Job DescriptionDie Stadtwerke Ulm/Neu-Ulm bringen frischen Wind in die Energiewende. Und noch viel mehr, denn wir treiben den Ausbau aller erneuerbaren Energien voran. Vielleicht bald mit dir – du wirst merken, das ist einer der #jobswieich.Gruppenleiter (m/w/d) Wärmedienstleistungen und Energieeffizienz
Stellen-ID: 2025-029, im Bereich Energiedienstleistungen/Kundenlösungen
Bewirb dich unter swu.de/jobs
Fachliche sowie disziplinarische Leitung der Gruppe WärmedienstleistungenAufbau von Strukturen und Prozessen sowie deren kontinuierliche Verbesserung Verantwortung für das Kapazitäten- und Ressourcenmanagement der zugeordneten Mitarbeitenden im Tool MeisterplanPlanung, Koordination und Durchführung von SWU-Planungsprozessen, insbesondere der Hochrechnung, Mittelfrist- sowie WirtschaftsplanungSicherstellung der Produkt- und Projektentwicklung im Bereich Wärmedienstleistungen sowie Energieeffizienz Überführung von Produktentwicklungen in VertriebskonzeptePlanung und Durchführung von Produkten/Dienstleistungen im Bereich Wärmedienstleistungen sowie Energieeffizienz aus Unternehmens- und KundenperspektiveBetreuung sowie Mitarbeit von bzw. bei Projekten und an SonderaufgabenOperative Unterstützung beim Anlagenmanagement in der WärmeversorgungTeilnahme an Kundenveranstaltungen und WebinarenPlanung, Konzeption sowie Projektleitung von Wärmeerzeugungsanlagen und -netzen sowie technische Gebäudeausrüstung (TGA) nach HOAI
Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder technisches Studium mit Schwerpunkt Energietechnik, Versorgungstechnik oder Ähnlichem Mehrjährige Berufserfahrung in der Energiewirtschaft, idealerweise im Bereich Wärmedienstleistungen/Energieeffizienz Führungserfahrung ist von VorteilGute Kenntnisse in SAPIdealerweise Kenntnisse in MS Project, Meisterplan und PreveroAusgeprägte KundenorientierungUnternehmerisches Denken und TeamfähigkeitVerhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen
Kaum ein Unternehmen der Region hat die Kraft, im Leben aller rund um Energiewende, Mobilitätswende und Digitalisierung für morgen mehr zu bewegen. Das macht unsere Jobs extrem zukunftssicher. Und weil wir unser Team unterstützen, sind Sozialleistungen, wie eine betriebliche Altersvorsorge, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und Benefits selbstverständlich.
JBRP1_DE mehr ansehen weniger ansehen