Du. Mit uns? Starte mit Deiner Ausbildung bei Westnetz durch – jetzt bewerben und die Energiewende mitgestalten!

Du möchtest eine Ausbildung machen? Dann bist Du bei uns richtig. Erst recht, wenn Du dazu noch motiviert und vielseitig interessiert bist. Arbeiten mit digitalen Technologien? Hast Du drauf. Offen für Neues? Bist Du ebenfalls. Wir suchen Dich für den 01.09.2026 am Standort Niederzier.

Dafür stehst Du auf
Mit uns findest Du einen Arbeitgeber, der Dir Sicherheit bietet, Dich unterstützt und Dir den Raum zur Verwirklichung gibt. Ganz egal, ob es um Deine berufliche Weiterbildung oder Deine persönlichen Karrierechancen geht. Ein Team, das Dich und Deine Arbeit wertschätzt, gibt es obendrauf.

Als Fachinformatiker*in für Anwendungsentwicklung lernst Du in 3 Jahren:

Entwickeln von/im Front- und Backend sowie Erweitern von Anwendungen, z. B. Websites oder DatenbankenMitwirken bei unternehmensinternen IT-ProjektenZusammenstellen von kundenspezifischer Hard- und SoftwareErlernen von Programmiersprachen und Werkzeugen der Systementwicklung

Das bringst Du mit

Schulabschluss: Mindestens eine gute Fachhochschulreife

Spaß an Technik, an elektrischen Systemen, Geräten und Anlagen der Energieversorgung

Teamfähigkeit: Du bringst Dich ins Team ein, kommunizierst mit Deinem Umfeld auf Augenhöhe und trägst zum Teamerfolg bei

Selbstständigkeit: Du arbeitest eigenständig und hast ein Bewusstsein für sicheres Arbeiten

Kritikfähigkeit: Du nimmst Rückmeldungen offen an und siehst diese als Chance, Dich weiterzuentwickeln

Aussagekräftige Online-Bewerbung:Vollständig mit Lebenslauf und den letzten zwei Zeugnissen

Das bieten wir Dir

Moderne Unternehmenskultur: Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Attraktive Vergütung: Im ersten Ausbildungsjahr bekommst Du eine tarifgebundene Brutto-Ausbildungsvergütung von 1.333 Euro, im vierten Jahr bis 1.623 Euro

Perspektive nach der Ausbildung: Nach Deiner erfolgreichen Ausbildung wirst Du von uns befristet übernommen.

Tolle Prämien: Nach dem vierten Ausbildungsmonat gibt es von uns 750 Euro extra sowie eine jährliche Sonderzahlung und bis zu 1.750 Euro für besondere Leistungen in der Abschlussprüfung

Vieles mehr: wie z.B. 30 Urlaubstage, attraktive Rabatte über ein Angebotsportal für Mitarbeitende und vergünstigtes Mittagessen

Damit bringen wir Dich finanziell gelassen durch die Ausbildung:

Attraktive Ausbildungsvergütung

Im ersten Ausbildungsjahr bekommst du eine tarifgebundene Brutto-Ausbildungsvergütung von 1.333 Euro, im vierten Jahr bis 1.623 Euro

Tolle Prämien

Nach dem vierten Ausbildungsmonat gibt es von uns 750 Euro extra sowie eine jährliche Sonderzahlung und bis zu 1.750 Euro für besondere Leistungen in der Abschlussprüfung

Finanzielle Unterstützung

Du erhältst einen monatlichen Mobilitätszuschuss von 50 Euro oder unter bestimmten Voraussetzungen einen Mietzuschuss von 250 Euro

Mehr als AusbildungMotiviertes TeamDu bist Teil eines motivierten Teams, das die Energiewende in Deutschland vorantreibt.Abwechslungsreiche AusbildungIn Deiner Ausbildung lernst Du die unterschiedlichsten Fachabteilungen kennen und erhältst überall spannende Einblicke.Interessante EinführungstageWir machen Dir den Einstieg bei Westnetz leicht. Durch spannende Einführungstage startest Du gut informiert in Deine Ausbildung bei uns. Dazu gehören z. B. auch ein Teamtraining und verschiedene Seminare.Komplette AusstattungDu wirst mit Allem ausgestattet, was für Deine Ausbildung wichtig ist, z. B. ein eigener Werkzeugkoffer, Fachbücher sowie Laptop oder iPad inkl. Bluetooth-Kopfhörer.Sichere ZukunftWir unterstützen Dich mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersversorgung.E-Sport & GamingLevel Up - Du kannst dem Betriebssportverein OP Energy beitreten und gemeinsam mit der Community wachsen. Außerdem haben 13 unserer Ausbildungsstandorte eine PS5, Spiele und Controller, damit ihr gegeneinander zocken könnt.Technologie in der AusbildungVon Drohnen über VR und Robotics gibt es spannende Themen, die Du bereits während der Ausbildung entdecken kannst.Fachkompetenz mit HerzUnsere Ausbilder*innen bringen ihre Fachkompetenz mit ganzem Herzen ein und schaffen eine unterstützende Lernatmosphäre. Mit Leidenschaft für ihr Fachgebiet inspirieren sie unsere Azubis zu persönlichem Wachstum und unterstützen die berufliche Entwicklung.Konstruktives FeedbackEine offene Feedbackkultur im Unternehmen fördert den konstruktiven Austausch zwischen Mitarbeiter*innen und Führungskräften. Feedback ermöglicht es, Stärken zu erkennen, Herausforderungen anzugehen und kontinuierlich zu wachsen.

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Our Company Changing the world through digital experiences is what Adobe s all about. We give everyone from emerging artists to global brands everything they need to design and deliver exceptional digital experiences! We re passionate about empowering people to create beautiful and powerful images, videos, and apps, and transform how companies interact with customers across every screen. We re on a mission to hire the very best and are committed to creating exceptional employee experiences where everyone is respected and has access to equal opportunity. We realize that new ideas can come from everywhere in the organization, and we know the next big idea could be yours! The Opportunity From the moment you wake up in the morning until you go to bed at night consider the media you consume, the adverts you see, the apps you use, the websites you browse and almost all of the shopping you do online throughout the day. Chances are that every single one of those interactions, every single one of those experiences, was touched by an Adobe product. We have a fantastic opportunity for a Sr. Manager Enterprise Sales to join our Adobe DX business with focus on FSI, based ideally in Frankfurt area or in one of our Adobe offices (Munich or Hamburg). As Sr. Manager Enterprise Sales you will lead our strategic FSI accounts within Adobe DX. You ll manage and inspire a team of Enterprise AEs, drive revenue growth, and collaborate closely across Adobe s matrix organization to deliver value and uncover new opportunities. What You ll Do Lead, coach, and develop a high-performing team of Enterprise AEs Own Adobe s top FSI industry accounts, driving growth and retention Build strong value propositions and uncover new business opportunities Collaborate across Solution Sales and DX teams to execute GTM strategy Deliver accurate forecasting and ensure world-class account management Drive customer adoption, QBRs, and value realization initiatives What You Bring 5+ years leading quota-carrying AE teams in SaaS (not overlay roles) 10+ years in direct SaaS software sales (software + services a plus) Proven track record with CIO/CDO/CMO-level stakeholders in FSI Experience with complex, enterprise-level sales cycles Strong coaching and people leadership skills; track record of team development Excellent communication skills in English and German Adobe is proud to be an Equal Employment Opportunity employer. We do not discriminate based on gender, race or color, ethnicity or national origin, age, disability, religion, sexual orientation, gender identity or expression, veteran status, or any other applicable characteristics protected by law. Learn more. Adobe aims to make Adobe.com accessible to any and all users. If you have a disability or special need that requires accommodation to navigate our website or complete the application process, email accommodations@adobe.com or call (408) 536-3015. weniger ansehen

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Our Company Changing the world through digital experiences is what Adobe s all about. We give everyone from emerging artists to global brands everything they need to design and deliver exceptional digital experiences! We re passionate about empowering people to create beautiful and powerful images, videos, and apps, and transform how companies interact with customers across every screen. We re on a mission to hire the very best and are committed to creating exceptional employee experiences where everyone is respected and has access to equal opportunity. We realize that new ideas can come from everywhere in the organization, and we know the next big idea could be yours! The Opportunity From the moment you wake up in the morning until you go to bed at night consider the media you consume, the adverts you see, the apps you use, the websites you browse and almost all of the shopping you do online throughout the day. Chances are that every single one of those interactions, every single one of those experiences, was touched by an Adobe product. We have a fantastic opportunity for a Sr. Manager Enterprise Sales to join our Adobe DX business with focus on FSI, based ideally in Frankfurt area or in one of our Adobe offices (Munich or Hamburg). As Sr. Manager Enterprise Sales you will lead our strategic FSI accounts within Adobe DX. You ll manage and inspire a team of Enterprise AEs, drive revenue growth, and collaborate closely across Adobe s matrix organization to deliver value and uncover new opportunities. What You ll Do Lead, coach, and develop a high-performing team of Enterprise AEs Own Adobe s top FSI industry accounts, driving growth and retention Build strong value propositions and uncover new business opportunities Collaborate across Solution Sales and DX teams to execute GTM strategy Deliver accurate forecasting and ensure world-class account management Drive customer adoption, QBRs, and value realization initiatives What You Bring 5+ years leading quota-carrying AE teams in SaaS (not overlay roles) 10+ years in direct SaaS software sales (software + services a plus) Proven track record with CIO/CDO/CMO-level stakeholders in FSI Experience with complex, enterprise-level sales cycles Strong coaching and people leadership skills; track record of team development Excellent communication skills in English and German Adobe is proud to be an Equal Employment Opportunity employer. We do not discriminate based on gender, race or color, ethnicity or national origin, age, disability, religion, sexual orientation, gender identity or expression, veteran status, or any other applicable characteristics protected by law. Learn more. Adobe aims to make Adobe.com accessible to any and all users. If you have a disability or special need that requires accommodation to navigate our website or complete the application process, email accommodations@adobe.com or call (408) 536-3015. weniger ansehen

Du. Mit uns? Starte mit Deiner Ausbildung bei Westnetz durch – jetzt bewerben und die Energiewende mitgestalten!

Du möchtest eine Ausbildung machen? Dann bist Du bei uns richtig. Erst recht, wenn Du dazu noch motiviert und vielseitig interessiert bist. Arbeiten mit digitalen Technologien? Hast Du drauf. Offen für Neues? Bist Du ebenfalls. Wir suchen Dich für den 24.08.2026 am Standort Recklinghausen.

Dafür stehst Du auf
Mit uns findest Du einen Arbeitgeber, der Dir Sicherheit bietet, Dich unterstützt und Dir den Raum zur Verwirklichung gibt. Ganz egal, ob es um Deine berufliche Weiterbildung oder Deine persönlichen Karrierechancen geht. Ein Team, das Dich und Deine Arbeit wertschätzt, gibt es obendrauf.

Als IT-Systemelektroniker*in lernst Du in 3 Jahren:

Planen, Installieren und Konfigurieren von IT-SystemenWarten und Instandhalten von SystemenAnalysieren von Prozessen und Fehlern sowie Beseitigung von StörungenZusammenstellen kundenspezifischer Hard- und SoftwareBeraten und Schulen von Kund*innen

Das bringst Du mit

Schulabschluss: Mindestens eine gute Mittlere Reife / Fachoberschulreife

Spaß an Technik, an elektrischen Systemen, Geräten und Anlagen der Energieversorgung

Teamfähigkeit: Du bringst Dich ins Team ein, kommunizierst mit Deinem Umfeld auf Augenhöhe und trägst zum Teamerfolg bei

Selbstständigkeit: Du arbeitest eigenständig und hast ein Bewusstsein für sicheres Arbeiten

Kritikfähigkeit: Du nimmst Rückmeldungen offen an und siehst diese als Chance, Dich weiterzuentwickeln

Aussagekräftige Online-Bewerbung: Vollständig mit Lebenslauf und den letzten zwei Zeugnissen

Das bieten wir Dir

Moderne Unternehmenskultur: Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Attraktive Vergütung: Im ersten Ausbildungsjahr bekommst Du eine tarifgebundene Brutto-Ausbildungsvergütung von 1.274 Euro, im vierten Jahr bis 1.552 Euro

Garantierter Jahresvertrag: nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung

Tolle Prämien: Nach dem vierten Ausbildungsmonat gibt es von uns 750 Euro extra sowie eine jährliche Sonderzahlung und bis zu 1.750 Euro für besondere Leistungen in der Abschlussprüfung

Vieles mehr: wie z.B. 30 Urlaubstage, attraktive Rabatte über ein Angebotsportal für Mitarbeitende und vergünstigtes Mittagessen

Damit bringen wir Dich finanziell gelassen durch die Ausbildung:

Attraktive Ausbildungsvergütung

Im ersten Ausbildungsjahr bekommst du eine tarifgebundene Brutto-Ausbildungsvergütung von 1.333 Euro, im vierten Jahr bis 1.623 Euro

Tolle Prämien

Nach dem vierten Ausbildungsmonat gibt es von uns 750 Euro extra sowie eine jährliche Sonderzahlung und bis zu 1.750 Euro für besondere Leistungen in der Abschlussprüfung

Finanzielle Unterstützung

Du erhältst einen monatlichen Mobilitätszuschuss von 50 Euro oder unter bestimmten Voraussetzungen einen Mietzuschuss von 250 Euro

Mehr als AusbildungMotiviertes TeamDu bist Teil eines motivierten Teams, das die Energiewende in Deutschland vorantreibt.Abwechslungsreiche AusbildungIn Deiner Ausbildung lernst Du die unterschiedlichsten Fachabteilungen kennen und erhältst überall spannende Einblicke.Interessante EinführungstageWir machen Dir den Einstieg bei Westnetz leicht. Durch spannende Einführungstage startest Du gut informiert in Deine Ausbildung bei uns. Dazu gehören z. B. auch ein Teamtraining und verschiedene Seminare.Komplette AusstattungDu wirst mit Allem ausgestattet, was für Deine Ausbildung wichtig ist, z. B. ein eigener Werkzeugkoffer, Fachbücher sowie Laptop oder iPad inkl. Bluetooth-Kopfhörer.Sichere ZukunftWir unterstützen Dich mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersversorgung.E-Sport & GamingLevel Up - Du kannst dem Betriebssportverein OP Energy beitreten und gemeinsam mit der Community wachsen. Außerdem haben 13 unserer Ausbildungsstandorte eine PS5, Spiele und Controller, damit ihr gegeneinander zocken könnt.Technologie in der AusbildungVon Drohnen über VR und Robotics gibt es spannende Themen, die Du bereits während der Ausbildung entdecken kannst.Fachkompetenz mit HerzUnsere Ausbilder*innen bringen ihre Fachkompetenz mit ganzem Herzen ein und schaffen eine unterstützende Lernatmosphäre. Mit Leidenschaft für ihr Fachgebiet inspirieren sie unsere Azubis zu persönlichem Wachstum und unterstützen die berufliche Entwicklung.Konstruktives FeedbackEine offene Feedbackkultur im Unternehmen fördert den konstruktiven Austausch zwischen Mitarbeiter*innen und Führungskräften. Feedback ermöglicht es, Stärken zu erkennen, Herausforderungen anzugehen und kontinuierlich zu wachsen.

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Die Stadtreinigung Dresden GmbH (SRD) ist ein modernes, flexibles Dienstleistungsunternehmen. Auf der Grundlage von Erfahrung und Tradition eines seit 1873 erfolgreichen Unternehmens und als zertifizierter Entsorgungsfachbetrieb bietet die SRD mit modernster Technik Qualität, Zuverlässigkeit und Kompetenz. Die SRD arbeitet zukunftsorientiert und findet stets neue maßgeschneiderte Lösungen für ihre Geschäftspartner, öffentliche Auftraggeber, Wohnungswirtschaft, Gewerbe- und Privatkunden. Mit über 450 Mitarbeitenden erbringt die SRD – als führendes Abfallwirtschaftsunternehmen im Großraum Dresden – umfangreiche Dienstleistungen rund um Entsorgung, Reinigung und Winterdienst mit hoher Kundenzufriedenheit.

Zur Sicherung der nachhaltigen Unternehmensentwicklung suchen wir für unseren Mandanten eine Abteilungsleitung Bau- und Assetmanagement (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte, begeisterungsfähige und unternehmerisch denkende Persönlichkeit (m/w/d).

Die Aufgaben

Führung und Steuerung komplexer Bau- und Infrastrukturprojekte (Kosten, Termine, Qualität)Weiterentwicklung der Prozesse in Bausteuerung, technischer Projektarbeit und AssetmanagementFührung und Koordination der Projektaufsicht sowie externer PartnerVerantwortung für technische Anlagen, Immobilien, Grundstücke und den FuhrparkSicherstellung von Standards, Vergaben und LeistungsabrechnungenFörderung von Digitalisierung (BIM, Smart Asset Management)Umsetzung nachhaltiger und energetischer OptimierungenNutzung interner und konzernweiter Synergien

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen FachrichtungMehrjährige Erfahrung in der Planung, Steuerung und Realisierung größerer Bau- und InfrastrukturprojekteKenntnisse im öffentlichen Vertrags- und VergaberechtErfahrung im Projekt- und ProzessmanagementFähigkeit zur strukturierten, lösungsorientierten KommunikationAffinität zu technologischen Neuerungen und Digitalisierung (z. B. BIM, Smart Asset Management)Loyalität, Flexibilität und hohe LeistungsbereitschaftFührerschein Klasse B

Das Angebot

Eine verantwortungsvolle, strategisch wichtige Leitungsposition mit direkter Berichtslinie an die GeschäftsführungEine außertarifliche Vergütung inkl. Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung, und vielfältiger SozialleistungenGestaltungsspielraum zur Weiterentwicklung der Abteilung sowie zur Modernisierung der technischen und organisatorischen StrukturenKontinuität und Sicherheit in einem regional verwurzelten Unternehmen der DaseinsvorsorgeKollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld sowie ein attraktives Vergütungspaket und ein Dienstfahrzeug zur privaten Nutzung

Kontakt

Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!

Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf unter Angabe der Kennziffer DE-24531 zu.

Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.

Für erste Fragen steht Ihnen Therèse Klingmann (therese.klingmann@mercuriurval.com ) als Gesprächspartnerin gerne zur Verfügung.

Mercuri Urval GmbH
Altmarkt 10c
01067 Dresden

www.mercuriurval.com/de-de

Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

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Über uns

Drinnen Regeln für draußen vermitteln? Mehr als ein Schließer oder Wärter sein? Als Quereinsteiger in eine hochdotierte Ausbildung mit gesicherter Zukunft?

Dann bewirb Dich bei der Justiz NRW!

Spiel dich rein: www.vollzugshelden.de

Dein 1. Arbeitstag in der JVA!

Aufgaben

Beamtinnen und Beamte im Allgemeinen Vollzugsdienst (AVD) beaufsichtigen, versorgen und betreuen Gefangene in Justizvollzugseinrichtungen.

Beispielsweise beaufsichtigst Du den Tagesablauf der Gefangenen in der Justizvollzugsanstalt, unterstützt beim Sport, wirkst bei der Beurteilung der Inhaftierten mit und motivierst diese, individuelle Vollzugsziele zu erreichen.

So hast Du großen Anteil daran, dass die Gefangenen auch nach dem Vollzug in sozialer Verantwortung ein Leben ohne Straftaten führen können.

Du übernimmst damit eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem innovativen Umfeld von hoher gesamtgesellschaftlicher Bedeutung und kannst Dich dafür auf einen krisensicheren Arbeitsplatz im Landesdienst verlassen.

Profil

Bewerberinnen und Bewerber für die Ausbildung zur Beamtin bzw. zum Beamten im Allgemeinen Vollzugsdienst müssen folgende Voraussetzungen erfüllen:

▪ Fachoberschulreife ("Mittlere Reife", "Realschulabschluss") oder Hauptschulabschluss mit abgeschlossener Berufsausbildung oder abgeschlossene Ausbildung in einem öffentlich-rechtlichen Ausbildungsverhältnis

▪ zum Zeitpunkt der Einstellung mindestens 18 Jahre und zum Zeitpunkt der Verbeamtung auf Widerruf regelmäßig noch nicht 40 Jahre (als Person mit einer Schwerbehinderung bzw. mit entsprechender Gleichstellung [§ 2 Absatz 3 Sozialgesetzbuch IX] regelmäßig noch nicht 43 Jahre)

▪ Deutsche bzw. Deutscher im Sinne des Artikels 116 des Grundgesetzes oder die Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaates der Europäischen Union

▪ Eintreten für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes

▪ grundsätzlich keine strafrechtlichen Verurteilungen oder anhängige Straf- bzw. Ermittlungsverfahren

▪ geordnete wirtschaftliche Verhältnisse

▪ charakterliche und geistige Eignung für die Laufbahn

▪ Dienstfähigkeit aus amtsärztlicher Sicht

Wir bieten

▪ kein 0815 Job,

▪ Chancen auf beruflichen Erfolg,

▪ Sinnhaftigkeit, Weiterentwicklung, Fairness und Teamzugehörigkeit,

▪ geregelte Arbeitszeiten und

▪ nach einer Zeit im Beschäftigtenverhältnis ein Beamtenverhältnis mit 70 % Sonderzuschlag auf Deine Anwärterbezüge sowie

▪ die ordentliche Pensionierung mit 62 Jahren.

Wirf einen Blick hinter ‚Schloss und Riegel‘, um das Berufsfeld zu erkunden und erlebe die Realität hinter der Mauer in 360°:

www.vr-jva.nrw

Für diese Standorte kannst Du dich aktuell bewerben:

Aachen, Attendorn, Bielefeld-Brackwede, Bielefeld-Senne, Bochum, Castrop-Rauxel, Detmold, Dortmund, Duisburg-Hamborn, Düsseldorf*, Euskirchen, Geldern, Hagen, Heinsberg, Herford, Hövelhof, Iserlohn, Kleve, Köln, Moers-Kapellen, Münster, Remscheid, Rheinbach, Schwerte, Siegburg, Willich I, Willich II, Wuppertal-Ronsdorf, Wuppertal-Vohwinkel

* JVA Düsseldorf: Hier bewirb dich bitte über das Bewerberportal:(https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100532422)

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Hotline: 0202 9457-1515 oder -1513 oder -1512.

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Das sind wir

Die N-ERGIE Aktiengesellschaft, Nürnberg, zählt zu den großen kommunalen Energieversorgern in Deutschland. Sie ist dem Gemeinwohl verpflichtet und macht sich mit rund 2.600 Mitarbeitenden für Klimaschutz und eine regionale Energiewende stark. Große Teile Mittelfrankens und angrenzende Regierungsbezirke versorgt sie mit Strom und Erdgas sowie die Stadt Nürnberg zusätzlich mit Wasser und Fernwärme. Stadtwerke und Industriekund*innen beliefert sie deutschlandweit.

Das erwartet SieSie analysieren Anforderungen aus dem energiewirtschaftlichen Umfeld und gestalten darauf aufbauend effiziente, sichere und stabile IT-Prozesse.Mit einem durchdachten Software-Design entwickeln Sie skalierbare Enterprise-Lösungen, die wartbar und erweiterbar sind.Durch objektorientierte Softwareentwicklung setzen Sie kundenspezifische Anforderungen auf Enterprise-Niveau um und treiben strategische Entwicklungsprojekte voran.Sie entwickeln und optimieren Schnittstellen, um einen sicheren Datenfluss in hybriden IT-Landschaften zu gewährleisten.Sie steuern externe Dienstleister souverän, prüfen Code-Qualität und Security und stellen sicher, dass alle Entwicklungen unsere IT-Standards erfüllen.Das zeichnet Sie ausSie haben ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der SAP-Entwicklung mit Schwerpunkt ABAP und ABAP OO mit.Im Umgang mit CDS-Views, ODATA-Services sowie API-Management und Event-Architekturen sind Sie sicher und erfahren.Sie gestalten und integrieren Geschäftsprozesse souverän in hybriden IT-Landschaften.Idealerweise bringen Sie bereits Kenntnisse in SAP IS-U oder vergleichbaren Modulen mit. Falls nicht: Ihre Neugier und Lernbereitschaft treiben Sie an, sich in die Datenmodelle der Energiewirtschaft einzuarbeiten.Analytisches Denken, Kommunikationsstärke und Teamgeist machen Sie zu einer wertvollen Verstärkung.Das bieten wir IhnenATTRAKTIV Vergütung nach Tarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, Erfolgsbeteiligung, attraktive Altersvorsorge und 30 UrlaubstageFLEXIBEL Individuelle Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für ein gesundes Verhältnis von Arbeit und FreizeitEXTRAS z. B. Strom- und Gaspreisvergünstigungen, Deutschlandticket Job für 15 Euro, Fahrrad-Leasing, familienfreundliche Angebote, Gesundheits- und SportprogrammeZUKUNFTSSICHER Die Energiewende im regionalen Unternehmen gestalten mit interessanten Entwicklungsperspektiven dank guter WeiterbildungsmöglichkeitenMITEINANDER Toleranz und Offenheit sowie wertschätzende ArbeitsumgebungHaben Sie Fragen?

Philipp Schulte

aus dem Team Recruiting hilft Ihnen gerne!

0911 80254495

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UnternehmensprofilKennziffer: J000018983
Einstiegsart:Werkstudententätigkeit
Einsatzort: Leipzig
Gesellschaft: Porsche Leipzig GmbH

Im Jahr 2000 hat Porsche in Leipzig eine zweite Heimat gefunden. Seitdem ist der Standort kontinuierlich gewachsen. Heute ist das Werk ein Kompetenzstandort für Elektromobilität und gleichzeitig auf maximale Flexibilität ausgelegt: Benzin-, Hybrid- und vollelektrische Fahrzeuge laufen über eine Fertigungslinie. Derzeit produzieren mehr als 4.600 Mitarbeiter pro Tag rund 600 Fahrzeuge des Kompakt-SUV Macan sowie der Sportwagenlimousine Panamera.

Porsche Leipzig ist gleichzeitig nicht nur Produktionsstandort. Neben unseren Fahrzeugen produzieren wir hier vor allem eines: Emotionen. Im Porsche Experience Center werden jährlich rund 70.000 Gäste begrüßt. Die Performance eines Porsche können Werksabholer, Veranstaltungsgäste und Besucher auf der 3,7 km langen Porsche Rundstrecke und der werkseigenen Geländestrecke erleben.

AufgabenEntwicklung und Pflege von Applikationen im Microsoft-Umfeld unter Einsatz der Power Platform (Power Apps, SharePoint, Power Automate, Power BI)Konzeption und Umsetzung von Low-Code-Lösungen zur Unterstützung der GeschäftsprozesseAutomatisierung von Abläufen und Prozessen zur EffizienzsteigerungEntwicklung und Betreuung von Kleinapplikationen für spezifische FachbereicheErstellung, Anpassung und Migration von Berichten sowie deren Integration in bestehende SystemeAnforderungenStudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren StudiengangsGrundkenntnisse im Microsoft-Umfeld (z. B. Office 365, SharePoint)Erste Erfahrungen in der Arbeit mit Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI)Verständnis für Prozessautomatisierung sowie Datenmodellierung und -analyse wünschenswertAnalytisches Denkvermögen und strukturierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten

Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Voraussetzung: gültige Immatrikulation während des gesamten Zeitraums

Hinweise zur BewerbungKontakt

Bei Fragen rund um deine Bewerbung bei Porsche Leipzig steht dir unsere Bewerberhotline unter +49 (0) 3 41 - 9 99 - 1 31 15 von montags bis freitags von 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr gerne zur Verfügung.

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Ob fachlich oder menschlich – Wir bei der Ivoclar Gruppe unterstützen Zahnärztinnen und Zahnärzte, Zahntechnikerinnen und Zahntechniker sowie Dentalhygienikerinnen und Dentalhygieniker weltweit bei ihrem Anspruch und ihrer Passion: den Menschen heute wie morgen die bestmögliche Mundgesundheit und Lebensqualität zu sichern. Aus Überzeugung. Um gemeinsam besser zu werden.

Wollen auch Sie Menschen zum Lächeln bringen? Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als:

Strategischer Einkäufer | Strategic Buyer (m/w/d)
Standort Ellwangen, DeutschlandDas sind Sie:Sie sind verantwortlich für die Konzeption und Implementierung von Beschaffungsstrategien, um die langfristige Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens zu sichern.Sie identifizieren, bewerten und entwickeln Lieferantenbeziehungen. Dazu gehört die Durchführung von Ausschreibungen, Vertragsverhandlungen und der Abschluss von Verträgen.Strategische Einkäufer analysieren und steuern die Kosten, um Einsparpotenziale zu identifizieren und zu realisieren. Dies umfasst auch die Optimierung der gesamten Beschaffungskosten.Sie sind für mögliche Risiken in der Lieferkette verantwortlich, einschließlich der Erkennung potenzieller Störungen und der Entwicklung von Strategien zur Risikominderung.Sie überwachen und analysieren die Leistung der Beschaffungsprozesse und -strategien, um kontinuierliche Verbesserungen sicherzustellen.Sie freuen sich auf die Mitarbeit in einem standortübergreifenden Team und scheuen sich nicht, einen Austausch in englischer Sprache zu führen.Das bringen Sie mit:Eine betriebswirtschaftliche Ausbildung mit Schwerpunkt oder Weiterbildung im Bereich EinkaufMehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, vorzugsweise in einem internationalen UmfeldAusgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie ein analytisches DenkvermögenMarkt- und Produktkenntnisse (Güter und Dienstleistungen) im Großraum DACH, Vertrags- und Patentrechtkenntnisse, Grundlagenkenntnisse im ProjektmanagementMS-Office und SAP-KenntnisseSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftKontaktGemeinsam erreichen wir unser Ziel – Wollen auch Sie aktiv mitgestalten, sich persönlich weiterentwickeln und einen nachhaltigen Beitrag leisten? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Als Familienunternehmen mit langfristiger Perspektive wissen wir, dass unsere weltweit rund 3600 Mitarbeitenden der Schlüssel zum Erfolg sind. Gemeinsam erreichen wir unser Ziel: Making People Smile.

Sie wollen mehr über unsere Benefits erfahren? Dann klicken Sie bitte hier.

Ich freue mich auf Ihre Online-Bewerbung:
Tanja Jotz
+49 7961 889 523 weniger ansehen

Über uns

Wir sind Behnen und Hölscher, eine innovative Steuerberatungsgesellschaft aus Lingen (Ems) – unkompliziert, smart und digital.

Was uns wichtig ist? Ein Arbeitsumfeld, in dem Menschen ihre Fähigkeiten entfalten können – ohne starre Hierarchien, mit echter Eigenverantwortung und digitaler Leichtigkeit. Bei uns kannst du so arbeiten, wie es dir am besten passt: flexibel in der Zeit, ortsunabhängig und selbstverantwortlich in der Umsetzung.

Wir sehen Steuerberatung nicht nur als reinen Verwaltungsakt, sondern als partnerschaftliche Zusammenarbeit – sowohl mit unseren Mandant:innen als auch im Team. Klar strukturiert, digital orientiert und mit dem Ziel, gemeinsam Fortschritte zu erzielen.

Ob im Büro in Lingen, im Homeoffice oder an einem anderen Standort – du entscheidest, wo du tätig bist. Auch wenn du aus Meppen, Osnabrück, Rheine, Münster oder der Umgebung kommst: Dein Arbeitsplatz ist dort, wo du bist.

Ob 20 oder 40 Stunden – wir finden das optimale Modell für dein Leben.

Neugierig geworden? Dann lerne uns kennen.

Was erwartet dich bei uns

Steuerberatung & Mandantenbetreuung

Vorbereitung und Begleitung von Mandantengesprächen

Unterstützung unserer Steuerberater:innen bei komplexen fachlichen Fragestellungen

Verantwortung für die laufende Sachbearbeitung im Tagesgeschäft

Finanzbuchhaltung

Ansprechpartner:in für Mandant:innen in allen buchhalterischen Belangen

Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen

Sicherstellung einer termingerechten und qualitativ hochwertigen Finanzbuchhaltung

Weiterentwicklung & Prozessoptimierung

Aktive Mitarbeit bei der Digitalisierung und Automatisierung unserer Prozesse

Nutzung moderner digitaler Tools zur Effizienzsteigerung

Gestaltung deines Aufgabenbereichs entsprechend deiner Stärken und Interessen (z. B. Abschlüsse, Organisation, Automatisierung)

Mitwirkung an der kontinuierlichen Verbesserung interner Abläufe

Förderung einer strukturierten, wertschätzenden und lösungsorientierten Arbeitsweise

Arbeitsumfeld

Moderne, ergebnisorientierte Arbeitsumgebung mit echtem Gestaltungsspielraum

Flexible, ortsunabhängige Arbeitsmöglichkeiten

Arbeit in einem zukunftsorientierten, digital geprägten Umfeld mit Digital-first-Ansatz

Was bringst du mit

Du hast eine abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Steuerfachwirt:in oder Bilanzbuchhalter:in

Du bringst Praxiserfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen mit

DATEV ist dir vertraut – oder du hast Lust, dich in digitale Buchhaltungsprozesse einzuarbeiten

Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und eigenverantwortlich

Du kommunizierst klar und freundlich – und hast Freude am Kontakt mit Mandant:innen und Behörden

Wieso Behnen und Hölscher?

Flexibles & modernes Arbeiten

100 % digitale Kanzlei: Wir arbeiten papierlos, effizient und zukunftsorientiert

Keine Kernarbeitszeiten: Du entscheidest, wann und wie du arbeitest

Arbeitszeit nach Maß: 20, 30 oder 40 Stunden – wähle das Modell, das zu deinem Leben passt

Work from anywhere: Ob Kanzlei, Homeoffice oder Workation – du arbeitest dort, wo du am produktivsten bist

Entwicklung & Gestaltungsspielraum

Individuelle Weiterentwicklung: Wir fördern dich fachlich wie persönlich – mit echten Aufstiegsperspektiven

Stärkenbasiertes Arbeiten: Gestalte deinen Aufgabenbereich nach deinen Interessen und Kompetenzen

Vielfältige Benefits & Nettolohnoptimierung: Wir unterstützen dich dabei, dein Einkommen clever zu gestalten,

Team & Unternehmenskultur

Motiviertes Team & wertschätzendes Klima: Wir ziehen gemeinsam an einem Strang und feiern Erfolge zusammen

Team-Events, die wirklich Spaß machen: Von gemeinsamen Erlebnissen und After-Works

Moderne Arbeitsplätze: Modernes Umfeld mit kostenlosen Getränken und Snacks

Gesundheit & Wohlbefinden

Massagen in der Kanzlei: Für Entspannung direkt am Arbeitsplatz

Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung: Mehr Flexibilität und Komfort im Alltag

Kontakt

Bereit für den nächsten Schritt?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung an: karriere@behnen-hoelscher.de

Mehr über uns findest du auf: www.behnen-hoelscher.de

Behnen und Hölscher Steuerberatungsgesellschaft mbB

Einfach. Smart. Digital. Für unsere Mandant:innen. Und für dich!

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Über uns

Wir sind ein Bio Hotel und Familienunternehmen mit nachhaltigen Werten. Möchten Sie gemeinsam mit uns ein kompetenter, herzlicher und interessanter Gastgeber für unsere Gäste sein? Dann möchten wir Sie gern kennenlernen.

Wer sich mit unseren natürlichen und ganzheitlichen Werten identifizieren kann und sich aktiv einbringen möchte, bekommt vielseitige Möglichkeiten und attraktive Konditionen.

Aufgaben

Sie freuen sich auf Ihre Arbeit und sehen den wahren Sinn darin, Speisen in Bio-Qualität zu kreieren. Sie sind Teil des leitenden Köche-Teams und setzen das aus Mission und Vision zusammengesetzte Leitprinzip in die Tat um, bei den abendlichen Live Cooking-Buffets, bei den täglichen wechselnden saisonalen Buffets, im Restaurant und in der Bankett-Küche.

Kurz: Sie helfen mit, dass unsere Gäste sich wohlfühlen und sich schöne Erinnerungen durch Genuss-Erlebnisse schaffen können.

Profil

Sie:

haben ein herzliches, positives und gepflegtes Auftreten

sind ein fairer Teamplayer

sind überzeugt von der Güte von Bio-Lebensmitteln

der Gast steht bei Ihrem Denken und Handeln im Mittelpunkt

können sich fachlich und menschlich beweisen

sind ein operativer, überzeugter Dienstleister und

sind gelernter Koch oder Küchenmeister mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung

kennen grundlegende Zubereitungs-Arten und die unterschiedliche Verarbeitung von Lebensmitteln

sehen Hygiene und ein sauberes Umfeld als selbstverständlich an

sehen auch die betriebswirtschaftliche Seite des Geschäfts

haben sehr gute Deutschkenntnisse, sowie Englisch in Wort und Schrift

können mit Gästen kommunizieren und unterstützen aktiv unser Live-Cooking

kennen die Produktions-Abläufe einer Bankett-Küche

haben sich bereits mit den Themen "Niedertemperaturgaren" auseinandergesetzt.

können ein Speiseangebot selbst entwickeln, das Angebot rezeptieren und kalkulieren

Wenn Sie zusätzlich gern hinzulernen und auch bei starken Geschäftsaufkommen die Übersicht behalten, sollten wir uns unbedingt kennenlernen.

Wir bieten

kostenfreie Vollverpflegung während der Arbeitszeit

ein interessantes Umfeld

ein sympathisches Team

Schichtdienst

faire Entlohnung und Dienstplangestaltung

feste Pausenzeiten

digitale Zeiterfassung

regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten

Zuschläge für Sonn-, Feiertag-, Nachtarbeit

Sonderzulagen

betriebliche Altersvorsorge

regelmäßige Laufbahngespräche

betriebliches Gesundheitsmanagement

Mitarbeiterkonditionen

persönliche Lebensberatung, wenn gewünscht

Kontakt

Land Gut Höhne

Frau Angela Dzuware

Düsseldorfer Straße 253

40822 Mettmann

+49 (0)2104 778 – 108

bewerbung@guthoehne.de

www.guthoehne.de

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Über uns

KROHNE ist eine sehr erfolgreiche Unternehmensgruppe mit mehr als 40 Gesellschaften im In- und Ausland. Durch permanente Forschung und Entwicklung sowie eine konsequente Kundenorientierung gehören wir im Bereich der industriellen Messtechnik zur Spitzengruppe innerhalb unserer Branche.

Aufgaben

Umsetzung von Explosionsschutzprojekten in Zusammenarbeit mit zertifizierenden Einrichtungen

Erarbeiten neuer Vorgehensweisen und Ex-Konzepte im Explosionsschutz und angrenzender Gebiete für KROHNE-Produkte

Evaluierung der Normenlage und Aktualisierung der Vorgehensweise in den Zulassungsbereichen

Mitarbeit in zulassungsrelevanten Bereichen wie Custody Transfer, funktionale Sicherheit oder Security

Mitarbeit in nationalen und internationalen Normierungsgremien

Profil

Techniker oder Hochschulabschluss im technisch/physikalischen Bereich wünschenswert

Organisationsfähigkeit, Problemlösefähigkeit und Kommunikation

Teamfähigkeit und Qualitätsbewusstsein

Weitreichende Fachkenntnisse im Bereich Explosionsschutz und Niederspannungsrichtlinie

Idealerweise langjährige Berufserfahrung

Kenntnisse in weiteren Zulassungsbereichen wie Custody Transfer oder funktionaler Sicherheit

Wir bieten

Flexible Arbeitszeitmodelle

Möglichkeit, bis zu 40 % mobil zu arbeiten

Langfristige Arbeitsverhältnisse

Private Krankenzusatzversicherung

Metallrente und Sozialkasse

Prämien und Einmalzahlungen

Weiterbildungen

Gesundheits- und Fitnessangebote

Moderne, gut ausgestattete Arbeitsplätze

Betriebsfeiern und Events

Modernes Café und Betriebskantine

Fahrtkostenzuschuss ÖPNV und Fahrradleasing

Mitarbeiterparkplätze auf dem Firmengelände

Mitarbeiterrabatte

Kinderbetreuungszuschuss

Familiäre Atmosphäre

Kontakt

Kristiane Sens

Personalreferentin

KROHNE Messtechnik GmbH

Ludwig-Krohne-Str. 5

47058 Duisburg, Germany

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Über uns

Wir sind viel mehr als ein erfolgreiches IT-Unternehmen. Viel mehr als ein hochqualifiziertes Expertenteam. Wir sind connecT - und das leben wir auch. Wir schätzen IT. Wir schätzen die Arbeit mit unseren Kunden und Partnern. Doch mehr als alles andere schätzen wir uns gegenseitig – inklusive unserer Familien. Miteinander. Füreinander. Genau das macht uns stark. Was uns eint, ist der Anspruch, bedingungslos verlässlich zu sein. connecT bietet uns dafür genau das Umfeld, das wir brauchen: mit individuellen Freiräumen, zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, zertifizierter Familienfreundlichkeit und vielen Extras, die nicht nur das Arbeiten, sondern auch das Privatleben angenehmer machen.

Deine Aufgaben

Beratung, Planung und Umsetzung von IT-Projekten – mit Schwerpunkt Microsoft Azure und Microsoft 365 Consulting

Selbstständige Durchführung von Anforderungsanalysen

Selbstständig Durchführung von Migrationen nach Azure – inkl. Abhängigkeiten

Beratung, Konzeptionierung und Umsetzung zu weiteren Themen rund um die IT-Security, insbesondere im Microsoft 365 Umfeld

Erkennen und Aufzeigen von Risiken und Potentialen im Rahmen der Kundenbeziehung

Einführung und Umsetzung von neuen Lösungen und Produkten bzw. technischen Dienstleistungen beim Kunden

Entwicklung von individuellen Azure-Lösungen zur Weiterentwicklung der Kunden und der connecT SYSTEMHAUS AG

Dein Profil

Mehrjährige Berufserfahrung

Nachweisliche Kenntnisse im IT-Umfeld, möglichst spezifische Kenntnisse im Bereich von Azure Infrastrukturen:

Sizing / Design

Azure VMs

Azure Virtual Desktop

Azure Virtual Network

Storage Accounts, etc.

Microsoft 365

Freude an permanenter Weiterbildung und Weiterentwicklung

Wir bieten

Als ausgezeichnete "TOP COMPANY 2022-2026" (kununu), FAMILIENFREUNDLICHer Arbeitgeber (seit 2017) und GESUNDer Arbeitgeber (seit 2022) investieren wir viel in unsere Mitarbeitenden – aus Überzeugung. Wir bringen Dir und Deinem engsten Umfeld die Wertschätzung entgegen, die Ihr verdient und die Du benötigst, um Dein volles Potenzial entwickeln und abrufen zu können.

connecT ist Deine Chance auf eine berufliche Zukunft, die Dich zufrieden und erfolgreich macht. Versprochen.

Deshalb bieten wir dir:

Alles, was Du brauchst, um zufrieden und erfolgreich arbeiten zu können!

Kontakt

Wir freuen uns, von Dir zu hören! Sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen gerne direkt über unser connecT Bewerbungsformular zu.

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Über uns

Die VR Bank Mittlere Oberpfalz eG ist eine dynamische Genossenschaftsbank, die in der Region fest verwurzelt ist. Wir setzen auf persönliche und vertrauensvolle Beziehungen zu unseren Kunden. Unser Ziel ist es, individuelle Finanzlösungen anzubieten und aktiv zur wirtschaftlichen Entwicklung unserer Firmenkunden beizutragen. Durch eine offene Unternehmenskultur und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden.

Aufgaben

In der Position des Firmenkundenbetreuers (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die umfassende Betreuung und Beratung unserer Firmenkunden. Zu Ihren Aufgaben gehören:

Akquisition neuer Firmenkunden und Pflege bestehender Kundenbeziehungen

Erstellung individueller Finanzierungskonzepte und Angebote

Durchführung von Verhandlungen im Kreditgeschäft

Identifikation von Kundenbedürfnissen und Entwicklung passender Lösungen

Aktive Mitwirkung bei der Umsetzung von Vertriebsstrategien

Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen zur optimalen Betreuung der Kunden

Sie sind zudem für die Analyse von Finanzkennzahlen zuständig und unterstützen Ihre Kunden bei der Optimierung ihrer finanziellen Situation.

Profil

Sie haben eine Ausbildung im Bankwesen oder eine ähnliche Qualifikation abgeschlossen. Idealerweise bringen Sie 1-2 Jahre Erfahrung in der Betreuung von Firmenkunden mit. Ihre Stärken sind:

Gute Kommunikationsfähigkeit und ein kundenorientiertes Auftreten

Sichere Verhandlungsführung und ein selbstbewusstes Auftreten gegenüber Kunden

Fundierte Kenntnisse in Finanzierungskonzepten und dem Kreditgeschäft

Fähigkeit im Beziehungsmanagement sowie im Verkauf von Bankdienstleistungen

Engagement und Teamgeist

Sie arbeiten selbstständig und sind bereit, sich in neue Themen einzuarbeiten.

Wir bieten

Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team, das von einem offenen und respektvollen Miteinander geprägt ist. Neben einem attraktiven Gehalt erwarten Sie bei uns:

einen sicheren und modernen Arbeitsplatz

einen anspruchsvollen und interessanten Aufgabenbereich

zusätzlich zum Tarifgehalt eine überdurchschnittliche leistungsorientierte Vergütung

die notwendige Qualifizierung für diese Stelle

die individuelle Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenz

flexible Arbeitszeitgestaltung und umfangreiche Sozialleistungen

betriebliche Unfall- und Beihilfeversicherung, Dienstrad-Leasing, Übernahme von Studiengebühren u.v.m.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen!

Kontakt

Für Rückfragen steht Ihnen unser Vorstand Herr Bernhard Werner gerne zur Verfügung! bernhard.werner@vr-mio.de – Telefon +499433 2401 13

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an

VR Bank Mittlere Oberpfalz eG Frau Marianne Brandl – Personalentwicklung Georgenstraße 34, 92507 Nabburg marianne.brandl@vr-mio.de

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Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda Dein Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte weniger ansehen

Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus. weniger ansehen

Selbstständige Auslieferung und Montage von hochwertigen Küchen und Möbeln Entwicklung von kreativen Lösungen bei unerwarteten Herausforderungen während dem Aufbau vor Ort Zeitnahe und fachgerechte Bearbeitung von Beanstandungen Freundlicher und kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden (m/w/d) Einhaltung von unseren Montagestandards und Sicherheitsvorschriften  weniger ansehen

Selbstständige Auslieferung und Montage von hochwertigen Küchen und Möbeln Entwicklung von kreativen Lösungen bei unerwarteten Herausforderungen während dem Aufbau vor Ort Zeitnahe und fachgerechte Bearbeitung von Beanstandungen Freundlicher und kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden (m/w/d) Einhaltung von unseren Montagestandards und Sicherheitsvorschriften  weniger ansehen

Selbstständige Auslieferung und Montage von hochwertigen Küchen und Möbeln Entwicklung von kreativen Lösungen bei unerwarteten Herausforderungen während dem Aufbau vor Ort Zeitnahe und fachgerechte Bearbeitung von Beanstandungen Freundlicher und kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden (m/w/d) Einhaltung von unseren Montagestandards und Sicherheitsvorschriften  weniger ansehen

Selbstständige Auslieferung und Montage von hochwertigen Küchen und Möbeln Entwicklung von kreativen Lösungen bei unerwarteten Herausforderungen während dem Aufbau vor Ort Zeitnahe und fachgerechte Bearbeitung von Beanstandungen Freundlicher und kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden (m/w/d) Einhaltung von unseren Montagestandards und Sicherheitsvorschriften  weniger ansehen

Aktive Kundenansprache Kompetente und individuelle Beratung unserer Kund:innen Kreative Unterstützung bei der Auswahl und Planung von Einrichtungswünschen Erstellung und Abschluss von Kaufverträgen   weniger ansehen

Verkauf von hochwertigen Möbeln Aktive Kundenansprache auf der Ausstellungsfläche Fachliche und kompetente Beratung unserer Kund:innen Aufzeigen von kreativen Einrichtungsmöglichkeiten Individuelle Planung und Zusammenstellung der Produkte nach Kundenwünschen Erstellung und Abschluss von Kaufverträgen Umsetzung und Pflege einer stilvollen Warenpräsentation  weniger ansehen

Verantwortung für die Sicherung der Gleisbaustellen nach gesetzlichen Vorgaben Umsetzung und Kontrolle aller Sicherungsmaßnahmen vor Ort zur Abwendung von Gefahren aus dem Bahnbetrieb Kommunikation mit Auftraggebern, Bau Verantwortlichen und Sicherungspersonal Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen Zusammenarbeit im Team sowie mit angrenzenden Fachabteilungen Sie sind mindestens 18 Jahre und haben den Führerschein Klasse B (PKW) Abgeschlossene Qualifikation als Sicherungsaufsicht oder Bereitschaft zur Weiterbildung Hohes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Schichtarbeit und wechselnden Einsatzorten Technisches Verständnis und gute Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

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Die APD24 GmbH ist eine Gesellschaft mit Sitz in Berlin, die sich auf die 24 - Stunden - Betreuung spezialisiert hat. Sie wurde 2009 mit dem Ziel gegründet, Menschen mit Behinderung und intensivpflegebedürftigen Menschen ein selbstbestimmtes Leben zu Hause zu ermöglichen. Wir versorgen in Berlin und Brandenburg.

So verwirklichen heute über 300 beruflich Pflegende der APD24 GmbH das Gründungsziel von 2009: Menschen sollen selbstbestimmt zuhause leben können.

Was bedeutet das dann für Sie? Bei uns pflegen Sie in Ruhe und mit Umsicht. Dabei erleben Sie Wertschätzung in einem familiären Umfeld, bei dem Fachkompetenz, Stabilität und pünktliche Bezahlung alltäglich sind.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt


Pflegefachkräfte (m/w/d) für intensivpflegerische 1:1 Betreuung in Voll- oder Teilzeit

Überwachung der Vitalfunktionen Sekretmanagement und Sicherstellung der Atemwegsfreiheit Durchführung von behandlungs- und grundpflegerischer Maßnahmen Pflegedokumentation Sie arbeiten im Team bei dem Patient zu Hause im Zweischichtsystem Begleitung

Sie verfügen über eine dreijährige Ausbildung z.B. als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d) und haben Interesse an der ambulanten Versorgung von pflegebedürftigem Patienten in einer intensiven 1:1 Betreuung Sie arbeiten empathisch, dienstleistungs- und teamorientiert und haben eine freundliche und positive Einstellung zur Ihren Aufgaben Das Wohl Ihrer Patienten liegt Ihnen am Herzen Ihre Arbeitsweise ist sorgsam und fachkompetent Sie sind zuverlässig und können selbstständig arbeiten Eine Flexibilität für Schichtarbeit ist wünschenswert Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildung weniger ansehen