Die stationäre Altenhilfe St. Johannisstift Paderborn umfasst 4 Einrichtungen auf einem Campus in unmittelbarer Nähe zueinander. Hier handelt es sich um das Sophie Cammann -Haus, einem Haus für Menschen mit Demenz, mit 70 Plätzen, das Carl Böttner Haus (79 Plätze), das Altenheim St. Johannisstift (40 Plätze) und die Kurzzeitpflege mit 25 Plätzen. Aufgrund der unterschiedlichen Schwerpunkte der einzelnen Häuser ergeben sich viele Möglichkeiten der Weiterentwicklung / Karriereplanung für unsere Mitarbeiter. Pflegecontrolling (Dokumentation etc) Personaleinsatzplanung Implementierung von Konzepten Zusammenarbeit mit Führungskräften des St. Johannisstift Angehörigenarbeit Zusammenarbeit mit Ärzten und Therapeuten abgeschlossene Fachweiterbildung zur PDL Sie können eindeutig und verbindlich mit KollegInnen und Angehörigen kommunizieren Sie haben Lust auf eigenverantwortliches Arbeiten Sie haben Lust neue Prozesse zu implementieren und deren Wirksamkeit zu evaluieren Sie könne sich in andere Menschen hineinversetzen respektvoller Umgang mit deinem Gegenüber ist für Sie selbstverständlich
