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Terre des Hommes Deutschland e.V.
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    Arbeitsort: Osnabrück Arbeitszeit: Vollzeit Gewünschter Eintrittstermin: 01.02.2026 Unser Name »Terre des Hommes« steht für eine »Erde der Menschlichkeit«. Als unabhängige Kinderrechtsorganisation machen wir Kinder und Jugendliche stark und schützen sie mit unseren Projekten vor Gewalt und Ausbeutung. Wir leisten humanitäre Hilfe und fördern Projekte mit Partnerorganisationen vor Ort zur Verbesserung der Lebensbedingungen von Kindern - partnerschaftlich und partizipativ. Weltweit fördern wir rund 400 Projekte für Kinder und Jugendliche in 47 Ländern. Wir suchen für unser Team Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n IT-Projektmanager*in (m/w/d) Ihre Aufgaben In enger Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen planen und steuern Sie IT-Projekte von der Ausschreibung bis zur Umsetzung und legen Wert auf die Aufnahme der Anforderungen, die Analyse und Priorisierung Dabei übersetzen Sie fachliche Bedürfnisse in umsetzbare IT-Lösungen (Lasten-/Pflichtenheft, User Stories), koordinieren externe Dienstleister und begleiten aktiv den Change-Prozess vom Stakeholder-Management über die Kommunikation bis zur dauerhaften Implementierung Gleichzeitig verantworten Sie die Überwachung und Bewertung unserer Prozesse und stellen sicher, dass unsere Anforderungen erfüllt und kontinuierlich verbessert werden Sie unterstützen operativ die Umsetzung unserer IT-Roadmap und verantworten die schrittweise Einführung softwaregestützter Prozesse (z. B. Workflowsysteme, Kollaborationstools, etc.) inklusive der Dokumentation und Erstellung von Prozesslandkarten, Leitfäden und Handbücher Operative Tätigkeiten wie die Unterstützung beim Auf- und Ausbau eines zentralen Einkaufs von der Bedarfsaufnahme über die Ausschreibung bis zur Bestellung und Abstimmung mit dem Lieferanten, runden Ihr Profil ab Was wir uns von Ihnen wünschen Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Informationsmanagement, BWL mit IT Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen praktische Erfahrung in der Leitung von IT Projekten oder im IT nahen Projekt /Prozessmanagement mit, idealerweise in einer NGO, im Non Profit oder öffentlichen Sektor Sie verfügen über ein sehr gutes Verständnis von Prozessen in Organisationen und deren Abbildung in IT Systemen und sind sicher im Umgang mit den gängigen Tools (z. B. MicrosoftKollaborationstools, Ticket /Workflowsysteme) Sie haben Freude an Analysen, Dokumentationen sowie pragmatischer Umsetzung und überzeugen durch ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, in deutscher und englischer Sprache Sie haben eine hohe Serviceorientierung, Teamgeist und Lust, in einer kleinen IT Abteilung vielseitige Aufgaben zu übernehmen Ihnen sind Kinderrechte wichtig und Sie teilen die Werte und Ziele von Terre des Hommes, wie sie in unseren Leitsätzen, beschrieben sind Unser Angebot Faire Vergütung: Haustarifvertrag, Erfahrungsstufenzuschläge, Kinderzuschläge, jährliche Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld), 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen (VWL) Flexible Arbeitszeiten: Arbeitszeit von Montag bis Freitag, großzügige Möglichkeiten für mobiles Arbeiten, moderne IT-Ausstattung, flexible Stundenverteilung im Team nach Absprache Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester, Sonderurlaub für Betriebszugehörigkeit und Jubiläen, Pflegetage für Kinder und Angehörige, Zeitwertkonten Gesundheit weniger ansehen
  • Arbeitszeit: Vollzeit Als unabhängige Kinderrechtsorganisation mache... mehr ansehen
    Arbeitszeit: Vollzeit Als unabhängige Kinderrechtsorganisation machen wir Kinder und Jugendliche stark und schützen sie mit unseren Projekten vor Gewalt und Ausbeutung. Wir leisten humanitäre Hilfe und fördern Projekte mit Partnerorganisationen vor Ort zur Verbesserung der Lebensbedingungen von Kindern - partnerschaftlich und partizipativ. Weltweit fördern wir rund 400 Projekte für Kinder und Jugendliche in 47 Ländern. Wir suchen für unser Team Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n ~ IT-Projektmanager*in (m/w/d) In enger Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen planen und steuern Sie IT-Projekte von der Ausschreibung bis zur Umsetzung und legen Wert auf die Aufnahme der Anforderungen, die Analyse und Priorisierung Dabei übersetzen Sie fachliche Bedürfnisse in umsetzbare IT-Lösungen (Lasten-/Pflichtenheft, User Stories), koordinieren externe Dienstleister und begleiten aktiv den Change-Prozess vom Stakeholder-Management über die Kommunikation bis zur dauerhaften Implementierung Sie unterstützen operativ die Umsetzung unserer IT-Roadmap und verantworten die schrittweise Einführung softwaregestützter Prozesse (z. B. Workflowsysteme, Kollaborationstools, etc.) inklusive der Dokumentation und Erstellung von Prozesslandkarten, Leitfäden und Handbücher Operative Tätigkeiten wie die Unterstützung beim Auf- und Ausbau eines zentralen Einkaufs von der Bedarfsaufnahme über die Ausschreibung bis zur Bestellung und Abstimmung mit dem Lieferanten, runden Ihr Profil ab Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Informationsmanagement, BWL mit IT Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen praktische Erfahrung in der Leitung von IT Projekten oder im IT nahen Projekt /Prozessmanagement mit, idealerweise in einer NGO, im Non Profit oder öffentlichen Sektor Sie verfügen über ein sehr gutes Verständnis von Prozessen in Organisationen und deren Abbildung in IT Systemen und sind sicher im Umgang mit den gängigen Tools (z. B. MicrosoftKollaborationstools, Ticket /Workflowsysteme) Sie haben Freude an Analysen, Dokumentationen sowie pragmatischer Umsetzung und überzeugen durch ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, in deutscher und englischer Sprache Sie haben eine hohe Serviceorientierung, Teamgeist und Lust, in einer kleinen IT Abteilung vielseitige Aufgaben zu übernehmen Faire Vergütung: Haustarifvertrag, Erfahrungsstufenzuschläge, Kinderzuschläge, jährliche Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld), 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen (VWL) Flexible Arbeitszeiten: Arbeitszeit von Montag bis Freitag, großzügige Möglichkeiten für mobiles Arbeiten, moderne IT-Ausstattung, flexible Stundenverteilung im Team nach Absprache Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester, Sonderurlaub für Betriebszugehörigkeit und Jubiläen, Pflegetage für Kinder und Angehörige, Zeitwertkonten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Projektmanagement, Prozessmanagement und IT-Tools Zum gegenseitigen Kennenlernen befristen wir neue Verträge zunächst auf zwei Jahre (zweckgebunden ggf. auch kürzer).Sie erwartet ein wertorientiertes Arbeitsumfeld und ein motiviertes, unterstützendes Team.Wir bieten Ihnen flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viele Möglichkeiten, Ihre Expertise und Ihr Netzwerk innerhalb und außerhalb unserer Organisation auszubauen.Wir haben Sie davon überzeugt, dass Sie durch Ihre Tätigkeit bei uns dazu beitragen können, die Zukunftsperspektiven von Kindern weltweit ein Stück zu verbessern? Wir setzen unsere internationale Kindesschutzpolitik auch in unserem Arbeitsalltag um. Deshalb erwarten wir die Bereitschaft, nach den Kindesschutzrichtlinien von Terre des Hommes zu arbeiten, und benötigen bei einer Einstellung ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität. Frau Gizem Bilgic ~ weniger ansehen
  • IT Projektmanager (m/w/d)  

    - Deutschland
    Arbeitsort: Osnabrück Arbeitszeit: Vollzeit Gewünschter Eintrittstermi... mehr ansehen

    Arbeitsort: Osnabrück Arbeitszeit: Vollzeit Gewünschter Eintrittstermin: 01.02.2026 Unser Name »Terre des Hommes« steht für eine »Erde der Menschlichkeit«. Als unabhängige Kinderrechtsorganisation machen wir Kinder und Jugendliche stark und schützen sie mit unseren Projekten vor Gewalt und Ausbeutung. Wir leisten humanitäre Hilfe und fördern Projekte mit Partnerorganisationen vor Ort zur Verbesserung der Lebensbedingungen von Kindern - partnerschaftlich und partizipativ. Weltweit fördern wir rund 400 Projekte für Kinder und Jugendliche in 47 Ländern. Wir suchen für unser Team Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n IT-Projektmanager*in (m/w/d) Ihre Aufgaben In enger Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen planen und steuern Sie IT-Projekte von der Ausschreibung bis zur Umsetzung und legen Wert auf die Aufnahme der Anforderungen, die Analyse und Priorisierung. Dabei übersetzen Sie fachliche Bedürfnisse in umsetzbare IT-Lösungen (Lasten-/Pflichtenheft, User Stories), koordinieren externe Dienstleister und begleiten aktiv den Change-Prozess vom Stakeholder-Management über die Kommunikation bis zur dauerhaften Implementierung. Gleichzeitig verantworten Sie die Überwachung und Bewertung unserer Prozesse und stellen sicher, dass unsere Anforderungen erfüllt und kontinuierlich verbessert werden. Sie unterstützen operativ die Umsetzung unserer IT-Roadmap und verantworten die schrittweise Einführung softwaregestützter Prozesse (z. B. Workflowsysteme, Kollaborationstools, etc.) inklusive der Dokumentation und Erstellung von Prozesslandkarten, Leitfäden und Handbücher. Operative Tätigkeiten wie die Unterstützung beim Auf- und Ausbau eines zentralen Einkaufs von der Bedarfsaufnahme über die Ausschreibung bis zur Bestellung und Abstimmung mit dem Lieferanten, runden Ihr Profil ab. Was wir uns von Ihnen wünschen Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Informationsmanagement, BWL mit IT Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie bringen praktische Erfahrung in der Leitung von IT Projekten oder im IT nahen Projekt /Prozessmanagement mit, idealerweise in einer NGO, im Non Profit oder öffentlichen Sektor. Sie verfügen über ein sehr gutes Verständnis von Prozessen in Organisationen und deren Abbildung in IT Systemen und sind sicher im Umgang mit den gängigen Tools (z. B. Microsoft 365 / Kollaborationstools, Ticket /Workflowsysteme). Sie haben Freude an Analysen, Dokumentationen sowie pragmatischer Umsetzung und überzeugen durch ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, in deutscher und englischer Sprache. Sie haben eine hohe Serviceorientierung, Teamgeist und Lust, in einer kleinen IT Abteilung vielseitige Aufgaben zu übernehmen Ihnen sind Kinderrechte wichtig und Sie teilen die Werte und Ziele von Terre des Hommes, wie sie in unseren Leitsätzen, beschrieben sind. Unser Angebot: Faire Vergütung: Haustarifvertrag, Erfahrungsstufenzuschläge, Kinderzuschläge, jährliche Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld), 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen (VWL) Flexible Arbeitszeiten: Arbeitszeit von Montag bis Freitag, großzügige Möglichkeiten für mobiles Arbeiten, moderne IT-Ausstattung, flexible Stundenverteilung im Team nach Absprache Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester, Sonderurlaub für Betriebszugehörigkeit und Jubiläen, Pflegetage für Kinder und Angehörige, Zeitwertkonten Gesundheit & Sicherheit: Ärztliche Untersuchungen und Sicherheitseinweisungen für Auslandsreisen Standort: Gute Erreichbarkeit in Osnabrück, kostenlose Parkplätze, E-Ladesäule und Fahrradschuppen, Mittagsmenü und gemütliche Pausenplätze im Garten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Projektmanagement, Prozessmanagement und IT-Tools Und sonst noch? Zum gegenseitigen Kennenlernen befristen wir neue Verträge zunächst auf zwei Jahre (zweckgebunden ggf. auch kürzer). Sie erwartet ein wertorientiertes Arbeitsumfeld und ein motiviertes, unterstützendes Team. Wir bieten Ihnen flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viele Möglichkeiten, Ihre Expertise und Ihr Netzwerk innerhalb und außerhalb unserer Organisation auszubauen. Sie erwartet eine vielseitige Stelle, bei der Sie sich einbringen und wertvolle Erfahrungen sammeln können. Wir haben Sie davon überzeugt, dass Sie durch Ihre Tätigkeit bei uns dazu beitragen können, die Zukunftsperspektiven von Kindern weltweit ein Stück zu verbessern? Erzählen Sie uns, warum Sie Interesse an der Mitarbeit in unserer Kinderrechtsorganisation haben. Sie bringen nicht alle Voraussetzungen der Stelle mit? Überzeugen Sie uns, dass Sie dennoch der oder die richtige Kandidat*in sind! Wir setzen unsere internationale Kindesschutzpolitik auch in unserem Arbeitsalltag um. Deshalb erwarten wir die Bereitschaft, nach den Kindesschutzrichtlinien von Terre des Hommes zu arbeiten, und benötigen bei einer Einstellung ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis. Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität. Terre des Hommes Deutschland e.V. Frau Gizem Bilgic Ruppenkampstr. 11 a 49084 Osnabrück jobs@tdh.de

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  • IT Projektmanager (m/w/d)  

    - Osnabrück
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    Arbeitsort: Osnabrück

    Arbeitszeit: Vollzeit

    Gewünschter Eintrittstermin: 01.02.2026
    Unser Name »Terre des Hommes« steht für eine »Erde der Menschlichkeit«. Als unabhängige Kinderrechtsorganisation machen wir Kinder und Jugendliche stark und schützen sie mit unseren Projekten vor Gewalt und Ausbeutung. Wir leisten humanitäre Hilfe und fördern Projekte mit Partnerorganisationen vor Ort zur Verbesserung der Lebensbedingungen von Kindern - partnerschaftlich und partizipativ. Weltweit fördern wir rund 400 Projekte für Kinder und Jugendliche in 47 Ländern.

    Wir suchen für unser Team Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

    IT-Projektmanager*in (m/w/d)

    Ihre Aufgaben

    In enger Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen planen und steuern Sie IT-Projekte von der Ausschreibung bis zur Umsetzung und legen Wert auf die Aufnahme der Anforderungen, die Analyse und PriorisierungDabei übersetzen Sie fachliche Bedürfnisse in umsetzbare IT-Lösungen (Lasten-/Pflichtenheft, User Stories), koordinieren externe Dienstleister und begleiten aktiv den Change-Prozess vom Stakeholder-Management über die Kommunikation bis zur dauerhaften ImplementierungGleichzeitig verantworten Sie die Überwachung und Bewertung unserer Prozesse und stellen sicher, dass unsere Anforderungen erfüllt und kontinuierlich verbessert werdenSie unterstützen operativ die Umsetzung unserer IT-Roadmap und verantworten die schrittweise Einführung softwaregestützter Prozesse (z. B. Workflowsysteme, Kollaborationstools, etc.) inklusive der Dokumentation und Erstellung von Prozesslandkarten, Leitfäden und HandbücherOperative Tätigkeiten wie die Unterstützung beim Auf- und Ausbau eines zentralen Einkaufs von der Bedarfsaufnahme über die Ausschreibung bis zur Bestellung und Abstimmung mit dem Lieferanten, runden Ihr Profil ab

    Was wir uns von Ihnen wünschen

    Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Informationsmanagement, BWL mit IT Bezug oder eine vergleichbare QualifikationSie bringen praktische Erfahrung in der Leitung von IT Projekten oder im IT nahen Projekt /Prozessmanagement mit, idealerweise in einer NGO, im Non Profit oder öffentlichen SektorSie verfügen über ein sehr gutes Verständnis von Prozessen in Organisationen und deren Abbildung in IT Systemen und sind sicher im Umgang mit den gängigen Tools (z. B. MicrosoftKollaborationstools, Ticket /Workflowsysteme)Sie haben Freude an Analysen, Dokumentationen sowie pragmatischer Umsetzung und überzeugen durch ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, in deutscher und englischer SpracheSie haben eine hohe Serviceorientierung, Teamgeist und Lust, in einer kleinen IT Abteilung vielseitige Aufgaben zu übernehmenIhnen sind Kinderrechte wichtig und Sie teilen die Werte und Ziele von Terre des Hommes, wie sie in unseren Leitsätzen, beschrieben sind

    Unser Angebot

    Faire Vergütung: Haustarifvertrag, Erfahrungsstufenzuschläge, Kinderzuschläge, jährliche Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld), 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen (VWL)Flexible Arbeitszeiten: Arbeitszeit von Montag bis Freitag, großzügige Möglichkeiten für mobiles Arbeiten, moderne IT-Ausstattung, flexible Stundenverteilung im Team nach AbspracheWork-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester, Sonderurlaub für Betriebszugehörigkeit und Jubiläen, Pflegetage für Kinder und Angehörige, ZeitwertkontenGesundheit & Sicherheit: Ärztliche Untersuchungen und Sicherheitseinweisungen für AuslandsreisenStandort: Gute Erreichbarkeit in Osnabrück, kostenlose Parkplätze, E-Ladesäule und Fahrradschuppen, Mittagsmenü und gemütliche Pausenplätze im GartenFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Projektmanagement, Prozessmanagement und IT-ToolsUnd sonst noch?Zum gegenseitigen Kennenlernen befristen wir neue Verträge zunächst auf zwei Jahre (zweckgebunden ggf. auch kürzer).Sie erwartet ein wertorientiertes Arbeitsumfeld und ein motiviertes, unterstützendes Team.Wir bieten Ihnen flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viele Möglichkeiten, Ihre Expertise und Ihr Netzwerk innerhalb und außerhalb unserer Organisation auszubauen.Sie erwartet eine vielseitige Stelle, bei der Sie sich einbringen und wertvolle Erfahrungen sammeln können

    Wir haben Sie davon überzeugt, dass Sie durch Ihre Tätigkeit bei uns dazu beitragen können, die Zukunftsperspektiven von Kindern weltweit ein Stück zu verbessern? Erzählen Sie uns, warum Sie Interesse an der Mitarbeit in unserer Kinderrechtsorganisation haben.
    Sie bringen nicht alle Voraussetzungen der Stelle mit? Überzeugen Sie uns, dass Sie dennoch der oder die richtige Kandidat*in sind!
    Wir setzen unsere internationale Kindesschutzpolitik auch in unserem Arbeitsalltag um. Deshalb erwarten wir die Bereitschaft, nach den Kindesschutzrichtlinien von Terre des Hommes zu arbeiten, und benötigen bei einer Einstellung ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis.
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    Frau Gizem Bilgic

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  • IT Projektmanager (m/w/d)  

    - Osnabrück
    Job DescriptionArbeitsort: OsnabrückArbeitszeit: VollzeitGewünschter E... mehr ansehen
    Job Description

    Arbeitsort: Osnabrück

    Arbeitszeit: Vollzeit

    Gewünschter Eintrittstermin: 01.02.2026

    Unser Name »Terre des Hommes« steht für eine »Erde der Menschlichkeit«. Als unabhängige Kinderrechtsorganisation machen wir Kinder und Jugendliche stark und schützen sie mit unseren Projekten vor Gewalt und Ausbeutung. Wir leisten humanitäre Hilfe und fördern Projekte mit Partnerorganisationen vor Ort zur Verbesserung der Lebensbedingungen von Kindern - partnerschaftlich und partizipativ. Weltweit fördern wir rund 400 Projekte für Kinder und Jugendliche in 47 Ländern.

    Wir suchen für unser Team Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

    IT-Projektmanager*in (m/w/d)

    Ihre Aufgaben

    In enger Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen planen und steuern Sie IT-Projekte von der Ausschreibung bis zur Umsetzung und legen Wert auf die Aufnahme der Anforderungen, die Analyse und Priorisierung.Dabei übersetzen Sie fachliche Bedürfnisse in umsetzbare IT-Lösungen (Lasten-/Pflichtenheft, User Stories), koordinieren externe Dienstleister und begleiten aktiv den Change-Prozess vom Stakeholder-Management über die Kommunikation bis zur dauerhaften Implementierung.Gleichzeitig verantworten Sie die Überwachung und Bewertung unserer Prozesse und stellen sicher, dass unsere Anforderungen erfüllt und kontinuierlich verbessert werden.Sie unterstützen operativ die Umsetzung unserer IT-Roadmap und verantworten die schrittweise Einführung softwaregestützter Prozesse (z. B. Workflowsysteme, Kollaborationstools, etc.) inklusive der Dokumentation und Erstellung von Prozesslandkarten, Leitfäden und Handbücher.Operative Tätigkeiten wie die Unterstützung beim Auf- und Ausbau eines zentralen Einkaufs von der Bedarfsaufnahme über die Ausschreibung bis zur Bestellung und Abstimmung mit dem Lieferanten, runden Ihr Profil ab.

    Was wir uns von Ihnen wünschen

    Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Informationsmanagement, BWL mit IT Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation.Sie bringen praktische Erfahrung in der Leitung von IT Projekten oder im IT nahen Projekt /Prozessmanagement mit, idealerweise in einer NGO, im Non Profit oder öffentlichen Sektor.Sie verfügen über ein sehr gutes Verständnis von Prozessen in Organisationen und deren Abbildung in IT Systemen und sind sicher im Umgang mit den gängigen Tools (z. B. Microsoft 365 / Kollaborationstools, Ticket /Workflowsysteme).Sie haben Freude an Analysen, Dokumentationen sowie pragmatischer Umsetzung und überzeugen durch ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, in deutscher und englischer Sprache.Sie haben eine hohe Serviceorientierung, Teamgeist und Lust, in einer kleinen IT Abteilung vielseitige Aufgaben zu übernehmenIhnen sind Kinderrechte wichtig und Sie teilen die Werte und Ziele von Terre des Hommes, wie sie in unseren Leitsätzen, beschrieben sind.

    Unser Angebot:

    Faire Vergütung: Haustarifvertrag, Erfahrungsstufenzuschläge, Kinderzuschläge, jährliche Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld), 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen (VWL)Flexible Arbeitszeiten: Arbeitszeit von Montag bis Freitag, großzügige Möglichkeiten für mobiles Arbeiten, moderne IT-Ausstattung, flexible Stundenverteilung im Team nach AbspracheWork-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester, Sonderurlaub für Betriebszugehörigkeit und Jubiläen, Pflegetage für Kinder und Angehörige, ZeitwertkontenGesundheit & Sicherheit: Ärztliche Untersuchungen und Sicherheitseinweisungen für AuslandsreisenStandort: Gute Erreichbarkeit in Osnabrück, kostenlose Parkplätze, E-Ladesäule und Fahrradschuppen, Mittagsmenü und gemütliche Pausenplätze im GartenFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Projektmanagement, Prozessmanagement und IT-ToolsUnd sonst noch?
    Zum gegenseitigen Kennenlernen befristen wir neue Verträge zunächst auf zwei Jahre (zweckgebunden ggf. auch kürzer).
    Sie erwartet ein wertorientiertes Arbeitsumfeld und ein motiviertes, unterstützendes Team.
    Wir bieten Ihnen flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viele Möglichkeiten, Ihre Expertise und Ihr Netzwerk innerhalb und außerhalb unserer Organisation auszubauen.
    Sie erwartet eine vielseitige Stelle, bei der Sie sich einbringen und wertvolle Erfahrungen sammeln können.

    Wir haben Sie davon überzeugt, dass Sie durch Ihre Tätigkeit bei uns dazu beitragen können, die Zukunftsperspektiven von Kindern weltweit ein Stück zu verbessern? Erzählen Sie uns, warum Sie Interesse an der Mitarbeit in unserer Kinderrechtsorganisation haben.

    Sie bringen nicht alle Voraussetzungen der Stelle mit? Überzeugen Sie uns, dass Sie dennoch der oder die richtige Kandidat*in sind!

    Wir setzen unsere internationale Kindesschutzpolitik auch in unserem Arbeitsalltag um. Deshalb erwarten wir die Bereitschaft, nach den Kindesschutzrichtlinien von Terre des Hommes zu arbeiten, und benötigen bei einer Einstellung ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis.

    Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität.

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    Frau Gizem Bilgic
    Ruppenkampstr. 11 a
    49084 Osnabrück
    jobs@tdh.de

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    Als unabhängige Kinderrechtsorganisation machen wir Kinder und Jugendliche stark und schützen sie mit unseren Projekten vor Gewalt und Ausbeutung.

    Wir leisten humanitäre Hilfe und fördern Projekte mit Partnerorganisationen vor Ort zur Verbesserung der Lebensbedingungen von Kindern
    - partnerschaftlich und partizipativ.

    Weltweit fördern wir rund 400 Projekte für Kinder und Jugendliche in 47 Ländern.

    Wir suchen für unser Team Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n IT-Projektmanager
    *in (m/w/d) Ihre Aufgaben In enger Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen planen und steuern Sie IT-Projekte von der Ausschreibung bis zur Umsetzung und legen Wert auf die Aufnahme der Anforderungen, die Analyse und Priorisierung.

    Dabei übersetzen Sie fachliche Bedürfnisse in umsetzbare IT-Lösungen (Lasten-/Pflichtenheft, User Stories), koordinieren externe Dienstleister und begleiten aktiv den Change-Prozess vom Stakeholder-Management über die Kommunikation bis zur dauerhaften Implementierung.

    Gleichzeitig verantworten Sie die Überwachung und Bewertung unserer Prozesse und stellen sicher, dass unsere Anforderungen erfüllt und kontinuierlich verbessert werden.

    Sie unterstützen operativ die Umsetzung unserer IT-Roadmap und verantworten die schrittweise Einführung softwaregestützter Prozesse (z.

    B.

    Workflowsysteme, Kollaborationstools, etc.) inklusive der Dokumentation und Erstellung von Prozesslandkarten, Leitfäden und Handbücher.

    Operative Tätigkeiten wie die Unterstützung beim Auf- und Ausbau eines zentralen Einkaufs von der Bedarfsaufnahme über die Ausschreibung bis zur Bestellung und Abstimmung mit dem Lieferanten, runden Ihr Profil ab.

    Was wir uns von Ihnen wünschen Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Informationsmanagement, BWL mit IT Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation.

    Sie bringen praktische Erfahrung in der Leitung von IT Projekten oder im IT nahen Projekt /Prozessmanagement mit, idealerweise in einer NGO, im Non Profit oder öffentlichen Sektor.

    Sie verfügen über ein sehr gutes Verständnis von Prozessen in Organisationen und deren Abbildung in IT Systemen und sind sicher im Umgang mit den gängigen Tools (z.

    B.

    Microsoft 365 / Kollaborationstools, Ticket /Workflowsysteme).

    Sie haben Freude an Analysen, Dokumentationen sowie pragmatischer Umsetzung und überzeugen durch ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, in deutscher und englischer Sprache.

    Sie haben eine hohe Serviceorientierung, Teamgeist und Lust, in einer kleinen IT Abteilung vielseitige Aufgaben zu übernehmen Ihnen sind Kinderrechte wichtig und Sie teilen die Werte und Ziele von Terre des Hommes, wie sie in unseren Leitsätzen, beschrieben sind.

    Unser Angebot: Faire Vergütung: Haustarifvertrag, Erfahrungsstufenzuschläge, Kinderzuschläge, jährliche Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld), 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen (VWL) Flexible Arbeitszeiten: Arbeitszeit von Montag bis Freitag, großzügige Möglichkeiten für mobiles Arbeiten, moderne IT-Ausstattung, flexible Stundenverteilung im Team nach Absprache Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester, Sonderurlaub für Betriebszugehörigkeit und Jubiläen, Pflegetage für Kinder und Angehörige, Zeitwertkonten Gesundheit & Sicherheit: Ärztliche Untersuchungen und Sicherheitseinweisungen für Auslandsreisen Standort: Gute Erreichbarkeit in Osnabrück, kostenlose Parkplätze, E-Ladesäule und Fahrradschuppen, Mittagsmenü und gemütliche Pausenplätze im Garten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Projektmanagement, Prozessmanagement und IT-Tools Und sonst noch? Zum gegenseitigen Kennenlernen befristen wir neue Verträge zunächst auf zwei Jahre (zweckgebunden ggf.

    auch kürzer).

    Sie erwartet ein wertorientiertes Arbeitsumfeld und ein motiviertes, unterstützendes Team.

    Wir bieten Ihnen flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viele Möglichkeiten, Ihre Expertise und Ihr Netzwerk innerhalb und außerhalb unserer Organisation auszubauen.

    Sie erwartet eine vielseitige Stelle, bei der Sie sich einbringen und wertvolle Erfahrungen sammeln können.

    Wir haben Sie davon überzeugt, dass Sie durch Ihre Tätigkeit bei uns dazu beitragen können, die Zukunftsperspektiven von Kindern weltweit ein Stück zu verbessern? Erzählen Sie uns, warum Sie Interesse an der Mitarbeit in unserer Kinderrechtsorganisation haben.

    Sie bringen nicht alle Voraussetzungen der Stelle mit? Überzeugen Sie uns, dass Sie dennoch der oder die richtige Kandidat
    *in sind! Wir setzen unsere internationale Kindesschutzpolitik auch in unserem Arbeitsalltag um.

    Deshalb erwarten wir die Bereitschaft, nach den Kindesschutzrichtlinien von Terre des Hommes zu arbeiten, und benötigen bei einer Einstellung ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis.

    Vielfalt ist uns wichtig.

    Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität. xhmxlpd

    Terre des Hommes Deutschland e.V.

    Frau Gizem Bilgic Ruppenkampstr.

    11 a 49084 Osnabrück

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  • Arbeitsort: Osnabrück Arbeitszeit: Vollzeit Gewünschter Eintritts... mehr ansehen

    Arbeitsort: Osnabrück

    Arbeitszeit: Vollzeit

    Gewünschter Eintrittstermin: 01.02.2026

    Unser Name »Terre des Hommes« steht für eine »Erde der Menschlichkeit«. Als unabhängige Kinderrechtsorganisation machen wir Kinder und Jugendliche stark und schützen sie mit unseren Projekten vor Gewalt und Ausbeutung. Wir leisten humanitäre Hilfe und fördern Projekte mit Partnerorganisationen vor Ort zur Verbesserung der Lebensbedingungen von Kindern - partnerschaftlich und partizipativ. Weltweit fördern wir rund 400 Projekte für Kinder und Jugendliche in 47 Ländern.

    Wir suchen für unser Team Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

    IT-Projektmanager*in (m/w/d)

    Ihre Aufgaben

    In enger Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen planen und steuern Sie IT-Projekte von der Ausschreibung bis zur Umsetzung und legen Wert auf die Aufnahme der Anforderungen, die Analyse und Priorisierung. Dabei übersetzen Sie fachliche Bedürfnisse in umsetzbare IT-Lösungen (Lasten-/Pflichtenheft, User Stories), koordinieren externe Dienstleister und begleiten aktiv den Change-Prozess vom Stakeholder-Management über die Kommunikation bis zur dauerhaften Implementierung. Gleichzeitig verantworten Sie die Überwachung und Bewertung unserer Prozesse und stellen sicher, dass unsere Anforderungen erfüllt und kontinuierlich verbessert werden. Sie unterstützen operativ die Umsetzung unserer IT-Roadmap und verantworten die schrittweise Einführung softwaregestützter Prozesse (z. B. Workflowsysteme, Kollaborationstools, etc.) inklusive der Dokumentation und Erstellung von Prozesslandkarten, Leitfäden und Handbücher. Operative Tätigkeiten wie die Unterstützung beim Auf- und Ausbau eines zentralen Einkaufs von der Bedarfsaufnahme über die Ausschreibung bis zur Bestellung und Abstimmung mit dem Lieferanten, runden Ihr Profil ab.

    Was wir uns von Ihnen wünschen

    Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Informationsmanagement, BWL mit IT Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie bringen praktische Erfahrung in der Leitung von IT Projekten oder im IT nahen Projekt /Prozessmanagement mit, idealerweise in einer NGO, im Non Profit oder öffentlichen Sektor. Sie verfügen über ein sehr gutes Verständnis von Prozessen in Organisationen und deren Abbildung in IT Systemen und sind sicher im Umgang mit den gängigen Tools (z. B. Microsoft 365 / Kollaborationstools, Ticket /Workflowsysteme). Sie haben Freude an Analysen, Dokumentationen sowie pragmatischer Umsetzung und überzeugen durch ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, in deutscher und englischer Sprache. Sie haben eine hohe Serviceorientierung, Teamgeist und Lust, in einer kleinen IT Abteilung vielseitige Aufgaben zu übernehmen Ihnen sind Kinderrechte wichtig und Sie teilen die Werte und Ziele von Terre des Hommes, wie sie in unseren Leitsätzen, beschrieben sind.

    Unser Angebot:

    Faire Vergütung: Haustarifvertrag, Erfahrungsstufenzuschläge, Kinderzuschläge, jährliche Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld), 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen (VWL) Flexible Arbeitszeiten: Arbeitszeit von Montag bis Freitag, großzügige Möglichkeiten für mobiles Arbeiten, moderne IT-Ausstattung, flexible Stundenverteilung im Team nach Absprache Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester, Sonderurlaub für Betriebszugehörigkeit und Jubiläen, Pflegetage für Kinder und Angehörige, Zeitwertkonten Gesundheit & Sicherheit: Ärztliche Untersuchungen und Sicherheitseinweisungen für Auslandsreisen Standort: Gute Erreichbarkeit in Osnabrück, kostenlose Parkplätze, E-Ladesäule und Fahrradschuppen, Mittagsmenü und gemütliche Pausenplätze im Garten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Projektmanagement, Prozessmanagement und IT-Tools Und sonst noch?
    Zum gegenseitigen Kennenlernen befristen wir neue Verträge zunächst auf zwei Jahre (zweckgebunden ggf. auch kürzer).
    Sie erwartet ein wertorientiertes Arbeitsumfeld und ein motiviertes, unterstützendes Team.
    Wir bieten Ihnen flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viele Möglichkeiten, Ihre Expertise und Ihr Netzwerk innerhalb und außerhalb unserer Organisation auszubauen.
    Sie erwartet eine vielseitige Stelle, bei der Sie sich einbringen und wertvolle Erfahrungen sammeln können.

    Wir haben Sie davon überzeugt, dass Sie durch Ihre Tätigkeit bei uns dazu beitragen können, die Zukunftsperspektiven von Kindern weltweit ein Stück zu verbessern? Erzählen Sie uns, warum Sie Interesse an der Mitarbeit in unserer Kinderrechtsorganisation haben.

    Sie bringen nicht alle Voraussetzungen der Stelle mit? Überzeugen Sie uns, dass Sie dennoch der oder die richtige Kandidat*in sind!

    Wir setzen unsere internationale Kindesschutzpolitik auch in unserem Arbeitsalltag um. Deshalb erwarten wir die Bereitschaft, nach den Kindesschutzrichtlinien von Terre des Hommes zu arbeiten, und benötigen bei einer Einstellung ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis.

    Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität.

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    Frau Gizem Bilgic
    Ruppenkampstr. 11 a
    49084 Osnabrück
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    Arbeitsort: OsnabrückArbeitszeit: VollzeitGewünschter Eintri... mehr ansehen
    <div><div><p>Arbeitsort: <b>Osnabr&#xFC;ck</b></p><p>Arbeitszeit: <b>Vollzeit</b></p><p>Gew&#xFC;nschter Eintrittstermin: <b>01.02.2026</b></p><p>Unser Name &#xBB;Terre des Hommes&#xAB; steht f&#xFC;r eine &#xBB;Erde der Menschlichkeit&#xAB;. Als unabh&#xE4;ngige Kinderrechtsorganisation machen wir Kinder und Jugendliche stark und sch&#xFC;tzen sie mit unseren Projekten vor Gewalt und Ausbeutung. Wir leisten humanit&#xE4;re Hilfe und f&#xF6;rdern Projekte mit Partnerorganisationen vor Ort zur Verbesserung der Lebensbedingungen von Kindern - partnerschaftlich und partizipativ. Weltweit f&#xF6;rdern wir rund 400 Projekte f&#xFC;r Kinder und Jugendliche in 47 L&#xE4;ndern.</p><p>Wir suchen f&#xFC;r unser Team Verwaltung zum n&#xE4;chstm&#xF6;glichen Zeitpunkt eine/n</p><h3>IT-Projektmanager*in (m/w/d)</h3><p>Ihre Aufgaben</p><ul><li>In enger Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen planen und steuern Sie IT-Projekte von der Ausschreibung bis zur Umsetzung und legen Wert auf die Aufnahme der Anforderungen, die Analyse und Priorisierung.</li><li>Dabei &#xFC;bersetzen Sie fachliche Bed&#xFC;rfnisse in umsetzbare IT-L&#xF6;sungen (Lasten-/Pflichtenheft, User Stories), koordinieren externe Dienstleister und begleiten aktiv den Change-Prozess vom Stakeholder-Management &#xFC;ber die Kommunikation bis zur dauerhaften Implementierung.</li><li>Gleichzeitig verantworten Sie die &#xDC;berwachung und Bewertung unserer Prozesse und stellen sicher, dass unsere Anforderungen erf&#xFC;llt und kontinuierlich verbessert werden.</li><li>Sie unterst&#xFC;tzen operativ die Umsetzung unserer IT-Roadmap und verantworten die schrittweise Einf&#xFC;hrung softwaregest&#xFC;tzter Prozesse (z. B. Workflowsysteme, Kollaborationstools, etc.) inklusive der Dokumentation und Erstellung von Prozesslandkarten, Leitf&#xE4;den und Handb&#xFC;cher.</li><li>Operative T&#xE4;tigkeiten wie die Unterst&#xFC;tzung beim Auf- und Ausbau eines zentralen Einkaufs von der Bedarfsaufnahme &#xFC;ber die Ausschreibung bis zur Bestellung und Abstimmung mit dem Lieferanten, runden Ihr Profil ab.</li></ul><p>Was wir uns von Ihnen w&#xFC;nschen</p><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Informationsmanagement, BWL mit IT Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie bringen praktische Erfahrung in der Leitung von IT Projekten oder im IT nahen Projekt /Prozessmanagement mit, idealerweise in einer NGO, im Non Profit oder &#xF6;ffentlichen Sektor.</li><li>Sie verf&#xFC;gen &#xFC;ber ein sehr gutes Verst&#xE4;ndnis von Prozessen in Organisationen und deren Abbildung in IT Systemen und sind sicher im Umgang mit den g&#xE4;ngigen Tools (z. B. Microsoft 365 / Kollaborationstools, Ticket /Workflowsysteme).</li><li>Sie haben Freude an Analysen, Dokumentationen sowie pragmatischer Umsetzung und &#xFC;berzeugen durch ausgepr&#xE4;gte Kommunikations- und Moderationsf&#xE4;higkeiten, in deutscher und englischer Sprache.</li><li>Sie haben eine hohe Serviceorientierung, Teamgeist und Lust, in einer kleinen IT Abteilung vielseitige Aufgaben zu &#xFC;bernehmen</li><li>Ihnen sind Kinderrechte wichtig und Sie teilen die Werte und Ziele von Terre des Hommes, wie sie in unseren Leits&#xE4;tzen, beschrieben sind.</li></ul><p>Unser Angebot:</p><ul><li><b>Faire Verg&#xFC;tung:</b> Haustarifvertrag, Erfahrungsstufenzuschl&#xE4;ge, Kinderzuschl&#xE4;ge, j&#xE4;hrliche Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld), 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Verm&#xF6;genswirksame Leistungen (VWL)</li><li><b>Flexible Arbeitszeiten:</b> Arbeitszeit von Montag bis Freitag, gro&#xDF;z&#xFC;gige M&#xF6;glichkeiten f&#xFC;r mobiles Arbeiten, moderne IT-Ausstattung, flexible Stundenverteilung im Team nach Absprache</li><li><b>Work-Life-Balance:</b> 30 Tage Urlaub, zus&#xE4;tzlich frei an Heiligabend und Silvester, Sonderurlaub f&#xFC;r Betriebszugeh&#xF6;rigkeit und Jubil&#xE4;en, Pflegetage f&#xFC;r Kinder und Angeh&#xF6;rige, Zeitwertkonten</li><li><b>Gesundheit &amp; Sicherheit:</b> &#xC4;rztliche Untersuchungen und Sicherheitseinweisungen f&#xFC;r Auslandsreisen</li><li><b>Standort:</b> Gute Erreichbarkeit in Osnabr&#xFC;ck, kostenlose Parkpl&#xE4;tze, E-Lades&#xE4;ule und Fahrradschuppen, Mittagsmen&#xFC; und gem&#xFC;tliche Pausenpl&#xE4;tze im Garten</li><li><b>Fort- und Weiterbildungsm&#xF6;glichkeiten:</b> Fort- und Weiterbildungsm&#xF6;glichkeiten im Bereich Projektmanagement, Prozessmanagement und IT-Tools</li><li><b>Und sonst noch?</b><br>Zum gegenseitigen Kennenlernen befristen wir neue Vertr&#xE4;ge zun&#xE4;chst auf zwei Jahre (zweckgebunden ggf. auch k&#xFC;rzer).<br>Sie erwartet ein wertorientiertes Arbeitsumfeld und ein motiviertes, unterst&#xFC;tzendes Team.<br>Wir bieten Ihnen flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viele M&#xF6;glichkeiten, Ihre Expertise und Ihr Netzwerk innerhalb und au&#xDF;erhalb unserer Organisation auszubauen.<br>Sie erwartet eine vielseitige Stelle, bei der Sie sich einbringen und wertvolle Erfahrungen sammeln k&#xF6;nnen.</li></ul><p>Wir haben Sie davon &#xFC;berzeugt, dass Sie durch Ihre T&#xE4;tigkeit bei uns dazu beitragen k&#xF6;nnen, die Zukunftsperspektiven von Kindern weltweit ein St&#xFC;ck zu verbessern? Erz&#xE4;hlen Sie uns, warum Sie Interesse an der Mitarbeit in unserer Kinderrechtsorganisation haben.</p><p>Sie bringen nicht alle Voraussetzungen der Stelle mit? &#xDC;berzeugen Sie uns, dass Sie dennoch der oder die richtige Kandidat*in sind!</p><p>Wir setzen unsere internationale Kindesschutzpolitik auch in unserem Arbeitsalltag um. Deshalb erwarten wir die Bereitschaft, nach den Kindesschutzrichtlinien von Terre des Hommes zu arbeiten, und ben&#xF6;tigen bei einer Einstellung ein erweitertes polizeiliches F&#xFC;hrungszeugnis.</p><p>Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns &#xFC;ber Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identit&#xE4;t.</p><p>Terre des Hommes Deutschland e.V.</p><p>Frau Gizem Bilgic<br>Ruppenkampstr. 11 a<br>49084 Osnabr&#xFC;ck<br><a>jobs@tdh.de</a></p></div></div> weniger ansehen
  • Arbeitsort: Osnabrück Seien Sie einer der ersten Bewerber, lesen Sie d... mehr ansehen
    Arbeitsort: Osnabrück Seien Sie einer der ersten Bewerber, lesen Sie den vollständigen Überblick über die Rolle unten und senden Sie dann Ihre Bewerbung zur Prüfung ab. Arbeitszeit: Vollzeit Gewünschter Eintrittstermin: Unser Name »Terre des Hommes« steht für eine »Erde der Menschlichkeit«. Als unabhängige Kinderrechtsorganisation machen wir Kinder und Jugendliche stark und schützen sie mit unseren Projekten vor Gewalt und Ausbeutung. Wir leisten humanitäre Hilfe und fördern Projekte mit Partnerorganisationen vor Ort zur Verbesserung der Lebensbedingungen von Kindern - partnerschaftlich und partizipativ. Weltweit fördern wir rund 400 Projekte für Kinder und Jugendliche in 47 Ländern. Wir suchen für unser Team Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n IT-Projektmanager*in (m/w/d) Ihre Aufgaben In enger Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen planen und steuern Sie IT-Projekte von der Ausschreibung bis zur Umsetzung und legen Wert auf die Aufnahme der Anforderungen, die Analyse und Priorisierung Dabei übersetzen Sie fachliche Bedürfnisse in umsetzbare IT-Lösungen (Lasten-/Pflichtenheft, User Stories), koordinieren externe Dienstleister und begleiten aktiv den Change-Prozess vom Stakeholder-Management über die Kommunikation bis zur dauerhaften Implementierung Gleichzeitig verantworten Sie die Überwachung und Bewertung unserer Prozesse und stellen sicher, dass unsere Anforderungen erfüllt und kontinuierlich verbessert werden Sie unterstützen operativ die Umsetzung unserer IT-Roadmap und verantworten die schrittweise Einführung softwaregestützter Prozesse (z. B. Workflowsysteme, Kollaborationstools, etc.) inklusive der Dokumentation und Erstellung von Prozesslandkarten, Leitfäden und Handbücher Operative Tätigkeiten wie die Unterstützung beim Auf- und Ausbau eines zentralen Einkaufs von der Bedarfsaufnahme über die Ausschreibung bis zur Bestellung und Abstimmung mit dem Lieferanten, runden Ihr Profil ab Was wir uns von Ihnen wünschen Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Informationsmanagement, BWL mit IT Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen praktische Erfahrung in der Leitung von IT Projekten oder im IT nahen Projekt /Prozessmanagement mit, idealerweise in einer NGO, im Non Profit oder öffentlichen Sektor Sie verfügen über ein sehr gutes Verständnis von Prozessen in Organisationen und deren Abbildung in IT Systemen und sind sicher im Umgang mit den gängigen Tools (z. B. MicrosoftKollaborationstools, Ticket /Workflowsysteme) Sie haben Freude an Analysen, Dokumentationen sowie pragmatischer Umsetzung und überzeugen durch ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, in deutscher und englischer Sprache Sie haben eine hohe Serviceorientierung, Teamgeist und Lust, in einer kleinen IT Abteilung vielseitige Aufgaben zu übernehmen Ihnen sind Kinderrechte wichtig und Sie teilen die Werte und Ziele von Terre des Hommes, wie sie in unseren Leitsätzen, beschrieben sind Unser Angebot Faire Vergütung: Haustarifvertrag, Erfahrungsstufenzuschläge, Kinderzuschläge, jährliche Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld), 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen (VWL) Flexible Arbeitszeiten: Arbeitszeit von Montag bis Freitag, großzügige Möglichkeiten für mobiles Arbeiten, moderne IT-Ausstattung, flexible Stundenverteilung im Team nach Absprache Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester, Sonderurlaub für Betriebszugehörigkeit und Jubiläen, Pflegetage für Kinder und Angehörige, Zeitwertkonten Gesundheit Sicherheit: Ärztliche Untersuchungen und Sicherheitseinweisungen für Auslandsreisen Standort: Gute Erreichbarkeit in Osnabrück, kostenlose Parkplätze, E-Ladesäule und Fahrradschuppen, Mittagsmenü und gemütliche Pausenplätze im Garten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Projektmanagement, Prozessmanagement und IT-Tools Und sonst noch?Zum gegenseitigen Kennenlernen befristen wir neue Verträge zunächst auf zwei Jahre (zweckgebunden ggf. auch kürzer).Sie erwartet ein wertorientiertes Arbeitsumfeld und ein motiviertes, unterstützendes Team.Wir bieten Ihnen flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viele Möglichkeiten, Ihre Expertise und Ihr Netzwerk innerhalb und außerhalb unserer Organisation auszubauen.Sie erwartet eine vielseitige Stelle, bei der Sie sich einbringen und wertvolle Erfahrungen sammeln können Wir haben Sie davon überzeugt, dass Sie durch Ihre Tätigkeit bei uns dazu beitragen können, die Zukunftsperspektiven von Kindern weltweit ein Stück zu verbessern? Erzählen Sie uns, warum Sie Interesse an der Mitarbeit in unserer Kinderrechtsorganisation haben. Sie bringen nicht alle Voraussetzungen der Stelle mit? Überzeugen Sie uns, dass Sie dennoch der oder die richtige Kandidat*in sind! Wir setzen unsere internationale Kindesschutzpolitik auch in unserem Arbeitsalltag um. Deshalb erwarten wir die Bereitschaft, nach den Kindesschutzrichtlinien von Terre des Hommes zu arbeiten, und benötigen bei einer Einstellung ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis. Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität. xbzrezb Terre des Hommes Deutschland e.V. Frau Gizem Bilgic Ruppenkampstr. 11 a 49084 Osnabrück weniger ansehen
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    Arbeitszeit: Vollzeit Als unabhängige Kinderrechtsorganisation machen wir Kinder und Jugendliche stark und schützen sie mit unseren Projekten vor Gewalt und Ausbeutung. Sie möchten mehr über diese Stelle erfahren Scrollen Sie nach unten und finden Sie heraus, welche Fähigkeiten, Erfahrungen und Bildungsabschlüsse erforderlich sind. Wir leisten humanitäre Hilfe und fördern Projekte mit Partnerorganisationen vor Ort zur Verbesserung der Lebensbedingungen von Kindern - partnerschaftlich und partizipativ. Weltweit fördern wir rund 400 Projekte für Kinder und Jugendliche in 47 Ländern. Wir suchen für unser Team Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n IT-Projektmanager *in (m/w/d) In enger Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen planen und steuern Sie IT-Projekte von der Ausschreibung bis zur Umsetzung und legen Wert auf die Aufnahme der Anforderungen, die Analyse und Priorisierung. Dabei übersetzen Sie fachliche Bedürfnisse in umsetzbare IT-Lösungen (Lasten-/Pflichtenheft, User Stories), koordinieren externe Dienstleister und begleiten aktiv den Change-Prozess vom Stakeholder-Management über die Kommunikation bis zur dauerhaften Implementierung. Sie unterstützen operativ die Umsetzung unserer IT-Roadmap und verantworten die schrittweise Einführung softwaregestützter Prozesse (z. B. Workflowsysteme, Kollaborationstools, etc.) inklusive der Dokumentation und Erstellung von Prozesslandkarten, Leitfäden und Handbücher. Operative Tätigkeiten wie die Unterstützung beim Auf- und Ausbau eines zentralen Einkaufs von der Bedarfsaufnahme über die Ausschreibung bis zur Bestellung und Abstimmung mit dem Lieferanten, runden Ihr Profil ab. Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Informationsmanagement, BWL mit IT Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie bringen praktische Erfahrung in der Leitung von IT Projekten oder im IT nahen Projekt /Prozessmanagement mit, idealerweise in einer NGO, im Non Profit oder öffentlichen Sektor. Sie verfügen über ein sehr gutes Verständnis von Prozessen in Organisationen und deren Abbildung in IT Systemen und sind sicher im Umgang mit den gängigen Tools (z. B. Microsoft 365 / Kollaborationstools, Ticket /Workflowsysteme). Sie haben Freude an Analysen, Dokumentationen sowie pragmatischer Umsetzung und überzeugen durch ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, in deutscher und englischer Sprache. Sie haben eine hohe Serviceorientierung, Teamgeist und Lust, in einer kleinen IT Abteilung vielseitige Aufgaben zu übernehmen Faire Vergütung: Haustarifvertrag, Erfahrungsstufenzuschläge, Kinderzuschläge, jährliche Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld), 100% arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen (VWL) Flexible Arbeitszeiten: Arbeitszeit von Montag bis Freitag, großzügige Möglichkeiten für mobiles Arbeiten, moderne IT-Ausstattung, flexible Stundenverteilung im Team nach Absprache Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester, Sonderurlaub für Betriebszugehörigkeit und Jubiläen, Pflegetage für Kinder und Angehörige, Zeitwertkonten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Projektmanagement, Prozessmanagement und IT-Tools Zum gegenseitigen Kennenlernen befristen wir neue Verträge zunächst auf zwei Jahre (zweckgebunden ggf. auch kürzer). Sie erwartet ein wertorientiertes Arbeitsumfeld und ein motiviertes, unterstützendes Team. Wir bieten Ihnen flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viele Möglichkeiten, Ihre Expertise und Ihr Netzwerk innerhalb und außerhalb unserer Organisation auszubauen. Wir haben Sie davon überzeugt, dass Sie durch Ihre Tätigkeit bei uns dazu beitragen können, die Zukunftsperspektiven von Kindern weltweit ein Stück zu verbessern? Wir setzen unsere internationale Kindesschutzpolitik auch in unserem Arbeitsalltag um. Deshalb erwarten wir die Bereitschaft, nach den Kindesschutzrichtlinien von Terre des Hommes zu arbeiten, und benötigen bei einer Einstellung ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis. xbzrezb Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität. Frau Gizem Bilgic weniger ansehen

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