Lust auf Energiewende? Seit 1898 stehen wir als regionaler Energieversorger mit eigenen Wasserkraftwerken für Nachhaltigkeit, Verantwortung und Innovation. Gemeinsam schaffen wir eine lebenswerte Zukunft – für Umwelt, Gesellschaft und dich. Warum naturenergie? Perspektiven : Wachse mit uns – beruflich und persönlich. Sinnhaftigkeit : Gestalte die Energiewende nachhaltig und wirksam. Menschlichkeit : Erlebe ein vertrauensvolles Umfeld und echten Teamgeist. Unsere Vision? Eine umweltfreundliche Energiezukunft! Koordinator Zutrittsmanagement & Sicherheitstechnik (m/w/d) Rheinfelden (DE) / Teilzeit / Arbeiten am Standort / unbefristet Das erwartet dich: Erarbeitung und Pflege von Schließkonzepten Verwaltung und Dokumentation von Zutrittsrechten Koordination von Schlüssel- und Schließanlagen Unterstützung im Tagesgeschäft und Bearbeitung interner und externer Anfragen Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Zutrittssystemen in Neubauten und Bestandsgebäuden Funktion als Schnittstelle zwischen Projektleitung, Bauunternehmen und technischen Dienstleistern Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Unternehmensstandards Austausch von Schlössern und Schließzylindern Durchführung von Fahrten zu Standorten innerhalb unseres Netzgebiets Du bringst mit: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sicherheitstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Technisches Grundverständnis für Schließ- und Zutrittssysteme Erfahrungen in der Abstimmung technischer Anforderungen bei Bauprojekten von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Zutrittsmanagementsoftware Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Besitz der Führerscheinklasse B und Bereitschaft zu gelegentlichen Außeneinsätzen Das klingt jetzt schon gut für dich? Erfahre mehr über die Benefits, die dich bei uns erwarten: www.naturenergie.de/karriere/benefits Interessiert? Dann werde Teil unseres Teams. Chiara Raschka freut sich auf deine Online-Bewerbung . Die Position ist mit einem Pensum von 60-80% zu besetzen.
weniger ansehen Übernahme der Funktion als verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK)Sicherstellung der elektrotechnischen Sicherheit und Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben für interne BetriebsgebäudeDurchführung und Dokumentation von Prüfungen elektrischer Anlagen und BetriebsmittelKoordination externer Dienstleister sowie Planung und Kontrolle von Wartungs- und InstandhaltungsmaßnahmenElektrotechnischer Support des FacilitymanagementsTeilnahme an der technischen Rufbereitschaft
weniger ansehen Übernahme der Funktion als verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK)Sicherstellung der elektrotechnischen Sicherheit und Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben für interne BetriebsgebäudeDurchführung und Dokumentation von Prüfungen elektrischer Anlagen und BetriebsmittelKoordination externer Dienstleister sowie Planung und Kontrolle von Wartungs- und InstandhaltungsmaßnahmenElektrotechnischer Support des FacilitymanagementsTeilnahme an der technischen Rufbereitschaft
weniger ansehen Übernahme der Funktion als verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK)Sicherstellung der elektrotechnischen Sicherheit und Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben für interne BetriebsgebäudeDurchführung und Dokumentation von Prüfungen elektrischer Anlagen und BetriebsmittelKoordination externer Dienstleister sowie Planung und Kontrolle von Wartungs- und InstandhaltungsmaßnahmenElektrotechnischer Support des FacilitymanagementsTeilnahme an der technischen Rufbereitschaft
weniger ansehen Seit 1898 stehen wir als regionaler Energieversorger mit eigenen Wasserkraftwerken für Nachhaltigkeit, Verantwortung und Innovation. Gemeinsam schaffen wir eine lebenswerte Zukunft – für Umwelt, Gesellschaft und dich.Sinnhaftigkeit: Gestalte die Energiewende nachhaltig und wirksam.Analyst Personaleinsatzplanung & Workforce Management (m/w/d)Rheinfelden (Baden) / Vollzeit / Arbeiten von zuhause bis 40 % / unbefristetDeine Aufgaben:Du liebst es, mit Zahlen die richtigen Entscheidungen zu ermöglichen? Als Analyst Personaleinsatzplanung & Workforce Management (m/w/d) spielst du eine zentrale Rolle in der Planung und Steuerung unseres Kundenservice. Das erwartet dich:Analyse und Prognose der Anzahl an Kundenkontakten über Telefon und E-MailEntwicklung und Umsetzung von Forecast- und Kapazitätsplanungsmodellen beider KanäleSteuerung des Personaleinsatzes zur Einhaltung definierter ServicelevelAbleitung konkreter Maßnahmen zur Optimierung von Erreichbarkeit, Reaktionszeiten und ServicequalitätEnge Zusammenarbeit mit Teamleitungen und IT zur Datenintegration und ProzessverbesserungAufbau und Pflege von Reports, Dashboards und Präsentationen Du bringst mit:Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Mathematik, Statistik oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Workforce Management, idealerweise im Kundenservice-UmfeldFundierte Kenntnisse in der Steuerung von Kommunikationskanälen, insbesondere Telefonie und E-MailErfahrung mit gängigen WFM-Tools (z. B. injixo, Verint, Genesys) und BI-Systemen von VorteilSehr gute Deutschkenntnisse (C1+), da du eng mit Teams vor Ort arbeitestSehr gute analytische Fähigkeiten sowie ein sicherer Umgang mit großen DatenmengenKommunikationsstärke, Eigeninitiative und eine strukturierte, lösungsorientierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen FachbereichenDas klingt jetzt schon gut für dich?Chiara Raschka freut sich auf deine Online-Bewerbung.Ein Umzug in die Region ist daher erforderlich. Wir bieten die Möglichkeit bis zu 40% im Möglichkeit auf Homeoffice zu arbeiten.
weniger ansehen Lust auf Energiewende?Seit 1898 stehen wir als regionaler Energieversorger mit eigenen Wasserkraftwerken für Nachhaltigkeit, Verantwortung und Innovation. Gemeinsam schaffen wir eine lebenswerte Zukunft – für Umwelt, Gesellschaft und dich.Warum naturenergie?Perspektiven: Wachse mit uns – beruflich und persönlich.Sinnhaftigkeit: Gestalte die Energiewende nachhaltig und wirksam.Menschlichkeit: Erlebe ein vertrauensvolles Umfeld und echten Teamgeist.Unsere Vision? Eine umweltfreundliche Energiezukunft!Analyst Personaleinsatzplanung & Workforce Management (m/w/d)Rheinfelden (Baden) / Vollzeit / Arbeiten von zuhause bis 40 % / unbefristetDeine Aufgaben:Du liebst es, mit Zahlen die richtigen Entscheidungen zu ermöglichen? Du hast ein gutes Gespür für Menschen und Daten und willst sehen, wie deine Analysen den Alltag vieler Kolleg:innen konkret verbessern?Dann bist du bei uns genau richtig!Als Analyst Personaleinsatzplanung & Workforce Management (m/w/d) spielst du eine zentrale Rolle in der Planung und Steuerung unseres Kundenservice. Du sorgst dafür, dass unsere Kund:innen uns zur richtigen Zeit über Telefon und E-Mail erreichen und unsere Teams optimal eingesetzt sind.Das erwartet dich:Analyse und Prognose der Anzahl an Kundenkontakten über Telefon und E-MailEntwicklung und Umsetzung von Forecast- und Kapazitätsplanungsmodellen beider KanäleSteuerung des Personaleinsatzes zur Einhaltung definierter ServicelevelAbleitung konkreter Maßnahmen zur Optimierung von Erreichbarkeit, Reaktionszeiten und ServicequalitätEnge Zusammenarbeit mit Teamleitungen und IT zur Datenintegration und ProzessverbesserungAufbau und Pflege von Reports, Dashboards und Präsentationen Du bringst mit:Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Mathematik, Statistik oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Workforce Management, idealerweise im Kundenservice-UmfeldFundierte Kenntnisse in der Steuerung von Kommunikationskanälen, insbesondere Telefonie und E-MailErfahrung mit gängigen WFM-Tools (z. B. injixo, Verint, Genesys) und BI-Systemen von VorteilSehr gute Deutschkenntnisse (C1+), da du eng mit Teams vor Ort arbeitestSehr gute analytische Fähigkeiten sowie ein sicherer Umgang mit großen DatenmengenKommunikationsstärke, Eigeninitiative und eine strukturierte, lösungsorientierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen FachbereichenDas klingt jetzt schon gut für dich?Erfahre mehr über die Benefits, die dich bei uns erwarten: (Inhalt entfernt) werde Teil unseres Teams. Chiara Raschka freut sich auf deine Online-Bewerbung.Die Position ist vor Ort an unserem Standort in Rheinfelden angesiedelt. Ein Umzug in die Region ist daher erforderlich. Wir bieten die Möglichkeit bis zu 40% im Möglichkeit auf Homeoffice zu arbeiten.
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Seit 1898 stehen wir als regionaler Energieversorger mit eigenen Wasserkraftwerken für Nachhaltigkeit, Verantwortung und Innovation. Gemeinsam schaffen wir eine lebenswerte Zukunft – für Umwelt, Gesellschaft und dich.
Warum naturenergie?
Perspektiven : Wachse mit uns – beruflich und persönlich.Sinnhaftigkeit : Gestalte die Energiewende nachhaltig und wirksam.Menschlichkeit : Erlebe ein vertrauensvolles Umfeld und echten Teamgeist.Unsere Vision? Eine umweltfreundliche Energiezukunft!
Koordinator Zutrittsmanagement & Sicherheitstechnik (m/w/d)
Rheinfelden (DE) / Teilzeit / Arbeiten am Standort / unbefristet
Das erwartet dich:
Erarbeitung und Pflege von SchließkonzeptenVerwaltung und Dokumentation von ZutrittsrechtenKoordination von Schlüssel- und SchließanlagenUnterstützung im Tagesgeschäft und Bearbeitung interner und externer AnfragenMitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Zutrittssystemen in Neubauten und BestandsgebäudenFunktion als Schnittstelle zwischen Projektleitung, Bauunternehmen und technischen DienstleisternSicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und UnternehmensstandardsAustausch von Schlössern und SchließzylindernDurchführung von Fahrten zu Standorten innerhalb unseres NetzgebietsDu bringst mit:
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sicherheitstechnik oder eine vergleichbare QualifikationTechnisches Grundverständnis für Schließ- und ZutrittssystemeErfahrungen in der Abstimmung technischer Anforderungen bei Bauprojekten von VorteilSicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit ZutrittsmanagementsoftwareSelbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an VerantwortungsbewusstseinBesitz der Führerscheinklasse B und Bereitschaft zu gelegentlichen AußeneinsätzenDas klingt jetzt schon gut für dich?
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Dann werde Teil unseres Teams. Chiara Raschka freut sich auf deine Online-Bewerbung . Die Position ist mit einem Pensum von 60-80% zu besetzen.
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