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AWO Kreisverband Mittelfranken Süd e.V.
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  • AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie! In der sozialen Arbei... mehr ansehen

    AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!

    In der sozialen Arbeit gleicht kein Tag dem anderen – doch jeder Tag zählt. Sie haben ein Gespür für Menschen, möchten Gutes tun und nachhaltige Veränderungen bewirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, wo Vielfalt und Miteinander großgeschrieben werden. Unsere über 2.000 Beschäftigten in rund 60 Einrichtungen schaffen täglich eine herzliche und wertschätzende Atmosphäre für alle. Bei uns wird Ihr Engagement gesehen und geschätzt – an einem Arbeitsplatz, an dem sich jeder Mensch willkommen und wertgeschätzt fühlt. Auch Sie. Für unsere Geschäftsstelle in Schwabach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Leitung zentrale Dienste (m/w/d)
    Wenn Sie glauben, dass Sie für die folgende Stelle geeignet sind, bewerben Sie sich, nachdem Sie die vollständige Beschreibung gelesen haben.
    in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit) Hier zeigen Sie Ihr Können

    Ihre Rolle – Überblick behalten, Teams bewegen, Dinge voranbringen

    Sie lieben es, wenn viele Fäden zusammenlaufen und Sie wissen genau, welcher Faden wohin gehört.
    Sie führen, entscheiden, gestalten und nehmen dabei andere mit.
    Wenn Sie Lust haben, Struktur mit Energie zu füllen, Ideen Wirklichkeit werden zu lassen und zentrale Themen zu bewegen, sind Sie hier genau richtig!

    Darum geht es bei uns:
    Im Ressort Services entsteht mit den Zentralen Diensten eine neue Abteilung, in der zentrale Themen zusammenlaufen sollen. Sie übernehmen die Verantwortung für Verbandskommunikation inkl. Fundraising, Zentralsekretariat, Personalentwicklung und das Projekt Schmetterling, welches sich um die Digitalisierungsbegleitung kümmert. Sie setzen in Ihrer Funktion Impulse, geben Richtung und sorgen dafür, dass aus Ideen Umsetzung wird. Dabei gestalten Sie Strukturen, fördern Zusammenarbeit, bringen Menschen und Themen zusammen und berichten dabei direkt an den Vorstand Services. Was das im Alltag heißt?
    Sie behalten den Überblick, treffen Entscheidungen und bringen Themen zuverlässig voran – gemeinsam mit Ihren Teams und im engen Austausch mit relevanten Schnittstellen. Ihr Fokus liegt darauf, Orientierung zu geben, Strukturen wirksam zu gestalten und Verantwortung dort zu übernehmen, wo sie gebraucht wird.

    Konkret bedeutet das:

    Teams führen und entwickeln: Sie bringen die Teams in Bewegung, fördern Potenziale und schaffen Orientierung ohne zu bevormundenImpulse setzen und umsetzen: Sie bringen frische Ideen ein, ordnen Prioritäten und sorgen dafür, dass Projekte tatsächlich vorankommenVerantwortung übernehmen: Sie treffen Entscheidungen, steuern Budgets, bereiten Vorstandsentscheidungen vor und handeln, wenn es darauf ankommtNach außen wirken: Sie gestalten interne und externe Kommunikation, stärken die Arbeitgebermarke und repräsentieren den Bereich souveränVernetzen und Synergien nutzen: Sie sorgen für klare Schnittstellen, fördern Zusammenarbeit zwischen Teams und bringen unterschiedliche Perspektiven zusammen Damit bereichern Sie unser Team

    Sie sind eine Führungspersönlichkeit mit Haltung, Umsetzungsstärke und Gespür für Menschen .
    Sie behalten den Überblick, erkennen schnell, worauf es wirklich ankommt, und verbinden unterschiedliche Perspektiven zu klaren Entscheidungen. Sie schaffen Orientierung, motivieren Teams und setzen Impulse so um, dass Ideen in wirksame Ergebnisse münden. Sie sind neugierig, offen für neue Themen und haben Freude daran, Prozesse, Projekte und Menschen aktiv weiterzuentwickeln – für Ihr Team, Ihre Abteilung und unser Sozialunternehmen.

    Das bringen Sie mit:

    Abgeschlossenes Hochschulstudium, bevorzugt in Kommunikation, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in leitender PositionBerufserfahrung in der Sozialwirtschaft ist wünschenswertEntscheidungsfreude, Umsetzungsstärke und VerantwortungsbewusstseinStrategisches Denken mit Blick für das große GanzeFähigkeit, Orientierung zu geben und Teams zu motivierenStrukturierte, lösungsorientierte HerangehensweiseDigitalisierungsaffinität und Hands-on-MentalitätHohe Kommunikationsfähigkeit und ServiceorientierungNeugier, Offenheit und Freude daran, Prozesse, Projekte und Menschen weiterzuentwickeln Warum Ihr Weg zu uns führen sollte Sicherheit und Perspektiven : Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen EntwicklungsperspektivenFlexibilität & Familie : Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFlache Hierarchien und Mitgestaltung : Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissenMehr Erholung : 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember (bei Schichtdienst ggf. andere Tage) sowie bis zu zwei weitere Regenerationstage pro JahrZusätzlicher Urlaub : Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle GutscheineAttraktive Vergütung : Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberbeteiligungFreuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen : Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle stehtIndividuelle Fort- und Weiterbildung : Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft!Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima : Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichernGesundheit & Wohlbefinden : Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehrUmzugsunterstützung : Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche! Weitere Informationen

    Jetzt sind Sie dran!

    Wenn Sie beim Lesen gedacht haben: "Genau das mache ich oder genau das will ich machen.", dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. xjliken Senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung , an unseren Vorstand Services, Sven Ehrhardt, hier direkt online oder per Mail an Für weitere Fragen steht Ihnen Herr Ehrhardt gerne persönlich telefonisch unter 09122/9341-110 zur Verfügung. Jetzt bewerben

    AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e. V., Reichswaisenhausstraße 1, 91126 Schwabach

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  • AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!In der sozialen Arbeit... mehr ansehen

    AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!

    In der sozialen Arbeit gleicht kein Tag dem anderen – doch jeder Tag zählt. Sie haben ein Gespür für Menschen, möchten Gutes tun und nachhaltige Veränderungen bewirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, wo Vielfalt und Miteinander großgeschrieben werden. Unsere über 2.000 Beschäftigten in rund 60 Einrichtungen schaffen täglich eine herzliche und wertschätzende Atmosphäre für alle. Bei uns wird Ihr Engagement gesehen und geschätzt – an einem Arbeitsplatz, an dem sich jeder Mensch willkommen und wertgeschätzt fühlt. Auch Sie.

    Für unsere Pflegeeinrichtung in Schwabach suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte

    Pflegedienstleitung (m/w/d)
    Verfügen Sie über die richtigen Qualifikationen und Fähigkeiten für diese Stelle Finden Sie es unten heraus und klicken Sie auf "Bewerben", um berücksichtigt zu werden.
    in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit)

    Hier zeigen Sie Ihr Können Sie steuern den gesamten Pflegeprozess und sichern eine hohe Pflegequalität.Sie entwickeln gemeinsam mit Ihrem Team Strukturen weiter, optimieren Abläufe und fördern eine moderne, personenzentrierte PflegekulturAls Führungskraft und Coach motivieren, begleiten und unterstützen Sie Ihr Team sowohl fachlich als auch persönlichSie führen Mitarbeitendengespräche und pflegen eine offene, wertschätzende KommunikationDie Freigabe von Dienst- und Urlaubsplänen gehört zu Ihrem VerantwortungsbereichMit Ihrer strukturierten Arbeitsweise tragen Sie maßgeblich zur Zufriedenheit von Bewohner*innen und Mitarbeitenden beiSie nehmen an internen und externen Weiterentwicklungsmaßnahmen teil, um Ihre fachlichen Kenntnisse und insbesondere Ihre Führungskompetenzen kontinuierlich zu stärken und weiterzuentwickeln Damit bereichern Sie unser Team Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte PflegefachkraftWeiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft, bzw. Pflegedienstleitung nach § 71 SGB XIAusgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz sowie eine hohe KommunikationsfähigkeitEmpathie, Engagement und eine klare Haltung für eine würdevolle, personenzentrierte PflegeStrukturierte, lösungsorientierte und teamfördernde Arbeitsweise Warum Ihr Weg zu uns führen sollte Sicherheit und Perspektiven : Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen EntwicklungsperspektivenFlexibilität & Familie : Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFlache Hierarchien und Mitgestaltung : Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissenMehr Erholung : 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember (bei Schichtdienst ggf. andere Tage) sowie bis zu zwei weitere Regenerationstage pro JahrZusätzlicher Urlaub : Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle GutscheineAttraktive Vergütung : Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberbeteiligungFreuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen : Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle stehtIndividuelle Fort- und Weiterbildung : Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft!Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima : Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichernGesundheit & Wohlbefinden : Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehrUmzugsunterstützung : Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche! Sie haben Ihre berufliche Zukunft vor Augen? xjliken

    Dann ergreifen Sie Ihre Chance!

    Senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail an: Julia Hofmann ( ) oder bewerben Sie sich online über (Stellennummer 165198)

    Jetzt bewerben

    AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e. V., Reichswaisenhausstraße 1, 91126 Schwabach

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    Über uns AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!In der sozialen Arbeit gleicht kein Tag dem anderen – doch jeder Tag zählt. Sie haben ein Gespür für Menschen, möchten Gutes tun und nachhaltige Veränderungen bewirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, wo Vielfalt und Miteinander großgeschrieben werden. Unsere über 2.000 Beschäftigten in rund 60 Einrichtungen schaffen täglich eine herzliche und wertschätzende Atmosphäre für alle. Bei uns wird Ihr Engagement gesehen und geschätzt – an einem Arbeitsplatz, an dem sich jeder Mensch willkommen und wertgeschätzt fühlt. Auch Sie.Für unsere Pflegeeinrichtung in Schwabach suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motiviertePflegedienstleitung (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit)Hier zeigen Sie Ihr KönnenSie steuern den gesamten Pflegeprozess und sichern eine hohe Pflegequalität.Sie entwickeln gemeinsam mit Ihrem Team Strukturen weiter, optimieren Abläufe und fördern eine moderne, personenzentrierte PflegekulturAls Führungskraft und Coach motivieren, begleiten und unterstützen Sie Ihr Team sowohl fachlich als auch persönlichSie führen Mitarbeitendengespräche und pflegen eine offene, wertschätzende KommunikationDie Freigabe von Dienst- und Urlaubsplänen gehört zu Ihrem VerantwortungsbereichMit Ihrer strukturierten Arbeitsweise tragen Sie maßgeblich zur Zufriedenheit von Bewohner*innen und Mitarbeitenden beiSie nehmen an internen und externen Weiterentwicklungsmaßnahmen teil, um Ihre fachlichen Kenntnisse und insbesondere Ihre Führungskompetenzen kontinuierlich zu stärken und weiterzuentwickelnDamit bereichern Sie unser TeamAbgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte PflegefachkraftWeiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft, bzw. Pflegedienstleitung nach § 71 SGB XIAusgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz sowie eine hohe KommunikationsfähigkeitEmpathie, Engagement und eine klare Haltung für eine würdevolle, personenzentrierte PflegeStrukturierte, lösungsorientierte und teamfördernde ArbeitsweiseWarum Ihr Weg zu uns führen sollteSicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen EntwicklungsperspektivenFlexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFlache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissenMehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember (bei Schichtdienst ggf. andere Tage) sowie bis zu zwei weitere Regenerationstage pro JahrZusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle GutscheineAttraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberbeteiligungFreuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle stehtIndividuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft!Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichernGesundheit & Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehrUmzugsunterstützung: Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!Sie haben Ihre berufliche Zukunft vor Augen?Dann ergreifen Sie Ihre Chance!Senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail an: Julia Hofmann ( (Inhalt entfernt)) oder bewerben Sie sich online über (Inhalt entfernt) (Stellennummer 165198)Jetzt bewerbenAWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e. V., Reichswaisenhausstraße 1, 91126 Schwabach (Inhalt entfernt); (Inhalt entfernt) weniger ansehen
  • Über uns AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!In der sozial... mehr ansehen
    Über uns AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!In der sozialen Arbeit gleicht kein Tag dem anderen – doch jeder Tag zählt. Sie haben ein Gespür für Menschen, möchten Gutes tun und nachhaltige Veränderungen bewirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, wo Vielfalt und Miteinander großgeschrieben werden. Unsere über 2.000 Beschäftigten in rund 60 Einrichtungen schaffen täglich eine herzliche und wertschätzende Atmosphäre für alle. Bei uns wird Ihr Engagement gesehen und geschätzt – an einem Arbeitsplatz, an dem sich jeder Mensch willkommen und wertgeschätzt fühlt. Auch Sie.Für unsere Pflegeeinrichtung in Schwabach suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motiviertePflegedienstleitung (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit)Hier zeigen Sie Ihr KönnenSie steuern den gesamten Pflegeprozess und sichern eine hohe Pflegequalität.Sie entwickeln gemeinsam mit Ihrem Team Strukturen weiter, optimieren Abläufe und fördern eine moderne, personenzentrierte PflegekulturAls Führungskraft und Coach motivieren, begleiten und unterstützen Sie Ihr Team sowohl fachlich als auch persönlichSie führen Mitarbeitendengespräche und pflegen eine offene, wertschätzende KommunikationDie Freigabe von Dienst- und Urlaubsplänen gehört zu Ihrem VerantwortungsbereichMit Ihrer strukturierten Arbeitsweise tragen Sie maßgeblich zur Zufriedenheit von Bewohner*innen und Mitarbeitenden beiSie nehmen an internen und externen Weiterentwicklungsmaßnahmen teil, um Ihre fachlichen Kenntnisse und insbesondere Ihre Führungskompetenzen kontinuierlich zu stärken und weiterzuentwickelnDamit bereichern Sie unser TeamAbgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte PflegefachkraftWeiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft, bzw. Pflegedienstleitung nach § 71 SGB XIAusgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz sowie eine hohe KommunikationsfähigkeitEmpathie, Engagement und eine klare Haltung für eine würdevolle, personenzentrierte PflegeStrukturierte, lösungsorientierte und teamfördernde ArbeitsweiseWarum Ihr Weg zu uns führen sollteSicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen EntwicklungsperspektivenFlexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFlache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissenMehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember (bei Schichtdienst ggf. andere Tage) sowie bis zu zwei weitere Regenerationstage pro JahrZusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle GutscheineAttraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberbeteiligungFreuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle stehtIndividuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft!Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichernGesundheit & Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehrUmzugsunterstützung: Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!Sie haben Ihre berufliche Zukunft vor Augen?Dann ergreifen Sie Ihre Chance!Senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail an: Julia Hofmann ( (Inhalt entfernt)) oder bewerben Sie sich online über (Inhalt entfernt) (Stellennummer 165198)Jetzt bewerbenAWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e. V., Reichswaisenhausstraße 1, 91126 Schwabach (Inhalt entfernt); (Inhalt entfernt) weniger ansehen
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Auch Sie.Für unsere Geschäftsstelle in Schwabach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt dieLeitung zentrale Dienste (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit)Hier zeigen Sie Ihr KönnenIhre Rolle – Überblick behalten, Teams bewegen, Dinge voranbringenSie lieben es, wenn viele Fäden zusammenlaufen und Sie wissen genau, welcher Faden wohin gehört.Sie führen, entscheiden, gestalten und nehmen dabei andere mit.Wenn Sie Lust haben, Struktur mit Energie zu füllen, Ideen Wirklichkeit werden zu lassen und zentrale Themen zu bewegen, sind Sie hier genau richtig!Darum geht es bei uns:Im Ressort Services entsteht mit den Zentralen Diensten eine neue Abteilung, in der zentrale Themen zusammenlaufen sollen. Sie übernehmen die Verantwortung für Verbandskommunikation inkl. Fundraising, Zentralsekretariat, Personalentwicklung und das Projekt Schmetterling, welches sich um die Digitalisierungsbegleitung kümmert. Sie setzen in Ihrer Funktion Impulse, geben Richtung und sorgen dafür, dass aus Ideen Umsetzung wird. Dabei gestalten Sie Strukturen, fördern Zusammenarbeit, bringen Menschen und Themen zusammen und berichten dabei direkt an den Vorstand Services.Was das im Alltag heißt?Sie behalten den Überblick, treffen Entscheidungen und bringen Themen zuverlässig voran – gemeinsam mit Ihren Teams und im engen Austausch mit relevanten Schnittstellen. Ihr Fokus liegt darauf, Orientierung zu geben, Strukturen wirksam zu gestalten und Verantwortung dort zu übernehmen, wo sie gebraucht wird.Konkret bedeutet das:Teams führen und entwickeln: Sie bringen die Teams in Bewegung, fördern Potenziale und schaffen Orientierung ohne zu bevormundenImpulse setzen und umsetzen: Sie bringen frische Ideen ein, ordnen Prioritäten und sorgen dafür, dass Projekte tatsächlich vorankommenVerantwortung übernehmen: Sie treffen Entscheidungen, steuern Budgets, bereiten Vorstandsentscheidungen vor und handeln, wenn es darauf ankommtNach außen wirken: Sie gestalten interne und externe Kommunikation, stärken die Arbeitgebermarke und repräsentieren den Bereich souveränVernetzen und Synergien nutzen: Sie sorgen für klare Schnittstellen, fördern Zusammenarbeit zwischen Teams und bringen unterschiedliche Perspektiven zusammenDamit bereichern Sie unser TeamSie sind eine Führungspersönlichkeit mit Haltung, Umsetzungsstärke und Gespür für Menschen .Sie behalten den Überblick, erkennen schnell, worauf es wirklich ankommt, und verbinden unterschiedliche Perspektiven zu klaren Entscheidungen. Sie schaffen Orientierung, motivieren Teams und setzen Impulse so um, dass Ideen in wirksame Ergebnisse münden. Sie sind neugierig, offen für neue Themen und haben Freude daran, Prozesse, Projekte und Menschen aktiv weiterzuentwickeln – für Ihr Team, Ihre Abteilung und unser Sozialunternehmen.Das bringen Sie mit:Abgeschlossenes Hochschulstudium, bevorzugt in Kommunikation, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in leitender PositionBerufserfahrung in der Sozialwirtschaft ist wünschenswertEntscheidungsfreude, Umsetzungsstärke und VerantwortungsbewusstseinStrategisches Denken mit Blick für das große GanzeFähigkeit, Orientierung zu geben und Teams zu motivierenStrukturierte, lösungsorientierte HerangehensweiseDigitalisierungsaffinität und Hands-on-MentalitätHohe Kommunikationsfähigkeit und ServiceorientierungNeugier, Offenheit und Freude daran, Prozesse, Projekte und Menschen weiterzuentwickelnWarum Ihr Weg zu uns führen sollteSicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen EntwicklungsperspektivenFlexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFlache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissenMehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember (bei Schichtdienst ggf. andere Tage) sowie bis zu zwei weitere Regenerationstage pro JahrZusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle GutscheineAttraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberbeteiligungFreuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle stehtIndividuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft!Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichernGesundheit & Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehrUmzugsunterstützung: Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!Weitere InformationenJetzt sind Sie dran!Wenn Sie beim Lesen gedacht haben: "Genau das mache ich oder genau das will ich machen.", dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung, an unseren Vorstand Services, Sven Ehrhardt, hier direkt online oder per Mail an (Inhalt entfernt)ür weitere Fragen steht Ihnen Herr Ehrhardt gerne persönlich telefonisch unter (Inhalt entfernt) zur Verfügung.Jetzt bewerbenAWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e. V., Reichswaisenhausstraße 1, 91126 Schwabach (Inhalt entfernt); (Inhalt entfernt) weniger ansehen
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    Über uns AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!In der sozialen Arbeit gleicht kein Tag dem anderen – doch jeder Tag zählt. Sie haben ein Gespür für Menschen, möchten Gutes tun und nachhaltige Veränderungen bewirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, wo Vielfalt und Miteinander großgeschrieben werden. Unsere über 2.000 Beschäftigten in rund 60 Einrichtungen schaffen täglich eine herzliche und wertschätzende Atmosphäre für alle. Bei uns wird Ihr Engagement gesehen und geschätzt – an einem Arbeitsplatz, an dem sich jeder Mensch willkommen und wertgeschätzt fühlt. Auch Sie.Für unsere Pflegeeinrichtung in Schwabach suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motiviertePflegedienstleitung (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit)Hier zeigen Sie Ihr KönnenSie steuern den gesamten Pflegeprozess und sichern eine hohe Pflegequalität.Sie entwickeln gemeinsam mit Ihrem Team Strukturen weiter, optimieren Abläufe und fördern eine moderne, personenzentrierte PflegekulturAls Führungskraft und Coach motivieren, begleiten und unterstützen Sie Ihr Team sowohl fachlich als auch persönlichSie führen Mitarbeitendengespräche und pflegen eine offene, wertschätzende KommunikationDie Freigabe von Dienst- und Urlaubsplänen gehört zu Ihrem VerantwortungsbereichMit Ihrer strukturierten Arbeitsweise tragen Sie maßgeblich zur Zufriedenheit von Bewohner*innen und Mitarbeitenden beiSie nehmen an internen und externen Weiterentwicklungsmaßnahmen teil, um Ihre fachlichen Kenntnisse und insbesondere Ihre Führungskompetenzen kontinuierlich zu stärken und weiterzuentwickelnDamit bereichern Sie unser TeamAbgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte PflegefachkraftWeiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft, bzw. Pflegedienstleitung nach § 71 SGB XIAusgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz sowie eine hohe KommunikationsfähigkeitEmpathie, Engagement und eine klare Haltung für eine würdevolle, personenzentrierte PflegeStrukturierte, lösungsorientierte und teamfördernde ArbeitsweiseWarum Ihr Weg zu uns führen sollteSicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen EntwicklungsperspektivenFlexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFlache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissenMehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember (bei Schichtdienst ggf. andere Tage) sowie bis zu zwei weitere Regenerationstage pro JahrZusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle GutscheineAttraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberbeteiligungFreuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle stehtIndividuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft!Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichernGesundheit & Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehrUmzugsunterstützung: Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!Sie haben Ihre berufliche Zukunft vor Augen?Dann ergreifen Sie Ihre Chance!Senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail an: Julia Hofmann ( (Inhalt entfernt)) oder bewerben Sie sich online über (Inhalt entfernt) (Stellennummer 165198)Jetzt bewerbenAWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e. V., Reichswaisenhausstraße 1, 91126 Schwabach (Inhalt entfernt); (Inhalt entfernt) weniger ansehen
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    Über uns AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!In der sozialen Arbeit gleicht kein Tag dem anderen – doch jeder Tag zählt. Sie haben ein Gespür für Menschen, möchten Gutes tun und nachhaltige Veränderungen bewirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, wo Vielfalt und Miteinander großgeschrieben werden. Unsere über 2.000 Beschäftigten in rund 60 Einrichtungen schaffen täglich eine herzliche und wertschätzende Atmosphäre für alle. Bei uns wird Ihr Engagement gesehen und geschätzt – an einem Arbeitsplatz, an dem sich jeder Mensch willkommen und wertgeschätzt fühlt. Auch Sie.Für unsere Geschäftsstelle in Schwabach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt dieLeitung zentrale Dienste (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit)Hier zeigen Sie Ihr KönnenIhre Rolle – Überblick behalten, Teams bewegen, Dinge voranbringenSie lieben es, wenn viele Fäden zusammenlaufen und Sie wissen genau, welcher Faden wohin gehört.Sie führen, entscheiden, gestalten und nehmen dabei andere mit.Wenn Sie Lust haben, Struktur mit Energie zu füllen, Ideen Wirklichkeit werden zu lassen und zentrale Themen zu bewegen, sind Sie hier genau richtig!Darum geht es bei uns:Im Ressort Services entsteht mit den Zentralen Diensten eine neue Abteilung, in der zentrale Themen zusammenlaufen sollen. Sie übernehmen die Verantwortung für Verbandskommunikation inkl. Fundraising, Zentralsekretariat, Personalentwicklung und das Projekt Schmetterling, welches sich um die Digitalisierungsbegleitung kümmert. Sie setzen in Ihrer Funktion Impulse, geben Richtung und sorgen dafür, dass aus Ideen Umsetzung wird. Dabei gestalten Sie Strukturen, fördern Zusammenarbeit, bringen Menschen und Themen zusammen und berichten dabei direkt an den Vorstand Services.Was das im Alltag heißt?Sie behalten den Überblick, treffen Entscheidungen und bringen Themen zuverlässig voran – gemeinsam mit Ihren Teams und im engen Austausch mit relevanten Schnittstellen. Ihr Fokus liegt darauf, Orientierung zu geben, Strukturen wirksam zu gestalten und Verantwortung dort zu übernehmen, wo sie gebraucht wird.Konkret bedeutet das:Teams führen und entwickeln: Sie bringen die Teams in Bewegung, fördern Potenziale und schaffen Orientierung ohne zu bevormundenImpulse setzen und umsetzen: Sie bringen frische Ideen ein, ordnen Prioritäten und sorgen dafür, dass Projekte tatsächlich vorankommenVerantwortung übernehmen: Sie treffen Entscheidungen, steuern Budgets, bereiten Vorstandsentscheidungen vor und handeln, wenn es darauf ankommtNach außen wirken: Sie gestalten interne und externe Kommunikation, stärken die Arbeitgebermarke und repräsentieren den Bereich souveränVernetzen und Synergien nutzen: Sie sorgen für klare Schnittstellen, fördern Zusammenarbeit zwischen Teams und bringen unterschiedliche Perspektiven zusammenDamit bereichern Sie unser TeamSie sind eine Führungspersönlichkeit mit Haltung, Umsetzungsstärke und Gespür für Menschen .Sie behalten den Überblick, erkennen schnell, worauf es wirklich ankommt, und verbinden unterschiedliche Perspektiven zu klaren Entscheidungen. Sie schaffen Orientierung, motivieren Teams und setzen Impulse so um, dass Ideen in wirksame Ergebnisse münden. Sie sind neugierig, offen für neue Themen und haben Freude daran, Prozesse, Projekte und Menschen aktiv weiterzuentwickeln – für Ihr Team, Ihre Abteilung und unser Sozialunternehmen.Das bringen Sie mit:Abgeschlossenes Hochschulstudium, bevorzugt in Kommunikation, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in leitender PositionBerufserfahrung in der Sozialwirtschaft ist wünschenswertEntscheidungsfreude, Umsetzungsstärke und VerantwortungsbewusstseinStrategisches Denken mit Blick für das große GanzeFähigkeit, Orientierung zu geben und Teams zu motivierenStrukturierte, lösungsorientierte HerangehensweiseDigitalisierungsaffinität und Hands-on-MentalitätHohe Kommunikationsfähigkeit und ServiceorientierungNeugier, Offenheit und Freude daran, Prozesse, Projekte und Menschen weiterzuentwickelnWarum Ihr Weg zu uns führen sollteSicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen EntwicklungsperspektivenFlexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFlache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissenMehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember (bei Schichtdienst ggf. andere Tage) sowie bis zu zwei weitere Regenerationstage pro JahrZusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle GutscheineAttraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberbeteiligungFreuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle stehtIndividuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft!Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichernGesundheit & Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehrUmzugsunterstützung: Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!Weitere InformationenJetzt sind Sie dran!Wenn Sie beim Lesen gedacht haben: "Genau das mache ich oder genau das will ich machen.", dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung, an unseren Vorstand Services, Sven Ehrhardt, hier direkt online oder per Mail an (Inhalt entfernt)ür weitere Fragen steht Ihnen Herr Ehrhardt gerne persönlich telefonisch unter (Inhalt entfernt) zur Verfügung.Jetzt bewerbenAWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e. V., Reichswaisenhausstraße 1, 91126 Schwabach (Inhalt entfernt); (Inhalt entfernt) weniger ansehen
  • Über uns AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!In der sozial... mehr ansehen
    Über uns AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!In der sozialen Arbeit gleicht kein Tag dem anderen – doch jeder Tag zählt. Sie haben ein Gespür für Menschen, möchten Gutes tun und nachhaltige Veränderungen bewirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, wo Vielfalt und Miteinander großgeschrieben werden. Unsere über 2.000 Beschäftigten in rund 60 Einrichtungen schaffen täglich eine herzliche und wertschätzende Atmosphäre für alle. Bei uns wird Ihr Engagement gesehen und geschätzt – an einem Arbeitsplatz, an dem sich jeder Mensch willkommen und wertgeschätzt fühlt. Auch Sie.Für unsere Geschäftsstelle in Schwabach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt dieLeitung zentrale Dienste (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit)Hier zeigen Sie Ihr KönnenIhre Rolle – Überblick behalten, Teams bewegen, Dinge voranbringenSie lieben es, wenn viele Fäden zusammenlaufen und Sie wissen genau, welcher Faden wohin gehört.Sie führen, entscheiden, gestalten und nehmen dabei andere mit.Wenn Sie Lust haben, Struktur mit Energie zu füllen, Ideen Wirklichkeit werden zu lassen und zentrale Themen zu bewegen, sind Sie hier genau richtig!Darum geht es bei uns:Im Ressort Services entsteht mit den Zentralen Diensten eine neue Abteilung, in der zentrale Themen zusammenlaufen sollen. Sie übernehmen die Verantwortung für Verbandskommunikation inkl. Fundraising, Zentralsekretariat, Personalentwicklung und das Projekt Schmetterling, welches sich um die Digitalisierungsbegleitung kümmert. Sie setzen in Ihrer Funktion Impulse, geben Richtung und sorgen dafür, dass aus Ideen Umsetzung wird. Dabei gestalten Sie Strukturen, fördern Zusammenarbeit, bringen Menschen und Themen zusammen und berichten dabei direkt an den Vorstand Services.Was das im Alltag heißt?Sie behalten den Überblick, treffen Entscheidungen und bringen Themen zuverlässig voran – gemeinsam mit Ihren Teams und im engen Austausch mit relevanten Schnittstellen. Ihr Fokus liegt darauf, Orientierung zu geben, Strukturen wirksam zu gestalten und Verantwortung dort zu übernehmen, wo sie gebraucht wird.Konkret bedeutet das:Teams führen und entwickeln: Sie bringen die Teams in Bewegung, fördern Potenziale und schaffen Orientierung ohne zu bevormundenImpulse setzen und umsetzen: Sie bringen frische Ideen ein, ordnen Prioritäten und sorgen dafür, dass Projekte tatsächlich vorankommenVerantwortung übernehmen: Sie treffen Entscheidungen, steuern Budgets, bereiten Vorstandsentscheidungen vor und handeln, wenn es darauf ankommtNach außen wirken: Sie gestalten interne und externe Kommunikation, stärken die Arbeitgebermarke und repräsentieren den Bereich souveränVernetzen und Synergien nutzen: Sie sorgen für klare Schnittstellen, fördern Zusammenarbeit zwischen Teams und bringen unterschiedliche Perspektiven zusammenDamit bereichern Sie unser TeamSie sind eine Führungspersönlichkeit mit Haltung, Umsetzungsstärke und Gespür für Menschen .Sie behalten den Überblick, erkennen schnell, worauf es wirklich ankommt, und verbinden unterschiedliche Perspektiven zu klaren Entscheidungen. Sie schaffen Orientierung, motivieren Teams und setzen Impulse so um, dass Ideen in wirksame Ergebnisse münden. Sie sind neugierig, offen für neue Themen und haben Freude daran, Prozesse, Projekte und Menschen aktiv weiterzuentwickeln – für Ihr Team, Ihre Abteilung und unser Sozialunternehmen.Das bringen Sie mit:Abgeschlossenes Hochschulstudium, bevorzugt in Kommunikation, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in leitender PositionBerufserfahrung in der Sozialwirtschaft ist wünschenswertEntscheidungsfreude, Umsetzungsstärke und VerantwortungsbewusstseinStrategisches Denken mit Blick für das große GanzeFähigkeit, Orientierung zu geben und Teams zu motivierenStrukturierte, lösungsorientierte HerangehensweiseDigitalisierungsaffinität und Hands-on-MentalitätHohe Kommunikationsfähigkeit und ServiceorientierungNeugier, Offenheit und Freude daran, Prozesse, Projekte und Menschen weiterzuentwickelnWarum Ihr Weg zu uns führen sollteSicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen EntwicklungsperspektivenFlexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFlache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissenMehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember (bei Schichtdienst ggf. andere Tage) sowie bis zu zwei weitere Regenerationstage pro JahrZusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle GutscheineAttraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberbeteiligungFreuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle stehtIndividuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft!Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichernGesundheit & Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehrUmzugsunterstützung: Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!Weitere InformationenJetzt sind Sie dran!Wenn Sie beim Lesen gedacht haben: "Genau das mache ich oder genau das will ich machen.", dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung, an unseren Vorstand Services, Sven Ehrhardt, hier direkt online oder per Mail an (Inhalt entfernt)ür weitere Fragen steht Ihnen Herr Ehrhardt gerne persönlich telefonisch unter (Inhalt entfernt) zur Verfügung.Jetzt bewerbenAWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e. V., Reichswaisenhausstraße 1, 91126 Schwabach (Inhalt entfernt); (Inhalt entfernt) weniger ansehen
  • Über uns AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!In der sozial... mehr ansehen
    Über uns AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie!In der sozialen Arbeit gleicht kein Tag dem anderen – doch jeder Tag zählt. Sie haben ein Gespür für Menschen, möchten Gutes tun und nachhaltige Veränderungen bewirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, wo Vielfalt und Miteinander großgeschrieben werden. Unsere über 2.000 Beschäftigten in rund 60 Einrichtungen schaffen täglich eine herzliche und wertschätzende Atmosphäre für alle. Bei uns wird Ihr Engagement gesehen und geschätzt – an einem Arbeitsplatz, an dem sich jeder Mensch willkommen und wertgeschätzt fühlt. Auch Sie.Für unsere Geschäftsstelle in Schwabach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt dieLeitung zentrale Dienste (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit (38,5 Std./Woche bei Vollzeit)Hier zeigen Sie Ihr KönnenIhre Rolle – Überblick behalten, Teams bewegen, Dinge voranbringenSie lieben es, wenn viele Fäden zusammenlaufen und Sie wissen genau, welcher Faden wohin gehört.Sie führen, entscheiden, gestalten und nehmen dabei andere mit.Wenn Sie Lust haben, Struktur mit Energie zu füllen, Ideen Wirklichkeit werden zu lassen und zentrale Themen zu bewegen, sind Sie hier genau richtig!Darum geht es bei uns:Im Ressort Services entsteht mit den Zentralen Diensten eine neue Abteilung, in der zentrale Themen zusammenlaufen sollen. Sie übernehmen die Verantwortung für Verbandskommunikation inkl. Fundraising, Zentralsekretariat, Personalentwicklung und das Projekt Schmetterling, welches sich um die Digitalisierungsbegleitung kümmert. Sie setzen in Ihrer Funktion Impulse, geben Richtung und sorgen dafür, dass aus Ideen Umsetzung wird. Dabei gestalten Sie Strukturen, fördern Zusammenarbeit, bringen Menschen und Themen zusammen und berichten dabei direkt an den Vorstand Services.Was das im Alltag heißt?Sie behalten den Überblick, treffen Entscheidungen und bringen Themen zuverlässig voran – gemeinsam mit Ihren Teams und im engen Austausch mit relevanten Schnittstellen. Ihr Fokus liegt darauf, Orientierung zu geben, Strukturen wirksam zu gestalten und Verantwortung dort zu übernehmen, wo sie gebraucht wird.Konkret bedeutet das:Teams führen und entwickeln: Sie bringen die Teams in Bewegung, fördern Potenziale und schaffen Orientierung ohne zu bevormundenImpulse setzen und umsetzen: Sie bringen frische Ideen ein, ordnen Prioritäten und sorgen dafür, dass Projekte tatsächlich vorankommenVerantwortung übernehmen: Sie treffen Entscheidungen, steuern Budgets, bereiten Vorstandsentscheidungen vor und handeln, wenn es darauf ankommtNach außen wirken: Sie gestalten interne und externe Kommunikation, stärken die Arbeitgebermarke und repräsentieren den Bereich souveränVernetzen und Synergien nutzen: Sie sorgen für klare Schnittstellen, fördern Zusammenarbeit zwischen Teams und bringen unterschiedliche Perspektiven zusammenDamit bereichern Sie unser TeamSie sind eine Führungspersönlichkeit mit Haltung, Umsetzungsstärke und Gespür für Menschen .Sie behalten den Überblick, erkennen schnell, worauf es wirklich ankommt, und verbinden unterschiedliche Perspektiven zu klaren Entscheidungen. Sie schaffen Orientierung, motivieren Teams und setzen Impulse so um, dass Ideen in wirksame Ergebnisse münden. Sie sind neugierig, offen für neue Themen und haben Freude daran, Prozesse, Projekte und Menschen aktiv weiterzuentwickeln – für Ihr Team, Ihre Abteilung und unser Sozialunternehmen.Das bringen Sie mit:Abgeschlossenes Hochschulstudium, bevorzugt in Kommunikation, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung in leitender PositionBerufserfahrung in der Sozialwirtschaft ist wünschenswertEntscheidungsfreude, Umsetzungsstärke und VerantwortungsbewusstseinStrategisches Denken mit Blick für das große GanzeFähigkeit, Orientierung zu geben und Teams zu motivierenStrukturierte, lösungsorientierte HerangehensweiseDigitalisierungsaffinität und Hands-on-MentalitätHohe Kommunikationsfähigkeit und ServiceorientierungNeugier, Offenheit und Freude daran, Prozesse, Projekte und Menschen weiterzuentwickelnWarum Ihr Weg zu uns führen sollteSicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen EntwicklungsperspektivenFlexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFlache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissenMehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember (bei Schichtdienst ggf. andere Tage) sowie bis zu zwei weitere Regenerationstage pro JahrZusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle GutscheineAttraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit ArbeitgeberbeteiligungFreuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle stehtIndividuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft!Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichernGesundheit & Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehrUmzugsunterstützung: Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!Weitere InformationenJetzt sind Sie dran!Wenn Sie beim Lesen gedacht haben: "Genau das mache ich oder genau das will ich machen.", dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung, an unseren Vorstand Services, Sven Ehrhardt, hier direkt online oder per Mail an (Inhalt entfernt)ür weitere Fragen steht Ihnen Herr Ehrhardt gerne persönlich telefonisch unter (Inhalt entfernt) zur Verfügung.Jetzt bewerbenAWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e. 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