GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei für . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung mehr ansehen weniger ansehen
Job DescriptionArchitekten / Bauingenieure / Wirtschaftsingenieure (Bau) / BautechnikerAusschreibung und Vergabe von NachunternehmerleistungenQualifizierte Bauleitung aller Gewerke im ProjektÜberwachung und Sicherstellung von Quantität, Qualität, Terminen und KostenEigenständige Abrechnung von BauleistungenKundenorientierte Betreuung im GewährleistungszeitraumAbgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, Wirtschaftsingenieurwesens (Bau) oder der Architektur, alternativ abgeschlossene Meister- / TechnikerausbildungIdealerweise Berufserfahrung in der Bauleitung im Hochbau, Bestandsbau oder bei UmbautenSicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in Ausschreibungs- und TerminprogrammenÜberdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohes EngagementOrganisationstalent gepaart mit DurchsetzungsstärkeSpaß am Arbeiten im TeamGOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.Die GOLDBECK Services bündelt die Dienstleistungsaktivitäten in der Unternehmensgruppe. Das Projektmanagement in diesem Bereich liefert Lösungen für Sonderprojekte für die Immobilienwirtschaft bzw. Real Estate Branche, um der zunehmenden Nachfrage nach speziell herausfordernden Umbau-/Ausbaulösungen in Bestandsimmobilien gerecht zu werden.Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Garden.GOLDBECK Technical Solutions GmbH
Derendorfer Allee 33, 40476 Düsseldorf
Tel.: +49 521 9488 3600GOLDBECK ist mehr als nur ein Arbeitgeber.Vergütung & PrämienFamilie & BerufGesundheit & NachhaltigkeitOnboarding & KarriereInflationsausgleich & Gewinnbonus: Alle sind am Unternehmenserfolg beteiligt.
Neben dem jährlichen Inflationsausgleich erhalten alle Mitarbeitenden zusätzlich zu ihrem festen Entgelt einen Gewinnbonus.Unternehmensanteile: Seit 1984: Mitarbeiterbeteiligung.
Mitarbeitende können stille Unternehmensanteile kaufen. GOLDBECK bezuschusst den Kauf von Unternehmensanteilen mit jährlich bis zu 300 €.Jobticket / Fahrtkostenzuschuss: Geld sparen, Umwelt schonen.
Gegen einen entsprechenden Nachweis erhalten die Mitarbeitenden einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV: 70 Prozent des Ticketpreises bzw. maximal 70 € im Monat.Mitarbeitendenvergünstigungen: Über Schnäppchen freut sich jeder!
Mitarbeitende bei GOLDBECK erhalten über das Portal "Corporate Benefits" Sonderkonditionen und Zugang zu Rabattaktionen vieler Anbieter.Altersversorgung: Heute schon an morgen denken.
GOLDBECK bietet in Kooperation mit der Allianz Versicherung attraktive Möglichkeiten zur Verbesserung der persönlichen Vorsorgesituation an und beteiligt sich mit einem Zuschuss von 15 Prozent auf den Umwandlungsbetrag.Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Du kennst jemanden, der gut ins Team passen würde? Perfekt!
Über das Programm "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" kannst du Freunden und Bekannten einen neuen Job vermitteln und gleichzeitig eine attraktive Prämie erhalten.Dienstwagen: Jederzeit mobil!
Für viele Tätigkeitsbereiche und Positionen gibt es bei GOLDBECK einen Dienstwagen.Vermögenswirksame Leistungen: GOLDBECK unterstützt dich bei deinem Vermögensaufbau.
Alle Mitarbeitenden können vermögenswirksame Leistungen in Anspruch nehmen.Kostenlose (E-)Parkplätze: Wir haben einen (Park-)Platz für dich.
Einige unserer Standorte sind mit einem GOLDBECK-Parkhaus ausgestattet, das alle Mitarbeitenden kostenlos nutzen können.\n#J-18808-Ljbffr mehr ansehen weniger ansehen
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Projektmanager (m/w/d) Komplex- / Großprojekte Tiefbau
Koordination der integralen Konzept- und Ausführungsplanung, insbesondere der Bereiche Tiefbau, Grundbau, Brownfield, Freiflächenplanung und externe Fachplaner Identifizierung und Implementierung von Optimierungs- und Einsparpotenzialen Verantwortung für den interdisziplinären Planungsprozess hinsichtlich Zeitplan, Wirtschaftlichkeit und Qualität Enge Zusammenarbeit mit dem verantwortlichen Vertriebsingenieur (m/w/d) und Projektleiter (m/w/d) sowie technische Abstimmung mit bspw. Verkaufsingenieuren, Projektleitern, Kunden und Behörden Führung von externen Planungsbeteiligten sowie Verantwortung für die Projektleitung zur Erreichung einer hohen Kundenzufriedenheit während des gesamten Planungsprozesses Integration sowie Optimierung der GOLDBECK-Produkte, -Systeme und -Prozesse im Planungsprozess Technische Klärung und strategische Vorbereitung sowie Steuerung der Ausschreibung und Unterstützung bei der Vergabe von Nachunternehmerleistungen
Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, abgeschlossene Ausbildung als Techniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement von Groß- und Komplexprojekten im Tiefbau Erfahrung in erfolgreicher Kundenbetreuung sowie Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen wie bspw. zu Nachunternehmern und Bauherren Übergreifendes Verständnis hinsichtlich Planungszusammenhängen und Bauabläufen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Problemlösekompetenz sowie hervorragende Kommunikationsfähigkeiten Hohe Lösungsorientierung sowie ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit Spaß am eigenverantwortlichen Arbeiten Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien: Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind. mehr ansehen weniger ansehen
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Ges... Konzeptentwicklung;Costcenter;Parallels;Aufbauorganisation;Datenpflege;Sorgfalt;Praxisorientiert;Kommunikation;Englisch;Proaktivität;Human Capital;Änderungen;Deutsch;Management;Datenaufbereitung;GoLive;MS Excel Original Stellenanzeige auf StepStone.de – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! https://bit.ly/2KOagYD Mehr Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.de mehr ansehen weniger ansehen
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Ges... Farbkorrektur;Englisch;Bildbearbeitung;Infografiken;Detailgenauigkeit;Kreatives Arbeiten;Werbemittel;Eigeninitiative;Banner;Druckverarbeitung;Grafikdesign;Newsletter;Kommunikation;Deutsch;Beschilderung;Kreatives Arbeiten;Mediendesign Original Stellenanzeige auf StepStone.de – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! https://bit.ly/2KOagYD Mehr Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.de mehr ansehen weniger ansehen
Job DescriptionGOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Durch den professionellen Einkauf beeinflussen Sie direkt die Wirtschaftlichkeit unserer Bausysteme und tragen zu unserem zukünftigen Erfolg bei. Strategischer Einkäufer (m/w/d) Corporate Procurement
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Job DescriptionGOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
Communications Manager (m/w/d) Sustainability
Entwicklung der übergeordneten Kommunikations- und Marketingstrategie im Bereich der Nachhaltigkeit Kreieren von wirkungsvollen Kommunikationskampagnen und Serienformaten, in Zusammenarbeit mit der Nachhaltigkeitsabteilung, um das Thema Nachhaltigkeit intern und extern zu positionierenErstellung und Umsetzung von Marketingkampagnen und -materialien, in Zusammenarbeit mit dem Produktmarketing Gestaltung und Steuerung von nachhaltigkeitsbezogenen Inhalten für unsere internen und externen KommunikationskanäleWeiterentwicklung der für Nachhaltigkeitskommunikation und -marketing relevanten Plattformen Unterstützung zentraler Speaker des GOLDBECK-Nachhaltigkeitsnetzwerks beim Vortragsmanagement bei der Entwicklung von Storylines und Präsentationen
Abgeschlossenes Studium in dem Bereich Kommunikationswissenschaften bzw. Wirtschafts- / Sozialwissenschaften oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Umfeld Kommunikation bzw. Marketing und NachhaltigkeitFreude am internen Networking und Zusammenführen verschiedener StakeholderAusgeprägte Kenntnisse über aktuelle / künftige Nachhaltigkeits-Trends, Standards zur Nachhaltigkeitsberichterstattung, gesetzliche Anforderungen sowie idealerweise ESG-Ratings Fähigkeit, komplexe Sachverhalte analytisch zu durchdringen und leicht verständlich zu kommunizieren Selbstständige, zielorientierte sowie strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit Kommunikationsstärke, Networking-Fähigkeiten und DurchsetzungsvermögenSichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Französischkenntnisse sind von Vorteil
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und PioniergeistWir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.
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Job DescriptionJob Description GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 12.500 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Projektmanager (m/w/d) Komplex- / Großprojekte Tiefbau ZIPC1_DE mehr ansehen weniger ansehen
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Ges... Wirtschaftlichkeit;Führung;Kundenerfahrung;Ausschreibung;Grundbau;Kundendienst;Hoch- und Tiefbau;Problemlösung;Kommunikation;Eigenverantwortung;Vertrieb;Praxisorientiert;Ausführungsplanung;Planung;Projektmanagement;Bar;Tiefbau;Implementierung;Verantwortung;Projektmanagement;Koordination;Brownfield;Freiflächenplanung;Optimierung Original Stellenanzeige auf StepStone.de – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! https://bit.ly/2KOagYD Mehr Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.de mehr ansehen weniger ansehen
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Ges... Englisch;Entgeltbearbeitung;ISO-Norm;Überwachung;Kassenleitung;Bürgschaftswesen;Liquidität;Statusbericht;Zahlungen;Berichterstattung;Kontenerstellung;Administration;Bankdienst;Cash-Pooling;Deutsch;Finanzmarkt;Disposition;Bar;Detailgenauigkeit;Bürgschaftswesen;Beratung Original Stellenanzeige auf StepStone.de – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! https://bit.ly/2KOagYD Mehr Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.de mehr ansehen weniger ansehen