Initiativbewerbung - Altenpfleger/ Altenpflegerin (m/w/d)in der Direktion Krankenpflege Sie möchten Ihre Expertise in der Altenpflege in einem vielseitigen Umfeld einbringen und dabei unterschiedliche Teams und Fachbereiche kennenlernen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Altenpfleger in des Universitätsklinikum Carl Gustav Carus sind Sie Teil eines engagierten Teams und tragen dazu bei, unsere Patient innen individuell und professionell zu betreuen. Sie können in allen Kliniken unseres Hauses eingesetzt werden, so lernen Sie unterschiedliche Bereiche kennen und unterstützen genau dort, wo Ihre Hilfe aktuell benötigt wird. Die Stellen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrag und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P3 möglich. Der Einsatz erfolgt nach dem üblichen Arbeitszeitmodell des Bereiches und in der von Ihnen gewählten Klinik. Teilen Sie uns in Ihrer Bewerbung am besten gleich mit, in welchen Kliniken Sie gerne arbeiten möchten. Braucht Ihr ganzes Können - Ihr Aufgabengebiet: Ganzheitliche Pflege und individuelle Betreuung unserer Patient innen in allen BereichenErkennen kritischer Zustände und eigenverantwortliches Einleiten notwendiger MaßnahmenUmsetzung ärztlicher Anordnungen sowie Anpassung und Dokumentation von PflegeplänenMitwirkung bei therapeutischen, diagnostischen Maßnahmen und klinischen StudienAnleitung und Unterstützung von Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden Passt perfekt - Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger in mit Berufserlaubnisbei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen BerufsabschlussesFreude an der Arbeit mit Menschen und EinfühlungsvermögenFlexibilität, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft in verschiedenen BereichenVerantwortungsbewusstsein sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot: Vergütung: nach Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe P3 sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche AltersvorsorgeKarriere und Weiterentwicklung: exzellente interne Entwicklungsmöglichkeiten und proaktive Förderung durch Ihre Vorgesetzten z. B. über unsere Carus AkademieErholungsurlaub: 30 Tage und bis zu 9 Tage Zusatzurlaub für regelmäßige Schicht- und WechselschichtarbeitVereinbarkeit von Familie und Beruf: Unser Familienbüro berät und unterstützt in jeder Lebenslage, u. a. bei Kita-Belegplätzen rund um das Klinikum, Ferienprogrammen oder der Pflege von AngehörigenGesundheit: Umfangreiche Sport- und Bewegungsangebote in unserem topmodernen Fitnessstudio sowie Programme und Beratung zur mentalen Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.Einkaufsvorteile: Mitarbeiterrabatt in unserer Klinikapotheke, Corporate Benefits und weitere Shoppingportale Ihre Ansprechpartnerin derDirektion Human Resources für Rückfragen Elena KochTel.: 0351-458 2594
weniger ansehen Initiativbewerbung - Altenpfleger/ Altenpflegerin (m/w/d)in der Direktion Krankenpflege Sie möchten Ihre Expertise in der Altenpflege in einem vielseitigen Umfeld einbringen und dabei unterschiedliche Teams und Fachbereiche kennenlernen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Altenpfleger in des Universitätsklinikum Carl Gustav Carus sind Sie Teil eines engagierten Teams und tragen dazu bei, unsere Patient innen individuell und professionell zu betreuen. Sie können in allen Kliniken unseres Hauses eingesetzt werden, so lernen Sie unterschiedliche Bereiche kennen und unterstützen genau dort, wo Ihre Hilfe aktuell benötigt wird. Die Stellen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrag und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P3 möglich. Der Einsatz erfolgt nach dem üblichen Arbeitszeitmodell des Bereiches und in der von Ihnen gewählten Klinik. Teilen Sie uns in Ihrer Bewerbung am besten gleich mit, in welchen Kliniken Sie gerne arbeiten möchten. Braucht Ihr ganzes Können - Ihr Aufgabengebiet: Ganzheitliche Pflege und individuelle Betreuung unserer Patient innen in allen BereichenErkennen kritischer Zustände und eigenverantwortliches Einleiten notwendiger MaßnahmenUmsetzung ärztlicher Anordnungen sowie Anpassung und Dokumentation von PflegeplänenMitwirkung bei therapeutischen, diagnostischen Maßnahmen und klinischen StudienAnleitung und Unterstützung von Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden Passt perfekt - Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger in mit Berufserlaubnisbei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen BerufsabschlussesFreude an der Arbeit mit Menschen und EinfühlungsvermögenFlexibilität, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft in verschiedenen BereichenVerantwortungsbewusstsein sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot: Vergütung: nach Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe P3 sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche AltersvorsorgeKarriere und Weiterentwicklung: exzellente interne Entwicklungsmöglichkeiten und proaktive Förderung durch Ihre Vorgesetzten z. B. über unsere Carus AkademieErholungsurlaub: 30 Tage und bis zu 9 Tage Zusatzurlaub für regelmäßige Schicht- und WechselschichtarbeitVereinbarkeit von Familie und Beruf: Unser Familienbüro berät und unterstützt in jeder Lebenslage, u. a. bei Kita-Belegplätzen rund um das Klinikum, Ferienprogrammen oder der Pflege von AngehörigenGesundheit: Umfangreiche Sport- und Bewegungsangebote in unserem topmodernen Fitnessstudio sowie Programme und Beratung zur mentalen Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.Einkaufsvorteile: Mitarbeiterrabatt in unserer Klinikapotheke, Corporate Benefits und weitere Shoppingportale Ihre Ansprechpartnerin derDirektion Human Resources für Rückfragen Elena KochTel.: 0351-458 2594
weniger ansehen Initiativbewerbung - Altenpfleger/ Altenpflegerin (m/w/d)in der Direktion Krankenpflege Sie möchten Ihre Expertise in der Altenpflege in einem vielseitigen Umfeld einbringen und dabei unterschiedliche Teams und Fachbereiche kennenlernen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Altenpfleger in des Universitätsklinikum Carl Gustav Carus sind Sie Teil eines engagierten Teams und tragen dazu bei, unsere Patient innen individuell und professionell zu betreuen. Sie können in allen Kliniken unseres Hauses eingesetzt werden, so lernen Sie unterschiedliche Bereiche kennen und unterstützen genau dort, wo Ihre Hilfe aktuell benötigt wird. Die Stellen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrag und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P3 möglich. Der Einsatz erfolgt nach dem üblichen Arbeitszeitmodell des Bereiches und in der von Ihnen gewählten Klinik. Teilen Sie uns in Ihrer Bewerbung am besten gleich mit, in welchen Kliniken Sie gerne arbeiten möchten. Braucht Ihr ganzes Können - Ihr Aufgabengebiet: Ganzheitliche Pflege und individuelle Betreuung unserer Patient innen in allen BereichenErkennen kritischer Zustände und eigenverantwortliches Einleiten notwendiger MaßnahmenUmsetzung ärztlicher Anordnungen sowie Anpassung und Dokumentation von PflegeplänenMitwirkung bei therapeutischen, diagnostischen Maßnahmen und klinischen StudienAnleitung und Unterstützung von Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden Passt perfekt - Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger in mit Berufserlaubnisbei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen BerufsabschlussesFreude an der Arbeit mit Menschen und EinfühlungsvermögenFlexibilität, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft in verschiedenen BereichenVerantwortungsbewusstsein sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot: Vergütung: nach Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe P3 sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche AltersvorsorgeKarriere und Weiterentwicklung: exzellente interne Entwicklungsmöglichkeiten und proaktive Förderung durch Ihre Vorgesetzten z. B. über unsere Carus AkademieErholungsurlaub: 30 Tage und bis zu 9 Tage Zusatzurlaub für regelmäßige Schicht- und WechselschichtarbeitVereinbarkeit von Familie und Beruf: Unser Familienbüro berät und unterstützt in jeder Lebenslage, u. a. bei Kita-Belegplätzen rund um das Klinikum, Ferienprogrammen oder der Pflege von AngehörigenGesundheit: Umfangreiche Sport- und Bewegungsangebote in unserem topmodernen Fitnessstudio sowie Programme und Beratung zur mentalen Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.Einkaufsvorteile: Mitarbeiterrabatt in unserer Klinikapotheke, Corporate Benefits und weitere Shoppingportale Ihre Ansprechpartnerin derDirektion Human Resources für Rückfragen Elena KochTel.: 0351-458 2594
weniger ansehen Pflegefachkraft (m/w/d) in der Direktion Krankenpflege im Bereich der operativ-onkologischen Gynäkologie am Kinder-Frauenzentrum Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P3 möglich. Die Position bietet Einsatzmöglichkeiten in einem zertifizierten Brustzentrum, einem zertifizierten Endometriosezentrum, der gynäkologischen Onkologie, der operativen Gynäkologie, dem ambulanten Operieren sowie im NCT. Ihr Aufgabengebiet: Ganzheitliche und individuelle Pflege der Patient innen unter Berücksichtigung medizinischer VorgabenErkennung von Patientenbedürfnissen und lebensbedrohlichen Zuständen inkl. Einleitung geeigneter MaßnahmenErstellung, Durchführung und Anpassung von PflegeplänenDurchführung ärztlicher Anordnungen sowie Vorbereitung diagnostischer und therapeutischer MaßnahmenDokumentation von Pflege, Behandlung und Anleitung von Auszubildenden sowie neuen Mitarbeitenden Ihr Profil: Erfolgreicher Berufsabschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger in oder Krankenschwester/ KrankenpflegerErstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes VerantwortungsbewusstseinLoyalität, Einsatzbereitschaft und EmpathieEigenverantwortliche, strukturierte sowie zuverlässige ArbeitsweiseBei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses Unser Angebot: Vergütung: nach Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe P3 sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche AltersvorsorgeUrlaub: 30 Tage Erholungsurlaub und bis zu 9 Tage Schichturlaub zur nachhaltigen RegenerationWeiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu stärkenUnternehmenskultur: Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge. Feiern Sie mit uns bei gemeinsamen Veranstaltungen oder bei sportlichen Events wie der Rewe TeamchallengeMobilität: Jobrad und Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestaltenGesundheit: Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen GesundheitsmanagementEinkaufsvorteile: Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten in unserer Klinikapotheke, exklusiven Corporate Benefits und weiteren ShoppingportalenWork-Life-Balance: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen rund um Kita-Plätze, Ferienprogramme und Pflege von Angehörigen. Zudem bieten wir flexible Arbeitsmodelle Ihre Ansprechpartnerin imGeschäftsbereich Personal für Rückfragen Elena KochTel.: 0351-458 2594
weniger ansehen Pflegefachkraft (m/w/d) in der Direktion Krankenpflege im Bereich der operativ-onkologischen Gynäkologie am Kinder-Frauenzentrum Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P3 möglich. Die Position bietet Einsatzmöglichkeiten in einem zertifizierten Brustzentrum, einem zertifizierten Endometriosezentrum, der gynäkologischen Onkologie, der operativen Gynäkologie, dem ambulanten Operieren sowie im NCT. Ihr Aufgabengebiet: Ganzheitliche und individuelle Pflege der Patient innen unter Berücksichtigung medizinischer VorgabenErkennung von Patientenbedürfnissen und lebensbedrohlichen Zuständen inkl. Einleitung geeigneter MaßnahmenErstellung, Durchführung und Anpassung von PflegeplänenDurchführung ärztlicher Anordnungen sowie Vorbereitung diagnostischer und therapeutischer MaßnahmenDokumentation von Pflege, Behandlung und Anleitung von Auszubildenden sowie neuen Mitarbeitenden Ihr Profil: Erfolgreicher Berufsabschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger in oder Krankenschwester/ KrankenpflegerErstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes VerantwortungsbewusstseinLoyalität, Einsatzbereitschaft und EmpathieEigenverantwortliche, strukturierte sowie zuverlässige ArbeitsweiseBei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses Unser Angebot: Vergütung: nach Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe P3 sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche AltersvorsorgeUrlaub: 30 Tage Erholungsurlaub und bis zu 9 Tage Schichturlaub zur nachhaltigen RegenerationWeiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu stärkenUnternehmenskultur: Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge. Feiern Sie mit uns bei gemeinsamen Veranstaltungen oder bei sportlichen Events wie der Rewe TeamchallengeMobilität: Jobrad und Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestaltenGesundheit: Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen GesundheitsmanagementEinkaufsvorteile: Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten in unserer Klinikapotheke, exklusiven Corporate Benefits und weiteren ShoppingportalenWork-Life-Balance: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen rund um Kita-Plätze, Ferienprogramme und Pflege von Angehörigen. Zudem bieten wir flexible Arbeitsmodelle Ihre Ansprechpartnerin imGeschäftsbereich Personal für Rückfragen Elena KochTel.: 0351-458 2594
weniger ansehen Pflegefachkraft (m/w/d) in der Direktion Krankenpflege im Bereich der operativ-onkologischen Gynäkologie am Kinder-Frauenzentrum Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P3 möglich. Die Position bietet Einsatzmöglichkeiten in einem zertifizierten Brustzentrum, einem zertifizierten Endometriosezentrum, der gynäkologischen Onkologie, der operativen Gynäkologie, dem ambulanten Operieren sowie im NCT. Ihr Aufgabengebiet: Ganzheitliche und individuelle Pflege der Patient*innen unter Berücksichtigung medizinischer VorgabenErkennung von Patientenbedürfnissen und lebensbedrohlichen Zuständen inkl. Einleitung geeigneter MaßnahmenErstellung, Durchführung und Anpassung von PflegeplänenDurchführung ärztlicher Anordnungen sowie Vorbereitung diagnostischer und therapeutischer MaßnahmenDokumentation von Pflege, Behandlung und Anleitung von Auszubildenden sowie neuen Mitarbeitenden Ihr Profil: Erfolgreicher Berufsabschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Krankenschwester/ KrankenpflegerErstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes VerantwortungsbewusstseinLoyalität, Einsatzbereitschaft und EmpathieEigenverantwortliche, strukturierte sowie zuverlässige ArbeitsweiseBei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses Unser Angebot: Vergütung: nach Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe P3 sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche AltersvorsorgeUrlaub: 30 Tage Erholungsurlaub und bis zu 9 Tage Schichturlaub zur nachhaltigen RegenerationWeiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu stärkenUnternehmenskultur: Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge. Feiern Sie mit uns bei gemeinsamen Veranstaltungen oder bei sportlichen Events wie der Rewe TeamchallengeMobilität: Jobrad und Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestaltenGesundheit: Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen GesundheitsmanagementEinkaufsvorteile: Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten in unserer Klinikapotheke, exklusiven Corporate Benefits und weiteren ShoppingportalenWork-Life-Balance: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen rund um Kita-Plätze, Ferienprogramme und Pflege von Angehörigen.
weniger ansehen Pflegefachkraft (m/w/d) in der Direktion Krankenpflege im Bereich der operativ-onkologischen Gynäkologie am Kinder-Frauenzentrum Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P3 möglich. Die Position bietet Einsatzmöglichkeiten in einem zertifizierten Brustzentrum, einem zertifizierten Endometriosezentrum, der gynäkologischen Onkologie, der operativen Gynäkologie, dem ambulanten Operieren sowie im NCT. Ihr Aufgabengebiet: Ganzheitliche und individuelle Pflege der Patient innen unter Berücksichtigung medizinischer VorgabenErkennung von Patientenbedürfnissen und lebensbedrohlichen Zuständen inkl. Einleitung geeigneter MaßnahmenErstellung, Durchführung und Anpassung von PflegeplänenDurchführung ärztlicher Anordnungen sowie Vorbereitung diagnostischer und therapeutischer MaßnahmenDokumentation von Pflege, Behandlung und Anleitung von Auszubildenden sowie neuen Mitarbeitenden Ihr Profil: Erfolgreicher Berufsabschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger in oder Krankenschwester/ KrankenpflegerErstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes VerantwortungsbewusstseinLoyalität, Einsatzbereitschaft und EmpathieEigenverantwortliche, strukturierte sowie zuverlässige ArbeitsweiseBei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses Unser Angebot: Vergütung: nach Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe P3 sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche AltersvorsorgeUrlaub: 30 Tage Erholungsurlaub und bis zu 9 Tage Schichturlaub zur nachhaltigen RegenerationWeiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu stärkenUnternehmenskultur: Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge. Feiern Sie mit uns bei gemeinsamen Veranstaltungen oder bei sportlichen Events wie der Rewe TeamchallengeMobilität: Jobrad und Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestaltenGesundheit: Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen GesundheitsmanagementEinkaufsvorteile: Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten in unserer Klinikapotheke, exklusiven Corporate Benefits und weiteren ShoppingportalenWork-Life-Balance: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen rund um Kita-Plätze, Ferienprogramme und Pflege von Angehörigen. Zudem bieten wir flexible Arbeitsmodelle Ihre Ansprechpartnerin imGeschäftsbereich Personal für Rückfragen Elena KochTel.: 0351-458 2594
weniger ansehen Pflegefachkraft (m/w/d) in der Orthopädie, Unfall- und Plastischen Chirurgie Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Der Einsatz erfolgt nach dem üblichen Arbeitszeitmodell des Bereiches. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P3 möglich. Die Bereiche Orthopädie, Unfall- und Plastische Chirurgie werden am Universitätsklinikum Dresden in einem Zentrum vereint. Dieses ist u.a. Teil des zertifizierten Wirbelsäulenzentrums, verfügt über einen großen Ambulanzbereich mit zahlreichen Spezialsprechstunden, vier Normalstationen sowie eine Akutstation mit insgesamt 164 Betten. Um eine optimale Versorgung der Patient innen zu gewährleisten, werden diese spezialisierten Sektionen zugeordnet (bspw. Knie, Septische Chirurgie, Tumorchirurgie, Endoprothetik, Fußchirurgie oder Sportmedizin). Die Behandlung der Patient innen erfolgt somit diagnosebezogen und selbstverständlich in engem Austausch mit allen am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen. Passt perfekt - Ihr Profil: Erfolgreicher Berufsabschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Krankenschwester/ -pflegerErstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes VerantwortungsbewusstseinLoyalität, Einsatzbereitschaft, Flexibilität bei der AufgabenwahrnehmungEine positive Einstellung zu interdisziplinärem Arbeiten Bei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot: Ein aufgeschlossenes und interprofessionelles Team, welches Sie umfassend in das vielfältige Aufgabengebiet einarbeiten wird Möglichkeit in unserem "Flexipool" in den verschiedenen Fachbereichen monatsweise eingesetzt zu werden, um diese genauer kennenzulernenVergütung: nach Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe P3 sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche AltersvorsorgeKarriere und Weiterentwicklung: Zahlreiche interne und externe Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unsere Carus AkademieErholungsurlaub: 30 Tage und bis zu 9 Zusatzurlaubstage für regelmäßige Schicht- und WechselschichtarbeitVereinbarkeit von Familie und Beruf: Unser Familienbüro berät und unterstützt in jeder Lebenslage, u. a. bei Kita-Belegplätzen rund um das Klinikum, Ferienprogrammen oder der Pflege von AngehörigenGesundheit: Umfangreiche Sport- und Bewegungsangebote in unserem topmodernen Fitnessstudio sowie Programme und Beratung zur mentalen Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.Einkaufsvorteile: Mitarbeiterrabatt in unserer Klinikapotheke, Corporate Benefits und weitere Shoppingportale Ihre Ansprechpartnerin derDirektion Human Resources für Rückfragen Elena KochTel.: 0351-458 2594
weniger ansehen Pflegefachkraft (m/w/d) in der Orthopädie, Unfall- und Plastischen Chirurgie Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Der Einsatz erfolgt nach dem üblichen Arbeitszeitmodell des Bereiches. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P3 möglich. Die Bereiche Orthopädie, Unfall- und Plastische Chirurgie werden am Universitätsklinikum Dresden in einem Zentrum vereint. Dieses ist u.a. Teil des zertifizierten Wirbelsäulenzentrums, verfügt über einen großen Ambulanzbereich mit zahlreichen Spezialsprechstunden, vier Normalstationen sowie eine Akutstation mit insgesamt 164 Betten. Um eine optimale Versorgung der Patient innen zu gewährleisten, werden diese spezialisierten Sektionen zugeordnet (bspw. Knie, Septische Chirurgie, Tumorchirurgie, Endoprothetik, Fußchirurgie oder Sportmedizin). Die Behandlung der Patient innen erfolgt somit diagnosebezogen und selbstverständlich in engem Austausch mit allen am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen. Passt perfekt - Ihr Profil: Erfolgreicher Berufsabschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Krankenschwester/ -pflegerErstklassige Kompetenzen wie Kommunikationsstärke und ein hohes VerantwortungsbewusstseinLoyalität, Einsatzbereitschaft, Flexibilität bei der AufgabenwahrnehmungEine positive Einstellung zu interdisziplinärem Arbeiten Bei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot: Ein aufgeschlossenes und interprofessionelles Team, welches Sie umfassend in das vielfältige Aufgabengebiet einarbeiten wird Möglichkeit in unserem "Flexipool" in den verschiedenen Fachbereichen monatsweise eingesetzt zu werden, um diese genauer kennenzulernenVergütung: nach Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe P3 sowie eine feste Jahressonderzahlung und eine betriebliche AltersvorsorgeKarriere und Weiterentwicklung: Zahlreiche interne und externe Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unsere Carus AkademieErholungsurlaub: 30 Tage und bis zu 9 Zusatzurlaubstage für regelmäßige Schicht- und WechselschichtarbeitVereinbarkeit von Familie und Beruf: Unser Familienbüro berät und unterstützt in jeder Lebenslage, u. a. bei Kita-Belegplätzen rund um das Klinikum, Ferienprogrammen oder der Pflege von AngehörigenGesundheit: Umfangreiche Sport- und Bewegungsangebote in unserem topmodernen Fitnessstudio sowie Programme und Beratung zur mentalen Gesundheit, betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.Einkaufsvorteile: Mitarbeiterrabatt in unserer Klinikapotheke, Corporate Benefits und weitere Shoppingportale Ihre Ansprechpartnerin derDirektion Human Resources für Rückfragen Elena KochTel.: 0351-458 2594
weniger ansehen Pflegefachkraft (m/w/d) für Pädiatriein der Klinik und Poliklinik für Kinder- und Jugendmedizin Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P3 möglich. Der Einsatz erfolgt nach dem üblichen Arbeitszeitmodell des Bereiches. Die Klinik und Poliklinik für Kinder- und Jugendmedizin bietet ein umfassendes Leistungsspektrum in allen Gebieten der Kinder- und Jugendmedizin. Neben den 137 stationären Betten und unterschiedlichen Fachgebieten sowie einer Vielzahl von Spezialambulanzen und Funktionsbereichen besitzt die Kinderklinik eine große Intensivstation mit 24 Betten und eine eigene Kindernotaufnahme. Bei allen akuten, schweren und chronischen Erkrankungen von Kindern und Jugendlichen sind die Teams im Einsatz. Passt perfekt - Ihr Profil: erfolgreicher Berufsabschluss als Pflegefachkraft (gern mit Vertiefung Pädiatrie), Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder vergleichbarLoyalität, Kommunikationsstärke und Empathieeigenverantwortliche, strukturierte sowie zuverlässige Arbeitsweisebei Bewerbungen aus dem Ausland: mind. B2-Deutschkenntnisse und Anerkennung des im Ausland erworbenen Berufsabschlusses Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot: Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub und bis zu 9 Tage Schichturlaub zur nachhaltigen RegenerationWeiterbildung: Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu stärkenUnternehmenskultur: Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge. Feiern Sie mit uns bei gemeinsamen Veranstaltungen oder bei sportlichen Events wie der Rewe TeamchallengeMobilität: Jobrad und Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestaltenGesundheit: Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen GesundheitsmanagementEinkaufsvorteile: Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten in unserer Klinikapotheke, exklusiven Corporate Benefits und weiteren ShoppingportalenWork-Life-Balance: Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen rund um Kita-Plätze, Ferienprogramme und Pflege von Angehörigen. Zudem bieten wir flexible Arbeitsmodelle. Ihre Ansprechpartnerin derDirektion Human Resources für Rückfragen Elena KochTel.: 0351-458 2594
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