Die Unternehmensgruppe ist ein nationaler Anbieter für Dienstleistungen im Sicherheitssektor sowie Serviceleistungen im Bereich Facilitymanagement. Als mittelständisches Familienunternehmen mit insgesamt 6 Firmen sorgen wir deutschlandweit für professionelle und wirtschaftliche Lösungen seit über... Workwise Sorgfalt;Gehaltsbuchhaltung;Gehaltsbuchhaltung;Gehaltsbuchhaltung;Gehaltsbuchhaltung;Sozialversicherung;Mathe-Affinität;Lohnsteuer Original Stellenanzeige auf StepStone.de – Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! https://bit.ly/2KOagYD Mehr Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.de mehr ansehen weniger ansehen
Job DescriptionDie Unternehmensgruppe ist ein nationaler Anbieter für Dienstleistungen im Sicherheitssektor sowie Serviceleistungen im Bereich Facilitymanagement. Als mittelständisches Familienunternehmen mit insgesamt 6 Firmen sorgen wir deutschlandweit für professionelle und wirtschaftliche Lösungen seit über 20 Jahren. Unsere Arbeit zeichnet sich durch Engagement, Zuverlässigkeit und kurze Entscheidungswege aus. Professionelle Dienstleistungen aus einer Hand sind unser Markenzeichen.
Unsere 1000 Mitarbeitenden sorgen gemeinsam, mit der jeweiligen Fachkompetenz und Menschlichkeit, für Sicherheit und Service. So geht Sicherheit!
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Sie wickeln die Lohn- und Gehaltsabrechnung festgelegter Abrechnungskreise abSie bearbeiten lohn- und sozialversicherungsrechtliche Themen sowie das BescheinigungswesenSie gestalten unsere (Transformations-) Prozesse hin zum Erfolg mitSie beantworten abrechnungsrelevante Fragestellungen der Mitarbeitenden und Führungskräfte
Sie haben bereits Berufserfahrung, mindestens aber erste praktische Erfahrung im Bereich der LohnbuchhaltungSie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Industriekauffrau/-kaufmann, Bilanzbuchhalter/in, Steuerfachangestellte/r, Betriebswirt/in, Wirtschaftsfachwirt/-in oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender BerufserfahrungSie haben ein gutes Zahlenverständnis, die Fähigkeit, sich in Themen hineinzudenken, sowie Lust am aktiven MitgestaltenSie besitzen lohnsteuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie praktische Erfahrung mit einem LohnabrechnungssystemSie sind sicher im Umgang mit MS Office, arbeiten strukturiert und verfügen über ein hohes Maß an Sorgfalt und Zuverlässigkeit
Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in Teilzeit mit 20-30 Stunden/WocheWechselprämie in Höhe eines BruttomonatsgehaltesMöglichkeit im Homeoffice (Hybrid) zu arbeitenEine attraktive Bezahlung sowie die Garantie, sich weiterzuentwickelnEine qualifizierte Einarbeitung durch die Kolleg:innen im TeamEin offenes, sympathisches Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen EntscheidungswegenZahlreiche und vielfältige Benefits
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Die Unternehmensgruppe ist ein nationaler Anbieter für Dienstleistungen im Sicherheitssektor sowie Serviceleistungen im Bereich Facilitymanagement. Als mittelständisches Familienunternehmen mit insgesamt 6 Firmen sorgen wir deutschlandweit für professionelle und wirtschaftliche Lösungen seit über 20 Jahren. Unsere Arbeit zeichnet sich durch Engagement, Zuverlässigkeit und kurze Entscheidungswege aus. Professionelle Dienstleistungen aus einer Hand sind unser Markenzeichen.
Unsere 1000 Mitarbeitenden sorgen gemeinsam, mit der jeweiligen Fachkompetenz und Menschlichkeit, für Sicherheit und Service. So geht Sicherheit!
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Sie wickeln die Lohn- und Gehaltsabrechnung festgelegter Abrechnungskreise abSie bearbeiten lohn- und sozialversicherungsrechtliche Themen sowie das BescheinigungswesenSie gestalten unsere (Transformations-) Prozesse hin zum Erfolg mitSie beantworten abrechnungsrelevante Fragestellungen der Mitarbeitenden und Führungskräfte
Sie haben bereits Berufserfahrung, mindestens aber erste praktische Erfahrung im Bereich der Lohnbuchhaltung Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Industriekauffrau/-kaufmann, Bilanzbuchhalter/in, Steuerfachangestellte/r, Betriebswirt/in, Wirtschaftsfachwirt/-in oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung Sie haben ein gutes Zahlenverständnis, die Fähigkeit, sich in Themen hineinzudenken, sowie Lust am aktiven Mitgestalten Sie besitzen lohnsteuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie praktische Erfahrung mit einem Lohnabrechnungssystem Sie sind sicher im Umgang mit MS Office, arbeiten strukturiert und verfügen über ein hohes Maß an Sorgfalt und Zuverlässigkeit
Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in Teilzeit mit 20-30 Stunden/Woche Wechselprämie in Höhe eines Bruttomonatsgehaltes Möglichkeit im Homeoffice (Hybrid) zu arbeiten Eine attraktive Bezahlung sowie die Garantie, sich weiterzuentwickeln Eine qualifizierte Einarbeitung durch die Kolleg:innen im Team Ein offenes, sympathisches Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Zahlreiche und vielfältige Benefits mehr ansehen weniger ansehen
