang mit MS Office, SAP und Reporting-Tools bewegst du dich sicher.Sprachkenntnisse & Mobilität: Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1) sowie verhandlungssicheres Englisch und eine Bereitschaft zu nationalen und internationalen Reisen runden deine Qualifikation ab.Ein Umfeld, das begeistertUnsere Kultur: Wir leben von einem offenen Miteinander, aktiver Zusammenarbeit und der Begeisterung für das, was wir tun Gesundheit, Sicherheit & Umweltschutz: Persönliches Wohlbefinden ist uns sehr wichtig. Darum achten wir täglich auf unsere Gesundheit und Arbeitssicherheit und vergessen dabei auch nicht die UmweltFlexibilität & Vereinbarkeit: 37-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester, flexible Gestaltung der Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und WorkationVergütung: Attraktive tarifliche Vergütung mit 13 Monatsgehältern und BonusAbsicherung für die Zukunft: Sichere dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame LeistungenVielfältige Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte auf zahlreiche Produkte und Dienstleistungen über unser Corporate Benefits-Programm, HanseFit sowie Zugang zu BetriebssportgruppenEntwicklung & Perspektive: Wir fördern deine fachliche und persönliche Entwicklung mit zahlreichen zielorientierten WeiterbildungsangebotenFamilie & Fürsorge: Bezahlte Familienstartzeit für Väter und gleichgestellte Elternteile sowie ein umfassender Familienservice für unterschiedliche LebensphasenFachliche Fragen beantwortet gern:Nils Nesselrath (Abteilungsleiter)T (Inhalt entfernt) Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet gern:Claudia Leskow (Recruiter)T Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.
weniger ansehenWir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Abteilung Gebäude/Facility Management (PIFI) in Sarstedt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 2 Jahre einen Sachbearbeiter Facility Management.
Unser Team besteht aus einer Teamleitung und fünf Mitarbeitenden. Gemeinsam verantworten wir die Bewirtschaftung der Liegenschaften, die technische Gebäudeausstattung, den Fuhrpark sowie Serviceleistungen inkl. Empfang für die Kolleginnen und Kollegen am Standort. Ein offenes Miteinander, viel Teamgeist, aktive Zusammenarbeit und echte Begeisterung für das, was wir tun, prägen unseren Arbeitsalltag.
Eine Aufgabe, die herausfordert
Standortmanagement & Zukunftsthemen: Du hast ein Blick für die Mitwirkung der ganzheitlichen Betreuung der Immobilie, einschließlich Sanierung und Bewirtschaftung der Liegenschaft.Steuerung von Dienstleistern: Du koordinierst externe Dienstleister, überwachst deren Leistungen und sorgst für reibungslose Abläufe - vom Gebäudeservice bis zu technischen Gewerken.Technische Gebäudeausstattung: Du kümmerst dich um die technische Infrastruktur unserer Liegenschaften - von der Kontrolle technischer Anlagen über kleinere Instandhaltungen bis zur Begleitung externer Fachfirmen.Liegenschaftsbewirtschaftung: Du stellst sicher, dass unsere Gebäude funktional, sauber und optimal bewirtschaftet sind, und wirkst bei Aufgaben rund um Gebäudesicherheit, Entsorgung und organisatorische Abläufe mit.Fuhrpark & Fahrzeugkoordination: Du übernimmst Verantwortung im Fuhrparkmanagement, koordinierst Pool und Mietfahrzeuge und sorgst dafür, dass unsere Kolleginnen und Kollegen jederzeit mobil bleiben.Serviceleistungen & Empfang: Als Teil unseres Standortservices bist du eine wichtige Anlaufstelle für interne Kunden, unterstützt im Empfang und schaffst eine freundliche, professionelle Atmosphäre für Mitarbeitende und Gäste.Bereitschaft: Du übernimmst Bereitschaftsdienste in der Region Hannover / Hildesheim gemäß betrieblicher Erfordernisse.Veranstaltungen & Ausstattung: Du unterstützt Veranstaltungen am Standort, stellst technische und organisatorische Ausstattung bereit und trägst so zum Gelingen interner Events und Meetings bei.Projekte & Sonderaufgaben: Du wirkst an standortbezogenen Projekten mit, übernimmst eigenständig Sonderaufgaben und bringst Ideen ein, um Prozesse zu verbessern und unsere FM Strukturen weiterzuentwickeln.Ein Background, der überzeugt
Fachliche Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Gebäudetechnik, Haustechnik oder einem vergleichbaren technischen Umfeld.Facility Management Erfahrung: Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Facility Management und Erfahrungen in der Steuerung & Qualitätsprüfung von Dienstleistern mit.Sicherheitsüberprüfung: Als Betreiber kritischer Infrastruktur benötigen wir vor Beschäftigung deine Zustimmung zur Sicherheitsüberprüfung Ü2 Sabotageschutz nach SÜG/SÜFV.Arbeitsweise & Teamgeist: Du arbeitest zuverlässig, strukturiert und lösungsorientiert, bist belastbar und gleichzeitig echter Teamplayer.Digitalisierung & IT Kompetenz: Du gehst sicher mit MS Office, besonders Excel, um; SAP Kenntnisse sind wünschenswert.Serviceorientierung & Auftreten: Du hast Freude am Umgang mit Menschen, trittst freundlich sowie professionell auf und findest pragmatische Lösungen.Kommunikation & Sprache: Du kommunizierst klar, strukturiert und adressatengerecht - sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sind erforderlich.Mobilität & Einsatzbereitschaft: Du besitzt einen Führerschein Klasse B und bist bereit, bei Bedarf kurze Dienstfahrten oder Standortwechsel zu übernehmen.Ein Umfeld, das begeistert
Unsere Kultur: Wir leben von einem offenen Miteinander, aktiver Zusammenarbeit und der Begeisterung für das, was wir tun.Gesundheit, Sicherheit & Umweltschutz: Persönliches Wohlbefinden ist uns sehr wichtig. Darum achten wir täglich auf unsere Gesundheit und Arbeitssicherheit und vergessen dabei auch nicht die Umwelt.Flexibilität & Vereinbarkeit: 37-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester, flexible Gestaltung der Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten.Vergütung: Attraktive tarifliche Vergütung und umfangreiche ZusatzleistungenAbsicherung für die Zukunft: Sichere dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.Vielfältige Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte auf zahlreiche Produkte und Dienstleistungen über unser Corporate Benefits-Programm, HanseFit sowie Zugang zu Betriebssportgruppen.Entwicklung & Perspektive: Wir fördern deine fachliche und persönliche Entwicklung mit zahlreichen zielorientierten Weiterbildungsangeboten sowie die Möglichkeit zum Sabbatical.Familie & Fürsorge: Bezahlte Familienstartzeit für Väter und gleichgestellte Elternteile sowie ein umfassender Familienservice in unterschiedlichen LebensphasenDas bieten wir dir
Du sollst dich bei uns wohlfühlen und täglich zufrieden mit der Arbeit starten. Dein Wohlbefinden, deine Lebenssituation und deine individuellen Weiterentwicklungswünsche haben bei uns eine wichtige Bedeutung. Um dein Top-Arbeitgeber zu sein, bieten wir dir eine Vielfalt an Leistungen, die dir gut tun.
Du gibst täglich dein Bestes - und dafür verdienst du das Beste für deine Gesundheit. Egal, ob am Schreibtisch oder in der Fläche: Wir sorgen dafür, dass du jeden Tag sicher & gesund meisterst.
Als Teil der E.ON-Gruppe bieten wir dir vielfältige Entwicklungschancen und Möglichkeiten in der globalen Hightech-Energiebranche, kombiniert mit der Nähe durch uns als regionalen Energieversorger.
Bei uns ist Gestaltungsfreiraum kein Privileg der Führungsebene. Du wirst von uns stets ermutigt, den Status Quo zu hinterfragen und deine Ideen einzubringen.
Bei uns bist du essenziell und gleichzeitig kein:e Einzelspieler:in. Wir verstehen uns als Mannschaft und stärken dir stets den Rücken, wenn du Großes bewegen willst.
Wo auch immer du hinwillst und wie auch immer dein perfekter (Arbeits-)alltag aussieht - wir bieten dir das, was zu jeder deiner Lebenssituationen passt. xjliken
Hinweis : Die Verwendung des männlichen Generums dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
weniger ansehenWir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für unsere Abteilung Gebäude/Facility Management (PIFI) in Sarstedt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für 2 Jahre einen Sachbearbeiter Facility Management.
Unser Team besteht aus einer Teamleitung und fünf Mitarbeitenden. Gemeinsam verantworten wir die Bewirtschaftung der Liegenschaften, die technische Gebäudeausstattung, den Fuhrpark sowie Serviceleistungen inkl. Empfang für die Kolleginnen und Kollegen am Standort. Ein offenes Miteinander, viel Teamgeist, aktive Zusammenarbeit und echte Begeisterung für das, was wir tun, prägen unseren Arbeitsalltag.
Eine Aufgabe, die herausfordert
Standortmanagement & Zukunftsthemen: Du hast ein Blick für die Mitwirkung der ganzheitlichen Betreuung der Immobilie, einschließlich Sanierung und Bewirtschaftung der Liegenschaft.Steuerung von Dienstleistern: Du koordinierst externe Dienstleister, überwachst deren Leistungen und sorgst für reibungslose Abläufe - vom Gebäudeservice bis zu technischen Gewerken.Technische Gebäudeausstattung: Du kümmerst dich um die technische Infrastruktur unserer Liegenschaften - von der Kontrolle technischer Anlagen über kleinere Instandhaltungen bis zur Begleitung externer Fachfirmen.Liegenschaftsbewirtschaftung: Du stellst sicher, dass unsere Gebäude funktional, sauber und optimal bewirtschaftet sind, und wirkst bei Aufgaben rund um Gebäudesicherheit, Entsorgung und organisatorische Abläufe mit.Fuhrpark & Fahrzeugkoordination: Du übernimmst Verantwortung im Fuhrparkmanagement, koordinierst Pool und Mietfahrzeuge und sorgst dafür, dass unsere Kolleginnen und Kollegen jederzeit mobil bleiben.Serviceleistungen & Empfang: Als Teil unseres Standortservices bist du eine wichtige Anlaufstelle für interne Kunden, unterstützt im Empfang und schaffst eine freundliche, professionelle Atmosphäre für Mitarbeitende und Gäste.Bereitschaft: Du übernimmst Bereitschaftsdienste in der Region Hannover / Hildesheim gemäß betrieblicher Erfordernisse.Veranstaltungen & Ausstattung: Du unterstützt Veranstaltungen am Standort, stellst technische und organisatorische Ausstattung bereit und trägst so zum Gelingen interner Events und Meetings bei.Projekte & Sonderaufgaben: Du wirkst an standortbezogenen Projekten mit, übernimmst eigenständig Sonderaufgaben und bringst Ideen ein, um Prozesse zu verbessern und unsere FM Strukturen weiterzuentwickeln.Ein Background, der überzeugt
Fachliche Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Gebäudetechnik, Haustechnik oder einem vergleichbaren technischen Umfeld.Facility Management Erfahrung: Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Facility Management und Erfahrungen in der Steuerung & Qualitätsprüfung von Dienstleistern mit.Sicherheitsüberprüfung: Als Betreiber kritischer Infrastruktur benötigen wir vor Beschäftigung deine Zustimmung zur Sicherheitsüberprüfung Ü2 Sabotageschutz nach SÜG/SÜFV.Arbeitsweise & Teamgeist: Du arbeitest zuverlässig, strukturiert und lösungsorientiert, bist belastbar und gleichzeitig echter Teamplayer.Digitalisierung & IT Kompetenz: Du gehst sicher mit MS Office, besonders Excel, um; SAP Kenntnisse sind wünschenswert.Serviceorientierung & Auftreten: Du hast Freude am Umgang mit Menschen, trittst freundlich sowie professionell auf und findest pragmatische Lösungen.Kommunikation & Sprache: Du kommunizierst klar, strukturiert und adressatengerecht - sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sind erforderlich.Mobilität & Einsatzbereitschaft: Du besitzt einen Führerschein Klasse B und bist bereit, bei Bedarf kurze Dienstfahrten oder Standortwechsel zu übernehmen.Ein Umfeld, das begeistert
Unsere Kultur: Wir leben von einem offenen Miteinander, aktiver Zusammenarbeit und der Begeisterung für das, was wir tun.Gesundheit, Sicherheit & Umweltschutz: Persönliches Wohlbefinden ist uns sehr wichtig. Darum achten wir täglich auf unsere Gesundheit und Arbeitssicherheit und vergessen dabei auch nicht die Umwelt.Flexibilität & Vereinbarkeit: 37-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester, flexible Gestaltung der Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten.Vergütung: Attraktive tarifliche Vergütung und umfangreiche ZusatzleistungenAbsicherung für die Zukunft: Sichere dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.Vielfältige Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte auf zahlreiche Produkte und Dienstleistungen über unser Corporate Benefits-Programm, HanseFit sowie Zugang zu Betriebssportgruppen.Entwicklung & Perspektive: Wir fördern deine fachliche und persönliche Entwicklung mit zahlreichen zielorientierten Weiterbildungsangeboten sowie die Möglichkeit zum Sabbatical.Familie & Fürsorge: Bezahlte Familienstartzeit für Väter und gleichgestellte Elternteile sowie ein umfassender Familienservice in unterschiedlichen LebensphasenDas bieten wir dir
Du sollst dich bei uns wohlfühlen und täglich zufrieden mit der Arbeit starten. Dein Wohlbefinden, deine Lebenssituation und deine individuellen Weiterentwicklungswünsche haben bei uns eine wichtige Bedeutung. Um dein Top-Arbeitgeber zu sein, bieten wir dir eine Vielfalt an Leistungen, die dir gut tun.
Du gibst täglich dein Bestes - und dafür verdienst du das Beste für deine Gesundheit. Egal, ob am Schreibtisch oder in der Fläche: Wir sorgen dafür, dass du jeden Tag sicher & gesund meisterst.
Als Teil der E.ON-Gruppe bieten wir dir vielfältige Entwicklungschancen und Möglichkeiten in der globalen Hightech-Energiebranche, kombiniert mit der Nähe durch uns als regionalen Energieversorger.
Bei uns ist Gestaltungsfreiraum kein Privileg der Führungsebene. Du wirst von uns stets ermutigt, den Status Quo zu hinterfragen und deine Ideen einzubringen.
Bei uns bist du essenziell und gleichzeitig kein:e Einzelspieler:in. Wir verstehen uns als Mannschaft und stärken dir stets den Rücken, wenn du Großes bewegen willst.
Wo auch immer du hinwillst und wie auch immer dein perfekter (Arbeits-)alltag aussieht - wir bieten dir das, was zu jeder deiner Lebenssituationen passt. xjliken
Hinweis : Die Verwendung des männlichen Generums dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
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Avacon Netz GmbH | Unbefristet | Teil- oder Vollzeit
Die Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.
Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zugehen. Für unsere Abteilung Facility Management im Bereich Infrastruktur suchen wir ab dem am Standort Helmstedt einen Abteilungsleiter.
In der Abteilung Facility Management / Services gestaltest du gemeinsam mit einem engagierten Team sichere, moderne und effiziente Arbeitswelten für unsere Verwaltungs- und Lagerstandorte. Ihr denkt Immobilien ganzheitlich integral und sorgt dafür, dass Immobilien nicht nur betrieben, sondern auch strategisch geführt werden. Das Team arbeitet eng mit internen Schnittstellen, externen Dienstleistern und technischen Fachplanenden zusammen. Gemeinsam stellt ihr sicher, dass alle Gebäude, Services und Prozesse zuverlässig funktionieren und echten Mehrwert schaffen – mit klarem Blick auf Qualität, Nachhaltigkeit und ein wertschätzendes Miteinander.
Eine Aufgabe, die herausfordert
Führungsverantwortung & Empowerment: Du führst deine Abteilung fachlich und disziplinarisch mit klarer Orientierung, Motivation und Wertschätzung. Dein Team stärkst du durch Empowerment, indem du bewusst Handlungsfreiräume schaffst, eigenverantwortliches Arbeiten förderst und ihre Entscheidungsfähigkeit stärkst.Rechtssicherer Gebäudebetrieb & Betreiberpflichten: Im Fokus stehen der sichere Betrieb unserer Immobilien und technischen Anlagen – von u.a. Arbeitsschutz und vorbeugendem Brandschutz über Energiemanagement und Arbeitsstättenrichtlinien bis hin zur Sicherstellung der daraus resultierenden Betreiberpflichten und Organisation des Bereitschaftsdienstes für den Bereich.Ganzheitliche Immobilienplanung & Prozessoptimierung: Mit strategischem Blick wirkst du an der Weiterentwicklung unserer Immobilienstrategie mit, entwickelst Facility‐Management‐Konzepte weiter und steuerst Bewirtschaftungskosten nachhaltig, effizient und zukunftsorientiert. Dabei stellst du eine nahtlose Zusammenarbeit mit anderen Schnittstellenabteilungen (z.B. Bau und Technik) über den gesamten Immobilien‐Lebenszyklus sicher und bringst FM‐Anforderungen frühzeitig in Bau‐ und TGA‐Projekte ein.Wartung, Instandhaltung & Objektdienstleistungen: Du verantwortest Planung, Steuerung. Durchführung und Überwachung aller Wartungs‐, Inspektions-, Instandhaltungs- und Umzugsmaßnahmen sowie die Objektdienstleistungen unserer Standorte.Infrastrukturservices: Du steuerst ganzheitlich alle infrastrukturellen objektnahen Leistungen (z.B. Catering, Poststelle, Archiv, Mitarbeitendenausweise, Veranstaltungsunterstützung, Telefondienste) und sorgst für stringente Serviceketten und verlässliche Qualität in Verbindung mit einer kundenorientierten, wertschätzenden Servicekultur.Zugang & Objektsicherheit: Als Betreiber kritischer Infrastruktur liegen Schließ‐, Schlüssel- und Ausweismanagement sowie die Mitwirkung bei der Erarbeitung von Zugangskonzepten für unsere Standorte in deiner Verantwortung.Arbeitsplätze & Räume: Du bist für die Organisation verlässlicher Arbeitsplatzumgebungen inkl. Meetingräume und Services, welche die Planung und Steuerung von Raumbelegung, Umzügen sowie Bestandsdatenpflege einschließen, zuständig.Objektbegehungen & Compliance: Durch regelmäßige Objektbegehungen leitest du Maßnahmen zur Qualitätssicherung ab und stellst Verkehrssicherheit sowie Compliance sicher.Energiemanagement & Nachhaltigkeit: Du verantwortest die Erfassung und Analyse von Verbrauchsdaten, initiierst energetische Optimierungsmaßnahmen der Immobilien und trägst aktiv zur Erreichung unternehmensweiter Nachhaltigkeitsziele bei.Verlässliche Dienstleistersteuerung: Externe Partner (z.B. Reinigungs- und Sicherheitsdienste, Instandhaltung und Wartung) wählst und führst du verbindlich, ergebnisorientiert und qualitätsbewusst – mit klaren Erwartungen und partnerschaftlicher Zusammenarbeit.Interne Kommunikation & Sonderaufgaben: Du übernimmst die Kommunikation mit internen Gremien und Stakeholdern sowie zeitlich abgrenzbare Sonderaufgaben in Absprache mit der Bereichsleitung.Hinweis: Die Verwendung des männlichen Generums (z.B. w/d/m) dient lediglich der besseren Lesbarkeit und bezieht selbstverständlich alle Geschlechter ein. Avacon fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Fachliche Fragen beantwortet dir gerne:
Janika Hartmann (Bereichsleiterin Infrastruktur)
T
Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet dir gerne:
Anika Bartels (Recruiter)
T
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. xjliken Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.
weniger ansehen Avacon Netz GmbH | Befristet | Teil- oder Vollzeit
Die Avacon Netz GmbH mit Sitz in Helmstedt ist Teil der Avacon-Unternehmensgruppe. Avacon Netz sorgt für die zuverlässige Bereitstellung der Strom- und Gasnetze für Kommunen, Industrie, Gewerbe und Haushalte. Mit innovativen Technologien entwickelt das Unternehmen moderne und leistungsfähige Energienetze für die sichere und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft.
Wir suchen kreative Entdecker, zuverlässige Macher, Kundenversteher, Achtgeber und echte Teamplayer, die Lust darauf haben, gemeinsam mit uns den Weg in die Energieversorgung der Zukunft zu gehen. Für den Bereich Materialwirtschaft, Abteilung Einkauf Versorgungslösungen und Tiefbau am Standort Salzgitter suchen wir zum , befristet bis 31.05.2028, einen Einkäufer für die Energiewende.
Eine Aufgabe, die herausfordert
Operativer & strategischer Einkauf: Im Rahmen deiner Rolle verantwortest du sämtliche operative und strategische Einkaufsprozesse – von Bedarfs- und Marktanalysen über Ausschreibungen und Verhandlungen bis hin zur Vertragsgestaltung und Implementierung neuer Lieferanten.Warengruppensteuerung & Reporting: Fachlich liegt die Berichtslinie beim International Category Leader, während die disziplinarische Einbindung innerhalb der lokalen Business Unit erfolgt.Strategie & Bedarfserfassung: Bei der Entwicklung der Einkaufs- und Warengruppenstrategie wirkst du aktiv mit und stehst internen Bedarfsträgern sowie Lieferanten als konstruktiver Sparringspartner zur Seite.Ausschreibungs- & Anforderungsmanagement: Bedarfe werden von dir aufgenommen, Anforderungen präzisiert und Ausschreibungen geplant sowie durchgeführt.Lieferanten- & Marktmanagement: Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Weiterentwicklung des Lieferantenmarktes – einschließlich der Identifikation neuer Beschaffungsquellen sowie der Standardisierung und Qualifizierung von Lieferanten (z. B. Global Sourcing, Best Cost Country Sourcing).Risikomanagement: Potenzielle Beschaffungsrisiken erkennst du frühzeitig und leitest gezielt Maßnahmen zu deren Minimierung ein.Wertschöpfung & Kostenoptimierung: Mit Blick auf die gesteckten Einsparziele setzt du relevante Werthebel ein und nutzt Tools und Maßnahmen zur Optimierung von Kosten und Wertschöpfung.Performance Management: Durch die Überwachung definierter KPIs und regelmäßiger Performance-Reviews stellst du eine verlässliche Lieferantenperformance sicher.Flexibilität: Dank deiner schnellen Auffassungsgabe arbeitest du dich zügig in neue oder angrenzende Aufgabenbereiche ein.Ein Background, der überzeugt
Fachliche Qualifikation: Ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium – idealerweise im Bereich Materialwirtschaft – sowie mehrjährige Erfahrung im operativen und strategischen Einkauf bilden die Basis für diese Position.Erfahrung & Marktverständnis: Erprobte Kenntnisse in der Umsetzung globaler Warengruppenstrategien und in der kaufmännischen Begleitung von Großprojekten, vorzugsweise im energiewirtschaftlichen Umfeld, bringst du bereits mit.Internationale Zusammenarbeit: Die Arbeit in standortübergreifenden und internationalen Teams ist dir vertraut, ebenso der professionelle Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern.Lieferantenmanagement & Technikverständnis: Ob regional oder global – im Lieferantenmanagement bist du versiert und verfügst über das technische Know-how, um Anforderungen in klare Einkaufsspezifikationen zu übersetzen.Arbeitsweise & Kompetenzen: Analytisches Denken, kommunikative Stärke und eine strukturierte sowie eigenständige Arbeitsweise prägen dein Profil. Ergänzend zeichnen dich unternehmerisches Denken, Ergebnisorientierung, Verhandlungssicherheit sowie Team- und Konfliktfähigkeit aus.Change-Kompetenz: Veränderungsprozesse begleitest du nicht nur positiv, sondern gestaltest sie aktiv mit.IT-Kenntnisse: Im Umgang mit MS Office, SAP und Reporting-Tools bewegst du dich sicher.Sprachkenntnisse & Mobilität: Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1) sowie verhandlungssicheres Englisch und eine Bereitschaft zu nationalen und internationalen Reisen runden deine Qualifikation ab.Ein Umfeld, das begeistert
Unsere Kultur: Wir leben von einem offenen Miteinander, aktiver Zusammenarbeit und der Begeisterung für das, was wir tunGesundheit, Sicherheit & Umweltschutz: Persönliches Wohlbefinden ist uns sehr wichtig. Darum achten wir täglich auf unsere Gesundheit und Arbeitssicherheit und vergessen dabei auch nicht die UmweltFlexibilität & Vereinbarkeit: 37-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester, flexible Gestaltung der Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und WorkationVergütung: Attraktive tarifliche Vergütung mit 13 Monatsgehältern und BonusAbsicherung für die Zukunft: Sichere dir eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame LeistungenVielfältige Mitarbeitervorteile: Exklusive Rabatte auf zahlreiche Produkte und Dienstleistungen über unser Corporate Benefits-Programm, HanseFit sowie Zugang zu BetriebssportgruppenEntwicklung & Perspektive: Wir fördern deine fachliche und persönliche Entwicklung mit zahlreichen zielorientierten WeiterbildungsangebotenFamilie & Fürsorge: Bezahlte Familienstartzeit für Väter und gleichgestellte Elternteile sowie ein umfassender Familienservice für unterschiedliche LebensphasenFachliche Fragen beantwortet gern:
Scrollen Sie nach unten, um einen ausführlichen Überblick über diese Stelle zu erhalten und darüber, was von den Bewerbern erwartet wird Bewerben Sie sich, indem Sie auf die Schaltfläche Bewerben klicken.
Nils Nesselrath (Abteilungsleiter)
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Allgemeine Fragen zum Recruiting-Prozess beantwortet gern:
Claudia Leskow (Recruiter)
T
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.
Hinweis: Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. xjliken Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter.
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