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  • Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind m... mehr ansehen

    Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

    Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. "

    Ihre Aufgaben: Sie arbeiten gern mit stationären und ambulanten Patientinnen aus dem Fachbereich Pädiatrie Wir erwarten: Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Physiotherapie. Sie sind engagiert, zuverlässig, sozialkompetent, flexibel und belastbar. Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit ist Ihnen ebenso wichtig wie die Möglichkeit, selbständig und verantwortungsvoll zu arbeiten. Sie arbeiten wirtschaftlichkeitsorientiert und effektiv. Sie nehmen gern an Fortbildungsveranstaltungen teil und sind neuem Wissen gegenüber aufgeschlossen. Sie haben gute organisatorische Fähigkeiten und PC-Kenntnisse. Wir bieten:

    Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene AkademieBei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen MitarbeiterunterkünftenWeitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos & KioskenArbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant - ein Job am Klinikum StuttgartWir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform "Corporate Benefits", "Wellhub" sowie zu "JobRad"Wir haben mehrfach das Zertifikat zum Audit "Beruf und Familie" erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- & Betreuungskonzepte an, die zu ihrem Lebensstil passen. An den Standorten Mitte sowie Bad Cannstatt stellen wir eine gewisse Anzahl an Plätzen in unserem Betriebskindergarten zu VerfügungEine der Stelle und Berufsgruppe entsprechende Vergütung nach dem TVöD bzw. TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVKAlle Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum "DeutschlandTicket Job" in Höhe von 50% bei der SSB.

    Ein kollegiales, motiviertes, leistungsstarkes Team mit abwechslungsreichem, interessantem und vielseitigem Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität. Attraktive Arbeitszeitmodelle Strukturierte 4-wöchige Einarbeitungsphase. Wöchentliche Team Meetings, regelmäßige Supervisionen.
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    Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

    Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. "

    Ihre Aufgaben:

    Wir machen IT, die Leben rettet! Bei uns haben Sie die Chance mit Ihrer Energie und Ihrem Können vielen Menschen zu helfen und das tagtäglich. Bei uns finden Sie ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit großem Gestaltungsspielraum bei einem der größten Gesundheitsdienstleister Baden-Württembergs. Ein Job, der wirklich Sinn macht. Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft unseres Krankenhauses!

    Wir suchen dafür eine kompetente Kollegin oder einen kompetenten Kollegen für die Stelle KIS-Prozessmanager mit folgenden Aufgaben:

    Planung optimaler Klinischer Abläufe im Krankenhausinformationssystem (KIS) Übersetzung fachlicher Anforderungen in IT Anforderungen Analyse klinischer und administrativer Abläufe (z. Aufnahme, Dokumentation, Medikation) Mitwirkung bei Customizing / Konfiguration des KIS Bewertung neuer Funktionen, Module oder Releases Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem Medizinischen Bereich (Ärzten, Pflege, Funktionskräfte, Verwaltung und IT) Moderation von (Anforderungs-)Workshops Mitarbeit im KIS Projekt (z. B. Testen und Einführung neues KIS oder neuer Module) Wir erwarten: Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT oder Medizinischen Umfeld Erfahrungen mit KIS-Systemen Erfahrungen in der Prozesserfassung und -modellierung) Projekterfahrung, idealerweise im Krankenhausumfeld Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Sehr gutes strategisches und analytisches Denken Konfliktlösung und Erwartungsmanagement Lösungskompetenz, Durchsetzungsvermögen sowie Erfahrung in der fachbereichsübergreifenden Abstimmung Präsentations- und Kommunikationsstärke auf Managementebene Teamfähigkeit Zwingend sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Niveau B2) Ausgesprochen gute kommunikative Fähigkeiten Wir bieten:

    Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene AkademieBei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen MitarbeiterunterkünftenWeitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos & KioskenArbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant - ein Job am Klinikum StuttgartWir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform "Corporate Benefits", "Wellhub" sowie zu "JobRad"Wir haben mehrfach das Zertifikat zum Audit "Beruf und Familie" erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- & Betreuungskonzepte an, die zu ihrem Lebensstil passen. An den Standorten Mitte sowie Bad Cannstatt stellen wir eine gewisse Anzahl an Plätzen in unserem Betriebskindergarten zu VerfügungEine der Stelle und Berufsgruppe entsprechende Vergütung nach dem TVöD bzw. TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVKAlle Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum "DeutschlandTicket Job" in Höhe von 50% bei der SSB.

    Einen wirksamen, sinnhaften und sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsfähigen Branche, mehr darüber erfahren Sie in unserem Video: Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität Stetig neue Begeisterung durch Entwicklungen in Medizin und Technik, Mitgestaltung der digitalen Zukunft im Klinikum Kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierten Kolleg:innen, Rückhalt durch IT-Management und IT-Leitung
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    Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

    Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. "

    Ihre Aufgaben:

    Die Allgemeinstation des herzchirurgischen Bereichs kann bis zu 49 Patienten betreuen, wobei jeder Patientenplatz für eine Monitorüberwachung ausgestattet ist. Der Fokus liegt auf der prä- und postoperativen Pflege herzchirurgischer Patienten, einschließlich einer umfassenden Krankenbeobachtung und individuell ausgerichteten Versorgung bis zur Entlassung.

    Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Herzchirurgische Allgemeinstation H01/H02/H12 am Standort Mitte eine:n qualifizierte:n medizinische:n Fachangestellte:n (m/w/d).

    Ihr Aufgabenfeld umfasst:

    Vorbereitung des stationären/prästationären Aufnahme- und Entlassmanagements Bettenplanung Planung der prä- und postoperativen Patientenbelegung Administrative Tätigkeiten zur Unterstützung des Pflegeteams Entgegennahme Telefonate Patienten- und Angehörigengespräche Führen, pflegen und vervollständigen der Patientenakte ggf. medizinische Assistenzaufgaben Abstimmung von Terminen intern und extern OP-Fahrten durchführen Bestellwesen Wir erwarten: Sie haben eine Ausbildung als medizinische:r Fachangestellte:r (m/w/d) oder vergleichbare Kenntnisse und konnten sich somit mit klinischen Strukturen bereits vertraut machen Sie haben Freude an logistischen Prozessen sowie Planungs- und Organisationsgeschick Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamgeist Sie verfügen über eine ausgeprägte Serviceorientierung Gute EDV Kenntnisse, Windowsanwendungen sind sie versiert Sie haben eine wertschätzende Gesprächsführung und sind ein Teamplayer Sie sind begeisterungsfähig und offen für innovative Lösungen in einem sehr dynamischen Arbeitsfeld Wir bieten:

    Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene AkademieBei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen MitarbeiterunterkünftenWeitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos & KioskenArbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant - ein Job am Klinikum StuttgartWir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform "Corporate Benefits", "Wellhub" sowie zu "JobRad"Wir haben mehrfach das Zertifikat zum Audit "Beruf und Familie" erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- & Betreuungskonzepte an, die zu ihrem Lebensstil passen. An den Standorten Mitte sowie Bad Cannstatt stellen wir eine gewisse Anzahl an Plätzen in unserem Betriebskindergarten zu VerfügungEine der Stelle und Berufsgruppe entsprechende Vergütung nach dem TVöD bzw. TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVKAlle Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum "DeutschlandTicket Job" in Höhe von 50% bei der SSB.

    Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Thomiczny, Pflegerische Zentrumsleitung, unter zur Verfügung.


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  • Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Um sich zu... mehr ansehen
    Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Um sich zu bewerben, lesen Sie sich einfach die folgende Stellenbeschreibung durch und fügen Sie die relevanten Dokumente bei. Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. " Ihre Aufgaben: Zur Verstärkung unseres Führungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und innovative Leitung für die Atmungstherapie im Zentrum für Innere Medizin. Fachliche Leitung des Teams der Atmungstherapeut:innen Organisation einer stationsübergreifenden Versorgung sowie der Dienst- und Einsatzplanung Mitwirkung und Entwicklung von Standards und Prozessen Qualitätssicherung und Kennzahlenmonitoring Mitwirkung bei Zertifizierungen Entwicklung von Fortbildungs- und Schulungskonzepten Planung, Steuerung und Evaluation atmungstherapeutischer Maßnahmen Weiterentwicklung des Weaningzentrums in Zusammenarbeit mit allen am Prozess beteiligten Berufsgruppen Förderung von Spezialisierungen und Zusatzqualifikationen Planung und Organisation von Fort- und Weiterbildungen für Atmungstherapeut:innen sowie die Sicherstellung der fachlichen Qualifikationen neuer Mitarbeitenden Durchführung komplexer Atemtherapien Einstellung der Beatmungsparameter bei invasiv und nicht invasiv beatmeten Patient:innen nach anerkanntem und aktuellem medizinischen Kenntnisstand (z.B. lungenprotektive Beatmung, nächtliche entlastende Beatmung, Beatmung bei hypoxischem und/oder hyperkapnischen Atemversagen) Unterstützung bei Sekret- und Trachealkanülenmanagement Kapilläre Blutentnahmen und Blutentnahmen aus einem liegenden arteriellen oder venösen Katheter zur Blutgasanalyse Durchführung von Lungenfunktionsmessungen (Spirometrie), Peak-Flow-Messung, Peak-Cough-Flow-Messung und einfache Interpretation der Ergebnisse zur Optimierung der Atmungstherapie Mitarbeit und Koordination des Entlassmanagement beatmeter Patient:innen, Überleitung in externe Einrichtungen und in die außerklinische Beatmung Einleiten einer nicht invasiven Beatmung bei akutem hypoxischem und/oder hyperkapnischem Atemversagen, bei chronischem Atemversagen sowie die Einleitung und Titration einer Sauerstoff-Therapie bei akutem und chronischem hypoxischem Atemversagen Enge Zusammenarbeit mit den pflegerischen Zentrumsleitungen Wir erwarten: Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) Sie verfügen über die Fachweiterbildung Atmungstherapie Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege- oder Gesundheitsmanagement oder beabsichtigen dies in naher Zukunft zu absolvieren Sie bringen Erfahrung im Fachbereich Pneumologie mit Sie verfügen über Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick Strategisches Denken sowie Innovations- und Veränderungsbereitschaft setzen Sie voraus Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich Multiprofessionalität prägt ihr Handeln und Denken Wir bieten: Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos Kiosken Arbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant - ein Job am Klinikum Stuttgart Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform "Corporate Benefits", "Wellhub" sowie zu "JobRad" Wir haben mehrfach das Zertifikat zum Audit "Beruf und Familie" erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- Betreuungskonzepte an, die zu ihrem Lebensstil passen. xbzrezb An den Standorten Mitte sowie Bad Cannstatt stellen wir eine gewisse Anzahl an Plätzen in unserem Betriebskindergarten zu Verfügung Eine der Stelle und Berufsgruppe entsprechende Vergütung nach dem TVöD bzw. TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVK Alle Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum "DeutschlandTicket Job" in Höhe von 50% bei der SSB. Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Oliver Lang (Telefon: zur Verfügung. weniger ansehen
  • Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Erhöhen Si... mehr ansehen
    Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Erhöhen Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie die vollständige Stellenbeschreibung lesen und sich umgehend bewerben. Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. " Ihre Aufgaben: In unserem Zentrum für Innere Medizin für den Fachbereich Nephrologie suchen wir ab sofort eine:n qualifizierte:n Case Manager:in mit einem Beschäftigungsumfang von 40% (m/w/d). Steuerung und Koordination der stationären Planung der Bettenbelegung und der gesamten Behandlungsabläufe Aufnahme- und Entlassplanung Planung der nachstationären Versorgung, unter anderem gemeinsam mit dem Sozialdienst Steuerung/ Überwachung der Verweildauer in Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst Schnittstelle zwischen Pflegekräften, Ärzt:innen, Therapeut:innen, Medizincontrolling und Sozialdienst Wir erwarten: Sie sind examinierte:r Pflegefachkraft oder Medizinische:r Fachangestellte:r (m/w/d) Wünschenswert ist eine Berufserfahrung im Case Management und Erfahrung in der Nephrologie Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein Sie besitzen umfassende pflegerische sowie soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich Sie zeichnen sich aus durch eine schnelle Auffassungsgabe Wir bieten: Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos Kiosken Arbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant - ein Job am Klinikum Stuttgart Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform "Corporate Benefits", "Wellhub" sowie zu "JobRad" Wir haben mehrfach das Zertifikat zum Audit "Beruf und Familie" erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- Betreuungskonzepte an, die zu ihrem Lebensstil passen. An den Standorten Mitte sowie Bad Cannstatt stellen wir eine gewisse Anzahl an Plätzen in unserem Betriebskindergarten zu Verfügung Eine der Stelle und Berufsgruppe entsprechende Vergütung nach dem TVöD bzw. TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVK Alle Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum "DeutschlandTicket Job" in Höhe von 50% bei der SSB. Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. xbzrezb Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch "berufundfamilie GmbH" zertifiziert Für Fragen und Informationen steht Ihnen die stv. Pflegerische Zentrumsleitung Frau Miriam Sabo (Telefon: zur Verfügung. weniger ansehen
  • Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Sie sind s... mehr ansehen
    Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Sie sind sich nicht sicher, welche Fähigkeiten Sie für diese Gelegenheit benötigen Lesen Sie einfach die vollständige Beschreibung unten, um sich ein vollständiges Bild von den Anforderungen an den Bewerber zu machen. Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. " Ihre Aufgaben: Für unseren hochspezialisierten Funktionsbereich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und strategisch denkende pflegerische Bereichsleitung, die gemeinsam mit den jeweiligen Leitungskräften die Weiterentwicklung unserer diagnostischen und interventionellen Einheiten im Zentrum für Innere Medizin steuert und verantwortet (m/w/d). Dieser Verantwortungsbereich umfasst die Bereiche Endoskopie, Herzkatheterlabor, Zentrale Untersuchungseinheit sowie die Pneumologische Ambulanz. Die einzelnen Bereiche werden jeweils durch erfahrene Führungskräfte geleitet und durch die Bereichsleitung strategisch, personell und organisatorisch gesteuert. Ihr Aufgabenbereich umfasst: Gesamtverantwortung für die pflegerische und organisatorische Steuerung der zugeordneten Funktionsbereiche Fachliche und disziplinarische Führung der pflegerischen Leitungskräfte der einzelnen Bereiche Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, patientenorientierten Versorgung Strategische Weiterentwicklung des Bereichs unter Berücksichtigung aktueller medizinischer und pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse Ressourcen- und Personaleinsatzplanung unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten Enge interprofessionelle Zusammenarbeit mit den ärztlichen Kolleg:innen, Therapeut:innen und allen weiteren am Prozess beteiligten Berufsgruppen Förderung von Personalentwicklung, Qualifikationen und Mitarbeiterbindung Analyse und Steuerung relevanter Leistungs- und Qualitätskennzahlen Sicherstellung gesetzlicher, fachlicher und organisatorischer Vorgaben Mitwirkung an Projekten, Zertifizierungen und Veränderungsprozessen Enge Zusammenarbeit mit den pflegerischen Zentrumsleitungen Wir erwarten: Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) Sie verfügen über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise in Funktionsbereichen oder interventionellen Einheiten Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege- oder Gesundheitsmanagement, Pflegewissenschaften, vergleichbare Qualifikationen oder beabsichtigen solch ein Studium zu absolvieren Eine Fachweiterbildung in der Endoskopie ist wünschenswert Sie besitzen fundierte Kenntnisse über klinische Abläufe in der Endoskopie, im Herzkatheterlabor und in Ambulanz- und/oder Diagnostikbereichen Sie verfügen über hohe Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick Strategisches Denken sowie Innovations- und Veränderungsbereitschaft setzen wir voraus Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich Multiprofessionalität prägt ihr Handeln und Denken Wir bieten: Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos weniger ansehen
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    Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Sie könnten genau der richtige Bewerber für diese Stelle sein Lesen Sie alle zugehörigen Informationen und bewerben Sie sich unbedingt. Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. " Ihre Aufgaben: Für die nephrologische Station I4 mit 35 Betten suchen wir eine qualifizierte stellvertretende Stationsleitung (m/w/d), für die die qualitativ hochwertigen Versorgung der Patient:innen als auch die empathischen Betreuung und Leitung unserer Mitarbeiter:innen an oberster Stelle steht. Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney. Dies wird unterstützt durch die fachspezifische und kinästhetische Kompetenz unserer Mitarbeiter. Ihr Aufgabenfeld umfasst: Die Durchführung von pflegerischen Tätigkeiten Ganzheitliche Bereichspflege basierend auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney Planung, Durchführung und Evaluation der pflegerischen Versorgung, orientiert an individuellen Wünschen, Bedürfnissen und Möglichkeiten der Patienten:innen Vorbereitung, Assistenz und Nachsorge der Dialysebehandlungen und Apheresetherapien Enge Kommunikation und Kooperation mit allen Akteuren im interprofessionellen Team Psychosoziale Begleitung und Beratung von Patient*innen und Angehörigen Die Unterstützung und Vertretung der Stationsleitung bei Ökonomische Steuerung und Planung des Personaleinsatzes Leitung und Organisation des Bereichs Unterstützung in der Führung und Entwicklung der nachgeordneten Mitarbeiter und Abteilungen Sicherstellen der Pflegequalität, der Pflegedokumentation und der Pflegestandards Koordination der Arbeitsabläufe und Prozessoptimierung (z.B. Behandlungsprozesse) Gezielte und bedarfsorientierte Team- und Personalentwicklung Enge interprofessionelle Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Führungsteam und anderen beteiligten Berufsgruppen Unterstützung bei der Durchführung von Schulungen und Fortbildungen und damit der Sicherstellung der fachlichen Qualifikation und Kompetenzen des pflegerischen Teams Sie fördern aktiv die Umsetzung von Pflegekonzepten im Stationsalltag, beteiligen sich engagiert in Projekten und wirken Wir erwarten: Sie sind examinierte:r Pflegefachkraft mit mehrjähriger Berufserfahrung. Sie haben eine Weiterbildung zur Leitung einer Station/Bereich oder ein Management Studium (Pflege/ Gesundheitswesen) abgeschlossen oder beabsichtigen zeitnah die Weiterbildung oder ein Studium zu absolvieren Wünschenswert sind eine Weiterbildung im Bereich Nephrologie und Erfahrung in der Nephrologie Leistungserfahrung ist wünschenswert Sie haben Organisationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Sie legen großen Wert auf Zuverlässigkeit Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich Wir bieten: Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos weniger ansehen
  • Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir empfeh... mehr ansehen
    Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir empfehlen allen potenziellen Bewerbern, vor der Bewerbung die vollständige Stellenbeschreibung zu lesen. Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. " Ihre Aufgaben: Das Olgahospital ist Teil des Klinikums Stuttgart, einem der größten Maximalversorger Deutschlands und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen. Als Ökonomische Zentrumsleitung übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der kaufmännischen Gesamtverantwortung für das Zentrum für Kinder‐, Jugend‐ und Frauenmedizin mit dem Olgahospital – der größten Einrichtung ihrer Art in Deutschland – und tragen zugleich die wirtschaftliche Mitverantwortung für die integrierte Frauenklinik. Sie berichten direkt an den Kaufmännischen Vorstand und arbeiten in enger Abstimmung mit der Ärztlichen und Pflegerischen Zentrumsleitung. Wir suchen eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die Themen proaktiv vorantreibt, Projekte initiiert und gemeinsam mit dem Vorstand sowie mit Medizin und Pflege tragfähige Lösungen entwickelt. Sie übernehmen die operative und strategische Steuerung eines hochkomplexen Zentrums mit 10 Kliniken. Dabei zählt klarer Fokus auf Wirtschaftlichkeit, Leistungsentwicklung und Zukunftsfähigkeit Sie treiben aktiv Projekte zur Optimierung von Prozessen, Strukturen und Erlösen voran und setzen diese gemeinsam mit den medizinischen Bereichen um Sie verstehen sich als Sparringspartner der ärztlichen und pflegerischen Leitung und gestalten die strategische Weiterentwicklung des Zentrums auf Augenhöhe mit Sie pflegen eine integre Zusammenarbeit mit dem Vorstand, der medizinischen und pflegerischen Zentrumsleitung sowie dem Servicecenter Controlling, dem Personalrat und allen weiteren relevanten Stakeholdern Sie übernehmen Verantwortung für Budget, Personalbudget und Investitionen, nicht nur in der Planung, sondern vor allem in der wirksamen Umsetzung Sie übersetzen Kennzahlen in konkrete Maßnahmen und stellen sicher, dass vereinbarte Ziele erreicht werden Sie gestalten und verhandeln Kooperationen mit externen Partnern und entwickeln neue Versorgungs- und Geschäftsmodelle Wir erwarten: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit ökonomischem Hintergrund ist zwingend notwendig - idealerweise mit Schwerpunkt aus dem Gesundheitswesen Sie bringen Erfahrung im Gesundheitswesen mit; idealerweise mit Schnittstellen zu Controlling oder Unternehmensentwicklung Sie haben den Anspruch, Themen eigenständig voranzubringen und Verantwortung für Ergebnisse zu übernehmen Sie denken gerne unternehmerisch, treffen Entscheidungen auch unter volatilen Situationen und bringen Dinge ins Ziel Sie sind in der Lage, unterschiedliche Interessen im Klinikbetrieb zu moderieren und gleichzeitig klare Linien zu setzen Sie kommunizieren klar, verbindlich und auf Augenhöhe mit unterschiedlichen Berufsgruppen Wir bieten: Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos weniger ansehen
  • Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Ist Ihr Le... mehr ansehen
    Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Ist Ihr Lebenslauf fertig? Wenn ja, und wenn Sie überzeugt sind, dass diese Stelle die richtige für Sie ist, bewerben Sie sich so schnell wie möglich. Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. " Ihre Aufgaben: Organisation, Koordination und Durchführung der täglichen Bestrahlungen Strukturierung und Umsetzung strahlentherapeutischer Behandlungsabläufe in Zusammenarbeit mit unseren Ärztinnen und Ärzten, Medizinphysiker:innen und Medizinischen Fachangestellten Durchführung der Bildgebung mit Schnittbildverfahren für die Bestrahlungsplanung und die Mitarbeit in der Brachytherapie Die Tätigkeit umfasst die komplette konventionelle Strahlentherapie einschließlich Ganzkörperbestrahlung Ein Schwerpunkt liegt zudem in der pädiatrischen Radioonkologie. Umsetzung der adaptiven Strahlentherapie (ART) in der klinischen Routine Die Ausbildung zukünftiger MT-Kolleginnen Wir erwarten: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischer Technologe (früher MTRA) Zuverlässiges und selbstständiges Arbeiten sowie persönliches Engagement Einen empathischen Umgang mit Patientinnen und Patienten Wir bieten: Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos weniger ansehen
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    Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. " Ihre Aufgaben: Für unseren hochspezialisierten Funktionsbereich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und strategisch denkende pflegerische Bereichsleitung, die gemeinsam mit den jeweiligen Leitungskräften die Weiterentwicklung unserer diagnostischen und interventionellen Einheiten im Zentrum für Innere Medizin steuert und verantwortet (m/w/d). Dieser Verantwortungsbereich umfasst die Bereiche Endoskopie, Herzkatheterlabor, Zentrale Untersuchungseinheit sowie die Pneumologische Ambulanz. Die einzelnen Bereiche werden jeweils durch erfahrene Führungskräfte geleitet und durch die Bereichsleitung strategisch, personell und organisatorisch gesteuert. Ihr Aufgabenbereich umfasst: Gesamtverantwortung für die pflegerische und organisatorische Steuerung der zugeordneten Funktionsbereiche Fachliche und disziplinarische Führung der pflegerischen Leitungskräfte der einzelnen Bereiche Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, patientenorientierten Versorgung Strategische Weiterentwicklung des Bereichs unter Berücksichtigung aktueller medizinischer und pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse Ressourcen- und Personaleinsatzplanung unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten Enge interprofessionelle Zusammenarbeit mit den ärztlichen Kolleg:innen, Therapeut:innen und allen weiteren am Prozess beteiligten Berufsgruppen Förderung von Personalentwicklung, Qualifikationen und Mitarbeiterbindung Analyse und Steuerung relevanter Leistungs- und Qualitätskennzahlen Sicherstellung gesetzlicher, fachlicher und organisatorischer Vorgaben Mitwirkung an Projekten, Zertifizierungen und Veränderungsprozessen Enge Zusammenarbeit mit den pflegerischen Zentrumsleitungen Wir erwarten: Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) Sie verfügen über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise in Funktionsbereichen oder interventionellen Einheiten Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege- oder Gesundheitsmanagement, Pflegewissenschaften, vergleichbare Qualifikationen oder beabsichtigen solch ein Studium zu absolvieren Eine Fachweiterbildung in der Endoskopie ist wünschenswert Sie besitzen fundierte Kenntnisse über klinische Abläufe in der Endoskopie, im Herzkatheterlabor und in Ambulanz- und/oder Diagnostikbereichen Sie verfügen über hohe Führungskompetenz, Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick Strategisches Denken sowie Innovations- und Veränderungsbereitschaft setzen wir voraus Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich Multiprofessionalität prägt ihr Handeln und Denken Wir bieten: Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 500 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie Bei Bedarf unterstützen wir unsere neuen Mitarbeitenden bei der Vermittlung von modernen und nachhaltigen Mitarbeiterunterkünften Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos Kiosken Arbeiten, wo es wirklich zählt: Sinnstiftend, krisensicher und zukunftsrelevant - ein Job am Klinikum Stuttgart Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur Plattform "Corporate Benefits", "Wellhub" sowie zu "JobRad" Wir haben mehrfach das Zertifikat zum Audit "Beruf und Familie" erhalten und setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Wir bieten unseren Mitarbeitenden moderne Arbeitszeit- Betreuungskonzepte an, die zu ihrem Lebensstil passen. An den Standorten Mitte sowie Bad Cannstatt stellen wir eine gewisse Anzahl an Plätzen in unserem Betriebskindergarten zu Verfügung Eine der Stelle und Berufsgruppe entsprechende Vergütung nach dem TVöD bzw. TV-Ärzte VKA sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die ZVK Alle Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum "DeutschlandTicket Job" in Höhe von 50% bei der SSB. Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Oliver Lang (Telefon: 0711 278-32050) zur Verfügung. weniger ansehen

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