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  Mit Deiner erfolgreichen Bewerbung wirst Du Teil einer großen Mannschaft mit familiärer Atmosphäre und starkem Zusammenhalt. Du kommst zum weltgrößten Hersteller von Aufzügen und Fahrtreppen, welcher den höchsten Grad an Sicherheit in der Branche bietet und durch hohe Qualitätsstandard das Vertrauen der Kunden genießt. Bei uns werden Respekt, Gleichberechtigung und Wertschätzung gelebt.     Mechatroniker/Elektroniker als Servicetechniker für Aufzüge (m/w/d)      Standort: Magdeburg Einsatzgebiet: Stadt Magdeburg Start: ab sofort  DAS ERWARTET DICH   Du verantwortest die komplette mechanische und elektrische Wartung sowie die Instandhaltung der Aufzugsanlagen    Du identifizierst Störungen, führst Reparaturarbeiten durch und stellst die Verfügbarkeit der Aufzüge sicher   Du organisierst sämtliche Abläufe von der Entgegennahme des Materials bis zur Übergabe der fertigen Anlage an den Kunden    Dabei priorisierst Du Deine Aufgaben und planst Deinen Tag selbstständig      DAS BRINGST DU MIT   Du hast eine abgeschlossene Ausbildung der Fachrichtung Mechatronik, Elektronik, Elektrik oder vergleichbar   Du besitzt erste/mehrjährige Berufserfahrung und wenn Du dich bereits mit Aufzügen auskennst, umso besser!   Du hast einen Führerschein der Klasse B – von uns gibt es das Auto!   Du bringst gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift mit – zu Deiner Sicherheit!   Du bist offen für Rufbereitschaften   DARAUF KANNST DU DICH FREUEN   Unbefristetes Arbeitsverhältnis – beim Weltmarktführer in einer krisensicheren Branche   Tarifliche Vergütung – nach IG Metall inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen sowie Auslöse und Zuschläge für Rufbereitschaften   Flexibles Arbeiten – bei einer 35-Stunden-Woche und 30 Urlaubstagen   Moderne Ausstattung – hochwertige Arbeitskleidung, eigenes Werkzeug, ein iPhone sowie ein Firmenfahrzeug (auf Wunsch zur Privatnutzung)   Top Einarbeitung – durch erfahrene Kollegen, umfangreiche Onboarding-Module und ASU-Schulungen, weil uns Deine Sicherheit am Herzen liegt   Feierabend zuhause – mit einem wohnortnahem Einsatzort und keinen Montagetätigkeiten     Gestalte mit uns nachhaltige und moderne Städte!     #buildwhatsnext   Haben wir Dich überzeugt? Unser Recruiting Team freut sich auf Deine Bewerbung!   *Aus Gründen der Lesbarkeit wurde im Text die männliche Form gewählt, nichtsdestoweniger beziehen sich die Angaben auf Angehörige aller Geschlechter.     weniger ansehen

Willkommen bei Shell! Wir sind eines der führenden Energieunternehmen der Welt und auf dem Weg, die Energiewende einzuläuten. Unser großes Ziel ist es, bis 2050 ein Unternehmen mit Netto-Null-CO₂-Emissionen zu werden. Dafür benötigen wir viel Kraft und Leidenschaft, z.B. von selbstständigen Franchisenehmern (m/w/d) bei Shell.   Haben Sie das Zeug dazu?Werden Sie Franchisenehmer (m/w/d) bei Shell! Bringen Sie die Energie mit, um Ihre Karriere auf die nächste Stufe zu heben? Als selbstständiger Franchisenehmer (m/w/d) bei Shell führen und entwickeln Sie Ihr eigenes Team, gestalten die Zukunft der Mobilität aktiv mit und entwickeln sich gemeinsam mit einem starken Partner auch persönlich weiter.   Was machen Sie als Franchisenehmer (m/w/d) bei Shell? Als Franchisenehmer (m/w/d) bei Shell übernehmen Sie die Führung Ihrer eigenen Shell Service Tankstellen. Sie managen Ihr Team, kümmern sich um das Warenmanagement und setzen nationale Kampagnen um. Ihre Stationen präsentieren Sie ansprechend, besonders im Fast-Food-Bereich, und sorgen stets für ein perfekte Kundenerlebnis. Dabei haben Sie die Wirtschaftlichkeit Ihres Unternehmens stets im Blick. Kurz gesagt: Sie sind der Chef, der sein Unternehmen zum Erfolg führt!   Was wir Ihnen bieten: Selbstständigkeit: Unternehmerische Freiheit in der Gestaltung der beruflichen und privaten Situation Einzigartigkeit: Erfolgsversprechendes Franchisekonzept im Tankstellen-Markt Zukunfstfähigkeit: Arbeiten mit und an der Zukunft im Automobil-Bereich Genauigkeit: Professionelle Einarbeitung und Begleitung an einer Ausbildungsstation Möglichkeit: Praxiserprobte Betriebsstandards in einem umsatzstarken Shop-Konzept Ehrlichkeit: Lukrative Verdienstmöglichkeiten auf dem Weg in eine finanzielle Unabhängigkeit weniger ansehen

Rasante Styles und wegweisendes Design - erlebe die Arbeitswelt aus einer völlig neuen Perspektive! Strauss ist mit mehr als 1.700 Mitarbeiter:innen Europas führender Anbieter von trendsetzender Arbeitskleidung. Wir legen großen Wert auf einen fairen, freundlichen und respektvollen Umgang miteinander. Ein angenehmes und motivierendes Arbeitsklima und die Du-Kultur zeichnen uns ebenso aus, wie echtes Anpacken und Lösungsorientierung. Werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt für unseren Firmenstandort Biebergemünd! Hotelfachkraft Gästebetreuung & Service (m/w/d) | Vollzeit Dein Menü: Von der Gästebewirtung bis hin zu der Vorbereitung von Besprechungsräumen für Geschäftstermine oder Schulungen – gemeinsam mit deinem Team kümmerst du dich um einen rundum sorglosen Aufenthalt für unsere Gäste und Strausse.Bei Events oder Geschäftsessen bewirtest und bedienst du die Teilnehmenden und hältst dabei die Service-Qualitätsrichtlinien ein.Du bist an unserem hauseigenen Barista-Café eingesetzt: du nimmst Bestellungen an, zauberst verschiedenste Kaffeespezialitäten für Gäste und Strausse und übernimmst die Kassenabrechnung.Du sorgst dafür, dass dein Arbeitsplatz immer den Hygienestandards entspricht und kümmerst dich dementsprechend um dessen Reinigung.  Zudem kümmerst du dich um weitere kulinarische Highlights und Angebote für unsere High5ve Bakery, wie zum Beispiel um die Zubereitung von belegten Broten oder verschiedensten Säften/Smoothies für unseren Juiceday.Du bist ein Allrounder! Du unterstützt das Team, wo du nur kannst - egal ob bei Events z.B. in unserem ALEA Resort in Bad Orb, bei spontanen Anfragen oder bei Erledigungen. Deine Zutaten: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung, idealerweise in der Hotellerie, oder konntest bereits Erfahrung im Servicebereich sammeln.Mit deiner offenen Art fällt es dir nicht schwer auf Menschen zuzugehen.Du lebst einen hohen Servicegedanken und sorgst gerne für eine Wohlfühlatmosphäre.In stressigen Situationen behältst du einen kühlen Kopf und punktest dabei mit deinem guten Zeit- und Selbstmanagement.Du bist zeitlich flexibel einsetzbar und kannst uns bei Events auch mal am Wochenende oder am Abend unterstützen.In deiner Feder fließt unsere CI. Du kannst dich 100% mit der Marke Strauss identifizieren und das nach außen tragen. Unser Erfolgsrezept: Wir Strausse setzen auf langfristige Beziehungen – auch bei unseren Arbeitsverträgen.Was bei uns auf den Tisch kommt, ist Champions League. Sagen jedenfalls die Experten - beste Kantine Deutschlands!Weiterentwicklung ist dir wichtig? Uns auch! Nutze unser Trainingsangebot.Beauty und Crema sind nicht alles. Aber Massage oder Meditation in der Mittagspause tun schon gut.Deine Gesundheit liegt Strauss am Herzen! Deshalb gibt's Strauss Care - von Physio über Medikamenten-Lieferservice bis betriebliche Altersvorsorge ist alles dabei.Ob Open Air BBQ an heißen Sommertagen oder legendäre Christmas Party – wir feiern unsere Gemeinschaft!Die Kleinen einfach morgens mit zur Arbeit bringen? Im Straussennest können sich die Meister von Morgen richtig austoben – und zwar ganztags.Top-Infrastruktur an der A66On top: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte Du hast Fragen? Melde dich bei:Anika Kipphan oder Elena Petrat0 60 50 / 97 10 3003hr@strauss.de

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Personalreferent Schwerpunkt Personaladministration (m/w/d)Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · EschbornSie sind Personaler*in aus Leidenschaft und haben bereits einige Jahre im Bereich Personaladministration gearbeitet? Sie zeichnen sich durch Ihre hohe Belastbarkeit sowie Ihre strukturierte und organisierte Arbeitsweise aus? Das Arbeiten bei einem Mittelständler sehen Sie als spannende Herausforderung, sich fachlich wie innovativ einzubringen? Dann sollten wir uns kennenlernen! Ihre AufgabenBetreuung und Gestaltung des kompletten administrativen Employee-Life-Cycles vom Eintritt bis zum Austritt Mitarbeit in der Administration des Personalmanagementsystems PersonioBearbeitung der Ein- und Austritte inkl. Erstellung von BR-Anhörungen und ArbeitsverträgenErstellung von Zeugnissen sowie allgemeinen BescheinigungenSchnittstelle zum externen Dienstleister für Personalabrechnung inkl. Vorbereitung des Gehalts-laufs und Prüfung der GehaltsabrechnungenVerwaltung der SozialleistungenMitarbeit in HR-Projekten sowie Organisation von MitarbeitereventsTeilnahme an Maßnahmen der Arbeitssicherheit, BEM-Gespräche etc.Ihr ProfilErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Personal Berufserfahrung in der Personaladministration / VerwaltungGute arbeitsrechtliche Grundkenntnisse inkl. Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat wünschenswertAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit dem Blick fürs WesentlicheKenntnisse im Umgang mit einer Personal-Management-Software, optimalerweise PersonioSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser AngebotAnstellung bei einem führenden Touristikunternehmen mit guten ZukunftsaussichtenEine mittelständisch geprägte Unternehmenskultur mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, kollegialer Hands-on-Mentalität und dem Freiraum, viel bewegen zu könnenAttraktive Sozialleistungen wie attraktive Mitarbeiterreisevorteile, wahlweise Zuschuss Deutschlandticket / Fitnessstudio / Kitazuschuss / Benefitcard, kostenlose Firmenparkplätze u.v.m.Flexible ArbeitszeitenMobiles Arbeiten bis zu 2 Tage/WocheModerne ArbeitsplatzausstattungÜber unsSeit mehr als 15 Jahren sind wir einer der führenden Direktreiseveranstalter Deutschlands, unser mittelständisches Unternehmen wächst stetig und beschäftigt derzeit über 180 Mitarbeitende. Von unserer verkehrsgünstig bei Frankfurt gelegenen Unternehmenszentrale aus bieten wir unseren jährlich mehr als 400.000 zufriedenen Gästen ein breites Portfolio an: Unsere Urlaubswelt reicht von Bus-, Flug- und exklusiven Fernreisen bis zum (K)urlaub. Unterwegs mit netten Leuten! – ist nicht nur unser Slogan, sondern Grundlage unserer Unternehmenswerte und unseres Qualitätsanspruchs.Interessiert?Dann bewerben Sie sich über den „Jetzt bewerben“-Button und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als „Personalreferent mit Schwerpunkt Personaladministration (m/w/d)“ unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.Bei Fragen und für einen ersten persönlichen Kontakt steht Ihnen Maren Erb unter der Telefonnummer 06196 / 7801237 gerne zur Verfügung. weniger ansehen

Safety-Sneakers, peppige Pants, coole Caps – unser Sortiment kommt in der Arbeitswelt bestens an. Mit unseren Produkten verändern wir den Auftritt ganzer Branchen. Unsere Kunden sind aus Deutschland und nahezu aus der ganzen Welt. Das Retailteam kennt die Produkte wie sonst keiner und hat den direkten Draht zum Kunden. Daher ist das Team für uns wichtigste Quelle für neue Entwicklungen und ganz vorne dabei, wenn es um den Einsatz von Innovationen geht. Entdecke auch du die workwear-Welt und werde Teil von Europas führendem Hersteller für Arbeitskleidung am Standort in Bergkirchen/München. Bewirb dich jetzt. STORE MANAGER (M/W/D) | Vollzeit DEIN MENÜ: Du übernimmst gemeinsam mit zwei weiteren Deputy Store Managern die Gesamtverantwortung für den Workwearstore und stehst im engen Austausch mit unserem Division Leader.Als Führungskraft auf Augenhöhe kümmerst du dich um die Führung eines über 60-köpfigen Teams und sorgst dafür, dass im Tagesgeschäft alles rund läuft – von der Personaleinsatzplanung bis hin zum Ausfallmanagement.Du hast stets ein offenes Ohr für deine Kollegen im Team und förderst deren individuelle Entwicklung.Du schenkst deinem Team Vertrauen, um eigene Entscheidungen zu treffen und Eigenverantwortung zu übernehmen. Dabei gibst du deinem Team proaktiv alle Informationen, die sie benötigen und triffst nachvollziehbare Entscheidungen.Du stellst den reibungslosen Geschäftsablauf sicher, indem du für die Steuerung des Tagesgeschäfts und das Setzen von Prioritäten zuständig bist, um das operative Tagesziele zu erreichen.Du kümmerst dich um die Inventur und setzt mit deinem Team die geplanten Umbaumaßnahmen unserer Artikel um.Du bist zur Stelle, wenn es brennt und unterstützt dein Team, wo du nur kannst – egal ob an der Kasse, auf der Fläche oder im Lager. DEINE ZUTATEN: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und konntest bereits Berufserfahrung im Verkauf, vorzugsweise im Textilbereich, sammeln.Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Führungsverantwortung eines großen Teams mit.Du bist eine empathische und vertrauenswürdige Person mit hoher Führungs- und Sozialkompetenz, die gerne mit anpackt und über den Tellerrand hinausschaut.Deine Kommunikationsstärke setzt du ein, um wertschätzendes Feedback zu geben.Als Vorbild für deine Mitarbeiter gehst du mit gutem Beispiel voran und steckst dein Team mit Leidenschaft und Begeisterung an.Du bringst eine IT-Affinität mit, die du bei der Personaleinsatzplanung oder bei der Benutzung unseres Warenwirtschaftssystems einbringen kannst.Du kannst dich zu 100% mit der Marke Strauss identifizieren und dies nach außen transportieren.Du kannst uns zeitlich flexibel innerhalb der Shop-Öffnungszeiten unterstützen und bist bereit, gemeinsam mit unserer Hilfe ein echter Workwear-Profi zu werden. UNSER ERFOLGSREZEPT: Wir Strausse setzen auf langfristige Beziehungen – auch bei unseren Arbeitsverträgen.Kulinarik und Crema sind nicht alles. Aber Cappuccino oder frisches Obst in der Mittagspause tun schon gut.Weiterentwicklung ist dir wichtig? Uns auch! Nutze unser Trainingsangebot.Deine Gesundheit liegt Strauss am Herzen! Deshalb gibt's Strauss Care - von Video-Sprechstunde bis betriebliche Altersvorsorge ist alles dabei.Wir feiern unsere Gemeinschaft, unter anderem auf unseren legendären Christmas Partys!Top-Infrastruktur nahe der A8 und an der B471.An allen Sonn- und Feiertagen hast du frei – auch an Heiligabend und Silvester.On top: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte. Du hast Fragen? Melde dich bei:David Sattler oder Svenja Wenzel0 60 50 / 97 10 3003hr@strauss.de

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Was bei uns auf den Tisch kommt, ist Champions League. Sagen jedenfalls die Experten. Auch für unsere Gastro-Szene in Bad Orb sind wir deshalb auf der Suche nach erfahrenen Gastro-Experten, Köchen mit Leidenschaft und solchen, die es noch werden wollen. Next Level: Erlebe die Welt aus der Vogelperspektive. Nutze unser Momentum und werde Teil unserer Hospitality Unit in Bad Orb. SERVICEMITARBEITER (M/W/D) | VOLLZEIT Dein Menü: Von der Reservierungsannahme, bis hin zur Begrüßung über die Beratung bei der Speisen- und Getränkeauswahl – du sorgst für einen rundum sorglosen Aufenthalt für unsere Gäste.Du bewirtest und bedienst unsere Gäste und hältst dabei die Service-Qualitätsrichtlinien ein.Gemeinsam mit deinem Team bist du dafür zuständig, einen reibungslosen Serviceablauf sicherzustellen. Du sorgst dafür, dass dein Arbeitsplatz immer den Hygienestandards entspricht, und kümmerst dich dementsprechend um dessen Reinigung.   Du bist ein Allrounder! Du unterstützt das Team, wo du nur kannst.   Deine Zutaten: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung, idealerweise in der Hotellerie, oder konntest bereits Erfahrung im Servicebereich in der gehobenen Gastronomie sammeln.Mit deiner offenen Art fällt es dir nicht schwer auf Menschen zuzugehen.Du lebst einen hohen Servicegedanken und sorgst gerne für eine Wohlfühlatmosphäre.In stressigen Situationen behältst du einen kühlen Kopf und punktest dabei mit deinem guten Zeit- und Selbstmanagement.Du bist zeitlich flexibel einsetzbar und kannst uns sowohl unter der Woche aber auch am Wochenende und an Feiertagen unterstützen.  Unser Erfolgsrezept: Profitiere von der geballten ALEA Power: Grüne Oase, Freizeit-Familien-Place-to-be, Health Hotspot und Botanik-Begegnungsort ALEA PARK, Kulinarik auf Weltniveau im FOGO, Padel, Tennis, Mountainbike, Gym und Golf bei ALEA SPORTS – ALEA bietet das volle Freizeitpaket.ALEA setzt auf langfristige Beziehungen – auch bei Arbeitsverträgen.Dank digitaler Zeiterfassung behältst du immer den Überblick über deine Arbeitszeit.Top-Infrastruktur an der A66.On top: Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Du hast Fragen? Melde dich bei:Tanja Herzberger0 60 50 / 97 10 3003hr@strauss.de

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Safety-Sneakers, peppige Pants, coole Caps – unsere Produkte kommen in der Arbeitswelt bestens an – national und international. Das erfordert personelle Verstärkung im Team, denn in unserem Headquarter ergeben sich eine Vielzahl an neuen Aufgaben. Ob im Real Estate, Legal Department oder Reception-Team – wir haben für jeden das Projekt, das wie für ihn gemacht ist. Komm in unser „workwear-Valley“ nach Biebergemünd nahe Frankfurt a.M. und werde Teil von Europas führendem Hersteller für Arbeitskleidung. Bewirb dich jetzt. Legal Counsel / Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) | Vollzeit Dein Menü:  Als Ansprechperson berätst und unterstützt du deine Kollegen aus unseren Fachabteilungen bei rechtlichen Fragestellungen in sämtlichen Bereichen des Vertrags- und allgemeinen Wirtschaftsrechts, national und international, und kannst hierbei mit deiner Kommunikationsstärke punkten. Du bist verantwortlich für die Prüfung und Gestaltung von Verträgen sowie für die Begleitung von Vertragsverhandlungen. Deine Jura-Skills setzt du bei der Bearbeitung von produkt- und unternehmensbezogenen Rechtsfragen ein. Du gestaltest aktiv den Aufbau digitaler Prozesse mit und entwickelst gemeinsam im Team erste Ideen für den Einsatz von KI im Legal Bereich.Du kümmerst dich um die Beauftragung und Koordination externer Rechtsanwälte.  Deine Zutaten: Du bist Volljurist und besitzt mindestens 3 Jahre Berufserfahrung.Du punktest mit deinen sehr guten Kenntnissen im allgemeinen Wirtschaftsrecht und hast ein ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis.Als Organisationstalent behältst du auch in stressigen Situationen den Überblick.Du verfolgst pragmatische Lösungsansätze und hast die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten und darzustellen.Du hast Interesse an digitalen Entwicklungen im Rechtsbereich und verfolgst Trends in Legal Tech mit Neugier.Deine guten Englischkenntnisse setzt du sicher in Wort und Schrift ein. Unser Erfolgsrezept: Ob Office oder mobile work - die Mischung macht's!Wir Strausse setzen auf langfristige Beziehungen – auch bei unseren Arbeitsverträgen.Was bei uns auf den Tisch kommt, ist Champions League. Sagen jedenfalls die Experten - beste Kantine Deutschlands!Weiterentwicklung ist dir wichtig? Uns auch! Nutze unser Trainingsangebot.Beauty und Crema sind nicht alles. Aber Massage oder Meditation in der Mittagspause tun schon gut.Deine Gesundheit liegt Strauss am Herzen! Deshalb gibt's Strauss Care - von Physio über Medikamenten-Lieferservice bis betriebliche Altersvorsorge ist alles dabei.Ob Open Air BBQ an heißen Sommertagen oder legendäre Christmas Party – wir feiern unsere Gemeinschaft!Die Kleinen einfach morgens mit zur Arbeit bringen? Im Straussennest können sich die Meister von Morgen richtig austoben – und zwar ganztags.Top-Infrastruktur an der A66On top: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte Deine Daten kannst du uns schnell und einfach über unser Online-Formular unter "Jetzt bewerben" zukommen lassen. Du warst schon immer der „Streber-Typ“, dann schicke uns alles von dir zu.Eher der „Kreative-Typ“? Dann schicke uns das, was dir gerade vorliegt. Wenn wir noch etwas brauchen, kommen wir auf dich zu. Du hast Fragen? Schau gerne im FAQ nach oder melde dich bei:Elena Petrat0 60 50 / 97 10 3003hr@strauss.de Hier gehts zu den Datenschutzbestimmungen. weniger ansehen

Gestalte mit uns die digitale Zukunft – nachhaltig und international. Wir bei CHG-MERIDIAN sind Vorreiter für technologieorientiertes Leasing und nachhaltige Nutzungskonzepte. Mit über 1.600 Kolleg:innen in über 30 Ländern schaffen wir individuelle Lösungen entlang des gesamten Technologiezyklus in den Bereichen IT, Industrie und Healthcare. Bei CHG-MERIDIAN erwarten dich internationale Zusammenarbeit und individuelle Entwicklungschancen. Werde Teil unseres globalen Teams – it's about you! Das erwartet dich Administration der verschiedenen Security Hard- und Software Systeme, z.B. EDR, Vulnerability Management, Loadbalancer, SIEM, WAF, Anomaly Detection Koordination und Implementation von IT Security Projekten Bearbeitung und Analyse von sicherheitsrelevanten Ereignissen Erarbeitung von Security Prozessen und Dokumentationen 2nd Level Support für einzelne Systeme / systemübergreifende Komponenten Koordination der Partner im Bereich IT Security  Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder alternativ eine abgeschlossene IT-technische Ausbildung Erste Berufserfahrung im Bereich IT-Security Idealerweise Kenntnisse in Load Balancer Systemen, EDR Systemen, NAC, SIEM, Vulnerability Management und/ oder Firewalls Erfahrungen in Hyper-Visor, Terminal-Server, Cloud-Infrastruktur und Secure Gateways Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsfähigkeit, Zielstrebigkeit und Teamfähigkeit Freue dich aufRahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage UrlaubDer Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe SchulungenWohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und SportveranstaltungenEntwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne HR Academy oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler), spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei MarkenanbieternWir freuen uns auf dich! Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns!Dein Ansprechpartner für diese Ausschreibung ist Dominik Kühn (Telefon +49 171 6808839). weniger ansehen

Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1600 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.Das erwartet dich Planung, Implementierung und Steuerungvon CHG- Standards für agile Prozesse (z.B. Scrum- Events, Definition of Ready (DoR), Definition of Done (DoD)) Moderation von Scrum- Events (Sprint Review, Sprint Retrospective, Daily Scrum, Sprint Planning, Refinement) Sicherstellung der Einhaltung des agilen Softwareentwicklungsprozesses und Verwaltung entsprechender Agile Boards Aufbau einer kollaborativen und kooperativen Teamstruktur Unterstützung beiBottom- Up-Schätzungen und Vorhersagen von Entwicklungsaufwänden basierend auf Backlog und Performancedaten Unterstützung des Backlog Owners bei der Verfeinerung und Priorisierung der User Stories sowie kontinuierliche Verbesserung der Schätzung von User Stories Überwachung der Ressourcenverfügbarkeit und Kapazitätsplanung des Teams sowie Ableitung mit entsprechenden Empfehlungen Erhebung und Analyse von Team- Performance- Kennzahlen zur kontinuierlichen Verbesserung des agilen Entwicklungsprozesses sowie Ableitung von entsprechenden Optimierungsmaßnahmen Coaching und Schulung von Teams sowie Stakeholdern in agilen Prinzipien und Methoden Identifikation, Beseitigung und Eskalation von Hindernissen, die die Leistung des Teams beeinträchtigen Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung als Scrum Master oder Agile Coach in agilen Softwareentwicklungsprojekten Fundierte Kenntnisse agiler Methoden und Frameworks (z. B. Scrum, Kanban, SAFe) Erfahrung im Coaching von Teams und Organisationen im agilen Umfeld Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Starke Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten Hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Organisationsgeschick Kenntnisse in agilen Projektmanagement-Tools wie Jira oder Confluence von Vorteil Freue dich aufRahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage UrlaubDer Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up WocheWohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und SportveranstaltungenEntwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne HR Academy oder durch externe Schulungen, spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei MarkenanbieternWir freuen uns auf dich! Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns!Deine Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Kathrin Seliger (). weniger ansehen

Standort WeingartenWir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1.400 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.Das erwartet dichIn unserem IT Bereich beschäftigen wir derzeit ca. 110 Mitarbeiter:innen, aufgeteilt in die Bereiche IT Operations, IT Consulting und IT Software Development. Wir entwickeln eigene Softwareapplikationen auf Basis des .net Frameworks, erarbeiten gemeinsam mit dem Fachbereich neue Konzepte und managen den Betrieb dieser Lösungen in unseren Rechenzentren. Disziplinarische Personalverantwortung für das Team BTS Operations Core Infrastruture & SecurityPersonalführung (7 Personen) und -entwicklung, einschließlich der Einstellung, Schulung, Motivation, Beurteilung von IT-Mitarbeitern Festlegung von Zielen und Standards und Überwachung der Fortschritte bei der Erreichung dieser Ziele Förderung einer positiven Arbeitsumgebung, die Zusammenarbeit, Kreativität und Innovation unterstützt Identifizierung von Talenten und Potenzialen und Entwicklung von Karrierepfaden und Entwicklungsmöglichkeiten Konfliktmanagement und Vermittlung bei Meinungsverschiedenheiten innerhalb des IT-Teams oder mit anderen Abteilungen Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien und -verfahren sowie gesetzlichen Bestimmungen Entwickeln von Zielen anhand von Abteilungs- und Bereichsstrategien Mitarbeit und Leitung von Projekten im Bereich BTS Operations Das bringst du mit Abschluss eines (Wirtschafts-)Informatikstudiums oder einer vergleichbaren IT-Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung im IT-Umfeld Eine mindestens zehnjährige Berufserfahrung im Bereich IT-Infrastruktur und/oder IT-Sicherheit, inklusive Führungserfahrung Erfahrungsschatz in der Begleitung von Sicherheitsaudits und Schwachstellenanalysen, sowie in der Strategieentwicklung von IT Infrastruktur Umgebungen Sehr gute Kenntnisse in der Durchführung von Systemintegrationen (Server, Clients, Netzwerkkomponenten) Arbeitserfahrung mit Sicherheitslösungen und -methoden, einschließlich Firewalls, Intrusion Detection und Prevention, EDR Systemen und Sicherheitsrichtlinien Kenntnisse in IT-Compliance-Standards und -Richtlinien, einschließlich ISO 27001 und GDPR Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Leidenschaft für Innovationen und IT-Projektmanagement, Freude am Lösen von Problem- und Aufgabenstellungen Geringe Reisebereitschaft Freue dich aufRahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage UrlaubDer Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up WocheWohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und SportveranstaltungenEntwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&C-Academy oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler), spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, Workation, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei MarkenanbieternWir freuen uns auf dich!Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben. Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns!Deine Ansprechpartnerin für diese Ausschreibung ist Saskia Kiefer (Telefon +49 751 503-544) . weniger ansehen

Wir bei CHG-MERIDIAN verstehen uns als große internationale Familie. Trotz einer Unternehmensgröße von inzwischen über 1.400 Mitarbeiter:innen weltweit fühlen sich neue Kolleg:innen von Anfang an als Teil unseres dynamischen Teams.Das erwartet dichIn unserem IT Bereich beschäftigen wir derzeit ca. 110 Mitarbeiter:innen, aufgeteilt in die Bereiche IT Operations, IT Consulting und IT Software Development. Wir entwickeln eigene Softwareapplikationen auf Basis des .net Frameworks, erarbeiten gemeinsam mit dem Fachbereich neue Konzepte und managen den Betrieb dieser Lösungen in unseren Rechenzentren. Implementierung von Business- und Unterstützungsapplikationen Bewertung und Abhängigkeitsanalyse neuer Softwarelösungen in Zusammenarbeit mit den Bereichen Business Analyse und Solution Architektur Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen sowie Koordination und Steuerung der externen Dienstleister Sicherstellung des effizienten, stabilen und sicheren IT-Betrieb Dokumentation sowie Unterstützung im Audit Das bringst du mit Abschluss einer IT-technischen Ausbildung wie Fachinformatiker für Systemintegration oder einer vergleichbaren Ausbildung, alternativ ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position ist wünschenswert Idealerweise praktische Erfahrungen in der Analyse, der Implementierung und im Betrieb von Business Anwendungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären und agilen Teams, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe sowie eine offene Kommunikationsart Freue dich aufRahmenbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles und flexibles Arbeiten, Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage UrlaubDer Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit individuell geplanter Einarbeitung, E-Learnings, interne und externe Schulungen, internationale Start-Up WocheWohlfühlen: kostenlose Parkplätze/Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Getränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und SportveranstaltungenEntwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne HR Academy oder durch externe Schulungen, Schulungen mittels PluralSight (gilt nur für Entwickler), spannende Entwicklungsperspektiven auf nationaler und internationaler Ebene (fachlich und/oder hierarchisch)Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface / iPad) auch zur privaten Nutzung, Fahrradleasing, EGYM Wellpass, Workations, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch, Corporate Benefits: Rabatte bei Markenanbietern Wir freuen uns auf dich! Lass uns gemeinsam die Erfolgsgeschichte weiterschreiben.Bewirb dich jetzt und in wenigen Sekunden ist deine Bewerbung bereits bei uns! Dein Ansprechpartner für diese Stelle ist Dominik Kühn (Telefon +49 171 6808839). weniger ansehen

Begleite im Team B2C Lead Management Sanierung unsere Endkunden in der Deutschschweiz auf ihrem Weg zu einer neuen Meier Tobler Heizung – vom ersten Interesse bis zur abgeschlossenen Sanierung – und gestalte so die Energiewende in der Schweiz mit. Mit diesen Arbeiten sorgst du für glückliche Kunden: Erste Ansprechperson für unsere Endkunden mit Interesse an einer Heizungssanierung primär am Telefon, aber auch per E-MailAktive Endkundenbetreuung inkl. Validierung und Qualifizierung von Anfragen/Leads im Bereich Heizungssanierungen, Nachfassen und Koordination von SanierungsberatungenBegleitung und Vorantreiben der Leads im Sanierungsprozess gemäss den internen Prozessen und RichtlinienKoordination zwischen den verschiedenen Schnittstellen (Endkunde, Verkaufsberater, Installateure, Back-Office usw.) im zugewiesenen Gebiet, inkl. Datenpflege in den IT-SystemenPflegen der Endkundenbeziehungen und Festigung der Endkundenzufriedenheit Für unseren gemeinsamen Erfolgt bringst du mit: Eine abgeschlossene Ausbildung (von Vorteil im kaufmännischen Bereich) mit hoher Affinität zu TechnikInteresse und Verständnis an erneuerbaren Energien bzw. erneuerbaren Heizungsmöglichkeiten und den damit verbundenen gesetzlichen GegebenheitenMehrjährige Erfahrung im telefonischen Kundenmanagement (in- und outbound)Gute IT-Kenntnisse (M365, Erfahrung mit CRM Systemen, etc.)Stilsichere Deutschkenntnisse, Fremdsprachenkenntnisse in Französisch und/oder Italienisch von VorteilProaktive, kommunikationsstarke und engagierte Persönlichkeit weniger ansehen

So sorgst du für viel Rückenwind für unsere Servicetechniker in der Klimaabteilung: Dein Koordinationstalent ist gefragt, wenn du für die Techniker Einsatzpläne erstellstDu bist jederzeit auf der Höhe, wenn du Serviceaufträge eröffnest und terminierst - und zum Schluss die termingerechte Ausführung kontrollierstDu hast immer den Überblick, weil du für die fristgerechte Terminierung und Durchführung der Revisionsaufträge verantwortlich bistEin besonderes Augenmerk hast du auf die elektronisch eingegangenen Arbeitsrapporte, die du laufend bearbeitestDamit unsere Systeme immer up-to-date sind, pflegst und eröffnest du regelmässig die Stammdaten Für unseren gemeinsamen Erfolgt bringst du mit: Eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit hoher Affinität zur anderen DisziplinVorzugsweise schon Berufserfahrung in einer vergleichbaren PositionHohe Selbstverantwortung und eine gute KommunikationDeutschkenntnisse, Englisch und/oder Französischkenntnisse von VorteilSAP-Kenntnisse Wir sind auch nicht ganz ohne ein tolles Team unterstützt dichein innovatives Unternehmeneine heraufordernde Arbeit verlangt deinen wachen GeistFreiraum für Eigeninitiative und kurze Entscheidungswege weniger ansehen

Während deiner Lehrzeit arbeitest du in verschiedenen Abteilungen und erlernst dort die typischen Aufgaben eines Kaufmanns/einer Kauffrau. Bei uns ist dein Talent fürs Administrative gefragt. Du wirst zum Beispiel Kundengespräche führen und Termine vereinbarenRechnungen erstellen und verbuchenKunden empfangen und betreuenbei der administrativen Bewirtschaftung unserer Geschäftsfahrzeuge unterstützenMesseauftritte, Events und interne Schulungen organisieren und daran teilnehmen Du bist unsere Lernende oder unser Lernender, wenn du gute Schulnoten in den Hauptschulfächern hastzuverlässig bist und dich durch ein hohes Verantwortungsbewusstsein auszeichnestkontaktfreudig bist und gerne im Team arbeitesteine hohe Eigenmotivation hast sowie neugierig und interessiert bist Wir sind auch nicht ganz ohne Du profitierst von einer professionellen Ausbildung mit 6 Praxiseinsätzen in verschiedenen AbteilungenWir übernehmen sämtliche Kosten für das SchulmaterialDu nimmst an Lernenden-Events und Workshops teilWir haben modern eingerichtete ArbeitsplätzeWir sind nur ein paar Schritte vom Bahnhof entferntNach Möglichkeit möchten wir dich nach der Ausbildung gerne weiterbeschäftigen weniger ansehen

Damit sich unsere rund 240 Servicetechniker im Bereich Heizen Deutschschweiz voll auf Inbetriebnahmen, Wartungen und Störungshebungen konzentrieren können und unsere Kunden unseren Service Excellence erleben, brauchen wir genau dich für unsere Disposition Heizen Deutschschweiz.Werde unser Organisationstalent für die Servicetechniker! Du bist die entscheidende Schnittstelle, die unsere Servicetechniker unterstützt und den reibungslosen Ablauf sicherstellt. So sorgst du für viel Rückenwind für unsere Servicetechniker: Als erste Ansprechperson für unsere Kundenanfragen, sei es telefonisch oder per E-Mail, empfängst du diese mit Gelassenheit und löst sie souveränDank deines Fachwissens bewertest du Aufträge schnell und priorisierst sie entsprechend ihrer DringlichkeitDie termingerechte Planung und Durchführung von Revisionsaufträgen, Störungen, Reparaturen und Inbetriebnahmen liegt in deinen Händen, während du stets den Überblick behältst.Mit einem kühlen Kopf und organisatorischem Geschick jonglierst du die Aufträge, berücksichtigst dabei die Dringlichkeit und die Auslastung der Servicetechnikerdein Koordinationstalent kommt besonders zur Geltung, wenn du Einsatzpläne für bis zu 30 Servicetechniker erstellst und gleichzeitig die elektronisch eingegangenen Arbeitsrapporte bearbeitest.Unsere Daten sind von unschätzbarem Wert. Darum pflegst du diese mit viel Engagement, indem du unter anderem Anlagedaten erfasst und aktualisierst. Dazu gehören etwa das Erfassen und Anpassen von Anlagedaten. Für unseren gemeinsamen Erfolgt bringst du mit: eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit hoher Affinität zur anderen Disziplinbereits Disposition-Erfahrung vorzugsweise von Servicetechnikerndu übernimmst gerne Verantwortung, bist stress-resistent (hohes Volumen) und verfügst über eine gute KommunikationsfähigkeitSAP-Kenntnisse sind sehr von Vorteil weniger ansehen

in unserem Verkaufsinnendienst-Team Deutschschweiz in Schwerzenbach. Mit diesen Arbeiten sorgst du für glückliche Kunden: •Erstellen und Bearbeiten von Aufträgen und Offerten im Bereich Klima• Entgegennahme von telefonischen Anfragen, Bestellungen und Beratung der Kunden• Erteilung von Auskünften zu Produkten, Preisen, Rabatten, Lagerbeständen und Liefertermine• Erfassung, Kalkulation, Bearbeitung, Bereinigung und Versand von Angeboten unter Einhaltung der Vorgaben• Beratung von Kunden, Projektleitern und Installateuren bezüglich Wartungsangeboten im Bereich Klima• Abwicklung von Spezialbestellungen bei Lieferanten• Punktuelle Unterstützung im Projektgeschäft Du führst uns zum Erfolg, wenn du: • eine technische Grundausbildung im HLKS Bereich vorweisen kannst• Erfahrung im Innendienst besitzt• über technisches Flair verfügst• von Vorteil gute SAP- und MS-Office-Kenntnisse hast• dich jederzeit kundenorientiert verhältst• gerne und gut kommunizierst weniger ansehen

Marketing ist deine grosse Leidenschaft und es fällt dir leicht, für jede Zielgruppe im Service- und Endkundengeschäft die richtigen Massnahmen zu entwickeln und umzusetzen. Dabei ist die Vereinigung von digitalen und klassischen Kanälen für dich selbstverständlich und so erreichst du jederzeit die optimale Reichweite mit deinen Marketingkampagnen. In unserem dynamischen Team übernimmst du anspruchsvolle und vielfältige Aufgaben: Marketing Automation & Lead-Management: du entwickelst zielgerichtete, relevante Inhalte für unsere Kommunikationskanäle und orchestrierst diese entlang automatisierter Kundenverläufe. Dabei nutzt du Marketing Automation Tools, um Leads effektiv zu generieren, zu segmentieren und entlang des Funnels zu entwickeln. Die kontinuierliche Optimierung dieser Prozesse auf Basis von Performance-Daten gehört ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich.Kampagnenentwicklung und -management: Konzipiere kreative, datengetriebene Kampagnen entlang des gesamten Kundenlebenszyklus und unterstütze die Weiterentwicklung unseres Marketingplans mit Fokus auf Endkunden (B2C).Strategische Segmentierung und Zielgruppenansprache: Identifiziere und bespiele relevante Kundensegmente, um die Kundenbindung zu stärken und die Leadgenerierung gezielt zu fördern.Multichannel-Marketing und Umsetzung: Plane und realisiere zielgerichtete Multichannel-Kampagnen (Online und Offline) in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern – termingerecht und im gegebenen Budgetrahmen.Projektmanagement und Stakeholder-Engagement: Koordiniere bereichsübergreifende Projekte und bringe alle relevanten Abteilungen an einen Tisch. Gestalte gemeinsam mit verschiedenen Stakeholdern eine starke, kohärente Kommunikationsstrategie.Erfolgsmessung und Reporting: Analysiere die Performance Deiner Kampagnen anhand von KPIs und leite daraus Massnahmen zur kontinuierlichen Optimierung ab. Du passt ideal zu uns, wenn du: : Eine abgeschlossene Grundausbildung (EFZ) sowie eine Weiterbildung im Marketing mitbringst und bereits einige Jahre erfolgreich im Marketing tätig warst, idealerweise auch im industriellen UmfeldDigital-affin bist und stets auf dem neuesten Stand der sozialen Medien, die du gezielt für erfolgreiches Marketing einsetztRoutiniert im Umgang mit digitalen Marketing-Tools und versiert in CRM- und E-Mail-Marketing-Software bist (idealerweise Microsoft Dynamics)Kenntnisse in Online-Marketing-Techniken (SEO, SEM, CPC) und datengetriebenem Arbeiten mitbringst, um Kampagnen analytisch zu steuern und zu optimierenDurchsetzungsstark bist und Projekte von der Konzeption bis zur Umsetzung eigenverantwortlich übernimmst – dabei bringst du Verlässlichkeit, Kreativität und Teamgeist ein und bereicherst das Team mit neuen IdeenKommunikationsstark bist und dich stilsicher in Deutsch ausdrückst; Kenntnisse in einer weiteren Landessprache (Französisch oder Italienisch) sind von Vorteil weniger ansehen

Wenn es um kaufmännische Angelegenheiten geht, bist du ein Star. Du beherrschst dein Metier und bist gleichzeitig für dein Team Rückendeckung und Fels in der Brandung. Du gibst klar Leitlinien und führst deine Mitarbeitenden mit Herz, Seele und Verstand. Wir haben jede Menge toller Aufgaben für dich: Sicherstellung einer optimalen Unterstützung der Kunden und des Aussendienstes hinsichtlich der Zielerreichung durch den InnendienstFührung und Weiterentwicklung des Bereichs Verkaufsinnendienst, mit rund 110 Mitarbeitenden in allen 4 Region der SchweizSicherstellen einer hohen Kundenorientierung und entsprechend qualitativ guten und effizienten Angebots- und AuftragsabwicklungErreichung der gesetzten quantitativen und qualitativen ZieleUmsetzung und Überwachung von Prozessen, Kennzahlen und StandardsEnge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing, Produktmanagement und weiteren Fachbereichen Für unseren gemeinsamen Erfolgt bringst du mit: Kaufmännische oder technische Grundausbildung mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung (z. B. Verkaufsleiter/in, Technische/r Kaufmann/-frau, HF/FH)Mehrjährige Erfahrung im Verkaufsinnendienst, idealerweise in einem technischen oder industriellen UmfeldFührungserfahrung, vorzugsweise in dezentralen oder regional verteilten TeamsAusgeprägte Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und unternehmerisches DenkenStrukturierte, lösungsorientierte und effiziente Arbeitsweise mit hohem QualitätsanspruchSehr gute Deutsch- und FranzösischkenntnisseReisebereitschaft innerhalb der Schweiz (ca. 10–20 %) weniger ansehen

Du bestimmst den Takt in deiner Verkaufsregion Zürich und Ost: •Beratung und Verkauf der Komfortklima Geräte (Splitgeräte, Multisplitgeräte, (H)VRF-Systeme) und Dienstleistungen• Selbstständiger Ausbau der bestehenden Kundenbeziehungen• Aufbau und Entwicklung von Neukunden• Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement und Innendienstes• Mithilfe bei der Durchführung von Kundenveranstaltungen & Events• Verantwortung für die Preisfindung und Rabattierung von Kunden, Angeboten und Aufträgen Du führst uns zum Erfolg, wenn du: • Erfahrung im Verkaufsaussendienst (B2B)• Lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein gutes Gespür für Dringlichkeiten• Selbstständigkeit, ausgeprägte Kundenorientierung, Verhandlungs- und Organisationsgeschick• Branchenkenntnisse und Vorkenntnisse im Kälte-Klimabereich von Vorteil• Fundierte Office-Kenntnisse, SAP-Kentnisse von Vorteil weniger ansehen

Wir haben jede Menge toller Aufgaben für dich: Du bist die erste Ansprechperson für unsere Servicekunden und internen Anspruchsgruppen primär am Telefon, aber auch per Email für alle Fragen rund um unsere ServiceangeboteDu nimmst Kundenanliegen entgegen und erfasst Heizungs-StörungenVerrechnungen von Dienstleistungen und Rechnungsanpassungen erledigst du mit linksDas Erfassen von Serviceverträgen und Vertragsmutationen fällt dir leichtMit deinem kommunikativen Flair fasst du Offerten telefonisch nach und erzielst AbschlüsseAls kommunikatives Talent bearbeitest du Reklamationen mit dem richtigen Gespür und suchst bereichsübergreifend nach LösungenDu übernimmst eine grosse Vielfalt von diversen administrativen Tätigkeiten Du führst uns zum Erfolg, wenn du: Über eine abgeschlossene Ausbildung (kaufmännisch, Kundendialog, Verkauf) sowie Büroerfahrung (Telefonie, IT-Systeme) und stilsichere Deutschkenntnisse verfügstVorzugsweise schon erste Berufserfahrung in einer kontaktintensiven (Telefon)-Tätigkeit (Callcenter, Kundendienst) mitbringstDu die Kunden bei deiner täglichen Arbeit ins Zentrum stellst und SERVICE grossschreibstIn einem lebhaften und hektischen Umfeld (Saisongeschäft) so richtig heiss läufst, belastbar bist und unter Druck und bei hohen Volumen fokussiert arbeiten kannstEine offene, proaktive und kontaktfreudige Persönlichkeit bistÜber Abteilungsgrenzen hinweg in Lösungen denkst weniger ansehen

Im Rahmen einer Neubesetzung suchen wir ab sofort eine innovative und führungsstarke Persönlichkeit. In dieser Funktion führst du das Team Service Administration. Mit deinem dienstleistungsstarken Team stellst du eine best-in-class Kundenbetreuung, Reklamationswesen, Auftragsabwicklung, Offertwesen und Fakturierung sicher. Bei uns ist dein Talent fürs Administrative gefragt: Personelle und strategische Führung des Teams Service Administration (rund 14 Mitarbeitende)Sicherstellung eines professionellen ersten Eindrucks für unsere Kunden und Sicherstellung des reibungslosen TagesgeschäftsEntwicklung und Implementierung von Strategien zur Optimierung der internen ProzesseDefinition und Umsetzung von TeamzielenÜberwachung und Analyse der Leistungskennzahlen, um kontinuierliche Verbesserungen zu gewährleistenEnge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um eine reibungslose Kommunikation und Zusammenarbeit zu fördernSchulung und Weiterentwicklung der Teammitglieder, um deren Fähigkeiten und Karrierechancen zu fördern Für unseren gemeinsamen Erfolgt bringst du mit: Mehrjährige Führungsexpertise mit fundierten Erfahrungen in Coaching und TeamentwicklungFührungsausbildung (mind. Führungsfachmann/-frau eidg. FA) und/oder betriebswirtschaftliche Weiterbildung (z.B. Betriebswirtschafter/in HF)Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu Höchstleistungen zu führenAnalytisches Denkvermögen und ProblemlösungsfähigkeitenHohe Kundenorientierung und ServicebereitschaftBranchenhintergrund von Vorteil weniger ansehen

Unsere Kunden in der Region Zürich erwarten dich. Mit deinem coolen Auftritt sorgst du bei deinen Einsätzen wieder für angenehme, kühle Temperaturen. Mit diesen Arbeiten sorgst du für glückliche Kunden: •du erledigst routiniert die Wartungsarbeiten an den Kältemaschinen im zugeteilten Einsatzgebiet• du lokalisierst und behebst Störungsmeldungen vor Ort• du bist der Fachmann oder die Fachfrau bei der Inbetriebnahme und Einregulierung neuer Klimasysteme• du bietest unseren Kunden fachkompetente und persönliche Beratung• das zusätzliche Verkaufen von Service-Dienstleistungen macht dir Spass• im Rahmen von geregelten Pikettdiensten bist du rund um die Uhr für unsere Kunden da Du bist unser Mann oder unsere Frau, wenn du: • eine abgeschlossene Berufslehre als Kältesystem-Monteur/in EFZ oder fundierte Erfahrung im Unterhalt von kältetechnischen Anlagen mitbringst• mindestens 2 Jahre praktische Erfahrung im angestammten Beruf im Rucksack hast• einen gültigen Fahrausweis mitbringst• Begeisterung für unsere Produkte und Dienstleistungen an den Tag legst• durch eine hohe Selbstverantwortung und Kundenorientierung überzeugst• die Bereitschaft zeigst, dich laufend weiterzubilden weniger ansehen

Als Teamlead E-Commerce übernimmst du die Verantwortung für den laufenden Betrieb unserer E-Commerce Plattform und entwickelst die Online-Kanäle, sowie die Prozesse kontinuierlich weiter und führst mit deiner E-Commerce Expertise unsere Plattform zu weiterem Erfolg. Das wartet auf dich: Verantwortung für den täglichen Betrieb, die Performance und die laufende Optimierung der E-Commerce-PlattformEtablieren einer engen Kollaboration zwischen den Product Owner, Digital Marketing, CRM-, Stammdaten-, Produktmanagement-, Logistik- und VerkaufsteamsSicherstellung eines durchgängigen Bestellprozesses – von der Produktsuche bis zur erfolgreichen AuftragsabwicklungFührung und Entwicklung eines E-Commerce-Managers - mit Fokus auf die Themen Produktdarstellung, Usability, Suche, SEO, Conversion-Optimierung & Co.KPIs sind für dich kein Fremdwort – du behältst Zahlen wie Conversion Rate, Bounce Rate oder Ladezeiten fest im Blick und optimierst, was das Zeug hält Für unseren gemeinsamen Erfolgt bringst du mit: Mehrjährige Erfahrung im E-Commerce Management – gerne auch im B2B-UmfeldFundierte Kenntnisse in E-Commerce-Tools wie Spryker, Algolia, Google Analytics & Co.Erste Führungserfahrung sowie Spass daran, Prozesse zu optimieren, Strukturen aufzubauen und dein Team weiterzuentwickelnEin gutes Gespür für Zahlen, KPIs und Kundenbedürfnisse – und die Motivation, daraus echte Verbesserungen abzuleitenAusgeprägte Hands-on Mentalität gepaart mit pragmatischem, unternehmerischem Denken und Kommunikationsstärke Wir sind auch nicht ganz ohne: Neben mind. 25 Tagen Ferien geniesst du bis zu 3,5 weitere bezahlte freie Tage während Weihnachten/NeujahrAls Haustechnik-Unternehmen bieten wir dir das ganze Jahr angenehme 23 °C im BüroDein Arbeitsplatz befindet sich in Gehdistanz zum Bahnhof Schwerzenbach, genügend Mitarbeiter-Parkplätze sind ebenfalls vorhandenWir versorgen dich mit gratis Kaffee und Mineralwasser weniger ansehen

Du hast Freude an: der Konzeption von technischen Lösungen zum Ausbau der E-Commerce Plattform in ein Kundenportal (B2B & B2C)der Identifikation von Business Prozessen, welche «End-to-end» automatisiert und zusammen mit den externen Partnern und unserem Prozess- & Projektmanagementteam umgesetzt werden könnender Übernahme von «Teil-Projekten» oder Mitarbeit in Projekten im E-Commerce Bereichdem Management und Steuerung externer IT-Dienstleister und Outsourcing-Partner, um eine nahtlose Integration und den reibungslosen Betrieb zu gewährleisten.dem Betrieb (2nd Level Support) und der Weiterentwicklung unserer E-Commerce Plattform (Spryker) in Zusammenarbeit mit der der PIM-Lösung (Informatica) Das bringst du mit: abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Informatik EFZ, Requirements Engineering, Wirtschaftsinformatik) oder eine gleichwertige Qualifikation mit Weiterbildung (HF / FH)mindestens 5 Jahre Erfahrung im Business Application Management als Applikations-Manager oder Product Owner mit Fokus auf E-Commerce-Systeme, Schnittstellen (APIs), Datenbanken und Web-TechnologienErfahrung im Aufbau und der Weiterentwicklung eines Online-Shops bzw. einer digitalen Kundenplattformfundierte Kenntnisse im IT Service Management (ITIL) und agilen Methoden (z. B. SCRUM)Ausgeprägte Kommunikations- und KoordinationsfähigkeitenDu hast einen Dienstleistungsspirit, unternehmerisches Gespür und bist offen für neue und pragmatische Ideen. Wir sind auch nicht ganz ohne Als Haustechnik-Unternehmen bieten wir dir das ganze Jahr angenehme 23 °C im BüroWir versorgen dich mit gratis Kaffee und MineralwasserDu findest uns in Gehdistanz zum Bahnhof Schwerzenbach, genügend Mitarbeiter-Parkplätze sind ebenfalls vorhandenEin dynamisches, motiviertes Team und viel Gestaltungsspielraum erwartet dichWir bieten moderne Arbeitsbedingungen und flexible ArbeitszeitenDu kannst dich persönlich und fachlich weiterentwickeln weniger ansehen

Wir suchen ab sofort einen Personalsachbearbeiter/Entgeltabrechnung (m/w/d) VZ in Grafschaft Seit 50 Jahren sind wir als gastronomischer Dienstleister am Markt und zählen zu den besten Caterern in Deutschland. Unser Unternehmen steht für höchste Qualität und ein unvergessliches Erlebnis für unsere Gäste. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, unsere Standorte auszubauen und brauchen Sie, um weiter wachsen zu können! Wenn Sie unser motiviertes und engagiertes Team in der zentralen Verwaltung mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Leidenschaft für Personalmanagement unterstützen möchten und dabei eine strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Genauigkeit mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Personalsachbearbeiter/Entgeltabrechnung (m/w/d). Ihr zukünftiges Aufgabengebiet Als Personalsachbearbeiter/Entgeltabrechnung (m/w/d) tragen Sie die Verantwortung für die eigenständige Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Mandantenkreis und übernehmen unter anderem folgende Aufgaben: Melde- und BescheinigungswesenStammdatenpflege in DATEVAllgemeine administrative TätigkeitenErstellung von ArbeitsverträgenTerminverwaltungBedienen eines Zeiterfassungsprogramms Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Berufserfahrung im Personalwesen Fundierte Kenntnisse im Bereich Entgeltabrechnung Fachwissen im Bereich der Sozialversicherung und LohnsteuerZuverlässigkeit, Vertrauenswürdigkeit und AufgeschlossenheitBereitschaft, Ihre Fähigkeiten und Ideen in einem kollegialen Umfeld einzubringen Selbstständige und dienstleistungsorientierte ArbeitsweiseSicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen DATEV-Kenntnisse und Erfahrung in der Anwendung eines Zeiterfassungsprogramms sind wünschenswert Wir bieten Ihnen Eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen Die Stelle ist nach Absprache auch in Teilzeit möglichEinen modernen Arbeitsplatz im Innovationspark RheinlandAttraktive Work-Life-Balance mit einem familienfreundlichen Gleitzeitmodell und der Möglichkeit zum HomeofficeGute Freizeit- und Urlaubsplanbarkeit mit 30 Tagen UrlaubUrlaubs- und WeihnachtsgeldInterne Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenDie Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und die Arbeit mitzugestaltenBezuschussung zum JobRad und Urban Sports MitgliedschaftKostenlose Bereitstellung von Getränken (Kaffee, Tee, Wasser) Das ist uns sehr wichtig Wir lieben die Arbeit im Team. Unsere Gäste lieben das Ergebnis. Kreatives Handwerk, die Freude am Genuss, der Anspruch an höchste Qualität und Nachhaltigkeit, sowie die Herstellung erstklassiger Produkte prägen unseren Arbeitsalltag. Sowohl in unseren Betriebsstätten als auch in der zentralen Verwaltung verstehen wir uns als absolute Dienstleister. Transparenz und eine offene Unternehmenskultur sind für uns selbstverständlich. So geht es weiter Bitte bewerben Sie sich direkt online mit Ihren vollständigen Unterlagen, einschließlich Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin.Ein vollständiger Lebenslauf ist entscheidend, um im Bewerbungsprozess berücksichtigt zu werden - wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennenzulernen und alle Details gemeinsam zu besprechen. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Ihre gründliche Einarbeitung ist sichergestellt! Als neues Mitglied im Team möchten Sie sich natürlich schnell effektiv einbringen können. Dazu stellen wir Ihre Einarbeitung sicher. Sie werden während der ersten Wochen von Ihrem Abteilungsleiter begleitet und eingearbeitet, lernen die L & D Struktur kennen und können jederzeit alles erfragen. Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie! Mehr Informationen über L & D als Arbeitgeber sowie alle Copyrights finden Sie auf www.l-und-d.de / Impressum. weniger ansehen

Nutzen Sie Ihre Chance auf unternehmerischen Erfolg und werden Sie jetzt Franchisenehmer (w/m/d) bei Shell!Shell ist eines der führenden Energieunternehmen der Welt. In mehr als 70 Ländern setzen wir modernste Technologien ein und wollen an der Entwicklung nachhaltiger und zukunftsträchtiger Energieformen mitwirken. Aber hinter der gelb-roten Muschel stecken viele Aktivitäten und Menschen. Wir suchen engagierte Franchisenehmer (m/w/d), die mit uns erfolgreich wachsen möchten.Ihre AufgabenNeben der Einhaltung umfangreicher Standards im Franchise-, Shop-, Bistro und Waschgeschäft zählt das unternehmerische und betriebswirtschaftliche Management der Tankstelle zu den Hauptaufgaben. Dieses beinhaltet u.a. die Motivation der Mitarbeitenden, die kostenbewusste und gewinnorientierte Führung der jeweiligen Tankstelle, sowie die Wettbewerbsbeobachtung des regionalen Umfelds.Mit einem vielfältigen Shop-Sortiment und erstklassigem Kundenservice schaffen Sie ein hervorragendes EinkaufserlebnisSie führen und motivieren Ihres Teams und entdecken die Potenziale in jedem MitarbeitendenSteuerung der Warenwirtschaft und ansprechende Präsentation aller Produkte, insbesondere Fast-Food sind für Sie unabdingbarSie setzen mit Ihren Teams nationale Kampagnen um und fördern lokale UmsätzeSicherstellung eines gepflegten Erscheinungsbildes der Tankstelle ist Ihnen wichtigSie setzen Ihren Fokus auf ein exzellentes Kundenerlebnis und Ihren wirtschaftlichen ErfolgIhr Ziel: Ein reibungsloser Betrieb, stets zufriedene Kunden und nachhaltige ProfitabilitätDas bringen Sie mitBerufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung mit Personalverantwortung, betriebswirtschaftlich verantwortliche Führung einer Geschäftseinheit, bzw. Filiale im Einzelhandel oder Gastronomie ist von VorteilFührungsstärke: Sie haben erste Erfahrungen mit Führungsaufgaben gemacht und Spaß daran, ein Team zu leiten, motivieren und weiterentwickelnGastgeberqualitäten: Sie haben Spaß an Dienstleistungen und exzellenter Kundenservice liegt Ihnen am HerzenZahlenverständnis: Sie haben ein Bewusstsein für Kosten und bringen einen unternehmerischen Geist mit Gewinnorientierung mit.Eigenkapital – Ein wichtiger Schritt zur SelbstständigkeitFür die Übernahme Ihrer Tankstellen sollten Sie über Eigenkapital verfügen, mindestens 25.000 Euro zur Gründung Ihrer eigenen GmbH. Da der genaue Bedarf von verschiedenen Faktoren abhängt, besprechen wir dies gerne im persönlichen Termin.Ihre Vorteile auf einen BlickBewährtes Geschäftskonzept: Starten Sie mit modernster Tankstellentechnik an gut eingeführten Standorten mit einem festen KundenstammUmfassende Unterstützung: Praktische Ausbildung an erfolgreichen Shell Stationen im Vorfeld der Tankstellenübernahme und Betreuung durch einen kompetenten AußendienstErfolgreiche Marketing- und Werbekampagnen: Gewinnung neuer Kunden durch attraktive Initiativen des KonzernsQualitätsprodukte und Kundenbindung: Bieten Sie Ihren Kunden herausragende Produkte sowie ein bewährtes Kundenbindungsprogramm an, das für nachhaltigen Wachstum sorgtMehrfachbetreibermodell: Werden Sie Partner (m/w/d) mehrerer Tankstellen und minimieren Sie Risiken durch unser starkes Netzwerk und Know-howIndividuelle Beratung: Ausführliche Vorbereitung auf die neuen Aufgaben durch fundierte Begleitung in Planungsphase Ihrer eigenen GmbHLangfristige Partnerschaft: Mit uns bauen Sie nicht nur auf eine sichere Grundlage, sondern auch auf eine langfristige Zusammenarbeit mit PerspektiveEine gute EntscheidungJetzt ist der richtige Moment, Ihre Zukunft zu gestalten! Starten Sie mit uns in eine erfolgreiche, unabhängige Karriere. Lassen Sie uns gemeinsam die Mobilität der Zukunft prägen. Bewerben Sie sich jetzt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivations-Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) und werden Sie Teil der Shell Erfolgsgeschichte!Hinweis für Bewerbende:Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen für eine Tätigkeit direkt an den Shell Tankstellen ausschließlich persönlich oder postalisch an die jeweilige Service-Station in Ihrer Nähe gerichtet werden müssen. Bewerbungen über unser Online-Portal können in diesen Fällen leider nicht berücksichtigt werden. weniger ansehen

PAYROLL SPECIALIST INTERNATIONAL (M/W/D) | Vollzeit Dein Menü:  In unserem Payroll-Team bist du Ansprechperson für unsere Strausse zu Fragen rund um internationale Themen, wie z.B. mobiles Arbeiten im Ausland und Entsendungen.Du steuerst die Auslandseinsätze unserer Strausse und berätst Führungskräften und Mitarbeitende zu sozialversicherungs-, steuer- und arbeitsrechtlichen Themen bei internationalen Personaleinsätzen.Für alle Auslandseinsätze erstellst du in Abstimmungen mit internen Departments und externen Ansprechpersonen Verträge und Dokumente in deutscher und englischer Sprache.Du bist Experte in der Entgeltabrechnung und koordinierst die Gehaltszahlungen gemeinsam mit den verschiedenen externen Lohnbuchhaltungspartnern.Du unterstützt bei internationalen HR-Projekten.  Deine Zutaten: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Entgelt, idealerweise eine Weiterbildung zum Personalfachkaufmann/zur Personalfachkauffrau (m/w/d).Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie fundierte Erfahrung bei internationalen Personaleinsätzen mit.Du punktest mit deinem sehr guten Know-How im Bereich Lohnsteuer und Sozialversicherung und hältst dieses immer up-to-date.Du bist sowohl begeisterungsfähig und aufgeschlossen als auch sehr vertrauenswürdig, diskret und genau.Teamgeist ist uns sehr wichtig, daher bist du ein absoluter Teamplayer.Deine guten Englischkenntnisse setzt du sicher in Wort und Schrift ein.  Unser Erfolgsrezept: Ob Office oder mobile work - die Mischung macht's!Wir Strausse setzen auf langfristige Beziehungen – auch bei unseren Arbeitsverträgen.Was bei uns auf den Tisch kommt, ist Champions League. Sagen jedenfalls die Experten - beste Kantine Deutschlands!Weiterentwicklung ist dir wichtig? Uns auch! Nutze unser Trainingsangebot.Beauty und Crema sind nicht alles. Aber Massage oder Meditation in der Mittagspause tun schon gut.Deine Gesundheit liegt Strauss am Herzen! Deshalb gibt's Strauss Care - von Physio über Medikamenten-Lieferservice bis betriebliche Altersvorsorge ist alles dabei.Ob Open Air BBQ an heißen Sommertagen oder legendäre Christmas Party – wir feiern unsere Gemeinschaft!Die Kleinen einfach morgens mit zur Arbeit bringen? Im Straussennest können sich die Meister von Morgen richtig austoben – und zwar ganztags.Top-Infrastruktur an der A66On top: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte Du hast Fragen? Melde dich bei:Nina Naujoks0 60 50 / 97 10 3003hr@strauss.de

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Du hast den grünen Daumen und Bonsai im Blut? Du kannst’s mit Motorsense und Nagelschere? Werde Manager Grünpflege bei Strauss und betreue unsere Botanik! Manager Grünpflege (m/w/d) | Vollzeit Dein Menü: Koordiniere die Pflege unserer Botanik im Alea Park Bad Orb und unserem Headquarter – vom Japanischen Garten über den Fußballrasen und die weitläufige Außenanlage bis zum seltenen Japanischen Fächerahorn und anderen Exoten im Alea Park.Stehe unserem Grünpflegedienstleister mit deiner Expertise zur Seite.Widme dich unseren botanischen Besonderheiten mit deiner ganzen Gärtner-Leidenschaft.Berate unser Architekturbüro bei der Konzeption neuer Grünflächen und Bepflanzungen. Deine Zutaten: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Gärtner im Bereich Garten- und Landschaftsbau, Baumschule-/pflege oder Zierpflanzenbau oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung und idealerweise einen MeistertitelDu hast eine Leidenschaft für Exoten und brennst dafür, dein botanisches Wissen zu erweitern.Du bist gewissenhaft und hast das gewisse Feingefühl für unsere Flora.Deine Mentalität? Hands-on und head up! Unser Erfolgsrezept: Was bei uns auf den Tisch kommt, ist Champions League. Sagen jedenfalls die Experten - beste Kantine Deutschlands!Weiterentwicklung ist dir wichtig? Uns auch! Nutze unser Trainingsangebot.Beauty und Crema sind nicht alles. Aber Massage oder Meditation in der Mittagspause tun schon gut.Deine Gesundheit liegt Strauss am Herzen! Deshalb gibt's Strauss Care - von Physio über Medikamenten-Lieferservice bis betriebliche Altersvorsorge ist alles dabei.Ob Open Air BBQ an heißen Sommertagen oder legendäre Christmas Party – wir feiern unsere Gemeinschaft!Die Kleinen einfach morgens mit zur Arbeit bringen? Im Straussennest können sich die Meister von Morgen richtig austoben – und zwar ganztags.Top-Infrastruktur an der A66On top: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte Du hast Fragen? Melde dich bei:Amelie Bodnar oder Fabienne Ringler0 60 50 / 97 10 3003hr@strauss.de

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HERZLICH WILLKOMMEN im bunten und lebendigen Fritz-Felsenstein-Haus. Über 500 Mitarbeitende und rund 380 Klient*innen sowie unser Pflege- und Assistenzdienst PAsst! gGmbH mit über 200 Mitarbeitenden und rund 60 Klient*innen – das sind WIR. Mehr unter karriere.felsenstein.org.   Administration, Strukturen und Prozesse sind Ihre Leidenschaft? Sie empfinden Freude daran, die Organisationszentrale mit Leben zu füllen, Orientierung zu geben und dafür zu sorgen, dass im Hintergrund alles rund läuft? Sie möchten mit Ihrer beruflichen Tätigkeit die Welt bei einem modernen, bunten und sozialen Arbeitgeber besser machen? Sie haben ein Herz für Inklusion und Teilhabe vieler liebenswerter Menschen mit Behinderung? Vielleicht suchen Sie auch einfach eine neue berufliche Herausforderung in der Leitung eines Teams, das seine Beiträge zum Erfolg der Gesamtorganisation kollegial erarbeitet und stolz darauf ist? „Wir unterstützen uns gegenseitig und lernen voneinander. Die Menschlichkeit zieht sich durchs gesamte Haus und alle Positionen“, sagt Bettina - vielleicht bald Ihre neue Kollegin. Wir möchten Sie ab 01.01.2026 im Umfang von bis zu 39 Wochenstunden als Bereichsleitung Zentralbereiche (m/w/d) Königsbrunn Vollzeit, Teilzeit Teilen Sie diese Stelle: Was können Sie von uns erwarten Attraktive Vergütung nach TVöD mit Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersversorgung, 30 Tage Urlaub im Jahr u.v.m. Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer privaten gemeinnützigen Organisation, in die Sie sich einbringen und die Sie maßgeblich mitgestalten können. Wir genießen in der Region einen hervorragenden fachlichen Ruf und große Anerkennung als Akteur der Teilhabe von Menschen mit Behinderung. Regelmäßig veranstalten wir bundesweit ausstrahlende Fachtage – die Szene trifft sich bei uns. „Die Stärke ist unser Miteinander“, so beschreiben Mitarbeitende und Leitungskräfte die Atmosphäre in unserem Haus. Wir sind ein wirtschaftlich stabiler Träger. Sie sind direkt dem Vorstand zugeordnet. Kurze Kommunikationswege und schnelle Entscheidungsprozesse sowie Coaching- und Supervisions-Angebote für unsere Führungskräfte sind bei uns selbstverständlich: Ihr Job ist es, frei zu sein! Nehmen Sie gerne im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements an verschiedenen Angeboten wie z. B. gemeinsamen Kochkursen, Yoga, Pilates u. v. m. teil. Unsere Feste, Feiern und Aktionen sind legendär. Unsere Küche verwöhnt uns mit einer täglichen Auswahl an frisch zubereiteten Speisen (auch vegetarisch und Salatbar). So sieht Ihr Arbeitsplatz aus Als Zentrale des Fritz-Felsenstein-Haus e.V. bauen wir die finanzielle, rechtliche und investive Infrastruktur für die vielen pädagogischen und therapeutischen Angebote unserer fachkompetenten, kreativen und fröhlichen Organisation. In Ihrer Rolle als Bereichsleitung übernehmen Sie die dienstliche und fachliche Leitung und Koordination der Ihnen zugeordneten Abteilungen und deren Leitungen. Dazu zählen das Zentrale Verwaltungsteam mit Personalwesen, Finanzbuchhaltung und IT sowie das Zentrale Serviceteam mit Haustechnik, Hauswirtschaft und Küche.  Sie vertreten die Anliegen Ihrer Abteilungen im laufenden Betrieb und bei der Weiterentwicklung unserer Gesamtorganisation. Dabei verstehen Sie sich als Dienstleister für unsere pädagogischen und therapeutischen Abteilungen zum Wohle unserer Klient*innen. Sie sind eine präsente, kommunikative, empathische und doch klare Führungskraft für die Ihnen zugeordneten Abteilungen und Ihre Mitarbeitenden. Sie bringen die Kompetenzen Ihres Bereichs unbürokratisch, praktisch, pragmatisch und in verständlicher Sprache in die Dienstleistungen und den Erfolg unserer Organisation ein - zur Verwirklichung von Selbstbestimmung und Teilhabe von Menschen mit Behinderung.  Ihre Checkliste für den Start bei uns Sie verfügen über ein abgeschlossenes wirtschaftliches Hochschulstudium oder vergleichbar. Sie bringen möglichst Berufs- und Führungserfahrung in der Verwaltung einer sozialen Organisation, NGO oder einem Unternehmen mit.  Sie haben Kenntnisse in Bilanz- und Steuerrecht, Arbeitsrecht, Tarifrecht (VKA) sowie in weiteren einschlägigen Vorschriften wie Datenschutzrecht, öffentliches Vergaberecht, u. ä. Darüber hinaus verfügen Sie möglichst über Kenntnisse in IT-Infrastrukturen sowie IT-Sicherheitsstandards und sind mit modernen Kommunikationslösungen vertraut (z. B. Microsoft 365, Cloud-Dienste). Was Ihnen fehlt, eignen Sie sich mit Unterstützung Ihres Arbeitgebers gerne an. Mit Ihrer präsenten Art und ausgeprägten Kommunikationsstärke fördern Sie ein Arbeitsumfeld, das Offenheit, Vertrauen und Zusammenarbeit im Team unterstützt.  Ein gleichberechtigtes und wertschätzendes Arbeiten verbunden mit ausgeprägter Dienstleistungsorientierung - bei uns gelebte Kultur - ist auch Ihr Anspruch.  Uns ist es wichtig, dass Sie Ihre Kolleg*innen begeistern, motivieren und empathisch führen können. Strukturiertheit und Resilienz leben Sie vor. Genau Ihr's?Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.   Schwerbehinderte und Schwerbehinderten gleichgestellte Menschen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.   PS: So bewerten unsere Mitarbeiter*innen ihren Arbeitsplatz auf kununu.   Michael Amberg Vorstand 86343 Königsbrunn Tel: 08231/6004 - 111 Folgen Sie uns

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Die Diakonisches Werk Hannover gGmbH, Abteilung Pflege und Gesundheit, sucht für das Pflegeheim Badenstedt Dietrich-Kuhlmann-Haus eine Examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) in Vollzeit (39,00 Std./w.) unbefristet Die Diakonisches Werk Hannover gGmbH als christlicher Wohlfahrtsverband und ihren Tochtergesellschaften vor Ort mit insgesamt 1.100 Mitarbeitenden fördern die aktive Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Das Pflegeheim Badenstedt Dietrich-Kuhlmann-Haus hat eine Kapazität von 111 Plätzen für pflegebedürftige Seniorinnen und Senioren in 72 Doppelzimmern und 20 Einzelzimmern, die sich auf drei Etagen gleichermaßen aufteilen. Die Tagesgestaltung und Betreuung, die Unterstützung bei der Pflege und die kulinarische Versorgung stehen im Mittelpunkt unserer Arbeit. Dabei stellen wir die Fähigkeiten der Seniorinnen und Senioren in den Mittelpunkt und verfolgen ressourcenorientierte Ansätze.In unserer christlich orientierten Einrichtung begegnen wir allen Menschen mit Achtung, Wertschätzung und christlicher Nächstenliebe. Ihre Aufgaben Erfassung der für die Pflege des Bewohners notwendigen Informationen (Ist-Zustand) Festlegen des konkreten pflegerischen Bedarfs der Bewohner (Maßnahmenplan erstellen) Durchführung und Dokumentation der Pflege Regelmäßige Überprüfung und Bewertung des Pflegeerfolgs, sowie der Pflegequalität Bewohner aktivieren und mobilisieren unter Beachtung des bewohnerbezogenen Maßnahmenplanes Motivieren der Bewohner zur Teilnahme an Veranstaltungen und therapeutischen Angeboten Informieren und beraten der Bewohner in allen sie unmittelbar betreffenden Angelegenheiten Ordnungsgemäße Ausführung der ärztlichen Anordnungen Einbeziehung der Angehörigen in die Pflege und Betreuung Schaffung und Erhaltung einer guten Arbeitsatmosphäre Einhaltung der internen Qualitätsvorgaben, Standards und Verfahrensanweisungen Wir bieten Ihnen Vergütung nach AVR-DD E7 inkl. Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge (ZVK) ausreichend interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Willkommensprämie Mitarbeiter/innen werben Mitarbeiter/innen 34 Tage Urlaub in einer 5,5 Tage / Woche Gute Zusammenarbeit in einem erfahrenen engagierten Team Gute Verkehrsanbindung Anteilige Zahlung des Jobtickets Wir wünschen uns Examinierte Altenpflegefachkraft oder andere gleichwertige Berufsabschlüsse eine positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen alten Menschen Kenntnisse in MS-Office und PC-gestützter Pflegedokumentation weniger ansehen

Assistenz der Bauleitung (m/w/d) Hamburg Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Um auch in Zukunft die branchenbesten Lösungen zu bieten, brauchen wir Menschen, MacherInnen und ExpertInnen. Also Menschen wie Dich! Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Wusstest Du`s? Bauen ist People Business. Es ist ein Job für Menschen, die was bewegen wollen. So denken und handeln wir bei Brand Energy & Infrastructure Services. Wir sind ein führender Dienstleistungsanbieter für die globalen Energie-, Industrie- und Infrastrukturmärkte. Unser Angebot umfasst u. a. Isolierungen, Höhenzugangs- und Traggerüstlösungen. Als Teil des internationalen Firmenverbundes BrandSafway bieten wir Dir alle Vorteile eines weltweiten Netzwerkes mit 360 Niederlassungen und 40.000 Mitarbeitern. Deine Aufgaben bei uns: Unterstützung der Bauleitung in allen administrativen Aufgaben Rechnungsüberprüfung und Aufmaßerstellung Abrechnung der Arbeitsleistungen gegenüber Nachunternehmern und unseren Kunden Kommunikation mit Bauleitern, Kunden und Nachunternehmern Dein überzeugendes Grundgerüst: Kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikation Sichere Kenntnisse im Arbeiten mit Outlook, Word und Excel Berufserfahrung im Abrechnungsbereich würden uns sehr freuen (idealerweise VOB Grundkenntnisse) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort + Schrift und idealerweise Englischkenntnisse Führerschein Klasse B Eine selbstständige, strukturierte, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Gutes Gespür für die Priorisierung unserer Kundenanliegen Freude an täglich neuen Herausforderungen Freue Dich auf: Arbeitsplatzsicherheit durch Konzernzugehörigkeit Gleitzeit zwischen 6 Uhr und 18 Uhr 13. Monatseinkommen gem. BRTV Urlaubsgeld 720€ jährlich Gesundheitsbonus bis zu 600€ netto jährlich Altersvorsorge oder VWL mit 15% Arbeitgeberzuschuss (BAV) oder 23,52€ (VWL) 30 Tage Urlaub Professionelle Ausstattung moderne IT-Ausstattung ganz nach Ihren Bedürfnissen Firmenevents Sommerfest & Weihnachtsfeier Lass' uns gemeinsam Großes bewegen... …. und sende uns Deine Bewerbung per Mail an karriere@brandsafway.com oder per WhatsApp an +49 1517 2463045. Bei Fragen freut sich Laura Pitzolu auf Deinen Anruf unter 02102 937-245. Wir freuen uns auf Dich! weniger ansehen

Der Gemeinsame Bundesausschuss (G-BA) ist das zentrale Gremium der Gemeinsamen Selbstverwaltung im Gesundheitswesen. Seine wichtigste Aufgabe ist die zweckmäßige und wirtschaftliche Gesundheitsversorgung für 74 Millionen gesetzlich Krankenversicherte durch die Konkretisierung des Leistungskataloges auf Bundesebene in Richtlinien für den stationären, ambulanten und zahnärztlichen Bereich auf der Grundlage des SGB V.  Wir suchen Sie in der Abteilung Methodenbewertung und veranlasste Leistungen, in Vollzeit, befristet bis 30.11.2026 als  Sachbearbeiter/in (m/w/d) Prozess- und Gremienmanagement Kennziffer: 2025/MVL-SB-03 Ihre neue Tätigkeit: Sie unterstützen die Referenten/-innen und die Abteilungsleitung bei den inhaltlichen und organisatorischen Aufgaben für die Arbeitsgruppen, Unterausschüsse und das Plenum des G-BA, indem Sie Gremiensitzungen begleiten und in deren Verlauf den aktuellen Beratungsstand in den Sitzungsunterlagen erfassen und protokollieren. Das Dokumentenmanagement gehört zu Ihren Kernaufgaben. Dabei kontrollieren und überarbeiten Sie Dokumente und Literaturlisten. Außerdem erstellen und pflegen Sie Dokumentationen und Statistiken. Indem Sie fristgerecht Sitzungsunterlagen erstellen, zusammenstellen und kontrollieren, tragen Sie wesentlich zu einer reibungslosen Sitzungsvorbereitung bei. Nach der Sitzung kümmern Sie sich um die Protokollerstellung. Sie haben das Fristenmanagement der Beratungsverfahren im Blick und kommunizieren mit den Gremienmitgliedern zur Organisation der Sitzungen. Sie beantworten sowohl organisatorische als auch inhaltliche Anfragen, beispielsweise aus Fachkreisen oder von Versicherten.  Das zeichnet Sie aus:  Sie haben ein Hochschulstudium im Bereich Gesundheitswissenschaften abgeschlossen oder verfügen über eine Berufsausbildung zur Verwaltungsfachkraft bzw. in einem medizinischen Heilberuf (z. B. Krankenpflege, MTA, PTA). Solide Kenntnisse in der medizinischen Terminologie bringen Sie durch Ihre mehrjährige Berufserfahrung mit. Im Umgang mit Bürokommunikationstechnik (MS Office, insbesondere MS Word und Excel, Internet, Adobe Acrobat) haben Sie fortgeschrittene Kenntnisse und sind in der Anwendung, auch in Belastungssituationen, sicher. Sie verfügen über eine sehr gute Auffassungsgabe, sind rede- und schriftgewandt in deutscher Sprache und formulieren eigenständig Texte und Protokolle. Sicher übernehmen Sie auch englische Korrespondenz.  Unser Angebot: Wir bieten Ihnen eine Vollzeittätigkeit mit 38,5 Std./Woche, flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit, angefallene Mehrarbeit in Freizeit auszugleichen und einen Teil der Arbeit im Homeoffice zu erbringen. 30 Tage Urlaub im Jahr sind bei uns selbstverständlich. Darüber hinaus sind der 24. und 31.12. arbeitsfrei. Unsere Geschäftsstelle liegt zentral in Berlin, unweit des S-Bahnhofes Tiergarten. Die Anreise mit öffentlichen Verkehrsmitteln wird bezuschusst. Wir vergüten Ihre Arbeit nach tariflichen Regelungen und bieten vermögenswirksame Leistungen. In Ihrer Freizeit können Sie von einem bezuschussten Sportangebot Gebrauch machen. Wir unterstützen Ihre berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Qualifizierung. Die Geschäftsstelle des Gemeinsamen Bundesausschuss gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir passen zusammen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 17.08.2025. Für Rückfragen steht Ihnen Carolin Otto, Personalbereich, gern zur Verfügung. Gemeinsamer BundesausschussGutenbergstraße 1310587 BerlinTel.: 030/275838-934www.g-ba.de

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HERZLICH WILLKOMMEN im bunten und lebendigen Fritz-Felsenstein-Haus. Über 500 Mitarbeitende und rund 380 Klient*innen sowie unser Pflege- und Assistenzdienst PAsst! gGmbH mit über 200 Mitarbeitenden und rund 60 Klient*innen – das sind WIR. Mehr unter karriere.felsenstein.org.   Sie möchten raus aus einem Großraumbüro und nicht mehr lange pendeln müssen? Vielleicht suchen Sie auch einfach eine neue berufliche Herausforderung in einem kleinen sympathischen Team. „Wir unterstützen uns gegenseitig und lernen voneinander. Die Menschlichkeit zieht sich durchs gesamte Haus und alle Positionen“, sagt Bettina - vielleicht bald Ihre neue Kollegin. Wir möchten Sie ab 01.01.2026 unbefristet in Voll- oder Teilzeit als Leitung Gebäudemanagement / Technik / Servicebereiche (m/w/d) Königsbrunn, Langweid Vollzeit, Teilzeit Teilen Sie diese Stelle: Was können Sie von uns erwarten Attraktive Vergütung nach TVöD (öffentlicher Dienst), mit regelmäßiger Gehaltssteigerung, Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersversorgung u. v. m. Neben 30 Tagen Urlaub pro Jahr haben Sie zusätzlich am 24.12. + 31.12. frei. Wir legen Ihre Arbeitszeiten gemeinsam mit Ihnen fest. Wir sind gut mit dem ÖPNV erreichbar, alternativ können Sie gerne unsere kostenfreien Parkplätze nutzen. Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten und Sonderkonditionen bei ausgewählten Firmen und Dienstleistern. Freuen Sie sich auf eine gemeinsame Brotzeit oder Mittagessen mit Ihren Kolleg*innen in unserer Personalcafeteria. Ihr Einsatz erfolgt zur Einarbeitung in Königsbrunn, ab September 2026 werden Sie an unserem neuen Standort in Langweid eingesetzt. So sieht Ihr Arbeitsplatz aus Das Zentrale Serviceteam unserer neuen Außenstelle in Langweid am Lech versorgt unsere fachkompetenten, kreativen und fröhlichen Abteilungen mit technischen, hauswirtschaftlichen und kulinarischen Dienstleistungen. Sie vertreten die Anliegen dieser Funktionen im laufenden Betrieb unserer Angebote und bei der Weiterentwicklung der zentralen Bereiche unserer Organisation vor Ort. In Ihrer Rolle als Fachbereichsleitung Gebäudemanagement innitiieren und begleiten Sie Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen und Projekte mit strategischem, abteilungsübergreifenden Blick für alle Gebäude, Außenstellen und Außenanlagen sowohl unserer neuen Außenstelle in Langweid als auch unseres Hauptstandorts in Königsbrunn. Darüber hinaus kümmern Sie sich um die zentrale Beschaffung von Betriebs- und Objekteinrichtung sowie um die Anliegen zu Arbeitssicherheit und Brandschutz. Sie sind eine präsente, kommunikative, empathische und doch klare Führungskraft für die Ihnen zugeordneten Mitarbeitenden. Sie bringen die Leistungen Ihrer Abteilung unbürokratisch, praktisch und pragmatisch zum Erfolg unserer Gesamtorganisation ein - zur Verwirklichung von Selbstbestimmung und Teilhabe von Menschen mit Behinderung. Es ist erfüllend und macht Freude, seine Fähigkeiten für diese wichtige gesellschaftliche Aufgabe einzubringen! Ihre Checkliste für den Start bei uns Sie verfügen über ein einschlägiges, abgeschlossenes Studium oder sind Handwerksmeister/Techniker mit Weiterbildung zum technischen Betriebswirt oder sind Betriebswirt mit Technikaffinität oder haben eine vergleichbare Aus-/Weiterbildung erfolgreich abgeschlossen. Darüber hinaus verfügen Sie möglichst über Kenntnisse in einschlägigen, gültigen Vorschriften wie z. B. barrierefreies Bauen, Arbeitssicherheit oder Brandschutz. Was Ihnen fehlt, eignen Sie sich mit Unterstützung Ihres Arbeitgebers gerne an. Mit Ihrer präsenten Art und ausgeprägten Kommunikationsstärke fördern Sie ein Arbeitsumfeld, das Offenheit, Vertrauen und Zusammenarbeit im Team unterstützt. Ein gleichberechtigtes und wertschätzendes Arbeiten verbunden mit ausgeprägter Dienstleistungsorientierung - bei uns gelebte Kultur - ist auch Ihr Anspruch. Uns ist es wichtig, dass Sie Ihre Kolleg*innen begeistern, motivieren und empathisch führen können. Strukturiertheit und Resilienz leben Sie vor. Genau Ihr's?Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.   Schwerbehinderte und Schwerbehinderten gleichgestellte Menschen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.   PS: So bewerten unsere Mitarbeiter*innen ihren Arbeitsplatz auf kununu.   Michael Amberg Vorstand 86343 Königsbrunn Tel: 08231/6004 - 111 Folgen Sie uns

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Projektleiter m/w/d / Projektmanagement in der Bauindustrie Donauwörth | Voll- oder Teilzeit | Referenz-Nr.: ISO_DO_03.2023.23 IHRE AUFGABEN Akquise und Abwicklung von Projekten im Bereich Wärme-, Kälte-, Schall- und Brandschutz sowie angrenzenden Gewerken Verantwortung der Projektleitung und Führung von Baustellenteams Technische Beratung unserer Kund:innen in der Prozessindustrie und Haustechnik Beschaffung von Ausschreibungen Kalkulation und Erstellung von Angeboten Aufbereitung von Leistungsverzeichnissen und Planungsunterlagen Einhaltung aller technischen, terminlichen und wirtschaftlichen Zielsetzungen Verhandlung, Vergabe und Koordination von Material und Nachunternehmerleistungen Projektverfolgung Anfertigung von Aufmaßen und Dokumentationen IHR PROFIL Studium im Ingenieurwesen oder Ausbildung als Techniker:in Kompetenz/Erfahrung im Projektmanagement bauwirtschaftlicher Projekte inkl. des Projektcontrollings wünschenswert, die Stelle ist aber auch für Quereinsteigende oder Berufsanfänger:innen geeignet Erfahrung im technischen Vertrieb sowie kaufmännische Kenntnisse von Vorteil Ausgeprägtes Kostenbewusstsein, Vertriebsaffinität und Verhandlungsgeschick Souveräner Auftritt sowie Kommunikations- und Verhandlungsstärke im Kundenkontakt Eigenständige, zuverlässige Arbeitsweise und Fähigkeit zur Problemlösung Kontaktfreudige und aufgeschlossene Persönlichkeit mit ausgeprägtem Teamgeist IHRE VORTEILE Den Menschen, die bei uns arbeiten, bieten wir ein ganzes Netzwerk aus Möglichkeiten. Sie können Verantwortung übernehmen, Karriere machen und sich professionell und persönlich ständig weiterbilden. Neben einer attraktiven, tariflichen Bezahlung unterstützen wir Sie bei Ihrer Altersabsicherung in Form einer betrieblichen Altersvorsorge und einer Beteiligung am Unternehmenserfolg durch einen Aktiensparplan. Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz in einem großen Unternehmen, in dem Wertschätzung und Teamgeist eine zentrale Rolle spielen. EINE GRUPPE, VIELE MÖGLICHKEITEN VINCI Energies liefert maßgeschneiderte Komplettlösungen auf dem Gebiet der Building Solutions. Unsere Unternehmen erbringen Leistungen in den Bereichen Design & Build, technische Instandhaltung sowie Gebäudemanagement und decken somit den gesamten Lebenszyklus eines Gebäudes ab. Die G+H ISOLIERUNG GmbH ist ein Teil dieses Netzwerks und zählt zu den marktführenden Dienstleistern für Wärme- und Kältedämmung, vorbeugenden Brandschutz und Schallschutz (WKSB). online bewerben  Mit WhatsApp bewerben G+H ISOLIERUNG GmbHSabrina Dönges | Stellv. PersonalleiterinColmarer Straße 11 | 60528 Frankfurt am MainTel. 069 5005 1586jobs@guh-group.com guh-group.com

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Bayern-Fass ist ein modernes, mittelständisches Familienunternehmen mit 150-jähriger Firmengeschichte. Nachhaltigkeit und Umweltschutz werden bei uns großgeschrieben. Unser Kerngeschäft umfasst die Abholung, Wiederaufbereitung und Lieferung von Industrieverpackungen sowie die eigene Neufassherstellung. Mit über 400 Mitarbeitern an fünf Standorten und einem jährlichen Umsatz von über 70 Mio. Euro gehört die Bayern-Fass Gruppe zu den führenden Rekonditionierern in Europa. Wir haben das Ziel einen nachhaltigen Beitrag zum globalen Umweltschutz zu leisten. Lust auf einen eigenverantwortlichen Job als Mitarbeiter technische Medienwirtschaft / Entsorgung (M/W/D) in Vollzeit für unseren Standort in Mainburg. Unser Versprechen: 30 Tage Urlaub Verantwortungsvollen, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einem traditionsreichen und modernen Familienunternehmen Jährliche Sonderzahlungen Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten Kollegiales Betriebsklima in einem motivierten Team mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen Jobrad-Angebot Hochwertige und kostenfreie Arbeitskleidung Freie Parkplätze und familiäre Firmenfeiern  Deine Aufgaben: Verantwortung für die Verarbeitung von Laugen aus der Produktion – insbes. Bedienung und Überwachung der Anlagen zur Vakuumverdampfung und Destillation Sicherstellen der kontinuierlichen Versorgung der Produktion mit ausreichend Destillat (Organisation wann welches Medium verarbeitet wird und mit welchen Parametern) Selbständige Entsorgung der entstehenden Schlämme - Organisation der Abholung der Abfälle - inkl. Befüllung sowie Kennzeichnung der Gebinde Durchführung von Wartungsarbeiten an den Anlagen Optimierung von Produktions- und Prozessabläufen Begleitende Analysen zur Medienbewertung Dein Profil Abgeschlossene technische Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation Kenntnisse in der Abwasserbehandlung von Vorteil Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Staplerschein von Vorteil Motiviertes und eigenverantwortliches Arbeiten Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Interessiert? Dann freuen wir uns Dich kennenzulernen.

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Wir zeigen klare Kante – die EM Gerätebau GmbH in Mammendorf! Du bist motiviert, dynamisch, und möchtest Verantwortung übernehmen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir, die EM Gerätebau GmbH, suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft für Qualitätsmanagement / Qualitätssicherung (m/w/d), um unsere Zukunft geprägt von Wachstum, Kundenorientierung, Qualität, und Liefertreue erfolgreich zu gestalten! Deine Aufgaben  laufende, qualitätssichernde Produktionsbegleitung Ansprechpartner für QS-Angelegenheiten innerhalb des Unternehmens, für Kunden und Lieferanten Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen und Überprüfung deren Wirksamkeit  die Sicherstellung der operativen Qualitätssicherung durch Fertigungs- und Erstmusterprüfung Bearbeitung interner und externer Reklamationen mit den gängigen Qualitätsmethoden Planung, Durchführung und Nachbearbeitung interner und externer Audits Erstellung von qualitätsrelevanten Dokumentationen Messmittelüberwachung und Bauteilmessungen Wir suchen  Technische Ausbildung, z.B. Industriemechaniker / Fertigungsmechaniker Weiterbildung als Qualitätsprüfer, QMF oder QMB von Vorteil Kenntnisse im Qualitätswesen sowie in der Anwendung von modernen Qualitätsmethoden (z.B. 8D-Reporting, Ishikawa, 5-Why, FMEA, usw.) Hohes Qualitätsbewusstsein, eine sorgfältige, präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS-Office und gängigen QS-Programmen Wir bieten  einen modernen und spannenden Arbeitsplatz mit Entwicklungsperspektiven eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit angenehme Arbeitsatmosphäre und direkte Kommunikation innerhalb flacher Hierarchien Leistungsgerechtes Gehalt und eine überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Gesundheitsvorsorge in Form eines Dienstfahrrades Förderung und Unterstützung der beruflichen und persönlichen Weiterbildung Interesse geweckt?  weniger ansehen

Fachplaner / Projektleiter (m/w/d) Lehrmittelplanung und Lehrsystemplanung (Physik, Biologie, Chemie) Deine Aufgaben: Grundlagenermittlung auf Basis der Kundenwünsche (Ermittlung der Bedürfnisse und Anforderun-gen) Planung von Lehrmittel und Lehrsystem zur Erweiterung oder Neuausstattung von Schulen, und pri-vaten Instituten mit naturwissenschaftlichem Equipment in den Fachbereichen Physik, Chemie, Bio-logie und MINT sowie „Digitale Schule“ Kompetenter und persönlicher Umgang mit Ihren Ansprechpartnern (Lehrer/innen, sowie allen mit der Planung und Beschaffung von naturwissenschaftlichen Lehrmitteln befassten Personen und Ent-scheider in Öffentlichen Ämtern) Ausarbeitung von Lehrmittel- und Lehrsystemkonzepte auf Basis der bekannten Lehrpläne und Kun-denwünsche Kostenermittlungen auf Basis der ausgearbeiteten Konzepte Erstellung von neutralen Leistungsverzeichnissen zur öffentlichen Ausschreibung Wertung und Prüfung der eingegangenen Angebote inkl. anschließender Leistungscontrolling in Be-zug auf den Lieferanten Überwachung der Einhaltung der geschlossenen Verträge bezüglich der projekt-, qualitäts- und termingerechten Ausführung der vertraglich vereinbarten Leistungen Analyse von Mark- und Branchentrends Dein Profil: Optimalerweise bringen Sie Erfahrungen zum naturwissenschaftlichen Fachhintergrund (Physik, Bio-logie, Chemie ) und Fachwissen aus dem Umfeld von Schulen mit (besonders motivierte Lehrer und/oder Hochschulmitarbeiter bzw. -Abgänger mit großem Interesse den Naturwissenschaften). Vorerfahrungen in der Beratung und Planung sind von Vorteil Sicheres Auftreten gegenüber Projektbeteiligten intern und extern Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Programme Interesse an neuen Technologien und Arbeitsmethoden Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Teamgeist, Verlässlichkeit Flexibilität und Führerscheinklasse B Wir bieten: Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung Die individuelle Einarbeitung wird in kollegialer Zusammenarbeit im kleinen Team sichergestellt Arbeitszeiten: Montag bis Freitag (Arbeiten im Homeoffice und Projektregion) Firmenhandy, Mobilofficeausstattung Neutrales Mittelklassefahrzeug auch zur privaten Nutzung Bike-Leasing Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein modernes und persönliches Arbeitsumfeld Flexibilität & Work-Life-Balance um Familie und Beruf optimal miteinander zu vereinbaren weniger ansehen

Ingenieur / Innenarchitekt / Techniker / Meister (Holztechnik) (m/w/d) für die Projektleitung Einrichtungsplanung Deine Aufgaben: Grundlagenermittlung auf Basis der Kundenwünsche Vorplanung und Entwurfsplanung für anspruchsvolle Einrichtungskonzepte (Lehrküchen, naturwis-senschaftliche Fachräume, Technikräume, Werkräume und ähnliche Bereiche) Abstimmung mit internen und externen Projektbeteiligten Kostenermittlungen auf Basis der ausgearbeiteten Einrichtungskonzepte Vertretung des Projekts gegenüber dem Bauherrn und externen Beteiligten Überwachung der Einhaltung der geschlossenen Verträge bezüglich der projekt-, qualitäts- und termingerechten Ausführung der vertraglich vereinbarten Leistungen Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Innenarchitektur, Staatl. geprüfter Techniker/innen der Fachrichtung Holztechnik oder Meister der Fachrichtung Holztechnik Vorerfahrungen in der Beratung und Planung sind von Vorteil Sicheres Auftreten gegenüber Projektbeteiligten intern und extern Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Programme Interesse an neuen Technologien und Arbeitsmethoden Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Teamgeist, Verlässlichkeit Flexibilität und Führerscheinklasse B Unser Angebot: Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortung Die individuelle Einarbeitung wird in kollegialer Zusammenarbeit im kleinen Team sichergestellt Arbeitszeiten: Montag bis Freitag (hoher Mobilofficeanteil auf Wunsch möglich) Firmenhandy, Mobilofficeausstattung Bike-Leasing Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein modernes und persönliches Arbeitsumfeld Flexibilität & Work-Life-Balance um Familie und Beruf optimal miteinander zu vereinbaren Auch Berufseinsteiger sind in unserem Team herzlich willkommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen. weniger ansehen

HERZLICH WILLKOMMEN im bunten und lebendigen Fritz-Felsenstein-Haus. Über 500 Mitarbeitende und rund 380 Klient*innen sowie unser Pflege- und Assistenzdienst PAsst! gGmbH mit über 200 Mitarbeitenden und rund 60 Klient*innen – das sind WIR. Mehr unter karriere.felsenstein.org.   Unser rund 50-köpfiges aufgeschlossenes und begeistertes Team bietet für alle Klient*innen Einzel- und Gruppentherapien in den Bereichen Physio-, Ergo- und Musiktherapie sowie Logopädie an. Zu unseren Highlights gehören Therapeutisches Reiten, Rollstuhlbasketball, Kanufahren und vieles mehr. „Wir, nicht ich alleine, Lebensfreude, obwohl nicht alles perfekt ist“, so beschreibt Tony unser Logopäde – vielleicht bald Ihr neuer Kollege, die tolle Gemeinschaft und Wertschätzung im Haus. Wir möchten Sie ab dem 01.09.2025 im Umfang von 30-37 Wochenstunden als Physiotherapeut (m/w/d) Königsbrunn, Langweid Teilzeit Teilen Sie diese Stelle: Was können Sie von uns erwarten Attraktive Vergütung nach TVöD EG 9a (öffentlicher Dienst) je nach Berufserfahrung von 3.448,96 € bis 4.703,23 € (mtl. Brutto bei Vollzeit) mit regelmäßiger Gehaltssteigerung, Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersversorgung u. v. m. Während der Schulferien haben Sie mit Ausnahme von Ferienangeboten größtenteils frei. Freuen Sie sich auf geregelte Arbeitszeiten nach Stundenplan und das einbringen eigener Interessen in Therapien oder Gruppenangeboten z. B. Reiten, Skifahren etc. Sie werden nach festen Wochenstunden gezahlt und nicht nach Therapieeinheiten. Somit haben Sie kein Ausfallrisiko. Wir bezahlen auch Ihre Vor- und Nachbereitungszeiten und Sie brauchen keine Rezepte verwalten. Freie Auswahl der Therapiemethode, Teilnahme bei Arztvisiten und eine sehr gute Ausstattung (Laufband, Galileo, Fuhrpark, Hilfsmittel) bereichern Ihren abwechslungsreichen Alltag. Durch die langfristige Begleitung von Klient*innen sehen Sie die gesamte Entwicklung und können wirkliche Verbesserungen bewirken. Unser Koch und sein Team verwöhnt mit einer täglichen Auswahl an frisch zubereiteten Speisen (auch vegetarisch + Salatbar). Eine lebensphasenorientierte Arbeitszeitgestaltung ist möglich, genauso wie Lebensarbeitszeitkonten. Wir gehen mit der Zeit. Sie können aus einem umfangreichen Fortbildungsangebot wählen oder gerne eigene Wünsche einbringen. Wir sind gut mit dem ÖPNV erreichbar. Alternativ stehen Ihnen kostenfreie Parkplätze mit der Möglichkeit zur Aufladung Ihres E-Autos zur Verfügung. Ihr Team freut sich auf Sie und wird Sie umfassend einarbeiten. So sieht Ihr Arbeitsplatz aus Sie behandeln und betreuen Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit Körperbehinderung in Einzel- und Gruppentherapien. Sie begleiten und unterstützen Eltern bei der Weiterentwicklung ihres Kindes sowie bei der Hilfsmittelversorgung und der Umsetzung von Therapiezielen im Alltag. Sie arbeiten zum Wohle unserer Betreuten mit allen Abteilungen des Hauses kooperativ zusammen. Ihr Einsatz erfolgt zunächst an unserem Standort in Königsbrunn. Ab September 2026 kann Ihre Präsenz an dem neuen Standort in Langweid ebenfalls erforderlich sein. Ihre Checkliste für den Start bei uns Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Physiotherapeut (m/w/d) und behandeln nach verschiedenen Therapiekonzepten wie Bobath, Vojta oder Pörnbacher. Idealerweise haben Sie Erfahrung im Umgang mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen mit körperlichem Handicap. Genau Ihr's?Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.   Schwerbehinderte und Schwerbehinderten gleichgestellte Menschen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.   PS: So bewerten unsere Mitarbeiter*innen ihren Arbeitsplatz auf kununu.   Thomas Koebe Stv. Therapieleiter, Fachteamleitung Physiotherapie 86343 Königsbrunn Tel: 08231/6004-353 Folgen Sie uns

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Informatiker für Prozess- und Systemmanagement Teilzeit (30,0 Std./Woche), unbefristet GLOBUS Neutraubling Teilzeit Die GLOBUS Markthallen gehören zur familiengeführten GLOBUS Gruppe mit Sitz in St. Wendel und sind seit 1828 eines der führenden Einzelhandelsunternehmen in Deutschland. Mit 64 Markthallen und rund 20.000 Mitarbeitenden bieten wir unseren Kunden ein einzigartiges Einkaufserlebnis mit hochwertigen Lebensmitteln und Non-Food-Artikeln. Unser Sortiment umfasst bis zu 100.000 Produkte, viele davon aus regionaler Herstellung. Unser Herzstück ist die hauseigene Produktion in der Fachmetzgerei, Bäckerei und im GLOBUS Restaurant sowie unsere Frischetheken für Sushi, Käse und Fisch. Benefits 6 Wochen Urlaub Sonn- und Feiertags frei Urlaubs- und Weihnachtsgeld 10 % Einkaufrabatt in unserer Markthalle Jubiläumsvergütung Betriebliche Altersvorsorge und vwL Unternehmensbeteiligung mit einer Verzinsung von 8,95 % Aufgaben Den Vertrieb, die Geschäftsführung und einzelne Fachbereiche mit den notwendigen Zahlen versorgen Artikelanalysen durchführen, Sortimentscontrolling über Bestandszahlen Investitionsmanagement Aktuelle Zahlenlage kommentieren und unterjährige Forecasts erstellen IT Support Administration von IT-Arbeitsplatzsystemen und den IT- Kassenprozessen Bilanzinventur Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt IT, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation SAP Kenntnisse sind von Vorteil ausgeprägte analytische Fähigkeiten selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kommunikationsstärke, um komplexe Sachverhalte einfach und verständlich zu erklären Organisationstalent und immer eine Idee, damit das System am Laufen bleibt Lust am Arbeiten mit Menschen Unsere Vorteile für Mitarbeitende 6 Wochen Urlaub 30 bzw. 36 Urlaubstage entsprechend einer 5- oder 6-Tageswoche Mitarbeiterrabatte Unsere Mitarbeitenden erhalten 10% Rabatt auf ihre Einkäufe in unseren Markthallen. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Du entscheidest, ob du deine Sonderzahlungen monatlich oder einmal jährlich erhalten möchtest. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen GLOBUS bezuschusst einen individuell festgelegten Beitrag. Jubiläumsvergütung Wir danken dir für deine Treue. Nach 10, 25, 40 und 50 Jahren Betriebszugehörigkeit erhältst du eine Jubiläumsvergütung. Mitarbeiterbeteiligung Unternehmensbeteiligung mit einer attraktiven Verzinsung. Minutengenaue Zeiterfassung Jede deiner Arbeitsminuten wird fair und transparent erfasst. Pflegeberatung Wir unterstützen dich bei der Pflege deiner Angehörigen. Entscheidungsgarantie Um die Eigenverantwortlichkeit zu stärken und die Kundenzufriedenheit zu sichern, können alle Mitarbeitenden bis zu einem Betrag in Höhe von 500 EUR eigenständig entscheiden. Das sagen Ihre Kolleg*innen Simone Breitschädel Geschäftsleiterin Ich arbeite gerne bei GLOBUS, weil mir die Arbeit mit Kopf, Herz und Hand sehr viel Freude bereitet. AnsprechpartnerMichaela Moll E-Mail schreiben +49(9401)780107

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Sie sind auf der Suche nach einer anspruchsvollen Aufgabe in einem familiengeführten, mittelständischen Unternehmen? Dann sind Sie bei ADAPT ® genau richtig! Mit europaweit mehr als 300 Mitarbeitern entwickelt und produziert ADAPT ® seit über 50 Jahren  elektrische Verbindungen für anspruchsvolle Einsatzgebiete individuell nach Kundenwünschen. Wir suchen ab sofort für unseren Standort in Großheubach einen engagierten technischen Einkäufer / strategischen Einkäufer (m/w/d)  für kundenspezifische Projekte im Bereich Kabelkonfektion Ihre Verantwortung Sie recherchieren und wählen Materialien für Produktneuanläufe und laufende Serienartikel aus. Die technische Klärung und Identifizierung alternativer Bauteile stimmen Sie in enger Zusammenarbeit mit Vertrieb und Produktmanagement ab. Sie platzieren Anfragen, erstellen Angebotsvergleiche und führen Preisverhandlungen. Sie analysieren aktuelle Trends im Bereich Kabel und Stecker und beobachten die für unsere Branche wichtigen Märkte. Ihr Hintergrund Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung mit vergleichbarer Qualifikation. Sie verfügen über eine mehrjährige Erfahrung im strategischen / technischen Einkauf eines Industrieunternehmens, idealerweise aus der Kabelkonfektion. Sie bringen kaufmännische Kenntnisse, technisches Verständnis für Kabel- und Steckersysteme sowie verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit. Sie überzeugen uns mit Ihrer Verhandlungs- und Kommunikationsstärke und Ihrem souveränen Auftreten. Ihr Benefit Sie erwarten kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein offenes Miteinander. Mit einem auf Sie zugeschnittenen Einarbeitungsplan sichern wir einen strukturierten Start in Ihre Aufgaben und gewährleisten die fachliche Wissensvermittlung. Ihre fachliche und per sönliche Weiterentwicklung ist uns wichtig und wird durch interne und externe Seminarangebote sichergestellt. Mit einer flexiblen Arbeitszeitregelung, 30 Tagen Urlaub pro Jahr und der Möglichkeit des mobilen Arbeiten nach der Einarbeitung unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Jährliche Sonderzahlungen, Fahrradleasing und Einkaufsrabatte runden unser Angebot ab. weniger ansehen

Triebfahrzeugführer:in im Güterverkehr (m/w/d) Standort: Augsburg | Vollzeit oder Teilzeit | Start: ab sofort Du liebst die Eisenbahn und willst Verantwortung übernehmen? Dann bist du bei uns genau richtig! Die Augsburger Localbahn zählt zu den führenden privaten Eisenbahnunternehmen in Bayern und sorgt seit über 100 Jahren für zuverlässigen Schienengüterverkehr. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir engagierte Triebfahrzeugführer:innen, die gemeinsam mit uns die Zukunft auf der Schiene gestalten wollen. Deine Aufgaben bei uns Führen von Zug- und Rangierfahrten – inklusive Zugvorbereitung, Wagenprüfung und Bremsprobe Sicheres Abstellen und Sichern von Fahrzeugen Enge Zusammenarbeit mit Disposition und Betriebskolleg:innen für einen reibungslosen Ablauf Einhaltung aller betrieblichen und gesetzlichen Vorschriften Besonnenes Handeln auch in stressigen Situationen Das bringst du mit Triebfahrzeugführerschein gemäß TfV Zusatzbescheinigung der Klasse A oder B Berechtigung zur Durchführung von Bremsproben Qualifikation als Wagenprüfer:in Begeisterung für Eisenbahn und Technik Hohes Verantwortungs- und Sicherheitsbewusstsein Bereitschaft zu Schicht- und Wechseldiensten Teamfähigkeit und eine starke Persönlichkeit Was wir dir bieten: Attraktive Zusatzleistungen: Bei uns kannst du von umfangreichen Benefits profitieren, die über das Gehalt hinausgehen – beispielsweise betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive Extras. Wachse mit uns: Wir bieten dir die Chance, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Bei uns hast du die Möglichkeit, regelmäßig an Schulungen und Workshops teilzunehmen, damit du immer am Puls der Zeit bleibst. Ein starkes Team: Du wirst Teil eines engagierten Teams, das mit Leidenschaft und Hingabe an einem gemeinsamen Ziel arbeitet. Bei uns zählt nicht nur das Ergebnis, sondern auch der Weg dorthin. Mehr als ein Job: Du trägst aktiv dazu bei, dass wir als Unternehmen erfolgreich sind und die Eisenbahnbranche nachhaltig mitgestalten. Zentrale Lage und gute Erreichbarkeit: Wir sind verkehrsgünstig gelegen und auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar. Zusätzlich bieten wir kostenfreie Parkplätze direkt vor dem Gebäude an, damit du bequem zur Arbeit kommst. Du hast Lust, den Schienengüterverkehr aktiv mitzugestalten?  Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – und darauf, dich schon bald persönlich kennenzulernen!  Ansprechpartner für Bewerbung:Jessica Kreutmayr jessica.kreutmayr@augsburger-localbahn.de +49 821 56097 17  weniger ansehen

Disponent:in und Rangierdienstleiter:in im Güterverkehr (m/w/d) Standort: Augsburg | Voll- oder Teilzeit | Start: ab sofort Die Augsburger Localbahn ist eines der führenden privaten Eisenbahnunternehmen in Bayern. Mit unserer eigenen Schieneninfrastruktur sichern wir den zuverlässigen Güterverkehr in der Region – von Augsburg bis auf die Strecken der DB InfraGO AG. Wir bieten dir die Chance, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld mitzuwirken und den Verkehr von morgen aktiv mitzugestalten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Disponent:in und Rangierdienstleiter:in (m/w/d). Ob erfahren oder Quereinsteiger:in – bei uns findest du die Möglichkeit, deine Stärken gezielt einzubringen und weiterzuentwickeln. Deine Aufgaben  in der Disposition Planung, Organisation und Steuerung von Güterverkehren auf unserer Infrastruktur und auf Strecken Dritter Erstellung von Transportangeboten und Tagesplänen in enger Abstimmung mit Kund:innen und internen Abteilungen Koordination und Überwachung der Transportdurchführung inklusive Dokumentation aller relevanten Unterlagen Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher sowie betrieblicher Vorgaben Flexible Anpassung von Planungen bei kurzfristigen Änderungen oder Störungen Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Abrechnungsunterlagen Mitarbeit an der kontinuierlichen Optimierung unserer Prozesse in der Disposition Kommunikation mit Lokführer:innen, Disponent:innen und weiteren Beteiligten zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs Unterstützung bei der kurzfristigen Einsatz- und Ressourcenplanung Analyse und Lösung von Betriebsstörungen zur Sicherstellung eines sicheren und effizienten Verkehrs in der Rangierdienstleitung: Steuerung und Überwachung des Rangierverkehrs auf dem Netz der Augsburger Localbahn gemäß geltenden betrieblichen und sicherheitsrelevanten Vorschriften Dein Profil: Mit oder ohne Erfahrung – wir suchen motivierte Talente! Du hast noch keine Erfahrung in der Disposition? Kein Problem! Wir sind offen für Quereinsteiger:innen, die Interesse an der Branche mitbringen und schnell neue Fähigkeiten erlernen. Hast du bereits mehrjährige Erfahrung im Bereich der Disposition von Transportleistungen, besonders im Schienengüterverkehr? Umso besser! Deine Expertise ist für uns ein großes Plus. Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise – auch unter Zeitdruck Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Technische Affinität und sicherer Umgang mit MS Office Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in ZEDAS oder RailCube wünschenswert Was wir dir bieten: Attraktive Zusatzleistungen: Bei uns kannst du von umfangreichen Benefits profitieren, die über das Gehalt hinausgehen – beispielsweise betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive Extras. Wachse mit uns: Wir bieten dir die Chance, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Bei uns hast du die Möglichkeit, regelmäßig an Schulungen und Workshops teilzunehmen, damit du immer am Puls der Zeit bleibst. Ein starkes Team: Du wirst Teil eines engagierten Teams, das mit Leidenschaft und Hingabe an einem gemeinsamen Ziel arbeitet. Bei uns zählt nicht nur das Ergebnis, sondern auch der Weg dorthin. Mehr als ein Job: Du trägst aktiv dazu bei, dass wir als Unternehmen erfolgreich sind und die Eisenbahnbranche nachhaltig mitgestalten. Zentrale Lage und gute Erreichbarkeit: Unser Standort in Augsburg ist verkehrsgünstig gelegen und auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar Bist du bereit für die Herausforderung?  Dann bewirb dich jetzt und werde Teil der Augsburger Localbahn! Ansprechpartner für Bewerbung:Jessica Kreutmayr jessica.kreutmayr@augsburger-localbahn.de +49 821 56097 17  weniger ansehen

FUNKE gehört zu den führenden Arbeitgebern der Medienbranche. Von Online-Portalen über Zeitungen und Zeitschriften bis hin zu Radio und Podcast – die Vielfalt unserer Titel, Marken und Genres ist einzigartig in der deutschen Medienlandschaft. Genauso vielfältig sind auch die Talente unserer rund 1.700 Journalist*innen und 3.000 Medienmacher*innen, die jeden Tag in ganz Deutschland mit Leidenschaft und Innovationskraft die Zukunft der Medien mitgestalten. #wirsindFUNKE Standort:  Braunschweig, DE Zur Verstärkung unseres Teams in Braunschweig suchen wir Dich als Schlosser / Industriemechaniker (m/w/d) DEINE AUFGABEN Die Wartung, Instandhaltung und Störungsbeseitigung an unseren Produktionsanlagen der Druckplattenherstellung, des Rotationsdrucks und der Weiterverarbeitung liegen in Deinen Händen Du überwachst die Medienversorgung (Kälte, Wärme, Wasser, Strom und Druckluft)   Die Fehlersuche und -diagnose sowie die Optimierung der Maschinenabläufe sind Teil Deiner Aufgaben   Außerdem verantwortest Du die Inbetriebnahme und Montagen unserer Druck- und Weiterverarbeitungsanlagen Der tägliche Austausch mit den Verantwortlichen aus den einzelnen Fachabteilungen rundet Deine Aufgaben ab DEIN PROFIL Du blickst auf eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise als Schlosser*in, Metallbauer*in oder Industriemechaniker*in, zurück Du glänzt mit umfangreichen Kenntnissen und Fähigkeiten in den Bereichen Mechanik und Steuerungstechnik Neben Kenntnissen in der Hydrauliksteuerung punktest Du mit Erfahrung in den Bereichen Gebäudetechnik, Druckluft sowie Kälte- und Klimatechnik Du bringst Bereitschaft zum Schichtdienst mit - auch an Sonn- und Feiertagen Du hast fundierte Kenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen Außerdem bist Du ein*e Teamplayer*in mit hoher Belastbarkeit und Hands-On-Mentalität DEINE BENEFITS Innovation trifft Tradition: Du gestaltest die digitale Transformation unserer Mediengruppe mit Entwickle Dich mit uns: Wir ermöglichen Dir die Teilnahme an individuellen Coachings, Workshops oder (Online)-Trainings im Rahmen unserer FUNKE Akademie Teamwork: Dich erwarten ein dynamisches Team, eine offene Feedbackkultur, kurze Kommunikationswege und ein herzliches Miteinander Corporate Benefits: Wir bieten Dir ein Benefit-Portal mit attraktiven Rabatten und Abos Halte Dich fit und gesund: Profitiere von unseren Kooperationen mit verschiedensten Fitnessstudios und lasse Dich für Deine mentale und körperliche Gesundheit individuell beraten weniger ansehen

HERZLICH WILLKOMMEN im bunten und lebendigen Fritz-Felsenstein-Haus. Über 500 Mitarbeitende und rund 380 Klient*innen sowie unser Pflege- und Assistenzdienst PAsst! gGmbH mit über 200 Mitarbeitenden und rund 60 Klient*innen – das sind WIR. Mehr unter karriere.felsenstein.org.   In unserem kompetenten Team der Fachdienste arbeiten Sozialpädagog*innen, Heilpädagog*innen, Psycholog*innen, Erzieher*innen und Verwaltungsmitarbeiter*innen. Das Team der Fachdienste steht allen Klient*innen des FFH und deren Angehörigen/rechtlichen Betreuer*innen beratend und begleitend zur Seite. Möchten Sie mit Ihrer Arbeit dazu beitragen, dass diese Menschen ihre Träume leben und ein möglichst selbstbestimmtes Leben führen können? „Hier bin ich mittendrin, statt nur dabei. Die Vernetzung der verschiedenen Fachbereiche und die Wertschätzung der Arbeit jedes einzelnen machen meine Arbeit interessant und abwechslungsreich.“ Das sagt Bernhard – vielleicht bald Ihr neuer Kollege? Wir möchten Sie ab dem 01.01.2026 unbefristet im Umfang von 19,5 Wochenstunden als Psychologe mit Berechtigung zur Psychotherapie (m/w/d) Königsbrunn, Langweid Teilzeit Teilen Sie diese Stelle: Was können Sie von uns erwarten Attraktive Vergütung nach TVöD Sozial- und Erziehungsdienst (öffentlicher Dienst) S 14 je nach Berufserfahrung von 4.027,03 € bis 5.517,97 € (mtl. brutto/VZ) mit regelmäßiger Gehaltssteigerung, Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersversorgung, 30 Tagen Urlaub, zusätzlich 2 freie Regenerationstage + 24.12. und 31.12. frei u. v. m. Der zeitliche Schwerpunkt der Tätigkeit liegt innerhalb der Schulzeiten. Eine lebensphasenorientierte Arbeitszeitgestaltung ist möglich, genauso wie Lebensarbeitszeitkonten. Freuen Sie sich auf eine tolle, fachlich fundierte Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team sowie einrichtungsübergreifende Tätigkeiten im Rahmen von Arbeitskreisen und Supervisionen. Wir möchten Sie, mit Ihren Erfahrungen und Ideen und geben Ihnen den Raum, sich innerhalb verschiedener Arbeitsformen (z.B. Einzelfallhilfe, Gruppenarbeit oder Gemeinwesenarbeit) eigenverantwortlich einzubringen. Dabei unterstützen wir Sie gerne. Für Ihre Weiterentwicklung können Sie aus einem umfangreichen internen und externen Fortbildungsangebot wählen. Nehmen Sie gerne an unseren Präventivangeboten im Gesundheitsbereich teil, z.B. gemeinsame Kochkurse, Yoga, Pilates u. v. m. Wir sind gut mit dem ÖPNV erreichbar. Alternativ stehen Ihnen kostenfreie Parkplätze mit der Möglichkeit zur Aufladung Ihres E-Autos zur Verfügung. Werden Sie Teil unseres Teams und profitieren Sie von einer umfassenden Einarbeitung und einem modernen Arbeitsplatz. Ihr Einsatz erfolgt zur Einarbeitung in Königsbrunn, ab September 2026 werden Sie an unserem neuen Standort in Langweid eingesetzt. So sieht Ihr Arbeitsplatz aus Psychologische Beratung und Psychotherapie für Menschen mit Behinderungen gehören zu Ihrem Arbeitsfeld. Sie konzipieren und führen psychologische (Peer-)Gruppenangebote durch. Sie führen psychologische Diagnostik fachgerecht durch. Angehörige beraten und begleiten Sie einfühlsam und kompetent. Sie beraten Mitarbeitende im Umgang mit Klient*innen innerhalb eines multiprofessionellen Teams. Ihre Checkliste für den Start bei uns Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Fach Psychologie sowie eine Weiterbildung in Verhaltenstherapie und/oder systemischer Therapie. Sie bringen fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Anwendung psychologischer Diagnostikverfahren mit, insbesondere im Bereich der Intelligenztests. Wünschenswert sind Erfahrungen in der Betreuung und Förderung von Menschen mit Behinderungen unterschiedlichen Alters. Von Vorteil sind Kenntnisse und Erfahrungen in der Unterstützung von Personen mit lebenslimitierenden Erkrankungen. Zusätzlich verfügen Sie über Erfahrung in der professionellen Bewältigung akuter Krisensituationen. Genau Ihr's?Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.   Schwerbehinderte und Schwerbehinderten gleichgestellte Menschen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.   PS: So bewerten unsere Mitarbeiter*innen ihren Arbeitsplatz auf kununu.   Johannes Schwegler Leiter Fachdienste 86343 Königsbrunn Tel: 08231/6004 - 702 Folgen Sie uns

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