Individuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eiffage Unternehmensbeteiligungsprogramm Tarifliche Leistungen gemäß BRTV Attraktive Leasingprogramme (z.B. Job-Rad, Smartphone, PC, Tablet) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Corporate Benefits Bedienen des Zweiwegebaggers bei der Realisierung unserer Bahnbauprojekte Unterstützung unserer Teams bei Transport-/ Verlege- und Einbauarbeiten Tiefbauarbeiten für Entwässerung und Kabelverlegung Vorbereiten und Durchführen von Sperr- und Rangierfahrten Pflegen und Warten der Baumaschinen zur Sicherstellung des ordnungsgemäßen Zustandes Durchführen von Bremsproben und wagentechnischen Untersuchungen Einhalten des Regelwerkes der DB AG und der Unfallverhütungsvorschriften Qualifikation als Zweiwegebaggerfahrer oder Berufsausbildung als Baugeräteführer bzw. eine vergleichbare Ausbildung Ausbildung zum Wagenprüfer, Nachweis Bremsprobenberechtigung sowie FIT-Schulung wünschenswert Tauglichkeitsprüfung nach TfV (Triebfahrzeugführerscheinverordnung) und psychologische Eignung Triebfahrzeugführerschein wünschenswert Führerschein Klasse B Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Wochenend-, Feiertags,- und Nachtarbeit Reisebereitschaft innerhalb angrenzender Bundesländer mehr ansehen weniger ansehen

Werden Sie Teil unseres Teams als Servicetechniker (m/w/d)!
Sie sind technikbegeistert, packen gerne an und lieben es, Lösungen für Kunden zu finden? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen einen engagierten Servicetechniker, der mit Fachwissen und Leidenschaft unsere Kunden betreut. Sie erwarten spannende Aufgaben, ein tolles Team und beste Entwicklungsmöglichkeiten. Bewerben Sie sich jetzt und starte Ihre Karriere bei uns! 🚀Die MRP Automatisierungstechnik GmbH mit Sitz in Polch ist ein führender Anbieter von innovativen Automatisierungslösungen. Das Unternehmen spezialisiert sich auf die Entwicklung und Umsetzung individueller Steuerungskonzepte für verschiedene Industriezweige. Mit einem erfahrenen Team aus Ingenieuren und Technikern bietet MRP maßgeschneiderte Lösungen, die Effizienz und Produktivität steigern. Das Unternehmen legt großen Wert auf Qualität und Kundenzufriedenheit. MRP fördert eine offene Unternehmenskultur und unterstützt die kontinuierliche Weiterbildung seiner Mitarbeiter. Dies schafft eine dynamische Arbeitsumgebung, die Kreativität und Innovation begünstigt. Sie montieren die Anlagen im Werk in Polch und nehmen diese dann bei unseren Kunden in Deutschland und angrenzendem Ausland in BetriebInspektionen und Wartungsarbeiten werden von Ihnen zuverlässig durchgeführtSie beraten unsere Kunden kompetent und schulen diese bei BedarfStörungen behebst Sie zügig, indem Sie eine gründliche Fehleranalyse durchführst Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker, Elektroniker oder in einem ähnlichen BereichEine selbstständige Arbeitsweise zeichnet Sie ausSie sind zuverlässig und Sie können sich auf Ihre Aufgaben konzentrierenTeamarbeit ist für Sie selbstverständlich und Sie bringen sich aktiv einFlexibilität gehört zu Ihren StärkenSie verfügen über gute KommunikationsfähigkeitenEin Führerschein der Klasse B ist vorhanden mehr ansehen weniger ansehen

Arbeitsvorbereitung und Arbeitsorganisation Kommissionierung zur Montagevorbereitung (Just In Sequence) Befüllen von Kanban-Behältern für die Montage Bereitstellen aller benötigten Materialien, unter Zuhilfenahme von manuellen und elektrisch betriebenen Flurförderzeugen (Elektroameise & E10). Buchungsvorgänge innerhalb des Warenwirtschaftsprogrammes SAP Durch SAP unterstütztes Erstellen von Kommissionierlisten Kooperative Zusammenarbeit mit unseren Klienten und unserem Auftraggeber Einhaltung und Umsetzung der Vorgaben und Regeln der Diakonie Pfingstweid e.V. Teilnahme an Dienstbesprechungen mehr ansehen weniger ansehen

Das Ökumenische Gemeinschaftswerk Pfalz bietet als moderner Sozialdienstleister mit 1200 Mitarbeitenden an mehr als 40 Standorten in der Pfalz und in der Saarpfalz Unterstützungsleistungen für Menschen mit Beeinträchtigungen an. Außerdem betreut und qualifiziert das Gemeinschaftswerk langzeitarbeitslose Menschen. Die vielseitigen Angebote in verschiedenen Lebensbereichen richten sich an Menschen jeden Alters - z. B. von integrativer Kindertagesstätte und Schule über Tagesförder- oder Werkstätte bis hin zu ambulanten Unterstützungsleistungen, Wohnen und Freizeit. Die Ziele orientieren sich am caritativ-diakonischen Auftrag der Kirchen.  Sie sind zuständig für die Betreuung unserer technischen Anlagen wie z. B. der Heizungs-, Lüftungs-, Solar- oder Brandmeldeanlage Sie organisieren und betreuen Reparatur-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an Gebäuden, in Sanitärbereichen, an technischen Anlagen und Betriebseinrichtungen Sie überprüfen regelmäßig die baulichen und technischen Soll‐Zustände in Abstimmung mit dem Gebäudemanagement Sie übernehmen die Materialdisposition für Reinigungs- und Hygieneartikel sowie Rufbereitschaftsdienste Sie unterstützen bei der Vorbereitung, Betreuung und Nachbereitung von Veranstaltungen Die Übernahme des Winterdienstes sowie die Wartung des Außenbereichs runden Ihr Aufgabengebiet ab Bei Ihren Tätigkeiten werden Sie von unseren Werkstattbeschäftigten (Menschen mit Beeinträchtigungen) unterstützt  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektro-, Wasser- oder Heizungsinstallation oder eine vergleichbare technische Ausbildung Idealerweise können Sie auf entsprechende Berufserfahrung im Bereich Facility Management zurückgreifen Sie bringen eine wertschätzende Haltung gegenüber Menschen mit Beeinträchtigungen mit Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch Engagement und Teamfähigkeit aus Flexible Arbeitszeiten – gelegentlich auch abends oder am Wochenende – stellen für Sie kein Problem dar Sie identifizieren sich mit den christlichen Grundwerten von Caritas und Diakonie und dem Leitbild des Gemeinschaftswerks  mehr ansehen weniger ansehen

Laufende Buchhaltung nach HGB (Verbuchung der Geschäftsvorfälle) Debitoren- / Kreditoren-Abstimmung Verbuchung Bankkontoauszüge und Kassenbuch Abstimmung zwischen verbundenen Unternehmen (Akar-Gruppe) Zahlwesen, Mahnverfahren, Zahlungseingänge Ansprechpartner zu Fragen der Bilanzierung von Einzelsachverhalten in den von Ihnen betreuten Gesellschaften (Kunden) mehr ansehen weniger ansehen

Abwicklung von Frachteinkaufsprozessen inkl. Rechnungsprüfung, -erfassung und -freigabe Bearbeitung von Reklamationen im Bereich Fracht und Logistik Planung, Disposition und Organisation von Container- und Lkw-Transporten Kommunikation mit Reedereien, Speditionen und internen Schnittstellen Nachverfolgung und Dokumentation von Sendungen und Versandpapieren Meldung und Abwicklung von Transportschäden in Zusammenarbeit mit Versicherungen mehr ansehen weniger ansehen

Wachsen Sie mit uns gemeinsam, unsere Benefits machen Ihren Weg so angenehm wie möglich. Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterbeteiligung NETZSCH-Academy Unterstützungskasse Vereinbarkeit von Familie & Beruf Montage von elektrischen, elektronischen und mechanischen Baugruppen und Komponenten Herstellung von speziellen elektronischen Baugruppen nach Einarbeitung Verdrahtung und Inbetriebnahme von Anlagen Installation von Hard- und Softwarekomponenten Optional Inbetriebnahme beim Kunden vor Ort (im Team europaweit) Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d) mit Schwerpunkt Elektronik Erfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet von Vorteil Englischkenntnisse wünschenswert Zuverlässige, verantwortungsvolle und sorgfältige Arbeitsweise Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit mehr ansehen weniger ansehen

Ihre Aufgaben: Teamleitung des Elektrowerkstattbereichs alle anfallenden Arbeiten im Unterhalt der städtischen Signal-, Verkehrssteuerungs- und anderen Verkehrsleiteinrichtungen im Stadtkreis Ulm alle sonstige anfallenden Arbeiten im Elektrobereich eines Baubetriebshof Bedienung von Maschinen und Fahrzeugen für die Unterhaltsaufgaben bei Bedarf andere Tätigkeiten im Baubetriebshof mehr ansehen weniger ansehen

Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere interne globegarden Akademie. Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und eine familienfreundliche Umgebung. Attraktive Vergütung und Sozialleistungen: Gehalt nach Schweizer Vergütungssystem, private Unfallversicherung.  Kultur und Gemeinschaft: Die Chance, in einem ausgezeichneten "Great Place to Work" tätig zu sein – bei uns steht ein wertschätzendes Miteinander im Mittelpunkt.  Als Pädagogische Fachkraft bei globegarden bist du verantwortlich für: Die Betreuung und Förderung der Kinder in ihren kognitiven, sozialen und emotionalen Entwicklungsphasen. Die Zusammenarbeit mit Eltern und Familien, um die kindliche Entwicklung optimal zu begleiten und zu fördern. Die Organisation und Durchführung von Aktivitäten in den Bereichen Kreativität, Naturerlebnis und kultureller Bildung. Die Sicherstellung eines sicheren und liebevollen Umfelds für die Kinder. Die aktive Teilnahme an Teambesprechungen und Fortbildungen, um gemeinsam das Beste für unsere Kita zu erreichen.  Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Kinderpfleger*in oder eine gleichwertige anerkannte Qualifikation in der frühkindlichen Bildung. Berufserfahrung: Idealerweise Erfahrung in einer Kindertagesstätte oder einem vergleichbaren Umfeld. Sprachkenntnisse: Gute Deutsch- und/oder Englischkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil. Persönliche Stärken: Einfühlungsvermögen, Teamgeist und Engagement für die Betreuung und Förderung von Kindern. mehr ansehen weniger ansehen

Sie führen professionell Tätigkeiten im Bereich Heizung, Sanitär und Klimatechnik bei der Instandhaltung durchSie überwachen Energiezentralen und die GebäudeleittechnikSie übernehmen Fehlersuche und Instandhaltung der haustechnischen Anlagen und führen Reparaturen und kleinere Installationen durchSie verantworten die Überwachung und Einhaltung der Betriebssicherheitsverordnung und der UnfallverhütungsvorschriftenSie nehmen am Bereitschaftsdienst teil mehr ansehen weniger ansehen

Leitung der Fachbereiche Finanzen/Controlling, Lohnbuchhaltung und Personalmanagement, sowie in Eigenverantwortung der Fachbereich Grundsatz und Recht Erstellung des Wirtschaftsplanes und Berichtswesen an den Gesellschafter Erstellung von Quartals- und Jahresabschlüssen Ansprechpartner bei Prüfungen durch externe Institutionen Entwicklung von Prozessbeschreibungen, Dienstanweisungen und Statistiken Bearbeitung rechtlicher Fragestellungen (Schwerpunkt Arbeitsrecht und Betriebsverfassungsrecht), unternehmensinterne rechtliche Beratung und Unterstützung Vergabewesen Personalverantwortung für die unterstellten Mitarbeiter  abgeschlossenes Fachhoch-/Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft/Finanzwirtschaft oder gleichwertiger Fachrichtung mit Bachelorabschluss, mind. Qualifikation nach DQR-Niveau 6 langjährige Berufserfahrung in den Bereichen Mitarbeiterführung, Arbeitsrecht, Finanzen und Controlling, Erfahrung im Umgang mit SAP-BusinessONE tiefgreifende verwaltungsrechtliche Kenntnisse Teamfähigkeit, Loyalität und ein hohes Maß an Sozialkompetenz  mehr ansehen weniger ansehen

Verantwortung für die Organisation, Durchführung und Überwachung der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung unter Berücksichtigung der gültigen Gesetze; Sicherstellung der Einhaltung und Umsetzung relevanter gesetzlicher und tariflicher Vorschriften Stammdatenpflege vom Eintritt bis zum Austritt Führung der Lohn- und Gehaltskonten der einzelnen Mitarbeiter/-innen; Führen / Überwachen der Arbeitszeitkonten der einzelnen Mitarbeiter; Erfassen der täglichen, wöchentlichen und monatlichen Stundennachweise, Berechnung und Prüfung von Zuschlägen, Zulagen und Reisekostenabrechnungen Bearbeitung und Erfassung von Pfändungen, Dienstwagennutzung und anderer Entgeltbestandteile Sicherstellung der fristgerechten Mitarbeitervergütungen und des restlichen Zahlungsverkehrs unter Anwendung der speziellen Lohnbuchhaltungssoftware (AGENDA) u. der Dienstplanungssoftware; Erteilung von Auskünften auf Gehalts-, Steuer- und Tariffragen; Abgabe von verpflichtenden Meldungen an Behörden; Kontrolle der Übereinstimmung mit geltenden Arbeits- und Tarifrechtsbestimmungen; Aktive und hauptverantwortliche Begleitung der steuer- und SV- rechtlichen Prüfungen Ansprechpartner für Vorgesetzte, Führungskräfte, Mitarbeiter, Sozialversicherungsträger und Behörden Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung  mehr ansehen weniger ansehen

Kommen Sie zu Opel!
Die AMZ Autohaus Zeesen GmbH ist seit 1990 der kompetente und zuverlässige Partner seiner Kunden in allen Fragen rund um das Fahrzeug. Mit einer breiten Palette an Neuwagen und Service-Leistungen bieten wir unseren Kunden höchste Qualität und beste Beratung. Zur Verstärkung unseres Service -Teams suchen wir ab sofort autobegeisterte Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen als SERVICEBERATER (M/W/D) Vollzeit, unbefristet aktiver Verkauf von Service-, Teile- und Reparaturleistungen Kundenberatung in allen Phasen des Serviceprozesses (von Direktannahme bis Fahrzeugübergabe) Erstellung detaillierter Aufträge durch sorgfältige Diagnose sowie Kostenvoransschläge aktive Kommunikation mit dem Kunden bzgl. Leistungs-, Preis- und Terminzusagen etc. kontinuierlicher Abgleich der aktuelle Werstattkapazität mit den Auftragsterminen Rechnungsprüfung und -Freigabe auf sachliche Richtigkeit und Vollständigkeit der Rechnung für die Serviceleistung detaillierte Erläuterung der Rechnung gegenüber dem Kunden bei Fahrzeugübergabe Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und Reklamationsbearbeitung erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker, Servicetechniker oder Meister erste Brufserfahrung in einem Autohaus (im Bereich Technik oder Service) von Vorteil ausgeprägte Kundenorientierung technisches Verständnis und gute EDV-Kentnisse selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise, sowie Lernbereitschaft Führerschein Klasse B mehr ansehen weniger ansehen

Eine Vollzeitstelle Ein Arbeitsverhältnis mit den Vorzügen des Tarifvertrags TVöD Eine betriebliche Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst bei der ZVK Moderne und flexible Arbeitszeitregelung Mitarbeitertarif in Strom und Erdgas Ansprechende Angebote im Bereich „Gesundheit und Mitarbeiterfürsorge“ Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Entgeltabrechnung unter Beachtung des Tarif-, Sozialversicherungs- und Steuerrechts Korrespondenz mit externen Ansprechpartner:innen (u.a. mit Behörden, Krankenkassen, Minijobzentrale) Fachliche:r Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeitenden Mitwirkung bei Betriebsprüfungen Erstellen von Auswertungen und Statistiken Zusammenarbeit mit dem Betriebsärztlichen Dienst, insbesondere Koordination von Untersuchungsterminen, Abrechnung Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur:m Verwaltungsfachangestellten oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise Erfahrungen in den o.g. Aufgabenbereichen sowie Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Dienst- und Sozialversicherungsrecht sind vorteilhaft oder Motivation, sich auf neue Arbeitsbereiche einzulassen Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Vertrauenswürdigkeit Gute Ausdrucksfähigkeit in Sprache und Schrift Freundliches und sicheres Auftreten Kenntnisse in den einschlägigen EDV-Programmen sind wünschenswert (wir arbeiten mit dem Abrechnungsprogramm P&I Loga) mehr ansehen weniger ansehen

38 Stunden-Woche Attraktive Arbeitszeiten (z.B. Freitagnachmittag frei) 30 Tage Urlaub pro Jahr Grundzuschuss MetallRente sowie weitere Zuschüsse je nach Betriebszugehörigkeit Möglichkeit des E-Bike- und Fahrrad-Leasings spätestens nach 2 Jahren Betriebszugehörigkeit Regelmäßige Feiern und Veranstaltungen (auch für die gesamte Familie) Mitarbeiterrestaurant anno 1860 mit attraktiven Angeboten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Poolkonto für Überstunden Kostenloses Sprudelwasser Kostenlose Parkplätze Umfängliche Weiterbildungsmaßnahmen Flache Hierarchien Firmenfitnessprogramm EGYM WELLPASS Programmierung Schweißroboter Bedienung unserer Schweißroboter Vorbereiten und Heften von Schweißbaugruppen Optimierung der Arbeitsabläufe Einteilung des Personals Shopfloormanagement Vorausgesetzt werden Kenntnisse in der Schweißroboter-Programmierung Schweißkenntnisse (MAG Schweißen) Erfahrung in Personalführung Ausbildung zum Industriemechaniker / Industriemeister oder vergleichbar   mehr ansehen weniger ansehen

umfasst die Begleitung und die Betreuung der Patient:innen während des Pflege- und Behandlungsprozesses, die Dokumentation des Verlaufs, Aktenführung und BerichteZusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen im mobilen multiprofessionellen TeamKriseninterventiontäglicher pflegetherapeutischer Kontakt mit den Patient:innen in der häuslichen UmgebungWochenenddienst, kein Schichtdienst mehr ansehen weniger ansehen

Führung der Abteilung Wohnen Hochwert Aktive Mitarbeit im täglichen Verkaufsgeschäft Steuerung der Personaleinsatz- und Urlaubsplanung Verantwortung für die Präsentation der Abteilung einschließlich der Koordination von Umgestaltungen Sicherstellung vereinbarter Umsatzziele sowie Betriebsabläufe Enge Zusammenarbeit mit dem Verkaufsleiter und anderen Fachabteilungen   mehr ansehen weniger ansehen

Gestaltung und Pflege der Verkaufsflächen: Gemeinsam mit deinem Team stellst du unser attraktives Warenangebot sicher und hast den Look deiner Filiale immer im Blick. Freundlich und kompetent: Du berätst unsere Kunden bei ihrem Einkauf und sorgst für ein positives Einkaufserlebnis. Dein Organisationstalent ist unschlagbar: Du pflegst Preisänderungen unserer Artikel und begeisterst unsere Kunden mit sorgfältig platzierten Produkten in deiner Kaufland-Filiale. Wegbegleiter für Kollegen: Du arbeitest neue Kollegen verantwortungsbewusst ein und ermöglichst ihnen einen optimalen Start bei uns. Ordnung muss sein: Wir arbeiten mit frischen Lebensmitteln, deshalb hältst du deinen Arbeitsbereich stets sauber und hygienisch.   mehr ansehen weniger ansehen

beinhaltet alle pflegerischen Assistenztätigkeiten in den jeweilig vorgehaltenen innovativen medizinischen Fachabteilungen mehr ansehen weniger ansehen

Echt was bewirkenDu bist Ansprechpartner/in im Bereich Forderungsmanagement für die Kollegen/innen und pflegst hier immer einen engen telefonischen und schriftlichen AustauschDu bist zuständig für das Erstellen und Pflegen von Aufstellungen zu den offenen ForderungenZu deinen Aufgaben gehört ebenso die Korrespondenz mit verbundenen Unternehmen, Schuldnern, Kunden, Vollstreckungsorganen und DrittenDu bearbeitest selbstständig fällige und/oder titulierte Forderungen sowie außergerichtliche/gerichtliche Mahnverfahren, inkl. ZwangsvollstreckungenDu triffst Zahlungsvereinbarungen und VergleicheDie Aktenführung und Aktenverwaltung gehören gleichermaßen zu deinen Aufgaben mehr ansehen weniger ansehen

Prä- und postoperative Betreuung und Behandlung der Patienten OP-Assistenz und eigene angeleitete OperationenNachtdienst nach der Einarbeitungszeit mehr ansehen weniger ansehen

Sie kennen die Herausforderungen an eine Kindergartenleitung und freuen sich auf Team- und elternorientierte Arbeit sind dabei für Sie selbstverständlich. Sie sind offen für Neuerungen und zeigen eine Sensibilität für unterschiedliche Als Führungskraft trauen Sie sich zu, ein motiviertes Team fundiert und verlässlich zu Sie gestalten Bildung und Betreuung auf der Grundlage christlicher Werte und verbinden eine christliche Grundhaltung mit der Offenheit des Kindergartens im Dabei sind die konzeptionelle Weiterentwicklung des Kindergartens und das Setzen auch eigener Akzente wichtig für Ihre persönliche Die Identifikation mit der katholischen Kirche und die Zugehörigkeit zu einer Kirche der christlichen Kirchen (ACK) setzen wir mehr ansehen weniger ansehen

Beseitigen von Störungen an technischen Anlagen, insbesondere im Bereich der Lagertechnik (z. B. Regalbediengeräte, Fördertechnik und Fahrerlose Transportsysteme)Durchführen von Wartungs-, Instandhaltungs- und OptimierungsarbeitenInstallieren und Modernisieren von elektrischen Bauteilen und ProduktionsanlagenProgrammieren, Konfigurieren und Prüfen von Anlagen-Systemen sowie Überprüfen der Anlagensicherheit mehr ansehen weniger ansehen

Flexible Arbeits­zeiten (Gleit­zeit) und 30 Tage Urlaub  Attraktives Ver­gütungs­paket plus betrieb­liche Alters­vorsorge Dienstfahrrad-Leasing, Zuschuss zum Deutschland-Ticket und attrak­tive Rabatte (corporate benefits)  Zuschuss zum Fitness­studio bzw. für sport­liche Aktivi­täten und zum Mittag­essen sowie Kaffee, Tee und Wasser zur freien Verfügung Fachgerechte Schulungen und Weiter­bildungen Erfolge feiern wir im Team: Sommerfest und Weihnachts­feier Eigen­ständige Anfertigung von metallo­grafischen Schliffen inklusive Aus­wertung an Titan- und CoCrMo-Legierungen sowie rost­freien hoch­legierten Edel­stählen Produktions­begleitende Dokumentations­erstellung im Zuge der Rohmaterial­freigabe Auswertung und Dokumentation von Schadens­fällen Zentrale Ansprech­person bei werkstoff­bezogenen Frage­stellungen Unter­stützung bei Forschungs- und Entwicklungs­projekten Ausbildung als Werkstoff­prüfer:in oder Metallo­graf:in, vorzugs­weise im Fach­bereich Metall- oder Wärme­behandlungs­technik Sichere Kennt­nisse im Bereich der metallischen Schliff­erstellung und Auswertung Routine im Umgang mit Labor­einrichtungen inklusive Auflicht- und Raster­elektronen­mikroskopen (REM) Solides Know-how in der Arbeit mit den gängigen MS-Office-An­wendungen Gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift Struktu­rierte und eigen­verantwortliche sowie sorg­fältige Arbeits­weise mehr ansehen weniger ansehen

Die Biewer Logistik GmbH ist ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen mit Sitz in Koblenz. Seit über sechs Jahrzehnten sind wir im nationalen und internationalen Fernverkehr erfolgreich unterwegs. Unsere Arbeit basiert auf Respekt, Verlässlichkeit und dem Anspruch, gemeinsam besser zu werden – Tag für Tag. Unsere Mitarbeitenden schätzen die kurzen Wege, den fairen Umgang und das bodenständige, persönliche Miteinander. Du führst Transporte im nationalen Fernverkehr durch – auf Abroller-Fahrzeugen mit Drehschemel-Hängern Hauptsächlich transportierst Du Aluminiumschrotte und Schüttgut Die Beladung erfolgt durch Verladepersonal vor Ort, die Entladung nimmst Du beim Kunden selbst vor Du dokumentierst Deine Touren sorgfältig über Frachtpapiere Gültiger Führerschein Klasse CE inkl. Fahrerkarte und Eintrag 95 Verlässliche und selbstständige Arbeitsweise – Du weißt, worauf es unterwegs ankommt Freundliches Auftreten gegenüber Kunden und Kolleg:innen – wir pflegen ein respektvolles Miteinander Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift – für eine reibungslose Kommunikation und Dokumentation Berufserfahrung ist von Vorteil – aber auch engagierte Einsteiger:innen werden bei uns unterstützt mehr ansehen weniger ansehen

Du betreust unsere Kunden aus dem Innendienst schriftlich, telefonisch und persönlich Du erstellst Angebote, übernimmst die Auftragsabwicklung und löst Bestellungen aus Du buchst Wareneingangsrechnungen und erstellst Versandpapiere Im Bereich des Ersatzteillagers kommissionierst Du Waren und lagerst diese ein bzw. um Du übernimmst die Stammdatenpflege im Warenwirtschaftssystem Du begleitest die jährliche Inventur am Standort   mehr ansehen weniger ansehen

Die Gemeinde Neu Wulmstorf gehört zum Landkreis Harburg und grenzt direkt an die Hansestadt Hamburg. Mit unseren ca. 165 Mitarbeitenden kümmern wir uns um die Belange und Wünsche unserer Bürgerinnen und Bürger sowie Wirtschaftstreibenden. Digitalisierung und das Handeln in Prozessen kehren deutlich zunehmend in die öffentliche Verwaltung ein. Diese Entwicklung wird in der Gemeindeverwaltung aktiv begleitet. Sie unterstützen als Führungskraft diese Prozesse sowie die fortschreitende Digitalisierung der Verwaltung, sie fungieren als Vorbild für die erforderliche Veränderungsbereitschaft gegenüber den Ihnen zugeordneten Mitarbeitenden und stehen einer agilen Zusammenarbeitskultur offen gegenüber. Daneben zeichnen Sie sich durch Kenntnisse bei der Anpassung von Arbeitsabläufen aus und bringen Erfahrungen aus strukturellen Veränderungsprozessen mit. Leitung des Fachbereiches Ordnung und Soziales mit 37 Mitarbeitenden Entwicklung und Implementierung von Konzepten und Schwerpunkten sowie Durchführung bereichsweiter Projekte und Prozesse, wie beispielsweise Verkehrskonzepte oder Schulentwicklungsplanung Erstellen und Überwachen von Zielvorgaben sowie grundsätzlicher Angelegenheiten im gesamten Zuständigkeitsbereich Steuerung des Budgets (Aufwendungen ca. 12,7 Mio.€, Erträge ca. 2,5 Mio. €) und der finanziellen Kennzahlen Sicherstellen eines transparenten und kontinuierlichen Informationsflusses innerhalb des Kompetenzfeldes sowie zur Verwaltungsleitung Betreuung und Vertretung der dem Fachbereich zugehörigen Fachausschüsse sowie die Teilnahme am Sitzungsdienst in den kommunalpolitischen Gremien Vorzugsweise besitzen Sie die Befähigung für die Laufbahn der Fachrichtung Allgemeine Dienste – Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt – (Bachelor of Arts Public Management oder Diplom FH) oder Sie haben die Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten sowie die Angestelltenprüfung II (Verwaltungsfachwirt (d/m/w)) erfolgreich abgeschlossen. Weitere Qualifikationen und / oder praktische Erfahrungen in den nachfolgenden Segmenten verbessern Ihre Chancen im Bewerbungsverfahren: Ausgeprägte Fach- und Rechtskenntnisse (allgemeines und besonderes Verwaltungsrecht) sowie praktische Erfahrungen im Ordnungs- und Sozialrecht Leitungserfahrung im öffentlichen Dienst auf Sachgebiets- / Abteilungs- und/oder Fachdienstleiterebene bzw. vergleichbare Organisationsstrukturen Erwartet wird ein hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität, Führungs- und Sozialkompetenz sowie Verhandlungsgeschick und Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft zur vertrauensvollen Zusammenarbeit mit der Verwaltungsführung und den politischen Gremien. Vorausgesetzt werden ein grundsätzlich kooperativ ausgerichteter Führungs- und Arbeitsstil und gute schriftliche und mündliche kommunikative Fähigkeiten. mehr ansehen weniger ansehen

Das Steuerbüro Merk in Riedlingen bietet umfassende steuerliche Beratung für Privatpersonen und Unternehmen. Unser erfahrenes Team legt besonderen Wert auf individuelle Betreuung und maßgeschneiderte Lösungen. Wir zeichnen uns durch Fachkompetenz, Zuverlässigkeit und langjährige Erfahrung aus, was uns zu einem vertrauenswürdigen Partner in allen Steuerfragen macht. Unsere modernen Büros und die kontinuierliche Weiterbildung unserer Mitarbeitenden gewährleisten eine hohe Beratungsqualität und aktuelle Kenntnisse im Steuerrecht. Du betreust eigenverantwortlich unsere Mandanten und stehst ihnen als kompetenter Ansprechpartner zur Verfügung Ein weiterer Bestandteil deiner Aufgaben ist die Erstellung von Jahresabschlüssen für unsere Kunden Zudem fertigst du Steuererklärungen an und sorgst dafür, dass alle steuerlichen Pflichten korrekt erfüllt werden Verfügst du über umfassende DATEV-Kenntnisse? Teamarbeit macht dir Spaß und du bringst Teamfähigkeit mit? Hast du eine Ausbildung zum Steuerfachangestellten erfolgreich abgeschlossen? mehr ansehen weniger ansehen

Zubereitung und Verkauf von Backwaren und SnacksAnsprechende Warenpräsentation nach KonzeptKompetente Kundenberatung und -betreuungKassiervorgang und KassenabrechnungEinhaltung der Hygienevorschriften und Reinigungsarbeiten mehr ansehen weniger ansehen

Mit modernen und zukunftsfähigen Märkten setzt EDEKA Maßstäbe im deutschen Lebensmittelhandel.
Wir – EDEKA Steiner – begeistern tagtäglich bereits seit mehr als 60 Jahren unsere Kunden in unseren drei Märkten in Neuenkirchen, Osterwick und Legden mit einem vielfältigen Sortiment. In einer angenehmen und geräumigen Einkaufsatmosphäre erhalten Sie bei uns neben einem großen Lebensmittelsortiment, eine Vielzahl von Artikeln direkt aus unserer Region. In unseren Märkten arbeiten wir mit unseren Mitarbeitern getreu unserem Motto: „Durch Tradition, Wissen und beständiges Einbringen von Neuem sind unsere Kunden bei uns in den besten Händen“. Werden auch Sie Teil unseres großartigen Teams und lassen Sie mit uns ein paar Herzen höher schlagen.  Kreative Mitgestaltung: Um das Einkaufen für alle Sinne erlebbar zu machen, gestalten Sie mit Kreativität und dem gewissen Extra die Frischetheken und Kostproben Organisation: Die regelmäßige Kontrolle der Frische unserer Produkte sowie die Sauberkeit der Abteilung ist für Sie selbstverständlich Kundenberatung: Kompetent und fachkundig stehen Sie unseren Kunden mit Rat zur Seite HACCP: Sie übernehmen die Verantwortung für die Einhaltung der gesetzlichen und betrieblichen Hygienerichtlinien Verantwortung: Als Abteilungsleitung übernehmen Sie zusätzlich die Gesamtverantwortung für die Bedientheke und optimieren die Abläufe Ausbildung: Sie verfügen über eine Ausbildung zum Verkäufer, Kaufmann im Einzelhandel, Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk, Frischespezialist, Fleischereifachverkäufer oder vergleichbar  Berufserfahrung: Erste Führungserfahrung von Vorteil, aber kein Muss Kundenorientiert: Zu Ihren Stärken zählen Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit   Engagement: Sie sind innerhalb Öffnungszeiten flexibel einsetzbar und Ihnen ist die Qualität und Frische genauso wichtig wie uns  mehr ansehen weniger ansehen

Kundenbetreuung: Bestehenden Kunden in Gastronomie und GemeinschaftsverpflegungNeukundenakquise: Aktive Gewinnung neuer KundenAuftragsmanagement: Abwiklung und Steuerung von AufträgenSortimentspflege: Produkte beim Kunden präsentieren und Angebote erstellenBerichtswesen: Reporting gegenüber der Verkaufsleitung und Geschäftsführung mehr ansehen weniger ansehen

Ein interessantes, vielseitig ausgerichtetes Aufgabengebiet mit Schwerpunkt auf telefonische Auftragsannahme und Rechnungsstellungkontinuierliche Betreuung und Beratung unseres bestehenden KundenstammesGezielte und qualifizierte Akquisition potenzieller Neukunden mit Terminvereinbarung für den Außendienst mehr ansehen weniger ansehen

Kontrolle, Wartung, Instandhaltung, Störungssuche und -behebung sowie Erneuerung der elektrotechnischen Anlagen im Bereich von Klein- bis Hochspannung (bis 1.000 V)EDV-gestützte Fernwirktechnik- und Überwachungssysteme bedienenÜberwachung der Mess-, Steuer- und RegelungstechnikMitarbeit im allgemeinen technischen Betrieb der Wasserversorgung mehr ansehen weniger ansehen

Ein offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird. Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen. Viel Gestaltungsspielraum und abwechslungsreiche Aufgaben Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Steuerung und Überwachung der Buchhaltungsprozesse (Hauptbuch, Debitoren, Kreditoren, Anlagenbuchhaltung) Liquiditätsplanung und -überwachung Klärung und Abstimmung von Bilanz- und GuV-Konten Ansprechpartner/in für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Banken und Behörden Verwaltung der Kapitalkonten und Abwicklung von Ein- und Austritten von Gesellschaftern Überwachung und Optimierung buchhalterischer Prozesse Mitarbeit bei Projekten im Finanzbereich Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum geprüften Bilanzbuchhalter (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen und Finanzen Sicherer Umgang mit SAP und MS Office; Kenntnisse in SAP S/4HANA sind von Vorteil mehr ansehen weniger ansehen

Führen von Verkaufsgesprächen und Bedienen der Kunden Unterstützung bei der Herstellung von Snacks Weitere anfallende Aufgaben im Fachgeschäft mehr ansehen weniger ansehen

Eine Schlüsselrolle in einem dynamischen und wachstumsorientierten Unternehmen. Kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen. Umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten und spannende Projekte. Eigenverantwortliche Erstellung der operativen und strategischen Jahresplanung Erstellung von monatlichen Controlling-Berichten, ad-hoc Analysen und Sonderauswertungen Bereitstellung steuerungsrelevanter Kennzahlen und Handlungsempfehlungen für das Management Monitoring und Steuerung der Zielerreichung im Rahmen unserer Unternehmensstrategie Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und anderen Abteilungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt auf Controlling Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Controlling Sicherer Umgang mit SAP-CO und MS Office; Kenntnisse in SAP S/4HANA sind von Vorteil mehr ansehen weniger ansehen

Abwechslungsreiche Aufgaben mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten Attraktives Vergütungspaket Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Dienstrad über Bikeleasing zur privaten Nutzung Ein Team, mit dem die Zusammenarbeit Spaß macht Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsangebote Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Offenes Arbeitsklima auf Augenhöhe Zentraler Ansprechpartner (w/m/d) für den strategischen Einkauf von Fracht- und Logistikdienstleistungen mit internationaler Verantwortung Entwicklung und Umsetzung von standortübergreifenden Einkaufsstrategien Projektleitung für strategische Ausschreibungen (inklusive Potenzialidentifikation, Datenerhebung, Auswahl der Dienstleister, Verhandlung und Vertragsabschluss) Enge Zusammenarbeit mit den Produktionswerken und Fachabteilungen, um die besten Einkaufsergebnisse zu erzielen Verantwortung für das Commodity-Reporting hinsichtlich der relevanten Einkaufsziele Sicherstellung der Qualität und Effizienz, u.a. durch gutes Vertragsmanagement Marktanalyse und Ableitung von Trends Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder Supply-Chain-Management, Ausbildung als Speditionskaufmann/-frau (w/m/d) mit Weiterbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Bereich Logistik, idealerweise im Tätigkeitsfeld Einkauf Durchsetzungsvermögen, analytisches Denkvermögen und Verhandlungsgeschick Exzellente Kommunikations- und Schnittstellenkompetenz Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung im professionellen Frachten-Tendermanagement wünschenswert mehr ansehen weniger ansehen

Selbstständige und verantwortungsvolle Aufgaben in einem kleinen, agilen, technisch orientierten Unternehmen mit jungen und motivierten Kollegen Eine intensive Einarbeitung für einen optimalen Einstieg und zusätzlich zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation Gutes Gehalt und Beteiligung am Unternehmenserfolg durch unser Bonussystem Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze, Jobrad, frisches Obst und kostenfreie Getränke, regelmäßige Mitarbeiter-Events Mechanischer und elektrischer Aufbau von Schaltschränken und optischen Komponenten Montage von mechanischen Bauteilen Verdrahtung der elektrischen Komponenten Lesen von Zeichnungen und Schaltplänen Durchführung von Prüfungen nach Vorgabe Beschriftung und Dokumentation Abgeschlossene Berufsausbildung im elektrotechnischen Bereich Sie sind sicher im Lesen von Zeichnungen und Schaltplänen Erste Berufserfahrung im Schaltschrankbau und Montage von optischen Komponenten wünschenswert Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein Hohes Maß an Genauigkeit und Sauberkeit in der Montage Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamgeist Freude am selbständigen und verantwortungsbewussten Arbeiten Sehr gute Deutschkenntnisse, Grundkenntnisse von Englisch mehr ansehen weniger ansehen

Ihre Zufriedenheit ist unser Erfolg. Als Mitarbeiter von eureos erwarten Sie daher nicht nur spannende berufliche Aufgaben, ein familiäres Team und eine attraktive Vergütung, sondern auch eine Vielzahl interessanter Benefits:
Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. durch Teilzeitarbeit, Mobiles Arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten, eine attraktive Vergütung sowie verschiedene Zusatzleistungen, z. B. Jobticket, Kitazuschuss, Überstundenausgleich, betriebliche Altersvorsorge, Jobbike oder Sabbatical, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, abwechslungsreiche Teamaktivitäten, wie Betriebsausflüge und Weihnachtsfeiern, Zugehörigkeit zu unserem wertschätzenden, leistungsstarken und vernetzten Team mit flachen Hierarchien sowie einer Open Door Policy, eine offene und wertschätzende Kommunikation sowie regelmäßiges Feedback und echter Teamgeist.
Unser Wunsch ist eine langfristige Zusammenarbeit mit Ihnen, hierfür bieten wir entsprechende Karrierechancen.
verantwortungsvolle Unterstützung des Referats Insolvenzrecht, Sanierung- und Restrukturierungsberatung, Bearbeitung der (digitalen) Eingangs- und Ausgangspost sowie des E-Mailverkehrs, Stammdatenpflege und Verwaltung der elektronischen Mandantenakten, Review und Ausfertigung von Schriftsätzen, eigenständige Organisation des übertragenen Aufgabenbereiches mit elektronischer Aktenführung, Unterstützung der Anwältinnen und Anwälte bei der Einhaltung und Kontrolle von Abläufen in beratenden Prozessen mit mehreren Beteiligten, Erstellung von Abrechnungen, Dokumentenmanagement. Sie eine Ausbildung zur/zum Kaufmann/frau für Büromanagement (m/w/d) / Bürokaufmann/frau (m/w/d), Rechtsanwaltsfachangestellte/n (m/w/d), Steuerfachangestellte/n (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen haben und idealerweise bereits berufliche Erfahrungen im Insolvenzbereich gesammelt haben, eine lösungsorientierte und systematische Arbeitsweise, Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit zu Ihren Stärken gehören, Ihnen die Zusammenarbeit mit Mandanten Freude bereitet, Sie eine hohe Dienstleistungs- und Serviceorientierung auszeichnet, Sie über gute MS-Office Kenntnisse verfügen. mehr ansehen weniger ansehen

Attraktive Konditionen
Unbefristete Beschäftigung, Bezahlung nach Tarifvertrag (TV-N), tarifliche Gehaltssteigerungen und Zulagen, Jahressonderzahlungen, steuerbegünstigte Entgeltumwandlung und betriebliche Altersvorsorge Work-Life-Balance
30 Tage Urlaub zzgl. Entlastungstage, 39 Std. Woche, betriebliche Gesundheitsvorsorge, Betriebsarzt, Sozialberatung und Möglichkeit auf einen KVB-Kitaplatz Weitere Pluspunkte
Fahrrad-Leasing, partnerschaftliche Unternehmenskultur, Vermittlung von bezahlbarem Wohnraum, Jobticket (Deutschlandticket) und Gezielte Weiterbildungen Anlagenverfügbarkeit: Du bist verantwortlich für die Inspektion, Wartung, Entstörung und Instandsetzung der Anlagen und Systeme der KVB. Dazu gehören unter anderem Brandmelde-, Einbruchmelde- oder Elektroakustikanlagen. Du entwickelst Konzepte der zustandsorientierten Instandhaltung und setzt diese um, reduzierst dadurch Anlagenstörungen und optimierst den laufenden Betrieb. Administrieren: In deiner Funktion erprobst du Softwareupdates und prüfst den Datenaustausch zu Fremdsystemen. Du erfasst und analysierst Störungen, wertest Daten aus und dokumentierst funktionale Anlagedaten in den verwendeten Systemen. Sicherheitskonzept: Du erarbeitest und aktualisierst das IT- und Sicherheitskonzept und setzt die BSI-Sicherheitsrichtlinien sowie die Datenschutzrichtlinien um. Weiterentwickeln & planen: Du wirkst bei der Planung neuer Anlagen mit, beurteilst die Auswirkung neuer Technologien auf die vorhandenen Systeme und optimierst den Einsatz der Ressourcen. Darüber hinaus koordinierst du Neu- und Umbaumaßnahmen, indem du im ständigen Austausch mit den dazugehörigen Schnittstellen bist. Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in im Bereich Elektro-, Informations- oder Kommunikationstechnik. Erfahrungsschatz & Know-how: Du kennst dich mit der Diagnose und Reparatur von elektronischen Systemen bereits aus und bringst Erfahrung in der Fehleranalyse und -behebung mit. Flexibilität & Mobilität: Rufbereitschaft und gelegentliche zusätzliche Sonderdienste (Tag-, Spät-, oder Nachtdienst) stellen für dich keine Herausforderung dar und du besitzt den Führerschein der Klasse B. IT-Kenntnisse: Du bringst vertiefte Anwenderkenntnisse in MS-Office sowie Grundkenntnisse in der IT-Administration und Netzwerktechnik mit. Weiterbildung: Du hast Spaß daran, dich intern sowie extern weiterzubilden, um technisch immer auf dem Laufenden zu sein. Persönlichkeit & Arbeitsweise: Teamfähigkeit ist für dich selbstverständlich genauso wie eine selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise. Darauf unser Wort: Mehr als 4000 Menschen – ein Team! Seit über 100 Jahren halten wir jeden Tag die Millionenstadt Köln in Bewegung. Für diese großartige Leistung ist vor allem einer verantwortlich: der Teamgeist, den du bei uns Tag für Tag spüren wirst. Herrscht bei uns stets eitel Sonnenschein? Mitnichten. Aber einerseits können auch Auseinandersetzungen in entsprechender Fehlerkultur produktiv sein. Andererseits gibt uns das heute die Motivation, morgen noch ein bisschen besser zu sein. Im #TeamHerzschlag möchten wir gemeinsam mit dir viel bewegen! Darum bieten wir dir ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit engagierten Kolleginnen und Kollegen. Im #TeamHerzschlag hast du die Möglichkeit, dich von Anfang aktiv mit einzubringen, neue Ideen zu entwickeln und dich auf deiner neuen Stelle zu entfalten. Denn wir gestalten gemeinsam die Mobilität von morgen! mehr ansehen weniger ansehen

Einen interessanten Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen Team und ein angenehmes Betriebsklima Eine Vergütung gemäß AVR-Caritas, Urlaubsgeld und Weihnachtszuwendungen sowie eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KVW) Sie kommen gerne mit dem Fahrrad zur Arbeit? Wir bieten Ihnen Fahrradleasing auch zur Privatnutzung an Einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Vergünstigungen im Urban Sports Club Profitieren Sie in unserem Krankenhaus von dem 24/7-REWE-to-go-Service, der es Ihnen ermöglicht, schnell und bequem Ihre Lieblingssnacks, Sandwiches oder Getränke zu erhalten, wann immer Sie sie möchten Im Herzen von Köln: Das Eduardus-Krankenhaus liegt fußläufig in unmittelbarer Nähe der Straßenbahnhaltestelle Suevenstr. mit den Linien 3 und 4 sowie 6 Minuten vom Deutzer Bahnhof entfernt und ist auch problemlos mit dem Auto erreichbar Sie sind für die Koordination und Steuerung der Bettenbelegung in Zusammenarbeit mit den verschiedenen Stationen und Fachbereichen des Krankenhauses verantwortlich Die Überwachung der Bettenauslastung und die Optimierung der Bettenbelegungsprozesse fallen in Ihren Aufgabenbereich Sie sind Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Medizinische/r Fachangestellte/r (MFA) oder aber verfügen über eine kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im medizinischen Bereich Ihre Tätigkeit verrichten Sie mit kommunikativem Geschick und Spaß an interdisziplinärer Arbeit Sie sind belastbar, flexibel und haben Interesse an Neuem Eigeninitiative, Selbständigkeit, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise bringen Sie mit Sie haben sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Als Einrichtung eines katholischen Trägers wünschen wir uns von Ihnen, dass Sie eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten haben mehr ansehen weniger ansehen

Ihr Arbeitsplatz befindet sich in bester Innen­stadtlage in München, nahe dem Englischen Garten, und ist ideal mit öffent­lichen Verkehrs­mitteln zu erreichen. Wir bieten Ihnen eine interessante und verantwortungs­volle Tätigkeit in einem großen Team mit inter­nationalem Umfeld. Neben einem umfang­reichen Weiter­bildungs­angebot für die Beschäf­tigten der LMU haben Sie auch die Mög­lichkeit, selbst an Dienst­reisen und an unseren inter­nationalen Austausch­programmen, insbes. Erasmus, teil­zunehmen. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) – je nach persön­licher Qualifikation bis zur Entgeltgruppe TV-L E9a (Entgelttabelle des Tarifvertrags der Länder) und umfasst 30 Tage Urlaub mit zusätzlichen freien Tagen am 24.12. und 31.12. Wir bieten flexible Arbeits­zeiten und die Möglich­keit zum mobi­len Arbeiten im Um­fang von bis zu 50 % der Arbeitszeit. Die LMU hat die „Charta der Vielfalt“ unter­zeichnet und engagiert sich für die Diversität ihrer Be­schäf­tigten. Wir fördern daher aktiv die Gleich­stellung. Die Stelle ist voraus­sichtlich bis August 2027 befristet. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grund­sätzlich möglich. Schwerbehinderte Personen werden bei im Wesentlichen gleicher Quali­fikation bevorzugt. Sie übernehmen die finanztechnische Administration des Gesamt­projekts Erasmus+ (KA 131), inklusive des Berichts­wesens, und arbeiten in diesem Zusammen­hang auch bei der Erasmus+-Gesamt­finanz­planung des Inter­national Office mit, ein­schließlich der Über­wachung des Erasmus+-Gesamt­budgets auf der Basis der jewei­ligen Zuwendungs­verträge. Sie beraten zu Erasmus+-Mobilitäts­zuschüssen für Outgoing-Studie­rende (im Rahmen der Kurzzeit- und Doktoranden-Mobi­lität und zu Real­kosten­anträgen) und verwalten diese Zu­schüsse. Sie stehen in engem Austausch mit den internen Bereichen der LMU-Finanz­verwaltung und über­nehmen die Kommuni­kation mit den Mittel­gebern, insbesondere zur Klärung von Sonder- und Zweifels­fällen. Sie pflegen die Daten in den Datenbanken Beneficiary Module und MoveON. Sie unterstützen bei administrativen Auf­gaben auch im Rahmen der Erasmus+-Outgoing-Langzeit-Studierenden­mobilität. Sie haben eine kaufmännische oder verwaltungsbezogene Ausbildung. Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung in der Hoch­schul­verwaltung mit Bezug zu Erasmus+, Finanzen und Buchhaltung. Von Vorteil sind sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englisch­kenntnisse. Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und haben idealerweise auch Erfahrung im Umgang mit Datenbanken, insbesondere MoveON und dem LMU-internen Buchungs­system QISFSV. Sie gehen engagiert und mit Eigeninitiative vor, sind team­orientiert und kommunikativ. Sie arbeiten auch unter Zeit­druck sehr genau, selbst­ständig, verantwortungs­bewusst und zu­ver­lässig. mehr ansehen weniger ansehen

Welche Aufgaben wir bieten Du pflegst und begleitest die Bewohner:innen auf fachlich hohem Niveau und einfühlsam. Du setzt aktiv gemeinsam mit dem ganzen Team das Wohngruppenkonzept um, in dem der Fokus auf der Selbstbestimmung und Aktivierung der Bewohner:innen liegt. Du kommunizierst mit Angehörigen, Therapeut:innen sowie Ärzt:innen auf Augenhöhe. mehr ansehen weniger ansehen

Umsetzung vereinbarter Leistungen, der fachlichen Konzeption und die personenzentrierte Assistenz für die Klienten/Kunden auf Grundlage des Bundesteilhabegesetzes Steuerung der Aufgaben und Tätigkeiten Mitarbeitende insbesondere der Ablauf- und Arbeitsorganisation Sicherstellung rechtlicher Vorgaben und des Qualitätsmanagements Führung Mitarbeitende, zielorientierte Personalgespräche und deren fachliche Weiterentwicklung Einsatz-  und Urlaubplanung, Beratung und Unterweisung der Mitarbeitenden und Auszubildenden Vertretung des Bereichs in internen und externen Fachgremien Netzwerkarbeit mit Angehörigen und im Quartier mehr ansehen weniger ansehen

Die RHEIKA-DELTA Warenhandelsgesellschaft mbH ist eine Tochtergesellschaft der EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH mit Sitz in Melsungen. Wir betreiben in unserem Kernabsatzgebiet Hessen, Thüringen und Südniedersachsen die Herkules Einkaufscenter, sowie die Herkules Bau- und Gartenmärkte. Kundenberatung: Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen durch Ihr freundliches Auftreten Kasseneinsatz: Sie führen zuverlässig Kassiervorgänge am Scannerkassen-System durch und stellen somit eine korrekte Kassenabrechnung sicher Warenpräsentation und -platzierung: Sie erschaffen mit einer ansprechenden Präsentation und Platzierung unserer Produkte eine angenehme Einkaufsatmosphäre Sortimentspflege: Eine regelmäßige Kontrolle der Mindesthaltbarkeitsdaten gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Einzelhandel Erfahrungen und Kenntnisse: Alternativ zu einer Berufsausbildung konnten Sie Praxiserfahrungen im Kassenbereich sowie Kenntnisse im Lebensmitteleinzelhandel und in der Kundenberatung sammeln Kundenorientierung und Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch ein offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten  Teamfähigkeit: Sie sind ein zuverlässiger Teamplayer und besitzen eine hohe Einsatzbereitschaft Engagement und Selbstständigkeit: Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit mehr ansehen weniger ansehen

Die RHEIKA-DELTA Warenhandelsgesellschaft mbH ist eine Tochtergesellschaft der EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH mit Sitz in Melsungen. Wir betreiben in unserem Kernabsatzgebiet Hessen, Thüringen und Südniedersachsen die Herkules Einkaufscenter, sowie die Herkules Bau- und Gartenmärkte.  Kundenberatung: Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen durch Ihr freundliches Auftreten Kasseneinsatz: Sie führen zuverlässig Kassiervorgänge am Scannerkassen-System durch und stellen somit eine korrekte Kassenabrechnung sicher Warenpräsentation und -platzierung: Sie erschaffen mit einer ansprechenden Präsentation und Platzierung unserer Produkte eine angenehme Einkaufsatmosphäre Sortimentspflege: Eine regelmäßige Kontrolle der Mindesthaltbarkeitsdaten gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet  Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Einzelhandel Erfahrungen und Kenntnisse: Alternativ zu einer Berufsausbildung konnten Sie Praxiserfahrungen im Kassenbereich sowie Kenntnisse im Lebensmitteleinzelhandel und in der Kundenberatung sammeln Kundenorientierung und Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch ein offenes, kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten  Teamfähigkeit: Sie sind ein zuverlässiger Teamplayer und besitzen eine hohe Einsatzbereitschaft Engagement und Selbstständigkeit: Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit  mehr ansehen weniger ansehen

Technische und kaufmännische Unterstützung in der Projektrealisierung Oberbau und Ausrüstungstechnik für komplexe Instandsetzungs- und Investitionsmaßnahmen aus Sonderprogrammen im Regionalbereich Nord Mitwirkung bei der Umsetzung des Planungsauftrags unter Berücksichtigung der Qualitätsvorgaben, Kostenziele und Terminvorgaben Bedarfs- und anforderungsgerechte Bearbeitung von technisch/kaufmännischen Teilschritten (Materialermittlung/ Materialver- und entsorgung, Leistungsvereinbarungen, Bedarfsanforderungen, Bestellungen, Wareneingangsbuchungen, Auftragsanlage SAP etc.) Unterstützung in der kaufmännischen und administrativen Projektabwicklung mehr ansehen weniger ansehen

Attraktives Gehalt sowie 30 Tage Urlaub Individuelle Förderung und vielfältige Weiterbildungsangebote Betriebliche Gesundheitsangebote inkl. Dienstradleasing Vergünstigter Beitrag in vielen Fitnessstudios Betriebliche Unfallversicherung WEIG-Rabatte auf Reisen, Technik, Möbel, Events und vieles mehr Ein angenehmes, wertschätzendes Betriebsklima in einem Familienunternehmen Gewährleistung eines sicheren und reibungslosen Ein- und Ausgangs von Fahrzeugen und Materialflüssen im Werk Verantwortung für den Werkschutz und die Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen Optimierung der Abläufe im Bereich Altpapierplatz und Werksverkehre Koordinierung der Materialflüsse der jeweiligen Abteilungen im Werk Mitverantwortung für die Einteilung der Staplerfahrer Führung und Entwicklung der unterstellten Mitarbeiter Einhaltung der gesetzlichen und betrieblichen Vorschriften Abgeschlossene Berufsausbildung idealerweise im Bereich Logistik / Fuhrpark / Spedition Erfahrung im Bereich Logistik / Fuhrpark sowie in der Führung von gewerblichen Mitarbeitenden Kenntnisse in der Entsorgungswirtschaft idealerweise vorhanden Technisches Verständnis und gute MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrung im Umgang mit ERP- und YMS-Systemen Bereitschaft zur kontinuierlichen beruflichen Weiterbildung, zur Ersthelfer-Ausbildung sowie zum Bereitschaftsdienst Zuverlässigkeit, eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen mehr ansehen weniger ansehen

Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz mit jährlich 30 Tagen Urlaub Eine außertarifliche Bezahlung mit einem freiwilligen zusätzlichen Urlaubsgeld Planbare Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance Zentrale Lage: Unsere Klinik liegt zentral am schönen Eppendorfer Park Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände Die Klinik Service Eppendorf GmbH (KSE), eine 100%-Tochter des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE), ist in den Gebäuden des UKE für die Erbringung der Gebäudereinigungsarbeiten zuständig. Zur kontinuierlichen Steigerung unserer Servicequalität und Optimierung unserer Dienstleistungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Objektleiter:in. Sie erwartet eine erfahrene, multikulturelle Belegschaft, die zielorientiert und zugewandt geführt werden soll. Der ausgeschriebene Arbeitsplatz erfordert ein besonderes Maß an Zuverlässigkeit, eine hohe Einsatzbereitschaft und ein ausgeprägtes Organisationstalent. Sie arbeiten in Vollzeit (39 Stunden) in einem unbefristeten Vertragsverhältnis. Ihre wesentlichen Verantwortlichkeiten: Planung und Überwachung der Arbeitsabläufe in der Reinigung Führung der Teamleitungen und Reinigungsfachkräfte Sicherstellung der Qualität nach Vorgaben der Krankenhaushygiene Eigenverantwortliche Durchführung der Personaleinsatz-, Dienst-, und Urlaubskorrekturen Erster Ansprechpartner:in für Kund:innen Analyse und Optimierung der Reinigungsprozesse Sie sind gut organisiert und kundenorientiert Sie besitzen Berufserfahrung in der Mitarbeiterführung Sie beherrschen die deutsche Sprache sehr gut Sie verfügen über gute EDV Kenntnisse mit MS Office Sie können gut mit Menschen aus verschiedenen Kulturen umgehen. Sie sind gut organisiert, durchsetzungsstark und kundenorientiert mehr ansehen weniger ansehen

Eine unbefristete Festanstellung und einen krisenfesten Arbeitsplatz  Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD  Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge  Vergünstigte Parkmöglichkeiten Ein interessantes Arbeitsgebiet mit hohem fachlichen Anspruch Eine strukturierte Einarbeitung sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit Remote-Arbeiten Köstliche Auswahl in unserer hauseigenen Kantine – für jeden Geschmack etwas dabei. Coporate Benefits:  Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Produkte/Dienstleistungen von Top-Anbietern Das JobRad (Fahrrad-Leasing) für Arbeitsweg & Freizeit Sicherstellung und Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation von Abteilungsbegehungen Zusammenarbeit mit dem betriebsärztlichen Dienst Teilnahme an den ASA Sitzungen Weiterentwicklung gemäß der gesetzlichen Vorgaben des Bereichs Arbeitssicherheit Beratung und Unterstützung der Führungskräfte bei der Umsetzung gesetzlicher und berufsgenossenschaftlicher Vorgaben, insbesondere bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, Unfallanalysen, Betriebsanweisungen, sicherheitstechnischen Prüfungen, Abnahme von Arbeitsplätzen und Arbeitsmitteln Sicherheitstechnische Fachkunde gemäß Arbeitssicherheitsgesetz Mind. 5 Jahre einschlägige Berufserfahrungen und Erfolge als Fachkraft für Arbeitssicherheit in Einrichtungen des Gesundheitsdienstes Hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und Selbständigkeit Zusatzkenntnisse und -fähigkeiten in angrenzenden Themengebieten Kommunikations- und Sozialkompetenz, Konfliktfähigkeit, Frustrationstoleranz Gute MS-Office- Kenntnisse mehr ansehen weniger ansehen