Die Hörmann Gruppe ist Europas führender Anbieter für Türen, Tore, Zargen und Antriebe. Mehr als 20 Millionen Tore wurden seit der Gründung im Jahr 1935 produziert und weltweit ausgeliefert. In 40 spezialisierten Werken in Europa, Nordamerika und Asien entwickeln und produzieren mehr als 6.000 Mitarbeiter:innen hochwertige Tore, Türen, Zargen, Antriebe, Zufahrtskontroll- und Stauraumsysteme für den Einsatz in privaten und gewerblich genutzten Immobilien. Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie am Standort Steinhagen bei Bielefeld als Gabelstaplerfahrer:in in der Abteilung Wareneingang (m/w/d) Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know-how. Ihre Aufgaben: Ent- und Beladen von Fahrzeugen (mittels modernster Stapler und Kräne) Durchführung von Wareneingangs- und Qualitätskontrollen Auszeichnen der Waren Ein-, Um- und Auslagerung der Waren Innerbetrieblicher Transport Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Das bringen Sie mit: Angeschlossene Berufsausbildung, idealerweise Fachkraft für Lagerlogistik Fundierte Kenntnisse im Bereich Lagerlogistik Fahrerausweis für Flurförderfahrzeuge (Staplerschein) und gültigen Führerschein der Klasse B Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Leistungsbereitschaft Gute Kenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur Schichtarbeit Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Das bieten wir Ihnen: Eine intensive Einarbeitung in unsere Arbeits- und Produktwelt 37,5 Stunden Woche, 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld JobRad-Leasing Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz und E-Learning Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken Wir denken grün: Werden Sie Teil eines Familienunternehmens, das sich seiner Verantwortung bewusst ist, einen Beitrag zum Klimaschutz zu leisten Unsere Hörmann Akademie ermöglicht Ihnen lebenslanges Lernen und die Entwicklung Ihrer Potenziale Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne! Werden Sie Teil des Teams! Senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, bitte inkl. möglichem Eintrittsdatum, Ihren Gehaltsvorstellungen und Referenznummer YF-15063 zu. Hörmann KG Brockhagen
Frau Kathrin Hundeshagen
Personalreferentin / Leiterin betriebliche Aus- und Weiterbildung / Recruiting
Horststr. 17
33803 Steinhagen
Telefon -337
karriere-brockhagen AT hoermann.de Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal .
Die Hörmann Gruppe ist Europas führender Anbieter für Türen, Tore, Zargen und Antriebe. Mehr als 20 Millionen Tore wurden seit der Gründung im Jahr 1935 produziert und weltweit ausgeliefert. In 40 spezialisierten Werken in Europa, Nordamerika und Asien entwickeln und produzieren mehr als 6.000 Mitarbeiter:innen hochwertige Tore, Türen, Zargen, Antriebe, Zufahrtskontroll- und Stauraumsysteme für den Einsatz in privaten und gewerblich genutzten Immobilien. Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie für unsere Abteilung Nebentür zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Ichtershausen / Amt Wachsenburg als Schichtführer:in Nebentür (m/w/d) Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know-how. Ihre Aufgaben: Ausführung fachbereichsspezifischer Arbeiten Sicherstellung der operativen Produktions- und Logistikprozesse bezüglich Qualität, Quantität, Termineinhaltung und Wirtschaftlichkeit Einsatz von Personal, Maschinen, Material und Betriebsmitteln nach Bedarf und Wirtschaftlichkeit Einhaltung und Sicherstellung gesetzlicher und betrieblicher Regelungen im Bereich Verantwortung für die Kommunikation und den Informationsfluss im zugewiesenen Verantwortungsbereich (u.a. durch Schichtübergaben, Unterweisungen, Arbeitssicherheit) Mitarbeit bei der Bearbeitung von Prozess- und technischen Problemen Unterstützung des Abteilungsleiters / Teamleiters (u.a. im Vorbereiten und Begleiten von Personalgesprächen) Personelle Führung im Verantwortungsbereich Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Das bringen Sie mit: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung (idealerweise im Bereich Tischler, Schreiner, Metallbauer) sicherer Umgang mit Microsoft Office- Produkten Sorgfältige Arbeitsweise und analytisches und lösungsorientiertes Handeln Sie sind belastbar und bringen die Bereitschaft mit im Mehrschichtbetrieb zu arbeiten. Flexibilität, körperliche Belastbarkeit sowie Ordnung und Sauberkeit runden Ihr Profil ab. Zuverlässigkeit, Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft, Teamfähigkeit Dies wäre wünschenswert: Berufs- und Führungserfahrung im produzierenden Unternehmen und SAP-Kenntnisse Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Das bieten wir Ihnen: Eine strukturierte Einarbeitung On-the-Job mit Einarbeitungsplänen Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sonderurlaub zu den verschiedensten familiären Anlässen Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte) und betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterangebote bei namenhaften Herstellern und Marken Eigenes Betriebsrestaurant inkl. Arbeitgeberzuschuss Unser Team Gesundheit organisiert immer wieder neue Angebote zur Erhaltung und Unterstützung der Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen (Gesundheitstage, Blutspende, Massagen, Physiotherapie, Smoothies, etc.) Mitarbeiterparkplätze, Ladesäule E-Bike, Mitfahr-App JobRad-Leasing Nachhaltigkeit und sozialen Engagement liegen uns am Herzen Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne! Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. möglichem Eintrittsdatum, Ihren Gehaltsvorstellungen und Referenznummer YF-14729 zu Hörmann KG Ichtershausen
Frau Nadine von Nordheim
Personalreferentin
Thöreyer Str. 6
99334 Amt Wachsenburg OT Ichtershausen
Telefon -104
karriere-ichtershausen AT hoermann.de Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal .
Die Hörmann Gruppe ist Europas führender Anbieter für Türen, Tore, Zargen und Antriebe. Mehr als 20 Millionen Tore wurden seit der Gründung im Jahr 1935 produziert und weltweit ausgeliefert. In 40 spezialisierten Werken in Europa, Nordamerika und Asien entwickeln und produzieren mehr als 6.000 Mitarbeiter:innen hochwertige Tore, Türen, Zargen, Antriebe, Zufahrtskontroll- und Stauraumsysteme für den Einsatz in privaten und gewerblich genutzten Immobilien. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie ein eigenes Mercedes Service-Fahrzeug (Vito), abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie im Großraum Mannheim, Speyer und Frankenthal zum 01.02.2025 als Servicetechniker:in für Türen (m/w/d) Unterstützen Sie unser Team mit Ihrem Know-how. Ihre Aufgaben: Betreuung unserer Kunden im Raum Mannheim, Speyer und Frankenthal aus den Bereichen Industrieunternehmen, Hotels und öffentliche Gebäude Jährliche Prüfung und Wartung von Türen und teilweise von Toren Übernahme der elektrischen und mechanischen Reparaturen bei unseren Kunden vor Ort Sicherstellung der korrekten Funktion von Türen und Toren bei Ihrem regionalen Kundenstamm Abstimmung der Aufträge mit Ihren kaufmännischen Kolleg:innen Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker:in, Elektroniker:in, Elektroinstallateur:in, Mechatroniker:in, Schlosser:in, Tischler:in, Schreiner:in, Metallbauer:in oder vergleichbare handwerkliche Vorbildung Wohnort im Raum Mannheim, Speyer oder Frankenthal Gültigen Führerschein der Klasse B Möglichkeit zur Arbeit auf Leitern und Hebebühnen Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau B2 Das wäre wünschenswert: Erfahrung in der Reparatur und Instandhaltung sowie Prüfung und Wartung im Türenbereich Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Das bieten wir Ihnen: Eine strukturierte Einarbeitung am Stammsitz der Hörmann Gruppe in Steinhagen bei Bielefeld Zusätzliche Weiterbildungsmöglichkeiten im modernen Montagezentrum und der Hörmann Akademie Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell Sämtliche Fahrtzeiten gelten selbstverständlich als Arbeitszeit Jobrad 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte) und betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken Neuste Arbeitskleidung, Werkzeuge, Smartphone und Laptop Mercedes Vito als eigenes Service-Fahrzeug Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne! Mehr über unsere Stellen für Servicetechniker:innen unter
Werden Sie Teil des Teams! Senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Entgeltvorstellungen und Referenznummer YF-14299. Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
Marcel Pohlmann
Personalreferent Recruiting
-3042
Service Zentrale
Telefon -3042
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Die Hörmann Gruppe ist Europas führender Anbieter für Türen, Tore, Zargen und Antriebe. Mehr als 20 Millionen Tore wurden seit der Gründung im Jahr 1935 produziert und weltweit ausgeliefert. In 40 spezialisierten Werken in Europa, Nordamerika und Asien entwickeln und produzieren mehr als 6.000 Mitarbeiter:innen hochwertige Tore, Türen, Zargen, Antriebe, Zufahrtskontroll- und Stauraumsysteme für den Einsatz in privaten und gewerblich genutzten Immobilien. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie ein eigenes Mercedes Service-Fahrzeug (Vito), abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie im Großraum Mannheim, Speyer und Frankenthal zum 01.02.2025 als Servicetechniker:in für Türen (m/w/d) Unterstützen Sie unser Team mit Ihrem Know-how. Ihre Aufgaben: Betreuung unserer Kunden im Raum Mannheim, Speyer und Frankenthal aus den Bereichen Industrieunternehmen, Hotels und öffentliche Gebäude Jährliche Prüfung und Wartung von Türen und teilweise von Toren Übernahme der elektrischen und mechanischen Reparaturen bei unseren Kunden vor Ort Sicherstellung der korrekten Funktion von Türen und Toren bei Ihrem regionalen Kundenstamm Abstimmung der Aufträge mit Ihren kaufmännischen Kolleg:innen Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker:in, Elektroniker:in, Elektroinstallateur:in, Mechatroniker:in, Schlosser:in, Tischler:in, Schreiner:in, Metallbauer:in oder vergleichbare handwerkliche Vorbildung Wohnort im Raum Mannheim, Speyer oder Frankenthal Gültigen Führerschein der Klasse B Möglichkeit zur Arbeit auf Leitern und Hebebühnen Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau B2 Das wäre wünschenswert: Erfahrung in der Reparatur und Instandhaltung sowie Prüfung und Wartung im Türenbereich Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Das bieten wir Ihnen: Eine strukturierte Einarbeitung am Stammsitz der Hörmann Gruppe in Steinhagen bei Bielefeld Zusätzliche Weiterbildungsmöglichkeiten im modernen Montagezentrum und der Hörmann Akademie Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell Sämtliche Fahrtzeiten gelten selbstverständlich als Arbeitszeit Jobrad 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte) und betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken Neuste Arbeitskleidung, Werkzeuge, Smartphone und Laptop Mercedes Vito als eigenes Service-Fahrzeug Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne! Mehr über unsere Stellen für Servicetechniker:innen unter
Werden Sie Teil des Teams! Senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Entgeltvorstellungen und Referenznummer YF-14299. Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
Marcel Pohlmann
Personalreferent Recruiting
-3042
Service Zentrale
Telefon -3042
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Die Hörmann Gruppe ist Europas führender Anbieter für Türen, Tore, Zargen und Antriebe. Mehr als 20 Millionen Tore wurden seit der Gründung im Jahr 1935 produziert und weltweit ausgeliefert. In 40 spezialisierten Werken in Europa, Nordamerika und Asien entwickeln und produzieren mehr als 6.000 Mitarbeiter:innen hochwertige Tore, Türen, Zargen, Antriebe, Zufahrtskontroll- und Stauraumsysteme für den Einsatz in privaten und gewerblich genutzten Immobilien. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie ein eigenes Mercedes Service-Fahrzeug (Vito), abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie im Großraum Mannheim, Speyer und Frankenthal zum 01.02.2025 als Servicetechniker:in für Türen (m/w/d) Unterstützen Sie unser Team mit Ihrem Know-how. Ihre Aufgaben: Betreuung unserer Kunden im Raum Mannheim, Speyer und Frankenthal aus den Bereichen Industrieunternehmen, Hotels und öffentliche Gebäude Jährliche Prüfung und Wartung von Türen und teilweise von Toren Übernahme der elektrischen und mechanischen Reparaturen bei unseren Kunden vor Ort Sicherstellung der korrekten Funktion von Türen und Toren bei Ihrem regionalen Kundenstamm Abstimmung der Aufträge mit Ihren kaufmännischen Kolleg:innen Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker:in, Elektroniker:in, Elektroinstallateur:in, Mechatroniker:in, Schlosser:in, Tischler:in, Schreiner:in, Metallbauer:in oder vergleichbare handwerkliche Vorbildung Wohnort im Raum Mannheim, Speyer oder Frankenthal Gültigen Führerschein der Klasse B Möglichkeit zur Arbeit auf Leitern und Hebebühnen Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau B2 Das wäre wünschenswert: Erfahrung in der Reparatur und Instandhaltung sowie Prüfung und Wartung im Türenbereich Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Das bieten wir Ihnen: Eine strukturierte Einarbeitung am Stammsitz der Hörmann Gruppe in Steinhagen bei Bielefeld Zusätzliche Weiterbildungsmöglichkeiten im modernen Montagezentrum und der Hörmann Akademie Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell Sämtliche Fahrtzeiten gelten selbstverständlich als Arbeitszeit Jobrad 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte) und betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken Neuste Arbeitskleidung, Werkzeuge, Smartphone und Laptop Mercedes Vito als eigenes Service-Fahrzeug Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne! Mehr über unsere Stellen für Servicetechniker:innen unter
Werden Sie Teil des Teams! Senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Entgeltvorstellungen und Referenznummer YF-14299. Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
Marcel Pohlmann
Personalreferent Recruiting
-3042
Service Zentrale
Telefon -3042
karriere-service-zentrale AT hoermann.de Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal .
Die Hörmann Gruppe ist ein expandierendes Unternehmen der Bauzulieferindustrie mit internationaler Ausrichtung. In über 40 spezialisierten Werken in Europa, Nordamerika und Asien entwickeln und produzieren mehr als 6.000 Mitarbeiter:innen hochwertige Tore, Türen, Zargen, Antriebe, Zufahrtskontroll- und Stauraumsysteme für den Einsatz in privaten und gewerblich genutzten Immobilien. Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie ein eigenes Mercedes Service-Fahrzeug (Vito), abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie im Großraum München zum nächstmöglichen Termin als Servicetechniker:in für Türen (m/w/d) Unterstützen Sie unser Team mit Ihrem Know-how. Ihre Aufgaben: Betreuung unserer Kunden im Großraum München aus den Bereichen Industrieunternehmen, Hotels und öffentliche Gebäude Jährliche Prüfung und Wartung von Türen Übernahme der elektrischen und mechanischen Reparaturen bei unseren Kunden vor Ort Sicherstellung der korrekten Funktion von Türen bei Ihrem regionalen Kundenstamm Abstimmung der Aufträge mit Ihren kaufmännischen Kolleg:innen Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker:in, Elektroniker:in, Elektroinstallateur:in, Mechatroniker:in, Schlosser:in, Tischler:in, Schreiner:in, Metallbauer:in oder vergleichbare handwerkliche Vorbildung Wohnort im Großraum München Gültigen Führerschein der Klasse B Möglichkeit zur Arbeit auf Leitern und Hebebühnen Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau B2 Das wäre wünschenswert: Erfahrung in der Montage und Prüfung von Türen Branchen- und Produktkenntnisse Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Das bieten wir Ihnen: Eine strukturierte Einarbeitung am Stammsitz der Hörmann Gruppe in Steinhagen bei Bielefeld Zusätzliche Weiterbildungsmöglichkeiten im modernen Montagezentrum und der Hörmann Akademie Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell Sämtliche Fahrtzeiten gelten selbstverständlich als Arbeitszeit Jobrad 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte) und betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken Neuste Arbeitskleidung, Werkzeuge, Smartphone und Laptop Mercedes Vito als eigenes Service-Fahrzeug Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne! Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. möglichem Eintrittsdatum, Ihren Gehaltsvorstellungen und der Referenznummer YF-14283 zu. Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
Service Zentrale
Iris Carneiro Saraiva
Personal-/Bewerbermanagement
Telefon -527
karriere-ichtershausen AT hoermann.de Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal .
Die Hörmann Gruppe ist Europas führender Anbieter für Türen, Tore, Zargen und Antriebe. Mehr als 20 Millionen Tore wurden seit der Gründung im Jahr 1935 produziert und weltweit ausgeliefert. In 40 spezialisierten Werken in Europa, Nordamerika und Asien entwickeln und produzieren mehr als 6.000 Mitarbeiter:innen hochwertige Tore, Türen, Zargen, Antriebe, Zufahrtskontroll- und Stauraumsysteme für den Einsatz in privaten und gewerblich genutzten Immobilien. Sie sind kommunikationsstark und arbeiten stets serviceorientiert? In Sachen Koordination und kaufmännische Abwicklung sind Sie in Ihrem Element? Sie möchten gerne in einem international erfolgreichen Familienunternehmen arbeiten? Dann verstärken Sie unser Team der Niederlassung München, mit Sitz in Anzing. Die Niederlassung München besteht aus über 90 engagierten Kolleg:innen und ist für den Vertrieb und die Logistik in Nieder-, Oberbayern und im Bayerisch-Schwaben zuständig. Hörmann ist ein innovatives und verantwortungsbewusstes Unternehmen - es erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Sie fühlen sich angesprochen? Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Montageplaner:in (m/w/d) Innovationen voranbringen - Ihr Aufgabengebiet: Entwicklung und Implementierung effizienter Montageplanungs- und Dispositionsstrategien für den gesamten Standort sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Abläufe. Sicherstellung der termingerechten Bereitstellung von Montageleistungen unter Berücksichtigung von Ressourcen und Kapazitäten. Die Überwachung, Dokumentation und Verbesserung unserer Montageprozesse gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Enge Zusammenarbeit mit den relevanten Abteilungen. Rekrutieren neuer Subunternehmer sowie Bindung bestehender Subunternehmer. Bodenständig und erfolgreich - Deshalb passen Sie zu uns: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement) oder eine technische Ausbildung. Erfahrungen im Bereich der Bauelemente oder der Montageplanung sind von Vorteil. Sie sind sicher im Umgang mit modernen Bürokommunikationssystemen (MS 365). Sie sind ein Organisationstalent und behalten auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf. Der Umgang mit Menschen bereitet Ihnen Spaß und Freude. Als Familienunternehmen denken wir langfristig - Sie auch? Eine strukturierte Einarbeitung On-the-Job mit Einarbeitungsplan, standortübergreifenden Einführungstagen und spezifischen Seminaren garantiert Ihnen einen optimalen Einstieg! Mit unseren Produktschulungen erhalten Sie ein umfangreiches Wissen über das Hörmann Portfolio. Sie arbeiten in einem kleinen Team gemeinsam mit engagierten und hilfsbereiten Kolleg:innen. Offene Türen, schnelle Entscheidungswege und eigenverantwortliches Handeln zeichnen unsere Arbeitskultur aus. In Absprache mit Ihrem Vorgesetzen können Sie auch mobil von zu Hause aus arbeiten. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, ansprechende Sozialleistungen und 30 Tage Urlaub. Unsere Hörmann Akademie ermöglicht Ihnen lebenslanges Lernen und die Entwicklung Ihrer Potenziale. Wir denken grün: Werden Sie Teil eines Familienunternehmens, das sich seiner Verantwortung bewusst ist, einen Beitrag zum Klimaschutz zu leisten. Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne! Werden Sie Teil des Teams! Senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Eintrittsdatum, Entgeltvorstellungen und Referenznummer YF-13608. Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
Niederlassung München
Herr Jonas Schiegg
Gewerbepark 18
85646 Anzing
Telefon
karriere-muenchen AT hoermann.de Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal .
Die Hörmann Gruppe ist Europas führender Anbieter für Türen, Tore, Zargen und Antriebe. Mehr als 20 Millionen Tore wurden seit der Gründung im Jahr 1935 produziert und weltweit ausgeliefert. In 40 spezialisierten Werken in Europa, Nordamerika und Asien entwickeln und produzieren mehr als 6.000 Mitarbeiter:innen hochwertige Tore, Türen, Zargen, Antriebe, Zufahrtskontroll- und Stauraumsysteme für den Einsatz in privaten und gewerblich genutzten Immobilien. Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie am Standort Steinhagen bei Bielefeld als eine:n Abteilungsleiter:in IT (m/w/d) Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know-how. Ihre Aufgaben: Führung der IT-Abteilung mit insgesamt 22 motivierten Mitarbeiter innen Leitung des Teams bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Arbeitsabläufen Betreuung und Weiterentwicklung der eingesetzten SAP-Funktionalitäten (mit nahezu allen Modulen), aller angegliederten Systeme und die Infrastruktur des Werkes bis hin zur Leitrechnertechnik Fachlicher Ansprechpartner für IT-unterstützte Prozesse aller Abteilungen / Bereiche Unterstützung und Durchführung von IT-Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung Koordination der Übermittlung von Ausbildungsinhalten innerhalb der Abteilung Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium (BA, MA oder Dipl. Ingenieur) der Fachrichtungen Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung, insbesondere in der Leitung einer Abteilung Sehr gute SAP-Kenntnisse sind zwingend erforderlich Wichtig sind Erfahrungen in einem produzierenden Unternehmen der diskreten Fertigung Strukturiertes sowie ziel- und lösungsorientiertes Arbeiten Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Das bieten wir Ihnen: Eine intensive Einarbeitung in unsere Arbeits- und Produktwelt 40,0-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld JobRad-Leasing Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz und E-Learning Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken Wir denken grün: Werden Sie Teil eines Familienunternehmens, das sich seiner Verantwortung bewusst ist, einen Beitrag zum Klimaschutz zu leisten Unsere Hörmann Akademie ermöglicht Ihnen lebenslanges Lernen und die Entwicklung Ihrer Potenziale Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne! Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. möglichem Eintrittsdatum, Ihren Gehaltsvorstellungen und Referenznummer YF-14706 zu Hörmann KG Brockhagen
Frau Kathrin Hundeshagen
Personalreferentin / Leiterin betriebliche Aus- und Weiterbildung / Recruiting
Horststr. 17
33803 Steinhagen
Telefon -337
karriere-brockhagen AT hoermann.de Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal .
Die Hörmann Gruppe ist ein expandierendes Unternehmen der Bauzulieferindustrie mit internationaler Ausrichtung. In über 40 spezialisierten Werken in Europa, Nordamerika und Asien entwickeln und produzieren mehr als 6.000 Mitarbeiter:innen hochwertige Tore, Türen, Zargen, Antriebe, Zufahrtskontroll- und Stauraumsysteme für den Einsatz in privaten und gewerblich genutzten Immobilien. Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Steinhagen bei Bielefeld als Vertriebsmitarbeiter:in Innendienst (m/w/d)
Schwerpunkt Türenkalkulation Unterstützen Sie unser Team mit Ihrem Know-How. Ihre Aufgaben: Unterstützung des Innen- und Außendienstes mit der Kalkulation von Türangeboten für Industriebau- und Logistikprojekte Erstellung und Überarbeitung von Angeboten nach technischer Klärung Angebotsverfolgung bis zur Auftragserteilung Zusammenarbeit mit unseren regional zuständigen Niederlassungen zur erfolgreichen Auftragsabwicklung im Bereich Türen Zentrale:r Ansprechpartner:in während der gesamten Projektphasen im Bereich Türen Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst und hohe Technikaffinität Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke Teamplayer:in: Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit ist Ihnen wichtig Souveränes, verbindliches Auftreten sowie kundenorientiertes Denken und Handeln Produktkenntnisse im Bereich Türen Kenntnisse in SAP/ERP-/CRM-Systemen Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Eine strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan und Einführungstagen Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten inkl. Gleitzeit und mobilem Arbeiten 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte), JobRad und betriebliche Altersvorsorge Zusicherung eines Kita-Platzes und professionelle Kinderbetreuung bei Betreuungsengpässen im Hörmann Spielzimmer Eigenes Betriebsrestaurant inkl. Arbeitsgeberzuschuss, Kostenlose Heißgetränke und tägliche Obstauswahl Mitarbeiterangebote bei namhaften Herstellern und Marken Große Auswahl an Betriebssport im Hörmann Sportzentrum Persil-Wäscheservice, E-Ladesäulen (PKW und E-Bikes), Mitarbeiterparkplätze, gute öffentliche Verkehrsanbindung, Mitfahr-App Regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation über alle Bereiche hinweg Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne! Werden Sie Teil des Teams! Senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. möglichem Eintrittsdatum, Ihren Gehaltsvorstellungen und der Referenznummer YF-15312 zu. Hörmann KG Verkaufsgesellschaft
Jan-Christoph Hartwig
Personalreferent
Upheider Weg 94 - 98
33803 Steinhagen
-1511
karriere-vertrieb-marketing AT hoermann.de Bitte bewerben Sie sich direkt, einfach und schnell über unser Online-Karriere-Portal .
Die Hörmann Gruppe ist Europas führender Anbieter für Türen, Tore, Zargen und Antriebe. Mehr als 20 Millionen Tore wurden seit der Gründung im Jahr 1935 produziert und weltweit ausgeliefert. In 40 spezialisierten Werken in Europa, Nordamerika und Asien entwickeln und produzieren mehr als 6.000 Mitarbeiter:innen hochwertige Tore, Türen, Zargen, Antriebe, Zufahrtskontroll- und Stauraumsysteme für den Einsatz in privaten und gewerblich genutzten Immobilien. Als Familienunternehmen denken wir langfristig, Sie auch? Dann kommen Sie in unser Team. Bei Hörmann - Europas führendem Anbieter für Tore, Türen, Zargen und Antriebe - erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, ein engagiertes und motiviertes Team, ein verantwortungsbewusstes und innovatives Unternehmen sowie viele Gestaltungsmöglichkeiten. Zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung "Service Magazin" suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Technische:r Lagerist:in Schwerpunkt Lagerverwaltung /Bereich Technik (m/w/d) Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know-how. Ihre Aufgaben: Die Wareneingangsprüfung von bestellten Materialien Erfassen von Materialbewegungen in einem Lagerverwaltungssystem Verwaltung und Anlage der Materialstammdaten im Lager Sie verbessern Prozesse und Abläufe innerhalb der Lagerverwaltung Bestellungen von gesonderten Materialien Tragen Sie zu unserem gemeinsamen Erfolg bei. Das bringen Sie mit: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung (idealerweise im Bereich Logistik) Erfahrung in der Lagerverwaltung eines produzierenden Industrieunternehmens Sehr gutes technisches Verständnis PC-Kenntnisse sowie Kenntnisse in SAP Bereitschaft zur Schichtarbeit und Rufbereitschaften zu leisten Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlen. Das bieten wir Ihnen: Gezielte, individuelle Weiterbildung durch die Hörmann Akademie als Präsenz oder E-Learning Eine strukturierte Einarbeitung On-the-Job garantiert einen optimalen Einstieg! Wir bieten Ihnen Urlaubs- und Weihnachtsgeld 37,5 Stunden Woche, 30 Tage Urlaub sowie Urlaub und Weihnachtsgeld Monatliche, steuerfreie Sachbezüge (Guthabenkarte) und Jobrad-Leasing Mitarbeiterangebote bei namenhaften Herstellern und Marken Große Auswahl an Betriebssport im Hörmann Sportzentrum Nachhaltigkeit und soziales Engagement liegen uns am Herzen Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne! Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen inkl. möglichem Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen unter der Referenznummer YF-13992 zu.
Hörmann KG Brockhagen
Frau Kathrin Hundeshagen
Personalreferentin / Leiterin betriebliche Aus- und Weiterbildung / Recruiting
Horststr. 17
33803 Steinhagen
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