Skip to content TenneT Career site (DE) Career site (NL) Search jobs Get recommendations Job alert Login English Deutsch English Nederlands Grid Connection Coordinator (m/w/d) Apply Grid Connection Coordinator (m/w/d) TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende! Mach mit - durch einen Job, der wirklich etwas bewegt! Wir suchen einen leidenschaftlichen Grid Connection Coordinator (m/w/d) am Standort Lehrte bzw. Hannover , vielleicht bist Du das? Dein Beitrag für TenneT In dieser Funktion trägst Du die Umsetzungsverantwortung für die betriebliche und finanzielle Performance des Dir anvertrauten Offshore Grid Connection Systems (GCS) in der Nordsee und unterstützt den Operations Manager im täglichen operativen Umfeld. Deine Partner in der täglichen Zusammenarbeit des Grid Connection System-Kernteams sind Betriebsingenieure, Servicegruppenleiter, Offshore-Installationsleiter, Logistikspezialisten, Controller, Projektleiter und Kampagnenplaner. Du übernimmst die Verantwortung für die Betriebsführung mit Fokus auf Sicherheit, Verfügbarkeit und Kosteneffizienz , trägst aktiv zur Schaffung einer erstklassigen Sicherheitskultur bei und verantwortest die Einhaltung des Budgets Du bist verantwortlich für die Priorisierung, Terminierung, Durchführung und Kontrolle aller vorbeugenden und korrigierenden Instandhaltungsmaßnahmen sowie der Durchführung von Projekten Du unterstützt die kontinuierliche Verbesserung des Betriebs und der Verfügbarkeit des GCS durch Analyse und Durchführung von Verbesserungsmaßnahmen Die Umsetzung von Betriebsstrategien und -konzepten zur Förderung der operativen Exzellenz liegen in Deiner Verantwortung Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Ingenieursstudium in den Bereichen, Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung - in Kombination mit weiterführenden Kursen und/oder fundierten Erfahrungen im Projektmanagement . Alternativ verfügst du über vergleichbare Qualifikationen Idealerweise hast Du bereits Erfahrungen im Bereich der Betriebs-, Anlagen- oder Produktionsleitung sammeln können Deine Fähigkeiten in der Koordination von Teams oder Projektorganisationen mit einer Vielzahl von Interessengruppen , komplexen Geschäftsfällen und Mitarbeitern an verschiedenen Standorten konntest Du bereits unter Beweis stellen Darüber hinaus hast Du Erfahrung in den Sektoren Energie und Technologie , vorzugsweise im Bereich Offshore und/oder Field Operations & Maintenance Du bist in Deutsch und Englisch , in Wort und Schrift verhandlungssicher und verfügst über einen PKW-Führerschein Unser Recruiting Prozess Unsere Benefits Flexibilität Wir sind familienfreundlich und lebensnah Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt : Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen - zum Beispiel in Fragen rund um Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und Beruf Eine 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (+ freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine individuelle Arbeitsgestaltung Details Attraktive Vergütung & Sozialleistungen Attraktive Vergütung & Sozialleistungen Attraktive Vergütung : Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält ein Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge Ein JobRad im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie als Maßnahme zur Gesundheitsförderung genutzt werden Details Körperliche und mentale Gesundheit & persönliche Entwicklung Gesundheit - Deine Basis Energie tanken, Gesundheit fördern - nicht mit schönen Worten, sondern konkreten Leistungen: Es erwarten Dich diverse Kursangebote im Unternehmen, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte vor Ort Unsere Betriebsrestaurants tragen zu einer gesunden und abwechslungsreichen Ernährung bei Details Modernes Arbeitsumfeld Modernes Arbeitsumfeld Arbeitsumfeld im Campus-Charakter : Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Open-Office-Konzept erleichtern Dir die teamübergreifende Zusammenarbeit vor Ort Um auch im Homeoffice ein gesundes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, beteiligen wir uns finanziell an Deiner Büroausstattung Details Unsere Herausforderungen Die Abteilung Field Operations DC führt Feldarbeiten wie Wartung, Überholung und Kleinprojekte an Offshore- und HVDC-Anlagen durch. Sie verwaltet Asset-Daten, Dokumentation und standardisierte DC-Ingenieursleistungen. Die Einheit plant und steuert Betrieb & Wartung, überwacht Anlagen, managt Störungen und sichert die technische sowie organisatorische Einsatzbereitschaft neuer Anlagen. Zudem entwickelt sie kontinuierlich Wartungs- und Logistikstrategien und unterstützt mit technischem Know-how andere Ausführungseinheiten. Zusätzliche Informationen Ab 01.10.2026 Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 37 Stunden Die Stelle ist unbefristet Die Position erfordert eine regelmäßige Reisebereitschaft (mehrfach pro Monat) , abhängig von den jeweiligen Anforderungen Für die Tätigkeit ist neben anderen arbeitsmedizinischen Untersuchungen auch die Offshore Tauglichkeit nach AWMF Standard notwendig, welche durch unseren Betriebsarzt festgestellt wird Bewerbungsgespräche für diese Position finden (teilweise) auf Englisch statt Die Stelle kann vorzeitig offline genommen werden, darum zögere nicht dich zu bewerben! Vergütung 86600 € - 116100 € IDE, KI und mehr über TenneT Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt sind wir bei TenneT überzeugt, dass wir nur mit unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen die Energiewende innovativ vorantreiben können. Wir begrüßen daher alle Bewerbenden - unabhängig von geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, ethnischem Hintergrund, Behinderung oder Alter. TenneT strebt in den Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Zudem begrüßen wir ebenfalls die Bewerbung von Menschen ohne deutsche Staatsbürgerschaft. Wir freuen uns über die Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Wenn Du bereits in Deiner Bewerbung auf Deine (Schwer-) Behinderung hinweist, leiten wir Deine Bewerbung an unsere Schwerbehindertenvertretung weiter, sodass diese Deine Bewerbung nach § 178 SGB IX begleitet. _______ Da wir im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses KI einsetzen, möchten wir an dieser Stelle Transparenz und Klarheit schaffen. Die KI dient ausschließlich als unterstützendes und empfehlendes Tool, um unsere Prozesse noch schneller und effizienter zu gestalten. Zu keinem Zeitpunkt werden automatisierte Entscheidungen getroffen. _______ TenneT ist ein führender europäischer Netzbetreiber. Wir setzen uns für eine sichere und zuverlässige Stromversorgung ein - 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr. Wir gestalten die Energiewende mit - für eine nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energiezukunft. Als erster grenzüberschreitender Übertragungsnetzbetreiber planen, bauen und betreiben wir ein über 25.000 Kilometer langes Hoch- und Höchstspannungsnetz in den Niederlanden und großen Teilen Deutschlands und ermöglichen mit unseren 17 Interkonnektoren zu Nachbarländern den europäischen Energiemarkt. Mit einem Umsatz von 9,2 Milliarden Euro und einer Bilanzsumme von 45 Milliarden Euro sind wir einer der größten Investoren in nationale und internationale Stromnetze, an Land und auf See. Jeden Tag geben unsere 8.300 Mitarbeiter ihr Bestes und sorgen im Sinne unserer Werte Verantwortung, Mut und Vernetzung dafür, dass sich mehr als 43 Millionen Endverbraucher auf eine stabile Stromversorgung verlassen können. Lighting the way ahead together Copyright © 2024 weniger ansehen

Zum Hauptinhalt springen Schichtleiter Energie- und Medienversorgung (w/m/d) in 5-Schicht Job-ID 82018 Grenzach-Wyhlen Vollzeit ab sofort unbefristet Unternehmensprofil Über dsm-firmenich Bei dsm-firmenich erfüllen wir nicht nur Erwartungen - wir übertreffen sie. Schließe dich unserem globalen Team an, das von Wissenschaft, Kreativität und einem gemeinsamen Ziel angetrieben wird: Fortschritt ins Leben zu bringen. Von der Verbesserung der Gesundheit bis zur Herstellung von angereicherter Nahrung und nachhaltiger Hautpflege, die Auswirkungen deiner Arbeit hier werden von Millionen Menschen jeden Tag gespürt. Ob es ein Duft ist, der dir hilft, dich zu konzentrieren, alternatives Fleisch, das besser für den Planeten ist, oder die Reduzierung von Zucker ohne Geschmacksverlust, hier hilfst du, die Zukunft der Ernährung, Gesundheit und Schönheit für alle, überall zu gestalten. Und während du einen Unterschied machst, werden wir sicherstellen, dass du auch wächst. Mit einem Lernen, das nie aufhört, einer Kultur, die dich hebt, und der Freiheit, dich über Unternehmen, Teams und Grenzen hinweg zu bewegen. Deine Stimme zählt hier. Und deine Ideen? Sie sind entscheidend für unsere Zukunft. Denn echter Fortschritt passiert nur, wenn wir gemeinsam darüber hinausgehen. Über ANH ANH, im Prozess der Ausgliederung von dsm-firmenich, ist ein weltweit führendes Unternehmen in den Bereichen Tierernährung und -gesundheit sowie Vitamine, Carotinoide und Aromastoffe - angetrieben von seinem starken Zweck: feeding the planet without costing the earth. Together, we make it possible. www.dsm-firmenich.com/ANH Möchtest du zukünftig unseren Produktionsstandort in Grenzach mit Energie versorgen? Dann bewirb dich jetzt für die Position als Schichtleiter Energie- und Medienversorgung (w/m/d) in unserer modernen Energiezentrale. Hier bist du verantwortlich für die zuverlässige Versorgung des Standorts mit Energie und Medien. In unserem hochmodernen Industriekraftwerk produzieren wir effizient Dampf und Strom mittels Kraft-Wärme-Kopplung für unsere Produktion. Zusätzlich kümmern wir uns um die Erzeugung von Druckluft, Kälte- und Kühlwasser sowie um ein weitläufiges Verteilnetz inklusive Stickstoff und Wasserstoff. Dich erwartet ein dynamisches Umfeld und eine anspruchsvolle Tätigkeit, bei der du dein Wissen vertiefen und anwenden kannst. Die Vollzeitstelle ist ab sofort oder nach Vereinbarung zu besetzen. Aufgabenbereiche Deine Hauptverantwortlichkeiten: Anlagenverantwortung für den gesamten technischen Anlagenbereich Leitung des unterstellten Schichtpersonals (Ausbildung, Einweisung und Sicherheitsbelehrung) Schaltberechtigung in der Energie- und Medienversorgung zusammen mit einer Elektrofachkraft Bedienen, Überwachen und Warten der Anlagen Selbständige Organisation, Abwicklung und Durchführung von Reparaturen sowie Dokumentation der Anlagen und des Betriebsablaufs nach betrieblichen und behördlichen Vorgaben Durchführen von Sicherheits- und Qualitätskontrollen im Verantwortungsbereich Anforderungsprofil Du bringst: Abgeschlossene Meisterausbildung im Elektrogewerbe oder Techniker (w/m/d) im Elektrogewerbe oder abgeschlossene Kraftwerksmeisterausbildung EL Berufserfahrung idealerweise im Schichtbetrieb von Heizkraftwerken/Energieversorgungsanlagen Lernbereitschaft, Sicherheitsbewusstsein, Teamfähigkeit und Flexibilität Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Leistungen & Benefits Wir bieten: Attraktives Vergütungspaket Konditionen und Entgelt gemäß Chemietarifvertrag 37,5 Std./Woche JobRad Altersvorsorge und Chemiepensionsfonds Kostenfreie Sportkurse Betriebsärztlicher Dienst Bewerbung & Kontakt Bewerbung und Kontakt: Interessiert an dieser Position? Bitte lass uns deine Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal zukommen. Bitte beachte, dass wir nur Online-Bewerbungen via dsm-firmenich Portal berücksichtigen dürfen. Erklärung zu Inklusion, Zugehörigkeit und Chancengleichheit Bei dsm-firmenich glauben wir, dass eine Kraft für das Gute zu sein damit beginnt, wie wir uns gegenseitig behandeln. Wenn Menschen sich unterstützt, einbezogen und frei fühlen, sie selbst zu sein, leisten sie ihre beste Arbeit - und genau diese Art von Kultur bauen wir auf. Ein Ort, an dem Chancen wirklich gleich sind, Authentizität gefeiert wird und jeder die Möglichkeit hat zu wachsen, beizutragen und sich zugehörig zu fühlen. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet, und wir nehmen es ernst, unseren Einstellungsprozess so fair und inklusiv wie möglich zu gestalten. Von inklusiver Sprache und diversen Interview-Panels bis hin zu durchdachtem Sourcing, wir sind engagiert, die Welt, die wir bedienen, widerzuspiegeln. Wir begrüßen Kandidaten aus allen Hintergründen - unabhängig von deinem Geschlecht, deiner Ethnie, deiner sexuellen Orientierung oder allem anderen, was dich ausmacht. Und wenn du eine Behinderung hast oder Unterstützung im Bewerbungsprozess benötigst, sind wir hier, um zu helfen - lass uns einfach wissen, was du brauchst, und wir werden alles tun, um es möglich zu machen. Agenturerklärung Wir verwalten diese Suche direkt bei dsm-firmenich. Wenn du dich als Einzelperson bewirbst, freuen wir uns, von dir zu hören. Wir akzeptieren keine Einreichungen von Agenturen oder Vorschläge, die Gebühren oder Provisionen für diese Rolle beinhalten. DSM Nutritional Products GmbH Emil-Barell-Straße 3 79639 Grenzach-Wyhlen www.dsm-firmenich.com Jetzt bewerben weniger ansehen

Hessen Mobil verbindet Menschen und Orte in Hessen. Als Straßenbaubehörde verantworten wir die komplette Wertschöpfungskette des Straßenbaus und kümmern uns um Mobilitätsstrategien, Planung, Bau, Straßenbetrieb und das Verkehrsmanagement. Die Abteilung Betrieb und Verkehr sorgt unter anderem mit ihren 46 Straßenmeistereien ganzjährig für die Verkehrssicherheit sowie die Verwaltung der Bundes-, Landes- und Kreisstraßen: Dazu gehören beispielsweise Zustands- und Funktionskontrollen, die Reparatur von Fahrbahnschäden, Gehölzpflege, Straßenreinigung und Winterdienst. Zur Verstärkung unseres Fachdezernats Betrieb Westhessen suchen wir die Leitung (w/m/d) der Straßenmeistereien Dillenburg und Solms Was Sie erwartet: In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die Leitung von zwei Straßenmeistereien und tragen maßgeblich zur Leistungsfähigkeit und Sicherheit unserer Verkehrsinfrastruktur im mittelhessischen Lahn-Dill-Kreis bei. Sie verbinden ingenieurtechnische Fachkompetenz mit Führungsstärke und gestalten den Straßenbetriebsdienst aktiv und zukunftsorientiert. Dies bedeutet im Detail: Sie verantworten und führen gemeinsam mit der Betriebsdienstleitung das Personal auf beiden Straßenmeistereien. Dabei stellen Sie den Arbeitsschutz sicher und optimieren die Arbeitsprozesse laufend Sie erarbeiten und realisieren die Jahresarbeitspläne und führen Vor- und Nachkalkulationen durch Ihre Zuständigkeit umfasst die Steuerung und Überwachung der Aufgabenerledigung und den Ressourcenverbrauch für den Straßenbetriebsdienst dabei übernehmen Sie die Fach- und Dienstaufsicht Zusätzlich verantworten Sie die Verkehrssicherungspflicht, den Winterdienst sowie den Umwelt- und Katastrophenschutz Der Nachwuchs ist uns wichtig! Daher wirken Sie bei der praktischen und theoretischen Ausbildung von Nachwuchskräften mit Sie vertreten in der Öffentlichkeit die Belange von Hessen Mobil Sie haben die Wahl! Der Dienstort ist wahlweise die Straßenmeisterei Dillenburg oder Solms Was Sie mitbringen: Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-Diplom / Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Für die fachliche und dienstliche Leitung der Straßenmeistereien bringen Sie fundierte Ingenieurkenntnisse im Straßenwesen mit. Wünschenswert wären hierbei insbesondere Kenntnisse in der Straßenunterhaltung, im Straßen- und Verkehrsrecht, im Natur- und Landschaftsschutz oder im Abfallwesen Ergänzend verfügen Sie über betriebswirtschaftliches Fachwissen und idealerweise über mehrjährige Führungserfahrung Sie verfügen über eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache (vergleichbar Level C1 CEFR) Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B Was wir Ihnen bieten: Krisensicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis Sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit für die Gesellschaft Vergütung mit automatischem Gehaltsaufstieg, bei Vorliegen tariflicher und persönlicher Voraussetzungen bis E 13 / Besoldungsgruppe A 13 HBesG Betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Kinderzulage 30 Tage Urlaub (zusätzlich 24.12. und 31.12. frei) + 1 »Flexitag« Kostenfreies Landesticket für den ÖPNV in Hessen Zugang zu Angeboten bei bekannten Marken und Anbietern über Corporate Benefits Zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung und -beratung (z.B. Kooperation mit dem Sport-/ Freizeit- und Wellnessanbieter Wellhub , kostenlose Beratungen über EAP Assist , Hessen Mobil Gesundheitstage, Gesundheitsmanagement des Landes) Zahlreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten Innovationsgeist und Lösungsorientierung - für eine erfolgreiche Sicherstellung moderner Mobilität Moderne Arbeitskultur, Vielfalt und Wertschätzung Strukturiertes Onboarding mit Einarbeitungsplan und Mentoring Sie wollen mehr wissen? Dann informieren Sie sich bereits vorab! Erfahren Sie alles rund um das Thema Straßenbetrieb bei Hessen Mobil und machen Sie sich mit den Aufgaben einer Straßenmeisterei vertraut! Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 31. Juli 2026 unter Angabe der Kennziffer BV 26/3 bevorzugt per E-Mail an: zukunft@mobil.hessen.de Jetzt bewerben Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Lavinia Tutkun, unter der Telefonnummer +49 (611) 366 3445. Allgemeine Hinweise Hessen Mobil strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils an. Frauen sind besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund wird ausdrücklich begrüßt. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Hessen Mobil in Zahlen Mitarbeitende insgesamt 2.500 Regionale Standorte 12 Unsere Straßenmeistereien 46 Bundesstraße 3.000 km Landesstraße 7.200 km Kreisstraße 5.000 km Stützwände 2.982 Lärmschutzwände 211 Mitarbeitende in Straßenmeistereien 900 Lichtsignal- und Fußgängerschutzanlagen 2.431 Unsere Brücken in Hessen 4.989 Unsere Tunnel (Streckenlänge 4.140 m) 8 weniger ansehen

GEBHARDT Intralogistics Group Die GEBHARDT Intralogistics Group ist einer der führenden Anbieter von Materialfluss- und innerbetrieblichen Logistiksystemen. Seit 70 Jahren entwickelt GEBHARDT maßgeschneiderte Komplettlösungen - von der Idee bis zur vollständigen Realisierung - im Bereich Transport, Materialfluss, Sortiertechnik, Montage- und Lagertechnik, einschließlich Steuerung & Automatisierung, Lagerverwaltungssysteme und IT-Integration. Als Projektleiter übernimmst Du bei uns die Verantwortung für anspruchsvolle Kundenprojekte im Bereich Lagertechnik, Sortiertechnik und Industrieautomatisierung. Gemeinsam mit Deinem Projektteam entwickelst Du vollständige Projektpläne vom Auftragseingang über die Umsetzung bis hin zur Übergabe an den Service. Dabei behältst Du stets Kosten, Qualität und Termine im Blick und steuerst Projekte mit einem hohen Maß an Weitsicht und Entscheidungsstärke. Du überzeugst sowohl Kunden als auch interne Stakeholder durch eine strukturierte, verbindliche Kommunikation und führst interdisziplinäre Spezialisten Teams innerhalb einer internationalen Matrixorganisation. Gleichzeitig koordinierst Du Lieferanten, Partner und Zukaufgewerke und stellst sicher, dass alle Projektbeteiligten optimal zusammenarbeiten. Project Manager Intralogistics Automation (m/w/d) Arbeitsverhältnis Vollzeit Standorte Sinsheim, BW, DE, 74889 Karlsruhe-Durlach, BW, DE, 76227 Waldbüttelbrunn, BY, DE, 97297 Weiden i.d. Oberpfalz, BY, DE, 92637 Besonderheiten/Infos Flexible Arbeitszeiten, auch aus dem Homeoffice, für eine optimale Work-Life-Balance AUFGABEN, DIE AUF DICH WARTEN: Eigenverantwortliche Leitung nationaler und internationaler Automatisierungsprojekte in der Intralogistik, von der Konzeption bis zur erfolgreichen Endabnahme Detaillierte Ablauf-Planung und -Überwachung während des gesamten Projektverlaufs Management der Sub-Lieferanten von Gewerken und Dienstleistungen, von der Ausarbeitung der Ausschreibungen über Koordination und Steuerung der Leistungserbringung bis zur Leistungsüberprüfung und Abnahme Begleitendes Change- und Risiko-Management während der gesamten Projektlaufzeit Abstimmung der Installationsleistungen mit dem Kunden, den Sub-Lieferanten und angrenzenden Gewerken und Projektpartnern Durchführung und Dokumentation von Leistungs- und Verfügbarkeitstests zur Qualitätssicherung und Endabnahme beim Kunden FÄHIGKEITEN, DIE BENÖTIGT WERDEN: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, des Maschinenbaus oder eine vergleichbare technische Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Anlagenbau als Projektleiter, vorzugsweise in der Lager- und Fördertechnik, sowie ein gutes Verständnis von intralogistischen Materialflüssen und Warehouse Management Systemen Ein gutes betriebswirtschaftliches Verständnis Sehr gute Englischkenntnisse (mindestens B2) Reisebereitschaft im In- und Ausland LEISTUNGEN, DIE WIR BIETEN: Bei GEBHARDT stellen wir das Wohlbefinden und die Entwicklung unserer Mitarbeitenden in den Mittelpunkt. Wertschätzung und Unterstützung beim Erreichen beruflicher Ziele werden bei uns großgeschrieben. Die Work-Life-Balance und Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist für uns ein wichtiger Faktor, deshalb bieten wir flexible Arbeitsmodelle, einschließlich Home-Office, betriebliches Gesundheitsmanagement und attraktive Sozialleistungen an. Um das Gemeinschaftsgefühl im Team GEBHARDT zu stärken, organisieren wir regelmäßig teambildende Aktivitäten und Firmenveranstaltungen. DAS IST DEIN KONTAKT: Bei Fragen kannst du dich gerne bei mir melden: Maria Petridou E-Mail: jobs@gebhardt-group.com HIER BEWERBEN GEBHARDT Fördertechnik GmbH Neulandstraße 28 | 74889 Sinsheim | Deutschland www.gebhardt-group.com GEBHARDT Fördertechnik GmbH https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1014263/logo_google.png 2026-08-08T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR 60000.0 2026-07-09 Sinsheim 74889 Neulandstraße 28 49.2438392 8.884181 Karlsruhe-Durlach 76227 Zur Gießerei 12 49.0014278 8.4680487 Waldbüttelbrunn 97297 49.7870678 9.838581 Weiden in der Oberpfalz 92637 Raiffeisenstraße 7 49.6871815 12.1625103 weniger ansehen

Ingenieur Serienbetreuung (m/w/d) Bewerben Stuttgart, DE Vollzeit Heute ausgeschrieben JR111478 Woodward L'Orange ist als Pionier modernster Technologie auf dem Weg zu nachhaltigen Lösungen: Komponenten und Systeme für die Energiewandlungssysteme der Zukunft. Mit unseren rund 1.300 Mitarbeitern an den Standorten Stuttgart, Glatten, Wolfratshausen und Rellingen entwickeln und produzieren wir ein breites Produktportfolio an Komponenten für die Regelung, Dosierung und Aufbereitung von heutigen und künftigen Kraftstoffen (PTX). Dieses Portfolio umfasst u. A. die Einspritztechnik, einschließlich fortschrittlicher Common-Rail-Technologie. Ihren Einsatz finden unsere Produkte in den modernen Großmotoren und Brennstoffzellen von Schiffen, Kraftwerken, Eisenbahnen und weiteren Anwendungen. Am Standort Stuttgart suchen wir ab sofort einen Ingenieur Serienbetreuung (m/w/d) Ihre Aufgaben: Mitarbeit an Entwicklungsprojekten von Großmotoren am Übergang zur Serienproduktion Unterstützung der für Produktgruppen verantwortlichen Ingenieure durch Überwachung und Optimierung von Produktions- und Produktabnahmeprozessen Planung und Durchführung von projektbezogenen Teilprojekten/Arbeitspaketen Ausführung und Überwachung des Zeitplans, der finanziellen Ergebnisse, Risikomanagement und Umfang inkl. Identifizierung und Lösung von Konflikten, eines zugewiesenen Arbeitspakets Priorisierung und Überwachung der Arbeitspakete Bewertung von potenziellen Änderungen sowie Initiieren von Prozessoptimierungen Ihr Profil: Abgeschlossenes technisches Studium, z.B. Maschinenbau, Fahrzeug- und Motorentechnik oder vergleichbar Erste Berufserfahrung oder studienbegleitende Tätigkeiten im Entwicklungsumfeld, idealerweise an der Schnittstelle zur Produktion von Vorteil Interesse an der Arbeit in wechselnden Projekten und Produktgruppen Hohe technische Affinität, vorzugsweise gepaart mit Interesse an Motoren- und Einspritztechnologie Gute Kommunikationsfähigkeiten mit unterschiedlichen Stakeholdern Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Vorteile: Metalltarif Betriebsrestaurant Umfangreiches Weiterbildungsprogramm Modernes Gesundheits- & Sportangebot Mercedes-Benz-Leasing Rabatte Fahrrad-Leasing Möglichkeit zum Home-Office Bitte bewerben Sie sich mit einem aussagekräftigen Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen. Alle Unterlagen können im Feld "Lebenslauf" hochgeladen werden. Kontakt: Dana Diebold Sr Talent Acquisition Partner Woodward L'Orange GmbH Porschestraße 8 D-70435 Stuttgart Willkommen Was bedeutet es, Teil von Woodward zu sein? Es bedeutet, zu dem beizutragen, was in Ihrer Karriere, in Ihrer Gemeinde und auf der ganzen Welt am wichtigsten ist. Es bedeutet, Teil lohnender Erfahrungen zu sein, bei denen Innovation, Zusammenarbeit und Problemlösung im Mittelpunkt unseres Handelns stehen. Informieren Sie sich über unsere offenen Stellen und bewerben Sie sich noch heute. Über uns Woodward ist weltweit führend in der Entwicklung, Herstellung und dem Service von Energieumwandlungs- und Steuerungslösungen für die Luft- und Raumfahrt sowie für Industrieanlagen. Gemeinsam mit unseren Kunden ermöglichen wir den Weg zu einer saubereren, dekarbonisierten Welt. Unsere innovativen Flüssigkeits-, Verbrennungs-, Elektro-, Antriebs- und Bewegungssteuerungssysteme funktionieren in einigen der rauesten Umgebungen der Welt. Bei Woodward haben wir eine Kultur geschaffen, die die Beiträge jedes Mitglieds akzeptiert und wertschätzt. Wir sind ein globales Team von neugierigen, innovativen Problemlösern, die ihr Wissen, ihre Ressourcen und ihr technisches Know-how für die Herausforderungen einsetzen, die mit der Reduzierung von Emissionen, der Ermöglichung alternativer Energiequellen und der Steigerung der Effizienz verbunden sind. Entwickeln Sie Ihre Karriere mit uns Woodward arbeitet mit seinen Kunden zusammen, um einige der größten Energieherausforderungen der Welt zu lösen. Für diese wichtige Arbeit braucht es nicht nur die klügsten technischen Köpfe. Es erfordert talentierte und engagierte Fertigungsfachleute, Buchhalter, Supply-Chain-Manager, Personalexperten, IT-Spezialisten und viele mehr. Wir sind auf der Suche nach engagierten Menschen, die in einem unterstützenden Umfeld lernen und wachsen möchten, das Zusammenarbeit, Innovation und Inklusion fördert. weniger ansehen

Landeshauptstadt Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittelpunkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienstleistungen. Wenn Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeit sind, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen zum Wohl der Allgemeinheit einbringen können, sind Sie bei uns genau richtig. Das Hochbauamt der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht eine/-n Ingenieur/-in für die Gebäudeautomation (w/m/d) Das Hochbauamt der Landeshauptstadt Wiesbaden ist verantwortlich für Neubauprojekte und Bauunterhaltungsmaßnahmen an einer Vielzahl städtischer Liegenschaften - von Schulen und Kindertagesstätten über Bürgerhäuser und Sportanlagen bis hin zu Kultur- und Freizeiteinrichtungen. Mit rund 140 Kolleginnen und Kollegen gestalten wir das Stadtbild aktiv mit und übernehmen Verantwortung für nachhaltige, energieeffiziente und zukunftssichere Gebäude. In der Abteilung Technik verantworten wir die technischen Anlagen der städtischen Gebäude - von Elektro-, Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik bis zur Gebäudeautomation. Als Bauherrenvertretung begleiten wir Neubau- und Sanierungsprojekte und stellen sicher, dass die technischen Systeme zuverlässig, wirtschaftlich und energieeffizient funktionieren. Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team mit Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen technischen Fachrichtungen zusammen. Eine strukturierte Einarbeitung sowie der fachliche Austausch im Team unterstützen Sie dabei, schnell Verantwortung zu übernehmen. Ihre Aufgaben: Mitwirken beim Weiterentwickeln und Standardisieren der Gebäudeautomation (GA) in den städtischen Liegenschaften Prüfen und Bewerten von Planungs- und Ausführungsunterlagen externer Fachplaner/-innen Steuern und Begleiten von Projekten im Bereich GA bei Neubau-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen Begleiten von Inbetriebnahmen sowie Funktionsprüfungen und Abnahmen von GA-Systemen Koordinieren und Überwachen von Wartungs-, Prüf- und Instandhaltungsmaßnahmen an Anlagen der GA Beraten interner Fachbereiche zu Fragen der GA und vernetzten technischen Anlagen Ihr Profil: Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (mind. Diplom-FH/Bachelor), das für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert Langjährige Berufserfahrung mit Bezug zu o. g. Aufgaben ist von Vorteil Fundierte Kenntnisse in der Gebäudeautomation sowie im Bereich der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik (MSR) sind von Vorteil Kenntnisse in der Anwendung der relevanten technischen DIN-Normen und VDI-Richtlinien sind von Vorteil Strukturierte, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Fahrerlaubnis zum Führen eines PKWs Unser Angebot: Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, durch die Sie unmittelbar an der Gestaltung der Landeshauptstadt Wiesbaden beteiligt sind und mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten Bezahlung bis Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) abhängig von den persönlichen Voraussetzungen - einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios), die bereits mehrfach mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet wurden, sowie ergonomische Arbeitsplätze (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch) Eine strukturierte und kollegiale Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen Umfangreiche Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen In der oben genannten Entgeltgruppe sind Frauen unterrepräsentiert. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für weitere Informationen stehen Ihnen Herr Schauberger (0611) 31 -6403 oder Herr Fischer (0611) 31 -5179 gerne zur Verfügung. Sie fühlen sich angesprochen? Bewerben Sie sich jetzt und schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen schnell und unkompliziert bis zum 31.07.2026 über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem . www.wiesbaden.de weniger ansehen

Abrechner:in (m/w/d) STRABAG AG, Direktion Niedersachsen/Sachsen-Anhalt, Bereich Braunschweig Vollzeit Braunschweig und Umgebung JOB-ID: REQ78190 Abrechner:in (m/w/d) Hier zählt nicht nur, was du kannst - sondern was wir gemeinsam schaffen. Werde Teil des Teams STRABAG! Jetzt bewerben Was für uns zählt Wir suchen dich - zum nächstmöglichen Zeitpunkt! Abgeschlossenes Ingenieurstudium oder abgeschlossene Ausbildung zum:r Techniker:in oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung in vergleichbarer Position Kenntnisse im Straßen- und Tiefbau Kenntnisse in einem Abrechnungsprogramm, idealerweise iTWO Selbstständige und engagierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Hohe Ergebnisorientierung, Organisationsgeschick und Verhandlungssicherheit Dein Beitrag bei uns Abrechnen von Baumaßnahmen im Verkehrswegebau in Zusammenarbeit mit der zuständigen Bauleitung Zusammenstellen der Abrechnungsunterlagen für den:die Auftraggeber:innen Erkennen und Erfassen von Nachtragsleistungen Aufmaßerstellung auf den Baustellen Prüfen der Rechnungen von Nachunternehmen Regelmäßige Pflege der Arbeitskalkulation in enger Zusammenarbeit mit der zuständigen Bauleitung Unser Mehrwert für dich vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplatz kostenlose Getränke Sportangebote wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Mobilitätsförderung Gruppenunfallversicherung Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents gute Verkehrsanbindung Company Bike Kontakt Laureen Jur-Grote Volkmaroder Str. 45 38104 Braunschweig +49 171 101 44 52 Gemeinsam erschaffen wir Großes. Jetzt bewerben weniger ansehen

Smardt OPK Chillers GmbH Ingenieur*in oder Techniker*in (m/w/d) für die Projektabwicklung von Kältemaschinen Wendlingen am Neckar Vollzeit Festanstellung Wer sind wir: Ein krisensicheres Unternehmen mit Zukunft und stetigen Wachstum Die Firma Smardt OPK Chiller GmbH ist im Bereich der Kälte und Klimatechnik weltweit bekannt. Am Europastandort der Smardt Chiller Group in Wendlingen a.N. mit rund 65 Mitarbeitern, bauen wir nun seit über 35 Jahren energiesparende Kältemaschinen und Kälteversorgungssysteme. Zahlreiche namhafte Kunden u.a. aus der Automobilindustrie, Technologie-, Dienstleistungsunternehmen und Schiffsbau setzen auf unser technologisches Know-how und Einsatz mit modernster Technik im täglichen Geschäft. Was zeichnet uns aus: Wir fertigen individuelle und passgenaue Anlagen nach Kundenwunsch - Nichts ist von der Stange -! Wir suchen zur sofortigen Verstärkung unseres Teams Einen Ingenieur*in oder Techniker*in aus dem Bereich der Verfahrenstechnik oder des Maschinenbaus, wenn möglich mit Hintergrundwissen bzgl. Kältetechnik, mit Interesse an projektbezogenen Aufgaben in unserem Werk in Wendlingen a.N. für die Fertigung von Kältemaschinen. Ingenieur*in oder Techniker*in (m/w/d) für die Projektabwicklung von Kältemaschinen Das machen Sie bei uns: Detailplanung und Auslegung von Kältemaschinen Projektbezogener Einkauf von Komponenten Arbeitsvorbereitende Tätigkeiten in Zusammenarbeit mit den Konstrukteuren Überwachung von Fertigung, Montage und Inbetriebnahme Projektabwicklung ab Auftragserhalt bis zur Maschinenübergabe in enger Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen, Subunternehmern und Kunden Vorbereitung der technischen Dokumentationen Das bringen Sie mit: Sie verfügen über umfassende kältetechnische und hydraulische Kenntnisse oder sind aufgrund Ihrer bisherigen Tätigkeiten und Ihrer Grundkenntnisse in der Lage und motiviert sich in die Auslegung von Kälteanlagen rasch einzuarbeiten. Sie besitzen Organisationstalent und zeichnen sich durch eine selbständige Arbeitsweise aus. Belastbarkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, sowie Lernfähigkeit vervollständigen Ihr Profil. Elektrotechnische Grundkenntnisse sind wünschenswert. Englisch und MS-Office beherrschen Sie sicher. Das bieten wir Ihnen: Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz und einen unbefristeten Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeitmodelle, super Arbeitsklima und ein Team mit Spaß an der Arbeit Eine individuelle Einarbeitung und fachliche Weiterbildungen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Leistungsbezogene Vergütung 30 Tage Urlaub; Weihnachtsgeld; Freizeitausgleich für geleistete Überstunden Ein vielfältiges Angebot des Betrieblichen Gesundheitsmanagements Kaffeeautomaten zur kostenlosen Nutzung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre Bewerbung an: Smardt OPK Chillers GmbH Herr Klaus Kratschmann Bahnhofstraße 74 73240 Wendlingen Klaus.Kratschmann@smardt.com www.smardt.com weniger ansehen

ZUKUNFT BEWEGEN Innovative Ideen sind das Markenzeichen unserer Erfolge und treiben uns an. Wir setzen uns mit Leidenschaft dafür ein, Windenergieprojekte weltweit zu realisieren und die energietechnischen Herausforderungen von morgen zu meistern. Du kannst mit Deinem Engagement dazu beitragen, die Zukunft der erneuerbaren Energien zu gestalten. ENERCON gehört seit mehr als 40 Jahren zu den Technologieführern im Bereich der Windenergie. Als erster Hersteller von Windenergieanlagen setzte das Unternehmen ein getriebeloses Antriebskonzept ein, das ein Merkmal aller ENERCON Windenergieanlagen ist. Auch in anderen Bereichen wie z. B. Rotorblattdesign, Steuerungstechnik und Netzanschlusstechnik ist ENERCON führend und beweist mit einer Vielzahl von technologischen Neuentwicklungen immer wieder seine Innovationskraft. Teamleiter Produktionsplanung / Produktionssteuerung (m/w/d) Die Stelle ist eine Elternzeitvertretung und auf 18 Monate befristet. Für diese Position bieten wir ein Monatsentgelt von 6.600 € (brutto, Vollzeit), zuzüglich Weihnachts- und Urlaubsgeld. Deine Aufgaben: Verantwortung für die Planung, Steuerung und Überwachung der Produktion von Generatoren am Standort Magdeburg Fachliche und disziplinarische Führung des Teams (< 10 Personen) sowie Organisation und Steuerung der Arbeitsabläufe im Einklang mit den Zielvorgaben Erstellung und Pflege von Produktionsplänen, SAP-Arbeitsplänen und Stammdaten sowie Kommunikation von Produktionsstatus und Kennzahlen Sicherstellung des optimalen Einsatzes von Personal, Material und Kapazitäten inklusive Grob-Personalbedarfs- und Ressourcenplanung Analyse von Produktions- und Fertigungsdaten zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen, Strukturen und Effizienz Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und Sicherstellung der Einhaltung von Richtlinien, Prozessen, Standards und Unternehmenskultur sowie eines reibungslosen Informationsflusses Früherkennung von Abweichungen im Produktionsprozess sowie Minimierung von Produktionsunterbrechungen und Risiken Deine Qualifikationen: Hochschulabschluss oder Meister- / Technikerabschluss Mehrjährige Berufserfahrung als Produktionsplaner / -steuerer im industriellen Umfeld Nachweisbare Expertise als disziplinarische Führungskraft Know-how in Projektarbeit und interdisziplinärer Zusammenarbeit Erweiterte Kenntnisse in SAP (ERP, MM, APO) sowie MS Office Verhandlungssicheres Deutsch (C2) und gutes Englisch (mindestens B2) Organisationstalent, Teamgeist, Kommunikationsstärke und Problemlösungskompetenz Ausgeprägte Entscheidungs‑ und Zielorientierung Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise Eigeninitiative und Durchsetzungsfähigkeit Deine Benefits: 30 Tage Urlaub im Jahr: Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Damit Du Deine Urlaubstage genießen kannst, bekommst Du bei uns Urlaubs- und Weihnachtsgeld In- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten: Dadurch hast Du die Möglichkeit, Dich persönlich und fachlich weiterzubilden Strukturierter Onboarding-Prozess: Bei uns wirst Du nicht ins kalte Wasser geworfen, sondern erhältst eine umfangreiche Einarbeitung Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen: Du bist uns wichtig als Mitarbeitender, aus diesem Grund versuchen wir, Dich bestmöglich zu unterstützen Corporate Benefits: Du erhältst dauerhafte Nachlässe auf Markenprodukte Dienstradleasing: Wir unterstützen Dich umweltbewusst durch das vergünstigte Leasing eines Fahrrads Hansefit / EGYM Wellpass: Halte Dich fit - wir beteiligen uns an Deiner Gesundheitsvorsorge Finde mehr über Deine individuellen Benefits heraus - Deine zukünftige Personalabteilung hilft Dir gerne dabei. Kontakt: Bewirb Dich online über unser Karriereportal ! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen aus organisatorischen Gründen ausschließlich über unser Online-Portal entgegennehmen können. Als nachhaltiges Unternehmen bitten wir Dich, auf Papierbewerbungen zu verzichten. Solltest Du aus besonderen Gründen keine Möglichkeit haben, das Portal zu nutzen, kontaktiere uns bitte - wir finden gemeinsam eine Lösung. Ulrike Gottschalk ulrike.gottschalk@enercon.de +49 391-24460 424 Standort: Magdeburg ID: 6518-de_DE ONE ENERCON - FOR EVERYONE Wir stehen für Offenheit und Inklusion. Menschen mit Behinderung sind bei uns ausdrücklich willkommen. Bei Fragen wende Dich gerne an unsere Inklusionsbeauftragte: Paula Richardson inclusion@enercon.de +49 (0) 175 1661376 enercon.de/karriere weniger ansehen

Bauleiter:in (m/w/d) für den Verkehrswegebau STRABAG AG Direkte Anstellung (mit Berufserfahrung) Raum Düßeldorf JOB-ID: 1397 Bauleiter:in (m/w/d) für den Verkehrswegebau Jetzt bewerben Was für uns zählt Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung Fundierte Erfahrung als Bauleiter:in im Verkehrswegebau wünschenswert Anwenderkenntnisse in einem Abrechnungs-/Kalkulationsprogramm, idealerweise RIB iTwo Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Hohe Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit Projektbeteiligten und Auftraggebern Dein Beitrag bei uns Planung und eigenverantwortliche Bauleitung regionaler Baumaßnahmen unter Berücksichtigung der technischen und wirtschaftlichen Zielsetzung Überwachung und Steuerung des Bauablaufs sowie Kontrolle der Baustellenergebnisse hinsichtlich Qualität, Kosten und Terminen Enge Abstimmung mit den Schachtmeistern und Polieren Erkennen von Nachtragsleistungen sowie deren Verhandlung mit Auftraggebern Koordination der Einsätze von Personal, Gerät und Nachunternehmern Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite . Unser Mehrwert für dich Karriere gefällig? Bei uns stehen Ihnen viele Wege offen, sich einzubringen und weiterzuentwickeln. Gemeinsam realisieren wir einzigartige Bauprojekte und arbeiten am Fortschritt. Wir bei STRABAG denken Bauen neu und stellen uns dabei jeder Herausforderung. Kommen Sie in unser Team und freuen Sie sich auf die moderne Arbeitswelt eines international erfolgreichen Bautechnologiekonzerns. Wir haben viel zu bieten - Hand drauf: Tarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Urlaubstage pro Jahr Firmen-Pkw mit Privatnutzungsrecht Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Wohlbefinden am Arbeitsplatz: Gesundheit und Arbeitssicherheit liegen uns am Herzen Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertigen Arbeitsmitteln und Baugeräten Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot mit eigener Konzern-Akademie Company Bike: das Leasing-Angebot reicht vom Rennrad bis zum E-Mountainbike Firmenkonditionen für den Privatgebrauch: Mobilfunk, Werkzeug oder Strom und Gas -profitieren Sie von unseren Rahmenvereinbarungen Interne Events und Netzwerkveranstaltungen Na, neugierig geworden? In wenigen Schritten bewerben Sie sich einfach und komfortabel bei uns. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Noch Fragen? Sie erreichen uns unter dem angegebenen Kontakt. Wir helfen gerne weiter. ::: vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Sportangebote wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Flexible Arbeitszeiten Tarifvertrag Gruppenunfallversicherung Vereinbarkeit von Familie und Beruf Home Office Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Company Bike Kontakt Lara Tomic Alfred-Schütte-Allee 10 50679 Köln 160 95417462 Gemeinsam erschaffen wir Großes. Jetzt bewerben weniger ansehen

Prozessmanager Service & Werkstattprozesse (m/w/d) STRABAG BMTI GMBH & CO. KG Direkte Anstellung (mit Berufserfahrung) Köln JOB-ID: 1442 Prozessmanager Service & Werkstattprozesse (m/w/d) Jetzt bewerben Was für uns zählt Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Maschinenbau, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung; alternativ eine technische oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung Erfahrung im Prozessmanagement sowie in der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen Kenntnisse im Lean Management (z. B. 5S, Wertstromanalyse, Kaizen, GO & SEE oder vergleichbare Methoden) Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Moderation von Workshops und Arbeitsgruppen Sicherer Umgang mit MS Visio oder vergleichbaren Prozessmodellierungswerkzeugen Gutes Verständnis für ERP-Systeme und digitale Geschäftsprozesse Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B Analytische und strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Überzeugungskraft Dein Beitrag bei uns Analyse, Dokumentation und kontinuierliche Optimierung von Werkstatt-, Service- und Schnittstellenprozessen Entwicklung und Implementierung standardisierter Soll-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Werkstätten und Führungskräften Planung, Moderation und Nachbereitung von Workshops, Prozessanalysen und bereichsübergreifenden Arbeitsgruppen Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung der Werkstattsoftware Werkstatt 4.0 sowie der zugehörigen Arbeitsabläufe Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Anwendung geeigneter Lean-Methoden zur nachhaltigen Steigerung von Effizienz und Prozessqualität Eigenständige Bearbeitung und Begleitung von Prozess- und Optimierungsprojekten Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Prozessdokumentationen, Standards und Arbeitsanweisungen Unterstützung beim Aufbau und der Weiterentwicklung einer kontinuierlichen Verbesserungs- und Prozesskultur innerhalb der STRABAG BMTI Unser Mehrwert für dich Bei uns gestaltest du nachhaltiges Bauen und bringst mit smarter Maschinentechnik echte Innovationen aufs nächste Level. Gemeinsam im Team bauen wir die Zukunft - digital, kreativ und mit Power! Wir fördern deine Skills mit individuellen Weiterbildungen und stehen für Respekt und ehrlichen Teamspirit. Gesundheit und Wohlfühlen sind bei uns kein Nebenthema, sondern Programm - mit coolen Benefits, fairer Bezahlung und richtig guten Events. ::: vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten kostenlose Getränke wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Mobilitätsförderung Gruppenunfallversicherung Gesundheitsförderung Company Bike Kontakt Herbert Steinborn Leopoldstr. 250C 80807 München - Gemeinsam erschaffen wir Großes. Jetzt bewerben weniger ansehen

Vorarbeiter:in (m/w/d) im Gleisbau STRABAG Rail GmbH, Direktion Bahnbau, Bereich Gleisbau Mitte Vollzeit Bad Hersfeld, bundesweit JOB-ID: REQ77854 Vorarbeiter:in (m/w/d) im Gleisbau Stellen Sie mit uns die Weichen für Ihre Karriere. Wir bauen am Fortschritt! Jetzt bewerben Was für uns zählt Abgeschlossene gewerbliche Ausbildung (idealerweise zum/ zur Gleisbauer:in) oder entsprechende Berufserfahrung Gute Kenntnisse der Richtlinien der DB AG Bereitschaft zu Dienstreisen Führerschein Klasse B Fließende Deutschkenntnisse Ihr Beitrag bei uns Abwicklung der Baustellen, in Abstimmung mit dem/der Polier:in, unter Einhaltung der technischen und wirtschaftlichen Vorgaben Fachliche Anleitung und Unterstützung bei der Einsatzplanung der gewerblichen Arbeitnehmer Verantwortliche Umsetzung der Feinablaufplanung Unser Mehrwert für Sie Mitarbeit an spannenden Infrastrukturprojekten im Gleisbau Gestaltung der Mobilität von morgen Verantwortungsvolle Führungsposition im Team Kollegiales Arbeitsumfeld mit Teamgeist Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungschancen Sicherer Arbeitsplatz in einem renommierten Baukonzern vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten kostenlose Getränke Sportangebote wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Gruppenunfallversicherung Unterkunft Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Company Bike Kontakt Nina Trautrims Konrad-Zuse-Straße 21 36251 Bad Hersfeld +49 15154481816 Gemeinsam erschaffen wir Großes. Jetzt bewerben weniger ansehen

Technischer Referent (m/w/d) der Geschäftsführung Respekt, Wertschätzung und Erfolg reizen dich? Dann bist du bei uns richtig. Bewirb dich bei uns! Online Bewerben Vertragsarten Vollzeit Eintrittsdatum ab sofort Einsatzort Eislingen Bereich Geschäftsführung Die Salvia Gebäudetechnik ist ein mittelständisches Unternehmen mit deutschlandweit mehr als 2.400 Mitarbeitern. Als professioneller Multidienstleister bildet die Gruppe, an 30 Standorten in ganz Deutschland, den kompletten technischen Lebenszyklus von Gebäuden ab. Von der Planung bis zum Betrieb. Deine Aufgaben: Unterstützung der Geschäftsführung: Du unterstützt die Geschäftsführer der Salvia Group in strategischen, administrativen und operativen Themenstellungen mit Bezug zu Bauprojekten, Unternehmensprozessen und standortübergreifenden Organisationsstrukturen. Entscheidungsvorlagen und Auswertungen: Du erstellst Entscheidungsvorlagen, Präsentationen, Protokolle, Reportings und Auswertungen für die Geschäftsführung - beispielsweise zu Projektständen, Prozesskennzahlen, Kapazitäten, Chancen und Risiken oder wirtschaftlichen Entwicklungen. Zusammenarbeit: Du bist Teil des Referententeams und arbeitest direkt mit den Geschäftsführern der Salvia Group, sowie mit Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen Standorten, Gesellschaften, Fachbereichen und Projektebenen zusammen. Integration digitaler Lösungen: Du unterstützt bei der Einführung, Erprobung und Weiterentwicklung von KI-Anwendungen und digitalen Tools innerhalb unseres Unternehmes, zum Beispiel zur Prozessautomatisierung, Datenaufbereitung, oder Wissensstrukturierung. Du bringst mit: Bildungshintergrund: Du hast ein abgeschlossenes technisches Studium zum Beispiel Wirtschaftsingenieurwesens, der Versorgungstechnik, der Energietechnik, der Gebäudetechnik, der Wirtschaftsinformatik, des Bauingenieurwesens oder eines vergleichbaren Studiengangs. Technisches Verständnis für TGA und Bauprojekte: Du hast ein gutes Verständnis für technische Zusammenhänge im Bauwesen oder in der Technischen Gebäudeausrüstung. Begriffe wie Ausführungsplanung, Bauleitung, Nachträge, Abnahmen, Inbetriebnahme, Terminplanung oder Projektcontrolling sind Dir idealerweise vertraut. Pragmatische Arbeitsweise: Du bist übernimmst auch operative Aufgaben aus dem allgemeinem Assistenzbereich, wenn sie zum Erfolg des Gesamtunternehmens beitragen. Prozessverständnis: Du denkst gerne in Abläufen, Strukturen und Zusammenhängen. Du erkennst schnell, wo Prozesse vereinfacht, standardisiert oder digital unterstützt werden können. Unternehmerisches Denken: Du interessierst Dich für strategische Fragestellungen, operative Abläufe und die Weiterentwicklung eines mittelständischen Unternehmens im Umfeld der Technischen Gebäudeausrüstung. Kommunikations- und Schnittstellenstärke: Du kannst mit unterschiedlichen Ansprechpartnern auf Augenhöhe kommunizieren - von der Geschäftsführung über Projekt- und Bauleitungen bis hin zu kaufmännischen und technischen Fachbereichen. Wir bieten Dir: Karriere & Entwicklung: Nach deiner umfangreichen Onboarding- und Einarbeitungsphase gestalten wir Deine Weiterentwicklung in unserer Salvia Akademie - in der Du fachlich und persönlich weiterentwickelt wirst. Du kannst Karrierechancen in der gesamten Unternehmensgruppe wahrnehmen, Verdienst & Vorsorge: Du kannst die Bereitschaft der übertariflichen Bezahlung erwarten, verknüpft mit weiteren geldwerten Vorteilen und geförderter betrieblicher Altersvorsorge, die über den vorgeschriebenen Rahmen hinaus geht. Gerne kannst Du auch Deine vermögenswirksamen Leistungen in die Altersvorsorge einfließen lassen, Wachstum & Markt: Die Salvia Gruppe konnte innerhalb von 15 Jahren zu einer festen Große der technischen Gebäudeausrüstung und Service heranwachsen. Mit Expertise und vollen Auftragsbüchern bieten wir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine perspektivisch wachsende Unternehmung, in der du die Möglichkeit hast, mitzuwachsen und teilzuhaben, Unternehmenskultur & Umgang: Du wirst in ein familiäres Arbeitsumfeld integriert, in welchem du neben einem dynamischen Team eine kurze und offene Leitung zu deiner Führung hältst. Natürlich lassen wir uns auch die Möglichkeit eines alljährlichen Sommerfestes nicht entgehen. Zur Weihnachtszeit kannst du dann unser Betriebswichteln miterleben, um bei Waffeln, Glühwein in festlicher Atmosphäre, andere und dich selbst überraschen zu lassen, Coaching & Kurse: Wir als Unternehmen müssen natürlich fordern, aber wollen auch fördern. Dies geschieht mit Angeboten zur Ausbildung, Weiter- oder Fortbildung aus unserer Salvia Akademie heraus. Dort kannst du dein Wissen in verschiedenen Anwendungen und Bereichen vertiefen, Konfliktmanagement oder andere Softskills erlernen, als auch dein Wissen in Erste-Hilfe-Kursen, VOB-Schulungen und anderen essenziellen Bereichen auffrischen, Equipment & Wellbeing: Moderne Werkzeuge, neuste Ausstattung, gute Arbeitskleidung als auch digitale Unterstützung durch effektive Software stellen wir unseren Mitarbeitern ebenso zur Verfügung wie performante Hardware, die zur Erledigung des Jobs benötigt wird. Offene Bürokonzepte, Gleitzeitregelungen und ein Auge für die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter sind uns wichtig, DU HAST NOCH FRAGEN? STEPHAN HAT ANTWORTEN. MELDE DICH EINFACH! TELEFON: +49 7161 6520-215 jobs@salvia-gbt.com www.salvia-gebäudetechnik.de www.salvia-gebäudetechnik.de E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung weniger ansehen

HENSOLDT - Innovationen für eine sicherere Welt HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen. Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber & Information Space. 2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert. Für den Bereich „Simulation Solutions“ suchen wir im Bereich Trainingssimulation am Standort Immenstaad zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Engineering Project Manager (w/m/d) Im Bereich Simulation Solutions entwickeln wir hochmoderne Trainingssysteme für den militärischen Markt - von der ersten Idee bis zur vollständigen Einsatzbereitschaft. Unsere Simsphere® Simulation Suite dient dazu, Bediener von realen Systemen umfassend auszubilden, indem sie komplexe Trainingsszenarien realitätsnah abbildet. Durch gezielte Übungen und Szenarien werden die Fähigkeiten der Bediener gefördert und diese optimal auf den Einsatz vorbereitet. Um den steigenden Anforderungen an innovative und effektive Trainingslösungen gerecht zu werden, erweitern wir kontinuierlich unsere bestehenden Systeme und setzen auf modernste Technologien sowie kreative Ansätze. Ihre Aufgaben Technische Leitung und Koordination von Projekten im Umfeld von Ausbildungssimulatoren sowie Schnittstellenfunktion zwischen Projektleitung und Entwicklungsteams Abstimmung und Synchronisation mehrerer Entwicklungsteams hinsichtlich Inhalten, Abhängigkeiten und Meilensteinen Planung, Strukturierung und Nachverfolgung technischer Arbeitspakete in enger Zusammenarbeit mit den Teams Unterstützung der Projektleitung bei Aufwandsschätzungen, Terminplanung und Priorisierung Analyse, Abstimmung und Sicherstellung der Konsistenz technischer Anforderungen über alle beteiligten Teams hinweg Steuerung und Nachverfolgung von Änderungsanforderungen (Change Requests) Identifikation, Bewertung und aktive Steuerung technischer Risiken sowie Einleitung geeigneter Gegenmaßnahmen Planung und Begleitung von Integrationsphasen sowie Unterstützung bei Systemtests und Abnahmen zur Sicherstellung des Gesamtsystems Sicherstellung eines transparenten Informationsflusses sowie regelmäßiges Reporting von Fortschritt, Risiken und Abhängigkeiten Förderung der Einhaltung von Entwicklungsprozessen, Methoden und Qualitätsstandards sowie kontinuierliche Optimierung der Zusammenarbeit Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Ausgeprägtes technisches Systemverständnis, idealerweise im Umfeld komplexer Systeme (Software-/Hardware-Integration) Mehrjährige Erfahrung in der Koordination von Entwicklungsteams oder im technischen Projektmanagement Fähigkeit, teamübergreifende Abhängigkeiten zu erkennen, zu steuern und zu priorisieren Starke Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten an der Schnittstelle zwischen Technik, Projektleitung und Stakeholdern Erfahrung im Anforderungsmanagement inklusive Analyse, Strukturierung und Nachverfolgung von Änderungen Kompetenz in der Identifikation und Bewertung technischer Risiken sowie im Umgang mit Zielkonflikten Erfahrung mit agilen, klassischen oder hybriden Projektmethoden sowie gängigen Tools (z. B. Jira, Confluence, MS Project) Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit hohem Qualitätsbewusstsein Ausgeprägte Eigeninitiative, Durchsetzungsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein für technische Ergebnisse Freuen Sie sich auf Flexible Arbeitszeiten & Work-Life-Balance Vergütung & Sozialleistungen Persönliche & berufliche Entwicklung Arbeitsatmosphäre Gesundheit & Vorsorge Mobilität & Nachhaltigkeit Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat! Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen. Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: jobs@hensoldt.net Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: www.hensoldt.net/career Jetzt bewerben Werden Sie unser nächster Pionier. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des HENSOLDT-Teams! HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung. weniger ansehen

HENSOLDT - Innovationen für eine sicherere Welt HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen. Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber & Information Space. 2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert. Für den Bereich "Naval Program Management“ suchen wir am Standort Oberkochen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Senior Customer Project Manager - Naval (w/m/d) Der Bereich " Naval Program Management " ist verantwortlich für die erfolgreiche Abwicklung der Kundenprojekte für anspruchsvolle elektrooptischer Systeme im Unter- und Überwasserbereich zur Realisierung der Geschäftsziele Sie verantworten die Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer Entwicklungs- und Kundenprojekte - von der Angebotsphase bis zur Abnahme - in enger Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie nationalen und internationalen Kunden und Partnern Ihre Aufgaben Leitung komplexer Entwicklungs- und Kundenprojekte im Bereich elektrooptischer Systeme für maritime Anwendungen. Verantwortung für Termin-, Kosten- und Leistungssteuerung (Projektplanung, Tracking, Forecast, Reporting) Steuerung interdisziplinärer Projektteams (Engineering, Produktion, Qualität, Einkauf, Supply Chain, Test/Qualifikation) inkl. Ressourcenplanung Stakeholder-Management: Schnittstelle zu Kunden, Partnern, Unterauftragnehmern und internen Stellen; Moderation von Reviews und Status-Meetings Risiko-, Änderungs- und Claim-Management (z. B. Change Requests, Abweichungen, Eskalationen) Koordination von technischen Nachweisen, Versuchen, Qualifikation und Abnahmeprozessen in Zusammenarbeit mit System Engineering und Verifikation/Validation Sicherstellung von Projekt- und Produktkonformität (z. B. Prozesse, Qualitätsanforderungen, Dokumentation) Unterstützung des Vertriebs in Angebotsphasen (z. B. Aufwandsschätzungen, Projektpläne, Liefer- und Leistungsumfang) sowie Zusammenarbeit mit nationalen/internationalen Partnern Ihr Profil Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Langjährige Erfahrung (mind. 5 Jahre) in der Projektleitung technischer Entwicklungsprojekte, idealerweise im Defence-/High-Tech-Umfeld Fundiertes Projektmanagement-Know-how (klassisch und/oder agil) - Zertifizierung zwingend notwendig (IPMA®, PMP®, PMI®, PRINCE2®, etc.) Sicherer Umgang mit gängigen Projektmanagement-Tools (mindestens MS Project, gerne auch Jira, Confluence oder SAP Project Builder) wird vorausgesetzt Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Fähigkeit zum professionellen Erwartungsmanagement gegenüber Stakeholdern (Kunden, Partnern, interne Bereiche) Hohe Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke und sicheres Auftreten gegenüber nationalen und internationalen Kunden/Partnern Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Sehr hohes Maß an Flexibilität Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland Freuen Sie sich auf Flexible Arbeitszeiten & Work-Life-Balance Vergütung & Sozialleistungen Persönliche & berufliche Entwicklung Arbeitsatmosphäre Gesundheit & Vorsorge Mobilität & Nachhaltigkeit Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat! Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen. Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: jobs@hensoldt.net Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: www.hensoldt.net/career Jetzt bewerben Werden Sie unser nächster Pionier. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des HENSOLDT-Teams! HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung. weniger ansehen

HENSOLDT - Innovationen für eine sicherere Welt HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen. Als Systemintegrator bietet HENSOLDT plattformunabhängige, vernetzte Komplettlösungen an. Zugleich treibt das Unternehmen als Technologieführer die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenfusion, Künstliche Intelligenz und Cybersicherheit kontinuierlich aus. 2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert. Programmmanager für den Hubschrauber NH90 (w/m/d) Military Helicopter verantwortet die ganzheitliche Betreuung moderner Hubschraubersysteme über den gesamten Lebenszyklus. Wir übernehmen die Programmverantwortung, führen Studien und Konzeptentwicklungen durch und begleiten Upgrade- sowie Entwicklungsprogramme. Dank unseres umfassenden Plattformwissens bewerten wir Systeme ganzheitlich, entwickeln sie zielgerichtet weiter und unterstützen ihre Integration. Unser Leistungsspektrum umfasst die technische, logistische und entwicklungstechnische Betreuung, die Systemverantwortung von Subsystemen, die „Germanisierung“ zukünftiger Plattformen sowie die Unterstützung bei der Einführung neuer Waffensysteme. Ihre Aufgaben Wir suchen einen dynamischen Programmmanager, der die strategische Geschäftsentwicklung und das Programmmanagement für den NH90-Hubschrauber verantwortet. In dieser Schlüsselrolle gestalten Sie aktiv Kundenbindungsstrategien und setzen diese erfolgreich um. Sie identifizieren Geschäftsmöglichkeiten, stimmen sich eng mit Kunden ab, entwickeln maßgeschneiderte Lösungen, verhandeln Vereinbarungen und sichern Aufträge - stets in enger Zusammenarbeit mit unseren Kolleg:innen innerhalb der Hensoldt Gruppe. Planung und Steuerung von sehr komplexen und strategisch relevanten Projekten bzw. Projektfamilien (Großprojekten) über alle Lebenszyklen mit einem sehr komplexen Innen- und Außen-Umfeld (ESG, AG, Partner, UAN, Lieferant). Stetige Kontrolle und Sicherstellung des Projekterfolges/der Projektprofitabilität (Leistung, Qualität, Zeit, Kosten/DB1, Umsatz) Fachliche Führung von mehreren Senior Projectmanager/ Projectmanager Initialisierung und Steuerung von Angeboten und Verträgen Festlegung der Rahmenbedingungen für die Projektorganisation in Abstimmung mit dem Management Initialisierung und Koordination der Programmabwicklung Planung, Steuerung und Kontrolle des Leistungserstellungsprozess (intern/extern) Kontrolle und Einhaltung der vertraglichen Vereinbarungen Sicherstellen der ebenengerechten Kommunikation mit dem AG und Partnern unter Einbeziehung des Managements Stringente und Durchsetzungsstarke Verhandlungsführung mit Vorbildfunktion für die Ihr/Ihm zugeordneten Projektmanager Durchführung der erforderlichen Abstimmungen mit dem AG und UAN Problem- und Konfliktlösung bei Problemen (intern/extern) in Zusammenarbeit mit dem Management Durchführung des Claim-Managements bei notwendigen Leistungsänderungen während der Vertragslaufzeit Akquisition von Folgeaufträgen und Ausbau der Kundenbasis Strategische Programmentwicklung in Zusammenarbeit mit dem Management Aufbau und Pflege belastbarer, lösungsorientierter Netzwerke mit öffentlichen Auftraggebern (BAAINBw L8), internationalen Kunden (NHI & NAHEMA) sowie industriellen Partnern (Airbus Helicopter DEU/FRA) Initiierung und Steuerung innovativer, ganzheitlicher Konzepte zur bedarfsgerechten Weiterentwicklung für unsere militärischen Kunden Erstellung und Analyse nationaler sowie internationaler Marktstudien, Roadmaps und Business-Pläne für den NH90-Bereich Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Strategieentwicklung und bei Vertriebsaktivitäten Vertretung der Unternehmensinteressen in multinationalen Gremien und Arbeitsgruppen Ihr Profil Abgeschlossenes technisches Studium, z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Luft- und Raumfahrttechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Sehr langjährige, breit gefächerte Erfahrung im Programmmanagement, idealerweise im Bereich militärischer Hubschrauber Sehr tiefes und anspruchsvoll zu erwerbendes, seltenes Spezialwissen und Netzwerk im NH90-Umfeld, bevorzugt durch berufliche oder militärische Erfahrung (Zeitsoldat oder Berufssoldat) Fundierte Kenntnisse der öffentlichen Auftraggeber (BAAINBw L8), internationaler Kunden (NHI & NAHEMA) sowie industrieller Partner (Airbus Helicopter DEU/FRA) Solides Verständnis behördlicher und militärischer Beschaffungsprozesse Nachweisbare Erfolge in der Geschäftsentwicklung, inkl. Akquise (Kaltakquise & Bestandskunden) und Ausbau von Kundenbeziehungen Sehr gute Englischkenntnisse Wort und Schrift (mind. Level C1) Französischkenntnisse von Vorteil Ausgeprägte Beratungsfähigkeit und Verhandlungsfähigkeit Bereitschaft zu Dienstreisen in großem Umfang Gute Kenntnisse über die Organisationen BAAINBw, NHI, NAHEMA & Airbus Helicopter Mehrjährige Erfahrung im Kundenmanagement und Vertrieb Sicheres Auftreten mit hohen didaktischen Anteilen Verhandlungsgeschick Erfahrung in der Leitung von Teilprojekten, Projekten und Projektteams Freuen Sie sich auf Flexible Arbeitszeiten & Work-Life-Balance Vergütung & Sozialleistungen Persönliche & berufliche Entwicklung Arbeitsatmosphäre Gesundheit & Vorsorge Mobilität & Nachhaltigkeit Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat! Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen. Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: jobs@hensoldt.net Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: www.hensoldt.net/career Jetzt bewerben Werden Sie unser nächster Pionier. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des HENSOLDT-Teams! HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung. weniger ansehen

Kommen Sie ins #team FMO! Auf Sie wartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem teamorientierten und spannenden Arbeitsumfeld! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir folgende Position an: Die Stelle ist als Vollzeitstelle ausgelegt, aber auch teilbar möglich. Mitarbeiter Gebäude-/Elektrotechnik (m/w/d) Ihre zukünftigen Aufgaben: Planung, Bauleitung und Instandhaltung von technischen Anlagen Projektleitung und Projektmanagement von vielfältigen Maßnahmen Verantwortliche Betreuung des Energiemanagements und der Gebäudeleittechnik Verantwortliche Betreuung des Instandhaltungsmanagements Dokumentation der betreiberpflichtigen Vorgänge Ihr Bewerberprofil: Master-/Bachelorabschluss oder Dipl.-Ing (FH) der Fachrichtung Elektro-, Gebäude- oder Energietechnik oder Wirtschaftsingenieurswesen bzw. Meisterabschluss Fähigkeit zur Entwicklung systemischer und pragmatischer Lösungen Kenntnisse in der Gebäudeautomation von Vorteil Systemverständnis im Bereich Heizungs-, Kälte- und Lüftungstechnik von Vorteil Praxiserfahrung in Ausbildung sowie themenbezogene Ausbildung von Vorteil Gute IT-Kenntnisse Betriebswirtschaftliches und analytisches Denken Selbständige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit Unser Angebot: Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem internationalen Flughafenumfeld Ein angenehmes Betriebsklima in einem motivierten Team Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis gute Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten mit kurzen Entscheidungswegen Attraktive Vergütung und Sozialleistungen im Rahmen des Tarifvertrags TVöD-F Interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Einkaufsvorteile für Mitarbeiter Firmenfitness mit unserem Partner Hansefit Jobrad Sie erkennen sich in dem obigen Profil wieder? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung, die Sie bitte per Mail an bewerbung@fmo.de . #WirArbeitenHier FMO Flughafen Münster/Osnabrück GmbH Personalmanagement Jana Holling Airportallee 1 48268 Greven Jetzt bewerben weniger ansehen

Teamleiter:in Elektro (m/w/d) - Oberkochen STRABAG Property and Facility Services GmbH Vollzeit Oberkochen JOB-ID: REQ78199 Teamleiter:in Elektro (m/w/d) - Oberkochen Du hältst die Fäden in der Hand! Als Teamleiterin bei STRABAG Property and Facility Services sorgst du für den reibungslosen Betrieb unserer Immobilien und bist der:die erste Ansprechpartner:in für unsere Kunden. Jetzt bewerben Was für uns zählt Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik (z. B. Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik) mit Weiterbildung zum Meister, Techniker oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb und in der Instandhaltung elektrotechnischer Anlagen, idealerweise im Facility Management oder industriellen Umfeld Erste Führungserfahrung oder ausgeprägte Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung Fundierte Kenntnisse der relevanten Vorschriften und Normen (VDE, DGUV, DIN) Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit CAFM-Systemen Ihr Beitrag bei uns Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams im Bereich Elektrotechnik (Niederspannung) am Kundenstandort Sicherstellung des sicheren und störungsfreien Betriebs von elektrotechnischen Anlagen im Niederspannungsbereich Planung, Steuerung und Überwachung von Wartungs-, Prüf- und Instandhaltungsmaßnahmen gemäß gesetzlichen Vorgaben (z. B. DGUV, VDE) Koordination von internen Technikern sowie externen Dienstleistern und Nachunternehmern Analyse und Behebung von Störungen sowie kontinuierliche Optimierung von Anlagen und Prozessen Verantwortung für die Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltstandards (HSE) Erstellung von Einsatzplänen, Ressourcensteuerung sowie Unterstützung bei Budget- und Kostenkontrolle Ansprechpartner für den Kunden in allen elektrotechnischen Fragestellungen Dokumentation und Reporting (z. B. Prüfprotokolle, Wartungsberichte, KPI-Auswertungen) Mitwirkung bei Modernisierungs-, Umbau- und Digitalisierungsprojekten Unser Mehrwert für Sie Attraktive und leistungsgerechte Vergütung 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Weihnachten und Silvester frei Zukunftssicherer Arbeitsplatz und unbefristeter Arbeitsvertrag Arbeitskleidung, PSA, Notebook oder Tablet inkl. einem modernen Smartphone Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. durch unsere Konzern Akademie Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage und Gesundheitsmobil Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (CompanyBike) Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken & Anbieter Gemeinsame Firmenevents; freundliches und offenes Team Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Mobilitätsförderung Gesundheitsförderung Company Bike Kontakt Eleni Tsalpara Albstadtweg 3 70567 Stuttgart +491704150429 Gemeinsam erschaffen wir Großes. Jetzt bewerben weniger ansehen

Projektleiter:in (m/w/d) im Gleisbau STRABAG Rail GmbH, Direktion Bahnbau, Bereich Gleisbau Mitte Vollzeit Bad Hersfeld, bundesweit JOB-ID: REQ77886 Projektleiter:in (m/w/d) im Gleisbau Stellen Sie mit uns die Weichen für Ihre Karriere. Wir bauen am Fortschritt! Jetzt bewerben Was für uns zählt Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, vorzugsweise mit Schwerpunkt Verkehrsinfrastruktur bzw. Bahnbau oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung im Bereich Gleisbau, idealerweise Projektleitung oder Bauüberwachung, mit nachweisbaren Projektreferenzen Kenntnisse in relevanten Normen und Vorschriften (z.B. VOB, RIL 804, EBO) und Sicherheit im Umgang mit bahnspezifischen Standards und Regelwerken Projektmanagementkompetenzen inklusive Termin-/ und Kostenkontrolle sowie Ressourcenplanung Sicherer Umgang mit Bauplanungs- und Dokumentationssoftware (z.B. iTWO, SOG, etc.) Kommunikations- und Teamfähigkeit, um mit verschiedenen Stakeholdern erfolgreich zu interagieren Erfahrung mit Sicherheitsmanagementsystemen, insbesondere in der Gleisbausicherung Bereitschaft für Reisetätigkeit und zeitlich flexible Arbeitseinsätze (Wochenend- oder Nachtschichten) Ihr Beitrag bei uns Projektplanung und -steuerung: Erarbeitung und Überwachung von Projektplänen unter Einhaltung von Terminen, Budget und Ressourcen Koordination der Bauprozesse: Steuerung und Koordination aller Projektbeteiligten, wie Ingenieure, Baufirmen und Lieferanten Kommunikation mit Auftraggebern und Behörden: Sicherstellung einer klaren Kommunikation und regelmäßigen Berichterstattung an alle Stakeholder Sicherheits- und Qualitätsmanagement: Verantwortung für die Einhaltung aller Sicherheitsrichtlinien, Standards und Qualitätsanforderungen auf der Baustelle Risikomanagement: Identifizierung potenzieller Risiken und Umsetzung von Maßnahmen zur Risikominderung Kostenkontrolle und Budgetmanagement: Überwachung der Projektkosten und Einhaltung des Budgets, inkl. Einleitung von Korrekturmaßnahmen bei Abweichungen Dokumentation und Berichtswesen: Erstellen und Pflegen von Projektunterlagen und regelmäßigen Statusberichten Personalverantwortung und Führung: Leitung des Projektteams und Unterstützung der Teammitglieder Planung und Kontrolle des Baufortschritts: Überwachung des Bauzeitenplans und Sicherstellung des termingerechten Fortschritts Technische Unterstützung und Problemlösung: Unterstützung bei technischen Fragen und Lösung unvorhergesehener Probleme während der Bauphase Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite . Unser Mehrwert für Sie Mitarbeit an bedeutenden Infrastrukturprojekten im Gleisbau Verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen Sicherer Arbeitsplatz bei einem renommierten Baukonzern Kollegiales Arbeitsumfeld mit Teamgeist Möglichkeit, nachhaltige und innovative Lösungen zu realisieren Mitgestaltung der Mobilität von morgen vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Parkplatz kostenlose Getränke Sportangebote wettbewerbsfähige Vergütung Mitarbeiterrabatte Tarifvertrag Gruppenunfallversicherung Unterkunft Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents Company Bike Kontakt Nina Trautrims Konrad-Zuse-Straße 21 36251 Bad Hersfeld +49 15154481816 Gemeinsam erschaffen wir Großes. Jetzt bewerben weniger ansehen

Ergänzen Sie unser starkes Team als Arbeitsvorbereiter, Fertigungsplaner (m/w/d) Standort München-Neuaubing Sie wollen die Weichen für Ihre Karriere stellen? Willkommen bei Rail Power Systems, einem der führenden Technologieunternehmen auf dem Gebiet der Bahninfrastruktur und -energieversorgung. Von der Tram im Nahverkehr bis zum Hochgeschwindigkeitszug im Fernverkehr - wir sorgen dafür, dass Oberleitungen stets unter Strom stehen, damit schon heute die Mobilität von morgen gesichert ist. Mit viel Begeisterung und Know-how entwickeln und liefern wir maßgeschneiderte Fahrleitungssysteme, die unterschiedlichsten örtlichen Gegebenheiten sowie höchsten Kundenansprüchen gerecht werden. Als solides, international agierendes Mittelstandsunternehmen sind wir bereits seit mehr als einem Jahrhundert am Markt und stehen gleichzeitig für zukunftsweisende und umweltfreundliche Lösungen. Unsere Verantwortung: Eine leistungsfähige und zuverlässige Stromversorgung des Bahnverkehrs garantieren. Arbeitsvorbereiter, Fertigungsplaner (m/w/d) Hier haben Sie freie Bahn, um sich einzubringen Als Arbeitsvorbereiter / Fertigungsplaner (m/w/d) in der Vorfertigung in Neuaubing sind Sie insbesondere zuständig für: Erstellen und pflegen von Fertigungsaufträgen (Stücklisten, Arbeitsplänen) Terminplanung und Terminverfolgung der Fertigungsaufträge sowie der zugehörigen Vertriebsaufträge Planung und Optimierung von Fertigungsaufträgen und deren Fertigungsprozesse in Absprache mit der Konstruktion und ausführenden Abteilungen Neu- und Nachkalkulationen von Fertigungsaufträgen und Sonderkonstruktionen Anfragen und Bestellungen über Werkzeuge und Verbrauchsmaterial für die Fertigung auslösen und verfolgen Administrative Tätigkeiten, wie Stammdatenpflege, Materialdisposition, etc. Mitwirken in Projekten Damit sind Sie bei uns auf der richtigen Spur Abgeschlossene Ausbildung im Metallbau oder Konstruktionstechnik, gerne mit Weiterbildung zum Techniker/ Meister Berufserfahrung im Bereich Metallverarbeitung Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung, Fertigung oder Produktion von Vorteil SAP-Kenntnisse im Bereich Fertigungslanung/ -steuerung von Vorteil Know-How zu Produkt- und Qualitätsanforderungen Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und Flexibilität Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Systemen (MS-Office) Fließende Deutschkenntnisse Unser Angebot Wir bieten ein anspruchsvolles, abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet mit Handlungs- und Gestaltungsspielraum Angenehmes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien in einem Team, das sich auf Verstärkung freut 30 Tage Urlaub im Jahr, Betriebsruhe zwischen Weihnachten und Neujahr Tarifvertrag mit Arbeitszeitkonto für Mehrarbeit Jeweils 55% Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie eine attraktive Leistungszulage Auf Wunsch ein Lebensarbeitszeitkonto (Wertkonto) Möglichkeit der betrieblichen Altersversorgung (Direktversicherung) Gruppenunfallversicherung auch für private Unfälle (Basisabsicherung) Gutschein von 50,00 EUR/Monat (Nettosachbezug) Nachlässe bei diversen Shoppingportalen (Corporate Benefits) Gesundheitsportal, Firmenläufe, Weihnachtsfeiern und Sommerfeste JETZT BEWERBEN! weniger ansehen

Innovation at its best Als weltweit operierendes Hightech-Unternehmen im Verband der international tätigen CREST-Gruppe projektieren und fertigen wir an unserem Standort Heppenheim Ultraschall- und Spritzreinigungsanlagen sowie Maschinen und Werkzeuge für die Verbindungstechnik von Serienteilen aus Kunststoff. Unsere Hauptverfahren in der Verbindungstechnik sind Ultraschall-, Vibrations-, Infrarot- und Heizelementschweißen sowie verschiedene Nietprozesse und Sonderlösungen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektmanager Sondermaschinenbau (w/m/d) (Vollzeit) Ihre Aufgaben: Ausführen von Kundenprojekten von der Einsteuerung des Auftrags bis zur Abnahme durch den Kunden über alle Projektphasen Leitung von Projektmeetings und Zuweisung der Aufgaben an Teammitglieder inkl. Terminnachverfolgung Kommunikation mit den Kunden und dem internen Management über den Fortschritt der Projekte Nachverfolgung der Projekte inkl. Protokollführung über die Projekthistorie Bearbeitung von Änderungswünschen der Kunden bezüglich Design-Konzeptänderungen, Projektrahmen etc. und den damit verbundenen Änderungen bezüglich Kosten und Projekt-Zeitschiene Detailliertes Claim- und Risikomanagement Internationale Reisetätigkeit Verantwortung für Kundenbesuche und den Maschinenversand (FAT) sowie Begleitung bis zur Maschinenabnahme (SAT) Projektplanung inkl. Definition von Meilensteinen, Ressourcen und Zeitabläufen Überwachung des Projektfortschritts sowie Sicherstellung der Einhaltung aller Termin-, Qualitäts- und Leistungsziele Abstimmung technischer Anforderungen mit Kunden, Lieferanten und internen Fachabteilungen Verantwortung für Budgetplanung, Kostenkontrolle und die Identifikation von Optimierungs- und Einsparpotenzialen im Projektverlauf Pflege von Projektinformationen, Durchführen von Projektmeetings intern / extern Betreuung von Aufbau und Abnahme beim Endkunden vor Ort, Übergabe, Analyse und Abschlussbericht Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Maschinenbau, Kunststofftechnik, Fertigungstechnik, Elektrotechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare Hochschulausbildung; alternativ haben Sie als Techniker (w/m/d) bereits Erfahrung in den Bereichen Vertrieb, Konstruktion oder im Projektmanagement Ideal, aber nicht zwingend erforderlich, ist Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement für beratungsintensive Investitionsgüter Kenntnisse und Verständnis für technische Fertigungsprozesse und Abläufe Von Vorteil wären Erfahrungen mit ERP-Software Erfahrung in der mechanischen Konstruktion wünschenswert Teamfähigkeit und Durchsetzungsfähigkeit zählen zu Ihren Stärken Gute Auffassungsgabe, analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Organisationsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse Hohe Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache (schriftlich und sprachlich) - verhandlungssicher Reisebereitschaft Wir bieten: Einbindung in ein hochmotiviertes Team Anteiliges und der aktuellen Situation entsprechendes Arbeiten im Homeoffice Leistungsgerechte Vergütung Gleitzeitmodell Dienstfahrrad-Leasing Ein kollegiales und offenes Arbeitsumfeld Interne und externe Schulungen und Fortbildungen Regelmäßige Mitarbeiterevents Eine Firmenkantine Klimatisiertes Büro Kontakt: Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Ihre Kenntnisse den gewünschten Anforderungen entsprechen, freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. HIER BEWERBEN KLN Ultraschall AG Personalabteilung Odenwaldstraße 8 64646 Heppenheim Telefon: +49 6252 14-234 E-Mail: Personal@kln.de Internet: www.kln.de KLN Ultraschall AG http://www.kln.de http://www.kln.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-8905/logo_google.png 2026-08-02T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR 65000.0 85000.0 2026-06-18 Heppenheim (Bergstraße) 64646 Odenwaldstraße 8 49.639733 8.616050399999999 weniger ansehen

HENSOLDT - Innovationen für eine sicherere Welt HENSOLDT ist ein führendes Unternehmen der europäischen Verteidigungsindustrie mit globaler Reichweite. Das Unternehmen mit Sitz in Taufkirchen bei München entwickelt Sensor-Komplettlösungen für Verteidigungs- und Sicherheitsanwendungen. Als Technologieführer treibt HENSOLDT die Entwicklung der Verteidigungselektronik und Optronik voran und baut sein Portfolio auf der Grundlage innovativer Ansätze für Datenmanagement, Robotik und Cybersicherheit kontinuierlich aus. Unsere Produkte sind einsetzbar in den Bereichen Space, Air, Land, Sea, Security, Cyber & Information Space. 2023 erzielte HENSOLDT einen Umsatz von 1,85 Milliarden Euro. Nach der Übernahme der ESG GmbH beschäftigt das Unternehmen circa 8.500 Mitarbeiter. HENSOLDT ist an der Frankfurter Wertpapierbörse im MDAX notiert. Für den Geschäftsbereich „Naval“ suchen wir am Standort Oberkochen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Produktmanager für elektro-optische Systeme im maritimen Umfeld (w/m/d) Ihre Aufgaben Erstellen von strategischen Produktroadmaps, Management- und Businessplänen als wesentlicher Input für die Abteilungs- und Unternehmensstrategie Verantwortung über die Verwendung des Budgets zur Planung, Bereitstellung und Pflege der elektrooptischen U-Boot-Systeme Projektleitung von komplexen elektro-optischen Systemen Aktives Obsoleszenzmanagement über das Produktportfolio Produktanforderungs- und Innovationsmanagement einschl. Abschätzung künftiger Erwartungshaltungen und Trends Permanente Marktsichtung bzgl. technologischer Entwicklungen und Neuerungen und deren Implementierung in das Produktportfolio der elektrooptischen U-Boot-Systeme Teilnahme und Besuch von Messen und an Kundenevents Aktiver Kunden- und Nutzerkontakt / Einholen von Kundenfeedback Durchführung von Wettbewerbsanalysen Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten Schnittstelle zu Nutzer, Werften und Beschaffungsbehörden in Abstimmung mit dem Vertrieb Planungen und Durchführung von Demonstrationen einschl. Material/Gerätschaften Ihr Profil Abgeschlossenes Studium als Master of Science/Diplom im Ingenieurswesen oder vergleichbar Nachweisbar mehrjährige Projektleiter- und oder Produktmanagementerfahrung Durchsetzungsvermögen, emotionale Intelligenz, Teamfähigkeit, Führungskompetenzen sowie Entscheidungsfähigkeit, Konfliktfähigkeit und Verhandlungsgeschick Ausgeprägtes strategisches Denken, analytisches Verständnis sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise und interpersonelles Schnittstellenmanagement sind unerlässlich Idealerweise militärischer Hintergrund; handlungssicherer Umgang auf militärischer Ebene, Kompetenz im Umgang mit internationalen Kunden Branchen- und Produktkenntnisse von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind Voraussetzung, eine weitere Fremdsprache wäre vorteilhaft Die Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen wird vorausgesetzt Freuen Sie sich auf Flexible Arbeitszeiten & Work-Life-Balance Vergütung & Sozialleistungen Persönliche & berufliche Entwicklung Arbeitsatmosphäre Gesundheit & Vorsorge Mobilität & Nachhaltigkeit Sie wollen Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens werden? Und sind bereit Verantwortung in spannenden internationalen und nationalen Projekten zu übernehmen? Dann sind Sie unser Kandidat! Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über unser Karriereportal mit Ihrem Lebenslauf und Ihren Zeugnissen. Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: jobs@hensoldt.net Erfahren Sie mehr über HENSOLDT und unsere Stellenangebote: www.hensoldt.net/career Jetzt bewerben Werden Sie unser nächster Pionier. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des HENSOLDT-Teams! HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung. weniger ansehen

Objektleitung (m/w/d) Gebäudetechnik - ID: 14755 Einsatzort: Horn-Bad Meinberg Beschäftigungsart: Vollzeit Jetzt bewerben Wir über uns Dussmann ist ein internationales Familienunternehmen - werde Teil der #Dussmannschaft im Bereich Gebäudetechnik . Unser Ziel ist es, für unsere Kunden die Leistungsfähigkeit ihrer Gebäude zu erhalten bzw. zu steigern. Dein Verantwortungsbereich Organisatorische Leitung des zu verantwortenden Objekts sowie Ansprechpartner (m/w/d) für die Mitarbeitenden und für Kunden Einstellung und Einweisung von neuen Mitarbeitenden sowie Erstellung des Dienstplans Arbeitszeiterfassung und Zuarbeit in Hinblick auf fristgerechte Lohnabrechnung Unterstützung bei Monatsabschluss, Rechnungsvorbereitung sowie Umsatz- und Kostenverantwortung & Budgetüberwachung Sicherstellung der spartenrelevanten Qualifikation der eingesetzten Mitarbeitenden Sicherstellung des Qualitäts-, Umwelt-, Energieberichtswesens im Verantwortungsbereich inkl. relevanter Datenerhebung Deine Arbeitszeiten Ab sofort, unbefristet Vollzeit, 40 Stunden/Woche Montag bis Freitag, 5 Tage/Woche 2-Schichtsystem Damit begeisterst du uns Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Gebäudetechnik oder abgeschlossenes Studium im Bereich Technische Gebäudeausrüstung / Facility Management, Ingenieurswesen oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in der Gebäudetechnik, davon mindestens 2 Jahre in einer vergleichbaren Führungsposition Sehr gute Kenntnisse in den gängigsten Office-Anwendungen, SAP-Kenntnisse von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sowie Kommunikationsstärke und unternehmerisches Denken und Handeln Eigenständiger und strukturierter Arbeitsstil sowie Spaß an der Arbeit im Team Fahrerlaubnis Klasse B Das spricht für uns Perspektive: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem familiengeführten und etablierten Unternehmen Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, keine Schichtarbeit und Verständnis für das echte Leben Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt Firmenwagen: Ein voll ausgestattetes Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung mit 1%-Regelung JobRad®: Günstiges Fahrradleasing für den Arbeitsweg und die Freizeitgestaltung Onboarding: Gut durchdachte Einarbeitung und persönliche Betreuung Weiterentwicklung: Erstklassige Trainings und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Unternehmenskultur: Enger Teamzusammenhalt, inspirierende Arbeitsatmosphäre, Teamevents myDussmann: Alle Personalangelegenheiten übersichtlich in einer App Mitarbeitendenrabatte: Onlineplattform namhafter Hersteller und Marken mit Rabatten für Reisen, Freizeit, Technik und vieles mehr Wir stehen für Chancengleichheit, die Verhinderung jeglicher Form von Diskriminierung sowie die Förderung einer Kultur der Wertschätzung von Vielfalt. Wir möchten daher ausdrücklich ALLE ermutigen, sich zu bewerben. Werde jetzt Teil der Dussmannschaft. Um den Bewerbungsprozess so transparent wie möglich und datenschutzkonform zu gestalten, möchten wir hier darauf hinweisen, dass wir ausschließlich Online-Bewerbungen akzeptieren. Oder bewirb dich hier schnell & unkompliziert über WhatsApp: https://dussmann.pitchyou.de/8TQYS?title=ID14755 Wir freuen uns auf dich! Wenn du allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess hast, dann erreichst du uns telefonisch unter +49 (0)30 2025-2026 (montags bis freitags von 8:00 bis 16:00 Uhr). Deine Ansprechpartnerin Juliane Linsel Spezialistin Recruiting Services Tel.: 0170 - 4118950 www.dussmanngroup.com www.karriere.dussmanngroup.com Jetzt bewerben Dussmann Service Deutschland GmbH http://www.dussmann.de http://www.dussmann.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-7757/logo_google.png 2026-07-24T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR 51000.0 60000.0 2026-06-24 Horn-Bad Meinberg 32805 51.8751511 8.9481431 weniger ansehen

Die Gemeinde Winterbach sucht für das Team des Bauamtes zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten und verantwortungsbewussten INGENIEUR / BAUTECHNIKER (M/W/D) Vollzeit | unbefristet | Vergütung bis EG 11 TVöD Ihre Aufgaben: In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie die Planung, Steuerung und Unterhaltung wichtiger kommunaler Infrastruktur und gestalten die Entwicklung unserer Gemeinde aktiv mit. Planung, Steuerung und Überwachung von kommunalen Tiefbaumaßnahmen und kleineren Hochbaumaßnahmen, Wahrnehmung der Bauherrenfunktion bei Neubau-, Umbau- und Unterhaltungsmaßnahmen, Unterhaltung und Weiterentwicklung der kommunalen Infrastruktur, Verantwortliche Organisation und Weiterentwicklung des kommunalen Freibads einschließlich Personalführung, Koordination von Unterhaltungs-, Sanierungs- und Investitionsmaßnahmen, Betreuung technischer Anlagen und öffentlicher Einrichtungen, Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen, Vergaben und Vertragsmanagement nach den einschlägigen Rechtsvorschriften, Haushaltsplanung, Budgetüberwachung, Fördermittelmanagement sowie Rechnungsprüfung, Betreuung und Weiterentwicklung des kommunalen Geoinformationssystems (GIS), Bearbeitung von Schadens-, Gewährleistungs- und Versicherungsangelegenheiten, Führung und Koordination der zugeordneten Mitarbeitenden, Mitwirkung in kommunalen Gremien sowie Ansprechpartner (m/w/d) für Einwohnerinnen und Einwohner, Behörden, Ingenieur- und Planungsbüros sowie ausführende Unternehmen. Änderungen des Aufgabengebietes bleiben vorbehalten. Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen bzw. einer vergleichbaren Fachrichtung, oder Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum staatlich geprüften Bautechniker (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung im Tief-/ oder Hochbau, Idealerweise Berufserfahrung im öffentlichen Dienst oder in der Planung und Umsetzung von Infrastrukturprojekten, Kenntnisse im Vergabe-, Vertrags- und Baurecht (VOB, HOAI) sind von Vorteil, Wirtschaftliches Denken sowie ein sicheres und verantwortungsbewusstes Handeln, Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten gegenüber Bürgern, Gremien, Fachplanern und Unternehmen, Führerschein der Klasse B. Freuen Sie sich auf: Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer lebendigen Kommunalverwaltung, in der Kollegialität und Teamgeist großgeschrieben werden, Eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen, beste Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und eine vielfältige Nahversorgung in Winterbach, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot, Gesundheitsmanagement und Sportangebote, Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV, Möglichkeit des Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, jährliches Leistungsentgelt und Jahressonderzahlung. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis spätestens 12.07.2026 über unser Online-Bewerbungsportal unter www.winterbach.de/rathaus-service/stellenangebote . Auskünfte erhalten Sie gerne vom Leiter des Bauamtes, Herr Blessing, 07181 7006-1200 - r.blessing@winterbach.de . Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen gerne der Leiter des Haupt- und Personalamtes, Herr Kolb, 07181 7006-1100 - m.kolb@winterbach.de . weniger ansehen

SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen. Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.900 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen - von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe. Bauingenieur als Bauleiter Gleisbau (m/w/d) Organisieren. Steuern. Umsetzen. Als Bauleiter (m/​w/​d) bei SPITZKE übernehmen Sie anspruchsvolle Bauprojekte im Bereich der Bahninfrastruktur und stellen dabei eine effiziente, wirtschaftliche und qualitätsgerechte Bauausführung sicher. Sie möchten Ihre Erfahrung im Bahnbau einbringen und gemeinsam mit uns die Zukunft des Schienennetzes gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung für unseren Standort in Großbeeren! Was Sie begeistert Verantwortung: Leitung komplexer Infrastrukturprojekte in der Bahninfrastruktur / im Gleisbau - unter Einhaltung aller relevanten Sicherheitsvorgaben Baufortschritt: Steuerung der Bauausführung nach Leistungsverzeichnis, Terminvorgaben, Kostenrahmen und Qualitätsstandards Dokumentation: Lückenlose Erfassung des Baufortschritts sowie eventueller Vertrags- und Planabweichungen Kommunikation: Zentrale Schnittstelle zwischen Disposition, Drittfirmen und weiteren Projektbeteiligten vor Ort Konditionen: Übertarifliche Auslöse, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und Ihr persönliches Firmenfahrzeug mit privater Nutzung Entwicklung: Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene SPITZKE AKADEMIE Was uns begeistert Qualifikation: Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur (m/w/d) bzw. Bautechniker (m/​w/​d) oder eine Fortbildung zum Meister / Techniker (m/​w/​d) Erfahrung: Berufserfahrung in der Bahninfrastruktur / Gleisbau - idealerweise als Projektleiter (m/w/d), Bauleiter (m/w/d), Junior-Bauleiter (m/w/d), Polier (m/​w/​d) oder in vergleichbarer Funktion Fähigkeiten: Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikation auf Augenhöhe sowie eine lösungsorientierte und verbindliche Arbeitsweise Arbeitsweise: Hohes technisches Verständnis, ausgeprägtes Organisationstalent und unternehmerisches Denken Mobilität: Pkw-Führerschein erforderlich sowie die Bereitschaft, unsere Bauvorhaben vor Ort zu begleiten Kommunikation: Sehr gute mündliche und schriftliche Kenntnisse der deutschen Sprache oder Bereitschaft, sich sprachlich zu entwickeln Vorteile bei SPITZKE Altersvorsorge: Für die eigene Zukunft vorsorgen - dafür bieten wir Ihnen einige Möglichkeiten. Beispielsweise eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie schon im Job für die Zeit danach abgesichert sind. Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen. SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können. Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand. Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie - das garantieren wir Ihnen! Sonderkonditionen: Neben Ihrer leistungsgerechten Vergütung können Sie bei uns auf zahlreiche finanzielle Zusatzleistungen zurückgreifen, die das Leben an vielen Stellen leichter machen. Jobs, die Verbindung schaffen. JETZT BEWERBEN SPITZKE SE Viktoria Ernst, GVZ Berlin Süd Märkische Allee 39/41, 14979 Großbeeren +49 173 978 0445 karriere@spitzke.com www.spitzke.com weniger ansehen

Fachgruppenleitung Hochbau Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Bauordnung und Hochbau, Bundesbauabteilung Job-ID: J000042487 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 14 TV-L BesGr. A14 HmbBesG Bewerbungsfrist: 23.08.2026 Wir über uns Schaffen Sie Großes - Entscheiden Sie sich für uns, denn unsere Bauten sind nicht schwarz-weiß, sondern »Bund«! Die Bundesbauabteilung (BBA) ist mit rund 200 Mitarbeiter:innen verantwortlich für die Erledigung sämtlicher Hochbauangelegenheiten des Bundes in der Freien und Hansestadt Hamburg. Hierzu gehören insbesondere die Planung und Durchführung von Neu-, Um- und Erweiterungsbauten sowie die Bauunterhaltung auf den zivilen und militärischen Liegenschaften des Bundes in Hamburg, wie z. B. die Liegenschaften des Bundeswehrkrankenhauses, der Helmut-Schmidt-Universität, des Technischen Hilfswerkes oder des Zolls. Sie übernehmen Verantwortung für eine Fachgruppe mit zurzeit 8 Mitarbeiter:innen und führen mit ihrem Team die Baumaßnahmen des Bundes zum Erfolg! Mit Ihrer Arbeit tragen Sie entscheidend dazu bei, Deutschland im Rahmen des Katastrophenschutzes und der Bündnis- und Landesverteidigung weiter zu stärken. Eine persönliche Sicherheitsüberprüfung nach dem Hamburgischen Sicherheitsüberprüfungs- und Geheimschutzgesetz ist für Sie selbstverständlich. In diesem Podcast berichtet Stadtentwicklungssenatorin Karen Pein über das Arbeiten in unserer Behörde. Hier sind weitere Informationen über uns als Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg . Ihre Aufgaben Sie leiten Ihre Fachgruppe ergebnis- und zielorientiert und übernehmen die Verantwortung für die Planung und Umsetzung aller Bauaufgaben Ihrer Gruppe, sorgen für eine transparente und serviceorientierte Kommunikation Ihrer Fachgruppe mit allen Beteiligten, geben fachlich eine Richtung vor und entscheiden in grundsätzlichen Fragen, unterstützen und fördern Ihre Mitarbeiter:innen in der eigenständigen Wahrnehmung ihrer Aufgaben und entwickeln Ihre Gruppe im Rahmen der Gesamtentwicklung der Organisation. Ihr Profil Erforderlich Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) in der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen (Hochbau) oder einer angrenzenden Studienfachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Basis eines abgeschlossenen Studiums (Bachelor oder gleichwertig) in einer der o.g. Fachrichtungen und zusätzlich mit mindestens vier Jahren einschlägiger Berufserfahrung mit Tätigkeiten auf Master-Niveau oder als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste Hinweis für Beamtinnen und Beamten Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste verfügen und nach § 5 HmbLVO-TechnD die weiteren Voraussetzungen für die Beförderung auf ein Amt ab BesGr. A14 erfüllen. Aufgrund der Tätigkeit der Bundesbauabteilung Hamburg im militärischen Bereich sind im Hinblick auf die Nationalität Einschränkungen gegeben. Bewerbungen von Personen mit ausschließlich einer in der Staatenliste im Sinne von § 13 Abs. 1 Nr. 17 SÜG genannten Staatsangehörigkeit können nicht berücksichtigt werden. Vorteilhaft ein klares Bild von Führung und erste Erfahrungen in einer Führungsrolle mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement von Neu-, Um- und Erweiterungsbauten, idealerweise in allen Leistungsstufen mehrjährige Erfahrung im Bauunterhalt von Liegenschaften/Immobilienportfolios praxisgereifte Kenntnisse in der Anwendung der einschlägigen Regelwerke des öffentlichen und privaten Bau- und Baunebenrechts, des Vergaberechts, der technischen Regelwerke, der einschlägigen Verwaltungsvorschriften und der RBBau sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, Managementkompetenz und Organisationstalent, analytische, konzeptionelle und strategische Fähigkeiten sowie Entscheidungsfreude Unser Angebot eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen Bezahlung nach Entgeltgruppe 14 TV-L ( Entgelttabelle ) bzw. Besoldungsgruppe A14, weitere Informationen auf karriere.hamburg umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook) Benefits der Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg Ihre Bewerbung Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: Motivationsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, inkl. Angabe der Staatsangehörigkeit:en, Nachweise der geforderten Qualifikation, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen Jetzt online bewerben Kontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Bundesbauabteilung Fachgebietsleitung Hochbau Jan Schüller +49 40 428 42-317 Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Bundesbauabteilung Bewerbungsmanagement Thorsten Breuel +49 40 428 42-239 Impressum weniger ansehen

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab - von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Assistenz der Amtsleitung mit Schwerpunkt Technik (m/w/d) Grünflächen- und Tiefbauamt, Stadtbezirk Schwenningen, unbefristet, Vollzeit, EG 9a TVöD Sie möchten als kommunikative und strukturierte Persönlichkeit Verantwortung übernehmen und unsere Amtsleitung im Tagesgeschäft organisatorisch wie administrativ in technischen Angelegenheiten unterstützen? Sie sind erster Kontakt für interne und externe Anfragen und haben Freude daran Projekte aktiv mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Unterstützung der Amtsleitung in technisch-administrativen Fragestellungen Übernahme von Sonderaufgaben und Ad-hoc-Themen zur operativen Entlastung Steuerung und Weiterentwicklung des Beschwerdemanagements Abstimmung und Begleitung von Bauvorhaben Mitwirkung bei der Erstellung von Drucksachen und Entscheidungsvorlagen Sicherstellung des Informationsflusses zwischen Amtsleitung, Fachabteilungen und externen Partnern Begleitung und Nachverfolgung von Optimierungsprozessen Pflege und Überwachung der zentralen Projektübersicht Koordination von Projektabstimmungen und Fortschrittskontrollen Eigenständige Organisation und Moderation von Abstimmungsrunden Unterstützung beim Kostencontrolling Organisation von Veranstaltungen und Terminen Erstellung von Schriftsätzen und Korrespondenz für die Amtsleitung Qualitätssicherung von Zuarbeiten und Berichten Ihr Profil Techniker und Meister der Fachrichtung Bau und Umwelt, technischer Betriebswirt, Verwaltungsfachangestellte oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation Technisches Grundverständnis im Bauwesen von Vorteil Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Bau- oder Infrastrukturbereich oder in der Qualitätssicherung Sehr gute EDV-Kenntnisse (u. a. MS Office, enaio) Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten Hohes Maß an Selbstständigkeit, Diskretion, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Serviceorientiertes und freundliches Auftreten, auch in hektischen Situationen Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit zur Priorisierung und strukturierten Arbeitsweise Unser Angebot kollegiale Zusammenarbeit in einem Team, in dem Ihre Ideen und Meinungen gefragt sind zukunftssichere Beschäftigung im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten STADTVERWALTUNG Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Ihre Bewerbung Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum 19.07.2026. Fragen beantwortet Ihnen gerne Silvie Lamla Tel. 07720 82-2601 Stadt Villingen-Schwenningen Haupt- und Personalamt Postfach 12 60 78002 Villingen-Schwenningen Das Online-Portal sowie Informationen über uns als Arbeitgeber finden Sie im Internet unter: www.villingen-schwenningen.de Jetzt bewerben! weniger ansehen

Wir sind ein Ingenieurbüro für Planung und Baumanagement von Infrastrukturanlagen mit über 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im norddeutschen Raum. Unsere Hauptaufgaben für die sich wandelnde Infrastruktur liegen schwerpunktmäßig in der nachhaltigen Verkehrs-, Verkehrsanlagen- und ÖPNV-Planung inkl. Entwässerung, in sämtlichen wasserwirtschaftlichen sowie wasserbaulichen Planungs- und Sanierungsaufgaben, in der Umwelttechnik, in der Bauoberleitung und Bauüberwachung sowie in Vermessungsleistungen. Für unsere Teams an den Standorten Kiel und Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt jeweils einen Bauingenieur (m/w/d) für Bauoberleitung und Bauüberwachung UNSER ANGEBOT Eingliederung in ein kollegiales und hochmotiviertes Team mit flachen Hierarchien Umfassende Einarbeitung, Einsatz nach Eignung und persönlichen Interessen Arbeitsplatz mit modernstem digitalen Umfeld und anspruchsvollen sowie fachlich abwechslungsreichen Projekten Möglichkeit der internen und externen Weiterbildung Schnelle Verantwortungsübernahme möglich Überdurchschnittliche Vergütung, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Zuschüsse zum Jobticket, zum Fahrradleasing und zu Gesundheitsangeboten (u. a. Mitgliedschaft bei Hansefit oder bei EGYM Wellpass) Private Nutzung eines neutralen Firmenfahrzeugs möglich Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit und Homeoffice sind möglich Mitarbeiter- und Firmenevents DEINE AUFGABEN Bauoberleitung und örtliche Bauüberwachung von Straßen- und Tiefbauprojekten in Schleswig-Holstein bzw. im Großraum Hamburg, flexible Einsatzschwerpunkte nach Erfahrung und Interessen sind möglich (regional und fachliche Ausrichtung) Bei Interesse gerne auch Ausschreibung und Vergabe in den Leistungsphasen 6 und 7 (oder auch zusätzlich Planungsleistungen in den Leistungsphasen 1 bis 5) DEIN PROFIL Abgeschlossene Bauingenieurausbildung Möglichst mehrjährige Berufserfahrung, Berufsanfänger werden umfassend eingearbeitet Interdisziplinäres Projektverständnis Kenntnisse mit MS Office, Kenntnisse mit RIB iTWO sind von Vorteil Möglichst Kenntnisse im Vertragsrecht (VOB, HOAI) Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung bitte im pdf-Format an hr@merkel-mic.de unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Gehaltsvorstellung. Für Fragen steht Ihnen Herr Lass gerne zur Verfügung. Auf unserer Internetpräsenz www.merkel-mic.de finden sich nähere Informationen zu unserem Unternehmen. Merkel Ingenieur Consult GmbH & Co. KG Johann-Mohr-Weg 2, 22763 Hamburg Bismarckallee 1, 24105 Kiel Jetzt bewerben weniger ansehen

Leitung und stellvertretende Leitung für das Referat Stadtentwicklung (m/w/d) Beginn: jederzeit Vergütung: Die Eingruppierung erfolgt abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ab Entgeltgruppe 11 bis Entgeltgruppe 13 TVöD-VKA. Umfang: Vollzeit (39h/Woche), unbefristet Bewerbungsfrist: 23.07.2026 Die Stadt Puchheim ist eine moderne und zukunftsorientierte Kommune, die Wert auf Innovation, Gemeinwohl und eine wertschätzende Zusammenarbeit legt. Bei uns finden Sie einen sicheren Arbeitsplatz, langfristige Perspektiven und die Möglichkeit, aktiv die Entwicklung unserer Stadt mitzugestalten. Wir fördern Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung, damit Sie Ihr Potenzial voll entfalten können. Wir suchen eine Leitung und eine stellvertretende Leitung für das Referat Stadtentwicklung, Bauen und Umwelt. Wir denken an zwei Personen, die sich fachlich gut ergänzen, um gemeinsam das breite Aufgabenspektrum nachhaltiger Stadtentwicklung einer Stadt mit 22.000 Einwohnern möglichst gut abdecken zu können. Vor allem die stellvertretende Leitung steht auch weniger berufserfahrenen Nachwuchskräften offen. Das erwartet Sie: Als Referatsleitung übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für eine nachhaltige Stadtentwicklung einschließlich der Verkehrs- und Mobilitätsplanung, des Umwelt-, Natur- und Klimaschutzes sowie der Energienutzung. Dazu gehören insbesondere: Gesamtverantwortung für Ausrichtung, Zielsetzung und Priorisierung aller Aufgaben und Projekte, vor allem für Bebauungspläne, Flächennutzungspläne, städtebauliche Konzepte, Rahmenpläne und Entwicklungsmaßnahmen Entscheidung in grundsätzlichen fachlichen, organisatorischen und personellen Angelegenheiten Führung, Förderung und Unterstützung der Mitarbeitenden im Referat Vertretung des Referats gegenüber dem Stadtrat, den zuständigen Ausschüssen, anderen Behörden, Projektträgern sowie der Öffentlichkeit Vorbereitung strategisch und politisch bedeutsamer Themen für die kommunalen Gremien, einschließlich Beschlussvorlagen und fachlicher Stellungnahmen Gesamtverantwortung für Haushaltsplanung, Budgetsteuerung und wirtschaftlichen Ressourceneinsatz Als stellvertretende Referatsleitung arbeiten Sie in den genannten Aufgabenbereichen stärker operativ und projektbezogen. Insbesondere begleiten und betreuen Sie die Flächennutzungsplanung sowie die Entwicklung und Änderung von Bebauungsplänen. Zudem beurteilen Sie Baugenehmigungsverfahren im Hinblick auf die Erteilung des gemeindlichen Einvernehmens. Das bringen Sie mit: Ein abgeschlossenes, fachlich einschlägiges Studium, z. B. der Stadt- und Raumplanung (Bachelor / Master), ggf. aber auch ein Studium oder eine Ausbildung (BL II) auf dem Gebiet der Verwaltungswissenschaften mit Schwerpunkt Stadtentwicklung und/oder einschlägiger fachlicher Fortbildung Leitungs- und Führungskompetenz, vorzugsweise nachgewiesen durch mehrjährige Berufserfahrung in der Stadt- und Bauleitplanung Sichere Kenntnisse des Bauplanungsrechts, des Bauordnungsrechts sowie weiterer für das Aufgabengebiet relevanter Rechtsnormen Ausgeprägte Teamfähigkeit, sicheres und freundliches Auftreten, Fähigkeit zur adressatengerechten Kommunikation Eigeninitiative, selbstständige und engagierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit CAD und GIS von Vorteil Das bieten wir Ihnen: Ein strukturierter Onboarding-Prozess mit umfassender Einarbeitung durch die jetzigen Stelleninhaberinnen Einen sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Fortbildungs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten Finanzielle Unterstützung durch Großraum-München-Zulage, Sachbezugskarte, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Leistungsentgelt und Erholungsbeihilfe Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und 30 Tage Urlaub zzgl. Silvester und Weihnachten Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. »Wellhub«-Firmenfitness, Gesundheitstage, kostenloses Müsli und frisches Obst) Gute ÖPNV-Anbindung Vielfältige Inhouse-Schulungen und Bildungsausflüge Team- und Mitarbeiterevents (Sommerfest, Weihnachtsfeier, Betriebsausflug usw.) Neugierig geworden? Dann bewerben Sie sich jetzt ganz einfach über unser Bewerbungsportal. Bei Fragen steht Ihnen Ihre Ansprechpartnerin Veronika Eichberger gerne unter der Telefonnummer 089/80098-141 zur Verfügung. Weitere Informationen über die Stadt Puchheim finden Sie auf unserer Webseite . HIER BEWERBEN Stadt Puchheim Poststraße 2 | 82178 Puchheim www.puchheim.de Stadt Puchheim 2026-07-23T21:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR 70000.0 95000.0 2026-06-25 Puchheim 82178 Poststraße 2 48.17082980000001 11.3500969 weniger ansehen