Head of IT (m/w/d)
Mercuri Urval, Frankfurt und UmgebungGehalt vertraulichUnser Mandant ist als global führendes Familienunternehmen in der Konsumgüterindustrie mit langjähriger Tradition in Deutschland vertreten. Um die erfolgreiche IT als Business Partner zu etablieren, dahingehend auch die Effizienz in der IT, u.a. durch die Vereinheitlichung der Systeme / Applications zu steigern, sucht das Unternehmen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
(Global) Head of IT (m/w/d) mit Berichtslinie an den CEO.
Die Führungsspanne beläuft sich auf rund 20 Mitarbeitende.
Wenn Sie...
Expertise mit SAP
Einen Track Record in IT-Projekten (z.B. SAP rollout oder Migration auf S/4HANA)
Erfahrung mit Transformation (z.B. Vereinheitlichung von IT-Systemen, Etablierung der Business Partner-Wahrnehmung) mitbringen und Interesse daran haben, die IT des deutschen Familienunternehmens auf das nächste Level zu bringen, begrüßen wir Ihren Lebenslauf über eine der Apply-Funktionen.Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.Direkt auf diese Stelle bewerben
Director New Products (m/w/d)
Mercuri Urval, SüddeutschlandGehalt vertraulichUnser Auftraggeber ist ein deutsches mittelständisches Pharmaunternehmen mit jährlichen Umsätzen im mittleren 3-stelligen Millionenbereich und gehört in seinem Segment zu den weltweit führenden Playern. Das Unternehmen genießt auch international eine hervorragende Reputation und zeichnet sich aus durch eine gesunde Mischung aus gelebter Tradition und zukunftsorientiertem Pioniergeist. Diese Faktoren sowie eine Unternehmenskultur, die auf Respekt und Vertrauen fußt, untermauern die Position des Unternehmens und sind Garant für kontinuierliches Wachstum und für den nachhaltigen wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens.
Im Zuge der Wachstumsstrategie beschäftigt sich das Unternehmen fortlaufend mit neuen Themen und hat seit wenigen Jahren seine Geschäftstätigkeit auf den Bereich Nahrungsergänzung ausgedehnt. Um dieses Business konsequent weiterzuentwickeln und die erheblichen Wachstumschancen auch international aktiv zu nutzen, suchen wir für den Stammsitz des Unternehmens in äußerst attraktiver Lage in Süddeutschland eine menschlich wie fachlich überzeugende Persönlichkeit alsDirector New Products (m/w/d).
Die Aufgaben
In der Rolle des Director New Products sind Sie â gemeinsam mit einem zunächst kleinen, aber feinen Team â aktiver Treiber aller im Zuge des Neuaufbaus des Geschäftsfelds erforderlichen Aktivitäten. Dies umfasst â neben der Pflege des bereits vorhandenen Portfolios â die Marktforschung , zielgerichtete Produktentwicklung , Zusammenarbeiten mit externen Partnern in Entwicklung, Produktion und Sourcing , bis hin zur erfolgreichen internationalen VermarktungMit Blick auf die Erschließung der Märkte entwickeln Sie für Ihren Bereich die Strategie , bewerten Trends und Kundenbedürfnisse, leiten daraus Geschäftsfelder, Wachstumsinitiativen und Zielgruppen ab und definieren das Markt- und ProduktportfolioDabei arbeiten Sie eng mit den Marketing- und Vertriebsteams in der internationalen Organisation zusammen, definieren die passende Vermarktung und richten die Aktivitäten an der globalen Strategie aus mit dem Ziel, unter Berücksichtigung regulatorischer Standards die Versorgung der Kunden mit sicheren und wirksamen Produkten zu gewährleistenJe nach Produkt, Zielgruppe, Markt und gesetzlichen Bestimmungen nutzen Sie die entsprechenden Vertriebskanäle , bewerten fortlaufend Entwicklungen in den Märkten und passen Ihre Vermarktungsstrategie entsprechend an, um das neue Geschäftsfeld nachhaltig erfolgreich zu machenEin weiterer Kern der Rolle ist der Aufbau, die Führung, Motivation und Weiterentwicklung Ihres Teams und die Sicherung der richtigen Talente , um die strategischen Initiativen des Unternehmens hinsichtlich weiterer Entwicklung und Innovation zu unterstützenIn dieser Rolle berichten Sie direkt an den CEO des Unternehmens, arbeiten eng mit den relevanten Funktionseinheiten der Zentrale , den Landesorganisationen sowie externen Partnern zusammen und fördern dabei eine Kultur der funktions- und länderübergreifenden ZusammenarbeitIhr Profil
Hochschulabschluss im Bereich Lebensmitteltechnologie, Ernährungswissenschaften, Pharmazie o. ä.; eine wirtschaftswissenschaftliche Zusatzqualifikation (MBA, Unternehmensführung) ist von VorteilMehrjährige Branchenerfahrung in der Vermarktung von Consumer Products aus dem Bereich Nahrungsergänzung / gesunde Ernährung / Diätprodukte / Sporternährung / OTC, idealerweise kombiniert mit nachweislichen Erfolgen im Aufbau neuer Geschäftsfelder in internationalen MärktenBewusst wenden wir uns auch an Persönlichkeiten aus der âzweiten Reiheâ , die beispielsweise den Bereich Produktmanagement o.ä. geleitet haben und jetzt den nächsten Karriereschritt in Richtung Aufbau und Leitung eines Geschäftsfelds gehen möchten. Auch ein Hintergrund in der Strategieberatung mit Fokus auf Commercial Strategy, Go-to-market u. ä. im Bereich Life Sciences würde gut passenBasierend auf Ihrer Erfahrung mit verschiedenen Märkten, Vertriebskanälen und Zielgruppen sind Sie in der Lage, Trends und innovative Themen zu erkennen, Business Cases zu rechnen und in am Markt erfolgreiche Produkte zu übersetzenStarkes logisch-analytisches Denken und strategisch-konzeptionelle Fähigkeiten sind Basis für systematische Analysen und Ausrichtung Ihrer Entscheidungen auf nachhaltigen Erfolg; unternehmerisches Denken , Ziel- und Ergebnisorientierung sind dabei Triebfeder und Motivation Ihrer AktivitätenSie haben einen innovativen Mindset und Freude daran, etwas neu aufzubauen, sind dabei auch in der Lage, erforderliche Strukturen und Rahmenbedingungen zu entwickeln und nötige Veränderungen im organisatorischen Umfeld beharrlich und gleichzeitig inspirierend und mit Fingerspitzengefühl zu treibenIhre positive Ausstrahlung , soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke auch auf internationaler Ebene erlauben es Ihnen, sich auf die Menschen in Ihrem Umfeld einzustellen, Vertrauen zu internen und externen Ansprechpartnern aufzubauen, Ihre Ziele positiv und mit Begeisterung zu kommunizieren und dabei die Menschen mitzunehmen und für sich zu gewinnenPersönlich passen Sie gut zu einem mittelständisch geprägten Umfeld und sind eine pragmatische und anpackende Arbeitsweise gewohntDas internationale Umfeld erfordert hohe interkulturelle Kompetenz ; sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch sowie ggf. weitere Fremdsprachenkenntnisse runden Ihr Profil ab.Das Angebot
Unser Auftraggeber ist ein innovatives, international agierendes und stetig wachsendes Unternehmen in der pharmazeutischen Industrie mit globaler Reichweite und einer sehr guten Reputation bei Kunden und PartnernSie treffen auf ein angenehmes, kollegiales und wertschätzendes Klima, kurze Entscheidungswege und die Vorteile mittelständischer Prägung. Werden Sie Teil dieses bestens etablierten Unternehmens mit direktem Draht in die Teams ohne komplexe hierarchische StrukturenEs erwartet Sie ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum mit der klaren Anforderung, eigene Ideen einzubringen und umzusetzenDas Arbeitsumfeld ist international , vielfältig und dynamisch und bietet gleichzeitig Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit attraktiven Möglichkeiten für flexibles ArbeitenEine der Verantwortung der Rolle angemessene Vergütung inklusiver attraktiver erfolgsabhängiger Komponenten sowie sehr gute Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement etc.) und ein Firmenwagen zur privaten Nutzung runden das Paket abDirekt auf diese Stelle bewerben
Head of IT (m/w/d) Mercuri Urval, Frankfurt und Umgebung Gehalt vertraulich Unser Mandant ist als global führendes Familienunternehmen in der Konsumgüterindustrie mit langjähriger Tradition in Deutschland vertreten. Um die erfolgreiche IT als Business Partner zu etablieren, dahingehend auch die Effizienz in der IT, u.a. durch die Vereinheitlichung der Systeme / Applications zu steigern, sucht das Unternehmen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Global) Head of IT (m/w/d) mit Berichtslinie an den CEO. Die Führungsspanne beläuft sich auf rund 20 Mitarbeitende. Wenn Sie... Expertise mit SAP Einen Track Record in IT-Projekten (z.B. SAP rollout oder Migration auf S/4HANA) Erfahrung mit Transformation (z.B. Vereinheitlichung von IT-Systemen, Etablierung der Business Partner-Wahrnehmung) mitbringen und Interesse daran haben, die IT des deutschen Familienunternehmens auf das nächste Level zu bringen, begrüßen wir Ihren Lebenslauf über eine der Apply-Funktionen. Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich. Direkt auf diese Stelle bewerben
Director New Products (m/w/d) Mercuri Urval, Süddeutschland Gehalt vertraulich Unser Auftraggeber ist ein deutsches mittelständisches Pharmaunternehmen mit jährlichen Umsätzen im mittleren 3-stelligen Millionenbereich und gehört in seinem Segment zu den weltweit führenden Playern. Das Unternehmen genießt auch international eine hervorragende Reputation und zeichnet sich aus durch eine gesunde Mischung aus gelebter Tradition und zukunftsorientiertem Pioniergeist. Diese Faktoren sowie eine Unternehmenskultur, die auf Respekt und Vertrauen fußt, untermauern die Position des Unternehmens und sind Garant für kontinuierliches Wachstum und für den nachhaltigen wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens. Im Zuge der Wachstumsstrategie beschäftigt sich das Unternehmen fortlaufend mit neuen Themen und hat seit wenigen Jahren seine Geschäftstätigkeit auf den Bereich Nahrungsergänzung ausgedehnt. Um dieses Business konsequent weiterzuentwickeln und die erheblichen Wachstumschancen auch international aktiv zu nutzen, suchen wir für den Stammsitz des Unternehmens in äußerst attraktiver Lage in Süddeutschland eine menschlich wie fachlich überzeugende Persönlichkeit als Director New Products (m/w/d). Die Aufgaben In der Rolle des Director New Products sind Sie â gemeinsam mit einem zunächst kleinen, aber feinen Team â aktiver Treiber aller im Zuge des Neuaufbaus des Geschäftsfelds erforderlichen Aktivitäten. Dies umfasst â neben der Pflege des bereits vorhandenen Portfolios â die Marktforschung , zielgerichtete Produktentwicklung , Zusammenarbeiten mit externen Partnern in Entwicklung, Produktion und Sourcing , bis hin zur erfolgreichen internationalen Vermarktung Mit Blick auf die Erschließung der Märkte entwickeln Sie für Ihren Bereich die Strategie , bewerten Trends und Kundenbedürfnisse, leiten daraus Geschäftsfelder, Wachstumsinitiativen und Zielgruppen ab und definieren das Markt- und Produktportfolio Dabei arbeiten Sie eng mit den Marketing- und Vertriebsteams in der internationalen Organisation zusammen, definieren die passende Vermarktung und richten die Aktivitäten an der globalen Strategie aus mit dem Ziel, unter Berücksichtigung regulatorischer Standards die Versorgung der Kunden mit sicheren und wirksamen Produkten zu gewährleisten Je nach Produkt, Zielgruppe, Markt und gesetzlichen Bestimmungen nutzen Sie die entsprechenden Vertriebskanäle , bewerten fortlaufend Entwicklungen in den Märkten und passen Ihre Vermarktungsstrategie entsprechend an, um das neue Geschäftsfeld nachhaltig erfolgreich zu machen Ein weiterer Kern der Rolle ist der Aufbau, die Führung, Motivation und Weiterentwicklung Ihres Teams und die Sicherung der richtigen Talente , um die strategischen Initiativen des Unternehmens hinsichtlich weiterer Entwicklung und Innovation zu unterstützen In dieser Rolle berichten Sie direkt an den CEO des Unternehmens, arbeiten eng mit den relevanten Funktionseinheiten der Zentrale , den Landesorganisationen sowie externen Partnern zusammen und fördern dabei eine Kultur der funktions- und länderübergreifenden Zusammenarbeit Ihr Profil Hochschulabschluss im Bereich Lebensmitteltechnologie, Ernährungswissenschaften, Pharmazie o. ä.; eine wirtschaftswissenschaftliche Zusatzqualifikation (MBA, Unternehmensführung) ist von Vorteil Mehrjährige Branchenerfahrung in der Vermarktung von Consumer Products aus dem Bereich Nahrungsergänzung / gesunde Ernährung / Diätprodukte / Sporternährung / OTC, idealerweise kombiniert mit nachweislichen Erfolgen im Aufbau neuer Geschäftsfelder in internationalen Märkten Bewusst wenden wir uns auch an Persönlichkeiten aus der âzweiten Reiheâ , die beispielsweise den Bereich Produktmanagement o.ä. geleitet haben und jetzt den nächsten Karriereschritt in Richtung Aufbau und Leitung eines Geschäftsfelds gehen möchten. Auch ein Hintergrund in der Strategieberatung mit Fokus auf Commercial Strategy, Go-to-market u. ä. im Bereich Life Sciences würde gut passen Basierend auf Ihrer Erfahrung mit verschiedenen Märkten, Vertriebskanälen und Zielgruppen sind Sie in der Lage, Trends und innovative Themen zu erkennen, Business Cases zu rechnen und in am Markt erfolgreiche Produkte zu übersetzen Starkes logisch-analytisches Denken und strategisch-konzeptionelle Fähigkeiten sind Basis für systematische Analysen und Ausrichtung Ihrer Entscheidungen auf nachhaltigen Erfolg; unternehmerisches Denken , Ziel- und Ergebnisorientierung sind dabei Triebfeder und Motivation Ihrer Aktivitäten Sie haben einen innovativen Mindset und Freude daran, etwas neu aufzubauen, sind dabei auch in der Lage, erforderliche Strukturen und Rahmenbedingungen zu entwickeln und nötige Veränderungen im organisatorischen Umfeld beharrlich und gleichzeitig inspirierend und mit Fingerspitzengefühl zu treiben Ihre positive Ausstrahlung , soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke auch auf internationaler Ebene erlauben es Ihnen, sich auf die Menschen in Ihrem Umfeld einzustellen, Vertrauen zu internen und externen Ansprechpartnern aufzubauen, Ihre Ziele positiv und mit Begeisterung zu kommunizieren und dabei die Menschen mitzunehmen und für sich zu gewinnen Persönlich passen Sie gut zu einem mittelständisch geprägten Umfeld und sind eine pragmatische und anpackende Arbeitsweise gewohnt Das internationale Umfeld erfordert hohe interkulturelle Kompetenz ; sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch sowie ggf. weitere Fremdsprachenkenntnisse runden Ihr Profil ab. Das Angebot Unser Auftraggeber ist ein innovatives, international agierendes und stetig wachsendes Unternehmen in der pharmazeutischen Industrie mit globaler Reichweite und einer sehr guten Reputation bei Kunden und Partnern Sie treffen auf ein angenehmes, kollegiales und wertschätzendes Klima, kurze Entscheidungswege und die Vorteile mittelständischer Prägung. Werden Sie Teil dieses bestens etablierten Unternehmens mit direktem Draht in die Teams ohne komplexe hierarchische Strukturen Es erwartet Sie ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum mit der klaren Anforderung, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen Das Arbeitsumfeld ist international , vielfältig und dynamisch und bietet gleichzeitig Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit attraktiven Möglichkeiten für flexibles Arbeiten Eine der Verantwortung der Rolle angemessene Vergütung inklusiver attraktiver erfolgsabhängiger Komponenten sowie sehr gute Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement etc.) und ein Firmenwagen zur privaten Nutzung runden das Paket ab Direkt auf diese Stelle bewerben
Head of IT (m/w/d)
Mercuri Urval, Frankfurt und UmgebungGehalt vertraulichUnser Mandant ist als global führendes Familienunternehmen in der Konsumgüterindustrie mit langjähriger Tradition in Deutschland vertreten. Um die erfolgreiche IT als Business Partner zu etablieren, dahingehend auch die Effizienz in der IT, u.a. durch die Vereinheitlichung der Systeme / Applications zu steigern, sucht das Unternehmen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
(Global) Head of IT (m/w/d) mit Berichtslinie an den CEO.
Die Führungsspanne beläuft sich auf rund 20 Mitarbeitende.
Wenn Sie...
Expertise mit SAP
Einen Track Record in IT-Projekten (z.B. SAP rollout oder Migration auf S/4HANA)
Erfahrung mit Transformation (z.B. Vereinheitlichung von IT-Systemen, Etablierung der Business Partner-Wahrnehmung) mitbringen und Interesse daran haben, die IT des deutschen Familienunternehmens auf das nächste Level zu bringen, begrüßen wir Ihren Lebenslauf über eine der Apply-Funktionen.Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.Direkt auf diese Stelle bewerben
Director New Products (m/w/d)
Mercuri Urval, SüddeutschlandGehalt vertraulichUnser Auftraggeber ist ein deutsches mittelständisches Pharmaunternehmen mit jährlichen Umsätzen im mittleren 3-stelligen Millionenbereich und gehört in seinem Segment zu den weltweit führenden Playern. Das Unternehmen genießt auch international eine hervorragende Reputation und zeichnet sich aus durch eine gesunde Mischung aus gelebter Tradition und zukunftsorientiertem Pioniergeist. Diese Faktoren sowie eine Unternehmenskultur, die auf Respekt und Vertrauen fußt, untermauern die Position des Unternehmens und sind Garant für kontinuierliches Wachstum und für den nachhaltigen wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens.
Im Zuge der Wachstumsstrategie beschäftigt sich das Unternehmen fortlaufend mit neuen Themen und hat seit wenigen Jahren seine Geschäftstätigkeit auf den Bereich Nahrungsergänzung ausgedehnt. Um dieses Business konsequent weiterzuentwickeln und die erheblichen Wachstumschancen auch international aktiv zu nutzen, suchen wir für den Stammsitz des Unternehmens in äußerst attraktiver Lage in Süddeutschland eine menschlich wie fachlich überzeugende Persönlichkeit alsDirector New Products (m/w/d).
Die Aufgaben
In der Rolle des Director New Products sind Sie â gemeinsam mit einem zunächst kleinen, aber feinen Team â aktiver Treiber aller im Zuge des Neuaufbaus des Geschäftsfelds erforderlichen Aktivitäten. Dies umfasst â neben der Pflege des bereits vorhandenen Portfolios â die Marktforschung , zielgerichtete Produktentwicklung , Zusammenarbeiten mit externen Partnern in Entwicklung, Produktion und Sourcing , bis hin zur erfolgreichen internationalen VermarktungMit Blick auf die Erschließung der Märkte entwickeln Sie für Ihren Bereich die Strategie , bewerten Trends und Kundenbedürfnisse, leiten daraus Geschäftsfelder, Wachstumsinitiativen und Zielgruppen ab und definieren das Markt- und ProduktportfolioDabei arbeiten Sie eng mit den Marketing- und Vertriebsteams in der internationalen Organisation zusammen, definieren die passende Vermarktung und richten die Aktivitäten an der globalen Strategie aus mit dem Ziel, unter Berücksichtigung regulatorischer Standards die Versorgung der Kunden mit sicheren und wirksamen Produkten zu gewährleistenJe nach Produkt, Zielgruppe, Markt und gesetzlichen Bestimmungen nutzen Sie die entsprechenden Vertriebskanäle , bewerten fortlaufend Entwicklungen in den Märkten und passen Ihre Vermarktungsstrategie entsprechend an, um das neue Geschäftsfeld nachhaltig erfolgreich zu machenEin weiterer Kern der Rolle ist der Aufbau, die Führung, Motivation und Weiterentwicklung Ihres Teams und die Sicherung der richtigen Talente , um die strategischen Initiativen des Unternehmens hinsichtlich weiterer Entwicklung und Innovation zu unterstützenIn dieser Rolle berichten Sie direkt an den CEO des Unternehmens, arbeiten eng mit den relevanten Funktionseinheiten der Zentrale , den Landesorganisationen sowie externen Partnern zusammen und fördern dabei eine Kultur der funktions- und länderübergreifenden ZusammenarbeitIhr Profil
Hochschulabschluss im Bereich Lebensmitteltechnologie, Ernährungswissenschaften, Pharmazie o. ä.; eine wirtschaftswissenschaftliche Zusatzqualifikation (MBA, Unternehmensführung) ist von VorteilMehrjährige Branchenerfahrung in der Vermarktung von Consumer Products aus dem Bereich Nahrungsergänzung / gesunde Ernährung / Diätprodukte / Sporternährung / OTC, idealerweise kombiniert mit nachweislichen Erfolgen im Aufbau neuer Geschäftsfelder in internationalen MärktenBewusst wenden wir uns auch an Persönlichkeiten aus der âzweiten Reiheâ , die beispielsweise den Bereich Produktmanagement o.ä. geleitet haben und jetzt den nächsten Karriereschritt in Richtung Aufbau und Leitung eines Geschäftsfelds gehen möchten. Auch ein Hintergrund in der Strategieberatung mit Fokus auf Commercial Strategy, Go-to-market u. ä. im Bereich Life Sciences würde gut passenBasierend auf Ihrer Erfahrung mit verschiedenen Märkten, Vertriebskanälen und Zielgruppen sind Sie in der Lage, Trends und innovative Themen zu erkennen, Business Cases zu rechnen und in am Markt erfolgreiche Produkte zu übersetzenStarkes logisch-analytisches Denken und strategisch-konzeptionelle Fähigkeiten sind Basis für systematische Analysen und Ausrichtung Ihrer Entscheidungen auf nachhaltigen Erfolg; unternehmerisches Denken , Ziel- und Ergebnisorientierung sind dabei Triebfeder und Motivation Ihrer AktivitätenSie haben einen innovativen Mindset und Freude daran, etwas neu aufzubauen, sind dabei auch in der Lage, erforderliche Strukturen und Rahmenbedingungen zu entwickeln und nötige Veränderungen im organisatorischen Umfeld beharrlich und gleichzeitig inspirierend und mit Fingerspitzengefühl zu treibenIhre positive Ausstrahlung , soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke auch auf internationaler Ebene erlauben es Ihnen, sich auf die Menschen in Ihrem Umfeld einzustellen, Vertrauen zu internen und externen Ansprechpartnern aufzubauen, Ihre Ziele positiv und mit Begeisterung zu kommunizieren und dabei die Menschen mitzunehmen und für sich zu gewinnenPersönlich passen Sie gut zu einem mittelständisch geprägten Umfeld und sind eine pragmatische und anpackende Arbeitsweise gewohntDas internationale Umfeld erfordert hohe interkulturelle Kompetenz ; sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch sowie ggf. weitere Fremdsprachenkenntnisse runden Ihr Profil ab.Das Angebot
Unser Auftraggeber ist ein innovatives, international agierendes und stetig wachsendes Unternehmen in der pharmazeutischen Industrie mit globaler Reichweite und einer sehr guten Reputation bei Kunden und PartnernSie treffen auf ein angenehmes, kollegiales und wertschätzendes Klima, kurze Entscheidungswege und die Vorteile mittelständischer Prägung. Werden Sie Teil dieses bestens etablierten Unternehmens mit direktem Draht in die Teams ohne komplexe hierarchische StrukturenEs erwartet Sie ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum mit der klaren Anforderung, eigene Ideen einzubringen und umzusetzenDas Arbeitsumfeld ist international , vielfältig und dynamisch und bietet gleichzeitig Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit attraktiven Möglichkeiten für flexibles ArbeitenEine der Verantwortung der Rolle angemessene Vergütung inklusiver attraktiver erfolgsabhängiger Komponenten sowie sehr gute Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement etc.) und ein Firmenwagen zur privaten Nutzung runden das Paket abDirekt auf diese Stelle bewerben
Head of Sales DACH (m/w/d) â Automation
Mercuri Urval, München (oder Homeoffice deutschlandweit) - HybridGehalt vertraulichUnser Mandant ist als weltweit agierendes Familienunternehmen und Markführer in seinem Segment in der Automatisierung / Elektronik mit einem großen Marktanteil in Deutschland vertreten. Für die Harmonisierung der neu geschaffenen DACH-Vertriebsstruktur, sowie die weitere Professionalisierung und Systematisierung des Vertriebes (u.a. Fokussierung auf Großkunden, Etablierung neuer Strukturen u.a. Key Account Management) wird ein Vertriebsleiter (m/w/d) für die DACH-Region gesucht.Wenn Sie...
Expertise in der Mitarbeiterführung und im Vertrieb von elektrotechnischen Produkten/Lösungeneinen Track Record in der Professionalisierung von Vertriebsstruktureneine hands-on-Arbeitsweise und die Bereitschaft, neben der Führung auch operativ (gemeinsam mit Ihrem Team) Kunden zu betreuen mitbringen,sowie Interesse daran haben, den Vertrieb eines deutschen Familienunternehmens auf das nächste Level zu bringen und zu gestalten (nicht nur zu verwalten),freuen wir uns auf Ihren Lebenslauf.
Direkt auf diese Stelle bewerben
Head of Accounting (m/w/d)
Mercuri Urval, DortmundGehalt vertraulichUnser Klient, ein weltweit führender Anbieter von Maschinen- und Anlagentechnik, blickt auf eine lange Historie am Standort Dortmund zurück und beschäftigt weltweit mehrere hundert Mitarbeitende.
Das Unternehmen verfügt über umfangreiches Know-how in der Anlagentechnik und bedient vielfältige Industrien seit Jahren mit nachhaltigen Lösungen und modernen Technologien auf deren Weg zur effizienten Nutzung ihrer Ressourcen.Die Aufgaben
Verantwortung für die Erstellung der konsolidierten Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach IFRS einschließlich der diesbezüglichen Berichte
Bereichsübergreifende Optimierung interner Abläufe und Prozesse mit Bezug zum Rechnungswesen
Führungskompetenz und Freude an der Leitung und Gestaltung eines dynamischen Teams
Pflege und Weiterentwicklung der Reportingtools zur Erstellung der Quartalsberichterstattungen
Überwachung der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach lokalem Recht/IFRS der in- und ausländischen Gesellschaften
Kommentierung der Vermögens-, Finanz- und Ertragslage im Rahmen der regelmäßigen externen FinanzberichterstattungIhr Profil
Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzwesen, Rechnungswesen oder vergleichbar
Umfassende und sichere Kenntnisse in der HGB- und IFRS-Rechnungslegung sowie der Erstellung von Konzernabschlüssen
Transformationserfahrung in einem Wachstumsumfeld
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
Mehrjährige Führungserfahrung
Verhandlungssicheres Deutsch und EnglischDas Angebot
Umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten und die Chance, mit Ihren Ideen und Erfahrungen Ihren Verantwortungsbereich auf- und auszubauen.
Als Teil des Transformationsprozesses bauen Sie eigene Strukturen auf und definieren Prozesse, die es zeitnah erlauben, effizient und effektiv Jahresabschlüsse und entsprechende Reportings zu erstellen.
Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Sicherstellung einer transparenten finanziellen Berichterstattung sowie der Einhaltung aller Rechnungslegungsvorschriften.
Sie haben die Möglichkeit, das Accountingteam zu leiten und einen wichtigen Beitrag zum weiteren Erfolg des Unternehmens zu leisten.Direkt auf diese Stelle bewerben
Head of Sales DACH (m/w/d) â Automation Mercuri Urval, München (oder Homeoffice deutschlandweit) - Hybrid Gehalt vertraulich Unser Mandant ist als weltweit agierendes Familienunternehmen und Markführer in seinem Segment in der Automatisierung / Elektronik mit einem großen Marktanteil in Deutschland vertreten. Für die Harmonisierung der neu geschaffenen DACH-Vertriebsstruktur, sowie die weitere Professionalisierung und Systematisierung des Vertriebes (u.a. Fokussierung auf Großkunden, Etablierung neuer Strukturen u.a. Key Account Management) wird ein Vertriebsleiter (m/w/d) für die DACH-Region gesucht. Wenn Sie... Expertise in der Mitarbeiterführung und im Vertrieb von elektrotechnischen Produkten/Lösungen einen Track Record in der Professionalisierung von Vertriebsstrukturen eine hands-on-Arbeitsweise und die Bereitschaft, neben der Führung auch operativ (gemeinsam mit Ihrem Team) Kunden zu betreuen mitbringen, sowie Interesse daran haben, den Vertrieb eines deutschen Familienunternehmens auf das nächste Level zu bringen und zu gestalten (nicht nur zu verwalten), freuen wir uns auf Ihren Lebenslauf. Direkt auf diese Stelle bewerben
Head of Accounting (m/w/d) Mercuri Urval, Dortmund Gehalt vertraulich Unser Klient, ein weltweit führender Anbieter von Maschinen- und Anlagentechnik, blickt auf eine lange Historie am Standort Dortmund zurück und beschäftigt weltweit mehrere hundert Mitarbeitende. Das Unternehmen verfügt über umfangreiches Know-how in der Anlagentechnik und bedient vielfältige Industrien seit Jahren mit nachhaltigen Lösungen und modernen Technologien auf deren Weg zur effizienten Nutzung ihrer Ressourcen. Die Aufgaben Verantwortung für die Erstellung der konsolidierten Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach IFRS einschließlich der diesbezüglichen Berichte Bereichsübergreifende Optimierung interner Abläufe und Prozesse mit Bezug zum Rechnungswesen Führungskompetenz und Freude an der Leitung und Gestaltung eines dynamischen Teams Pflege und Weiterentwicklung der Reportingtools zur Erstellung der Quartalsberichterstattungen Überwachung der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach lokalem Recht/IFRS der in- und ausländischen Gesellschaften Kommentierung der Vermögens-, Finanz- und Ertragslage im Rahmen der regelmäßigen externen Finanzberichterstattung Ihr Profil Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzwesen, Rechnungswesen oder vergleichbar Umfassende und sichere Kenntnisse in der HGB- und IFRS-Rechnungslegung sowie der Erstellung von Konzernabschlüssen Transformationserfahrung in einem Wachstumsumfeld Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Mehrjährige Führungserfahrung Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch Das Angebot Umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten und die Chance, mit Ihren Ideen und Erfahrungen Ihren Verantwortungsbereich auf- und auszubauen. Als Teil des Transformationsprozesses bauen Sie eigene Strukturen auf und definieren Prozesse, die es zeitnah erlauben, effizient und effektiv Jahresabschlüsse und entsprechende Reportings zu erstellen. Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Sicherstellung einer transparenten finanziellen Berichterstattung sowie der Einhaltung aller Rechnungslegungsvorschriften. Sie haben die Möglichkeit, das Accountingteam zu leiten und einen wichtigen Beitrag zum weiteren Erfolg des Unternehmens zu leisten. Direkt auf diese Stelle bewerben
