Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) – und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket. Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 39-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell. Je nach Einsatzbereich können Sie zudem in Teilzeit oder tageweise mobil von zu Hause aus arbeiten. Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Außerdem stehen Ihnen bis zu 12 zusätzliche Gleitzeittage im Jahr zur Verfügung! Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen. Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten – getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten! Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet. In unserer Stadtbahnzentralwerkstatt übernehmen Sie eigenverantwortlich und mit Ihrem Team die Test-, Probe- und Prüfprotokollfahrten für die Technische Aufsichtsbehörde Die Feststellung und Protokollierung der Fahrergebnisse bzw. Prüfwerte (Prüfprotokolle für Abnahmen) gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet Sie führen selbstständig und im Team Messungen bei der Prüfung und Beseitigung von Störungen an besonders komplizierten elektrotechnischen Steuer-, Mess-, Regel- oder Netzschutzeinrichtungen durch Dabei liegt insbesondere die Endkontrolle und Abnahme von Fahrzeugen nach den anzuwendenden Prüfbestimmungen in Ihrer Zuständigkeit Zusätzlich übernehmen Sie die Durchführung von Einstellarbeiten nach Schaltplan bzw. Normblatt Voraussetzung für diese Position ist eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker:in, Mechatroniker:in oder eine vergleichbare technische Qualifikation Sie bringen bestenfalls bereits Erfahrung in der Schienenfahrzeuginstandhaltung mit Idealerweise sind Sie schon mit der technischen Qualitätssicherung vertraut Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse B Die Bereitschaft zur Schichtarbeit bringen Sie mit (aktuell Früh- und Spätschicht von Montag bis Freitag) Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie eine hohe Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab

Sie verantworten die Ausbildung unserer Berufskraft­fahrer:innen und Kfz-Mechatroniker:innen und unterstützen selbständig und durchsetzungs­stark die Ausbildungs­verantwortlichen vor Ort.Sie sichern die Einhaltung der Vorgaben von IHK- und Handwerks­kammer – sowie die Vermittlung der Ausbildungs­inhalte aus den jeweiligen Ausbildungs­rahmenplänen in Zusammen­arbeit mit den Fachbereichen.Sie führen Bewerbungs­gespräche, wählen Auszu­bildende aus und entwickeln die Auswahl­methoden weiter.Die Einstellung und Betreuung von Prakti­kanten liegt in Ihrer Verantwortung.Sie planen und realisieren Marketing­aktivitäten für die Ausbildung im Team.Sie erstellen Durchlaufpläne und unterstützen bei Vertrags­unterlagen und Zeitwirt­schaft.Sie führen regelmäßige Feedback­gespräche und evaluieren die Entwicklung der Auszubildenden.Sie pflegen und erweitern das Netzwerk mit Bildungs­partnern und anderen relevanten Institutionen.Sie verantworten die Weiterbildung inklusive Pflicht­schulungen und Fristen­management.

Sie organisieren selbständig Ihre Arbeit und sind nach Absprache mit den Ihnen zugeordneten Klientinnen und Klienten flexibel in der Termingestaltung Vergütung nach TVöD-VKA (TVöD-B) - Pflege- und Betreuungseinrichtungen, Anlage C (Entgeltgruppe S 8b, Fg. 1) inkl. Zulage 30 Tage Urlaub sowie Anspruch auf Regenerationstage Altersversorgung in der ZVK Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen sowie die Möglichkeit auf ein Leistungsentgelt nach TVöD Jahressonderzahlung TV-Fahrradleasing Smartphone und Laptop zum mobilen Arbeiten Intensive Einarbeitung und fachliche Einbindung in einem Fachteam mit Fallbesprechungen und Supervision Fachliche Unterstützung in krisenhaften Situationen Interne und externe Fortbildungen Beteiligung an der Weiterentwicklung unserer Angebote und Konzepte Sie sind im Lebensumfeld der Klientinnen und Klienten tätig und assistieren Menschen mit einer kognitiven Einschränkung, die in ihren eigenen Wohnungen, als Paar oder in Wohngemeinschaften leben Sie befähigen die Menschen ihre Teilhabeziele zu erreichen, Krisen zu bewältigen und so selbständig wie möglich zu werden Sie arbeiten entwicklungsfreundlich und ressourcenorientiert Sie gestalten aktiv die Kommunikation mit rechtlichen Betreuungen, Angehörigen, dem sozialen Umfeld und sämtlichen Fallbeteiligten Sie dokumentieren Ihre Arbeit ortsunabhängig und verbindlich in einem Dokumentationssystem und tragen aktiv zur gemeinsamen Hilfeplanung bei Sie reflektieren regelhaft Ihre pädagogische Arbeit in unterschiedlichen Settings Erzieher/-in oder Heilerziehungspfleger/-in Sie haben die Fähigkeit, Ihre fachliche Einschätzung einzubringen und eine abgestimmte methodische Vorgehensweise umzusetzen Sie handeln in Krisensituationen souverän und es gehört zu Ihrem Arbeitsverständnis, Ihre Arbeitsbeziehungen zu reflektieren und sich fachlich weiterzuentwickeln Sie haben die Fähigkeit zu Zeit- und Selbstmanagement Sie gestalten Ihr Handeln personenzentriert und kultursensibel Sie legen Wert auf Transparenz, Partizipation und Wertschätzung sowie ein verbindliches und zielgerichtetes Arbeiten Sie schätzen Zuverlässigkeit, Verbindlichkeit und Verantwortungsbewusstsein Wir freuen uns über fachbezogene Weiterbildungen, Zusatzausbildungen sowie zusätzliche Sprachkompetenzen

Als Spezialist: in für Unternehmens­kommunikation verantworten Sie die Presse- und Öffentlichkeits­arbeit.Sie entwickeln Strategien zur Stärkung der internen und externen Kommunikation.Sie erstellen und pflegen Inhalte für interne und externe Kommunikations­kanäle wie Pressemit­teilungen, Social Media und Unternehmens­website.Sie koordinieren und organisieren Presse­termine und interne Veranstaltungen.Sie initiieren und pflegen Kontakte zu relevanten Stakeholdern und Medienvertreter:innen.Sie überwachen und analysieren die Medienberichter­stattung und leiten Berichte/Empfehlungen ab.Sie bereiten Entscheidungs­grundlagen für die Geschäfts­führung vor.Sie koordinieren das betriebliche Vorschlags­wesen und kommuni­zieren mit den Ideengeber:innen.

Wir würden uns freuen, wenn sie mit uns gemeinsam den Gruppenalltag mit Lust, Freude und Professionalität gestalten und weiterentwickeln. Sie möchten Elemente der Reggiopädagogik kennenlernen und arbeiten nach dem Hessischen Bildungsplan. Sie möchten entsprechende Impulse setzen, die Kinder begleiten und Fragen stellen, um die Kinder neugierig zu machen, so dass sie sich in ihre Ideen verlieben. Sie beachten den Selbstbildungsprozess der Kinder und respektieren ihre Kompetenz in der Umsetzung.

Eine unbefristete Festanstellung in einer traditionsreichen Einrichtung Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD, regelmäßigen Gehaltsanpassungen inkl. Jahressonderzahlung, einer 38,5h/Woche und 30 Tagen Urlaub Betrieblich geförderte Altersvorsorge Ein interessantes Arbeitsgebiet mit hohem fachlichen Anspruch Eigenverantwortliches Arbeiten in einem engagierten Team mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen Nutzung der kostenlosen eLearning-Plattform CNE (Thieme) Unsere internen Fortbildungen: Von fachlichen Themen über Kommunikationstrainings bis hin zum gesundem Arbeiten Angebote zu Bewegung, Entspannung und gesunder Ernährung Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen Das JobRad (Fahrrad-Leasing) für Arbeitsweg & Freizeit Ganzheitliche Pflege der Patientinnen und Patienten in einem multiprofessionellen Team Vorbereitung, Assistenz und Nachbereitung von diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Enge Zusammenarbeit mit behandelnden Ärztinnen und Ärzten und Assistenz bei kleineren Eingriffen Sorgfältige und effiziente Pflegedokumentation sowie kontinuierliche Mitgestaltung und Optimierung der Arbeitsabläufe Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Pflegefachfrau / Pflegefachmann Fundierte Erfahrung auf einer interdisziplinären Station von Vorteil Sie wollen – gemeinsam mit uns – das Beste aus sich rausholen und sich weiterentwickeln Darüber hinaus besitzen Sie das notwendige Einfühlungsvermögen und Fingerspitzengefühl für die Arbeit mit unseren Patientinnen und Patienten und deren Angehörigen Sie haben Spaß an interdisziplinärer und konstruktiver Teamarbeit und stehen neuen pflegerischen und medizinischen Entwicklungen aufgeschlossen gegenüber

Warten, Inspizieren und Reparieren gebäudetechnischer Anlagen – Schwerpunkt Elektro, MSR oder LüftungDurchführen standardisierter ServicearbeitenFundiertes Analysieren und schnelles Instandsetzen bei StörfällenInbetriebnehmen inkl. Funktions- und SicherheitsprüfungenBaustellenbezogene Aufmaßerfassung des Leistungsumfangs und MaterialsErstellen und Pflegen von Instandhaltungs- und ServicedokumentenAnsprechpartner für Kunden und Kollegen in den Objekten vor OrtIhre Einsatzorte befindet sich im Großraum Frankfurt am Main.

Installieren und Warten gebäudetechnischer Anlagen (Schwerpunkt HLS)Durchführen von HaustechnikerleistungenEigenständiges Erledigen anfallender ReparaturenAnsprechpartner für Ihre Kunden und Kollegen vor OrtIhr Einsatzort ist ein interessantes Objekt in Frankfurt am Main.

Bei der ELOMECH-Gruppe finden Sie herausfordernde und vielseitige Aufgaben in einem modernen und deutschlandweit agier­enden Unternehmen. Wir bieten Ihnen einen zu­kunfts­sicheren Arbeitsplatz mit einer langfristigen Be­schäf­ti­gungs­­per­spektive. Sie treffen auf ein hochmotiviertes Team, das kol­legiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang mit­ein­ander lebt. Ihr Freiraum wird durch flache Hierarchie, flex­ible Arbeitszeiten und die eigene Kreativität gestaltet. Zu­dem bieten wir umfangreiche Schulungsprogramme und die individuelle Förderung Ihrer Talente. Neben einem attrak­tiven Ge­halt erhalten Sie überdurchschnittliche Zusatzleistungen und genießen zahlreiche Mitarbeitervorteile. Selbstständige Installationen und Montagearbeiten, Materialerfassung Aufmessen von Installationsleistungen Lesen und Umsetzen von Installationsplänen und Montageplänen Installieren verschiedener Anlagentypen und Komponenten Fehlersuche und -beseitigung Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur/Elektroniker (Monteur) Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Anstellung (wünschenswert) Praktische Erfahrung im Bereich Energie- und Gebäudetechnik Selbstständige und engagierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Flexibilität und Belastbarkeit Wirtschaftliches Denken und Handeln Führerschein erforderlich

Deutschlandticket Mitarbeiterfeste Physiotherapeut Rentenmodell / Zeitwertkonto Sponsoringaktionen (Gratis zum Eishockey, Basketball etc.) Vermögenswirksame Leistungen Darum ist FAS der richtige Arbeitgeber für Sie Wir, die FES Abfallmanagement- und Service GmbH (FAS), sind ein Arbeitgeber mit nachhaltigen Prinzipien. Unsere engagierten Mitarbeiter*innen sind allgegenwärtig für unsere Region im Einsatz. Eine Mission, die verbindet und den Zusammenhalt stärkt. Durch die kontinuierliche Sammlung lizenzierter Verpackungen tragen wir entscheidend zur Schonung von Umweltressourcen bei. FAS ist ein Unternehmen der FES Frankfurter Entsorgungs- und Service GmbH. Als Disponent*in in der FAS sind Sie fachlich und disziplinarisch für Ihr Team aus Fahrer*innen/Lader*innen verantwortlich. Sie stellen im Team die effiziente Steuerung unserer personellen und technischen Ressourcen sicher. Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf bei der Durchführung der täglichen Auftragsabwicklung. Durch Ihr kontinuierliches Monitoring erkennen Sie Schwachstellen in der Disposition und optimieren die Abläufe. Sie sprechen Schwierigkeiten an und binden den Leiter der Disposition ein. Ihre Kollegen*innen in der FAS freuen sich über Ihre Unterstützung. Großartig wäre eine abgeschlossene Berufsausbildung, wünschenswert im Logistikbereich – das ist aber keine Voraussetzung. Super wären erste Erfahrungen in der Disposition. Wünschenswert wären gute Kenntnisse in SAP Waste und ein sicherer Umgang mit MS-Office. Die Kompetenz zur Selbstorganisation, eine sehr gute Kommunikationsweise sowie die Fähigkeit zur Eigen- und Fremdmotivation gehören zu Ihren Stärken. Sie haben die Bereitschaft auch mal am Wochenende zu arbeiten. Wenn Sie zudem einen Führerschein der Klasse B und Ortskenntnisse mitbringen, bieten wir Ihnen abwechslungsreiche Einsätze. Ab und zu kann es etwas stressig werden, das ist für Sie aber kein Problem.

Selbstständige, frist­gerechte und rechts­sichere Erstellung der Neben­kosten­abrechnungen (Betriebs­kosten- / Kaltwasserkosten- / Heiz- und Warm­wasser­kosten­abrechnungen) für die Ihnen zugeordneten Immobilien­objektePflege von Abrechnungs­teilnahmen / -strukturen in SAP Prüfung und Kontierung der betriebs­kosten­relevanten Rechnungen in digitaler Form über DATASEC sowie Abstimmung der Betriebs­kosten­kontenAbgrenzung von Instand­haltungs-, Verwaltungs- und Betriebs­kostenAnpassung der Abrechnungen an vertrag­liche und gesetz­liche Bestimmungen sowie bauliche Änderungen (u. a. auch Neubau­projekte)Massen­änderungen im Daten­bestand vorbereiten und durchführen (Ausstattung und Bemessungen im Vertrag und/oder im Objekt, z. B. Anzahl Rauch­warn­melderDurchführung der Plausibilitäts­kontrolle der abgerechneten KostenNeuberechnung der Voraus­zahlungen im Zuge der AbrechnungAbrechnungen gegenüber Dritten (z. B. WEG) erstellenAbstimmung der Daten für die Verbrauchs­kosten­abrechnung mit externen Dienst­leistern (integrierte Abrechnung, DTA)Selbstständige Bearbeitung der Einsprüche für die erstellten Neben­kosten­abrechnungen (Ticket-System)

Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) – und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket. Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 38,5-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell. Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Außerdem stehen Ihnen bis zu 12 zusätzliche Gleitzeittage im Jahr zur Verfügung! Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen. Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten – getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten! Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet. Sie prüfen und beseitigen selbstständig besonders schwierige Schäden an Schienenbahnfahrzeugen Dabei stellen Sie wesentliche und schwierig herzustellende Teile wieder her, ersetzen, spannen und richten sie Des Weiteren demontieren und montieren Sie alle mechanischen Komponenten und setzen diese bei Bedarf instand Schweiß- und Richtarbeiten nach Vorgabe gehören ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet wie hydraulische und pneumatische Tätigkeiten Auch die Demontage elektronischer Komponenten nach Vorgabe und das Bedienen diverser Hilfseinrichtungen sind Teil Ihrer Aufgaben Abgerundet wird Ihr Tätigkeitsfeld durch die Durchführung von Rangierfahrten mit Schienenbahnfahrzeugen Voraussetzung für diese Position ist eine abgeschlossene Ausbildung als Metallbauer:in, Industriemechaniker:in oder eine vergleichbare technische Qualifikation Im geforderten Aufgabengebiet besitzen Sie idealerweise bereits Vorerfahrungen Sie sind in Besitz eines Führerscheins der Klasse B und verfügen eventuell über eine Fahrberechtigung für Flurförderzeuge und Kräne – oder sind bereit, diese zu erwerben Die Bereitschaft zur Schichtarbeit bringen Sie mit (aktuell Früh- und Spätschicht von Montag bis Freitag) Sie verfügen über handwerkliches Geschick und arbeiten gerne im Team Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie eine hohe Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab Sie sind wissenshungrig und offen für neue Aufgabengebiete und Weiterbildungen

Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) – und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket. Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 39-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell. Je nach Einsatzbereich können Sie zudem in Teilzeit oder tageweise mobil von zu Hause aus arbeiten. Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Außerdem stehen Ihnen bis zu 12 zusätzliche Gleitzeittage im Jahr zur Verfügung! Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen. Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten – getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten! Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet. Sie übernehmen die Inspektionen unserer Schienenfahrzeuge im Rahmen der Instandhaltung Dabei begeben Sie sich auf Fehlersuche von Schäden an elektrischen und mechanischen Anbauteilen, wie z.B. Kupplungen, Türsteuerungen, Stromabnehmern, Fahrsteuerungen, Laufwerken und Klimaanlagen und beheben diese Dazu gehört auch die Durchführung von Einstellarbeiten und Schaltungsänderungen nach technischen Dokumentationen Sie sind für Demontage- und Montagearbeiten an elektrischen und mechanischen Baugruppen zuständig Zusammen mit Ihrem Team nehmen Sie Fahrzeuge nach Instandsetzungsarbeiten wieder in Betrieb bzw. kümmern sich um deren Abnahme Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker:in, Mechatroniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation Im Bereich Fahrzeuginstandhaltung besitzen Sie idealerweise bereits Vorerfahrungen Sie sind in Besitz eines Führerscheins der Klasse B und verfügen eventuell über eine Fahrberechtigung für Flurförderzeuge und Kräne – oder sind bereit, diese zu erwerben Die Bereitschaft zum Schichtdienst ist für Sie selbstverständlich (aktuell Früh- und Spätschicht von Montag bis Freitag) Sie verfügen über handwerkliches Geschick und arbeiten gerne im Team Sie sind wissenshungrig und offen für neue Aufgabengebiete und Weiterbildungen

Arbeits­ort: Zen­trale in Lahnau sowie Außen­dienst (remote) Verant­wortungs­volle Tätig­keit mit der Mög­lich­keit, Ihren persön­lichen Finger­abdruck beim weiteren Ausbau der Vertriebs­aktivitäten zu hinter­lassen Fundierte Einarbeitung und Mitarbeit in einem Team, das viel Wert auf anspruchs­volle Beratung und lang­fristige Kunden­bindungen legt und sich dafür ent­sprechend ein­setzt Leistungsgerechtes Vergütungs­system Krisensicherer Arbeitgeber mit stetigem Wachstum Benefits: Gutscheinkarte, vergünstigtes Mittag­essen, Betriebs­feste Inten­sive Betreuung und Ansprache unserer Kunden, über­wiegend in Frank­reich Eigenständige Organisation und Durch­führung von Kunden­besuchen zur Bedarfs­analyse und Produkt­beratung Teilnahme an internationalen Pferde­sport­wett­bewerben und -‍messen im In- und Ausland Schnittstellenfunktion zwischen den Kunden in Deutsch­land, Frankreich und der Mutter­gesell­schaft Wettbewerbsbeobachtung und Analyse des zukünftigen Markt­potenzials Regelmäßiges Erstellen von Vertriebs­berichten Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeits­weise gepaart mit Kommunikations­stärke Fundierte Vertriebserfahrung sowie erste Berührungspunkte mit der Reitsportbranche von Vorteil Ausgeprägte Reisebereitschaft, größten­teils regional in Süd­deutsch­land und Frankreich, gelegent­lich auch inter­national Französischkenntnisse in Wort und Schrift auf mutter­sprach­lichem Niveau (mindestens C1) sowie fließende Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift

Selbständiges montieren von Sonnenschutz Systemen an gewerblichen oder öffentlichen GebäudenWartung, Service und Reparatur von Rollladen- und Jalousie-AnlagenEigenständige Planung und Organisation der Werkzeuge und HilfsmittelErstellen von Aufmaßen zusammen mit dem Kollegen aus dem VertriebGearbeitet wird überwiegend regional im Rhein-Main-Gebiet

30 Tage Jahresurlaub sowie weitere zusätzliche freie Tage Ein attraktives, dynamisch steigendes Gehalt (E10 KDO) Eine jährliche Sonderzahlung im November nach KDO Hohe Arbeitsplatzsicherheit Möglichkeit auf Mitgliedschaft in einer Hilfskasse mit zusätzlichen Beihilfeleistungen zu medizinischen Aufwendungen Eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung Mobilitätsticket (auf Grund gesetzlicher Bestimmungen zunächst befristet bis zum 30.06.2025) Mitarbeiterrabatte Einen Welcome-Day für neue Mitarbeitende Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum Fachliche Begleitung und Supervision Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Steuerung und Weiterentwicklung pädagogischer und organisatorischer Prozesse Planung, Durchführung und Koordination von Angeboten und Projekten in Abstimmung mit dem Träger Verantwortung für betriebswirtschaftliche Abläufe und Liegenschaftsmanagement Zusammenarbeit mit Partnern im Quartier und Pflege externer Netzwerke Durchführung bedarfsgerechter Einzel- und Gruppenangebote in verschiedenen pädagogischen Handlungsfeldern (z. B. Medien-, Theater-, Sportpädagogik) Förderung von Partizipation und Organisation geschlechterdifferenzierter sowie inklusiver Projekte Unterstützung und Beratung junger Menschen bei lebensweltbezogenen Herausforderungen Konzeptionelle Arbeit, Qualitätsentwicklung und Dokumentation unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorgaben Personal- und Teamentwicklung, Anleitung von Fachkräften, Honorarkräften und Freiwilligen Entwicklung und Umsetzung innovativer, nachhaltiger Konzepte Mitarbeit in vereinsübergreifenden Arbeitszusammenhängen Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialarbeit mit staatlicher Anerkennung oder ein vergleichbarer Abschluss. Fachliche Kenntnisse in den pädagogischen Handlungsfeldern der Offenen Kinder- und Jugendarbeit Ausgeprägte pädagogische Leitungskompetenz Fähigkeit zur Übernahme der Gesamtverantwortung für administrative und pädagogische Aufgaben Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Angeboten und Projekten, insbesondere in den Bereichen Partizipation, geschlechtersensible und inklusive Arbeit Wertschätzung und Diversitätssensibilität im Umgang mit jungen Menschen Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Selbständigkeit und Flexibilität Team-, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit Bereitschaft zur Arbeit auch am Abend und an einzelnen Wochenendtagen Kenntnisse in Qualitätsmanagement und Dokumentation Kompetenzen im Umgang mit digitalen Tools und Medienpädagogik Fähigkeit, Konfliktsituationen souverän und lösungsorientiert zu bewältigen Offenheit für kontinuierliche Weiterbildung und innovative Ansätze in der Jugendarbeit Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise

Sie prüfen definierte Sachverhalte der Abteilung AUV (Arbeitsunfall und Berufskrankheiten) im Rahmen eines internen Prüfkonzeptes. Dies umfasst insbesondere Entscheidungen zu Versichertenrenten, Abfindungen, Hinterbliebenenbeihilfen sowie Leistungen bei Pflegebedürftigkeit. Sie tragen die vorbereiteten förmlichen Feststellungen vor dem Rentenausschuss der Unfallkasse Hessen vor und stehen den Mitgliedern des Rentenausschusses in allen Fachfragen zur Verfügung. Sie sorgen für den reibungslosen Ablauf aller Arbeitsprozesse innerhalb ihres Verantwortungsbereiches und stellen sicher, dass Entscheidungen schnell und rechtssicher umgesetzt werden. Sie treffen fachliche Entscheidungen und unterstützen damit die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Abteilung AUV. Sie nutzen Erkenntnisse Ihrer Prüftätigkeit zur Weiterentwicklung und Qualitätssteigerung von Arbeitsergebnissen AUV und der Anwendersoftware CUSA „Rente“ bzw. zukünftig „Leistungsbearbeitung“. Sie tragen zur Umsetzung der UKH- und Abteilungsziele bei. Sie sind mitverantwortlich für Qualität der Arbeitsergebnisse der Abteilung AUV im Sinne einer Qualitätssicherung. Sie unterstützen die Abteilungsleitung bei der Wahrnehmung und Pflege des internen Kontrollsystems (IKS). Sie sind Ansprechpartnerin bzw. Ansprechpartner der Abteilungsleitung AUV und arbeiten vertrauensvoll mit ihr zusammen.

Anlagenmechaniker (m/w/d) SHK in Frankfurt/MainStandort: 60489 Frankfurt/Main • Beschäftigungsart: VollzeitIhre AufgabenSie sind zuständig für die Inspektion und Instandsetzung der haustechnischen Anlagen (Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik) bei unserem KundenSie führen regelmäßige Inspektionsrundgänge sowie Sicherheits- und Funktionsüberprüfungen durchSie verfolgen Meldungen an haustechnischen Anlagen und halten sie instandSie unterstützen unsere Kunden mit Ihrem Know-How und stehen ihnen mit Rat und Tat zur Seite
Ihr ProfilSie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich HKLS (Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär)Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung als Anlagenmechaniker (m/w/d)Ihre Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten, Ihre Flexibilität und Ihre Kundenorientierung runden Ihr Profil abIhre BenefitsEin erfolgreiches Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen30 Tage UrlaubAnspruchsvolle und interessante Aufgaben und sorgfältige und individuelle EinarbeitungSpannende EntwicklungsmöglichkeitenModerne Arbeitskleidung und ArbeitsmittelEine langfristige BeschäftigungArbeitgeberunterstütztes Fahrrad-/E-Bike-LeasingÜber uns Seit vier Generationen Piepenbrock ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen – in der vierten Generation. Seit unserer Gründung 1913 zählen Kundennähe und Zuverlässigkeit zu unseren wichtigsten Prinzipien. Neben unserem Unternehmenssitz in Osnabrück sind wir mit insgesamt 70 Niederlassungen und rund 800 Standorten ganz in der Nähe unserer Kunden. Bundesweit beschäftigen wir Mitarbeiter aus über 120 Nationen. Umfangreiche Kompetenz in vielen BereichenWir Piepenbrocker lieben es sauber, sicher und effizient. Darum gehen wir mit vollem Einsatz und einem breiten Dienstleistungs-Spektrum ans Werk. Wir übernehmen eine Vielzahl an Aufgaben des Technischen, Infrastrukturellen und Kaufmännischen Facility Managements. Darüber hinaus entwickeln wir das Gebäudemanagement unserer Kunden kontinuierlich weiter: Unsere Experten im FM Consulting und im Energiemanagement optimieren Prozesse und Infrastrukturen.Mit unserer Instandhaltung unterstützen wir unsere Kunden bei der Wartung, Inspektion, Instandsetzung und Modernisierung von technischen Anlagen. Viele beauftragen uns auch mit der turnusmäßigen Betriebsmittelprüfung oder dem Technischen Gebäudemanagement.Sauber und sicher – das können wir gut In der Gebäudereinigung bieten wir als Marktführer in Deutschland die gesamte Bandbreite an – von Unterhalts- über Glas- und Fassadenreinigung bis hin zur Sonderreinigung wie der Reinraumreinigung. Innen, außen und drum herum: Damit es überall sauber und gepflegt aussieht, kümmern wir uns auch um die Grünanlagenpflege.Unser Sicherheitsdienst leistet zuverlässige Services – etwa beim Schutz von Flughäfen, Regierungsgebäuden, Veranstaltungen oder Industriegebäuden. Aber Sicherheit ist immer und überall wichtig: auch im Winter. Darum bieten wir einen gründlichen Winterdienst an und übernehmen dafür die Verkehrssicherungs-Pflicht.Vier Unternehmen in der Unternehmensgruppe Neben Piepenbrock als Gebäudedienstleister gehören noch drei Tochterunternehmen zu uns: LoeschPack und Hastamat sind marktführend im Verpackungs-Maschinenbau. Planol hat sich in der Produktion von effizienter und nachhaltiger Reinigungschemie einen Namen gemacht. Arbeiten bei Piepenbrock Unternehmensgrösse Mitarbeiter
BrancheFacility ManagementGegründet1913Website

Elektroniker/Elektriker (m/w/d) Energie- und Gebäudetechnik in Frankfurt/MainStandort: 60489 Frankfurt/Main • Beschäftigungsart: VollzeitIhre AufgabenSie sind zuständig für die Inspektion, Wartung und Instandsetzung der haustechnischen Anlagen bei unserem KundenSie führen regelmäßige Inspektionsrundgänge sowie Sicherheits- und Funktionsüberprüfungen durchSie verfolgen Meldungen an haustechnischen Anlagen und halten sie instandSie unterstützen unseren Kunden mit Ihrem Know-How und stehen ihm mit Rat und Tat zur SeiteSie überwachen und kontrollieren Fremdfirmen
Ihr ProfilSie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d), idealerweise mit dem Schwerpunkt Energie- und GebäudetechnikSie verfügen idealerweise über Berufserfahrung sowie Erfahrung im Bereich der HaustechnikIhre Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten, Ihre Flexibilität und Ihre Kundenorientierung runden Ihr Profil abIhre BenefitsEin erfolgreiches Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen30 Tage UrlaubAnspruchsvolle und interessante Aufgaben und sorgfältige und individuelle EinarbeitungSpannende EntwicklungsmöglichkeitenModerne Arbeitskleidung und ArbeitsmittelEine langfristige BeschäftigungArbeitgeberunterstütztes Fahrrad-/E-Bike-LeasingÜber uns Seit vier Generationen Piepenbrock ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen – in der vierten Generation. Seit unserer Gründung 1913 zählen Kundennähe und Zuverlässigkeit zu unseren wichtigsten Prinzipien. Neben unserem Unternehmenssitz in Osnabrück sind wir mit insgesamt 70 Niederlassungen und rund 800 Standorten ganz in der Nähe unserer Kunden. Bundesweit beschäftigen wir Mitarbeiter aus über 120 Nationen. Umfangreiche Kompetenz in vielen BereichenWir Piepenbrocker lieben es sauber, sicher und effizient. Darum gehen wir mit vollem Einsatz und einem breiten Dienstleistungs-Spektrum ans Werk. Wir übernehmen eine Vielzahl an Aufgaben des Technischen, Infrastrukturellen und Kaufmännischen Facility Managements. Darüber hinaus entwickeln wir das Gebäudemanagement unserer Kunden kontinuierlich weiter: Unsere Experten im FM Consulting und im Energiemanagement optimieren Prozesse und Infrastrukturen.Mit unserer Instandhaltung unterstützen wir unsere Kunden bei der Wartung, Inspektion, Instandsetzung und Modernisierung von technischen Anlagen. Viele beauftragen uns auch mit der turnusmäßigen Betriebsmittelprüfung oder dem Technischen Gebäudemanagement.Sauber und sicher – das können wir gut In der Gebäudereinigung bieten wir als Marktführer in Deutschland die gesamte Bandbreite an – von Unterhalts- über Glas- und Fassadenreinigung bis hin zur Sonderreinigung wie der Reinraumreinigung. Innen, außen und drum herum: Damit es überall sauber und gepflegt aussieht, kümmern wir uns auch um die Grünanlagenpflege.Unser Sicherheitsdienst leistet zuverlässige Services – etwa beim Schutz von Flughäfen, Regierungsgebäuden, Veranstaltungen oder Industriegebäuden. Aber Sicherheit ist immer und überall wichtig: auch im Winter. Darum bieten wir einen gründlichen Winterdienst an und übernehmen dafür die Verkehrssicherungs-Pflicht.Vier Unternehmen in der Unternehmensgruppe Neben Piepenbrock als Gebäudedienstleister gehören noch drei Tochterunternehmen zu uns: LoeschPack und Hastamat sind marktführend im Verpackungs-Maschinenbau. Planol hat sich in der Produktion von effizienter und nachhaltiger Reinigungschemie einen Namen gemacht. Arbeiten bei Piepenbrock Unternehmensgrösse Mitarbeiter
BrancheFacility ManagementGegründet1913Website

Haustechniker (m/w/d) mit technischer Ausbildung in Frankfurt/MainStandort: 60489 Frankfurt/Main • Beschäftigungsart: VollzeitIhre AufgabenSie sind für die Wartung und Reparatur von technischer Gebäudeausrüstung und GLT-Anlagen bei unserem Kunden zuständigSie führen regelmäßige Inspektionsrundgänge sowie Sicherheits- und Funktionsüberprüfungen durchSie überwachen und kontrollieren Fremdfirmen
Ihr ProfilSie besitzen eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Gebäudetechnik oder bspw. als Schlosser, Mechaniker etc.Sie haben ein ausgeprägtes technisches VerständnisSie verfügen idealerweise über erste Berufserfahrung in der HaustechnikSie bringen gute PC-Kenntnisse mitSie besitzen eine selbständige und strukturierte ArbeitsweiseIhre BenefitsEin erfolgreiches Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen30 Tage UrlaubAnspruchsvolle und interessante Aufgaben mit einer individuellen EinarbeitungAngenehmes Arbeitsklima sowie spannende EntwicklungsmöglichkeitenModerne Arbeitskleidung und ArbeitsmittelArbeitgeberunterstütztes Fahrrad-/E-Bike-LeasingWerden Sie Teil der großen Piepenbrock Familie!Über uns Seit vier Generationen Piepenbrock ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen – in der vierten Generation. Seit unserer Gründung 1913 zählen Kundennähe und Zuverlässigkeit zu unseren wichtigsten Prinzipien. Neben unserem Unternehmenssitz in Osnabrück sind wir mit insgesamt 70 Niederlassungen und rund 800 Standorten ganz in der Nähe unserer Kunden. Bundesweit beschäftigen wir Mitarbeiter aus über 120 Nationen. Umfangreiche Kompetenz in vielen BereichenWir Piepenbrocker lieben es sauber, sicher und effizient. Darum gehen wir mit vollem Einsatz und einem breiten Dienstleistungs-Spektrum ans Werk. Wir übernehmen eine Vielzahl an Aufgaben des Technischen, Infrastrukturellen und Kaufmännischen Facility Managements. Darüber hinaus entwickeln wir das Gebäudemanagement unserer Kunden kontinuierlich weiter: Unsere Experten im FM Consulting und im Energiemanagement optimieren Prozesse und Infrastrukturen.Mit unserer Instandhaltung unterstützen wir unsere Kunden bei der Wartung, Inspektion, Instandsetzung und Modernisierung von technischen Anlagen. Viele beauftragen uns auch mit der turnusmäßigen Betriebsmittelprüfung oder dem Technischen Gebäudemanagement.Sauber und sicher – das können wir gut In der Gebäudereinigung bieten wir als Marktführer in Deutschland die gesamte Bandbreite an – von Unterhalts- über Glas- und Fassadenreinigung bis hin zur Sonderreinigung wie der Reinraumreinigung. Innen, außen und drum herum: Damit es überall sauber und gepflegt aussieht, kümmern wir uns auch um die Grünanlagenpflege.Unser Sicherheitsdienst leistet zuverlässige Services – etwa beim Schutz von Flughäfen, Regierungsgebäuden, Veranstaltungen oder Industriegebäuden. Aber Sicherheit ist immer und überall wichtig: auch im Winter. Darum bieten wir einen gründlichen Winterdienst an und übernehmen dafür die Verkehrssicherungs-Pflicht.Vier Unternehmen in der Unternehmensgruppe Neben Piepenbrock als Gebäudedienstleister gehören noch drei Tochterunternehmen zu uns: LoeschPack und Hastamat sind marktführend im Verpackungs-Maschinenbau. Planol hat sich in der Produktion von effizienter und nachhaltiger Reinigungschemie einen Namen gemacht. Arbeiten bei Piepenbrock Unternehmensgrösse Mitarbeiter
BrancheFacility ManagementGegründet1913Website

Elektroniker als Prüftechniker (m/w/d) in FrankfurtStandort: 60489 Frankfurt • Beschäftigungsart: VollzeitIhre AufgabenSie tragen wesentlich zum Arbeitsschutz bei und vermeiden durch Ihren Einsatz Elektrounfälle bei unseren KundenSie führen Elektroprüfungen an Maschinen, Gebäudetechnik und Geräten nach DGUV V3 durchRund um Ihren Wohnort (ca. 100 km Umkreis) sind Sie bei unseren Kunden mit Ihrem Firmen-PKW im EinsatzAls Fachmann (m/w/d) für Elektroprüfungen repräsentieren Sie Piepenbrock bei unseren KundenAusgestattet mit Profi-Equipment sorgen Sie digital für die zügige Abarbeitung unserer Aufträge
Ihr ProfilSie sind als Elektroniker (m/w/d) ausgebildet und dürfen bis Volt schraubenDie Grundlagen zur Elektroprüfung sind Ihnen aus der Berufsschule noch bekanntSie benötigen einen PKW-FührerscheinSie überzeugen mit Ihrer kommunikativen und kundenorientierten PersönlichkeitSollte ein Auftrag im Einzelfall mal etwas weiter weg sein schreckt Sie das nicht abIhre BenefitsZum Kunden fahren Sie mit eigenem Firmenwagen, den Sie auch privat nutzen könnenSie werden leistungsgerecht vergütet mit einem Fixgehalt und einer Zusatzvergütung nach ArbeitsergebnisDigitale Erfassung der Arbeitszeit – Fahrtzeit ist ArbeitszeitEine Bezuschussung der betrieblichen AltersvorsorgeArbeitgeberunterstütztes Fahrrad-/E-Bike-LeasingEine professionelle Ausstattung wie Notebook, Smartphone und neueste Messtechnik sind bei uns StandardFlexibilität ist uns wichtig: Wir richten uns nach unseren Kunden und nutzen diese Freiheit auch für die Vereinbarkeit von Familie und BerufWir wachsen stetig: Ob Verantwortung im Kundenprojekt oder Entwicklung zum Fachexperten (m/w/d). Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, was für Sie passt!Über uns Seit vier Generationen Piepenbrock ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen – in der vierten Generation. Seit unserer Gründung 1913 zählen Kundennähe und Zuverlässigkeit zu unseren wichtigsten Prinzipien. Neben unserem Unternehmenssitz in Osnabrück sind wir mit insgesamt 70 Niederlassungen und rund 800 Standorten ganz in der Nähe unserer Kunden. Bundesweit beschäftigen wir Mitarbeiter aus über 120 Nationen. Umfangreiche Kompetenz in vielen BereichenWir Piepenbrocker lieben es sauber, sicher und effizient. Darum gehen wir mit vollem Einsatz und einem breiten Dienstleistungs-Spektrum ans Werk. Wir übernehmen eine Vielzahl an Aufgaben des Technischen, Infrastrukturellen und Kaufmännischen Facility Managements. Darüber hinaus entwickeln wir das Gebäudemanagement unserer Kunden kontinuierlich weiter: Unsere Experten im FM Consulting und im Energiemanagement optimieren Prozesse und Infrastrukturen.Mit unserer Instandhaltung unterstützen wir unsere Kunden bei der Wartung, Inspektion, Instandsetzung und Modernisierung von technischen Anlagen. Viele beauftragen uns auch mit der turnusmäßigen Betriebsmittelprüfung oder dem Technischen Gebäudemanagement.Sauber und sicher – das können wir gut In der Gebäudereinigung bieten wir als Marktführer in Deutschland die gesamte Bandbreite an – von Unterhalts- über Glas- und Fassadenreinigung bis hin zur Sonderreinigung wie der Reinraumreinigung. Innen, außen und drum herum: Damit es überall sauber und gepflegt aussieht, kümmern wir uns auch um die Grünanlagenpflege.Unser Sicherheitsdienst leistet zuverlässige Services – etwa beim Schutz von Flughäfen, Regierungsgebäuden, Veranstaltungen oder Industriegebäuden. Aber Sicherheit ist immer und überall wichtig: auch im Winter. Darum bieten wir einen gründlichen Winterdienst an und übernehmen dafür die Verkehrssicherungs-Pflicht.Vier Unternehmen in der Unternehmensgruppe Neben Piepenbrock als Gebäudedienstleister gehören noch drei Tochterunternehmen zu uns: LoeschPack und Hastamat sind marktführend im Verpackungs-Maschinenbau. Planol hat sich in der Produktion von effizienter und nachhaltiger Reinigungschemie einen Namen gemacht. Arbeiten bei Piepenbrock Unternehmensgrösse Mitarbeiter
BrancheFacility ManagementGegründet1913Website

Job ID 2707 / Vollzeit / Job Kategorie: Personalwesen / Unbefristet "Logistics is people business" - dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam mit rund 34.000 Menschen verfolgen wir die Mission, die weltweit intelligenteste Kombination und Integration logistischer Netzkompetenzen zu schaffen und so die Logistikbilanz unserer Kunden zu optimieren.
Gestalten Sie mit uns die Logistik von morgen. Personalreferent (m/w/d) Aufgaben Erste Ansprechperson für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden aus den kaufmännischen sowie gewerblichen Fachbereichen zu allen personalrelevanten Themen Betreuung eines vordefinierten Mitarbeiterkreises in allen Phasen des Employee-Lifecycles - von der Personalplanung über das Onboarding bis zum Offboarding Erstellung und Bearbeitung von Vertragsdokumenten, Personalberichten und Personalstatistiken sowie die administrative Umsetzung aller notwendigen Maßnahmen Begleitung von HR-Projekten sowie bedarfsorientierte Umsetzung personalwirtschaftlicher Konzepte in der Niederlassung Unterstützung bei Change Prozessen sowie Weiterentwicklung der Organisationsstrukturen Qualifikationen Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwirtschaft/Arbeitsrecht oder eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich Erfahrung innerhalb einer Personalabteilung sowie Kenntnisse im Tarifvertrags-, Lohnsteuer- sowie Sozialversicherungsrecht SAP-HCM und SuccessFactors sowie sichere MS Office-Anwenderkenntnisse Hohe Kommunikationsfähigkeit, Zahlen- und Software-Affinität sowie sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Diskretion und Verschwiegenheitspflicht den Mitarbeitenden gegenüber Unser Angebot Zukunftssicheres und innovatives Familienunternehmen Ergonomische Arbeitsplätze und Mobiles Arbeiten sowie Corporate Benefits für attraktive Mitarbeiterangebote und -rabatte Subventionierte Zusatzleistungen für Inhouse Massage sowie hauseigene Kantine Intensive und strukturierte Einarbeitung, integriert in ein professionelles Onboarding Betriebliche Altersvorsorge und Maßnahmen zum Gesundheitsmanagement sowie persönliche und fachliche Weiterbildung (Dachser Academy) Möglichkeit zum Dienstfahrrad über Company Bike Kontakt Phil Buchheister
Human Resources
Frankfurt Am Main, Logistikzentrum Frankfurt, Flughafen Frankfurt, DACHSER SE Bei Dachser sind alle Menschen willkommen. Vielfalt und Chancengleichheit sind fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Die Einzigartigkeit eines jeden einzelnen, und damit die Vielfalt unserer Teams, verstehen wir als treibende Kraft unserer täglichen Arbeit und Innovationen - denn: Logistics is People Business. Wir freuen uns auf Sie.

Offen, respektvoll, anregend - mit diesen Werten setzen wir uns als städtischer Eigenbetrieb täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: In 148 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet. Erzieher:innen, Sozial- und Heilpädagog:innen, Sozialarbeiter:innen, Heilerziehungspfleger:innen, Sozialassistent:innen und Kinderpfleger:innen - die Vielfalt unserer Teams bereichert unsere Pädagogik. Werden Sie Teil von Kita Frankfurt und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inspirierende Stadt zum Leben und Lernen, in der Kinderrechte konsequent umgesetzt werden. Interdisziplinär, bunt, engagiert - wir suchen Sie als Pädagogische Fachkraft (w/m/d)
für unsere Einrichtungen im gesamten Stadtgebiet
EGr. S 8b TVöD in Voll- und Teilzeit Hier bringen Sie sich ein: Sie gestalten anregende Bildungsräume und begleiten Lernprozesse: ob im Tagesablauf, auf Ausflügen oder in Projekten. Dabei nehmen Sie jedes Kind mit seiner eigenen Situation und Persönlichkeit wahr, beobachten und dokumentieren kindliche Entwicklung und setzen gezielte pädagogische Angebote um. Bei Eingewöhnungs- und Entwicklungsgesprächen oder Veranstaltungen für Familien gehen Sie offen, respektvoll und anregend in den Dialog. Sie nehmen an Projekten, Teambesprechungen und Konzeptions- und Fachtagen teil, bringen Ihre Stärken, Kompetenzen und Erfahrungen ein und erweitern Ihr Wissen stetig durch Fort- und Weiterbildungen. Das bringen Sie mit: Befähigung zur Tätigkeit als pädagogische Fachkraft gemäß Absatz 1 HKJGB 25b. Fundierte pädagogische Kenntnisse über den Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan sowie alle gesetzlich vorgegebenen Förder- und Erziehungsaufgaben, sowie über zeitgemäße pädagogische Arbeit mit Kindern zwischen 0 und 10 Jahren. Idealerweise Deutschkenntnisse vergleichbar mit Niveau C1 des Europäischen Referenzrahmens (GER), mindestens mit Niveau B2 bei Bereitschaft sich eine gutes Sprachniveau anzueignen. Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und ihren Familien, Begeisterung für den frühkindlichen Bildungsauftrag und Freude mit unterschiedlichen Menschen kompetent zusammen zu arbeiten. Eine aufgeschlossene, empathische, emotional stabile und organisationsstarke Persönlichkeit mit echtem Teamgeist und Gestaltungswillen. Wir bieten Ihnen Ein vielfältiges, lebendiges Umfeld und engagierte Menschen, mit denen Sie unsere Vision für diese Stadt pädagogisch gestalten. Fachliche Verantwortung im größten Sozialunternehmen der Stadt. Aktive Spielräume für die Umsetzung von Bildung, Erziehung und Betreuung. Umfangreiche Qualifizierungsangebote zu bedarfsgerechten, relevanten und aktuellen Themen sowie gezielte Fachberatungen, Coachings und Supervisionen. Ein attraktives Gehalt mit unbefristeter Anstellung und einer Vielzahl an Leistungen im des öffentlichen Dienstes: Unter anderem eine betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung. Und bei Bedarf können Ihre Kinder beitragsfrei bei uns betreut werden. Weitere Infos: Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Wichtig: Nach dem Infektionsschutzgesetz ist im Falle einer Einstellung ein Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern für Bewerber:innen, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich. Sie möchten mit uns die Zukunft von Frankfurt gestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsmanagement-System rexx einfach und direkt online. Wir freuen uns auf Sie!

Über uns Du suchst eine Praxis, in der du dich rundum wohlfühlst? Dann bist du bei uns, der Zahnvilla in Frankfurt/Höchst, genau richtig! Unsere einladende und lichtdurchflutete Praxis liegt nur einen Katzensprung vom Bahnhof entfernt. Hier erwartet dich ein familiäres Team, das mit Herz und Verstand arbeitet - und sich darauf freut, dich kennenzulernen! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Zahnmedizinische Fachangestellte (m/w/d) Ihre Aufgaben: Freundlicher Empfang und Betreuung unserer Patienten Organisation der Terminvergabe Assistenz bei Behandlungen Aufbereitung und Pflege der Instrumente Zahnstein entfernen Abdrücke erstellen und Ausgießen Das bringen Sie mit: abgeschlossene Ausbildung zur ZMF aktuelle Röntgen Vorkenntnisse Du bist zuverlässig, pünktlich und legst Wert auf ein gepflegtes Äußeres Dein sympathisches Auftreten lässt Patienten und Kollegen gleichermaßen wohlfühlen Teamgeist und Hilfsbereitschaft sind für dich selbstverständlich Das bieten wir: Heiligabend / Silvester frei Zusätzliche Urlaubstage ab 50 J. oder langer Betriebszugehörigkeit Zusammenhängender Urlaub von 3 Wochen mgl. Sonderurlaub für Umzug, Taufe, Hochzeit, Todesfall Ideale Bahn- und Autobahnanbindung Arbeitskleidung wird gestellt Zuschüsse für Verpflegung, Miete & Fahrtkosten Unbefristeter Arbeitsvertrag individuelle Arbeitszeiten Unsere Praxis bietet dir nicht nur ein modernes Umfeld, sondern auch ein Team, das Hand in Hand arbeitet. Neugierig geworden? Dann schicke uns einfach deine Bewerbung! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Zahnvilla Frankfurt
Königsteiner Str. 19
65929 Frankfurt 069 / 301713
praxis AT zahnvilla.de Werde Teil unseres Teams - wir freuen uns auf dich!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Mitarbeiterin (m/w/d) für den Bereich Consulting / Projektbetreuung IT Ihre Aufgabe ist die technische Beratung von Kunden zur optimalen Nutzung der windream ECM- und cobra CRM-Lösungen, die Installation und Anpassung der Software beim Kunden vor Ort oder per Fernwartungstools. Im Rahmen von Projekten betreuen Sie unsere Kunden eigenverantwortlich oder im Team. Ihr Profil Sie haben gute Kenntnisse in windowsbasierten Server/Client Umgebungen und Datenbanken, gerne auch DokumentenmanagementZu Ihren Stärken gehören neben sicherem Auftreten, selbständiges Arbeiten sowie eine starke Kundenorientierung.Ein möglichst abgeschlossenes Studium, eine Ausbildung zum Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation. Unser Angebot Bei AUREX erwartet Sie eine herausfordernde und vielseitige Tätigkeit in einem sympathischen, engagierten Team. Wie bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz in der Frankfurter oder Kölner Innenstadt. Eine offene Kommunikationskultur, ausgeprägte Teamarbeit, regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und großer Freiraum für die Umsetzung eigener Ideen schaffen das ideale Umfeld für Ihren persönlichen Erfolg. Ihre Bewerbung Ihre Bewerbung senden Sie bitte ausschließlich per Mail mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung an: bewerbung AT aurex.de Das Köln-Frankfurter IT-Systemhaus AUREX entwickelt und vertreibt seit vielen Jahren erfolgreich cobra CRM- sowie windream ECM-Lösungen für mittelstän dische Unternehmen und setzt dies flexibel auf Basis modernster Technologien um.
Personalabteilung
Claudia Vörkel
Christophstraße 31
50670 Köln

Die Metzgerei Hoos gilt seit 30 Jahren als eine der renommiertesten Metzgerei-Familienbetriebe in der Region Frankfurt. Neben dem großen Angebot aus eigener Herstellung, einer modernen Metzgerei, sind wir auch für unsere Vielfalt im Catering bekannt. Hohe Qualitätsstandards in Bezug auf umweltschonendes Arbeiten, faire Tierhaltung und - Versorgung sowie diverse Hygienevorschriften im Umgang mit Lebensmitteln zeichnen uns aus. Natürlich erwarten wir diese Grundsätze auch von unseren Lieferanten. Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Lebensmittelhandwerk? Sie sind Quereinsteiger mit oder ohne Kenntnisse in der Lebensmittelverarbeitung, möchten sich aber gern umorientieren oder etwas Neues erlernen? Dann bewerben Sie sich bei uns! Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir in unseren Filialen in Frankfurt mehrere Mitarbeiter (w/m/d) als: Verkäufer m/w/d & Geselle m/w/d im Lebensmittelhandwerk Fleischerei & Feinkost & Catering auch Quereinsteiger Sie bringen mit: Engagement & Kreativität Umfassende Fachkenntnisse, insbesondere Kundenfreundlichkeit, Serviceorientiert Soziale Kompetenz, insbesondere Teamfähigkeit Sie erwarten folgende Aufgaben: Ansprechende Präsentation der Waren in der Verkaufstheke Auffüllen und Zubereitung von Feinkostartikeln Bedienung und Beratung von Kunden Catering (z.B. Canapès belegen und entsprechend ausgarnieren) Eigenverantwortliche Durchführung von Qualitätskontrollen HACCP Umgang mit unserem Kassensystem Dekoration des Verkaufsraums Sie können von uns erwarten: Ein engagiertes und hilfsbereites Team Ein familiäres Arbeitsumfeld Personaleinkauf Arbeitskleidung Überdurchschnittliche Bezahlung Soziale Leistungen (private Altersvorsorge) Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage . Haben Sie Fragen? Diese beantwortet Ihnen gerne Herr Andy Hoos Mobil unter . Sagt Ihnen unsere Stellenanzeige zu? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an: info AT feinkost-hoos.de oder postalisch an:
Metzgerei Hoos GmbH
z. Hd. Herrn Andy Hoos
Berger Straße 56
60316 Frankfurt am Main

ââ ̄Referent*in (w/m/d) Finanzen/VerwaltungMAKKABI Deutschland e. V. sucht für das Büro in Frankfurt/Main ab sofort eine/einenReferent*in (w/m/d) Finanzen/Verwaltung
in Vollzeit (40 Std. pro Woche)Deine Aufgaben:Koordination des Finanz- und Verwaltungsteams als Schnittstelle zum geschäftsführenden PräsidiumBeantragung von Fördermitteln für Veranstaltungen und Projekte samt Abwicklung (Controlling, Budgetierung, Verwendungsnachweise etc.) sowie Überwachung von Fristen und FörderrichtlinienKonzeptionelle und strategische Finanzplanung sowie Professionalisierung struktureller AbläufeKommunikation mit Vereinen, Verbänden, Behörden und Steuerbüro Jahresplanung und -abschlussErstellung regelmäßiger Reportings für die Finanz- und VerwaltungsabteilungAdministrative Tätigkeiten (Dokumentation, Archivierung, Inventarisierung, Personalverwaltung, etc.)Anforderungen:Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich Finanzen/Verwaltung und/oder (Sport-)Management oder langjährige Erfahrung in diesen BereichenKenntnisse in der Bearbeitung von Fördermitteln sowie den Strukturen eines gemeinnützigen (Sport-)Verbandes von VorteilSicherer Umgang mit Office-Anwendungen, insbesondere ExcelIdealerweise Kenntnisse in der Buchhaltung (z. B. DATEV) für VertretungenAusgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie BelastbarkeitMotivation, Ideen einzubringen und den Verband weiterzuentwickelnBereitschaft zu gelegentlichen Wochenendeinsätzen und DienstreisenKenntnisse des Judentums und jüdischer Traditionen wünschenswert, aber keine VoraussetzungWas dich erwartet:Ein dynamisches und motiviertes Team, das sich mit den Werten des Verbandes identifiziert und diesen kreativ und zukunftsorientiert weiterentwickeln möchteUnser Verbandsbüro im Haus des Deutschen Sports (DOSB) in Frankfurt direkt neben dem Stadion von Eintracht Frankfurt, einschließlich kostenfreier Parkmöglichkeit Befristung der Stelle zunächst auf ein Jahr, eine langfristige Zusammenarbeit wird angestrebt Die Bezahlung erfolgt in Anlehnung an EG 12Bitte bewerben Sie sich direkt über den Monster-Bewerben-Button.Dann sende uns deine Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie der Gehaltsvorstellungen per E-Mail class="ueber-firmen full-width p-inline">Über unsMAKKABI Deutschland e. V. ist der Dachverband aller Makkabi-Ortsvereine in Deutschland und stellt die deutsch-jüdische Nationalauswahl für Europa- und Weltmeisterschaften. Wir sind Mitglied im Deutschen Olympischen Sportbund als Verband mit besonderer Aufgabenstellung sowie der European Maccabi Confederation und der Maccabi World Union.BRANCHESportvereineWEBSITE

Was Sie erwartet: Internationales Consulting: Sie verantworten die Beratung, das Customizing und die Implementierung von Einkaufsprozessen im WINWORK. Dabei gehört das Design von innovativen Prozesslösungen ebenso zu Ihren Aufgaben wie deren kontinuierliche Weiterentwicklung unter Berücksichtigung des SAP Standards.
Koordination: Sie definieren Geschäftsprozesse gemeinsam mit internationalen Anforderern (m/w/d) und koordinieren Projekte und Arbeitspakete mit Entwicklungsteams innerhalb und außerhalb der Würth-Gruppe.
Dokumentation: Die strukturierte Dokumentation und regelmäßige Kommunikation der Prozess-Veränderungen mit den internationalen Geschäftsprozessverantwortlichen runden das Aufgabenpaket ab. Was Sie mitbringen: Fachkompetenz: Mit einer Ausbildung im IT- oder BWL-Umfeld, einem abgeschlossenen Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre mit einschlägiger Vertiefung oder einer vergleichbaren Qualifikation sind Sie genau richtig!
Erfahrung: Sie verfügen über Erfahrung im Bereich SAP Beratung und Entwicklung im Modul MM oder haben einschlägige Berufserfahrung im Einkauf mit Fokus auf SAP Prozessen. Noch keine Berufserfahrung? Auch kein Problem. Bei uns steht die Motivation und die Freude an den Aufgaben im Vordergrund.
Stärken: Sie bringen gute Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft mit. Was wir Ihnen bieten: Flexibilität: Privatleben und Job im Gleichgewicht? Das gelingt mit flexiblen Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto mit Ausgleichsmöglichkeit und Home-Office. On top haben Sie 30 Tage Urlaub.
Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Sie sich individuell entwickeln und entfalten können – das reicht von einer fundierten Einarbeitung über zielgerichtete, interne und externe Schulungsreihen sowie eine Auswahl aus über 300 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen.
Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Teamessen, Teamausflügen, Betriebsfeiern und vieles mehr machen uns aus!
Benefits: Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Kindergartenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement sowie interessante Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z. B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode) unterstreichen, dass bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht.

Was Sie erwartet: Innovative Geschäftsprozesslösungen: Ihre Hauptaufgaben sind Neu- und Weiterentwicklungen von innovativen Geschäftsprozesslösungen für die Division Industrie der Würth Gruppe im Bereich Logistik.
Skalierbarkeit: Sie verantworten die Konzeptionierung von Intralogistikprozessen als ausrollfähiges Template in SAP ERP, SAP EWM und SAP EWM MFS.
ABAP OO und UI5: Als SAP Entwickler (m/w/d) realisieren Sie Neuentwicklungen und Anpassungen bestehender Prozesse mit ABAP OO und UI5 mit Fokus auf Wiederverwendbarkeit, Stabilität und Performance.
Integration: Mithilfe moderner Schnittstellentechnologien integrieren Sie unterschiedliche Würth- und Partnersysteme, um innovative Prozesslösungen zu gestalten.
Internationales Umfeld: Sie fühlen sich in einem globalen Umfeld wohl? Im Bereich SAP Entwicklung Supply Chain Execution arbeiten Sie eng mit Mitarbeitenden internationaler Projektteams zusammen.
Dokumentation: Die technische Dokumentation der Entwicklungslösungen runden das Aufgabenpaket ab. Was Sie mitbringen: Fachkompetenz: Mit einer abgeschlossenen Ausbildung im IT-Umfeld, einem abgeschlossenen Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder einer vergleichbaren Qualifikation sind Sie bei uns genau richtig!
Erfahrung: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in ABAP OO und Erfahrung mit UI5 und Schnittstellentechnologien. Zudem sind Sie SAP EWM und der Integration ins SAP ERP vertraut.
Stärken: Sie beherrschen die englische Sprache gut in Wort und Schrift. Was wir Ihnen bieten: Flexibilität: Privatleben und Job im Gleichgewicht? Das gelingt mit flexiblen Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto mit Ausgleichsmöglichkeit und Home-Office. On top haben Sie 30 Tage Urlaub.
Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Sie sich individuell entwickeln und entfalten können – das reicht von einer fundierten Einarbeitung über zielgerichtete, interne und externe Schulungsreihen sowie eine Auswahl aus über 300 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen.
Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Teamessen, Teamausflügen, Betriebsfeiern und vieles mehr machen uns aus!
Benefits: Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Kindergartenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement sowie interessante Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z. B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode) unterstreichen, dass bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht.

Was Sie erwartet: Innovative Geschäftsprozesslandschaft: Ihre Hauptaufgaben sind die Gestaltung und Betreuung der innovativen Geschäftsprozesslandschaft der Division Industrie der Würth Gruppe im Bereich Logistik.
Geschäftsprozessanforderungen: Sie evaluieren die logistischen Geschäftsprozessanforderungen zusammen mit Fachexperten (m/w/d) und arbeiten diese für ein ausrollfähiges Template in SAP ERP, SAP EWM und SAP EWM MFS aus.
Lösungsdesign: In Ihrer Rolle als SAP Lösungsarchitekt (m/w/d) konzipieren Sie Lösungen, die den Anforderungen der Geschäftsprozesse entsprechen, indem Sie die SAP-Standardfunktionen und die Würth-Erweiterungen nutzen. Dabei achten Sie auf eine gute Benutzerfreundlichkeit, sowie auf eine hohe Verlässlichkeit und Stabilität.
Koordinator: Sie erstellen Arbeitspakete und koordinieren die Beraterenden und Entwickelnden in der Realisierungsphase.
(Teil-)Projektleitung: Sie bekommen die Möglichkeit in Projekten als technische (Teil-) Projektleitung Verantwortung zu übernehmen.
Internationales Umfeld: Sie fühlen sich in einem globalen Umfeld wohl? Die Stelle zeichnet sich durch eine enge Zusammenarbeit innerhalb internationaler Projektteams aus.
Dokumentation: Die Überarbeitung und Dokumentation von Prozessverbesserungen, neuen Prozesslösungen und der Systemarchitektur runden das Aufgabenpaket ab. Was Sie mitbringen: Fachkompetenz: Mit einer abgeschlossenen Ausbildung im IT-Umfeld, einem abgeschlossenen Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder einer vergleichbaren Qualifikation sind Sie bei uns genau richtig!
Erfahrung: Sie haben ein ausgezeichnetes Verständnis von Lagerverwaltungsprozessen und Lagerautomatisierung und sind mit den Standardlösungen im SAP EWM und der Integration ins SAP ERP sowie deren technischen Erweiterungsmöglichkeiten vertraut. Zudem verfügen Sie über Erfahrungen in der Rolle eines Projekt- oder Teilprojektleitenden.
Stärken: Sie beherrschen die englische Sprache sehr gut in Wort und Schrift. Was wir Ihnen bieten: Flexibilität: Privatleben und Job im Gleichgewicht? Das gelingt mit flexiblen Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto mit Ausgleichsmöglichkeit und Home-Office. On top haben Sie 30 Tage Urlaub.
Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Sie sich individuell entwickeln und entfalten können – das reicht von einer fundierten Einarbeitung über zielgerichtete, interne und externe Schulungsreihen sowie eine Auswahl aus über 300 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen.
Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Teamessen, Teamausflügen, Betriebsfeiern und vieles mehr machen uns aus!
Benefits: Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Kindergartenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement sowie interessante Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z. B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode) unterstreichen, dass bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht.

Was Sie erwartet: Innovative Geschäftsprozesse: Ihre Hauptaufgaben sind die Prozessanalysen und -anpassungen im Bereich Logistik, um innovative Geschäftsprozesse innerhalb der Division Industrie der Würth Gruppe abzubilden.
Skalierbarkeit: Sie konfigurieren und implementieren ein Template in SAP ERP, SAP EWM und SAP EWM MFS.
Stetige Verbesserungen: Im Austausch mit nationalen und internationalen Mitarbeitenden nehmen Sie Neuanforderungen auf und identifizieren Optimierungspotentiale.
Rollout: Sie verantworten die Realisierung der EWM-Implementierungsprojekte inkl. Workshops und Schulungen.
Verantwortung: Bei Interesse besteht die Möglichkeit in Projekten als Teilprojektleitung Verantwortung zu übernehmen.
Internationales Umfeld: Sie fühlen sich in einem globalen Umfeld wohl? Im Bereich SAP Beratung Supply Chain Execution arbeiten Sie eng mit Mitarbeitenden internationaler Projektteams zusammen.
Dokumentation: Die Dokumentation der Prozesse und Systemkonfigurationen runden das Aufgabenpaket ab Was Sie mitbringen: Fachkompetenz: Mit einer abgeschlossenen Ausbildung im IT-Umfeld, einem abgeschlossenen Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder einer vergleichbaren Qualifikation sind Sie bei uns genau richtig! Zudem verfügen Sie über umfassendes Fachwissen im Bereich SAP EWM und der Integration ins SAP ERP.
Erfahrung: Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Beratung und Implementierung von SAP EWM-Projekten mit.
Stärken: Sie beherrschen die englische Sprache sehr gut in Wort und Schrift. Was wir Ihnen bieten: Flexibilität: Privatleben und Job im Gleichgewicht? Das gelingt mit flexiblen Arbeitszeiten, Arbeitszeitkonto mit Ausgleichsmöglichkeit und Home-Office. On top haben Sie 30 Tage Urlaub.
Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Sie sich individuell entwickeln und entfalten können – das reicht von einer fundierten Einarbeitung über zielgerichtete, interne und externe Schulungsreihen sowie eine Auswahl aus über 300 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen.
Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Teamessen, Teamausflügen, Betriebsfeiern und vieles mehr machen uns aus!
Benefits: Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Kindergartenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement sowie interessante Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z. B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode) unterstreichen, dass bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht.

KNAPP - Spezialist für Verbindungssysteme - ist mit 40 Jahren Erfahrung ein festes Markenzeichen in der Branche. Wir entwickeln und vertreiben hochwertige Verbindungstechnologien vom Möbelbau über Fenster- und Fassadenbau bis hin zum Ingenieurholzbau. Unsere Kunden sind Tischler/Schreiner, Holzbauer, Fenster- und Fassadenbauer sowie holzverarbeitende Industriebetriebe. Wir suchen einen engagierten Vertriebsprofi im Außendienst für unseren Standort Vaterstetten (DE). Wenn Sie technisches Verständnis und Vertriebserfahrung Bereich Holzbau, Bauen und Wohnen mitbringen, erwartet Sie eine spannende Position. Technischer Vertriebsberater im Außendienst (m/w/d)
(Vollzeit unbefristet - Gebiet Bundesländer Hessen und Nordrhein-Westfalen) Was wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Festgehalt und einer Erfolgsprämie mit Vertrauensarbeitszeit Attraktive Zusatzleistungen: Unfallversicherung, vermögenswirksame Leistungen, Reisekosten Ausstattung mit Firmenwagen auch zur Privatnutzung inkl. Tankkarte Laptop, Handy, Tablet Kostenübernahme für externen Parkplatz / Garage Firmenevents und familiäre Atmosphäre im Team mit Wir-Gefühl Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen Aufgaben Betreuung und technische Beratung unserer Bestandskunden sowie aktive Neukundengewinnung im Bereich Holzbau und Möbelbau. Verkauf unserer Produkte Systematische Betreuung und technische Beratung der Bestandskunden Gewinnung von Neukunden Konsequenter Ausbau der Marktanteile Repräsentant des Unternehmens im Verkaufsgebiet z.B. Hessen, NRW Profil Erfahrung im Außendienst-Vertrieb Vorzugsweise Ausbildung zum Zimmerer(meister) oder Tischler / Schreiner Versierter Umgang mit MS Office (Excel, Word, Outlook, Teams) und Erfahrung mit modernen ERP- und CRM-Systemen Wohnhaft z.B. zwischen Frankfurt und Bonn für das Gebiet West-Mitte Proaktives, serviceorientiertes Auftreten Teamplayer mit viel Eigenmotivation und mit Hands-On-Mentalität Bewerbung Möchten Sie mit Ihrem Vertriebstalent und Ihrer technischen Expertise die Zukunft des Holzbaus gestalten? Dann zögern Sie nicht und senden Sie uns Ihren Lebenslauf und Motivation unter Angabe der Referenznummer YF-14561 an Elisabeth Kerschdorfer-Knapp - bewerbung AT ! Knapp GmbH
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Schon gewusst,
dass mehr als 5 Millionen Handwer kerinnen und Handwerker das Kernstück der deutschen Wirtschaft bilden? Als eine der größten Handwerks kammern Deutschlands arbeiten wir jeden Tag daran mit.
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Weiterstadt Ihre Aufgaben: Unterrichtstätigkeit im Rahmen der über betrieb lichen Ausbildung, Berufs orientierung für Schüler und Migranten sowie Weiterbildung (Meisterlehrgänge, Erwachsenen bildung) Entwicklung und Optimierung von Lehrgangs inhalten und Unterlagen Betreuung und Organisation der Werkstätten / Unterrichtsräume Begleitung und Betreuung von externen Partnern (Prüfungs ausschüsse, Verbände etc.) Ihr Profil: Berufsspezifische Qualifikationen (Meistertitel im Handwerk) Freude an der Zusammenarbeit mit anderen Menschen und an der Weitergabe Ihrer Erfahrungen und Kenntnisse Gute Kenntnisse in Normen und Vorschriften, wie VDE Erfahrungen in Spezialthemen, wie KNX, VoIP, LWL, SPS sind wünschenswert Bereitschaft, flexibel zu arbeiten Wir bieten: Ein breites und interessantes Arbeitsfeld mit modernster Technik Positive Arbeitsatmosphäre mit netten Kolleginnen und Kollegen Eine Zusammenarbeit als Festanstellung oder auf frei beruflicher Basis Die Möglichkeit, die Zukunft mitzugestalten Bei einer Festanstellung sind Jobrad, Zusatz-Rentenversicherung, 13. Monatsgehalt und das Deutschlandticket selbstverständlich. Als Handwerkskammer beschäftigen wir Mitarbeitende aus vielen verschiedenen Kulturkreisen. Es ist uns wichtig, dass wir einander mit Respekt begegnen und allen Ideen und Perspektiven offen, positiv und vorurteilslos gegenüber stehen. Indem wir unsere Unterschiede wertschätzen, stärken wir unsere Kreativität und fördern wir Innovationen. Unsere Arbeitsbedingungen richten sich nach den Bestimmungen des öffentlichen Dienstes im Land Hessen (TV-H). Bewerben Sie sich auf unserem ONLINEPORTAL und geben uns die Chance, Sie kennenzulernen.
Die Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main setzt sich für Vielfalt und Diversität ein: Unsere Ausschreibungen richten sich grundsätzlich an alle, auch wenn aus Gründen der Lesbarkeit eine bestimmte Form gewählt wird.
Zu unserer DATENSCHUTZERKLÄRUNG .
HIER BEWERBEN Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main
Personalabteilung
Postfach Frankfurt am Main Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main 2025-01-21T21:59:59.999Z FULL_TIME null null null 2024-11-22 Frankfurt am Main 60311 50. 8.

Als führende globale Software Company befindet sich Sage in permanentem Wandel. Wir sind agil und blicken nach vorne, Cloud-Technologie und SaaS sind fester Bestandteil unserer Zukunft. Als People Company schätzen wir Vertrauen, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und Vielfalt. Bei uns arbeiten 12.000 unterschiedlichste Persönlichkeiten in 23 Ländern - was uns eint ist das gleiche Mindset: kooperieren, uns weiterentwickeln und gemeinsam etwas bewirken. Wenn das mit Deinem Mindset übereinstimmt, sei zukünftig als einer unserer 650 deutschen Kollegen mit dabei! Durch modernste Digitalisierung ermöglichen wir unseren Kunden vorausschauend zu agieren, zu wachsen und erfolgreich zu sein. Wir machen Sage zur einer führenden SaaS Company. Und über unsere Foundation setzen wir uns für die Gesellschaft ein. Digital Sales B2B (m/w/d) HR Produkte
Frankfurt - Hybrid Details zur Rolle Gemeinsam durchstarten im Vertrieb in Frankfurt am Main mit 2 Tagen Home Office pro Woche. Bist du bereit für eine neue Herausforderung? Willkommen in unserem Team! Als erste Kontaktperson für Interessenten unserer innovativen Sage HR Software spielst du eine Schlüsselrolle in unserem wachsenden Unternehmen. Kundenbetreuung Deluxe: Du begleitest Interessenten telefonisch, in Online-Beratungen, Webinaren oder im Chat durch die beeindruckenden Funktionen unserer HR Software. Keine Frage bleibt unbeantwortet - du bist der Experte. Multitasking-Talent: Pflege deiner Outboundlisten, Recherchen, Inbound-Calls - du jonglierst mit Leichtigkeit und behältst stets den Überblick. Deine Umsatzgenerierung ist dabei dein persönlicher Triumph. Kreativkopf: Du bist nicht nur im Vertrieb zu Hause, sondern auch bei neuen Cross-Sell- und Up-Sell-Kampagnen. Marktanalysen, Partnerbetreuung und Auswertungen gehören ebenfalls zu deinem spannenden Aufgabenmix Anforderungen und weitere Informationen Vertriebs-Enthusiast: Du liebst es zu überzeugen und hast ein feines Gespür für die Bedürfnisse unserer Kunden. Kreativer Kopf: "Out of the box" ist dein Motto. Immer mit Fokus auf unsere Kunden und unser Business bringst du deine Ideen in unser Team ein Selbststarter: Eigeninitiative, Mut und der Wille, Dinge in Bewegung zu setzen - das steckt in deiner DNA. Lösungsfinder: Kaufmännisches Verständnis und technische Affinität - komplexe Fragen sind für dich willkommene Herausforderungen, die du mit Bravour meisterst. Sprachkünstler: Deutsch beherrschst du auf Muttersprachniveau, und idealerweise verfügst du über gute Kenntnisse oder besser in Englisch Bonuspunkte: Falls du Erfahrung mit HR-Software hast, können wir es kaum erwarten, dich kennenlernen zu können Warum Sage? Wir bieten eine attraktive Vergütung (70/30 Split) und weitere Benefits wie bspw. VL, Aktiensparprogramme, Shoppingrabatte, Bike Leasing, gratis Getränke in unseren Büros und vieles mehr Die Möglichkeit von bis zu 10 Wochen "Workation" im Jahr durch unser Work Away Programm 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr. Bis zu 5 Tage Sonderurlaub pro Jahr bei gemeinnützigem Engagement über unsere "Sage Foundation" Eine spannende Herausforderung in einem innovativen und wachsenden Unternehmen, das Deine Fähigkeiten und Ideen wertschätzt. Ein motiviertes Team, das Dich unterstützt und in dem Zusammenarbeit und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden. Bist Du bereit, gemeinsam mit uns Großes zu erreichen und Teil unseres dynamischen Inside Sales Teams zu werden? Dann bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Wenn Du mehr erfahren möchtest, wende Dich gerne an unsere Talent Acquisition Spezialistin Gargi Umbarkar unter karriere AT Referenznummer (in der Bewerbung bitte angeben). Deine Bewerbung können wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Karriereportal berücksichtigen. Bitte fasse Deine Unterlagen in 1 Dokument (PDF) mit max. 10MB zusammen und lade dies über unsere Karriereseite hoch. Ein inkludiertes Motivationsschreiben ist optional, hilft uns jedoch, Deine Beweggründe besser zu verstehen. Weitere Insights bekommst Du über unsere Seiten und Posts auf den gängigen Social Media-Kanälen sowie auf unserer Homepage.

Join us in moving the elements of life. BioSpring ist ein weltweit führender Hersteller von synthetischen Nukleinsäuren für den Einsatz in den Bereichen Therapie, Diagnostik sowie Forschung und Entwicklung. Wir sind ein mittelständisches und inhabergeführtes Biotechnologieunternehmen mit Hauptsitz in Frankfurt am Main. Mechatroniker (all genders)
im Pharma-Bereich Tätigkeitsbeschreibung Du bist für die Wartung und Instandhaltung der Anlagen, Geräte und Reinräume verantwortlich Du betreust Anlagen- und Gerätequalifizierungen im Bereich der Herstellung in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Ebenso evaluierst Du Gerätespezifikationen Zur Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs führst Du Reparaturen an den Geräten und Anlagen durch Du unterstützt das Team bei technischen Rückfragen und stehst hilfestellend zur Verfügung Bei allen Tätigkeiten arbeitest Du entsprechend nach den GMP-Richtlinien sowie den Vorgaben von ISO 9001 und dokumentierst die einzelnen Prozesse gemäß den jeweiligen Standards Anforderungsprofil Du hast erfolgreich eine Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbar absolviert Du konntest bereits erste Berufserfahrung in einem Pharmabetrieb im GMP-regulierten Umfeld sammeln Du verfügst über ein ausgeprägtes technisches Verständnis und die Fähigkeit, Arbeitsabläufe zu koordinieren und eigenständig umzusetzen Du hast Dir idealerweise Kenntnisse im Bereich Elektronik aneignen können Du besitzt mindestens gute Englischkenntnisse Hohes Engagement, sehr gute Teamfähigkeit sowie eine verantwortungsvolle und qualitätsbewusste Arbeitsweise runden Dein Profil ab Dich erwartet Wir bieten Dir ein harmonisches, dynamisches und multikulturelles Arbeitsumfeld in einer spannenden Branche. Alle Arbeitsbereiche an unserem Standort sind modern und hochtechnisiert. Hierdurch können wir Dir spannende Aufgaben und vielseitige Tätigkeiten garantieren, bei denen Prozesse mitgestaltet werden können. Eine attraktive Vergütung, Umzugspauschale, ein Mobilitätspaket, Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen mit flexiblen Arbeitszeiten runden unser Angebot ab. Deine Bewerbung Du möchtest mit uns die Bausteine des Lebens bewegen?
Dann bewirb Dich jetzt unter Angabe der Referenznummer YF-15618 über unser Bewerberportal. Einen visuellen Einblick in unser Team erhältst Du im Video . BioSpring - The Nucleic Acid Company () Weitere Fragen? Bewirb Dich für diesen Job BioSpring GmbH Human Resources Paul Lietz
Alt Fechenheim Frankfurt am Main

Join us in moving the elements of life. BioSpring ist ein weltweit führender Hersteller von synthetischen Nukleinsäuren für den Einsatz in den Bereichen Therapie, Diagnostik sowie Forschung und Entwicklung. Wir sind ein mittelständisches und inhabergeführtes Biotechnologieunternehmen mit Hauptsitz in Frankfurt am Main. IT-Systemadministrator für Laborsysteme (all genders) Tätigkeitsbeschreibung Du stellst einen reibungslosen und funktionsfähigen Betrieb der Laborsysteme durch Administration, Monitoring und Weiterentwicklung der internen Systemlandschaft sicher Zudem erarbeitest Du Systemanforderungen sowie Designlösungen und beräts die Fachabteilungen bei der Anschaffung neuer Computersysteme Die Installation, Konfiguration und Pflege von Windows Client- und Serverbetriebssystemen sowie der Anwendungssoftware verschiedener Laborsysteme inkl. der Betreuung von externen Technikern gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben Du analysierst eigenständig Fehlerquellen, behebst Störungen und identifizierst Verbesserungspotenzial Des Weiteren verantwortest Du die Planung, Durchführung sowie Verwaltung der Backup- und Restore-Prozesse Du erstellst und verwaltest Benutzerkonten und Zugriffsrechte in diversen Softwaresystemen Du unterstützt die Mitarbeiter im 1st und 2nd Level Support Außerdem erstellst und aktualisierst Du Systemdokumentationen und erarbeitest neue Konzepte Anforderungsprofil Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker (all genders) für Systemadministration oder vergleichbare Qualifikation Wünschenswerterweise bringst Du umfangreiche praktische Erfahrung in der Systemadministration und einen routinierten Umgang mit (virtualisierten) Windows-Umgebungen sowie Datenbanken mit Du hast die Fähigkeit komplexe Zusammenhänge zu erfassen Eine schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen und die Kompetenz zur Problemlösung zeichnen Dich aus Du hast eine selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise Außerdem bringst Du eine sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit mit Ein hohes Maß an Dienstleistungs- und Servicebewusstsein gehören zu Deinen Stärken Gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab Dich erwartet Wir bieten Dir ein harmonisches, dynamisches und multikulturelles Arbeitsumfeld in einer spannenden Branche. Alle Arbeitsbereiche an unserem Standort sind modern und hochtechnisiert. Hierdurch können wir Dir spannende Aufgaben und vielseitige Tätigkeiten garantieren, bei denen Prozesse mitgestalten werden können. Eine attraktive Vergütung, ein Mobilitätspaket, Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen mit flexiblen Arbeitszeiten runden unser Angebot ab. Deine Bewerbung Du möchtest mit uns die Bausteine des Lebens bewegen?
Dann bewirb Dich jetzt unter Angabe der Referenznummer YF-15102 über unser Bewerberportal. Einen visuellen Einblick in unser Team erhältst Du im Video . BioSpring - The Nucleic Acid Company () Weitere Fragen? Bewirb Dich für diesen Job BioSpring GmbH Human Resources Paul Lietz
Alt Fechenheim Frankfurt am Main

Join us in moving the elements of life. BioSpring ist ein weltweit führender Hersteller von synthetischen Nukleinsäuren für den Einsatz in den Bereichen Therapie, Diagnostik sowie Forschung und Entwicklung. Wir sind ein mittelständisches und inhabergeführtes Biotechnologieunternehmen mit Hauptsitz in Frankfurt am Main. IT-Backup Engineer (all genders) Tätigkeitsbeschreibung Du bist für die Administration und Implementierung der internen IT-Infrastruktur mit Schwerpunkt Backup-Systeme (Server, Tape Libraries, S3-Buckets) verantwortlich Zudem überwachst Du bestehende Backup-Systeme und entwickelst diese weiter Du identifizierst und behebst eigenständig Fehler und Störungen Das LifeCycle-Management für Hardware sowie Software gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabenbereich Du übernimmst die Ressourcenplanung und erarbeitest Systemanforderungen sowie Designlösungen IT-Prozesse werden von Dir sowohl standardisiert als auch automatisiert Du erstellst und pflegst die Dokumentationen. Zusätzlich erarbeitest Du neue technische Konzepte sowie Lösungsszenarien Anforderungsprofil Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker (all genders) für Systemadministration oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgabengebieten zeichnen Dich aus Du bringst Praxiserfahrungen und einen routinierten Umgang mit Backup-Systemen und -Konzepten mit Administrative Kenntnisse von Windows-Umgebungen, M365 Enterprise, VMware, Veeam und Linux sind von Vorteil Detailorientierung sowie eine gute Problemlösungskompetenz, mit der Fähigkeit Prioritäten zu setzen und parallel an verschiedenen Projekten zu arbeiten, gehören zu Deinen Stärken Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und eine analytische Denkweise Eine eigenverantwortliche sowie lösungsorientierte Arbeitsweise und sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten runden Dein Profil ab Außerdem bringst Du gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift mit Dich erwartet Wir bieten Dir ein harmonisches, dynamisches und multikulturelles Arbeitsumfeld in einer spannenden Branche. Alle Arbeitsbereiche an unserem Standort sind modern und hochtechnisiert. Hierdurch können wir Dir spannende Aufgaben und vielseitige Tätigkeiten garantieren, bei denen Prozesse mitgestalten werden können. Eine attraktive Vergütung, ein Mobilitätspaket, Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie ein sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen mit flexiblen Arbeitszeiten runden unser Angebot ab. Deine Bewerbung Du möchtest mit uns die Bausteine des Lebens bewegen?
Dann bewirb Dich jetzt unter Angabe der Referenznummer YF-15100 über unser Bewerberportal. Einen visuellen Einblick in unser Team erhältst Du im Video . BioSpring - The Nucleic Acid Company () Weitere Fragen? Bewirb Dich für diesen Job BioSpring GmbH Human Resources Paul Lietz
Alt Fechenheim Frankfurt am Main

Über uns TBM Medizintechnik steht für qualitativ hochwertige Produkte in den Bereichen Krankenhausbetten, Patiententransportliegen, Stretcher, Liftersysteme, Pädiatriebetten und medizinische Ausrüstung. Unser Ziel ist es, den Pflegealltag mit individuellen Lösungen zu erleichtern und durch ein hohes Maß an Sicherheit und Komfort zu überzeugen. Für den Kundendienst suchen wir ab sofort: Servicetechniker (m/w/d)
im Gebiet Hessen Ihre Aufgaben: Elektrotechnische und mechanische Instandsetzung von innovativen und hochwertigen Pflege- und Klinikbetten sowie ähnlicher Produkte Durchführung von Reparaturen, Wartungen und Prüfungen Einsatz in Krankenhäusern, Kliniken und stationären Pflegeeinrichtungen Ihre Qualifikation: Ausbildung als Elektrofachkraft, Mechaniker, Installateur o. Ä. Erfahrung als Service-/Kundendienstmonteur wünschenswert Führerschein Klasse B Kundenorientierung, Freundlichkeit, Organisationsgeschick Selbständigkeit und Flexibilität Wir bieten: Interessante, abwechslungsreiche Aufgabe Attraktive Vergütung Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege Firmenfahrzeuge zur privaten Nutzung Jobbikeleasing und weitere Benefits Interessiert? Dann senden Sie uns bitte Ihre komplette Bewerbung - bevorzugt elektronisch - mit Ihrer Gehaltsvorstellung, frühestmöglichem Eintrittstermin und der Referenznummer YF-16006.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. TBM Medizintechnik GmbH
Hegelstraße 1
72663 Großbettlingen

Ansprechpartner
Christof Blessing
Telefon: 7022/-0
E-Mail: christof.blessing AT tbm-medizintechnik.de

Homepage:

Über uns TBM Medizintechnik steht für qualitativ hochwertige Produkte in den Bereichen Krankenhausbetten, Patiententransportliegen, Stretcher, Liftersysteme, Pädiatriebetten und medizinische Ausrüstung. Unser Ziel ist es, den Pflegealltag mit individuellen Lösungen zu erleichtern und durch ein hohes Maß an Sicherheit und Komfort zu überzeugen. Für den Kundendienst suchen wir ab sofort: Servicetechniker (m/w/d)
im Gebiet Hessen Ihre Aufgaben: Elektrotechnische und mechanische Instandsetzung von innovativen und hochwertigen Pflege- und Klinikbetten sowie ähnlicher Produkte Durchführung von Reparaturen, Wartungen und Prüfungen Einsatz in Krankenhäusern, Kliniken und stationären Pflegeeinrichtungen Ihre Qualifikation: Ausbildung als Elektrofachkraft, Mechaniker, Installateur o. Ä. Erfahrung als Service-/Kundendienstmonteur wünschenswert Führerschein Klasse B Kundenorientierung, Freundlichkeit, Organisationsgeschick Selbständigkeit und Flexibilität Wir bieten: Interessante, abwechslungsreiche Aufgabe Attraktive Vergütung Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege Firmenfahrzeuge zur privaten Nutzung Jobbikeleasing und weitere Benefits Interessiert? Dann senden Sie uns bitte Ihre komplette Bewerbung - bevorzugt elektronisch - mit Ihrer Gehaltsvorstellung, frühestmöglichem Eintrittstermin und der Referenznummer YF-16006.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. TBM Medizintechnik GmbH
Hegelstraße 1
72663 Großbettlingen

Ansprechpartner
Christof Blessing
Telefon: 7022/-0
E-Mail: christof.blessing AT tbm-medizintechnik.de

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„Aus Wissen wird Gesundheit“ - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch-theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus. Gruppenleitung im Pflegedienst für die neonatologische Intensivstation (Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts.)
Vollzeit | unbefristet | Ausschreibungsnummer: 964-2024 Unsere Klinik für Kinder- und Jugendmedizin ist eine der größten Kinderkliniken in Deutschland. Sie umfasst die Schwerpunkte Hämatologie, Onkologie und Hämostaseologie, Stammzelltransplantation, Neonatologie, Pneumologie, Neurologie, Kinderkardiologie, Gastroenterologie und Intensivmedizin. Wir versorgen in einem interdisziplinären Team alles - von Neugeborenen nach normalen Geburten bis hin zu schweren lebensbedrohlichen angeborenen und erworbenen Erkrankungen. Eine solch umfassende Expertise unter einem Dach ermöglicht es, unseren kleinen und großen Patientinnen und Patienten optimal zu helfen. Unsere Neonatologie ist Teil unseres Perinatalzentrums Level 1. Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams der neonatologischen Intensivstation zum 01.06.2025. Für einen Einblick in die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin geht es hier entlang. Als Gruppenleitung tragen Sie die Verantwortung für die reibungslose Steuerung des operativen Geschehens in Ihrer Stationseinheit. Hierzu gehören: Personalmanagement, insbesondere die Personalentwicklung Gestaltung und Optimierung aller Organisationsprozesse Mitarbeit im Bereich Controlling Qualitätssicherung Erarbeitung und Umsetzung neuer Konzepte Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Pflegefachfrau / Pflegefachmann mit Vertiefung Pädiatrie. Sie haben eine Fachweiterbildung in pädiatrischer Anästhesie- und Intensivpflege erfolgreich abgeschlossen. Berufserfahrung in einer Führungs- / Leitungsposition ist wünschenswert. Sie haben eine Weiterbildung im Führen einer Station bzw. ein Pflegemanagementstudium erfolgreich absolviert oder sind bereit, dies nachzuholen. Sie haben Erfahrung in der neonatologischen oder pädiatrischen Intensivversorgung. Eine hohe soziale und strategische Kompetenz wird ebenso vorausgesetzt wie die Fähigkeit zur Kooperation. Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sind selbstverständlich. Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig. Vertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um: Stärkung und Entlastung unserer Mitarbeitenden durch zuverlässiges Frei, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel sowie Stärkung und Ausbau der Ausbildung. Und sollte es dennoch zu Mehrbelastung kommen: Einführung von Entlastungsstunden. Zudem bieten wir natürlich: attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge. Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen Wohnen: Wir unterstützen Sie bei der Wohnraumsuche. Frankfurt und das Rhein-Main-Gebiet selbst bieten unzählige Freizeitmöglichkeiten. Mehr Infos gibt es direkt bei der Stadt Frankfurt. Neubau: Neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um „Kopf und Herz“ - hier erhalten Sie einen ersten Einblick in unseren Neubau, eines der größten Neubauprojekte des Landes Hessen. Work-Life-Balance: Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung in (nahezu) allen Varianten, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen. Gesundheitsförderung: Sie kümmern sich um unsere Patientinnen und Patienten; wir kümmern uns um Sie: Rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem zehn Stunden extra als Gesundheitszeit. Weiterentwicklung: Können, was andere nicht können, geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse / Seminare / Weiterbildungen an. Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQs für neue Beschäftigte. Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Stadtentwässerung Frankfurt am Main Was nutzen Visionen, wenn sie niemand verwirklicht? Darum suchen wir Sie als Maschinist:in (w/m/d) Verbrennungsanlage für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen mit handwerklichem Geschick und technischem Verständnis für eine Stadt, die einfach funktioniert! Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken. Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme. Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Für die Abteilung „Abwasserbehandlung Betrieb“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Maschinist:innen (w/m/d) Verbrennungsanlage Vollzeit, Teilzeit
EGr. 7 TVöD + Wechselschicht- und Erschwerniszulage Prozessführung und Kontrolle der Schlammverbrennungsanlage mit Entwässerung (SEVA) im Leitstand im Wechselschichtdienst (Früh- / Spät- / Nachtschicht) Bedienung, Prüfung und Überwachung der vielfältigen und besonders hochwertigen maschinellen und verfahrenstechnischen Schlammentwässerungs- und -verbrennungsanlage (SEVA) Betreuung der Dampfkesselanlage und der Turbine zur Kraft-Wärme-Kopplung einschließlich Rauchgaswäsche und Waschwasserreinigungsanlage Durchführung von Reparatur- und Wartungsarbeiten und von Analysen einschließlich deren Probenahme für die Betriebsüberwachung administrative Aufgaben Vertretung des 1. Maschinisten abgeschlossene, einschlägige Ausbildung in einem anlagentechnischen Beruf im Bereich Umwelt- / Verfahrens- / Elektrotechnik nach dem Berufsbildungsgesetz mit Schwerpunkt Kraftwerk oder Kraftwerker:in aus Müllverbrennungsanlagen / Steinkohleverbrennungsanlagen erste Berufserfahrung im Betrieb von Kraftwerken oder Verbrennungsanlagen sowie Abwasserbehandlungsanlagen mit Faulung und Blockheizkraftwerken Besitz des Kesselwärterscheins Fahrerlaubnis Klasse B sowie gesundheitliche Eignung zum Führen von Dienstfahrzeugen Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten prozessorientiertes und analytisches Denken Erfahrungen mit Prozessleitsystemen gute EDV-Kenntnisse (gängige MS-Office-Programme) und Erfahrung mit SAP-Anwendungen als Betriebsführungssystem interkulturelle Kompetenz umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes, mit Mitfahrregelung vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit

Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein - und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Volljuristinnen und Volljuristen (w/m/d) im Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht für eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unserem Dienstsitz in Frankfurt am Main. Das breite Aufgabenspektrum der Wertpapieraufsicht erlaubt es, für Sie eine Aufgabe zu finden, die Ihren individuellen Stärken und Interessen entspricht. Sie üben als Teil der exekutiven Bundesverwaltung eine unmittelbar rechtsgestaltende Tätigkeit aus, arbeiten dabei Seite an Seite mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen und wachsen so in steigende Verantwortung hinein. Grundsatzfragen sowie Mitarbeit an nationaler und europäischer Regulierung Überwachung von Transparenzpflichten der Emittenten Überwachung der Handelsaktivitäten an den Kapitalmärkten und Offenlegungspflichten Aufsicht über Wertpapierinstitute und Finanzmarktinfrastrukturen Aufsicht über Investment Fonds und deren Verwaltungsgesellschaften Billigung von Prospekten, z. B. für Börsengänge (IPOs) Bilanzkontrolle bei börsennotierten Emittenten Verbraucherschutzmaßnahmen einschließlich der Produktintervention Sie haben als Volljurist*in mindestens ein „befriedigend“ in beiden (Staats-)Prüfungen erreicht und idealerweise verfügen Sie über mehrjährige relevante Berufserfahrung
ODER
Sie haben als Volljurist*in in einer (Staats-)Prüfung mindestens ein „befriedigend“ erreicht (bei der sog. „ersten Prüfung“ zählt das Ergebnis der staatlichen Pflichtfachprüfung) und verfügen zwingend über mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projektmanagement Sie haben sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache Von Vorteil sind: Berufserfahrung im Finanzsektor, in der Rechtsberatung im Bereich Bank- oder Kapitalmarktrecht oder in der öffentlichen Verwaltung Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar. Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare) Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit) Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL) Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe 13TVöD - zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung; es können sich auch Beamt*innen des höheren Dienstes bis Besoldungsgruppe A 14 BBesO bewerben Die Möglichkeit einer vorübergehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler und europäischer Ebene, z. B. beim BMF oder den Europäischen Aufsichtsbehörden

Als international ausgerichtete Tochter eines Schweizer Konzerns ist die Sika Automotive Deutschland GmbH sehr erfolgreich in der Herstellung akustisch wirksamer Systeme im Bereich der Körperschalldämpfung. Sika Automotive ist ein global agierender, etablierter Partner der Automobil- und Zulieferindustrie. Unsere weltweite Präsenz mit eigenständigen Entwicklungs- und Produktionsstätten bietet unseren Kunden innovative und qualitativ hochwertige Lösungen zum Kleben, Dichten, Dämpfen, Verstärken und Schützen von Fahrzeugstrukturen und Komponenten.

Für unsere Abteilung R & D suchen wir an unserem Standort in Frankfurt eine/n R & D Manager Non Automotive (m/w/d) Sie führen die Mitarbeiter Ihres Teams R & D Non-Automotive und sind verantwortlich für die Durchführung von Entwicklungsprojekten zur Erstellung neuer Produkte und Technologien in den Bereichen Non Automotive. Sie unterstützen unseren Außendienst, übernehmen die anwendungstechnische Beratung der Kunden und unterstützen bei der Bearbeitung von Reklamationen. Von der Beschaffung der Rohstoffe über die Analyse von Laboruntersuchungen bis hin zur Teilnahme an Betriebsversuchen arbeiten Sie in einem Team qualifizierter Kollegen an herausfordernden Aufgaben. Ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Chemie, Chemieingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im internationalen Umfeld, bevorzugt in einem produzierenden Industrieunternehmen Erfahrungen in der Entwicklung von Dämpfungs- und Klebstoffmassen wären wünschenswert Sie sind eine erfahrene Führungspersönlichkeit Fokussierte Arbeitsweise sowie Analyse- und Problemlösungsfähigkeit Sie haben die Bereitschaft zu gelegentlichen Reisetätigkeiten und verfügen über eine hohe Eigenmotivation Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ausgeprägte Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität Sozialleistungen eines modernen Unternehmens Eine strukturierte Einarbeitung Ein internationales, erfolgreiches Unternehmen Hervorragende persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Verantwortung Spannende und vielseitige Tätigkeiten Die Mitarbeit in einem kompetenten, hoch motivierten Team eine partnerschaftliche Kultur, die Freiräume bietet Bike Leasing Flexible Arbeitszeiten

Über uns THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren. Projekte sind unsere Welt!

Als Arbeitgeberin ist uns Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte (m/w/d) und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen finden bei gleicher Eignung besondere Berücksichtigung. Projektmanager*in (m/w/d) für Bau- und Immobilienprojekte Standort: Frankfurt am Main, Kassel Teilzeit / Vollzeit Job-ID (Bitte unbedingt bei Ihrer Bewerbung angeben): FO2403 Für unsere Standorte in Frankfurt am Main und Kassel suchen wir erfahrene Projektmanager*innen mit baufachlichem Hintergrund und Erfahrung in der Umsetzung bzw. Steuerung von Neu- / Umbau- und Sanierungsprojekten. Projektsteuerung / Projektmanagement sowie Koordination komplexer, anspruchsvoller Bauprojekte Mitwirkung bei der Durchführung öffentlicher Vergabeverfahren nach VgV u. a. Fachliche Führung und Qualitätssicherung eines oder mehrerer interner Projektteams Technische, wirtschaftliche und organisatorische Bauberatung Betreuung aller Handlungsbereiche und Projektstufen der Projektsteuerung Vertrags- und Risikomanagement Erfolgreich abgeschlossenes Ingenieurstudium (Fachbereiche Architektur oder Bauingenieurwesen oder vergleichbar) Mind. 5 Jahre Berufserfahrung vorzugsweise in der Projektleitung und -steuerung bzw. Abwicklung / Koordination von Projekten im Bau- bzw. Immobilienumfeld Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung und fachlicher Führung in anspruchsvollen Kundenprojekten sowie Übernahme unternehmensinterner Aufgaben Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, MS Project) Sicher im Umgang mit Baurecht, HOAI und VOB Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denken sowie Kommunikationsstärke und Teamgeist, Belastbarkeit und Flexibilität sowie Durchsetzungsvermögen Zukunftsweisende Projekte Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Homeoffice) ermöglichen Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u. v. m. Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens Einblick in vielfältige Kundenorganisationen und führende Global Player Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z. B. Firmenfahrzeug, Zuschuss zum ÖPNV, JobRad / Firmenfahrrad etc.) Ganzheitliche Klimaschutzpolitik

Über uns THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren. Projekte sind unsere Welt!

Als Arbeitgeberin ist uns Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte (m/w/d) und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen finden bei gleicher Eignung besondere Berücksichtigung. Standorte: Frankfurt am Main, Kassel Teilzeit / Vollzeit Job-ID (Bitte unbedingt bei Ihrer Bewerbung angeben): FO2402 Projektleitung und -steuerung anspruchsvoller Projekte im Industrie- und Anlagenbau Technische, wirtschaftliche und organisatorische Beratung in Anlagen- / Industrieprojekten Betreuung aller Handlungsbereiche und Leistungsstufen der Projektleitung und Projektsteuerung Vertrags- und Risikomanagement komplexer Bauprojekte sowie Steuerung von Termin- und Kostencontrolling Fachliche Führung und Qualitätssicherung der Projektteams Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom oder Master) mit technischer Fachrichtung (Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, o. Ä.) sowie kaufmännisches Verständnis Mind. 5 Jahre Berufserfahrung vorzugsweise in der Projektleitung und -steuerung bzw. Abwicklung / Koordination von Projekten im Anlagen- und Industrieumfeld Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung in anspruchsvollen und unternehmensinternen Projekten Gute Kenntnisse in Baurecht, HOAI und VOB Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, MS Project / Oracle Primavera von Vorteil) Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denken sowie Kommunikationsstärke und Teamgeist, Belastbarkeit und Flexibilität sowie Durchsetzungsvermögen Zukunftsweisende Projekte Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u.v.m. Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens Einblick in vielfältige Kundenorganisationen und führende Global Player Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z. B. Firmenfahrzeug, Zuschuss zum ÖPNV, JobRad/Firmenfahrrad etc.) Ganzheitliche Klimaschutzpolitik

Amt für Bau und Immobilien Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Ingenieur:in (w/m/d) für Elektrotechnik und Nachrichtentechnik für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinauswächst! Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt. Wir bieten Ihnen eine interessante, vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit im Sachgebiet „Elektrotechnik + Nachrichtentechnik“ im Fachbereich „Projektmanagement“. Mit unserem Team aus Ingenieur:innen und Techniker:innen gewährleisten wir das Zusammenspiel von hochwertigen und komplexen gebäudetechnischen Anlagen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich "Projektmanagement" eine:n Ingenieur:in (w/m/d) Elektrotechnik und Nachrichtentechnik Vollzeit, Teilzeit
EGr. 11 TVöD Fachprojektsteuerung, u. a. die Termin- und Kostenüberwachung und Qualitätssicherung der elektrotechnischen und nachrichtentechnischen Anlagen sowie deren Umsetzung bei allen städtischen Bauvorhaben (Schwerpunkt Bildungs- und Kulturbauten) im Bereich Elektrotechnik und Nachrichtentechnik Überwachung und Koordinierung von Ingenieurleistungen bei Fremdvergaben an Ingenieurbüros technische Betreuung und Dokumentation im Bereich Elektrotechnik und Nachrichtentechnik bei schwierigen Neubau-, Umbau-, Erweiterungs- und Sanierungsmaßnahmen Abwicklung von Projekten mit externen Firmen, Planer:innen und internen Fachabteilungen fachliche:r Ansprechpartner:in für interne und externe Projektbeteiligte abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) Fachrichtung Elektrotechnik, Nachrichtentechnik in der Gebäudetechnik oder vergleichbare Fachrichtung mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder Nachrichtentechnik mit langjähriger Berufserfahrung oder staatlich geprüfte:r bzw. staatlich anerkannte:r Techniker:in bzw. Meister:in in der Fachrichtung Elektrotechnik, Nachrichtentechnik in der Gebäudetechnik oder vergleichbare Fachrichtung mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder Nachrichtentechnik mit mindestens langjähriger, einschlägiger Berufserfahrung qualifizierte Kenntnisse in der Projektsteuerung, Planung und Umsetzung von Neubau-, Umbau-, Erweiterungs-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen sowie im Projektmanagement, der HOAI, der VOB/A und VOB/B sowie sicherer Anwendung der aktuellen Regelwerke im Bereich Elektrotechnik und Nachrichtentechnik gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, mindestens C1 Niveau nach dem europäischen Referenzrahmen selbstständiges Arbeiten Durchsetzungsvermögen und Einsatzbereitschaft Kooperations- und Teamfähigkeit interkulturelle Kompetenz betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten oder Telearbeit nach erfolgreicher Einarbeitung umfassende und sachgerechte Einarbeitung und umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen einen unbefristeten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einer der größten Stadtverwaltungen in Deutschland

Stadtentwässerung Frankfurt am Main Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Ingenieur:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinauswächst! Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken. Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme. Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Für die Stabsstelle „Arbeitsschutz, Qualitäts- und Umweltmanagement“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Ingenieur:in (w/m/d) Sicherheitstechnik Vollzeit, Teilzeit
EGr. 11 TVöD Erstellen von komplexen Gefährdungsbeurteilungen für Arbeitssysteme (Tätigkeiten, Arbeitsplätze, Arbeitsmittel, Gefahrstoffe) mit Schwerpunkt der Anlagentechnik für abwassertechnische Anlagen in verschiedenen Betriebszuständen gem. BetrSichV und GefStoffV Erarbeiten von möglichen Schutzmaßnahmen und Abstimmung der Maßnahmen mit den Vorgesetzten fachtechnische Begleitung der Umsetzung von technischen Schutzmaßnahmen im Arbeitsschutz und der Gesundheitsvorsorge Erstellen und Aktualisieren von Betriebsanweisungen für den arbeitsschutzgerechten Umgang mit Arbeitsmitteln, Anlagen / Maschinen sowie für gefahrenrelevante Tätigkeiten, GefStoffV und persönlicher Schutzausrüstung Konzipieren und Durchführen von Schulungen im Bereich Arbeitsschutz / Brandschutz Unterstützung der Fachabteilungen bei der Erstellung von Schulungs- bzw. Unterweisungsunterlagen, Mitwirken bei Konzepten zur Verbesserung und Integration des Arbeitsschutzes im Betrieb Arbeiten und Pflege in unserem EHS-Datenbanksystem abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) Fachrichtung Sicherheitstechnik mit Berufserfahrung in der Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder Elektrotechnik oder abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) Fachrichtung Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder Elektrotechnik mit mehrjähriger Berufserfahrung im Arbeitsschutz oder einem vergleichbaren Bereich gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Programme) und Motivation zur Einarbeitung in das Arbeitsschutz-Datenbanksystem sam* mehrjährige Berufserfahrung im technischen Bereich - im Idealfall auf abwassertechnischen Anlagen Bereitschaft zur Weiterbildung im Arbeitsschutz sehr gute Kommunikationsfähigkeit Befähigung zur angemessenen Aufbereitung von Fachthemen für Schulungen im Arbeitsschutz Kenntnisse im Brand- und Explosionsschutz wünschenswert Erfahrung mit Datenbanksystemen Serviceorientierung, Organisations- und Teamfähigkeit und Sorgfalt bei der Aufgabenerledigung Fahrerlaubnis Klasse B sehr gute Deutschkenntnisse und Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift (vergleichbar mit Niveau C2 GER) interkulturelle Kompetenz umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Regelungen zur Telearbeit und mobilen Arbeiten

Stadtentwässerung Frankfurt am Main Die Stadt der Zukunft ist digital. Darum suchen wir Sie als Ingenieur:in (w/m/d) Prozessleitsystem und Sicherheitsinfrastruktur für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und vernetzen mit neuester Technik mehr als 14.000 Menschen! Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken. Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme. Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Für die Abteilung „Abwasserbehandlung Betrieb“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Ingenieur:in (w/m/d) Prozessleitsystem und Sicherheitsinfrastruktur Vollzeit, Teilzeit
EGr. 12 TVöD selbstständige Betreuung der Hard- und Software der Zentralen Prozessleittechnik für die Abwasserreinigungsanlagen und für die Schlammverbrennungsanlage unter Beachtung der IT-Sicherheit Mitwirkung bei Programm- und Datenpflege der Zentralen Prozessleittechnik Erstellen, Überwachen und Fortschreiben des IT-Sicherheitskonzeptes der Zentralen Prozessleittechnik gemäß den aktuellsten BSI-Richtlinien für Kritische Infrastrukturen Fortschreibung und Überwachung der Grundhärtung der Prozessleitsysteme nach den aktuellsten Härtungsrichtlinien nach den BDEW-Whitepaper Projektkoordination von diversen schwierigen Ausbau- / Erweiterungsprojekten in Sindlingen, Niederrad und Griesheim unter Aufrechterhaltung des laufenden Betriebs Koordination von schwierigen Bauausführungen der Ausbau- / Erweiterungsprojekte mit betrieblichen Belangen und sonstigen Projekten des Betriebs im Bereich Automatisierungs- und Leittechnik selbstständige und verantwortliche Projektleitung bei Baumaßnahmen, die durch Dritte geplant bzw. örtlich überwacht werden Administration des Netzwerks und der Netzwerkanbindung, Planung, Betrieb und Überwachung der Netzwerkinfrastruktur (LAN, WAN, VPN, Firewall) einschließlich Analyse der eingesetzten Sicherheitsmaßnahmen Prüfung von Abrechnungen von vergebenen schwierigen Aufträgen Mitwirkung bei der Aufstellung von Wirtschaftsplänen Überwachung der Bauabrechnungen und Baukredite sowie Nachforderung von Mitteln abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Elektrotechnik mit Schwerpunkt Informationstechnik langjährige Berufserfahrung in der Umsetzung von IT-Sicherheit im Bereich von Prozessleitsystemen in Verbindung mit der Administration von Netzwerken, wünschenswert im Bereich Abwasserbehandlung gute Kenntnisse in der Systemadministration (Microsoft-Infrastruktur und Netzwerktechnik) mit Zertifizierungserfahrung sowie Grundhärtung der Prozessleitsysteme Programm- und Datenpflege der zentralen Prozessleittechnik Projektkoordination bei Ausbau-/Erweiterungsprojekten von Baumaßnahmen in Bezug auf Automatisierung- und Prozessleittechnik Kenntnisse und Erfahrung mit kritischer Infrastruktur Kenntnisse der VOB wünschenswert Fahrerlaubnis Klasse B sowie gesundheitliche Eignung zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen konzeptionelles Arbeiten und Koordinationsfähigkeit Verhandlungs-, Kommunikationsgeschick und Konfliktfähigkeit Einsatzbereitschaft und Terminbewusstsein Bereitschaft zur beruflichen Fortbildung interkulturelle Kompetenz umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben

Wo möchtest du hin? Was möchtest du erreichen? Wie möchtest du dich einbringen? Du hast die Wahl und wir unterstützen dich auf deinem Weg. Bei Bayer kommen Multitalente und Spezialist*innen, Visionäre und leidenschaftliche Menschen, Denker*innen und Macher*innen zusammen, um die Welt zu ernähren, den Klimawandel zu verlangsamen und gesündere, nachhaltigere Leben für alle zu schaffen. Dies ist die Gelegenheit, deine Karriere bei einem weltweit führenden Konzern zu starten, der sich für #HealthForAll #HungerForNone einsetzt. Bringe deine Ideen, dein Können und deine Leidenschaft mit. Deine Karriere beginnt hier. Du screenst Enzymbibliotheken mittels HPLC-Analyse Du arbeitest an der Expression und Aufreinigung von Proteinen mit Du unterstützt bei der Produktion von Zellen in Bioreaktoren Du wendest die FPLC- und HPLC-Methodik an Du bist aktuell im Masterstudium der Molekularbiologie, Biotechnologie, Biochemie oder einem verwandten Studiengang eingeschrieben Erste Erfahrungen im Umgang mit FPLC- und HPLC-Geräten sowie Labortechniken der Molekularbiologie und Proteinbiochemie sind von Vorteil Du besitzt die Fähigkeit eigenständig zu arbeiten und hast Freude an der Arbeit im Team Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was für dich zählt, zählt auch für uns! Wir glauben an individuelle Definitionen von Karriere, Erfolg und Work-Life-Balance. Es erwartet dich eine Arbeitsumgebung, in der du willkommen geheißen, unterstützt und ermutigt wirst, deine ganze Persönlichkeit mit zur Arbeit zu bringen. Neben deiner Arbeit in dynamischen und diversen Teams erwarten dich während deines Praktikums zahlreiche Benefits, wie z.B.: Ein Jobticket, mit dem du flexibel und nachhaltig deinen Arbeitsweg gestalten kannst Das Corporate Benefits Programm, wodurch du als Bayer-Mitarbeiter*in Rabatte bei mehr als 150 Marken erhältst Berufsbegleitende Lernangebote wie z.B. LinkedIn Learning und Education First
Wir bieten dir ab sofort ein Praktikum (obligatorisch oder freiwillig) für die Dauer von 6 Monaten. Bitte bewirb dich online mit deinen vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Immatrikulationsbescheinigung, aktuellem Notenspiegel sowie Praktikumsrichtlinien deiner Hochschule) und unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittsdatums und des möglichen Zeitrahmens für das Praktikum.

Die Ergebnisse dieses Praktikums können für keine Art der später öffentlich zugänglichen Berichte, z. B. für eine Masterarbeit verwendet werden.

Fühlst Du dich manchmal von der Bürokratie ausgebrannt? Wir auch. Deshalb ändern wir die Art und Weise, wie wir arbeiten - für höhere Produktivität, schnellere Innovation und bessere Ergebnisse. Wir nennen es Dynamic Shared Ownership (DSO). Erfahre hier mehr darüber, was DSO für Dich in Deiner neuen Rolle bedeuten wird: https://www.bayer.com/en/strategy/strategy

Stadtentwässerung Frankfurt am Main Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als

Umwelttechniker:in oder Chemotechniker:in (w/m/d)

für unser Stadt-Up Frankfurt!
Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinauswächst!

Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken.

Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme.
Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams.

Für die Abteilung Abwasserbehandlung Betrieb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Umwelttechniker:in oder Chemotechniker:in (w/m/d) Vollzeit, Teilzeit
EGr. 9b TVöD selbstständige Durchführung verschiedener und schwieriger Schlamm- und Abwasseruntersuchungen nach anerkannten DIN- und DEV-Methoden verantwortliche und selbstständige Prüfung, Auswertung und Dokumentation schwieriger Mess- und Betriebsergebnisse im Rahmen der gesetzlich vorgeschriebenen und betrieblich notwendigen Kontrollen Betreuung der Probenahmegeräte für die Eigenüberwachung einschließlich Prüfung des ordnungsgemäßen Betriebs im Rahmen der gesetzlich vorgeschriebenen und betrieblich notwendigen Kontrollen Betreuung von Labor- und Messgeräten der Eigenüberwachung und des Betriebs Mitwirkung und Betreuung von Versuchen Begleitung der staatlichen Überprüfung fachtechnische Betreuung von FAT-Ausbildungen Dokumentationspflege staatlich geprüfte:r Umwelttechniker:in, Chemotechniker:in oder vergleichbare Qualifikation im Bereich der Abwasser- und Verbrennungstechnik mit Schwerpunkt Analytik mehrjährige Berufserfahrung in der Probenahme und Analytik von Abwasser- und Schlammproben mit Schwerpunkt Chemie, Mikrobiologie, Verfahrenstechnik von Abwasserbehandlungsanlagen mit Faulung sowie Verbrennungsanlagen mit Rauchgasbehandlung Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten Kenntnisse der gängigen MS-Office-Programme Erfahrung im Umgang mit Leitsystemen und Betriebsführungssystemen, SAP sowie LIMS Fahrerlaubnis Klasse B gesundheitliche Eignung zum Heben schwerer Lasten und zum Führen von Dienstfahrzeugen interkulturelle Kompetenz verantwortliche, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsmöglichkeiten umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements und eine gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben