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WIR MACHEN MOBILITÄT, LOGISTIK UND CHEMIE GRÜN! ARBEITEN FÜR VERBIO – ARBEITEN FÜRS KLIMA Group Accounting Specialist (m/w/d) Ritterstraße 23, 04109 Leipzig, Deutschland Das erwartet Sie bei uns Konzernabschlüsse weniger ansehen

WIR MACHEN MOBILITÄT, LOGISTIK UND CHEMIE GRÜN! ARBEITEN FÜR VERBIO – ARBEITEN FÜRS KLIMA Maintenance Engineer (m/w/d) Friedrich-List-Platz 1-2, 04103 Leipzig, Deutschland Das erwartet Sie bei uns Maintenance-Software weniger ansehen

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als: SALES MANAGER (M/W/D) Für das Vertriebsgebiet Norddeutschland Beschäftigungsart: Festanstellung Zu Ihren Aufgaben gehören Sicherung und Potenzialausschöpfung unserer Bestandskunden sowie kontinuierliche Gewinnung von Neukunden zusammen mit dem Business Developer & dem Vertriebsinnendienst Strategische Akquise von neuen Projekten Eigenverantwortliche Generierung von Erst- und Folgeterminen Durchführung von erfolgreichen Vertragsverhandlungen Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse (Technologietrends und Technologieprognosen) Identifizierung von Markt- und Technologietrends Teilnahme an Messen und Branchenveranstaltungen zur Erweiterung des Netzwerkes Herstellung der notwendigen Transparenz mit Hilfe eines CRM-Systems Ihr Profil Sie sind ein proaktiver Sales-Profi mit großem Netzwerk und Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte – idealerweise mit technischer Kompetenz aus dem Elektrokomponentenumfeld. Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Vertrieb und in der Entwicklung von Lösungen basierend auf Kundenbedürfnissen Sie treten souverän auf, haben Freude an der Kundenakquisition und begeistern sich für innovative Technologien Sie besitzen einen hohen Grad an Selbstorganisation, Eigenmotivation und Kommunikationsstärke Sie arbeiten teamorientiert, lösungsorientiert und mit Hands-on-Mentalität Ein sicherer Umgang mit Kunden und Geschäftspartnern ist für Sie selbstverständlich Sie sind belastbar, flexibel und zeigen überdurchschnittliches Engagement Sie arbeiten sehr strukturiert und sorgfältig Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz und können Beziehungen zu Fachleuten aller Organisationsebenen aufbauen Sie haben Verhandlungsgeschick in Deutsch (B2/C1) und Englisch (B1/B2) Sie sind bereit, regelmäßig zu reisen Unser Angebot - Ihre Chancen Gestaltungsfreiräume und persönliche Entwicklung in einem sehr dynamisch wachsenden Umfeld sowie Wertschätzung des Engagements Signifikante Mitwirkung an der Entwicklung eines Herstellers von innovativen Stromversorgungs- und Ladelösungen Unterstützung durch R&D, Produktmanagement, Projektmanagement und dem Salesteam Festanstellung mit einer leistungsgerechten sowie attraktiven Vergütung bei flexiblen Arbeitszeiten Betriebliche Zusatzkrankenversicherung SocialSpace mit Lounge und Küche für gemeinsame Pausen & dem kollegialen Austausch Firmen PKW, auch zur privaten Nutzung Dienstrad-Leasing für Mitarbeiter und Partner Klimatisierte Büroräume Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten 30 Tage Urlaub im Jahr Betriebliche Altersvorsorge, Langzeitkonto Täglich frisches Obst und kostenfreie Getränke Urlaubs- und Weihnachtsgeld Firmenevents Bewerben Sie sich noch heute direkt online über unser Bewerbungsformular. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Rike Ebert unter der Telefonnummer +49(0)2532/81-585 oder per E-Mail an hr@friwo.com . www.friwo.com Von-Liebig-Straße 11 48346 Ostbevern weniger ansehen

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als: SALES MANAGER (M/W/D) Für das Vertriebsgebiet Norddeutschland Beschäftigungsart: Festanstellung Zu Ihren Aufgaben gehören Sicherung und Potenzialausschöpfung unserer Bestandskunden sowie kontinuierliche Gewinnung von Neukunden zusammen mit dem Business Developer & dem Vertriebsinnendienst Strategische Akquise von neuen Projekten Eigenverantwortliche Generierung von Erst- und Folgeterminen Durchführung von erfolgreichen Vertragsverhandlungen Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse (Technologietrends und Technologieprognosen) Identifizierung von Markt- und Technologietrends Teilnahme an Messen und Branchenveranstaltungen zur Erweiterung des Netzwerkes Herstellung der notwendigen Transparenz mit Hilfe eines CRM-Systems Ihr Profil Sie sind ein proaktiver Sales-Profi mit großem Netzwerk und Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte – idealerweise mit technischer Kompetenz aus dem Elektrokomponentenumfeld. Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Vertrieb und in der Entwicklung von Lösungen basierend auf Kundenbedürfnissen Sie treten souverän auf, haben Freude an der Kundenakquisition und begeistern sich für innovative Technologien Sie besitzen einen hohen Grad an Selbstorganisation, Eigenmotivation und Kommunikationsstärke Sie arbeiten teamorientiert, lösungsorientiert und mit Hands-on-Mentalität Ein sicherer Umgang mit Kunden und Geschäftspartnern ist für Sie selbstverständlich Sie sind belastbar, flexibel und zeigen überdurchschnittliches Engagement Sie arbeiten sehr strukturiert und sorgfältig Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz und können Beziehungen zu Fachleuten aller Organisationsebenen aufbauen Sie haben Verhandlungsgeschick in Deutsch (B2/C1) und Englisch (B1/B2) Sie sind bereit, regelmäßig zu reisen Unser Angebot - Ihre Chancen Gestaltungsfreiräume und persönliche Entwicklung in einem sehr dynamisch wachsenden Umfeld sowie Wertschätzung des Engagements Signifikante Mitwirkung an der Entwicklung eines Herstellers von innovativen Stromversorgungs- und Ladelösungen Unterstützung durch R&D, Produktmanagement, Projektmanagement und dem Salesteam Festanstellung mit einer leistungsgerechten sowie attraktiven Vergütung bei flexiblen Arbeitszeiten Betriebliche Zusatzkrankenversicherung SocialSpace mit Lounge und Küche für gemeinsame Pausen & dem kollegialen Austausch Firmen PKW, auch zur privaten Nutzung Dienstrad-Leasing für Mitarbeiter und Partner Klimatisierte Büroräume Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten 30 Tage Urlaub im Jahr Betriebliche Altersvorsorge, Langzeitkonto Täglich frisches Obst und kostenfreie Getränke Urlaubs- und Weihnachtsgeld Firmenevents Bewerben Sie sich noch heute direkt online über unser Bewerbungsformular. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Rike Ebert unter der Telefonnummer +49(0)2532/81-585 oder per E-Mail an hr@friwo.com . www.friwo.com Von-Liebig-Straße 11 48346 Ostbevern weniger ansehen

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Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) im Außendienst für das Verkaufsgebiet Norddeutschland Einsatzgebiet: Hamburg, Schleswig-Holstein, Niedersachsen 20.01.2026 - Licatec GmbH Seit über 50 Jahren haben wir uns als mittelständischer Anbieter von Licht- und Kabelführungssystemen mit unserem Kompiettprogramm fest auf dem Markt etabliert. Wir beschäftigen an drei Standorten in Deutschland ca. 200 Mitarbeiter und freuen uns über ein weiterhin dynamisches Wachstum auch auf den internationalen Märkten. Für unser Gesamtsortiment Leuchten- und Kabelführungssysteme für die Zielgruppen Elektroinstallation sowie Maschinen-, Anlagen- und Schaltschrankbau suchen wir zum baldmöglichsten Eintrittstermin eine/n kaufmännisch versierte/n Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) im Außendienst für das Verkaufsgebiet Norddeutschland PLZ-Gebiete 20xxx bis 25xxx + 27xxx + 29xxx + 30xxx + 3Ixxx + 37xxx + 38xxx Das Aufgabengebiet umfasste folgende Tätigkeiten: Pflege und Ausbau des bestehenden Kundenstammes Akquisition von neuen Kunden und Projektverfolgung Unterstützung der Kunden bei der Einführung neuer Produkte Beratung und Vorführung der Produkte vor Ort Preisverhandlungen und Angebotsnachbearbeitung Wir bieten: Gute Verdienstmöglichkeiten Die Übernahme eines gut ausgebauten Vertriebsgebietes mit einem festen Kundenstamm Neutrales Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung Betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, 30 Tage Jahresurlaub Kurze Entscheidungswege in einem dynamischen und erfolgreichen Team Sie bringen mit: Fundierte kaufmännische oder technische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung, bevorzugt im Außendienst eines Elektrogroßhandelsunternehmens Gute PC-Anwenderkenntnisse Technisches Verständnis Einsatzfreude und Teamgeist Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen an: Licatec GmbH Leuchtenbau und Kabelführungssysteme Herrn Dirk Weise - Vertriebsleiter Erzstraße 7 09618 Brand-Erbisdorf d.weise@licatec.de weniger ansehen

Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) im Außendienst für das Verkaufsgebiet Norddeutschland Einsatzgebiet: Hamburg, Schleswig-Holstein, Niedersachsen 20.01.2026 - Licatec GmbH Seit über 50 Jahren haben wir uns als mittelständischer Anbieter von Licht- und Kabelführungssystemen mit unserem Kompiettprogramm fest auf dem Markt etabliert. Wir beschäftigen an drei Standorten in Deutschland ca. 200 Mitarbeiter und freuen uns über ein weiterhin dynamisches Wachstum auch auf den internationalen Märkten. Für unser Gesamtsortiment Leuchten- und Kabelführungssysteme für die Zielgruppen Elektroinstallation sowie Maschinen-, Anlagen- und Schaltschrankbau suchen wir zum baldmöglichsten Eintrittstermin eine/n kaufmännisch versierte/n Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) im Außendienst für das Verkaufsgebiet Norddeutschland PLZ-Gebiete 20xxx bis 25xxx + 27xxx + 29xxx + 30xxx + 3Ixxx + 37xxx + 38xxx Das Aufgabengebiet umfasste folgende Tätigkeiten: Pflege und Ausbau des bestehenden Kundenstammes Akquisition von neuen Kunden und Projektverfolgung Unterstützung der Kunden bei der Einführung neuer Produkte Beratung und Vorführung der Produkte vor Ort Preisverhandlungen und Angebotsnachbearbeitung Wir bieten: Gute Verdienstmöglichkeiten Die Übernahme eines gut ausgebauten Vertriebsgebietes mit einem festen Kundenstamm Neutrales Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung Betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, 30 Tage Jahresurlaub Kurze Entscheidungswege in einem dynamischen und erfolgreichen Team Sie bringen mit: Fundierte kaufmännische oder technische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung, bevorzugt im Außendienst eines Elektrogroßhandelsunternehmens Gute PC-Anwenderkenntnisse Technisches Verständnis Einsatzfreude und Teamgeist Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen an: Licatec GmbH Leuchtenbau und Kabelführungssysteme Herrn Dirk Weise - Vertriebsleiter Erzstraße 7 09618 Brand-Erbisdorf d.weise@licatec.de weniger ansehen

Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) im Außendienst für das Verkaufsgebiet Norddeutschland Einsatzgebiet: Hamburg, Schleswig-Holstein, Niedersachsen 20.01.2026 - Licatec GmbH Seit über 50 Jahren haben wir uns als mittelständischer Anbieter von Licht- und Kabelführungssystemen mit unserem Kompiettprogramm fest auf dem Markt etabliert. Wir beschäftigen an drei Standorten in Deutschland ca. 200 Mitarbeiter und freuen uns über ein weiterhin dynamisches Wachstum auch auf den internationalen Märkten. Für unser Gesamtsortiment Leuchten- und Kabelführungssysteme für die Zielgruppen Elektroinstallation sowie Maschinen-, Anlagen- und Schaltschrankbau suchen wir zum baldmöglichsten Eintrittstermin eine/n kaufmännisch versierte/n Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) im Außendienst für das Verkaufsgebiet Norddeutschland PLZ-Gebiete 20xxx bis 25xxx + 27xxx + 29xxx + 30xxx + 3Ixxx + 37xxx + 38xxx Das Aufgabengebiet umfasste folgende Tätigkeiten: Pflege und Ausbau des bestehenden Kundenstammes Akquisition von neuen Kunden und Projektverfolgung Unterstützung der Kunden bei der Einführung neuer Produkte Beratung und Vorführung der Produkte vor Ort Preisverhandlungen und Angebotsnachbearbeitung Wir bieten: Gute Verdienstmöglichkeiten Die Übernahme eines gut ausgebauten Vertriebsgebietes mit einem festen Kundenstamm Neutrales Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung Betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, 30 Tage Jahresurlaub Kurze Entscheidungswege in einem dynamischen und erfolgreichen Team Sie bringen mit: Fundierte kaufmännische oder technische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung, bevorzugt im Außendienst eines Elektrogroßhandelsunternehmens Gute PC-Anwenderkenntnisse Technisches Verständnis Einsatzfreude und Teamgeist Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen an: Licatec GmbH Leuchtenbau und Kabelführungssysteme Herrn Dirk Weise - Vertriebsleiter Erzstraße 7 09618 Brand-Erbisdorf d.weise@licatec.de weniger ansehen

Mitarbeiter im Vertriebsaußendienst (m/w/d) Region Baden-Württemberg und die Schweiz Einsatzgebiet: Baden-Württemberg, Schweiz 19.01.2026 - MAIBACH Verkehrssicherheits- und Lärmschutzeinrichtungen GmbH Die Maibach Verkehrssicherheits- und Lärmschutzeinrichtungen GmbH steht als führendes Unternehmen seit Jahrzehnten für Qualität und Innovation in den Bereichen Straßenausstattung, Amphibienschutz, Lärmschutz und Winterdienstbedarf. Wir sind ein Unternehmer geführtes KMU im Raum Stuttgart mit ca. 25 Mitarbeitenden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen motivierten Mitarbeiter im Vertriebsaußendienst (m/w/d) für die Region Baden-Württemberg und die Schweiz, der gemeinsam mit uns weiter wachsen möchte. Ihre Aufgaben: Aktive Akquisition neuer Kunden und Pflege bestehender Kundenbeziehungen im Außendienst Beratung und Betreuung unserer Kunden bei technischen Fragen und Projektplanung Präsentation und Vertrieb unserer Produkte und Lösungen bei Kunden vor Ort Markt- und Wettbewerbsanalysen Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst und technischen Support, um optimale Lösungen für Kunden zu erarbeiten Teilnahme an Messen, Veranstaltungen und Schulungen zur Repräsentation unseres Unternehmens Wir bieten Ihnen: Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung Langfristige berufliche Perspektive in einem soliden, seit über 75 Jahren bestehenden Unternehmen Ein attraktives Gehaltspaket, bestehend aus Fixum, Zusatzleistungen und leistungsorientierter Prämie Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterbildung Wertschätzendes kollegiales Betriebsklima in einem kleinen engagierten Team Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung oder Bachelorstudium im Bereich Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Vertriebserfahrung im technischen Außendienst, bestenfalls im Bereich Straßenausstattung, Verkehrssicherung oder Agrar-Solaranlagenbau Reisebereitschaft innerhalb eines heimatnahen Gebiets und gültiger Führerschein der Klasse B Fundierte technische Kenntnisse und ein gutes Verständnis für komplexe Produkte und Prozesse Hohe Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit CRM-Systemen Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: bewerbung@maibach.de MAIBACH Verkehrssicherheits- und Lärmschutzeinrichtungen GmbH Bannholzstraße 4 73037 Göppingen Telefon +49 (0)7161/9976-0 www.maibach.com weniger ansehen

Mitarbeiter im Vertriebsaußendienst (m/w/d) Region Baden-Württemberg und die Schweiz Einsatzgebiet: Baden-Württemberg, Schweiz 19.01.2026 - MAIBACH Verkehrssicherheits- und Lärmschutzeinrichtungen GmbH Die Maibach Verkehrssicherheits- und Lärmschutzeinrichtungen GmbH steht als führendes Unternehmen seit Jahrzehnten für Qualität und Innovation in den Bereichen Straßenausstattung, Amphibienschutz, Lärmschutz und Winterdienstbedarf. Wir sind ein Unternehmer geführtes KMU im Raum Stuttgart mit ca. 25 Mitarbeitenden. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen motivierten Mitarbeiter im Vertriebsaußendienst (m/w/d) für die Region Baden-Württemberg und die Schweiz, der gemeinsam mit uns weiter wachsen möchte. Ihre Aufgaben: Aktive Akquisition neuer Kunden und Pflege bestehender Kundenbeziehungen im Außendienst Beratung und Betreuung unserer Kunden bei technischen Fragen und Projektplanung Präsentation und Vertrieb unserer Produkte und Lösungen bei Kunden vor Ort Markt- und Wettbewerbsanalysen Enge Zusammenarbeit mit dem Innendienst und technischen Support, um optimale Lösungen für Kunden zu erarbeiten Teilnahme an Messen, Veranstaltungen und Schulungen zur Repräsentation unseres Unternehmens Wir bieten Ihnen: Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung Langfristige berufliche Perspektive in einem soliden, seit über 75 Jahren bestehenden Unternehmen Ein attraktives Gehaltspaket, bestehend aus Fixum, Zusatzleistungen und leistungsorientierter Prämie Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Möglichkeit zur beruflichen und persönlichen Weiterbildung Wertschätzendes kollegiales Betriebsklima in einem kleinen engagierten Team Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung oder Bachelorstudium im Bereich Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Vertriebserfahrung im technischen Außendienst, bestenfalls im Bereich Straßenausstattung, Verkehrssicherung oder Agrar-Solaranlagenbau Reisebereitschaft innerhalb eines heimatnahen Gebiets und gültiger Führerschein der Klasse B Fundierte technische Kenntnisse und ein gutes Verständnis für komplexe Produkte und Prozesse Hohe Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit CRM-Systemen Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und Anschreiben) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: bewerbung@maibach.de MAIBACH Verkehrssicherheits- und Lärmschutzeinrichtungen GmbH Bannholzstraße 4 73037 Göppingen Telefon +49 (0)7161/9976-0 www.maibach.com weniger ansehen

Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte weniger ansehen

Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte weniger ansehen

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Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte weniger ansehen

Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus. weniger ansehen

Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte weniger ansehen

Deine Aufgaben Du bist der Motor für unsere digitale Transformation im Einkauf: Entwickle zukunftsweisende Automatisierungslösungen und gestalte aktiv, wie unser internationaler Einkauf effizient, innovativ und datengesteuert arbeitet. … das bedeutet konkret: Eigenständige Automatisierung von Einkaufsprozessen mit Google-Technologien (AppSheet, Apps Script, BigQuery, Cloud Workflows etc.) und klassischen RPA-Tools Analyse und Optimierung bestehender Abläufe zur Effizienzsteigerung für die globalen Einkaufsprozesse Verwaltung und Optimierung von Schnittstellenkommunikation zwischen ERP-Systemen und Einkaufstools Leitung und Durchführung von bereichsübergreifenden Automatisierungs-Projekten Zusammenarbeit mit IT, Einkauf und weiteren Schnittstellen zur Prozessverbesserung Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse in Google Technologien für Automatisierung (AppSheet, Apps Script, BigQuery, Cloud Workflows etc.) und klassischen RPA-Tools (UIPath, KNIME o.ä.) gute Kenntnisse in SQL, Python oder JavaScript Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Wir bieten Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken. Dein Ansprechpartner im Recruiting: Anja Kroker Einleitung Eine gute Idee war der Ursprung, ein erfolgreiches Konzept ist das Ergebnis. Qualität zum guten Preis möglichst vielen Menschen anbieten zu können treibt uns an - mittlerweile weltweit, denn wir sind Lidl. Hier ist das berufliche Zuhause vielfältiger Talente. Ob im Einkauf, in der Logistik, im Warengeschäft oder in der IT; ob als Impulsgeber, Gestalter oder Dienstleister der Länder. Wir suchen Anpacker, Durchstarter, Möglichmacher und bieten spannende Aufgaben und Projekte in einem dynamischen und internationalen Umfeld. Bei Lidl findet jeder seine persönliche Herausforderung. Denn Lidl lohnt sich. weniger ansehen

Deine Aufgaben Du bist der Motor für unsere digitale Transformation im Einkauf: Entwickle zukunftsweisende Automatisierungslösungen und gestalte aktiv, wie unser internationaler Einkauf effizient, innovativ und datengesteuert arbeitet. … das bedeutet konkret: Eigenständige Automatisierung von Einkaufsprozessen mit Google-Technologien (AppSheet, Apps Script, BigQuery, Cloud Workflows etc.) und klassischen RPA-Tools Analyse und Optimierung bestehender Abläufe zur Effizienzsteigerung für die globalen Einkaufsprozesse Verwaltung und Optimierung von Schnittstellenkommunikation zwischen ERP-Systemen und Einkaufstools Leitung und Durchführung von bereichsübergreifenden Automatisierungs-Projekten Zusammenarbeit mit IT, Einkauf und weiteren Schnittstellen zur Prozessverbesserung Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse in Google Technologien für Automatisierung (AppSheet, Apps Script, BigQuery, Cloud Workflows etc.) und klassischen RPA-Tools (UIPath, KNIME o.ä.) gute Kenntnisse in SQL, Python oder JavaScript Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Wir bieten Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken. Dein Ansprechpartner im Recruiting: Anja Kroker Einleitung Eine gute Idee war der Ursprung, ein erfolgreiches Konzept ist das Ergebnis. Qualität zum guten Preis möglichst vielen Menschen anbieten zu können treibt uns an - mittlerweile weltweit, denn wir sind Lidl. Hier ist das berufliche Zuhause vielfältiger Talente. Ob im Einkauf, in der Logistik, im Warengeschäft oder in der IT; ob als Impulsgeber, Gestalter oder Dienstleister der Länder. Wir suchen Anpacker, Durchstarter, Möglichmacher und bieten spannende Aufgaben und Projekte in einem dynamischen und internationalen Umfeld. Bei Lidl findet jeder seine persönliche Herausforderung. Denn Lidl lohnt sich. weniger ansehen

Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus. weniger ansehen

Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus. weniger ansehen

Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus. weniger ansehen

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Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte weniger ansehen