Über unsDie Knauf Interfer Gruppe ist ein Familienunternehmen mit über 1.400 Mitarbeitenden und zählt mit zwölf in- und ausländischen Standorten zu den führenden werksunabhängigen Serviceanbietern, Produzenten und Distributeuren für Aluminium- und Stahllösungen in Europa. Organisiert in den beiden Business Units Aluminium und Steel fokussieren wir unsere Aktivitäten auf die spezifischen Anforderungen unserer Geschäftspartner in den Bereichen Automotive und Industry. Als Experte für Flachstahl-, Strangpressprodukte bis hin zu Komponenten für die Automobilindustrie, sind wir Ansprechpartner unterschiedlicher Branchen mit einem diversifizierten Portfolio an Lösungen aus den Werkstoffen Stahl und Aluminium.AufgabenGanzheitliche Betreuung der SAP HCM-Applikationen (aktuell: ECC 6.0 EHP8) sowie Schnittstellen zu SubsystemenAnalysierung der Fachbereichsanforderung und deren UmsetzbarkeitOptimierung bestehender Lösungen und Erarbeitung neuer Lösungsstrategien und deren ImplementierungMitarbeit in bzw. Leitung von IT-ProjektenSteuerung externer DienstleisterBeratung und Schulung der internen SAP-UserProfilAbgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftswissenschaften bzw. eine adäquate IT-AusbildungEinschlägige Erfahrung in der Betreuung (inkl. Customizing) von SAP HCM Modulen (Schwerpunkte: PY, PA und/oder PT)(erste) Erfahrung in der Einführung und Umsetzung komplexer IT-Projekte(idealerweise) Erfahrung in der Steuerung externer DienstleisterIdealerweise erste Kenntnisse im Betrieb von HCM for S/4HANA und/oder bereits Mitarbeit in S/4HANA UmstellungsprojektenSehr gute Team- und KommunikationsfähigkeitSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftAusgeprägte Hands On MentalitätInteresse an neuen TechnologienWir bietenFamilienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und einer respektvollen UnternehmenskulturAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden ArbeitsumfeldViel Gestaltungsfreiraum bei Neugestaltung und Digitalisierung von Prozessen im HCM-UmfeldSorgfältiges und umfassendes OnboardingModerner Arbeitsplatz mit der Möglichkeit für mobiles ArbeitenZahlung von Sonderleistungen wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldZugang zu unserem Mobilitätsprogramm (Fahrrad oder E-Bike) sowie unseren Corporate BenefitsZuschuss für das FitnessstudioKontaktHerr Richard HocksTel. +49 203 45669-156Knauf Interfer SEKiffward 3447138 Duisburg
Über unsDie Knauf Interfer Gruppe ist ein Familienunternehmen mit über 1.400 Mitarbeitenden und zählt mit zwölf in- und ausländischen Standorten zu den führenden werksunabhängigen Serviceanbietern, Produzenten und Distributeuren für Aluminium- und Stahllösungen in Europa. Organisiert in den beiden Business Units Aluminium und Steel fokussieren wir unsere Aktivitäten auf die spezifischen Anforderungen unserer Geschäftspartner in den Bereichen Automotive und Industry. Als Experte für Flachstahl-, Strangpressprodukte bis hin zu Komponenten für die Automobilindustrie, sind wir Ansprechpartner unterschiedlicher Branchen mit einem diversifizierten Portfolio an Lösungen aus den Werkstoffen Stahl und Aluminium.AufgabenGanzheitliche Betreuung der SAP HCM-Applikationen (aktuell: ECC 6.0 EHP8) sowie Schnittstellen zu SubsystemenAnalysierung der Fachbereichsanforderung und deren UmsetzbarkeitOptimierung bestehender Lösungen und Erarbeitung neuer Lösungsstrategien und deren ImplementierungMitarbeit in bzw. Leitung von IT-ProjektenSteuerung externer DienstleisterBeratung und Schulung der internen SAP-UserProfilAbgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftswissenschaften bzw. eine adäquate IT-AusbildungEinschlägige Erfahrung in der Betreuung (inkl. Customizing) von SAP HCM Modulen (Schwerpunkte: PY, PA und/oder PT)(erste) Erfahrung in der Einführung und Umsetzung komplexer IT-Projekte(idealerweise) Erfahrung in der Steuerung externer DienstleisterIdealerweise erste Kenntnisse im Betrieb von HCM for S/4HANA und/oder bereits Mitarbeit in S/4HANA UmstellungsprojektenSehr gute Team- und KommunikationsfähigkeitSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftAusgeprägte Hands On MentalitätInteresse an neuen TechnologienWir bietenFamilienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und einer respektvollen UnternehmenskulturAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden ArbeitsumfeldViel Gestaltungsfreiraum bei Neugestaltung und Digitalisierung von Prozessen im HCM-UmfeldSorgfältiges und umfassendes OnboardingModerner Arbeitsplatz mit der Möglichkeit für mobiles ArbeitenZahlung von Sonderleistungen wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldZugang zu unserem Mobilitätsprogramm (Fahrrad oder E-Bike) sowie unseren Corporate BenefitsZuschuss für das FitnessstudioKontaktHerr Richard HocksTel. +49 203 45669-156Knauf Interfer SEKiffward 3447138 Duisburg
Über unsDie Knauf Interfer Gruppe ist ein Familienunternehmen mit über 1.400 Mitarbeitenden und zählt mit zwölf in- und ausländischen Standorten zu den führenden werksunabhängigen Serviceanbietern, Produzenten und Distributeuren für Aluminium- und Stahllösungen in Europa. Organisiert in den beiden Business Units Aluminium und Steel fokussieren wir unsere Aktivitäten auf die spezifischen Anforderungen unserer Geschäftspartner in den Bereichen Automotive und Industry. Als Experte für Flachstahl-, Strangpressprodukte bis hin zu Komponenten für die Automobilindustrie, sind wir Ansprechpartner unterschiedlicher Branchen mit einem diversifizierten Portfolio an Lösungen aus den Werkstoffen Stahl und Aluminium.AufgabenGanzheitliche Betreuung der SAP HCM-Applikationen (aktuell: ECC 6.0 EHP8) sowie Schnittstellen zu SubsystemenAnalysierung der Fachbereichsanforderung und deren UmsetzbarkeitOptimierung bestehender Lösungen und Erarbeitung neuer Lösungsstrategien und deren ImplementierungMitarbeit in bzw. Leitung von IT-ProjektenSteuerung externer DienstleisterBeratung und Schulung der internen SAP-UserProfilAbgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftswissenschaften bzw. eine adäquate IT-AusbildungEinschlägige Erfahrung in der Betreuung (inkl. Customizing) von SAP HCM Modulen (Schwerpunkte: PY, PA und/oder PT)(erste) Erfahrung in der Einführung und Umsetzung komplexer IT-Projekte(idealerweise) Erfahrung in der Steuerung externer DienstleisterIdealerweise erste Kenntnisse im Betrieb von HCM for S/4HANA und/oder bereits Mitarbeit in S/4HANA UmstellungsprojektenSehr gute Team- und KommunikationsfähigkeitSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftAusgeprägte Hands On MentalitätInteresse an neuen TechnologienWir bietenFamilienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und einer respektvollen UnternehmenskulturAbwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden ArbeitsumfeldViel Gestaltungsfreiraum bei Neugestaltung und Digitalisierung von Prozessen im HCM-UmfeldSorgfältiges und umfassendes OnboardingModerner Arbeitsplatz mit der Möglichkeit für mobiles ArbeitenZahlung von Sonderleistungen wie z.B. Urlaubs- und WeihnachtsgeldZugang zu unserem Mobilitätsprogramm (Fahrrad oder E-Bike) sowie unseren Corporate BenefitsZuschuss für das FitnessstudioKontaktHerr Richard HocksTel. +49 203 45669-156Knauf Interfer SEKiffward 3447138 Duisburg
