Unsere offene Pädagogik basiert auf den Fröbel-Prinzipien: "Beziehung - Individualisierung - Partizipation". Mit dem Fokus auf "Bewegung und Entspannung" profitieren wir vom ländlichen Standort unserer Einrichtung, umgeben von Feldern und einem nahegelegenen Bio-Bauernhof, den die Kinder regelmäßig besuchen. Dort lernen sie spielerisch den Hof und die Natur im Jahresverlauf kennen, helfen fleißig bei der Tierpflege und entwickeln ein tieferes Verständnis für Umwelt und Nachhaltigkeit.
Die Besuche der zwei Besuchshunde des ASB bereichern den pädagogischen Alltag und fördern neben der sozial-emotionalen Kompetenz auch den Stressabbau und die Stärkung des Selbstbewusstseins. Wir streben nach einem Gleichgewicht zwischen Bewegung und Entspannung für ein gesundes Körperbewusstsein der Kinder und entwickeln diesen Schwerpunkt kontinuierlich gemäß ihren Bedürfnissen weiter. Möchten Sie noch mehr erfahren?
Klicken Sie auf Schimmelweg MINT umfasst die Bereiche Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik. Gleichzeitig scheinen die Themen aber grenzenlos zu sein. Die Fragen „Wie funktioniert unsere Welt?“ oder „Wie gestaltet sich unsere Zukunft?“ sind eng verknüpft mit mathematischem, informatorischem, naturwissenschaftlichem und technischem Wissen.
Neugierde und Freude am Entdecken und Forschen sind dabei wichtige Bausteine, welche durch spannende Fragen aus dem Alltag und praktische Anwendungen gefördert werden sollten. Im Sinne der Fachkarriere schließen Multiplikatoren eine Qualifizierung ab, in der sie sich Fähigkeiten und Kompetenzen für die Besonderheiten der Rolle der Multiplikatorin oder des Multiplikators aneignen und Fachwissen für ihren Schwerpunkt erarbeiten und erproben. Hierfür bietet Fröbel entsprechende Module an.
Neben Ihrer Tätigkeit als Erzieher*in umfassen die Aufgaben als Multiplikator*in: Beratung und Anleitung von Kollegen*innen zur pädagogischen Alltagsgestaltung mit Blick auf MINT-Bildung in Verzahnung mit allen Bildungsbereichen Unterstützung von Kollegen*innen bei Planung und Durchführung von Projekten mit dem Fokus MINT bezogen auf die Themen der Kinder Beratung des Teams bei der Gestaltung einer anregungsreichen Umgebung bezogen auf MINT, Sichtung und Pflege der Ausstattung von Forscherräumen und Forscherecken Koordination von Forscheraktionen mit Familien und ehrenamtlichen Personen Pflege und Aufbau von Netzwerken, Vernetzung mit relevanten Akteuren*innen Sie sind staatlich anerkannter Erzieher, Kindheitspädagoge oder besitzen einen gleichwertigen pädagogischen Abschluss (m/w/d). Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung im frühpädagogischen Bereich. Sie sind interessiert und in der Lage unser Team vertrauensvoll zu beraten, anzuleiten und zu stärken und verfügen darüber hinaus über gute Kommunikations-, Moderations- und Konfliktlösungskompetenzen.
Sie sind motiviert, sich für Ihren Bildungsbereich fachlich fundiert und mutig zu engagieren und Ihre eigenen Ideen zu verwirklichen.
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Für unseren Fröbel-Hort Am Nuthepark suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Küchenhilfe (w/m/d) in Teilzeit
mit einer Arbeitszeit von 30 Wochenstunden. Der Arbeitsvertrag wird unbefristet geschlossen.
Bei uns arbeiten Sie in einem internationalen Team, bereiten mit Freude Speisen zu und sind ganz nah am Alltag der Kinder.
Über unsere Einrichtung:
Der Fröbel-Hort Am Nuthepark bietet eine liebevolle Betreuung und zeitgemäße Bildung und Erziehung für bis zu 240 Kinder im Hortalter von 8-12 Jahren (3. bis 6. Klasse). Die Pädagogik in unserem Fröbel-Hort Am Nuthepark ist geprägt durch Offenheit, Partizipation und Individualisierung. Unsere Erzieher / Erzieherinnen gehen auf die Bedürfnisse und Interessen der Kinder ein, indem sie diese im pädagogischen Alltag aufgreifen. Eine anregend gestaltete Umgebung mit vielfältigen Materialien fördert die Bildungs- und Entwicklungsprozesse der Kinder. Der neu gebaute Hort verfügt über große und helle Themenräume, in denen unsere Hortkinder Platz zum Spielen, Lachen und Lernen haben. Zu den Funktionsräumen gehören unter anderem ein Atelier, eine Holzwerkstatt, ein Konstruktionsraum, ein Hausaufgabenzimmer, ein Theaterraum, eine Bibliothek, ein Forscherraum, ein Medienraum, eine Caféteria, ein Club und Entspannungsräume. Auch das große Außengebäude lädt zum Bewegen und Entdecken ein.
Die Schwerpunkte des Hauses liegen in den Bereichen BNE und Diversität. Im Rahmen verschiedener Aktionen und Projekte erfreuen sich die Kinder über den Bezug zu anderen Kulturen und der Natur.
Weitere Informationen finden Sie hier.
Das sind Ihre Aufgaben:
Sie arbeiten Hand in Hand mit unserem Koch (m/w/d) Vorbereitung von Gemüse, Obst und anderen Zutaten Mithilfe bei der Zubereitung von Snacks und Zwischenmahlzeiten Pflege und Reinigung der Küchenutensilien und -flächen sowie die Einhaltung von einem HACCP-Konzept Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsstandards in der KücheWir wünschen uns:
Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung als Küchenhilfe oder Hauswirtschaftskraft oder haben bspw. eine abgeschlossene Ausbildung als Koch (m/w/d) Leidenschaft für frische und gesunde Ernährung Sie haben Spaß an der Arbeit in einer Kindertageseinrichtung Sie sind verantwortungsbewusst und bleiben auch in stressigen Situationen ruhig Sie sind flexibel in der Arbeitsorganisation und arbeiten gerne im Team Im Falle einer Einstellung muss ein erweitertes Führungszeugnis vorgelegt werden sowie ausreichender Masernimpfschutz nachgewiesen werdenWir bieten Ihnen:
Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht. Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag. Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei. Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* – bei Teilzeit anteilig. Familienfreundlich: Arbeitszeiten richten sich nach den Öffnungszeiten – kein Wochenende, kein Feiertag. Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge* in Höhe von 4%. Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung. Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen. Starker Zusammenhalt: Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit. Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV
Sind Sie neugierig auf uns geworden? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.
weniger ansehen Wir suchen dich als
Haushandwerker / Technischen Koordinator (m/w/d)für unsere Region Ostbrandenburg – in Vollzeit (39 Stunden pro Woche) und mit einem befristeten Vertrag zum 01.03.2026. Gemeinsam mit dir sind daran interessiert eine Entfristung am Ende der Vertragslaufzeit zu erwirken.
Deine Aufgaben bei uns:
Verantwortung für insgesamt 8 Kindertageseinrichtungen und eine Geschäftsstelle in der Region Ostbrandenburg / Ludwigsfelde, mit besonderem Schwerpunkt auf die GEFMA Lebenszyklusphasen 3 bis 7. Pro Woche arbeitest du vier Tage in Frankfurt (Oder) und einen Tag in Ludwigsfelde. Strukturierte Einsatzplanung, Koordinierung & Anleitung von internen und externen Haushandwerkern innerhalb der Region. Überwachung und Mitwirkung bei der betrieblichen Sicherheit unserer Einrichtungen, insbesondere in den Bereichen Brandschutz, technische Anlagen, Arbeitsschutz, Hygiene, & Spielplatzsicherheit. Umsetzung von Baumaßnahmen, Kleinreparaturen und Mängelbeseitigungen zur Instandhaltung unserer Kindergärten unter Beachtung der Vergabeverordnung (von der Angebotsaufforderung bis zur Auftragserteilung). Begleitung von Bauabnahmen sowie Überwachung und Überprüfung von Gewährleistungsfristen.Das bringst du mit:
Eine handwerkliche Ausbildung: Gern auch mit Kenntnissen und Erfahrungen in der Gebäudetechnik. Wir freuen uns auch, wenn du einen Fachwirt für Gebäudemanagement / Facilitymanagement bzw. über einen vergleichbaren Abschluss hast. Eine praktische Einstellung: Du scheust dich nicht davor, selbst mit anzupacken. Erfahrung im Facility Management und / oder mit einer CAFM-Software. Ein gutes Gespür für Menschen und Situationen: Du kannst flexibel und lösungsorientiert auf Herausforderungen reagieren. Interessiere für die technischen und gebäudespezifischen Besonderheiten von Bildungseinrichtungen für Kinder: Du bringst Verständnis für pädagogische Konzepte in der frühkindlichen Bildung mit bzw. die Bereitschaft mit diesen spezifischen Themen auseinander zu setzen. Einen Führerschein der Klasse B – denn du bist viel unterwegs.Wir bieten dir:
Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht. Tarifbindung: Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag. Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei. Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage – bei Teilzeit anteilig Familienfreundlich: Arbeitszeiten richten sich nach den Öffnungszeiten – kein Wochenende, kein Feiertag. Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung. Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen. Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV
Bist du neugierig auf uns geworden? Dann freuen wir uns, dich kennenzulernen.
weniger ansehen If yes, then get in touch! We are looking for qualified English speaking early childhood education professionals to help implement the Fröbel focus “Bilingual Education” at our Fröbel centres in Germany.
English Speaking Early Childhood Educators (m/f/d) for Fröbel centres in Germany
Fröbel is Germany's largest not-for-profit provider of early childhood education and care, with centres across Germany, Poland and Australia. Fröbel operates almost 245 nurseries, kindergartens and after-school clubs, as well as other facilities in twelve federal states. More than 5,800 employees work together to achieve the best education, upbringing and care for almost 22,200 children.
For more information please visit: https://www.froebel-gruppe.de/.
Your responsibilities would include:
Supporting all aspects of early childhood education and care in English, Being in charge of (or supporting according to experience and qualification) the settling-in process, Planning, implementing and documenting pedagogical processes and daily routines (as part of a team), Completing (or supporting according to experience and qualification) structured observation and documentation of the children’s development and educational processes, Developing successful cooperation with parents.Do you fulfil the following requirements?
Are you a native speaker of English, or do you speak English at native level? Are you in the process of learning German and have achieved level B2? Are you a state-certified educator (staatlich anerkannnte*r Erzieher*in) or do you have a Bachelor in Early Childhood Education? Are you interested in working as part of a team to implement an in-house bilingual education concept?Then we would like to hear from you.
We are offering:
Innovative team-based work practices that enable the children in our centres to encounter new languages at an early age, Intensive guidance from English-speaking consultants and in bilingual education working groups, A responsible and varied job with an innovative employer that focuses on Children’s rights, Room to develop your own ideas and projects, Further education programmes with more than 1,000 Fröbel-financed training opportunities, Continuing professional development and career opportunities through specialisation as a multiplier for certain educational areas or as 2IC (second-in-charge) and centre manager or early childhood education specialist consultant for a Fröbel region, Professional and central resources, e.g. for incident and crisis management and child protection, Job shadowing and exchange opportunities with Fröbel centres in Germany and abroad (Australia) as well as Erasmus educational trips within Europe, A salary according to the Fröbel in-house wage agreement, the only collective wage agreement that takes further training and education into account for advancement, guarantees fixed preparation and follow-up times and offers a reduction in working hours for older employees, 33 days of holiday per year, December 24 and 31 paid days off, Choose between a €46.55 subsidy for the Deutschlandticket and a €50 Fröbel BenefitCard* or up to €99 mobility allowance for a JobRad* - pro rata for part-time employees, 733 Euro allowance for completing the “Online-Fröbel-Curriculum” in the first six months, A company pension scheme of 4% paid by the employer, as well as an annual bonus payment, A company tablet – at this stage not available at all locations – please enquire during recruitment process, as well as Up to 600 Euro bonus payment for the successful recommendation of a recognised early childhood educator (“Fachkraft”) and access to the discount portals “Corporate Benefits” and “Benefits.me”.*Entitlement after six months (probationary period) in accordance with the company collective agreement
Are you curious about your everyday life at an education & care service? Then play along! Discover what your everyday life at Fröbel could look like in a playful way – with our interactive Fröbel game. Try it now.
If you are interested and you fulfil the requirements outlined above, please submit your application via the application link "Jetzt online bewerben!" below.
We look forward to hearing from you!
weniger ansehen Werde Teil unseres Teams im Kindergarten Gesundbrunnen!
Erzieher / Kinderpfleger / Kindheitspädagoge (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit und unbefristet.
Der Fröbel-Kindergarten am Gesundbrunnen in Heilbronn ist ein Ort, an dem Kinder und Fachkräfte gemeinsam wachsen. In unserem engagierten Team gestalten wir den pädagogischen Alltag partnerschaftlich und schaffen eine Umgebung, in der sich jedes Kind willkommen und wertgeschätzt fühlt.
Unsere Einrichtung bietet eine moderne Ausstattung und flexibel gestaltbare Bildungsräume, in denen wir die offene Pädagogik – geprägt von Offenheit, Partizipation und Individualisierung – täglich leben. Gemeinsam begleiten wir 100 Kinder im Alter von vier Monaten bis zum Schuleintritt dabei, ihre Welt zu entdecken, eigene Interessen zu entwickeln und selbstbestimmt zu lernen.
Das Miteinander im Team ist uns dabei besonders wichtig: Wir unterstützen uns gegenseitig, teilen Verantwortung und entwickeln unsere pädagogische Arbeit kontinuierlich weiter.
Erfahre mehr über unsere Einrichtung mit einem kurzen Klick.
Das erwartet dich:
Als Erzieher / Kinderpfleger / Kindheitspädagoge (m/w/d) bist du Teil eines engagierten Teams, das den pädagogischen Alltag partnerschaftlich gestaltet und Kindern einen Ort bietet, an dem sie sich willkommen und wertgeschätzt fühlen. Gemeinsam schaffen wir eine Umgebung, in der Kinder selbstbestimmt lernen und ihre Welt entdecken können.
Neben der pädagogischen Arbeit mit den Kindern gehören auch folgende Aufgaben zu deiner Tätigkeit:
Pädagogische Begleitung und Förderung von Kindern im Alter von vier Monaten bis zum Schuleintritt Gestaltung eines offenen und partizipativen pädagogischen Alltags Beobachtung und Dokumentation der Bildungs- und Entwicklungsprozesse der Kinder Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer offenen Pädagogik Partnerschaftliche Zusammenarbeit im Team Wertschätzende Zusammenarbeit mit Familien und Sorgeberechtigten Aktive Mitwirkung beim Aufbau und der Weiterentwicklung unserer EinrichtungDas bist du
Erzieher oder Erzieherin mit staatlicher Anerkennung, Kinderpfleger, Kindheitspädagoge, Sozialarbeiter, Sozialassistent (m/w/d) oder vergleichbare Abschlüsse z.B. Ergotherapeut, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d). Ein großes Herz für Kinder, Spaß am Spielen und die Fähigkeit, die Welt durch Kinderaugen zu betrachten. Interesse an persönlicher Entwicklung durch fachliche Weiterbildung im Bereich MINT. Den Herzenswunsch, dass alle Kinder, egal welcher Herkunft oder Familiensprache, gleiche Bildungschancen bekommen.Wir bieten dir:
Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht. Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag. Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei. Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen dem Deutschlandticket und der Fröbel BenefitCard* oder einer Mobilitätszulage für ein JobRad* - bei Teilzeit anteilig. Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%. Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung. Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen. Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung. Starker Zusammenhalt: Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit. Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung. Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen. Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten. Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV
Du möchtest Verantwortung übernehmen und deine Ideen einbringen? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
weniger ansehen Unser Fröbel-Kindergarten Weidenwichtel in Köln (Weiden) sucht ab sofort einen
Kinderpfleger / Sozialassistenten / SPA (m/w/d)mit einer Arbeitszeit von 39 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.
Über unsere Einrichtung
Die Weidenwichtel liegen ruhig gelegen im Kölner Westen. Wir betreuen 80 Kinder im Alter von 4 Monaten bis zum Eintritt in die Schule. Unsere Einrichtung lebt eine offene Pädagogik und arbeitet in der Praxis nach den drei Prinzipien Beziehung, Individualisierung und Partizipation. Hinzu kommt, dass wir bei uns bilingual spanisch arbeiten. Durch den frühen Kontakt mit einer weiteren Sprache werden kommunikative und sprachliche Kompetenzen der Kinder sowie die Offenheit und Fähigkeit für das Erlernen von Sprachen im Allgemeinen gefördert. Darüber hinaus bietet die bilinguale Erziehung unseren Kindern die Chance, andere Kulturen kennenzulernen und interkulturelle Kompetenzen zu erwerben.
Auch die Medienpädagogik bzw. die Förderung der Medienkompetenz kommt bei uns nicht zu kurz, damit die Kinder von Anfang an einen verantwortungsbewussten Umgang mit den neuen Medien lernen. Die Arbeit mit Tablets gehört für uns bereits zum ganz normalen Arbeitsalltag und als nächstes möchten wir die Dokumentation ebenfalls digitalisieren.
Bei den Weidenwichteln erwartet dich ein heterogenes, kulturell bunt gemischtes Team. Bei uns liegt der Fokus auf den individuellen Stärken unserer Mitarbeiter, wovon das Team und natürlich auch die Kinder profitieren. Nicht umsonst hat unsere Einrichtung bei der letzten durchgeführten externen Evaluationen hervorragend abgeschnitten. Wir möchten den Kindern sowohl im Alltag als auch im Rahmen von besonderen Projekten und Experimenten die Möglichkeit bieten ihrer Neugierde, ihrem Wissensdurst und ihrem Forschergeist nachzugehen.
Neugierig auf deinen Kita-Alltag? Dann spiel dich rein!
Entdecke spielerisch, wie dein Alltag bei Fröbel aussehen könnte – mit unserem interaktiven Fröbel-Game!
>>> Jetzt ausprobieren <<<
Weitere Informationen findest du unter https://weidenwichtel.froebel.info/.
Du erfüllst folgende Voraussetzungen:
Du bist staatlich geprüfte:r Kinderpfleger:in, Sozialassistent:in oder hast einen gleichwertigen Abschluss. Du begeisterst dich für die Arbeit mit Kindern und kannst dich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen. Du hast Interesse, dich fachlich weiterzubilden oder bringst bereits zusätzliche Qualifikationen z.B. für Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit. Du setzt dich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen.Wir bieten dir:
Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht. Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag. Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei. Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* – bei Teilzeit anteilig. Ausstattung: Ein Dienst-Tablet zum Start. Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%. Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung. Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen. Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung. Starker Zusammenhalt: Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit. Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung. Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen. Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten. Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV
Das klingt nach deinem neuen Job? Dann freuen wir uns dich kennenzulernen!
weniger ansehen Wir suchen für unseren Fröbel-Kindergarten Friedrich Fröbel in Cottbus zum 01. Juli 2026 eine
Kita-Leitung (m/w/d)mit einer Arbeitszeit von 35 Wochenstunden. Der Vertrag unbefristet geschlossen.
Über unsere Einrichtung:
Im Cottbuser Wohngebiet Spremberger Vorstadt befindet sich nahe dem Naturschutzgebiet Sachsendorfer Wiesen unser Kindergarten "Friedrich Fröbel". In unserem Garten mit großen Bäumen, Sträuchern, Hütten und Tieren erleben die Kinder mitten in der Stadt die Schönheit der Natur. Bis zu 90 Kinder werden hier liebevoll durch engagiertes Personal betreut. Unser pädagogischer Ansatz ist gerichtet auf die ganzheitliche Entwicklung des Kindes nach den Erziehungsgrundsätzen Friedrich Fröbels. Unser großes Haus steckt voller Möglichkeiten und weckt die Neugier und den Forscherdrang der Kinder- eine wichtige Voraussetzung für erfolgreiches Lernen. Das Spiel ist gewissermaßen die Haupttätigkeit der Kinder. Hierbei lernen sie die Welt um sich herum begreifen. Die offene Hausgestaltung mit unseren Gruppenräumen, Bau- und Matschecken sowie Werkstätten bilden dabei den kreativen Rahmen. Das Erleben der englischen Sprache innerhalb unseres pädagogischen Alltages durch unsere Muttersprachlerin macht unsere Kinder stolz.
Weitere Informationen zur Einrichtung finden Sie hier.
Ihre Aufgaben:
Die Entwicklung und Umsetzung der Hauskonzeption auf der Basis des landesspezifischen Bildungsprogramms Die Anleitung und Gestaltung der pädagogischen Arbeit im pädagogischen Team sowie Mitarbeiterführung und Teamentwicklung aktive Zusammenarbeit mit der Elternschaft Qualitätsentwicklung und –sicherung Finanz- und Sachmittelplanung und –kontrolle Vernetzung in der Umgebung des Kindergartens Öffentlichkeitsarbeit und Initiierung von ProjektenSie erfüllen folgende Voraussetzungen:
Sie verfügen über fundiertes pädagogisches Fachwissen sowie eine staatliche Anerkennung als Erzieher oder einen Studienabschluss als Kindheitspädagoge (m/w/d). Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen als Leitung einer Kindertageseinrichtung gesammelt oder eine entsprechende Qualifikation erworben. Sie haben Lust, ein Team zu entwickeln und wissen, dass in der Vielfalt und Verschiedenheit von Fachkräften Chancen liegen. Sie entscheiden eigenverantwortlich und handeln unternehmerisch. Sie sind neugierig, entwickeln Ideen und sind offen für Veränderungen.
Wir bieten Ihnen:
Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht. Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag. Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei. Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* – bei Teilzeit anteilig. Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge* in Höhe von 4%. Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung. Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen. Karrierechancen: Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unserer Organisation. Starker Zusammenhalt: Zentraler Willkommenstag und regelmäßige Teamtage und Leitungsrunden zur Stärkung der Zusammenarbeit. Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung. Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen. Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.Sind Sie neugierig auf uns geworden? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.
weniger ansehen Unser neuer Fröbel-Kindergarten Zum Felde in Köln (Widdersdorf) sucht ab sofort einen
Erzieher / Kindheitspädagogen / Heilpädagogen (m/w/d)mit einer Arbeitszeit von 30-39 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.
Der neue Fröbel-Kindergarten Zum Felde:
Der neue Fröbel-Kindergarten Zum Felde wurde im Mai 2025 eröffnet und bietet rund 100 Kindern einen Betreuungsplatz zum Lernen, Forschen und Entdecken.
Bereits die Bauweise unserer Kita ist hervorzuheben. Wir wurden Energie- und Klimaneutral gebaut, wodurch wir das erste Klimaquartier in Deutschland eröffnen konnten. Das bedeutet, dass wir unseren Energiebedarf nahezu selbstständig mit Hilfe von Wärmepumpen generieren. Daher legen wir auch bei unserer pädagogischen Arbeit einen hohen Stellenwert auf die Bildung für Nachhaltige Entwicklung in unserer Einrichtung.
Neben diesem Schwerpunkt bleibt aber natürlich viel Platz für deine eigenen Ideen, die du gemeinsam mit den Kindern und dem Team entwickeln und voller Tatendrang umsetzen kannst. Wenn du dich mit Begeisterung für frühkindliche Bildung engagierst und vor Ideen sprudelst, dann bist du bei uns genau richtig!
Neugierig auf deinen Kita-Alltag? Dann spiel dich rein!
Entdecke spielerisch, wie dein Alltag bei Fröbel aussehen könnte – mit unserem interaktiven Fröbel-Game!
>>> Jetzt ausprobieren <<<
Weitere Informationen findest du unter: https://zum-felde.froebel.info/
Du erfüllst folgende Voraussetzungen:
Du bist Erzieher:in oder Heilerziehungspfleger:in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagog:in, Heilpädagog:in, Erziehungswissenschaftler:in, Sozialarbeiter:in, Sonderpädagog:in, Rehabilitationswissenschaftler:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in oder hast einen gleichwertigen Abschluss. Du begeisterst dich für die Arbeit mit Kindern und kannst dich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen. Du hast Interesse, dich fachlich weiterzubilden oder bringst bereits zusätzliche Qualifikationen z.B. für Medienpädagogik, Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit. Du setzt dich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen.Wir bieten dir:
Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht. Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag. Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei. Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* – bei Teilzeit anteilig. Ausstattung: Ein Dienst-Tablet zum Start. Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%. Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung. Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen. Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung. Starker Zusammenhalt: Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit. Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung. Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen. Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten. Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV
Nachhaltigkeit ist Teil deiner DNA? Du sprudelst bereits vor Ideen? Dann bewirb dich jetzt!
weniger ansehen Für unsere im Spätsommer eröffnende Kita am Spander See in Berlin Haselhorst, suchen wir zu Juni/ spätensts Juli 2016 eine
Koordinatorin (d/m/w) für pädagogische Qualitätsentwicklung (m/w/d)mit einer Arbeitszeit von 35 -39 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.
Über unsere Einrichtung:
Unser neu eröffnender Fröbel-Kindergarten Waterkant zeichnet sich durch ein liebevolles, buntes und kreatives Team aus, hier wird künftig 80 Kindern aus verschiedenen Ländern im Alter von 10 Monaten bis zum Schuleintritt den Kitaalltag gestaltet.
Unsere Einrichtung bedarf einer kreativen Pädagogin (d/m/w) mit Lust an Teams als lernende Organisation und einem demokratischen, kinderrechtebasierten Grundgedanken sowie Energie und Kreativität den Aufbau einer neuen Kita mitzugestalten. Dabei sind die vielfältigen Talente jedes einzelnen von großer Bedeutung. Im Sinne der Fröbel-Philosophie wird ein demokratisches und partizipatives Miteinander Mittelpunkt unserer Pädagogik sein.
Ein besonderes Profilmerkmal unserer Einrichtung ist die alltagsintegrierte Bilingualität im Sinne eines immersiven Ansatzes. Sprache verstehen wir als Schlüssel zur Welt. Durch das Prinzip „eine Person – eine Sprache“ erleben die Kinder die zweite Sprache natürlich und kontinuierlich im Alltag – beim Spielen, Forschen, Essen und Entdecken. So erwerben sie sprachliche und interkulturelle Kompetenzen ganz selbstverständlich.
Unsere hellen, großzügig geplanten Räumlichkeiten bieten vielfältige Bildungsbereiche und Funktionsräume, die zum Entdecken, Forschen und kreativen Gestalten einladen. Der hauseigene Außenbereich schafft zusätzliche Bewegungs- und Naturerfahrungen. In unserer hauseigenen Küche werden die Speisen täglich frisch und ausgewogen zubereitet.
Die Pädagogik in unserem Fröbel-Kindergarten Waterkant ist geprägt durch Offenheit, Partizipation und Individualisierung. Wir gehen auf die Bedürfnisse und Interessen der Kinder ein, indem wir diese im pädagogischen Alltag aufgreifen.
Darüber hinaus bieten wir dir nach erfolgreich bestandener Probezeit die Teilnahme an der Qualifizierung zum Marte Meo Practitioner. Marte Meo ist eine ressourcenorientierte Methode der Entwicklungsunterstützung, die die Interaktionsqualität erhöht und das Kommunikationsrepertoire erweitert.
Neben der pädagogischen Arbeit mit Kindern gehören zu deiner Tätigkeit als Koordinator:in für pädagogische Qualitätsentwicklung und als Teil des Leitungsteams folgende Aufgaben:
die Abwesenheitsvertretung der Leitung des Kindergartens im Bedarfsfall, die Planung und kontinuierliche Begleitung der pädagogischen Qualitätsentwicklung und -sicherung, die Unterstützung bei der Entwicklung und Anpassung des Profils der Einrichtung, die Entwicklung eines positiven öffentlichen Erscheinungsbildes und einer guten Außenwirkung sowie die Mitwirkung an der Fortbildungsplanung und die Zuarbeit zur jährlichen Budgetplanung des Folgejahrs.Du erfüllst folgende Voraussetzungen:
Du bist Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagog:in und bringst ein paar Jahre Berufserfahrung mit Du verfügst über fundierte Kenntnisse frühkindlicher Bildungs- und Entwicklungsprozesse Du bringst Gestaltungsmotivation und eine proaktive Einstellung zu beruflichen Herausforderungen mit Du bist bereit zur Übernahme von Führungsverantwortung und der Verantwortung für die pädagogische Qualitätsentwicklung in der Einrichtung Kommunikations- und Kooperationskompetenz sowie Durchsetzungsvermögen gehören zu Deinen Kernkompetenzen Du verfügst über fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse bzw. eine ausgeprägte Affinität dazu Du hast sehr gute Kenntnisse in den Office-Programmen Die Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung rundet dein Profil abBitte beachte: Im Falle einer Einstellung muss ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis und die rote Karte vorgelegt sowie ausreichender Masernimpfschutz nachgewiesen werden.
Außerdem sichten wir die Bewerbungen, die ersten Gespräche werden erst Mitte April stattfinden.
Wir bieten dir:
Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht. Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag. Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei. Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* – bei Teilzeit anteilig. Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%. Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung. Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen. Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung. Starker Zusammenhalt: Zentraler Willkommenstag und regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit. Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung. Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen. Online-Curriculum: Erhalte 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten. Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV
Das klingt nach dir? Dann freuen wir uns darauf Dich kennenzulernen!
weniger ansehen Unser neuer Fröbel-Kindergarten Schulstraße in Bergisch Gladbach (im Bau) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Erzieher / Kindheitspädagogen (m/w/d)mit einer Arbeitszeit von 20-39 Wochenstunden. Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.
Damit Sie genügend Zeit haben, sich einzuarbeiten, bieten wir Ihnen eine Anstellung bereits vor dem Eröffnungsdatum an. Die Einarbeitung wird in unseren bereits bestehenden Fröbel-Einrichtungen in Bergisch Gladbach und in Teilen des rechtsrheinischen Kölns stattfinden. Sie können sich so mit genügend Vorlauf in unser pädagogisches Profil einarbeiten, die vielfältigen Aufgaben bei Fröbel in der Praxis kennenlernen und so ab November 2026 in unserer neuen Einrichtung starten.
Über uns
Fröbel betreibt über die Fröbel Bildung und Erziehung gGmbH aktuell über 245 Krippen, Kindergärten, Horte sowie weitere Einrichtungen in dreizehn Bundesländern. Mehr als 5.570 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten gemeinsam für die beste Bildung, Erziehung und Betreuung von rund 22.200 Kindern.
Als weltoffener Arbeitgeber trauen wir uns, Neues auszuprobieren und Talente zu fördern. Ob mit bilingualer Erziehung, Gesundheit und Bewegung, Reggio, Natur und Nachhaltigkeit oder Medienpädagogik - wir leben das Konzept der offenen Pädagogik und stehen den Kindern dafür als liebevolle und kompetente Bildungsbegleiter:innen auf ihrem ganz individuellen Weg zur Seite. Unsere drei Fröbel-Prinzipien Beziehung, Individualisierung und Partizipation sind dabei immer mit an Bord, wenn wir für und mit Kindern den pädagogischen Alltag zu einer täglichen Entdeckungsreise erblühen lassen - am liebsten mit ganz viel Humor.
Unser neuer Fröbel-Kindergarten Schulstraße befindet sich aktuell im Bau und wird voraussichtlich ab November 2026 Kindern einen Betreuungsplatz bieten.
Mitten in Bergisch Gladbach entsteht hiermit ein echtes Herzensprojekt: ein moderner Holzneubau, der nicht nur nachhaltig gedacht, sondern auch voller Leben geplant ist. Hier treffen frische Ideen auf frisches Gemüse – denn eine eigene Frischeküche sorgt dafür, dass die Kinder täglich mit gesunden, regionalen und ausgewogenen Mahlzeiten versorgt werden. Ernährung ist bei uns kein Nebenschauplatz, sondern ein pädagogischer Schwerpunkt: Gemeinsam schnippeln, probieren, entdecken – so macht Essen lernen Spaß! Und weil zu einem gesunden Lebensstil auch Bewegung gehört, liegt unser Kindergarten nicht zufällig direkt neben einem Turnverein. Ob durch angeleitete Bewegungsangebote, freies Toben oder sportliche Kooperationen – hier haben kleine Energiebündel jede Menge Raum zum Auspowern. Die Einrichtung wird Platz für viele neugierige Kinder bieten, die sich auf eine liebevoll gestaltete Umgebung mit viel Holz, Licht und Natur freuen dürfen – ein Lern- und Lebensort, der von Grund auf nachhaltig gedacht ist. Und das Beste: Als Teil des Gründungsteams gestalten Sie nicht nur den pädagogischen Alltag aktiv mit, sondern prägen auch die Kultur, die Atmosphäre und die kleinen großen Rituale dieser neuen Einrichtung. Mehr Gestaltungsfreiheit geht nicht!
Sie möchten sich vorab ein Bild über uns und unsere neue Einrichtung verschaffen? Kommen Sie zu unserem Tag der offenen Tür in der Schulstraße!
Weitere Informationen finden Sie zudem unter Schulstraße: Bergisch-Gladbach - Schulstraße
Neugierig auf Ihren Kita-Alltag? Dann spielen Sie sich rein!
Entdecken Sie spielerisch, wie Ihr Alltag bei Fröbel aussehen könnte – mit unserem interaktiven Fröbel-Game!
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Sie erfüllen folgende Voraussetzungen:
Sie sind Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagoge:in, Sonderpädagoge:in, Sozialarbeiter:in, Rehabilitationspädagoge:in, Gesundheits-und Kinderkrankenpfleger:in oder haben einen gleichwertigen Abschluss. Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen. Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen z.B. für Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit. Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen.Wir bieten Ihnen:
Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht. Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag. Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei. Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* – bei Teilzeit anteilig. Ausstattung: Ein Dienst-Tablet zum Start. Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge* in Höhe von 4%. Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung. Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen. Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung. Starker Zusammenhalt: Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit. Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung. Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen. Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten. Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV
Sie begeistern sich für Bewegung und gesunde Ernährung und möchten von Anfang an mit dabei sein? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
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