Über uns
Dienstleister in der (Tief)Kühllagerung Unser Fokus als Dienstleistungsunternehmen liegt auf der Lagerung und Weiterbearbeitung von Produkten im Bereich (Tief)Kühlung. Dazu gehören Tätigkeiten wie Verpacken, Stülpen, Plattenfrosten und das Abwickeln von Zollprozessen. Als Unternehmen, das sich im ständigen Wandel befindet, suchen wir nach motivierten, offenen, wissbegierigen und flexiblen Mitarbeitenden, die unsere Vision der Neuausrichtung aktiv mitgestalten möchten. Aufgaben Sicherstellung einer termin-, qualitäts- und kostengerechten Disposition durch eine optimale Organisation und Steuerung des operativen Tagesgeschäfts (kurz- bis mittelfristige Kapazitätsplanung pro Woche) Pflege und Erweiterung bestehender Kundenbeziehungen sowie zielgerichtete Kundenansprache durch freundliche dienstleistungsorientierte Kommunikation Bearbeitung und Buchung von durch Kundenaufträge gelieferte Wareneingängen und -ausgängen Erstellung von Versanddokumenten und Unterstützung in der Fahrerabfertigung Auftragssteuerung im Lagerverwaltungssystem und systemische Auftragsverfolgung Bearbeitung von Reklamationen und Retouren Mitwirkung bei Inventurarbeiten und Bestandskontrollen Bestandsbuchungen im Lagerverwaltungssystem Überwachung der Ablaufpläne und Ergreifung von Maßnahmen bei Abweichung im Tagesgeschäft Bearbeitung und Steuerung von Exportgeschäften inkl. Zollanmeldungen & -dokumentation Kontrolle von Lieferterminen & Lieferpapieren Annahme und Abstimmung von Terminen mit Kunden und Transportunternehmen Sonstige administrative Tätigkeiten Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Bereich Spedition und Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige praktische Berufserfahrung in der Lagerlogistik oder Spedition, wenn möglich in der Lebensmittelindustrie Sehr gute Erfahrungen mit modernen Lagerverwaltungssystem (MS Dynamics oder ähnliches) Ein überdurchschnittliches Zahlenverständnis Qualitätsbewusstsein, Genauigkeit, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Schichtarbeit Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Besondere Skills: Eine starke Persönlichkeit, die für Ihre Themenbereiche brennt und diese proaktiv bearbeitet Eigener Motivator, eigene Themen voranzubringen und anzupacken Lösungsorientierung und keine Scheu, sich für die Umsetzung einzusetzen Herausforderungen mögen, um sich daran weiterentwickeln können Ein hohes Maß an analytischem Denkvermögen gepaart mit Ergebnisorientierung Überdurchschnittlicher Dienstleistungsgedanke Hohe Eigenverantwortung und Einsatzbereitschaft, sehr hohe Belastbarkeit Überdurchschnittlich sorgfältiges und genaues Arbeiten gelebte Flexibilität Unternehmerisches und analytisches Denken, hohes Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen Wir bieten Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Koordinationsaufgabe Gestaltungsfreiraum im eigenen Verantwortungsbereich Kurze schnelle Entscheidungswege Langfristig anspruchsvolle und spannende Themenbereiche Individuelle Weiterentwicklung Sicherer Arbeitsplatz Langfristige Karrierechancen Eine leistungsgerechte Bezahlung und Urlaub u.v.m. Kontakt Wir freuen uns über Bewerbungen über (Inhalt entfernt)/n /n /n
Über uns
Über uns Unser Unternehmen, SFB Fleisch- und Kühlcentrale GmbH & C0.KG, hat seinen Sitz seit vielen Jahren in Holdorf. Wir sind Experten im Bereich Frische und bieten Dienstleistungen rund um (Tief)Kühlung, Lagerung, Frosten und derzeit Verpackung von frischer Ware an. Besonders spezialisiert sind wir auf den temperaturgeführten Teil der Warenströme im Lebensmittelbereich, insbesondere im tiefkalten Bereich unter -18°C. Aufgaben Das unternehmensspezifische Qualitätsmanagement-System alleinig und eigenverantwortlich nach den gültigen Qualitätsstandards überarbeiten, weiterentwickeln und im Sinne des Unternehmens optimieren Sicherstellung der Supportbedarfe im operativen Tagesgeschäft sowie Sicherstellung der bereichsrelevanten Vorgaben gemäß Arbeitssicherheit, Betriebshygiene, Umwelt, Energie und Qualität inklusive der Sicherstellung der wirksamen Einführung, Aufrechterhaltung und Verbesserung des Energiemanagementsystems (EnMS) Organisation und Sicherstellung von anforderungskonformen internen und externen Audits und Zertifizierungen sowie des kompletten QM-Systems (inkl. EnMS-Sitzungen) Eigenverantwortlich Analysen (u.a. Abweichungsanalysen) durchführen, Prozess- und Systemdefizite identifizieren, Qualitätsziele formulieren sowie Maßnahmenpläne zur Zielerreichung definieren Sicherstellung der relevanten Kontrollen, Untersuchungen sowie Durchführung von System- und Prozessprüfungen Erstellung von Qualitätsauswertungen / -statistiken / -entwicklungen, inkl. Quartalsreviews für die Geschäftsführung sowie Gefahrenanalyse zur Ermittlung kritischer Kontrollpunkte (HACCP, Hazard Analysis Critical Control Points) Die Festlegung von Kriterien und Verfahren, die für das Sicherstellen einer wirksamen Funktion und Steuerung des EnMS erforderlich sind, z.B.: Bereichsübergreifende Förderung des Bewusstseins für das EnMS und der Energieziele Delegation von Aufgaben inklusive Überwachung und Verbesserung des Systems (inkl. Einführung und Pflege von Aktionsplänen, zur kontinuierlichen Verbesserung der energiebezogenen Leistung führen) Schulungspläne für die Beschäftigten in QM-, Arbeitssicherheits-, Hygiene- und ENMS-Themenfeldern entwickeln und umsetzen Leitung von Qualitätszirkeln (ASA-, HACCP-, Food Defense und Food Fraud Sitzungen) inkl. interne Beratung der Leitungsebene im Bereich QM Ansprechpartner für Kunden und Lieferanten sowie Behörden in qualitätsrelevanten Themen Profil Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation Umfassende Kenntnisse (> 5 Jahre) im Aufbau und aus dem Bereich des Qualitätsmanagements - Vorteil Kenntnisse aus dem Konzernumfeld sowie Lebensmittelbranche Sehr eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Organisationsstärke Einen sicheren Umgang mit normativen und regulatorischen Anforderungen Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft (ggf. Bereitschaft Schichtdienst und Rufbereitschaft bei Erfordernis), Flexibilität und Schnittstellenkompetenz Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und Handeln, äußerste Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein, hohe Detailgenauigkeit und eine ergebnisorientierte Vorgehensweise Nachweislich hohes technisches Anlagenverständnis und Lernbereitschaft für Projekte im digitalen Bereich (Einsatz von KI) Sehr gute Kenntnisse der für das Energiemanagementsystem notwendigen Anforderungskataloge (DIN EN 16001, ISO 50001, VDI 4602, etc.) sowie Engagement für das Thema Energiemanagement und effizienten Energieeinsatz Kunden- und Serviceorientierung, sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Sehr gute EDV-Kenntnisse sowie ein gutes Organisations- und Koordinationsgeschick Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Dynamisches Arbeitsumfeld Äußerst abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabe Einen sicheren Arbeitsplatz Langfristige Entwicklungschancen Eine leistungsgerechte Bezahlung und Urlaub Betriebliche Weiterbildungen möglich Arbeitskleidung wird gestellt u.v.m. Kontakt Wir sind gespannt auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen inkl. Benennung der Gehaltsvorstellung und des frühzeitigen Einstiegsdatums an: (Inhalt entfernt) Für Rückfragen kontaktieren Sie gerne Herrn Falko Skubinn - HR Verantwortlicher: (Inhalt entfernt) (Inhalt entfernt) 0/n /n /n
Dienstleister in der (Tief)Kühllagerung Unser Fokus als Dienstleistungsunternehmen liegt auf der Lagerung und Weiterbearbeitung von Produkten im Bereich (Tief)Kühlung. Dazu gehören Tätigkeiten wie Verpacken, Stülpen, Plattenfrosten und das Abwickeln von Zollprozessen. Als Unternehmen, das sich im ständigen Wandel befindet, suchen wir nach motivierten, offenen, wissbegierigen und flexiblen Mitarbeitenden, die unsere Vision der Neuausrichtung aktiv mitgestalten möchten. Aufgaben Sicherstellung einer termin-, qualitäts- und kostengerechten Disposition durch eine optimale Organisation und Steuerung des operativen Tagesgeschäfts (kurz- bis mittelfristige Kapazitätsplanung pro Woche) Pflege und Erweiterung bestehender Kundenbeziehungen sowie zielgerichtete Kundenansprache durch freundliche dienstleistungsorientierte Kommunikation Bearbeitung und Buchung von durch Kundenaufträge gelieferte Wareneingängen und -ausgängen Erstellung von Versanddokumenten und Unterstützung in der Fahrerabfertigung Auftragssteuerung im Lagerverwaltungssystem und systemische Auftragsverfolgung Bearbeitung von Reklamationen und Retouren Mitwirkung bei Inventurarbeiten und Bestandskontrollen Bestandsbuchungen im Lagerverwaltungssystem Überwachung der Ablaufpläne und Ergreifung von Maßnahmen bei Abweichung im Tagesgeschäft Bearbeitung und Steuerung von Exportgeschäften inkl. Zollanmeldungen & -dokumentation Kontrolle von Lieferterminen & Lieferpapieren Annahme und Abstimmung von Terminen mit Kunden und Transportunternehmen Sonstige administrative Tätigkeiten Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Bereich Spedition und Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige praktische Berufserfahrung in der Lagerlogistik oder Spedition, wenn möglich in der Lebensmittelindustrie Sehr gute Erfahrungen mit modernen Lagerverwaltungssystem (MS Dynamics oder ähnliches) Ein überdurchschnittliches Zahlenverständnis Qualitätsbewusstsein, Genauigkeit, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Schichtarbeit Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Besondere Skills: Eine starke Persönlichkeit, die für Ihre Themenbereiche brennt und diese proaktiv bearbeitet Eigener Motivator, eigene Themen voranzubringen und anzupacken Lösungsorientierung und keine Scheu, sich für die Umsetzung einzusetzen Herausforderungen mögen, um sich daran weiterentwickeln können Ein hohes Maß an analytischem Denkvermögen gepaart mit Ergebnisorientierung Überdurchschnittlicher Dienstleistungsgedanke Hohe Eigenverantwortung und Einsatzbereitschaft, sehr hohe Belastbarkeit Überdurchschnittlich sorgfältiges und genaues Arbeiten gelebte Flexibilität Unternehmerisches und analytisches Denken, hohes Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen Wir bieten Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Koordinationsaufgabe Gestaltungsfreiraum im eigenen Verantwortungsbereich Kurze schnelle Entscheidungswege Langfristig anspruchsvolle und spannende Themenbereiche Individuelle Weiterentwicklung Sicherer Arbeitsplatz Langfristige Karrierechancen Eine leistungsgerechte Bezahlung und Urlaub u.v.m. Kontakt Wir freuen uns über Bewerbungen über bewerbungsfbholdorf.de
Über uns Unser Unternehmen, SFB Fleisch- und Kühlcentrale GmbH & C0.KG, hat seinen Sitz seit vielen Jahren in Holdorf. Wir sind Experten im Bereich Frische und bieten Dienstleistungen rund um (Tief)Kühlung, Lagerung, Frosten und derzeit Verpackung von frischer Ware an. Besonders spezialisiert sind wir auf den temperaturgeführten Teil der Warenströme im Lebensmittelbereich, insbesondere im tiefkalten Bereich unter -18°C. Aufgaben Das unternehmensspezifische Qualitätsmanagement-System alleinig und eigenverantwortlich nach den gültigen Qualitätsstandards überarbeiten, weiterentwickeln und im Sinne des Unternehmens optimieren Sicherstellung der Supportbedarfe im operativen Tagesgeschäft sowie Sicherstellung der bereichsrelevanten Vorgaben gemäß Arbeitssicherheit, Betriebshygiene, Umwelt, Energie und Qualität inklusive der Sicherstellung der wirksamen Einführung, Aufrechterhaltung und Verbesserung des Energiemanagementsystems (EnMS) Organisation und Sicherstellung von anforderungskonformen internen und externen Audits und Zertifizierungen sowie des kompletten QM-Systems (inkl. EnMS-Sitzungen) Eigenverantwortlich Analysen (u.a. Abweichungsanalysen) durchführen, Prozess- und Systemdefizite identifizieren, Qualitätsziele formulieren sowie Maßnahmenpläne zur Zielerreichung definieren Sicherstellung der relevanten Kontrollen, Untersuchungen sowie Durchführung von System- und Prozessprüfungen Erstellung von Qualitätsauswertungen / -statistiken / -entwicklungen, inkl. Quartalsreviews für die Geschäftsführung sowie Gefahrenanalyse zur Ermittlung kritischer Kontrollpunkte (HACCP, Hazard Analysis Critical Control Points) Die Festlegung von Kriterien und Verfahren, die für das Sicherstellen einer wirksamen Funktion und Steuerung des EnMS erforderlich sind, z.B.: Bereichsübergreifende Förderung des Bewusstseins für das EnMS und der Energieziele Delegation von Aufgaben inklusive Überwachung und Verbesserung des Systems (inkl. Einführung und Pflege von Aktionsplänen, zur kontinuierlichen Verbesserung der energiebezogenen Leistung führen) Schulungspläne für die Beschäftigten in QM-, Arbeitssicherheits-, Hygiene- und ENMS-Themenfeldern entwickeln und umsetzen Leitung von Qualitätszirkeln (ASA-, HACCP-, Food Defense und Food Fraud Sitzungen) inkl. interne Beratung der Leitungsebene im Bereich QM Ansprechpartner für Kunden und Lieferanten sowie Behörden in qualitätsrelevanten Themen Profil Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation Umfassende Kenntnisse (> 5 Jahre) im Aufbau und aus dem Bereich des Qualitätsmanagements - Vorteil Kenntnisse aus dem Konzernumfeld sowie Lebensmittelbranche Sehr eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Organisationsstärke Einen sicheren Umgang mit normativen und regulatorischen Anforderungen Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft (ggf. Bereitschaft Schichtdienst und Rufbereitschaft bei Erfordernis), Flexibilität und Schnittstellenkompetenz Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und Handeln, äußerste Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein, hohe Detailgenauigkeit und eine ergebnisorientierte Vorgehensweise Nachweislich hohes technisches Anlagenverständnis und Lernbereitschaft für Projekte im digitalen Bereich (Einsatz von KI) Sehr gute Kenntnisse der für das Energiemanagementsystem notwendigen Anforderungskataloge (DIN EN 16001, ISO 50001, VDI 4602, etc.) sowie Engagement für das Thema Energiemanagement und effizienten Energieeinsatz Kunden- und Serviceorientierung, sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Sehr gute EDV-Kenntnisse sowie ein gutes Organisations- und Koordinationsgeschick Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Dynamisches Arbeitsumfeld Äußerst abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabe Einen sicheren Arbeitsplatz Langfristige Entwicklungschancen Eine leistungsgerechte Bezahlung und Urlaub Betriebliche Weiterbildungen möglich Arbeitskleidung wird gestellt u.v.m. Kontakt Wir sind gespannt auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen inkl. Benennung der Gehaltsvorstellung und des frühzeitigen Einstiegsdatums an: bewerbungsfbholdorf.de Für Rückfragen kontaktieren Sie gerne Herrn Falko Skubinn - HR Verantwortlicher: f.skubinnsfbholdorf.de / 0049 5494 984 0
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Unser Unternehmen, SFB Fleisch- und Kühlcentrale GmbH & C0.KG, hat seinen Sitz seit vielen Jahren in Holdorf. Wir sind Experten im Bereich Frische und bieten Dienstleistungen rund um (Tief)Kühlung, Lagerung, Frosten und derzeit Verpackung von frischer Ware an. Besonders spezialisiert sind wir auf den temperaturgeführten Teil der Warenströme im Lebensmittelbereich, insbesondere im tiefkalten Bereich unter -18°C.
AufgabenDas unternehmensspezifische Qualitätsmanagement-System alleinig und eigenverantwortlich nach den gültigen Qualitätsstandards überarbeiten, weiterentwickeln und im Sinne des Unternehmens optimierenSicherstellung der Supportbedarfe im operativen Tagesgeschäft sowie Sicherstellung der bereichsrelevanten Vorgaben gemäß Arbeitssicherheit, Betriebshygiene, Umwelt, Energie und Qualität inklusive der Sicherstellung der wirksamen Einführung, Aufrechterhaltung und Verbesserung des Energiemanagementsystems (EnMS)Organisation und Sicherstellung von anforderungskonformen internen und externen Audits und Zertifizierungen sowie des kompletten QM-Systems (inkl. EnMS-Sitzungen)Eigenverantwortlich Analysen (u.a. Abweichungsanalysen) durchführen, Prozess- und Systemdefizite identifizieren, Qualitätsziele formulieren sowie Maßnahmenpläne zur Zielerreichung definierenSicherstellung der relevanten Kontrollen, Untersuchungen sowie Durchführung von System- und ProzessprüfungenErstellung von Qualitätsauswertungen / -statistiken / -entwicklungen, inkl. Quartalsreviews für die Geschäftsführung sowie Gefahrenanalyse zur Ermittlung kritischer Kontrollpunkte (HACCP, Hazard Analysis Critical Control Points)Die Festlegung von Kriterien und Verfahren, die für das Sicherstellen einer wirksamen Funktion und Steuerung des EnMS erforderlich sind, z.B.: Bereichsübergreifende Förderung des Bewusstseins für das EnMS und der Energieziele Delegation von Aufgaben inklusive Überwachung und Verbesserung des Systems (inkl. Einführung und Pflege von Aktionsplänen, zur kontinuierlichen Verbesserung der energiebezogenen Leistung führen)Schulungspläne für die Beschäftigten in QM-, Arbeitssicherheits-, Hygiene- und ENMS-Themenfeldern entwickeln und umsetzenLeitung von Qualitätszirkeln (ASA-, HACCP-, Food Defense und Food Fraud Sitzungen) inkl. interne Beratung der Leitungsebene im Bereich QMAnsprechpartner für Kunden und Lieferanten sowie Behörden in qualitätsrelevanten ThemenProfilAbgeschlossenes Studium oder vergleichbare QualifikationUmfassende Kenntnisse (> 5 Jahre) im Aufbau und aus dem Bereich des Qualitätsmanagements - Vorteil Kenntnisse aus dem Konzernumfeld sowie LebensmittelbrancheSehr eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und OrganisationsstärkeEinen sicheren Umgang mit normativen und regulatorischen AnforderungenEin hohes Maß an Einsatzbereitschaft (ggf. Bereitschaft Schichtdienst und Rufbereitschaft bei Erfordernis), Flexibilität und SchnittstellenkompetenzAusgeprägtes wirtschaftliches Denken und Handeln, äußerste Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein, hohe Detailgenauigkeit und eine ergebnisorientierte VorgehensweiseNachweislich hohes technisches Anlagenverständnis und Lernbereitschaft für Projekte im digitalen Bereich (Einsatz von KI)Sehr gute Kenntnisse der für das Energiemanagementsystem notwendigen Anforderungskataloge (DIN EN 16001, ISO 50001, VDI 4602, etc.) sowie Engagement für das Thema Energiemanagement und effizienten EnergieeinsatzKunden- und Serviceorientierung, sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und VerhandlungsgeschickSehr gute EDV-Kenntnisse sowie ein gutes Organisations- und KoordinationsgeschickGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftWir bietenDynamisches ArbeitsumfeldÄußerst abwechslungsreiche und eigenverantwortliche AufgabeEinen sicheren ArbeitsplatzLangfristige EntwicklungschancenEine leistungsgerechte Bezahlung und UrlaubBetriebliche Weiterbildungen möglichArbeitskleidung wird gestelltu.v.mKontaktWir sind gespannt auf aussagekräftige
Bewerbungsunterlagen inkl. Benennung der Gehaltsvorstellung und des frühzeitigen Einstiegsdatums anFür Rückfragen kontaktieren Sie gerne Herrn Falko Skubinn - HR Verantwortlicher: /
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Unser Unternehmen, SFB Fleisch- und Kühlcentrale GmbH & C0.KG, hat seinen Sitz seit vielen Jahren in Holdorf. Wir sind Experten im Bereich Frische und bieten Dienstleistungen rund um (Tief)Kühlung, Lagerung, Frosten und derzeit Verpackung von frischer Ware an. Besonders spezialisiert sind wir auf den temperaturgeführten Teil der Warenströme im Lebensmittelbereich, insbesondere im tiefkalten Bereich unter -18°C.
AufgabenDas unternehmensspezifische Qualitätsmanagement-System alleinig und eigenverantwortlich nach den gültigen Qualitätsstandards überarbeiten, weiterentwickeln und im Sinne des Unternehmens optimierenSicherstellung der Supportbedarfe im operativen Tagesgeschäft sowie Sicherstellung der bereichsrelevanten Vorgaben gemäß Arbeitssicherheit, Betriebshygiene, Umwelt, Energie und Qualität inklusive der Sicherstellung der wirksamen Einführung, Aufrechterhaltung und Verbesserung des Energiemanagementsystems (EnMS)Organisation und Sicherstellung von anforderungskonformen internen und externen Audits und Zertifizierungen sowie des kompletten QM-Systems (inkl. EnMS-Sitzungen)Eigenverantwortlich Analysen (u.a. Abweichungsanalysen) durchführen, Prozess- und Systemdefizite identifizieren, Qualitätsziele formulieren sowie Maßnahmenpläne zur Zielerreichung definierenSicherstellung der relevanten Kontrollen, Untersuchungen sowie Durchführung von System- und ProzessprüfungenErstellung von Qualitätsauswertungen / -statistiken / -entwicklungen, inkl. Quartalsreviews für die Geschäftsführung sowie Gefahrenanalyse zur Ermittlung kritischer Kontrollpunkte (HACCP, Hazard Analysis Critical Control Points)Die Festlegung von Kriterien und Verfahren, die für das Sicherstellen einer wirksamen Funktion und Steuerung des EnMS erforderlich sind, z.B.: Bereichsübergreifende Förderung des Bewusstseins für das EnMS und der Energieziele Delegation von Aufgaben inklusive Überwachung und Verbesserung des Systems (inkl. Einführung und Pflege von Aktionsplänen, zur kontinuierlichen Verbesserung der energiebezogenen Leistung führen)Schulungspläne für die Beschäftigten in QM-, Arbeitssicherheits-, Hygiene- und ENMS-Themenfeldern entwickeln und umsetzenLeitung von Qualitätszirkeln (ASA-, HACCP-, Food Defense und Food Fraud Sitzungen) inkl. interne Beratung der Leitungsebene im Bereich QMAnsprechpartner für Kunden und Lieferanten sowie Behörden in qualitätsrelevanten ThemenProfilAbgeschlossenes Studium oder vergleichbare QualifikationUmfassende Kenntnisse (> 5 Jahre) im Aufbau und aus dem Bereich des Qualitätsmanagements - Vorteil Kenntnisse aus dem Konzernumfeld sowie LebensmittelbrancheSehr eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und OrganisationsstärkeEinen sicheren Umgang mit normativen und regulatorischen AnforderungenEin hohes Maß an Einsatzbereitschaft (ggf. Bereitschaft Schichtdienst und Rufbereitschaft bei Erfordernis), Flexibilität und SchnittstellenkompetenzAusgeprägtes wirtschaftliches Denken und Handeln, äußerste Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein, hohe Detailgenauigkeit und eine ergebnisorientierte VorgehensweiseNachweislich hohes technisches Anlagenverständnis und Lernbereitschaft für Projekte im digitalen Bereich (Einsatz von KI)Sehr gute Kenntnisse der für das Energiemanagementsystem notwendigen Anforderungskataloge (DIN EN 16001, ISO 50001, VDI 4602, etc.) sowie Engagement für das Thema Energiemanagement und effizienten EnergieeinsatzKunden- und Serviceorientierung, sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und VerhandlungsgeschickSehr gute EDV-Kenntnisse sowie ein gutes Organisations- und KoordinationsgeschickGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftWir bietenDynamisches ArbeitsumfeldÄußerst abwechslungsreiche und eigenverantwortliche AufgabeEinen sicheren ArbeitsplatzLangfristige EntwicklungschancenEine leistungsgerechte Bezahlung und UrlaubBetriebliche Weiterbildungen möglichArbeitskleidung wird gestelltu.v.mKontaktWir sind gespannt auf aussagekräftige
Bewerbungsunterlagen inkl. Benennung der Gehaltsvorstellung und des frühzeitigen Einstiegsdatums anFür Rückfragen kontaktieren Sie gerne Herrn Falko Skubinn - HR Verantwortlicher: /
Dienstleister in der (Tief)Kühllagerung
Unser Fokus als Dienstleistungsunternehmen liegt auf der Lagerung und Weiterbearbeitung von Produkten im Bereich (Tief)Kühlung. Dazu gehören Tätigkeiten wie Verpacken, Stülpen, Plattenfrosten und das Abwickeln von Zollprozessen.
Als Unternehmen, das sich im ständigen Wandel befindet, suchen wir nach motivierten, offenen, wissbegierigen und flexiblen Mitarbeitenden, die unsere Vision der Neuausrichtung aktiv mitgestalten möchten.
AufgabenSicherstellung einer termin-, qualitäts- und kostengerechten Disposition durch eine optimale Organisation und Steuerung des operativen Tagesgeschäfts (kurz- bis mittelfristige Kapazitätsplanung pro Woche)Pflege und Erweiterung bestehender Kundenbeziehungen sowie zielgerichtete Kundenansprache durch freundliche dienstleistungsorientierte KommunikationBearbeitung und Buchung von durch Kundenaufträge gelieferte Wareneingängen und -ausgängenErstellung von Versanddokumenten und Unterstützung in der FahrerabfertigungAuftragssteuerung im Lagerverwaltungssystem und systemische AuftragsverfolgungBearbeitung von Reklamationen und RetourenMitwirkung bei Inventurarbeiten und BestandskontrollenBestandsbuchungen im LagerverwaltungssystemÜberwachung der Ablaufpläne und Ergreifung von Maßnahmen bei Abweichung im TagesgeschäftBearbeitung und Steuerung von Exportgeschäften inkl. Zollanmeldungen & -dokumentationKontrolle von Lieferterminen & LieferpapierenAnnahme und Abstimmung von Terminen mit Kunden und TransportunternehmenSonstige administrative TätigkeitenProfilEine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Bereich Spedition und Logistik oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige praktische Berufserfahrung in der Lagerlogistik oder Spedition, wenn möglich in der LebensmittelindustrieSehr gute Erfahrungen mit modernen Lagerverwaltungssystem (MS Dynamics oder ähnliches)Ein überdurchschnittliches ZahlenverständnisQualitätsbewusstsein, Genauigkeit, Kommunikationsstärke und TeamfähigkeitBereitschaft zur SchichtarbeitVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift• Besondere Skills- Eine starke Persönlichkeit, die für Ihre Themenbereiche brennt und diese proaktiv bearbeitet- Eigener Motivator, eigene Themen voranzubringen und anzupacken- Lösungsorientierung und keine Scheu, sich für die Umsetzung einzusetzen- Herausforderungen mögen, um sich daran weiterentwickeln können- Ein hohes Maß an analytischem Denkvermögen gepaart mit Ergebnisorientierung- Überdurchschnittlicher Dienstleistungsgedanke- Hohe Eigenverantwortung und Einsatzbereitschaft, sehr hohe Belastbarkeit- Überdurchschnittlich sorgfältiges und genaues Arbeiten- gelebte Flexibilität- Unternehmerisches und analytisches Denken, hohes Verantwortungsbewusstsein- Teamfähigkeit, Überzeugungs- und DurchsetzungsvermögenWir bietenAbwechslungsreiche und eigenverantwortliche KoordinationsaufgabeGestaltungsfreiraum im eigenen VerantwortungsbereichKurze schnelle EntscheidungswegeLangfristig anspruchsvolle und spannende ThemenbereicheIndividuelle WeiterentwicklungSicherer ArbeitsplatzLangfristige KarrierechancenEine leistungsgerechte Bezahlung und Urlaubu.v.mKontaktWir freuen uns über Bewerbungen über
Dienstleister in der (Tief)Kühllagerung Unser Fokus als Dienstleistungsunternehmen liegt auf der Lagerung und Weiterbearbeitung von Produkten im Bereich (Tief)Kühlung. Dazu gehören Tätigkeiten wie Verpacken, Stülpen, Plattenfrosten und das Abwickeln von Zollprozessen. Als Unternehmen, das sich im ständigen Wandel befindet, suchen wir nach motivierten, offenen, wissbegierigen und flexiblen Mitarbeitenden, die unsere Vision der Neuausrichtung aktiv mitgestalten möchten. Aufgaben Sicherstellung einer termin-, qualitäts- und kostengerechten Disposition durch eine optimale Organisation und Steuerung des operativen Tagesgeschäfts (kurz- bis mittelfristige Kapazitätsplanung pro Woche) Pflege und Erweiterung bestehender Kundenbeziehungen sowie zielgerichtete Kundenansprache durch freundliche dienstleistungsorientierte Kommunikation Bearbeitung und Buchung von durch Kundenaufträge gelieferte Wareneingängen und -ausgängen Erstellung von Versanddokumenten und Unterstützung in der Fahrerabfertigung Auftragssteuerung im Lagerverwaltungssystem und systemische Auftragsverfolgung Bearbeitung von Reklamationen und Retouren Mitwirkung bei Inventurarbeiten und Bestandskontrollen Bestandsbuchungen im Lagerverwaltungssystem Überwachung der Ablaufpläne und Ergreifung von Maßnahmen bei Abweichung im Tagesgeschäft Bearbeitung und Steuerung von Exportgeschäften inkl. Zollanmeldungen & -dokumentation Kontrolle von Lieferterminen & Lieferpapieren Annahme und Abstimmung von Terminen mit Kunden und Transportunternehmen Sonstige administrative Tätigkeiten Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Bereich Spedition und Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige praktische Berufserfahrung in der Lagerlogistik oder Spedition, wenn möglich in der Lebensmittelindustrie Sehr gute Erfahrungen mit modernen Lagerverwaltungssystem (MS Dynamics oder ähnliches) Ein überdurchschnittliches Zahlenverständnis Qualitätsbewusstsein, Genauigkeit, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Schichtarbeit Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Besondere Skills: Eine starke Persönlichkeit, die für Ihre Themenbereiche brennt und diese proaktiv bearbeitet Eigener Motivator, eigene Themen voranzubringen und anzupacken Lösungsorientierung und keine Scheu, sich für die Umsetzung einzusetzen Herausforderungen mögen, um sich daran weiterentwickeln können Ein hohes Maß an analytischem Denkvermögen gepaart mit Ergebnisorientierung Überdurchschnittlicher Dienstleistungsgedanke Hohe Eigenverantwortung und Einsatzbereitschaft, sehr hohe Belastbarkeit Überdurchschnittlich sorgfältiges und genaues Arbeiten gelebte Flexibilität Unternehmerisches und analytisches Denken, hohes Verantwortungsbewusstsein Teamfähigkeit, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen Wir bieten Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Koordinationsaufgabe Gestaltungsfreiraum im eigenen Verantwortungsbereich Kurze schnelle Entscheidungswege Langfristig anspruchsvolle und spannende Themenbereiche Individuelle Weiterentwicklung Sicherer Arbeitsplatz Langfristige Karrierechancen Eine leistungsgerechte Bezahlung und Urlaub u.v.m. Kontakt Wir freuen uns über Bewerbungen über
Über uns Unser Unternehmen, SFB Fleisch- und Kühlcentrale GmbH & C0.KG, hat seinen Sitz seit vielen Jahren in Holdorf. Wir sind Experten im Bereich Frische und bieten Dienstleistungen rund um (Tief)Kühlung, Lagerung, Frosten und derzeit Verpackung von frischer Ware an. Besonders spezialisiert sind wir auf den temperaturgeführten Teil der Warenströme im Lebensmittelbereich, insbesondere im tiefkalten Bereich unter -18°C. Aufgaben Das unternehmensspezifische Qualitätsmanagement-System alleinig und eigenverantwortlich nach den gültigen Qualitätsstandards überarbeiten, weiterentwickeln und im Sinne des Unternehmens optimieren Sicherstellung der Supportbedarfe im operativen Tagesgeschäft sowie Sicherstellung der bereichsrelevanten Vorgaben gemäß Arbeitssicherheit, Betriebshygiene, Umwelt, Energie und Qualität inklusive der Sicherstellung der wirksamen Einführung, Aufrechterhaltung und Verbesserung des Energiemanagementsystems (EnMS) Organisation und Sicherstellung von anforderungskonformen internen und externen Audits und Zertifizierungen sowie des kompletten QM-Systems (inkl. EnMS-Sitzungen) Eigenverantwortlich Analysen (u.a. Abweichungsanalysen) durchführen, Prozess- und Systemdefizite identifizieren, Qualitätsziele formulieren sowie Maßnahmenpläne zur Zielerreichung definieren Sicherstellung der relevanten Kontrollen, Untersuchungen sowie Durchführung von System- und Prozessprüfungen Erstellung von Qualitätsauswertungen / -statistiken / -entwicklungen, inkl. Quartalsreviews für die Geschäftsführung sowie Gefahrenanalyse zur Ermittlung kritischer Kontrollpunkte (HACCP, Hazard Analysis Critical Control Points) Die Festlegung von Kriterien und Verfahren, die für das Sicherstellen einer wirksamen Funktion und Steuerung des EnMS erforderlich sind, z.B.: Bereichsübergreifende Förderung des Bewusstseins für das EnMS und der Energieziele Delegation von Aufgaben inklusive Überwachung und Verbesserung des Systems (inkl. Einführung und Pflege von Aktionsplänen, zur kontinuierlichen Verbesserung der energiebezogenen Leistung führen) Schulungspläne für die Beschäftigten in QM-, Arbeitssicherheits-, Hygiene- und ENMS-Themenfeldern entwickeln und umsetzen Leitung von Qualitätszirkeln (ASA-, HACCP-, Food Defense und Food Fraud Sitzungen) inkl. interne Beratung der Leitungsebene im Bereich QM Ansprechpartner für Kunden und Lieferanten sowie Behörden in qualitätsrelevanten Themen Profil Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation Umfassende Kenntnisse (> 5 Jahre) im Aufbau und aus dem Bereich des Qualitätsmanagements - Vorteil Kenntnisse aus dem Konzernumfeld sowie Lebensmittelbranche Sehr eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Organisationsstärke Einen sicheren Umgang mit normativen und regulatorischen Anforderungen Ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft (ggf. Bereitschaft Schichtdienst und Rufbereitschaft bei Erfordernis), Flexibilität und Schnittstellenkompetenz Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken und Handeln, äußerste Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein, hohe Detailgenauigkeit und eine ergebnisorientierte Vorgehensweise Nachweislich hohes technisches Anlagenverständnis und Lernbereitschaft für Projekte im digitalen Bereich (Einsatz von KI) Sehr gute Kenntnisse der für das Energiemanagementsystem notwendigen Anforderungskataloge (DIN EN 16001, ISO 50001, VDI 4602, etc.) sowie Engagement für das Thema Energiemanagement und effizienten Energieeinsatz Kunden- und Serviceorientierung, sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Sehr gute EDV-Kenntnisse sowie ein gutes Organisations- und Koordinationsgeschick Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Dynamisches Arbeitsumfeld Äußerst abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabe Einen sicheren Arbeitsplatz Langfristige Entwicklungschancen Eine leistungsgerechte Bezahlung und Urlaub Betriebliche Weiterbildungen möglich Arbeitskleidung wird gestellt u.v.m. Kontakt Wir sind gespannt auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen inkl. Benennung der Gehaltsvorstellung und des frühzeitigen Einstiegsdatums an: Für Rückfragen kontaktieren Sie gerne Herrn Falko Skubinn - HR Verantwortlicher: / 0049 5494 984 0
Über uns
Unser Unternehmen, SFB Fleisch- und Kühlcentrale GmbH & C0.KG, hat seinen Sitz seit vielen Jahren in Holdorf. Wir sind Experten im Bereich Frische und bieten Dienstleistungen rund um (Tief)Kühlung, Lagerung, Frosten und derzeit Verpackung von frischer Ware an. Besonders spezialisiert sind wir auf den temperaturgeführten Teil der Warenströme im Lebensmittelbereich, insbesondere im tiefkalten Bereich unter -18 C.
Aufgaben Das unternehmensspezifische Qualitätsmanagement-System alleinig und eigenverantwortlich nach den gültigen Qualitätsstandards überarbeiten, weiterentwickeln und im Sinne des Unternehmens optimierenSicherstellung der Supportbedarfe im operativen Tagesgeschäft sowie Sicherstellung der bereichsrelevanten Vorgaben gemäß Arbeitssicherheit, Betriebshygiene, Umwelt, Energie und Qualität inklusive der Sicherstellung der wirksamen Einführung, Aufrechterhaltung und Verbesserung des Energiemanagementsystems (EnMS)Organisation und Sicherstellung von anforderungskonformen internen und externen Audits und Zertifizierungen sowie des kompletten QM-Systems (inkl. EnMS-Sitzungen)Eigenverantwortlich Analysen (u.a. Abweichungsanalysen) durchführen, Prozess- und Systemdefizite identifizieren, Qualitätsziele formulieren sowie Maßnahmenpläne zur Zielerreichung definierenSicherstellung der relevanten Kontrollen, Untersuchungen sowie Durchführung von System- und ProzessprüfungenErstellung von Qualitätsauswertungen / -statistiken / -entwicklungen, inkl. Quartalsreviews für die Geschäftsführung sowie Gefahrenanalyse zur Ermittlung kritischer Kontrollpunkte (HACCP, Hazard Analysis Critical Control Points)Die Festlegung von Kriterien und Verfahren, die für das Sicherstellen einer wirksamen Funktion und Steuerung des EnMS erforderlich sind, z.B.: Bereichsübergreifende Förderung des Bewusstseins für das EnMS und der Energieziele Delegation von Aufgaben inklusive Überwachung und Verbesserung des Systems (inkl. Einführung und Pflege von Aktionsplänen, zur kontinuierlichen Verbesserung der energiebezogenen Leistung führen)Schulungspläne für die Beschäftigten in QM-, Arbeitssicherheits-, Hygiene- und ENMS-Themenfeldern entwickeln und umsetzenLeitung von Qualitätszirkeln (ASA-, HACCP-, Food Defense und Food Fraud Sitzungen) inkl. interne Beratung der Leitungsebene im Bereich QMAnsprechpartner für Kunden und Lieferanten sowie Behörden in qualitätsrelevanten Themen Profil Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare QualifikationUmfassende Kenntnisse (> 5 Jahre) im Aufbau und aus dem Bereich des Qualitätsmanagements - Vorteil Kenntnisse aus dem Konzernumfeld sowie LebensmittelbrancheSehr eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und OrganisationsstärkeEinen sicheren Umgang mit normativen und regulatorischen AnforderungenEin hohes Maß an Einsatzbereitschaft (ggf. Bereitschaft Schichtdienst und Rufbereitschaft bei Erfordernis), Flexibilität und SchnittstellenkompetenzAusgeprägtes wirtschaftliches Denken und Handeln, äußerste Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein, hohe Detailgenauigkeit und eine ergebnisorientierte VorgehensweiseNachweislich hohes technisches Anlagenverständnis und Lernbereitschaft für Projekte im digitalen Bereich (Einsatz von KI)Sehr gute Kenntnisse der für das Energiemanagementsystem notwendigen Anforderungskataloge (DIN EN 16001, ISO 50001, VDI 4602, etc.) sowie Engagement für das Thema Energiemanagement und effizienten EnergieeinsatzKunden- und Serviceorientierung, sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und VerhandlungsgeschickSehr gute EDV-Kenntnisse sowie ein gutes Organisations- und KoordinationsgeschickGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Dynamisches ArbeitsumfeldÄußerst abwechslungsreiche und eigenverantwortliche AufgabeEinen sicheren ArbeitsplatzLangfristige EntwicklungschancenEine leistungsgerechte Bezahlung und UrlaubBetriebliche Weiterbildungen möglichArbeitskleidung wird gestelltu.v.m Kontakt Wir sind gespannt auf aussagekräftige
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