Tierarzt (m/w/d), Lebensmittelüberwachung (Fachtierarzt (m/w/d) für Lebensmittel, Lebensmittelüberwachung, Veterinärmedizin) Wir suchen für das Amt Veterinärwesen und Verbraucherschutz: Tierarzt (m/w/d), Lebensmittelüberwachung Ihr Aufgabenbereich: Betriebe, die Lebensmittel tierischer Herkunft gewinnen, verarbeiten, lagern und in den Verkehr bringen, risikoorientiert überwachen ggf. Anordnungen zur Mängelbeseitigung treffen, Verstöße ahnden und veröffentlichen die Lebensmittelkontrolleure (m/w/d) und Amtstierärzte (m/w/d) in der Schlachttier- und Fleischuntersuchung und Milchhygiene fachlich unterstützen tierärztliche Sachverständigentätigkeit wahrnehmen Ihr Profil: Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über ein abgeschlossenes Studium der Veterinärmedizin und eine Approbation als Tierarzt (m/w/d) in Deutschland und die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt, der Fachrichtung „Gesundheits- und soziale Dienste“ verfügen. Liegt die Laufbahnbefähigung nicht vor, entsprechen Sie unserem Anforderungsprofil auch, wenn Sie die Anerkennung als Fachtierarzt (m/w/d) für Lebensmittel oder mehrjährige Berufserfahrungen in der Lebensmittelüberwachung besitzen. Von Vorteil ist die Qualifikation als amtlicher Tierarzt (m/w/d) gem. Verordnung (EU) 2017/625 i.V.m. der Delegierten Verordnung (EU) 2019/624. Sofern diese Qualifikation nicht vorliegt, sollten Sie bereit sein, diese zu erwerben. Insbesondere vor dem Hintergrund der Außendiensttätigkeiten sollten Sie ein hohes Maß an Überzeugungskraft, Konfliktfähigkeit und ein sicheres Auftreten mitbringen. Zudem erfordert die Tätigkeit, teilweise außerhalb der üblichen Dienstzeiten tätig zu sein und an der Rufbereitschaft der Tierärzte (m/w/d) des Amtes Veterinärwesen und Verbraucherschutz teilzunehmen. Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses, eines Führerscheins der Klasse B (Hinweis: die entsprechenden Nachweise werden nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen). Die Bereitschaft, den eigenen Pkw für Dienstreisen gegen Entschädigung gemäß Nds. Reisekostenverordnung einzusetzen, muss vorhanden sein. Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, der teilzeitgeeignet ist eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 14 TVöD/VKA weitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Leistungsorientierte Bezahlung flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen) eine moderne Arbeitsumgebung vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing) Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 03.06.2025 über www.landkreis-stade.de/jobs. Für Auskünfte steht die Leiterin des Amtes Veterinärwesen und Verbraucherschutz, Frau Dr. Witthöft, Tel. 04141 12-3910, gerne zur Verfügung. mehr ansehen weniger ansehen
Job DescriptionLeitung (m/w/d), Führerscheinstelle (Verwaltungsfachwirt (m/w/d), Allgemeine Verwaltung / Public Administration, Verwaltungsbetriebswirtschaft / Public Management, Verwaltungswissenschaft) Wir suchen für das Amt Straßenverkehr: Leitung (m/w/d), Führerscheinstelle Ihr Aufgabenbereich: die Abteilung Führerscheinstelle leiten, insbesondere Dienstbetrieb regeln, Ziele festlegen sowie Zuständigkeiten zwischen Front- und Backoffice koordinieren neue und geänderte Rechtsvorschriften auswerten und in die standardisierte Sachbearbeitung überführen Teambesprechungen organisieren und Jahresgespräche führen Fachverfahren betreuen und pflegen Controlling und Statistiken Fahrschul- und Fahrlehreraufsicht wahrnehmen, Anträge auf Seminarerlaubnis bearbeiten sowie Ausbildungsstätten für die Berufskraftfahrerqualifikation anerkennen herausgehobene Sachbearbeitung wahrnehmen, wie beispielsweise Fahrerlaubnisangelegenheiten von übergreifender Bedeutung, Anträge auf Neuerteilung von Fahrerlaubnissen sowie Sachverhalte zur Eignungsüberprüfung zum Führen von Kraftfahrzeugen bearbeiten Ihr Profil: Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über eine abgeschlossene Weiterbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) einer der Fachrichtungen Allgemeine Verwaltung / Public Administration, Verwaltungsbetriebswirtschaft / Public Management, Verwaltungswissenschaft, Öffentliche Verwaltung verfügen. Zudem sollten Sie methodisches Verständnis für die Vermittlung der rechtlichen Rahmenbedingungen mitbringen. Berufliche Erfahrungen als Führungskraft sind gewünscht. Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses (Hinweis: der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenz-rahmen für Sprachen). Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, der teilzeitgeeignet ist eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA weitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Betriebliches Gesundheitsmanagement bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen eine Einstellung im Beamtenverhältnis (Besoldungsgruppe A 11 NBesG) flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen) eine moderne Arbeitsumgebung vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing) Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 01.07.2025 über www.landkreis-stade.de/jobs. Für Auskünfte steht der Leiter des Amtes Straßenverkehr, Herr Kramer, Tel. 04141 12-3610, gerne zur Verfügung. mehr ansehen weniger ansehen
Viele Mitarbeitende aus unterschiedlichen Professionen arbeiten beim Landkreis Stade daran, die Lebenssituation von Kindern, Jugendlichen und Familien zu verbessern. Um dieses Ziel gemeinsam zu erreichen, wird Teamwork bei uns großgeschrieben. Sie arbeiten auch gerne mit Menschen, die sich mitunter in schwierigen Lebensphasen befinden, und deren Begleitung motiviert Sie? Dann geben Sie Ihrer Arbeit Sinn und verstärken Sie unser Team durch Ihr Wissen und Engagement. Wir suchen für das Amt Jugend und Familie: Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d), Allgemeiner SozialdienstDer Allgemeine Sozialdienst (ASD) ist die zentrale Anlauf- und Kontaktstelle für Kinder, Jugendliche und Eltern im Amt Jugend und Familie. Von hier aus wird ganzheitliche Unterstützung angeboten und koordiniert. Die Arbeit im ASD wird in drei Teams geleistet und erfolgt sozialraumorientiert. Zu den Kernaufgaben gehören: Kinder, Jugendliche und Eltern bei Erziehungsproblemen beraten Schutzauftrag bei Kindeswohlgefährdungen wahrnehmen sozialpädagogische Diagnostik Jugendhilfemaßnahmen einleiten und begleiten Trennungs- und Scheidungsberatung Familiengerichtshilfe Sozialraumarbeit unbegleitete minderjährige Flüchtlinge unterstützen und begleiten Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) einer der folgenden Fachrichtungen verfügen: Soziale Arbeit / Sozialpädagogik mit der staatlichen Anerkennung als Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) Pädagogik / Erziehungswissenschaften / Kindheitspädagogik mit mehrjähriger Berufserfahrung als Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) Von Vorteil sind berufliche Erfahrungen in der interkulturellen Arbeit. Ein hohes Maß an Beratungskompetenz, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie eine gute Selbst- und Arbeitsorganisation runden das Anforderungsprofil ab. Erfahrungen in der Jugendhilfe sowie Rechtskenntnisse im Jugendhilferecht sind wünschenswert, können aber auch nach der Einstellung durch Fortbildungen erworben werden. Außerdem wird die Bereitschaft vorausgesetzt, gelegentlich an der Rufbereitschaft des Amtes Jugend und Familie teilzunehmen. Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien erweiterten Führungszeugnisses, eines Führerscheins der Klasse B (Hinweis: die entsprechenden Nachweise werden nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen).
Die Bereitschaft, den eigenen Pkw für die Durchführung von Dienstreisen gegen Entschädgung gemäß Nds. Reisekostenverordnung einzusetzen, wird erwartet. drei unbefristete Arbeitsverträge in Vollzeit, die teilzeitgeeignet sind eine Bezahlung nach Entgeltgruppe S 14 TVöD/VKA weitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Betriebliches Gesundheitsmanagement flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen) eine moderne Arbeitsumgebung vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing) Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen. mehr ansehen weniger ansehen
Viele Mitarbeitende aus unterschiedlichen Professionen arbeiten beim Landkreis Stade daran, die Lebenssituation von Kindern, Jugendlichen und Familien zu verbessern. Um dieses Ziel gemeinsam zu erreichen, wird Teamwork bei uns großgeschrieben. Das Team der Wirtschaftlichen Jugendhilfe bringt dabei ihre rechtliche und wirtschaftliche Expertise ein. Wir suchen für das Amt Sicherheit, Ordnung und Migration: Sachbearbeiter (m/w/d), Katastrophenschutz den allgemeinen Katastrophenschutzplan sowie sämtliche Katastrophenschutz-Sonderpläne des Landkreises Stade erstellen und fortschreiben, mit Schwerpunkt auf Ziviler Alarmplanung / Zivilschutz / Zivilverteidigung nach den Vorgaben des Landes und des Bundes, einschließlich der Erstellung verschiedener Einsatz-, Ausstattungs- und Logistikkonzepte bei der Vorbereitung, Begleitung und Abwicklung von Katastrophenschutz-Übungen unterstützen weitere Aufgaben im Zusammenhang mit dem Katastrophenschutz, u. a. Mitarbeit im Katastrophenschutzstab des Landrates, Ausstattungsplanung, Ausbildung des Personals, das zentrale Katastrophenschutz-Materiallager planen, überwachen und betreuen, Sitzungen des Arbeitskreises Katastrophenschutz vorbereiten, durchführen und auswerten, Mitwirkung in der Kleinen Ansprechgruppe Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über ein abgeschlossenes Studium (Diplom / FH bzw. Bachelor) einer der folgenden Fachrichtungen verfügen: Engineering Hazard Control / Gefahrenabwehr Integrated Safety and Security Management Kenntnisse über den Katastrophenschutz im Landkreis Stade und / oder im Land Niedersachsen sind von Vorteil. Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses (Hinweis: der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenzrahmen für Sprachen). einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, der teilzeitgeeignet ist eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA weitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Betriebliches Gesundheitsmanagement flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen) eine moderne Arbeitsumgebung vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing) Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. mehr ansehen weniger ansehen
Viele Mitarbeitende aus unterschiedlichen Professionen arbeiten beim Landkreis Stade daran, die Lebenssituation von Kindern, Jugendlichen und Familien zu verbessern. Um dieses Ziel gemeinsam zu erreichen, wird Teamwork bei uns großgeschrieben. Das Team der Wirtschaftlichen Jugendhilfe bringt dabei ihre rechtliche und wirtschaftliche Expertise ein. Wir suchen für das Amt Jugend und Familie: Teamleitung (m/w/d), Wirtschaftliche Jugendhilfe das Team mit den Aufgabenbereichen Hilfen zur Erziehung, Eingliederungshilfe, Kindertagesstätten und dem Anordnungswesen leiten, insbesondere Dienst- und Fachaufsicht sowie die übertragene Verantwortung im Bereich Fach- und Finanzcontrolling wahrnehmen Ziele, Arbeitsschwerpunkte und Projekte entwickeln, festlegen und koordinieren Mitarbeitende insbesondere bei schwierigen Fallgestaltungen unterstützen und fachlich beraten an überregionalen Dienstbesprechungen und Arbeitsgemeinschaften teilnehmen neue Rechtsvorschriften auswerten und beurteilen bei der Personalauswahl und -entwicklung mitwirken komplexe Fallkonstellationen und Fälle mit besonderer Tragweite bearbeiten, beispielsweise Kostenerstattungsansprüche geltend machen und schwierige Zuständigkeitsprüfungen durchführen Controlling und Statistiken Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über eine abgeschlossene Weiterbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium (Diplom / FH bzw. Bachelor) einer der Fachrichtungen Allgemeine Verwaltung / Public Administration, Verwaltungsbetriebswirtschaft / Public Management, Verwaltungswissenschaft, Öffentliche Verwaltung oder ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor bzw. Erste Juristische Staatsprüfung) der Rechtswissenschaften verfügen. Die Aufgaben erfordern vertiefte Kenntnisse der Sozialgesetzbücher (insbesondere SGB VII) und des Verwaltungsrechts. Außerdem sollten Sie komplexe Sachverhalte zügig erfassen und analysieren können, beispielsweise die Auswirkungen von Gesetzesänderungen auf die Arbeit des Teams. Berufliche Erfahrungen in der Mitarbeiterführung sind von Vorteil. Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses (Hinweis: der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenz-rahmen für Sprachen). einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, der teilzeitgeeignet ist eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA weitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Betriebliches Gesundheitsmanagement mit der Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung „Allgemeine Dienste“, eine Einstellung im Beamtenverhältnis (Besoldungsgruppe A 11 NBesG) flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen) eine moderne Arbeitsumgebung vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing) Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen. mehr ansehen weniger ansehen
Wir suchen für das Amt Straßenverkehr: Leitung (m/w/d), Führerscheinstelle die Abteilung Führerscheinstelle leiten, insbesondere Dienstbetrieb regeln, Ziele festlegen sowie Zuständigkeiten zwischen Front- und Backoffice koordinieren neue und geänderte Rechtsvorschriften auswerten und in die standardisierte Sachbearbeitung überführen Teambesprechungen organisieren und Jahresgespräche führen Fachverfahren betreuen und pflegen Controlling und Statistiken Fahrschul- und Fahrlehreraufsicht wahrnehmen, Anträge auf Seminarerlaubnis bearbeiten sowie Ausbildungsstätten für die Berufskraftfahrerqualifikation anerkennen herausgehobene Sachbearbeitung wahrnehmen, wie beispielsweise Fahrerlaubnisangelegenheiten von übergreifender Bedeutung, Anträge auf Neuerteilung von Fahrerlaubnissen sowie Sachverhalte zur Eignungsüberprüfung zum Führen von Kraftfahrzeugen bearbeiten Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über eine abgeschlossene Weiterbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) einer der Fachrichtungen Allgemeine Verwaltung / Public Administration, Verwaltungsbetriebswirtschaft / Public Management, Verwaltungswissenschaft, Öffentliche Verwaltung verfügen. Zudem sollten Sie methodisches Verständnis für die Vermittlung der rechtlichen Rahmenbedingungen mitbringen. Berufliche Erfahrungen als Führungskraft sind gewünscht. Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses (Hinweis: der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenz-rahmen für Sprachen). einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, der teilzeitgeeignet ist eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA weitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Betriebliches Gesundheitsmanagement bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen eine Einstellung im Beamtenverhältnis (Besoldungsgruppe A 11 NBesG) flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen) eine moderne Arbeitsumgebung vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing) Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen. mehr ansehen weniger ansehen
Job DescriptionWir suchen für das Amt Straßenverkehr:Leitung (m/w/d), Führerscheinstelle
die Abteilung Führerscheinstelle leiten, insbesondere Dienstbetrieb regeln, Ziele festlegen sowie Zuständigkeiten zwischen Front- und Backoffice koordinierenneue und geänderte Rechtsvorschriften auswerten und in die standardisierte Sachbearbeitung überführenTeambesprechungen organisieren und Jahresgespräche führenFachverfahren betreuen und pflegenControlling und StatistikenFahrschul- und Fahrlehreraufsicht wahrnehmen, Anträge auf Seminarerlaubnis bearbeiten sowie Ausbildungsstätten für die Berufskraftfahrerqualifikation anerkennenherausgehobene Sachbearbeitung wahrnehmen, wie beispielsweise Fahrerlaubnisangelegenheiten von übergreifender Bedeutung, Anträge auf Neuerteilung von Fahrerlaubnissen sowie Sachverhalte zur Eignungsüberprüfung zum Führen von Kraftfahrzeugen bearbeiten
Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie übereine abgeschlossene Weiterbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oderein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) einer der Fachrichtungen Allgemeine Verwaltung / Public Administration, Verwaltungsbetriebswirtschaft / Public Management, Verwaltungswissenschaft, Öffentliche Verwaltungverfügen.Zudem sollten Sie methodisches Verständnis für die Vermittlung der rechtlichen Rahmenbedingungen mitbringen. Berufliche Erfahrungen als Führungskraft sind gewünscht.Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses (Hinweis: der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenz-rahmen für Sprachen).
einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, der teilzeitgeeignet isteine Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD/VKAweitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Betriebliches Gesundheitsmanagementbei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen eine Einstellung im Beamtenverhältnis (Besoldungsgruppe A 11 NBesG)flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen)eine moderne Arbeitsumgebungvielfältige Fortbildungsmöglichkeitendie Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing)Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen.
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Job DescriptionWir suchen für das Amt Straßenverkehr:Leitung (m/w/d), Führerscheinstelle
die Abteilung Führerscheinstelle leiten, insbesondere Dienstbetrieb regeln, Ziele festlegen sowie Zuständigkeiten zwischen Front- und Backoffice koordinierenneue und geänderte Rechtsvorschriften auswerten und in die standardisierte Sachbearbeitung überführenTeambesprechungen organisieren und Jahresgespräche führenFachverfahren betreuen und pflegenControlling und StatistikenFahrschul- und Fahrlehreraufsicht wahrnehmen, Anträge auf Seminarerlaubnis bearbeiten sowie Ausbildungsstätten für die Berufskraftfahrerqualifikation anerkennenherausgehobene Sachbearbeitung wahrnehmen, wie beispielsweise Fahrerlaubnisangelegenheiten von übergreifender Bedeutung, Anträge auf Neuerteilung von Fahrerlaubnissen sowie Sachverhalte zur Eignungsüberprüfung zum Führen von Kraftfahrzeugen bearbeiten
Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie übereine abgeschlossene Weiterbildung als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oderein abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor) einer der Fachrichtungen Allgemeine Verwaltung / Public Administration, Verwaltungsbetriebswirtschaft / Public Management, Verwaltungswissenschaft, Öffentliche Verwaltungverfügen.Zudem sollten Sie methodisches Verständnis für die Vermittlung der rechtlichen Rahmenbedingungen mitbringen. Berufliche Erfahrungen als Führungskraft sind gewünscht.Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses (Hinweis: der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenz-rahmen für Sprachen).
einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, der teilzeitgeeignet isteine Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD/VKAweitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Betriebliches Gesundheitsmanagementbei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen eine Einstellung im Beamtenverhältnis (Besoldungsgruppe A 11 NBesG)flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen)eine moderne Arbeitsumgebungvielfältige Fortbildungsmöglichkeitendie Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing)Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen.
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Job DescriptionWir suchen für das Amt Bauen und Wohnen:Assistenzkraft (m/w/d), Bauverwaltung
Baulasten bearbeiten, insbesondere: Anträge auf Baulasteneintragungen und -löschungen bearbeiten und bescheidenGebührenbescheide fertigenBetroffene beraten und beauskunftendas Baulastenverzeichnis führen und fortschreibenKassenvorgänge verwalten, schwerpunktmäßig: Kassenanordnungen fertigenunklare Zahlungseingänge mit der Geschäftsbuchhaltung klärenAuskünfte in Mahnfällen erteilenMonats-, Quartals- und Jahresabrechnungen fertigenAnträge auf Erteilung von Abgeschlossenheitsbescheinigungen und Wohnberechtigungsscheine bearbeiten und bescheiden
Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über eine der folgenden abgeschlossenen und mindestens dreijährigen Berufsaus- und Weiterbildungen verfügen:Verwaltungsfachangestellter (m/w/d)Verwaltungswirt (m/w/d)Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter (m/w/d)Kaufmann (m/w/d) mit Schwerpunkt büroorganisatorische Tätigkeiten in den Bereichen Industrie, Handwerk, Dienstleistungen oder VerwaltungEine eigenständige Arbeitsweise, Organisationsgeschick und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke runden das Anforderungsprofil ab. Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses (Hinweis: der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenz-rahmen für Sprachen).
einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, der teilzeitgeeignet isteine Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 TVöD/VKAweitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Betriebliches Gesundheitsmanagementflexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen)eine moderne Arbeitsumgebungvielfältige Fortbildungsmöglichkeitendie Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing)Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen.
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Job DescriptionWir suchen für das Amt Bauen und Wohnen:Assistenzkraft (m/w/d), Bauverwaltung
Baulasten bearbeiten, insbesondere: Anträge auf Baulasteneintragungen und -löschungen bearbeiten und bescheidenGebührenbescheide fertigenBetroffene beraten und beauskunftendas Baulastenverzeichnis führen und fortschreibenKassenvorgänge verwalten, schwerpunktmäßig: Kassenanordnungen fertigenunklare Zahlungseingänge mit der Geschäftsbuchhaltung klärenAuskünfte in Mahnfällen erteilenMonats-, Quartals- und Jahresabrechnungen fertigenAnträge auf Erteilung von Abgeschlossenheitsbescheinigungen und Wohnberechtigungsscheine bearbeiten und bescheiden
Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie über eine der folgenden abgeschlossenen und mindestens dreijährigen Berufsaus- und Weiterbildungen verfügen:Verwaltungsfachangestellter (m/w/d)Verwaltungswirt (m/w/d)Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter (m/w/d)Kaufmann (m/w/d) mit Schwerpunkt büroorganisatorische Tätigkeiten in den Bereichen Industrie, Handwerk, Dienstleistungen oder VerwaltungEine eigenständige Arbeitsweise, Organisationsgeschick und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke runden das Anforderungsprofil ab. Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses (Hinweis: der entsprechende Nachweis wird nach erfolgreicher Bewerbung angefordert) und Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (Gemeinsamer Europäischer Referenz-rahmen für Sprachen).
einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, der teilzeitgeeignet isteine Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 TVöD/VKAweitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Betriebliches Gesundheitsmanagementflexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung (z.B. Homeoffice, Gleitzeitrahmen)eine moderne Arbeitsumgebungvielfältige Fortbildungsmöglichkeitendie Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing)Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Männern besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen.
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