Physiotherapeut Teilzeit im Krankenhaus direkt am Nymphenburger Schloss (w/m/d)
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Kolleg:in gesucht
Der Arbeitsalltag in einem Krankenhaus fasziniert Sie? Zeit für Ihre Patient:innen zu haben, ist für Sie Voraussetzung für gute Arbeit? Die intensive Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team ist für Sie besonders reizvoll? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Denn hier arbeiten Sie zwischen 20 und 24 Std./Woche im engen Austausch mit den Kolleg:innen aller Berufsgruppen und behandeln Ihre Patient:innen. Der Vertrag ist zunächst befristet für ein Jahr als Elternzeitvertretung.
Arbeitszeitmodell
Teilzeit
Einsatzort
München
Gehaltsspanne
22560.0 - 37870.0 EUR/Jahr
Art der Anstellung
Befristeter Vertrag
Ein Blick in den Aufgabenbereich:
Ihre Einsätze finden in allen Fachdisziplinen des Hauses, schwerpunktmäßig im orthopädisch/unfallchirurgischen Bereich sowie in der Geriatrie und auf der Intensivstation statt.
Die postoperative Nachbehandlung in der Endoprothetik gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet.
Sie übernehmen anteilig Dienste am Wochenende.
Therapeut:innen, Pflegende und Ärzt:innen gehen bei uns auf Augenhöhe miteinander um.
Wir sind ständig dabei, unser Team weiterzuentwickeln und unsere therapeutische Arbeit zu optimieren. Wir ermutigen Sie, sich aktiv mit Ideen und Lust auf Neues daran zu beteiligen.
So stellen wir Sie uns vor:
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Physiotherapeut:in.
Schön, wenn Sie erste Berufserfahrung mitbringen. Aber auch als Berufseinsteiger:in sind Sie bei uns herzlich willkommen.
Freundliches und sympathisches Auftreten sowie eine eigenverantwortliche, selbstständige und fachkompetente Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich.
Sie können sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses identifizieren: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität.
Dies sind unsere Benefits:
Sie haben 30 Tage Urlaub und zusätzlich an Heiligabend und Silvester frei.
Fortbildungen sind fester Bestandteil Ihrer Entwicklung bei uns.
Wir vergüten nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR). Das bedeutet, zusätzlich zu Ihrem monatlichen Gehalt erhalten Sie Jahressonderzahlungen nach Tarif.
Zu unseren starken Sozialleistungen gehören auch die betriebliche Altersversorgung sowie eine kostenfreie Beihilfeversicherung und die Möglichkeit zur kirchlichen Höherversicherung im Rahmen einer Zusatzkrankenversicherung.
Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: von Sport und Entspannung mit Wellhub über E-Bike-Leasing bis Kochkurse im ZEP ist sicher auch für Sie etwas dabei.
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089/1797 2700 unsere Leiterin des Interdisziplinären Therapie Teams, Dr. Beate Siegler, an. Sie beantwortet gerne Ihre Fragen.
Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich gerne über unser Bewerbungsformular.
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Ihr Kontakt
Marlene Newton
Assistentin der Personalabteilung
Tel.: 089-17971819
E-Mail: bewerbung@barmherzige-muenchen.de
Diana Thomas
Personalsachbearbeiterin
Tel.: 089-17971758
E-Mail: bewerbung@barmherzige-muenchen.de
OTA oder Pflegefachkraft für OP (w/m/d)
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Kolleg:in gesucht
Wenn Sie durch die OP-Schleuse gehen, sind Sie in Ihrer Welt? Sie haben keine Lust auf Nachtschichten und reguläre Wochenenddienste? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Denn bei uns gibt es lediglich Tagdienste sowie den Bereitschafts- und Rufdienst und Sie erhalten eine überdurchschnittliche monatliche Zulage. In 10 OP-Sälen führen unsere zertifizierten Spezialisten alle modernen Operationsverfahren ihrer Fachgebiete durch. So arbeiten wir z. B. beim Robotikverfahren mit unserem Da Vinci oder bei minimalinvasiven Operationen mit einem 3-D-Röntgengerät und einem 3-D-Laparoskopieturm.
Arbeitszeitmodell
Voll- oder Teilzeit
Einsatzort
München
Gehaltsspanne
59130.67 - 71491.83 EUR/Jahr
Art der Anstellung
Feste Anstellung
Ihre Aufgaben
Sie lieben die Vielfalt? Perfekt, denn Sie arbeiten in verschiedenen Fachrichtungen.
Bei der Vorbereitung, Assistenz und Nachbereitung der Operationen bringen Sie Ihre Expertise ein.
Durch Ihre Planung und Organisation der pflegerischen Arbeitsabläufe in den einzelnen Operationssälen sorgen Sie für einen reibungslosen Ablauf.
Unsere Teams haben eine angenehme Größe, wir erkennen uns noch an den Augen ;-).
Weitere Einblicke erhalten Sie in den Interviews mit unseren Mitarbeiterinnen aus den Bereichen OTA & OP-Pflegefachkraft .
Ihr Profil
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder Operationstechnische:r Assistent:in.
Erste Erfahrungen im Operationsdienst bringen Sie bereits mit
Die Patientensicherheit hat für Sie stets höchste Priorität und im Falle eines unvorhergesehenen Ereignisses verfügen Sie über ein schnelles Reaktionsvermögen.
Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität.
Wir bieten
· Sie erhalten eine überdurchschnittliche monatliche Zulage.
· Bei uns können Sie die Fachweiterbildung »Pflege im Operationsdienst« machen und wir bezahlen sie.
· In unserem Haus haben Sie 30 Tage Urlaub.
· Bezahlbare Wohnungen können wir kliniknah in Neuhausen-Nymphenburg je nach Verfügbarkeit anbieten.
·
Ein unbefristeter Vertrag ist für uns selbstverständlich. Wir vergüten nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR). Zusätzlich zu Ihrem monatlichen Gehalt bekommen Sie pro Jahr zwei Sonderzahlungen.
· Zu unseren starken Sozialleistungen gehören auch die betriebliche Altersversorgung sowie eine kostenfreie Beihilfeversicherung und die Möglichkeit zur kirchlichen Höherversicherung im Rahmen einer Zusatzkrankenversicherung.
· Ein weiteres Plus: unsere Ballungsraumzulage.
· Ihre Gesundheit ist liegt uns am Herzen: von Sport und Entspannung mit wellhub über E-Bike-Leasing bis Kochkurse im ZEP ist sicher auch für Sie etwas dabei.
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089/1797 1900 Herrn Stefan Hoppe, unseren Pflegedirektor, an. Er beantwortet gerne Ihre Fragen.
Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich ruckzuck über unser Bewerbungsformular.
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Marlene Newton
Assistentin der Personalabteilung
Tel.: 089-17971819
E-Mail: bewerbung@barmherzige-muenchen.de
Diana Thomas
Personalsachbearbeiterin
Tel.: 089-17971758
E-Mail: bewerbung@barmherzige-muenchen.de
Pflegefachkraft oder Altenpfleger für SAPV am Nymphenburger Schloss (w/m/d)
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Patient:innen mit nicht heilbaren Erkrankungen und einer begrenzten Lebenserwartung zu Hause palliativpflegerisch zu versorgen, ist Ihnen eine Herzensangelegenheit. Die intensive Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team ist für Sie besonders reizvoll? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Denn als Teil unseres SAPV-Teams sorgen Sie gemeinsam mit uns dafür, die Lebensqualität der Patient:innen zu verbessern, Symptome zu lindern und die Angehörigen bei der häuslichen Versorgung zu unterstützen.
Arbeitszeitmodell
Voll- oder Teilzeit
Einsatzort
München
Gehaltsspanne
49602.56 - 59827.55 EUR/Jahr
Art der Anstellung
Feste Anstellung
Ein Blick in den Aufgabenbereich
Bei der pflegerischen Betreuung der ambulanten Patient:innen gemäß den Grundsätzen von Palliative Care übernehmen Sie die Behandlung und Koordination der häuslichen Versorgung.
Sie beraten und unterstützen die Angehörigen und arbeiten dabei eng mit den Hausärzten und ambulanten Pflegediensten zusammen.
Multiprofessionelles Arbeiten bei uns heißt: wir treffen uns täglich, um die Therapieziele und -maßnahmen gemeinsam zu besprechen und festzulegen.
In unserem interdisziplinären Team gehen wir auf Augenhöhe miteinander um.
Nach einer entsprechenden Einarbeitungsphase nehmen Sie an der Rufbereitschaft teil.
Hier erhalten Sie noch weitere Einblicke in den Arbeitsalltag: unsere Mitarbeiterin im Interview .
So stellen wir Sie uns vor:
Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder zum/zur Altenpfleger:in.
Sie haben bereits die Palliative-Care-Weiterbildung abgeschlossen- perfekt! Wenn nicht unterstützen wir Sie gerne und übernehmen die Kosten!
Sie bringen Erfahrung in der pflegerischen Betreuung von Palliativpatient:innen mit.
Mit dem Führerschein Klasse B/ 3 lernen Sie München von einer anderen Seite kennen.
Individuelle Lösungen für Patientenbedürfnisse zu finden ist für Sie unerlässlich.
Ganzheitlichkeit, Einfühlsamkeit und Patientenzentriertheit prägen Ihren Arbeitsstil.
Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität.
Dies sind unsere Benefits:
Sie können in Teilzeit mit mindestens 30 Wochenstunden bis Vollzeit arbeiten.
Eine Betriebswohnung ist für Sie reserviert.
Fortbildungen und teambegleitende Supervision sind fester Bestandteil bei uns.
Der Vertrag ist selbstverständlich unbefristet, wenn Sie die Palliativ-Care-Weiterbildung abgeschlossen haben. Während der Zeit der Weiterbildung ist der Vertrag zunächst befristet.
Wir vergüten nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR). Zusätzlich zu Ihrem monatlichen Gehalt bekommen Sie pro Jahr zwei Sonderzahlungen.
Zu unseren starken Sozialleistungen gehören auch die betriebliche Altersversorgung sowie eine kostenfreie Beihilfeversicherung und die Möglichkeit zur kirchlichen Höherversicherung im Rahmen einer Zusatzkrankenversicherung.
Ein weiteres Plus: die Vergünstigung des MVV durch das IsarCardJob-Ticket.
Ihre Gesundheit ist uns wichtig: von Sport und Entspannung mit Wellhub über E-Bike-Leasing bis Kochkurse im ZEP ist sicher auch für Sie etwas dabei.
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089/1797 2930 Frau Dr. Kerstin Höke, unsere Leitende Ärztin der SAPV, an. Sie beantwortet gerne Ihre Fragen.
Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich ruckzuck über unser Bewerbungsformular.
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Marlene Newton
Assistentin der Personalabteilung
Tel.: 089-17971819
E-Mail: bewerbung@barmherzige-muenchen.de
Diana Thomas
Personalsachbearbeiterin
Tel.: 089-17971758
E-Mail: bewerbung@barmherzige-muenchen.de
Pflegefachkraft für Intensivstation in Voll- & Teilzeit (w/m/d)
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Kolleg:in gesucht
Die Intensivstation ist Ihre Welt? Sie wünschen sich moderne Räumlichkeiten und Zeit für eine individuelle und gute Pflege? Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen eine Patientenversorgung auf höchstem fachlichen Niveau zu bieten, ist Ihr Antrieb? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Denn unsere Intensivstation ist nach dem Umbau »nigelnagelneu« und bestens ausgestattet mit modernster Technologie. Die pflegerische Behandlung können wir mit einem guten Betreuungsschlüssel sicherstellen und Ihre Pflege-Kolleg:innen zeichnen sich durch ein hohes Maß an Fachkompetenz aus. Eine offene Einstellung ist uns wichtig, wir freuen uns auf neue Ideen und schätzen die Vielseitigkeit unseres Teams.
Arbeitszeitmodell
Voll- oder Teilzeit
Einsatzort
München
Gehaltsspanne
57602.51 - 72777.83 EUR/Jahr
Art der Anstellung
Feste Anstellung
Ein Blick in den Aufgabenbereich
Das medizinische Spektrum und die technische Ausstattung unserer Intensivstation mit 26 Betten sind auf einem sehr hohen Niveau, so sind wir z.B. ein ARDS-Zentrum und nach DGAI zertifiziertes ECMO-Zentrum mit insgesamt 6 ECMO-Betten.
Durch unsere konservativen und operativen Fachrichtungen wie: Kardiologie, Gastroenterologie, Viszeralchirurgie, Urologie, Gefäßchirurgie und Orthopädie finden Sie bei uns ein breites, interdisziplinäres Behandlungsspektrum.
Unter Ihren Pflege-Kolleg:innen sind Intensivpflegefachkräfte, Atmungstherapeut:innen, Aromatherapeut:innen, Wundexpert:innen und Praxisanleiter:innen. Natürlich fördern wir auch Ihre Zusatzqualifikation!
So stellen wir Sie uns vor:
Sie haben eine Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann abgeschlossen.
Berufserfahrung in der Intensivpflege bringen Sie bereits mit
Perfekt, wenn Sie über die Fachweiterbildung Intensiv- und Anästhesiepflege (DKG) verfügen.
Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität.
Dies sind unsere Benefits:
Bei uns können Sie in Vollzeit (38,5 Stunden pro Woche) oder in Teilzeit arbeiten.
Für eine gute Work-Life-Balance gibt es unterschiedliche Arbeitszeitmodelle: das Dreischichtsystem und das Zweischichtsystem (12-Stunden-Schichten), ebenso ist eine Mischung aus beiden ist möglich. Auch für individuelle Anliegen, wie z.B. Abholzeiten der Kita oder Zeiten eines Studiums mit der Arbeit zu vereinbaren finden wir im individuellen Gespräch eine Lösung!
Bei uns haben Sie 30 Tage Urlaub. Durch die Schicht-/ Wechselschichtdienste können Sie zusätzliche Urlaubstage erhalten.
Ihr Vertrag ist unbefristet. Wir bezahlen nach den Regelungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR). Zusätzlich zu Ihrem monatlichen Gehalt und einer Ballungsraumzulage bekommen Sie pro Jahr zwei Sonderzahlungen.
Bezahlbare Wohnungen können wir kliniknah in Neuhausen-Nymphenburg je nach Verfügbarkeit anbieten.
Zu unseren starken Sozialleistungen gehören auch die betriebliche Altersversorgung sowie eine kostenfreie Beihilfeversicherung und die Möglichkeit zur kirchlichen Höherversicherung im Rahmen einer Zusatzkrankenversicherung.
Ein weiteres Plus: unsere Ballungsraumzulage und die Vergünstigung des MVV durch das IsarCardJob-Ticket. I
hre Gesundheit liegt uns am Herzen: von Sport und Entspannung mit Gympass über E-Bike-Leasing bis Kochkurse im ZEP ist sicher auch für Sie etwas dabei.
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089-1797 1901 Katharina Molenaar, unsere Pflegedienstleiterin, an. Sie beantwortet gerne Ihre Fragen.
Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich ruckzuck über unser Bewerbungsformular.
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Marlene Newton
Assistentin der Personalabteilung
Tel.: 089-17971819
E-Mail: bewerbung@barmherzige-muenchen.de
Diana Thomas
Personalsachbearbeiterin
Tel.: 089-17971758
E-Mail: bewerbung@barmherzige-muenchen.de
Mit Zusatzvergütung: Pflegefachkraft Springerpool überwiegend Nachtdienst (w/m/d)
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Kolleg:in gesucht
Wenn andere schlafen gehen, werden Sie erst richtig wach? Bei zu viel Routine im Arbeitsalltag wird Ihnen schnell langweilig? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Denn als Pflegefachkraft im Springerpool überwiegend im Nachtdienst weht Ihnen regelmäßig frischer Wind um die Ohren und Sie erhalten eine Zulage von 450,00 EUR / Monat (bei Vollzeit). Selbstverständlich sorgen wir für eine individuelle Einarbeitung, damit Sie sich in den verschiedenen Arbeitsbereichen wohlfühlen und fachlich versiert arbeiten können.
Arbeitszeitmodell
Voll- oder Teilzeit
Einsatzort
München
Gehaltsspanne
51356.28 - 61148.65 EUR/Jahr
Art der Anstellung
Feste Anstellung
Ein Blick in den Aufgabenbereich
Mit mindestens 31 Std./Woche unterstützen Ihre Kolleg:innen dort, wo Sie gebraucht werden. Der Dienstplan wird individuell mit Ihnen abgestimmt.
Ihre Einsatzbereiche sind internistische, orthopädische, urologische, chirurgische oder geriatrische Stationen.
Wenn Ihnen eigenverantwortliches Arbeiten im Nachtdienst liegt, passt diese Stelle besonders gut: mindestens 50 % Ihrer Arbeitszeit sind im Nachtdienst vorgesehen.
So stellen wir Sie uns vor:
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/Pflegefachfrau.
Durch Ihre mehrjährige Berufserfahrung bringen Sie Erfahrungen aus verschiedenen Fachbereichen mit.
Der Einsatz auf unterschiedlichen Stationen entspricht Ihrer Neugierde und Anpassungsfähigkeit.
Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität.
Dies sind unsere Benefits:
Die Urlaubszeiten sind frei wählbar und Sie bekommen ein garantiertes »Wunsch-Frei«.
Auch ein »Sabbatical« (Wechsel von Arbeits- und arbeitsfreien Phasen) ist nach Absprache mit der PDL möglich.
Bei uns arbeiten Sie bei Vollzeit 38,5 Std. pro Woche und haben 30 Tage Urlaub. Durch die Schicht-/ Wechselschichtdienste bekommen Sie zusätzliche Urlaubstage.
Natürlich bieten wir individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bei betrieblicher Freistellung an und übernehmen die Kosten.
Wir vergüten nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR). Zusätzlich zu Ihrem monatlichen Gehalt bekommen Sie pro Jahr zwei Sonderzahlungen.
Bezahlbare Wohnungen können wir kliniknah in Neuhausen-Nymphenburg je nach Verfügbarkeit anbieten.
Ein weiteres Plus: unsere Ballungsraumzulage.
Ihre Gesundheit ist liegt uns am Herzen: von Sport und Entspannung mit wellhub über E-Bike-Leasing bis Kochkurse im ZEP ist sicher auch für Sie etwas dabei.
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089-1797 1906 Herrn Michael Pal, unseren Pflegedienstleiter, an. Er beantwortet gerne Ihre Fragen.
Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich ruckzuck über unser Bewerbungsformular.
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Assistentin der Personalabteilung
Tel.: 089-17971819
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Tel.: 089-17971758
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5000EUR Startprämie: MTRA / MT-R für Radiologie im Krankenhaus (w/m/d)
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Kolleg:in gesucht
Radiologie im Krankenhaus ist genau das, was Sie suchen? Der regelmäßige Wechsel zwischen den unterschiedlichen radiologischen Verfahren an modernsten Geräten ist Ihre Leidenschaft? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns!
Denn als Teil unseres Teams der Radiologie versorgen Sie notfallmäßig und stationär Patient:innen auf höchstem Niveau. Unser aufgeschlossenes und motiviertes Team freut sich auf Sie!
Arbeitszeitmodell
Vollzeit
Einsatzort
München
Gehaltsspanne
51194.0 - 67416.0 EUR/Jahr
Art der Anstellung
Feste Anstellung
Ein Blick in den Aufgabenbereich:
Sie begleiten unsere Patient:innen durch die Diagnostik als Ansprechpartner:in und sind zuständig für die selbständige Positionierung und gewissenhafte Umsetzung sämtlicher radiologischer Untersuchungsverfahren mit hochmoderner Ausstattung.
Sie arbeiten im Röntgen ebenso wie in der Computertomografie. Die Arbeit am MRT ist ein weiterer interessanter Bestandteil Ihrer Tätigkeit.
Die Assistenz bei Angiographien sowie bei CT gesteuerten Eingriffen runden das Aufgabegenbiet ab.
Nach einer ausführlichen Einarbeitungsphase nehmen Sie am Bereitschaftsdienst mit Teleradiologie teil.
So stellen wir Sie uns vor:
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-technische Radiologieassistent:in (MTRA) oder Medizinische Technologin / Medizinischer Technologe - Radiologie (MT-R)
Schön, wenn Sie erste Berufserfahrung mitbringen. Aber auch als Berufseinsteiger:in sind Sie bei uns herzlich willkommen.
Sie haben noch keine Erfahrung am MRT? Bei uns werden Sie mit Hilfe Ihres Teams und strukturierter Einarbeitung auch dort Expert:in.
Es macht Ihnen Freude, im Team zusammenzuarbeiten und Sie behalten auch in hektischen Situationen den Überblick und einen kühlen Kopf.
Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität.
Dies sind unsere Benefits:
Sie erhalten eine freiwillige monatliche Zulage von bis zu 500,00 EUR sowie eine Startprämie in Höhe von 5.000,00 EUR brutto.
Sie haben 30 Tage Urlaub.
Ein unbefristeter Vertrag ist für uns selbstverständlich. Wir vergüten nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR). Zusätzlich zu Ihrem monatlichen Gehalt erhalten Sie Jahressonderzahlungen nach Tarif.
Zu unseren starken Sozialleistungen gehören auch die betriebliche Altersversorgung sowie eine kostenfreie Beihilfeversicherung und die Möglichkeit zur kirchlichen Höherversicherung im Rahmen einer Zusatzkrankenversicherung.
Bezahlbare Wohnungen können wir kliniknah in Neuhausen-Nymphenburg je nach Verfügbarkeit anbieten.
Ein weiteres Plus: unsere Ballungsraumzulage und die Vergünstigung des MVV durch das IsarCardJob-Ticket.
Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: von Sport und Entspannung mit Wellhub über E-Bike-Leasing bis Kochkurse im ZEP ist sicher auch für Sie etwas dabei.
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter der Tel: 089-1797-2817 unsere Leitende MTRA, Frau Martina Bonecke an. Sie beantwortet gerne Ihre Fragen.
Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich ruckzuck über unser Bewerbungsformular.
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Marlene Newton
Assistentin der Personalabteilung
Tel.: 089-17971819
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Diana Thomas
Personalsachbearbeiterin
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Pflegefachkraft Kardiologie direkt am Nymphenburger Schloss (w/m/d)
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Wenn Sie Ihren Kasack anziehen sind Sie in Ihrer Welt? Ihr Herz schlägt für die Kardiologie? Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen Patientenversorgung auf höchstem fachlichen Niveau sicherzustellen, ist Ihr Antrieb? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Auf unserer kardiologischen Station betreuen Sie die Patient:innen bei modernsten kardiologischen Eingriffen prae- und postinterventionell. Dabei reicht das Behandlungsspektrum von eher einfachen Herzschrittmacher- und Defibrillatorimplantationen bis hin zu komplexen Herzkatheteruntersuchungen. Die Behandlung der Patient:innen erfolgt sowohl elektiv als auch über unser Notfallzentrum. Wir freuen uns auf Sie! Unser aufgeschlossenes Team wird Ihnen dabei helfen, sich schnell wohlzufühlen.
Arbeitszeitmodell
Voll- oder Teilzeit
Einsatzort
München
Gehaltsspanne
48316.56 - 58541.55 EUR/Jahr
Art der Anstellung
Feste Anstellung
Ein Blick in den Aufgabenbereich
Auf Ihrer Station mit 30 Betten versorgen Sie unsere Patient:innen mit hoher Fachlichkeit und Empathie.
Ihre helfende Hand bei Untersuchungen und Behandlungen ist unverzichtbar! Bei uns gibt es pflegeentlastende Dienste, z.B. unsere Stationshilfen und Servicekräfte sowie den Patiententransportdienst und die Bettenaufbereitung. Dadurch bleibt für Sie mehr Zeit für die Pflege.
Zudem halten unsere Pflegedienstleitungen Ihnen mit einem Rufbereitschaftsdienst nach 16:00 Uhr und am Wochenende den Rücken frei.
Bei Schichten mit erhöhtem Pflegebedarf sorgt unser Springerpool für Entlastung. Wir sind ständig dabei, unsere Pflegeteams weiterzuentwickeln. Wir ermutigen Sie, sich aktiv mit Ideen und Lust auf Neues daran zu beteiligen.
So stellen wir Sie uns vor:
Sie haben eine Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann abgeschlossen.
Idealerweise bringen Sie erste Berufserfahrungen in der Kardiologie mit.
Die Pflege befindet sich im Wandel - auch bei uns. Darum ist es wichtig, dass Sie offen gegenüber neuen digitalen und technischen Hilfsmitteln sind.
Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität.
Dies sind unsere Benefits:
Bei uns haben Sie 30 Tage Urlaub. Durch die Schicht-/ Wechselschichtdienste können Sie zusätzliche Urlaubstage erhalten.
Natürlich bieten wir individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bei betrieblicher Freistellung an und übernehmen die Kosten.
Wir vergüten nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR). Zusätzlich zu Ihrem monatlichen Gehalt bekommen Sie pro Jahr zwei Sonderzahlungen.
Bei uns arbeiten Sie in Vollzeit 38,5 Stunden pro Woche. Wenn Sie für Kolleg:innen einspringen, erhalten Sie eine Prämie.
Bezahlbare Wohnungen können wir kliniknah in Neuhausen-Nymphenburg je nach Verfügbarkeit anbieten.
Zu unseren starken Sozialleistungen gehören auch die betriebliche Altersversorgung sowie eine kostenfreie Beihilfeversicherung und die Möglichkeit zur kirchlichen Höherversicherung im Rahmen einer Zusatzkrankenversicherung.
Ein weiteres Plus: unsere Ballungsraumzulage und die Vergünstigung des MVV durch das IsarCardJob-Ticket.
Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: von Sport und Entspannung mit wellhub über E-Bike-Leasing bis Kochkurse im ZEP ist sicher auch für Sie etwas dabei.
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089-1797 1982 Ulrike Reipka, unsere Pflegedienstleiterin, an. Sie beantwortet gerne Ihre Fragen. Das passt für Sie?
Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich ruckzuck über unser Bewerbungsformular.
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Marlene Newton
Assistentin der Personalabteilung
Tel.: 089-17971819
E-Mail: bewerbung@barmherzige-muenchen.de
Diana Thomas
Personalsachbearbeiterin
Tel.: 089-17971758
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Pflegefachkraft für Notfallzentrum mit Fachweiterbildung Notfallpflege (w/m/d)
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Der Arbeitsalltag einer Notaufnahme fasziniert Sie? Bei Schichtbeginn schon zu wissen, dass Ihr Arbeitstag spannend und abwechslungsreich wird, ist für Sie die perfekte Herausforderung? Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen eine Patientenversorgung auf höchstem fachlichen Niveau zu bieten, ist Ihr Antrieb? Dann bewerben Sie sich jetzt!
In unserem Notfallzentrum wird Ihnen so schnell nicht langweilig, durch die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen bekommen Sie viele, interessante Einblicke. Unser multikulturelles Team wird Ihnen mit viel Fachlichkeit und Humor dabei helfen, sich schnell wohlzufühlen.
Arbeitszeitmodell
Voll- oder Teilzeit
Einsatzort
München
Gehaltsspanne
55802.24 - 64369.19 EUR/Jahr
Art der Anstellung
Feste Anstellung
Ein Blick in den Aufgabenbereich
Unser Notfallzentrum erfüllt die Kriterien der Notfallstufe 2 der durch den G-BA (Gemeinsamer Bundesausschuss) geforderten neuen Notfallstrukturen. Dadurch erwartet Sie ein vielseitiges und fachlich sehr anspruchsvolles Tätigkeitsfeld mit vielen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
In Ihrem Arbeitsbereich mit Triage-Raum, Schockraum, den Untersuchungsräumen und 10 Monitorbetten versorgen Sie unsere Patient:innen mit hoher Fachlichkeit und Empathie.
Unser interdisziplinäres Team arbeitet eng und auf Augenhöhe zusammen.
Wir sind ständig dabei, unser Team weiterzuentwickeln. Wir ermutigen Sie, sich aktiv mit Ideen und Lust auf Neues daran zu beteiligen.
Zur Pflegedokumentation nutzen Sie bei uns die Software Orbis. Vielleicht haben Sie damit schon gearbeitet? Wenn nicht, auch kein Problem!
So stellen wir Sie uns vor:
Sie haben eine Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann abgeschlossen und bringen relevante Berufserfahrung in einer Notaufnahme mit.
Sie haben zusätzlich die Fachweiterbildung Notfallpflege (DKG) erfolgreich beendet.
Die Pflege befindet sich im Wandel - auch bei uns. Darum ist es wichtig, dass Sie offen gegenüber neuen digitalen und technischen Hilfsmitteln sind.
Sie identifizieren sich mit den Werten unseres christlichen Krankenhauses: Hospitalität, Qualität, Respekt, Verantwortung und Spiritualität.
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Fortbildungen sind fester Bestandteil Ihrer Entwicklung bei uns.
Wir vergüten nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR). Zusätzlich zu Ihrem monatlichen Gehalt bekommen Sie pro Jahr zwei Sonderzahlungen.
Bei uns arbeiten Sie in Vollzeit 38,5 Stunden pro Woche. Wenn Sie für Kolleg:innen einspringen, erhalten Sie eine Prämie.
Bezahlbare Wohnungen können wir kliniknah in Neuhausen-Nymphenburg je nach Verfügbarkeit anbieten.
Zu unseren starken Sozialleistungen gehören auch die betriebliche Altersversorgung sowie eine kostenfreie Beihilfeversicherung und die Möglichkeit zur kirchlichen Höherversicherung im Rahmen einer Zusatzkrankenversicherung.
Ein weiteres Plus: unsere Ballungsraumzulage und die Vergünstigung des MVV durch das IsarCardJob-Ticket.
Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: von Sport und Entspannung mit Gympass über E-Bike-Leasing bis Kochkurse im ZEP ist sicher auch für Sie etwas dabei .
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Sie möchten noch mehr erfahren? Dann rufen Sie einfach unter 089-1797 1901 Katharina Molenaar, unsere Pflegedienstleiterin, an. Sie beantwortet gerne Ihre Fragen.
Das passt für Sie? Dann bewerben Sie sich ruckzuck über unser Bewerbungsformular.
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