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Stadt Remseck am Neckar
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  • Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit einem Beschäft... mehr ansehen
    Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit mit einem Beschäftigungsumfang von 75 % (29,25 Stunden/Woche) in Entgeltgruppe 11 Arbeiten an einem modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus Nach Absprache mit dem Team flexible Arbeitszeiten, attraktive Gleitzeitregelung und Möglichkeit zur mobilen Arbeit Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminare Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100% (Jobticket) Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit Kostenloses Obst und Getränke Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen Grünflächenmanagement und Unterhaltungsmaßnahmen im Innenbereich Koordination des innerstädtischen Baumkatasters Planung, Koordinierung und Umsetzung von freiraumplanerischen Projekten der Stadt (Friedhofsplanung, Spielplatzplanung, Sportplatzplanung usw.) Planung von Pflanzbeeten und Gehölzpflanzungen Steuerung und Umsetzung von Maßnahmen im Rahmen des Starkregenrisikomanagements Fachbereichsübergreifende Zusammenarbeit mit anderen Ämtern Beantragung von Fördermitteln Bearbeitung von Bürgeranliegen Vertretung der Friedhofsverwaltung Ein abgeschlossenes Studium als Dipl.Ing., Bachelor oder Master im Bereich Landschaftsarchitektur oder Ein abgeschlossenes Studium in einem vergleichbaren Studiengang Sicherer Umgang mit MS-Office, CAD (Vektorworks), GIS-riwa (geonline), Ausschreibungssoftware Kenntnisse in der HOAI, VOB, FLL- Richtlinien usw. Selbständigkeit, Verhandlungsgeschick, Eigeninitiative, Kreativität, Teamfähigkeit Führerschein Klasse B Sicheres und freundliches Auftreten weniger ansehen
  • Leitung Fachgruppe Musikschule (m/w/d)  

    - Remseck am Neckar
    Eine unbefristete Stelle, die in Voll- oder Teilzeit zu besetzen ist.... mehr ansehen
    Eine unbefristete Stelle, die in Voll- oder Teilzeit zu besetzen ist. Für die Stelle steht ein Beschäftigungsumfang von 80 % zur Verfügung, dieser besteht aus 70 % Leitungs- und mindestens 10 % Lehrtätigkeit. Der Beschäftigungsumfang kann durch eine darüberhinausgehende Lehrtätigkeit auf bis zu 100 % aufgestockt werden. Wir bitten um eine Angabe im Anschreiben, welcher Beschäftigungsumfang gewünscht ist. Eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 10 TVöD Eine Musikschule, die Mitgliedsschule des VdM in kommunaler Trägerschaft ist Einen modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminaren Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100,00 % (Jobticket) Kostenloser Mediathek-Ausweis Kostenloses Obst und Getränke Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen Leitung der Fachgruppe Musikschule mit bis zu 25 festangestellten, engagierten Lehrkräften und ca. 1.000 Schülerinnen und Schülern Gesamtverantwortung für die inhaltliche Ausrichtung der Schule und deren Umsetzung Planung und Durchführung von Schulkooperationen und Veranstaltungen innerhalb und außerhalb der Musikschule Planung und Organisation des laufenden Unterrichts sowie des Schulbetriebes Bewirtschaftung und Überwachung des Budgets Eine Lehrtätigkeit in den Bereichen Holz-, Blechbläser, Streich- oder Tasteninstrumente von 10 % bis zu 30 % wird angestrebt Ein abgeschlossenes musikpädagogisches Hochschulstudium, idealerweise in den Bereichen Holz- oder Blechbläser, Streich- oder Tasteninstrumente Mehrjährige Berufserfahrung als Musikschullehrer/in sowie Erfahrung in einer Leitungsfunktion wären wünschenswert Abschluss des berufsbegleitenden Lehrgangs "Führung und Leitung einer Musikschule" des VdM, oder die Bereitschaft diesen zeitnah zu absolvieren Organisations- und Teamfähigkeit Wirtschaftliches Denken und Handeln Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten weniger ansehen
  • Leitung Fachgruppe Musikschule (m/w/d)  

    - Remseck am Neckar
    Eine unbefristete Stelle, die in Voll- oder Teilzeit zu besetzen ist.... mehr ansehen

    Eine unbefristete Stelle, die in Voll- oder Teilzeit zu besetzen ist. Eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe 10 TVöD
    Eine Musikschule, die Mitgliedsschule des VdM in kommunaler Trägerschaft ist
    Einen modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus
    Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminaren
    Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit
    Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100,00 % (Jobticket)
    Kostenloses Obst und Getränke
    Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen
    Leitung der Fachgruppe Musikschule mit bis zu 25 festangestellten, engagierten Lehrkräften und ca. 1.000 Schülerinnen und Schülern
    Gesamtverantwortung für die inhaltliche Ausrichtung der Schule und deren Umsetzung
    Planung und Durchführung von Schulkooperationen und Veranstaltungen innerhalb und außerhalb der Musikschule
    Planung und Organisation des laufenden Unterrichts sowie des Schulbetriebes
    Bewirtschaftung und Überwachung des Budgets
    Abschluss des berufsbegleitenden Lehrgangs "Führung und Leitung einer Musikschule" des VdM, oder die Bereitschaft diesen zeitnah zu absolvieren

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  • Eine Stelle, die in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50% z... mehr ansehen
    Eine Stelle, die in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50% zu besetzen und in EG 8 TVöD eingruppiert ist Einen modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus Nach Absprache mit dem Team flexible Arbeitszeiten, attraktive Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zur Mobilen Arbeit Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminaren Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100,00 % (Jobticket) Kostenloses Obst und Getränke Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung und Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen Verantwortung für die Buchung von Erträgen und Aufwendungen im Anordnungswesen des Ergebnishaushalts sowie für die Buchungen von Ein- und Auszahlungen im Finanzhaushalt Unterstützung bei der Beschaffung von Strom- und Gas für die städtischen Liegenschaften und Straßenbeleuchtung Prüfung, Bearbeitung und Verbuchung von Strom- und Gasrechnungen Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Beschäftigte/r mit erfolgreich abgeschlossener Ersten Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA) (ehem. Angestelltenlehrgang I), Verwaltungswirt/in oder Beschäftigte/r mit einer abgeschlossenen dreijährigen kaufmännischen Berufsausbildung und mehrjähriger Erfahrung als Sachbearbeiter/in im Bereich Finanzen in einer Kommunalverwaltung Kenntnisse in finanz- und betriebswirtschaftlichen Fragen und im kommunalen Wirtschaftsrecht wären wünschenswert Teamfähigkeit, Flexibilität und selbstständiges Arbeiten Gute EDV-Kenntnisse insbesondere MS-Office weniger ansehen
  • Eine Stelle, die in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50% zu... mehr ansehen

    Eine Stelle, die in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50% zu besetzen und in EG 8 TVöD eingruppiert ist
    Einen modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus
    Nach Absprache mit dem Team flexible Arbeitszeiten, attraktive Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zur Mobilen Arbeit
    Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminaren
    Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit
    Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100,00 % (Jobticket)
    Kostenloses Obst und Getränke
    Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung und Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen
    Unterstützung bei der Beschaffung von Strom- und Gas für die städtischen Liegenschaften und Straßenbeleuchtung
    Prüfung, Bearbeitung und Verbuchung von Strom- und Gasrechnungen
    Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Beschäftigte/r mit erfolgreich abgeschlossener Ersten Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA) (ehem. Angestelltenlehrgang I), Verwaltungswirt/in oder
    Beschäftigte/r mit einer abgeschlossenen dreijährigen kaufmännischen Berufsausbildung und mehrjähriger Erfahrung als Sachbearbeiter/in im Bereich Finanzen in einer Kommunalverwaltung
    Kenntnisse in finanz- und betriebswirtschaftlichen Fragen und im kommunalen Wirtschaftsrecht wären wünschenswert
    Gute EDV-Kenntnisse insbesondere MS-Office

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  • Eine Stelle, die in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50,00... mehr ansehen
    Eine Stelle, die in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50,00 % zu besetzen und in EG 6 TVöD eingruppiert ist Einen modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus Nach Absprache mit dem Team flexible Arbeitszeiten, attraktive Gleitzeitregelung und Möglichkeit zur Mobilen Arbeit Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminaren Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100,00 % (Jobticket) Kostenloses Obst und Getränke Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung und Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen Nutzerbetreuung der Tiefgarage "Marktplatz" Kaufmännische Betreuung der Fotovoltaikanlagen Erarbeitung von Tabellen und Durchführung von Belegbuchungen Erstellung von Abwasserabgabe- und Stromsteuererklärungen Anfertigung von Statistiken Zuarbeit für die Wirtschaftsplanung, den Jahresabschluss inklusive Anlagenbuchhaltung und die Kalkulation von Gebühren Übernahme allgemeiner Verwaltungstätigkeiten Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Beschäftigte/r mit erfolgreich abgeschlossener Ersten Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA) (ehem. Angestelltenlehrgang I), Verwaltungswirt/in oder Beschäftigte/r mit einer abgeschlossenen dreijährigen kaufmännischen Berufsausbildung und mehrjähriger Erfahrung als Sachbearbeiter/in im Bereich Finanzen in einer Kommunalverwaltung Kenntnisse im kommunalen Finanzwesen wären wünschenswert Teamfähigkeit, Flexibilität und selbstständiges Arbeiten Gute EDV-Kenntnisse insbesondere MS-Office weniger ansehen
  • Eine Stelle, die in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50,00... mehr ansehen

    Eine Stelle, die in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50,00 % zu besetzen und in EG 6 TVöD eingruppiert ist
    Einen modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus
    Nach Absprache mit dem Team flexible Arbeitszeiten, attraktive Gleitzeitregelung und Möglichkeit zur Mobilen Arbeit
    Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminaren
    Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit
    Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100,00 % (Jobticket)
    Kostenloses Obst und Getränke
    Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung und Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen
    Kaufmännische Betreuung der Fotovoltaikanlagen
    Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Beschäftigte/r mit erfolgreich abgeschlossener Ersten Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA) (ehem. Angestelltenlehrgang I), Verwaltungswirt/in oder
    Beschäftigte/r mit einer abgeschlossenen dreijährigen kaufmännischen Berufsausbildung und mehrjähriger Erfahrung als Sachbearbeiter/in im Bereich Finanzen in einer Kommunalverwaltung
    Kenntnisse im kommunalen Finanzwesen wären wünschenswert
    Gute EDV-Kenntnisse insbesondere MS-Office

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  • Job DescriptionPädagogische Fachkraft in der Kita Leonberger Straße (W... mehr ansehen
    Job Description

    Pädagogische Fachkraft in der Kita Leonberger Straße (W/M/D) Teilzeit S 8a\nDu kannst die vielen Fragen unserer Remsecker Kinder beantworten? Dann bist Du als AUFALLESEINEANTWORTWISSER in unserem Team genau richtig!\n\nFür die vielfältigen Aufgaben im bunten Alltag der Kinder suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als\n\nPädagogische Fachkraft in der Kita Leonberger Straße\nDeine Aufgaben In der Kindertageseinrichtung Leonberger Straße werden in der Zeit von 07:30 Uhr bis 13:30 Uhr bis zu 69 Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt betreut.\nDas pädagogische Profil der Einrichtung mit ihren teiloffenen Gruppen beinhaltet interessenorientierte Projektarbeit, stärkenorientiertes Arbeiten, Unterstützung der Kinder bezüglich ihrer Entdeckerfreude, dem Spaß an Bewegung und Musik.\n\nDEINE AUFGABEN Du förderst und betreust Kinder im Elementarbereich\nDu setzt den Orientierungsplan um\nEngagierte Mitarbeit im Team der Kindertageseinrichtung\nVertrauensvolle Erziehungspartnerschaft\nDein Profil DEIN PROFIL\nEine abgeschlossene Ausbildung zur/m staatlich anerkannten Erzieher/in, Kindheitspädagogen/in, Erzieher/in für Jugend- und Heimerziehung oder eine vergleichbare Qualifikation nach dem erweiterten Fachkräftekatalog\nDu hast die Bereitschaft Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln\nEngagement, Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit zeichnen Dich aus\nDu bringst umfassende fachliche und soziale Kompetenzen sowie Methodenkenntnisse und wertvolle Erfahrung in der Einzel- und Gruppenarbeit mit\nDu bist kommunikativ, pflegst einen liebevollen Umgang mit Kindern und trägst die Qualitäts- und Bildungsarbeit in der Einrichtung mit\nFreue Dich auf FREUE DICH AUF Eine Stelle in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 80 %\nEine Eingruppierung bis Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE je nach persönlichen Voraussetzungen mit zusätzlicher SuE-Zulage in Höhe von 130 € monatlich bei einer Vollbeschäftigung\nEine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team mit praxisbewährter Einarbeitung\nEine wöchentliche Vorbereitungszeit von 9 Stunden bei einer Vollbeschäftigung\nDie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten während der Vorbereitungszeit\nZwei pädagogische Tage in der Einrichtung sowie ein Teamtag\nEin umfangreiches Angebot an Fortbildungen und fünf individuelle Fortbildungstage zur beruflichen Weiterentwicklung\nUnterstützung durch drei Fachberatungen\nEine moderne und digitale Vernetzung mittels unserer Kommunikationsapp (DieSchulApp)\nAttraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings\nKilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit\nÜbernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100 % (Jobticket)\nEinen kostenlosen Mediathek-Ausweis\nKostenloses Obst und Getränke\nLeistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen\n30 Tage Erholungsurlaub, sowie zwei weitere Regenerationstage und bis zu zwei Umwandlungstage\nFachliche Auskünfte: Frau Yvette Däweritz, Leitung Kita Leonberger Straße\n07146 891892\nPersonalrechtliche Auskünfte: Herr Robin Slawig, Leitung Fachgruppe Personal\n07146 2809-3110\n\nBewerbungsschluss ist der 03. Januar 2026.\n\nJETZT BEWERBEN

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  • Sachbearbeitung Eigenbetriebe Stadtwerke und Stadtentwässerung (W/M/D)... mehr ansehen

    Sachbearbeitung Eigenbetriebe Stadtwerke und Stadtentwässerung (W/M/D)

    01.01.2026Teilzeit Entgeltgruppe 6

    Du denkst im Bereich des kommunalen Finanzwesens einen Zug voraus und hast ein gutes Zahlenverständnis? Dann bist Du bei uns richtig und wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
    Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als

    Sachbearbeitung Eigenbetriebe Stadtwerke und Stadtentwässerung

    DEINE AUFGABE

    Nutzerbetreuung der Tiefgarage "Marktplatz"Kaufmännische Betreuung der Fotovoltaikanlagen Erarbeitung von Tabellen und Durchführung von BelegbuchungenErstellung von Abwasserabgabe- und StromsteuererklärungenAnfertigung von Statistiken Zuarbeit für die Wirtschaftsplanung, den Jahresabschluss inklusive Anlagenbuchhaltung und die Kalkulation von GebührenÜbernahme allgemeiner Verwaltungstätigkeiten

    DEIN PROFIL

    Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Beschäftigte/r mit erfolgreich abgeschlossener Ersten Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA) (ehem. Angestelltenlehrgang I), Verwaltungswirt/in oderBeschäftigte/r mit einer abgeschlossenen dreijährigen kaufmännischen Berufsausbildung und mehrjähriger Erfahrung als Sachbearbeiter/in im Bereich Finanzen in einer KommunalverwaltungKenntnisse im kommunalen Finanzwesen wären wünschenswertTeamfähigkeit, Flexibilität und selbstständiges ArbeitenGute EDV-Kenntnisse insbesondere MS-Office

    FREUE DICH AUF

    Eine Stelle, die in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50,00 % zu besetzen und in EG 6 TVöD eingruppiert istEinen modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen RathausNach Absprache mit dem Team flexible Arbeitszeiten, attraktive Gleitzeitregelung und Möglichkeit zur Mobilen ArbeitVielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-SeminarenAttraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-LeasingsKilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur ArbeitÜbernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100,00 % (Jobticket)Kostenloses Obst und GetränkeEinen kostenlosen Mediathek-AusweisLeistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung und Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen

    Fachliche Auskünfte: Herr Achim Heberle, Leitung Fachbereich Finanzen
    07146 2809-3200
    Personalrechtliche Auskünfte: Frau Ilona Wurst, Fachgruppe Personal
    07146 2809-3114
    Bewerbungsschluss ist der 04.01.2026.

    JETZT BEWERBEN

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  • Pädagogische Fachkraft in der Kita Leonberger Straße (W/M/D) Teilzeit... mehr ansehen

    Pädagogische Fachkraft in der Kita Leonberger Straße (W/M/D)

    Teilzeit S 8a

    Du kannst die vielen Fragen unserer Remsecker Kinder beantworten? Dann bist Du als AUFALLESEINEANTWORTWISSER in unserem Team genau richtig!
    Für die vielfältigen Aufgaben im bunten Alltag der Kinder suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

    Pädagogische Fachkraft in der Kita Leonberger Straße

    Deine Aufgaben

    In der Kindertageseinrichtung Leonberger Straße werden in der Zeit von 07:30 Uhr bis 13:30 Uhr bis zu 69 Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt betreut.
    Das pädagogische Profil der Einrichtung mit ihren teiloffenen Gruppen beinhaltet interessenorientierte Projektarbeit, stärkenorientiertes Arbeiten, Unterstützung der Kinder bezüglich ihrer Entdeckerfreude, dem Spaß an Bewegung und Musik.
    DEINE AUFGABENDu förderst und betreust Kinder im ElementarbereichDu setzt den Orientierungsplan umEngagierte Mitarbeit im Team der Kindertageseinrichtung Vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft

    Dein Profil

    DEIN PROFIL
    Eine abgeschlossene Ausbildung zur/m staatlich anerkannten Erzieher/in, Kindheitspädagogen/in, Erzieher/in für Jugend- und Heimerziehung oder eine vergleichbare Qualifikation nach dem erweiterten FachkräftekatalogDu hast die Bereitschaft Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickelnEngagement, Aufgeschlossenheit und Teamfähigkeit zeichnen Dich ausDu bringst umfassende fachliche und soziale Kompetenzen sowie Methodenkenntnisse und wertvolle Erfahrung in der Einzel- und Gruppenarbeit mitDu bist kommunikativ, pflegst einen liebevollen Umgang mit Kindern und trägst die Qualitäts- und Bildungsarbeit in der Einrichtung mit

    Freue Dich auf

    FREUE DICH AUFEine Stelle in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 80 %Eine Eingruppierung bis Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE je nach persönlichen Voraussetzungen mit zusätzlicher SuE-Zulage in Höhe von 130 € monatlich bei einer VollbeschäftigungEine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team mit praxisbewährter EinarbeitungEine wöchentliche Vorbereitungszeit von 9 Stunden bei einer VollbeschäftigungDie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten während der VorbereitungszeitZwei pädagogische Tage in der Einrichtung sowie ein TeamtagEin umfangreiches Angebot an Fortbildungen und fünf individuelle Fortbildungstage zur beruflichen WeiterentwicklungUnterstützung durch drei FachberatungenEine moderne und digitale Vernetzung mittels unserer Kommunikationsapp (DieSchulApp)Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-LeasingsKilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur ArbeitÜbernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100 % (Jobticket)Einen kostenlosen Mediathek-AusweisKostenloses Obst und GetränkeLeistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen30 Tage Erholungsurlaub, sowie zwei weitere Regenerationstage und bis zu zwei Umwandlungstage

    Fachliche Auskünfte: Frau Yvette Däweritz, Leitung Kita Leonberger Straße
    07146 891892
    Personalrechtliche Auskünfte: Herr Robin Slawig, Leitung Fachgruppe Personal
    07146 2809-3110
    Bewerbungsschluss ist der 03. Januar 2026.

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