Willkommen bei BAUHAUS!
BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!Egal, ob Sie mit Ihrem Wissen im Bereich Pflanze glänzen oder DIY Ihnen im Blut liegt: Mit Ihrer Begeisterung & Freude für den Verkauf gelingt Ihnen als Trainee im Vertrieb bei BAUHAUS ein rundum gelungener Berufseinstieg. Innerhalb von 18 Monaten können Sie sich durch die Einblicke in vielfältige Abteilungsrundläufe optimal auf Ihre künftigen Aufgaben als Führungskraft vorbereiten.Ihr Profil:
Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, vergleichbarer Studienabschluss bzw. eine Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb oder Handelsfachwirt (m/w/d) haben Sie bereits erfolgreich abgeschlossen Sie können bereits durch ein erstes Praktikum oder ähnliche Berufserfahrung im Einzelhandel oder Dienstleistungsumfeld glänzen Teamgeist und Motivation kommt bei Ihnen nicht zu kurz, darüber hinaus überzeugen Sie mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zeigt sich nicht nur in der Interaktion mit Kunden, sondern auch im Umgang mit Ihrem Team treten Sie als Vorbild aufSie besitzen die Fähigkeit sich schnell in neuen Situationen zurechtzufinden, als auch Anforderungen strukturiert und lösungsorientiert umzusetzen und überzeugen mit einer kundenorientierten ArbeitsweiseIhre Aufgaben:
Durchlaufen Sie innerhalb von 18 Monaten die facettenreichen Abteilungen eines BAUHAUS Fachcentrums und bringen Sie neue Perspektiven einLernen Sie die facettenreichen Abteilungen sowie das Tagesgeschäft im Verkauf, Wareneingang und an der Kasse aus verschiedenen Perspektiven kennen Begleiten Sie die Geschäftsleitung Ihres Fachcentrums bei vielfältigen Aufgaben wie Personalführung und MarketingUnterstützen Sie bei Marktanalysen und Auswertung betrieblicher Kennzahlen und erweitern Sie Ihre analytischen Fähigkeiten Schritt für Schritt Gewinnen Sie während des Traineeprogramms neue Blickwinkel durch erste Verantwortung in der Geschäftsleitung des BAUHAUS Fachcentrums und knüpfen Sie somit bestens an zukünftige Führungsaufgaben anUnser Angebot:
BAUHAUS kümmert sich – Zählen Sie auf einen strukturierten Einarbeitungsplan sowie eine persönliche und intensive Betreuung und Beratung über das gesamte TraineeprogrammBAUHAUS lohnt sich – das Traineeprogramm wird mtl. mit einem Gehalt von 3.200 Euro brutto vergütetBAUHAUS verbindet – Viele Networking-Events, Teambuilding-Maßnahmen und Projektarbeit stehen auf der Trainee-Agenda und stärken den Zusammenhalt im TeamBAUHAUS verfügt über „Know how“ – Regelmäßige Schulungen zu diversen Themen, wie SAP Kommunikation und Führung, sowie eine standortübergreifende Projektarbeit warten auf SieBAUHAUS ist beständig – verlassen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz in einem bewährten, international agierenden und stetig wachsenden Unternehmen BAUHAUS bietet darüber hinaus 30 Tage Urlaub, ein exklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen sowie Einkaufsvorteile durch den BAUHAUS Mitarbeiterrabatt u.v.m.
Willkommen bei BAUHAUS!
BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!Jetzt Teil der BAUHAUS-Erfolgsgeschichte im BAUHAUS Service Center Deutschland in Mannheim werden.Ihr Profil:
Studium der Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftspädagogik, BWL, bzw. Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung / Führungskräfteentwicklung oder im HR Learning & Development oder Coaching / TrainingVon Vorteil sind Vorerfahrung in einer beratenden HR-Rolle, z.B. als HR Business Partner, Personalreferent, HR Consultant, Personalentwickler, Business Coach (je m/w/d)Idealerweise Weiterbildung zum Coach / Moderator / Trainer mit Themenbezug Personalentwicklung / Organisationsentwicklung Sehr gute MS Office Kenntnisse, hilfreich sind zudem System-Kenntnisse bzgl. Performance-Management / Succession & Development (z.B. SAP SuccessFactors)Kommunikationsstärke, Kontaktfähigkeit, Empathie, strategisches und konzeptionelles DenkenVerhandlungssichere Deutsch- und gute EnglischkenntnisseIhre Aufgaben:
Als HR People Development Specialist (m/w/d) sind Sie interne:r Expert:in für alle Themen im People DevelopmentSie beraten und coachen Führungskräfte aller Ebenen im BAUHAUS Service Center Deutschland rund um die Themen People Development und begleiten deren EntwicklungSie entwickeln, konzipieren, implementieren und steuern strategische Personal- und Führungskräfteentwicklungsinstrumenten, wie Mitarbeitergespräche, Laufbahnen, etc.Sie leiten Workshops und Trainings für Führungskräfte und Mitarbeiter:innenZudem gestalten und verantworten Sie verschiedene Projekte (z.B. Kompetenzmodelle) und spielen eine entscheidende Rolle bei der Weiterentwicklung unserer Konzepte und Strategien sowie der Implementierung neuer MaßnahmenUnser Angebot:
Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem familiengeführten Unternehmen mit flachen HierarchienUnbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten neben den Kernzeiten (10-15 Uhr)Möglichkeit für tageweises mobiles Arbeiten an zwei Tagen / WocheIndividuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z.B. über die Sprachlernplattform speexx30 Tage Jahresurlaub, wie auch 12 Tage Zusatzurlaub für eine bessere BalanceExklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung mit attraktiven ArbeitgeberzuschüssenWeitere Zusatzleistungen wie z.B. vermögenswirksame Leistungen und Corporate BenefitsEine betriebsnahe Kindertagesstätte mit familienfreundlichem BetreuungsangebotTeam- und Firmenevents sowie Einkaufsvorteile durch die BAUHAUS Mitarbeiterkarte
Die Stelle kann in Vollzeit (40 Wochenstunden) oder in Teilzeit (ab 35 Wochenstunden) besetzt werden.
Willkommen bei BAUHAUS!
BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!
Egal, ob Sie mit Ihrem Wissen im Bereich Pflanze glänzen oder DIY Ihnen im Blut liegt: Bei BAUHAUS haben sie die einzigartige Möglichkeit eine bezahlte Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb im Einzelhandel zu absolvieren sowie die Chance auf einen Einstieg als Nachwuchsführungskraft.
Das klingt spannend? Das finden wir auch!Ihr Profil:
Einen Abschluss als Kaufmann / Kauffrau im Einzelhandel oder eine vergleichbare Ausbildung haben Sie bereits absolviertEnthusiasmus beim Anpacken neuer Herausforderungen sowie erste FührungserfahrungTeamgeist und Motivation kommt bei Ihnen nicht zu kurz, darüber hinaus überzeugen Sie mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Eine kundenorientierte Arbeitsweise, mit welcher Sie auf Kundenbedürfnisse eingehen und diese strukturiert und lösungsorientiert umsetzenIhre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zeigt sich nicht nur in der Interaktion mit Kunden, sondern auch im Umgang mit Ihrem TeamIhre Aufgaben:
Bilden Sie sich innerhalb von 24 Monaten fort und erreichen den IHK geprüften Abschluss „Fachwirt:innen für Vertrieb im Einzelhandel“Absolvieren Sie die Theoriephase am renommierten Bildungszentrum des Einzelhandels (BZE), welches Sie bestens ausbildet, um als Nachwuchsführungskraft durchzustartenErhalten Sie in Ihrer Praxisphase im BAUHAUS Fachcentrum tiefe Einblicke in führungsrelevante Themen, welche Sie perfekt für den Einstieg als Nachwuchsführungskraft vorbereitenGewinnen Sie neue Perspektiven und bauen Sie Ihre Kenntnisse in den Bereichen Personalmanagement, Controlling, Mitarbeiterführung sowie Verkaufsförderung ausUnser Angebot:
BAUHAUS unterstützt – Ihre Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb im Einzelhandel wird vollumfänglich von BAUHAUS bezahlt BAUHAUS lohnt sich – Während der Fortbildung erwartet Sie ein mtl. Gehalt von 3.200 Euro bruttoBAUHAUS kümmert sich – Zählen Sie auf einen strukturierten Einarbeitungsplan sowie eine persönliche und intensive Betreuung und Beratung über die gesamte Fortbildungszeit BAUHAUS verfügt über „Know how“ – Regelmäßige Schulungen zu diversen Themen, wie SAP Kommunikation und Führung, sowie eine standortübergreifende Projektarbeit warten auf SieBAUHAUS verbindet – Viele Networking-Events sowie eine Abschlussfeier dürfen natürlich nicht fehlen, um den Zusammenhalt während und nach der Fortbildung zu stärkenBAUHAUS bietet darüber hinaus 30 Tage Urlaub, ein exklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen sowie Einkaufsvorteile durch den BAUHAUS Mitarbeiterrabatt u.v.m.
Besser digital.
Der Bereich Digital Commerce steht für ein vernetztes BAUHAUS der Zukunft durch Digitalisierung. Dabei haben wir immer unsere Kund:innen im Fokus und als Ziel, das perfekte digitale Einkaufserlebnis zu schaffen. Eine agile Arbeitsumgebung, innovative Lösungen und engagierte Mitarbeiter:innen sind der starke Motor dahinter – und der beste Beweis dafür ist der Erfolg: Mit über 270 Fachcentren in 19 Ländern sowie einem der 50 größten Online-Shops in Deutschland gehört BAUHAUS zu den erfolgreichsten Unternehmen Europas. Wir freuen uns darauf, gemeinsam besser zu werden!
In der Abteilung Category Management Operations sorgen wir für ein umfassendes und attraktives Sortiment und stellen gleichzeitig eine hervorragende Produktverfügbarkeit sowie umfassende Produktinformationen sicher.Dein Profil:
Du studierst erfolgreich Betriebswirtschaft, Sozialwissenschaft, Sprachen o.ä.Du zeichnest dich durch eine schnelle Auffassungsgabe aus sowie eine strukturierte ArbeitsweiseDu hast einen ausgeprägten Qualitätsanspruch und arbeitest selbstständig und präziseDu hast einen souveränen Umgang mit der deutschen und englischen SpracheDu verfügst über Kenntnisse in Microsoft-Office-AnwendungenDeine Aufgaben:
Als Werkstudent (m/w/d) arbeitest du im Team Product Data Management und führst eigenständig die Harmonisierung unserer Produktdaten anhand von Regelwerken durchDabei unterstützt du unsere Product Data Manager bei der Erstellung von Regelwerken zur Vereinheitlichung von ProduktdatenAußerdem bist du für die Erstellung von Auswertungen verantwortlich und führst selbstständig Aufgaben im Product-Information-Management System (SAP PIM) durchDarüber hinaus unterstützt du bei der Bereinigung von Produktdaten, um die Datenqualität sicherzustellenGelegentlich unterstützt du unsere Product Data Manager bei den RegelaufgabenUnser Angebot:
Motiviertes, hilfsbereites Team und eine wertschätzende UnternehmenskulturDie Möglichkeit, die Tätigkeit teilweise remote auszuführen, um den Job und das Studium unter einen Hut zu bekommenVielseitiges Aufgabengebiet im dynamischen Tech UmfeldAttraktiver Standort mitten im Herzen der Metropolregion Rhein-Neckar
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BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!
Egal, ob Sie mit Ihrem Wissen im Bereich Pflanze glänzen oder DIY Ihnen im Blut liegt: Mit Ihrer Begeisterung & Freude für den Verkauf gelingt Ihnen als Trainee im Vertrieb bei BAUHAUS ein rundum gelungener Berufseinstieg. Innerhalb von 18 Monaten können Sie sich durch die Einblicke in vielfältige Abteilungsrundläufe optimal auf Ihre künftigen Aufgaben als Führungskraft vorbereiten.Ihr Profil:
Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, vergleichbarer Studienabschluss bzw. eine Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb oder Handelsfachwirt (m/w/d) haben Sie bereits erfolgreich abgeschlossen Sie können bereits durch ein erstes Praktikum oder ähnliche Berufserfahrung im Einzelhandel oder Dienstleistungsumfeld glänzen Teamgeist und Motivation kommt bei Ihnen nicht zu kurz, darüber hinaus überzeugen Sie mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zeigt sich nicht nur in der Interaktion mit Kunden, sondern auch im Umgang mit Ihrem Team treten Sie als Vorbild aufSie besitzen die Fähigkeit sich schnell in neuen Situationen zurechtzufinden, als auch Anforderungen strukturiert und lösungsorientiert umzusetzen und überzeugen mit einer kundenorientierten Arbeitsweise Ihre Aufgaben:
Durchlaufen Sie innerhalb von 18 Monaten die facettenreichen Abteilungen eines BAUHAUS Fachcentrums und bringen Sie neue Perspektiven einLernen Sie die facettenreichen Abteilungen sowie das Tagesgeschäft im Verkauf, Wareneingang und an der Kasse aus verschiedenen Perspektiven kennen Begleiten Sie die Geschäftsleitung Ihres Fachcentrums bei vielfältigen Aufgaben wie Personalführung und MarketingUnterstützen Sie bei Marktanalysen und Auswertung betrieblicher Kennzahlen und erweitern Sie Ihre analytischen Fähigkeiten Schritt für Schritt Gewinnen Sie während des Traineeprogramms neue Blickwinkel durch erste Verantwortung in der Geschäftsleitung des BAUHAUS Fachcentrums und knüpfen Sie somit bestens an zukünftige Führungsaufgaben an Unser Angebot:
BAUHAUS kümmert sich – Zählen Sie auf einen strukturierten Einarbeitungsplan sowie eine persönliche und intensive Betreuung und Beratung über das gesamte TraineeprogrammBAUHAUS lohnt sich – das Traineeprogramm wird mtl. mit einem Gehalt von 3.200 Euro brutto vergütetBAUHAUS verbindet – Viele Networking-Events, Teambuilding-Maßnahmen und Projektarbeit stehen auf der Trainee-Agenda und stärken den Zusammenhalt im TeamBAUHAUS verfügt über „Know how“ – Regelmäßige Schulungen zu diversen Themen, wie SAP Kommunikation und Führung, sowie eine standortübergreifende Projektarbeit warten auf SieBAUHAUS ist beständig– verlassen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz in einem bewährten, international agierenden und stetig wachsenden Unternehmen BAUHAUS bietet darüber hinaus 30 Tage Urlaub, ein exklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen sowie Einkaufsvorteile durch den BAUHAUS Mitarbeiterrabatt u.v.m.
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BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!
Egal, ob Sie mit Ihrem Wissen im Bereich Pflanze glänzen oder DIY Ihnen im Blut liegt: Mit Ihrer Begeisterung & Freude für den Verkauf gelingt Ihnen als Trainee im Vertrieb bei BAUHAUS ein rundum gelungener Berufseinstieg. Innerhalb von 18 Monaten können Sie sich durch die Einblicke in vielfältige Abteilungsrundläufe optimal auf Ihre künftigen Aufgaben als Führungskraft vorbereiten.Ihr Profil:
Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, vergleichbarer Studienabschluss bzw. eine Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb oder Handelsfachwirt (m/w/d) haben Sie bereits erfolgreich abgeschlossen Sie können bereits durch ein erstes Praktikum oder ähnliche Berufserfahrung im Einzelhandel oder Dienstleistungsumfeld glänzen Teamgeist und Motivation kommt bei Ihnen nicht zu kurz, darüber hinaus überzeugen Sie mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zeigt sich nicht nur in der Interaktion mit Kunden, sondern auch im Umgang mit Ihrem Team treten Sie als Vorbild aufSie besitzen die Fähigkeit sich schnell in neuen Situationen zurechtzufinden, als auch Anforderungen strukturiert und lösungsorientiert umzusetzen und überzeugen mit einer kundenorientierten ArbeitsweiseIhre Aufgaben:
Durchlaufen Sie innerhalb von 18 Monaten die facettenreichen Abteilungen eines BAUHAUS Fachcentrums und bringen Sie neue Perspektiven einLernen Sie die facettenreichen Abteilungen sowie das Tagesgeschäft im Verkauf, Wareneingang und an der Kasse aus verschiedenen Perspektiven kennen Begleiten Sie die Geschäftsleitung Ihres Fachcentrums bei vielfältigen Aufgaben wie Personalführung und MarketingUnterstützen Sie bei Marktanalysen und Auswertung betrieblicher Kennzahlen und erweitern Sie Ihre analytischen Fähigkeiten Schritt für Schritt Gewinnen Sie während des Traineeprogramms neue Blickwinkel durch erste Verantwortung in der Geschäftsleitung des BAUHAUS Fachcentrums und knüpfen Sie somit bestens an zukünftige Führungsaufgaben anUnser Angebot:
BAUHAUS kümmert sich – Zählen Sie auf einen strukturierten Einarbeitungsplan sowie eine persönliche und intensive Betreuung und Beratung über das gesamte TraineeprogrammBAUHAUS lohnt sich – das Traineeprogramm wird mtl. mit einem Gehalt von 3.200 Euro brutto vergütetBAUHAUS verbindet – Viele Networking-Events, Teambuilding-Maßnahmen und Projektarbeit stehen auf der Trainee-Agenda und stärken den Zusammenhalt im TeamBAUHAUS verfügt über „Know how“ – Regelmäßige Schulungen zu diversen Themen, wie SAP Kommunikation und Führung, sowie eine standortübergreifende Projektarbeit warten auf SieBAUHAUS ist beständig– verlassen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz in einem bewährten, international agierenden und stetig wachsenden Unternehmen BAUHAUS bietet darüber hinaus 30 Tage Urlaub, ein exklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen sowie Einkaufsvorteile durch den BAUHAUS Mitarbeiterrabatt u.v.m.
Willkommen bei BAUHAUS!
BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!Egal, ob Sie mit Ihrem Wissen im Bereich Pflanze glänzen oder DIY Ihnen im Blut liegt: Mit Ihrer Begeisterung & Freude für den Verkauf gelingt Ihnen als Trainee im Vertrieb bei BAUHAUS ein rundum gelungener Berufseinstieg. Innerhalb von 18 Monaten können Sie sich durch die Einblicke in vielfältige Abteilungsrundläufe optimal auf Ihre künftigen Aufgaben als Führungskraft vorbereiten.Ihr Profil:
Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, vergleichbarer Studienabschluss bzw. eine Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb oder Handelsfachwirt (m/w/d) haben Sie bereits erfolgreich abgeschlossen Sie können bereits durch ein erstes Praktikum oder ähnliche Berufserfahrung im Einzelhandel oder Dienstleistungsumfeld glänzen Teamgeist und Motivation kommt bei Ihnen nicht zu kurz, darüber hinaus überzeugen Sie mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zeigt sich nicht nur in der Interaktion mit Kunden, sondern auch im Umgang mit Ihrem Team treten Sie als Vorbild aufSie besitzen die Fähigkeit sich schnell in neuen Situationen zurechtzufinden, als auch Anforderungen strukturiert und lösungsorientiert umzusetzen und überzeugen mit einer kundenorientierten ArbeitsweiseIhre Aufgaben:
Durchlaufen Sie innerhalb von 18 Monaten die facettenreichen Abteilungen eines BAUHAUS Fachcentrums und bringen Sie neue Perspektiven einLernen Sie die facettenreichen Abteilungen sowie das Tagesgeschäft im Verkauf, Wareneingang und an der Kasse aus verschiedenen Perspektiven kennen Begleiten Sie die Geschäftsleitung Ihres Fachcentrums bei vielfältigen Aufgaben wie Personalführung und MarketingUnterstützen Sie bei Marktanalysen und Auswertung betrieblicher Kennzahlen und erweitern Sie Ihre analytischen Fähigkeiten Schritt für Schritt Gewinnen Sie während des Traineeprogramms neue Blickwinkel durch erste Verantwortung in der Geschäftsleitung des BAUHAUS Fachcentrums und knüpfen Sie somit bestens an zukünftige Führungsaufgaben anUnser Angebot:
BAUHAUS kümmert sich – Zählen Sie auf einen strukturierten Einarbeitungsplan sowie eine persönliche und intensive Betreuung und Beratung über das gesamte TraineeprogrammBAUHAUS lohnt sich – das Traineeprogramm wird mtl. mit einem Gehalt von 3.200 Euro brutto vergütetBAUHAUS verbindet – Viele Networking-Events, Teambuilding-Maßnahmen und Projektarbeit stehen auf der Trainee-Agenda und stärken den Zusammenhalt im TeamBAUHAUS verfügt über „Know how“ – Regelmäßige Schulungen zu diversen Themen, wie SAP Kommunikation und Führung, sowie eine standortübergreifende Projektarbeit warten auf SieBAUHAUS ist beständig – verlassen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz in einem bewährten, international agierenden und stetig wachsenden Unternehmen BAUHAUS bietet darüber hinaus 30 Tage Urlaub, ein exklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen sowie Einkaufsvorteile durch den BAUHAUS Mitarbeiterrabatt u.v.m.
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BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!Egal, ob Sie mit Ihrem Wissen im Bereich Pflanze glänzen oder DIY Ihnen im Blut liegt: Mit Ihrer Begeisterung & Freude für den Verkauf gelingt Ihnen als Trainee im Vertrieb bei BAUHAUS ein rundum gelungener Berufseinstieg. Innerhalb von 18 Monaten können Sie sich durch die Einblicke in vielfältige Abteilungsrundläufe optimal auf Ihre künftigen Aufgaben als Führungskraft vorbereiten.Ihr Profil:
Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, vergleichbarer Studienabschluss bzw. eine Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb oder Handelsfachwirt (m/w/d) haben Sie bereits erfolgreich abgeschlossen Sie können bereits durch ein erstes Praktikum oder ähnliche Berufserfahrung im Einzelhandel oder Dienstleistungsumfeld glänzen Teamgeist und Motivation kommt bei Ihnen nicht zu kurz, darüber hinaus überzeugen Sie mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zeigt sich nicht nur in der Interaktion mit Kunden, sondern auch im Umgang mit Ihrem Team treten Sie als Vorbild aufSie besitzen die Fähigkeit sich schnell in neuen Situationen zurechtzufinden, als auch Anforderungen strukturiert und lösungsorientiert umzusetzen und überzeugen mit einer kundenorientierten ArbeitsweiseIhre Aufgaben:
Durchlaufen Sie innerhalb von 18 Monaten die facettenreichen Abteilungen eines BAUHAUS Fachcentrums und bringen Sie neue Perspektiven einLernen Sie die facettenreichen Abteilungen sowie das Tagesgeschäft im Verkauf, Wareneingang und an der Kasse aus verschiedenen Perspektiven kennen Begleiten Sie die Geschäftsleitung Ihres Fachcentrums bei vielfältigen Aufgaben wie Personalführung und MarketingUnterstützen Sie bei Marktanalysen und Auswertung betrieblicher Kennzahlen und erweitern Sie Ihre analytischen Fähigkeiten Schritt für Schritt Gewinnen Sie während des Traineeprogramms neue Blickwinkel durch erste Verantwortung in der Geschäftsleitung des BAUHAUS Fachcentrums und knüpfen Sie somit bestens an zukünftige Führungsaufgaben anUnser Angebot:
BAUHAUS kümmert sich – Zählen Sie auf einen strukturierten Einarbeitungsplan sowie eine persönliche und intensive Betreuung und Beratung über das gesamte TraineeprogrammBAUHAUS lohnt sich – das Traineeprogramm wird mtl. mit einem Gehalt von 3.200 Euro brutto vergütetBAUHAUS verbindet – Viele Networking-Events, Teambuilding-Maßnahmen und Projektarbeit stehen auf der Trainee-Agenda und stärken den Zusammenhalt im TeamBAUHAUS verfügt über „Know how“ – Regelmäßige Schulungen zu diversen Themen, wie SAP Kommunikation und Führung, sowie eine standortübergreifende Projektarbeit warten auf SieBAUHAUS ist beständig– verlassen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz in einem bewährten, international agierenden und stetig wachsenden Unternehmen BAUHAUS bietet darüber hinaus 30 Tage Urlaub, ein exklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen sowie Einkaufsvorteile durch den BAUHAUS Mitarbeiterrabatt u.v.m.Willkommen im #TeamBAUHAUS.
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BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!
Egal, ob Sie mit Ihrem Wissen im Bereich Pflanze glänzen oder DIY Ihnen im Blut liegt: Bei BAUHAUS haben sie die einzigartige Möglichkeit eine bezahlte Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb im Einzelhandel zu absolvieren sowie die Chance auf einen Einstieg als Nachwuchsführungskraft.
Das klingt spannend? Das finden wir auch!Ihr Profil:
Einen Abschluss als Kaufmann / Kauffrau im Einzelhandel oder eine vergleichbare Ausbildung haben Sie bereits absolviertEnthusiasmus beim Anpacken neuer Herausforderungen sowie erste FührungserfahrungTeamgeist und Motivation kommt bei Ihnen nicht zu kurz, darüber hinaus überzeugen Sie mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Eine kundenorientierte Arbeitsweise, mit welcher Sie auf Kundenbedürfnisse eingehen und diese strukturiert und lösungsorientiert umsetzenIhre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zeigt sich nicht nur in der Interaktion mit Kunden, sondern auch im Umgang mit Ihrem TeamIhre Aufgaben:
Bilden Sie sich innerhalb von 24 Monaten fort und erreichen den IHK geprüften Abschluss „Fachwirt:innen für Vertrieb im Einzelhandel“Absolvieren Sie die Theoriephase am renommierten Bildungszentrum des Einzelhandels (BZE), welches Sie bestens ausbildet, um als Nachwuchsführungskraft durchzustartenErhalten Sie in Ihrer Praxisphase im BAUHAUS Fachcentrum tiefe Einblicke in führungsrelevante Themen, welche Sie perfekt für den Einstieg als Nachwuchsführungskraft vorbereitenGewinnen Sie neue Perspektiven und bauen Sie Ihre Kenntnisse in den Bereichen Personalmanagement, Controlling, Mitarbeiterführung sowie Verkaufsförderung ausUnser Angebot:
BAUHAUS unterstützt – Ihre Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb im Einzelhandel wird vollumfänglich von BAUHAUS bezahlt BAUHAUS lohnt sich – Während der Fortbildung erwartet Sie ein mtl. Gehalt von 3.200 Euro bruttoBAUHAUS kümmert sich – Zählen Sie auf einen strukturierten Einarbeitungsplan sowie eine persönliche und intensive Betreuung und Beratung über die gesamte Fortbildungszeit BAUHAUS verfügt über „Know how“ – Regelmäßige Schulungen zu diversen Themen, wie SAP Kommunikation und Führung, sowie eine standortübergreifende Projektarbeit warten auf SieBAUHAUS verbindet – Viele Networking-Events sowie eine Abschlussfeier dürfen natürlich nicht fehlen, um den Zusammenhalt während und nach der Fortbildung zu stärkenBAUHAUS bietet darüber hinaus 30 Tage Urlaub, ein exklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen sowie Einkaufsvorteile durch den BAUHAUS Mitarbeiterrabatt u.v.m.
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BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!Egal, ob Sie mit Ihrem Wissen im Bereich Pflanze glänzen oder DIY Ihnen im Blut liegt: Mit Ihrer Begeisterung & Freude für den Verkauf gelingt Ihnen als Trainee im Vertrieb bei BAUHAUS ein rundum gelungener Berufseinstieg. Innerhalb von 18 Monaten können Sie sich durch die Einblicke in vielfältige Abteilungsrundläufe optimal auf Ihre künftigen Aufgaben als Führungskraft vorbereiten.Ihr Profil:
Ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, vergleichbarer Studienabschluss bzw. eine Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb oder Handelsfachwirt (m/w/d) haben Sie bereits erfolgreich abgeschlossen Sie können bereits durch ein erstes Praktikum oder ähnliche Berufserfahrung im Einzelhandel oder Dienstleistungsumfeld glänzen Teamgeist und Motivation kommt bei Ihnen nicht zu kurz, darüber hinaus überzeugen Sie mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zeigt sich nicht nur in der Interaktion mit Kunden, sondern auch im Umgang mit Ihrem Team treten Sie als Vorbild aufSie besitzen die Fähigkeit sich schnell in neuen Situationen zurechtzufinden, als auch Anforderungen strukturiert und lösungsorientiert umzusetzen und überzeugen mit einer kundenorientierten ArbeitsweiseIhre Aufgaben:
Durchlaufen Sie innerhalb von 18 Monaten die facettenreichen Abteilungen eines BAUHAUS Fachcentrums und bringen Sie neue Perspektiven einLernen Sie die facettenreichen Abteilungen sowie das Tagesgeschäft im Verkauf, Wareneingang und an der Kasse aus verschiedenen Perspektiven kennen Begleiten Sie die Geschäftsleitung Ihres Fachcentrums bei vielfältigen Aufgaben wie Personalführung und MarketingUnterstützen Sie bei Marktanalysen und Auswertung betrieblicher Kennzahlen und erweitern Sie Ihre analytischen Fähigkeiten Schritt für Schritt Gewinnen Sie während des Traineeprogramms neue Blickwinkel durch erste Verantwortung in der Geschäftsleitung des BAUHAUS Fachcentrums und knüpfen Sie somit bestens an zukünftige Führungsaufgaben anUnser Angebot:
BAUHAUS kümmert sich – Zählen Sie auf einen strukturierten Einarbeitungsplan sowie eine persönliche und intensive Betreuung und Beratung über das gesamte TraineeprogrammBAUHAUS lohnt sich – das Traineeprogramm wird mtl. mit einem Gehalt von 3.200 Euro brutto vergütetBAUHAUS verbindet – Viele Networking-Events, Teambuilding-Maßnahmen und Projektarbeit stehen auf der Trainee-Agenda und stärken den Zusammenhalt im TeamBAUHAUS verfügt über „Know how“ – Regelmäßige Schulungen zu diversen Themen, wie SAP Kommunikation und Führung, sowie eine standortübergreifende Projektarbeit warten auf SieBAUHAUS ist beständig – verlassen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz in einem bewährten, international agierenden und stetig wachsenden Unternehmen BAUHAUS bietet darüber hinaus 30 Tage Urlaub, ein exklusives Modell zur betrieblichen Altersversorgung mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen sowie Einkaufsvorteile durch den BAUHAUS Mitarbeiterrabatt u.v.m.
