eine/einen Auszubildende/n für den Beruf der Elektronikerin/des Elektronikers, Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d). Das bringen Sie mit: Mindestens den mittleren Bildungsabschluss Motivation und Spaß am Lernen Technisches Verständnis Geschicklichkeit und eine gute Auge-Hand-Koordination Umsicht, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein Warum Sie sich für uns entscheiden sollten: Es erwarten Sie vielfältige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben Wir bieten ein gutes Arbeitsklima und geregelte Arbeitszeiten. Die Kreisstadt Neunkirchen fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf als zertifizierte "Familiengerechte Kommune". Wir vergüten nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst TVöD/VKA. Wir bieten die Sicherheit des öffentlichen Dienstes, die Standortsicherheit ist gewährleistet. Unseren Beschäftigten bieten wir Sozialleistungen wie z.B. einer Versicherung in der Zusatzversorgungskasse des Saarlandes zum Erwerb eines Zusatzrentenanspruchs sowie vermögenswirksame Leistungen. Die Ausbildung dauert 3,5 Jahre. Eine Übernahme nach abgeschlossener Ausbildung ist möglich, kann aber nicht zugesichert werden. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ist uns wichtig, daher streben wir in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Wir würden uns freuen, wenn sich auch Menschen mit Migrationshintergrund von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen. Neugierig geworden? Dann bewerben Sie sich direkt hier bis zum 31.12.2024. Alternativ können Sie sich auf diese Stelle auch per Mail oder schriftlich bewerben. Senden Sie dazu Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an ausbildung AT neunkirchen.de oder an die Kreisstadt Neunkirchen, Personalamt, Postfach 1163, 66511 Neunkirchen. Um Ihnen und uns Kosten zu ersparen, bitten wir auf die Verwendung von Klarsichthüllen, Heftern oder Ähnlichem zu verzichten. Schriftlich eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt.
beim Amt für Bildung und Sport in der, zu Beginn 2025 neu zu eröffnenden, Kindertageseinrichtung Falkenstraße. Die Kindertageseinrichtung wird im neu errichteten Gebäude in der Falkenstraße in Neunkirchen 122 Kinder betreuen. Es entsteht eine sechsgruppige Einrichtung, in der zwei Krippengruppen und vier Gruppen für Kinder im Alter von 3-6 Jahren vorgehalten werden. Wir suchen Fachpersonal für mehrere Stellen für Erzieherinnen und Erzieher in der Entgeltgruppe S 08a bzw.
Kinderpflegerinnen und Kinderpfleger in der Entgeltgruppe S 04 (m/w/d)
in unbefristeten Vollzeit- und Teilzeitarbeitsverhältnissen. Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder Kinderpfleger/in. Eine einschlägige Berufserfahrung ist wünschenswert Warum Sie sich für uns entscheiden sollten: Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet. Wir bieten ein gutes Arbeitsklima und Arbeitszeiten im Rahmen eines Dienstplanes. Die Kreisstadt Neunkirchen fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf als zertifizierte "Familiengerechte Kommune". Wir vergüten entsprechend der Regelungen des TVöD/VKA für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst. Unseren Beschäftigten bieten wir Sozialleistungen wie z.B. Versicherung in der Zusatzversorgungskasse des Saarlandes zum Erwerb eines Zusatzrentenanspruchs, vermögenswirksame Leistungen. Es besteht die Möglichkeit zur Teilnahme am Jobradleasing und Jobticket. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ist uns wichtig, daher streben wir in den Bereichen, in denen Männer unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Männeranteils an. Bewerbungen von Männern sind besonders erwünscht. Wir würden uns freuen, wenn sich auch Menschen mit Migrationshintergrund von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen. Bitte bewerben Sie sich hier direkt online bis zum 31.01.2025. Alternativ können Sie sich auf diese Stelle auch per Mail oder schriftlich bewerben. Senden Sie dazu Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an personalamt AT neunkirchen.de oder an die Kreisstadt Neunkirchen, Personalamt, Postfach 1163, 66511 Neunkirchen. Um Ihnen und uns Kosten zu ersparen, bitten wir auf die Verwendung von Klarsichthüllen, Heftern oder Ähnlichem zu verzichten. Schriftlich eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt.
für die freiwilligen Ganztagsschulen Furpach und Wellesweiler und die Gebundene Ganztagsschule "Am Stadtpark" für die Betreuung von Grundschulkindern Erzieher/innen, Kinderpfleger/innen, Pädagogische Fachkräfte FGTS (m/w/d) in unbefristete Teilzeitarbeitsverhältnisse mit 19,5 bzw. 20 Wochenstunden. Das sind Ihre Aufgaben: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder Kinderpfleger/in oder eine Qualifikation als zertifizierte pädagogische Fachkraft FGTS und verfügen bereits über einschlägige Berufserfahrung. Sie zeigen Engagement und arbeiten mit Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit. Die Bedürfnisse unserer Kinder stehen für Sie im Mittelpunkt Ihres Handelns. Eigenmotivation und Teamfähigkeit gehören zu Ihren Stärken. Warum Sie sich für uns entscheiden sollten: Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet. Wir bieten ein gutes Arbeitsklima und Arbeitszeiten im Rahmen eines Dienstplanes. Die Kreisstadt Neunkirchen fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf als zertifizierte "Familiengerechte Kommune". Es besteht die Möglichkeit zur Teilnahme am Jobradleasing und Jobticket. Wir vergüten entsprechend der Regelungen des TVöD/VKA für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst. Unseren Beschäftigten bieten wir Sozialleistungen wie z.B. Versicherung in der Zusatzversorgungskasse des Saarlandes zum Erwerb eines Zusatzrentenanspruchs, vermögenswirksame Leistungen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir würden uns freuen, wenn sich auch Menschen mit Migrationshintergrund von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen. Die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ist uns wichtig, daher streben wir in den Bereichen, in denen Männer unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Männeranteils an. Bewerbungen von Männern sind besonders erwünscht. Bitte bewerben Sie sich hier direkt online bis zum 31.12.2024. Alternativ können Sie sich auf diese Stelle auch per Mail oder schriftlich bewerben. Senden Sie dazu Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an personalamt AT neunkirchen.de oder an die Kreisstadt Neunkirchen, Personalamt, Postfach 1163, 66511 Neunkirchen. Um Ihnen und uns Kosten zu ersparen, bitten wir auf die Verwendung von Klarsichthüllen, Heftern oder Ähnlichem zu verzichten. Schriftlich eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt.
beim Amt für Bildung und Sport in der, zu Beginn 2025 neu zu eröffnenden, Kindertageseinrichtung Falkenstraße. Die Kindertageseinrichtung wird im neu errichteten Gebäude in der Falkenstraße in Neunkirchen 122 Kinder betreuen. Es entsteht eine sechsgruppige Einrichtung, in der zwei Krippengruppen und vier Gruppen für Kinder im Alter von 3-6 Jahren vorgehalten werden. Wir suchen Fachpersonal für die Stelle der Leitung in der Entgeltgruppe S 16,
die Stelle der stellvertretenden Leitung in der Entgeltgruppe S 15 (m/w/d)
in unbefristeten Vollzeit- und Teilzeitarbeitsverhältnissen. Das bringen Sie mit: Sie verfügen über ein abgeschlossenes sozialwissenschaftliches Studium, vorzugsweise in einem Studiengang, der sich mit frühkindlicher Pädagogik befasst. Abweichend davon können Fachkräfte mit Abschlüssen nach dem Deutschen Qualifikationsrahmen der Niveaustufe 6 (in der Regel Bachelor Professional in Sozialwesen bzw. staatlich anerkannte/r Erzieher/in) und staatlicher Anerkennung die Leitung oder die Gesamtleitung übernehmen. Für die Übernahme der Leitung oder der Gesamtleitung ist eine mindestens dreijährige, einschlägige Berufserfahrung, zumindest in stellvertretender leitender Funktion erforderlich. Sie zeigen ein sicheres Auftreten in der Kindertageseinrichtung, in der (Fach-) Öffentlichkeit und in anderen Gremien. Sie sind fähig die konzeptionelle Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit analog gesamtgesellschaftlicher Veränderungen und Anforderungen zu übernehmen. Eine selbstständige Arbeitsweise, Belastbarkeit, Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und ein reflektierter kooperativer Führungsstil gehört zu Ihren Stärken. Warum Sie sich für uns entscheiden sollten: Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet. Wir bieten ein gutes Arbeitsklima und Arbeitszeiten im Rahmen eines Dienstplanes. Die Kreisstadt Neunkirchen fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf als zertifizierte "Familiengerechte Kommune". Wir vergüten entsprechend der Regelungen des TVöD/VKA für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst. Unseren Beschäftigten bieten wir Sozialleistungen wie z.B. Versicherung in der Zusatzversorgungskasse des Saarlandes zum Erwerb eines Zusatzrentenanspruchs, vermögenswirksame Leistungen. Es besteht die Möglichkeit zur Teilnahme am Jobradleasing und Jobticket. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ist uns wichtig, daher streben wir in den Bereichen, in denen Männer unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Männeranteils an. Bewerbungen von Männern sind besonders erwünscht. Wir würden uns freuen, wenn sich auch Menschen mit Migrationshintergrund von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen. Bitte bewerben Sie sich hier direkt online bis zum 31.01.2025. Alternativ können Sie sich auf diese Stelle auch per Mail oder schriftlich bewerben. Senden Sie dazu Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an personalamt AT neunkirchen.de oder an die Kreisstadt Neunkirchen, Personalamt, Postfach 1163, 66511 Neunkirchen. Um Ihnen und uns Kosten zu ersparen, bitten wir auf die Verwendung von Klarsichthüllen, Heftern oder Ähnlichem zu verzichten. Schriftlich eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt.
beim Amt für Bildung und Sport Leiterin oder Leiter der Kindertagesstätte "Regenbogen" Parkstraße (m/w/d)
unbefristet in Vollzeit. Die Kindertagesstätte Parkstraße ist eine fünfgruppige Einrichtung, in der 22 Krippen- und 75 Kita-Plätze für Kinder im Alter von 0 - 6 Jahren vorgehalten werden. Das sind Ihre Aufgaben: Ihnen obliegt die Leitung der Einrichtung nach den Erkenntnissen zeitgemäßer Pädagogik. Sie sind für die Organisation der Arbeitsabläufe zuständig. Sie leiten und beraten das Team. Sie arbeiten mit pädagogischen Einrichtungen innerhalb und außerhalb des Trägers zusammen. Das bringen Sie mit: Ein abgeschlossenes sozialwissenschaftliches Studium, vorzugsweise in einem Studiengang, der sich mit frühkindlicher Pädagogik befasst. Abweichend davon können Fachkräfte mit Abschlüssen nach dem Deutschen Qualifikationsrahmen der Niveaustufe 6 (in der Regel Bachelor Professional in Sozialwesen bzw. staatlich anerkannte/r Erzieher/in) und staatlicher Anerkennung die Leitung oder die Gesamtleitung übernehmen. Für die Übernahme der Leitung oder der Gesamtleitung ist eine mindestens dreijährige, einschlägige Berufserfahrung, zumindest in stellvertretender leitender Funktion erforderlich. Ein sicheres Auftreten in der Kindertageseinrichtung, in der (Fach-) Öffentlichkeit und in anderen Gremien. Die Fähigkeit der konzeptionellen Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit analog gesamtgesellschaftlicher Veränderungen und Anforderungen. Eine selbständige Arbeitsweise, Belastbarkeit, Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und einen reflektierten kooperativen Führungsstil. Warum Sie sich für uns entscheiden sollten: Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet. Wir bieten ein gutes Arbeitsklima und geregelte Arbeitszeiten. Die Kreisstadt Neunkirchen fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf als zertifizierte "Familiengerechte Kommune". Sicherheit des öffentlichen Dienstes und Standortsicherheit sind gewährleistet. Wir vergüten nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst Entgeltgruppe S 15 TVöD/VKA. Unseren Beschäftigten bieten wir Sozialleistungen wie z.B. Versicherung in der Zusatzversorgungskasse des Saarlandes zum Erwerb eines Zusatzrentenanspruchs, vermögenswirksame Leistungen. Es besteht die Möglichkeit zur Teilnahme am Jobradleasing und Jobticket. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ist uns wichtig, daher streben wir in den Bereichen, in denen Männer unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Männeranteils an. Bewerbungen von Männern sind besonders erwünscht. Wir würden uns freuen, wenn sich auch Menschen mit Migrationshintergrund von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen. Bitte bewerben Sie sich hier direkt online bis zum 31.12.2024. Alternativ können Sie sich auf diese Stelle auch per Mail oder schriftlich bewerben. Senden Sie dazu Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an personalamt AT neunkirchen.de oder an die Kreisstadt Neunkirchen, Personalamt, Postfach 1163, 66511 Neunkirchen. Um Ihnen und uns Kosten zu ersparen, bitten wir auf die Verwendung von Klarsichthüllen, Heftern oder Ähnlichem zu verzichten. Schriftlich eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt.
zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Bauamt, Abteilung für Gebäudewirtschaft eine / einen Elektroingenieurin / Elektroingenieur (m/w/d)
- Fachrichtung Elektrotechnik für die technische Gebäudeausrüstung - in ein unbefristetes Vollzeitarbeitsverhältnis. Die Abteilung für Gebäudewirtschaft nimmt alle baulichen und betriebstechnischen Belange für die städtischen Gebäude und Anlagen wahr. Das sind Ihre Aufgaben: Sie sind für die Planung und Bauleitung von Bauunterhaltungs-, Sanierungs- und Neubaumaßnahmen gemäß LPH 1-9 nach HOAI im gesamten Stadtgebiet im Bereich Elektrotechnik zuständig. Ihnen obliegt die Projektleitung, Bauherrenvertretung und Projektbetreuung bei Neubau, Erweiterung, Änderung und Modernisierung städtischer Hochbauten mit Abwicklung durch externe Ingenieurbüros im Bereich Elektrotechnik. Sie übernehmen die Organisation und Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben für die elektrischen Anlagen. Sie sind für die Kostenermittlungen und Kostencontrolling bei Neubau, Erweiterung, Änderung, Modernisierung und Bauunterhaltung städtischer Gebäude im Bereich Elektrotechnik zuständig. Sie wirken bei Objektbegehungen für Arbeitssicherheits- und Unfallschutz GUV sowie vorbeugendem Brandschutz mit. Ihnen obliegt die Konzeptionierung und Fortentwicklung der Gebäudeleittechnik (GLT). Sie übernehmen die Vorbereitung und Verhandlung von Vertragsabschlüssen nach HOAI und VOB für die elektrotechnischen Ausbaugewerke bei städtischen Hochbaumaßnahmen. Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Fachhochschulausbildung im Bereich Elektrotechnik (Diplom, Master oder Bachelor) Sie besitzen fundierte Fachkenntnisse ebenso sind Sie sicher im Umgang mit HOAI, VOB und LBO. Sie besitzen umfassende Fachkenntnis der VDE, MLAR und DIN EN. Sie haben gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, branchenspezifische Berechnungssoftware, AVA), CAD-Kenntnisse (AutoCAD) Sie zeichnen sich durch Selbständiges, systematisches und zielorientiertes Arbeiten, überdurchschnittliches Engagement sowie Teamfähigkeit aus. Sie verfügen über Kosten- und Verantwortungsbewusstsein. Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B und sind bereit Ihren privaten PKW zu dienstlichen Zwecken zu nutzen. Warum Sie sich für uns entscheiden sollten: Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet. Wir bieten ein gutes Arbeitsklima und geregelte Arbeitszeiten. Die Kreisstadt Neunkirchen fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf als zertifizierte "Familiengerechte Kommune". Es besteht die Möglichkeit zur Teilnahme am Jobradleasing und Jobticket. Es besteht die Möglichkeit, gemäß unserer Dienstvereinbarung, den eigenen Hund mitzubringen. Die Kreisstadt Neunkirchen verfügt über eine Dienstvereinbarung zum alternierenden Homeoffice. Wir vergüten nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in der EG 10 TVöD/VKA. Wir bieten die Sicherheit des öffentlichen Dienstes, Standortsicherheit ist gewährleistet. Unseren Beschäftigten bieten wir Sozialleistungen wie z.B. Versicherung in der Zusatzversorgungskasse des Saarlandes zum Erwerb eines Zusatzrentenanspruchs, vermögenswirksame Leistungen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ist uns wichtig, daher streben wir in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online .
für das Bauamt, Abteilung für Hochbau/Gebäudewirtschaft einen Architekten / eine Architektin,
einen Bauingenieur / eine Bauingenieurin oder
einen Bautechniker / eine Bautechnikerin
FR Hochbau (m/w/d) in ein befristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit. Das sind Ihre Aufgaben: Sie sind für die Planung und Durchführung von Umbauten und Neubauten nach 34 HOAI gemäß öffentlichem Vergaberecht zuständig. Sie betreuen die bauliche Unterhaltung und Instandhaltung der städtischen Liegenschaften in Neunkirchen, u.a. auch an denkmalgeschützten Gebäuden. Sie führen die regelmäßige Kontrolle des baulichen Zustandes an Gebäuden und Fortschreibung der Gebäudedaten durch. Ihnen obliegt die Zuständigkeit für die Bearbeitung der Mängelbeseitigung nach wiederkehrender Prüfung ebenso für die Objektbetreuung zur Sicherstellung der Einhaltung von brandschutztechnischen Erfordernissen. Das bringen Sie mit: Ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium im Bereich Architektur bzw. Bauingenieurwesen FR Hochbau (Diplom (FH/TH), Bachelor oder Master) oder als Bautechniker/in FR Hochbau Praktische Erfahrungen im Bereich der HOAI Leistungsphase 1-9 sind wünschenswert. Sicherer Umgang mit VOB, HOAI, den gängigen Normen, Regelwerken der Technik sowie einschlägigen Baurechtsvorschriften ist wünschenswert. Ganzheitliches Verständnis für die Realisierung eines Bauvorhabens Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit und Energieeffizienz sind wichtige Grundlagen Ihres baulichen Handelns. Sicherer und routinierter Umgang mit den gängigen EDV-Programmen sowie die Bereitschaft zur zügigen Einarbeitung in weitere EDV-Anwenderprogramme Aufgeschlossenheit für die Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung und gegenüber den digitalen Arbeitsprozessen im Baubereich Sie besitzen die Fähigkeit zu selbstständigem, eigenverantwortlichem und zielorientiertem Arbeiten. Sie verfügen über eine gute Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick. Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B und sind bereit Ihren privaten PKW zu dienstlichen Zwecken zu nutzen. Warum Sie sich für uns entscheiden sollten: Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet. Wir bieten ein gutes Arbeitsklima und geregelte Arbeitszeiten. Die Kreisstadt Neunkirchen fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf als zertifizierte "Familiengerechte Kommune". Es besteht die Möglichkeit zur Teilnahme am Jobradleasing und Jobticket. Die Kreisstadt Neunkirchen verfügt über eine Dienstvereinbarung zum alternierenden Homeoffice. Wir vergüten nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst, in der EG 10 TVöD/VKA. Wir bieten die Sicherheit des öffentlichen Dienstes, die Standortsicherheit ist gewährleistet. Unseren Beschäftigten bieten wir Sozialleistungen wie z.B. eine Versicherung in der Zusatzversorgungskasse des Saarlandes zum Erwerb eines Zusatzrentenanspruchs und vermögenswirksame Leistungen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ist uns wichtig, daher streben wir in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Wir würden uns freuen, wenn sich auch Menschen mit Migrationshintergrund von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen. Bitte bewerben Sie sich hier direkt online . Alternativ können Sie sich auf diese Stelle auch per Mail oder schriftlich bewerben. Senden Sie dazu Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an personalamt AT neunkirchen.de oder an die Kreisstadt Neunkirchen, Personalamt, Postfach 1163, 66511 Neunkirchen. Um Ihnen und uns Kosten zu ersparen, bitten wir auf die Verwendung von Klarsichthüllen, Heftern oder Ähnlichem zu verzichten. Schriftlich eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt.
für das Bauamt, Abteilung für Hochbau/Gebäudewirtschaft einen Architekten / eine Architektin,
einen Bauingenieur / eine Bauingenieurin oder
einen Bautechniker / eine Bautechnikerin
FR Hochbau (m/w/d) in ein befristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit. Das sind Ihre Aufgaben: Sie sind für die Planung und Durchführung von Umbauten und Neubauten nach § 34 HOAI gemäß öffentlichem Vergaberecht zuständig. Sie betreuen die bauliche Unterhaltung und Instandhaltung der städtischen Liegenschaften in Neunkirchen, u.a. auch an denkmalgeschützten Gebäuden. Sie führen die regelmäßige Kontrolle des baulichen Zustandes an Gebäuden und Fortschreibung der Gebäudedaten durch. Ihnen obliegt die Zuständigkeit für die Bearbeitung der Mängelbeseitigung nach wiederkehrender Prüfung ebenso für die Objektbetreuung zur Sicherstellung der Einhaltung von brandschutztechnischen Erfordernissen. Das bringen Sie mit: Ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium im Bereich Architektur bzw. Bauingenieurwesen FR Hochbau (Diplom (FH/TH), Bachelor oder Master) oder als Bautechniker/in FR Hochbau Praktische Erfahrungen im Bereich der HOAI Leistungsphase 1-9 sind wünschenswert. Sicherer Umgang mit VOB, HOAI, den gängigen Normen, Regelwerken der Technik sowie einschlägigen Baurechtsvorschriften ist wünschenswert. Ganzheitliches Verständnis für die Realisierung eines Bauvorhabens Wirtschaftlichkeit, Nachhaltigkeit und Energieeffizienz sind wichtige Grundlagen Ihres baulichen Handelns. Sicherer und routinierter Umgang mit den gängigen EDV-Programmen sowie die Bereitschaft zur zügigen Einarbeitung in weitere EDV-Anwenderprogramme Aufgeschlossenheit für die Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung und gegenüber den digitalen Arbeitsprozessen im Baubereich Sie besitzen die Fähigkeit zu selbstständigem, eigenverantwortlichem und zielorientiertem Arbeiten. Sie verfügen über eine gute Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick. Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B und sind bereit Ihren privaten PKW zu dienstlichen Zwecken zu nutzen. Warum Sie sich für uns entscheiden sollten: Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet. Wir bieten ein gutes Arbeitsklima und geregelte Arbeitszeiten. Die Kreisstadt Neunkirchen fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf als zertifizierte „Familiengerechte Kommune“. Es besteht die Möglichkeit zur Teilnahme am Jobradleasing und Jobticket. Die Kreisstadt Neunkirchen verfügt über eine Dienstvereinbarung zum alternierenden Homeoffice. Wir vergüten nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst, in der EG 10 TVöD/VKA. Wir bieten die Sicherheit des öffentlichen Dienstes, die Standortsicherheit ist gewährleistet. Unseren Beschäftigten bieten wir Sozialleistungen wie z.B. eine Versicherung in der Zusatzversorgungskasse des Saarlandes zum Erwerb eines Zusatzrentenanspruchs und vermögenswirksame Leistungen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ist uns wichtig, daher streben wir in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Wir würden uns freuen, wenn sich auch Menschen mit Migrationshintergrund von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen. Bitte bewerben Sie sich hier direkt online. Alternativ können Sie sich auf diese Stelle auch per Mail oder schriftlich bewerben. Senden Sie dazu Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an personalamt[AT]neunkirchen.de oder an die Kreisstadt Neunkirchen, Personalamt, Postfach 1163, 66511 Neunkirchen. Um Ihnen und uns Kosten zu ersparen, bitten wir auf die Verwendung von Klarsichthüllen, Heftern oder Ähnlichem zu verzichten. Schriftlich eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt.
zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Bauamt, Abteilung für Gebäudewirtschaft eine / einen Elektroingenieurin / Elektroingenieur (m/w/d)
- Fachrichtung Elektrotechnik für die technische Gebäudeausrüstung - in ein unbefristetes Vollzeitarbeitsverhältnis. Die Abteilung für Gebäudewirtschaft nimmt alle baulichen und betriebstechnischen Belange für die städtischen Gebäude und Anlagen wahr. Das sind Ihre Aufgaben: Sie sind für die Planung und Bauleitung von Bauunterhaltungs-, Sanierungs- und Neubaumaßnahmen gemäß LPH 1-9 nach HOAI im gesamten Stadtgebiet im Bereich Elektrotechnik zuständig. Ihnen obliegt die Projektleitung, Bauherrenvertretung und Projektbetreuung bei Neubau, Erweiterung, Änderung und Modernisierung städtischer Hochbauten mit Abwicklung durch externe Ingenieurbüros im Bereich Elektrotechnik. Sie übernehmen die Organisation und Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben für die elektrischen Anlagen. Sie sind für die Kostenermittlungen und Kostencontrolling bei Neubau, Erweiterung, Änderung, Modernisierung und Bauunterhaltung städtischer Gebäude im Bereich Elektrotechnik zuständig. Sie wirken bei Objektbegehungen für Arbeitssicherheits- und Unfallschutz GUV sowie vorbeugendem Brandschutz mit. Ihnen obliegt die Konzeptionierung und Fortentwicklung der Gebäudeleittechnik (GLT). Sie übernehmen die Vorbereitung und Verhandlung von Vertragsabschlüssen nach HOAI und VOB für die elektrotechnischen Ausbaugewerke bei städtischen Hochbaumaßnahmen. Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Fachhochschulausbildung im Bereich Elektrotechnik (Diplom, Master oder Bachelor) Sie besitzen fundierte Fachkenntnisse ebenso sind Sie sicher im Umgang mit HOAI, VOB und LBO. Sie besitzen umfassende Fachkenntnis der VDE, MLAR und DIN EN. Sie haben gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, branchenspezifische Berechnungssoftware, AVA), CAD-Kenntnisse (AutoCAD) Sie zeichnen sich durch Selbständiges, systematisches und zielorientiertes Arbeiten, überdurchschnittliches Engagement sowie Teamfähigkeit aus. Sie verfügen über Kosten- und Verantwortungsbewusstsein. Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B und sind bereit Ihren privaten PKW zu dienstlichen Zwecken zu nutzen. Warum Sie sich für uns entscheiden sollten: Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet. Wir bieten ein gutes Arbeitsklima und geregelte Arbeitszeiten. Die Kreisstadt Neunkirchen fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf als zertifizierte „Familiengerechte Kommune“. Es besteht die Möglichkeit zur Teilnahme am Jobradleasing und Jobticket. Es besteht die Möglichkeit, gemäß unserer Dienstvereinbarung, den eigenen Hund mitzubringen. Die Kreisstadt Neunkirchen verfügt über eine Dienstvereinbarung zum alternierenden Homeoffice. Wir vergüten nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in der EG 10 TVöD/VKA. Wir bieten die Sicherheit des öffentlichen Dienstes, Standortsicherheit ist gewährleistet. Unseren Beschäftigten bieten wir Sozialleistungen wie z.B. Versicherung in der Zusatzversorgungskasse des Saarlandes zum Erwerb eines Zusatzrentenanspruchs, vermögenswirksame Leistungen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ist uns wichtig, daher streben wir in den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online.
beim Amt für Bildung und Sport Leiterin oder Leiter der Kindertagesstätte "Regenbogen" Parkstraße (m/w/d)
unbefristet in Vollzeit. Die Kindertagesstätte Parkstraße ist eine fünfgruppige Einrichtung, in der 22 Krippen- und 75 Kita-Plätze für Kinder im Alter von 0 - 6 Jahren vorgehalten werden. Das sind Ihre Aufgaben: Ihnen obliegt die Leitung der Einrichtung nach den Erkenntnissen zeitgemäßer Pädagogik. Sie sind für die Organisation der Arbeitsabläufe zuständig. Sie leiten und beraten das Team. Sie arbeiten mit pädagogischen Einrichtungen innerhalb und außerhalb des Trägers zusammen. Das bringen Sie mit: Ein abgeschlossenes sozialwissenschaftliches Studium, vorzugsweise in einem Studiengang, der sich mit frühkindlicher Pädagogik befasst. Abweichend davon können Fachkräfte mit Abschlüssen nach dem Deutschen Qualifikationsrahmen der Niveaustufe 6 (in der Regel Bachelor Professional in Sozialwesen bzw. staatlich anerkannte/r Erzieher/in) und staatlicher Anerkennung die Leitung oder die Gesamtleitung übernehmen. Für die Übernahme der Leitung oder der Gesamtleitung ist eine mindestens dreijährige, einschlägige Berufserfahrung, zumindest in stellvertretender leitender Funktion erforderlich. Ein sicheres Auftreten in der Kindertageseinrichtung, in der (Fach-) Öffentlichkeit und in anderen Gremien. Die Fähigkeit der konzeptionellen Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit analog gesamtgesellschaftlicher Veränderungen und Anforderungen. Eine selbständige Arbeitsweise, Belastbarkeit, Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und einen reflektierten kooperativen Führungsstil. Warum Sie sich für uns entscheiden sollten: Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet. Wir bieten ein gutes Arbeitsklima und geregelte Arbeitszeiten. Die Kreisstadt Neunkirchen fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf als zertifizierte „Familiengerechte Kommune“. Sicherheit des öffentlichen Dienstes und Standortsicherheit sind gewährleistet. Wir vergüten nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst Entgeltgruppe S 15 TVöD/VKA. Unseren Beschäftigten bieten wir Sozialleistungen wie z.B. Versicherung in der Zusatzversorgungskasse des Saarlandes zum Erwerb eines Zusatzrentenanspruchs, vermögenswirksame Leistungen. Es besteht die Möglichkeit zur Teilnahme am Jobradleasing und Jobticket. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ist uns wichtig, daher streben wir in den Bereichen, in denen Männer unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Männeranteils an. Bewerbungen von Männern sind besonders erwünscht. Wir würden uns freuen, wenn sich auch Menschen mit Migrationshintergrund von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen. Bitte bewerben Sie sich hier direkt online bis zum 31.12.2024. Alternativ können Sie sich auf diese Stelle auch per Mail oder schriftlich bewerben. Senden Sie dazu Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an personalamt[AT]neunkirchen.de oder an die Kreisstadt Neunkirchen, Personalamt, Postfach 1163, 66511 Neunkirchen. Um Ihnen und uns Kosten zu ersparen, bitten wir auf die Verwendung von Klarsichthüllen, Heftern oder Ähnlichem zu verzichten. Schriftlich eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt.
