Mit uns auf der Überholspur: Werden Sie Teil unseres Teams im Sonderfahrzeug bau
Service techniker/Kundendienst monteur (m/w/d) im Sonderfahrzeug bau Unser Mandant ist ein führender Hersteller von Kommunalfahrzeugen in Europa. Das Unternehmen ist bekannt für innovative Sonderlösungen, die zur Verbesserung der Infrastruktur und des Alltags auf den Straßen beitragen. Als angesehener Experte bietet unser Klient nicht nur Stabilität, sondern auch spannende Wachstumschancen. Für den reibungslosen Instandhaltungsbetrieb der sich im Einsatz befindenden Kommunalfahrzeuge sucht das expandierende Service-Außendienst-Team im Raum Köln kompetente und engagierte Verstärkung. Aufgabenfelder: Durchführung von Service- und Instandhaltungsarbeiten an Kommunalfahrzeugen und Friedhofsbaggern Erkennung und Dokumentation von Maschinenschäden sowie Fehlerdiagnose und Erstellung von Mängellisten Durchführung von Mess-, Einstell- und Programmierarbeiten an elektronischen Bauteilen Einstell- und Prüfarbeiten an mechanischen und hydraulischen Komponenten Ausrüstung und Vorbereitung von Neumaschinen vor der Auslieferung Ermittlung und Umsetzung technischer Kundenanforderungen sowie Bearbeitung qualitätsrelevanter Themen Beratung und Betreuung der Kunden, gegebenenfalls auch vor Ort Ihr Profil: Erste praktische Erfahrung als Servicetechniker im Außendienst ist wünschenswert Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker, KFZ-Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung Vorteilhaft sind fundierte Kenntnisse in Hydraulik, Elektronik und Dieselmotorentechnik Selbstständiges, teamorientiertes und dienstleistungsorientiertes Arbeiten sowie eine gewissenhafte Arbeitsweise Grundlegende organisatorische und kaufmännische Kenntnisse sind von Vorteil Wir bieten Ihnen: Attraktives Gehaltspaket inklusive Spesen Hochwertig ausgestattetes Servicefahrzeug (MB Vito), das auch privat genutzt werden kann 38,75 Arbeitsstunden pro Woche mit 30 Tagen Urlaub Keine Fremdübernachtungen, alle Einsätze sind im Tagespendelbereich Unbefristete Anstellung in einem gesunden und wachsenden mittelständischen Unternehmen Umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch ein motiviertes Serviceteam Kontakt: Kennziffer: asap554-YF CAPERA Gruppe, Personalberatung, Michael Kastl Tel.: E-Mail: cv AT capera.de Jetzt über das CAPERA Online-Formular bewerben Michael Kastl
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Gestaltungsaufgabe im Sonder-Fahrzeugbau für Aftersales-Experten in der Region Bremen
Unser Klient ist ein mittelständischer (inhabergeführter) europaweit agierender Hersteller von Maschinen/Fahrzeugen mit Sitz im Großraum Bremen. Auf der Basis von langjährig bewährten und ständig weiterentwickelten Kernkomponenten werden grundsätzlich hochgradig kunden- und anwendungsspezifische Produkte konfiguriert und in Einzelfertigung gebaut. Im Zuge des erfolgreichen Wachstums sollen nun der Service und das ertragsstarke Ersatzteilgeschäft gebündelt, organisatorisch optimiert und zusammengeführt werden. Dazu wird diese neue Führungsrolle auf der zweiten Ebene geschaffen: Leitung Aftersales (m/w/d) Ihre Aufgaben: Prozessuale Weiterentwicklung des Bereiches mit besonderem Fokus auf den Service und der damit verbundenen Kundenzufriedenheit Entwicklung einer Wachstumsstrategie des Services unter Berücksichtigung einer anstehenden Internationalisierung (Europa) in Verbindung mit neuen Händlerstrukturen Fachliche und disziplinarische Führung des Bereiches mit mehr als 20 Mitarbeitenden Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Servicequalität Reduzierung der Reaktionszeiten bei Serviceanfragen Standardisierung der Kommunikation zum Kunden bei aufkommenden Serviceanfragen Prozessuale Weiterentwicklung insbesondere mit Fokus auf Prozesse im ERP und damit verbundenen Softwarelösungen Aufarbeitung des Kundenfeedbacks in Verbindung mit dem Qualitätsmanagement Ihr Profil: Technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung oder Studium mit Fokus auf Automotiv, Landtechnik oder Fahrzeugtechnik Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Service (inklusive Steuerung dezentraler Servicemonteure) und Ersatzteilvertrieb möglichst in einschlägigen Branchen Idealerweise Erfahrung in größeren Industrieunternehmen oder mindestens mittelständischen Unternehmen und Strukturen Solide Erfahrung insbesondere in der Führung dezentraler Teams Gute Anwenderkenntnisse in MS Office und im Umgang mit einem ERP-System sowie auch dem Führen mit Kennzahlen Sie arbeiten mit einer mittelständischen Hands-on-Mentalität, aber auch konzeptionell und strukturiert Sie verbinden eine starke Kundenfokussierung mit unternehmerischer Sichtweise Sie kommunizieren mit Kunden ebenso wie mit Mitarbeitenden auf Augenhöhe Ihre Perspektive: Sie verantworten einen nennenswerten Anteil von Umsatz und Ertrag und gestalten wesentliche Aspekte eines starken Wachstums verantwortlich mit. Sie wachsen mit dem Erfolg und Ihrem Beitrag dazu. Das Unternehmen bietet kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsumfeld in einer positiv familiären Kultur. Trauen Sie sich eine solche Aufgabe mit viel Verantwortung und guter Perspektive zu? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung! Kontakt: Gerne stehe ich als verantwortlicher Berater für erste Fragen und ein unverbindliches Telefonat zur Verfügung. Wir sprechen vertraulich und beleuchten gemeinsam Chancen und Potentiale für Ihre Zukunft bei meinem Klienten. Kennziffer: WS821-YF CAPERA Gruppe: Standort Hamburg - Personalberatung, Werner Schulze E-Mail: cv-ws AT capera.de Tel.: , auch abends und am Wochenende Zur direkten Bewerbung senden Sie bitte eine E-Mail mit Ihrem Lebenslauf, mit Zeugnissen unter Angabe der Kennziffer an cv-ws AT capera.de . Hier können Sie sich direkt auf der CAPERA Homepage über unser Online-Formular bewerben Werner Schulze
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Unser Klient ist ein technisch innovativer Mittelständler bei Kassel mit ca. 250 Mitarbeitenden. Das Unternehmen ist mit seinen breit aufgestellten Leistungen ein geschätzter Partner bei Industriedienstleistungen und im Anlagenbau. Für das strategische Wachstum der Gruppe und eine erfolgreich ged... Technischer Vertrieb Verkauf Sales Geschäftsfeldentwicklung Unternehmensentwicklung Leiter Leitung Bereichsleiter Bereichsleitung Manager Management Geschäftsführung Geschäftsführer Akquise Akquisition Kundengewinnung Neukundengewinnung Vertriebsstrategie Meister Techniker Heizungstechnik Lüftungstechnik Ingenieur Ingenieurwesen Ingenieurwissenschaften Wirtschaftsingenieur Elektrotechnik Elektronik Maschinenbau Anlagenbau Energietechnik Anlagentechnik CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung 34117 Kassel Niedersachsen Kundenbeziehung;Präsentation;Kommunikation;Beziehungsaufbau;Vertrieb;Verhandlungsführung;Versorgungstechnik;Preismanagement;Vertragsprüfung;Verhandlungsführung;Reisebereitschaft;Analyse;Wärmetechnik;Englisch;Technische Lösungen;Key Account;Lüftungstechnik;Management;Verkaufsförderung;Strategie;Netzwerke;Entwicklung;Netzwerken;Kaltanrufe;Technik;Energie;Verantwortung;Apotheken;Verfahrenstechnik;Marketing;Raumlufttechnik;Wärme;Betreuung Original Stellenanzeige auf StepStone.de – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! https://bit.ly/2KOagYD Mehr Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.de
CAPERA Bielefeld, Personalberatung, sucht für ein mittelständisches, etabliertes Unternehmen im Anlagen- und Sondermaschinenbau in der nördlichen Region Ostwestfalens. Unser Kunde sucht eine engagierte Führungspersönlichkeit, die mit Herz und Verstand Verantwortung für die Produktion übernimmt. D... Bereichsleiter Produktionsleiter Qualitätsmanagement Projektmanager Maschinenbauingenier Ingenieurwesen Engineering Technician Produktionsleitung Leitung Leiter Akademiker Akademikerin Mitarbeiterführung Führungsverantwortung Leitungsposition Anlagenbau Maschinenbau Sondermaschinenbau Ostwestfalens PLZ-Bereich 3 CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung Produktionsarbeit;Produktionsprozesse;Produktionsarbeit;Kommunikation;Auftragsplanung;Vertrieb;Arbeitsaufbereitung;Gebietsmanagement;Führung;Kostenbewusstsein;Englisch;Projektmanagement;Planung;Eigeninitiative;Technikaffin;Ressourcenplanung;Führung;Englisch;Bauwesen;Anlagenbau;Planung;Sondermaschinenbau;Teamleitung;Kommunikation;SOLID;Berichterstattung;Einkauf Original Stellenanzeige auf StepStone.de – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! https://bit.ly/2KOagYD Mehr Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.de
