Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis  Erstellung von Dokumenten (u.a. Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse, Bescheinigungen)  Ansprechpartner/in für unsere Mitarbeitenden zu abrechnungsrelevanten Fragestellungen Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten in unseren Systemen  Abstimmung mit Krankenkassen, Behörden und unseren Einrichtungshäusern Eigenständige Abwicklung der betrieblichen Altersvorsorge mehr ansehen weniger ansehen

Führung und Steuerung der zugeordneten Mitarbeitenden im Bereich Werkstatt Unterstützung des Wechselbrücken- und Sattelaufliegerbeauftragten bei der Sicherstellung der Einsatzfähigkeit der Wechselbehälter Durchführen von Wartungs-, Prüfungs- und Reparaturarbeiten an Ladegefäßen und sonstigen techn. Anlagen Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit der Gruppe Facility Management Turnusmäßiger Bereitschaftsdienst (nach vollständiger Einarbeitung) mehr ansehen weniger ansehen

Vergütung & Perspektiven
Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe E 4, (abhängig von Ihrer Erfahrung ca. 36.100/Jahr € bis 44.000/Jahr €), sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, abwechslungsreiche Aufgaben, zielgerichtete Einarbeitung New Work
Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Vereinbarkeit von Beruf und Familie Zusatzleistungen
Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), betriebliches Gesundheitsmanagement Sie überwachen und bedienen umfangreiche Alarm-, Kontroll- und Steueranlagen, Sicherungseinrichtungen und sonstige technische Anlagen. Zudem übernehmen Sie Kontrollgänge, die Zugangs- und Zufahrtskontrollen zu unserem Dienstgebäude sowie Verwaltungsaufgaben wie z.B. die Einrichtung von Zutrittsberechtigungen im elektronischen Zutrittskontrollsystem. Im Sicherungsdienst sind Sie die erste Ansprechperson für Kunden und Gäste. Abschluss als geprüfte Fachkraft für Schutz und Sicherheit (IHK) oder vergleichbarer Abschluss Berufserfahrung im Sicherungsdienst oder ähnlichen Bereichen ist wünschenswert Freundliches und sicheres Auftreten Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Technisches Verständnis und gute Kenntnisse der Standardsoftware (u.a. MS-Office) Teamfähigkeit, körperliche und psychische Belastbarkeit Gutes mündliches Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache mehr ansehen weniger ansehen

Nach intensiver Einarbeitung übernehmen Sie: Durchführung und eigenverantwortliche Anleitung von Baustellen bzw. einer stationären Stammbaustelle im Feuerfestbau. Koordinierung von Baustellenabläufen. Fachliche und organisatorische Anleitung von Mitarbeitern. Zusammenarbeit mit der zuständigen Bauleitung. Abstimmungen mit Kunden und kooperierenden Gewerken. Sicherstellung von Arbeitsschutzmaßnahmen. mehr ansehen weniger ansehen

Nach intensiver Einarbeitung übernehmen Sie: Durchführung und eigenverantwortliche Anleitung von Baustellen bzw. einer stationären Stammbaustelle im Feuerfestbau. Koordinierung von Baustellenabläufen. Fachliche und organisatorische Anleitung von Mitarbeitern. Zusammenarbeit mit der zuständigen Bauleitung. Abstimmungen mit Kunden und kooperierenden Gewerken. Sicherstellung von Arbeitsschutzmaßnahmen. mehr ansehen weniger ansehen

Nach intensiver Einarbeitung übernehmen Sie: Durchführung und eigenverantwortliche Anleitung von Baustellen bzw. einer stationären Stammbaustelle im Feuerfestbau. Koordinierung von Baustellenabläufen. Fachliche und organisatorische Anleitung von Mitarbeitern. Zusammenarbeit mit der zuständigen Bauleitung. Abstimmungen mit Kunden und kooperierenden Gewerken. Sicherstellung von Arbeitsschutzmaßnahmen. mehr ansehen weniger ansehen

Besoldung im Beamten­verhältnis bis Besoldungs­gruppe A 11 oder alternativ Vergütung im Beschäftigten­verhältnis bis Entgelt­gruppe 10 TVöD Einen unbefristeten Beschäftigungs­umfang von 100% (41 Stunden / Woche bzw. 39 Stunden / Woche) LE CARD: steuerfreier Sach­bezugswert für Tarif­beschäftigte von bis zu 35€ / Monat Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten Berufliche Quali­fizierung, internes sowie externes Fortbildungs­programm 75% ÖPNV-Zuschuss, Dienstrad-Leasing Betriebliches Gesundheits­management und betriebliche Alters­vorsorge Bearbeitung verwaltungs­rechtlicher Verfahren im Baurecht einschließlich Rechtsmittel­verfahren Erfassung und Bearbeitung baurechtlicher Missstände im planungs­rechtlichen Außen­bereich Weiter­entwicklung der internen Organisation und Abläufe als zukunfts­fähige Behörde System­betreuung „Virtuelles Bauamt Baden-Württemberg (ViBa BW)“, digitales Bau­genehmigungs­verfahren „BGV“ und „WebBGV“ der Firma PROFI AG Betreuung und Weiterentwicklung der digitalen Bauakte (Regisafe DMS) Mitarbeit bei internen Schulungen und Ansprech­partner (m/w/d) für die Mitarbeitenden Abge­schlossenes Studium (Public Management / Digitales Verwaltungs­management) als Bachelor of Arts bzw. Dipl.-Verwaltungs­wirt (m/w/d) oder eine vergleichbare berufliche Quali­fikation Die Stelle eignet sich auch für Absolventen (m/w/d) der Hoch­schulen für öffentliche Verwaltung Selbstständiges Arbeiten, Verhandlungs­geschick, Durchsetzungs­vermögen und gute Umgangs­formen setzen wir voraus Team­fähigkeit, kooperativer und team­orientierter Arbeitsstil Fundierte IT- und EDV-Kenntnisse sind von Vorteil mehr ansehen weniger ansehen

Disposition von Sammelgut-, Teil- und Komplettladungen, ggf. Einzelsendungen unter Beachtung von Übernahme- und Zustelldatum unter wirtschaftlichen und qualitativen Gesichtspunkten Organisation von Charterverkehren mit größtmöglichem Kosten-Nutzen-Effekt Einkauf von Laderaum Ansprechperson für Kunden, Partner und Fahrer // Bindeglied zwischen Disposition, Abfertigung und Verladung Erstellung der erforderlichen Transportdokumente Transportpreiskalkulation für Tagespreise Ausbau und Pflege des Transportunternehmerstamms mehr ansehen weniger ansehen

Du erfasst und prüfst Eingangs- und Ausgangsrechnungen. Zudem verwaltest und überwachst du offene Posten sowie die termingerechte Zahlung der VerbindlichkeitenDu klärst unsere Lieferanten- und Debitorenkonten und stimmst dich dafür auch mit unseren externen und internen Partnern abDu führst Zahlungsläufe durch und kontrollierst Zahlungseingänge. Auch das Forderungs- und Mahnwesen liegt in deiner VerantwortungUnsere Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse werden von dir erstellt und du unterstützt bei der Bilanzierung und Erstellung von Reports mehr ansehen weniger ansehen

Du bist die erste Ansprechperson für unsere Handwerksbetriebe, wenn es um Debitor-, Kreditor- und Stamm­datenmanagement geht – und unterstützt ebenso unsere Fach­abteilungen beim Anwendungs­support unserer Rechnungs­wesenssoftware.Bei Firmenübernahmen sorgst Du für die reibungslose technische Inte­gration der Stammdaten in unsere Gruppe.Du bringst Dich aktiv in laufende und zukünftige Projekte ein – vor allem bei der Aufbereitung, Darstellung und Dokumentation von Daten.In Deinem Bereich trägst Du die Verantwortung für eine konstant hohe Datenqualität und bist ein verlässlicher Partner für unsere Betriebe.Auch die Organisation, Pflege und Weiterentwicklung unserer Dokumentation liegt in Deinen Händen.Gemeinsam mit unseren Fachexpert:innen entwickelst Du durchdachte und effiziente Datenmanagementprozesse – mit echtem Mehrwert für unsere Verwaltung und unsere Betriebe. mehr ansehen weniger ansehen

Backend-Entwicklung & Architektur: Sie entwickeln und optimieren performante, skalierbare und sichere Backend-Services mit Java (Spring Boot, Spring Batch). API-Entwicklung & Integration: Sie entwerfen und implementieren RESTful APIs und sorgen für eine reibungslose Integration in bestehende Systemlandschaften. Datenbankdesign & Optimierung: Sie arbeiten mit relationalen Datenbanken (Oracle) und optimieren Abfragen. Code-Qualität & Testing: Sie schreiben Unit- und Integrationstests, setzen Clean-Code-Prinzipien um und führen regelmäßige Code-Reviews durch. CI/CD & Deployment: Sie gestalten den Build- und Deployment-Prozess mit CI/CD-Pipelines (GitLab CI, Jenkins) und automatisieren die Softwarebereitstellung. Agile Zusammenarbeit: Sie arbeiten in einem agilen Team und beteiligen sich aktiv an Architekturentscheidungen und der technischen Weiterentwicklung. mehr ansehen weniger ansehen

Sie begleiten 10 bzw. 16 erwachsene Menschen mit Diagnose frühkindlicher Autismus bzw. geistiger Behinderung in allen Bereichen des Alltagslebens. Sie bieten eine verlässliche Unterstützung bei allen Aspekten der Lebensführung, strukturieren den Tag und fördern die Bewohner*innen bedarfsgerecht Sie unterstützen die Bewohner*innen bei der Planung und Durchführung von freizeitpädagogischen Einzel- und Gruppenangeboten. Sie assistieren bei der Haushaltsführung, Mahlzeiten und Pflege. Sie bringen sich bei der Entwicklung der Wohngemeinschaft aktiv ein. mehr ansehen weniger ansehen

Funktion als Ansprechpartner für Besucher, Mitarbeiter, Dienstleister, Hallen-Vermieter, etc. Sorge für Ordnung, Sauberkeit und den reibungslosen Ablauf in der Ausstellung Vorbereitung der Belege für die Buchhaltung sowie Führung von Kassenbuch & Dienstplänen Erstellung von Tagesabschlüssen, Bearbeitung von abrechnungsrelevanten Unterlagen Inventur und Merchandising-Abrechnung Erledigung allgemeiner administrativer Aufgaben im Tagesgeschäft und tägliches Reporting über Vorkommnisse, Besucherzahlen etc. Unterstützung/ Pausenvertretung der Mitarbeiter (Tageskasse, Merchandising & Virtuelle Erlebnisstation) mehr ansehen weniger ansehen

Sie sind das Bindeglied zwischen unseren Kunden und Partnern aus der Industrie Erfassung und Abwicklung von Aufträgen sowie eine enge Zusammenarbeit mit dem Außendienstmitarbeiter Fachlich kompetente telefonische Beratung vom Kunden Angebotserstellung mit Hilfe von Kalkulationsprogrammen unserer Industriepartner sowie die eigenverantwortliche Nachverfolgung Enge Zusammenarbeit mit allen internen Schnittstellen (Logistik, Lager, Versand und Wareneingang) Reklamationsmanagement mehr ansehen weniger ansehen

Warensortiment: Sie sorgen mit Ihrem Blick für‘s Detail für eine ausgezeichnete Warenpräsenz, Frische und Sauberkeit. Warenveredelung: Sie zeigen Fingerspitzengefühl in der Veredelung von Fleisch, Wurst oder Käse und bereiten hauseigene Feinkostsalate zu. Kund:innenbetreuung: Sie bedienen und beraten unsere Kund:innen an der Frischetheke und sorgen für ein angenehmes Einkaufserlebnis. Qualität: Sie achten auf die Qualität unserer Produkte, die fachgerechte Warenlagerung sowie auf die Einhaltung der geltenden Hygienevorschriften. mehr ansehen weniger ansehen

Als stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) spielst Du eine zentrale Rolle in der Organisation und Qualitätssicherung unserer Dienstleistungen. Deine Aufgaben umfassen: Persönliche Beratung von hilfsbedürftigen Menschen und Angehörigen. Schulungen und Ausbildungstätigkeit für Betreuungskräfte nach eigenem Schulungskonzept. Planung und Organisation der Betreuungsleistungen in Zusammenarbeit mit unserem Qualitätsmanagement. Aufbau und Pflege eines Netzwerks zur Bekanntmachung unserer Dienstleistungen. mehr ansehen weniger ansehen

Vertrauen, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Schnelligkeit Begriffe, die für riba seit über 40 Jahren gelebte Praxis sind. Als einer der führenden Lagerhalter und Vollsortimenter in Norddeutschland bieten wir unseren Kunden bundesweit mehr als ein umfassendes Portfolio an Produkten aus Edelstahl. Es sind die Mitarbeiter, die mit ihrer langjährigen Expertise jeden Kunden schnell und bedarfsgerecht bedienen. Werden Sie Teil unseres Vertriebsteams und profitieren von unserer Erfahrung.   Abwicklung von Bestellungen im Einkauf Pflege von Lieferantenkontakten Reklamationsmanagement und Überprüfung eingehender Auftragsbestätigungen Verarbeitung von Eingangsrechnungen inklusive Wareneingangskontrollen Prüfung und Erfassung von Aufträgen Auftragsabwicklung in enger Zusammenarbeit mit unserem Vertrieb, einschließlich der Rechnungserstellung Administrative Aufgaben Digitalisierung von Prüfzeugnissen Erfassung von Wareneingängen gemäß Packlisten Erstellung von Importdokumenten Erfassung von Importrechnungen unter Berücksichtigung von Zusatzkosten und Zöllen Bearbeitung von Zolldokumenten Pflege der Kunden- und Lieferantenstammdaten Koordination mit den Abteilungen Verkauf, Einkauf, Lager und Verwaltung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Verhandlungsgeschick, Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen Service- und dienstleistungsorientierte sowie strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit ERP-Systemen Sehr gute Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen

mehr ansehen weniger ansehen

Entwicklung einer zielgruppengerechten, nachhaltigen und effizienten E-Mail-Marketing-Strategie und innovativer Kampagnen Planung, Umsetzung und Optimierung von automatisierten E-Mail-Kampagnen (z.B. Willkommensstrecken, Reaktivierung, Upselling, Cross-Selling) und App-Push-Messages Gestaltung überzeugender Newsletter und deren Journeys mit zielgruppenspezifischen Inhalten, aktivierenden Texten und ansprechenden Designs  Gezielte Segmentierung der E-Mail- und App-Push-Liste in der Salesforce Data Cloud und Personalisierung von Inhalten zur Maximierung der Conversion-Rate Kontinuierliche Analyse und Optimierung der Performance anhand relevanter KPIs (z.B. Öffnungsrate, Conversion-Rate)  Durchführung von A/B-Tests zur Optimierung von Betreffzeilen, Inhalten und Versandzeitpunkten Pflege und Weiterentwicklung strategisch wichtiger Funktionen in der SEGMÜLLER App Sicherstellung der Einhaltung von Best Practices und rechtlichen Vorgaben  Enge Zusammenarbeit mit dem CRM-Team sowie Content und Design mehr ansehen weniger ansehen

Eigenverantwortliche Personalbetreuung für Deinen Verantwortungsbereich vom Ein- bis zum Austritt Verantwortung für die Entgelt­abrechnung Kompetenter Ansprechpartner für Mitarbeitende in allen personalbezogenen Fragen Korrespondenz mit internen und externen Ansprechpartnern (Sozialversicherungsträger, Finanzämter, Versicherungen, etc.) Melde-, Bescheinigungs- und Berichtswesen mehr ansehen weniger ansehen

Vorbereiten, Organisieren und Betreuen von nationalen und internationalen Messen, Veranstaltungen und AusstellungenAbteilungsübergreifendes Zusammenarbeiten mit unseren Teams aus den Bereichen Messe- und Modellbau, Vertrieb und Produktmanagement zur Abstimmung von Inhalten und ZielenEntwickeln von Konzepten für die Messepräsentation sowie Koordinieren von internen und externen Dienstleistern und Partnern, um einen reibungslosen Veranstaltungsablauf zu gewährleistenSteuern der Umsetzung unserer Kampagnen und Außenauftritte sowie Bearbeiten der Kundenkontakte und Pflege im CRM-System Nachbereiten und Auswerten von Veranstaltungen durch die Analyse von Teilnehmerfeedback zur kontinuierlichen Verbesserung mehr ansehen weniger ansehen

Die EDEKA Unternehmensgruppe Nordbayern-Sachsen-Thüringen mit Sitz in Rottendorf ist eine von sieben regionalen Unternehmensgruppen des genossenschaftlich organisierten EDEKA-Verbundes. Sie ist Großhandlung und Konzeptgeber für rund 900 Einzelhandelsmärkte der Marken „EDEKA“, „E center“, „MARKTKAUF“ und „diska“ in Nordbayern, dem nördlichen Baden-Württemberg, Thüringen und Sachsen. Zudem betreibt sie mit der Tochterfirma FRANKEN-GUT zwei Produktionsbetriebe für Fleisch- und Wurstwaren. Die Genossenschaft als Keimzelle der Unternehmensgruppe wurde im Jahr 1912 gegründet. Die EDEKA Unternehmensgruppe Nordbayern-Sachsen-Thüringen erzielte im Jahr 2021 gemeinsam mit dem selbstständigen Einzelhandel einen Verbundumsatz von rund 4,8 Mrd. Euro und beschäftigt rund 50.000 Mitarbeitende und 1.400 Auszubildende. Sie ist somit einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder in der Region. Durch Ihre kompetente Beratung und Ihr serviceorientiertes Auftreten sorgen Sie für ein angenehmes Einkaufserlebnis an unserer Frischetheke Sie führen die Abteilung und nehmen die dazugehörigen Planungen vor Sie sind für das Zerteilen, Zuschneiden und Veredeln des Fleischs zuständig Zudem bereiten Sie Spezialitäten zu und verstehen es, diese attraktiv zu präsentieren Mit Kreativität und dem Auge fürs Detail präsentieren Sie ein ansprechendes Warenangebot an unserer Frischetheke Sie sind unter Einhaltung der gesetzlichen und betrieblichen Hygienerichtlinien aktiv im Verkauf und sorgen für Ordnung und Sauberkeit in der Abteilung Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. zum Fachverkäufer Fleischerei (m/w/d), Fleischer (m/w/d), Metzger (m/w/d), Koch (m/w/d) Sie bringen Erfahrungen im Lebensmitteleinzelhandel, den genannten Bereichen und in der Personalführung mit Freundlichkeit, Einsatzbereitschaft sowie die Einhaltung von Hygiene und Sauberkeit sind für Sie selbstverständlich Sie verstehen es, Kundinnen und Kunden zu begeistern und genießen das Arbeiten im direkten Kontakt Sie sind zuverlässig und die Arbeit im Team bereitet Ihnen Freude Kenntnisse der HACCP runden Ihr Profil ab mehr ansehen weniger ansehen

Als wertvolles Mitglied unseres Teams übernehmen Sie vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben, die das Wohl unserer Patienten in den Mittelpunkt stellen:Betreuung von stationären Patienten und Überwachung kürzlich operierter Patienten rund um die Uhr.Beobachtung des körperlichen und seelischen Befindens der Patienten.Durchführung von Maßnahmen der Grund- und Behandlungspflege, z. B.:Hilfestellung beim Waschen und Betten von Patienten.Wechseln von Verbänden.Verabreichung von Medikamenten nach ärztlicher Anordnung.Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen und Begleitung der ärztlichen Visite.Bedienung und Überwachung medizinischer Geräte gemäß Medizinprodukteverordnung.Mitwirkung bei der Planung von Pflegemaßnahmen und Durchführung der Pflegedokumentation.Erledigung von Organisations- und Verwaltungsaufgaben auf der Station.Unterstützung des ganzheitlichen Behandlungsprozesses der Patienten. mehr ansehen weniger ansehen

Vielseitiges und interessantes Aufgabenspektrum in einem internationalen Umfeld Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen Individuelle Möglichkeiten für Fort– und Weiterbildungen Ein sehr kollegiales und motiviertes Team Flexibles Arbeitszeitmodell in einem familienfreundlichen Betriebsumfeld Moderne und lichtdurchflutete Büroräume Ausbau und Pflege des bestehenden Lieferantenmanagements sowie Unterstützung bei der Lieferantenauswahl Identifizierung und Umsetzung von Maßnahmen zur Kosteneinsparung Durchführung von Ausschreibungen und Erstellung von Angebotsvergleichen Analyse von relevanten Markttrends, frühzeitige Identifizierung von Chancen und Risiken Abstimmung mit der Entwicklungsabteilung zur Qualifizierung neuer elektronischer und mechanischer Baugruppen Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung (z. B. Betriebswirt) oder betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Einkauf, insbesondere bei elektronischen Komponenten SAP-Kenntnisse von Vorteil Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift mehr ansehen weniger ansehen

Die SB Union Großmarkt GmbH ist eine Tochtergesellschaft der EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH mit Sitz in Melsungen. Wir sind ein Großhandelsunternehmen für Großverbraucher. Wir betreiben 8 Großmärkte in unserem Absatzgebiet Hessen, Thüringen und Süd-Niedersachsen Zu unseren Kunden zählen Großküchen, Hotels, Kantinen und die gesamte Gastronomie. Kundenorientiert: Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen mit Ihrem freundlichen Auftreten. Produktion: Sie übernehmen den Zuschnitt und die Veredelung von Fleisch. Disposition: Sie disponieren die Waren bedarfsgerecht. Warenpräsentation und -platzierung: Sie erschaffen mit Kreativität eine ansprechende Präsentation und Platzierung unserer Fleisch- und Wurstwaren. Qualitätssicherung: Sie übernehmen Verantwortung für die Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten und führen regelmäßige Kontrollen der Mindesthaltbarkeitsdaten unter der strikten Einhaltung der QM-Richtlinien sowie der gesetzlichen Bestimmungen nach HACCP in Ihrem Aufgabengebiet durch. Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fleischer, Metzger oder Koch.  Erfahrung: Sie konnten bereits Praxiserfahrung im Bereich Bedienung, Beratung, Fleischveredelung und Disposition sammeln. Kundenorientiert: Sie überzeugen durch Ihr offenes kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten. Kompetenzen: Sie haben Spaß und Freude im Umgang mit Lebensmitteln sowie ein hohes Verständnis für Qualität, Hygiene und Sauberkeit. Engagement: Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit. Sie bringen sich aktiv ein und gestalten mit. Teamfähigkeit: Sie sind ein Teamplayer mit hohem Einsatz und der Bereitschaft im Schichtdienst und auch samstags zu arbeiten. mehr ansehen weniger ansehen

Du durchläufst die von uns finanzierte Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit und arbeitest zeitgleich in einem entwicklungsorientierten und modernen Dienstleistungsunternehmen Du hast flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten Du profitierst von Anfang an von unserem individuellen Personalentwicklungskonzept Du erhältst eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Unterstützung bei der Betreuung von Kindern und vieles mehr Du arbeitest in einem sicheren und unbefristeten Arbeitsverhältnis Deine Leistung wird durch ein hauseigenes attraktives Tarifsystem honoriert Du durchläufst die Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit bei unserem Tochterunternehmen concada GmbH Du wirst in Deine neuen Aufgaben durch ein erfahrenes Team eingearbeitet Du berätst Unternehmen unterschiedlichster Branchen bei der Gestaltung der Arbeitsplätze, des Arbeitsablaufs und der Arbeitsumgebung Du analysierst die Ursachen von Schadensereignissen und erarbeitest Maßnahmen zur Unfallverhütung Du erstellst Arbeitsplatz- und Gefährdungsbeurteilungen Du berätst bei der Beschaffung von technischen Arbeitsmitteln und der Einführung von Arbeitsverfahren und Arbeitsstoffen Du arbeitest extern mit branchenübergreifenden Unfallversicherungsträgern und intern mit Deinen Teamkolleg*innen aus den Bereichen Arbeitsmedizin und Gesundheitsmanagement zusammen Du verfügst über einen Abschluss als Meister, Techniker, Ingenieur, Bachelor oder Master (m/w/d) im technischen Bereich Du bringst mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in Deiner Profession mit Du verfügst über eine sehr gute Auffassungsgabe und ein Grundverständnis für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz Du bringst ein hohes Maß an Selbstorganisation und Lernbereitschaft mit, da ein Großteil der Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) in Selbstlernphasen stattfindet Du stehst einer digitalen Arbeitswelt und dem Entwicklungsweg dorthin offen gegenüber Du zeichnest Dich durch ausgeprägte Kundenorientierung, Entscheidungsfähigkeit und eine hohe Beratungskompetenz aus mehr ansehen weniger ansehen

Sie arbeiten in einem renommierten, erfolgreichen und bei einem im Markt gefestigten Unternehmen Zusammenarbeit: Teamarbeit und ein produktives Miteinander sind Kernwerte des Unternehmens Betriebsklima: Sie arbeiten in einer angenehmen Atmosphäre mit kollegialem Zusammenhalt Abwechslung: Das Aufgabengebiet ist vielfältig und Ihre Ideen und Lösungsvorschläge sind gerne gesehen Wir bieten: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge und einiges mehr an attraktiven Benefits zum Gehalt Analyse, Visualisierung und Optimierung von Geschäftsprozessen durch detaillierte Untersuchungen bestehender Workflows Erhebung, Auswertung und Interpretation relevanter Daten und Zusammenhänge in enger Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams Entwicklung und Umsetzung von Verbesserungsvorschlägen für Arbeitsabläufe zur Steigerung der operativen Effizienz Begleitung der Einführung neuer bzw. optimierter Prozesse sowie Überwachung ihrer erfolgreichen Integration Aufbau und Etablierung eines regelmäßigen Review-Zyklus zur Sicherstellung der langfristigen Wirksamkeit eingeführter Maßnahmen Dokumentation und Pflege einer internationalen Wissensplattform zur strukturierten Bereitstellung von Informationen und Best Practices Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie kooperative Arbeitsweise zur effizienten Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams Strukturierte und detailgenaue Dokumentation von Geschäftsprozessen; Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich aufzubereiten Hohes Maß an Lernbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe für neue Prozesse, Abläufe und Technologien Bereitschaft und Interesse, zentrale Wissens- und Trainingsplattformen aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln Grundkenntnisse im Projektmanagement zur Priorisierung von Aufgaben und Einhaltung von Zeitplänen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office; idealerweise Erfahrung mit Programmen zur Visualisierung von Geschäftsprozessen sowie mit Microsoft SharePoint oder vergleichbaren Plattformen mehr ansehen weniger ansehen

Reparatur / Service von SchweißgerätenElektronische / softwaretechnische InbetriebnahmenInstallation und Update von Fronius SoftwareUnterstützung bei Systemkonfigurationen bei Angebotserstellung für komplexe Systeme mehr ansehen weniger ansehen

Ersatzteilvertrieb für die HAZEMAG Maschinen und Anlagen im Bereich OverseasErstellung passgenauer Ersatzteilangebote und Verhandlung von AufträgenAuftrags- und AngebotsverfolgungArbeit mithilfe technischer Zeichnungen und DokumentationenKunden- und Auftragsanalysen mehr ansehen weniger ansehen

Wir bieten Ihnen vielfältige Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum in einem internationalen und dynamischen Geschäftsfeld. Darüber hinaus: Arbeitsatmosphäre: Unbefristeter, krisen­sicherer und moderner Arbeits­platz in einer nach­haltigen Branche sowie team­orientiertes Arbeiten und ein respektvoller Umgang Gesundheit: Jährliches Budget von 300 Euro für individuelle Gesund­heits­leistungen durch unsere betriebliche Krankenzusatzversicherung Familie und Beruf: Unterstützung in allen Lebenslagen, z. B. Kinder­betreuung, Pflege eines Familienmitglieds etc. durch den „pme Familien­service“ Weiterentwicklung: Individuelle Entwicklungs­chancen in Form von Weiter­bildungsmöglichkeiten Vergütung: Attraktive Vergütung, mindestens 30 Tage Urlaub, Mitar­beiteraktienkaufprogramm, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Rabattaktionen durch „Corporate Benefits“  Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket, verkehrsgünstige Lage, Firmen­parkplatz sowie die Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing Und: Jährliche Teamevents sowie kostenfreie Getränke und Obst an den Standorten Sie übernehmen die inhaltlichen und rechnerischen Prüfungen, die Kontrolle und Kontierung von Eingangsrechnungen Die Bearbeitung von Mahnungen, Klärung von Differenzen und sonstige Aufgaben der zentralen Rechnungsprüfung werden von Ihnen durchgeführt Sie sind eingebunden in die Weiterentwicklung und Optimierung unserer internen Prozesse Sie optimieren den Aufbau des Reportings (Power BI / Excel / PPT) Die Zusammenarbeit mit internen sowie externen Kollegen bereitet Ihnen Freude Sie unterstützen unsere Buchhaltung durch Vorbereitung der Kostenabgrenzung im Rahmen des Monatsabschlusses  Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Industriekaufmann / Bürokaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Langjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich Kenntnisse in SAP Gute Deutsch- (C1) und Englischkenntnisse (C1) Hohe Zahlenaffinität und analytisches Denken Proaktive sowie teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Lösungsorientierung mehr ansehen weniger ansehen

Störungen im Griff: Du analysierst und behebst Störungen an unseren Produktionsanlagen, von Pressen über Verkettungsanlagen bis zu Nitrieröfen. Aus Deiner Beurteilung legst Du die geeigneten Maßnahmen fest.Reparatur & Montage: Du führst eigenständig Reparaturen und Montagearbeiten durch und kümmerst Dich um die Beschaffung der benötigten Ersatzteile.Dokumentation: Du pflegst und erweiterst wichtige technische Unterlagen wie Stromlauf- und Klemmenpläne sowie Programme von SPS-Steuerungen.Programmieren & Optimieren: Du nimmst kleinere Anpassungen an der SPS (Siemens S7/WinCC oder TIA) und den Bedienpanels vor und unterstützt damit bei der Optimierung der Anlagen.Wartung & Instandhaltung: Du führst anspruchsvolle Wartungsarbeiten durch, stellst den wirtschaftlichen Betrieb sicher und bringst Ideen zur Verbesserung der Wartungsstandards ein.Teamarbeit: Gemeinsam mit Deinen Kolleg*innen arbeitest Du an Projekten, Optimierungen und der stetigen Weiterentwicklung unserer Produktionsprozesse. mehr ansehen weniger ansehen

Ein motiviertes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Eine offene Kommunikationskultur mit viel eigenem Gestaltungsspielraum Moderne Arbeitsräume und zeitgemäßes IT Equipment Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Eine faire Bezahlung und betriebliche Sozialleistungen Kein Bereitschaftsdienst, keine Arbeit an Wochenenden Tägliche Heimkehr, keine Übernachtungen
Einbau und Inbetriebnahme von Antriebsbatterien und Ladesystemen Wartung und Reparatur von Antriebsbatterien, Ladesystemen und der dazugehörigen Peripherie Beratung und Betreuung unserer Kunden Begleitung des Projektmanagements Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur / Elektroniker (m/w/d) oder andere abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung wünschenswert Auch handwerklich begabte Quereinsteiger mit technischem Verständnis sind bei uns ebenfalls herzlich willkommen! Führerschein der Klasse B Wohnort in Gebietsnähe Interesse, Motivation und Eigeninitiative Selbstständiges, zuverlässiges und zielorientiertes Arbeiten Körperliche Belastbarkeit Grundkenntnisse im Umgang mit dem PC mehr ansehen weniger ansehen

Planung und Durchführung von Projekten im Bereich Betriebstechnik Bearbeitung von betriebsorganisatorischen/-prozessualen Themen sowie behördlichen Angelegenheiten im Zuge des Krankenhausbetriebs Vorbereiten und Nachhalten von wiederkehrenden Prüfungen Fachliche und/oder organisatorische Unterstützung der Fachgewerke und Fachbereiche an allen Standorten der Charité Sicherstellung der operativen Instandhaltungsplanung Dokumentation im CAFM-System Mentoren begleiten Sie auch in Ihrer beruflichen Entwicklung, wenn Sie sich erst noch langjährige Erfahrungen aneignen möchten – wir vertrauen in Ihre Fähigkeiten Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen oder kaufmännischen Bereich, Fachhochschulabschluss Berufseinsteiger oder langjährige Berufserfahrung Erfahrungen und Verständnis von haus- und betriebstechnischen Anlagen Kenntnisse im Krankenhausbetrieb wünschenswert Kommunikationsstärke, Qualitäts- und Lösungsorientierung, Teamfähigkeit Hohes Maß an Flexibilität und kundenorientiertes Auftreten Wir bieten Ihnen einen sicheren, abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem dynamischen Dienstleistungsunternehmen in Berlin. So vielseitig wie unsere Mitarbeitenden sind auch unsere Arbeitgeberleistungen: Kitaplätze, Jobticket, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung, gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit, mobiles Arbeiten, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältige Sportangebote und mehr – uns liegt es am Herzen, dass Sie sich dauerhaft bei uns wohlfühlen! Soweit Arbeitsorganisation, betriebliche Abläufe und die Sicherheit im Betrieb nicht entgegenstehen, wird auch eine Teilzeitbeschäftigung in dieser Funktion ermöglicht.

Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität/Masernschutzimpfungen für nach 1970 Geborene. mehr ansehen weniger ansehen

Eine abwechslungsreiche Tätig­keit in einem innovativen und zukunfts­orientierten Unter­nehmen Ein professionelles und unter­stützendes Arbeits­umfeld, in dem Ihre Ideen geschätzt werden Attraktive Vergütung mit Fixum und erfolgs­abhängiger Kompo­nente sowie Weihnachts- und Urlaubs­geld und 30 Tage Urlaub Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung Eine Voll­zeit­stelle (40 Stunden pro Woche) mit flexiblen Arbeits­zeiten sowie moderne Arbeits­mittel Umfangreiche Weiter­bildungs­möglich­keiten zur fach­lichen und persönlichen Ent­wicklung Weitere Mitarbeiterbenefits finden Sie unter: www.hellmut-springer.de/unternehmen/karriere/ Beratung und Betreuung unserer bestehenden Kunden (Kfz-Werk­stätten, Handels­konzepte, Fach­händler) mit dem Ziel einer lang­fristigen Partner­schaft Gewinnung von Neukunden und Ausbau unseres Kunden­port­folios Verkauf unserer Produkte und Dienst­leistungs­konzepte, insbesondere Kfz-Teile und Werkstatt­ausrüstung, durch indivi­duelle und lösungs­orientierte Beratung Umsetzung von kunden­spezifischen Vertriebs­strategien Schnittstelle zwischen Kunden, Verkaufs­haus­leiter und internen Abteilungen zur Sicherstellung reibungs­loser Abläufe Fachliche Qualifikationen: Abgeschlossene kauf­männische oder technische Aus­bildung, idealer­weise im Bereich Kfz, Automobil­handel oder vergleich­bar Erfahrung im Außen­dienst, bevorzugt im Vertrieb von Kfz-Teilen, Werk­statt­ausrüstung oder in einer ähnlichen Branche Möglichst Kennt­nisse über Markt- und Branchen­ent­wicklungen im Auto­motive-Sektor Persönliche Kompetenzen: Kommunikationsstärke: Sie können komplexe Sach­verhalte adressaten­gerecht vermitteln – ob bei Werkstätten oder auf Management­ebene Verhandlungsgeschick: Sie verhandeln sicher und erfolg­reich, auch in heraus­fordernden Situa­tionen Systemisches Denken: Sie erfassen Zusammen­hänge, identi­fizieren Kunden­bedürfnisse und finden passende Lösungen Konfliktfähig­keit: Sie gehen souverän mit unter­schiedlichen Meinungen und Interessen um Eigeninitiative und Ziel­orien­tierung: Sie packen Heraus­forderungen aktiv an und verlieren dabei nie die Unternehmens­ziele aus den Augen mehr ansehen weniger ansehen

Betreuung und Förderung der Kinder im Schulalltag und in der NachmittagsbetreuungUnterstützung von Kindern mit besonderem FörderbedarfOrganisation von Freizeitangeboten, Projekten und FerienprogrammenEnge Zusammenarbeit mit Lehrkräften, Eltern und dem Erzieherteam des SenatsFörderung der sozialen, emotionalen und kognitiven Entwicklung der Kinder mehr ansehen weniger ansehen

Geführte Diagnose und Fehler­behebung unter Verwendung von Hersteller-Diagnose-Tools Reparaturen an elektrischen Anlagen, Motoren etc. Ausführung von Garantie­arbeiten und Rückruf­aktionen des Herstellers Verschleiß­reparaturen und Wartungs­arbeiten Vorbereitung von Neufahr­zeugen für die Auslieferung an Kunden Nachrüstung von technischen Komponenten bei Neu- und Bestands­fahrzeugen Weiterbildung in diversen Themen­gebieten wie Hersteller­schulungen und Schulungen zu alternativen Antrieben Willkommen, aber nicht zwingend erforderlich: Fach­kenntnisse wie 57b, AU, SP, LKW-Führerschein mehr ansehen weniger ansehen

Nach einer Umfrage des Great Place to Work® Instituts wurde die DIS AG bereits zum 19. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" ausgezeichnet und hat zudem erneut den kununu "Top Company" Award 2024 erhalten. Profitieren Sie von unserem Know-how und lernen Sie uns kennen! Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.com. eigenständige Inbetriebnahme, reaktive und geplante Instandhaltung, Optimierung an Maschinen / Anlagen der Produktion und Infrastruktur Störungsdiagnose und -behebung Lesen und Erstellen von Hydraulik- / Pneumatikplänen und Zeichnungsunterlagen Einrichten von Maschinen und Anlagen abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker oder vergleichbar Berufserfahrung in der mechanischen Instandhaltung Schichtbereitschaft (früh, spät, nacht) fließende Deutschkenntnisse mehr ansehen weniger ansehen

Nach einer Umfrage des Great Place to Work® Instituts wurde die DIS AG bereits zum 19. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" ausgezeichnet und hat zudem erneut den kununu "Top Company" Award 2024 erhalten. Profitieren Sie von unserem Know-how und lernen Sie uns kennen! Mehr über uns erfahren Sie unter www.dis-ag.com. eigenständige Inbetriebnahme, reaktive und geplante Instandhaltung, Optimierung an Maschinen / Anlagen der Produktion und Infrastruktur Störungsdiagnose und -behebung an elektronischen Schaltungen Auswahl und Installation von elektrischen Bauteilen, Schaltgeräten und Anlagen sowie deren Überprüfung Konfigurieren, Prüfen und Programmieren der Systeme (z.B. Siemens Step7, FANUC) abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker oder vergleichbar Berufserfahrung in der Instandhaltung gute SPS-Kenntnisse (Siemens Simatic S7 und TIA Portal) Schichtbereitschaft (früh, spät, nacht) fließende Deutschkenntnisse mehr ansehen weniger ansehen

Gestaltungsspielraum: Nutzen Sie Ihre Expertise, um pädagogische Konzepte weiterzuentwickeln und die Einrichtungen zukunftsfähig auszurichten. Verantwortung und Einfluss: Sie steuern die betrieblichen Abläufe effizient, setzen strategische Ziele um und optimieren Prozesse. Ein starkes Team: Motivierte pädagogische Fachkräfte, die Sie mit Klarheit, Empathie und Entscheidungskompetenz führen und weiterentwickeln. Attraktive Rahmenbedingungen: Vergütung nach TV-AVH, 30 Urlaubstage, Sonderzahlungen, Zuschuss zum Deutschlandticket, Weiterbildung an der Hamburger Kind Akademie sowie regelmäßige Mitarbeitenden-Events. fachliche und organisatorische Leitung der beiden Kitas, inklusive Budgetverantwortung und Steuerung der betrieblichen Abläufe Führung und Entwicklung der Teams mit einer wertschätzenden und zugleich klaren Führungskultur Weiterentwicklung der pädagogischen Konzepte mit Blick auf moderne Bildungsansätze und die individuellen Bedürfnisse der Kinder Sicherstellung einer hohen pädagogischen Qualität im Rahmen des Qualitätsmanagements (PQ-SYS®) Kooperation mit der angrenzenden Ganztagsschule sowie enge Zusammenarbeit mit Behörden, Fachstellen und Eltern Verantwortung für Personalakquisition und -entwicklung, um ein starkes und motiviertes Team aufzubauen und zu fördern ein abgeschlossenes pädagogisches Studium (Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften, Früh-/Elementarpädagogik) oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d) Erfahrung in der Leitung einer Kita oder einer vergleichbaren Bildungseinrichtung Führungskompetenz mit Entscheidungsfreude – Sie setzen klare Prioritäten und steuern Prozesse souverän Organisationsgeschick und wirtschaftliches Handeln – Sie verstehen Kita-Management als strategische und wirtschaftliche Aufgabe Kommunikationsvermögen und souveränes Auftreten – Sie führen mit Überzeugungsgeschick, stehen im Austausch mit Eltern und Behörden auf Augenhöhe und positionieren die Kitas professionell nach außen Begeisterung für moderne pädagogische Konzepte und Innovationen in der frühkindlichen Bildung mehr ansehen weniger ansehen

Eine Vergütung gemäß TVöD sowie betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung öffentlicher Dienst) Bezuschussung JobRad Ein hohes Maß an Freiheit und umfängliche Qualifizierungs- und Fortbildungsmöglichkeiten Flache Unternehmensstrukturen und eine von Offenheit und Wert­schätzung geprägte Unterneh­menskultur Eine ungezwungene Arbeits­atmosphäre mit 30 Urlaubstagen Du bist verantwortlich für die Förderung von Menschen mit Beeinträchtigung  gemäß indivi­dueller Förderplanung und deren Dokumentation Du gestaltest die Planung, die Durchführung und die Anleitung der Werkstattmitarbeiter/-innen  bei allen Tätigkeiten im Haus­wirtschafts-Kantinenenbereich Du bist für die Gestaltung von Arbeitsprozessen unter Berück­sichtigung der Leistungsfähigkeit der Menschen mit Beein­trächti­gung, der Wirtschaftlichkeit, unseres Qualitätsmanagements sowie den Anforderungen unserer Kunden verantwortlich Du stellst die Umsetzung der Anforderungen nach SGB IX sicher Du verfügst über eine abge­schlossene Weiterbildung zur Fachkraft für Arbeits- und Berufs­förderung (gFAB) oder du besitzt die Bereitschaft diese Weiterbildung zu absolvieren. Solltest Du noch nicht über die gFAB verfügen, kommt eine Einstellung als Mitarbeiter/-in im handwerklichen Erziehungs­dienst in Betracht. Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise im gastronomisch-hauswirt­schaft­lichen Bereich und fun­dier­te Kenntnisse aller relevan­ten Hygienevorschriften Du besitzt ein freundliches, kundenorientiertes Auftreten gepaart von Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen Du bist flexibel, ein Organisa­tions­talent und verfügst über eine hohe Kommunikations­fähigkeit mehr ansehen weniger ansehen

Eine vielseitige Tätigkeit mit Verantwortung Ein kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen Mitarbeiterevents Eine unbefristete Anstellung in einem stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen Fachgerechte Montage von Baugruppen im Produktionsumfeld Planung und Koordination im Teamleitungsbereich (ca. 25 % Ihrer Tätigkeit) Enge Zusammenarbeit und Austausch mit dem Auftragszentrum Organisation von Arbeitsabläufen und Ressourcen Überwachung und Sicherstellung von Terminen und Qualitätsvorgaben Idealerweise erste Berufserfahrungen in der Montage – bspw. als Industriemechaniker, Mechatroniker oder vergleichsweise Tätigkeiten Technisches Verständnis und Teamfähigkeit Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Hohes Maß an Selbstständigkeit und Organisationsfähigkeit Erfahrung in der Koordination und Terminüberwachung von Arbeitsabläufen mehr ansehen weniger ansehen

Planung, Erstellung und Modifizierung von Schaltplänen mit dem CAD-System (WSCAD) nach Einarbeitung und SchulungElektrische und mechanische Montage gemäß ZeichnungsunterlagenInbetriebnahmen und Prüfungen der fertig gestellten Maschinen, einschließlich SoftwareupdatesStörungssuche, -analyse und FehlerbehebungSicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und gesetzlichen BestimmungenEnge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Entwicklung, Konstruktion und Montage mehr ansehen weniger ansehen

Auftragsbearbeitung inklusive der Erstellung von Angeboten, Auftragsbestätigungen, Verzollungsdokumenten, Rechnungen und Versandunterlagen jeglicher ArtInternationale Kundenkorrespondenz in Deutsch und EnglischKoordination und Abwicklung weltweiter Exporte und nationaler Versendungen: Luft-, See- und Straßentransporte sowie Paketsendungen, Sonderfahrten und MessetransporteImportlogistikabwicklung inklusive Verzollung mehr ansehen weniger ansehen

Im Bereich „Schwarz Personal Services“ suchen wir immer Berufseinsteiger und Berufserfahrene, aus diesem Grund kannst du dich hier dauerhaft bewerben: Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten eines definierten Unternehmensbereiches in SAP HCMVorbereitung, Prüfung und Abwicklung der Lohn- und GehaltsabrechnungenSchnittstelle zu Führungskräften, Behörden und SozialversicherungsträgernAnsprechpartner (m/w/d) der Gesellschaften und des Standorts zu den betreuten Themen in der Entgeltabrechnung mehr ansehen weniger ansehen

Als Sales Coordinator sind Ihre Aufgaben vielfältig, aber Ihre Hauptverantwortlichkeiten sind: Unterstützung des deutschen Vertriebsteams bei der Bearbeitung von Anfragen und der Betreuung unserer hauptsächlich deutschen Kunden, aber auch unserer Kunden in Österreich und der Schweiz Allgemeine Vertriebsadministrative Aufgaben wie das Registrieren und Nachverfolgen von Kundenaufträgen im ERP-System, Preisvereinbarungen usw. Aktualisierung des CRM-Systems Sie berichten an den Business Administration Manager und sind Teil des globalen Sales Coordinator Teams, das aus Kollegen in ähnlichen Rollen an Standorten weltweit besteht. mehr ansehen weniger ansehen

Als Sales and Showroom Coordinator werden Ihre Aufgaben vielfältig sein, aber Ihre Hauptverantwortlichkeiten sind: Unterstützung des deutschen Verkaufsteams bei der Bearbeitung von Anfragen und Betreuung hauptsächlich unserer deutschen Kundenbasis sowie unserer Kunden in Österreich und der Schweiz Allgemeine Vertriebsadministrative Aufgaben wie die Registrierung und Nachverfolgung von Kundenbestellungen im ERP-System, Preisvereinbarungen usw. Begrüßung und Betreuung der Gäste im Showroom sowie Koordination von Showroom-Veranstaltungen und Aktivitäten Sicherstellung des rechtzeitigen Versands aller Muster Aktualisierung des CRM-Systems Sie berichten an den Business Administration Manager in Bingen und sind Teil des globalen Sales Coordinator Teams, das aus Kollegen in ähnlichen Rollen an Standorten weltweit besteht. mehr ansehen weniger ansehen

In unserer 5-gruppigen inklusiven Kita schaffen Sie mit Ihrem Team eine anregungsreiche Kita-Zeit und gleiche Bildungschancen für unsere Ü3-Kinder bis zum Schuleintritt. Sie begleiten und unterstützen unsere Kita-Kinder in ihrer individuellen Entwicklung ebenso wie bei besonderem Förderbedarf. Sie setzen Ihre Talente und Ideen aktiv in eigenen Projekten und dem Gruppenalltag um und stehen den Eltern beratend und informierend zur Seite. Sie beteiligen sich an der Weiterwicklung des pädagogischen Konzepts und der Kita und bringen Ihre eigenen Stärken ein. Über Arbeitskreise, weitere Angebote im Familienzentrum und den Austausch zwischen unseren Kitas können Sie gerne zusätzlich am Wachstum und der fortlaufenden Weiterentwicklung aller unserer Kitas mitwirken.  mehr ansehen weniger ansehen

Sie wollen in 2025 direkt beruflich neue Wege gehen? Dann unterstützen Sie den Start und Aufbau unserer zum 01.06.2025 eröffnenden inklusiven 3-gruppigen Kita mit den Gruppenformen I und II! Die moderne großzügige Einrichtung, benachbart zum Haus und Schlosspark Venauen, bietet Ihnen wie den Kindern zahlreiche Möglichkeiten sich zu entfalten und über sich hinauszuwachsen. Dabei gestalten Sie das neue Konzept ebenso mit wie pädagogische Angebote und Projekte für eine anregungsreiche Kita-Zeit und schaffen gleiche Bildungschancen für die Kinder im Alter von 4 Monaten bis zum Schuleintritt. Ihre kreativen Ideen und Talente bringen Sie in den Gruppenalltag mit ein, führen die Bildungsdokumentation und stehen den Eltern beratend und informierend zur Seite. Über Arbeitskreise und den Austausch zwischen unseren Kitas können Sie zusätzlich am Wachstum und der fortlaufenden Weiterentwicklung unserer Kitas mitwirken. Volle Energie für Ihre pädagogische Arbeit: Unsere angegliederten Bereiche (Verwaltung, Hauswirtschaft, etc.) entlasten Sie von fachfremden Aufgaben.  mehr ansehen weniger ansehen

In der 4-gruppigen inklusiven Kita schaffen Sie mit Ihrem Team eine anregungsreiche Kita-Zeit und gleiche Bildungschancen für unsere Kita-Kinder insbesondere im U3-Alter ab 4 Monaten bis zum Schuleintritt. Sie unterstützen die Kinder bei ihrer individuellen Entwicklung wie auch besonderem Förderbedarf und stehen den Eltern beratend und informierend zur Seite. Die pädagogische Schwerpunkte wie Bewegungsförderung und musikalische Früherziehung nutzen Sie ebenso wie intergenerationelle Begegnungen mit dem benachbarten Seniorenzentrum, um vielfältige Angebote zu gestalten. An der Ausarbeitung und Weiterentwicklung des Konzepts beteiligen Sie sich aktiv und bringen Ihre individuellen, kreativen Ideen und Stärken ein. Über Arbeitskreise, weitere Angebote im Familienzentrum und den Austausch zwischen unseren Kitas können Sie gerne zusätzlich am Wachstum und der fortlaufenden Weiterentwicklung aller unserer Kitas mitwirken.  mehr ansehen weniger ansehen

Du hast die Schwerpunktverantwortung für die Prozesse zur Vorbereitung der Netznutzungs-, Einspeiser-, Messentgelt-, Mehr- / Mindermengenabrechnung und Clearingprozesse nach Ablehnung dieser Abrechnungen.Im Team mit deinen Kolleg:innen stellst du die Einspeiser-, Netznutzungsentgelt-, Messstellenbetriebs-, Mehr-/ Mindermengenabrechnungen sowie Abrechnung von Sperrprozessen sicher.Du gibst die fachlichen Anforderungen in Projekten vor und führst erforderliche Softwaretests nach Prozessfehlern und in Projekten eigenverantwortlich durch.Du dokumentierst umgesetzte Prozesse und schulst die Ausführung.Bei Prozessfehlern führst du die bilaterale Klärung mit den Marktpartnern und unseren Kund:innen durch und gehst in eine aktive und lösungsorientierte Kommunikation. mehr ansehen weniger ansehen

Sie unterstützen unsere pädagogisch vielfältige und inklusive 6-gruppige Kita und schaffen mit Ihrem Team eine anregungsreiche Kita-Zeit und gleiche Bildungschancen für unsere Kita-Kinder im Alter von zwei Jahren bis zum Schuleintritt. Sie begleiten unsere Kita-Kinder - von den Allerkleinsten bis zu den Größten - in ihrer individuellen Entwicklung ebenso wie bei besonderem Förderbedarf. Das 3-Raum-Konzept für jede Gruppe, der separate Raum für z.B. Projekte und das große, für U3- und Ü3- unterteilte Außengelände bieten zahlreiche Möglichkeiten für die Kita-Kinder sich zu entfalten, Grenzen auszutesten und über sich hinauszuwachsen. Ihre kreativen Ideen und Talente bringen Sie in den Gruppenalltag mit ein, führen die Bildungsdokumentation und stehen den Eltern beratend und informierend zur Seite. Über Arbeitskreise und den Austausch zwischen unseren Kitas können Sie zusätzlich am Wachstum und der fortlaufenden Weiterentwicklung unserer Kitas mitwirken.  mehr ansehen weniger ansehen