Die Sächsische Bau GmbH als Unternehmen der Wiebe Holding GmbH & Co. KG ist ein traditionsreiches und etabliertes Bauunternehmen mit Standorten in Dresden und Chemnitz. Zu unserer Produktpalette gehören Leistungen und Projekte in den Bereichen Ingenieur-, Gleis-, Stahl- und Spezialtiefbau sowie der Bauwerkssanierung. Mit rund 330 Mitarbeitern führen wir Bauleistungen im gesamten Gebiet der Bundesrepublik Deutschland aus. Mitarbeit an anspruchsvollen Stahlbauprojekten im mittelschweren bis schweren Stahlbau für die Deutsche Bahn Anrichten/Vorfertigen von Baugruppen nach technischen Zeichnungen Abschweißen von Baugruppen mittels E-Hand oder MSG-Prozess Selbstständige Kontrolle der errichteten Bauteile in maßlicher und technischer Hinsicht Zusammenarbeit in einem Team von Stahlbaumonteuren/- innen und Schweißern/- innen Abgeschlossene Berufsausbildung zum Konstruktionsmechaniker oder vergleichbare technische Ausbildung Einschlägige Erfahrungen im Bereich des Stahl- und Brückenbaus Gültige Schweißerprüfung in den Schweißverfahren E-Hand (111) und MSG (135/136) technisches Verständnis und Geschick im Fachgebiet Sehr gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse in Englisch Deutschlandweite Reisebereitschaft Führerschein (Klasse B) weniger ansehen

Die Sächsische Bau GmbH als Unternehmen der Wiebe Holding GmbH & Co. KG ist ein traditionsreiches und etabliertes Bauunternehmen mit Standorten in Dresden und Chemnitz. Zu unserer Produktpalette gehören Leistungen und Projekte in den Bereichen Ingenieur-, Gleis-, Stahl- und Spezialtiefbau sowie der Bauwerkssanierung. Mit rund 330 Mitarbeitern führen wir Bauleistungen im gesamten Gebiet der Bundesrepublik Deutschland aus. Sie sind verantwortlich für die Prüfung und Beurteilung der Ausschreibungsunterlagen, für das Erstellen der Projektübersichten sowie das Verfolgen und Einpflegen von bauherrenseitigen Aktualisierungen.Sie arbeiten an der Erstellung von Anfrageunterlagen für Nachunternehmer für die Angebotseinholung sowie die Auswertung projektbezogener Nachunternehmer- Angebote.Sie arbeiten vorausschauend mit der Kalkulation sowie externen Partnern zusammen.Sie sind verantwortlich für die abschließende Zusammenstellung der Abgabeunterlagen zu unseren Angeboten und für das Einreichen der Angebote beim Bauherrn.Sie pflegen und aktualisieren Kontaktdaten von Nachunternehmern. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Bauwesen oder einen vergleichbaren Abschluss. Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung in der Kalkulation gesammelt. Kenntnisse in der Anwendung von bauvertraglichen Regelungen und des Bauvertragsrecht sind vorhanden. Sie sind sicher in der Anwendung der einschlägigen EDV-Programme und verfügen über Kenntnisse der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen Teil A. Sie haben eine hohe Eigenmotivation und sind selbstständiges, eigenverantwortliches Handeln gewohnt, gleichzeitig sind Sie Teamplayer und schätzen den Austausch und die Zusammenarbeit mit Kollegen. weniger ansehen

Die Sächsische Bau GmbH als Unternehmen der Wiebe Holding GmbH & Co. KG ist ein traditionsreiches und etabliertes Bauunternehmen mit Standorten in Dresden und Chemnitz. Zu unserer Produktpalette gehören Leistungen und Projekte in den Bereichen Ingenieur-, Gleis-, Stahl- und Spezialtiefbau sowie der Bauwerkssanierung. Mit rund 330 Mitarbeitern führen wir Bauleistungen im gesamten Gebiet der Bundesrepublik Deutschland aus. Schalungsarbeiten: Entladen, Vormontage und Aufstellen der Schalung nach Plan, inklusive Aussparungen und Befestigungen. Betonarbeiten: Einbau, Verdichtung sowie Oberflächen- und Nachbehandlung des Betons. Vorarbeiter-Tätigkeiten: Unterstützung der Bauleitung, eigenständige Führung von Baumaßnahmen und Koordination der Nachunternehmer. Polieraufgaben: Planung, Organisation und Koordination der Arbeitsprozesse auf der Baustelle sowie Führung des Baustellenberichtswesens. Ingenieurbau und Großflächen-Schalungssysteme: Anwendung moderner Schalungssysteme im Hoch- und Ingenieurbau. Qualifikationen und Weiterbildung: Erforderliche Qualifikationen und Weiterbildungen für Vorarbeiter und Poliere mit Spezialisierung auf Hochbau und Bauen im Bestand. Handwerkliches Geschick Abgeschlossene Berufsausbildung und Berufserfahrung im Baugewerbe sind von Vorteil Je nach Eignung und Präferenz erfolgt die Einstellung als Polierer, Vorarbeiter, Hochbaufacharbeiter Deutschlandweite Reisebereitschaft Flexibilität und Mobilität (Führerscheinklasse B) Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie Belastbarkeit weniger ansehen

Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Echte Abwechslung – Spannende Einsätze auf bundesweiten Baustellen mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Unterkunft & Verpflegung – Organisation und Kostenübernahme für Unterbringung während der Montageeinsätze Arbeiten am und im Gleisbau Verteilen der Oberbaumaterialien Arbeiten mit Epoxidharzen Schotterarbeiten Bedienen von Gleisbau-Schraubmaschinen (nach Einarbeitung) und Bohrmaschinen idealerweise gelernter Gleisbauer oder ungelernter Gleiswerker gute körperliche Verfassung und die Bereitschaft an Wochenenden, nachts und feiertags zu arbeiten Bereitschaft zu bundesweiten Montageeinsätzen und Einsätzen ins angrenzende Ausland Führerschein Klasse B/BE, Klasse C1/C1E von Vorteil hohe Flexibilität und Lernbereitschaft, sowie Deutschkenntnisse weniger ansehen

Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Echte Abwechslung – Spannende Einsätze auf bundesweiten Baustellen mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Unterkunft & Verpflegung – Organisation und Kostenübernahme für Unterbringung während der Montageeinsätze Schotterarbeiten Gleis- und Weichenmontage Neubau von Kabeltrassen Bankettarbeiten Kabel- und Tiefbauarbeiten Bedienen diverser Gleisbaugeräte Arbeiten im und am Gleis idealerweise gelernter Gleisbauer oder erste Gleisbauerfahrungen Gute körperliche Verfassung Flexibilität und Offenheit für unregelmäßige Arbeitszeiten Reisebereitschaft Führerschein der Klasse B Gute Deutschkenntnisse Teamgeist und hohe Eigenverantwortung weniger ansehen

Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Echte Abwechslung – Spannende Einsätze auf bundesweiten Baustellen mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Unterkunft & Verpflegung – Organisation und Kostenübernahme für Unterbringung während der Montageeinsätze Instandsetzen von Holz- und Betonschwellen an Weichen und Gleisen Verteilen der Oberbaumaterialien Arbeiten mit Epoxidharzen Bedienen von Gleisbau-Schraubmaschinen (nach Einarbeitung) und Bohrmaschinen Eine abgeschlossene Ausbildung als Facharbeiter im Stahlbau, Betonbau oder als Maurer – idealerweise mit SIVV-Schein Gute körperliche Fitness und die Bereitschaft für bundesweite Montageeinsätze Führerschein Klasse B für flexible Einsatzmöglichkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) weniger ansehen

Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Echte Abwechslung – Spannende Einsätze auf bundesweiten Baustellen mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Unterkunft & Verpflegung – Organisation und Kostenübernahme für Unterbringung während der Montageeinsätze Bedienung der Zweiwegebagger im Rahmen von Gleisbauprojekten Umrüstung, Wartung sowie kleinere Reparaturen der Maschinen Fahren und Rangieren in Gleisanlagen abgeschlossene Berufsausbildung als Baugeräteführer/in bzw. eine vergleichbare Qualifikation, vorzugsweise als Zweiwege-Maschinist/in Berufserfahrung im Tiefbau / Gleisbau von Vorteil Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft bundesweite Reise- und Montagebereitschaft weniger ansehen

Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, ein Dienstwagen zur privaten Nutzung, ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Abwechslungsreiche Aufgaben – Spannende Tätigkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Durchsetzung des Bauzeitplans und Einhaltung der Leistungsvorgaben wirtschaftlicher Personal-, Material- und Geräteeinsatz auf der Baustelle fachliche Anleitung und Aufsicht der unterstellten Mitarbeiter Führung von Tagesberichten und des Bautagebuches Erstellung von Tages- bzw. Mengenaufmaßen für Abrechnungsabschnitte Anzeigen von Abweichungen vom Leistungsverzeichnis tägliche Anweisung und Kontrolle von Gerätewartungen und Reparaturen abgeschlossene Berufsausbildung mit der Qualifikation zum Polier oder vergleichbare Qualifikation  mehrjährige Erfahrung im Tief-/ Gleisbau Kenntnisse der geltenden technischen Normen und Regelwerke sowie gesetzlichen Vorschriften hohe Flexibilität, Teamgeist und Reisebereitschaft (Montage) Führungserfahrung von Vorteil und sehr gute Deutschkenntnisse weniger ansehen

Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Spannende Herausforderungen & Entwicklung – Herausfordernde Aufgaben in einem internationalen Umfeld mit attraktiven Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Flexibles & modernes Arbeiten – Hochwertige IT-Ausstattung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Gestaltungsspielraum & Verantwortung – Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Du Deine Ideen einbringen und aktiv mitgestalten kannst Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen zur Stärkung des Teamgeists Erstellen von Bauablaufplänen Eigenverantwortliche Kalkulation von Bauleistungen im Gleisbau Kostenermittlung für Bauleistungen durch eigene Berechnungen und Preisanfragen Erstellen von Nebenangeboten Erstellen von Vergabepaketen und Preisanfragen in Zusammenarbeit mit dem Einkauf Erstellen der Auftrags- sowie Arbeitskalkulation Nachtragskalkulation Mitwirken an der Entwicklung und am Aufbau der modellbasierten Kalkulation und der damit verbundenen Implementierung neuer Kalkulations-Prozesse im Unternehmen Mitwirken bei der Entwicklung der digitalen Arbeitsvorbereitung in Zusammenarbeit mit Start-Up Unternehmen Kommunikation mit Auftraggebern, Nachunternehmern, Lieferanten und Geschäftspartnern Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Erste praktische Erfahrungen im Gleisbau, idealerweise durch eine Ausbildung oder ein Praktikum Sichere Anwendung von Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen, bevorzugt iTWO Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit Interesse an digitalen Entwicklungen und modellbasierter Kalkulation im Bauwesen Gute Kenntnisse in Zeit-Wege-Software, vorzugsweise Tilos oder SOG Unternehmerisches Denken und eine vorausschauende, wirtschaftliche Arbeitsweise weniger ansehen

gemeinsam wissen wir mehr: Wir fördern einen fach- und standortübergreifenden Austausch unter Kolleg:innen wir ermöglichen flexible Arbeitszeitmodelle und, Arbeitszeiten eigenverantwortlich zu gestalten wir fördern dich mit individueller Fortbildung Fahrten zu Kundenterminen gelten als Arbeitszeit wir ermöglichen Zuschüsse für Kinderbetreuungskosten und Vergünstigungen bei Mobilitäts- und Gesundheitsangeboten wie z. B. bei JobRad oder Urban Sports Club du zeichnest dich für die Erstellung von genehmigungsfähigen ganzheitlichen Brandschutzkonzepten zur Festlegung von objekt- und nutzungsspezifischen Brandschutzanforderungen sowie als Begleitung der Planung von Objekt- und Fachplanern in der Ausführungsplanung und Bauausführung verantwortlich hierbei wendest du ingenieurmäßige Methoden im Brandschutz an du bist für die Aufnahmen von Brandlasten und Brandlastermittlungen vor Ort zuständig die Fortschreibung von genehmigten Brandschutzkonzepten um die Ergebnisse der Prüfung durch die Bauaufsichtsbehörden oder Prüfsachverständigen ist ebenso Teil deiner Aufgaben dir obliegt die Erstellung von Gutachten zu Einzelfragestellungen im vorbeugenden und abwehrenden Brandschutz die aktive Mitwirkung und inhaltliche Gestaltung in Abstimmung mit der direkten Führungskraft sowie die Umsetzung der im QM-Prozessmodell verbindlich festgelegten Prozesse und Regelungen einschließlich des internen Arbeitsschutzes und des internen betrieblichen Gesundheitsmanagements sind ebenso Bestandteil deiner Aufgaben du hast einen Abschluss im baufachlichen Umfeld, bist Ingenieur:in / Architekt:in oder hast einen akademischen Abschluss als Bachelor / Master bereits in der Tasche und kannst auf eine zweijährige Berufserfahrung im vorbeugenden Brandschutz zurückblicken alternativ hast du eine Ausbildung im mittleren feuerwehrtechnischen Dienst absolviert und mindestens zwei Jahre im Brandschutz gearbeitet oder du verfügst über einen einschlägigen Berufsabschluss und hast bereits fünf Jahre im vorbeugenden Brandschutz gearbeitet ein erfolgreicher Abschluss der Fachfortbildung „Fachplaner für vorbeugenden Brandschutz“ wird ebenso vorausgesetzt weniger ansehen

Eine sichere Zukunft: Bei uns finden Sie eine verantwortungs­volle, langfristige Position in einem innovativen und dynamischen Unternehmen, in dem Arbeiten Spaß macht. Ihr Start bei uns: Eine umfassende und fachgerechte Einarbeitung durch erfahrenen Teamkollegen, damit Sie sich von Anfang an wohlfühlen. Attraktive Entlohnung: Sie können mit einem attrak­tiven Stundenlohn und beachtlichen Verpflegungsauslagen rechnen. Ihre Fahrtzeiten werden selbstverständlich bezahlt. Zusätzliche Vergütungen: Zusätzlich profitieren Sie von Prämien sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld. Ganzjährige Beschäftigung: Keine Saison­arbeit – bei uns sind Sie das ganze Jahr über beschäftigt. Top-Ausstattung: Hochwertige Werkzeuge und Arbeitskleidung – damit Sie immer bestens ausgerüstet sind. Vielseitige Aufgaben: Spannende und herausfordernde Projekte mit viel Raum für eigenen Ideen und Kreativität. Nachhaltigkeit und Qualität: Sie arbeiten an einem etablierten Premiumprodukt, das in Ökologie und Energieeffizienz Maßstäbe setzt.

Montagefertig werden unsere Gebäude vorproduziert, anschließend durch Sie und das Team auf
der Baustelle effizient zusammengefügt und der Innen­ausbau wird vorgenommen.

Sie arbeiten in einem festen Team, das eigenverantwortlich die Rohbaumontage unserer Gewerbe­bauten in ganz Deutschland übernimmt. Sie verwandeln mit Ihrem Know-how jede handwerkliche Herausforderung in eine clevere und schnelle Lösung. Sie arbeiten je nach Einsatzbedarf in einer Viertagewoche (Mo.–Do.) und einer Fünftagewoche (Mo.–Fr.). Sie sind ein hervorragender Allroundhandwerker (m/w/d), ein echter Teamplayer (m/w/d) und haben Lust, tatkräftig mitanzupacken. Idealerweise verfügen Sie über eine handwerkliche Ausbildung, z. B. als Zimmerer (m/w/d), Schreiner (m/w/d), Trockenbauer (m/w/d) etc. Sie haben eine sorgfältige Arbeitsweise, sind verlässlich, flexibel und belastbar. Ihnen macht es Spaß, in einem sechsköpfigen Team am Bau zu arbeiten. Sie wohnen im Raum Leipzig, Dresden oder Chemnitz, sind reisebereit und haben kein Problem damit, deutschlandweit im Einsatz zu sein und in Hotels zu übernachten. Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B. weniger ansehen

Vorbereitung und Kontrolle von Ein- und Auslagerungen Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen Umsetzung von Sicherheits- und Umweltvorgaben Steuerung der Tankkraftwagen-Verladung Bearbeitung von Versand- und Abrechnungsprozessen Erstellung von Protokollen und Tagesabschlüssen weniger ansehen

Eberhard Rink sanitär heizung elektro GmbH & Co. KG ist ein renommiertes Unternehmen mit Sitz in Dresden, spezialisiert auf die Bereiche Sanitär, Heizung und Elektroinstallation. Wir bieten unseren Kunden umfassende Lösungen und setzen auf Qualität und Zuverlässigkeit. Unser erfahrenes Team arbeitet eng mit unseren Auftraggebern zusammen, um individuelle Wünsche zu erfüllen und höchste Standards zu gewährleisten. Mit kontinuierlicher Weiterbildung sichern wir unsere Kompetenz und Innovationskraft in einem dynamischen Marktumfeld.

Gesamtverantwortung für die Leitung und strategische Weiterentwicklung des Heizungs-Kundendienstes

Analyse, Strukturierung und Optimierung von Abläufen, Einsatzplanung und Prozessen

Führung, Motivation und gezielte Weiterentwicklung eines bestehenden Teams

Sicherstellung von Servicequalität, Effizienz und hoher Kundenzufriedenheit

Erstellung und Freigabe von Angeboten, inklusive Nachverfolgung

Organisation von Materialbestellungen

Rückmeldungen und Rücksprachen mit Kundinnen und Kunden, insbesondere bei organisatorischen oder erklärungsbedürftigen Themen

Zentrale Ansprechperson für Team und Geschäftsführung bei organisatorischen und strategischen Fragen

Unterstützung des Teams bei technischen Themen und Entscheidungsfindungen

Führen. Strukturieren. Weiterentwickeln.

Für unseren Heizungs-Kundendienst suchen wir keine reine Fachkraft, sondern eine Führungspersönlichkeit, die Verantwortung übernimmt, Strukturen schafft und ein bestehendes Team souverän weiterentwickelt.

Sie führen Menschen, setzen klare Leitplanken und entwickeln die Abteilung strategisch weiter. Technisches Know-how im Heizungsbereich ist hilfreich, aber nicht entscheidend – entscheidend ist Ihre Fähigkeit, zu führen, zu organisieren und den Überblick zu behalten. Die fachliche Umsetzung liegt in den Händen Ihres Teams.

Charakterstarke Persönlichkeit mit klarem Führungsstil

Fähigkeit, Teams zu führen, Orientierung zu geben und auch in anspruchsvollen Situationen souverän zu handeln

Strukturierte, strategische Denkweise und ausgeprägtes Organisationstalent

Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit

Technisches Verständnis und idealerweise Erfahrung im Heizungs- oder SHK-Umfeld von Vorteil

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Photronics has been a global leader in photomask technology for more than 50 years, powering the innovation behind smartphones, computers, automotive technology, and countless everyday devices. Our success is built on precision, collaboration, and the dedication of our people. Join us and be part of a company recognized for cutting‑edge technology, exceptional service, and strong customer partnerships.

Key Responsibilities

Lead the design, engineering, and continuous improvement of global infrastructure standards across networking, compute, storage, and end‑user computing.
Develop secure‑by‑design technical blueprints, configurations, and reference architectures aligned with global security frameworks.
Assess existing EMEA infrastructure, identify gaps or deviations, and engineer migration paths toward global standardization.
Collaborate with APAC and AMER engineering teams to ensure cross‑regional interoperability and consistent system performance.

Local Operations Leadership & Support

Act as the primary point of contact for site infrastructure stability and performance in the EMEA region.
Partner closely with local administrators (including Linux administrators) to capture, analyze, and resolve site‑specific incidents.
Oversee incident management processes, ensuring accurate logging, prioritization, and resolution aligned with service‑level objectives (SLOs).
Provide hands‑on Level 2 backup support for the Dresden site during technician absences or high‑impact incidents.

Technical Expertise & Problem Solving

Serve as the Level 3 escalation point for complex infrastructure issues impacting availability, security, or performance.
Design and execute proof‑of‑concept (PoC) initiatives for new infrastructure technologies, validating scalability and operational readiness.
Develop and maintain automation and Infrastructure‑as‑Code solutions to support standardized deployments and operations.

Documentation & Governance

Produce and maintain high‑quality documentation, including architecture diagrams, configurations, SOPs, and operational runbooks.
Ensure all infrastructure designs and operations comply with information security policies and regulatory requirements, including GDPR.

Qualifications

Deep expertise in enterprise networking, including routing, switching, WAN technologies, and core protocols (BGP, OSPF, VLANs, STP, VPNs).
Strong ability to lead local operations while collaborating effectively with global teams and site‑level administrators.
Advanced troubleshooting skills, including diagnosing complex issues and modernizing or reverse‑engineering legacy environments.
Experience with scripting and Infrastructure as Code to automate deployment and operational tasks.
Ability to create clear, professional technical documentation and reference architectures.
Excellent written and verbal communication skills; confident serving as a global technical SME.
Business‑fluent English required (reading, writing, and speaking).

Experience

8+ years of progressive, hands‑on experience in IT infrastructure engineering and architecture.
Proven experience supporting local IT operations and partnering with Linux administrators.
Demonstrated success delivering infrastructure standardization or consolidation projects across multiple sites or regions.
Deep expertise in at least three of the following domains:

Advanced Networking (Routing, Switching, Firewalls, SD‑WAN)
Enterprise Cloud Architecture (Azure and/or AWS)
EMEA infrastructure experience strongly preferred.

Education & Certifications

Bachelor's degree in Information Technology, Computer Science, or equivalent practical engineering experience.
Relevant industry certifications are a plus.

Travel: 10‑20% globally for site support, regional deployments, site assessments, and cross‑regional collaboration

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Wir sind ein langjährig am Fachmarkt bekannter, mittelständischer und über Generationen inhabergeführter Gastronomie- und Großküchenausstatter im deutschlandweiten Firmenverbund der Pentagast. Treten Sie unserem Team bei und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem Umfeld, das auf Ihre Entwicklung setzt. Wir bieten nicht nur einen Job, sondern eine dauerhafte Perspektive. Stärken Sie den Zusammenhalt durch iIhr tägliches Engagement sowie bei gemeinsamen Firmenveranstaltungen wie Jahresauftakt, Grillabenden und Weihnachtsfeiern.

Planung, Koordination und Überwachung von Installations- und Serviceprojekten im Bereich Gastronomie- und Großküchentechnik Fachliche Führung des Serviceteams sowie Anleitung von Mitarbeitern Durchführung und Unterstützung bei Montage, Installation und Erstinbetriebnahme unserer Anlagen und Geräte vor Ort beim Kunden Qualitätssicherung und Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten Sicherheitsvorschriften (z.B. VDE-Normen) Analyse und Behebung komplexer technischer Störungen sowie Unterstützung des Serviceteams bei schwierigen Problemfällen Kundenberatung bei technischen Fragestellungen und gemeinsame Erarbeitung passgenauer Lösungen vor Ort Abgeschlossene Weiterbildung zum Meister im Elektrotechniker-Handwerk (HWK) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik/Mechatronik Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektro- oder Mechatronik-Branche, idealerweise im technischen Service, in der Wartung oder im Anlagenbau Fundierte fachliche Kenntnisse in Elektrotechnik und Steuerungstechnik sowie Vertrautheit mit den einschlägigen Normen und Vorschriften Erste Erfahrung in Mitarbeiterführung oder Projektleitung ist von Vorteil Kundenorientiertes, souveränes Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamgeist Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und organisatorisches Geschick Führerschein Klasse B (PKW) weniger ansehen

Die Püschel GmbH & Co. KG ist ein über Generationen inhabergeführter Gastronomie- und Großküchenausstatter im deutschlandweiten Pentagast-Verbund. Wir stehen für Kontinuität, technische Qualität und persönliche Entwicklung – unterstützt durch regelmäßige Weiterbildungen und Team-Events wie Jahresauftakt, Grillabende und Weihnachtsfeiern.

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Montage, Wartung und Reparatur moderner Großküchentechnik Serviceeinsätze im Raum Dresden und Sachsen Technische Störungsanalyse und -behebung  Abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung als Anlagenmechaniker SHK, Klempner, Installateur oder in vergleichbaren technischen Bereichen (z. B. Mechatronik, Elektronik) Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Freundliches, serviceorientiertes Auftreten Führerscheinklasse B  weniger ansehen

Wohnortnahe, interessante Bauvorhaben in der Region Stuttgart und Heilbronn Hochmotiviertes Team mit Begeisterung fürs Bauen Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge Persönliche Weiterentwicklungsangebote Sehr gute Rahmenbedingungen sowie ein angenehmes Betriebsklima Organisatorische Steuerung der Baumaßnahme in Abstimmung mit der Bauleitung Arbeitsvorbereitung und termingerechte Materialwirtschaft Einteilung des eigenen und fremden Baustellenpersonals Teilnahme an Baustellenbesprechungen Umsetzung von Maßnahmen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes Erfolgreich abgeschlossener Polierlehrgang oder eine vergleichbare Ausbildung Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung als Polier (m/w/d) im Bereich Rohbau Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Zuverlässigkeit Selbständige, lösungsorientierte und engagierte Arbeitsweise weniger ansehen

Attraktives Gehaltspaket Unbefristeter Arbeitsvertrag Familienfreundlicher Arbeitgeber Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm und online Shopping mit vergünstigten Konditionen Regelmäßige Teamevents Mitarbeit in einem tollen Team Unterstützung der individuellen Karriereplanung Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung Mitarbeit und Umsetzung von Pflegekonzepten und der Pflegestandards Anpassung der Pflege an den jeweiligen Gesundheitszustand der Bewohner Durchführung der ärztlich delegierten Verordnungen und Therapien Fachliche Anleitung von Pflegehilfskräften, Schülern und Praktikanten Dokumentation der Pflegeprozesse und deren Qualitätssicherung Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann/ Pflegefachfrau (m/w/d) Bei uns sind Berufserfahrene, Berufseinsteigende und Wiedereinsteigende gleichermaßen herzlich willkommen und werden umfassend begleitet und unterstützt Leidenschaft für den Pflegeberuf und Freude am Umgang mit den Bewohnern Die Bereitschaft die Pflegedokumentation digital durchzuführen bzw. diese zu erlernen weniger ansehen

Ansprechendes Gehaltspaket mit attraktiven Prämien, Urlaubsgeld, Zulagen und Zuschlägen Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie weitere Sonderurlaubstage Unterstützung der individuellen Karriereplanung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten Abwechslungsreiche und vom Arbeitgeber finanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm und Corporate-Benefits mit Vergünstigungen bei namhaften Unternehmen Regelmäßige Teamevents, wie zum Beispiel Mitarbeiterfrühstücke oder Mitarbeiterfeste Pflege und Betreuung unserer Bewohner nach deren Gesundheitszustand sowie deren Bedürfnisse Organisation und Führung von Teambesprechungen und Mitarbeitergesprächen Kontaktpflege und Beratung von Bewohnern und Angehörigen Einhaltung und Umsetzung von Pflegekonzepten und Pflegestandards Dokumentation der Pflegeprozesse und Sicherung der Qualität Durchführung von ärztlichen Verordnungen und Therapien Anleitung von Pflegehilfskräften, Schülern und Praktikanten Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) Abgeschlossene Weiterbildung als Wohnbereichsleitung und Führungserfahrung in der Pflege wünschenswert, Berufseinsteiger (m/w/d) sind ebenso herzlich willkommen Versiert in der Pflegedokumentation und -planung Hohe Einsatzbereitschaft und Organisationsvermögen Spaß am Umgang mit den Bewohnern weniger ansehen

Freundliche Ansprache von Kaufland-Kund:innen Erklärung der Vorteile der Kaufland Card Unterstützung bei der App-Installation Ausgabe von Flyern & Give-aways - Repräsentation der Marke Kaufland Reporting Einsatzzeitraum: 12. – 21.02.2026 (Tage frei wählbar) Schichten: 12. – 14.02. 8 – 19 Uhr | 16. – 21.02. 10 – 19 Uhr
Begrenzte Plätze! Sichere dir jetzt deinen Platz für die Kaufland Promo.  Offene, kommunikative Art Zuverlässigkeit & selbstständiges Arbeiten Sicherer Umgang mit dem Smartphone Mindestalter: 18 Jahre Deutschkenntnisse auf Gesprächsniveau

Bewirb Dich gerne auch mit Freunden!

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Freundliche Ansprache von Kaufland-Kund:innen Erklärung der Vorteile der Kaufland Card Unterstützung bei der App-Installation Ausgabe von Flyern & Give-aways - Repräsentation der Marke Kaufland Reporting Einsatzzeitraum: 12. – 21.02.2026 (Tage frei wählbar) Schichten: 12. – 14.02. 8 – 19 Uhr | 16. – 21.02. 10 – 19 Uhr
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Freundliche Ansprache von Kaufland-Kund:innen Erklärung der Vorteile der Kaufland Card Unterstützung bei der App-Installation Ausgabe von Flyern & Give-aways - Repräsentation der Marke Kaufland Reporting Einsatzzeitraum: 12. – 21.02.2026 (Tage frei wählbar) Schichten: 12. – 14.02. 8 – 19 Uhr | 16. – 21.02. 10 – 19 Uhr
Begrenzte Plätze! Sichere dir jetzt deinen Platz für die Kaufland Promo.  Offene, kommunikative Art Zuverlässigkeit & selbstständiges Arbeiten Sicherer Umgang mit dem Smartphone Mindestalter: 18 Jahre Deutschkenntnisse auf Gesprächsniveau

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Über uns:

tw.con. ist eine Personalvermittlung, die sich auf Akademiker im Gesundheitsbereich spezialisiert hat. Seit dem Jahr 2007 vermitteln wir Ärzte für deutsche Krankenhäuser, MVZ und Praxen und gehörten somit zu den Pionieren in diesem Bereich.

Unsere Kunden und Kandidaten schätzen insbesondere unsere intensive Betreuung sowie die kompetente Beratung in den Vermittlungs-Projekten.

Stellenbeschreibung:Position: Facharzt Gastroenterologie (m/w/d)Fachrichtung: Innere Medizin mit Schwerpunkt GastroenterologieEinrichtungstyp: MVZArbeitszeit: Vollzeit, TeilzeitBeginn: Zum nächstmöglichen ZeitpunktArbeitsort: DresdenStellendetails: Als Facharzt für Innere Medizin und Gastroenterologie (m/w/d) In diesem MVZ arbeiten Sie mit einem erfahrenen Team in der ambulanten gastroenterologischen Versorgung. Sie führen diagnostische und therapeutische Endoskopien durch, betreuen Ihre Patienten in einem umfassenden Behandlungsspektrum und gestalten die Weiterentwicklung des Bereichs aktiv mit. Sie profitieren von geregelten und planbaren Arbeitszeiten ohne Schicht- oder Wochenenddienste und einer modernen technischen Ausstattung auf Klinikniveau. Ihre Qualifikation:Deutsche ApprobationFacharzttitel in Innere Medizin mit Schwerpunkt GastroenterologieErfahrung in ambulanten Endoskopien wünschenswertPatientenorientierung, Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise weniger ansehen

Sanierer / Instandsetzer (m/w/d) SRV®

12487 Berlin, Groß-Berliner Damm 86

01067 Dresden, Bremer Straße 65

06116 Halle (Saale), Fiete-Schulze-Straße 10

03130 Spremberg, An der Heide

Vollzeit

Bitte einsteigen! Stelle mit uns gemeinsam die Weichen für Deine Zukunft!

Packst Du gerne richtig mit an und sorgst mit Deinem handwerklichen Geschick dafür, dass Eisenbahnschwellen instandgesetzt und wieder einsatzbereit werden? Suchst Du dazu einen verlässlichen und wertschätzenden Arbeitgeber, der Deinen Einsatz zu schätzen weiß?

Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen Sanierer / Instandsetzer (m/w/d) für die Sanierung von Bahnschwellen (SRV®), die unser Team auf Baustellen in Deutschland verstärken.

Die Rhomberg Sersa Rail Group gehört zu den international führenden Unternehmen im Bau und der Instandhaltung von Bahninfrastrukturen sowie der Lieferung modernster Bahntechnik. Mit rund 3000 engagierten Mitarbeitenden und Standorten in neun Ländern gestalten wir als kompetenter Partner, die Umsetzung innovativer und effizienter Lösungen. So geben wir jeden Tag unser Bestes, damit die Züge auf Schiene bleiben!

Wir suchen Dich für unser "TEAM OF STEEL" an den Standorten Berlin, Dresden, Halle und Spremberg!

Dein Job Instandsetzen von Holz- und Betonschwellen an Weichen und Gleisen Verteilen der Oberbaumaterialien Arbeiten mit Epoxidharzen Bedienen von Gleisbau-Schraubmaschinen (nach Einarbeitung) und Bohrmaschinen Dein Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Facharbeiter im Stahlbau, Betonbau oder als Maurer – idealerweise mit SIVV-Schein Gute körperliche Fitness und die Bereitschaft für bundesweite Montageeinsätze Führerschein Klasse B für flexible Einsatzmöglichkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau)
Wir bieten Sicherer Job mit Zukunft – Ein krisenfester Arbeitsplatz in einem traditionsreichen, familiären und international tätigen Unternehmen der Eisenbahnbranche, das auf Innovation & Nachhaltigkeit setzt Attraktive Vergütung & Benefits – Bezahlung nach dem BRTV, ein Kita-Zuschuss, eine private Unfallversicherung und weitere Zusatzleistungen Gesund & mobil – Business Bike (Bike-Leasing) für nachhaltige und flexible Mobilität Echte Abwechslung – Spannende Einsätze auf bundesweiten Baustellen mit langfristiger Perspektive Weiterbildung & Entwicklung – Individuelle Schulungen und Qualifikationen, um Dich fachlich weiterzubringen Team & Unternehmenskultur – Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen für den Teamzusammenhalt Unterkunft & Verpflegung – Organisation und Kostenübernahme für Unterbringung während der Montageeinsätze
Jetzt bist DU am Zug!

Bringe Deine Fähigkeiten ein und trage mit neuen Ideen zur Weiterentwicklung unserer globalen Organisation bei.
Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige online Bewerbung (inkl. Lebenslauf, Zeugnisse, etc.)!

Werde Teil unserer gemeinsamen Erfolgsgeschichte – werde Teil unseres "Team of Steel"!

Marco Schade
HR Business Partner
marco.schade@rsrg.com

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(Kennziffer RIE-P01-2026) An der Staatlichen Studienakademie Riesa ist die genannte Stelle frühestens zum 01.04.2027 zu besetzen. Alle Informationen zur Stellenausschreibung finden Sie unter: https://www.dhsn.de/karriere Online-Bewerbungen richten Sie bitte an: direktion.riesa@dhsn.de (bis 02.03.2026) Studium mit Gehalt. weniger ansehen

Ingenieur*in / Architekt*in (m/w/d) im Projektmanagement für Bauprojekte und Standortentwicklung Nürnberg, Kiel, Dresden, Göttingen Teilzeit / Vollzeit Job-ID: VE2613 (Bitte bei Ihrer Bewerbung angeben) Ihre Aufgaben Projektmanagement / Projektleitung von Großprojekten (z. B. Bildungs-, Funktionsbauten, Medizinische Einrichtungen) Mitverantwortung bei der Entwicklung und beim Aufbau eines zukunftsfähigen Standortes Aufbau und Führung eines eigenen Teams, auch im Shared-Leadership-Modell möglich Strategische Beratung und Entwicklung von Konzepten und Lösungen zur Projektrealisierung Übernahme der Verantwortung für Ausschreibung und Vergabe von Planungs- und Ausführungsleistungen Vertrags- und Risikomanagement terminkritischer Bauprojekte Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften (Bereiche Bauingenieurwesen, Baumanagement, Architektur) sowie wirtschaftliches Verständnis Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung in anspruchsvollen Kundenprojekten Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Ingenieur*in, Architekt*in, Bauingenieur*in oder Baumanager*in in Bauprojekten (z. B. als Projektleiter*in, Projektingenieur*in, Projektsteuerer*in oder vergleichbar) Professioneller Umgang mit MS Office inkl. MS Project Kenntnisse in HOAI, VOB Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1) Wir bieten Zukunftsweisende Projekte Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u. v. m. Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens Einblick in vielfältige Kundenorganisationen und führende Global Player Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z. B. Firmenfahrzeug, Zuschuss zum ÖPNV, JobRad / Firmenfahrrad etc.) Ganzheitliche Klimaschutzpolitik Unser Unternehmen THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren. Projekte sind unsere Welt! Als Arbeitgeber*in ist uns Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte (m/w/d) und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen finden bei gleicher Eignung besondere Berücksichtigung. Bewerben Sie sich direkt online und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Projektmanagements. Wir freuen uns auf Sie! Jetzt bewerben Kontakt Bewerbungs-Hotline: +49 7231 1560-888 Bewerbungs-E-Mail: karriere@thost.de Bewerbungs-Infos: www.thost.de/karriere THOST Projektmanagement GmbH Villinger Straße 6 | 75179 Pforzheim Datenschutz Ausführliche Hinweise zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie in unserer Datenschutzerklärung . THOST Projektmanagement GmbH https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1022275/logo_treffer.png 2026-03-07T21:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR 50000.0 75000.0 2026-02-05 Nürnberg 90402 49.449102 11.0873543 Kiel 24103 54.323924 10.1315442 Dresden 01067 51.05754959999999 13.7170648 Göttingen 37073 51.5345284 9.9342312 weniger ansehen

Wir, die WiD Wohnen in Dresden GmbH & Co. KG, wurden am 19.09.2017 gegründet, um vielen Menschen in Dresden sozial verträglichen Mietwohnraum und ein sicheres Zuhause zu ermöglichen. Mit unserem engagierten Team haben wir große Aufbauarbeit geleistet und sind stolz auf unsere hohe Dienstleistungsorientierung gegenüber der Stadt Dresden und unserer Mieterschaft. Besuchen Sie uns: www.wid-dresden.de

Verstärken Sie unser Team als

Kaufmännischer Objektbetreuer (m/w/d)
mit Schwerpunkt Vermietung

Unser Angebot

Ein engagiertes und kollegiales Team Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum Eine unbefristete Anstellung in einer jungen und dynamischen Wohnungsbaugesellschaft Eine attraktive 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeitmodellen Betriebliche Altersvorsorge oder VWL und ein Jobticket Ein offenes und vertrauensvolles Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung mit interessanten Weiterbildungsangeboten

Ihre Aufgaben

Eigenverantwortliche Betreuung der Wohnungswechsel, Wohnungsübergaben und Wohnungsabnahmen inkl. Nachbereitung, geltend machen von Schadensersatzansprüchen Ansprechpartner für Mietinteressenten und Mieter während der Vermietungsphase Betreuen des gesamten Mietverhältnisses von der Kündigung bis zur Neuvermietung Unterstützung bei der Erstellung der termingerechten Betriebskostenabrechnungen für unsere Mieterschaft Pflege der Mieterdaten und Objektunterlagen im ERP-System Förderung eines aktiven Quartiersmanagements Kautionsverwaltung

Ihr Profil

abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise mit immobilienwirtschaftlicher Ausrichtung oder mehrjährige Erfahrung in der Wohnungsverwaltung und/oder Vermietung Leidenschaft für die Vermietung von Wohnimmobilien Sehr gute Kenntnisse im Mietrecht Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie hohe Service- und Kundenorientierung Strukturierte, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise Digitale Affinität, idealerweise gute Kenntnisse einer wohnungswirtschaftlichen Software Hohe Kommunikationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung Ausgeprägte Teamfähigkeit und starke Identifikation mit unserem sozialen Auftrag Mindestens gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: bewerbung@wid-dresden.de

Frau Corina Röllig-Kryszohn ist unter Tel. 0351 / 828 731 804 für Ihre Fragen gerne da. Unsere Datenschutzhinweise finden Sie unter https://www.wid-dresden.de/stellenangebote.html

WiD Wohnen in Dresden GmbH & Co. KG, Schützenplatz 14, 01067 Dresden

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Disponent Nahverkehr / Speditionskaufmann (m/w/d)
??Vollzeit ??Unbefristet ???ab sofort

Dein Einfluss

Du bist für die optimale Planung und Disposition des Nahverkehrs eigenverantwortlich zuständig Du übernimmst die Terminüberwachung sowie Statuskontrolle und -vergabe Unsere Kunden betreust Du hinsichtlich Auftragsannahme und Sendungsnachfragen Du kontrollierst und steuerst die Transportunternehmer/Fahrer In Kommunikation mit dem Lagerpersonal organisierst Du die Beladung von Wechselbrücken/Aufliegern Du organisierst Sonderfahrten und übernimmst deren Preisabsprache

Dein Profil

Du kannst eine Ausbildung zum Kaufmann/-frau (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation vorweisen Idealerweise bringst Du bereits Erfahrung in der Disposition einer Sammelgutspedition mit, Erfahrung im speditionellen Umfeld wird vorausgesetzt Erfahrung in der telefonischen Kundenbetreuung ist von Vorteil Du bringst eine ausgeprägte Teamplayer-Mentalität sowie eine hohe Einsatzbereitschaft und Serviceorientierung mit und behältst stets einen kühlen Kopf Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil

Deine Benefits

Dein Start: Eine umfassende Einarbeitung, um schnell und sicher in der Raben Welt starten zu können - inkl. Teilnahme am Onboarding Date Deine Entwicklung: Weiterbildung und bedarfsorientierte Trainingsangebote, regelmäßige Feedbackgespräche und persönlicher Entwicklungsplan im Vertrieb Finanzielle Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge, Prämie für die Empfehlung neuer Mitarbeitenden, Vergünstigungen und Angebote für Reisen, Freizeit und Kultur, z. B. über Corporate Benefits Gesundheit & Wohlbefinden: Dienstrad, jährliche Sport Challenge, frisches Obst sowie Kaffee & Wasser, regelmäßige Sicherheitsunterweisungen Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit nach Absprache im Team Mobilität & Ausstattung: kostenfreie Parkplätze, verkehrsgünstige Lage

Deine Kontaktperson

Frau Tilli Oehlschläger
HR Business Partner

Der Nahverkehr ist das Herzstück einer jeden Sammelgutspedition. Hier entscheidet sich wer im Sammelgutgeschäft wirklich erfolgreich sein kann. Unser Team gehört bereits zu den Besten in Deutschland und wir brauchen DICH um den Weg bis ganz nach oben zu gehen. Als Disponent/-in bist Du mitten im Geschehen und trägst mit einer effektiven Organisation des Nahverkehrs maßgeblich zum Erfolg bei! Du bist bereit für die nächste Herausforderung? Dann werde auch Du ein wichtiger Teil unseres Raben-Teams!

Unsere DNA: Logistik liegt uns im Blut – partnerschaftliche Zusammenarbeit, unternehmerisches Denken und Spaß an Herausforderungen gehören bei uns einfach dazu. International aufgestellt, familiär geführt und immer per Du.

JETZT BEWERBEN

Arbeitsort: Dresden
Ref.Nr. DNV/D/2026

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Wir haben eine Vielzahl wichtiger Berufe, für die spezielle Kenntnisse notwendig sind. Deswegen setzen wir auf Menschen, die sich beruflich neu orientieren und entwickeln möchten. Du durchläufst eine maßgeschneiderte interne Weiterbildung, die dich auf dem Weg zum:zur Signalmechaniker:in unterstützt. Dabei entwickelst du deine Kompetenzen weiter und erlernst umfangreiches Wissen für deine neue Rolle. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Signalmechaniker:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG in Riesa. Im Rahmen einer Qualifizierung startest du zunächst als Facharbeiter:in im Bereich Leit- und Sicherungstechnik. Du durchläufst bei uns in den ersten Monaten mehrere Entwicklungsschritte bis zur Zielposition Signalmechaniker:in. Auch darüber hinaus kannst du dich fachlich weiterentwickeln. Bereits während deiner Qualifizierung übernimmst du folgende Tätigkeiten: Du bist verantwortlich für die Instandhaltung einer Vielzahl unterschiedlicher Anlagen im Bereich der Leit- und Sicherungstechnik und dein Schwerpunkt liegt auf der Inspektion, Instandsetzung sowie Entstörung elektrischer und mechanischer Komponenten, z. B. Signale, Weichen, Bahnübergänge Mit Hilfe von modernen Messgeräten erfasst und bewertest du den Anlagenzustand und bist für die technische Dokumentation verantwortlich Die Aufgaben in deinem regionalen Bereich führst du meistens im Team, selbstständig und zuverlässig durch Deine Arbeit beginnt und endet täglich an deinem zentralen Stützpunkt in Riesa Du durchläufst unser internes Qualifizierungsprogramm, besuchst regelmäßig Fortbildungen und lernst stetig hinzu Dein Profil: Du bringst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung der Elektrotechnik mit, z. B. als Elektriker:in, Mechatroniker:in, Elektrofachkraft in der Industrie, Elektroniker:in für Betriebstechnik oder Automatisierungstechnik Nach einer umfassenden Einarbeitung bist du bereit, an der rollierenden Rufbereitschaft (Einsatz alle 4-5 Wochen) teilzunehmen Dir macht es nichts aus, im Freien zu arbeiten, da sich viele unserer Anlagen im Gleisbereich befinden Du arbeitest stets zuverlässig, bist teamfähig und flexibel Ein gültiger Führerschein der Klasse B ist von Vorteil Bewerbungen bereits ausgebildeter Signalmechaniker:innen und Weichenmechaniker:innen sind selbstverständlich ebenso willkommen. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Benefits: Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. weniger ansehen

Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Servicetechniker:in Kabeltechnik (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Bautzen, Dresden, Görlitz oder Zittau. Deine Aufgaben: Du führst eigenständig Wartungen und Instandsetzungen sowie Montagen im Bereich von Kupfer- und LWL-Kabeln nach den gültigen Regelwerken durch Dabei arbeitest du selbständig die dir zugewiesenen Aufträge ab Du aktualisierst und erstellst die Anlagedokumentationen bei verändernden Eingriffen sowie beim Neubau Mit dem Dienstfahrzeug beginnt sowie endet deine Arbeit bei dir zu Hause, und dein Einsatzgebiet ist das Netz Dresden/ Bautzen bzw. Görlitz/ Zittau Dein Profil: Du hast deine Ausbildung im Bereich Telekommunikation oder einer vergleichbaren Fachrichtung, wie z. B. als IT-Systemelektroniker:in oder Kommunikationselektroniker:in erfolgreich abgeschlossen Idealerweise verfügst du schon über Berufserfahrung im Bereich der Kabeltechnik Nach entsprechender Einarbeitung und Teilnahme an unseren erforderlichen Schulungen bist du bereit, an der langfristig geplanten Rufbereitschaft teilzunehmen Du sprichst sehr gut Deutsch und kannst eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B vorweisen Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Benefits: Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir Dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. weniger ansehen