Die FKD GmbH ist ein kompetenter und zuverlässiger Partner von Energieversorgungsunternehmen, Wasserverbänden, Städten und Gemeinden sowie Unternehmen der kommunalen und privaten Gebäudewirtschaft. Wir bieten Dienstleistungen im Datenmanagement und Zählermanagement der Sparten Strom, Gas, Wasser und Wärme an. Schwerpunkt liegt dabei auf dem Einsatz modernster technologischer Verfahren im Datenmanagement einschließlich der Bereitstellung von mobilen Erfassungsgeräten und EVU-systemspezifischen Schnittstellen.  Wir bieten Ihnen die Möglichkeit einer langfristigen Zusammenarbeit in einem wachsenden Unternehmen. Zählerwechsel (Turnuswechsel und Stichprobenwechsel) Zählereinbau und -ausbau Hausanschlusskontrollen Erfassen und dokumentieren der Zähleranlagen Zusammenarbeit mit dem internen Planungs- und Steuerungsteam Kundenkontakt Abgeschlossene Berufsausbildung als Betriebselektriker/-in, Elektroniker/-in für Energie- und Gebäudetechnik, Betriebstechniker/-in oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Elektrotechnik Idealerweise bereits Erfahrung im Aufgabenbereich Strukturiertes und selbstständiges Arbeiten sowie Engagement und Motivation Freundliches Auftreten gegenüber Kunden und Mietern Führerschein Klasse B (früher Klasse 3) ist zwingend erforderlich

Als Projektleiter*in übernimmst Du die Gesamtverantwortung für Planung, Beschaffung und Ausführung von Projekten, inklusive der Angebotsbearbeitung.Deine Durchsetzungskraft und Kommunikationsstärke sind in Verhandlungen mit Bauherren gefragt, während Du als präsente*r Partner*in regelmäßig mit Oberbauleiter*innen kommunizierst und Dein Team fachlich führst.Unternehmerisches Denken ist gefragt, um Ziele wie Termine, Kosten und Qualität zu erreichen und dabei die Verantwortung nach LBauO zu übernehmen.Du steuerst Planer und Projektabläufe und betreust Nachunternehmer und Lieferanten, um die Verfügbarkeit von Arbeitskalkulation, AV, AVA, Terminplanung und Maßnahmen zur Qualitätssicherung sicherzustellen.

Kassierer w/m/d mit Regalpflege: Korrekte Abwicklung der Kassiervorgänge an einer Scannerkassen Kompetente Kundenbedienung, Einhaltung des Jugendschutzgesetzes Sortimentspflege am Regal, Bestellungen, MHD- und Qualitätskontrolle

Verkäufer w/m/d für die Abteilung Molkereiprodukte:  Sortimentspflege und Warenpräsentation von Frischeartikeln Warenannahme, Einhaltung der HACCP Bestimmungen Abschriften und MHD Kontrollen führen überwiegend Frühdienst - Saison befristet

Verkäufer w/m/d im SB Frischebereich (SB Waren Fleisch, Wurst, Käse, Molkereiprodukte): Sortimentspflege und Warenpräsentation am SB Regal/ SB Tresen Warenannahme, Einhaltung der HACCP Bestimmungen Bestellungen, Inventur, Abschriften und MHD Kontrollen führen Info: Die Bestellung der Waren wird unter allen Mitarbeitern im Frischebereich aufgeteilt.

Verkäufer w/m/d für die Getränkeabteilung und Warenannahme:  Warenannahme, Einhaltung der HACCP Bestimmungen Warenverräumung im Markt und Lager Sortimentspflege und Warenpräsentation am Regal Kontrolle der Mindesthaltbarkeit und Qualität Verräumung von Leergut Bedienung des Leergutautomaten

Verkäufer w/m/d für die Obst und Gemüseabteilung: Sortimentspflege und Warenpräsentation Preisauszeichnung Warenannahme, Einhaltung der HACCP Bestimmungen Bestellungen, Inventur, Abschriften und MHD Kontrollen führen

Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln durch zentrale Lage Einen sicheren Arbeitsplatz in einem stark wachsenden Unternehmen Gute Verkehrsanbindung Gezielte Förderung und Weiterbildung Mitarbeiterrabatte und Entgeltoptimierung Konzern BU + bAV Betriebliches Gesundheitsmanagement Bearbeitung von Versicherungsanträgen bis hin zur Policierung Erfassung und Bearbeitung von Bestandsvorgängen und Bestandsübertragungen Aktualisierung unserer Kunden- und Vertragsdaten in unserem CRM-System Sie sind Ansprechpartner für die Anliegen unserer angebundenen Berater und Finanzvertriebe Bearbeitung von E-Mails sowie sonstigem Schriftverkehr Als Basis bringen Sie eine abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung mit Sie konnten bereits erste Berufserfahrung sammeln, idealerweise im Versicherungs- oder Finanzdienstleistungsumfeld Sie bringen hohe Einsatzfreude und Leistungsbereitschaft mit Sie arbeiten gern im Team und sind dabei selbstständig und ergebnisorientiert Sie besitzen gute rhetorische Fähigkeiten sowie eine positive Ausstrahlung

Die Altenhilfe der Stadt Augsburg ist ein leistungsstarkes städtisches Unternehmen in der Rechtsform eines Eigenbetriebs. Mit rund 750 Mitarbeitenden gehören wir zu den größten Arbeitgebern der Altenpflege im Großraum Augsburg. Mitarbeitende erwarten viele attraktive Arbeitsbedingungen, u.a. eine gute Verkehrsanbindung, ein Standort in der Nähe zu bayerischen Naherholungsgebieten, Kinderbetreuungsplätze auch außerhalb der üblichen Zeiten und nach Verfügbarkeit auch preisgünstige Apartments. Begleitung, Betreuung und Pflege der Bewohnerinnen und Bewohner Sicherstellen der medizinischen und behandlungspflegerischen Versorgung Durchführung prophylaktischer Maßnahmen Pflegeplanung und Pflegedokumentation (EDV-gestützt) Mitarbeit bei Maßnahmen der Qualitätssicherung Teilnahme an Fall- und Teambesprechungen Übernahme von Schichtleitungsdiensten Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegerin bzw. Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpflegerin bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann (m/w/d) oder gleichwertig anerkannte Ausbildung Ferner erwarten wir: Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen alten Menschen Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz Sorgfalt, Gründlichkeit und Zuverlässigkeit Ruhe, Ausgeglichenheit und Geduld Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit Bereitschaft, die eigenen fachlichen Kenntnisse durch ständige Fortbildung zu aktualisieren Bereitschaft zur Ableistung von Schicht- und Wochenenddiensten Bei einer Tätigkeit für den Ambulanten Pflegedienst ist ein Führerschein der Klasse B erforderlich

Über uns:Die P. Schwandner Logistik & Transport GmbH ist eines der führenden Unternehmen in der Schwerlastlogistik. Mit unserem Hauptsitz in Pfreimd bieten wir weltweit maßgeschneiderte Logistiklösungen. Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir einen vielseitigen IT-Allrounder (m/w/d), der sich in die Systemadministration und Programmierung einarbeitet und mit uns gemeinsam wächst. Über uns:Die P. Schwandner Logistik & Transport GmbH ist eines der führenden Unternehmen in der Schwerlastlogistik. Mit unserem Hauptsitz in Pfreimd bieten wir weltweit maßgeschneiderte Logistiklösungen. Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir einen vielseitigen IT-Allrounder (m/w/d), der sich in die Systemadministration und Programmierung einarbeitet und mit uns gemeinsam wächst.Ihre Aufgaben: Systemadministration: Betreuung und Überwachung unserer IT-Infrastruktur (Server, Netzwerke, Clients). Sicherstellung der IT-Sicherheit und Durchführung von Backup-Prozessen. Unterstützung der Mitarbeiter im IT-Support (First- und Second-Level). Installation und Wartung von IT-Systemen und Anwendungen. Programmierung: Mitarbeit bei der Entwicklung und Anpassung von Softwarelösungen für interne Abläufe. Unterstützung bei der Automatisierung administrativer Aufgaben durch Skripte. Mitwirkung bei der Integration neuer Technologien und Softwarelösungen. Dokumentation der IT-Prozesse und Anwendungen.
Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Fachinformatiker/in) oder vergleichbare Qualifikation. Erfahrungen in der Systemadministration und/oder Programmierung. Grundkenntnisse in Betriebssystemen (Windows) und Netzwerktechnologien. Motivation, sich in die bestehenden Prozesse einzuarbeiten und diese aktiv mitzugestalten. Interesse an der Weiterentwicklung und Einarbeitung in neue IT-Themen. Teamfähigkeit, Engagement und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.

Was wir bieten: Eine neu eingerichtete Praxis mit modern ausgestatteten Räumen Innovative geräte- und robotik-gestützte Therapie Eine ausführliche Einarbeitung in die Praxisabläufe Wöchentliche Teambesprechungen Verwendung des Praxisautos für mobile Einheiten Eine sichere und unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Berufsfeld Flexible Einteilung der Arbeitszeit Finanzielle Unterstützung und Fortbildungsurlaub für Weiterbildungen Voll- oder Teilzeitanstellung möglich Vergütung entsprechende deiner fachlichen und persönlichen QualifikationenKooperation mit der interdisziplinären Frühförderstelle in Mittenwald  Deine Aufgaben: Durchführung konventioneller sowie gerätegestützter Therapieformen Umsetzung verordneter und geplanter Maßnahmen im neurologischen, orthopädischen, handtherapeutischen und pädiatrischen Bereich Einzel-, Parallel- und Gruppentherapie ambulant sowie mobil Vollständige Behandlungs- und Leistungsdokumentation Was du mitbringen solltest: Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Ergotherapeuten (w/m/d) Interesse an innovativen Therapieverfahren (z.B. Exoskelett, VirtualReality, Robotik) Freude am Umgang mit Menschen Flexibilität und Selbstständigkeit Zuverlässigkeit und Engagement

Gelebter und wert­schätzender Team­geist über alle Hierarchie­ebenen hinweg Anspruchs­volles und eigen­ständiges Auf­gaben­gebiet, das Raum für Ver­ant­wortung und persön­liche Ent­wicklung bietet Überdurch­schnittlich aus­ge­statteter und ergo­no­mischer Arbeits­platz Attraktives Bikeleasing zur Förderung Ihrer Mobilität und Gesund­heit Betriebliche Alters­vor­sorge, firmen­eigene Kantine sowie viel­fältige Firmen­events – und noch vieles mehr Technische Klärung und Erstellung von Service­aufträgen Unterstützung bei der Planung unserer Service­techniker Telefonische Beratung unserer Kunden bei Bau­stellen- und Montage­rückfragen Zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Fach­partner bei Service­anliegen Erfolgreich abge­schlossene technische / hand­werkliche Aus­bildung oder kauf­männische Aus­bildung mit technischer Affi­nität Idealerweise bereits Produkt­kennt­nisse im Bereich Sonnen­schutz Ausgeprägte Kommuni­kations­stärke und Organi­sations­talent Selbstständige und sorg­fältige Arbeits­weise

Wir bieten Ihnen einen modernen und sicheren Arbeitsplatz mit zahlreichen Vorzügen:Flexible ArbeitszeitregelungenEin freundliches und aufgeschlossenes TeamAbwechslungsreiche TätigkeitDie Möglichkeit eine expandierende Gemeinschaftspraxis mitzugestaltenInterne und externe FortbildungenKein WochenenddienstJob BikeBetriebliche AltersvorsorgeFlache HierarchienSicherer Job ​Instrumentierende Assistenz im Rahmen augenärztlicher EingriffeDigitale AktenführungAbrechnungVor- und Nachbereitung von Patienten während der EingriffeAufgaben rund um den OP-Saal Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w) und/oder Erfahrungen in einer ArztpraxisKollegialität & ZuverlässigkeitHilfsbereites und freundliches AuftretenGepflegtes Erscheinungsbild

Mitarbeit im Tagesgeschäft und Koordination der Prozessabläufe innerhalb eines Teams Fachliche Führung von bis zu sechs Mitarbeitenden Aufgabenplanung und -koordination des Teams nach Vorgabe des Schichtleiters Einarbeitung neuer Mitarbeitender Einsatzbesprechung mit dem Schichtleiter Einhaltung der definierten Prozessabläufe im Umschlaglager unter Beachtung gesetzlicher, qualitativer und sicherheitsrelevanter Vorgaben Teambesprechungen nach Bedarf / Gespräche mit Mitarbeitenden inkl. anlass- und aufgabenbezogenem Feedback Durchsetzen von Ordnung und Sauberkeit innerhalb des Umschlaglagers

Führung und Organisation: Sie verantworten alle Themen rund um die Führung, Organisation und Motivation Ihres Teams. Tages- und Warengeschäft: Sie sind verantwortlich für die Organisation und Abwicklung des gesamten operativen Tagesgeschäftes und gewährleisten die Einhaltung von gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen. Sortimentsverantwortung: Sie wirken bei der Sortimentsgestaltung und Umsetzung von Werbe- und Verkaufsmaßnahmen mit. Personal: Sie motivieren Ihr Team und geben relevante Informationen an die entsprechenden Abteilungen bzw. Mitarbeitenden weiter und stehen als Ansprechpartner:in zur Verfügung. 

30 Tage Jahresurlaub Arbeitskleidung Arbeiten in einem stark wachsenden Unternehmen Corporate Benefits Engagement für Nachhaltigkeit Gute & intensive Einarbeitung Jobrad Mitarbeiterrabatte Sie unterstützen uns mit Ihrer Mitarbeit in der Metzgerei. Dazu gehört: Zerlegen und Portionieren von Frischfleisch SB-gerechte Verpackung und Preisauszeichnung Verkaufsfördernde Warenpräsentation Warenbestandskontrollen Wareneingangskontrolle und MHD-Kontrolle Einräumen der Ware im Verkaufsraum Regalauszeichnung inkl. Vorsteckerdruck Einhaltung lebensmittelrechtlicher Vorschriften und Richtlinien Kompetente Kundenberatung und -betreuung Ausbildung im Metzgereichfach oder entsprechende Eignung/Ausbildung/Meisterausbildung gewünscht Entsprechende Berufserfahrung und Warenkenntnisse Gastronomieerfahrung wünschenswert Ausgeprägte Kundenorientierung Hohes hygienisches Verantwortungsbewusstsein Flexibilität, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft Selbständige, gewissenhafte und teamorientierte Arbeitsweise

Eine Vergütung nach TVöD-K sowie eine betriebliche Altersversorgung Ein umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen durch unsere Akademie am Bildungscampus und die Möglichkeit zur Teilnahme an externen Fortbildungen Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Umfeld Attraktive Arbeitszeitregelungen mit zahlreichen flexiblen Modellen Zahlreiche Zusatzleistungen: u. a. vergünstigtes Deutschlandticket, vermögenswirksame Leistungen, steuersparende Entgeltumwandlungsangebote und Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung Aufnahme der Patient:innen in unserer Prä­medikationsambulanz zur Vorbereitung auf die anstehende Narkose Unterstützung bei der ergänzenden Diagnostik (EKG, Lungenfunktionsprüfung, Blutentnahmen) Telefondienst, Patientenverwaltung und Arztunterstützung Interesse und Freude an eigenständiger Tätigkeit und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Eine abgeschlossene Ausbildung zur / zum Medizinischen Fachangestellten, auch gerne mit längerer Berufserfahrung Ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Organisations­geschick und Belastbarkeit Höfliche, freundliche Umfangsformen Freude an der Arbeit im Umgang mit den Patient:innen, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität Gute EDV-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)

UnfallinstandsetzungPlastik- und GFK-InstandsetzungRostsanierung und LackierarbeitenFahrzeugbeklebung und SonderbautenDurchführung von Reparaturarbeiten sowie anfallenden Kundendiensten

Allgemeine WartungsarbeitenSelbstständige Fehlerdiagnose sowie Ermittlung des erforderlichen ReparaturumfangsDurchführung von Reparaturarbeiten sowie anfallenden KundendienstenDokumentation der durchgeführten Arbeiten

Bei Post & Paket Deutschland – der Post- und Paketdienstleister von Deutsche Post und DHL – befördern wir täglich etwa 49 Millionen Briefe und rund 6,7 Millionen Pakete. Das sind beeindruckende Zahlen. Aber nicht annähernd so beeindruckend wie die großartigen Leistungen unserer Mitarbeiter:innen, die das jeden Tag möglich machen: die Zusteller:innen, die Beschäftigten im Lager, die Lkw-Fahrer:innen und viele mehr. Alle arbeiten Hand in Hand, damit jedes Paket schnell bei unseren Kund:innen und jeder Brief sicher im Briefkasten landet. Wir sind ein großes, vielfältiges und starkes Team, das Tag für Tag Außergewöhnliches leistet und Millionen Menschen in ganz Deutschland glücklich macht. Werde Postbote für Pakete und Briefe in Rattiszell Was wir bieten 17,05 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld, ggf. regionale Arbeitsmarktzulage Weitere 50% Weihnachtsgeld im November Bis zu 332 € Urlaubsgeld Du kannst sofort unbefristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.   Deine Aufgaben als Postbote bei uns Zustellung von Brief- und Paketsendungen Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag) Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg Zustellung mit einem unserer Geschäftsfahrzeuge, zu Fuß oder mit dem Fahrrad
Was du als Zusteller bietest Du darfst einen Pkw fahren Du kannst dich auf Deutsch unterhalten Du bist wetterfest und kannst gut anpacken Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns
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Die SB Union Großmarkt GmbH ist eine Tochtergesellschaft der EDEKA Handelsgesellschaft Hessenring mbH mit Sitz in Melsungen. Wir sind ein Großhandelsunternehmen für Großverbraucher. Wir betreiben 8 Großmärkte in unserem Absatzgebiet Hessen, Thüringen und Süd-Niedersachsen Zu unseren Kunden zählen Großküchen, Hotels, Kantinen und die gesamte Gastronomie.  Kundenorientiert: Sie bedienen und beraten unsere Kunden fachgerecht und überzeugen mit Ihrem freundlichen Auftreten. Produktion: Sie übernehmen den Zuschnitt und die Veredelung von Fleisch. Disposition: Sie disponieren die Waren bedarfsgerecht. Warenpräsentation und –platzierung: Sie erschaffen mit Kreativität eine ansprechende Präsentation und Platzierung unserer Fleisch- und Wurstwaren. Sortimentspflege: Sie übernehmen Verantwortung für die Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten und führen regelmäßige Kontrollen der Mindesthaltbarkeitsdaten unter der strikten Einhaltung der QM-Richtlinien sowie der gesetzlichen Bestimmungen nach HACCP in Ihrem Aufgabengebiet durch.  Ausbildung: Sie verfügen idealerweise über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fleischer, Metzger oder Koch. Erfahrung: Sie konnten bereits Praxiserfahrungen im Bereich Bedienung, Beratung, Fleischveredelung und Disposition sammeln. Kundenorientiert: Sie überzeugen durch Ihr offenes kommunikationsstarkes und hilfsbereites Auftreten. Kompetenzen: Sie haben Spaß und Freude am Umgang mit Lebensmitteln sowie ein hohes Verständnis für Qualität, Hygiene und Sauberkeit. Engagement: Eine genaue und zuverlässige Arbeitsweise ist für Sie eine Selbstverständlichkeit. Sie bringen sich aktiv ein und gestalten mit. Teamfähigkeit: Sie sind ein Teamplayer mit hohem Einsatz und der Bereitschaft im Schichtdienst und auch samstags zu arbeiten. 

Wir sind ein dynamisch wachsendes Architekturbüro mit über 500 Mitarbeitenden an über 20 Standorten deutschlandweit.Unser Herz schlägt für innovative Bauprojekte in den Bereichen Gesundheitswesen, Bildung, Forschung, Verwaltung und Sonderbauten. Mit Leidenschaft und Expertise zeigen wir, #wiebauengelingenkann.Dein zukünftiger Einsatzort in Jena gehört zu unserem stetig expandierenden Standort Erfurt. Du übernimmst vielseitige Aufgaben in den Bereichen Rechnungsprüfung, Abrechnung, Nachträge und Kostenverfolgung. Dabei kannst du deine Stärken einbringen und in einem kollegialen Umfeld wachsen. Idealerweise verfügst du über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bauwesen, sowie fundierte Kenntnisse in Bauabrechnung und Kostenkontrolle.Ein sicherer Umgang mit Abrechnungssoftware (z. Bsp. California, ORCA) ist von Vorteil.Du sprichst fließend Deutsch (C2-Niveau).Du arbeitest gerne im Team, denkst analytisch und schätzt eine selbstständige Arbeitsweise.

In der ALTANA Gruppe arbeiten Sie in einer einzigartigen Innovationskultur, in der die Förderung individueller Ideen und Fähigkeiten und ein offenes, vertrauensvolles Miteinander großgeschrieben werden. BYK-Chemie bietet Ihnen eine Menge Vorteile. Im Detail: vielfältige Aufgaben mit großem Entfaltungsspielraum konstruktive Offenheit gegenüber neuen Entwicklungen und Denkweisen eine überzeugende Vergütung mit guten Sozialleistungen und zusätzlichen Urlaubstagen attraktive Systeme der Altersversorgung ein Lebensarbeitszeitkonto zur mittel- und langfristigen Arbeitszeitflexibilisierung Spannende Aufgaben erwarten Sie – Verstärken Sie unser Team in der Wartung und Instandhaltung elektrischer Anlagen, insbesondere mit dem Schwerpunkt Steuerungstechnik. Wir freuen uns auf Ihren Einsatz in folgenden Tätigkeitsbereichen: Elektrische Störungsanalyse und Reparaturen an Produktionsanlagen Montage, Programmierung und Justierung von Sensor-, Betriebs- und Bussystemen sowie Netzwerken Analyse von Funktionszusammenhängen sowie Prozessabläufen von automatisierten Systemen inklusive Erstellung entsprechender Änderungsentwürfe Konzeptionierung und Konfiguration von Regel- und Steuerungssystemen Mit diesem Profil überzeugen Sie uns – Ihre abgeschlossene Berufsausbildung als Elektronikerin / Elektroniker für Automatisierungstechnik bildet die Basis für Ihre Tätigkeit. Eine Schaltberechtigung für Elektroanlagen bis 6 kV ist wünschenswert. Außerdem bringen Sie mit: Idealerweise einschlägige Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik in der Industrie Wichtig sind die SPS-Kenntnisse Erfahrung in der Projektarbeit Kenntnisse im Umgang mit MS Office (Excel, Word, Outlook) sowie Englischkenntnisse von Vorteil Des Weiteren sind SAP-Grundkenntnisse unbedingt wünschenswert Strukturierte, selbstständige und ordentliche Arbeitsweise Flexibilität und Teamfähigkeit sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit

Annahme und Abwicklung von Ersatzteilbestellungen, Service- & VertriebsaufträgenTermingerechte und kundenorientierte Auftragserfassung und -bearbeitungAnsprechpartner für KundenSchnittstelle zwischen Kunde, Service und VertriebLagerhaltungGarantiebearbeitungKontinuierliche Pflege von Daten in unterschiedlichen Systemen

Serviceeinsätze bei wechselnden Kundenobjekten zur Überprüfung elektrischer Geräte, Anlagen und Maschinen nach Betriebssicherheitsverordnung und anerkannten DIN-VDE-NormenZielgerichtete Ablauf- und Arbeitsplatzorganisation im PrüfobjektDurchführen professioneller Prüfungen sowie Umgang mit modernsten Messgeräten und eigener MesssoftwareDokumentation der Messergebnisse bei ortsfesten Anlagen sowie Maschinenprüfungen und Anfertigen der dazugehörigen Prüfberichte und Mängelprotokolle

Mitwirkung bei der Pflege, Aufrecht­erhaltung und Weiterentwicklung des QM nach DIN/ISO 17025 Planung und Organisation des Laborablaufs Probennahme von Umweltproben Feldmessungen mittels in‑situ-Gamma­spektrometrie Probenvorbereitung Durchführung von radiochemischen Analysen Labormanagement Berichterstattung Pflege der Labordatenbank

Unbefristetes Arbeitsverhältnis Angemessene Vergütungsmöglichkeiten Ausgeprägte Zukunftsperspektiven Flexible Arbeitszeiten Kita-Zuschuss für Kinder bis zur Vollendung des 3. Lebensjahres BAV und VWL Firmenfitness Spannende, internationale Kunden aus verschiedensten Branchen Onboarding Programm und individuelle Betreuung Jährliche Mitarbeitergespräche für deine gezielte und individuelle Entwicklung / persönliche Weiterbildung Kurze Entscheidungswege, die Möglichkeit, sich einzubringen, Dinge zu verändern und neue Technologien einzusetzen Optimale Verkehrsanbindung Vergünstigungsmöglichkeiten für Mitarbeiter (z.B. City for two, Benefits-App) Top Hardware inkl. ergonomischer Arbeitsplatzbedingungen Selbstverständlich: regelmäßige Firmenevents (z.B. Sommerfeier, Weihnachtsfeier, B2Run), kostenfreie Getränke und Parkplätze Sie sind der erstte Ansprechpartner für die Abteilungen Automation und Inbetriebnahme, für Hardware-basierte Upgrades, sowie Änderungsarbeiten Vormontage & Aufbau von elektrischen, pneumatischen und mechanischen Komponenten & Systemen. Mechanische (Nach-)Bearbeitung von Fertigungsteilen. Sie können Kenntnisse der Elektrotechnik, sowie der Mechanik vorweisen. Sie besitzen ein ausgeprägtes technisches Verständnis Sie tätigen innerhalb Europas kurze Dienstreisen Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker oder eine gleichwertige technische Ausbildung. Grundkenntnisse in der Mechanik Selbstständige Arbeitsweise Rasches Einarbeiten in neue Aufgabenbereiche Ihre Arbeitsweise ist selbständig, engagiert und zielorientiert. Hands-on-Mentalität Sie sind kommunikativ und arbeiten gerne in einem internationalen Umfeld. Sie beherrschen grundlegende technische Englischkenntnisse Sie besitzen gute MS-Office Kenntnisse.

Bei Post & Paket Deutschland – der Post- und Paketdienstleister von Deutsche Post und DHL – befördern wir täglich etwa 49 Millionen Briefe und rund 6,7 Millionen Pakete. Das sind beeindruckende Zahlen. Aber nicht annähernd so beeindruckend wie die großartigen Leistungen unserer Mitarbeiter:innen, die das jeden Tag möglich machen: die Zusteller:innen, die Beschäftigten im Lager, die Lkw-Fahrer:innen und viele mehr. Alle arbeiten Hand in Hand, damit jedes Paket schnell bei unseren Kund:innen und jeder Brief sicher im Briefkasten landet. Wir sind ein großes, vielfältiges und starkes Team, das Tag für Tag Außergewöhnliches leistet und Millionen Menschen in ganz Deutschland glücklich macht. Deine Aufgaben als Postbote bei uns Zustellung von Brief- und Paketsendungen Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag) Heben von Lasten bis maximal 31,5 kg Transport mit einem unserer Geschäftsfahrzeuge
Was wir bieten 17,05 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld, ggf. regionale Arbeitsmarktzulage Weitere 50% Weihnachtsgeld im November Bis zu 332 € Urlaubsgeld Du kannst sofort unbefristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Was du als Postbote bietest Du kannst dich auf Deutsch unterhalten Du bist wetterfest und kannst gut anpacken Du bist zuverlässig, hängst dich rein und bist flexibel Du hast eine gültigen EU-Führerschein (manuelle Schaltung)
Du hast einen gültigen Aufenthaltstitel
Werde Postbote für Briefe und Pakete in Dietfurt Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung, am besten online! Klicke dazu einfach auf den Button 'Jetzt Bewerben' - auch ganz ohne Lebenslauf.MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN#werdeeinervonuns
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Unlimited employment relationship & flexible working hours Appropriate remuneration opportunities & company pension plan Daycare allowance for children up to the age of 3 Distinctive prospects incl. international career opportunities Exciting, international clients from a wide range of industries Professional Onboarding program and individual support Annual employee appraisals for your targeted and individual development/personal development Short decision-making processes, opportunity to get involved and change things Company fitness and discount opportunities for employees (e.g., City for two, benefits app) Company pension scheme and other benefits Top hardware incl. ergonomic workplace conditions Of course: regular company events (e.g., summer party, Christmas party, We are actively seeking a highly skilled and motivated R&D Project Manager to join our dynamic team. As an integral member of our company, you will be responsible for the application, coordination, documentation and presentation of research projects within and outside of ficonTEC. Lead and coordinate third-party funded projects in the fields of optoelectronics and photonics Apply for funding from national and international funding institutions. Develop and implement project plans, including time and resource planning. Manage and monitor project progress and ensure budget compliance. Collaborate with internal and external partners, including research institutions, industry partners, and funding agencies. Prepare reports and presentations for funding agencies and project partner Ensure compliance with funding conditions and regulations Contribute to the strategic planning and further development of the third-party funded projects. Ensure the results and insights of funded projects are available to the technical departments Close collaboration with marketing department to ensure a dissemination of the project results and increasing the general visibility of the company. A completed degree in a technical or scientific field, preferably in optoelectronics, photonics, or related disciplines. Several years of experience in managing and coordinating third-party funded projects (desirable in the environment of an industrial company) In-depth knowledge of applying for and managing funding. Experience in collaborating with research institutions and industry partners. Strong project management skills, including time and budget management. Excellent communication and presentation skills in German and English. Team player with high initiative and a structured working approach. Good communication and collaboration skills, enabling you to work in teams Willingness to engage in short international travel as required (up to 30%) Flexibility and adaptability to thrive in a fast-paced and dynamic R&D environment. Highly organized and proactive work ethic with close attention to detail

ein Top-Tarif mit Sonderzahlungen & Schichtzulagen ein Kinderzuschlag von mehr als 90 Euro pro Kind 30 Tage Urlaub im Jahr eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente eine zusätzliche Jahressonderzahlung im November & eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit und zusätzlicher Urlaubstag Fahrradleasing viele weitere tolle Benefits
Die o. g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen sind ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben und werden bevorzugt berücksichtigt. personenorientierte Beratung von Menschen mit (drohenden) Behinderungen, ihren Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen Beratung an drei Standorten (Schwerpunkt Grevesmühlen; ergänzend: Wismar, Bad Kleinen) Beratung und Begleitung im Teilhabeplanverfahren/Gesamtplanverfahren aufsuchende Hilfen nach Bedarf Unterstützung bei der Beantragung von finanziellen und/oder Sachleistungen enge Zusammenarbeit mit dem Kooperationspartner*innen im Rahmen der EUTB Nordwestmecklenburg Abschluss als Diplom-Sozialpädagoge*in, Diplom-Pädagoge*in, Bachelor oder Master Soziale Arbeit oder vergleichbar umfassendes Wissen im Sozialrecht (SGB V; SGB IX; SGB XI; SGB XII, UN-BRK) Erfahrungen in der Beratungstätigkeit mit Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen Kenntnisse über Beratungskonzepte strukturiertes und eigenständiges Arbeiten starke Fähigkeiten in der Netzwerkarbeit gute EDV-Kenntnisse sowie sicherer Umgang im Schriftverkehr

Vergütung im Beschäftigungs­verhältnis bis zur Entgelt­gruppe 11 TVöD zzgl. übertariflicher Fachkräfte­zulage bei vorliegender Qualifikation Einen unbefristeten Beschäftigungs­umfang von 75% (derzeit 29,25 Std. / Wo.) LE CARD: steuerfreier Sach­bezugswert für Tarif­beschäftigte von bis zu 35€ / Monat Flexible Arbeits­zeiten sowie die Möglichkeit,, mobil zu arbeiten Berufliche Quali­fizierung, internes sowie externes Fortbildungsprogramm 75% ÖPNV-Zuschuss, Dienstrad-Leasing Betriebliches Gesundheits­management Betriebliche Altersvorsorge Fachtechnische Prüfung der Abrechnungen, Vertrags­bedingungen und Leistungs­beschreibungen sowie von Nachtrags­forderungen und Nachtrags­preisen aller Baumaß­nahmen und Gewerke in den Bereichen Hochbau, Tiefbau sowie Garten- und Landschafts­bau Prüfung von Architekten- und Ingenieur­rechnungen (HOAI) sowie deren Verträge Prüfung von Vergabe­unterlagen (GWB, VgV, VOB, UVgO) Prüfung von Verwendungs­nachweisen für Zuschüsse Beratung der Fachämter in sämtlichen o. a. Bereichen Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieur­wesen oder Architektur bzw. ein vergleichbarer Abschluss; die Stelle eignet sich auch für Bautechniker (m/w/d) mit gleich­wertigen Fähigkeiten und Erfahrung Fundierte Kenntnisse in den baurechtlichen Vorschriften und im Vergabe­verfahren (HOAI / VOB / UVgO) sowie in der Abrechnung von Baumaß­nahmen und Honorar­leistungen nach HOAI Kenntnisse in der Preis­kalkulation von Baumaß­nahmen und Nachtrags­kalkulation sind wünschenswert Ein klarer Schriftstil zur Formulierung der Prüfungs­feststellungen und -berichte

Entwicklungsschritte stehen in unserem pädagogischen Konzept im Vordergrund. In unserer Kita erfährt jedes Kind, dass es gleichermaßen Zugang zu allen Bildungsangeboten hat und seine individuellen Lernerfahrungen beachtet und wertgeschätzt werden. Wir sehen es als unsere zentrale Aufgabe an, die Kinder in ihrem Streben nach Autonomie, Selbständigkeit und Selbstbewusstsein zu begleiten und zu unterstützen. Unsere Schwerpunkte: Offene und inklusive Pädagogik entwickeln und gestalten Vielfalt in der Kita (er-)leben Barrieren für Spielen und Lernen erkennen und abbauen Unsere Erzieherinnen/Erzieher suchen jemanden, der uns in der Kita zur Seite steht: Zum Schlösser bauen Zum Drachen zähmen Zum Tanzen und Theaterspielen Zum Kreativ sein Zum Geschichten erzählen Zum Anlehnen Zum Kräftemessen Zum über sich hinauswachsen Zum Spaß haben

Wir suchen ab sofort eine Pflegefachkraft (m/w/d) Herzlich Willkommen in der Klinik Brilon-Wald – einer psychosomatischen Fachklinik für Abhängigkeitserkrankungen im Herzen des Sauerlandes und Rothaargebirges. Unsere idyllische Lage bietet nicht nur eine natürliche Schönheit, sondern auch eine Fülle von Outdoor-Aktivitäten, darunter Wintersport, Radfahren und Wassersport. Unsere Klinik ist Teil der Fuest Familienstiftung, einem starken und stabilen Familienunternehmen. Für unsere Mitarbeiter bedeutet dies Sicherheit, Stabilität und Verlässlichkeit in ihrem beruflichen Umfeld. Unsere Berufung ist es, das Wichtigste im Leben zu bewahren – die Gesundheit. In unserer Klinik mit 130 Behandlungsplätzen begleiten wir jährlich etwa 500 Patienten auf ihrem Weg zurück in einen lebenswerten Alltag. Unser Schlüssel zum gemeinsamen Erfolg sind und bleiben unsere engagierten 80 Mitarbeiter. Sie stellen unsere Patienten sichtbar in den Mittelpunkt ihres Denkens und Handelns. Diese Hingabe macht uns und unsere Arbeit so außergewöhnlich erfolgreich. Als Teil unseres Teams haben Sie die Gelegenheit, einen echten Unterschied im Leben der Menschen zu machen und gleichzeitig in einer wunderbaren Umgebung zu arbeiten, die sowohl berufliche Erfüllung als auch Freizeitaktivitäten bietet. Sie unterstützen unsere Patienten dabei, ihren Weg zurück in den Alltag zu finden und sind ihr erster Ansprechpartner Sie übernehmen die Grund- und Behandlungspflege unserer im Regelfall nicht bettlägerigen Patienten und führen entlastende Gespräche Sie arbeiten Visiten- und Sprechstundenanordnungen aus, führen Patientenakten, koordinieren und klären An- und Abreisemodalitäten sowie sonstige Termine Abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder einer vergleichbaren Ausbildung Freude an der Arbeit in einem Team Ein freundliches, hilfsbereites und patientenorientiertes Auftreten Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, sich schnell auf neue Situationen einzustellen Freude am Umgang mit Menschen und Interesse an intensiver, interdisziplinärer Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen Bereitschaft zu Wochenenddiensten und Arbeiten in Früh-, Spät und Nachtdiensten

Spannender Arbeitsalltag und familiärer Zusammenhalt Krisensicherer Arbeitsplatz Personalrabatt in unseren KiK-Filialen Zuschuss zu VHS-Kursen Ihrer Wahl Gemeinsam mit der Bezirksleitung: Führung und Weiterentwicklung Ihres Verkaufsteams Verwaltende Personaltätigkeiten, wie Personaleinsatzplanung oder Arbeitszeiterfassung Bearbeitung aller organisatorischen Abläufe in der Filiale Warenannahme und -aufbau sowie Vorbereitung und Präsentation Gewährleistung von Sauberkeit und Ordnung sowie Umsetzung unserer Konzeptvorgaben Erste Erfahrungen als Filialleitung oder Ambitionen zum nächsten Karriereschritt Organisationstalent Freude am Verkauf und Umgang mit unseren Kunden Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität Teamgeist und Hilfsbereitschaft

Flexibilität: Durch unsere Regelungen für Mobiles Arbeiten und Gleitzeit bringen Sie Familie und Beruf unter einen Hut.  Ihr Einsatz zahlt sich aus: Nicht nur ein attraktives Gehalt nach TVöD mit regelmäßig steigenden Gehältern und hohem Urlaubsanspruch (30 Tage bei einer 5-Tage-Woche), sondern auch zahlreiche Zulagen (bspw. München-Zulage, Jahressonderzahlung) warten auf Sie. Vorsorge und Sicherheit: Durch unsere zu 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und steuersparende Entgeltumwandlungsangebote sind Sie zusätzlich abgesichert. Entspannt ankommen: Sie erhalten einen Fahrtkostenzuschuss in Höhe von max. 46,55 € monatlich zum Deutschlandticket Job, zur Isar Card Job oder zu einem Ausbildungsticket. So kommen Sie sicher und bequem an Ihren Arbeitsplatz und wieder nach Hause. Durch Mitarbeiterangebote sparen: Mit unserem Corporate Benefits Programm profitieren Sie von zahlreichen Vergünstigungen bei unseren Partnern. Und last but not least: Ein Team das gemeinsam neue Herausforderungen mit Humor und Tatendrang annimmt und sich gegenseitig den Rücken stärkt. Federführende Verantwortung bei der Umsetzung und Koordination der ASV’en der München Klinik, ambulant und stationär standortübergreifend Interne/-r Ansprechpartner/-in für alle organisatorische Fragen rund um die ASV  Organisation und Befähigung zur Durchführung der Abläufe, Aufgaben und Koordination zwischen allen ASV Beteiligten, z. B. Meldetätigkeiten Umsetzung und Einreichung der erforderlichen Unterlagen zur Anmeldung neuer ASVen ggü. dem eLA Betreuung, Umsetzung und Weiterentwicklung der standardisierten Prozesse im Rahmen der Etablierung von ASV‘en Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten oder vergleichbare Qualifikation  ASV-Weiterbildung wünschenswert Engagement, Teamfähigkeit, Flexibilität und die Fähigkeit zum selbstständigen und zielorientierten Arbeiten in einem neuformierten Team der Patientenversorgung Praktische Erfahrungen in der Koordination, der intersektoralen Behandlung von Patient*innen sowie deren Versorgungsabläufen (Patienteneinschluss, Überweisungserfordernisse) Kenntnisse in der ambulanter Abrechnung und Vergütung, sowie administrativen Aufnahme und Abrechnungsprozessen in der stationären Versorgung

Flexibilität: Durch unsere Regelungen für Mobiles Arbeiten und Gleitzeit bringen Sie Familie und Beruf unter einen Hut. Ihr Einsatz zahlt sich aus: Nicht nur ein attraktives Gehalt nach TVöD mit regelmäßig steigenden Gehältern und hohem Urlaubsanspruch (30 Tage bei einer 5-Tage-Woche), sondern auch zahlreiche Zulagen (bspw. München-Zulage, Jahressonderzahlung) warten auf Sie. Vorsorge und Sicherheit: Durch unsere zu 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und steuersparende Entgeltumwandlungsangebote sind Sie zusätzlich abgesichert. Entspannt ankommen: Sie erhalten einen Fahrtkostenzuschuss in Höhe von max. 46,55 € monatlich zum Deutschlandticket Job, zur Isar Card Job oder zu einem Ausbildungsticket. So kommen Sie sicher und bequem an Ihren Arbeitsplatz und wieder nach Hause. Durch Mitarbeiterangebote sparen: Mit unserem Corporate Benefits Programm profitieren Sie von zahlreichen Vergünstigungen bei unseren Partnern. Und last but not least: Ein Team das gemeinsam neue Herausforderungen mit Humor und Tatendrang annimmt und sich gegenseitig den Rücken stärkt. Unterstützung der Projektleiter*innen in allen Projektphasen zur erfolgreichen Projektumsetzung. Selbständige Bearbeitung kaufmännischer Themen wie Angebote einholen, Bestellungen und Rechnungsbearbeitung, Vertragsmanagement, Bürgschaften und Nachtragsmanagement. Enge Zusammenarbeit mit Controlling und Vergabestelle zur Kostenverfolgung und im Vergabeprozess. Erstellung von Projektdokumentationen und Berichten. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. Industriekaufmann/-frau oder Bürokaufmann/-frau Erste Berufserfahrung, idealerweise in der Abwicklung von Bau- oder Technikprojekten Teamfähigkeit und Organisationsgeschick Kenntnisse der VOB oder HOAI sind von Vorteil Sicherer Umgang MS Office und SAP

Begleitung und Betreuung von Menschen mit Behinderungen in der Nacht Pflegerische und pädagogische Versorgung unserer Bewohner:innen in der Nacht Zusammenarbeit mit dem Tagdienst

Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit mit spannenden Aufgaben in einem dynamischen und engagierten Team Attraktives Vergütungspaket mit betrieblicher Altersvorsorge, Haustrunk und Bikeleasing Wochenarbeitszeit von 38 Stunden Familiäres Unternehmen mit tollen Kollegen und flachen Hierarchien Durchführung von Reparatur-, Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an unseren Produktionsanlagen und den angrenzenden Bereichen Optimierung der Anlagen und Anpassung an wechselnde Anforderungen Planung, Koordinierung und Zusammenarbeit mit Wartungs- und Herstellerfirmen Vertretung des Teamleiters mechanische Instandhaltung Anlagenmechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Schlosser, Metallbauer oder vergleichbare Ausbildung Erste Berufserfahrung in der Instandhaltung von Anlagen Hands-On-Mentalität ebenso wie gute planerische Kompetenz Team- und Kommunikationsfähigkeit Ideen- und Impulsgeber, Innovationsfreude Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh-/Spätschicht)

Als Servicetechniker sorgen Sie dafür, dass die JUMAG Dampf­anlagen viele Jahre sicher, zuver­lässig und energie­effizient arbeiten. Zusammen mit der Einsatzplanung in Service-Innen­dienst werden Ihre nächsten Einsätze oder Touren geplant. Sie starten meist von zuhause aus mit einem gut ausge­statteten Servicewagen zum Kunden, wo folgende Aufgaben auf Sie warten:Wartung von Dampfanlagen und Störbe­seitigung, telefonisch und vor OrtInbetriebnahme und Einweisung der Kunden in neue AnlagenElektrische und steuerungs­technische Optimierung der Anlagen beim Kunden, falls erforderlich in enger Zusammen­arbeit mit unseren SpezialistenBeratung der Kunden in der Optimierung der Dampfanlagen

Unser Team sucht Verstärkung! Päd. Fachkräfte (m/w/d) nach §7 KiTaG für Voll- und Teilzeitstellen im Ev. Drei-Freunde-Kindergarten Britzingen Unser evangelischer Drei-Freunde Kindergarten befindet sich in dem landschaftlich schön gelegenen Dorf Britzingen, einem Ortsteil von Müllheim. In unserer Einrichtung können 44 Kinder im Alter von 2 Jahren bis zum Schuleintritt betreut werden. Der Kindergarten arbeitet nach dem offenen Konzept mit zwei festen Stammgruppen. Beide Gruppen sind altersgemischte VÖ-Gruppen, in denen jeweils 22 Kinder betreut werden können. Unser pädagogischer Ansatz ist offen und kindzentriert und wir Fachkräfte sehen uns als Impulsgeber sowie Entwicklungs- und Bildungsbegleiter von Kindern. Eng verbunden sind wir mit der evangelischen Kirchengemeinde Britzingen-Dattingen. Wir wünschen uns unseren Kindergarten als einen Ort, an dem sich die Generationen unvoreingenommen und respektvoll begegnen. In der Gemeinschaft kann Glaube als stärkende und Mut machende Kraft erfahren werden – dazu wollen wir den Kindern Räume öffnen. Bildung, Erziehung und Betreuung nach dem Orientierungsplan BW
Planung, Durchführung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit
Ressourcenorientierte Arbeit mit Kindern Eine Ausbildung oder ein Studium nach §7 des Fachkräftekatalogs
Eine wertschätzende und respektvolle Haltung gegenüber Kindern, Eltern, Kolleg*innen und Vorgesetzten
Flexibilität, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Kreativität und Empathie

Konzeption, elektrische Auslegung, Schaltplan und SchaltungsentwurfArbeiten in fachüber­greifenden Projekt­gruppen in enger Kooperation mit den Mitarbeitern der Abteilungen Mechanik und SoftwareBetreuung des elektrischen AufbausElektrische Inbetrieb­nahme im eigenen Haus und beim Kunden (national/international)Wartung bestehender PrüfständeKalibrierung von SensorenDokumentation und sicherheits­technische Bewertung (Elektrik) unter Einbindung produktrele­vanter Normung und Richtlinien

Installation, Wartung von Anlagen und GerätenArbeiten in fachübergreifenden Projekt­gruppen in enger Kooperation mit den Mitarbeitern der Abteilungen Elektrik und SoftwareAufbau der mechanischen; pneumatischen und hydraulischen BaugruppenInbetriebnahme im eigenen Haus und beim Kunde (national/international)Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung

Gründliche Einarbeitung  attraktive Entlohnung durch Sonntags- und Spätzuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Personalrabatt sicherer Arbeitsplatz in einer Filiale in Ihrer Nähe angenehme Arbeitsatmosphäre Perspektiven für Ihre berufliche Weiterentwicklung Teamevents, wie z.B. unser traditionelles Sommerfest Freundlicher, aktiver Verkauf von Backwaren, Snacks und Getränken Backen von Brötchen und Körnerbrötchen Zubereitung von Snacks Warenpräsentation Sie haben Spaß am Verkaufen und dem freundlichen Umgang mit Kunden sympathisches Auftreten Zuverlässigkeit

Unbefristeter Arbeitsvertrag und über 30* Tage Erholungsurlaub Vergütung nach dem AWO TV NRW sowie eine Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und eine moderne Büroausstattung (wie ergonomische Arbeitsplätze) Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit) Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima Nachhaltigkeitskonzept Eine leistungsstarke und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem Team, welches sich auf dich freut! :-) Führung, Motivation und kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams Verantwortung für das gesamte Spektrum der operativen und administrativen Personalarbeit Kompetente*r Ansprechpartner*in für Führungskräfte und Mitarbeiter*innen und enge Zusammenarbeit mit externen Stellen wie Behörden, Sozialversicherungsträgern und Finanzämtern Überwachung und Sicherstellung der korrekten Umsetzung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung aller relevanten tariflichen, arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften und Unternehmensrichtlinien Mitwirkung bei der kontinuierlichen Prozessverbesserung sowie Unterstützung in Projekten zur Digitalisierung von HR-Prozessen Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise in einer Führungsposition Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit dem Schwerpunkt Personal, Finanzwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern Erste Erfahrungen im Umgang mit den EDV-Programmen Provia und Enaio wünschenswert

Die KONTEXT Luis Schlüter e. K. ist als freier Jugendhilfeträger für die Jugendämter der Städte und/oder Kommunen im Jugendhilfebereich seit Mai 1994 tätig. Die Hilfsangebote umfassen den Bereich der Hilfen zur Erziehung nach den §§ 19, 27 ff, 34, 35 und 41 KJHG, VIII. Buch SGB.Im ambulanten Bereich bietet KONTEXT aufsuchende, flexible und individuelle ausgerichtete Hilfemaßnahmen für Kinder, Jugendliche und Familien mit unterschiedlichen - dem jeweiligen Hilfebedarf entsprechenden - Zielsetzungen und Intensitäten an.Im stationären Bereich hat KONTEXT unterschiedliche Wohnprojekte für Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und Familien entwickelt. Das gesamte Mitarbeiterteam setzt sich aus ca. 100 Sozialpädagogen/ innen sowie Sozialarbeiter /innen, Erzieher/innen, Familienpfleger/innen, Psychologen /innen und Therapeuten /innen, zusammen, die zum größten Teil in unserer Einrichtung angestellt sind.Wir bieten Ihnen:ein spannendes, anspruchsvolles und dynamisches Arbeitsfeldeine motivierende Arbeitsatmosphäreein freundliches, offenes und engagiertes Teamfachliche BegleitungSupervisioninterne Fortbildungen Sie möchten Teil unseres Fachkräfteteams unserer Intensivwohngruppe sein? Wir suchen ab sofort engagierte pädagogische Mitarbeiter*innen (Erzieher*Innen, Sozialpädagogen*innen) als Fachkräfte im stationären BereichZum Profil der Stelle:Vollzeitstelle im Schichtdienst mit NachtbereitschaftenEine pädagogische Begleitung der jungen Menschen (Personenkreis § 35aKJHG) im Alter zwischen 6 und 13 Jahren im Rahmen ihrer stationären UnterbringungPlanung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen ArbeitTeamarbeit, Elternarbeit sowie Kooperation mit anderen Institutionen (u. a. Schule, Ausbildungsstellen)Gruppenübergreifende ProjektarbeitErstellen von Dokumentationen Qualifikation: Erzieher /-in oder Sozialpädagoge/in mit Lebenserfahrung Fähigkeiten, junge Menschen in schwierigen Lebenssituationen in den alltäglichen Abläufen zu begleiten und unterstützen zu können Empathie Motivation, Engagement und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen Flexibilität, Belastbarkeit und Einsatzfreude Team- und Kommunikationsfähigkeit, Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Durchsetzungsfähigkeit

Faire Vergütung nach Tarif inkl. Jahressonderzahlung Vielzahl an Mitarbeitendenrabatten über die Corporate Benefits-Plattform umfangreiches Aus- und Weiterbildungsangebot Innovative Pflegekonzepte und die besten Personalschlüssel Betriebliche Altersvorsorge Kindergeldzuschlag 10.200 Kollegen und Kolleginnen für starke Zusammenarbeit Willkommenstag für neue Mitarbeitende und Auszubildende Du bist zuverlässige Ansprechperson für Anliegen der Kundinnen und Kunden sowie der Angehörigen und berätst zu Angeboten und Unterstützungsmöglichkeiten in verschiedenen Lebenssituationen. Du übernimmst eine aktive Rolle bei der Erreichung der Belegungsziele und unterstützt neue Kundinnen und Kunden bei einer gelingenden Integration in der Wohngruppe. Du organisierst wohngruppenübergreifende Angebote und das Veranstaltungsmanagement um Lebensqualität und Partizipation zu fördern. Du arbeitest mit Dienstleistern und Akteuren im Quartier zusammen, um im Bedarfsfall Dienstleistungen zu organisieren (Case Management) und die Vernetzung mit dem Gemeinwesen zu fördern. Du fungierst als Integrationsbeauftragte für die Mitarbeitenden und nimmst dich zudem den Themen Gesundheitsförderung und Ehrenamtsarbeit an. Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Sozialpsychologie, Sozialmanagement, Pflegemanagement, Gesundheitspädagogik, Heilpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung und idealerweise erste Leitungserfahrung im Bereich Soziales, Pflege, Betreuung, Verwaltung Hohe soziale Kompetenz: Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen und professionell zu gestalten. Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und menschliche Werte als Motivation

Eine im Rahmen einer Eltern­zeit­ver­tretung befristete Teilzeit­stelle mit einem Arbeits­umfang von 85 % Eine Vergütung bis zur Entgelt­gruppe 9b TVöD, alternativ S 12 TVöD-SuE  Eine arbeitgeber­finanzierte Zusatz­ver­sorgung (Betriebs­rente) Fachspezifische Fort­bildungs­mög­lich­keiten Vielfältige interne Schulungs­mög­lich­keiten und externe Fort­bildungen Flexible und familien­freund­liche Arbeits­zeiten mit der Mög­lich­keit, mobil zu arbeiten, und die Option zur Firmen­fitness Die Inte­gra­tion auch von Menschen mit Beein­trächti­gung ist für uns dabei selbst­ver­ständlich. Ihre ab­wechs­lungs­reichen Auf­gaben können Sie im Rahmen flexibler Arbeits­zeiten erledigen, um Beruf, Familie und Frei­zeit perfekt zu verbinden – all das in einem lebens­werten, viel­fältigen Land­kreis in einer der land­schaft­lich schönsten Regionen Bayerns. Vertragsgestaltung, Begleitung, Abrechnung einschließlich Förder­ver­fahren und Evaluation von Projekten im Bereich der öffent­lichen Jugendhilfe Koordination, Steuerung und Begleitung von Auf­gaben und Ange­boten der öffent­lichen Jugend­hilfe wie beispiels­weise dem Pflege­kinder­wesen und der für die Aufträge der Jugendhilfe ein­ge­setzten selbst­ständigen Fach­kräfte, sowohl in den pädagogischen als auch rechtlichen Bereichen und Frage­stellungen Koordination und Steuerung der Jugend­sozial­arbeit an Schulen (JaS) sowohl im rechtlichen und fach­lichen als auch im pädagogischen Bereich  Abstimmung und Zusammen­arbeit mit freien Trägern, Kooperations­partnern sowie selbst­ständigen Fach­kräften Vollzug des Adoptions­ver­mittlungs­gesetzes Anpassung des Aufgaben­bereichs bleibt vo­rbe­halten Sie verfügen über ein Studium der Sozial­pädagogik / Sozialen Arbeit, als Sozialwirt/in, die Befähigung für die dritte Qualifi­kations­ebene (Beschäftigungs­lehr­gang II, Diplom­verwaltungs­wirt/in, Bachelor of Laws) oder eine ver­gleich­bare Aus­bildung.  Eine gewissenhafte und eigen­ver­ant­wort­liche Arbeits­weise, über­durch­schnitt­liche Einsatz­bereit­schaft sowie Kommunikations- und Team­fähig­keit zeichnen Sie aus. Idealerweise verfügen Sie über um­fang­reiche Kennt­nisse im Kinder- und Jugend­hilfe­recht. Sie verfügen über ein analytisches und prozess­orientiertes Denk­ver­mögen. Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse und sind sicher im Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen.

Eine unbefristete Festeinstellung Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD Regelmäßige Gehaltsanpassungen, inklusive Jahressonderzahlung, sowie überdurchschnittliche Vergütung sowie eine 38,5-Stunden-Woche (bei Vollzeit), 30 Tage Urlaub Betrieblich geförderte Altersvorsorge Ein fröhliches Team von 6 Ergotherapeuten Corporate Benefits: Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Anbietern Das JobRad (Fahrrad-Leasing) – Dein neuer Begleiter für Arbeitsweg & Freizeit Du übernimmst eigenverantwortlich die Behandlungssteuerung deiner Patienten Du erstellst selbständig therapeutische Behandlungspläne und führst die Behandlungen aus Abhängig von deinem Aufgabenschwerpunkt nimmst du an ärztlichen Visiten, interdisziplinären Fallbesprechungen, Teamsitzungen und internen Fortbildungen teil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung / Hochschulabschluss im Bereich Ergotherapie Berufseinsteiger sind bei uns herzlich willkommen Ob du dich auf ein Fachgebiet konzentrieren möchtest oder lieber Abwechslung suchst – bei uns hast du die Wahl. Du hast Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Bereichen Du möchtest dich weiterentwickeln und zum Experten in deinem Bereich werden? Wir unterstützen dich dabei langfristig.

Als Versuchstechniker unserer Pflanzenzuchtstation arbeiten Sie an einem spannenden Produkt und liefern einen entscheidenden Beitrag zum Erfolg der KWS. Als familiengeführtes Unternehmen leben wir eine Kultur mit den Werten Nähe, Vertrauen, Weitblick und Unabhängigkeit, die auch in der Praxis gelebt wird. Wir schaffen für Sie die entsprechenden Rahmenbedingungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Kinderbetreuungsgeld, JobRad, intensive Einarbeitung sowie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.  Planung und Anlage der Zuchtgärten und Beobachtungs­anbauten in Einbeck und an weiteren Standorten innerhalb Deutschlands Organisation und Durchführung der Arbeiten im Feld, Unterstützung in weiteren Kulturen Kulturbegleitung und Unterstützung bei der Aussaat, Pflege, Blüte und Ernte  Überwachung der Kulturart auf biotische und abiotische Schadursachen  Umgang mit spezieller KWS interner Software zur Erstellung der Feld- und Aussaatpläne  Merkmalserfassungen und -Dokumentation  Anleitung, fachliche Führung und verantworten kleinerer Arbeitsgruppen  Optimierung der Arbeiten und Abläufe  Ausbildung zum Pflanzentechnologen oder Landwirt bzw. ein vergleichbarer Abschluss mit Erfahrung im Feldversuchs­wesen Umfangreiche Kenntnisse im Bereich Pflanzenproduktion und Feldversuchswesen  Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word, Excel) Fließende Deutschkenntnisse und grundlegende Englisch­kenntnisse  Führerschein Klasse B ist notwendig, BE ist wünschenswert  Bereitschaft zu saisonaler Mehrarbeit, Wochenendarbeit und zur Arbeit an auswärtigen Standorten (bis zu 15%)  Starke Kommunikations- und Organisationskompetenzen mit hoher Flexibilität Teamorientierte, zuverlässige und selbstständige Arbeits­weise  Kenntnisse in der Pflanzenzüchtung wünschenswert 

Starten Sie im Verkauf in einem der folgenden spannenden Bereiche: Haushaltswaren, Wohntextilien, Dekoartikel, Glas/Porzellan, Babyartikel oder Lampen Aktive Kundenansprache Kompetente und individuelle Beratung unserer Kund:innen Kreative Unterstützung bei der Auswahl und Planung von Einrichtungswünschen Umsetzung einer ansprechenden Warenpräsentation Pflege unserer Ausstellung