Eine abwechslungsreiche Tätigkeit sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre innerhalb der Sparkassen-FinanzgruppeFestanstellung in Vollzeit (39,5 Stunden/Woche)Einen sicheren und zukunftsorientieren Arbeitsplatz mit vielfältigen Aufgaben und spannenden ArbeitsinhaltenNach erfolgreicher Einarbeitung ist die Möglichkeit zum Homeoffice in Absprache gegebenFlache Hierarchien in einem Umfeld, dass Raum für Ihre Ideen bietetFlexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung30 Urlaubstage + 2 Tage (Weihnachten/Silvester)Zuschuss zu Fitnesskursen & Urban Sports Club MitgliedschaftMitarbeiterrabatte von verschiedenen AnbieternKostenloses Jobticket für den VRS Bereich Sachbearbeitende Tätigkeit Unterstützung bei Serviceprozessen   ​ Abstimmung von Konten​ Datenerfassung und -kontrolle   Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. Abschluss einer vergleichbaren QualifikationErste Berufserfahrung im kaufmännischen BereichSicherer Umgang mit dem PC und den gängigen MS Office-Produkten  ​Engagement, Teamfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsstärke

Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch interne Schulungen sowie Entwicklungs­möglichkeiten z. B. dank der Minimax Viking Akademie sowie der Bezu­schussung einer Techniker- und Meister­schulung. Außerdem erhalten Sie eine Willkommens­prämie nach Ihrer erfolg­reichen Ein­arbeitungs­schulung Sie erhalten eine leistungs­gerechte Vergütung und attraktive Sozial­leistungen eines krisen­sicheren Groß­unternehmens – z. B. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachts­geld, Sonder­zahlungen, Sonder­urlaub, Bezu­schussung zur betrieb­lichen Alters­vorsorge und vieles mehr Sie arbeiten bei einem Spitzen­unternehmen der Branche – mit einem festen Team, einem voll ausge­statteten Werkstatt­wagen, der neuesten Maschinen­generation (Hilti Fleet) inkl. digi­talem Auftrags­management über Smartphone / Notebook (wird gestellt) Wir fördern Ihre Gesundheit – z. B. durch einen IAS-Betriebsarzt, unser Gesundheits­portal, Schutz­impfungen und Hygiene­konzepte Und noch so viel mehr: Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellen­bogen aus­zufahren. Wir setzen auf Eigenver­antwor­tung und Kollegiali­tät, Engage­ment und Inno­vations­geist. Denn im Brand­schutz kommt es auf jeden Einzelnen an. Sie verantworten die Wartung, Repara­tur und Instandsetzung von Brand­melde­anlagen (SPS). Sie führen einfache Program­mierungen der Brand­melde­zentralen eigen­verant­wortlich durch – gemäß gängigen Vor­schriften und Sicherheits­bestimmungen. Sie erstellen Aufmaße und doku­mentieren die erbrach­ten Leistungen. Sie sind bereit, am Not­dienst teil­zunehmen. Abgeschlossene Aus­bildung im Bereich Elektrik, Elektronik oder Mecha­tronik bzw. eine vergleichbare Quali­fikation Erfahrung im Bau und/oder in der Wartung von Brand­melde­anlagen von Vorteil (aber kein Muss!) Großes Plus: Programmier- und PC-Kenntnisse Mobilität und Führer­schein Klasse B Wenn Sie außerdem kunden­orientiert und flexibel sind, gern im Team arbeiten und viel Spaß an Ihrem Job mit­bringen – dann schauen Sie sich an, was Minimax zu bieten hat!

Instandsetzungs-, Inspektions- und Wartungs­arbeiten Reparaturen an unseren Produkten Hilfestellung bei technischen Fragen der Kunden Durchführung von Inbetrieb­nahmen

Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch interne Schulungen sowie Entwicklungs­mög­lich­keiten, z. B. dank der Minimax Viking Akademie sowie der Bezu­schussung einer Techniker- und Meister­schulung. Sie erhalten eine leistungs­gerechte Vergü­tung und attraktive Sozial­leistungen eines krisen­sicheren Groß­unter­nehmens – z. B. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachts­geld, Sonder­zahlungen, Sonder­urlaub, Bezuschussung zur betrieb­lichen Alters­vorsorge und vieles mehr. Sie arbeiten bei einem Spitzen­unter­nehmen der Branche – mit einem festen Team, sind mit hoch­wertiger technischer Ausstattung der neuesten Gene­ration (Hilti Fleet) und Arbeits­kleidung ausge­rüstet. Wir fördern Ihre Gesund­heit – z. B. durch einen IAS-Betriebs­arzt, unser Gesund­heits­portal, Schutz­impfungen und Hygiene­konzepte. Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzern­eigenen Ferien­wohnungen an der Ostsee stehen auch Ihnen zu ver­günstigten Konditionen zur Ver­fügung. Und noch so viel mehr: Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellen­bogen aus­zufahren. Wir setzen auf Eigenver­antwortung und Kollegiali­tät, Engagement und Inno­vations­geist. Denn im Brand­schutz kommt es auf jeden Einzelnen an. Im Team Anlagenbau von Wasser-Löschanlagen über­nehmen Sie perspektivisch die Führungs­rolle als bauleitender Monteur. Dabei verantworten Sie die Montagen und Inbetrieb­nahmen inkl. Prüfung der Funktions­fähig­keit der Anlagen. In Abstimmung mit den Projekt­leitern, Kunden und Fremd­gewerken koordinieren Sie alle erforder­lichen Tätig­keiten. Abschließend dokumentieren Sie die erbrachten Leistungen und Verbrauchs­materialien. Abgeschlossene Aus­bildung zum Anlagen­mechaniker (Fachrichtung Versorgungs­technik), Gas- und Wasser­installateur oder Rohrleitungs­bauer o. Ä. Wünschenswert: Erfahrung in der Montage und Inbetriebnahme von Wasser-Löschanlagen Gültiger Führerschein Klasse B Wenn Sie außerdem kunden­orientiert und flexibel sind, gern im Team arbeiten und viel Spaß an Ihrem Job mit­bringen, dann schauen Sie sich an, was Minimax zu bieten hat!

sehr gutes Betriebsklima und kollegiale Zusammenarbeit inklusive persönlicher Ansprechperson während der Einarbeitung gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit der Möglichkeit, nach der Einarbeitungszeit in Teilen vom Homeoffice aus zu arbeiten vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung nach TVöD/VKA gemäß Qualifikation und Berufserfahrung Zahlung einer betrieblichen Altersvorsorge ohne Arbeitnehmeranteil betriebliche Gesundheitsförderung (Krankenbeihilfe), Dienstrad-Leasing etc. unbefristete Anstellung bei einem Arbeitgeber, der seit rund 60 Jahren in der Eingliederungs- und Jugendhilfe bewährt tätig ist Kreditorenbuchhaltung Fördervereinsmanagement inkl. Abwicklung von Spenden Unterstützung des Finanzbuchhaltungs-Teams weitere Tätigkeiten je nach fachlicher Eignung und Interesse abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung – oder eine andere berufliche Qualifikation, die den Anforderungen der Aufgaben entspricht idealerweise mehrjährige praktische Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung gute EDV-Kenntnisse, schnelles Verständnis neuer Programme, sicherer Umgang mit MS Office Interesse an regelmäßiger Weiterbildung

Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie einer Erfolgsbeteiligung, einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen Eine Gruppenunfallversicherung sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung Geregelte Arbeitszeiten und Freizeitausgleich für Zeitguthaben Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen, Kinderferienbetreuung sowie Kindernotfallbetreuung Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.B. orthopädische Sprechstunde, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement, Fahrrad-Leasing „JobRad“ Weitere Benefits wie 30 Tage Tarifurlaub sowie Unterstützung bei der Wohnraumversorgung Reinigung der Außenanlagen (Grünflächen, Bürgersteige, Spiel- und Bolzplätze, Müllstandplätze) Reinigung von Ablaufrinnen und Gullys Reinigung der Vordächer, Haustüranlagen und Briefkästen Beseitigung von Flugmüll und Unrat Saisonale Tätigkeiten (z.B. Grünspanentfernung im Frühjahr oder Falllaub im Herbst) Entfernung von Zeitungen, Werbung und Unrat in den Hauseingangsbereichen Reinigung der Dacheinläufe bei Garagen Durchführung diverser Kleinreparaturen wie z.B. Leuchtmittelwechsel, Fenster bzw. Türen gang- und schließbar machen, Erstmaßnahmen nach Rohrbruch, Wechsel von Profilzylindern Kontrolle der Einhaltung der Haus-/Parkordnung Kontrolle der Einhaltung von Flucht- und Rettungswegen Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung, mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hausmeisterdienste wünschenswert Praktisches und allgemeines handwerkliches Geschick Technisches Verständnis Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisation Initiative und Einsatzbereitschaft Hohe Kunden-/Dienstleistungsorientierung Sicheres, freundliches und verbindliches Auftreten Kommunikativ und engagiert

Dortmund & Homeoffice Voll- oder Teilzeit Unbefristet Die TREUBUCH-Colonia Potberg Partnerschaft ist eine auf dem Gebiet der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung tätige Gesellschaft mit rund 180 Mitarbeitern am Hauptsitz in Dortmund, die auf eine Erfahrung von mehr als 60 Jahren zurückblicken kann. Bei uns zählt ein nachhaltig partnerschaftliches und faires Miteinander. Erleben Sie ein modernes Arbeitsumfeld, das von Vertrauen und Loyalität geprägt ist. Es gibt viele gute Gründe für eine Karriere bei der TREUBUCH-Colonia Potberg Partnerschaft. Entdecken Sie hier, was bei uns für Sie drin ist.

Für unsere Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft in Dortmund und unser neues Büro in Reken (48734) suchen wir, auf Grund unseres großen Wachstums, zum nächstmöglichen Termin mehrere Lohnbuchhalter (m/w/d). Was Sie mitbringen sollten:
Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten, alternativ: gute kaufmännische Ausbildung z.B. Industrie­kaufmann (m/w/d) oder Bürokaufmann (m/w/d) Erfahrung in der Entgeltabrechnung Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Bereich Lohnsteuer- und Sozialversicherungs­recht sind von Vorteil Wir bieten Ihnen: Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis Eine attraktive Vergütung, umfassende Sozialleistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Überstundenvergütung, Prämien 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, großzügige Gleitzeitregelung Intensive Einarbeitung Flache Hierarchien und eine starke Teamarbeit Möglichkeit zum Homeoffice (nach Einarbeitung) Technisch hochwertige Arbeitsplätze in modernen Bürogebäuden Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Krankenzusatzversicherung mit umfassender Kostenübernahme für medizinische Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Arbeitstäglicher Essenszuschuss über hauseigene Cafeteria Kostenlose Parkplätze auf dem Firmengelände Weihnachtsfeier und Familienfeste auf dem Firmengelände am Hauptsitz in Dortmund Ihre Aufgaben: Nach entsprechender Einarbeitung durch unsere erfahrenen Kolleginnen und Kollegen übernehmen Sie folgende Aufgaben bei uns. Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens Beantwortung von lohnsteuer- und sozialversicherungstechnischen Fragen der Sozialversicherungsträger und Behörden Wir sind „Exzellenter Arbeitgeber 2023“ Mit dem Qualitätssiegel würdigt der Steuerberaterverband Westfalen-Lippe Steuerkanzleien, die ihren Mitarbeiterinnen
und Mitarbeitern besonders gute Arbeitsbedingungen bieten.

Die TREUBUCH-Colonia Potberg Partnerschaft konnte in allen relevanten Bereichen überzeugen – und darf sich daher
über die Auszeichnung „Exzellenter Arbeitgeber“ freuen.

Wir verstehen die Auszeichnung als Anreiz, uns stetig als Arbeitgeber weiterzuentwickeln. Senden Sie Ihre Bewerbung gerne per E-Mail (ausschließlich PDF-Format) unter Angabe der Referenznummer xxxx an: TREUBUCH-Colonia Potberg Partnerschaft
z.H. Herrn Markus Ganz
Schleefstraße 32
44287 Dortmund

Tel. 0231 / 4506-250
bewerbung@treubuch-colonia.de
www.treubuch-colonia.de
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Jetzt direkt per E-Mail bewerben Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung den Datenschutzbestimmungen auf www.treubuch-steuerberater.de/kontakt/datenschutz zustimmen.

Dortmund & Homeoffice Voll- oder Teilzeit Unbefristet Die TREUBUCH-Colonia Potberg Partnerschaft ist eine auf dem Gebiet der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung tätige Gesellschaft mit rund 180 Mitarbeitern am Hauptsitz in Dortmund, die auf eine Erfahrung von mehr als 60 Jahren zurückblicken kann. Bei uns zählt ein nachhaltig partnerschaftliches und faires Miteinander. Erleben Sie ein modernes Arbeitsumfeld, das von Vertrauen und Loyalität geprägt ist. Es gibt viele gute Gründe für eine Karriere bei der TREUBUCH-Colonia Potberg Partnerschaft. Entdecken Sie hier, was bei uns für Sie drin ist.

Für unsere Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft in Dortmund suchen wir, auf Grund unseres großen Wachstums, zum nächstmöglichen Termin mehrere Steuerassistenten / Steuer­fachwirte (m/w/d) für die Bilanzbuchhaltung. Willkommen sind:
Steuerfachangestellte Steuerfachwirte Steuerassistenten Bilanzbuchhalter Wir bieten Ihnen: Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis Eine attraktive Vergütung, umfassende Sozialleistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Prämien und Tantieme 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, großzügige Gleitzeitregelung Intensive Einarbeitung Flache Hierarchien und eine starke Teamarbeit Möglichkeit zum Homeoffice (nach Einarbeitung) Technisch hochwertige Arbeitsplätze in modernen Bürogebäuden Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Krankenzusatzversicherung mit umfassender Kostenübernahme für medizinische Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Arbeitstäglicher Essenszuschuss über hauseigene Cafeteria Kostenlose Parkplätze auf dem Firmengelände Weihnachtsfeier und Familienfeste auf dem Firmengelände am Hauptsitz in Dortmund Ihre Aufgaben: Nach entsprechender Einarbeitung durch unsere erfahrenen Kolleginnen und Kollegen übernehmen Sie folgende Aufgaben bei uns. Betreuung unserer anspruchsvollen Mandanten in allen steuerlichen Angelegenheiten Erstellung handelsrechtlicher und steuerrechtlicher Jahres­abschlüsse, Zwischenabschlüsse, betrieblicher und privater Steuererklärungen Unterstützung unserer Mandanten bei steuerlichen Außen­prüfungen Betreuung unserer Mandanten bei steuerlichen Außen­prüfungen Wir sind „Exzellenter Arbeitgeber 2023“ Mit dem Qualitätssiegel würdigt der Steuerberaterverband Westfalen-Lippe Steuerkanzleien, die ihren Mitarbeiterinnen
und Mitarbeitern besonders gute Arbeitsbedingungen bieten.

Die TREUBUCH-Colonia Potberg Partnerschaft konnte in allen relevanten Bereichen überzeugen – und darf sich daher
über die Auszeichnung „Exzellenter Arbeitgeber“ freuen.

Wir verstehen die Auszeichnung als Anreiz, uns stetig als Arbeitgeber weiterzuentwickeln. Senden Sie Ihre Bewerbung gerne per E-Mail (ausschließlich PDF-Format) unter Angabe der Referenznummer xxxx an: TREUBUCH-Colonia Potberg Partnerschaft
z.H. Dr. Dammann
Schleefstraße 32
44287 Dortmund

Tel. 0231 / 4506-263
bewerbung@treubuch-colonia.de
www.treubuch-colonia.de
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Jetzt direkt per E-Mail bewerben Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung den Datenschutzbestimmungen auf www.treubuch-steuerberater.de/kontakt/datenschutz zustimmen.

Dortmund & Homeoffice Voll- oder Teilzeit Unbefristet Die TREUBUCH-Colonia Potberg Partnerschaft ist eine auf dem Gebiet der Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung tätige Gesellschaft mit rund 180 Mitarbeitern am Hauptsitz in Dortmund, die auf eine Erfahrung von mehr als 60 Jahren zurückblicken kann. Bei uns zählt ein nachhaltig partnerschaftliches und faires Miteinander. Erleben Sie ein modernes Arbeitsumfeld, das von Vertrauen und Loyalität geprägt ist. Es gibt viele gute Gründe für eine Karriere bei der TREUBUCH-Colonia Potberg Partnerschaft. Entdecken Sie hier, was bei uns für Sie drin ist.

Für unsere Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaft in Dortmund suchen wir, auf Grund unseres großen Wachstums, zum nächstmöglichen Termin mehrere Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- und Teilzeit. Willkommen sind:
Kaufleute mit abgeschlossener Berufsausbildung, Finanz­buchhalter und Steuerfachangestellte Idealerweise sind Sie bereits Profi im Bereich Finanz­buchhaltung Wir bieten Ihnen: Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis Eine attraktive Vergütung, umfassende Sozialleistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Überstundenvergütung, Prämien 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, großzügige Gleitzeitregelung Intensive Einarbeitung Flache Hierarchien und eine starke Teamarbeit Möglichkeit zum Homeoffice (nach Einarbeitung) Technisch hochwertige Arbeitsplätze in modernen Bürogebäuden Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Krankenzusatzversicherung mit umfassender Kostenübernahme für medizinische Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Arbeitstäglicher Essenszuschuss über hauseigene Cafeteria Kostenlose Parkplätze auf dem Firmengelände Weihnachtsfeier und Familienfeste auf dem Firmengelände am Hauptsitz in Dortmund Ihre Aufgaben: Nach entsprechender Einarbeitung durch unsere erfahrenen Kolleginnen und Kollegen übernehmen Sie folgende Aufgaben bei uns. Verantwortlichkeit über die termingerechte Erstellung der Finanzbuchhaltung eines fest zugewiesenen Mandantenkreises Erstellung der monatlichen Erfolgsrechnung Beratung unserer Mandanten in buchhalterischen und steuer­rechtlichen Fragen Korrespondenz und Kommunikation mit öffentlichen Stellen (z.B. Finanzämtern, Krankenkassen) Wir sind „Exzellenter Arbeitgeber 2023“ Mit dem Qualitätssiegel würdigt der Steuerberaterverband Westfalen-Lippe Steuerkanzleien, die ihren Mitarbeiterinnen
und Mitarbeitern besonders gute Arbeitsbedingungen bieten.

Die TREUBUCH-Colonia Potberg Partnerschaft konnte in allen relevanten Bereichen überzeugen – und darf sich daher
über die Auszeichnung „Exzellenter Arbeitgeber“ freuen.

Wir verstehen die Auszeichnung als Anreiz, uns stetig als Arbeitgeber weiterzuentwickeln. Senden Sie Ihre Bewerbung gerne per E-Mail (ausschließlich PDF-Format) unter Angabe der Referenznummer xxxx an: TREUBUCH-Colonia Potberg Partnerschaft
z.H. Dr. Dammann
Schleefstraße 32
44287 Dortmund

Tel. 0231 / 4506-263
bewerbung@treubuch-colonia.de
www.treubuch-colonia.de
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Jetzt direkt per E-Mail bewerben Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich. Bitte beachten Sie, dass Sie mit Ihrer Bewerbung den Datenschutzbestimmungen auf www.treubuch-steuerberater.de/kontakt/datenschutz zustimmen.

Coffee Friend ist ein internationaler Einzelhändler für Kaffee und Kaffeemaschinen, der in Europa unter lokal geschaffenen Namen in jedem Markt tätig ist. Wir setzen viel Wert auf außergewöhnliche Vertriebserfahrung und qualitativ hochwertige Produktion.Unsere Reise zum Erfolg begann im Jahre 2010 in Litauen, als zwei Freunde beschlossen, ihren Traum im Kaffeegeschäft zu verwirklichen. Die Leidenschaft für Kaffee und der Freundeskreis wuchsen rasant. Laut der Studie von „Business Research Center Group“ ist unser Unternehmen heute einer der führenden Einzelhändler in der Kaffee- und Kaffeemaschinenindustrie im Baltikum. Aber das ist noch nicht alles: wir träumen davon, guten Kaffee mit dem Rest der Welt zu teilen.Web: https://www.coffeefriend.de/ Überwachung des Tagesgeschäfts im Laden, um einen reibungslosen und effizienten Ablauf sicherzustellen.Schaffen und Aufrechterhalten einer positiven und kundenorientierten Atmosphäre im Geschäft.Sicherstellen, dass das Geschäft Verkaufsziele und -erwartungen erfüllt und übertrifft.Überwachen des Bestands und Sicherstellung  der Lagerbestände.Profesionelle Bearbeitung von Kundenanfragen und Beschwerden.Gute Zusammenarbeit mit dem Management zur Entwicklung und Umsetzung von Geschäftsstrategien und Ziele. Erfahrung mit führende Position im Einzelhandel , bevorzugt in den Kaffeebereich oder änhliche Branche.Aktive Hands - on - Mentalität Ansatz.Starke Kundenorientierung mit Leidenschaft für das Schaffen von unvergesslichen Erlebnissen.Verhandlungsichere Kommunikation , Überzeugungskraft und starke zwischenmenschliche FähigkeitenGrosses Interesse an Kaffeemaschinen deren Zubehör und die Neugier in die Kaffeewelt einzutauchen.

Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch interne Schulungen sowie Entwicklungs­möglichkeiten – z. B. dank der Minimax Viking Akademie sowie der Bezu­schussung einer Techniker- und Meister­schulung. Sie erhalten eine leistungs­gerechte Vergütung und attraktive Sozial­leistungen eines krisen­sicheren Groß­unternehmens – z. B. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachts­geld, Sonder­zahlungen, Sonder­urlaub, Bezu­schussung zur betrieb­lichen Alters­vorsorge und vieles mehr. Sie arbeiten bei einem Spitzen­unternehmen der Branche – mit einem festen Team, sind mit hochwertiger technischen Aus­stattung der neuesten Generation (Hilti Fleet) und Arbeits­kleidung ausgerüstet. Wir fördern Ihre Gesundheit – z. B. durch einen IAS Betriebs­arzt, unser Gesundheits­portal, Schutz­impfungen und Hygiene­konzepte. Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzerneigenen Ferien­wohnungen an der Ostsee stehen auch Ihnen zu vergünstigten Konditionen zur Ver­fügung. Und noch so viel mehr: Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellen­bogen auszufahren. Wir setzen auf Eigen­verantwortung und Kollegialität, Engagement und Innovations­geist. Denn im Brand­schutz kommt es auf jeden Einzelnen an. Sie sind verant­wortlich für den Umbau und die Erweiterung von Brandschutz­anlagen auf verschiedenen Bau­stellen im Bereich der Moderni­sierung von Wasser-Lösch­anlagen. Sie modernisieren und erweitern Brandschutz­anlagen und führen die damit verbundenen Tätig­keiten von der Rohrnetzmontage bis zur Inbetrieb­nahme der kompletten Anlage durch. Sie doku­mentieren die erbrachten Leistungen und die ver­brauchten Materialien. Sie über­prüfen die Funktions­fähigkeit der Anlage. Sie sind bereit, am Not­dienst teilzunehmen. Ausbildung als Anlagen­mechaniker Versorgungs­technik, Gas- und Wasser­installateur, Rohrleitungs­bauer, Rohr­schlosser oder Rohr­vorrichter o. Ä. Erfahrung in der Montage und Inbetrieb­nahme von Wasser-Lösch­anlagen von Vorteil (aber kein Muss!) Mobilität und Führer­schein Klasse B Wenn Sie außer­dem kunden­orientiert und flexibel sind, gern im Team arbeiten und viel Spaß an Ihrem Job mit­bringen, dann schauen Sie sich an, was Minimax zu bieten hat!

Vorbereitung, Assistenz und Nach­bereitung bei allen Untersuchungen und Eingriffen im HKLAssistenz bei EPUs sowie bei Implantationen von Herz­schritt­machernDokumentation und Auswertung der Untersuchungs­ergebnisseTeilnahme am Rufdienst nach entsprechender EinarbeitungÜberwachung und Registration von Vital­parametern

Schon bei Ihrem Vorstellungsgespräch werden Sie feststellen, dass Sie jeder mit einem netten Lächeln begrüßt. Und für das eine oder andere ist bei uns natürlich auch gesorgt: Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, die Möglichkeit, bei flexiblen Arbeitszeiten auch mobil zu arbeiten, verschiedene Weiterbildungsangebote, ein Betriebsrestaurant mit leckeren und frischen Gerichten, Parkplätze für alle, eine Straßenbahnhaltestelle direkt vor der Tür, zwei Großtagespflegestellen, ein Patenschaftsprogramm, Rabattangebote verschiedener Anbieter und vieles mehr. Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen! Sie pflegen die Mitarbeiterdaten und sorgen damit für einen reibungslosen Ablauf der Abrechnungen  In der Personalsachbearbeitung ist es immer abwechslungsreich – von der Vertragserstellung bis hin zur Zeugniserteilung ist alles dabei   Die unterschiedlichen Beschäftigungsmodelle, welche verschiedene steuer- und sozialversicherungsrechtliche Besonderheiten mit sich bringen, haben Sie immer auf dem Schirm Als wichtiger Ansprechpartner (m/w/d) für die Führungskräfte der Filialen zu Abrechnungen, Versetzungen und Arbeitszeiten können Sie jederzeit weiterhelfen Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), erfolgreich abgeschlossen Und kennen sich mit den Anwendungen von MS Office bereits aus Ihre aufgeschlossene Art erleichtert Ihnen die Kommunikation – am Telefon, per E‑Mail und persönlich Allein sind Sie gut, im Team noch besser

Du bist unser Bindeglied zwischen dem Unternehmen und unseren Kunden. Dein Tätigkeitsschwerpunkt ist die Beratung von Planern, Architekten, Behörden und Gründachverarbeitern. Zudem bist du Ansprechpartner für unsere Partner im Baustoffhandel. Uns bei Vorträgen und Schulungen für die relevanten Zielgruppen zu unterstützen, ist für dich kein Thema.

Die E.ON Energie Dialog GmbH, ein Unternehmen des E.ON Konzerns, ist auf die Servicedienstleistungen in den Bereichen Kundenkontaktmanagement und Lieferantenwechsel spezialisiert. Als vertrauenswürdiger Partner für unsere Kunden erbringen unsere engagierten und qualifizierten Mitarbeiter herausragenden Service und haben dabei die Zufriedenheit unserer Kunden jederzeit im Blick. Du berätst als Mitarbeiter im Außendienst Interessenten und Kunden zum Glasfaserausbau im Ausbaugebiet Du verkaufst bedarfsgerechte und auf den Kunden zugeschnittenen Lösungen im Bereich Glasfaser Du erkennst Cross-Selling-Potenziale für unsere Energieprodukte und nutzt diese zur aktiven Kundenbindung Du bist Repräsentant des E.ON Konzerns nach außen idealerweise bringst du Erfahrungen im Direktvertrieb und Door-to-Door-Geschäft mit (keine Bedingung) Verhandlungsgeschick und eine Portion Eigenmotion zeichnen dich aus Erfolgshunger treibt dich an, du kannst begeistern und vom Produkt überzeugen Du beherrschst die deutsche Sprache verhandlungssicher Reisebereitschaft in Nähe deines Wohnortes 

• Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner (m/w/d) und lieben Ihren Beruf
• Sie sind kreativ im Umgang mit Pflanzen und selbständiges Arbeiten ist Ihnen vertraut
• Sie bereichern das Kollegium durch Ihre Art als Teamplayer und sind verlässlich
• Sie haben Spaß an der Kundenberatung und am Verkauf Sie genießen die Sicherheit eines Großunternehmens und erhalten:
einen sicheren Arbeitsplatz einen unbefristeten Vertrag Aufstiegschancen geregelte Arbeitszeiten 20 % Personalrabatt auf das gesamte Sortiment ein tolles Team, das bei der Einarbeitung unterstützt kostenfreie Parkplätze barrierefreier Arbeitsplatz Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sie setzten Ihr gärtnerisches Fachwissen gezielt ein und lieben alles was grünt und blüht. Sie beraten Kunden mit Ihrem gärtnerischen Fachwissen und verkaufen aktiv Sie präsentieren Ware attraktiv und pflegen das Warensortiment Sie handeln kaufmännisch

Eine leistungsgerechte Vergütung über den Mindestlohn hinaus Eine unbefristete Einstellung in Voll- und Teilzeit Eine professionelle und zielgerichtete Einarbeitung Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen und familiären Arbeitsumfeld Einen persönlichen Ansprechpartner in der Einsatzleitung Ein Umfeld zur persönlichen Weiterentwicklung Ein krisensicherer Arbeitsplatz bei einem der Branchenführer Kostenfreie Weiterbildungsangebote durch die KÖTTER Akademie Über 800 Mitarbeiterrabatte dank Corporate Benefits Entgegennahme, Dokumentation & Weiterleitung von Anrufen aus verschiedenen Standorten Bearbeitung von eingehenden Meldungen und Störungen unserer Kunden Erfassung von Dienstantritten und Zwischenmeldungen der Sicherheitsmitarbeiter/innen Besetzung unser Service-Hotline für unsere Kunden (NUR Inbound!) Du suchst nach einem neuen Arbeitsumfeld? Hier bist Du willkommen! Telefonieren macht Dir Spaß und Du kannst deine positive Energie an die Kunden und Kollegen übertragen Du bist in Stresssituationen belastbar Hohe Dienstleistungs- und Serviceorientierung, sowie selbständige Arbeitsweise sind für Dich selbstverständlich Dein polizeiliches Führungszeugnis ist ohne Eintrag Du beherrschst Deutsch in Wort und Schrift, aber auch andere Sprachen sind vom Vorteil Du besitzt eine technische Affinität und eine schnelle Auffassungsgabe

Attraktive, unbefristete Arbeitsplätze mit flexiblen Arbeitszeiten und -formen und ein leistungsgerechtes Entgelt nach den Bestimmungen des Spartentarifvertrages Nahverkehrsbetriebe sowie weitere umfassende Sozialleistungen und eine betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung. Gerne unterstützen wir Sie bei Bedarf bei Ihrer Wohnungssuche.

Für uns ist es wichtig, dass individuelle Begabungen und Potenziale erkannt, anerkannt, gefördert und eingebracht werden. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen haben bei uns einen hohen Stellenwert. Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Rillen- und Vignolweichen Ermittlung von Störungsursachen und Fehlerbehebung Montage und Instandsetzungsarbeiten an elektrohydraulischen Weichenantrieben Ausfertigung von Wartungsberichten und Protokollen zwecks Dokumentation Schweißarbeiten an Gleis- und Weichenanlagen Abgeschlossene Ausbildung vorzugsweise als Industriemechaniker*in, Mechatroniker*in, Anlagenmechaniker*in oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse im Oberbauschweißen bzw. die Bereitschaft, diese durch Seminare zu erwerben Leistungs- und Lernbereitschaft Bereitschaft bei jeder Wetterlage im Freien zu arbeiten Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität Bereitschaft zur Wochenend- und Nachtarbeit sowie Teilnahme an der Rufbereitschaft Führerschein der Klasse B (Klasse CE wünschenswert)

Einen sicheren und zukunftsträchtigen Arbeitsplatz in einem trotz Corona-Pandemie stetig wachsenden mittelständischen Familienunternehmen mit 113 Jahren Erfahrung  Eine übertarifliche Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgaben Flache Hierarchien und ein dynamisches Team Du bist der erste Eindruck und zentraler Ansprechpartner an unserem Standort in Dortmund  Du begrüßt unsere Gäste und Kunden herzlich und vermittelst sie an die entsprechenden Ansprechpartner Du unterstützt bei der Vor- und Nachbearbeitung von Terminen vor Ort  Du bist verantwortlich für die Telefonzentrale sowie das zentrale E-Mail-Postfach Du bearbeitest den Post Ein- und Ausgang Du unterstützt unsere Verwaltung in administrativen und organisatorischen Aufgaben Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement, Hotelfachmann/-frau oder eine ähnliche Qualifikation Du bringst idealerweise 1-2 Jahre Berufserfahrung am Empfang mit  Du kennst dich gut mit den gängigen MS-Office-Programmen aus  Du hast sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift  Du bist ein Organisationstalent und besitzt eine hohe Service- und Kundenorientierung Du trittst souverän auf und kannst dich gepflegt ausdrücken 

Ermittlung von Stunden- und Zuschlagssätzen als Kalkulationsbasis mit einem BABBearbeitung der Kostenarten- und KostenstellenrechnungDurchführung der innerbetrieblichen Leistungsverrechnung und der Kostenkontrolle einzelner Bereiche und KostenstellenMitarbeit bei der Weiterentwicklung der Kostenarten- und KostenstellenstrukturErmittlung relevanter KostendatenMitarbeit bei der Ermittlung von KPIs und bei der Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGBDurchführung von Rentabilitätsrechnungen und Mitarbeit bei Planungs- und Reporting-Prozessen

Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch interne Schulungen sowie Entwicklungs­möglichkeiten z. B. dank der Minimax Viking Akademie sowie der Bezu­schussung einer Techniker- und Meister­schulung. Außerdem erhalten Sie eine Willkommens­prämie nach Ihrer erfolg­reichen Ein­arbeitungs­schulung Sie erhalten eine leistungs­gerechte Vergütung und attraktive Sozial­leistungen eines krisen­sicheren Groß­unternehmens – z. B. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachts­geld, Sonder­zahlungen, Sonder­urlaub, Bezu­schussung zur betrieb­lichen Alters­vorsorge und vieles mehr Sie arbeiten bei einem Spitzen­unternehmen der Branche – mit einem festen Team, einem voll ausge­statteten Werkstatt­wagen, der neuesten Maschinen­generation (Hilti Fleet) inkl. digi­talem Auftrags­management über Smartphone / Notebook (wird gestellt) Wir fördern Ihre Gesundheit – z. B. durch einen IAS-Betriebsarzt, unser Gesundheits­portal, Schutz­impfungen und Hygiene­konzepte Und noch so viel mehr: Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellen­bogen aus­zufahren. Wir setzen auf Eigenver­antwor­tung und Kollegiali­tät, Engage­ment und Inno­vations­geist. Denn im Brand­schutz kommt es auf jeden Einzelnen an. Sie verantworten die Wartung, Repara­tur und Instandsetzung von Brand­melde­anlagen (SPS). Sie führen einfache Program­mierungen der Brand­melde­zentralen eigen­verant­wortlich durch – gemäß gängigen Vor­schriften und Sicherheits­bestimmungen. Sie erstellen Aufmaße und doku­mentieren die erbrach­ten Leistungen. Sie sind bereit, am Not­dienst teil­zunehmen. Abgeschlossene Aus­bildung im Bereich Elektrik, Elektronik oder Mecha­tronik bzw. eine vergleichbare Quali­fikation Erfahrung im Bau und/oder in der Wartung von Brand­melde­anlagen von Vorteil (aber kein Muss!) Großes Plus: Programmier- und PC-Kenntnisse Mobilität und Führer­schein Klasse B Wenn Sie außerdem kunden­orientiert und flexibel sind, gern im Team arbeiten und viel Spaß an Ihrem Job mit­bringen – dann schauen Sie sich an, was Minimax zu bieten hat!

Wir von der Deutschen Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH unterstützen die Sparkassen bei ihrer Mission allen Menschen den Zugang zu Finanzprodukten zu ermöglichen und tragen so unseren Teil für soziale Gerechtigkeit in Deutschland bei.Das erreichen wir, indem wir einen wichtigen Partner für modernes und intelligentes Outsourcing darstellen. Jeder unserer 2.000 Mitarbeitenden ist wichtig bei der Erfüllung dieses Ziels. Als wachsendes und dynamisches Unternehmen sind wir stolz auf unsere Kultur, denn bei uns wird offen kommuniziert und es herrschen kurze Entscheidungswege.Nicht grundlos sind wir für über 350 Institute über ganz Deutschland verteilt tätig.   Aufgrund des stetig wachsenden Geschäftsbereichs und Neuorganisation suchen wir für unser Team Personaldienstleistungen weitere Teamleiter für unsere Standorte Dortmund, Grafenau und Merseburg.Sie sind kunden- und dienstleistungsorientiert und stehen neuen Herausforderungen offen gegenüber? Dann suchen wir Sie! Führung und Weiterentwicklung der MitarbeitendenSicherstellung der Arbeitsqualität und -leistungDisposition von Aufgaben und Ressourcen zur Sicherstellung des TagesgeschäftsVerantwortung für eine ausgewogene Kommunikation in der Gruppe u.a. durch Feedback- und Kritikgespräche und Sicherstellung eines regelmäßigen InformationsflussesBearbeitung eingehender Anträge aus der ZeiterfassungSicherstellung der Einarbeitung neuer MitarbeitenderZentraler Ansprechpartner für Mitarbeitende und Mandanten Was Sie mitbringen sollten Zwingend erforderlich ist Berufserfahrung im Bereich der Personalabrechnung sowie Kenntnisse im Lohnsteuer- und SozialversicherungsrechtFührungserfahrung wünschenswert, gerne geben wir aber auch erfahrenen Abrechnern die Chance den nächsten Schritt zu machenSystemkenntnisse im SAP-Umfeld wünschenswertSicherer Umgang mit MS-Office-AnwendungenTeamfähigkeit sowie eine reflektierte  Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
Wir fordern nicht nur, wir bieten auch einiges unseren Mitarbeiter:innenEinen sicheren und zukunftsorientieren Arbeitsplatz innerhalb der Sparkassen-FinanzgruppeFestanstellung in Vollzeit (39,5 Std./Wo.) oder Teilzeit nach VereinbarungFlexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung (Work-Life-Balance)Arbeiten aus dem Home-Office in Teilen möglich30 Urlaubstage + 2 Tage (Heiligabend/ Silvester)Zuschuss zu Fitnesskursen oder Urban Sports Club MitgliedschaftMitarbeitervergünstigungen bei verschiedenen AnbieternGesundheitsvorsorge (Betriebsarzt)Bike-Leasing (JobRad)Weiterentwicklungsmöglichkeiten & AufstiegschancenModerner Dresscode 

Spannender Arbeitsalltag und familiärer Zusammenhalt Krisensicherer Arbeitsplatz Personalrabatt in unseren KiK-Filialen Zuschuss zu VHS-Kursen Ihrer Wahl Kassier- und Verkaufstätigkeiten Warenannahme, Warenaufbau und Preisauszeichnung Vorbereitung der Ware sowie Präsentation Gewährleistung von Sauberkeit und Ordnung Freude am Verkauf und Umgang mit unseren Kund:innen Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität Teamgeist und Hilfsbereitschaft

Dortmund MY JOB Oberbank. Gegründet 1869 in Österreich. Seit über 30 Jahren in Deutschland auf Wachstumskurs. Auch in Dortmund wollen wir weiter wachsen - wagen Sie mit uns den nächsten Schritt und übernehmen Sie die Leitung eines neuen Standortes unserer traditionsreichen und doch fortschrittlichen Bank, die sich auf gehobenes Firmenkundengeschäft spezialisiert hat? IN DETAIL Sie sind Relationship-Manager:in für unsere Firmenkund:innen im Zielsegment KMU und Corporates Ihr Team führen und entwickeln Sie im Sinne etablierter Führungsstandards Sie gewinnen auf kreative Art Neukund:innen, gerne auch mithilfe unserer erprobten Akquisitionsstrategien Sie strukturieren und kalkulieren komplexe Finanzierungslösungen und erstellen bzw. votieren die Kreditvorlagen gemeinsam mit Ihrem Team Sie verantworten die Ziel- und Budgeterreichung Ihres Oberbank Standortes Sie repräsentieren die Oberbank nach außen, pflegen aktiv Ihr Netzwerk und beobachten laufend den regionalen Markt MY CHALLENGE Sie verfügen über eine abgeschlossene Bankausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im Firmenkundengeschäft einer Bank Sie haben idealerweise Führungserfahrung und eine Weiterqualifizierung im Bereich Finanzen/Wirtschaft Sie sind ein kommunikationsstarker Verkaufsprofi mit Überzeugungskraft Engagement, Zielorientierung, Teamgeist und Diplomatie sind für Sie keine Fremdworte Durch Ihre regionale Verbundenheit verfügen Sie über ein eigenes Netzwerk zum Aufbau von Kundenbeziehungen und kennen Ihr Einzugsgebiet MY FUTURE Oberbank ist anders, weil wir als unabhängige, kundennahe, erfolgreiche Regionalbank im gehobenen Firmenkundensegment kontinuierlich wachsen. Damit wachsen auch die Chancen für unsere MitarbeiterInnen, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Hier können Sie unsere Erfolgsgeschichte mit Ihren Ideen selbst mitgestalten. Die Oberbank bietet Ihnen nicht nur eine über den Tarifvertrag privater Banken hinausgehende Vergütung, sondern auch zahlreiche attraktive Benefits, wie einen Dienstwagen zur privaten Nutzung, unsere einzigartige Aktienbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeitgestaltung, Essensbons, bankeigene Ferienwohnungen für Ihren Urlaub und umfassende Gesundheitsangebote für Körper & Geist. Auch Sie sind anders, weil...? Dann reden wir darüber - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Arbeitszeit Vollzeit Eintrittsdatum ab sofort

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Deine AufgabenAls Senior HSE-Experte für Umweltschutz & Arbeitssicherheit (w/m/d) berätst du die Geschäftsleitung und Bereichsleitungen bei Umwelt- und Arbeitsschutzmaßnahmen entsprechend der vorgenommenen Schwerpunktanalysen und sicherst die valide Verfügbarkeit von betrieblichen EmissionsdatenDu koordinierst und steuerst Umweltinspektionen an IED-Anlagen eigenverantwortlich und bietest fachliche Beratung zur rechtssicheren Arbeits- und UmweltorganisationDu vertrittst das Unternehmen bei der Behördenkommunikation, ermittelst und bewertest Umweltaspekte in Rechtsvorschriften und koordinierst Umweltschutzdaten und -anfragenDu organisierst Anlagenbegehungen und HSE Audits, erstellst und prüfst Arbeitsanweisungen und Prozessbeschreibungen, und leitest Grundursachenuntersuchungen (RCA) bei Arbeits- und UmweltereignissenDu pflegst HSE-Instrumente und Softwarelösungen, führst fachspezifische Projekte und entwickelst die HSE-Digitalisierungsstrategie, einschließlich der Implementierung von IT-ToolsDu konzipierst Schulungsangebote zur Stärkung der HSE-Kompetenz, befähigst Mitarbeiter in HSE-Instrumenten durch Schulungs- und Trainingskonzepte, und verantwortest das operative Abfallmanagement für relevante EinheitenDu verantwortest das Gefahrstoffmanagement und unterstützt die Verfügbarkeit aktueller Gefährdungsbeurteilungen der Gesellschaft Du übernimmst die immissionsschutzrechtliche Vertretung von Betriebsstätten gegenüber Umweltbehörden und sicherst die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben auch im Rahmen integrierter ManagementsystemeDein ProfilAbgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in einer naturwissenschaftlichen Ausrichtung oder gleichwertige QualifikationenMehrjährige Berufserfahrung und umfassende Fachkenntnisse im Umwelt-/Immissionsschutz, idealerweise im Bereich Energieerzeugung/-dienstleistungenZusatzqualifikationen im Umweltschutz (Immissionsschutz, Abfall) sowie Arbeitsschutz (Fachkraft für Arbeitssicherheit gem. ASiG)Gesetzlich notwendige Fachkunde und Zuverlässigkeit für Beauftragten FunktionenEinschlägige Berufserfahrung im technischen UmfeldVertiefte Kenntnisse in Regelwerken (Gesetze, Verordnungen, Normen etc.), insbesondere im Bereich Umweltschutz, Arbeitssicherheit und ManagementsystemeHohe Ziel- und Ergebnisverantwortung sowie eine agile und flexible ArbeitsweiseAnalytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur Lösung komplexer Probleme aus verschiedenen Blickwinkeln und unter Nutzung innovativer AnsätzeHohes Maß an Eigeninitiative und Selbstverantwortung, einschließlich der Fähigkeit zur Festlegung eigener ArbeitsprioritätenGute Durchsetzungsfähigkeit, Überzeugungskraft und Dialogbereitschaft in komplexen Sachverhalten, um Konsens auch in schwierigen Situationen zu erzielenDeine Benefits
E.ON arbeitet mit vereinten Kräften an dem spannendsten Thema, das unsere Generation braucht, um den Klimawandel zu lösen! Mit all unseren Mitarbeitern und Kunden sind wir eine globale Gemeinschaft von Innovatoren und Changemakern, alle mit der Überzeugung, dass jeder von uns etwas für unsere Umwelt, unsere Gesellschaft und unsere Kinder bewirken kann - #WIR gestalten die Zukunft. Damit du motiviert und gesund bleibst, bieten wir dir folgende Leistungen und Vorteile:Hohe Flexibilität: hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, Sabbatical oder zusätzliche Urlaubstage für eine gute Work-Life-BalanceArbeiten im Ausland: bis zu 20 Tage im europäischen WirtschaftsraumFlache Hierarchien: interdisziplinärer und sehr kooperativer Arbeitsstil mit Raum für eigene IdeenModernes Arbeitsumfeld: Arbeitsplatz nach digitalen und ergonomischen StandardsPersönliche Weiterentwicklung: lebenslanges selbständiges Lernen unter Nutzung eines breiten Spektrums an TrainingsmöglichkeitenFamilienservice: Beratung und Dienstleistungen in vielen Lebenslagen durch Kooperationspartner bei Kinder- und Ferienbetreuung, Pflegehilfe oder AlltagsbegleitungEssen & Gesundheit: große Auswahl an frischen Speisen und Getränken in unserem subventionierten Bistro und der Kantine sowie verschiedene Gesundheitsangebote (z. B. Physiotherapie, Grippeschutzimpfungen, psychische Gesundheit) (in Essen)Corporate Benefits: Mitarbeiteraktienprogramm, Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, spezielle Versicherungen, Vermögenswirksame Leistungen und vieles mehr)Zentrale Lage: sehr gute ÖPNV-Anbindung, kostenlose Parkplätze und Ladestationen für E-Fahrzeuge (in Essen)Individuelle Mobilität: vom privaten Auto- und Fahrradleasing bis zum bezuschussten Jobticket

Die HerausforderungDu arbeitest in einem agilen Organisationsumfeld und bringst deine Erfahrungen im digitalen Vertrieb gezielt in Squads und Projekten einDabei setzt du eigenverantwortlich in einer Ende-zu-Ende Logik die jeweiligen Squad- und Projektziele auf unseren Online-Kanälen umDu berätst und unterstützt Squads und Projekte bei der Einführung von neuen Themen und erstellst die dazugehörigen umfassenden Digital Sales und Vermarktungskonzepte, die zur Zielerreichung benötigt werden. Dabei achtest du auf ein optimales Zusammenspiel aller Online Kanäle und StakeholderDu wendest agile Arbeitsmethoden sicher an, verfolgst und analysierst regelmäßig den Fortschritt der Online-Ziele in deinem Squad oder Projekt. Ein regelmäßiger Austausch mit den beteiligten Stellen inklusive Stakeholdermanagement ist für dich selbstverständlichDu überwachst kontinuierlich die Conversion Ziele und setzt Optimierungsmaßnahmen auf Kundenjourneys oder Kampagnen umDu führst regelmäßig Retroperspektiven durch, deckst Handlungsfelder auf und bist permanent in Mission der kontinuierlichen Verbesserung unterwegsDu bist Treiber und Berater bei bereichsinternen Themen wie Strategieentwicklung, Innovationen, Einführung neuer Arbeitsmethoden und TeambuildingmaßnahmenEin Background, der überzeugtBachelor oder Master Studium oder vergleichbarer Wissens-/Ausbildungsstand und mind. 3 Jahre Erfahrung im Bereich Digitaler Vertrieb und Marketing Umfassendes Verständnis über das Zusammenspiel von diversen Online Kanälen: SEO, Performance Marketing, Social Media, Content Marketing, etc. Gutes Datenverständnis im Bereich Digital Sales sowie Fähigkeiten die Daten raus zu lesen, zu interpretieren und in die Strategien zu übersetzen Fundiertes Wissen über das Projektmanagement und Stakeholdermanagement sowie erste Projekterfahrung, gerne auch im agilen UmfeldFähigkeit, sich schnell und flexibel auf neue Gegebenheiten einstellen zu können sowie sehr gute analytische und konzeptionelle FähigkeitenKundenfokus, innerer Antrieb, optimale Ergebnisse abzuliefern, verbunden mit dem manchmal notwendigen DurchhaltevermögenHoher Grad an Motivation, kreativer Lösungsfindung, Mut zum Hinterfragen etablierter Vorgehensweisen, Pragmatismus sowie ausgeprägte Kommunikations-/KonfliktfähigkeitSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift runden dein Profil abEin Umfeld, das begeistertEin innovatives Umfeld zur Gestaltung einer nachhaltigen Energiewelt von MorgenFlexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell zur Förderung der Work-Life-BalanceMöglichkeiten für Workation im europäischen Ausland, Sabbatical oder zusätzliche UrlaubstageEin agiles Arbeitsumfeld mit interdisziplinärer Zusammenarbeit, flachen Hierarchien und Du-KulturVielfältige Lern- & Weiterbildungsangebote, Förderprogramme und Entwicklungsmöglichkeiten im KonzernAttraktive finanzielle Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame LeistungenZahlreiche Vergünstigungen, z.B. Mitarbeiteraktienprogramm, E.ON Leasing Bike/Car, Ferienwohnungen, Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken und Anbietern

SMF GmbH Assistenz der Segmentleitung (w/m/d) DIGITALE ZUKUNFT MIT HERZ UND VERSTAND Du liebst vielfältige und fachübergreifende Teamarbeit? Es macht dir einfach Freude, mit Kolleg innen aus verschiedenen Disziplinen und Hierarchien aktiv und gemeinsam etwas zu bewegen?

Du fühlst dich in einer verantwortungsvollen Funktion wohl in der du im engen Schulterschluss mit Management, an der Schnittstelle zu Projekten, Vertrieb, Marketing und Recruiting arbeitest?

Dann müssen wir uns kennenlernen!

Unser wachsender Unternehmensbereich Industry sucht dich zur Unterstützung unserer Weiterentwicklung als Assistenz der Segmentleitung (w/m/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung (Voll- oder Teilzeit ab 20 Stunden / Woche möglich). DEINE AUFGABEN Du entlastest uns, die Segmentleitung Industry, unterstützt uns im Tagesgeschäft und bist ein wichtiger Teil unseres Teams. Du betreust und steuerst zur Unterstützung der Segmentleitung das Controlling für unser Projektgeschäft. Du übernimmst große Teile wichtiger administrativer Aufgaben, wie bspw.: Anlage von neuen Projekten, Controlling sowie Abrechnungsvorbereitung laufender Projekte und Pflege über unser ERP-System SAP Business ByDesign Anstoßen von monatlichen Projektabrechnungen Kommunikation mit der Segmentleitung, den Team Leads, den beim Kunden eingesetzten Softwareentwicklern und Beratern Regelmäßige organisatorische und kaufmännische Abstimmung mit Kunden Controlling und Reporterstellung für das Segment Die Erarbeitung, Umsetzung und Überwachung von digitalen Vertriebsstrategien zur Generierung von Leads (z.B. Performance Marketing Kampagnen) in Zusammenarbeit mit Marketing und Vertrieb gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben. Du übernimmst wichtige Assistenztätigkeiten, wie die Planung und Organisation von Terminen Du unterstützt bei der Erstellung von Angeboten. Du arbeitest mit unserer Personalreferentin und unterstützt bei der Gewinnung von Mitarbeiter innen für unser Segment. Beschaffung und kaufmännische Steuerung der in unseren Projekten eingesetzten externen Mitarbeitern / Freelancern. DEIN PROFIL Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik. Du bist ein absolutes Organisationstalent, behältst auch in stressigen Zeiten den Überblick und lässt dich nicht aus der Ruhe bringen. Du bist sicher im Umgang mit Office-Produkten, wie MS Word, Excel oder PowerPoint. Du besitzt eine souveräne, kommunikationsstarke Persönlichkeit sowie hohe soziale Kompetenz für einen offenen und wertschätzenden Umgang, auf den wir als Familienunternehmen besonderen Wert legen. Erste Erfahrungen im Dienstleistungsgeschäft oder in Assistenzfunktionen sind vorteilhaft. Ein hohes Maß an Eigenständigkeit sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab. SMF BIETET DIR Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Option auf einen Dienstwagen mit privater Nutzung Option auf ein Dienstrad mit privater Nutzung Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten und gelebter Wissensaustausch durch unternehmensinterne Fachforen, Developer Board, Short Talks etc. Hervorragendes Arbeitsklima, Betriebsfeiern und Team-Events Moderne Arbeitsumgebung, verkehrsgünstig gelegen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Raum für Experimente und eigene Ideen: In unserem "SMF-Zukunftsprogramm" prämieren wir jeweils die besten Vorschläge. UNSERE WERTE - UNSERE KULTUR Du suchst ein berufliches Umfeld, in dem du alles geben kannst, in dem deine Ideen wertgeschätzt und deine Aufgaben angemessen honoriert werden? Du möchtest nicht nur arbeiten, sondern dich wohlfühlen?

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IT-Dienstleister gibt es viele in Deutschland und Europa. Was uns besonders macht? Unsere Leidenschaft für Technologie und ein familiäres Miteinander.
Wir lieben, was wir tun und deshalb sind wir gut. Unsere Arbeitsatmosphäre ist geprägt von einem entspannten und freundlichen Umgang miteinander. Gemeinsam feiern wir Erfolge und meistern Hürden. Wir halten zusammen, denn wir sind ein Team.

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Bitte sende uns deine Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittszeitpunkts und deiner Gehaltsvorstellung zu. Wir freuen uns, von dir zu hören!

SMF GmbH Software Consultant IAM (Identity & Access Management) (w/m/d) DEIN KÖNNEN FÜR DIE GESTALTUNG DER DIGITALEN ZUKUNFT Dein Herz schlägt für die Implementierung von webbasierten Applikationen und deren Security-Konzepte? Du bist versiert in IT-Infrastrukturthemen und die Softwareentwicklung in Java- oder .NET ist dir auch nicht fremd? Dann müssen wir uns kennenlernen!

Wir bieten dir spannende Projekte und schaffen moderne Lösungen für unsere Kunden. Werde Teil unseres Teams, bringe dich und deine Kompetenzen ein und sei Gestalter in deiner eigenen Zukunft! DEINE AUFGABEN Du entwickelst Betriebs- und Sicherheitskonzepte für webbasierte Unternehmensanwendungen für Kunden aus allen Branchen der SMF. Mit deiner Expertise im Bereich Identity & Access Management übernimmst du die Beratung und die Umsetzung von sicherheitskritischen Applikationskomponenten. Du arbeitest gemeinsam in einem hoch motivierten Team von gut ausgebildeten, verlässlichen Softwareentwicklern in Projekten für namhafte Kunden. Du entwickelst dich fachlich, technologisch und methodisch stetig weiter und nutzt hierzu unsere Weiterbildungsangebote. DEINE EXPERTISE Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Du besitzt mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung Du besitzt Kenntnisse insbesondere in diesen Bereichen Identity & Access Management Open Source: Keycloak, Open Identity Platform Commercial: AzureAD, Sailpoint-IAM, ForgeRock, Ping Identity o.a. Linux-Skills / Podman oder Docker / Nginx / Load-Balancing Protokolle: OpenID, OAuth, SAML Softwareentwicklung: .NET/C# oder Java-Stack Datenbanken (MySQL, MS SQL, PostgreSQL) Gängige Webtechniken: CSS, HTML5, Javascript/Typescript Weitere Werkzeuge: Azure DevOps, Jenkins, Git, Atlassian-Produkte Security-by-Design, Privacy-by-Design, OWASP, Patterns, Service-Architekturen, Cloud und Continuous Integration sind vertraute Begriffe für dich. Deine selbständige Arbeitsweise ist lösungsorientiert und du hast dabei Freude an der Kommunikation im Team und mit unseren Kunden. Du bist kommunikationssicher in Deutsch und Englisch. SMF BIETET DIR Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Innovative Technologien und Tools in den Bereichen Softwareentwicklung, IT-Beratung und im Projektmanagement Option auf einen Dienstwagen mit privater Nutzung Option auf ein Dienstrad mit privater Nutzung Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten und gelebten Wissensaustausch: unternehmensinterne Fachforen, Development Board, Short Talks etc. Familiäres Arbeitsklima, Betriebsfeiern und Team-Events Moderne Arbeitsumgebung, verkehrsgünstig gelegen, ausreichend Parkplätze vorhanden Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Raum für Experimente und eigene Ideen: In unserem "SMF-Zukunftsprogramm" prämieren wir jeweils die besten Vorschläge. UNSERE WERTE - UNSERE KULTUR Du suchst ein berufliches Umfeld, in dem du alles geben kannst, in dem deine Ideen wertgeschätzt und deine Aufgaben angemessen honoriert werden? Du möchtest nicht nur arbeiten, sondern dich wohlfühlen?

Dann werde Teil unseres Teams!

IT-Dienstleister gibt es viele in Deutschland und Europa. Was uns besonders macht? Unsere Leidenschaft für Technologie und ein familiäres Miteinander.
Wir lieben, was wir tun, und deshalb sind wir gut. Unsere Arbeitsatmosphäre ist geprägt von einem entspannten und freundlichen Umgang miteinander. Gemeinsam feiern wir Erfolge und meistern Hürden. Wir halten zusammen, denn wir sind ein Team.

Klingt das interessant für dich? Dann bist du bei uns genau richtig!

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Wir, die TEDi GmbH & Co. KG, suchen Sie zur Unterstützung als Sachbearbeiter Mitarbeiterbetreuung (m/w/d)
Wir bei TEDi arbeiten in einem der führenden Unternehmen der Nonfood-Branche. Seit der Firmengründung im Jahr 2004 wachsen wir nachhaltig und beschäftigen derzeit europaweit rund 24.500 Mitarbeiter (m/w/d) in über 2.900 Filialen und unserer Unternehmenszentrale in Dortmund. Für unseren weiteren Wachstumskurs brauchen wir Sie und Ihre Begeisterung für den Einzelhandel. Sie schätzen Herausforderungen, wollen neue Ziele erreichen und stellen sich auch abwechslungsreichen Aufgaben? Wir haben den perfekten Job für Sie! Als LOGA-Experte (m/w/d) mit besonderen Excelkenntnissen bereichern Sie unser bestehendes Team. Bewerben Sie sich einfach und schnell online und schon bald könnte das Ihr neuer Job sein! Das sind Ihre Aufgaben Erstellung des regelmäßigen Listenmanagements für die Gehaltsabrechnung Konzeption neuer sowie laufende Weiterentwicklung bestehender Auswertungen aus dem Abrechnungsprogramm P&I LOGA Analyse personenbezogener Daten und Importierung dieser in das Abrechnungsprogramm Übernahme von Projektarbeiten Erstellung und Aufbereitung von Excellisten Mitwirkung an Digitalisierungsprojekten für die Lohn- und Gehaltsabrechnung Das überzeugt uns Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, wie z. B. Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) Berufserfahrung im Bereich Personal, besonders in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Gute Kenntnisse in P&I LOGA Payroll und in der Zeitwirtschaft wünschenswert Grundkenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Gute MS-Office-Kenntnisse, zwingend erforderliche Kenntnisse in Excel Serviceorientierter Teamplayer (m/w/d) mit Interesse an langfristiger Perspektive Das spricht für uns Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung Individuelle Karrierebegleitung mit verschiedenen Weiterbildungsangeboten Mit unserem Kooperationspartner unterstützen wir alle Mitarbeiter (m/w/d) mit dem Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge Monatlich wechselnde Rabattangebote verschiedener Anbieter, z. B. für Mode, Technik, Autos usw. Flexible Arbeitszeiten und auch mobiles Arbeiten möglich Betriebsrestaurant, Großtagespflegestelle sowie Parkmöglichkeiten mit einer guten verkehrstechnischen Anbindung am Standort Wir suchen für die Zentrale in Dortmund. Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann bewerben Sie sich über unser Onlineformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Stellenangebote Sachbearbeiter im Auslandszahlungsverkehr (m/w/d) Dortmund, Köln Vollzeit & Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt Die Deutsche Servicegesellschaft für Finanzdienstleister mbH ist der strategische und innovative Partner der deutschen Sparkassen für intelligentes Outsourcing. Sie ist mit ihren Standorten flächendeckend in ganz Deutschland präsent, und mit unseren über 2.000 Mitarbeitenden sind wir für mehr als 350 Institute tätig. Als wachsendes Unternehmen prägen Dynamik, kurze Entscheidungswege sowie eine offene Kommunikation unsere Unternehmenskultur. Für die Erreichung unserer ambitionierten Ziele suchen wir engagierte Talente, die mit uns die Zukunft gestalten. Ihre Aufgaben: Sachbearbeitung von ein- und ausgehenden Überweisungen im internationalen Zahlungsverkehr Teilweise manuelle Erfassung von Geschäftsvorfällen im Buchungssystem Sachbearbeitung internationale Schecks Klärung nicht bearbeitungsreifer Geschäftsvorfälle mit unseren Kunden Statistische Erhebung der bearbeiteten Geschäftsvorfälle Qualifizierte Bearbeitung von Sonder- und Kontrollvorgängen Ihr Profil: Sachbearbeitung von ein- und ausgehenden Überweisungen im internationalen Zahlungsverkehr Teilweise manuelle Erfassung von Geschäftsvorfällen im Buchungssystem Sachbearbeitung internationale Schecks Klärung nicht bearbeitungsreifer Geschäftsvorfälle mit unseren Kunden Statistische Erhebung der bearbeiteten Geschäftsvorfälle Qualifizierte Bearbeitung von Sonder- und Kontrollvorgängen Unser Angebot: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe Festanstellung in Vollzeit (39,5 Stunden/Woche) Einen sicheren und zukunftsorientieren Arbeitsplatz mit vielfältigen Aufgaben und spannenden Arbeitsinhalten Nach erfolgreicher Einarbeitung ist die Möglichkeit zum Homeoffice in Absprache gegeben Flache Hierarchien in einem Umfeld, dass Raum für Ihre Ideen bietet Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung 30 Urlaubstage + 2 Tage (Weihnachten/Silvester) Zuschuss zu Fitnesskursen & Urban Sports Club Mitgliedschaft Mitarbeiterrabatte von verschiedenen Anbietern Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-Formular. Bei Fragen steht Ihnen Herr Erik Sudmann unter der Rufnummer -2993 gerne zur Verfügung. Roland Breuer Recruiting -1623 E-Mail Stephanie Heithausen Recruiting -1840 E-Mail Liljana Ristevska Recruiting -2073 E-Mail Technische Probleme im Bewerbungsprozess
PERBILITY GmbH
(Mo-Fr 08:00 bis 17:00)
E-Mail-Kontakt Impressum Datenschutz Barrierefreiheit

Bereichern Sie unser Team als Mitarbeiter:in für den Bereich Betriebliches Gesundheitsmanagement Dortmund Vollzeit und Teilzeit möglich Unbefristet zum frühestmöglichen Eintrittstermin Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL-PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient:innen und Bewohner:innen so hochwertig wie möglich zu gestalten.

Die LWL-Klinik Dortmund verfügt über 605 Planbetten und Behandlungsplätze für Psychiatrie und Psychotherapie / Psychosomatische Medizin. Angegliedert sind ein Wohnverbund für behinderte Menschen, ein Pflegezentrum mit zusammen 325 Plätzen und das LWL-Rehabilitationszentrum Ruhrgebiet. Mit der LWL-Klinik Hemer besteht ein regionales Netz mit einem Wirtschafts- und Verwaltungsdienst auch für die LWL-Klinik für Forensische Psychiatrie Dortmund.

Das BGM in der LWL-Klinik Dortmund bietet ein breites Spektrum an Information, Unterstützung, konkreten Angeboten sowie Projektbegleitung - immer mit dem Fokus auf Optimierung von Prozessen und Abläufen und/oder Mitarbeiter-Zufriedenheit und -Gesundheit. Klinikübergreifende Themen werden in unterschiedlichen Arbeitskreisen, z.B. im BGM-Steuerkreis behandelt. Das BGM richtet saisonale Angebote für Mitarbeitende aus und setzt langfristige Themenschwerpunkte (auch auf der Grundlage eigener Erhebungen). Auch die kollegiale Erstversorgung (Kollegiale Hilfe) wird im BGM koordiniert.
Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben Mitarbeit bei Workshops bzw. projektbegleitenden Arbeitsgruppen Vor-/Nachbereitung von Arbeitstreffen, Erstellung von Präsentationen, Informationsmaterial, etc. Recherche und Aufbereitung relevanter Inhalte und Themen, sowie Dokumentenmanagement Eigenständige Organisation und Unterstützung bei der Durchführung von Angeboten für Mitarbeitende Mit-/Zuarbeit in gesundheitsrelevanten Projekten Arbeiten im direkten kollegialen Miteinander der Stationsteams Verbesserung der Vernetzung gesundheitsfördernder Instrumente und Angebote Unser Angebot Unser Angebot eine abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe bei einem großen öffentlichen Arbeitgeber ein kreatives, engagiertes und multiprofessionelles Team gute Anleitung und Förderung sowie Einbindung in ansprechende Projekte eine Vergütung gemäß TVöD EG 9b einen Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen die üblichen sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung Angebot nach Verfügbarkeit für eine Kinderbetreuung U3 und Vereinbarkeit von Beruf und Familie kostenlose Randzeitenbetreuung bzw. stundenweise ergänzende Kinderbetreuung im elterlichen Haushalt betriebliche Sozialberatung und "Betriebliches Gesundheitsmanagement" sowie kollegiale Hilfe und eine Mitarbeiter-Hotline (Employee Assist Hotline) eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 38,50 Std. die Stelle ist grundsätzlich teilbar und unbefristet zu besetzen Ihr Profil Ihr Profil Sie verfügen über eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in abgeschlossenes, zum Berufsbild passendes Studium Sie verfügen über gute Kenntnisse in der Nutzung der Office-Anwendungen (Word, Power Point) Sie bringen Motivation zum eigenständigen Arbeiten mit Interesse an klinikinternen Prozessen und Abläufen, Veränderungsprozessen und Gesundheitsmanagement Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20.10.2023. Überzeugen Sie sich selbst.
Wir tun auch Ihnen gut. Bewerbungen nehmen wir bevorzugt über unser Onlineportal entgegen. LWL-Klinik Dortmund
Marsbruchstraße 179
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Bei Fragen zur Stellenausschreibung:
Frau Angela Michels
Bei fachlichen Fragen zur Stelle:
Frau Andrea von der Malsburg
Entdecken Sie weitere spannende Jobs unter:
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Über uns: Swiss Life Select ist eines der größten deutschen Finanzberatungsunternehmen und Teil der Swiss Life-Gruppe, eines führenden Anbieters von erstklassigen Finanz- und Vorsorgelösungen in Europa. Wir unterstützen Kundinnen und Kunden dabei, Risiken abzusichern, privat vorzusorgen und Vermögen für eine selbstbestimmte Zukunft aufzubauen. Traumjob leben. Du hast Lust auf eine aufregende, selbstbestimmte Zukunft voller Gestaltungsmöglichkeiten und Freiräume? Dann wird es höchste Zeit, dass wir uns kennenlernen und deine Erfolge zukünftig gemeinsam feiern! Sende deine Bewerbung an:
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Westdeutscher Wach- und Schutzdienst Fritz Kötter SE & Co. KG Mitarbeiter(m/w/d) im Recruiting und Personalbetreuung Essen, Dortmund, Unterföhring, Stuttgart Vollzeit Feste Anstellung Als größter familiengeführter Sicherheitsdienstleister Deutschlands ist KÖTTER Security für Unternehmen aller Branchen tätig. Unsere Sicherheitsmitarbeiter/innen tragen einen großen Teil dazu bei, verschiedene Gefahren von unseren Kunden abzuwehren. Höchste Dienstleistungsqualität gewährleisten wir durch eine regelmäßige Aus- und Weiterbildung. Bei unserer Suche nach den besten Talenten legen wir besonderen Wert auf Qualität und sorgfältige Auswahl und nehmen uns gerne Zeit für unsere Bewerber. Wir suchen aufgeschlossene Persönlichkeiten, die unsere Leidenschaft fürs Recruiting teilen und unser Team bereichern möchten. Deine Aufgaben: Du bist das Bindeglied zwischen unserer Niederlassung und dem Rekrutierungscenter Du arbeitets eng mit der Leitung und der Einsatzleitung zusammen und ermittelst die Personalbedarfe Durchführung von Telefoninterviews Koordination und Durchführung von Bewerbungsgesprächen Begleitung von Karriereevents Mitarbeit bei der Entwicklung von neuen Recruiting-Strategien Begleitung der Bewerber bis zur Einstellung Dein Profil: Gerne Berufserfahrung im Recruiting von gewerblichen Mitarbeitern Ganzheitliches sowie vorausschauendes Denken und Handeln Selbstorganisierte und ausgeprägt strukturierte Arbeitsweise Sichere Kommunikationsfähigkeiten und Freude am Umgang mit Menschen Gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Word, Excel und Outlook Führerschein Klasse B (alt 3) Unser Versprechen: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag von Anfang an Dienstfahrzeug mit privater Nutzung Home-Office-Regelung Einen eigenen Dienstlaptop inkl. Diensthandy Zugang zu über 800 attraktiven Mitarbeiterrabatten dank Corporate Benefits Eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung Eine praktische und praxisnahe Einarbeitung durch ein starkes Team Kostenfreie betriebliche Gesundheitsvorsorge (inkl. Kostenloser Impfungen) Ein professionelles Umfeld zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Attraktives Onboarding 100% Familiengeführte Unternehmensgruppe Selbstständiges Arbeiten bei einem der Marktführer der Branche Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich noch heute! Bevorzugt per E-Mail unter mit Angabe der Stellenkennziffer 11/01-RC für den Standort Essen oder 11/07-RC für den Standort Dortmund. Entdecke weitere attraktive Karrieremöglichkeiten auf .
Gestalte Deine Zukunft mit uns. Wir freuen uns auf Dich! KÖTTER Rekrutierungscenter Essen
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SENIOR SACHBEARBEITER PROCUREMENT (M/W/D)
Ihre neue Herausforderung an unserem Standort in Dortmund: Einholung und überprüfen von Angeboten Durchführung von Bestellungen, Überwachung von Lieferterminen und Klärung von Mengendifferenzen in SAP Disponieren von Materialaufträgen, hierzu ist die Abstimmung der Liefertermine mit Lieferanten notwendig Bearbeitung und finanzielle Abwicklung von Reklamationen und Lieferengpässen Bearbeitung und Bereitstellung von Einzelaufträgen anhand verschiedener Kriterien Klärung von Differenzen in Bezug auf Kosten, Mengenabweichungen, Lieferkonditionen und hierzu Stellungnahmen verfassen Verfügbarkeit prüfen und Disponieren von Material-, Hilfs- und Betriebsstoffen Stammdatenpflege in SAP Unterstützung beim Jahresabschluss und der Inventur
Ihr Profil: Sie haben eine 3-jährige kaufmännische Ausbildung idealerweise mit dem Schwerpunkt Einkauf abgeschlossen Sie können mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Einkauf und erste Erfahrung in einem internationalen Industrieunternehmen vorweisen Sie fühlen sich sicher im Umgang mit SAP (MM) Sie bringen Kenntnisse im Bereich SOX mit Ein lösungsorientierter, zielgerichteter Arbeitsstil sowie Überzeugungskraft beschreiben Sie gut Hands-on Mentalität und kommunikative Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit dem Team zeichnen Sie aus Sie sprechen fließend Deutsch und Englisch, idealerweise zusätzlich Französisch

BE YOU. BE APTAR. Aptar ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit ausspricht. Wir glauben, dass eine vielfältige Belegschaft der Schlüssel zu unserem Erfolg ist! Wir schätzen Bewerbungen jeglicher Mitglieder unserer Gesellschaft, unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion oder Weltanschauung. Ihr neuer Arbeitgeber: Global führender Hersteller innovativer Lösungen für Dosiersysteme, Versiegelungen und aktive Verpackungen für Pharma, Beauty und Closures Mitarbeiter innen - 57 Standorte - 20 Länder Unsere lokalen Standorte: Ca. 350 Mitarbeiter innen am Standort Dortmund Ca. 100 Mitarbeiter innen am Standort Menden Produktion 24/7 Sprüh- und Dosiersysteme für die kosmetische Industrie Aerosolventile, Sprühköpfe und Lotionpumpen Produzierte Teile: 2,87 Milliarden pro Jahr Produktionsfläche: 7.000 m Ihre Vorteile: Eine Aufgabe mit Gestaltungsspielraum, in der Sie Ihren "Footprint" hinterlassen können Sehr gute Entwicklungsperspektiven Regelmäßige Mitarbeiterevents Finanzielle Sonderleistungen zu Firmenfitness, Mitarbeiterrabatte, Altersvorsorge Remote Work Attraktive Vergütung
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Ihre Ansprechpartnerin bei Fragen:
Melina Sprinck
(0) -431
Aptar Dortmund GmbH Hildebrandstr. Dortmund
Ihre eingereichten personenbezogenen Daten werden nur im Rahmen ihrer Zweckbestimmung verarbeitet und nach spätestens 6 Monaten gelöscht. Unsere Datenschutzbestimmungen finden Sie unter

Teamleiter / Filialleiter (m/w/d) Sie sind Teamplayer? Wir auch! Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit einer individuellen Entwicklung. Zur Verstärkung unseres Teams in Dortmund suchen wir ab sofort Sie als Teamleiter / Filialleiter (m/w/d). Darauf können Sie sich freuen Spannender Arbeitsalltag und familiärer Zusammenhalt Krisensicherer Arbeitsplatz Personalrabatt in unseren KiK-Filialen Zuschuss zu VHS-Kursen Ihrer Wahl So sieht Ihr Alltag aus Kassier- und Verkaufstätigkeiten Warenannahme, Warenaufbau und Preisauszeichnung Vorbereitung der Ware sowie Präsentation Gewährleistung von Sauberkeit und Ordnung Das bringen Sie mit Freude am Verkauf und Umgang mit unseren Kund:innen Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität Teamgeist und Hilfsbereitschaft Wir, als Deutschlands führender Textildiscounter, bleiben unserer Rolle als Warenallrounder um die Ecke treu und wollen unseren Kundinnen und Kunden jeden Tag auf's Neue überzeugende Einkaufserlebnisse bieten. Doch das schaffen wir nicht allein. Dafür brauchen wir Sie! Überzeugen Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit und starten Sie mit einem starken Team im Rücken durch. Wir sind auf der Suche nach Kolleginnen und Kollegen mit Herz, die unsere KiK-Familie motiviert und mit einem Lächeln im Filialalltag unterstützen. Bewerben Sie sich jetzt! Wenn Sie sich als Teil des Teams sehen, dann bewerben Sie sich direkt online in unserem Karriereportal - wir freuen uns, von Ihnen zu hören! KiK Textilien und
Non-Food GmbH
Personal Recruiting
Siemensstraße 21
59199 Bönen (Kreis Unna) Der Chancengeber Weitere Infos auf
unternehmen.kik.de/karriere

Gebietsverkaufsleiter / Außendienstmitarbeiter (m/w/d) TEAM WORK?
MAKES THE DREAM WORK! Auf Sie wartet ein internationales Großhandelsunternehmen im Zukunftsmarkt der Solarenergie. Mit unserem deutschlandweit tätigen Außendienst-Team betreuen wir unsere Kunden vor Ort - Hand in Hand mit unserem Vertriebsinnendienst und unserer Auftragssteuerung. Mit dieser neugeschaffenen Position und der damit verbundenen Aufteilung eines Postleitzahlengebiets möchten wir weiter wachsen und näher an unsere Kunden heran rücken. Neben erfahrenen Branchenmitarbeitern bieten wir auch Quereinsteigern aus anderen Branchen die Möglichkeit, in die Position zu wachsen. Die Einarbeitung erfolgt nach individuellem Erfahrungsstand und persönlichem Bedürfnis. Weiterhin befinden sich in unserem Außendienstteam derzeit nur zwei weibliche Außendienstmitarbeiterinnen, weswegen wir ausdrücklich auch weibliche Bewerberinnen zur Bewerbung auf diese Position ermutigen wollen. GEBIETSVERKAUFSLEITER / AUSSENDIENSTMITARBEITER M/W/D
PLZ 44-47, 58-59 DORTMUND, OBERHAUSEN, DUISBURG, HAGEN, HAMM Nordrhein-Westfalen Vollzeit 100% Home-Office DAS IST IHR JOB Als gebietsverantwortlicher Außendienstmitarbeiter agieren Sie in unserem Unternehmen im Sparring mit zugeordnetem Personal aus dem Innendienst sowie der Auftragssteuerung. Ihr Hauptaugenmerk liegt auf dem persönlichen, direkten Kundenkontakt, dem Verkauf unserer Produkte und der Beratung unserer Kunden aus dem B2B-Bereich sowie der weiteren Gebietsentwicklung: Betreuung und Entwicklung der Bestandskunden sowie Akquisition von Neukunden Ausbau des Vertriebsgebiets in Zusammenarbeit mit dem Innendienst Aktives und strategisches Netzwerken in unterschiedlichen Branchensegmenten Technische und wirtschaftliche Kundenberatung bei der Projektierung von Photovoltaikanlagen Präsentation des Unternehmens auf Messen und Ausstellungen Unterstützung bei der Entwicklung von Verkaufsstrategien sowie Konzeptionierung und Durchführung von Marketingmaßnahmen DAS SIND IHRE STÄRKEN Sie haben Lust neue Marktsegmente zu erschließen und Spaß am Verkaufen. Mit natürlichem Geschick und Ihren kommunikativen Fähigkeiten betreuen Sie erfolgreich Ihre Kunden. Sie arbeiten gerne im Team. Zudem verfügen Sie über eine erfolgsorientierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise. Das Interesse an der Solarbranche sowie idealerweise erste Branchen-/Produktkenntnisse runden Ihr Profil ab. DAS BRINGEN SIE MIT Vertriebsaffinität und Erfahrung als Verkäufer von erklärungsbedürftigen Produkten (vorzugsweise B2B) Einen erkennbaren Charakter mit gewinnendem und überzeugendem Auftreten Abschlusssicherheit vor Ort und am Telefon Führerschein (ein Dienstwagen zur Privatnutzung ist Bestandteil der Position) DAS BIETEN WIR Gutes Onboarding, Weiterbildung, gratis Kaffee und Bla-Bla:
Statt Standard-Floskel, lieber persönlich. Was wir bieten? Erläutern wir im Gespräch! Getreu dem Motto so individuell wie möglich, so flexibel wie nötig.
Wir freuen uns drauf. JOB TEILEN: DAS SIND WIR Seit der Gründung vor über 25 Jahren setzt Kurt Krannich auf eine stabile, langfristig ausgerichtete Geschäftsentwicklung. Das inhabergeführte Unternehmen beschäftigt heute über 1000 Mitarbeiter. Aus unseren 29 Niederlassungen heraus beraten und beliefern wir Kunden in nahezu allen Ländern der Welt. Das geht nur mit Mitarbeitern, die sich als Team sehen und davon überzeugt sind, dass zusammen immer mehr geht. Auch wenn wir im Job ganz ähnlich ticken, bleibt doch genügend Raum für Individualität. Dazu brauchen wir Menschen, die mitdenken und mitmachen, die Spaß daran haben, neue Ideen voranzutreiben. Vertrauen, Respekt, Wertschätzung? Selbstverständlich! Und ein gutes Arbeitsklima als Rahmen, in dem sich eigene Stärken entfalten und Persönlichkeiten weiterentwickeln können. Versprochen! MEHR ÜBER UNS ERFAHREN IHR NEUES TEAM Sie werden Bestandteil eines starken Vertriebsteams und können vertrieblich wie produkt- und branchenseitig von der vorhandenen Expertise profitieren. Geleitet wird der Vertrieb Deutschland von Benjamin Bünner, der bereits seit 2011 im Vertrieb der Firma Krannich Solar beschäftigt ist. Im persönlichen Gespräch wird er Ihnen vom vielseitigen Vertriebsalltag berichten. Sie wollen mehr über Ihre zukünftige Abteilung erfahren? Dann klicken Sie hier WIE GEHT ES WEITER? IHRE BEWERBUNG Klingt die Stelle für Sie interessant? Dann klicken Sie auf den "Jetzt-auf-die-Stelle-bewerben"-Button und laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen direkt und unkompliziert in diesem Tool hoch. Alternativ können Sie die Unterlagen per E-Mail an bewerbung at krannich-solar.de senden. Unsere elektronische Eingangsbestätigung gibt Ihnen bei beiden Alternativen die Sicherheit, dass die Unterlagen dort angekommen sind, wo sie hingehören. Ab jetzt startet unser sehr persönlicher Bewerbungsprozess und Ihre Unterlagen gelangen direkt in die Hände unserer Personalabteilung. VERTRAULICHKEIT Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit in der Behandlung Ihrer Bewerbung zu. DIE INITIATIVE LIEGT BEI IHNEN Die angegebene Stelle ist zwar nicht die richtige für Sie, aber Sie möchten sich gerne trotzdem bei uns bewerben?
Kein Problem! Senden Sie uns Ihre Initiativbewerbung unter Angabe konkreter Vorstellung über Ihren künftigen Einsatzbereich und wir werden diese auf mögliche Optionen überprüfen. IHR KONTAKT IM PERSONALWESEN Brennen Ihnen Fragen zum Bewerbungsprozess, dem Unternehmen oder der Tätigkeit direkt auf der Zunge? Dann werfen Sie unbedingt einen Blick auf unseren Karriere-Bereich der Webseite. Bei darüber hinausgehenden Fragen kontaktieren Sie gerne unsere Personalabteilung.
Vanessa Bochyn ist seit April 2022 bei Krannich beschäftigt und koordiniert im Schwerpunkt alle internationalen Personalangelegenheiten. Sie ist unter folgender Telefonnummer für Sie erreichbar: Tel.: -2653

Die Handwerkskammer Dortmund bietet Ihnen im Rahmen eines Volontariats im Bereich
Kommunikation, Marketing und Events interessante berufliche Perspektiven. Nachwuchsmarketing, Aus-, Weiterbildungs- und Unternehmensberatung, Bildungsangebote, Interessenvertretung gegenüber Politik und umfangreiche Services für das Handwerk: Als Dienstleister für kleine und mittelständische Unternehmen des Handwerks suchen wir Sie als Verstärkung für unser Team in Dortmund. Unser Angebot: Das Volontariat orientiert sich an der Ausbildung für Journalisten innen der Printmedien sowie den Regelungen des TVPrakt und dauert zwei Jahre. Die Vergütung richtete sich nach den Sätzen für Volontäre innen gemäß Gehaltstarifvertrag für Redakteure innen an Tageszeitungen. Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen des Volontariats, inklusive mehrwöchigem Volontärs-Kurs an einer Journalistenschule. Gute Betreuung durch das Team und eine Mentorin für ein reibungsloses Onboarding und eine optimale persönliche sowie fachliche Entwicklung während der gesamten Programmdauer. Work-Life-Balance: z. B. durch großzügige Gleitzeitregelungen und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten lassen sich Beruf- und Privatleben gut vereinbaren. Eigener Laptop und Firmenhandy sowie die Verfügbarkeit eines Fuhrparks mit modernen und nachhaltigen Dienstwagen und Dienstfahrräder zur Erledigung dienstlicher Termine. Betriebliches Gesundheitsmanagement, eine Kantine mit wechselnden Gerichten sowie Park- und Erholungsmöglichkeiten für einen Spaziergang in der Mittagspause direkt am Signal-Iduna-Park. Sehr gute Anbindung zum ÖPNV, Zuschuss zum Job-Ticket NRW sowie kostenlose Parkmöglichkeiten und E-Bike Ladestation direkt an der Handwerkskammer. Ihr Aufgabenbereich: Eigenständige Bearbeitung von Presseanfragen sowie Verfassen von Pressemitteilungen und Statements. Recherche und Aufbereitung von Themen für diverse Kommunikationskanäle (u. a. Print, Newsletter, Website, Social Media). Konzeptionierung und redaktionelle Arbeit für die HWK-Seiten "Kammerreport" des Deutschen Handwerksblatts. Konzeptionierung und Produktion von multimedialem Content für unsere Social-Media-Kanäle. Erstellung und Pflege von Presseverteilern, Aussendung von Pressemitteilungen, tägliches Presse-Monitoring. Von der strategischen Planung der Kommunikationsmaßnahmen über ihre Produktion bis zur Evaluation nach Projektabschluss - bei uns gibt es Freiraum für eigene Ideen und deren Umsetzung. Das bringen Sie mit: Hochschulabschluss (Diplom, B.A., oder M.A.) in den Bereichen PR, Medien, Kommunikation, Marketing, oder vergleichbare Ausbildung mit erster Berufserfahrung Grundlegende Kenntnisse in Adobe Creative Cloud (InDesign, Photoshop) und Canva, Erfahrungen im Umgang mit Content Management Systemen und Neugier für digitale Kanäle Die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte anschaulich und zielgruppengerecht darzustellen, Wortgewandtheit und ein überzeugender Schreibstil. Eine gute Allgemeinbildung und die Kenntnis aktueller politischer Themen. Sicheres Auftreten, selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten, Kontaktfreudigkeit sowie Zuverlässigkeit. Sollten Sie sich für die beschriebene Position interessieren, reichen Sie uns Ihre Bewerbung bitte ausschließlich online unter bis zum 18.09.2023 ein. Bewerbungen, die per E-Mail oder Post eingereicht werden, finden im Bewerbungsverfahren keine Berücksichtigung. Handwerkskammer Dortmund
Hr. Hillemacher - Tel: -506

Servicetechniker West (m/w/d) ulrich medical - ein dynamisches Familienunternehmen Seit über 100 Jahren setzen wir Maßstäbe mit erstklassigen Produkten in der Medizintechnik. Durch Entwicklung, Fertigung und Vertrieb medizintechnischer Produkte tragen wir zur Erhaltung und Wiederherstellung der Gesundheit bei. Immer zur Stelle, wenn Expertise gefragt ist.
Ganz egal ob vor Ort oder remote - ich finde die passende technische Lösung. Bei ulrich medical begeistern wir uns für die Gesundheit und die Lebensqualität von Menschen. Teilen Sie unsere Leidenschaft für Medizintechnik und widmen Ihre Energie gerne der Entwicklung und Vermarktung innovativer Produkte? Dann kommen Sie zu ulrich medical. Es erwartet Sie ein Unternehmen, in dem der Mensch im Mittelpunkt steht und Teamgeist gelebt wird, ein dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln. Zur Verstärkung unseres Vertriebsbereichs Kontrastmittelinjektoren im Team Feld Service und Applikation suchen wir baldmöglichst einen Servicetechniker Geräte (m/w/d) für das Gebiet West Job-Nummer: TS-2-114 Hier sind Sie gefragt Ihnen obliegt die technische Betreuung und die Erbringung von Serviceleistungen bei unseren Kunden in Krankenhäusern und niedergelassenen radiologischen Praxen Sie führen für unsere Kontrastmittelinjektoren Geräteeinweisungen, Applikationstrainings, Reparaturen und sicherheitstechnische Kontrollen durch, installieren diese und unterstützen den Vertrieb bei Demostellungen Sie haben ein waches Auge für potentielle Neuanschaffungen, weisen auf sinnvolle Ersatzbeschaffungen hin und informieren den Vertrieb über neue Verkaufschancen Gemeinsam mit unseren Kunden eruieren Sie die Vorteile des Abschlusses von Wartungs- und Vollwartungsverträgen sowie weiterer Servicedienstleistungen Sie sind Ansprechpartner für den Vertrieb und den Verkaufsinnendienst bei Klärungen und bei Unterstützung zu technischen Sachverhalten unserer Kunden Sie geben Rückmeldungen zur Produktpflege und -optimierung sowie Anregungen für Produktneuentwicklunge an das Produktmanagement und die Entwicklung Sie können sich vorstellen bei Bedarf auch Serviceeinsätze im Ausland durchzuführen Das bringen Sie mit Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker oder eine vergleichbare technische Ausbildung, idealerweise mit dem Schwerpunkt Medizintechnik und der Zusatzqualifikation als Elektrofachkraft Sie sind seit mehreren Jahren erfolgreich im Technischen Service auf nationaler und idealerweise auch auf internationaler Ebene tätig Als starke Persönlichkeit besitzen Sie die Fähigkeit, vertrauensvolle und langfristige Kundenbeziehungen zu knüpfen Ihr Wohnort liegt in Nordrhein-Westfalen, vorzugsweise im Großraum Dortmund, Duisburg, Düsseldorf oder Wuppertal und können für Ihre Einsätze einen eigenen Dienstwagen nutzen Neben einer hohen Reisebereitschaft bringen Sie für mögliche internationale Einsätze gute Englischkenntnisse mit Ihr Profil runden Sie durch eine schnelle Analysefähigkeit von technischen Problemen sowie Kommunikationsstärke, hohe Eigeninitiative und einer ausgeprägten Dienstleistungsorientierung ab Das bieten wir Ihnen Freuen Sie sich über einen zukunftssicheren Arbeitsplatz an einem modernen Standort mit attraktiver Vergütung. Als familienfreundliches Unternehmen legen wir Wert darauf, dass Sie Ihre beruflichen und privaten Ziele vereinbaren können und sich im Unternehmen wohlfühlen. Dies unterstützen wir neben flexibler Arbeitszeitgestaltung durch vielfältige Sozialleistungen, gesunde Verpflegung und Events abseits des Arbeitsalltags. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann würden wir Sie gerne kennenlernen! Bewerben Sie sich einfach und komfortabel direkt über unser Online-Bewerbungsfor- mular unter
Sie haben noch Fragen? Unsere Personalleiterin, Anke Walkerling (), freut sich über Ihren Anruf. Willkommen im Team!

Nidec ist weltweit in 40 Ländern und mit über 110.000 Beschäftigten vertreten. Mit Antriebslösungen aller Art bietet Nidec Lösungen von mikroklein bis extragroß für alles, was sich dreht und bewegt. Das Unternehmen Nidec Deutschland GmbH beliefert seit mehr als 40 Jahren seine Kunden in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Wir sind einer der Weltmarktführer im Bereich von Synchrongeneratoren und bieten unseren Kunden Antriebs- und Automatisierungslösungen mit den passenden Umrichtern und Motoren sowie mit umfassenden Dienstleistungen und Services vor Ort - sowohl standardisiert als auch angepasst an kundenspezifische Anforderungen. Wir sind bei unseren Kunden bekannt für Innovationskraft, Lieferfähigkeit und individuelle Systemlösungen. Diese Marktstellung verdanken wir unseren engagierten und motivierten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Dortmund suchen wir eine/n: Elektrofachkraft / Techniker Elektrotechnik (m/w/d) Ihre neue Herausforderung Durchführung und Koordinierung von Serviceaktivitäten und Reparaturen rund um Elektromotoren, Frequenzumrichter und Softstarter Vorbereitung und Durchführung von Inbetriebnahmen und Fehlersuchen an Antriebssteuerungen Serviceeinsätze in der Region, ggf. bundesweit Reklamationsbearbeitung, Durchführung von Fehleranalysen, Messungen und den notwendigen Reparaturen in der Werkstatt und vor Ort beim Kunden Unterstützung und Suche nach technischen Lösungen für die Applikationen Erstellung der Dokumentationen / Kundendienstberichte, z. B. der 8D-Reporte etc. Einhaltung und Weiterentwicklung der Qualitätssicherungsmaßnahmen Durchführung von Modifikationen an Antriebssteuerungen auf Basis der Konstruktionsunterlagen Damit begeistern Sie uns Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, staatlich geprüfter Elektrotechniker oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung im Servicebereich Kenntnisse von Prüf- und Messmitteln Kenntnisse in der elektrischen Antriebstechnik sowie der Automatisierungstechnik Kenntnisse der Standardprogramme, wie MS Office Lösungsorientiertes Handeln und Verantwortung einer stets serviceorientierten Beratung für unsere Kunden Sicherer Umgang mit Kunden Offenheit, Kommunikativität, Reisebereitschaft Selbstständiger Teamplayer, der gerne Verantwortung übernimmt Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Interessante, vielseitige Aufgaben in einem technisch anspruchsvollen Umfeld Flexible Arbeitszeiten Einen individuellen und praxisorientierten Einarbeitungsplan Gestaltungsmöglichkeiten und Handlungsspielraum für Ihre Ideen Ein engagiertes und motiviertes Team Kontakt Wir freuen uns, wenn Sie Interesse haben. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Motivationsschreiben an . Für Rückfragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Fabio Guzzetto als Ansprechpartner der Personalabteilung zur Verfügung. Nidec Deutschland GmbH, Eschborner Landstraße 166-168, 60489 Frankfurt am Main Control Techniques Leroy Somer Nidec ASI

Vom Suchenden
zum Gesuchten. Wir suchen: Privatkundenberater (m/w/d) Sie möchten im Bereich der Kundenberatung innerhalb einer Bank am Standort Dortmund tätig sein? Ihr Ziel ist es, die Kundenzufriedenheit sowie auch die Kundenbindung zu steigern? In dieser relevanten Position tragen Sie unmittelbar zur Absicherung und zum Ausbau der Marktposition unseres Mandanten bei. Im Rahmen einer Personalvermittlung zur langfristigen Festanstellung soll die Position in der Filiale Dortmund-Mengede sowie in der Filiale Dortmund-Lütgendortmund zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden. Unser Mandant, die Volksbank Dortmund-Nordwest eG, ist eine moderne, zukunftsorientierte und wachstumsstarke Regionalbank mit einer derzeitigen Bilanzsumme von 1,115 Mrd. Euro. Mit seinen rund 135 Mitarbeiter:innen zeichnet sich das Unternehmen durch einen sehr guten Kundenservice und die in den insgesamt drei Geschäftsstellen gelebte Kundennähe aus. Als dynamisches und innovatives Unternehmen ist unser Mandant ein Treiber im Bereich der Digitalisierung und stellt die Menschen und Unternehmen seiner Region in den Mittelpunkt. Das dürfen Sie erwarten Eine spannende Position in einem Unternehmen mit gutem Betriebsklima Förderung und Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen Flexible Arbeitszeiten inkl. der Option des mobilen Arbeitens Mitarbeiter-Mehrwertprogramm (u.a. Job-Rad) und kostenlose Mitarbeiterparkplätze am Standort Eine unbefristete Festanstellung mit Zukunftsperspektive und Entwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben Bedarfsgerechte, ganzheitliche und effektive Beratung von Privatkunden Erkennen des Kundenbedarfs sowie der Cross-Selling- Ansätze Vertrieb von standardisierten Produkten inkl. aktiver Kundenansprache und -information bezüglich des Einsatzes elektronischer Bankdienstleistungen Fallabschließende Bearbeitung bzw. Weiterleitung an die zuständigen Berater oder Spezialisten aus den Bereichen der Privatkundenberatung, Vermögensberatung oder Immobilienfinanzierung Umsetzung von Marketing- und Verkaufsförderungskampagnen Unsere Anforderungen Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bankbereich oder ein vergleichbarer Abschluss Von Vorteil ist Berufserfahrung in der Privatkundenberatung im Bankenumfeld Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten Freude am direkten Kundenkontakt Ausgeprägte Dienstleistungs-, Service- und Vertriebsorientierung Idealerweise Kenntnisse im Bereich der Wertpapiere Persönliche Begeisterung für den Umgang mit Technik (Smartphone und Tablet) und Videoberatungslösungen Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Randstad bietet Ihnen Professionelle Sichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen Zielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den Entscheidungsträgern Absolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von Sperrvermerken Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Über Randstad Neue Chancen - mit Randstad Personalvermittlung und -beratung. Wir sind spezialisiert auf die Suche nach Fach- und Führungskräften zur Festanstellung bei Top-Unternehmen. Dabei verbinden wir individuelle und persönliche Beratung mit höchster fachlicher Kompetenz. So ermöglichen wir Ihnen exklusiven Zugang zu unveröffentlichten Stellenangeboten, verkürzen Ihren Bewerbungsprozess und finden genau die richtige Position für Sie. Denn wir stehen für das Versprechen, gemeinsam weiterzukommen. Kontakt Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
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