Die Knappschaft Kliniken sind mit rund 15.000 Mitarbeitenden eines der größten gemeinnützigen Krankenhaus-Unternehmen Deutschlands mit Standorten im Ruhrgebiet, im Saarland und in der StädteRegion Aachen. Wir versorgen jährlich rund 800.000 Menschen mit exzellenten Gesundheitslösungen. Unsere 13 Krankenhäuser zählen bereits heute zu den besten Häusern ihrer Region. Durch die Stärke des Verbundes, solides Wirtschaften, eine wegweisende Digitalstrategie und die Vernetzung mit Forschung und Lehre sind wir Vorreiter für die Zukunftsfähigkeit des Gesundheitswesens in Deutschland.
Die Knappschaft Kliniken Solution GmbH mit Sitz in Bochum ist der interne Lösungsanbieter des Verbundes für die Abwicklung komplexer Aufgaben in den operativen Bereichen Marketing, Personal, IT, Einkauf, Finanzen, PflegeFlex, Technik und Infrastrukturmanagement. Durch die effiziente Bündelung von Expertise entstehen in interdisziplinär vernetzten Teams innovative Wege, deren Synergien unseren Häusern einen Wettbewerbsvorteil sichern.
Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis, und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.
Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas.
Für nähere Auskünfte stehen Ihnen Frau Vanessa Wagner (Leitung Unternehmensentwicklung) unter der Rufnummergern zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal.
Die Knappschaft Kliniken sind mit rund 15.000 Mitarbeitenden eines der größten gemeinnützigen Krankenhaus-Unternehmen Deutschlands mit Standorten im Ruhrgebiet, im Saarland und in der StädteRegion Aachen. Wir versorgen jährlich rund 800.000 Menschen mit exzellenten Gesundheitslösungen. Unsere 13 Krankenhäuser zählen bereits heute zu den besten Häusern ihrer Region. Durch die Stärke des Verbundes, solides Wirtschaften, eine wegweisende Digitalstrategie und die Vernetzung mit Forschung und Lehre sind wir Vorreiter für die Zukunftsfähigkeit des Gesundheitswesens in Deutschland.
Die Knappschaft Kliniken Solution GmbH mit Sitz in Bochum ist der interne Lösungsanbieter des Verbundes für die Abwicklung komplexer Aufgaben in den operativen Bereichen Marketing, Personal, IT, Einkauf, Finanzen, PflegeFlex, Technik und Infrastrukturmanagement. Durch die effiziente Bündelung von Expertise entstehen in interdisziplinär vernetzten Teams innovative Wege, deren Synergien unseren Häusern einen Wettbewerbsvorteil sichern.
Das Servicecenter Personal am Standort Dortmund betreut die rund 15.000 Beschäftigten, darunter rund 1.850 Auszubildende im gesamten Verbund der Knappschaft Kliniken in insgesamt 13 Krankenhäusern an Standorten im Ruhrgebiet, im Saarland und in der StädteRegion Aachen. Im Servicecenter Personal sind verschiedene Fachbereiche tätig, darunter die Personalbetreuung, die Entgeltabrechnung, das Arbeitszeit- und Dienstplanmanagement, das Recruiting, die Örtlichen Servicecenter Personal sowie das Projektmanagement.
In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir für das Servicecenter Personal zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Mitarbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)Vollzeit/Teilzeit
Dortmund
Ihre Aufgaben
✓ Mitwirkung bei der Gewährleistung einer reibungslosen Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere Mitarbeitenden (alle Dienstarten), inklusive Bescheinigungswesen und Beantwortung aller Fragen zum Steuer- und Sozialversicherungsrecht
✓ Mitwirkung an Jahresabschlussarbeiten und Schnittstelle zwischen Finanzbuchhaltung und dem Servicenter Personal
✓ Datenpflege im Arbeitszeit- und Dienstplanprogramm Clinic Planner
✓ Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden hinsichtlich abrechnungsrelevanter Fragestellungen
✓ Unterstützung bei Projektarbeiten und Sonderaufgaben
✓ Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Unsere Erwartungen an Sie
✓ Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) oder einer vergleichbaren Qualifikation
✓ Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise im Krankenhausumfeld
✓ Erste Erfahrung im Umgang mit Personalwirtschaftssystemen (idealerweise Erfahrung mit P&I LOGA) sowie den einschlägigen MS-Office-Anwendungen
✓ Kenntnisse im Arbeits-, Steuer-, Sozialversicherungs- und Tarifrecht
✓ Ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge sowie praxisgerechte Lösungen
✓ Selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise verbunden mit guter Teamfähigkeit und ausgeprägter Serviceorientierung
✓ Professioneller Umgang mit internen und externen Gesprächspartnern (m/w/d) sowie ein sicheres, herzliches und freundliches Auftreten
Was wir bieten
✓ Sicherer Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund
✓ Unbefristete Einstellung in Voll- oder Teilzeit
✓ Leistungsgerechte Vergütung nach dem attraktiven Tarifvertrag DRV KBS sowie eine betriebliche Altersvorsorge
✓ Arbeitgeber finanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung
✓ Kollegiales und unterstützendes Team
✓ Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
✓ Flexible Teilnahme an Schulungen durch unser E-Learning-Programm
✓ Familienfreundliche Arbeitsbedingungen durch u.a. sehr flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
✓ Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
✓ Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeitende
✓ Arbeitsplatz in einer zentral gelegenen Region, die nahe der Innenstadt liegt und vielfältige Sport- und Freizeitmöglichkeiten sowie Schulen und Kitas in der Umgebung bietet
✓ Etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
✓ E-Bike Leasing
✓ Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
✓ Moderne Mitarbeitercafeteria mit Mitarbeiterkonditionen
Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis, und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.
Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas.
Interessiert?
Für weitere Informationen steht Ihnen Larissa Meschede (Personalrecruiting) unter der Rufnummer 0234 5884-1621 jederzeit gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, mit Ihnen ins Gespräch zu kommen und Ihre Erwartungen sowie beruflichen Wünsche und Ziele gemeinsam zu besprechen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberportal.
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Die Knappschaft Kliniken Solution GmbH mit Sitz in Bochum ist der interne Lösungsanbieter des Verbundes für die Abwicklung komplexer Aufgaben in den operativen Bereichen Marketing, Personal, IT, Einkauf, Finanzen, PflegeFlex, Technik und Infrastrukturmanagement. Durch die effiziente Bündelung von Expertise entstehen in interdisziplinär vernetzten Teams innovative Wege, deren Synergien unseren Häusern einen Wettbewerbsvorteil sichern.
In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Leitung für den PflegeFlex (m/w/d)Vollzeit/Teilzeit
Bochum
Ihre Aufgaben
✓ Sicherstellung einer wirtschaftlichen Einsatzplanung des Pflegepools unter Berücksichtigung von Bedarf, Qualifikation und Auslastung
✓ Steuerung und Überwachung der Personalkosten inkl. Soll-Ist-Vergleichen und Budgeteinhaltung
✓ Analyse und Weiterentwicklung von Kennzahlen (z. B. Auslastung, Kosten pro Einsatzstunde, Poolquote)
✓ Bearbeitungsprüfung von Personalanfragen der Häuser und Zuteilen der Mitarbeiter der PflegeFlex anhand einer Prioritätenliste
✓ Sicherstellung einer Rückmeldung an die Häuser und die zu planenden Mitarbeiter
✓ Kontakt zu Mitarbeitern und den Führungskräften der Kliniken für eine gegenseitige Feedbackkultur
✓ Sicherstellung der gesetzlichen Anforderungen
✓ Fort- und Weiterbildungs-Planung sowie Dienst- und Urlaubsplanung
✓ Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Teamsitzungen
✓ Zukünftige Weiterentwicklung der PflegeFlex möglich
✓ Clinic Planner-Beauftragter mit allen Pflichten
Unsere Erwartungen an Sie
✓ Abgeschlossenes Studium im Gesundheits- und Pflegemanagement mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft
✓ Kenntnisse im Gesundheitswesen sind erwünscht
✓ Kenntnisse in Kostenkontrolle und Personaleinsatzplanung
✓ Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse erforderlich
✓ Erfahrung in Budgetplanung wünschenswert
✓ Gute Office Kenntnisse
✓ Erfolge in der Dienstplanung und im Ausfallmanagement
✓ Kenntnisse bezüglich PPUGV
✓ Kenntnisse zu gesetzlichen Anforderungen bzgl. Arbeitszeitgesetz, Fort- und Weiterbildungen
✓ Erfahrung im Bereich von Mitarbeiterführung
✓ Eigenständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Was wir bieten
✓ Eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle und selbstständige Tätigkeit
✓ Ein kollegiales, dynamisches und motiviertes Team
✓ verschiedene Arbeitszeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung
✓ Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
✓ Eine leistungsorientierte Vergütung über dem TV DRV KBS
✓ Eine betriebliche Altersversorgung
✓ Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
✓ Eine betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskrankenhäuser mit exklusiven Leistungen
✓ Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis, und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.
Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas.
Interessiert?
Für nähere Auskünfte stehen Ihnen Frau Vanessa Wagner (Leitung Unternehmensentwicklung) unter der Rufnummer +49 (151) 65259804 gern zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal.
weniger ansehenDie Knappschaft Kliniken sind mit rund 15.000 Mitarbeitenden eines der größten gemeinnützigen Krankenhaus-Unternehmen Deutschlands mit Standorten im Ruhrgebiet, im Saarland und in der StädteRegion Aachen. Wir versorgen jährlich rund 800.000 Menschen mit exzellenten Gesundheitslösungen. Unsere 13 Krankenhäuser zählen bereits heute zu den besten Häusern ihrer Region. Durch die Stärke des Verbundes, solides Wirtschaften, eine wegweisende Digitalstrategie und die Vernetzung mit Forschung und Lehre sind wir Vorreiter für die Zukunftsfähigkeit des Gesundheitswesens in Deutschland.
Die Knappschaft Kliniken Solution GmbH mit Sitz in Bochum ist der interne Lösungsanbieter des Verbundes für die Abwicklung komplexer Aufgaben in den operativen Bereichen Marketing, Personal, IT, Einkauf, Finanzen, PflegeFlex, Technik und Infrastrukturmanagement. Durch die effiziente Bündelung von Expertise entstehen in interdisziplinär vernetzten Teams innovative Wege, deren Synergien unseren Häusern einen Wettbewerbsvorteil sichern.
Als Architekt (m/w/d) übernehmen Sie Verantwortung – von der ersten Idee bis zur Umsetzung. Sie arbeiten eng mit Nutzergruppen, Fachplanern und der Betriebstechnik zusammen, steuern Planungsprozesse, koordinieren Schnittstellen und gestalten Lösungen, die Bestand haben. Dabei sind Sie nicht nur Planer, sondern Mitdenker, Strukturgeber und Innovator.
Wir bieten Ihnen ein Umfeld, in dem Sie Raum zur Entwicklung, Gestaltungsfreiheit und die Möglichkeit erhalten, die Zukunft des Krankenhausbaus aktiv mitzuprägen – im Saarland, für die Region und für eine medizinische Versorgung von morgen.
Gestalten, wo Gesundheit entsteht
In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Architekt (m/w/d)
Vollzeit
Sulzbach
Bitte lesen Sie die Informationen in dieser Stellenausschreibung sorgfältig durch, um genau zu verstehen, was von potenziellen Bewerbern erwartet wird.Planung, Steuerung und Umsetzung von Neubau-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen im KrankenhausumfeldEntwicklung kreativer, funktionaler und wirtschaftlicher Lösungen im Bereich Bauen im Bestand sowie Neubau von GesundheitsbautenEnge Abstimmung mit Nutzergruppen, Betriebstechnik, Medizintechnik, Fachplanern und BehördenErstellung, Prüfung und Koordination von Planunterlagen über die Leistungsphasen der HOAI (1–7), Schwerpunkt LPH 5-7Mitwirkung bei der Erstellung und Fortschreibung von Rahmen- und Bauzeitenplänen (MS Project)Unterstützung bei der Optimierung betriebsorganisatorischer Abläufe im Krankenhausbetrieb – mit Fokus auf Funktionalität, Effizienz und NutzerorientierungAktive Mitgestaltung von Prozessstrukturen innerhalb der PlanungsabteilungTeilnahme an interdisziplinären Projektbesprechungen, Nutzerabstimmungen und BauherrenterminenAbgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs – alternativ: Abschluss als Bautechniker:in oder eine vergleichbare Weiterbildung mit Berufserfahrung im PlanungsbereichErfahrung in der Planung von Gebäuden des Gesundheitswesens oder vergleichbaren Sonderbauten von VorteilMehrjährige Berufserfahrung in den Leistungsphasen 5–7Fundierte Kenntnisse in der Ausführungsplanung und im VergabewesenSicherer Umgang mit CAD-Software (idealerweise Vectorworks; Kenntnisse anderer CAD-Programme sind willkommen)Grundkenntnisse oder Interesse im Umgang mit MS Project zur Terminplanung (Rahmen-, Ablauf-, Bauzeitenpläne)Verständnis für Planungsprozesse, Ablaufkoordination und SchnittstellenmanagementInteresse an betrieblichen Abläufen innerhalb von Krankenhäusern und deren räumlich-funktionaler UmsetzungStrukturierte, eigenständige und präzise Arbeitsweise xwminpxAusgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und VerantwortungsbewusstseinKreativität und Freude am interdisziplinären Arbeiten – auch über die klassischen Architekturgrenzen hinausEin zukunftssicherer Planungsbereich in einem stabilen, wachsenden GesundheitskonzernEin motiviertes, interdisziplinäres Team, das gemeinsam innovative Lösungen im Krankenhausbau entwickeltDie Möglichkeit, in allen Leistungsphasen mitzuwirken – vom Konzept über den Entwurf bis zur BauleitungRaum für Mitgestaltung und persönliche WeiterentwicklungDirekter Einblick in klinische Abläufe und InfrastrukturprozesseAktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Planungsprozesse und Standards innerhalb der Knappschaft Kliniken SaarUnd das haben wir auch noch zu bieten
Möglichkeit zum Erwerb von ZusatzweiterbildungenE-Bike-LeasingMitarbeitervorteilsprogrammeGute Anbindung an öffentliche VerkehrsmittelCafeteria mit vergünstigten Preisen für BeschäftigteBetriebliches GesundheitsmanagementSocial EventsInterne und externe Fortbildungen weniger ansehen
Die Knappschaft Kliniken sind mit rund 15.000 Mitarbeitenden eines der größten gemeinnützigen Krankenhaus-Unternehmen Deutschlands mit Standorten im Ruhrgebiet, im Saarland und in der StädteRegion Aachen. Wir versorgen jährlich rund 800.000 Menschen mit exzellenten Gesundheitslösungen. Unsere 13 Krankenhäuser zählen bereits heute zu den besten Häusern ihrer Region. Durch die Stärke des Verbundes, solides Wirtschaften, eine wegweisende Digitalstrategie und die Vernetzung mit Forschung und Lehre sind wir Vorreiter für die Zukunftsfähigkeit des Gesundheitswesens in Deutschland. Die Knappschaft Kliniken Solution GmbH mit Sitz in Bochum ist der interne Lösungsanbieter des Verbundes für die Abwicklung komplexer Aufgaben in den operativen Bereichen Marketing, Personal, IT, Einkauf, Finanzen, PflegeFlex, Technik und Infrastrukturmanagement. Durch die effiziente Bündelung von Expertise entstehen in interdisziplinär vernetzten Teams innovative Wege, deren Synergien unseren Häusern einen Wettbewerbsvorteil sichern. In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leitung für den PflegeFlex (m/w/d)Vollzeit/Teilzeit Bochum Ihre Aufgaben
Sicherstellung einer wirtschaftlichen Einsatzplanung des Pflegepools unter Berücksichtigung von Bedarf, Qualifikation und AuslastungSteuerung und Überwachung der Personalkosten inkl. Soll-Ist-Vergleichen und BudgeteinhaltungAnalyse und Weiterentwicklung von Kennzahlen (z. B. Auslastung, Kosten pro Einsatzstunde, Poolquote)Bearbeitungsprüfung von Personalanfragen der Häuser und Zuteilen der Mitarbeiter der PflegeFlex anhand einer PrioritätenlisteSicherstellung einer Rückmeldung an die Häuser und die zu planenden MitarbeiterKontakt zu Mitarbeitern und den Führungskräften der Kliniken für eine gegenseitige FeedbackkulturSicherstellung der gesetzlichen AnforderungenFort- und Weiterbildungs-Planung sowie Dienst- und UrlaubsplanungDurchführung von Mitarbeitergesprächen und TeamsitzungenZukünftige Weiterentwicklung der PflegeFlex möglichClinic Planner-Beauftragter mit allen Pflichten Unsere Erwartungen an Sie Abgeschlossenes Studium im Gesundheits- und Pflegemanagement mit Schwerpunkt BetriebswirtschaftKenntnisse im Gesundheitswesen sind erwünschtKenntnisse in Kostenkontrolle und PersonaleinsatzplanungBetriebswirtschaftliche Grundkenntnisse erforderlichErfahrung in Budgetplanung wünschenswertGute Office KenntnisseErfolge in der Dienstplanung und im AusfallmanagementKenntnisse bezüglich PPUGVKenntnisse zu gesetzlichen Anforderungen bzgl. Arbeitszeitgesetz, Fort- und WeiterbildungenErfahrung im Bereich von MitarbeiterführungEigenständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Was wir bieten Eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle und selbstständige TätigkeitEin kollegiales, dynamisches und motiviertes Teamverschiedene Arbeitszeitmodelle und flexible DienstplangestaltungFort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEine leistungsorientierte Vergütung über dem TV DRV KBSEine betriebliche AltersversorgungEinen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten KlinikverbundEine betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskrankenhäuser mit exklusiven LeistungenEin etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis, und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas. Interessiert? Für nähere Auskünfte stehen Ihnen Frau Vanessa Wagner (Leitung Unternehmensentwicklung) unter der Rufnummer +49 (151) 65259804 gern zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal. weniger ansehen 