Wirst du glücklich, wenn du ein Team leiten darfst? Vertiefst du dich gerne in Daten, um herauszufinden, wie man noch etwas verbessern kann? Dann ist die Funktion des Filialleiters genau das Richtige für dich!Was du machst Als Filialleiter (m/w/d) sorgst du für ein motiviertes Team und eine optimale Präsentation des Stores, damit wir möglichst viele Kunden mit dem richtigen Produkt zufriedenstellen.
Möchtest du Filialleiter (m/w/d) bei Coolblue werden? Wir erklären dir, was du dafür tun musst.
Was du bekommst Neben deinem Gehalt, sowie jährlichen Gehaltserhöhungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 27 Urlaubstagen (steigend nach Betriebszugehörigkeit), 25% Zuschuss zu deinem Deutschlandticket und 10% Mitarbeiterrabatt erwartet dich bei Coolblue unsere einzigartige Unternehmenskultur: Freunde.
Vertrauen und Unterstützung im Team, regelmäßige Partys und After-Work-Events sowie eine transparente, ehrliche Kommunikation.
Einfach loslegen.
Du bist direkt aktiv mit dabei, mit einem Onboarding-Programm und vielen Kaffee-Dates zum Kennenlernen/Networken.
Du bringst dich bei uns direkt ein.
Flexibel. Innerhalb der Kernarbeitszeiten kannst du deine Arbeitszeit frei einteilen, deine Skills durch die hauseigene Lernfabrik weiterentwickeln und intern weiter die Karriereleiter hochklettern.
Ungewöhnlich.
Unsere Office-Räume in Düsseldorf, Rotterdam und Antwerpen fördern deine Kreativität und versprühen einen ganz besonderen Spirit.
Teil deine (außergewöhnlichen) Ideen mit uns.
Einfach begeistern.
Wir tun alles für das Lächeln von unseren Kunden und Mitarbeitenden.
Deshalb bekommst du extra Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern (u.a.
Mode, Reisen, Mobilfunk).
Was du kannst Du hast mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Mitarbeiterführung im Einzelhandel.
Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.
Du hast eine starke Affinität zu Verbraucherelektronik.
Du suchst proaktiv nach Verbesserungsmöglichkeiten für Ladenkonzepte und -prozesse.
Du bist eine starke und motivierende Persönlichkeit.
Du inspirierst dein Team, jeden Tag ein bisschen besser zu werden.
Du besitzt hervorragende Kenntnisse über den deutschen Einzelhandelsmarkt und kannst dadurch helfen, Coolblues Einzelhandelsaktivitäten in Deutschland erfolgreich auszubauen.
Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) bist du für die gesamte Personalverwaltung aller Abteilungen innerhalb von Coolblue in Deutschland verantwortlich.Wie werde ich Personalsachbearbeiter bei Coolblue? Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) bist du für die gesamte Personalverwaltung aller Abteilungen innerhalb von Coolblue in Deutschland verantwortlich. Du bist der oder die erste Ansprechpartnerin für deine Kolleginnen bei Personalfragen und hast eine serviceorientierte Haltung. Das machst du gerne Du verarbeitest alle Personaländerungen über unser Personalsystem.Du bist der oder die erste Ansprechpartnerin für Personalfragen der Kolleginnen in Deutschland.Du denkst darüber nach, HR-Prozesse und -Dienstleistungen für Coolblue zu optimieren, damit wir jeden Tag ein bisschen besser werden.Du bist ein wahres Organisationstalent. Dabei gehört eine Ad-hoc-Prioritätenliste genauso zu deinem täglichen Brot, wie ein gut strukturierter Terminkalender. Hierin erkennst du dich Erste Erfahrungen im Personalbereich.Deutsch auf muttersprachlichem Niveau und fließendes Englisch.Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise."Alles für ein Lächeln" ist wie für dich gemacht. Das ist Teil deiner DNA und fester Bestandteil deiner Arbeitsweise. Du bist 40h / Woche verfügbar. Das ist dir auch noch wichtig an einem Job Neben marktkonformem Gehalt inkl. Home-Office-Zulage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 27 Urlaubstagen, steigend nach Betriebszugehörigkeit, 25% Zuschlag zum Deutschlandticket und 10% Mitarbeitendenrabatt erwartet dich bei Coolblue unsere einzigartige Unternehmenskultur:Freunde. Vertrauen und Unterstützung im Team, regelmäßige Partys und After-Work-Events sowie eine transparente, ehrliche Kommunikation. Einfach loslegen. Du bist direkt aktiv mit dabei, mit einem Onboarding-Programm und vielen Kaffee-Dates zum Kennenlernen/Networken. Du bringst dich bei uns direkt ein.Flexibel. Innerhalb der Kernarbeitszeiten kannst du deine Arbeitszeit frei einteilen, deine Skills durch die hauseigene Lernfabrik weiterentwickeln und intern weiter die Karriereleiter hochklettern. Du wirst mit deinem eigenen Laptop und Homeoffice-Arbeitsplatz ausgestattet, sodass du hybrid arbeiten kannst. Ungewöhnlich. Unsere Office-Räume in Düsseldorf, Rotterdam und Antwerpen fördern deine Kreativität und versprühen einen ganz besonderen Spirit. Teil deine (außergewöhnlichen) Ideen mit uns. Einfach begeistern. Wir tun alles für das Lächeln von unseren Kundinnen und Mitarbeitenden. Deshalb bekommst du extra Mitarbeitendenrabatte bei ausgewählten Partnern (u.a. Mode, Reisen, Mobilfunk).
Kunden begeistern, ihnen mit deinem Know-How ein Lächeln ins Gesicht zaubern und die optimale Lösung für ihre Wünsche und Bedürfnisse anbieten.Was du machst Beraten. Viele Fragen stellen und gut zuhören, damit aus Kundenwünschen eine Einkaufsfreude wird - das ist deine Stärke.Problemlöser. Egal mit welcher Herausforderung ein Kunde zu dir kommt, du behältst die Ruhe und findest eine Lösung die den Kunden begeistert.Dienstleister. Einen guten Service anzubieten ist für dich nicht nur wichtig, sondern selbstverständlich.Aushängeschild. Du bist das Gesicht von Coolblue und du zeigst jedem wieviel Spaß es macht für Coolblue zu arbeiten. Was du bekommst Geld: Ab 14,50 € die Stunde.Urlaubsgeld, damit du deinen Urlaub richtig geniessen kannst.Weihnachtsgeld25 % Zuschlag zum Deutschlandticket27 Urlaubstage, steigend nach BetriebszugehörigkeitRabatt auf alle Artikel, die wir verkaufen.Extra Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern (u.a. Mode, Reisen, Mobilfunk)Mit mehr als 30 Schulungen in unserer eigenen Lern-Fabrik kannst du (auch digital) jeden Tag ein bisschen besser werden.Beispiellos gute Arbeitsatmosphäre. Mit Kollegen, die dich glücklich machen, Partys, Pub-Quiz und anderen Teamaktivitäten.Raum für neue Initiativen und Ideen. Dafür sind wir immer offen. Ob du eine Woche, einen Monat oder ein Jahr bei uns arbeitest.Anspruchsvolle Arbeit, um sich voll und ganz darauf einzulassen, so dass du gelegentlich vergisst, dass du arbeitest. Was du kannst Du hast mindestens 4 Jahre Erfahrung im Verkauf.Du kannst dich sicher in deutscher Sprache verständigen.Ziel- und lösungsorientiertes Arbeiten sind für dich keine Herausforderung. Du schaust gerne über den Tellerrand hinaus, um die perfekte Lösung zu finden. Du hast ein Faible für Unterhaltungselektronik.Der sichere Umgang mit dem Computer und moderner Kommunikationstechnik stellt für dich keine Hürde dar.
Als Beifahrer lieferst du Haushaltsgeräte wie Waschmaschinen oder Trockner bei unseren Kunden ab. Sieh dir die Stelle schnell an und lies mehr darüber. Klasse Stimmung. Nie alleine, immer im Team. Gutes Gehalt. Das mit dir wächst. Aufstiegschancen. Entwickel dich weiter. Was du machst Zusammen mit einem Kollegen Haushaltsgroßgeräte liefern und beim Kunden anschließen.Den Kunden mit deiner Beratung und deinen Tipps zum Produkt zum Lächeln bringen.Jeden Tag eine andere Route fahren und neue Hotspots in Kelsterbach und im Großraum Frankfurt entdecken.Du kannst an verschiedenen Tagen zwischen Montag und Freitag arbeiten. Zusammen mit supernetten Kollegen nach Schichtende etwas trinken oder Fußball spielen.An tollen Team-Ausflügen teilnehmen, zum Beispiel an einem Restaurantbesuch oder einer Runde Tischtennis. Was du bekommst Neben 16 € pro Stunde inklusive Arbeitsmarktzulage, Essens-, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 27 Urlaubstage, steigend nach Betriebszugehörigkeit, 25 % Zuschlag zum Deutschlandticket und 10% Mitarbeiterrabatt erwartet dich bei Coolblue unsere einzigartige Unternehmenskultur:Freunde. Vertrauen und Unterstützung im Team, ein Tischtennismatch in der Pause sowie eine transparente, ehrliche Kommunikation. Außerdem kannst du dich bei uns zum Installateur oder Teamleiter weiterentwickeln.Einfach loslegen. Du bist direkt aktiv mit dabei: mit bezahlter Einarbeitung und On-the-Job-Training. Du gehörst von Anfang an dazu.Flexibel. Wir haben keine Spät- und Nachtschichten, weshalb du die Arbeit bei uns gut kombinieren kannst mit deiner Familie oder Freizeitaktivitäten. Dein Dienstplan ist flexibel und du arbeitest nie mehr als 40 Stunden in der Woche. Ungewöhnlich. Spaß an der Arbeit ist uns wichtig, genauso wie eine gute Idee. Siehst du etwas, was man verbessern kann? Lass es wissen, dann krempeln wir zusammen die Ärmel hoch. Einfach begeistern. Wir tun alles für das Lächeln von unseren Kunden und Mitarbeitenden. Deshalb bekommst du extra Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern (u.a. Mode, Reisen, Mobilfunk) und sorgen wir im Rahmen unseres Gesundheitsprogramms dafür, dass dein Rücken auch im Alter noch fit bleibt.Und das Beste an allem: das Trinkgeld darfst du natürlich selbst behalten. Was du kannst Waschmaschinen und Kühlschränke bis maximal in den 4. Stock tragen.Du bist seit mindestens einem Jahr im Besitz einer Fahrerlaubnis. Ein Führungszeugnis vorlegen.Fließend Deutsch sprechen und verstehen.Du wohnst in der Region Düsseldorf oder Umgebung.Bereite dich schon einmal auf unseren Kennenlerntag vor.
Starte durch als Teamleiter und hilf dabei, dass unser Auslieferungsteam jeden Tag ein bisschen besser wird Entwicklungsmöglichkeiten. Motiviere dein Team und entwickle dich jeden Tag ein Stück weiter. Eigenes Team. Dein Auslieferteam coachen, motivieren und begleiten. Herausfordernde Stelle. Stelle dich Herausforderungen und hilf unsere Prozesse zu verbessern Was du machst Quereinsteiger sind herzlich willkommen Als Teamleiter bist du in unserem Depot disziplinarisch und fachlich verantwortlich für ein Team motivierter Auslieferungsfahrer. Du bist der erste Ansprechpartner und übernimmst die Verantwortung für dein eigenes Team. Dein Ziel ist es, so viele Kunden wie möglich mit ihrer Bestellung und unserem guten Service zum Lächeln zu bringen. Dabei behältst du übergeordnete Ziele im Blick und arbeitest aktiv an Lösungen mit. Du hast maßgeblichen Einfluss beim Aufbau eines neuen erfolgreichen Depots. Klingt das interessant? Erfahre, wie du Teamleiter für ein Team Auslieferungsfahrer bei Coolblue wirst. Was du bekommst Neben deinem Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 27 Urlaubstage, steigend nach Betriebszugehörigkeit, 25 % Zuschlag zum Deutschlandticket und 10% Mitarbeiterrabatt erwartet dich bei Coolblue unsere einzigartige Unternehmenskultur:Freunde. Vertrauen und Unterstützung im Team, regelmäßige Partys und After-Work-Events sowie eine transparente, ehrliche Kommunikation. Einfach loslegen. Du bist direkt aktiv mit dabei, mit einem Onboarding-Programm und vielen Kaffee-Dates zum Kennenlernen/Networken. Du bringst dich bei uns direkt ein.Flexibel. Innerhalb der Kernarbeitszeiten kannst du deine Skills durch die hauseigene Lernfabrik weiterentwickeln und intern weiter die Karriereleiter hochklettern. Ungewöhnlich. Unsere Office-Räume in Düsseldorf, Rotterdam und Antwerpen fördern deine Kreativität und versprühen einen ganz besonderen Spirit. Teil deine (außergewöhnlichen) Ideen mit uns. Einfach begeistern. Wir tun alles für das Lächeln von unseren Kunden und Mitarbeitenden. Deshalb bekommst du extra Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern (u.a. Mode, Reisen, Mobilfunk). Was du kannst Mindestens eine abgeschlossene Berufsausbildung, ein abgeschlossenes Studium oder mehrjährige relevante Berufserfahrung.Quereinsteiger willkommen.Du hast Erfahrung mit dem Führen von Mitarbeitergesprächen zu Themen wie Leistungsbeurteilung, Kündigung und Entwicklung.Zielstrebigkeit. Arbeiten und Führen auf der Grundlage von KPIs und Prozesse aufgrund von Analysen verbessern.Du beherrschst sowohl Deutsch als und Englisch in Wort und Schrift.Menschen begeistern und mitreißen. Zudem überzeugst du mit klarer und deutlicher Kommunikation.
Angenehme Atmosphäre. Gemeinsam im Lieferwagen mit einem geselligen Team.Gutes Gehalt. Das mit dir wächst.Aufstiegschancen. Du lernst weiter, sodass du aufsteigst und dein Gehalt wächst. Aufstiegschancen. Du lernst weiter, sodass du aufsteigst und dein Gehalt wächst. Angenehme Atmosphäre. Gemeinsam mit einem geselligen Team im Depot anpacken. Gutes Gehalt. Das mit dir wächst. Was du machst Blaue Lieferwagen startklar machen - damit unsere Kundeninnen pünktlich ihre Bestellung erhalten.Arbeitszeit täglich zwischen 05:45 Uhr und 09:00 Uhr.Mit den tollsten Kollegeninnen deine Schicht beenden, zum Beispiel mit einer Partie Tischtennis. Was du bekommst 14,50 € pro Stunde inklusive Arbeitsmarktzulage. 27 Urlaubstage basierend auf einer 5-Tage Woche (steigend nach Betriebszugehörigkeit)25% Zuschlag zum DeutschlandticketExtra Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern (u.a. Mode, Reisen, Mobilfunk)Unterstützung bei deiner Gesundheit. Wir sorgen dafür, dass dein Rücken auch im Alter noch fit bleibt.Geregelte Arbeitszeiten (zwischen Montag und Samstag) mit bezahlten Überstunden, sowie sehr guten Arbeitsbedingungen und fairen Sozialleistungen.Ein Jahresvertrag direkt mit Coolblue, den wir anschließend gerne verlängern.Bezahlte Einarbeitung.Rabatt auf alle Dinge, die wir verkaufen.Aufstiegsmöglichkeiten z.B. zum Fahrer ,Installateur oder Teamleiter.Weiterbildungsmöglichkeiten über die Coolblue Academy, um jeden Tag ein bisschen besser werden.Beispiellos gute Arbeitsatmosphäre. Mit Kollegeninnen, die dich glücklich machen, (digitalen) Partys, Pub-Quiz und anderen Teamaktivitäten. Was du kannst Kräftig anpacken.Der frühe Vogel - Arbeitszeit 2-3 Mal pro Woche von 05:30Uhr bis 08:30 Uhr.Ein Führungszeugnis vorlegen.Du bist mindestens 18 Jahre alt, das ist aufgrund der Arbeitszeiten gesetzlich vorgeschrieben. Fließend Deutsch sprechen und verstehen. Du wohnst im Raum Düsseldorf.Du kommst mit eigenem Fortbewegungsmittel zum Lager in deiner Nähe.
Wirst du glücklich, wenn du ein Team leiten darfst? Vertiefst du dich gerne in Daten, um herauszufinden, wie man noch etwas verbessern kann? Dann ist die Funktion des Filialleiters genau das Richtige für dichWas du machst Als Filialleiter (m/w/d) sorgst du für ein motiviertes Team und eine optimale Präsentation des Stores, damit wir möglichst viele Kunden mit dem richtigen Produkt zufriedenstellen. Möchtest du Filialleiter (m/w/d) bei Coolblue werden? Wir erklären dir, was du dafür tun musst. Was du bekommst Neben deinem Gehalt, sowie jährlichen Gehaltserhöhungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 27 Urlaubstagen (steigend nach Betriebszugehörigkeit), 25% Zuschuss zu deinem Deutschlandticket und 10% Mitarbeiterrabatt erwartet dich bei Coolblue unsere einzigartige Unternehmenskultur:Freunde. Vertrauen und Unterstützung im Team, regelmäßige Partys und After-Work-Events sowie eine transparente, ehrliche Kommunikation. Einfach loslegen. Du bist direkt aktiv mit dabei, mit einem Onboarding-Programm und vielen Kaffee-Dates zum Kennenlernen/Networken. Du bringst dich bei uns direkt ein.Flexibel. Innerhalb der Kernarbeitszeiten kannst du deine Arbeitszeit frei einteilen, deine Skills durch die hauseigene Lernfabrik weiterentwickeln und intern weiter die Karriereleiter hochklettern.Ungewöhnlich. Unsere Office-Räume in Düsseldorf, Rotterdam und Antwerpen fördern deine Kreativität und versprühen einen ganz besonderen Spirit. Teil deine (außergewöhnlichen) Ideen mit uns. Einfach begeistern. Wir tun alles für das Lächeln von unseren Kunden und Mitarbeitenden. Deshalb bekommst du extra Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern (u.a. Mode, Reisen, Mobilfunk). Was du kannst Du hast mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Mitarbeiterführung im Einzelhandel.Du sprichst fließend Deutsch und Englisch. Du hast eine starke Affinität zu Verbraucherelektronik.Du suchst proaktiv nach Verbesserungsmöglichkeiten für Ladenkonzepte und -prozesse.Du bist eine starke und motivierende Persönlichkeit. Du inspirierst dein Team, jeden Tag ein bisschen besser zu werden.Du besitzt hervorragende Kenntnisse über den deutschen Einzelhandelsmarkt und kannst dadurch helfen, Coolblues Einzelhandelsaktivitäten in Deutschland erfolgreich auszubauen.
Als Beifahrer (m/w/d) machst du viele Kunden glücklich. Du lieferst zusammen mit dem Fahrer unserer blauen Lieferwagen Waschmaschinen und Kühlschränke aus, stellst sie an den richtigen Platz und schließt sie an. Du machst alles für ein Lächeln und gehst erst, wenn alles funktioniert.Hierfür bieten wir nun Stellen an, welche bis zum Ende des Jahres befristet sind. Was du machst Zusammen mit einem Kollegen Haushaltsgroßgeräte liefern und beim Kunden anschließen.Den Kunden mit deiner Beratung und deinen Tipps zum Produkt zum Lächeln bringen.Jeden Tag eine andere Route fahren und neue Hotspots in Düsseldorf entdecken.Du kannst an verschiedenen Tagen zwischen Montag und Samstag arbeiten. Zusammen mit supernetten Kollegen nach Schichtende etwas trinken oder Fußball spielen.An tollen Team-Ausflügen teilnehmen, zum Beispiel an einem Restaurantbesuch oder einer Runde Paintball. Was du bekommst Neben 16€ pro Stunde inklusive Arbeitsmarktzulage, Essens-, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 27 Urlaubstage, steigend nach Betriebszugehörigkeit, 25 % Zuschlag zum Deutschlandticket und 10% Mitarbeiterrabatt erwartet dich bei Coolblue unsere einzigartige Unternehmenskultur:Freunde. Vertrauen und Unterstützung im Team, ein Tischtennismatch in der Pause sowie eine transparente, ehrliche Kommunikation. Außerdem kannst du dich bei uns zum Installateur oder Teamleiter weiterentwickeln.Einfach loslegen. Du bist direkt aktiv mit dabei: mit bezahlter Einarbeitung und On-the-Job-Training. Du gehörst von Anfang an dazu.Flexibel. Wir haben keine Spät- und Nachtschichten, weshalb du die Arbeit bei uns gut kombinieren kannst mit deiner Familie oder Freizeitaktivitäten. Dein Dienstplan ist flexibel und du arbeitest nie mehr als 40 Stunden in der Woche. Ungewöhnlich. Spaß an der Arbeit ist uns wichtig, genauso wie eine gute Idee. Siehst du etwas, was man verbessern kann? Lass es wissen, dann krempeln wir zusammen die Ärmel hoch. Einfach begeistern. Wir tun alles für das Lächeln von unseren Kunden und Mitarbeitenden. Deshalb bekommst du extra Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern (u.a. Mode, Reisen, Mobilfunk) und sorgen wir im Rahmen unseres Gesundheitsprogramms dafür, dass dein Rücken auch im Alter noch fit bleibt.Und das Beste an allem: das Trinkgeld der Kunden darfst du natürlich selbst behalten. Was du kannst Waschmaschinen und Kühlschränke bis maximal in den 4. Stock tragen.Du bist seit mindestens einem Jahr im Besitz einer Fahrerlaubnis. Ein Führungszeugnis vorlegen.Fließend Deutsch sprechen und verstehen.Du wohnst in der Region Düsseldorf oder Umgebung.Du musst eine Immatrikulationsbescheinigung vorweisen können. Bereite dich schon einmal auf unseren Kennenlerntag vor.
Kunden begeistern, ihnen mit deinem Know-How ein Lächeln ins Gesicht zaubern und die optimale Lösung für ihre Wünsche und Bedürfnisse anbieten.Was du machst Beraten. Viele Fragen stellen und gut zuhören, damit aus Kundenwünschen eine Einkaufsfreude wird - das ist deine Stärke.Problemlöser. Egal mit welcher Herausforderung ein Kunde zu dir kommt, du behältst die Ruhe und findest eine Lösung die den Kunden begeistert.Dienstleister. Einen guten Service anzubieten ist für dich nicht nur wichtig, sondern selbstverständlich.Aushängeschild. Du bist das Gesicht von Coolblue und du zeigst jedem wieviel Spaß es macht für Coolblue zu arbeiten. Was du bekommst Geld: Ab 15,50 € die Stunde inkl. ArbeitsmarktzulageUrlaubsgeld, damit du deinen Urlaub richtig genießen kannst.Weihnachtsgeld25 % Zuschlag zum Deutschlandticket27 Urlaubstage, steigend nach BetriebszugehörigkeitRabatt auf alle Artikel, die wir verkaufen.Extra Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern (u.a. Mode, Reisen, Mobilfunk)Mit mehr als 30 Schulungen in unserer eigenen Lern-Fabrik kannst du (auch digital) jeden Tag ein bisschen besser werden.Beispiellos gute Arbeitsatmosphäre. Mit Kollegen, die dich glücklich machen, Partys, Pub-Quiz und anderen Teamaktivitäten.Raum für neue Initiativen und Ideen. Dafür sind wir immer offen. Ob du eine Woche, einen Monat oder ein Jahr bei uns arbeitest.Anspruchsvolle Arbeit, um sich voll und ganz darauf einzulassen, so dass du gelegentlich vergisst, dass du arbeitest. Was du kannst Du hast mindestens 4 Jahre Erfahrung im Verkauf.Du kannst dich sicher in deutscher Sprache verständigen.Ziel- und lösungsorientiertes Arbeiten sind für dich keine Herausforderung. Du schaust gerne über den Tellerrand hinaus, um die perfekte Lösung zu finden. Du hast ein Faible für Unterhaltungselektronik.Der sichere Umgang mit dem Computer und moderner Kommunikationstechnik stellt für dich keine Hürde dar.
Starte durch als Teamleiter und hilf dabei, dass unser Auslieferungsteam jeden Tag ein bisschen besser wird Entwicklungsmöglichkeiten. Motiviere dein Team und entwickle dich jeden Tag ein Stück weiter. Eigenes Team. Dein Auslieferteam coachen, motivieren und begleiten. Herausfordernde Stelle. Stelle dich Herausforderungen und hilf unsere Prozesse zu verbessern Was du machst Du möchtest als Teamleiter durchstarten und ein Team motivierter Auslieferungsfahrer fachlich und disziplinarsich führen? Bei uns bist Du der erste Ansprechpartner und übernimmst die Verantwortung für dein eigenes Team. Dein Ziel ist es, so viele Kunden wie möglich mit ihrer Bestellung und unserem guten Service zum Lächeln zu bringen. Dabei behälst du übergeordnete Ziele im Blick und arbeitest aktiv an Lösungen mit. Du bist stets offen für Veränderungen und setzt die angepassten Prozesse richtig in die Praxis um. Klingt das interessant? Henry erklärt dir, wie du Teamlead für ein Team Auslieferungsfahrer bei Coolblue wirst. Was du bekommst Neben deinem Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 27 Urlaubstage, steigend nach Betriebszugehörigkeit, 25 % Zuschlag zum Deutschlandticket und 10% Mitarbeiterrabatt erwartet dich bei Coolblue unsere einzigartige Unternehmenskultur:Freunde. Vertrauen und Unterstützung im Team, regelmäßige Partys und After-Work-Events sowie eine transparente, ehrliche Kommunikation. Einfach loslegen. Du bist direkt aktiv mit dabei, mit einem Onboarding-Programm und vielen Kaffee-Dates zum Kennenlernen/Networken. Du bringst dich bei uns direkt ein.Ungewöhnlich. Wir suchen die Lösung, die am besten zu uns passt. Wir testen viel aus und lernen jeden Tag ein bisschen dazu.Einfach begeistern. Wir tun alles für das Lächeln von unseren Kunden und Mitarbeitenden. Deshalb bekommst du extra Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Partnern (u.a. Mode, Reisen, Mobilfunk). Was du kannst Was du brauchstMindestens eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium.Erste FührungserfahrungDu kannst dir vorstellen Mitarbeitergespräche zu Themen wie Leistungsbeurteilung, Kündigung und Entwicklung zu führen.Arbeiten und Führen auf der Grundlage von KPIs und Prozesse aufgrund von Analysen zu verbessern liegt dir.Du beherrschst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.Menschen begeistern und mitreißen. Zudem überzeugst du mit klarer und deutlicher Kommunikation.
