Warten und Installieren sowie in Betrieb nehmen von haustechnischen AnlagenInstandsetzungsarbeiten an den AnlagenDurchführen von Prüfungen nach DGUV-V3 sowie VDE0100Teilnahme an der Rufbereitschaft

Juwelier Epple ist die Anlaufstelle in Wiesbaden, wenn man auf der Suche nach einzigartigem Schmuck und schönen Uhren ist. Hinter einem erfolgreichen Unternehmen stehen immer ambitionierte Menschen. Im Fall von Juwelier Epple, ein Team von Mitarbeitern, die alle durch die Liebe zu Schmuck und Uhren verbunden sind. FachkundenberatungBestellannahmeAuftragsabwicklungVerkauf von Hochwertige mechanische Uhren und SchmuckFachkundenbetreuung und Bedienung vor OrtKasse Berufserfahrung als Verkaufsberater(bevorzugt)Abgeschlossene BerufsausbildungFreundliches und gepflegtes ÄußeresMotivation und Bereitschaft neues zu erlernenEnglischkenntnisse (wünschenswert, aber nicht notwendig)ComputerkenntnisseDeutsch in Wort und Schrift

Mit viel Leidenschaft und einem sicheren Gespür für Menschen begeisterst Du Interessierte und potenzielle Neukunden am Telefon und setzt innovative Sales-Kampagnen erfolgreich umDu rufst an und vereinbarst Termine für den Außendienst, versendest Materialien für den Verkauf und erstellst individuelle AngeboteErfassung der Kundendaten und Dokumenta­tion der Kundeninformationen gehören zu Deinen täglichen Aufgaben

Aufrechterhaltung und Sicherstellung der Fern-, Nah- und Objektwärme­versorgungBedienen, Überwachen und Instandhalten von Wärme­erzeugungs­anlagen sowie Fernwärme ÜbergabestationenBetreiben und Instandhalten der elektrischen Betriebsmittel und SchaltanlagenÜberprüfen von elektrischen Geräte nach DGUVTeilnahme an der Rufbereitschaft

Überwachen und Bedienen von Fernwärme- sowie Druckerhöhungs- und Wasser­aufbereitungsanlagenInstandhalten sowie Instandsetzen von Fernwärme­übergabestationenMitarbeit an Projekten wie der Neu- und Umbaumaßnahmen der AnlagenTeilnahme an der Rufbereitschaft

Leads betreuen und Kundenberatung: Du bearbeitest eingehende Leads, führst Webinare zur Softwarepräsentation durch und betreust Anfragen von Kunden, Partnern und Interessenten zeitnahProaktive Kundenansprache: Du kontaktierst potenzielle Kunden, bspw. über LinkedIn oder telefonisch, bearbeitest Messekontakte nach und versorgst sie mit relevanten InformationenNachfassen von Marketing­aktionen: Du kontaktierst aktiv Leads aus Marketing-Aktionen im Neu- und Bestandskundenbereich, z. B. aus LinkedIn-Kampagnen oder Whitepaper-Anmeldungen und pflegst die KundenbeziehungenAngebotserstellung: Du erfasst die Kundenanforderungen, erstellst Angebote, wenn nötig, mit Aufwands­abschätzungen der Technik, und verfolgst diese aktiv nachWebinare organisieren: Du planst und führst regelmäßig Webinare durch, um neue Features von XELOS vorzustellen und sowohl neue als auch Bestandskunden zu informieren und zu begeistern, z. B. zu Themen wie „KI in der internen Kommunikation“Teammeetings: Du beteiligst Dich am wöchentlichen Marketing- und Vertriebsmeeting, in dem Ziele und die zugehörigen Aufgaben gemeinsam besprochen werdenDatenpflege im CRM: Du erfasst, pflegst und aktualisierst Kundendaten im CRM-System, um aktuelle und präzise Informationen sicherzustellen

Du stellst den Customer Service sicherDein Ziel ist es, Kunden und Partner und ihre Bedürfnisse zu verstehen, sie für das Unternehmen Ikano und für seine Produkte und Leistungen nachhaltig zu begeistern sowie durch geeignete Services als langfristig zufriedene Kunden für Ikano zu halten.Du bist für die operative Ausgestaltung und Steuerung des Kunden­services sowie die entsprechende Umsetzung (Personal, Systeme, Services, Prozesse, Dienstleister, Qualitäts­sicherungs­maßnahmen) des Tages­geschäftes zuständig. Durch Deine Erfahrung weißt Du genau, was einen exzellenten Kundenservice ausmacht. Du stellst sicher, dass alle Qualitäts­standards und Service­levels eingehalten werden. Hierzu monitorst Du Arbeitsergebnisse und die Kundenzufriedenheit, um eine optimale Produktivität der Service Teams zu gewährleisten. Die Performance Deines Teams präsentierst Du in regelmäßigen Statusberichten.Zudem übernimmst Du die Auswahl und Steuerung der externen Dienstleister wie z. B. externe Service Center und Datenservices zur Versendung sowie Empfang von Kunden­kommunikationen und Sonder­dienstleistungen wie Kartensperren.Du übernimmst die Führung Deines TeamsDu übernimmst als Ergänzung am Nachmittag die Führung und Leitung unseres Bereiches Customer Operations zur Sicherstellung, dass unsere Kunden und unsere Partner einen reibungslosen Support erhalten. Dein Team ist Ansprechpartner für Kunden, Dienstleister, Partner und Mitarbeitende bei Ikano zur aktiven Betreuung der Kunden, Klärung von Reklamationen und komplexen Sachverhalten. Als Operations Manager bist Du disziplinarische Führungskraft Deiner Direct Reports. Du führst regelmäßige Gespräche und Weiter­bildungs­maßnahmen des Teams durch. Du leitest Trainings­maßnahmen ab und stellst einen kontinuierlichen Wissensaufbau Deiner Mitarbeiter sicher.Du identifizierst Optimierungspotentiale und steigerst den Digitalisierungs- und AutomatisierungsgradDu identifiziert Optimierungspotentiale, bringst Deine Ideen in globalen Projekten ein und setzt Verbesserungen von Applikationen, Systemen, Prozessen und Abläufen um. Du gestaltest aktiv die Automatisierung und Digitalisierung, um einen rundum Service für unsere Kunden zu bieten und Skalierungseffekte für das Team zu schaffen.Als Operations Manager fungierst Du außerdem als Schnittstelle zu den internen Abteilungen und nach Schweden. Du bist ständiges Mitglied in Steuerungs­committees und verantwortest die Einhaltung der internen Richtlinien und rechtlichen Rahmenbedingungen, sowie die Bewertung und Minimierung des operativen Risikos.

eigenverantwortliche Betreuung eines definierten P&I HR-as-a-Service Kunden­stammes im Bereich Payrollselbstständige Betreuung der monatlichen Lohn- und Gehalts­abrechnung in Abstimmung mit den KundenÜberwachung der Monatsabschlüsse inkl. Bescheinigungs- und Meldewesenberatende Tätigkeiten bezüglich Nutzung unserer Plattform P&I LogaHRSchulung von Bestands- und Neukunden in Payroll-Themen auf unserer Plattform P&I LogaHRUnterstützungstätigkeiten in Einführungs­projekten und eigen­verantwortliche Übernahme von kleinen Erweiterungs­projekten im Bereich Payroll

Überprüfung von GeldwäscherisikenDu unterstützt die Geldwäschebeauftragte bei den notwendigen Maßnahmen zur Prävention der Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung:Dabei überprüfst und analysierst Du transaktions- und kundenbezogene Auffälligkeiten bei der Aufnahme von neuen Kundenbeziehungen und im Rahmen der laufenden Geschäftsbezie­hung. Ein besonderes Augenmerk legst Du auf die PEP- und KYC- relevanten Prüfungen. Dabei bewertest Du Risiken und Auffälligkeiten im Zusammenhang mit Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung und wirst durch unsere Systeme und Tools unterstützt. Du komplettierst Deine Analysen durch die Weiterent­wicklung von Transaktionsindizien. Dabei unterstützen Dich Deine sehr guten analytischen Fähigkeiten und Excelkenntnisse.Du führst eigenständige Kontrollen, insbesondere mit Bezug zu den KYC-Prozessen durch und unterstützt andere Abteilungen bei der Umsetzung von Handlungsempfehlungen und weiter­führenden Maßnahmen.Du bist nicht nur Ansprechpartner für die operativen Einheiten bei Fragen zur Geldwäscheprävention, sondern schulst die operativen Einheiten ebenfalls zu diesem Thema.In der Zusammenarbeit mit dem bestehenden Team kannst Du von einem täglichen Austausch, einem großen Maß an Kollegialität, Expertise und von der Bereitschaft zum Teilen von Fach- und Prozesswissen profitieren. Aber auch die Mitarbeit in Projekten und die Mitwirkung bei der Anpassung von Indizienmodellen runden diese spannende Tätigkeit ab.

Sie sind bereit in die Tiefen der Technik einzutauchen? Dann stellen Sie sich mit uns den spannenden und herausfordernden Aufgaben der Prüfstandssysteme und Komponenten und werden Sie Teil unseres Installationsteams! In Ihrer Rolle sind Sie verantwortlich für die Qualitätskontrolle der gelieferten Prüfstandskomponenten Zudem führen Sie die interne Montage der AVL Prüfstands-Komponenten gemäß der Installationsrichtlinie durch Sie verlegen Kabel in vorbereitete Kanäle und schließen die Komponenten fachgerecht an, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen Mit Ihrem technischen Know-how führen Sie Fehler- und Problembehandlungen durch, prüfen die elektrische Sicherheit und erstellen Mess- und Prüfprotokolle Sie kennzeichnen Komponenten und Anschlüsse und dokumentieren die Montage und eventuelle schematische Änderungen für eine lückenlose Nachvollziehbarkeit Sie übergeben die fertig installierten Prüfstände an das Inbetriebnahmeteam und sichern damit den letzten Schritt zum erfolgreichen Start der Anlage

Cubicon Immobilien aus Wiesbaden ist Ihr zuverlässiger Partner für nachhaltiges und umfassendes Immobilienmanagement in der Rhein-Main-Region. Wir bringen fundiertes Know-how und langjährige Erfahrung in die Bewirtschaftung Ihrer Immobilie ein und legen dabei großen Wert auf Transparenz und Engagement. Experten im Bereich Immobilienmanagement verstehen wir uns nicht nur als Verwalter, sondern auch als Berater und Vermittler. Unser ganzheitliches Bewirtschaftungskonzept verbindet kaufmännisches und technisches Property Management mit Real Estate Asset Management und begleitet Ihre Immobilie über den gesamten Wertschöpfungsprozess hinweg. Unterstützung unserer Mitarbeiter*innen im Büroalltag und allgemeine administrative Tätigkeiten Annahme und Weiterleitung eingehender Telefonate und E-Mails Koordination und Vorbereitung von Terminen und Besprechungen Verwaltung und Bestellung von Büromaterialien Empfang und Betreuung von Gästen Unterstützung in der Datenpflege und -verwaltung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Bürokaufmann/-frau, oder vergleichbare Qualifikation Souveräner Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) Organisationstalent und Freude an administrativen Aufgaben Kommunikationsstärke sowie eine freundliche und professionelle Telefonstimme Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise

Cubicon Immobilien aus Wiesbaden ist Ihr zuverlässiger Partner für nachhaltiges und umfassendes Immobilienmanagement in der Rhein-Main-Region. Wir bringen fundiertes Know-how und langjährige Erfahrung in die Bewirtschaftung Ihrer Immobilie ein und legen dabei großen Wert auf Transparenz und Engagement. Experten im Bereich Immobilienmanagement verstehen wir uns nicht nur als Verwalter, sondern auch als Berater und Vermittler. Unser ganzheitliches Bewirtschaftungskonzept verbindet kaufmännisches und technisches Property Management mit Real Estate Asset Management und begleitet Ihre Immobilie über den gesamten Wertschöpfungsprozess hinweg. Sie sind die zentrale Ansprechperson für Mieter und Eigentümer und betreuen die Objekte eigenverantwortlich. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Verwaltung von Wohn- und Gewerbeimmobilien und bringen diese in alle relevanten Prozesse ein. Sie arbeiten eng mit unserer Buchhaltung zusammen und sorgen für eine reibungslose Abstimmung. In Ihrer Verantwortung liegen Mietvertragsverhandlungen sowie die Kommunikation und Korrespondenz mit Mietern und Eigentümern. Sie erstellen Reportings und Budgetierungen, führen Nebenkostenabrechnungen durch und pflegen die Stammdaten im Mietvertragsmanagement. Zudem steuern Sie eigenständig externe Dienstleister für technische und infrastrukturelle Aufgaben. Es besteht die Möglichkeit, bei Interesse zusätzliche Verantwortung zu übernehmen und sich perspektivisch in Richtung einer Führungsrolle zu entwickeln. Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse und praktische Erfahrung in der Immobilienwirtschaft. Ihre Arbeitsweise ist eigenständig, strukturiert und sorgfältig, und Sie bringen eine hohe Eigeninitiative sowie ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten mit. Sie treten gepflegt und professionell auf und verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Sie sind sicher im Umgang mit den MS-Office-Produkten und haben idealerweise erste Erfahrungen mit der Verwaltungssoftware „Domus“. Ein Führerschein der Klasse B rundet Ihr Profil ab.

Lust, Unternehmen dabei zu helfen, zu strahlen? Werde unser nächster Employer Branding Experte und lasse Unternehmen im besten Licht erscheinen! Bereit, die Welt der Personalwerbung aufzumischen? Dann verstärke unser dynamisches Team mit deinem Know-how und deiner Leidenschaft! Deine Chance, im Account Management im Personalmarketing durchzustarten! Verwirkliche deine Ideen: Das ist deine Gelegenheit, um im Personalmarketing zu glänzen. Schau dir diese Stellenanzeige ganz genau an - denn das ist dein neuer Job! Unsere größte Leidenschaft: Personalmarketing. Als eine der führenden Agenturen der Branche bieten wir das komplette Leistungsspektrum rund um Recruiting, Personalmarketing, Personalkommunikation und Employer Branding. Mit einem bunt gemischten Team aus Spezialisten. Wer dabei alle Kunden fest im Griff hat? Unser Account Management, dem heißen Draht zu allen Personaler-Wünschen. Hier treffen unsere Kunden auf offene Ohren - und hier werden unsere Personalmarketingprojekte koordiniert, terminiert, kalkuliert und komplettiert. Und das in einem ziemlich coolen Office im Wiesbadener Osten. Entdecke auch du unser lockeres Agenturflair und wachse an abwechslungsreichen Aufgaben gemeinsam mit über 270 Kollegen.
Wir suchen dich für unser Personalwerk Marketing Agentur-Team in Wiesbaden als
Senior Account Manager / Account Director (w/m/d) für Personalmarketing & Employer Branding JETZT BEWERBEN! In dieser Rolle bist du die treibende Kraft hinter der Entwicklung und Umsetzung authentischer Employer Branding Strategien für unsere Kunden. Deine Aufgabe ist es, sie durch unsere Produkte zu führen und ihnen zu zeigen, wie sie ihr volles Potenzial als attraktiver Top-Arbeitgeber entfalten können. Deine Aufgaben im Einzelnen Als Senior bist du maßgeblich verantwortlich für die Analyse der individuellen Bedürfnisse unserer Kunden und identifizierst strategische Potenziale für deren Employer Branding.
Du leitest eigenverantwortlich komplexe Projekte und Kunden. Dabei stellst du sicher, dass höchste Qualitätsstandards eingehalten werden und behältst stets Ressourcen, Kosten und Deadlines im Blick.In deiner Rolle fungierst du als zentrale Schnittstelle zwischen unseren Kunden und den internen Experten-Teams aus Mediastrategie, Kreation und strategischer Beratung. Du stellst sicher, dass alle Stakeholder auf ein gemeinesames Ziel hinarbeiten und Projekte effizient abgeschlossen werden.Dein fundiertes Fachwissen und deine Erfahrungen teilst du proaktiv mit deinen Kolleginnen und Kollegen, um zur Weiterentwicklung und zum Erfolg unserer Abteilung beizutragen.Du bringst dich aktiv in die Neukundengewinnung ein, indem du Ausschreibungen und Pitches federführend vorbereitest und durchführst.Darüber hinaus übernimmst du die Verantwortung für den strategischen Ausbau unserer Bestandskunden und positionierst uns als strategischer Partner für deren zukünftige Herausforderungen.
Dein Profil Mehrjährige, fundierte Berufserfahung im Projektmanagement und Kundenführung - idealerweise in einer führenden Agenturumgebung oder im HR-Bereich.Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Betriebswirtschaftslehre, Medien oder Kommunikation bzw. alternativ eine Ausbildung als Kauffrau / Kaufmann für Marketingkommunikation ist ein Plus.Souveräner Umgang mit MS Office, sowie ausgezeichnete Deutschkenntnisse. Englischkenntnisse sind ein Plus.Als durchsetzungsstarker Teamplayer zeichnest du dich durch ausgeprägte Führungsqualitäten aus. Selbst in anspruchsvollen Situationen behältst du den Überblick und überzeugst mit deinem Organisationstalent und deiner Fähigkeit, klare Prioritäten zu setzen.Du verfügst über ein souveränes Auftreten und exzellente Präsentationsfähigkeiten, mit denen du sowohl intern als auch extern überzeugst und komplexe Themen klar und selbstbewusst vermitteln kannst.
Wenn du bereit bist, mit Leidenschaft und Engagement unsere Kunden auf ihrem Weg zur authentischen Arbeitgebermarke zu begleiten, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Unser Angebot Spannender UND sicherer Job in einer vielseitigen Branche mit langfristiger ZukunftIndividuelle EntwicklungsmöglichkeitenUmfassendes Onboarding: Intensive Einarbeitung "on-the-job"30 Tage Urlaub - plus 24.12. und 31.12. zusätzlich arbeitsfreiAusgewogene Work-Life-Balance dank flexibler GleitzeitHomeoffice-Option (Hybridmodell) mit Zuschuss zur privaten Büroausstattung Kostenfreie Getränke und ParkplätzeAbwechslungsreiches Agenturleben mit buntem, sympathischem Team, locker-entspannter Arbeitsatmosphäre und jeder Menge GestaltungsfreiraumTop ausgestattete und hochmoderne Räumlichkeiten: ergonomische Arbeitsplätze sowie Klimaanlage in allen Räumen
Regelmäßige Firmen- und Teamevents
Work-Life Arbeiten bei Personalwerk bedeutet für mich, sich immer wieder in neue Themen einzufinden und mit passenden Lösungen Herr der Lage zu bleiben. Man stellt sich Herausforderungen und kann gemeinsam mit einem coolen Team in einem hart umkämpften Markt erfolgreich sein. Erfahre mehr Interessiert? Unsere Personalreferentin Fabienne Nodal-Portillo steht dir unter -294 für Fragen gerne zur Verfügung.
Sie freut sich auf deine Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellungen und Eintrittsdatum über unser Onlineformular, das du über den "Jetzt bewerben"-Button erreichst. JETZT BEWERBEN! Personalwerk Marketing GmbH Kasteler Str. 22-24, 65203 Wiesbaden karriere.personalwerk.de

Die Hochschule RheinMain als Hochschule für angewandte Wissenschaften mit ihren Studienorten Wiesbaden und Rüsselsheim versteht sich als weltoffene, vielfältige Hochschule. Sie ist anerkannt für ihre wissenschaftlich fundierte und berufsqualifizierende Lehre sowie für ihre anwendungsbezogene Forschung, die eng mit der Lehre verzahnt ist. Insgesamt studieren an der Hochschule RheinMain rund 13.000 Studierende. Die Hochschule RheinMain beschäftigt rund 1.000 Mitarbeiter:innen, davon ca. 250 Professor:innen.

An der Hochschule RheinMain ist im IT- und Medienzentrum im Sachgebiet OnSite Support folgende Stelle zu besetzen: Mitarbeiter:in im fachbereichsbezogenen Client- und IT-Management (m/w/d) Umfang: 100 %
Vergütung: EG 12 TV-Hessen
Befristung: unbefristet
Dienstort: Wiesbaden; Bereitschaft zum Einsatz an allen Standorten der Hochschule wird erwartet
Eintritt: frühestmöglich

Kennziffer: ITMZ-M-83/24
Bewerbungsfrist: 01.12.2024
Kontakt: Michael Merz (michael.merz@hs-rm.de) Koordination und Administration der System- und Softwareverteilung für den Fachbereich Sozialwesen in Zusammenarbeit mit dem zentralen IT- und Medienzentrum (ITMZ) Administration, Konfiguration, Weiterentwicklung, Aufbau, Betrieb und Verwaltung der Arbeitsplätze am Fachbereich Beratung, Prüfung, Empfehlung/Beschaffung, Installation und Implementierung neuer Hard- und Software Betreuung von Hardware und Standardanwendungen über mehrere Standorte hinweg, Optimierung entsprechender Strukturen Entwicklung und Pflege von Richtlinien für Arbeitsplätze Bearbeitung von Supportanfragen im First-, Second- & Third-Level-Support, die fachspezifische Kenntnisse der Anwendungen voraussetzen Eigenständige Wartung, fachspezifische Beratung und bei Bedarf Weiterentwicklung von Medientechnik, Druckertechnik und Netzanbindung (ggf. in Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem ITMZ) Durch die Integration der Fachbereich-IT-Infrastruktur in die IT-Infrastruktur der Hochschule werden die Aufgaben und Tätigkeiten des:der Stelleninhaber:in im ITMZ erbracht Abgeschlossenes Hochschulstudium mit vorzugsweise informationstechnischem/technischem Schwerpunkt oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen sowie mehrjährige Berufserfahrung Sehr gute Kenntnisse in den gängigen Betriebssystemen auf Basis von Microsoft im Client- und Serverbereich Bereitschaft, sich in spezielle Anforderungen der IT im Hochschul- und Fachbereich einzuarbeiten Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie eine sehr hohe Problemlösungskompetenz Interesse, sich immer wieder neu in sich dynamisch entwickelnde Anforderungen einzuarbeiten Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Team- und Kommunikationsfähigkeit Schulungs- und Präsentationsfähigkeit Rasche Auffassungsgabe und hohe Einsatz-Flexibilität Ausgeprägte Serviceorientierung und entsprechendes Dienstleistungsverständnis Eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten Spannende Herausforderungen und Chancen in einem innovativen Hochschulumfeld Vermittlung des fachlichen Austauschs zwischen den Kolleg:innen des ITMZ und dem Fachbereich Sozialwesen Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitregelungen sowie Möglichkeit zur mobilen Arbeit Aufgaben mit Mehrwert in einem abwechslungsreichen Umfeld Umfangreiche und vielseitige Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. Employee Assistance Program (EAP) und ein vielfältiges Hochschulsportangebot Transparente Entgeltstruktur, Kinderzulage sowie betriebliche Altersvorsorge Landesticket Hessen zur kostenfreien Nutzung des ÖPNV Informieren Sie sich über die Hochschule RheinMain als Arbeitgeberin und weitere Benefits unter www.hs-rm.de/karriere!

Werde ein Teil des Teams! Lagardère Travel Retail ist der Spezialist für Handels- und Gastronomiekonzepte an Verkehrszentren in Deutschland und mit rund 130 Geschäften an 11 Flughäfen und etwa 50 Bahnhöfen vertreten. Wir sind unter anderem bekannt für die Marken RELAY, Virgin, hub CONVENIENCE und Coffee Fellows. Unsere weltweit operierende Unternehmensgruppe ist mit mehr als 4.500 Verkaufsstellen einer der international größten Travel Retailer.

Zur Unterstützung unseres IT-Teams in unserem Support-Center am Hauptbahnhof Wiesbaden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten IT-Projektleiter (m/w/d) der/die die Umsetzung unserer IT-Projekte aktiv gestaltet und mit seiner/ihrer Hands-on-Mentalität dazu beiträgt, IT-Prozesse zu optimieren. Du bringst fundierte Erfahrung im IT-Projektmanagement mit und zeichnest dich durch eine eigenständige, lösungsorientierte Arbeitsweise aus? Dann suchen wir genau Dich! Hinweis zur Position: In dieser Position unterstützen Sie die IT-Abteilung in strategischen Projekten und agieren als zentrale Koordinations- und Beratungsstelle, ohne direkte disziplinarische Führungsverantwortung Projektmanagement: Eigenständige Steuerung, Überwachung und Umsetzung von diversen IT-Projekten, u. a. Azure Server Migrationen, Steuerung externer IT-Dienstleister und Umsetzung zentraler IT-Projekte. Qualitätssicherung: Entwicklung und Umsetzung von PMO-Standards und -Methoden zur Sicherstellung effizienter Projekt- und Prozessabläufe Kommunikation & Koordination: Sicherstellung der reibungslosen Zusammenarbeit mit Projektteams, Dienstleistern und der zentralen IT der Muttergesellschaft Projektanalyse: Verwaltung und Priorisierung des Projektportfolios sowie Planung der Ressourcen Beratung & Unterstützung: Beratung der IT-Abteilung in der Auswahl und Einführung von IT-Lösungen und -Tools Entscheidungsvorlagen: Erstellung und Präsentation von Entscheidungsvorlagen für das Management und dem IT-Leiter Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement in einem mittelständischen Unternehmen, vorzugsweise in der IT-Branche Tiefgehende Kenntnisse in IT-Systemen und Betrieb, idealerweise auch in M365-Umgebungen Wünschenswert: Grundlegende Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen wie Microsoft Dynamics 365 Business Central Starke analytische Fähigkeiten und konzeptionelles Denken zur Erstellung fundierter Entscheidungsvorlagen Hands on Mentalität mit hohem Praxisbezug Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch zur Zusammenarbeit mit internationalen Projektstakeholdern Teamfähigkeit und Erfahrung in der Koordination von Projektteams Hohe Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld Eine verantwortungsvolle Position mit der Möglichkeit, strategische IT-Themen aktiv mitzugestalten Eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von Leidenschaft, Teamgeist und Eigenverantwortung Kostenfreier Parkplatz oder Zuschuss für ein Job Ticket pünktliche Gehaltszahlung spätestens am 27. eines Monats Einen innovativen und zuverlässigen Arbeitgeber Übernahme der Gesamtkosten für eine Mitgliedschaft im Fitnessstudio (Fitness First) 25% Mitarbeiterrabatt auf (fast) alle unsere Produkte 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Ein Büro inmitten des Wiesbadener Hauptbahnhofs- verkehrsgünstig und zentral gelegen

Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundesverwaltung bieten wir als ITZBund unseren aktuell über 4.000 Beschäftigten abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeitsfelder an zwölf Standorten bundesweit. Unsere Beschäftigten arbeiten am Puls der Digitalisierung und erbringen damit einen gesellschaftlichen Mehrwert. Neben einer spannenden Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz bieten wir Ihnen als moderner Arbeitgeber im öffentlichen Dienst ein wertschätzendes und offenes Arbeitsklima. Lernen Sie uns kennen und werden Sie Teil unseres Teams als: IT-Administration für die Bundesverwaltung (w/m/d) Behörde/Organisation: Informationstechnikzentrum Bund
Dienstsitze: Bonn, Wiesbaden
Referenzcode: Z7-P1464-5-14/24-e Im Mittelpunkt Ihres künftigen Aufgabenbereiches stehen dienstleistungsbezogene Tätigkeiten für unsere Kunden sowie deren IT-Ausstattung. Ein Team aus circa 17 engagierten, kooperativen und hilfsbereiten Personen stehen Ihnen hierbei zur Seite. An einem hellen und attraktiven Arbeitsplatz stehen moderne IT-Komponenten zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihren Input als neues Mitglied der Flächenbetreuung. Wir haben eine Stelle in Bonn (bzw. Bad Neuenahr-Ahrweiler) sowie eine Stelle in Wiesbaden zu besetzen. Folgende spannende und vielfältige Aufgaben erwarten Sie: Gemeinsam im Team administrieren Sie die Arbeitsumgebungen der Anwender/-innen und übernehmen die technische Verwaltung. Darüber hinaus bearbeiten und schreiben Sie Tickets zu Störungen, Problemen und Serviceanträgen (2nd Level-Support) mittels Ticketsystem, Telefon oder E-Mail fort. Sie übernehmen die Installation von Hard- und Software sowie die Einrichtung, Administration und den Betrieb von Clients. Im Hardwarebereich unterstützen Sie darüber hinaus bei der Überwachung, Erweiterung und Dokumentation von Konfigurationen sowie bei der Erstellung benötigter Konzepte. Im Zuge von Rollout-Maßnahmen sowie bei der Mitarbeit in Projekten können Sie Ihr Organisation- und Planungsgeschick anwenden. Ihre erforderlichen Qualifikationen Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Bachelorstudium mit einschlägigem IT-Bezug oder schließen dieses in Kürze erfolgreich ab. Bewerbungen von Berufsanfängerinnen und Berufsanfängern sind uns willkommen. Oder: Sie verfügen über nachgewiesene, gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im entsprechenden Berufsbild von mindestens 3 Jahren. Oder: Sie befinden sich als Beamtin/Beamter in der Laufbahn des gehobenen Dienstes in der BesGr. A 9g bis A 11 BBesO. Weiterhin bringen Sie fachlich mit: Vertiefte Kenntnisse und bestenfalls Erfahrungen in der Administration von (datenbankbasierten) IT-Systemen (Windows Betriebssystemen und Standardsoftware). Kenntnisse in Clientmanagement-Werkzeugen sowie idealerweise im Bereich der Netzwerktechnik und operativer Informationssicherheit. Praktische Erfahrungen in der Projektarbeit sowie Grundlagen der Betriebswirtschaft runden Ihr Profil ab. Das zeichnet Sie persönlich aus: Systematisch-methodisches planen und vorgehen ist für Sie selbstverständlich. Sie zeigen Initiative und übernehmen Eigenverantwortung. Kommunikationsfähigkeit zählt zu Ihren Stärken. Adressaten- und dienstleistungsorientiertes Handeln bringen Sie mit. Kooperations- und Teamfähigkeit zählen zu Ihren Charaktereigenschaften. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie Ihre grundsätzliche Bereitschaft zur Rufbereitschaft (wird extra vergütet, vorab planbar).

Weiterhin sind Sie im Besitz eines Führerscheins und erklären Ihre Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen, um Kundenangelegenheiten persönlich zu erledigen.

Zudem stimmen Sie einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz zu. Gute Gründe, die für uns sprechen Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/-r. Das Entgelt entspricht bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund). Für Beamtinnen und Beamte ist der Dienstposten nach BesGr. A9g/ A11 BBesO bewertet. Wir zahlen Ihnen eine monatliche ITZBund-Zulage in Höhe von 160 €. Zusätzlich profitieren Sie von regelmäßigen tariflichen Gehaltsanpassungen. Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil (nach den geltenden tariflichen Bestimmungen). Unsere modernen Arbeitszeitmodelle, gleitende Arbeitszeit sowie die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, ermöglichen Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf. Wir bieten Ihnen ein Jobticket zu vergünstigten Konditionen oder eine Bezuschussung des Deutschlandjobtickets an. Während Ihrer individuellen Einarbeitung stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite. Auf Ihrem weiteren Karriereweg begleiten und unterstützen wir Sie bei Ihrer beruflichen Entwicklung mit unseren attraktiven Fortbildungsangeboten. Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten der Gesundheitsförderung. Durch unsere offene, diverse und vielfältige Unternehmenskultur fördern wir ein vertrauensvolles Miteinander und die Vernetzung unserer Beschäftigten. Ebenso haben Sie die Möglichkeit, sich als Ausbilderin/Ausbilder einzubringen und Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrungen an unsere Nachwuchskräfte weiterzugeben. Wir gewähren bei Bedarf eine Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen.

Als Betreiber von Wiesbadens größtem Industriestandort sorgt die InfraServ Wiesbaden-Gruppe täglich dafür, dass über 70 Unternehmen im Industriepark Wiesbaden sich auf ihre Kernprozesse konzentrieren können. Die InfraServ Wiesbaden Technik GmbH & Co. KG erbringt mit mehr als 400 hochqualifizierten Fachkräften, Technikern und Ingenieuren Dienstleistungen in den Bereichen Industrie-, Gebäude- sowie in der Fahrzeugtechnik. Von der Planung, Errichtung, dem Betrieb sowie der Instandhaltung von Anlagen und Gebäuden bietet die ISW-Technik ihren Kunden ein umfassendes technisches Dienstleistungsportfolio. Als technischer Dienstleister bieten wir alle Leistungen der technischen Bau- und Gebäudeausrüstung unter einem Dach. Mit erfahrenen IngenieurInnen und TechnikerInnen sorgen wir für eine zeitgemäße, auf den Bedarf unserer Kunden angepasste technische Gebäudeausrüstung (TGA). Wir planen die gesamte technische Ausrüstung für Gebäude und bieten maßgeschneiderte Lösungen, die Technik, Qualität und Wirtschaftlichkeit optimal in Einklang bringen. Elektroingenieur TGA (m/w/d) mit Schwerpunkt MSR-Technik in Vollzeit, unbefristet Als federführender Projektleiter (m/w/d) verantworten Sie Projekte der MSR-Technik im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung Sie planen nach HOAI selbstständig die qualifizierten, anspruchsvollen, technischen oder organisatorischen Tätigkeiten im Rahmen der MSR-Technik und sorgen somit für eine termin-/ kostengerechte Abwicklung Sie kalkulieren Projektkosten und behalten diese stets im Blick Durch Ihre Baukoordination und -überwachung der Einzelgewerke greifen Sie frühzeitig bei Risiken oder Verzögerungen ein und leiten ggf. Maßnahmen ein Sie stehen in engem Austausch mit Bauherrn und den beteiligten Fachplanern Sie wenden Ihre Kenntnisse der gesetzlichen sowie einschlägigen allgemeinen DIN-Normen und Richtlinien gewinnbringend in der Praxis an Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Aufgrund Ihrer umfangreichen Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position konnten Sie sich gute Kenntnisse in der technischen Gebäudeausrüstung sowie im Projektmanagement und der Leitung von Projektteams aneignen Sie besitzen einen Führerschein Klasse B Als Teamplayer schätzen Sie ein Arbeitsumfeld, in dem Sie selbstständig arbeiten, sich kompetent austauschen und sich mit Ihren Ideen einbringen können Sie sind routiniert mit MS-Office Sie zeichnen sich durch Ihre offene und verbindliche Art aus, dabei gehen Sie gerne auf Menschen zu und können Ihre Interessen gekonnt durchsetzen Bezahlung nach Tarifvertrag sowie weitere Vorzüge des MTV-Chemie, wie z.B. zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersversorgung zzgl. Entgeltumwandlungsangeboten und Vorsorgesparplan Fitness- und Ernährungsangebote über das Gesundheitsstudio Horizonte Pflegezusatzversicherung und medizinische Vorsorgeuntersuchungen Führung eines Langzeitkontos für eine finanzierte Freistellung Einen interessanten und vielfältigen Aufgabenbereich mit flachen Hierarchien, Wertschätzung und Fairness Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte „Corporate Benefits“ und Jobrad

Das sind wir Wir, die WIVERTIS GmbH, sind als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Landeshauptstadt Wiesbaden deren zentraler IT- und Digitalisierungsdienstleister. Ein spannendes Unternehmen, wenn es um die Modernisierung und Digitalisierung in der öffentlichen Verwaltung und um die Verbesserung der Bürgerservices in Wiesbaden geht. Unsere IT-Serviceangebote reichen von unseren Rechenzentrums- und Clouddienstleistungen über das Betreiben der städtischen Netzwerke, der Telefonie & Kollaborationssysteme bis hin zur Betreuung vielfältiger Applikationen und den Endgeräten, nicht zu vergessen IT-Security Services. Teamleiter Applications und Softwareentwicklung (m/w/d) Führung eines Entwicklungsteams (aktuell 3 bis 4 Kolleg*innen) Unterstützung bei Softwareentwicklung und Projekten Einführung von Entwicklungsstandardisierungen, angefangen vom Design bis hin zur Übergabe in den Betrieb Verantwortlich für die Auswahl und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden Unterstützung bei Projektarbeiten als Teilprojektleiter*in Verantwortlich für die Sicherstellung und Umsetzung der SLA Ausschöpfen von Wachstumspotentialen sowohl des Teams, als auch persönlich Eine entsprechende Ausbildung (z. B. Fachinformatiker*in für Anwendungsentwicklung oder Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikationen mit mehrjähriger Berufserfahrung Mehrjährige Berufserfahrung in einem mittelständischen IT-Unternehmen Nachweisliche Erfahrung im Projekt- und IT-Anforderungsmanagement Sehr gute Organisations- und Umsetzungsstärke Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten Gestaltungsspielraum innerhalb deines Aufgabengebietes Exzellente Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten mit Option auf Homeoffice Laptop und Diensthandy Jobticket und BusinessBike Zusätzliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse Wiesbaden)

Wir, die WIVERTIS GmbH, sind als 100-prozentige Tochtergesellschaft der Landeshauptstadt Wiesbaden deren zentraler IT- und Digitalisierungsdienstleister.

Ein spannendes Unternehmen, wenn es um die Modernisierung und Digitalisierung in der öffentlichen Verwaltung und um die Verbesserung der Bürgerservices in Wiesbaden geht. Unsere IT-Serviceangebote reichen von unseren Rechenzentrums- und Cloud-Dienstleistungen über das Betreiben der städtischen Netzwerke, der Telefonie & Collaborationssysteme bis hin zur Betreuung vielfältiger Applikationen und den Endgeräten, nicht zu vergessen IT-Security Services Teamleiter Service Desk (m/w/d) Wir suchen Eine*n Macher*in der/die weiß, wie ein professioneller IT-Servicedesk strukturiert sein und laufen muss. Du hast bereits fundierte Erfahrung im Aufbau und der Leitung eines professionellen, KPI basierten IT-Servicedesk, für den Kundenorientierung, Zuverlässigkeit und Störungsmanagement keine Fremdwörter sind. Im Aufbau bzw. Restrukturierung des IT-Servicedesks Du etablierst und implementierst das Qualitätsmanagement und Reporting, führst Reviews durch, um die Effizienz und Effektivität zu steigern Du planst die Mitarbeiterressourcen und stellst damit zu jedem Zeitpunkt sicher, dass die vertraglich vereinbarten Leistungen erbracht werden Innerhalb Deines Teams übernimmst Du die Verantwortung für wichtige Themen wie Weiterqualifizierung und Coaching Du sorgst dafür, dass alle eingehenden Anfragen und Störungstickets im Rahmen festgelegter Ziele effektiv bearbeitet werden und hast das Eskalationsmanagement vollumfänglich im Griff Du analysierst, bewertest und visualisierst im Sinne des KVP bestehende Prozesse, leitest Verbesserungspotentiale ab und setzt diese zielstrebig um Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT, eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker*in für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikationen Du hast bereits mehrere Jahre Führungserfahrung in vergleichbarer Position und im Aufbau eines Servicedesks sammeln können Praktische Erfahrung inklusive aktueller Kenntnisse im Bereich Hard- / Software und vor allem Microsoft-Technologien Fundierte Kenntnisse der relevanten ITIL-Themen aus dem Service Operation, ITIL-Zertifizierungen sind von Vorteil Deine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität sowie Deine guten Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache zeichnen Dich aus Lösungsorientierung, Selbstständigkeit, Engagement, Hands-on-Mentalität, Teamgeist und analytisches Denken runden Dein Profil ab Flache Hierarchien, Teamspirit und ausgeprägte Kollegialität Exzellente Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten mit Option auf Homeoffice Laptop und Diensthandy Jobticket und Businessbike Kostenfreie Parkplätze Zusätzliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse Stadt Wiesbaden)

Gemeinsam. Sicher. Mobil. Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieurin oder Ingenieur. Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn! Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Straßenplanung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Bauingenieur Straßenplanung (m/w/d) in unserer Niederlassung West in Wiesbaden. Entwurfsbearbeitung für Streckenmaßnahmen entsprechend dem Arbeitsprogramm (Lph. 1-5) Abstimmen der Planungen mit den Projektbeteiligten im Hause, z. B. der Vermessung und der Landespflege sowie mit Genehmigungsbehörden und der interessierten Öffentlichkeit Erarbeiten von fachlichen Entwürfen und Unterlagen im Rahmen des Lärmschutzes sowie auch im Bereich „passiver Lärmschutz“ Ausschreibung von notwendigen Untersuchungen z. B. Prospektion und Voruntersuchung von Bodendenkmälern und Kampfmittelverdachtsflächen, Hydrogeologische / Geologische Untersuchungen usw. Überprüfung lärmschutzfachlicher Gutachten und Stellungnahmen sowie auch Schadstoffgutachten Eigenständige Vergabe von Leistungen, an Ingenieurbüros und die Vertragsabwicklungen in Kooperation mit den anderen Abteilungen des Geschäftsbereichs Planung Vertretung der Planungen vor Ausschüssen, Gremien und Bürgerversammlungen sowie Mitwirkung bei Rechtsverfahren zur Erlangung des Baurechts Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesens (Straßen- und Verkehrsplanung) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen Das wäre wünschenswert: Kenntnisse des Planungsrechts Kenntnisse in der Straßenbautechnik, im Straßenentwurf und der Gestaltung des Straßenoberbaus, der Entwässerung sowie der Nebenanlagen Kenntnisse im Straßenplanungsprogramm VESTRA oder CAD-Programmen gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: Teamfähigkeit und selbständiges eigenverantwortliches Arbeiten Hohe Belastbarkeit und Flexibilität Klares Analyse- und Urteilsvermögen Planungs- und Organisationsfähigkeit Sicherheit und Fairness
Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur Familie und Freizeit
Mobiles Arbeiten / Telearbeit / flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30 1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege Persönliche Mobilität
JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung Finanzielle Vorteile
13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien Gesundheit
Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an. Die Vergütung erfolgt bis Entgeltgruppe 12 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.

Über uns: Die Catexel GmbH bedient den FMCG-Verbrauchermarkt mit Spezialchemikalien für Haushaltsreinigung und Körperpflege sowie für industrielle Anwendungen. Zu den Produktgruppen gehören Tenside, Builder, Bleichaktivatoren und Katalysatoren, Soil-Release-Polymere sowie Verdickungsmittel und Emulgatoren. Das Unternehmen mit Sitz im Industriepark Kalle-Albert in Wiesbaden gehört zur International Chemical Investors Group (ICIG). ICIG verfügt derzeit weltweit über rund 30 Industriestandorte in Europa und den USA mit insgesamt rund 6.800 Mitarbeitern und einem Umsatzvolumen von ca. 3,6 Milliarden Euro. Wir suchen eine/n leidenschaftliche/n und engagierte/n Operative Procurement Specialist (m/w/d) Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Einkaufs! Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Operative Procurement Specialist, der unser Team verstärkt und dazu beiträgt, unsere Beschaffungsstrategien zu optimieren. Verantwortung für Disposition, Bestellabwicklung und Rechnungsprüfung für Rohstoffe sowie Packmittel Überwachung und Sicherstellung vereinbarter Liefertermine, ggf. Abstimmung notwendiger Terminänderungen mit Bedarfsträgern und Lieferanten Pflege von Lieferanten- und Materialstammdaten Pflege Forecast Liquiditätsplanung Identifizierung und Bewertung von geeigneten Lieferanten und Angeboten Erarbeitung kurz-, mittel- und langfristige Strategien für den Packmittel Einkauf Verhandlung von Verträgen und Preisen im Rahmen betrieblicher Vorgaben Reklamationsmanagement Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige relevante Berufserfahrung Erfahrung in SAP s/4 HANA Selbständige Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen

Arbeite mit uns an einer zukunftsfähigen Energieversorgung! Wir machen Erneuerbare aus Überzeugung: ABO Energy plant und errichtet weltweit Wind- und Solarparks, sowie Batterie- und Wasserstoffprojekte. Seit fast 30 Jahren bieten die hausinternen Fachabteilungen von ABO Energy alles aus einer Hand: von der Standortbegutachtung, Planung, Genehmigung und Finanzierung bis hin zu Errichtung, Netzanschluss, Betriebsführung und Service. Eine lebenswerte Zukunft für nachfolgende Generationen zu sichern, treibt uns als übergeordnetes Ziel an. Erneuerbare sind unsere DNA. Senior Projektleiter (m/w/d) Bau Unsere Bauabteilung ist international und bunt gemischt. Fachmänner und -frauen aus den verschiedensten Ländern und Baubereichen bringen ihr Wissen und ihre Erfahrungen ein, um unsere Projekte sicher und zielgerichtet umzusetzen. Wir alle ziehen zusammen an einem Strang und freuen uns auf deine tatkräftige Unterstützung in unserem Team. verhandelst Verträge mit Nachunternehmern und Fachingenieure planst die Infrastruktur von Regenerativen Kraftwerken in Deutschland kümmerst dich um Vorkalkulation und Abrechnung erstellst die Leistungsverzeichnisse machst Begehung mit dem Anlagenhersteller sowie Machbarkeitsüberprüfungen potentieller Standorte hast ein Studium zum Bauingenieur abgeschlossen (bevorzugter Schwerpunkt Tiefbau oder Baubetrieb) verfügst über mehrjährige Berufserfahrung kannst selbstständig wie im Team arbeiten; denkst und handelst unternehmerisch verhandelst geschickt und trittst sicher auf bist bereit zu regelmäßigen Dienstreisen auch ins Ausland hast sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du erfüllst nicht alle Qualifikationen? Bei ABO Energy setzen wir uns für die Schaffung eines vielfältigen, integrativen und authentischen Arbeitsplatzes ein. Wenn du dich also für eine Stelle interessierst, bewirb dich - auch wenn deine bisherige Berufserfahrung nicht allen Qualifikationen entspricht. Du könntest genau der richtige Bewerber für diese oder eine andere Position sein! Wir möchten, dass du dich optimal entfalten und deine Talente an der richtigen Stelle einsetzen kannst. Gemeinsam legen wir den Grundstein für deine Karriere. Flexible Arbeitszeiten Weiterbildung Jobrad Mitarbeiterevents EGYM Wellpass 30 Tage Urlaub (+ freie Tage an Fasching/Heiligabend) 13. Monatsgehalt Mobiles Arbeiten Dienstwagen (Positionsabhängig) Küche mit kostenlosem Kaffee & Tee Umweltprämie Ladestation Premium-Versicherung (auch für private Unfälle)

Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv. Im Business "Outsourcing Germany" unterstützen und beraten wir mit über 300 Mitarbeitenden unsere Kunden bei der Administration ihrer betrieblichen Altersversorgung. Du arbeitest eigenverantwortlich und kennst dich im Steuerrecht aus? Dann bist du bei uns richtig! Für unseren Standort in Wiesbaden suchen wir ab sofort eine/n Steuerfachangestellter (m/w/d) in der betrieblichen Altersversorgung
(Kennziffer -YF) Was erwartet Dich? In Deiner neuen Rolle als Steuerfachangestellte/r bist Du Teil unseres Rentenservices Teams und bist kompetente/r Ansprechpartner für die steuerlichen Themen für Mandaten:innen und Kollegen:innen. Im Einzelnen sind Deine Aufgaben in Bezug auf den Service: Als zentrale/r AnsprechpartnerIn betreust und berätst Du unsere Mandaten:innen und Rentner:innen kompetent. Dabei unterstützt Du primär in den in steuerrechtlichen Fragestellungen sowie auch bei sozialversicherungsrechtlichen Themen. Das Melde- und Bescheinigungswesen sowie die Erstellung von individuellen Berechnungen runden Dein Aufgabengebiet ab. Darüber hinaus führst Du die Korrespondenz mit Behörden und Sozialversicherungsträgern. Du überprüfst Buchführungsunterlagen auf Genauigkeit und Gesetzeskonformität, passt interne (Arbeits-)richtlinien an Steuergesetze an und arbeitest aktiv bei meldepflichtigen Angelegenheiten mit. Du aktualisierst Deinen Wissensstand bezüglich neuer Gesetze und Vorschriften im Bereich Steuern und Sozialabgaben kontinuierlich. Dabei arbeitest Du eng mit den Kollegen:innen im Bereich zusammen, um den Informationsfluss zu gewährleisten. Bei der Vorbereitung und Durchführung von Betriebsprüfungen durch Finanzbehörden bzw. Sozialversicherungsträger sowie interne Prüfungsorganen unterstützt Du. Schulungen für Kollegen:innen werden von Dir konzipiert und durchgeführt, um das Fachwissen im Bereich zu fördern. Prozesse: Du wirkst bei den Massenprozessen zur Übermittlung von Steuerdaten und der Erstellung von Steuernachweisen mit. Dabei gewährleistest Du die Datenqualität. Deine fundierten technischen Kenntnisse wendest Du bei der Optimierung von Prozessen im Bereich Steuern und Sozialabgaben an. Bei der Durchführung von internen Reviews und Datenprüfungen wirkst Du mit und trägst Mitverantwortung für die Aktualität der Prozessdokumentation und bei der Erstellung und Pflege von Bearbeitungs- und Verfahrensanweisungen. Projekte: In Zusammenarbeit mit den Kollegen:innen ist Deine Mitarbeit bei internen Projekten in Bezug auf Steuern und Sozialabgaben sehr gerne gesehen. Deine proaktive Mitarbeit an HR- und Digitalisierungsprojekten gehört ebenso zu Deinem Aufgabengebiet, insbesondere bei Anpassungen aufgrund gesetzlicher Änderungen. Qualifications Was bringst Du mit? Du hast Dein Studium mit einer kaufmännischen, betriebswirtschaftlichen Fachrichtung abgeschlossen oder kannst auf eine gleichwertige Qualifikation wie z.B. Steuerfachangestellter (m/w/d) zurückgreifen. Du verfügst über praktische Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie fundiertes, aktuelles Fachwissen im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht. Projektarbeit und das gemeinsame Erreichen von gesteckten Zielen ist Dir besonders wichtig, um als Teil eines Teams erstklassige Lösungen zu erarbeiten. Du arbeitest gerne selbständig und bist in hohe Maße ergebnis- und serviceorientiert. Sichere MS-Office Kenntnisse (MS Excel, MS Word, MS Power Point), weitere Datenbankkenntnisse (SQL, MS Access). Kenntnisse in SAP HCM Entgeltabrechnung sind wünschenswert. Dein Profil ist abgerundet mit sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen. Neben unserem attraktiven Vergütungspaket bieten wir: Work-Life-Balance - Mobiles Arbeiten oder im Büro? Flexible Arbeitszeiten? Klar, kein Problem. Wir entscheiden gemeinsam im Team, wann und wo wir arbeiten. Teammeetings und gemeinsame Brainstormings vor Ort kommen trotzdem nicht zu kurz. Hybrides Arbeiten ist bei uns mehr als ein Buzz-Word. Monetäre Leistung - Ein attraktives, leistungsgerechtes Vergütungssystem inkl. betrieblicher Altersversorgung und 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub, Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, 5 zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Kinderkrankentage Internationalität ;- Eine internationale Unternehmensberatung und die Sicherheit eines globalen Konzerns mit renommierten Kunden - vom DAX-Konzern bis zum weltbekannten Mittelständler Entwicklungsmöglichkeiten -Eine steile Lernkurve sowie ausreichend Freiraum für die individuelle Karriereentwicklung: Du wirst Du - in vielfältige Themen tief eintauchen, sowohl on-the-job als auch in intensiven Fachtrainings Zusammenarbeit - Voneinander lernen und gemeinsam entscheiden, kollegial, wertschätzend und dynamisch Firmenevents - zusammen feiern wir unsere Erfolge und unsere Gemeinschaft Interessiert Wir freuen uns über Deine Online-Bewerbung . Die Bewerbung über unser Karriereportal dauert nur ca. 5 Minuten. Bei weiteren Fragen sende uns gerne eine E-Mail an recruiting.ger AT . Deine Ansprechpartnerin ist Jule Bronner. WTW is an equal opportunity employer. WTW (Willis Towers Watson) gehört zu den weltweit führenden Unternehmen in den Bereichen Advisory, Broking und Solutions. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, aus Risiken Wachstum zu generieren. WTW ist in mehr als 140 Ländern vertreten mit 45000 MitarbeiterInnen weltweit, davon ca. 1500 im deutschsprachigen Raum an 14 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Erfahre mehr auf .

Als Betreiber von Wiesbadens größtem Industriestandort sorgt die InfraServ Wiesbaden-Gruppe täglich dafür, dass über 70 Unternehmen im Industriepark Wiesbaden sich auf ihre Kernprozesse konzentrieren können. Die InfraServ Wiesbaden Technik GmbH & Co. KG erbringt mit mehr als 400 hochqualifizierten Fachkräften, Technikern und Ingenieuren Dienstleistungen in den Bereichen Industrie-, Gebäude- sowie in der Fahrzeugtechnik. Von der Planung, Errichtung, dem Betrieb sowie der Instandhaltung von Anlagen und Gebäuden bietet die ISW-Technik ihren Kunden ein umfassendes technisches Dienstleistungsportfolio.

Der Bereich der EMR-Technik ist fachkompetenter und erfahrener Partner in allen Aufgabenbereichen der Elektrotechnik. Hier führt das Team des Elektroservice Prüfungs-, Wartungs- und Inspektionsarbeiten an Maschinen und Anlagen aus, um so eine einwandfreie Verfügbarkeit der Anlagen sicherzustellen. Elektroniker (m/w/d) Fachrichtung Betriebstechnik
in Vollzeit, unbefristet Was ist zu tun? Sie übernehmen die Instandhaltung von elektrischen Anlagen Dafür inspizieren Sie elektrische, pneumatische und mechanische Anlagen und führen regelmäßige Wartungsarbeiten durch Sie reparieren defekte Komponenten von Mess-, Steuer-, Licht-, Kraft-, Signal- und Fernmeldeanlagen Mögliche Betriebsstörungen beseitigen Sie umgehend, um einen einwandfreien Betriebsablauf zu sichern Sie installieren und reparieren elektrische Einrichtungen Bei externen Kunden im Rhein-Main-Gebiet unterstützen Sie bei der Instandhaltung der dortigen elektrischen Anlagen All Ihre Arbeitsschritte dokumentieren Sie ordnungsgemäß Was sollten Sie mitbringen? Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Energieelektroniker (m/w/d) Fachrichtung Betriebstechnik oder vergleichbar und konnten bereits Berufserfahrung in der Wartung elektrischer Anlagen sammeln Sie sind routiniert im Umgang mit MS Office Sie schätzen eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Sie sind zuverlässig und suchen nach einem sicheren Arbeitsplatz Als Teamplayer genießen Sie eine harmonische Zusammenarbeit, die von einem guten Informationsfluss, einer ordentlichen Einarbeitung und kurzen Wegen geprägt ist Sie besitzen einen Führerschein Klasse B Was bieten wir Ihnen? Bezahlung nach Tarifvertrag sowie weitere Vorzüge des MTV-Chemie, wie z.B. zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersversorgung zzgl. Entgeltumwandlungsangeboten und Vorsorgesparplan Fitness- und Ernährungsangebote über das Gesundheitsstudio Horizonte Pflegezusatzversicherung und medizinische Vorsorgeuntersuchungen Führung eines Langzeitkontos für eine finanzierte Freistellung Einen interessanten und vielfältigen Aufgabenbereich mit flachen Hierarchien, Wertschätzung und Fairness Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte "Corporate Benefits" und Jobrad Bewerben Sie sich online über den Button "Jetzt bewerben". Für Fragen vorab stehen Ihnen Thomas Hahn, Leiter Elektroservice/Schicht (T: ) und Katharina Frey, Personalreferentin (T: ), gerne zur Verfügung. Sie sind Personaldienstleister? Bitte sehen Sie von einer Kontaktaufnahme ab. Im Rahmen der Besetzung unserer Vakanzen fokussieren wir uns auf unser eigenes Recruiting. Haben Sie schon unseren Imagefilm gesehen? Jetzt ansehen InfraServ Wiesbaden Technik GmbH & Co. KG - Kasteler Str. 45 - 65203 Wiesbaden Jetzt beweben

Mitarbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d) - Bereich Kfz-Ersatzteile Vollzeit Sofort Berufserfahrene Wir, die 1957 in Sinsheim gegründete Wacker+Döbler Vertriebsgesellschaft mbH sind der professionelle Partner im Bereich Kfz- und Zubehörteile, Werkstatttechnik, Industriebedarf sowie Fahrrädern. Mit insgesamt 20 Standorten und rund 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bieten wir unseren Kunden in Nordbaden, der Vorderpfalz, Südhessen sowie Nordbayern ein umfangreiches Produktportfolio mit hoher Verfügbarkeit und täglich mehrfacher Belieferung. Als Familienunternehmen in dritter Generation verbinden wir maximales Qualitätsbewusstsein mit dem Streben nach permanenter Verbesserung und Weiterentwicklung. Ihre Aufgaben Beratung von Kunden im Verkauf von Kfz-Ersatzteilen sowie Zubehör Bearbeitung von Kundenaufträgen, Steuerung von Logistik sowie von Warenein- und Ausgang Lagerhaltung und Bestellwesen Bearbeitung des Kassenwesens sowie Erstellung des Kassenabschlusses Ihr Profil Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Kfz-Teile-Handel oder Kfz allgemein Sie sind flexibel, motiviert und zielstrebig. Kundennähe und Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich Sie sind engagiert, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten gewohnt und zeichnen sich durch Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit aus Wir bieten Ihnen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen und expandierenden Unternehmen Eine eigenverantwortliche und interessante Aufgabe in einem angenehmen Betriebsklima Leistungsgerechter Vergütung mit betrieblicher Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Werkstatttechnik 30 Tage Urlaub pro Jahr Firmenrad-Leasing "JobRad"

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer YF-5391. Wacker + Döbler Vertriebsgesellschaft mbH
z. Hd. Sina Strauß
Carl-Benz-Str. 7a 74889 Sinsheim
bewerbung AT wacker-doebler.de

Als Betreiber von Wiesbadens größtem Industriestandort sorgt die InfraServ Wiesbaden-Gruppe täglich dafür, dass über 70 Unternehmen im Industriepark Wiesbaden sich auf ihre Kernprozesse konzentrieren können. Die InfraServ Wiesbaden Technik GmbH & Co. KG erbringt mit mehr als 400 hochqualifizierten Fachkräften, Technikern und Ingenieuren Dienstleistungen in den Bereichen Industrie-, Gebäude- sowie in der Fahrzeugtechnik. Von der Planung, Errichtung, dem Betrieb sowie der Instandhaltung von Anlagen und Gebäuden bietet die ISW-Technik ihren Kunden ein umfassendes technisches Dienstleistungsportfolio.

Die Maschinen- und Anlageninstandhaltung der ISW-Technik ist fachkompetenter und erfahrener Partner von der Beratung über Montage und Installation bis zu Wartung, Prüfung, Störungsbeseitigung und Demontage von Maschinen und Anlagen. Im Bereich der Maschineninstandhaltung prüfen und reparieren wir Maschinen, Anlagen und Elektromotoren. Motoren neu wickeln, Instandsetzen von Ex-Maschinen, Pannen schnell beheben, damit Anlagen einsatzfähig bleiben - für all das hat die ISW-Technik die nötigen Fachkenntnisse. Maschinenschlosser / Industriemechaniker (m/w/d)
in Vollzeit, unbefristet Was ist zu tun? Sie reparieren, warten und installieren Maschinen, Anlagen und Bauteile Sie demontieren und zerlegen Maschinen und deren Baugruppen, um sie nach erfolgreicher Reparatur wieder einzubauen Mithilfe von Mess- und Prüfwerkzeugen prüfen Sie die Qualität der instandgehaltenen Maschinen/ Anlagen Mit modernen Tablets pflegen Sie die Auftragsbegleitdokumente, Qualitätsberichte und Befundaufnahmen Sie bringen sich mit Ihrer Erfahrung und Ideen im Team ein, um so für eine stetige Verbesserung eines effizienten Arbeitsalltags beizutragen Was sollten Sie mitbringen? Sie haben erfolgreich eine Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d), Betriebsschlosser (m/w/d) oder vergleichbar abgeschlossen Durch Ihre mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Reparatur von Maschinen und Anlagen konnten Sie sich gute Kenntnisse in der Maschinentechnik aneignen Ihnen ist eine sorgfältige Arbeitsweise wichtig, daher achten Sie auf eine hohe Qualität sowie den richtigen Einsatz von Mess- und Prüfwerkzeugen Als Teamplayer schätzen Sie ein Arbeitsumfeld, in dem Sie selbstständig arbeiten, sich kompetent austauschen und sich mit Ihren Ideen einbringen können Ihnen ist wichtig, dass Ihre Expertise geschätzt und Ihre Fähigkeiten gefördert werden Was bieten wir Ihnen? Bezahlung nach Tarifvertrag sowie weitere Vorzüge des MTV-Chemie, wie z.B. zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersversorgung zzgl. Entgeltumwandlungsangeboten und Vorsorgesparplan Fitness- und Ernährungsangebote über das Gesundheitsstudio Horizonte Pflegezusatzversicherung und medizinische Vorsorgeuntersuchungen Führung eines Langzeitkontos für eine finanzierte Freistellung Einen interessanten und vielfältigen Aufgabenbereich mit flachen Hierarchien, Wertschätzung und Fairness Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte "Corporate Benefits" und Jobrad Bewerben Sie sich online über den Button "Jetzt bewerben". Für Fragen vorab stehen Ihnen Olexiy Littich, Leiter Maschineninstandhaltung ( T: ) und Katharina Frey, Personalreferentin ( T: ), gerne zur Verfügung. Sie sind Personaldienstleister? Bitte sehen Sie von einer Kontaktaufnahme ab. Im Rahmen der Besetzung unserer Vakanzen fokussieren wir uns auf unser eigenes Recruiting. Haben Sie schon unseren Imagefilm gesehen? Jetzt ansehen InfraServ Wiesbaden Technik GmbH & Co. KG - Kasteler Str. 45 - 65203 Wiesbaden Jetzt beweben

THOMAS SABO ist ein innovatives, internationales Lifestyle-Unternehmen, das inspirierende Schmuck- und Uhren-Produkte sowie Sonnenbrillen und weitere Accessoires für Frauen und Männer kreiert. Unsere treibenden Kräfte sind die Liebe zur Mode und die Faszination für die Schaffung einzigartiger, ausdrucksstarker Designs, die immer den aktuellen Trends folgen. Sie besitzen ein ausgeprägtes Fingerspitzengefühl für Formen, Farben und Materialien und zusätzlich noch große Freude an der Beratung von Kunden? Zur Unterstützung unserer Teams in der Region Rhein-Main-Gebiet (Wiesbaden, Sulzbach MTZ und Frankfurt) suchen wir ab sofort in Voll- oder Teilzeit mehrere regionale Springer als Regionaler Springer Sales Associate/Verkaufsberater (m/w/d) Ihr Profil: Sie sind begeisterungsfähig, engagiert, modebewusst und haben Erfahrung im Verkauf von Markenprodukten. Die Freude am Umgang mit Kunden, die Leidenschaft am Verkaufen sowie gute Englischkenntnisse setzen wir voraus. Sie haben exzellente kommunikative Fähigkeiten und persönliche Eigenschaften wie Empathie, Flexibilität und Zuverlässigkeit sind für Sie selbstverständlich. Ihre Mission: Sie verstehen sich als Botschafter der Marke THOMAS SABO Sie leisten aktiv einen Beitrag zu den KPIs und allen Zielen Ihres Stores Als Verkaufstalent mit großem Einfühlungsvermögen schaffen Sie bei der aktiven Mitarbeit im Verkauf für unsere Kunden stets ein einzigartiges Einkaufserlebnis Mit Ihrer Leidenschaft für einzigartigen Schmuck und Ihrer Begeisterungsfähigkeit schaffen Sie es, Ihre Kunden langfristig an uns zu binden Sie unterstützen Ihren Store Manager bei organisatorischen und administrativen Aufgaben Sie sind offen für Neues und bereit, sich weiterzuentwickeln und sich regelmäßig neue Kenntnisse anzueignen Ihre Vorteile: THOMAS SABO bietet Ihnen eine Position in einem abwechslungsreichen und serviceorientierten Arbeitsumfeld, in dem Sie die Möglichkeit haben, Ihre Talente in einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre zum Einsatz zu bringen. Weitere Vorteile sind: Herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben mit Raum für eigene Ideen Teamorientierte Unternehmenskultur und modernes Arbeitsumfeld Kurze und schnelle Entscheidungswege in einem mittelständischen Unternehmen Marktgerechtes Gehalt sowie leistungsorientierte Prämien Umfangreiches Trainingsangebot sowie eine eLearning Plattform mit vielfältigen Inhalten Spannende Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten Regelmäßige Teamevents Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke Mitarbeiter-Rabatte auf THOMAS SABO Produkte Trageschmuck zu Repräsentationszwecken Wenn Sie ein Teil unseres THOMAS SABO Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen über unser Online-Bewerbungsformular auf . Bei Rückfragen können Sie sich gerne an Frau Simone Panagiotides (09123/9715-0, s.panagiotides AT oder per WhatsApp) wenden. Falls Sie mehr über eine Karriere bei THOMAS SABO erfahren und sich über weitere Stellenangebote informieren möchten, besuchen Sie uns auch auf unserer Karriereseite . Als regionaler und internationaler Arbeitgeber bietet THOMAS SABO Menschen jeder Altersstufe und Qualifikationsebene Perspektiven im Unternehmen und unterstützt Diversity in allen Formen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, kultureller und religiöser Herkunft sowie sexueller Orientierung.

MÜPRO ist eine wachstumsstarke, international aktive Unternehmensgruppe mit mehreren Tochtergesellschaften und Vertriebspartnern weltweit. Wir sind führend bei Innovationen im Bereich der Befestigungs- und Schallschutztechnik sowie Brandschutz und verkaufen im Direktvertrieb an das installierende Handwerk. Sie haben Lust auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team? In Wiesbaden Nordenstadt suchen wir Sie als Mitarbeiter Vertriebsunterstützung (m/w/d)
Innendienst - Zentrale - Poststelle Ihre Aufgaben Vertriebsinnendienst (Backoffice) Unterstützung des Innendienst-Teams bei der Erfassung von Aufträgen, Angeboten und Reklamationen in SAP Administrative Unterstützung und Zuarbeit im Vertriebsinnendienst Zentrale / Empfang Besucherbetreuung und -registrierung Bedienung der Telefonzentrale Entgegennahme und Weiterleitung von Anrufen und E-Mails Verwaltung der Besprechungsräume inkl. Getränkebewirtung Interne Poststelle Bearbeitung und Verteilung der Ein- und Ausgangspost Bedienung der Frankier- und Kuvertiermaschine Übernahme von Boten- und Dienstgängen (Post, Einkaufsfahrten) Weitere administrative und organisatorische Tätigkeiten Was wir Ihnen bieten Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem professionellen Team Faire Vergütung Gesundheitsvorsorge (z.B. Grippeschutzimpfung, Augenuntersuchungen), Müpro Aktiv Programm (gemeinsame Aktivitäten z.B. Soccer, Badminton, Kegeln etc.) Kostenlose Getränke (Wasser, Tee, Kaffee) Parkplätze, gute Verkehrsanbindung im Gewerbegebiet mit diversen Einkaufsmöglichkeiten JobRad (Fahrradleasing) Sprachen lernen durch busuu Aufmerksamkeiten zum Geburtstag und anderen besonderen Anlässen Regelmäßige Mitarbeitergespräche Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen aus dem Mittelstand Kollegiales Team mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur Kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen 30 Tage Urlaub Intensive, individuelle Einarbeitung Professionelle Trainingsmaßnahmen im Rahmen unserer Personalentwicklung Ihr Profil Freundliches, professionelles Auftreten Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Erfahrung aus einem ähnlichen Tätigkeitsfeld und Erfahrung im Umgang mit Kunden wünschenswert PC-Kenntnisse (MS-Office Paket) Führerschein Klasse B Wir konnten Ihr Interesse wecken? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich bitte direkt online und stellen Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer YF-15018 zur Verfügung. Informationen zum Bewerbungsprozess sowie alle unsere aktuellen Stellenangebote finden Sie im Karrierebereich unserer Homepage. MÜPRO Services GmbH
Personalmanagement
Borsigstraße 14
D-65205 Wiesbaden
Telefon: -0

Wir arbeiten an der Zukunft des Landes Hessen und SUCHEN SIE und IHR TALENT! Die Hessen Trade & Invest GmbH ist die Wirtschaftsfördergesellschaft des Landes Hessen. Unsere Aufgabe ist es, den Wirt schafts- und Technologiestandort Hessen nachhaltig zu positionieren und zu stärken. Gemeinsam mit Akteuren aus Wirt schaft, Wissenschaft und Politik arbeiten wir als Impulsgeber daran, den Standort Hessen weiterzuentwickeln und dauerhaft wett bewerbsfähig für die Zukunft zu machen. Informieren, beraten, vernetzen: Wir gestalten Hessens Zukunft als zentraler Ansprechpartner, Vernetzer und Impuls geber. Wir suchen Menschen, die etwas bewegen wollen - werden Sie Teil unseres Teams! Das Kompetenzzentrum für Klima- und Lärmschutz im Luftverkehr (CENA Hessen), als Teil der HTAI, ist die zentrale Stelle für Fragen zur Nachhaltigkeit im Luftverkehr. Es ist unser Ziel, den Luftverkehrsstandort Hessen als Vorreiter für Nach haltigkeit zu etablieren. Gleichzeitig ist die Transformation zu einem klimafreundlichen Luftverkehr eine große Heraus forderung. Das Kompetenzzentrum fungiert hierbei als Impulsgeber, erarbeitet Strategiekonzepte, initiiert und steuert Forschungs vorhaben und forscht selbst, u. a. in Modellprojekten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für das Kompetenzzentrum und dessen Förderprojekte als Kaufmännische Projektassistenz (m/w/d) für Klimaschutzprojekte Aufgabenbereich: Administrative und kaufmännische Unterstützung der Projektleitung Mitwirken bei der Projektplanung und -dokumentation Erstellen der Projektunterlagen, Reportings und Präsentationen Einholen wichtiger Informationen und Daten für die Beschaffungsvorgänge unserer Projekte Koordination und Kontrolle der Termine im Projekt Übernahme der Verantwortung für die Budgetplanung, die finanzielle Steuerung sowie die Abrechnung und Nachweis führung von Fördermitteln Organisatorische und operative Unterstützung für den Erfolg unserer Projektteams Voraussetzungen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, alternativ wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Querein steiger mit erster praktischer Vorerfahrung im kaufmännischen Bereich Ausgewiesene Erfahrungen in der kaufmännischen Abwicklung von Förderprojekten Hohes Maß an Organisationsvermögen, Verantwortungsbereitschaft und Eigeninitiative Arbeitsweise ist dienstleistungs- und kundenorientiert Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit, aufgeschlossen, flexibel und lernbereit Kenntnisse im Bereich Controlling sind von Vorteil Gute EDV-Anwenderkenntnisse (SAP HANA, Word, Excel, PowerPoint) Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: Motivierte und ambitionierte Kolleginnen und Kollegen, kreatives Umfeld, vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum Individuelle Einarbeitung mit Personalentwicklungsmöglichkeiten Flexible und zugleich geregelte Arbeitszeiten Moderne und mobil ausgestattete Arbeitsplätze Vergütung mit zahlreichen Sonderleistungen Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Zentrale Lage und gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn) JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet Der Einsatzort ist in Frankfurt am Main (House of Logistics & Mobility, Gateway Gardens). Das Unternehmen behält sich jedoch vor, unter angemessener Abwägung der betrieblichen sowie persönlichen Belange den Einsatzort auch an einem anderen Ort festzulegen. Die Eingruppierung erfolgt, je nach Qualifikation und Erfahrung, in die Entgeltgruppe 9 - 11 der Anlage 1B zum TV-H in ihrer jeweils gültigen Fassung. Die Stelle ist zunächst sachgrundbezogen bis Mitte 2027 befristet. Eine Weiterbeschäftigung ist in Abhängigkeit der Gewinnung weiterer Förderprojekte möglich. Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per E-Mail (als PDF-Datei) unter der Kennziffer "Ref_172_Kaufmännische_Projektassistenz_Klimaschutzprojekte" an bewerbungenhr AT hessen-agentur.de .
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Wir arbeiten an der Zukunft des Landes Hessen und SUCHEN SIE und IHR TALENT! Die Hessen Trade & Invest GmbH ist die Wirtschaftsfördergesellschaft des Landes Hessen. Unsere Aufgabe ist es, den Wirt schafts- und Technologiestandort Hessen nachhaltig zu positionieren und zu stärken. Gemeinsam mit Akteuren aus Wirt schaft, Wissenschaft und Politik arbeiten wir als Impulsgeber daran, den Standort Hessen weiterzuentwickeln und dauerhaft wett bewerbsfähig für die Zukunft zu machen. Informieren, beraten, vernetzen: Wir gestalten Hessens Zukunft als zentraler Ansprechpartner, Vernetzer und Impuls geber. Wir suchen Menschen, die etwas bewegen wollen - werden Sie Teil unseres Teams! Das Kompetenzzentrum für Klima- und Lärmschutz im Luftverkehr (CENA Hessen), als Teil der HTAI, ist die zentrale Stelle für Fragen zur Nachhaltigkeit im Luftverkehr. Es ist unser Ziel, den Luftverkehrsstandort Hessen als Vorreiter für Nach haltigkeit zu etablieren. Gleichzeitig ist die Transformation zu einem klimafreundlichen Luftverkehr eine große Heraus forderung. Das Kompetenzzentrum fungiert hierbei als Impulsgeber, erarbeitet Strategiekonzepte, initiiert und steuert Forschungs vorhaben und forscht selbst, u. a. in Modellprojekten. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für das Kompetenzzentrum und dessen Förderprojekte als Kaufmännische Projektassistenz (m/w/d) für Klimaschutzprojekte Aufgabenbereich: Administrative und kaufmännische Unterstützung der Projektleitung Mitwirken bei der Projektplanung und -dokumentation Erstellen der Projektunterlagen, Reportings und Präsentationen Einholen wichtiger Informationen und Daten für die Beschaffungsvorgänge unserer Projekte Koordination und Kontrolle der Termine im Projekt Übernahme der Verantwortung für die Budgetplanung, die finanzielle Steuerung sowie die Abrechnung und Nachweis führung von Fördermitteln Organisatorische und operative Unterstützung für den Erfolg unserer Projektteams Voraussetzungen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, alternativ wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Querein steiger mit erster praktischer Vorerfahrung im kaufmännischen Bereich Ausgewiesene Erfahrungen in der kaufmännischen Abwicklung von Förderprojekten Hohes Maß an Organisationsvermögen, Verantwortungsbereitschaft und Eigeninitiative Arbeitsweise ist dienstleistungs- und kundenorientiert Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit, aufgeschlossen, flexibel und lernbereit Kenntnisse im Bereich Controlling sind von Vorteil Gute EDV-Anwenderkenntnisse (SAP HANA, Word, Excel, PowerPoint) Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: Motivierte und ambitionierte Kolleginnen und Kollegen, kreatives Umfeld, vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum Individuelle Einarbeitung mit Personalentwicklungsmöglichkeiten Flexible und zugleich geregelte Arbeitszeiten Moderne und mobil ausgestattete Arbeitsplätze Vergütung mit zahlreichen Sonderleistungen Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Zentrale Lage und gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn) JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet Der Einsatzort ist in Frankfurt am Main (House of Logistics & Mobility, Gateway Gardens). Das Unternehmen behält sich jedoch vor, unter angemessener Abwägung der betrieblichen sowie persönlichen Belange den Einsatzort auch an einem anderen Ort festzulegen. Die Eingruppierung erfolgt, je nach Qualifikation und Erfahrung, in die Entgeltgruppe 9 - 11 der Anlage 1B zum TV-H in ihrer jeweils gültigen Fassung. Die Stelle ist zunächst sachgrundbezogen bis Mitte 2027 befristet. Eine Weiterbeschäftigung ist in Abhängigkeit der Gewinnung weiterer Förderprojekte möglich. Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per E-Mail (als PDF-Datei) unter der Kennziffer "Ref_172_Kaufmännische_Projektassistenz_Klimaschutzprojekte" an bewerbungenhr AT hessen-agentur.de .
Hessen Trade & Invest GmbH
Human Resources und Verwaltungsdienste
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Service Berater:in (m/w/d) Wir bieten Leistungsgerechte Entlohnung sowie Sonderzahlungen Weiterbildungen (intern & vom Hersteller) Umfassende Einarbeitung Gute Aufstiegschancen Tolle Mitarbeiterevents an verschiedensten Locations Zukunftsorientierter & sicherer Arbeitsplatz Mitarbeiterkonditionen auf Fahrzeuge, Fahrzeugteile oder Reparaturen der Unternehmensgruppe Gesundheits-Plus Card Bike-Leasing Kostenlose Kaffee und Getränke hochwertige Arbeitskleidung entsprechend der Abteilung Ihre Aufgaben Service Beratung am Fahrzeug Erstellung von Service Aufträgen mit Leistungs-, Preis- und Terminzusage Verkauf von Fahrzeugteilen und Fahrzeugzubehör telefonische Akquisition im Rahmen von Service Aktionen Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung im KFZ-Gewerbe Mehrjährige Berufserfahrung Erfahrung im Umgang mit Kunden Belastbarkeit und hohes Maß an Flexibilität freundliches und sicheres Auftreten hohe Teamfähigkeit Ihr Arbeitsplatz: Wiesbaden Ihre persönliche Ansprechpartnerin:
Frau Annika Neugebauer
Autohaus Karl + Co. GmbH & Co. KG
Assistentin der Geschäftsführung
06131/8306 - 27
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Als Tochter der Helaba gehört die GWH gemeinsam mit der GWH Bauprojekte GmbH , der GWH Digital GmbH , der GWH WertInvest GmbH , der GGM Gesellschaft für Gebäude-Management mbH , der Systeno GmbH und GWH WohnWerk GmbH zu den Großen der Immobilienbranche. Unser Hauptgeschäft ist es, Menschen Räume zum Leben zu geben. Mit unseren rund 600 Mitarbeitenden bewirtschaften wir insgesamt 50.000 Wohnungen für alle Altersklassen und zu fairen Preisen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischen Immobilienmanager (m/w/d) mit Spaß an der Zusammenarbeit im Team. Freuen Sie sich auf eine offene Unternehmenskultur bei einem sicheren Arbeitgeber, innovative Projekte und eine Work-Life-Balance, die Ihrer Karriere ganz neue Räume eröffnet. Werden auch Sie Teil unseres Teams als Technischer Immobilienmanager (m/w/d) in Wiesbaden Full-time employee Unbefristet WAS SIE ERWARTET: Wirtschaftliche und technische Entwicklung unserer Wohnungsbestände gemeinsam mit unseren zuständigen kaufmännischen Immobilienmanagern (m/w/d) und Hausmeistern (m/w/d) Vorbereitende Planung der Großinstandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen u. a. mit Fachplanerbeteiligung und ggf. Übergabe an die Kollegen (m/w/d) im Technischen Projektmanagement Budgetverantwortung für die laufende Instandhaltung Überwachung der laufenden Instandhaltungsmaßnahmen inkl. Steuerung des Hausmeistereinsatzes auch im Hinblick auf die Verkehrssicherungspflichten Bearbeitung von Gewährleistungsmängeln in der Rolle als Bauherr (m/w/d) Mieterservice in technischen Fragen, Genehmigung von mietereigenen technischen Einrichtungen, Abschluss von Wartungsverträgen, Objektbegehungen Kommunikation und Korrespondenz mit externen und internen Akteuren WAS SIE MITBRINGEN: Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. zum Bautechniker (m/w/d) oder Immobilientechniker (m/w/d), gerne auch ein abgeschlossenes Studium mit der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement, idealerweise mit Fokus auf Wohnimmobilien Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen, von Vorteil sind SAP S/4HANA-Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit einem Planungstool Kommunikative und entscheidungsfreudige Persönlichkeit mit Spaß an der Zusammenarbeit im Team und im Umgang mit Mietern und externen Kooperationspartnern Eigenverantwortliche, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise immer mit dem Blick auf aktuelle Richtlinien und gesetzliche Regelungen WAS WIR IHNEN BIETEN: Willkommen im Team: Eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit kreativen Freiräumen. Gutes Betriebsklima und toller Kollegenzusammenhalt. Rund 90% Weiterempfehlungsquote auf kununu . Strukturierter Onboarding-Prozess mit einem Patenprogramm. Perspektiven: Individuelle Förderung durch vielfältige Weiterbildungsangebote, regelmäßige Trainings und geförderte Studienabschlüsse. Attraktives Leistungspaket: Tarifgebundene Vergütung, jährliche Erfolgsbeteiligung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, 30 Tage Jahresurlaub, das Deutschlandticket als Jobticket für 19 €, bis zu 0,66 € pro km Reisekostenerstattung bei Dienstfahrten mit dem privaten PKW. Modernes Arbeitsumfeld: Virtuelle Teamarbeit, neueste Ausstattung inkl. iPads, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten bei einer 37-Stundenwoche, lebensphasenbewusste Unternehmenskultur mit der Auszeichnung "audit berufundfamilie" seit 2009. Wohnen und Leben: Bei der Wohnungssuche können wir Sie unterstützen. Klingt das nach neuen Räumen für Ihre Karriere? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Dateien können nur als PDF hochgeladen werden. Da wir uns als nachhaltiges Unternehmen verstehen, bitten wir darum, von postalischen Bewerbungen abzusehen und unser Online-Portal zu nutzen. Für Rückfragen steht Ihnen Lukas Schaak telefonisch unter zur Verfügung. Alle Informationen zum Datenschutz finden Sie unter .

Wir arbeiten ausschließlich mit ausgewählten Personaldienstleistern zusammen. Daher bitten wir alle Personaldienstleister, mit denen keine Kooperation besteht, auf Kontaktaufnahmen zu verzichten. Jetzt bewerben GWH Wohnungsgesellschaft mbH Hessen Westerbachstr. Frankfurt am Main Werden auch Sie Teil unseres Teams als Technischer Immobilienmanager (m/w/d)
in Wiesbaden Full-time employee Unbefristet

Als Tochter der Helaba gehört die GWH gemeinsam mit der GWH Bauprojekte GmbH , der GWH Digital GmbH , der GWH WertInvest GmbH , der GGM Gesellschaft für Gebäude-Management mbH , der Systeno GmbH und GWH WohnWerk GmbH zu den Großen der Immobilienbranche. Unser Hauptgeschäft ist es, Menschen Räume zum Leben zu geben. Mit unseren rund 600 Mitarbeitenden bewirtschaften wir insgesamt 50.000 Wohnungen für alle Altersklassen und zu fairen Preisen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischen Immobilienmanager (m/w/d) mit Spaß an der Zusammenarbeit im Team. Freuen Sie sich auf eine offene Unternehmenskultur bei einem sicheren Arbeitgeber, innovative Projekte und eine Work-Life-Balance, die Ihrer Karriere ganz neue Räume eröffnet.

Sales ist absolut dein Ding?
Und du brennst für jede Chance auf einen Deal? Dann suchen wir genau dich!
Wir suchen ab sofort Verstärkung im Bereich Sales Management für unseren Vertrieb. Sales Manager (m/w/d) für B2B Seit über 25 Jahren gestaltet Apozin die Digitalisierung der Apotheke in den Bereichen e-Commerce und Omni-Channel-Marketing mit. Wir begleiten unsere Kunden während ihrer digitalen Transformation und haben dabei ein offenes Ohr, erfahrene Köpfe und vor allem gute Ideen und Lösungen parat. Oft gehen wir ungewöhnliche Wege und wagen uns auf unbekanntes Terrain. Und das aus einem Grund: Wir wollen vorangehen. Für die Apotheken. Jeden Tag. Aufs Neue. Wir bauen unsere Teams weiter auf und aus und suchen dafür einzigartige Sales-Talente und Erfolgsinitiatoren mit Verstand und Feingefühl. Wenn Du Lust hast, neue Kunden für uns zu gewinnen und die Zukunft der Apotheken vor Ort gemeinsam mit einem engagierten Team zu gestalten und zu prägen, dann freuen wir uns darauf, mehr von dir zu erfahren! Dafür wirst du bei uns gefeiert Deine Aufgaben: Sales vom Feinsten - also hineinversetzen, gruppieren, filtern, ansprechen und verwandeln Leadgenerierung und Kundengewinnung mit Enthusiasmus, Herz, Leib und Seele datengetriebenes und entwicklungsorientiertes Denken, Entscheiden und Handeln rhetorisches Geschick sowie hervorragende Deutschkenntnisse für kompetente Begegnungen und Webinare Das sind deine Markenzeichen Dein Profil: fundiertes Sales-Know-how sowie erste Berufserfahrung, idealerweise im Apotheken- und Gesundheitsmarkt (nicht zwingend) löwenstarke Akquisitions- und Verhandlungskompetenz Marketing- und Trendgespür Freude am Netzwerken, um gemeinsam zu wachsen und die Zukunft zu gestalten So kannst du dir deine Zukunft ausmalen Unser Angebot: wertvolle und intelligente Sales-Konzepte, die von dir weiterentwickelt werden wollen eigenverantwortliche Aufgaben und Herausforderungen im digitalen Zeitalter gute Entwicklungs- sowie Aufstiegsmöglichkeiten und individuelle Provisionsmodelle Entscheidungsgeschwindigkeit, Ergebnisorientierung und flache Hierarchien Auch Quereinsteiger aus anderen Branchen (z. B. Versicherung, Finanzen, E-Commerce) sind herzlich willkommen! Hast du Lust bekommen? Was hältst du davon, wenn wir in einem ersten Gespräch gemeinsam herausfinden, ob das zwischen uns passt? Melde dich einfach per E-Mail und schicke deine Bewerbungsunterlagen samt deiner Bildungs- und Arbeitszeugnisse, deiner Gehaltsvorstellung, dem frühestmöglichen Eintrittstermin sowie der Referenznummer YF-14118 an: bewerbung AT apozin.de Wir freuen uns schon jetzt auf dich! Arbeitszeit Vollzeit Führerschein nicht erforderlich Schulbildung mind. Mittlere Reife/Mittlerer Bildungsabschluss Weiterbildung & Zertifikate nicht erforderlich Stellenangebotsart Festanstellung, unbefristet Apozin GmbH Luisenstraße 8, 65185 Wiesbaden bewerbung AT apozin.de

MedKonsil GmbH- Medizinisches Versorgungszentrum Wiesbaden Als unabhängiges und inhabergeführtes MVZ suchen wir engagierte MitstreiterInnen für unser Team. Wir - 3 Kardiologen, 1 Pneumologe und ein Hausarzt versorgen in bester Innenstadtlage in Wiesbaden unsere Patienten in einer repräsentativen Stadtvilla auf ca. 1.500 qm Praxisfläche. Wir bieten das gesamte Spektrum der ambulanten Versorgung von Herz- und Lungenerkrankungen, bei modernster technischer Ausstattung. Zusätzlich ist ein Schlaflabor (3 Betten) integriert. Unsere insgesamt 25 MitarbeiterInnen freuen sich auf Verstärkung in einem harmonischen, kreativen, und freundlichen Team. MFA in Vollzeit oder Teilzeit (m/w/d) gesucht IHR PROFIL Abgeschlossene Ausbildung als medizinische Fachangestellte oder gleichwertige abgeschlossene medizinische Berufsausbildung Gute EDV-Kenntnisse, bevorzugt in Apple Flexibilität, Einsatzfreude, Sozialkompetenz und Teamgeist IHR AUFGABENGEBIET Termin- und Patientenkoordination in der kardiologischen und pneumologischen Sprechstunde Blutentnahmen Schreiben von EKGs, Belastungs-EKGs Lungenfunktionstest Anlegen und Einlesen von 24-h Blutdruckgeräten, EKG-Gerätes oder SleepDocs Vorbereiten der Sonographie und Assistenz WAS WIR BIETEN: Es sind die Menschen, die unsere Praxis ausmachen, werden Sie ein Teil davon. Es erwartet Sie ein innovatives und familiäres Betriebsklima. Teamgeist, das gegenseitige Unterstützen und Zusammenhalt, werden bei uns nicht nur in einer Stellenbeschreibung erwähnt sondern auch gelebt. Wir legen sehr viel Wert auf ein schönes Arbeitsklima und Arbeitsumfeld. Auch die Möglichkeit des "Durchschnaufens" trägt dazu bei, weshalb wir großen Wert auf unsere gemeinsame Pause legen und z. B. im Sommer auf unseren Dachterrassen entspannen können, dafür schließen wir mittags unsere Praxis. Unser kleiner Pool gibt Ihnen zudem im Sommer die Gelegenheit zu einer spritzigen Erfrischung. Kaffee, Tee und Wasser stehen Ihnen selbstverständlich auch zur Verfügung. Wir veranstalten regelmäßig Team-Events. Außerdem erfolgt eine verlässliche monatliche Dienstplanung, in der wir möglichst Ihre Wünsche berücksichtigen. So bleiben planbare Freiräume für Familie und Verpflichtungen neben der Arbeit. Sie liegen uns am Herzen - deshalb zahlen wir übertariflich und Sie können vom Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge profitieren. Fortschritt statt Stillstand - wir bieten Ihnen die Möglichkeit regelmäßiger Fort- und Weiterbildungen - in-house und auch extern. Die Kosten hierfür übernehmen wir. Urlaub? Davon bekommen Sie bei uns mehr als bei den meisten anderen Arbeitgebern. Sie suchen ein attraktives Arbeitszeitmodell sowie eine hervorragende berufliche und wirtschaftliche Perspektive in einem begeisterungsfähigen Team? Dann sprechen Sie uns an! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. MedKonsil Medizinisches Versorgungszentrum GmbH
Claudia Damm
Rheinstraße 4
65189 Wiesbaden
Tel: 0611 0 mail: damm AT medkonsil.net

Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv. Im Business "Outsourcing Germany" unterstützen und beraten wir mit über 300 Mitarbeitenden unsere Kunden bei der Administration ihrer betrieblichen Altersversorgung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort für den Standort Wiesbaden eine/n Sachbearbeiter (m/w/d) Payroll Administration
(Kennziffer -YF) Was erwartet Dich? In Deiner neuen Rolle als Sachbearbeiter:in bist Du kompetenter Ansprechpartner:in für Kunden und Kollegen. Gewährleistung korrekter und termingerechter Durchführung der Entgeltabrechnungen zur Zufriedenheit unserer Leistungsempfänger und Kunden Organisation von Arbeitsabläufen nach Kundenanforderungen Sicherstellung einer hohen Effizienz bei der Bearbeitung und der vollständigen und termingerechten Bearbeitung Qualitätssicherung komplexer Sachverhalte im Tagesgeschäft Erstellung präziser Auswertungen bzw. vielfältiger Reports Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung von Handbüchern und Dokumentationen Mitwirkung bei Optimierungs- und Digitalisierungsprozessen Qualifications Was bringst Du mit? Du hast Dein Studium / Deine Ausbildung mit einer kaufmännischen, IT, oder einer mathematischen oder naturwissenschaftlich-technischen Fachrichtung abgeschlossen. Gute Kenntnisse in der betrieblichen Altersversorgung sind wünschenswert. Du begeisterst Dich für die operative Verantwortung von Prozessen und übernimmst gerne Verantwortung, um Projekte zielsicher zum Abschluss zu bringen. Du hast Freude an Veränderungsprozessen und begeisterst Kollegen in Deinem Umfeld für neue Ideen. Projektarbeit und das gemeinsame Erreichen von gesteckten Zielen ist Dir besonders wichtig, um als Teil eines Teams erstklassige Lösungen zu erarbeiten. Gewohnt im Umgang und in der Analyse von großen Datenmengen. Du arbeitest gerne selbständig und bist in hohe Maße ergebnis- und serviceorientiert. Sichere MS-Office Kenntnisse (MS Excel, MS Word, MS Power Point), weitere Datenbankkenntnisse (SQL, MS Access) sowie idealerweise Kenntnisse im Bereich der Verknüpfung von MS-Office Tools sind von Vorteil. Kenntnisse in SAP HCM Entgeltabrechnung sind wünschenswert. Dein Profil ist abgerundet mit sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnissen. Interessiert? Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung . Die Bewerbung über unser Karriereportal dauert nur ca. 5 Minuten. WTW is an equal opportunity employer. WTW (Willis Towers Watson) gehört zu den weltweit führenden Unternehmen in den Bereichen Advisory, Broking und Solutions. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, aus Risiken Wachstum zu generieren. WTW ist in mehr als 140 Ländern vertreten mit 45000 MitarbeiterInnen weltweit, davon ca. 1500 im deutschsprachigen Raum an 14 Standorten in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Erfahre mehr auf .

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Haustechniker / Wartungstechniker (m/w/d) Fachrichtung: Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitärtechnik Freiburg, Hannover, München, Radolfzell, Stuttgart, Weil am Rhein, Wiesbaden unbefristet Vollzeit frühestmöglicher Eintritt Das erwartet Sie bei SAUTER FM - Als Teammitglied sind Sie erste r Ansprechpartner in für unseren Kunden in den von Ihnen zu betreuenden Objekten und sind dort für die Überwachung und das Betreiben der Gebäudetechnik verantwortlich. Wir suchen Unterstützung für verschiedene Standorte:
Freiburg , Hannover , München , Radolfzell , Stuttgart , Weil am Rhein und Wiesbaden

Ihre Aufgaben zuverlässig warten Sie die heizungs-, lüftungs-, klima- und sanitärtechnischen Anlagen und halten diese instand kontinuierlich nehmen Sie die Inspektionen sowie Funktionskontrollen an den gebäudetechnischen Anlagen vor und beheben bei Bedarf deren Störungen jederzeit hilfsbereit betreuen Sie unsere Kunden und Mieter darüber hinaus begleiten und überwachen Sie die von uns eingesetzten Nachunternehmer sorgfältig zeichnen Sie Gewährleistungsmängel auf, um diese fristgerecht zu verfolgen im Wechsel mit den Kollegen innen nehmen Sie an der Rufbereitschaft teil Ihr Profil eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagen mechaniker in SHK, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer in bzw. eine vergleichbare Ausbildung erste Berufserfahrung in der Gebäudetechnik Weiterbildung im Bereich Brandschutz von Vorteil gewerkeübergreifende Kenntnisse im Bereich Elektro- oder Brandschutztechnik wünschenswert Führerschein der Klasse B ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und selbstständige Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub Leistungsgerechte Vergütung und einen Firmenwagen mit Privatnutzung Monatlicher Tankgutschein oder Zuschuss zum Deutschlandticket Abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeiten in einem Unternehmen mit mittelständischen Strukturen Persönliche Entwicklungs planung mit fach- und objektbezogenen Schulungen Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken Gruppenunfallversicherung, auch für den privaten Bereich Mitarbeit in einem starken Team mit großer Leiden schaft für das Thema Facility Management Bewerben Sie sich jetzt! Lassen Sie uns noch heute Ihre Unterlagen über unser Bewerbungsportal zukommen. Wir freuen uns auf Sie und Ihren spannenden Weg bei SAUTER FM! Hier bewerben! SAUTER FM steht für Facility Management vom Spezialisten für Gebäude management und Energieeffizienz. An mehr als 30 Standorten in Deutsch land überzeugen wir durch Kompetenz und eine ganzheitliche Heran gehensweise - für Werterhaltung, Sicherheit und Nachhaltigkeit in den von uns betreuten Immobilien. SAUTER Deutschland
Sauter FM GmbH
Personalabteilung
Werner-Haas-Straße 8 - 10
86153 Augsburg
Tel: -210 Datenschutz

Haustechniker / Wartungstechniker (m/w/d) Fachrichtung: Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitärtechnik Freiburg, Hannover, München, Radolfzell, Stuttgart, Weil am Rhein, Wiesbaden unbefristet Vollzeit frühestmöglicher Eintritt Das erwartet Sie bei SAUTER FM - Als Teammitglied sind Sie erste r Ansprechpartner in für unseren Kunden in den von Ihnen zu betreuenden Objekten und sind dort für die Überwachung und das Betreiben der Gebäudetechnik verantwortlich. Wir suchen Unterstützung für verschiedene Standorte:
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InfraServ GmbH & Co. Wiesbaden KG ist die Betreibergesellschaft des Industrieparks Kalle-Albert in Wiesbaden, in dem etwa 5.800 Menschen aus ca. 75 verschiedenen Unternehmen ihrer Arbeit nachgehen. Als Partner der Industrie und des regionalen Mittelstands beschäftigt die Unternehmensgruppe rund 950 Mitarbeitende aus über 100 Berufsfeldern. Neben einer umfassenden Infrastruktur unterstützen wir unsere Kunden mit vielfältigen Leistungen. Dazu zählen die Energieversorgung und Abwasserreinigung, technischer Support, Hoch- und Tiefbau, Gebäudeverwaltung, Logistik, Werkschutz, Betriebsfeuerwehr, Betriebsärztlicher Dienst, die dafür erforderliche Verwaltung und ein Bildungszentrum für eine Vielzahl an Ausbildungsberufen. Unsere Werkfeuerwehr des Industrieparks sorgt für ein sicheres Arbeitsumfeld für rund 7.000 Mitarbeiter unserer ca. 75 Standortunternehmen. Der Schutz von Menschenleben steht dabei an erster Stelle. Mit hochqualifizierten Feuerwehrleuten und modernster Ausrüstung gewährleisten wir eine schnelle und effiziente Reaktion auf Notfälle, sei es bei Bränden, Unfällen oder anderen Gefahrensituationen. Unsere engagierten Feuerwehrkräfte sind rund um die Uhr einsatzbereit, um sofortige Hilfe zu leisten. Sie sind nicht nur auf Brandbekämpfung spezialisiert, sondern auch auf die Bewältigung von Chemieunfällen, Erste Hilfe und Evakuierungen. Die enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und externen Rettungsdiensten ermöglicht es uns, eine ganzheitliche Sicherheitsstrategie zu verfolgen. Oberfeuer wehrmann (m/w/d)
in Vollzeit, unbefristet Was ist zu tun? Als Truppmann (m/w/d) sind Sie im 24-Stunden Einsatzdienst im Brandschutz und in der medizinischen Erstversorgung tätig Sie fahren und bedienen alle Fahrzeuge einschließlich Sonderfahrzeuge In der Gefahrenabwehrzentrale des Industrieparks Kalle-Albert nehmen Sie Notrufe entgegen und leiten diese entsprechend weiter Sie warten und prüfen regelmäßig brandschutztechnische Anlagen, Einrichtungen sowie Einsatzgeräte Zur Sensibilisierung und Qualifizierung halten Sie Schulungen ab und arbeiten bei feuerwehrtechnischen Sachgebieten mit Sie unterstützen bei abteilungsübergreifenden Projekten und wickeln verschiedene administrative Aufgaben ab Das sollten Sie mitbringen: Sie haben eine Ausbildung im mittleren Werkfeuerwehr/oder feuerwehrtechnischen Dienst (B2) sowie den Rettungssanitäter (m/w/d) abgeschlossen Eine volle Atemschutz-Einsatzfähigkeit nach dem Grundsatz G26/3 ist für Sie selbstverständlich Sie sind im Besitz der Führerscheinklasse C und CE Durch Ihre mehrjährige Berufserfahrung konnten Sie Ihre Belastbarkeit und Ihr sicheres Auftreten auch bei hohem Arbeitsaufkommen unter Beweis stellen Sie sind routiniert mit den gängigen MS-Office Produkten Auf Ihre gewissenhafte und zuverlässige Art ist stets Verlass, Sie arbeiten gerne im Team und schätzen ein organisiertes Vorgehen bei Einsätzen Das bieten wir Ihnen: Alle Vorzüge des MTV-Chemie, wie z.B. zusätzliches Urlaubsgeld uvm. Betriebliche Altersversorgung zzgl. Entgeltumwandlungsangebot und Vorsorgesparplan Fitness- und Ernährungsangebote über unser Gesund heitsstudio Horizonte Pflegezusatzversicherung und medizinische Vorsorgeuntersuchungen Führung eines Langzeitkontos für eine finanzierte Freistellung Einen interessanten und vielfältigen Aufgabenbereich mit flachen Hierarchien, Wertschätzung und Fairness Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte "Corporate Benefits" und Jobrad Bewerben Sie sich online über den Button "Jetzt bewerben". Für Fragen vorab stehen Ihnen Ralf Zerbes, Leitung Werkfeuerwehr ( T: ) und Katharina Frey, Personalreferentin ( T: ), gerne zur Verfügung. Sie sind Personaldienstleister? Bitte sehen Sie von einer Kontaktaufnahme ab. Im Rahmen der Besetzung unserer Vakanzen fokussieren wir uns auf unser eigenes Recruiting. InfraServ GmbH & Co. Wiesbaden KG - Kasteler Straße 45 - 65203 Wiesbaden Jetzt bewerben

MÜPRO ist eine wachstumsstarke, international aktive Unternehmensgruppe mit mehreren Tochtergesellschaften und Vertriebspartnern weltweit. Wir sind führend bei Innovationen im Bereich der Befestigungs- und Schallschutztechnik sowie Brandschutz und verkaufen im Direktvertrieb an das installierende Handwerk. Sie sind startklar für den ersten Schritt ins Berufsleben? Dann werden auch Sie ein MÜPROfessionell! Ausbildungsstart: Sommer 2025 Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) 2025 Ausbildungsinhalt Bei uns erwartet Sie eine praxisorientierte Ausbildung, die es Ihnen ermöglicht, alle relevanten Abteilungen eines modernen Industrieunternehmens kennenzulernen. Während Ihrer Ausbildung erhalten Sie einen umfassenden Einblick in die Aufgaben und Tätigkeiten verschiedener Bereiche wie z. B. Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Einkauf, Logistik und Produktentwicklung. Sie werden Ihre erworbenen Kenntnisse und Fähigkeiten selbständig einbringen und anwenden können. Ihr Profil Sie können einen guten Abschluss der Hochschul- bzw. Fachhochschulreife oder einen sehr guten Realschulabschluss vorweisen. Sie verstehen grundlegende kaufmännische Zusammenhänge und verfügen in den Fächern Deutsch, Mathematik und Englisch über Noten, die sich sehen lassen können. Sie sind bereits heute sicher im Umgang mit dem PC. Erfahrungen in der Anwendung des MS-Office-Paketes sind von Vorteil. Wir wünschen uns, dass Sie Interesse an betriebswirtschaftlichen Prozessen, eine schnelle Auffassungsgabe und ein ausgezeichnetes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen ebenso mitbringen wie eine hohe Dienstleistungsorientierung. Wir bieten Wir bieten Ihnen eine qualifizierte Ausbildung und die Sicherheit eines internationalen, mittelständischen Unternehmens mit flachen Hierarchien und guten Entwicklungsmöglichkeiten. Wir konnten Ihr Interesse wecken? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich bitte direkt online und stellen Sie uns Ihre vollstandigen Unterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen (Schulabschluss und evtl. Praktika) in unserem Onlineportal zur Verfügung.
Referenznummer YF-14069 (in der Bewerbung bitte angeben) MÜPRO Services GmbH Personalmanagement
Borsigstraße 14
D-65205 Wiesbaden
Telefon: -0

Als Betreiber von Wiesbadens größtem Industriestandort sorgt die InfraServ Wiesbaden-Gruppe täglich dafür, dass über 70 Unternehmen im Industriepark Wiesbaden sich auf ihre Kernprozesse konzentrieren können. Die InfraServ Wiesbaden Technik GmbH & Co. KG erbringt mit mehr als 400 hochqualifizierten Fachkräften, Technikern und Ingenieuren Dienstleistungen in den Bereichen Industrie-, Gebäude- sowie in der Fahrzeugtechnik. Von der Planung, Errichtung, dem Betrieb sowie der Instandhaltung von Anlagen und Gebäuden bietet die ISW-Technik ihren Kunden ein umfassendes technisches Dienstleistungsportfolio.

Die Teams im Prüfservice sind die Ansprechpartner für die verschiedensten Arbeitsmittel unserer Kunden im Rhein-Main-Neckar-Gebiet. Wir bieten von Beratung, Montage über Störungsbehebung, Reparatur, Wartung und Prüfung den vollen Service aus einer Hand. Unsere Monteure sind mit voll ausgestatteten Servicefahrzeugen und modernsten Prüfmitteln ausgerüstet, um sicherzustellen, dass die Arbeitsmittel im einwandfreien Zustand sind. Meister (m/w/d) für Prüfungen im Bereich Brandschutz und Sicherheitseinrichtungen
in Vollzeit, unbefristet Was ist zu tun? Planung und Steuerung der Einsätze sowie Übernahme der fachlichen Verantwortung für bis zu fünf Mitarbeitende Verwaltung und Überwachung der Aufträge in SAP Erstellung von kundenspezifischen Angeboten sowie Verwaltung der Kundenanfragen Eigenverantwortliche Durchführung von Montagen, Reparaturen und Wartungen an verschiedenen Arbeitsmitteln wie z.B. Rauchwärmeabzügen, Feuerlöschern, Brandschutzklappen, Wandhydranten und Körpernotduschen Durchführung von Prüfungen nach aktuell gültigen Vorschriften sowie elektronische Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Was sollten Sie mitbringen? Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d) oder vergleichbar Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) bzw. die Bereitschaft dazu Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bereich Brandschutz/DVGW Führerschein Klasse B Erfahrung im Service und Kundenkontakt Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und idealerweise im Umgang mit SAP Strukturierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Hohe Zuverlässigkeit und Flexibilität Kommunikations- und Teamfähigkeit Was bieten wir Ihnen? Bezahlung nach Tarifvertrag sowie weitere Vorzüge des MTV-Chemie, wie z.B. zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersversorgung zzgl. Entgeltumwandlungsangeboten und Vorsorgesparplan Fitness- und Ernährungsangebote über das Gesundheitsstudio Horizonte Pflegezusatzversicherung und medizinische Vorsorgeuntersuchungen Führung eines Langzeitkontos für eine finanzierte Freistellung Einen interessanten und vielfältigen Aufgabenbereich mit flachen Hierarchien, Wertschätzung und Fairness Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte "Corporate Benefits" und Jobrad Bewerben Sie sich online über den Button "Jetzt bewerben". Für Fragen vorab stehen Ihnen Alexander Ludwig, Leitung Prüfservice ( T: ) und Katharina Frey, Personalreferentin ( T: ), gerne zur Verfügung. Sie sind Personaldienstleister? Bitte sehen Sie von einer Kontaktaufnahme ab. Im Rahmen der Besetzung unserer Vakanzen fokussieren wir uns auf unser eigenes Recruiting. Haben Sie schon unseren Imagefilm gesehen? Jetzt ansehen InfraServ Wiesbaden Technik GmbH & Co. KG - Kasteler Str. 45 - 65203 Wiesbaden Jetzt beweben

MORAVIA entwickelt und vertreibt Produkte zum Sichern von Verkehrswegen, zum Kennzeichnen und Markieren sowie zum Arbeits- und Objektschutz mit Niederlassungen und Vertriebspartnern in mehreren europäischen Ländern. Seit der Gründung 1952 prägt langfristiges und nachhaltiges Denken und Handeln das Familienunternehmen. Investitionen in die Zukunft der Mitarbeiter und Vertriebspartner sowie Engagement für Gesellschaft und Umwelt sichern den langfristigen Erfolg. Die MORAVIA Gruppe beschäftigt aktuell rund 90 Mitarbeiter. Für den Standort Wiesbaden - Bierstadt suchen wir Dich als Produktmanager (m/w/d)
(in Vollzeit (39 Std./Woche) Aufgaben der Stelle: Pflege und Optimierung von Produktdaten und Produktbeschreibungen in unserem PIM-System (Product Information Management System)
Korrekte und umfassende Produktdaten sind die Voraussetzung für eine erfolgreiche Präsentation unserer Produkte und deren Listung bei unseren Wiederverkäufern. Mit Deiner Akribie, Deinem Sprachtalent und Deinem Blick für informative und ansprechende Produktbilder sind wir in der Lage vollständige Produktdaten sowie ansprechende, kunden- und vertriebsorientierte Produktbeschreibung zu erstellen. Dabei wird Dich unser PIM -System unterstützen, welches wir aktuell an die neuen Anforderungen und Möglichkeiten anpassen. Beratung bei der Sortimentserstellung und Erstellen von kundenindividuellen Onboarding- und Listungsfiles für unsere Kunden
In enger Abstimmung mit unseren Key-Account-Managern berätst Du unsere Kunden bei der Neulistung von Produkten und der Optimierung ihrer Sortimente. Im Anschluss stellst Du unseren Kunden die benötigten Produktdaten nach deren Anforderungen zu Verfügung und überprüfst die korrekte Darstellung in deren Onlineshop und Katalogen. Deine Kommunikationsstärke und Deine Fähigkeit Kundenanforderungen zu verstehen, werden maßgeblich für den Erfolg sein. Weiterentwicklung unseres Produktsortiments in enger Kooperation und Abstimmung mit unseren Lieferanten und Vorproduzenten
Zur Ergänzung unseres Sortiments recherchierst Du nach neuen Produkten und Lösungen und diskutierst Deine Ideen mit unseren Lieferanten und unserem Vertrieb. Dabei berücksichtigst Du aktuelle Entwicklungen, Trends und gesetzliche Vorgaben und Normen und stellst den Kundennutzen in den Vordergrund. Deine Neugier und die Bereitschaft bestehende Produktlösungen zu hinterfragen werden dabei voll gefordert. Unterstützung des Vertriebs bei komplexen Kundenanfragen und hochvolumigen Angeboten
Mit Deiner Produktkenntnis und Deinem engen Kontakt zu unseren Lieferanten bis Du ein gefragter Ansprechpartner für unseren Vertrieb. Gemeinsam im Team erarbeitet ihr optimale Lösungen und Angebote. Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich Marketing oder mit einem kaufmännischen oder technischen Hintergrund Erfahrung im B2B Vertrieb, vorzugsweise im technischen Bereich, im Produktmanagement oder Onlinebereich Branchen- oder Sortimentserfahrung aus den Bereichen Großhandel, Logistik, Schutz von Logistikeinrichtungen und/ oder Verkehrssicherheit von Vorteil Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Lösungsorientiertes Denken, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Neugier und die Bereitschaft sich auf Veränderungen einzulassen Wir bieten Dir: Ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenspektrum mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung sowie ein nettes dynamisches Team und ein angenehmes Betriebsklima. Außerdem darfst Du Dich freuen über: ein langfristiges und unbefristetes Arbeitsverhältnis ein innovatives Unternehmen mit einer permanenten Verbesserung der Qualität bei Produkten und Dienstleistungen flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege fachbezogene Fortbildungen 30 Urlaubstage pro Jahr Homeoffice (bis zu 2 Tage/Woche) Benefits, wie betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Getränke Ist dies genau der Job, den Du suchst? Dann bewirb Dich noch heute per E-Mail bei Frau Bettina Baumann, Personalverantwortliche, E-Mail: Bewerbung AT moravia.de , bitte mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin.

Wir freuen uns auf Dich! Moravia GmbH
Rostocker Str. 10
65191 Wiesbaden Tel.: 0611 / 9502-0
Fax:

MORAVIA entwickelt und vertreibt Produkte zum Sichern von Verkehrswegen, zum Kennzeichnen und Markieren sowie zum Arbeits- und Objektschutz mit Niederlassungen und Vertriebspartnern in mehreren europäischen Ländern. Seit der Gründung 1952 prägt langfristiges und nachhaltiges Denken und Handeln das Familienunternehmen. Investitionen in die Zukunft der Mitarbeiter und Vertriebspartner sowie Engagement für Gesellschaft und Umwelt sichern den langfristigen Erfolg. Die MORAVIA Gruppe beschäftigt aktuell rund 90 Mitarbeiter. Für den Standort Wiesbaden - Bierstadt suchen wir Dich als Produktmanager (m/w/d)
(in Vollzeit (39 Std./Woche) Aufgaben der Stelle: Pflege und Optimierung von Produktdaten und Produktbeschreibungen in unserem PIM-System (Product Information Management System)
Korrekte und umfassende Produktdaten sind die Voraussetzung für eine erfolgreiche Präsentation unserer Produkte und deren Listung bei unseren Wiederverkäufern. Mit Deiner Akribie, Deinem Sprachtalent und Deinem Blick für informative und ansprechende Produktbilder sind wir in der Lage vollständige Produktdaten sowie ansprechende, kunden- und vertriebsorientierte Produktbeschreibung zu erstellen. Dabei wird Dich unser PIM -System unterstützen, welches wir aktuell an die neuen Anforderungen und Möglichkeiten anpassen. Beratung bei der Sortimentserstellung und Erstellen von kundenindividuellen Onboarding- und Listungsfiles für unsere Kunden
In enger Abstimmung mit unseren Key-Account-Managern berätst Du unsere Kunden bei der Neulistung von Produkten und der Optimierung ihrer Sortimente. Im Anschluss stellst Du unseren Kunden die benötigten Produktdaten nach deren Anforderungen zu Verfügung und überprüfst die korrekte Darstellung in deren Onlineshop und Katalogen. Deine Kommunikationsstärke und Deine Fähigkeit Kundenanforderungen zu verstehen, werden maßgeblich für den Erfolg sein. Weiterentwicklung unseres Produktsortiments in enger Kooperation und Abstimmung mit unseren Lieferanten und Vorproduzenten
Zur Ergänzung unseres Sortiments recherchierst Du nach neuen Produkten und Lösungen und diskutierst Deine Ideen mit unseren Lieferanten und unserem Vertrieb. Dabei berücksichtigst Du aktuelle Entwicklungen, Trends und gesetzliche Vorgaben und Normen und stellst den Kundennutzen in den Vordergrund. Deine Neugier und die Bereitschaft bestehende Produktlösungen zu hinterfragen werden dabei voll gefordert. Unterstützung des Vertriebs bei komplexen Kundenanfragen und hochvolumigen Angeboten
Mit Deiner Produktkenntnis und Deinem engen Kontakt zu unseren Lieferanten bis Du ein gefragter Ansprechpartner für unseren Vertrieb. Gemeinsam im Team erarbeitet ihr optimale Lösungen und Angebote. Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich Marketing oder mit einem kaufmännischen oder technischen Hintergrund Erfahrung im B2B Vertrieb, vorzugsweise im technischen Bereich, im Produktmanagement oder Onlinebereich Branchen- oder Sortimentserfahrung aus den Bereichen Großhandel, Logistik, Schutz von Logistikeinrichtungen und/ oder Verkehrssicherheit von Vorteil Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Lösungsorientiertes Denken, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Neugier und die Bereitschaft sich auf Veränderungen einzulassen Wir bieten Dir: Ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabenspektrum mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung sowie ein nettes dynamisches Team und ein angenehmes Betriebsklima. Außerdem darfst Du Dich freuen über: ein langfristiges und unbefristetes Arbeitsverhältnis ein innovatives Unternehmen mit einer permanenten Verbesserung der Qualität bei Produkten und Dienstleistungen flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege fachbezogene Fortbildungen 30 Urlaubstage pro Jahr Homeoffice (bis zu 2 Tage/Woche) Benefits, wie betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Getränke Ist dies genau der Job, den Du suchst? Dann bewirb Dich noch heute per E-Mail bei Frau Bettina Baumann, Personalverantwortliche, E-Mail: Bewerbung AT moravia.de , bitte mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin.

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Werde Teil der führenden europäischen B2B-Plattform als Key Account Sales Executive (m/w/d) - Region Rhein-Main Homeoffice Jetzt bewerben Als Key Account Sales Executive im Außendienst gewinnst Du mittelständische Unternehmen und Konzerne mit Schwerpunkt in der verarbeitenden Industrie, dem Gesundheitswesen und der Energieversorgung für unsere Beschaffungslösungen.

Du berätst deine Kunden in den Bereichen Digitalisierung, Automatisierung, Optimierung von Beschaffungs- und Bezahlprozessen, präsentierst unsere Lösungen und übergibst deine neugewonnenen Kunden nach der Implementierung der Lösung an unser Customer Success Management (CSM). Das ist dein Job Interessenten begeistern - Kunden gewinnen: Du baust eigenständig den ersten Kontakt zu unseren potenziellen Kunden aus dem Mittelstand oder Konzernbereich in der Region Deutschland - West auf, verstehst dich zu vernetzen und berätst in Terminen und Präsentationen vor Ort und remote Verantwortung übernehmen: Du präsentierst die Vorteile unserer B2B Plattform Unite souverän und zielführend auf Geschäftsführer- bzw. Einkaufsleiter-Ebene, analysierst die Anforderungen und begleitest auch die Fachabteilungen des Kunden bei der Einführung der Lösung Win-Win erzeugen: Du denkst in digitalen Prozessen, kannst dich schnell in die Kundensituation einfinden und gezielt Optimierungsmöglichkeiten vorschlagen und diese mit dem Kunden umsetzen Kundengespräche steuern: Du bist in der Lage, große Gesprächsrunden zu moderieren und deine Ansprechpartner auf der jeweiligen Ebene mit den notwendigen Informationen bis zum Vertragsabschluss zu versorgen Flagge zeigen: Du bist auf Messen und anderen Veranstaltungen in der Region präsent und etablierst dich als professionelle/r Berater in für die Digitalisierung von Beschaffungsprozessen Das bringst du mit Ergebnisorientierter Netzwerker: Du verfügst über Erfahrung und Leidenschaft im B2B-Vertrieb und regionale Vernetzung ist Dir nicht fremd Persönlichkeit: Als erfolgshungrige/r Hunter in, übergibst du neu gewonnene Kunden nach Einführung der Lösung gerne an unser CSM, um neue Geschäftsgelegenheiten zu erschließen und Interessenten vollumfänglich zu beraten Dialog auf Augenhöhe: Du kannst auf allen Ebenen sicher kommunizieren und positionierst dich schnell auf der (Geschäfts-) Leitungsebene als respektierte/r, verbindliche/r und kompetente/r Gesprächspartner in Technisches und analytisches Verständnis: Du kannst komplexe Sachverhalte und Produkte schnell erfassen, verarbeiten und verständlich erklären Daten Affinität: Dir ist die Arbeit mit modernen CRM Systemen bestens vertraut; Datenpflege und Dokumentation sind für dich keine Fremdwörter, sondern verantwortungsvoller Teil der Kundenkommunikation Sprachen: Neben der deutschen Sprache fühlst du dich auch in der englischen Kommunikation sicher und kannst auch deine Kundentermine auf Englisch wahrnehmen Arbeitsweise: Du verfügst über ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten. Deine Arbeitsweise ist gekennzeichnet durch Verbindlichkeit und Verantwortungsbewusstsein Das erwartet dich bei uns Du bist da, wo deine Kunden sind: Du betreust deine Kunden eigenverantwortlich remote oder vor Ort und bist darüber hinaus auch gelegentlich an den Standorten von Unite präsent Darauf wirst du abfahren: Ein ansprechendes, festes Jahresgehalt von 62.000 - 72.000 € (je nach Erfahrungen und Fähigkeiten) sowie einen Firmenwagen, der dir auch privat zur Verfügung steht Wir denken langfristig: Deshalb hast du viel Gestaltungsspielraum und die Chance, die vielfältigen Angebote unserer Academy zu nutzen, um dich weiterzuentwickeln Nachhaltig gedacht: Wir unterstützen dich in puncto Gesundheit und Altersvorsorge mit umfassenden Sozialleistungen und einer Vielzahl an Mobilitäts-Angeboten Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Profitiere von einer fairen Unternehmenskultur, hilfsbereiten Kolleg innen und einem erfahrenen Management Alles in Balance: Flexible Arbeitszeiteinteilung und 30+ Tage Urlaub ermöglichen dir, Job und Privates entspannt unter einen Hut zu bekommen Das sagen deine künftigen Kolleg innen Mehr erfahren Das sind wir Wir bei Unite vernetzen die Wirtschaft für nachhaltiges Business. Unsere E-Procurement-Plattform mit dem integrierten Mercateo Marktplatz und Procurement Portal ermöglicht eine einfache Beschaffung für Unternehmen und den öffentlichen Sektor. Die Unite Plattform bringt Einkäufer und Anbieter zu beidseitigem Nutzen zusammen und fördert fairen Wettbewerb sowie vertrauensvolle Partnerschaften. Mit ihrer skalierbaren Infrastruktur unterstützt sie solide Geschäftsbeziehungen, stabile Prozesse und robuste Lieferketten. Wir transformieren so den digitalen Handel für Unternehmen und den öffentlichen Sektor, stärken die regionale Wirtschaft und schaffen Mehrwert, der allen zugutekommt.

Willst du ein Teil davon sein?
Unser Hauptsitz befindet sich in Leipzig. Unite ist in 12 europäischen Ländern aktiv. Mehr als 700 Menschen arbeiten für Unite - an den Bürostandorten und remote. Im Jahr 2023 erzielten wir einen Umsatz von 440,8 Millionen Euro. Mehr Informationen gibt es unter unite.eu. Kontakt zu uns


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Wir arbeiten an der Zukunft des Landes Hessen und SUCHEN SIE und IHR TALENT! Die Hessen Trade & Invest GmbH ist die Wirtschaftsfördergesellschaft des Landes Hessen. Unsere Aufgabe ist es, den Wirtschafts- und Technologiestandort Hessen nachhaltig zu positionieren und zu stärken. Begleiten Sie die hessischen Unternehmen bei Ihrer Transformation.
Entwickeln Sie Netzwerke entlang von Wertschöpfungsketten.
Arbeiten Sie an der Schnittstelle von Wirtschaft, Wissenschaft und Politik!
Wir suchen Menschen, die etwas bewegen wollen - werden Sie Teil unseres Teams! Wir betreuen im Auftrag des Hessischen Wirtschaftsministeriums die Schlüsseltechnologien Life Sciences & Bioökonomie, Materialtechnologien und Ressourceneffizienz & Umwelttechnologien. Das Innovationsfeld "Materialtechnologien" beschäftigt sich mit Funktionsmaterialien und Rohstoffen sowie neuen Materialien für additive Fertigung, Leichtbau, Optischen Technologien/Photonik und Mikrosystemtechnik. Der Fokus wird zudem auf die wirtschaftliche und wissenschaftliche Nutzbarkeit von Kern fusions prozessen gelegt und die damit einhergehenden Materialien, Technologien und Wertschöpfungsketten. Um die sich darum bildenden Netzwerke, Branchen und Wertschöpfungsketten zu unterstützen, suchen wir Sie in der Abteilung Technologie & Innovation als Netzwerkmanager (m/w/d) Fusionstechnologien Ihr Aufgabenbereich: Mitarbeit im Innovationsfeld Materialtechnologien Netzwerkarbeit, Vernetzung und Kontaktpflege zu Unternehmen, Verbänden, Forschungsgruppen und Projekten sowie Koordination der Aktivitäten zu deren Information, Beratung und Unterstützung in Hessen, aber auch dem Bund und der EU Unterstützung der - und enge Abstimmung mit - den Fachreferaten des hessischen Wirtschaftsministeriums Aufbau und Pflege eines Industrie- und Forschungsclusters für Hessen als zukünftigen Leitstandort eines europäischen Ökosystems zur Kernfusion. Das Netzwerk soll die Anwendungsfelder und Synergien von Kernfusionstechnologien hervorheben und die relevante Zuliefererindustrie miteinander vernetzen Aktiver Austausch mit anderen europäischen Regionen, Bundesländern sowie Bund und EU hinsichtlich Rahmenbedingungen von Fusionsforschung und -förderung Umsetzung von Technologiemarketingaktivitäten im Themenbereich Materialtechnologien Mitarbeit bei Konzeption, Planung und operativer Umsetzung der Technologiemarketingaktivitäten (z.B. Themenscouting, Informationsrecherche und -aufbereitung, Begleitung von Studien und Broschüren zur Darstellung von Technologien und hessischen Kompetenzen, Workshops, Fachveranstaltungen und Messen) Betreuung hessischer Unternehmen durch Information und Beratung Aktives Themenmanagement, Redaktion von Texten und Publikationen (z.B. Web, Artikel, und Newsletter) Projektmanagement Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium, möglichst mit technisch-naturwissenschaftlicher Ausrichtung (bevorzugt in den Bereichen Physik, Materialwissenschaften, Optische Technologien oder Ingenieurwissenschaften) relevante Berufserfahrung im Technologiemarketingbereich bzw. Unternehmenserfahrung vorteilhaft Verständnis von wissenschaftlich-technischen Zusammenhängen. Begeisterungsfähigkeit für Technik und Technologien Erfahrungen in den Bereichen Redaktion, Öffentlichkeitsarbeit erwünscht Projektsteuerungskompetenz bei Zeit- und Kostenkontrolle Hohes Maß an Organisationsvermögen, Verantwortungsbereitschaft und Eigeninitiative, Kenntnisse und Erfahrung im Projekt management Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Behörden sowie Vertretern aus Wirtschaft, Wissenschaft und Verwaltung selbständiges Arbeiten, Team- und Durchsetzungsfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsstärke Gute EDV - Anwenderkenntnisse. Sichere Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: Motivierte und ambitionierte Kolleginnen und Kollegen, kreatives Umfeld, vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum Individuelle Einarbeitung mit Personalentwicklungsmöglichkeiten Flexible und zugleich geregelte Arbeitszeiten Moderne und mobil ausgestattete Arbeitsplätze Vergütung mit zahlreichen Sonderleistungen Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Zentrale Lage und gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn) JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet Die Stelle ist in Vollzeit befristet für den Zeitraum von 24 Monaten eingerichtet. Der Einsatzort ist Wiesbaden.
Das Unternehmen behält sich jedoch vor, unter angemessener Abwägung der betrieblichen sowie der persönlichen Belange den Einsatzort auch an einem anderen Ort festzulegen.
Die Eingruppierung erfolgt, je nach Qualifikation und Erfahrung, in die Entgeltgruppe 11-13 der Anlage 1B zum TV-H in ihrer jeweils gültigen Fassung. Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per E-Mail (als PDF-Datei) unter der Kennziffer "Ref_171_Netzwerkmanager_Fusionstechnologien" an bewerbungenhr AT hessen-agentur.de .
Hessen Trade & Invest GmbH
Human Resources und Verwaltungsdienste
Mainzer Str. 118
65189 Wiesbaden Besuchen Sie unsere Jobbörse unter oder

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Wir suchen Menschen, die etwas bewegen wollen - werden Sie Teil unseres Teams! Wir betreuen im Auftrag des Hessischen Wirtschaftsministeriums die Schlüsseltechnologien Life Sciences & Bioökonomie, Materialtechnologien und Ressourceneffizienz & Umwelttechnologien. Das Innovationsfeld "Materialtechnologien" beschäftigt sich mit Funktionsmaterialien und Rohstoffen sowie neuen Materialien für additive Fertigung, Leichtbau, Optischen Technologien/Photonik und Mikrosystemtechnik. Der Fokus wird zudem auf die wirtschaftliche und wissenschaftliche Nutzbarkeit von Kern fusions prozessen gelegt und die damit einhergehenden Materialien, Technologien und Wertschöpfungsketten. Um die sich darum bildenden Netzwerke, Branchen und Wertschöpfungsketten zu unterstützen, suchen wir Sie in der Abteilung Technologie & Innovation als Netzwerkmanager (m/w/d) Fusionstechnologien Ihr Aufgabenbereich: Mitarbeit im Innovationsfeld Materialtechnologien Netzwerkarbeit, Vernetzung und Kontaktpflege zu Unternehmen, Verbänden, Forschungsgruppen und Projekten sowie Koordination der Aktivitäten zu deren Information, Beratung und Unterstützung in Hessen, aber auch dem Bund und der EU Unterstützung der - und enge Abstimmung mit - den Fachreferaten des hessischen Wirtschaftsministeriums Aufbau und Pflege eines Industrie- und Forschungsclusters für Hessen als zukünftigen Leitstandort eines europäischen Ökosystems zur Kernfusion. Das Netzwerk soll die Anwendungsfelder und Synergien von Kernfusionstechnologien hervorheben und die relevante Zuliefererindustrie miteinander vernetzen Aktiver Austausch mit anderen europäischen Regionen, Bundesländern sowie Bund und EU hinsichtlich Rahmenbedingungen von Fusionsforschung und -förderung Umsetzung von Technologiemarketingaktivitäten im Themenbereich Materialtechnologien Mitarbeit bei Konzeption, Planung und operativer Umsetzung der Technologiemarketingaktivitäten (z.B. Themenscouting, Informationsrecherche und -aufbereitung, Begleitung von Studien und Broschüren zur Darstellung von Technologien und hessischen Kompetenzen, Workshops, Fachveranstaltungen und Messen) Betreuung hessischer Unternehmen durch Information und Beratung Aktives Themenmanagement, Redaktion von Texten und Publikationen (z.B. Web, Artikel, und Newsletter) Projektmanagement Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium, möglichst mit technisch-naturwissenschaftlicher Ausrichtung (bevorzugt in den Bereichen Physik, Materialwissenschaften, Optische Technologien oder Ingenieurwissenschaften) relevante Berufserfahrung im Technologiemarketingbereich bzw. Unternehmenserfahrung vorteilhaft Verständnis von wissenschaftlich-technischen Zusammenhängen. Begeisterungsfähigkeit für Technik und Technologien Erfahrungen in den Bereichen Redaktion, Öffentlichkeitsarbeit erwünscht Projektsteuerungskompetenz bei Zeit- und Kostenkontrolle Hohes Maß an Organisationsvermögen, Verantwortungsbereitschaft und Eigeninitiative, Kenntnisse und Erfahrung im Projekt management Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Behörden sowie Vertretern aus Wirtschaft, Wissenschaft und Verwaltung selbständiges Arbeiten, Team- und Durchsetzungsfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsstärke Gute EDV - Anwenderkenntnisse. Sichere Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: Motivierte und ambitionierte Kolleginnen und Kollegen, kreatives Umfeld, vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum Individuelle Einarbeitung mit Personalentwicklungsmöglichkeiten Flexible und zugleich geregelte Arbeitszeiten Moderne und mobil ausgestattete Arbeitsplätze Vergütung mit zahlreichen Sonderleistungen Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Zentrale Lage und gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn) JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet Die Stelle ist in Vollzeit befristet für den Zeitraum von 24 Monaten eingerichtet. Der Einsatzort ist Wiesbaden.
Das Unternehmen behält sich jedoch vor, unter angemessener Abwägung der betrieblichen sowie der persönlichen Belange den Einsatzort auch an einem anderen Ort festzulegen.
Die Eingruppierung erfolgt, je nach Qualifikation und Erfahrung, in die Entgeltgruppe 11-13 der Anlage 1B zum TV-H in ihrer jeweils gültigen Fassung. Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per E-Mail (als PDF-Datei) unter der Kennziffer "Ref_171_Netzwerkmanager_Fusionstechnologien" an bewerbungenhr AT hessen-agentur.de .
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Wir sind die tegut gute Lebensmittel GmbH & Co. KG. Als Unternehmen mit dem Fokus auf Bio-Lebensmittel zeigen wir nachhaltig Initiative für unser Umfeld. Weil wir denken, dass es richtig und wichtig ist. Und weil wir es von ganzem Herzen wollen. Dieses Umfeldbewusstsein zeichnet unsere 300 Lebensmittelmärkte in Deutschland aus. Und jeden unserer 7.700 Mitarbeitenden. Du möchtest den Schritt in die Selbständigkeit gehen und Dein eigener Chef in Deinem eigenen Markt sein? Und dabei einen starken Partner an Deiner Seite wissen? Wir begleiten Dich auf Deinem Weg und unterstützen Dich ab dem ersten Tag. Deine Selbständigkeit bei uns. Erfolgreich. Nachhaltig. Regional. Fair. Du bist auch umfeldbewusst? Dann werde Teil unseres Teams in unseren tegut Nahversorgermärkten in Niedernhausen und Wiesbaden-Luisenstr. als Selbständiger Filialleiter (m/w/d) Das bieten wir Dir: Ein attraktives Modell für die Selbständigkeit Eine faire Partnerschaft, ohne Übernahme des Warenbestandes und einer geringen Sicherheitsleistung Eine intensive Einarbeitung in unterschiedlichen Filialen, um Dich optimal auf zukünftige Aufgaben vorzubereiten Die Übernahme eines bestehenden Kundenstamms Eine dauerhafte partnerschaftliche Beratung und Unterstützung durch tegut Die Möglichkeit mehrere Filialen zu übernehmen Das sind Deine Aufgaben: Deinen Markt selbständig leiten und die kompletten betriebswirtschaftlichen Prozesse verantworten Deine Mitarbeiter motivieren und ihren Einsatz planen Effiziente Abläufe organisieren und ein attraktives Angebot in den Warengruppen sichern Unser Vertriebskonzept umsetzen, u.a. durch Waren- und Aktionsplatzierungen, sowie Verkostungsaktionen Als Ansprechpartner für die Kunden und Mitarbeiter präsent sein und sich dafür einsetzen, dass der Markt in der Region verankert ist Und das bringst Du mit: Fachliche Voraussetzungen Seriosität und Zuverlässigkeit Idealerweise Erfahrungen im Einzelhandel Kreativität zu lokalen Besonderheiten (z.B. der Waren oder auch der Kunden) Überschaubare finanzielle Sicherheitsleistungen Gute Personalführungseigenschaften Engagement am Standort auch über den geschäftlichen Bereich hinweg Identifikation mit der Region Gerne steht Dir Lisa Rausch (Assistenz Vertrieb Nahversorgermärkte) für Vorabinformationen unter zur Verfügung. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine aussagefähige Bewerbung. Bei Fragen wende Dich an:
Nina Glock
0661 /
jobs AT Hier bewerben (Ref. Nr YF-15020 in der Bewerbung bitte angeben)

Wir bei der HLB suchen nach motivierten Teamplayern, die richtig mit anpacken und die Mobilität der Zukunft mit eigenen Ideen aktiv mitgestalten. Im Gegenzug bieten wir Dir ein modernes Umfeld mit regionalem Bezug. Dabei setzen wir auf Stabilität und Vertrauen - für unsere Kunden ebenso wie für Dich. Mit mehr als 1.700 Mitarbeitenden an acht Standorten erbringen wir Leistungen im Schienenpersonen nahverkehr sowie im Omnibus verkehr in Hessen und angrenzenden Bundes ländern. Für die Instandhaltung unserer Fahrzeuge und Infrastruktur betreiben wir eigene Werkstätten. Klingt nach einer perfekten Chance für Dich? Jetzt bist Du am Zug: Einsteigen und loslegen! Technischer Anlagenbetreuer (w/m/d) Berufserfahrene Wiesbaden 39 Stunden zum frühestmöglichen Eintritts termin unbefristet Werde jetzt Teil eines der größten Verkehrsunternehmen in Hessen! Deine Aufgaben Betreuung von Betriebsanlagen und Geräten hinsichtlich Anschaffung, Überwachung und Instandhaltung Störungsmanagement und kurz fristige Maßnahmen Koordination externer Dienstleister und Prüfstellen für Anlagen instand haltung Betreuung externer Dienst leister für die Schienen fahrzeug-Instand haltung nach Rück sprache Mitarbeit in der Werkstatt administration (Dokumenten pflege, Wirtschafts planung, Kennzahlen erfassung, Berichts wesen) Pflege der Vertrags werke und Mithilfe beim Personal management (Disposition, Arbeits zeit erfassung, Arbeits mittel ausrüstung) Deine Qualifikationen Abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Mechatroniker oder Anlagenmechaniker (w/m/d) Berufserfahrung in den Arbeits abläufen einer (Bahn-)Werkstatt Wünschenswert: Erfahrung im Anlagen- und Geräte management Ausgeprägte Organisations-, Koordinations- und Kommuni ka tions fähigkeiten Sicherer Umgang mit MS Office und Datenbank- / Dokumenten management-Software Hohes Maß an Zuverlässigkeit und strukturierter Arbeits weise Wir bieten Betriebliche Alters vorsorge Jobticket Job-Rad Weiter bildungs maß nahmen Sicherer Arbeits platz Jahres sonder zahlung Mind. 27 Tage Urlaub Flache Hierarchien Abwechs lungs reiche Aufgaben Fundierte Ein arbeitung Dein Kontakt Elli Klassin
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Telefon -0 HIER BEWERBEN Hessische Landesbahn GmbH
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HLB Hessische Landesbahn GmbH 2024-12-21T21:59:59.999Z FULL_TIME null null null 2024-10-22 Wiesbaden 65185 Kaiser-Friedrich-Ring 79 50. 8.

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Wir schätzen die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und setzen uns für die Chancengleichheit aller Menschen - unabhängig von Geschlecht, Natio nalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Welt anschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - ein. HLB Hessenbahn GmbH 2025-01-13T21:59:59.999Z FULL_TIME null null null 2024-11-14 Wiesbaden 65185 Kaiser-Friedrich-Ring 79 50. 8.