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Universitätsklinikum Münster
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  • Gesundheits- und Krankenpfleger (gn*)/Pflegefachmann (gn*) Clinical Nu... mehr ansehen

    Gesundheits- und Krankenpfleger (gn*)/Pflegefachmann (gn*) Clinical Nutrition B.Sc. oder Oecotrophologie Befristet aufgrund einer Elternzeitvertretung bis zum 31.10.2027 | In Teilzeit mit 23,1 Wochenstunden (60%) | Vergütung nach TV-L | Medizinische Klinik B | Ernährungsmedizin | Kennziffer 11629 Wir sind das UKM . Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung. [Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz in der Ernährungsmedizin – am besten mit DIR! VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN: Durchführung von Ernährungsberatungen im Bereich künstliche Ernährungstherapie bei stationären und ambulanten Patient*innen sowie Erstellung und Überprüfung komplexer Versorgungskonzepte Durchführung von Schulungen, Vorträgen und Informationsveranstaltungen im stationären und ambulanten Bereich Erstellen von Informations- und Beratungsmaterial für Patient*innen und deren Angehörige sowie Überprüfung und Optimierung operativer Prozessabläufe Teilnahme an internen und externen Informationsveranstaltungen Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen Durchführung von Lehrveranstaltungen Mitarbeit bei der Durchführung von Studien ANFORDERUNGEN: Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (gn*)/Pflegefachmann (gn*) Abgeschlossenes Studium Clinical Nutrition B.Sc. oder Oecotrophologie Berufserfahrung im Bereich Ernährungsmedizin sowie praktische Erfahrung im Umgang mit Ernährungssonden und Kathetersystemen wünschenswert Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsvermögen sowie Engagement Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen WIR BIETEN: Tarifgebundene Vergütung, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung (VBL) 30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine Entwicklung Respektvolles Miteinander und wertschätzende Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team Zahlreiche Unterstützungs- und Beratungsangebote zum Thema Gesundheit oder Vereinbarkeit von Familie und Beruf Viele weitere Vorteile wie Sportangebote, Jobticket, Betriebsfeste, Kantine oder Kinderbetreuung in Notfällen Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 10.02.2026 . BESTE BEDINGUNGEN: Abwechslungsreich Familienfreundlich Fort- und Weiterbildung Versorgung des gesamten fachspezifischen Behandlungsspektrums Weitere Vorteile Abwechslungsreich Familienfreundlich Fort- und Weiterbildung Versorgung des gesamten fachspezifischen Behandlungsspektrums Weitere Vorteile (*gn=geschlechtsneutral) Fragen zum Bewerbungsprozess? Hier klicken Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz, ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Unser Hinweis an Personaldienstleister: Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Bitte sehen Sie daher von Initiativangeboten ab. Informationen zu künftigen Ausschreibungsverfahren finden Sie auf der Vergabeplattform NRW. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.de

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  • PostDoc (gn*) Physiology and Biophysics of Ion Channels in Human Sperm... mehr ansehen
    PostDoc (gn*) Physiology and Biophysics of Ion Channels in Human Sperm Fixed term of 3 years | Full-time with 100% | Salary according to salary group 13 TV-L | Centre of Reproductive Medicine and Andrology | Job ID: 11720 We are UKM. We have a clear social mission and, with our focus on healthcare, research, and teaching, we bear a unique responsibility - ideally with you on board! The position is located in the research group of Timo Strünker (Molecular Reproductive Physiology) and embedded in the DGF-funded Collaborative Research Centre 1748 ‘Principles of Reproduction’. The CRC 1748 involves scientists of the University of Münster, the University Hospital, and the Max Planck Institute Münster as well as scientists of the RWTH Aachen. Our central objective is to elucidate the genetic, molecular and cellular mechanisms governing the formation and function of the testis, production and function of sperm, fertilisation, as well as early embryonic development - in both health and disease. To this end, we combine interdisciplinary research in molecular, structural and cell biology as well as in physiology, biophysics, epi/genetics, (bio)informatics, and multimodal data analysis. In this project, we will elucidate the molecular mechanisms that enable sperm to sense their chemical and physical environment, with a particular focus on ion channels and signalling molecules, proteins, and pathways. RESPONSIBILITIES: Analyse the biophysical properties of sperm-specific ion channels Dissect the interplay of ion channels in human sperm Perform patch-clamp recordings from somatic cells and human sperm cells in combination with the use of caged compounds REQUIREMENTS: PhD in biology, biochemistry, pharmacy, physics, biomedicine, or other life sciences Strong interest in physiology and biophysics of ion channels Experience in studying ion channels using patch-clamp recordings High motivation for scientific work and willingness to contribute to an interdisciplinary team Commitment to research in a translational setting Good English communication skills (spoken and written); German skills are advantageous Knowledge of the use of photochemical tools, e.g., caged compounds (desired) WE OFFER: Salary according to tariff agreement, extra annual payment, and company pension plan (VBL) 30 days of vacation per year, plus two additional days off on Christmas Eve and New Year's Eve State-of-the-art techniques, tools, and experimental models for research Competitive, interdisciplinary, creative and international research environment with a track record of intense mutual collaboration A respectful and appreciative work environment within a diverse team Support and advisory services for health and work-life balance Additional benefits such as sports programs, job ticket, company events, cafeteria, and emergency childcare For inquiries, please contact: Christoph Brenker, christoph.brenker@ukmuenster.de , +49-251-8358240 Apply now via our career portal by 18 February 2026. Please include: Letter of motivation (max. two pages) Summary of your doctoral thesis (max. one page) Transcript and scanned copies of your degree certificates Names and contact details of two references BENEFITS Exciting Projects Professional Development and Training Interdisciplinary Collaboration Part of Research Innovation Additional Benefits Exciting Projects Professional Development and Training Interdisciplinary Collaboration Part of Research Innovation Additional Benefits (*gn=gender neutral) The University Hospital of Münster is one of the leading hospitals in Germany. Such a position cannot be achieved by size and medical successes alone. The individual commitment counts above all. We need your commitment so that even with little things we can achieve great things for our patients. There are many possibilities open for you so that you may develop with them. Questions about how to apply? Click here Equal opportunities are a part of our Human Resources Policy. UKM supports the compatibility of work and family life and is certified as "Family-friendly Company" since 2010. Applications of women are specifically invited. In the case of similar qualifications, competence, and specific achievements, women will be considered on preferential terms within the framework of the legal possibilities. Handicapped candidates with equivalent qualifications will be given preference. Due to legal requirements working with us is only permitted with complete vaccination against measles. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.de weniger ansehen
  • Doktorand (gn*) Biologie, Biochemie, Pharmazie, Biomedizin oder verwan... mehr ansehen
    Doktorand (gn*) Biologie, Biochemie, Pharmazie, Biomedizin oder verwandte Lebenswissenschaft Befristet auf 3 Jahre | In Teilzeit mit 65 % | Vergütung nach TV-L E13 | Centrum für Reproduktionsmedizin und Andrologie | Molekulare Reproduktionsphysiologie | Kennziffer 11647 Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung - am besten mit Dir! Wir sind spezialisiert auf Grundlagenforschung sowie translationale und klinische Studien, um neue Erkenntnisse zu den männlichen Fortpflanzungsfunktionen und Verhütungsmethoden zu generieren. In einem multidisziplinären Projekt, gefördert vom Bundesministerium für Forschung, Technologie und Raumfahrt (BMFTR), wollen wir die Entwicklung neuer nicht-hormoneller Verhütungsmittel vorantreiben, die Spermien pharmakologisch ausschalten. VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN: Elektrophysiologische Ableitungen von Zellen, um die Funktion von Ionenkanälen zu untersuchen Analyse der pharmakologischen Wirkung von neuentwickelten Molekülen auf Ionenkanäle mithilfe von elektrophysiologischen und fluoreszenzbasierten Methoden (Ca2+- und Membranpotential-Farbstoffe) ANFORDERUNGEN: Abgeschlossenes Masterstudium in Biologie, Biochemie, Pharmazie, Biomedizin oder einer verwandten Lebenswissenschaft Grundlegende Kenntnisse in der Elektrophysiologie und der Funktion von Ionenkanälen Engagement für Forschung und Entwicklung im translationalen Umfeld Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in englischer Sprache Fähigkeit zur effektiven Arbeit in einem interdisziplinären und internationalen Team Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Flexibilität, Kommunikationsfähigkeit, hohe Motivation und Teamfähigkeit Erfahrung in der Anwendung von Fluoreszenz-Farbstoffen (wünschenswert) Kenntnisse grundlegender pharmakologischer Prinzipien (wünschenswert) WIR BIETEN: Tarifgebundene Vergütung, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung (VBL) 30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine Entwicklung Respektvolles Miteinander und wertschätzende Zusammenarbeit in einem vielfältigen Team Zahlreiche Unterstützungs- und Beratungsangebote zum Thema Gesundheit oder Vereinbarkeit von Familie und Beruf Viele weitere Vorteile wie Sportangebote, Jobticket, Betriebsfeste, Kantine oder Kinderbetreuung in Notfällen Rückfragen an: Prof. Dr. rer. nat. Timo Strünker, T 0251 83-58238. Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 18.02.2026. BESTE BEDINGUNGEN: Spannende Projekte Fort- und Weiterbildung Interdisziplinaere Zusammenarbeit Teil der Forschungsinnovation Vieles mehr ... Spannende Projekte Fort- und Weiterbildung Interdisziplinäre Zusammenarbeit Teil der Forschungsinnovation Weitere Vorteile (*gn=geschlechtsneutral) Fragen zum Bewerbungsprozess? Hier klicken Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz, ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Unser Hinweis an Personaldienstleister: Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Bitte sehen Sie daher von Initiativangeboten ab. Informationen zu künftigen Ausschreibungsverfahren finden Sie auf der Vergabeplattform NRW. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.de weniger ansehen
  • Doktorand (gn*) Flagellendysfunktion und männliche Infertilität Befri... mehr ansehen
    Doktorand (gn*) Flagellendysfunktion und männliche Infertilität Befristet auf 3 Jahre | Teilzeit mit 65 % | Vergütung nach TV-L, E 13 | Klinik für Allgemeine Pädiatrie | Kennziffer 11703 Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung - am besten mit Dir! PROJEKT: Die Stelle ist in der Arbeitsgruppe von Dr. Johanna Raidt angesiedelt (Clinician Scientist in der pädiatrischen Pneumologie mit besonderem Schwerpunkt auf motilen Ziliopathien, einschließlich männlicher und weiblicher Infertilität) und eingebettet in den von der DFG geförderten Sonderforschungsbereich CRC 1748/„Principles of Reproduction“. Der SFB 1748 vereint Wissenschaftler*innen der Universität Münster, des Universitätsklinikums Münster, des Max-Planck-Instituts Münster sowie der RWTH Aachen. Zentrales Ziel des SFB ist die Aufklärung der genetischen, molekularen und zellulären Mechanismen, die die Entwicklung und Funktion der Hoden, die Produktion und Funktion von Spermien, die Befruchtung sowie die frühe Embryonalentwicklung in Gesundheit und Krankheit steuern. Hierfür werden interdisziplinäre Ansätze aus der Molekular-, Struktur- und Zellbiologie, Physiologie, Biophysik, Epi-/Genetik, (Bio-)Informatik sowie der multimodalen Datenanalyse kombiniert. Die Arbeitsgruppe von Dr. Johanna Raidt fokussiert sich auf die Identifikation bekannter und neuer MMAF- und PCD-assoziierter Genvarianten anhand großer Patientenkohorten in Kombination mit einer detaillierten Phänotypisierung von Spermienflagellen und motilen Zilien. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf axonemalen inneren Dyneinarmen und assoziierten Proteinen. Mithilfe mehrstufiger funktioneller Analysen werden axonemale Defekte untersucht, die MMAF- und PCD-assoziierter Infertilität zugrunde liegen, mit dem Ziel, Diagnostik und Patientenversorgung zu verbessern. VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN: Entwicklung experimenteller Workflows zur Identifizierung und funktionellen Validierung MMAF-/PCD-assoziierter Genvarianten mit Fokus auf axonemale innere Dyneinarme und Tether-/Tether-Head-Komplexe in Spermienflagellen und motilen Zilien Anwendung fortgeschrittener molekular- und zellbiologischer Methoden (Variantenscreening, RNA-Expressionsanalysen, Immunfluoreszenz- und Transmissionselektronenmikroskopie) Gewinnung und Aufarbeitung patientenabgeleiteter Proben zur detaillierten Phänotypisierung von Spermienflagellen und motilen Zilien, ultrastrukturelle Analyse sowie Beurteilung der Flagellen-/Zilienmotilität Analyse von Multi-Omics-, Bildgebungs- und funktionellen Datensätzen mittels quantitativer und bioinformatischer Methoden zur Untersuchung von Genotyp-Phänotyp-Korrelationen Charakterisierung von Proteinzusammensetzung, Ultrastruktur und Motilitätsdefekten axonemaler Strukturen infolge krankheitsassoziierter Mutationen Zusammenarbeit mit klinischen Partnern, Core Facilities und interdisziplinären Projektpartnern Teilnahme an der Integrierten Forschungs- und Ausbildungsgruppe „Reproduction.MS - PhD-Training Centre in Translational Science“ ANFORDERUNGEN: Masterabschluss in Molekularbiologie mit Schwerpunkt Biomedizin Interesse an Humangenetik, Reproduktionsmedizin und Zilienbiologie Erfahrung in Immunfluoreszenz-Mikroskopie, spezialisierten 3D-Zellkultursystemen, genetischen Analysen, funktioneller Beurteilung der Spermienmotilität und in der Arbeit mit Patientenregistern Motivation für wissenschaftliches Arbeiten und Bereitschaft zur Mitarbeit in einem interdisziplinären Team Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse sind von Vorteil WIR BIETEN: Praxisnahe Erfahrung in grundlagenwissenschaftlicher sowie translationaler und klinischer Forschung mit direktem Bezug zur Patientenversorgung Enge Betreuung und Mentoring in einer national und international vernetzten Forschungsgruppe innerhalb des SFB Möglichkeiten zur Präsentation der eigenen Forschung auf nationalen und internationalen Konferenzen Ein wettbewerbsfähiges, interdisziplinäres und internationales Forschungsumfeld mit ausgeprägter Kooperationskultur Ein strukturiertes Promotionsprogramm mit vielfältigen Angeboten zur wissenschaftlichen und persönlichen Weiterbildung Vergütung nach Tarifvertrag, jährliche Sonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge (VBL) Ein wertschätzendes und respektvolles Arbeitsumfeld in einem diversen Team Rückfragen an: Dr. Johanna Raidt, Johanna.Raidt@ukmuenster.de, T +49 251 83-47093. Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 18.02.2026 inklusive: Motivationsschreiben (max. 2 Seiten) Zusammenfassung der Masterarbeit (max. 1 Seite) Zeugnisübersicht und gescannte Abschlussurkunden BESTE BEDINGUNGEN: Spannende Projekte Fort- und Weiterbildung Interdisziplinaere Zusammenarbeit Teil der Forschungsinnovation Vieles mehr ... Spannende Projekte Fort- und Weiterbildung Interdisziplinäre Zusammenarbeit Teil der Forschungsinnovation Weitere Vorteile (*gn=geschlechtsneutral) Fragen zum Bewerbungsprozess? Hier klicken Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz, ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Unser Hinweis an Personaldienstleister: Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Bitte sehen Sie daher von Initiativangeboten ab. Informationen zu künftigen Ausschreibungsverfahren finden Sie auf der Vergabeplattform NRW. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.de weniger ansehen
  • PostDoc (gn*) Department of Dermatology  

    - Münster
    PostDoc (gn*) Department of Dermatology Limited to 3 years | Full-tim... mehr ansehen
    PostDoc (gn*) Department of Dermatology Limited to 3 years | Full-time with 38.5 hours per week | Salary according to salary group 13 TV-L | Department of Dermatology | Job ID: 11726 We are UKM. We have a clear social mission and, with our focus on healthcare, research, and teaching, we bear a unique responsibility. To meet our high standards every day, we are looking forward to your scientific expertise in the Department of Dermatology - ideally with you on board! RESPONSIBILITIES: Supervision of a research project on “Nanocarrier-based functional analysis of myeloid cells in inflammatory and autoimmune skin diseases” within the Collaborative Research Centre (CRC) 1450 “inSight - Multiscale imaging of organ-specific inflammation” The project is based in the research group of Prof. Dr. Kerstin Steinbrink at the Department of Dermatology, which focuses on the analysis of immunological mechanisms using in vitro and in vivo models and imaging techniques as well as translational approaches to promote the development of novel therapies for inflammatory diseases at the molecular and cellular level Independent performance of immunological and molecular biological methods Presentation and publication of research findings at national and international levels Organization of scientific collaborations Supervision of technical staff within the research project REQUIREMENTS: Doctoral degree (PhD or equivalent) in Biology (or a related discipline) Expertise in molecular biological and immunological techniques, particularly in flow cytometric and histological analyses, as well as experience with in-vivo inflammatory skin models Research achievements demonstrated by scientific publications Comprehensive training and certification in animal experimentation qualifying for application of animal experiment licenses (TVA) Good English skills High motivation for independent and team-oriented research work Proficiency in computer skills, particularly in MS Office (Excel, Word) Flexibility, commitment, team spirit, and a strong interest in research-related topics WE OFFER: An independent and varied research position within a highly motivated, interdisciplinary team Certified continuing education and professional development opportunities provide you with the chance to advance your career Access to a company pension scheme 30 days of vacation per year, plus two additional days off on Christmas Eve and New Year's Eve A respectful and appreciative work environment within a diverse team Support and advisory services for health and work-life balance Additional benefits such as sports programs, job ticket, company events, cafeteria, and emergency childcare For inquiries, please contact: Kerstin Steinbrink, kerstin.steinbrink@ukmuenster.de Apply now via our career portal by 18 February 2026. BENEFITS Exciting Projects Professional Development and Training Interdisciplinary Collaboration Part of Research Innovation Additional Benefits Exciting Projects Professional Development and Training Interdisciplinary Collaboration Part of Research Innovation Additional Benefits (*gn=gender neutral) The University Hospital of Münster is one of the leading hospitals in Germany. Such a position cannot be achieved by size and medical successes alone. The individual commitment counts above all. We need your commitment so that even with little things we can achieve great things for our patients. There are many possibilities open for you so that you may develop with them. Questions about how to apply? Click here Equal opportunities are a part of our Human Resources Policy. UKM supports the compatibility of work and family life and is certified as "Family-friendly Company" since 2010. Applications of women are specifically invited. In the case of similar qualifications, competence, and specific achievements, women will be considered on preferential terms within the framework of the legal possibilities. Handicapped candidates with equivalent qualifications will be given preference. Due to legal requirements working with us is only permitted with complete vaccination against measles. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.de weniger ansehen
  • Softwareentwickler (gn*)  

    - Münster
    Softwareentwickler (gn*) Projektbefristet auf 2 Jahre | In Vollzeit m... mehr ansehen
    Softwareentwickler (gn*) Projektbefristet auf 2 Jahre | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L | Institut für Ausbildung und Studienangelegenheiten (IfAS) | Kennziffer 11724 Wir sind die Medizinische Fakultät. Als eine der größten und forschungsstärksten Fakultäten in Deutschland schaffen wir mit klaren Themenschwerpunkten und einer innovativen Infrastruktur die Basis für medizinische Fortschritte. Unser engster Partner ist das Universitätsklinikum Münster. Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine Kompetenz im Institut für Ausbildung und Studienangelegenheiten. Wir sind als Betriebseinheit der Fakultät mit den Arbeitsschwerpunkten Lehrorganisation, Lehrmanagement und Lehrentwicklung betraut - am besten mit Dir! VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN: Entwicklung des digitalen PJ-Logbuches im Team des IT-Zentrums Forschung und Lehre Unterstützung agiler Entwicklungsprozesse Aufnahme von Anforderungen an die Software Entwicklung von Lösungskonzepten Umsetzung der Programmierung ANFORDERUNGEN: Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten Analytisches Denken und Abstraktionsvermögen Geschick im Modellieren von Daten und Prozessen Sinn für die Gestaltung guter Benutzungsoberflächen und -prozesse Kenntnis der Programmiersprachen PHP und JavaScript Gern Erfahrungen mit Frameworks und testgetriebener Entwicklung Fehlende Kenntnisse können im Rahmen der Tätigkeit erworben werden. WIR BIETEN: Tarifgebundene Vergütung, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung (VBL) 30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine Entwicklung Rückfragen an: Dr. Ulrich Kathöfer, Leiter des IT-Zentrums Forschung und Lehre, ulrich.kathoefer@uni-muenster.de , T 0251 83-57229 Jetzt bewerben über unser Karriereportal bis zum 17.02.2026. BESTE BEDINGUNGEN: Geregelte Arbeitszeitmodelle Familienfreundlich Wertschätzung Sicherheit Vieles mehr ... Geregelte Arbeitszeitmodelle Familienfreundlich Wertschätzung Sicherheit Weitere Vorteile (*gn=geschlechtsneutral) Fragen zum Bewerbungsprozess? Hier klicken Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften ebenfalls bevorzugt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz, ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Unser Hinweis an Personaldienstleister: Das Universitätsklinikum Münster arbeitet bereits mit ausgewählten Personaldienstleistern auf Basis von Rahmenverträgen zusammen. Bitte sehen Sie daher von Initiativangeboten ab. Informationen zu künftigen Ausschreibungsverfahren finden Sie auf der Vergabeplattform NRW. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.de weniger ansehen
  • PhD Student (gn*) Signal Transduction in Human Sperm Fixed term of 3... mehr ansehen
    PhD Student (gn*) Signal Transduction in Human Sperm Fixed term of 3 years | Part-time with 65% | Salary according to salary group 13 TV-L | Centre of Reproductive Medicine and Andrology | Job ID: 11721 We are UKM. We have a clear social mission and, with our focus on healthcare, research, and teaching, we bear a unique responsibility. To meet our high standards every day, we are looking forward to your scientific expertise - ideally with you on board! The position is located in the research group of Timo Strünker (Molecular Reproductive Physiology) and embedded in the DFG-funded Collaborative Research Centre 1748 ‘Principles of Reproduction’. The CRC 1748 involves scientists of the University of Münster, the University Hospital, and the Max Planck Institute Münster as well as scientists of the RWTH Aachen. Our central objective is to elucidate the genetic, molecular and cellular mechanisms governing the formation and function of the testis, production and function of sperm, fertilisation, as well as early embryonic development - in both health and disease. To this end, we combine interdisciplinary research in molecular, structural and cell biology as well as in physiology, biophysics, epi/genetics, (bio)informatics, and multimodal data analysis. In this project, we will elucidate the molecular mechanisms that enable sperm to sense their chemical and physical environment, with a particular focus on ion channels and signalling molecules, proteins, and pathways. RESPONSIBILITIES: Analyse the composition, physiological function, and pathophysiological relevance of Ca2+-signalling pathways in human sperm Perform high time-resolution recordings of signalling events in the sperm flagellum using rapid-mixing techniques and fluorescent probes Dissect the interplay of flagellar ion channels during chemosensory signalling with pharmacological tools Participate in the Integrated Research Training Group ‘Reproduction.MS PhD-Training Centre in Translational Science’ REQUIREMENTS: Master’s degree in biology, biochemistry, pharmacy, physics, biomedicine, or other life sciences Strong interest in cellular signal transduction Experience in the use of fluorescent probes to study cellular signalling events Knowledge on basic pharmacological principles Motivation for scientific work and willingness to contribute to an interdisciplinary team Commitment to research in a translational setting Good English communication skills (spoken and written); German skills are advantageous WE OFFER: State-of-the-art techniques, tools and experimental models for research Competitive, interdisciplinary, creative and international research environment with a track record of intense mutual collaboration Structured PhD-training programme with a wide range of professional development opportunities Salary according to tariff agreement, extra annual payment, and company pension plan (VBL) A respectful and appreciative work environment within a diverse team For inquiries, please contact: Timo Strünker, timo.struenker@ukmuenster.de , T +49 251 83-58238 Apply now via our career portal until 18 February 2026. Please include: Letter of motivation (max. two pages) Summary of your master thesis (max. one page) Transcript and scanned copies of your degree certificates Two letters of recommendation BENEFITS Exciting Projects Professional Development and Training Interdisciplinary Collaboration Part of Research Innovation Additional Benefits Exciting Projects Professional Development and Training Interdisciplinary Collaboration Part of Research Innovation Additional Benefits (*gn=gender neutral) The University Hospital of Münster is one of the leading hospitals in Germany. Such a position cannot be achieved by size and medical successes alone. The individual commitment counts above all. We need your commitment so that even with little things we can achieve great things for our patients. There are many possibilities open for you so that you may develop with them. Questions about how to apply? Click here Equal opportunities are a part of our Human Resources Policy. UKM supports the compatibility of work and family life and is certified as "Family-friendly Company" since 2010. Applications of women are specifically invited. In the case of similar qualifications, competence, and specific achievements, women will be considered on preferential terms within the framework of the legal possibilities. Handicapped candidates with equivalent qualifications will be given preference. Due to legal requirements working with us is only permitted with complete vaccination against measles. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.de weniger ansehen
  • Postdoc Position/PhD student (gn*) Mathematical Modelling of Vector-Bo... mehr ansehen
    Postdoc Position/PhD student (gn*) Mathematical Modelling of Vector-Borne Infections Limited to 3 years | Full-time with 38.5 hours/week | Salary group 13 according to TV-L | Clinical Epidemiology Unit at the Institute for Epidemiology and Social Medicine | Job ID: 11788 The Sánchez Lab at the European Institute for Molecular Imaging (EIMI) is seeking to fill a position limited to two years at the earliest starting opportunity. To meet our high standards every day, we are looking forward to your scientific expertise. The Clinical Epidemiology Unit (clinicalepi.de) uses and develops modern statistical and mathematical methods for the analysis of primary and secondary data. A particular focus of the Unit is the application of dynamic mathematical modelling approaches to simulate the spread of infectious agents in human populations. The Unit coordinates the Interdisciplinary Center of Mathematical Modelling of Infectious Disease Dynamics (IMMIDD; uni-muenster.de/IMMIDD) at the University of Münster and is one of the partners in the Modeling Network for Severe Infectious Diseases (MONID; monid.net) in Germany - ideally with you on board! RESPONSIBILITIES: Oversee the modelling work in a third-party-funded project on the future potential of vector-borne diseases in Germany and potential countermeasures, which might include analysis and comparisons with the dynamics in tropical countries (VBD-mode, funded by BMFTR; https://clinicalepi.de/projects/vbd-mode.html) Collaborate closely with national and international partners from various disciplines in academia and public health agencies Participate in the build-up of a new research field in Germany Add key evidence to an important and up-to-date research topic Publish in high-quality peer-reviewed international journals REQUIREMENTS: Master’s degree and (preferably) PhD/doctorate in Biostatistics, Epidemiology, Mathematics, Physics or a related discipline Experience in mathematical modelling, statistical inference, simulation studies and data analysis Expert knowledge in relevant programming languages (e.g. R, Python, Julia, C++) Analytical and structured way of working, team orientation and good communication skills as well as a responsible and quality-driven working style Excellent English language skills, German skills are a plus WE OFFER: Support for obtaining a PhD degree or postdoctoral lecture qualification (Habilitation), including access to all necessary prerequisites Support for further personal training not directly related to the project (e.g. structured development of leadership competencies) An interesting and versatile project with challenging tasks Training and work in a multidisciplinary and committed research team Salary according to tariff agreement, extra annual payment and company pension plan (VBL) 30 days of vacation per year plus two additional days off on Christmas Eve and New Year's Eve Support and advisory services for health and work-life balance Additional benefits such as sports programs, job ticket, company events, cafeteria and emergency childcare For inquiries, please contact: André Karch, akarch@uni-muenster.de Apply now via our career portal by March 4, 2026. BENEFITS Exciting Projects Professional Development and Training Interdisciplinary Collaboration Part of Research Innovation Additional Benefits Exciting Projects Professional Development and Training Interdisciplinary Collaboration Part of Research Innovation Additional Benefits (*gn=gender neutral) The University Hospital of Münster is one of the leading hospitals in Germany. Such a position cannot be achieved by size and medical successes alone. The individual commitment counts above all. We need your commitment so that even with little things we can achieve great things for our patients. There are many possibilities open for you so that you may develop with them. Questions about how to apply? Click here Equal opportunities are a part of our Human Resources Policy. UKM supports the compatibility of work and family life and is certified as "Family-friendly Company" since 2010. Applications of women are specifically invited. In the case of similar qualifications, competence, and specific achievements, women will be considered on preferential terms within the framework of the legal possibilities. Handicapped candidates with equivalent qualifications will be given preference. Due to legal requirements working with us is only permitted with complete vaccination against measles. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.de weniger ansehen
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    Postdoc Position/PhD student (gn*) Mathematical Modelling of Vector-Borne Infections Limited to 3 years | Full-time with 38.5 hours/week | Salary group 13 according to TV-L | Clinical Epidemiology Unit at the Institute for Epidemiology and Social Medicine | Job ID: 11788 The Sánchez Lab at the European Institute for Molecular Imaging (EIMI) is seeking to fill a position limited to two years at the earliest starting opportunity. To meet our high standards every day, we are looking forward to your scientific expertise. The Clinical Epidemiology Unit (clinicalepi.de) uses and develops modern statistical and mathematical methods for the analysis of primary and secondary data. A particular focus of the Unit is the application of dynamic mathematical modelling approaches to simulate the spread of infectious agents in human populations. The Unit coordinates the Interdisciplinary Center of Mathematical Modelling of Infectious Disease Dynamics (IMMIDD; uni-muenster.de/IMMIDD) at the University of Münster and is one of the partners in the Modeling Network for Severe Infectious Diseases (MONID; monid.net) in Germany - ideally with you on board! RESPONSIBILITIES: Oversee the modelling work in a third-party-funded project on the future potential of vector-borne diseases in Germany and potential countermeasures, which might include analysis and comparisons with the dynamics in tropical countries (VBD-mode, funded by BMFTR; https://clinicalepi.de/projects/vbd-mode.html) Collaborate closely with national and international partners from various disciplines in academia and public health agencies Participate in the build-up of a new research field in Germany Add key evidence to an important and up-to-date research topic Publish in high-quality peer-reviewed international journals REQUIREMENTS: Master’s degree and (preferably) PhD/doctorate in Biostatistics, Epidemiology, Mathematics, Physics or a related discipline Experience in mathematical modelling, statistical inference, simulation studies and data analysis Expert knowledge in relevant programming languages (e.g. R, Python, Julia, C++) Analytical and structured way of working, team orientation and good communication skills as well as a responsible and quality-driven working style Excellent English language skills, German skills are a plus WE OFFER: Support for obtaining a PhD degree or postdoctoral lecture qualification (Habilitation), including access to all necessary prerequisites Support for further personal training not directly related to the project (e.g. structured development of leadership competencies) An interesting and versatile project with challenging tasks Training and work in a multidisciplinary and committed research team Salary according to tariff agreement, extra annual payment and company pension plan (VBL) 30 days of vacation per year plus two additional days off on Christmas Eve and New Year's Eve Support and advisory services for health and work-life balance Additional benefits such as sports programs, job ticket, company events, cafeteria and emergency childcare For inquiries, please contact: André Karch, akarch@uni-muenster.de Apply now via our career portal by March 4, 2026. BENEFITS Exciting Projects Professional Development and Training Interdisciplinary Collaboration Part of Research Innovation Additional Benefits Exciting Projects Professional Development and Training Interdisciplinary Collaboration Part of Research Innovation Additional Benefits (*gn=gender neutral) The University Hospital of Münster is one of the leading hospitals in Germany. Such a position cannot be achieved by size and medical successes alone. The individual commitment counts above all. We need your commitment so that even with little things we can achieve great things for our patients. There are many possibilities open for you so that you may develop with them. Questions about how to apply? Click here Equal opportunities are a part of our Human Resources Policy. UKM supports the compatibility of work and family life and is certified as "Family-friendly Company" since 2010. Applications of women are specifically invited. In the case of similar qualifications, competence, and specific achievements, women will be considered on preferential terms within the framework of the legal possibilities. Handicapped candidates with equivalent qualifications will be given preference. Due to legal requirements working with us is only permitted with complete vaccination against measles. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.de weniger ansehen
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    Postdoc Position/PhD student (gn*) Mathematical Modelling of Vector-Borne Infections Limited to 3 years | Full-time with 38.5 hours/week | Salary group 13 according to TV-L | Clinical Epidemiology Unit at the Institute for Epidemiology and Social Medicine | Job ID: 11788 The Sánchez Lab at the European Institute for Molecular Imaging (EIMI) is seeking to fill a position limited to two years at the earliest starting opportunity. To meet our high standards every day, we are looking forward to your scientific expertise. The Clinical Epidemiology Unit (clinicalepi.de) uses and develops modern statistical and mathematical methods for the analysis of primary and secondary data. A particular focus of the Unit is the application of dynamic mathematical modelling approaches to simulate the spread of infectious agents in human populations. The Unit coordinates the Interdisciplinary Center of Mathematical Modelling of Infectious Disease Dynamics (IMMIDD; uni-muenster.de/IMMIDD) at the University of Münster and is one of the partners in the Modeling Network for Severe Infectious Diseases (MONID; monid.net) in Germany - ideally with you on board! RESPONSIBILITIES: Oversee the modelling work in a third-party-funded project on the future potential of vector-borne diseases in Germany and potential countermeasures, which might include analysis and comparisons with the dynamics in tropical countries (VBD-mode, funded by BMFTR; https://clinicalepi.de/projects/vbd-mode.html) Collaborate closely with national and international partners from various disciplines in academia and public health agencies Participate in the build-up of a new research field in Germany Add key evidence to an important and up-to-date research topic Publish in high-quality peer-reviewed international journals REQUIREMENTS: Master’s degree and (preferably) PhD/doctorate in Biostatistics, Epidemiology, Mathematics, Physics or a related discipline Experience in mathematical modelling, statistical inference, simulation studies and data analysis Expert knowledge in relevant programming languages (e.g. R, Python, Julia, C++) Analytical and structured way of working, team orientation and good communication skills as well as a responsible and quality-driven working style Excellent English language skills, German skills are a plus WE OFFER: Support for obtaining a PhD degree or postdoctoral lecture qualification (Habilitation), including access to all necessary prerequisites Support for further personal training not directly related to the project (e.g. structured development of leadership competencies) An interesting and versatile project with challenging tasks Training and work in a multidisciplinary and committed research team Salary according to tariff agreement, extra annual payment and company pension plan (VBL) 30 days of vacation per year plus two additional days off on Christmas Eve and New Year's Eve Support and advisory services for health and work-life balance Additional benefits such as sports programs, job ticket, company events, cafeteria and emergency childcare For inquiries, please contact: André Karch, akarch@uni-muenster.de Apply now via our career portal by March 4, 2026. BENEFITS Exciting Projects Professional Development and Training Interdisciplinary Collaboration Part of Research Innovation Additional Benefits Exciting Projects Professional Development and Training Interdisciplinary Collaboration Part of Research Innovation Additional Benefits (*gn=gender neutral) The University Hospital of Münster is one of the leading hospitals in Germany. Such a position cannot be achieved by size and medical successes alone. The individual commitment counts above all. We need your commitment so that even with little things we can achieve great things for our patients. There are many possibilities open for you so that you may develop with them. Questions about how to apply? Click here Equal opportunities are a part of our Human Resources Policy. UKM supports the compatibility of work and family life and is certified as "Family-friendly Company" since 2010. Applications of women are specifically invited. In the case of similar qualifications, competence, and specific achievements, women will be considered on preferential terms within the framework of the legal possibilities. Handicapped candidates with equivalent qualifications will be given preference. Due to legal requirements working with us is only permitted with complete vaccination against measles. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.de weniger ansehen

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