RADIOLOGIE WORKFLOW LÖSUNGEN Spezialist IT-Operations (gn) Unbefristete Festanstellung ab sofort Standort: Karlsruhe
DAS ERWARTET DICH Analyse und Beseitigung von betrieblichen Störungen im Level-2 IT-Support für Kundensysteme in Zusammenarbeit mit Kollegen innen und Kunden Entwicklungen und Umsetzung betrieblicher Konzepte und Beratungen mit der medavis Software-Entwicklung, dem Produkt- und Projektmanagement, medizinischem Personal und IT-Administratoren in Kliniken und Radiologie-Praxen Mitarbeit bei der Umsetzung von IT-Sicherheitskonzepten Steuerung des automatisierten Software-Rollouts für Kundensysteme DAS BRINGST DU MIT Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker in für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Gerne Berufserfahrung oder wissbegierig als Berufseinsteiger (gn) Erste Erfahrung im Umgang mit Netzwerken, Windows Servern und Firewall-Technik sowie im Umgang mit Sicherheitszertifikaten Kenntnisse in PowerShell Scripting oder ähnlicher Sprache Erfahrung mit Windows Automation von Vorteil Begeisterung für moderne Informationstechnologien Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unsere MitarbeiterInnen sind uns wichtig! Wir wollen, dass Du Dich bei uns wohl fühlst. Dafür bieten wir Dir zusätzlich zum Gehalt unter anderem: Eine offene Unternehmenskultur Eine Betriebliche Krankenversicherung, die bemerkenswerte, attraktive Zusatzleistungen ergänzend zur eigenen Krankenversicherung bietet Eine Betriebliche Unfallversicherung, die auch private Unfälle abdeckt. Rund um die Uhr. Weltweit Eine Betriebliche Altersversorgung, die Deiner persönlichen Anlagestrategie entspricht Arbeitgeber-exklusive Shopping-Angebote und -Vergünstigungen nahezu für alle erdenklichen Produkte und Dienstleistungen Eine Firmen-Shopping-Guthaben-Karte zur privaten, freien Verfügung mit monatlicher Guthabenaufladung 30 Tage Urlaub zum Einstieg, dauerhaft Extra-Urlaubstage mit zunehmender Betriebszugehörigkeit Eine große Portion Humor und Gelassenheit auch an stressigen Tagen Das gute Gefühl, Teil einer sinnstiftenden Unternehmung zu sein, die dazu beiträgt, Menschen dabei zu helfen gesund zu werden bzw. gesund zu bleiben Unternehmen Die medavis ist ein mittelständisch agierendes Unternehmen und Premiumanbieter von Workflow-Management-Systemen für nationale und internationale Radiologie und Nuklearmedizin. Als nationaler Marktführer mit über 150 Beschäftigten bieten wir innovative Arbeitsplätze in einem stabilen und gleichzeitig flexiblen Arbeitsumfeld mit sehr guter Teamatmosphäre. Kontaktiere uns medavis GmbH
Bannwaldallee 60
76185 Karlsruhe Tel.: 0
Fax: Bist Du interessiert? Dann sende bitte Deine Bewerbungsunterlagen gerne im PDF-Format inkl. Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin per E-Mail an: Auf den Eingang Deiner Bewerbung freuen sich Alexandra Feenstra, Elsa Brunner und Daniel Kleinhans.
Über das Unternehmen
Das Unternehmen ist seit 1997 Premium-Anbieter von innovativen Radiologie Software Lösungen. Insbesondere im deutschsprachigen Healthcare-IT-Markt ist es weithin bekannt für seine Marktrelevanz. Über 700 Installationen weltweit, sowie langjährige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen, von kleinen niedergelassenen Radiologien bis hin zu weltweitig tätigen Konzern, belegen dessen Erfolg. Hauptsitz ist in Karlsruhe mit ca. 130 Beschäftigten. Seit 2003 wird der Standort Karlsruhe zusätzlich von einer Niederlassung in Shanghai (China) und seit 2019 von einer weiteren in Iloilo-City (Philippinen) unterstützt.
Den gesellschaftlichen Beitrag leistet das Unternehmen, indem dessen RIS (Radiologie-Informations-System) Radiologen und Nuklearmedizinern die technische Infrastruktur für einen optimalen Arbeitsworkflow zur Verfügung stellt. Somit ist die Software, die das Unternehmen entwickelt, ein wichtiger Baustein dafür, gesundheitliche Beeinträchtigungen und Krankheiten frühzeitig zu erkennen und zu behandeln. Das Unternehmen ist stolz darauf und sich der Verantwortung bewusst, Lebensqualität zu sichern bzw. zu fördern.
Was bieten wir dir? Eine offene Unternehmenskultur Eine Betriebliche Krankenversicherung, die bemerkenswerte, attraktive Zusatzleistungen ergänzend zur eigenen Krankenversicherung bietet Eine Betriebliche Unfallversicherung, die auch private Unfälle abdeckt. Rund um die Uhr. Weltweit Eine Betriebliche Altersversorgung, die Deiner persönlichen Anlagestrategie entspricht Arbeitgeber-exklusive Shopping-Angebote und -Vergünstigungen nahezu für alle erdenklichen Produkte und Dienstleistungen Eine Firmen-Shopping-Guthaben-Karte zur privaten, freien Verfügung mit monatlicher Guthabenaufladung 30 Tage Urlaub zum Einstieg, dauerhaft Extra-Urlaubstage mit zunehmender Betriebszugehörigkeit Eine große Portion Humor und Gelassenheit auch an stressigen Tagen Das gute Gefühl, Teil einer sinnstiftenden Unternehmung zu sein, die dazu beiträgt, Menschen dabei zu helfen gesund zu werden bzw. gesund zu bleiben Was erwartet dich? Du bist verantwortlich für die eigenständige Konzeption und Umsetzung von technischen Lösungen zur automatisierten Migration von Daten Du steuerst und dokumentierst ausführlich Datenmigrationsprojekte im nationalen und internationalen Umfeld Du analysierst fachlich, konzipierst und führst Datenbankoptimierungen sowie -migrationen durch Du führst Anwenderschulungen zur Datenbankschnittstelle durch, meist remote Du arbeitest eng mit Kund:innen und anderen unternehmensinternen Spezialisten-Teams zusammen Was solltest du mitbringen? Du hast eine Ausbildung im Bereich Fachinformatik oder ein abgeschlossenes Studium der (Medizinischen) Informatik bzw. angrenzender Wissenschaften mit Schwerpunkt auf Relationalen Datenbanken Du bringst wünschenswerterweise drei bis fünf Jahre Berufserfahrung mit SQL Datenmigrationen mit Du verfügst über umfangreiche SQL Kenntnisse (Queries, DDL, Prozeduren, Funktionen, Trigger, Indizes) und hast umfassendes theoretisches Wissen sowie praktische Erfahrung im Umgang mit relationalen Datenbanken, idealerweise PostgreSQL Du arbeitest strukturiert und hast einen hohen Eigenanspruch im projektorientierten Umfeld Du kannst hochtechnische Sachverhalte anwenderfreundlich erklären und verfügst über sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse, vergleichbar mit dem C1 Niveau Unser Jobangebot SQL Experte - Datenmigration / Datenbanken / PostgreSQL (m/w/d)klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise.
Über das Unternehmen
Das Unternehmen ist seit 1997 Premium-Anbieter von innovativen Radiologie Software Lösungen. Insbesondere im deutschsprachigen Healthcare-IT-Markt ist es weithin bekannt für seine Marktrelevanz. Über 700 Installationen weltweit, sowie langjährige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen, von kleinen niedergelassenen Radiologien bis hin zu weltweitig tätigen Konzern, belegen dessen Erfolg. Hauptsitz ist in Karlsruhe mit ca. 130 Beschäftigten. Seit 2003 wird der Standort Karlsruhe zusätzlich von einer Niederlassung in Shanghai (China) und seit 2019 von einer weiteren in Iloilo-City (Philippinen) unterstützt.
Den gesellschaftlichen Beitrag leistet das Unternehmen, indem dessen RIS (Radiologie-Informations-System) Radiologen und Nuklearmedizinern die technische Infrastruktur für einen optimalen Arbeitsworkflow zur Verfügung stellt. Somit ist die Software, die das Unternehmen entwickelt, ein wichtiger Baustein dafür, gesundheitliche Beeinträchtigungen und Krankheiten frühzeitig zu erkennen und zu behandeln. Das Unternehmen ist stolz darauf und sich der Verantwortung bewusst, Lebensqualität zu sichern bzw. zu fördern.
Was bieten wir dir? Eine offene Unternehmenskultur Eine Betriebliche Krankenversicherung, die bemerkenswerte, attraktive Zusatzleistungen ergänzend zur eigenen Krankenversicherung bietet Eine Betriebliche Unfallversicherung, die auch private Unfälle abdeckt. Rund um die Uhr. Weltweit Eine Betriebliche Altersversorgung, die Deiner persönlichen Anlagestrategie entspricht Arbeitgeber-exklusive Shopping-Angebote und -Vergünstigungen nahezu für alle erdenklichen Produkte und Dienstleistungen Eine Firmen-Shopping-Guthaben-Karte zur privaten, freien Verfügung mit monatlicher Guthabenaufladung 30 Tage Urlaub zum Einstieg, dauerhaft Extra-Urlaubstage mit zunehmender Betriebszugehörigkeit Eine große Portion Humor und Gelassenheit auch an stressigen Tagen Das gute Gefühl, Teil einer sinnstiftenden Unternehmung zu sein, die dazu beiträgt, Menschen dabei zu helfen gesund zu werden bzw. gesund zu bleiben Was erwartet dich? Du bist verantwortlich für die eigenständige Konzeption und Umsetzung von technischen Lösungen zur automatisierten Migration von Daten Du steuerst und dokumentierst ausführlich Datenmigrationsprojekte im nationalen und internationalen Umfeld Du analysierst fachlich, konzipierst und führst Datenbankoptimierungen sowie -migrationen durch Du führst Anwenderschulungen zur Datenbankschnittstelle durch, meist remote Du arbeitest eng mit Kund:innen und anderen unternehmensinternen Spezialisten-Teams zusammen Was solltest du mitbringen? Du hast eine Ausbildung im Bereich Fachinformatik oder ein abgeschlossenes Studium der (Medizinischen) Informatik bzw. angrenzender Wissenschaften mit Schwerpunkt auf Relationalen Datenbanken Du bringst wünschenswerterweise drei bis fünf Jahre Berufserfahrung mit SQL Datenmigrationen mit Du verfügst über umfangreiche SQL Kenntnisse (Queries, DDL, Prozeduren, Funktionen, Trigger, Indizes) und hast umfassendes theoretisches Wissen sowie praktische Erfahrung im Umgang mit relationalen Datenbanken, idealerweise PostgreSQL Du arbeitest strukturiert und hast einen hohen Eigenanspruch im projektorientierten Umfeld Du kannst hochtechnische Sachverhalte anwenderfreundlich erklären und verfügst über sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse, vergleichbar mit dem C1 Niveau Unser Jobangebot SQL Data Migration Expert (m/w/d)klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise.
Über das Unternehmen
Das Unternehmen ist seit 1997 Premium-Anbieter von innovativen Radiologie Software Lösungen. Insbesondere im deutschsprachigen Healthcare-IT-Markt ist es weithin bekannt für seine Marktrelevanz. Über 700 Installationen weltweit, sowie langjährige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen, von kleinen niedergelassenen Radiologien bis hin zu weltweitig tätigen Konzern, belegen dessen Erfolg. Hauptsitz ist in Karlsruhe mit ca. 130 Beschäftigten. Seit 2003 wird der Standort Karlsruhe zusätzlich von einer Niederlassung in Shanghai (China) und seit 2019 von einer weiteren in Iloilo-City (Philippinen) unterstützt.
Den gesellschaftlichen Beitrag leistet das Unternehmen, indem dessen RIS (Radiologie-Informations-System) Radiologen und Nuklearmedizinern die technische Infrastruktur für einen optimalen Arbeitsworkflow zur Verfügung stellt. Somit ist die Software, die das Unternehmen entwickelt, ein wichtiger Baustein dafür, gesundheitliche Beeinträchtigungen und Krankheiten frühzeitig zu erkennen und zu behandeln. Das Unternehmen ist stolz darauf und sich der Verantwortung bewusst, Lebensqualität zu sichern bzw. zu fördern.
Was bieten wir dir? Flexible Zeiteinteilung zur optimalen Vereinbarkeit von Studium, Arbeit und PrivatemIntensive Einarbeitung: Betreuung & regelmäßiger Austausch auf AugenhöheTiefe Einblicke in sämtliche HR-Prozesse durch transparente Einbindung in unser unternehmensinternes Portfolio und -ProjekteOffene und werteorientierte Unternehmenskultur: sehr flache HierarchienObst & Getränke frei Haus Was erwartet dich? Du übernimmst das Bewerbermanagement: Abwicklung und Steuerung von Bewerbungsprozessen, Korrespondenz und Terminkoordination, unterstützt in Auswahlprozessen und nutzt vielfältige Recruiting-KanäleDu bist verantwortlich für das HR-Management: On-Boarding, Benefits, digitale Personalaktenpflege, HR-relevante Recherchetätigkeiten und operative PersonalarbeitDu wirkst aktiv bei HR-Projekten mit und entwickelst Themen wie Employer Branding, Social Media, Personalauswahl und -entwicklung sowie die Digitalisierung von Prozessen weiterDu arbeitest alles gemeinsam mit erfahrenen HR-Kolleg:innenDu erlebst eine steile Lernkurve Was solltest du mitbringen? Du bist kontaktfreudig, integer und begeisterungsfähigDu arbeitest eigenständig, strukturiert, gewissenhaft und mitdenkendDu verfügst über sehr gute Microsoft Office Kenntnisse, insbesondere in ExcelDu beherrschst die deutsche Sprache formulierungssicher in Wort und SchriftDu bist ein immatrikulierter Studierender (m/w/d) in einem HR-affinen StudiumUnser Jobangebot Werkstudent im Human Resources Management (m/w/d)klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise.
Über das Unternehmen
Das Unternehmen ist seit 1997 Premium-Anbieter von innovativen Radiologie Software Lösungen. Insbesondere im deutschsprachigen Healthcare-IT-Markt ist es weithin bekannt für seine Marktrelevanz. Über 700 Installationen weltweit, sowie langjährige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen, von kleinen niedergelassenen Radiologien bis hin zu weltweitig tätigen Konzern, belegen dessen Erfolg. Hauptsitz ist in Karlsruhe mit ca. 130 Beschäftigten. Seit 2003 wird der Standort Karlsruhe zusätzlich von einer Niederlassung in Shanghai (China) und seit 2019 von einer weiteren in Iloilo-City (Philippinen) unterstützt.
Den gesellschaftlichen Beitrag leistet das Unternehmen, indem dessen RIS (Radiologie-Informations-System) Radiologen und Nuklearmedizinern die technische Infrastruktur für einen optimalen Arbeitsworkflow zur Verfügung stellt. Somit ist die Software, die das Unternehmen entwickelt, ein wichtiger Baustein dafür, gesundheitliche Beeinträchtigungen und Krankheiten frühzeitig zu erkennen und zu behandeln. Das Unternehmen ist stolz darauf und sich der Verantwortung bewusst, Lebensqualität zu sichern bzw. zu fördern.
Was bieten wir dir? Eine offene UnternehmenskulturEine Betriebliche Krankenversicherung, die bemerkenswerte, attraktive Zusatzleistungen ergänzend zur eigenen Krankenversicherung bietetEine Betriebliche Unfallversicherung, die auch private Unfälle abdeckt. Rund um die Uhr. WeltweitEine Betriebliche Altersversorgung, die Deiner persönlichen Anlagestrategie entsprichtArbeitgeber-exklusive Shopping-Angebote und -Vergünstigungen nahezu für alle erdenklichen Produkte und DienstleistungenEine Firmen-Shopping-Guthaben-Karte zur privaten, freien Verfügung mit monatlicher Guthabenaufladung30 Tage Urlaub zum Einstieg, dauerhaft Extra-Urlaubstage mit zunehmender BetriebszugehörigkeitEine große Portion Humor und Gelassenheit auch an stressigen TagenDas gute Gefühl, Teil einer sinnstiftenden Unternehmung zu sein, die dazu beiträgt, Menschen dabei zu helfen gesund zu werden bzw. gesund zu bleiben Was erwartet dich? Du arbeitest mit crossfunktionalen Teams, einschließlich der Entwicklung, der Qualitätssicherung, des Betriebs- und des Produktmanagements, zusammenDu koordinierst die Release-Aktivitäten und stellst die klare Kommunikation und Abstimmung zwischen allen Stakeholdern während des Freigabezyklus sicherDu identifizierst potenzielle Risiken der Releases und entwickelst effektive Strategien zur RisikominderungDu überwachst den Deploymentprozess und stellst einen reibungslosen und effizienten Release sicherDu bist eng mit der Qualitätssicherung abgestimmt, um sicherzustellen, dass Freigaben vor der Bereitstellung gründlich getestet und validiert sindDu erstellst und pflegst die Dokumentation des Releaseprozesses, einschließlich der Releasepläne und der Versionierung, und informierst die Stakeholder über Releasefortschritt, den aktuellen Status und über Änderungen der Releasepläne, um die Kommunikation und Transparenz zu fördern Was solltest du mitbringen? Du verfügst idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung im Release Management oder einer vergleichbaren Rolle in der Software- bzw. ProduktentwicklungDu hast fundierte Erfahrung im Projektmanagement mit der Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren und mehrere Releases gleichzeitig zu verwaltenDu besitzt ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, um effektiv mit funktionsübergreifenden Teams zusammenzuarbeitenDu hast ein solides Verständnis von Softwareentwicklungsmethoden, Releaseprozessen und DeploymentstrategienDir sind die DevOps-Prinzipien und -Praktiken, einschließlich Continuous Integration und Continuous Deployment (CI/CD), nicht fremdDu besitzt analytisches Denkvermögen mit der Fähigkeit, Themen und Belange proaktiv zu identifizieren und anzugehenUnser Jobangebot Release Manager für Software Deployment (m/w/d)klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise.
Über das Unternehmen
Das Unternehmen ist seit 1997 Premium-Anbieter von innovativen Radiologie Software Lösungen. Insbesondere im deutschsprachigen Healthcare-IT-Markt ist es weithin bekannt für seine Marktrelevanz. Über 700 Installationen weltweit, sowie langjährige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen, von kleinen niedergelassenen Radiologien bis hin zu weltweitig tätigen Konzern, belegen dessen Erfolg. Hauptsitz ist in Karlsruhe mit ca. 130 Beschäftigten. Seit 2003 wird der Standort Karlsruhe zusätzlich von einer Niederlassung in Shanghai (China) und seit 2019 von einer weiteren in Iloilo-City (Philippinen) unterstützt.
Den gesellschaftlichen Beitrag leistet das Unternehmen, indem dessen RIS (Radiologie-Informations-System) Radiologen und Nuklearmedizinern die technische Infrastruktur für einen optimalen Arbeitsworkflow zur Verfügung stellt. Somit ist die Software, die das Unternehmen entwickelt, ein wichtiger Baustein dafür, gesundheitliche Beeinträchtigungen und Krankheiten frühzeitig zu erkennen und zu behandeln. Das Unternehmen ist stolz darauf und sich der Verantwortung bewusst, Lebensqualität zu sichern bzw. zu fördern.
Was bieten wir dir? Flexible Zeiteinteilung zur optimalen Vereinbarkeit von Studium, Arbeit und PrivatemIntensive Einarbeitung: Betreuung & regelmäßiger Austausch auf AugenhöheTiefe Einblicke in sämtliche HR-Prozesse durch transparente Einbindung in unser unternehmensinternes Portfolio und -ProjekteOffene und werteorientierte Unternehmenskultur: sehr flache HierarchienObst & Getränke frei Haus Was erwartet dich? Du übernimmst das Bewerbermanagement: Abwicklung und Steuerung von Bewerbungsprozessen, Korrespondenz und Terminkoordination, unterstützt in Auswahlprozessen und nutzt vielfältige Recruiting-KanäleDu bist verantwortlich für das HR-Management: On-Boarding, Benefits, digitale Personalaktenpflege, HR-relevante Recherchetätigkeiten und operative PersonalarbeitDu wirkst aktiv bei HR-Projekten mit und entwickelst Themen wie Employer Branding, Social Media, Personalauswahl und -entwicklung sowie die Digitalisierung von Prozessen weiterDu arbeitest alles gemeinsam mit erfahrenen HR-Kolleg:innenDu erlebst eine steile Lernkurve Was solltest du mitbringen? Du bist kontaktfreudig, integer und begeisterungsfähigDu arbeitest eigenständig, strukturiert, gewissenhaft und mitdenkendDu verfügst über sehr gute Microsoft Office Kenntnisse, insbesondere in ExcelDu beherrschst die deutsche Sprache formulierungssicher in Wort und SchriftDu bist ein immatrikulierter Studierender (m/w/d) in einem HR-affinen StudiumUnser Jobangebot Werkstudent HR - Recruiting / HR-Management / Employer Branding (m/w/d)klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise.
Über das Unternehmen
Das Unternehmen ist seit 1997 Premium-Anbieter von innovativen Radiologie Software Lösungen. Insbesondere im deutschsprachigen Healthcare-IT-Markt ist es weithin bekannt für seine Marktrelevanz. Über 700 Installationen weltweit, sowie langjährige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen, von kleinen niedergelassenen Radiologien bis hin zu weltweitig tätigen Konzern, belegen dessen Erfolg. Hauptsitz ist in Karlsruhe mit ca. 130 Beschäftigten. Seit 2003 wird der Standort Karlsruhe zusätzlich von einer Niederlassung in Shanghai (China) und seit 2019 von einer weiteren in Iloilo-City (Philippinen) unterstützt.
Den gesellschaftlichen Beitrag leistet das Unternehmen, indem dessen RIS (Radiologie-Informations-System) Radiologen und Nuklearmedizinern die technische Infrastruktur für einen optimalen Arbeitsworkflow zur Verfügung stellt. Somit ist die Software, die das Unternehmen entwickelt, ein wichtiger Baustein dafür, gesundheitliche Beeinträchtigungen und Krankheiten frühzeitig zu erkennen und zu behandeln. Das Unternehmen ist stolz darauf und sich der Verantwortung bewusst, Lebensqualität zu sichern bzw. zu fördern.
Was bieten wir dir? Eine offene UnternehmenskulturEine Betriebliche Krankenversicherung, die bemerkenswerte, attraktive Zusatzleistungen ergänzend zur eigenen Krankenversicherung bietetEine Betriebliche Unfallversicherung, die auch private Unfälle abdeckt. Rund um die Uhr. WeltweitEine Betriebliche Altersversorgung, die Deiner persönlichen Anlagestrategie entsprichtArbeitgeber-exklusive Shopping-Angebote und -Vergünstigungen nahezu für alle erdenklichen Produkte und DienstleistungenEine Firmen-Shopping-Guthaben-Karte zur privaten, freien Verfügung mit monatlicher Guthabenaufladung30 Tage Urlaub zum Einstieg, dauerhaft Extra-Urlaubstage mit zunehmender BetriebszugehörigkeitEine große Portion Humor und Gelassenheit auch an stressigen TagenDas gute Gefühl, Teil einer sinnstiftenden Unternehmung zu sein, die dazu beiträgt, Menschen dabei zu helfen gesund zu werden bzw. gesund zu bleiben Was erwartet dich? Du arbeitest mit crossfunktionalen Teams, einschließlich der Entwicklung, der Qualitätssicherung, des Betriebs- und des Produktmanagements, zusammenDu koordinierst die Release-Aktivitäten und stellst die klare Kommunikation und Abstimmung zwischen allen Stakeholdern während des Freigabezyklus sicherDu identifizierst potenzielle Risiken der Releases und entwickelst effektive Strategien zur RisikominderungDu überwachst den Deploymentprozess und stellst einen reibungslosen und effizienten Release sicherDu bist eng mit der Qualitätssicherung abgestimmt, um sicherzustellen, dass Freigaben vor der Bereitstellung gründlich getestet und validiert sindDu erstellst und pflegst die Dokumentation des Releaseprozesses, einschließlich der Releasepläne und der Versionierung, und informierst die Stakeholder über Releasefortschritt, den aktuellen Status und über Änderungen der Releasepläne, um die Kommunikation und Transparenz zu fördern Was solltest du mitbringen? Du verfügst idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung im Release Management oder einer vergleichbaren Rolle in der Software- bzw. ProduktentwicklungDu hast fundierte Erfahrung im Projektmanagement mit der Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren und mehrere Releases gleichzeitig zu verwaltenDu besitzt ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, um effektiv mit funktionsübergreifenden Teams zusammenzuarbeitenDu hast ein solides Verständnis von Softwareentwicklungsmethoden, Releaseprozessen und DeploymentstrategienDir sind die DevOps-Prinzipien und -Praktiken, einschließlich Continuous Integration und Continuous Deployment (CI/CD), nicht fremdDu besitzt analytisches Denkvermögen mit der Fähigkeit, Themen und Belange proaktiv zu identifizieren und anzugehenUnser Jobangebot Release Manager - Deployment / Risikominderung / Stakeholderkommunikation (m/w/d)klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise.
Über das Unternehmen
Das Unternehmen ist seit 1997 Premium-Anbieter von innovativen Radiologie Software Lösungen. Insbesondere im deutschsprachigen Healthcare-IT-Markt ist es weithin bekannt für seine Marktrelevanz. Über 700 Installationen weltweit, sowie langjährige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen, von kleinen niedergelassenen Radiologien bis hin zu weltweitig tätigen Konzern, belegen dessen Erfolg. Hauptsitz ist in Karlsruhe mit ca. 130 Beschäftigten. Seit 2003 wird der Standort Karlsruhe zusätzlich von einer Niederlassung in Shanghai (China) und seit 2019 von einer weiteren in Iloilo-City (Philippinen) unterstützt.
Den gesellschaftlichen Beitrag leistet das Unternehmen, indem dessen RIS (Radiologie-Informations-System) Radiologen und Nuklearmedizinern die technische Infrastruktur für einen optimalen Arbeitsworkflow zur Verfügung stellt. Somit ist die Software, die das Unternehmen entwickelt, ein wichtiger Baustein dafür, gesundheitliche Beeinträchtigungen und Krankheiten frühzeitig zu erkennen und zu behandeln. Das Unternehmen ist stolz darauf und sich der Verantwortung bewusst, Lebensqualität zu sichern bzw. zu fördern.
Was bieten wir dir? Flexible Zeiteinteilung zur optimalen Vereinbarkeit von Studium, Arbeit und PrivatemIntensive Einarbeitung: Betreuung & regelmäßiger Austausch auf AugenhöheTiefe Einblicke in sämtliche HR-Prozesse durch transparente Einbindung in unser unternehmensinternes Portfolio und -ProjekteOffene und werteorientierte Unternehmenskultur: sehr flache HierarchienObst & Getränke frei Haus Was erwartet dich? Du übernimmst das Bewerbermanagement: Abwicklung und Steuerung von Bewerbungsprozessen, Korrespondenz und Terminkoordination, unterstützt in Auswahlprozessen und nutzt vielfältige Recruiting-KanäleDu bist verantwortlich für das HR-Management: On-Boarding, Benefits, digitale Personalaktenpflege, HR-relevante Recherchetätigkeiten und operative PersonalarbeitDu wirkst aktiv bei HR-Projekten mit und entwickelst Themen wie Employer Branding, Social Media, Personalauswahl und -entwicklung sowie die Digitalisierung von Prozessen weiterDu arbeitest alles gemeinsam mit erfahrenen HR-Kolleg:innenDu erlebst eine steile Lernkurve Was solltest du mitbringen? Du bist kontaktfreudig, integer und begeisterungsfähigDu arbeitest eigenständig, strukturiert, gewissenhaft und mitdenkendDu verfügst über sehr gute Microsoft Office Kenntnisse, insbesondere in ExcelDu beherrschst die deutsche Sprache formulierungssicher in Wort und SchriftDu bist ein immatrikulierter Studierender (m/w/d) in einem HR-affinen StudiumUnser Jobangebot Werkstudent HR (m/w/d)klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise.
Über das Unternehmen
Das Unternehmen ist seit 1997 Premium-Anbieter von innovativen Radiologie Software Lösungen. Insbesondere im deutschsprachigen Healthcare-IT-Markt ist es weithin bekannt für seine Marktrelevanz. Über 700 Installationen weltweit, sowie langjährige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen, von kleinen niedergelassenen Radiologien bis hin zu weltweitig tätigen Konzern, belegen dessen Erfolg. Hauptsitz ist in Karlsruhe mit ca. 130 Beschäftigten. Seit 2003 wird der Standort Karlsruhe zusätzlich von einer Niederlassung in Shanghai (China) und seit 2019 von einer weiteren in Iloilo-City (Philippinen) unterstützt.
Den gesellschaftlichen Beitrag leistet das Unternehmen, indem dessen RIS (Radiologie-Informations-System) Radiologen und Nuklearmedizinern die technische Infrastruktur für einen optimalen Arbeitsworkflow zur Verfügung stellt. Somit ist die Software, die das Unternehmen entwickelt, ein wichtiger Baustein dafür, gesundheitliche Beeinträchtigungen und Krankheiten frühzeitig zu erkennen und zu behandeln. Das Unternehmen ist stolz darauf und sich der Verantwortung bewusst, Lebensqualität zu sichern bzw. zu fördern.
Was bieten wir dir? Eine offene UnternehmenskulturEine Betriebliche Krankenversicherung, die bemerkenswerte, attraktive Zusatzleistungen ergänzend zur eigenen Krankenversicherung bietetEine Betriebliche Unfallversicherung, die auch private Unfälle abdeckt. Rund um die Uhr. WeltweitEine Betriebliche Altersversorgung, die Deiner persönlichen Anlagestrategie entsprichtArbeitgeber-exklusive Shopping-Angebote und -Vergünstigungen nahezu für alle erdenklichen Produkte und DienstleistungenEine Firmen-Shopping-Guthaben-Karte zur privaten, freien Verfügung mit monatlicher Guthabenaufladung30 Tage Urlaub zum Einstieg, dauerhaft Extra-Urlaubstage mit zunehmender BetriebszugehörigkeitEine große Portion Humor und Gelassenheit auch an stressigen TagenDas gute Gefühl, Teil einer sinnstiftenden Unternehmung zu sein, die dazu beiträgt, Menschen dabei zu helfen gesund zu werden bzw. gesund zu bleiben Was erwartet dich? Du arbeitest mit crossfunktionalen Teams, einschließlich der Entwicklung, der Qualitätssicherung, des Betriebs- und des Produktmanagements, zusammenDu koordinierst die Release-Aktivitäten und stellst die klare Kommunikation und Abstimmung zwischen allen Stakeholdern während des Freigabezyklus sicherDu identifizierst potenzielle Risiken der Releases und entwickelst effektive Strategien zur RisikominderungDu überwachst den Deploymentprozess und stellst einen reibungslosen und effizienten Release sicherDu bist eng mit der Qualitätssicherung abgestimmt, um sicherzustellen, dass Freigaben vor der Bereitstellung gründlich getestet und validiert sindDu erstellst und pflegst die Dokumentation des Releaseprozesses, einschließlich der Releasepläne und der Versionierung, und informierst die Stakeholder über Releasefortschritt, den aktuellen Status und über Änderungen der Releasepläne, um die Kommunikation und Transparenz zu fördern Was solltest du mitbringen? Du verfügst idealerweise über mehrjährige Berufserfahrung im Release Management oder einer vergleichbaren Rolle in der Software- bzw. ProduktentwicklungDu hast fundierte Erfahrung im Projektmanagement mit der Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren und mehrere Releases gleichzeitig zu verwaltenDu besitzt ausgezeichnete Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, um effektiv mit funktionsübergreifenden Teams zusammenzuarbeitenDu hast ein solides Verständnis von Softwareentwicklungsmethoden, Releaseprozessen und DeploymentstrategienDir sind die DevOps-Prinzipien und -Praktiken, einschließlich Continuous Integration und Continuous Deployment (CI/CD), nicht fremdDu besitzt analytisches Denkvermögen mit der Fähigkeit, Themen und Belange proaktiv zu identifizieren und anzugehenUnser Jobangebot Release Manager (m/w/d)klingt vielversprechend?Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise.
RADIOLOGIE WORKFLOW LÖSUNGEN SQL Data Migration Engineer (gn) Unbefristete Festanstellung ab sofort Standort: Karlsruhe
DAS ERWARTET DICH Eigenverantwortliche Konzeption und Umsetzung von technischen Lösungen zur automatisierten Migration von Daten Steuerung und ausführliche Dokumentation der Datenmigrationsprojekte im nationalen und internationalen Umfeld Fachliche Analyse, Konzeption und Durchführung von Datenbankoptimierungen und -migrationen Durchführung von Anwenderschulungen zur Datenbankschnittstelle (meist remote) Enge Zusammenarbeit mit Kunden und anderen medavis Spezialisten-Teams DAS BRINGST DU MIT Ausbildung im Bereich Fachinformatik oder abgeschlossenes Studium der (Medizinischen) Informatik bzw. angrenzender Wissenschaften, Schwerpunkt Relationale Datenbanken Berufserfahrung mit SQL Datenmigrationen wünschenswert; auch durch Praktika oder im Rahmen einer Ausbildung erworben SQL Kenntnisse (Queries, DDL, Prozeduren, Funktionen, Trigger, Indizes) Theoretisches Wissen und praktische Erfahrung im Umgang mit relationalen Datenbanken, idealerweise PostgresSQL Strukturierte Arbeitsweise und hoher Eigenanspruch im projektorientierten Umfeld Die Fähigkeit, hochtechnische Sachverhalte anwenderfreundlich zu erklären Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, vergleichbar mit dem C1 Niveau
Unsere MitarbeiterInnen sind uns wichtig! Wir wollen, dass Du Dich bei uns wohlfühlst. Dafür bieten wir Dir zusätzlich zum Gehalt unter anderem: Eine offene Unternehmenskultur Eine Betriebliche Krankenversicherung, die bemerkenswerte, attraktive Zusatzleistungen ergänzend zur eigenen Krankenversicherung bietet Eine Betriebliche Unfallversicherung, die auch private Unfälle abdeckt. Rund um die Uhr. Weltweit Eine Betriebliche Altersversorgung, die Deiner persönlichen Anlagestrategie entspricht Arbeitgeber-exklusive Shopping-Angebote und -Vergünstigungen nahezu für alle erdenklichen Produkte und Dienstleistungen Eine Firmen-Shopping-Guthaben-Karte zur privaten, freien Verfügung mit monatlicher Guthabenaufladung 30 Tage Urlaub zum Einstieg, dauerhaft Extra-Urlaubstage mit zunehmender Betriebszugehörigkeit Eine große Portion Humor und Gelassenheit auch an stressigen Tagen Das gute Gefühl, Teil einer sinnstiftenden Unternehmung zu sein, die dazu beiträgt, Menschen dabei zu helfen, gesund zu werden bzw. gesund zu bleiben Unternehmen Die medavis ist ein mittelständisch agierendes Unternehmen und Premiumanbieter von Workflow-Management-Systemen für nationale und internationale Radiologie und Nuklearmedizin. Als nationaler Marktführer mit über 150 Beschäftigten bieten wir innovative Arbeitsplätze in einem stabilen und gleichzeitig flexiblen Arbeitsumfeld mit sehr guter Teamatmosphäre. Kontaktiere uns medavis GmbH
Bannwaldallee 60
76185 Karlsruhe Tel.: 0
Fax: Bist Du interessiert? Dann sende bitte Deine Bewerbungsunterlagen gerne im PDF-Format inkl. Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin per E-Mail an: Auf den Eingang Deiner Bewerbung freuen sich Alexandra Feenstra, Elsa Brunner und Daniel Kleinhans.
