Für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen im Gesundheitswesen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Medizinische Fachangestellte (m/w/d) in Vollzeit für eine spannende und vielseitige Position.
In dieser dreigeteilten Rolle rotieren Sie zwischen drei Bereichen – Service Center, Empfang und Blutabnahme – und stellen so den reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft sicher.
Standort: München
Aufgaben:
Annahme, Bearbeitung und Weiterleitung von Telefonaten sowie schriftlichen Anfragen von Ärzten, Krankenhäusern, Laboren und Patienten Telefonische und schriftliche Erteilung von Befundauskünften Anlage und Pflege von Arztstammdaten im System Bereitstellung von Informationsmaterial wie Fachmappen, Kostenübersichten und Formularen Freundlicher Empfang und Betreuung von Patienten und Gästen Durchführung von Blutabnahmen Terminvereinbarungen und allgemeine Korrespondenz Abwicklung des Kassen- und ZahlungsverkehrProfil:
Abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im medizinischen Bereich Erfahrung in der Blutabnahme Gute PC-Kenntnisse (MS Office) und die Bereitschaft, sich in neue Systeme einzuarbeiten (z. B. SAP) Hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie ein freundliches, serviceorientiertes Auftreten Selbstständige, verantwortungsbewusste und flexible Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und BelastbarkeitUnsere Kontaktdaten:
weniger ansehen
Für unseren Mandanten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischen Vertriebsbeauftragten (m/w/d) im Außendienst für die Region Berlin-Brandenburg.
Ihre Aufgaben:
Technische Betreuung und Unterstützung des Vertriebs bei Kundenprojekten Durchführung von Objektbegehungen in Neu- und Bestandsimmobilien Erstellung technischer Messkonzepte sowie Begehungsdokumentationen Technische Unterstützung bei der Angebots- und Auftragsvorbereitung Projektbegleitung im Bereich Messtechnik sowie gelegentliche regionale ReisetätigkeitIhr Profil:
Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich SHK, Versorgungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Technisches Verständnis sowie Kenntnisse im Bereich Heizungs- und Gebäudetechnik Idealerweise Erfahrung in der Planung und Projektierung messtechnischer Anlagen Sicherer Umgang mit MS Office, SAP-Kenntnisse von Vorteil Kundenorientiertes Auftreten, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise Führerschein der Klasse BDas erwartet Sie:
Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Flexible Arbeitsgestaltung mit Mobile Working Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Moderne Arbeitsausstattung inklusive Smartphone 30 Urlaubstage Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Zusatzleistungen, Gesundheitsangebote sowie Mobilitätszuschüsse Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und langfristigen PerspektivenUnsere Kontaktdaten:
weniger ansehen
Standort: Außendienstgebiet Süddeutschland (u. a. Aschaffenburg, Heilbronn, Stuttgart, Ulm, Augsburg, Freiburg, Ravensburg)
Für unseren Mandanten, ein international tätiges Unternehmen im Bereich Pharma / Life Sciences, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Medical Science Liaison (m/w/d) mit Schwerpunkt Onkologie.
In dieser anspruchsvollen Medical-Affairs-Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der wissenschaftlichen Kommunikation und sind Ansprechpartner für medizinische Expertinnen und Experten im Bereich Mammakarzinom (Breast Cancer). Sie gestalten den Austausch mit relevanten Stakeholdern, unterstützen medizinisch-wissenschaftliche Projekte und tragen dazu bei, den Wert innovativer Therapien weiterzuentwickeln.
Die Position ist überwiegend im Außendienst mit regionalem Fokus auf Süddeutschland angesiedelt.
Ihre Aufgaben:
Aufbau und Pflege langfristiger wissenschaftlicher Beziehungen zu Key Opinion Leadern (KOLs), medizinischen Fachgesellschaften sowie weiteren relevanten Stakeholdern Vermittlung komplexer medizinisch-wissenschaftlicher Inhalte zu zugelassenen und zukünftigen Therapieansätzen an interne und externe Ansprechpartner Unterstützung der Medical-Affairs-Strategie durch Umsetzung regionaler Medical-Pläne und Engagement-Aktivitäten Beantwortung medizinisch-wissenschaftlicher Anfragen von Ärztinnen und Ärzten sowie weiteren Fachkreisen Planung, Organisation und Begleitung wissenschaftlicher Veranstaltungen wie Advisory Boards, Symposien, Kongressen und weiteren Medical-Education-Formaten Vorbereitung und Durchführung wissenschaftlicher Präsentationen und Fachbeiträge Zusammenarbeit mit internen Teams sowie externen Partnern bei medizinisch-wissenschaftlichen Projekten, Studien und Registern Unterstützung bei Produkteinführungen sowie wissenschaftliche Schulung interner Teams Sicherstellung aller Aktivitäten gemäß geltenden gesetzlichen Vorgaben, Compliance-Regelungen und BranchenstandardsIhr Profil:
Abgeschlossenes Studium im medizinisch-naturwissenschaftlichen Bereich, z. B. Humanmedizin, Pharmazie, Biologie oder vergleichbare Fachrichtungen Idealerweise Promotion oder vergleichbare wissenschaftliche Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion innerhalb der pharmazeutischen Industrie / Life-Science-Branche, beispielsweise als Medical Science Liaison, Medical Advisor oder Medical Manager Fundierte Kenntnisse im Bereich Onkologie, insbesondere Erfahrung im Therapiegebiet Mammakarzinom sowie ein bestehendes Netzwerk zu medizinischen Experten von Vorteil Sicheres und professionelles Auftreten im Austausch mit wissenschaftlichen Meinungsbildnern und medizinischen Fachkreisen Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung wissenschaftlicher Kommunikationsformate Sehr gute Präsentations-, Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS OfficeUnsere Kontaktdaten:
weniger ansehen
Unser Auftraggeber ist ein international tätiges forschendes Pharmaunternehmen mit starker Präsenz in Deutschland und weltweit mehreren zehntausend Mitarbeitenden. Als einer der führenden Akteure im Bereich biopharmazeutischer Innovationen entwickelt das Unternehmen Therapien für komplexe und chronische Erkrankungen. Es bietet ein modernes, wissenschaftlich geprägtes Arbeitsumfeld mit hoher Internationalität sowie attraktiven Entwicklungsperspektiven in einem stabilen Unternehmensumfeld.
Für die Abteilung Market Access am Standort in Wiesbaden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit mit der Option auf Übernahme einen
Sales Enablement Specialist (m/w/d) – 40 % Home-Office
Unsere Angebote:
Als Kandidat unseres Bewerberpools begleiten wir Sie umfassend und professionell durch den Vermittlungsprozess Der Auftraggeber bietet: Gehaltsbudget: 65.000 - 79.000 € p.a brutto (abhängig von der Berufserfahrung und Qualifikation) Home-Office: 40 % 30 Urlaubstage 37,5 Std./Woche und flexible Arbeitszeiten, auch in Teilzeit möglich Individuelle Zulagen wie z.B. Fahrgeld/Deutschlandticket Atmosphäre: Angenehmes Betriebsklima in einem innovativen Konzern
Ihre Aufgaben:
Hauptansprechpartner der Sales Teams für Market Access-bezogene Fragestellungen rund um Marktzugang und Erstattungsfähigkeit des Produktportfolios sowie verantwortlich für deren zeitnahe Beantwortung oder Unterstützung bei der Lösungsfindung Beantwortung von Fragen seitens medizinischem Fachpersonal (HCPs) zu Market Access Themen auf verschiedenen Kommunikationswegen, bei Bedarf auch Durchführung von virtuellen Meetings mit HCPs ggf. unter Einbeziehung des Sales-Teams sowie enge Zusammenarbeit mit den HEM in Fällen besonderer, regionaler Herausforderungen Regelhafte Dokumentation und Auswertung der internen und externen Fragestellungen und Weiterleitung relevanter Erkenntnisse an die Market Access Organisation Schulung und Unterstützung der Sales-Teams bei Market Access Themen, Richtlinien und Prozessen. Teilnahme an ausgewählten Sales-Tagungen bei Bedarf Durchführung von Onboarding-Schulungen für neue Sales-Mitarbeiter Entwicklung von Schulungsunterlagen für Sales-Teams (z.B. Q&As, Leitfäden)
Unsere Anforderungen:
Abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Gesundheitsökonomie, Naturwissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung, Qualifikation zur Ausübung der Tätigkeit nach den Anforderungen des § 75 AMG Einschlägige Berufserfahrung in den Bereichen Market Access, Vertriebsförderung oder verwandten Positionen in der Pharmaindustrie Fundierte Kenntnisse des deutschen Gesundheitssystems, der Erstattungsprozesse und der regulatorischen Rahmenbedingungen sowie der Anforderung des Market Access für Arzneimittel in Deutschland und deren regionaler Steuerungsmechanismen Relevante Erfahrungen in der Vermittlung von Wissen oder in der Durchführung von Schulungen Erfahrung im Umgang mit Ärzt/innen und Apotheker/innen, insbesondere bei Regressforderungen Grundlegende Kenntnisse der gesundheitspolitischen und gesetzlichen Rahmenbedingungen für die wirtschaftliche Anwendung von Arzneimitteln und der Arzneimittelsteuerung, insbesondere im Bereich der Kassenärztlichen Vereinigungen, Ärzteverbänden, Krankenkassen und Medizinischen Diensten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1-Niveau) Gute MS Office Kenntnisse, Erfahrung im Umgang mit ERP-Programmen wünschenswert Selbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, ein hohes Maß an Eigenmotivation Sehr gute empathische Team- und Kommunikationsfähigkeit intern wie externHohe Lösungsorientierung und Analysefähigkeit
Für einen renomierten Chemiekonzern suchen wir am Standort Greppin Bitterfeld zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Mitarbeiter Lagerlogistik, Staplerfahrer (m/w/d) Greppin Bitterfeld
Was Wir bieten:
18,39 € brutto pro Stunde bei Start 25,68 € nach 15 MonatenTätgigkeiten:
Durchführung von Verpackungs-, Verlade- und Versandtätigkeiten Transport, Be- und Entladung von Waren mittels Flurförderzeugen und Krananlagen Wareneingangs- und Warenausgangsabwicklung einschließlich Identitäts- und Sichtprüfungen Kommissionierung, Verpackung, Kennzeichnung und Versandvorbereitung gemäß internen Vorgaben Durchführung von Buchungen und Dokumentationen in den eingesetzten IT-Systemen Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Ladungssicherung sowie Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Versandvorschriften Unterstützung bei Inventuren und Bestandskontrollen Flexible Mitarbeit in angrenzenden Bereichen der Lager-, Versand- und ProduktionslogistikAnforderung:
Abgeschlossene Berufsausbildung im logistischen, technischen oder gewerblichen Bereich Alternativ praktische Erfahrung in den Bereichen Verpackung, Logistik, Produktion und/oder Versand Sicherer Umgang mit Flurförderzeugen (Staplerschein muss vorhanden sein) Kranführerschein bzw. Bereitschaft zum Erwerb der Qualifikation Grundlegende PC-Kenntnisse Erfahrung im Umgang mit SAP oder vergleichbaren Systemen ist wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort- und Schrift Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise Hohes Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Körperliche Belastbarkeit Flexibilität und Einsatzbereitschaft Bereitschaft zur 2-SchichtarbeitDie Jobactive GmbH steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichsten Bereichen des Personalmanagements, ganz gleich ob Personalberatung, -beschaffung oder -vermittlung. Wir stellen unseren renommierten Kunden bei Personalengpässen und saisonbedingten Arbeitsspitzen unsere Mitarbeiter zur Verfügung.
STELLENDETAILS EINSATZORT 06803 Greppin Für ein inhabergeführtes, unabhängiges Unternehmen mit langjähriger Erfahrung im Bereich erneuerbare Energien suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten IT-Systemadministrator / IT-Administrator (m/w/d).
In dieser Position erwartet Dich weit mehr als klassische Systemadministration: Du bist zentrale Ansprechperson für die IT, entwickelst interne Softwarelösungen weiter und treibst die Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen aktiv voran.
Das bietet Dir unser Mandant Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben mit Gestaltungsspielraum Leistungsgerechtes Festgehalt & Bonuszahlungen Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten: 1 Tag/Woche Homeoffice möglich Angenehmes Betriebsklima in einem motivierten, dynamischen Team Regelmäßige Firmenevents Moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung Corporate-Benefits-Portal mit zahlreichen Einkaufsvergünstigungen Fahrtkostenzuschuss EGYM WellPass Vergünstigtes Mittagessen durch Essenszuschuss für die Kantine 30 Urlaubstage / Jahr Deine Aufgaben auf einen BlickIT-Administration & Infrastruktur | ca. 50 %
Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden IT-Infrastruktur Administration von Microsoft 365, Windows-Arbeitsplätzen und mobilen Endgeräten Verwaltung von Benutzerkonten und Berechtigungen Analyse und Behebung von Hardware-, Software- und Netzwerkproblemen Installation, Konfiguration und Wartung von IT-Hardware Betreuung der Besprechungsraum- und PräsentationstechnikDigitalisierung & Softwareentwicklung | ca. 40 %
Entwicklung und Weiterentwicklung interner Software-, Tool- und Automatisierungslösungen Optimierung und Digitalisierung bestehender Geschäftsprozesse Unterstützung bei Datenaufbereitung, Datenverwaltung sowie Analyse- und Reportingprozessen Entwicklung von Schnittstellen zwischen verschiedenen Systemen Mitarbeit an unternehmensweiten DigitalisierungsprojektenIT-Sicherheit, Support & Koordination | ca. 10 %
Zentraler Ansprechpartner für alle IT-relevanten Fragestellungen Unterstützung der Mitarbeitenden bei technischen Problemen Planung und Durchführung von IT- und Security-Schulungen Einführung neuer Mitarbeitender in die vorhandene IT-Landschaft Planung und Umsetzung von Updates und Wartungsmaßnahmen Weiterentwicklung von IT-Sicherheitsrichtlinien und -standards Dokumentation und Strukturierung der IT-Landschaft Abstimmung und Koordination mit einem externen IT-Dienstleister Das bringst Du mit Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Systemadministration oder eine vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse in der Administration von Windows-Umgebungen und Microsoft 365 Erfahrung mit Netzwerken, Hardware und IT-Sicherheit Programmierkenntnisse, beispielsweise in Python, C#, VBA, JavaScript oder vergleichbaren Technologien Analytische und lösungsorientierte Denkweise Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Freude daran, technische Herausforderungen pragmatisch und nachhaltig zu lösen Hohe Serviceorientierung sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit Deine PerspektiveDich erwartet eine Position mit ungewöhnlich breitem Aufgabenspektrum: Systemadministration, Anwendersupport, IT-Sicherheit, Softwareentwicklung und Digitalisierung liegen hier in einer Hand.
Wenn Du gerne eigenverantwortlich arbeitest, technische Herausforderungen selbstständig löst und gleichzeitig Lust hast, die digitale Weiterentwicklung eines etablierten Unternehmens aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Wir begleiten Dich vertraulich durch den gesamten Bewerbungsprozess und freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.
Über unsDie Jobactive GmbH steht für Kompetenz, Leidenschaft und Erfahrung in den unterschiedlichsten Bereichen des Personalmanagements. Unser Leistungsspektrum umfasst die Personalberatung, Personalbeschaffung und Personalvermittlung.
Wir unterstützen renommierte Unternehmen dabei, personelle Engpässe zu überbrücken, saisonale Arbeitsspitzen abzufedern und qualifizierte Fach- und Führungskräfte für ihre offenen Positionen zu gewinnen.
Bei dieser Position begleiten wir unseren Mandanten im Rahmen der Personalvermittlung bei der Suche nach einer passenden Persönlichkeit für die ausgeschriebene Position.
STELLENDETAILS EINSATZORT 81379 München Für unseren Kunden, einen führenden Anbieter von Mobilitätslösungen für Unternehmen in Europa, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Risk Manager (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung am Standort Düsseldorf.
Wichtiges vorab:
Gehalt bis zu 72.000€ Jahresbrutto je nach Qualifikation Homeoffice 3 Tage/Woche möglich Enge Betreuung und Vorbereitung auf Ihre GesprächeIhre Aufgaben:
Verantwortung für die Sicherstellung einer zeitnahen Weitergabe risikorelevanter Informationen an die Geschäftsführung sowie die Interne Revision Weiterentwicklung und Optimierung von Risikokennzahlen sowie eines effektiven Risikofrüherkennungssystems Unterstützung bei der Bewertung und Plausibilisierung unternehmensspezifischer Risiken sowie deren Einbindung in die Risikotragfähigkeitsberechnung Umsetzung und Einhaltung regulatorischer Anforderungen, insbesondere nach KWG und MaRisk Mitwirkung im lokalen Risiko-Komitee sowie Unterstützung bei risikorelevanten EntscheidungsprozessenIhr Profil:
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Finanzen, Risikomanagement oder einer ähnlichen Fachrichtung Berufserfahrung im Bereich Risk Assessment, Risikomanagement, Risikocontrolling, Interne Revision, Prozessmanagement oder Wirtschaftsprüfung – idealerweise in der Finanzdienstleistungsbranche Fundierte Kenntnisse der aufsichtsrechtlichen Anforderungen, insbesondere nach MaRisk, BAIT sowie relevanten nationalen und europäischen Regularien Erfahrung im Umgang mit quantitativen Methoden der Risikobewertung Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und TeamfähigkeitBei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse), die Sie uns bevorzugt per E-Mail an duesseldorf@jobactive senden. Vielen Dank
Aljona Schweizer
HR Consultant
Für weitere Fragen:
Tel: +49 211 8774 4516
Mobile: +49 151 4026 9125
E-Mail: aljona.schweizer@jobactive
Folgen Sie uns gerne auch auf den Social-Media - Kanälen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Nutzen Sie Ihre Chance und trauen Sie sich!
Die Jobactive GmbH steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichsten Bereichen des Personalmanagements, ganz gleich ob Personalberatung, -beschaffung oder -vermittlung. Wir stellen unseren renommierten Kunden bei Personalengpässen und saisonbedingten Arbeitsspitzen unsere Mitarbeiter zur Verfügung.
STELLENDETAILS EINSATZORT 40547 Düsseldorf Die Jobactive GmbH steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichsten Bereichen des Personalmanagements, ganz gleich ob Personalberatung, -beschaffung oder -vermittlung. Die Jobactive GmbH ist eine hundertprozentige Tochter der hanfried GmbH. Als eigenständige Marke stellen wir unseren renommierten Kunden bei Personalengpässen und saisonbedingten Arbeitsspitzen unsere Mitarbeiter zur Verfügung.
Für unseren Kunden, einen führenden Anbieter von Mobilitätslösungen für Unternehmen in Europa, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Risk Manager (m/w/d) im Rahmen der Direktvermittlung am Standort Düsseldorf.
Wichtiges vorab:
Gehalt bis zu 80.000€ Jahresbrutto je nach Qualifikation Homeoffice 3 Tage/Woche möglich Enge Betreuung und Vorbereitung auf Ihre GesprächeIhre Aufgaben:
Fachliche Verantwortung für die Bereiche Operational Risk Management, Internes Kontrollsystem (IKS), Notfallmanagement sowie Risikoberichterstattung mit regelmäßigem Austausch mit der Geschäftsleitung und den Fachbereichen Eigenständige Erstellung, Weiterentwicklung und Optimierung des Risikoreportings für die Geschäftsleitung und den Konzern Entwicklung und Implementierung einer standardisierten Methodik zur jährlichen Risikoinventur gemäß MaRisk als Grundlage für die Risikotragfähigkeit und Kapitalplanung Kontinuierliche Weiterentwicklung von Risikokennzahlen sowie eines effektiven Risikofrüherkennungssystems Erstellung und Umsetzung lokaler Richtlinien und Arbeitsanweisungen im Bereich Risikomanagement Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen, insbesondere nach KWG und MaRisk Organisation, Steuerung und fachliche Begleitung der lokalen Risk Committees
Ihr Profil:
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Finanzen, Risikomanagement oder einer ähnlichen Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Risikomanagement, Risk Assessment, Risikocontrolling, Interne Revision, Prozessmanagement oder Wirtschaftsprüfung – idealerweise in der Finanzdienstleistungsbranche Fundierte Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen, insbesondere nach MaRisk, BAIT sowie den relevanten nationalen und europäischen aufsichtsrechtlichen Vorgaben Erfahrung im Umgang mit quantitativen Verfahren zur Risikobewertung Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten Sicheres Auftreten und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen StakeholdernBei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse), die Sie uns bevorzugt per E-Mail an duesseldorf@jobactive senden. Vielen Dank
Aljona Schweizer
HR Consultant
Für weitere Fragen:
Tel: +49 211 8774 4516
Mobile: +49 151 4026 9125
E-Mail: aljona.schweizer@jobactive
Folgen Sie uns gerne auch auf den Social-Media - Kanälen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Nutzen Sie Ihre Chance und trauen Sie sich!
Die Jobactive GmbH steht für Kompetenz und Leidenschaft in den unterschiedlichsten Bereichen des Personalmanagements, ganz gleich ob Personalberatung, -beschaffung oder -vermittlung. Wir stellen unseren renommierten Kunden bei Personalengpässen und saisonbedingten Arbeitsspitzen unsere Mitarbeiter zur Verfügung.
STELLENDETAILS EINSATZORT 40547 Düsseldorf Unser Auftraggeber ist ein international tätiges forschendes Pharmaunternehmen mit starker Präsenz in Deutschland und weltweit mehreren zehntausend Mitarbeitenden. Als einer der führenden Akteure im Bereich biopharmazeutischer Innovationen entwickelt das Unternehmen Therapien für komplexe und chronische Erkrankungen. Es bietet ein modernes, wissenschaftlich geprägtes Arbeitsumfeld mit hoher Internationalität sowie attraktiven Entwicklungsperspektiven in einem stabilen Unternehmensumfeld.
Für den Standort in Ludwigshafen am Rhein suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Sachbearbeiter GMP-Dokumentation (m/w/d) – 40 % Home-Office
Unsere Angebote:
Als Kandidat unseres Bewerberpools begleiten wir Sie umfassend und professionell durch den Vermittlungsprozess Der Auftraggeber bietet: Gehaltsbudget: 55.000 - 70.000 € p.a. (abhängig von der Berufserfahrung und Qualifikation) Home-Office: 40 %, nach der Einarbeitung ggf. gelegentlich bis zu 60 % 30 Urlaubstagen 37,5 Std./Woche und flexible Arbeitszeiten Atmosphäre: Angenehmes Betriebsklima in einem innovativen Konzern
Ihre Aufgaben:
Bearbeitung, Pflege und Kontrolle von Dokumenten im Dokumentenmanagementsystem Bereitstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Dokumentenvorlagen sowie Zuordnung und Strukturierung von Dokumenten nach definierten Vorgaben Standardisierung und Kategorisierung von Dokumenten zur Sicherstellung einer konsistenten Dokumentennomenklatur Ansprechpartner für alle dokumentenbezogenen Fragestellungen und Schnittstelle für interne Anforderungen rund um Dokumente und Dokumentationsprozesse
Unsere Anforderungen:
Erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Bachelor oder Master in der Fachrichtung Chemie, Pharmazie oder verwandten naturwissenschaftlichen Studiengängen oder Ausbildung
Mehrjährige Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie im Bereich CMC, mit Schwerpunkt in der pharmazeutischen Entwicklungsanalytik
GMP-Erfahrung ist wünschenswert
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1-Niveau)
Gute MS Office Kenntnisse, Erfahrung im Umgang mit ERP-Programmen wünschenswert
Selbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, ein hohes Maß an Eigenmotivation
Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit auch in globalen Teams
Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen
Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
