Über die Voith Group Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 20.700 Mitarbeitenden, 4,8 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.
Ihre Aufgaben Fachliche Führung und Weiterentwicklung der globalen Process-Mining-Community sowie Etablierung einheitlicher Analyse-, Qualitäts- und Bewertungsstandards. Verantwortung für die systematische Nutzung von Process Mining zur Schaffung datenbasierter Transparenz über End-to-End-Prozesse, Prozessvarianten, Abweichungen, Engpässe und Verbesserungspotenziale. Durchführung und Steuerung funktionsübergreifender E2E-Prozessanalysen mit Fokus auf geschäftliche Wirkung, Prozessperformance und konkrete Verbesserungshebel.
Weiterentwicklung von Standards, Best Practices und wiederverwendbaren Analysemodellen im Bereich Task & Process Mining und Process Analytics. Übersetzung analytischer Erkenntnisse in klare, wertorientierte Handlungsempfehlungen für Business, Process Owner, Process Architecture und Management. Sicherstellung, dass Process-Mining-Erkenntnisse konsequent in Entscheidungs-, Priorisierungs- und Verbesserungsprozesse integriert werden.
Unterstützung strategischer Verbesserungsinitiativen durch belastbare Datenanalysen, Wirkungsabschätzungen und transparente Entscheidungsgrundlagen. Förderung des systematischen Austauschs zwischen Process-Mining-Anwendern, Process Ownern, Data Management, IT und Business-Einheiten. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im technischen oder wirtschaftswissenschatlichen Bereich.
Fachkenntnisse im Bereich Process Mining (u. a. Prozessmodelle, Varianten, Konformität, Durchsatz, Engpässe) z.
B. mit Celonis oder SAP Analytics. Lean Six Sigma Master Black Belt für strukturierte Analyse, Prozessstabilität und Verbesserungslogik ist wünschenswert.
Ausgeprägtes Verständnis von E2E-Prozessen, einschließlich Abläufen, KPIs und relevanter Werttreiber. Fähigkeit, Erkenntnisse in konkrete geschäftliche Maßnahmen umzusetzen (Nutzenbewertung, betriebliche Auswirkungen, Priorisierung). Koordinationsfähigkeit mehrerer Teams, Stakeholder und paralleler Process-Mining‐Initiativen.
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, um Erkenntnisse zielgruppengerecht für Prozessverantwortliche, Führungskräfte und funktionsübergreifende Teams aufzubereiten. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Ausgeprägte digitale und analytische Affinität, insbesondere im Umgang mit Dashboards, Kennzahlen und analytischen Plattformen (keine Programmierkenntnisse erforderlich).
Reisebereitschaft (ca. 20 - 30 %).
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Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 20.700 Mitarbeitenden, 4,8 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.
Ihre Aufgaben Sie sind für die Projektierung von energie- und verfahrenstechnischen Anlagen, vom ersten Planungskonzept über die Berechnung, Preisfindung bis zur Angebotserstellung zuständig. Sie analysieren und bewerten bestehende, thermodynamische Prozesse hinsichtlich ihrer Energieeffizienz. Dabei arbeiten Sie eng mit Kunden und Lieferanten, auf Basis eines fundierten Prozessverständnisses, zusammen. Die Ableitung von Optimierungs- und Dekarbonisierungspotenzialen gehört auch dazu. Sie entwickeln ganzheitliche Konzepte zur Prozessintegration unter Berücksichtigung von Energieströmen und Betriebsweisen. Die Integration neuer Anlagentechnik in bestehende Energieprozesse gehört auch zu Ihrem Aufgabengebiet. In Ihrer Rolle leisten Sie einen aktiven Beitrag zur Dekarbonisierung von industriellen Prozessen.
Ihr Profil Sie haben eine technische Ausbildung gerne mit Weiterbildung zum Techniker oder ein Ingenieurstudium im Bereich Maschinenbau, Versorgungs- oder Verfahrenstechnik erfolgreich abgeschlossen. Sie bringen Erfahrung oder starkes Interesse an industriellen Prozessen, Energieflüssen und Anlagenintegration mit. Prozesswissen aus Industriezweigen wie Food & Beverage (Brauereien, Molkereien) oder anderen Industrien sowie Prozesswissen in Bezug auf Wärmepumpen sind wünschenswert. Sie bringen die Fähigkeit mit, Prozesse zu verstehen, zu beurteilen und technisch weiterzuentwickeln. Sie verfügen über sehr gute Deutsch- oder Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Die Bereitschaft für Dienstreisen (ca. 20%) vorwiegend innerhalb Europas bringen Sie mit. Eine strukturierte, analytische Arbeitsweise und Freude an nachhaltigen Lösungen runden Ihr Profil ab.
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Über die Voith Group
Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.
Ihre Aufgaben Präzise Bearbeitung von Edelstahl- und Aluminiumbauteilen Zuschneiden, Kanten, Sägen und weitere Schritte der Feinblechbearbeitung Fachgerechter Zusammenbau von Komponenten und Baugruppen WIG-Schweißen - Vorzugsweise Aluminiumschweißen Richten von Einzelteilen für passgenaue Ergebnisse Umsetzung von Aufträgen nach technischen Vorgaben Durchführung geplanter Wartungs- und Reinigungsarbeiten
Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Konstruktions-, Feinblech- oder Industriemechaniker Erfahrung in der Blechbearbeitung und im WIG-Schweißen/Aluminium-Schweißen Staplerschein wünschenswert - kann bei Bedarf erworben werden Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Technisches Verständnis und gutes räumliches Vorstellungsvermögen Zuverlässige, teamorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Papierherstellung und stellen Sie die Weichen für ein innovatives und richtungsweisendes Projekt. Einen ersten Einblick erhältst Du hier
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About the Voith Group
The Voith Group is a global technology company. With its broad portfolio of systems, products, services and digital applications, Voith sets standards in the markets of energy, paper, raw materials and transport & automotive. Founded in 1867, the company today has around 22.000 employees, sales of € 5,2 billion and locations in over 60 countries worldwide and is thus one of the larger family-owned companies in Europe.
Support the Voith Group Turbo Division as a
Job ID 77377 Location: Heidenheim starting immediately 3-6 months
Your Responsibilities
You actively support the team in tracking open customer complaints with the objective of ensuring consistent and timely processing. Develop and create global guidelines for handling customer portals together with us. You are responsible for integrating data capture forms for customer complaints into customer contracts in coordination with the relevant departments. Support the improvement and updating of goodwill policies together with us. The inventory of damaged parts and the coordination of decisions regarding their further use with other specialist departments are also part of your responsibilities.Your Profile You are enrolled in a degree program in mechanical engineering, industrial engineering, or a comparable field of study and are seeking a mandatory internship. You already have knowledge of the SAP ERP system and are also proficient in MS Office applications. You have an interest in, and an understanding of, functional and technical interdependencies You are willing to independently take responsibility for smaller projects and work tasks with a direct connection to customer complaints. An open and communicative manner in developing and coordinating work tasks, as well as strong comprehension skills and a structured way of working, are among your strengths. Good knowledge of German, both written and spoken, as well as good English skills are desirable.
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You can find all further information about the application process here.
J.M. Voith SE & Co. KG Voith Turbo looks forward to receiving your application!
Your personal contact
J.M. Voith SE & Co. KG VZS
Global Business Services HR EMEA
Talent Acquisition Team • Julia Fuchs • Tel.
Job ID 77377
Über die Voith Group
Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.
Ihre Aufgaben Erstellen von Angeboten zu Dienstleistungen und Kleinumbauten sowie deren kaufmännische und technische Klärung. Anlegen und Bearbeiten von Service Notifications in SAP. Nachverfolgung von Angeboten und Anlage von Aufträgen. Eigenständige, effiziente Abwicklung von Aufträgen - von der Konstruktion über Bestellanforderungen bis hin zur Rechnungsstellung. Enge Abstimmung mit internen Schnittstellen (z. B. Konstruktion, Einkauf, Field Service). Sicherstellung einer termingerechten, standardkonformen und qualitätsorientierten Bearbeitung aller Vorgänge.
Ihr Profil Abgeschlossene technische Berufsausbildung, z. B. als Technischer Zeichner, Industriekaufmann, Industriemechaniker oder Mechatroniker. Berufserfahrung im Servicegeschäft, idealerweise im industriellen Umfeld und mit kundenorientierten Tätigkeiten. Erfahrung in der industriellen Prozesslufttechnik ist wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich. Sicherer Umgang mit SAP und Microsoft Office Anwendungen. Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise. Kommunikationsstärke sowie ein ausgeprägtes Service- und Kundenverständnis. Teamfähigkeit und Bereitschaft, bereichsübergreifend mitzudenken. Erfahrungen in der Papierindustrie, sowie Konstruktionserfahrung sind von Vorteil.
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Über die Voith Group
Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas .
Unterstütze die Voith Group Konzernbereich Turbo als
Job ID 77377 Standort: Heidenheim Start ab sofort minds. 3-6 Monate
Bereichere Dein Studium mit praktischen Erfahrungen in einem global tätigen Technologieunternehmen und bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal mit Deinen ausführlichen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnissen, Immatrikulationsbescheinigung).
Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier .
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Ihre Aufgaben Präzise Bearbeitung von Edelstahl- und Aluminiumbauteilen Zuschneiden, Kanten, Sägen und weitere Schritte der Feinblechbearbeitung Fachgerechter Zusammenbau von Komponenten und Baugruppen WIG-Schweißen – Vorzugsweise Aluminiumschweißen Richten von Einzelteilen für passgenaue Ergebnisse Umsetzung von Aufträgen nach technischen Vorgaben Durchführung geplanter Wartungs- und Reinigungsarbeiten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Konstruktions-, Feinblech- oder Industriemechaniker Erfahrung in der Blechbearbeitung und im WIG-Schweißen/Aluminium-Schweißen Staplerschein wünschenswert – kann bei Bedarf erworben werden Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Technisches Verständnis und gutes räumliches Vorstellungsvermögen Zuverlässige, teamorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Papierherstellung und stellen Sie die Weichen für ein innovatives und richtungsweisendes Projekt. Einen ersten Einblick erhältst Du hier PaperHereos
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Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 20.700 Mitarbeitenden, 4,8 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.
Unterstützen Sie die Voith Group Konzernbereich Paper als
Senior Expert Valves (m w d)
Job ID 77968 Standort Heidenheim
Ihre Aufgaben Sie treiben zielgerichtet die (Weiter-)Entwicklung von Prozessventilen für die Papierindustrie voran. Dazu leiten Sie als Experte fachlich internationale Teams bei der Entwicklung und Applikation von Ventilen. In dieser Rolle verantworten Sie die Definition der Anforderungen für den Bereich Papier und stellen deren zielgerichtete Umsetzung in der Entwicklung sicher. Sie gestalten die Markteinführung, bauen globale Vertriebs- und Servicestrukturen auf und befähigen diese. Insbesondere bei Pilotinstallationen und während der Markteinführungsphase begleiten Sie bei Kundenprojekten vor Ort eng die Installation, die Optimierung sowie das Troubleshooting. Sie betreuen die regionalen Vertriebs- und Servicestandorte und stellen den Transfer der Praxiserfahrungen und Kundenbedürfnisse über die Standorte hinweg und in die Produktentwicklung sicher.
Ihr Profil Ihr Studium in einem technischen Bereich haben Sie erfolgreich abgeschlossen und Sie haben Erfahrung im Umgang mit internationalen Projekten. Zudem verfügen Sie über die Expertise und langjährige Erfahrung in Design und Applikation von Ventilen in der Papierindustrie (Plattenschieber, Regelventile / Kugelsegmentventile & Klappen) und haben Erfahrung in der Fertigung von Ventilen. Im Aufbau und in der Betreuung globaler Vertriebs- und Servicestrukturen sind Sie sicher. Sie verfügen über langjährige Erfahrung im praktischen Umgang mit Kunden der Papierindustrie, speziell im Ventilservice, im Projektgeschäft und der Inbetriebnahme. Ihre Hands-on Mentalität und Freude an der Arbeit in internationalen Teams zeichnen Sie aus. Freude an globalen Dienstreisen (ca. 30% Reisetätigkeit) zu Unternehmensstandorten und Endkunden runden Ihr Profil ab.
Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Papierherstellung und stellen Sie die Weichen für ein innovatives und richtungsweisendes Projekt.
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Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 20.700 Mitarbeitenden, 4,8 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.
Deine Aufgaben Du bist treibende Kraft in unserem Transformationsprozess der Berufsausbildung: Mit frischen Ideen denkst Du als Teil von People & Culture die Ausbildung und das duale Studium bei Voith neu. Auf Basis aktueller und künftiger Kompetenzbedarfe entwickelst Du zukunftsfähige Strategien und Konzepte für all unsere deutschen Standorte mit spannenden Inhalten und Skills, die wirklich gefragt sind. Du unterstützt uns dabei, unsere Stärken in Digitalisierung, Nachhaltigkeit und Future Skills weiter auszubauen und als Chance für die Zukunft zu nutzen. Mit konkreten Maßnahmen gestaltest du Zukunft: Du entwickelst duale Modelle und -formate in Hinblick auf KI und Industrie 4.0 weiter, machst Dich für Bildungspartnerschaften stark und mischt bei Impact-Projekten von Bildungsinitiativen wie der Wissensfabrik mit. Du schaffst es, junge Talente für Technik und MINT zu begeistern und sie früh mit Voith in Kontakt zu bringen. Um unsere Azubis zu supporten, bringst Du smarte Lern- und Unterstützungsangebote im Rahmen innovativer Lernformate (z. B. digitale Lerninhalte, Peer-Learning) an den Start.
Dein Profil Du hast Dein Bachelorstudium (idealerweise im technischen Umfeld, z. B. Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen o. ä.) erfolgreich abgeschlossen. Du bringst vorzugsweise eine abgeschlossene Berufsausbildung mit. Neben einem ausgeprägten strategischen Denkvermögen und der Fähigkeit, dieses in praktische Lösungen zu übersetzen, hast Du Interesse an Themen wie Bildung, Nachwuchsentwicklung und Fachkräftesicherung. Persönlich zeichnest Du Dich durch eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen (Schulen, Hochschulen, interne Stakeholder) aus. Sehr gute Deutsch- und grundlegende Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
Das erwartet Dich Das duale Master-Programm kombiniert Deine Aufgaben im Unternehmen mit einem zweijährigen, praxisorientierten Management-Studium an der School of International Business and Entrepreneurship (SIBE). Durch abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Arbeiten vom ersten Tag an erlebst Du eine steile Lernkurve.
Hinweis: Die Stelle ist ausschließlich in Kombination mit dem dualen Master-Programm der School of International Business and Entrepreneurship (SIBE) zu besetzen.
Bewirb Dich jetzt über unser Online-Portal.
Alles Nähere rund um den Bewerbungsprozess findest Du hier.
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Die Voith Group ist ein weltweit agierender Technologiekonzern. Mit seinem breiten Portfolio aus Anlagen, Produkten, Serviceleistungen und digitalen Anwendungen setzt Voith Maßstäbe in den Märkten Energie, Papier, Rohstoffe und Transport & Automotive. Gegründet 1867 ist Voith heute mit rund 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, 5,2 Milliarden Euro Umsatz und Standorten in über 60 Ländern der Welt eines der großen Familienunternehmen Europas.
Gestalten Sie die Zukunft der erneuerbaren Energien mit Voith Hydro!
Als Global Engineering Quality Manager (m w d) stellen Sie sicher, dass Engineering-Prozesse, Konstruktionen und Lieferergebnisse den höchsten Standards in Bezug auf Sicherheit, Zuverlässigkeit und Nachhaltigkeit entsprechen. Diese Rolle verbindet strategische Führung mit technischer Expertise und treibt Qualität von der Konzeptphase bis zur Umsetzung für Turbinen, Generatoren und verwandte Systeme voran.
Ihre Aufgaben Verantwortung für die Entwicklung und konsequente Anwendung von Prozessen zum technischen Risikomanagement (FMEA: DFMEA, SFMEA, PFMEA) über alle Projektphasen hinweg. Vorantreiben der Digitalisierung im Risikomanagement durch Tools wie cloudbasierte FMEA-Plattformen, Dashboards und automatisierte Tracking-Systeme. Moderation und Durchführung von FMEA-Sitzungen mit funktionsübergreifenden Teams zur systematischen Risikoidentifikation, -bewertung und -minderung. Sicherstellung vollständiger Rückverfolgbarkeit von Risiken, Einhaltung von Standards und Abschluss von Maßnahmen mithilfe digitaler Tools entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Zusammenarbeit mit Engineering, Fertigung, Einkauf und Projektmanagement zur Integration von FMEA-Ergebnissen in Design-, Produktions- und Ausführungsprozesse. Durchführung technischer Risikoanalysen und Audits sowie Schulung der Teams in FMEA-Methodik, Ursachenanalyse und präventiver Maßnahmenplanung. Überwachung und Berichterstattung zu Risikoindikatoren und FMEA-Fortschritt an die Führungsebene, Förderung kontinuierlicher Verbesserungen und Lessons Learned über digitale Plattformen.
Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Elektrotechnik oder Systemtechnik; weiterführende Ausbildung oder Zertifizierung in FMEA, Risikomanagement oder Qualität (z. B. CQE, Six Sigma) ist sehr wünschenswert. 7-10 Jahre Berufserfahrung in der Ingenieurqualität oder im technischen Risikomanagement, idealerweise in einem regulierten oder projektorientierten Umfeld. Nachweisliche Expertise in der Leitung von FMEA-Aktivitäten (DFMEA, SFMEA, PFMEA), technischen Risikoanalysen und Umsetzung von Risikominderungsstrategien entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Fundierte Erfahrung mit digitalen Risikomanagement-Tools (z. B. APIS IQ-FMEA, Siemens Teamcenter Quality, PTC Windchill Quality Solutions oder vergleichbare Plattformen), Datenanalyse und digitalen Kollaborationsplattformen. Umfassende Kenntnisse von ISO 9001, Risikomanagement-Frameworks, Root-Cause-Analysen und Qualitätsplanung. Ausgezeichnete Moderations-, Analyse- und Kooperationsfähigkeiten in funktionsübergreifenden Teams, mit einer proaktiven und detailorientierten Arbeitsweise. Fließende Englischkenntnisse; weitere Sprachen sind von Vorteil. Bereitschaft zu internationalen Reisen.
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