Im Wilhelm-Thomin-Haus in Rödermark leben 18 Menschen mit Behinderung. Hier finden alle Bewohner*innen Raum, ihre individuellen Fähigkeiten zu entfalten. Für das Wilhelm-Thomin-Haus suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Betreuungs- oder Pflegefachkraft (m/w/d).
Der Stellenanteil beträgt bis zu 30 Stunden wöchentlich, mit der Perspektive auf Erweiterung.
Die Stelle ist unbefristet.
Wir bieten Ihnen:
einen unbefristeten Arbeitsvertrag und attraktive Vergütung
Jahresprämie, zusätzliche Altersvorsorge, reguläre Zulage für Gruppendienste/Schichtarbeit sowie weitere Nacht-, Sonntags- und Feiertagszulagen
Gehaltsbonus für den Besuch von Fortbildungen, Jobfahrrad, Mitarbeiter-Rabatte
30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche plus freie Tage an Heiligabend und Silvester oder Feiertagszulage bei Dienst
Zusatzurlaub für Spät- und Nachtdienste, Freizeitausgleich für Mehrarbeit
strukturierte und fachlich fundiert Einarbeitung nach einem vereinseigenen Onboarding-Konzept
regelmäßige Team-Besprechungen und Supervisionen
langfristige Zusammenarbeit mit den betreuten Menschen
Möglichkeit, eigene Interessen auf der Arbeit in Projekten einzubringen (z.B. Musik-, Kunst-, Trommel-, Koch-, Theater-Workshops)
vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Hospitationstag, um Kolleg*innen und Bewohner*innen kennenzulernen
gute Parkmöglichkeiten
Sie arbeiten in einer Wohngruppe und unterstützen die dort lebenden Menschen im Alltag und bei der Freizeitgestaltung. Ein höchstmögliches Maß an Teilhabe ist dabei stets das Ziel. Außerdem übernehmen Sie die Betreuung und die Pflege der Bewohner*innen.
Die Entwicklung und Umsetzung von Fördermaßnahmen übernehmen Sie genauso gerne wie organisatorische und administrative Tätigkeiten.
An Team- und Fallbesprechungen nehmen Sie teil und bringen sich dort aktiv ein.
Sie begegnen Menschen mit geistiger Behinderung einfühlsam und auf Augenhöhe.Es liegt Ihnen, eigenverantwortlich in einem selbstorganisierten Team zu arbeiten. Bei Fragen zögern Sie nicht, Ihre Kolleg*innen oder die Einrichtungsleitung anzusprechen.Sie verfügen über einen pädagogischen oder pflegerischen Abschluss, z.B. in Heilerziehungspflege, Soziale Arbeit, Sozialpädagogik Altenpflege, Krankenpflege oder vergleichbar.