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Universitätsmedizin Göttingen
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  • Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient innenversorgung . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung mehr ansehen weniger ansehen

  • Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer. Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen. Interdisziplinäres UMG Labor der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum frühestmöglichen Eintrittstermin: Medizinische*r Technolog*in Laboratoriumsmedizin (MTLA) (w/m/d) Teilzeit, Vollzeit , 19,25 oder mehr (nach Absprache) Stunden pro Woche , zunächst befristet auf 2 Jahre mit der Option auf Verlängerung Das Interdisziplinäre UMG-Labor (UMGL) mit angeschlossenem Medizinischem Versorgungszentrum (MVZ) hält ein breites Spektrum an Laboranalysen für die Akut- und Differentialdiagnostik bereit. Es versorgt als erweitertes Zentrallabor die gesamte Universitätsmedizin Göttingen sowie angeschlossene externe Kliniken, überregionale und internationale Einsender. Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben Implementierung neuer durchflusszytometrischer Untersuchungsmethoden im Rahmen eines Forschungsprojektes Validierung neuer Methoden Mitarbeit in der Routinediagnostik des durchflusszytometrischen Labors fachgerechte Bedienung der notwendigen technischen Geräte im IT gesteuerten Arbeitsumfeld mit modernsten Analysesystemen Für das Forschungsprojekt fallen 19,25 Stunden an. Auf Wunsch kann die wöchentliche Stundenanzahl auch gern aufgestockt werden. Ihre Qualifikationen Ihre Qualifikationen abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Technolog*in in der Laboratoriumsanalytik (w/m/d) hohe Flexibilität, eine schnelle Auffassungsgabe und Gewissenhaftigkeit, hohe Belastbarkeit Kommunikations- und Teamfähigkeit, Sozialkompetenz und Engagement ideal sind Vorkenntnisse in der durchflusszytometrischen Diagnostik. Diese sind aber keine zwingende Voraussetzung. Wir bieten Wir bieten abwechslungsreicher und moderner Arbeitsplatz mit fundierter Einarbeitung interessante Tätigkeit in einem kooperativen, engagierten und freundlichen Team Möglichkeit zu interner und externer Fort- und Weiterbildung Gesundheit und Sport gefördert durch ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement attraktiver Arbeitsplatz mit sehr gutem Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel Vergütung nach TV-L mit allen Leistungen des Öffentlichen Dienstes wie z. B. betriebliche Altersversorgung Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer. Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen. Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben. Jetzt bewerben Mit WhatsApp bewerben Universitätsmedizin Göttingen Interdisziplinäres UMG Labor Katharina Vollmer Robert-Koch-Straße 40 37075 Göttingen 0551/39- https://labor.umg.eu/ mehr ansehen weniger ansehen

  • Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer.Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.G3-21 Personalabteilung der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum frühestmöglichen Eintrittstermin:Personalreferent*in (w/m/d)Vollzeit, Teilzeit, befristet für Mutterschutz und anschließende Elternzeit
    Entgelt nach TV-LIhre AufgabenSachbearbeitung von Personalangelegenheiten von Verwaltungs- und ärztlichem/wissenschaftlichem Personal vom Eintritt bis zum AustrittÜbernahme aller sonstigen anfallenden Tätigkeiten im Rahmen der laufenden GeschäftsprozesseBeratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen PersonalangelegenheitenZusammenarbeit mit den BeschäftigtenvertretungenIhre Qualifikationenabgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Qualifikationeinschlägige Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrechterste Erfahrungen in der Personalarbeit, EDV-Kenntnisse (MS Office) und Erfahrungen im Umgang mit SAP HCM sind vorteilhaftTeamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit und Sorgfalthohe Kunden- und ServiceorientierungSie verstehen sich als Dienstleister*in und Berater*in der Führungskräfte und Mitarbeitendengute EnglischkenntnisseWir bieteneine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit an einer renommierten Universitätsklinikein kollegiales, teamorientiertes und sympathisches Teameine umfassende Einarbeitung auf dem neuen Arbeitsplatzgute Work-Life-Balance mit Gleitzeitein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot mit individuellen Qualifizierungsangeboten und PersonalentwicklungsplänenGesundheit und Sport gefördert durch ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagementvielfältige interessante Benefits (u. a. Mitarbeiterangebote, Kinderferienbetreuung, Jobticket, Restaurant, Mensa)Vergütung nach Entgeltgruppe 9b/10 TV-L mit einer betrieblichen Altersversorgung bei der VBLMöglichkeit zu mobilem ArbeitenUnser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.Universitätsmedizin Göttingen
    G3-21 Personalabteilung
    Dr. Sebastian Schulten
    Geschäftsbereichsleitung Personal
    Robert-Koch-Straße 40
    37075 Göttingen
    0551/39-63151
    https://www.umg.eu/
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  • Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer.Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.G1-2 Studiendekanat der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum frühestmöglichen Eintrittstermin:IT-Systembetreuer*in / IT-Entwickler*in (w/m/d)Vollzeit, 38,5 Stunden pro Woche, befristet für die Dauer von zunächst 2 Jahren mit der Option auf Verlängerung/EntfristungIm Rahmen Ihrer Mitarbeit im Team der IT-Lehre des Studiendekanats sind Sie zuständig für die digitale Transformation von verschiedenen Prozessen in diesem Bereich.Ihre AufgabenInbetriebnahme und Systembetreuung der IT-Systeme und Geräte des Digitalen Prüfungs- und Schulungszentrums (DiPS) am Medizincampus Wolfsburg sowie an der UMGKonzeption der Anbindung des Medizincampus am Klinikum Wolfsburg an die IT-Netzwerke der Universitätsmedizin GöttingenMitarbeit bei der Auswahl von neuen Softwarelösungen für Studium und LehreIT-Administration von Mobilgeräten für die elektronische AnwesenheitserfassungIT-Systembetreuung der Campus- und Forschungsmanagementsoftware FACTScience, insbesondere die Administration von Prüfungsergebnissen sowie die Auswertung und Weiterentwicklung der elektronischen Anwesenheitserfassungenge Zusammenarbeit mit dem Team des UMG-Studiendekanats sowie der Prüfungsorganisation im DiPSOptimierung der Prozesse des Campusmanagements, insbesondere des Prozesses zur Prüfungsorganisation, auch durch Weiterentwicklung von AnwendungenWeiterentwicklung und Pflege bestehender „Mobiler Apps“ und WebapplikationenUnterstützung der E-Learning-Anforderungen der Mitarbeitenden und Studierenden1st & 2nd-Level-Support von studentischen Anfragen zu PrüfungsvorgängenIhre Qualifikationenerfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum*zur Fachinformatiker*in (w/m/d), ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine mehrjährige Praxiserfahrung im IT-BereichSie verfügen über gute Hard- und Softwarekenntnisse sowie über gute Kenntnisse in Lehrapplikationen oder sind bereit, sich in diese Themenfelder einzuarbeitenKenntnisse im Bereich der Softwareentwicklung (PHP, Java, Javascript, JSON)gute Kenntnisse im Bereich Datenbanken/SQLim Idealfall konnten Sie bereits Erfahrungen in der Nutzerbetreuung in studentischen Servicebereichen sammelnOrganisationsgeschick und strukturierte, selbstständige ArbeitsweiseVerantwortungsbewusstsein und TeamfähigkeitReisebereitschaft insbesondere zwischen Wolfsburg und Göttingensehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (C2), da die Alltags-/Arbeitssprache ausschließlich Deutsch istWir bietenein hoch motiviertes Team mit vielseitigen und herausfordernden Tätigkeitenein umfangreiches Fort- und WeiterbildungsprogrammGesundheit und Sport gefördert durch ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagementvielfältige, interessante Benefits (u. a. betriebseigene Kindertagesstätte, Kinderferienbetreuung, attraktive Infrastruktur, Jobtickets)Vergütung nach TV-L mit verschiedenen Sozialleistungen, z. B. eine betriebliche AltersvorsorgeUnser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.Universitätsmedizin Göttingen
    G1-2 Studiendekanat
    Christian MünscherRobert-Koch-Straße 40
    37075 Göttingenhttps://www.umg.eu
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  • Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer.Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.Bildungsakademie der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum 01.10.2025:Leitung Fachweiterbildung Pädiatrische Intensiv- und AnästhesiepflegeTeilzeit, 28,875 Stunden pro Woche, 2 Jahre mit Option der VerlängerungDie Bildungsakademie der Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint Aus-, Fort- und Weiterbildung unter einem Dach. Unser interprofessionelles Team bietet qualitativ hochwertige und zukunftsorientierte Bildung im Berufsfeld Gesundheit an. Durch die interdisziplinäre Zusammenarbeit an einem gemeinsamen Lernort schaffen wir optimale Voraussetzungen zum Lernen und Lehren. Die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe der UMG ist in Kooperation mit der Neonatologie als Perinatalzentrum Level 1 eine Geburtsklinik der höchsten Versorgungsstufe.Ihre AufgabenErstellung eines Curriculums anhand der DKG-Empfehlung vom 03.07./ 04.07.2023Organisation und Durchführung der Weiterbildung gemäß DKG-Empfehlung inkl. Konzepterstellung zur Umsetzung sämtlicher Module aus dem jeweiligen Fachgebiet mit fachlich und pädagogisch geeigneten Dozent*innen und der PraxisanleitungLehrtätigkeit mit selbständiger Gestaltung von handlungsorientierten Lernsettings und PrüfungsleistungenEntwicklung, Bereitstellung und Qualitätskontrolle digitaler Lern- und LehrmaterialienGewährleistung eines zielorientierte Theorie-Praxistransfers (u.a. Lernortkooperation) inkl. Praxisbegleitungen und PrüfungsabnahmeErhebung von Bildungsbedarfen in der pädiatrischen Intensiv- Anästhesiepflege-Praxis in enger Zusammenarbeit mit den anderen pädiatrischen Bereichen der UMG für Angebote in der Fortbildung der UMGNetzwerkarbeit mit Pflegewissenschaftler*innen, Stationsleitungen und Praxisanleitenden zur Sicherstellung der Betreuung und Begleitung der TeilnehmendenIhre Qualifikationenberufspädagogische Hochschulqualifikation (Masterabschluss)Pflegefachkraft, idealerweise mit Schwerpunkt Pädiatrieabgeschlossene Fachweiterbildung Pädiatrische Intensiv- u. Anästhesiepflege wünschenswertTeamfähigkeit, Organisationstalent, Flexibilität und Belastbarkeithohes Maß an Zuverlässigkeit, sozialer Kompetenz und Kommunikationsstärkeselbstständige, strukturierte ArbeitsweiseLehrerfahrung, Medienkompetenz und Erfahrung mit digitalen LernangebotenWir bietenmoderne Infrastruktur mit digitalen Tools wie bspw. Lernplattform Ilias, Schulsoftware EasySoft und interaktive Tafeln in allen Klassenräumenadministrative Unterstützung durch ein ZentralsekretariatZugang zu umfangreicher, auch digitaler Literatur über einen Universitätszugangweitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünengute Vereinbarkeit durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeitensicherer Arbeitsplatz, attraktive Sozialleistungen und eine Vergütung nach TV-Lkostenloses Parken und gute Erreichbarkeit mit allen Verkehrsmittelnumfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeitenvorbildliches Gesundheitsmanagement und spannende Corporate Benefits - zahlreiche Angebote rund um Ernährung, Entspannung, Sport und BewegungUnser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.Universitätsmedizin Göttingen
    Bildungsakademie
    Sonja Diedrich
    Leiterin Bildungsakademie
    Humboldtallee 11
    37073 Göttingen
    0551/39-64419
    https://www.umg.eu/einrichtungen/zentrale-einrichtungen-der-krankenversorgung/bildungsakademie/
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  • Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer.
    Bitte lesen Sie die folgenden Angaben sorgfältig durch, bevor Sie sich bewerben.
    Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.
    Interdisziplinäres UMG Labor der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum frühestmöglichen Eintrittstermin:
    Medizinische*r Technolog*in Laboratoriumsmedizin (MTLA) (w/m/d)
    Teilzeit, Vollzeit , 19,25 oder mehr (nach Absprache) Stunden pro Woche , zunächst befristet auf 2 Jahre mit der Option auf Verlängerung
    Das Interdisziplinäre UMG-Labor (UMGL) mit angeschlossenem Medizinischem Versorgungszentrum (MVZ) hält ein breites Spektrum an Laboranalysen für die Akut- und Differentialdiagnostik bereit. Es versorgt als erweitertes Zentrallabor die gesamte Universitätsmedizin Göttingen sowie angeschlossene externe Kliniken, überregionale und internationale Einsender.
    Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben Implementierung neuer durchflusszytometrischer Untersuchungsmethoden im Rahmen eines Forschungsprojektes Validierung neuer Methoden Mitarbeit in der Routinediagnostik des durchflusszytometrischen Labors fachgerechte Bedienung der notwendigen technischen Geräte im IT gesteuerten Arbeitsumfeld mit modernsten Analysesystemen Für das Forschungsprojekt fallen 19,25 Stunden an. Auf Wunsch kann die wöchentliche Stundenanzahl auch gern aufgestockt werden.
    Ihre Qualifikationen Ihre Qualifikationen abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Technolog*in in der Laboratoriumsanalytik (w/m/d) hohe Flexibilität, eine schnelle Auffassungsgabe und Gewissenhaftigkeit, hohe Belastbarkeit Kommunikations- und Teamfähigkeit, Sozialkompetenz und Engagement ideal sind Vorkenntnisse in der durchflusszytometrischen Diagnostik. Diese sind aber keine zwingende Voraussetzung. Wir bieten Wir bieten abwechslungsreicher und moderner Arbeitsplatz mit fundierter Einarbeitung interessante Tätigkeit in einem kooperativen, engagierten und freundlichen Team Möglichkeit zu interner und externer Fort- und Weiterbildung Gesundheit und Sport gefördert durch ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement attraktiver Arbeitsplatz mit sehr gutem Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel Vergütung nach TV-L mit allen Leistungen des Öffentlichen Dienstes wie z. B. betriebliche Altersversorgung Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.
    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
    Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer.
    Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen.
    Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.
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    Universitätsmedizin Göttingen Interdisziplinäres UMG Labor Katharina Vollmer Robert-Koch-Straße 40
    37075 Göttingen
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  • Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer. Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen. Bildungsakademie der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum 01.10.2025: Leitung Fachweiterbildung Pädiatrische Intensiv- und Anästhesiepflege Teilzeit, 28,875 Stunden pro Woche, 2 Jahre mit Option der Verlängerung Die Bildungsakademie der Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint Aus-, Fort- und Weiterbildung unter einem Dach. Unser interprofessionelles Team bietet qualitativ hochwertige und zukunftsorientierte Bildung im Berufsfeld Gesundheit an. Durch die interdisziplinäre Zusammenarbeit an einem gemeinsamen Lernort schaffen wir optimale Voraussetzungen zum Lernen und Lehren. Die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe der UMG ist in Kooperation mit der Neonatologie als Perinatalzentrum Level 1 eine Geburtsklinik der höchsten Versorgungsstufe. Ihre Aufgaben Erstellung eines Curriculums anhand der DKG-Empfehlung vom 03.07./ 04.07.2023 Organisation und Durchführung der Weiterbildung gemäß DKG-Empfehlung inkl. Konzepterstellung zur Umsetzung sämtlicher Module aus dem jeweiligen Fachgebiet mit fachlich und pädagogisch geeigneten Dozent*innen und der Praxisanleitung Lehrtätigkeit mit selbständiger Gestaltung von handlungsorientierten Lernsettings und Prüfungsleistungen Entwicklung, Bereitstellung und Qualitätskontrolle digitaler Lern- und Lehrmaterialien Gewährleistung eines zielorientierte Theorie-Praxistransfers (u.a. Lernortkooperation) inkl. Praxisbegleitungen und Prüfungsabnahme Erhebung von Bildungsbedarfen in der pädiatrischen Intensiv- Anästhesiepflege-Praxis in enger Zusammenarbeit mit den anderen pädiatrischen Bereichen der UMG für Angebote in der Fortbildung der UMG Netzwerkarbeit mit Pflegewissenschaftler*innen, Stationsleitungen und Praxisanleitenden zur Sicherstellung der Betreuung und Begleitung der Teilnehmenden Ihre Qualifikationen berufspädagogische Hochschulqualifikation (Masterabschluss) Pflegefachkraft, idealerweise mit Schwerpunkt Pädiatrie abgeschlossene Fachweiterbildung Pädiatrische Intensiv- u. Anästhesiepflege wünschenswert Teamfähigkeit, Organisationstalent, Flexibilität und Belastbarkeit hohes Maß an Zuverlässigkeit, sozialer Kompetenz und Kommunikationsstärke selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Lehrerfahrung, Medienkompetenz und Erfahrung mit digitalen Lernangeboten Wir bieten moderne Infrastruktur mit digitalen Tools wie bspw. Lernplattform Ilias, Schulsoftware EasySoft und interaktive Tafeln in allen Klassenräumen administrative Unterstützung durch ein Zentralsekretariat Zugang zu umfangreicher, auch digitaler Literatur über einen Universitätszugang weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen gute Vereinbarkeit durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten sicherer Arbeitsplatz, attraktive Sozialleistungen und eine Vergütung nach TV-L kostenloses Parken und gute Erreichbarkeit mit allen Verkehrsmitteln umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten vorbildliches Gesundheitsmanagement und spannende Corporate Benefits - zahlreiche Angebote rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben. Universitätsmedizin Göttingen Bildungsakademie Sonja Diedrich Leiterin Bildungsakademie Humboldtallee 11 37073 Göttingen 0551/39-64419 https://www.umg.eu/einrichtungen/zentrale-einrichtungen-der-krankenversorgung/bildungsakademie/ mehr ansehen weniger ansehen

  • Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer. Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen. G3-21 Personalabteilung der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum frühestmöglichen Eintrittstermin: Personalreferent*in (w/m/d) Vollzeit, Teilzeit, befristet für Mutterschutz und anschließende Elternzeit Entgelt nach TV-L Ihre Aufgaben Sachbearbeitung von Personalangelegenheiten von Verwaltungs- und ärztlichem/wissenschaftlichem Personal vom Eintritt bis zum Austritt Übernahme aller sonstigen anfallenden Tätigkeiten im Rahmen der laufenden Geschäftsprozesse Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Personalangelegenheiten Zusammenarbeit mit den Beschäftigtenvertretungen Ihre Qualifikationen abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal, oder eine vergleichbare Qualifikation einschlägige Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht erste Erfahrungen in der Personalarbeit, EDV-Kenntnisse (MS Office) und Erfahrungen im Umgang mit SAP HCM sind vorteilhaft Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit und Sorgfalt hohe Kunden- und Serviceorientierung Sie verstehen sich als Dienstleister*in und Berater*in der Führungskräfte und Mitarbeitenden gute Englischkenntnisse Wir bieten eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit an einer renommierten Universitätsklinik ein kollegiales, teamorientiertes und sympathisches Team eine umfassende Einarbeitung auf dem neuen Arbeitsplatz gute Work-Life-Balance mit Gleitzeit ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot mit individuellen Qualifizierungsangeboten und Personalentwicklungsplänen Gesundheit und Sport gefördert durch ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement vielfältige interessante Benefits (u. a. Mitarbeiterangebote, Kinderferienbetreuung, Jobticket, Restaurant, Mensa) Vergütung nach Entgeltgruppe 9b/10 TV-L mit einer betrieblichen Altersversorgung bei der VBL Möglichkeit zu mobilem Arbeiten Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben. Universitätsmedizin Göttingen G3-21 Personalabteilung Dr. Sebastian Schulten Geschäftsbereichsleitung Personal Robert-Koch-Straße 40 37075 Göttingen 0551/39-63151 https://www.umg.eu/ mehr ansehen weniger ansehen

  • Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer. Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen. G1-2 Studiendekanat der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum frühestmöglichen Eintrittstermin: IT-Systembetreuer*in / IT-Entwickler*in (w/m/d) Vollzeit, 38,5 Stunden pro Woche, befristet für die Dauer von zunächst 2 Jahren mit der Option auf Verlängerung/Entfristung Im Rahmen Ihrer Mitarbeit im Team der IT-Lehre des Studiendekanats sind Sie zuständig für die digitale Transformation von verschiedenen Prozessen in diesem Bereich. Ihre Aufgaben Inbetriebnahme und Systembetreuung der IT-Systeme und Geräte des Digitalen Prüfungs- und Schulungszentrums (DiPS) am Medizincampus Wolfsburg sowie an der UMG Konzeption der Anbindung des Medizincampus am Klinikum Wolfsburg an die IT-Netzwerke der Universitätsmedizin Göttingen Mitarbeit bei der Auswahl von neuen Softwarelösungen für Studium und Lehre IT-Administration von Mobilgeräten für die elektronische Anwesenheitserfassung IT-Systembetreuung der Campus- und Forschungsmanagementsoftware FACTScience, insbesondere die Administration von Prüfungsergebnissen sowie die Auswertung und Weiterentwicklung der elektronischen Anwesenheitserfassung enge Zusammenarbeit mit dem Team des UMG-Studiendekanats sowie der Prüfungsorganisation im DiPS Optimierung der Prozesse des Campusmanagements, insbesondere des Prozesses zur Prüfungsorganisation, auch durch Weiterentwicklung von Anwendungen Weiterentwicklung und Pflege bestehender „Mobiler Apps“ und Webapplikationen Unterstützung der E-Learning-Anforderungen der Mitarbeitenden und Studierenden 1st & 2nd-Level-Support von studentischen Anfragen zu Prüfungsvorgängen Ihre Qualifikationen erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum*zur Fachinformatiker*in (w/m/d), ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine mehrjährige Praxiserfahrung im IT-Bereich Sie verfügen über gute Hard- und Softwarekenntnisse sowie über gute Kenntnisse in Lehrapplikationen oder sind bereit, sich in diese Themenfelder einzuarbeiten Kenntnisse im Bereich der Softwareentwicklung (PHP, Java, Javascript, JSON) gute Kenntnisse im Bereich Datenbanken/SQL im Idealfall konnten Sie bereits Erfahrungen in der Nutzerbetreuung in studentischen Servicebereichen sammeln Organisationsgeschick und strukturierte, selbstständige Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Reisebereitschaft insbesondere zwischen Wolfsburg und Göttingen sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (C2), da die Alltags-/Arbeitssprache ausschließlich Deutsch ist Wir bieten ein hoch motiviertes Team mit vielseitigen und herausfordernden Tätigkeiten ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm Gesundheit und Sport gefördert durch ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement vielfältige, interessante Benefits (u. a. betriebseigene Kindertagesstätte, Kinderferienbetreuung, attraktive Infrastruktur, Jobtickets) Vergütung nach TV-L mit verschiedenen Sozialleistungen, z. B. eine betriebliche Altersvorsorge Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben. Universitätsmedizin Göttingen G1-2 Studiendekanat Christian Münscher Robert-Koch-Straße 40 37075 Göttingen https://www.umg.eu mehr ansehen weniger ansehen

  • Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit rund 9.700 Beschäftigten ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Unsere Kliniken und Institute stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung, moderne Lehre und innovativen Technologietransfer.
    Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen. G3-7 Informationstechnologie der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum frühestmöglichen Eintrittstermin: IT-Anwendungsbetreuer*in (w/m/d) Vollzeit, 38,5 Stunden pro Woche
    Entgelt nach TV-L
    Das Sachgebiet Applikationen Webtechnologien und Informationsdienst ist ein Teilbereich des Geschäftsbereichs Informationstechnologie der Universitätsmedizin Göttingen und betreut Applikationen und Hardware im Bereich Webdienste, Mobile Device Management, Dokumentensysteme, klin. Patientenaufklärung und Weitere.
    Administration und First-Level-Support verschiedener (Web-)Applikationen Betrieb des Mobile Device Managements und daran angebundener mobiler Endgeräte Systembetrieb der IT-Technik von Konferenzräumen optional Programmierarbeiten im Webumfeld (PHP, MySQL, Wordpress) Zusammenarbeit mit dem multidisziplinären Team des G3-7 IT und der Universitätsmedizin insgesamt sowie externen Firmen
    IT-Erfahrungen im Server-/Client-Umfeld sowie im Bereich Netzwerk IT-Kenntnisse mit mobilen Endgeräten im Business Umfeld auf Basis iOS und Android Fähigkeit zur eigenverantwortlichen und lösungsorientierten Einarbeitung in neue Themen eigenständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Programmier- und Datenbankerfahrung wünschenswert, Projekterfahrung optional
    eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima ein Arbeitsvertrag mit Gleitzeitregelung und den Vorteilen des öffentlichen Dienstes, betriebliche Altersversorgung ein umfassendes Weiterbildungsangebot in Form von internen und externen Schulungen Gesundheit und Sport gefördert durch ein ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement vielfältige interessante Benefits (u.a. betriebseigene Kindertagesstätte, Kinderferienbetreuung, attraktive Infrastruktur, Jobticket) Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben.
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