Wir sind eine etablierte psychiatrische Fachklinik im Herzen Kölns (68 Betten/56 Tagesplätze). Auf unserer Vollstation sind Sie der zentrale Anker für Patienten in akuten psychiatrischen Krisen.

Wir suchen Menschen, die mit Loyalität und Empathie diesen wichtigen Job ausfüllen wollen – bewerben Sie sich bei uns im Zentrum von Köln!

Als Pflegefachkraft auf unserer Vollstation sind Sie maßgeblich am Genesungsprozess unserer Patienten beteiligt:

Der Kern: Sie gewährleisten die patientenorientierte pflegerische Versorgung von Patienten in akuten Krisen und erstellen ressourcenorientierte Pflegeplanungen. Team-Power: Sie arbeiten engagiert in einem multiprofessionellen Behandlungsteam (Ärzte, Psychologen, Therapeuten). Sie übernehmen die EDV-gestützte Dokumentation der pflegerischen Leistungen (mit Nexus/KIS NG). Sie zeigen die Bereitschaft, sich regelmäßig fachlich weiterzubilden. Die Arbeit umfasst den Dreischichtdienst (auch an Wochenenden).

Sie haben Lust auf diesen anspruchsvollen Bereich und verfügen über:

Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (oder vergleichbar, z.B. Altenpfleger/-in). Berufserfahrung in der Psychiatrie ist wünschenswert. Hohes Maß an Empathie, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Menschen. Sie verfügen über EDV-Grundkenntnisse. weniger ansehen

Wir sind eine etablierte psychiatrische Fachklinik im Herzen Kölns (68 Betten/56 Tagesplätze).

Top-Betreuungsschlüssel: Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team von 7-8 Personen für 14 Patienten. Sie leiten und moderieren eigene Gruppenangebote (z. B. Psychoedukation). Sie sind zuständig für die patientenorientierte Versorgung und die Pflegeplanung. Sie sind ein engagiertes Mitglied im multiprofessionellen Team (Ärzte, Psychologen, Therapeuten). Sie dokumentieren Ihre Leistungen per EDV und bilden sich gerne weiter.

Sie haben Lust auf einen echten Unterschied im Job und verfügen über:

Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (oder vergleichbar). Berufserfahrung in der Psychiatrie ist wünschenswert – aber kein Muss! Empathie, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Menschen. Lust auf Teamarbeit und die Bereitschaft, sich fachlich zu entwickeln. weniger ansehen

Analyse, Modellierung & Optimierung von Geschäftsprozessen (BPMN) Aufbau & Pflege der unternehmensweiten Prozesslandschaft Beratung & Befähigung der Fachabteilungen zu Prozessverantwortung Planung & Umsetzung interner Prozess- und IS-Projekte Betreuung des ISMS nach ISO 27001 (Information Security Officer) Schulung & Sensibilisierung der Mitarbeitenden weniger ansehen

Das Rechnungsprüfungsamt nimmt als örtliche Rechnungsprüfung eine Kontrollfunktion des Rates und seiner Ausschüsse wahr. Diese beinhaltet eine unabhängige, sachverständige und konstruktive Beurteilung von geplanten und bereits abgeschlossenen Vorgängen. In der technischen Abteilung handelt es dabei um jegliche Art von städtischen Bauprojekten, zum Beispiel vom Schul-, Verwaltungs- und Kulturbau, über den Straßenbau bis hin zum Tunnel-, Brücken- und Stadtbahnbau.

Bei der Wahrnehmung seiner Aufgaben versteht sich das Rechnungsprüfungsamt als Partner und Gutachter für die politischen Entscheidungsorgane und vor allem für den Rechnungsprüfungsausschuss. Die Beratung bildet hierbei einen wesentlichen Aufgabenbestandteil und findet zum Beispiel in Form von Schwerpunktprüfungen statt. Hierbei werden zum Beispiel einzelne Bauvorhaben, die Organisation und Projektabwicklung in einzelnen Abteilungen oder übergeordneten Themen aus dem Baubereich genauer geprüft.

So berät das Rechnungsprüfungsamt sowohl präventiv als auch begleitend neben den politischen Gremien auch die Verwaltungsspitze, die Führungskräfte und die Mitarbeiter*innen der einzelnen Organisationseinheiten und gibt Hilfestellung zu Fragen rechtmäßiger und wirtschaftlicher Aufgabenerledigung. Dies findet im technischen Bereich zum Beispiel dann statt, wenn durch die Dienststellen und Dezernate Kostenberechnungen zu Bauvorhaben angefertigt werden, mit denen ein Bedarfsfeststellungs- oder Baubeschluss in den politischen Gremien erreicht werden soll.

Im Rahmen themenorientierter Prüfprojekte ergeben sich auch ämterübergreifende und teamübergreifende Aufgabenstellungen beispielsweise bei Vergabe- und Nachtragsprüfungen.

Sie… 

führen Prüfungen zu technischen und kaufmännischen Fragestellungen im Hinblick auf Wirtschaftlichkeit, Funktionsfähigkeit, Rechtmäßigkeit und Ordnungsmäßigkeit zum Beispiel von Bauprojekten, Vergabevorgängen, Nachtragsbearbeitungen, Bauabrechnungen und Abläufen auf der Baustelle (Vorort-Prüfungen) durch führen projektbegleitende Prüfungen durch analysieren und bewerten operative Prozesse, Abläufe und Projekte (zum Beispiel bei der Planung, der Vergabe, der Beschaffung und der Projektorganisation) führen Schwerpunkt- beziehungsweise Systemprüfungen unter den Aspekten der Recht- und Ordnungsmäßigkeit sowie der Wirtschaftlichkeit des Verwaltungshandels durch nehmen Baustellenbesichtigungen in allen Bauphasen wahr dokumentieren und präsentieren Ihre Prüfergebnisse beraten und erstellen gutachtliche Stellungnahmen prüfen Kosten- und Bedarfsermittlungen

Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Bachelor oder Master an einer Fachhochschule, technischen Hochschule oder technischen Universität) des Studienganges Ingenieurwesen mit der Fachrichtung Technische Gebäudeausrüstung (Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik) oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit entsprechender Vertiefung und Erfahrung im gesuchten Aufgabengebiet.

Bei Beamt*innen wird neben dem geforderten Studienabschluss die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des nichttechnischen Verwaltungsdienstes (ehemals gehobener bautechnischer Dienst) vorausgesetzt.

Darüber hinaus ist uns wichtig:

Sie…

verfügen über eine mindestens fünfjährige Berufserfahrung im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung (Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik) im Sinne des § 53 der Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI) haben praktische Erfahrung auf dem Gebiet der Bauüberwachung/Bauleitung und besitzen Kenntnisse über Prüftätigkeiten sind sicher im Umgang mit der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB) und der Vergabeverordnung (VgV), besonders im Bereich der Nachtragsbearbeitung und besitzen gute Kenntnisse in der HOAI kommunizieren gesehene Verfahrensdefizite und alternative Handlungsempfehlungen positiv gegenüber der zu prüfenden Stelle verfügen über eine gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit und treten verbindlich mit guter Argumentationsfähigkeit auf besitzen eine ausgeprägte Analysefähigkeit sind lern- und leistungsbereit, insbesondere sind Sie bereit, sich auch kurzfristig in wechselnde Prüfthemen einzuarbeiten ergreifen Initiative und sind proaktiv, dabei handeln Sie loyal und integer sind service- und dienstleistungsorientiert und individuell belastbar verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung weniger ansehen

Herzlich willkommen bei Pelka, einer interdisziplinären, mittelständischen Sozietät aus Rechtsanwälten, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern. Bei uns verbindet sich fachliche Expertise aus unterschiedlichen Disziplinen zu ganzheitlicher Beratung. Was alle dabei eint, ist Exzellenz – sehr gute Arbeit in einem wertigen Miteinander, geprägt von Hilfsbereitschaft, Offenheit und einer gemeinsam gelebten Kultur. So ist Pelka eine Kanzlei in Bewegung, voller Perspektiven von Mitarbeitenden und für Mitarbeitende: vertrauensvoll mit transparenten Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Freiheiten in Verantwortung. Ganz ohne Ellenbogenmentalität.

Pelka. Exzellente Perspektiven. Als Referendar (m/w/d) unterstützen Sie unsere erfahrenen Anwälte und Steuerberater in einer Vielzahl von steuerrechtlichen Fragen im Rahmen der umfassenden Beratung unserer Mandanten und vertiefen dabei Ihre rechtlichen Kenntnisse im Bereich des Steuerrechts. Dazu gehören u.a. die Unterstützung bei Einspruchs- und Klageverfahren sowie die Mitarbeit an der Ausarbeitung von Veröffentlichungen, Stellungnahmen und Gutachten. Zudem wirken Sie mit bei der Erstellung und Prüfung von Steuererklärungen.

Dr. Sebastian GeringhoffRechtsanwalt, Steuerberater, Partner Sie haben ein abgeschlossenes erstes juristisches Staatsexamen?Sie haben fundierte Kenntnisse im Steuerrecht, idealerweise durch einen entsprechenden Studienschwerpunkt oder relevante Berufserfahrung in Form von Praktika o.ä.? weniger ansehen

Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen sowie motivierten Team Ein sehr gutes und offenes Arbeitsklima sowie eine freundschaftliche, interdisziplinäre Zusammenarbeit Eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Eine Vergütung gemäß AVR-Caritas, 30 Urlaubstage + 1 Zusatztag, Urlaubsgeld und Weihnachtszuwendungen sowie eine zusätzliche attraktive betriebliche Altersvorsorge (KVW) Einen Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket sowie Vergünstigungen im Urban Sports Club Sie kommen gerne mit dem Fahrrad zur Arbeit? Wir bieten Fahrradleasing auch zur Privatnutzung an Im Herzen von Köln: Das Eduardus-Krankenhaus liegt fußläufig in unmittelbarer Nähe der Straßenbahnhaltestelle der Linien 3 und 4 sowie 6 Minuten vom Deutzer Bahnhof entfernt und ist auch problemlos mit dem Auto erreichbar Sie kümmern sich um die Wartung, Instandhaltung und Reparatur der elektrischen Einrichtungen und Anlagen und nehmen Messungen und Prüfungen vor Die Überwachung unserer technischen Anlagen (Aufzügen, RLT-Anlagen, Dampferzeugern, Wasseraufbereitung usw.) sowie die Analyse und selbstständige Behebung von Fehlern und Störungen fallen in Ihren Aufgabenbereich Sie werden in der Betreuung der gesamten elektrischen Anlagen bis 230/400V als auch bei softwaregestützten Systemen, bei der Notstromversorgung sowie der Gebäudetechnik aktiv Änderungen und Erweiterungen von elektrischen Anlagen fällt in Ihren Verantwortungsbereich und Sie führen die Neuinstallation bei Umbauten durch Sie unterstützen bei der Ausführung fachübergreifender Tätigkeiten und sind offen für den Bereich der Medizintechnik Bei Zusammenarbeiten mit Fremdfirmen wirken Sie bei der Betreuung dieser mit Sie nehmen an regelmäßig rotierenden übergreifend technischen Rufbereitschaftsdiensten teil

Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Energieelektroniker Fachrichtung Anlagentechnik, Elektroniker / Mechatroniker / EMR-Elektroniker (m/w/d) oder haben einen vergleichbaren Abschluss Idealerweise haben Sie schon praktische Berufserfahrung in einem Krankenhausbetrieb sammeln können Elektronische und regeltechnische Grundkenntnisse sind von Vorteil Sie haben eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise und zeichnen sich durch Eigeninitiative und eine anforderungsentsprechende Kommunikationsstärke aus Fachliche Kompetenz, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität bringen Sie mit Sie haben gute EDV Kenntnisse und einen sicheren Umgang mit MS Windows-Office-Anwendungen Als Einrichtung eines katholischen Trägers wünschen wir uns von Ihnen, dass Sie eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten haben weniger ansehen

RadFit - das sind wir

Du hast Lust, in einem modernen repräsentativen Standort für Fahrradservices mitzuarbeiten? Dann sind wir die richtige Adresse für dich. Im Jahr 2024 haben wir in Bonn eine Werkstatt mit Servicestation für Fahrräder aller Art eröffnet. Für dieses Jahr planen wir einen weiteren Standort in Köln Marsdorf.

Dich erwartet ein fahrradbegeistertes Team in einem innovativen, leistungsstarken Unternehmen. Bei uns findest du die Atmosphäre eines Start-up Unternehmens in einer zukunftsträchtigen, weil nachhaltigen Branche. Wir setzen auf Wachstum mit mehreren Niederlassungen und eine existierende erfahrene Unternehmensführung.

Du kümmerst Dich um die Auftragsannahme, beschaffst Ersatzteile und planst sowie verwaltest Reparaturen In Deiner Verantwortung liegt die Sicherstellung hochwertiger Reparaturen, während Du das Team leitest und die Personaleinsatz- sowie Urlaubsplanung durchführst Wartung und Reparatur von Fahrrädern und E-Bikes gehören zu Deinem täglichen Handwerk, während Du Dich auch um die Fehlersuche kümmerst Deine Stärke liegt in der Kundenberatung und im Verkauf von Werkstattprodukten, wobei Du zudem die Bestände im Blick behältst und managst mehrjährige Berufserfahrung in einer Werkstatt mit umfassendem Knowhow in Fahrradtechniküberdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und Engagement für unsere Kundenbist ein Teamplayer, der eigenverantwortlich, zuverlässig, sorgfältig und strukturiert arbeitetSpaß an Leistung und Erfolggern Kontakt mit Kunden und bist serviceorientiertsichere EDV-Kenntnisse (Umgang mit Warenwirtschaftssystemen)Einsatzbereitschaft im Raum Köln-Bonn weniger ansehen

Das Motto „Vielfalt, Frische, Qualität“ ist der tägliche Antreiber, dem Handelshof seit mehr als 60 Jahren folgt. Ob aus dem Bereich der regionalen Gastronomie, Hotellerie, dem Handel, Gewerbe oder als Großverbraucher, Kunden kennen Handelshof als C+C-Vollsortimenter mit einem riesigen Warenangebot. Von Süßwaren für den Kiosk, Marmeladen für den Frühstücksraum oder bestem Fleisch und exklusiver Feinkost sowie Spezialitäten für den besonderen Anlass, werden auch viele weitere regionale und saisonale Highlights in den insgesamt 19 Betrieben angeboten. Neben den unzähligen frischen Lebensmitteln und Getränken wird das Sortiment auch durch ein großes Non-Food-Sortiment, zu dem unter anderem Wasch- und Putzmittel oder Drogerieartikel zählen, ergänzt. Insgesamt warten bis zu 80.000 Artikel in dem umfangreichen Sortiment mit absoluter Spitzenqualität auf Sie. 

Sie repräsentieren unser Unternehmen nach innen und außen und betreiben eine aktive Kundenbindung und -gewinnung Sie beraten und betreuen unsere Kunden Sie sind zuständig für die Präsentation eines ansprechenden Warenangebots Sie führen die Regalpflege bedarfsgerecht durch und platzieren die Ware auf der Verkaufsfläche Ihnen obliegt die Warendisposition und das Verräumen der Ware Sie sind motiviert, haben Freude am Umgang mit Lebensmitteln und arbeiten gerne im Team Idealerweise verfügen Sie über eine kaufmännische Ausbildung im Lebensmittelhandel Auch Quereinsteiger sind willkommen und werden gerne von uns eingelernt Zu Ihren Stärken zählen Kreativität, Qualitätsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität Sie sind ein Organisationstalent, agieren verantwortungsbewusst und sind zuverlässig Ein kundenorientiertes, sicheres und freundliches Auftreten ist für Sie selbstverständlich weniger ansehen

Die igus SE & Co. KG ist ein inhabergeführtes Unternehmen mit Hauptsitz im Großraum Köln. Als „Hidden Champion“ sind wir ein international agierender Hersteller von technischen Produkten aus Hochleistungskunststoffen. Unsere Produkte sind vielseitig und lassen sich in über 50 verschiedenen Branchen wiederfinden, darunter in der Automobilindustrie, der Raumfahrt oder im 3D-Druck. Die Kommunikation zwischen unseren weltweit über 5.215 Mitarbeiter:innen ist persönlich und unkompliziert, denn alle sind per Du. Budgets kennen wir nicht, weil wir schnell und an die jeweilige Situation angepasst entscheiden. Wir schaffen unseren Erfolg über den Erfolg unserer Kunden - nachhaltig und schon bald CO2 - neutral.

Montage von Baugruppen und Komponenten nach Anleitung Bedienung von Maschinen und modernen Produktionsanlagen Sicht- und Qualitätskontrollen Dokumentation der Arbeitsschritte Unterstützung bei Verbesserungsprozessen Eine abgeschlossene Berufsausbildung im technischen oder handwerklichen Bereich (z.B. Kfz‑Mechatroniker, Mechaniker, Schreiner, Installateur, Anlagenbediener o. Ä.) Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und eine gründliche Arbeitsweise handwerkliches Geschick und Motiviation praktische Arbeiten zu verrichten Bereitschaft zur Schicht- und Samstagsarbeit Sichere Deutschkentnisse in Wort und Schrift  weniger ansehen

Interner Ansprechpartnerin für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz sowie Schnittstelle zu externer Fachkraft für Arbeitssicherheit, Betriebsarzt, Berufsgenossenschaft und ArbeitsschutzbehördenPlanung, Durchführung und Dokumentation interner Arbeitssicherheitsbegehungen/-audits sowie Vorbereitung und Begleitung externer Audits (ISO 45001)Erfassung, Nachverfolgung und Umsetzung von Maßnahmen aus internen und externen Begehungen/AuditsBeratung und Unterstützung bei der Erstellung, Aktualisierung und Weiterentwicklung von GefährdungsbeurteilungenErstellung, Aktualisierung und inhaltliche Ausarbeitung von H&S-Dokumentationen, Betriebsanweisungen, Präsentationen und UnterweisungenOrganisation und Durchführung überregionaler ASA-SitzungenBeratung und Unterstützung bei Arbeitsunfällen, Unfall- und Ursachenanalysen sowie Festlegung geeigneter PräventionsmaßnahmenUnterstützung und Einarbeitung neuer Führungskräfte in ihre Pflichten und Aufgaben im Bereich ArbeitssicherheitFörderung und Stärkung des eigenverantwortlichen Handelns von beauftragten Mitarbeitenden und Führungskräften weniger ansehen

Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 948667 

 

Wir wollen die Zukunft des Handels und der Touristik gestalten und vertrauen auf engagierte und qualifizierte Mitarbeitende, die gemeinsam mit uns diese Zukunft bewegen wollen. Gehen Sie mit der REWE Group den nächsten entscheidenden Schritt in Ihrer Karriere und entdecken Sie die vielfältigen Möglichkeiten, die wir Ihnen zu bieten haben. Ihr Einstieg in die REWE Group ist der Anfang einer aussichtsreichen beruflichen Laufbahn bei einem der größten Arbeitgeber Deutschlands. 

Gestalte die Zukunft bei der HLS Handel- und Lager Service GmbH als

HR Koordinator Recruiting & Administration (m/w/d)

Am Standort Köln in Vollzeit

 

Dein Impact bei uns 

Du verstärkst den Bereich Human Resources insbesondere im Recruiting und unterstützt darüber hinaus bei administrativen Tätigkeiten in der Personalbetreuung. 

 

Dein Aufgabenbereich umfasst:

Du steuerst den Recruiting-Prozess für unterschiedliche Positionen von der Ausschreibung, Sichtung bis zum Vertragsgespräch und finalen Einstellung.In dieser Position bist Du in unseren HR-IT-Systemen aktiv, pflegst Bewerberdaten und übernimmst die Korrespondenzen zu Bewerbern.Darüber hinaus unterstützt Du den HR-Bereich in der Administration bei allen anfallenden Tätigkeiten.Dabei lebst und entwickelst du die Touchpoints & Services entlang des Employee Life Cycles – von Onboarding bis Offoarding – um dabei eine positive Employee Experience zu gestalten.Du pflegst einen engen Austausch mit den relevanten Schnittstellen und arbeitest eng mit den verschiedenen Abteilungen (HR, Abrechnung und Außendienst) zusammen.

 

Das suchen wir in Dir

Zuallererst deine Persönlichkeit: Du bist offen, engagiert, verantwortungsbewusst und hast ein gutes Gespür für Menschen.Du hast dein Studium mit erster Berufserfahrung im Personalumfeld erfolgreich abgeschlossen. Alternativ kannst du eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit anschließender Berufserfahrung im Bereich Personal vorweisen.Erste Erfahrungen im Bereich Recruiting sind hierbei von Vorteil.Du hast Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen sowie Anwenderkenntnisse in SAP HR.Deine Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Loyalität runden dein Qualifikationsprofil ab.

 

Deine Vorteile bei uns

Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst Du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecke Deine Vorteile: 

Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe mit direktem Kontakt zur Führungsebene.Persönliche Weiterbildung mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.Mehr von Deinem Gehalt – mit dem REWE-Mitarbeiterrabatt bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik.Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und freiwilliger jährlicher Sonderzahlungen, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für die Kantine sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing oder BGU-Fahrzeugen.Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros.

 

Bist du bereit, die Veränderung aktiv zu gestalten?

Wir bei der HLS sind mehr als ein interner Dienstleister für die REWE Group. Wir sind Wegbereiter im Non-Food-Sektor, mit einem umfassenden Portfolio von Sortimentsbetreuung bis hin zu dynamischen Projektgeschäften. Wir suchen kreative Köpfe, die mit uns innovative Lösungen entwickeln und umsetzen. Wenn du ein Teil unserer innovativen Reise werden möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Lass uns zusammen die nächste Ebene erreichen! 

 

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

 

Weitere Informationen erhältst du unter jobs.rewe-group.com.

 

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

 

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind. weniger ansehen

Ort: 50933 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 948683 

 

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir eine:n engagierte:n und qualifizierte:n

HR-Generalist im Bereich Human Resources (m/w/d)

am Standort Köln im Geschäftsbereich der HLS GmbH

 

Als Teil unseres dynamischen und vernetzten Teams gestaltest du die Zukunft des Handels aktiv mit. Als Tochtergesellschaft der REWE Group entwickeln wir Strategien für alle Geschäftsbereiche der HLS und treiben deren Umsetzung voran – und du bist mittendrin. 

 

Was wir zusammen vorhaben: 

Wir verstehen uns im Bereich Human Resources als interne Sparringpartner und Berater für unseren Außen- und Innendienst und unterstützen zusammen bei unterschiedlichen strategischen, personal- und organisationswirtschaftlichen sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Dazu arbeiten wir kollegial mit allen internen Schnittstellen zusammen.

Als kommunikationsstarke:r HR-Generalist:in trägst du maßgeblich zur erfolgreichen Weiterentwicklung der HLS GmbH und somit zum Wachstum der REWE Group bei.

Was du bei uns bewegst:

Du bist kompetente:r Ansprechpartner:in für unsere Führungskräfte im Kontext unterschiedlicher personalwirtschaftlicher und arbeitsrechtlicher Fragestellungen. Du behältst den Überblick: Du übernimmst eigenverantwortlich die Umsetzung einzelner HR Prozesse im Betreuungsbereich in Abstimmung mit den Schnittstellen.Du gehst ins Detail: Du unterstützt unsere Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in ihrer Entwicklung, indem du sie inhaltlich berätst und administrative Prozesse begleitest.Du denkst einen Schritt weiter: Du behältst die Unternehmensinteressen im Fokus und setzt dich mit operativen und strategischen Fragestellungen auseinander und begleitest diese.

Was uns überzeugt:

Zuallererst deine Persönlichkeit: Du bist motiviert und bekannt für deine Hands-On-Mentalität. Deine Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Beharrlichkeit sowie gute kommunikative Fähigkeiten und ein sicheres, verbindliches Auftreten runden dein Profil ab. Du zeichnest dich durch eine sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise aus.Dein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.Du hast bereits erste Berufserfahrungen gesammelt, die du gerne einbringst.Du hast sichere Kenntnisse in arbeitsrechtlichen, sowie personal- und organisationswirtschaftlichen Fragestellungen.Sichere Kenntnisse in MS Office und ausgeprägte Systemaffinität. Erste Kenntnisse in SAP sowie in SAP-nahen Systemen sind wünschenswert.

Was wir dir bieten:

Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecke deine Vorteile: 

Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe mit direktem Kontakt zur Führungsebene.Persönliche Weiterbildung mit umfassenden Seminarangeboten, fachspezifischen Akademien und E-Learnings.Mehr von Deinem Gehalt – mit dem REWE-Mitarbeiterrabatt bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und DER Touristik.Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und freiwilliger jährlicher Sonderzahlungen, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für die Kantine sowie Vorteilen beim Fahrrad-Leasing oder BGU-Fahrzeugen.Work-Life-Balance: Mit flexibler Arbeitszeit, Homeoffice, Auszeitmodellen, Betriebskindergärten, zeitgemäßen Eltern-Kind-Büros.

Bist du bereit, die Veränderung aktiv zu gestalten?

Wir bei der HLS sind mehr als ein interner Dienstleister für die REWE Group. Wir sind Wegbereiter im Non-Food-Sektor, mit einem umfassenden Portfolio von Sortimentsbetreuung bis hin zu dynamischen Projektgeschäften. Wir suchen kreative Köpfe, die mit uns innovative Lösungen entwickeln und umsetzen. Wenn du ein Teil unserer innovativen Reise werden möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Lass uns zusammen die nächste Ebene erreichen! 

 

Weitere Informationen erhältst du unter jobs.rewe-group.com.

 

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

 

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind. weniger ansehen

OTA (m/w/d) Orthopädie & UnfallchirurgieMVZ Orthopädie Mediapark – Köln


Du bist ein Organisationstalent, liebst die Arbeit im OP und möchtest in einer der führenden orthopädischen Einrichtungen Kölns Verantwortung übernehmen? Dann bist du bei uns genau richtig!
Unser modernes MVZ im Herzen des Kölner Mediaparks kombiniert erstklassige medizinische Versorgung, innovative Behandlungsmethoden und ein herzliches, professionelles Team. Sicherstellung reibungsloser Abläufe und hoher Qualitäts- & HygienestandardsOP- und Instrumentationsassistenz bei orthopädischen EingriffenDokumentation der OperationenSchnittstellenkommunikation zwischen OP, Ärzt:innen, Pflege und VerwaltungAdministrative Aufgaben Abgeschlossene Ausbildung als OTA (m/w/d) oder vergleichbare QualifikationMehrjährige OP-Erfahrung – idealerweise in Orthopädie/UnfallchirurgieVerantwortungsbewusstsein und eine strukturierte ArbeitsweiseOrganisationsgeschick, Kommunikationsstärke und Teamorientierung weniger ansehen

Einen unbefristeten Arbeitsplatz bei einem seit über 17 Jahren etablierten gemeinnützigen und diakonischen Träger mit Tarifbindung Regelmäßige Feedbackgespräche und sehr gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten bei einem breit aufgestellten, krisensicheren Arbeitgeber Tarifliches Gehalt mit regelmäßigen Gehaltsanpassungen (je nach Erfahrungsstufe derzeit bei ca. 45.100 – 52.900 EUR Jahresbruttogehalt in Vollzeit, zzgl. Jahressonderzahlung gemäß den Regelungen des AVR DD, Kinderzuschlag, VL und großzügiger zusätzlicher Altersvorsorge) 31 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche Fort- und Weiterbildungen mit Freistellung und Übernahme der Kosten für Ihre Pflichtfortbildungen Mitarbeiterrabatte, z.B. über Kirchenshop.de und Corporate Benefits einen monatlichen, steuerfreien Mobilitätszuschuss (anteilig bei Teilzeit) zur Unterstützung des Erwerbs eines Deutschlandtickets Durchführung sowie Vor- und Nachbereitung ambulanter Therapieeinheiten Erstellen von Arztberichten sowie Förder- und Behandlungsplänen Interdisziplinäres Arbeiten im Team mit Ärzt*innen, Psycholog*innen, Ergotherapeut*innen und Logopäd*innen sowie den Therapeut*innen der Frühförderung Teilnahme an wöchentlichen Teamsitzungen zum fachlichen und interdisziplinären Austausch Flexibles Arbeiten durch eigenständiges Terminieren Fachliche Spezialisierung in der Pädiatrie, Geriatrie, Neurologie oder eine Kombination aus diesen Staatliche Anerkennung als Physiotherapeut*in Hohe Eigenverantwortungsbereitschaft Ausgeprägte soziale Kompetenzen, nicht nur in der Versorgung unserer Patient*innen, sondern auch im Bereich der kollegialen Zusammenarbeit und Kooperation Bobath Fortbildung wünschenswert Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit Führerschein der Klasse B wünschenswert weniger ansehen

30 Tage Urlaub & flexible Arbeitszeiten Betriebsferien über Weihnachten und an Brückentagen Unbefristeter Arbeitsvertrag mit ganzjähriger Beschäftigung Sicherer Arbeitsplatz in Krisenzeiten Eine interessante, vielseitige und verantwortungs­volle Tätigkeit Umfassende technische Einarbeitung und Ent­wick­lung bereichsübergreifender Kompetenzen Förderung fachspezifischer Kompetenz durch regel­mäßige Schulungen Bereitschaftsdienst wird extra vergütet Betriebliche Altersvorsorge und Vermögens­wirk­same Leistungen Regelmäßige Feste und Weihnachtsfeier Mitarbeiterparkplätze auf dem Betriebsgelände Bike-Leasing, E-Tankstelle und bezuschusstes Jobticket Montage von Lichtsignalanlagen („Ampelanlagen“) bei Neu- und Umbauten Einbau und Verdrahtung von Schaltschränken Eignständige Abwicklung von Klein­auf­trägen und Reparaturen Arbeiten in Höhen bis zu 6 m Turnusmäßiger 24h-Bereitschaftsdienst (werktags und an Sonn- und Feiertagen) Erfahrung in der Bedienung von Maschinen und Geräten Ausgeprägte handwerkliche Fähigkeiten und technisches Geschick Fahrerlaubnis vorzugsweise der Klasse C, zwingend jedoch der Klasse BE Gesundheitliche Eignung für mittelschwere bis schwere körperliche Arbeiten Hohe aktive Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Motivation sowie Teamfähigkeit Flexible und zuverlässige Arbeitsweise Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift weniger ansehen

Das Motto „Vielfalt, Frische, Qualität“ ist der tägliche Antreiber, dem Handelshof seit mehr als 60 Jahren folgt. Ob aus dem Bereich der regionalen Gastronomie, Hotellerie, dem Handel, Gewerbe oder als Großverbraucher, Kunden kennen Handelshof als C+C-Vollsortimenter mit einem riesigen Warenangebot. Von Süßwaren für den Kiosk, Marmeladen für den Frühstücksraum oder bestem Fleisch und exklusiver Feinkost sowie Spezialitäten für den besonderen Anlass, werden auch viele weitere regionale und saisonale Highlights in den insgesamt 19 Betrieben angeboten. Neben den unzähligen frischen Lebensmitteln und Getränken wird das Sortiment auch durch ein großes Non-Food-Sortiment, zu dem unter anderem Wasch- und Putzmittel oder Drogerieartikel zählen, ergänzt. Insgesamt warten bis zu 80.000 Artikel in dem umfangreichen Sortiment mit absoluter Spitzenqualität auf Sie.  

Sie sind für die Herstellung und Verarbeitung hochwertiger Fleisch- und Wurstwaren zuständig   Sie stellen sicher, dass gesetzliche und betriebsinterne Hygienevorschriften eingehalten werden Sie gewährleisten mittels gezielter Warenkennzeichnung die Rückverfolgbarkeit über die gesamte Wertschöpfungskette Neben der Bestandsprüfung sind Sie dafür verantwortlich, erforderliche Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffe für die Produktionsschritte bereitzustellen Ihnen obliegt die fachgerechte Qualitätskontrolle unserer Waren Die Veredelung von Fleisch zu Spezialitäten sowie das Verpacken der Ware zählen ebenfalls zu Ihrem Aufgabenprofil Idealerweise besitzen Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Metzger/Fleischer (m/w/d) Zu Ihren Stärken zählen Kreativität, Qualitätsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität Sie verfügen über ein großes Hygiene- und Sauberkeitsbewusstsein Sie sind ein Organisationstalent, agieren verantwortungsbewusst und besitzen Teamgeist Ein kundenorientiertes, sicheres und freundliches Auftreten ist für Sie selbstverständlich  weniger ansehen

Montage, Wartung und Inbetriebnahme von HKLS-Anlagen Fehlersuche, Störungsdiagnose und Austausch defekter Komponenten Durchführung gesetzlicher Prüfungen und Dokumentation Bearbeitung von Tickets im CAFM-System (z. B. Maximo) Koordination von Fremdfirmen und Umsetzung von Instandhaltungsplänen weniger ansehen

Du installierst, wartest und reparierst Kälte-, Klima- und LüftungsanlagenDu erkennst Störungen schnell und behebst sie zuverlässigDu dokumentierst alle Leistungen rechtssicher und pflegst die Anlagen- und CAFM-DatenDu arbeitest eng mit dem Haustechnikteam zusammen und unterstützt Bau- und InstandhaltungsmaßnahmenDu führst Umbauten, Montage und Inbetriebnahmen selbstständig durch – auch gewerkeübergreifendDu koordinierst externe Dienstleister und hältst technische Dokumentationen aktuellDu beachtest jederzeit die geltenden Arbeitsschutzbestimmungen weniger ansehen

Du installierst und nimmst elektrische Betriebsmittel und Anlagen in BetriebDu wartest und hältst technische Systeme und Komponenten instandDu suchst elektrische Störungen, analysierst sie und führst Messungen durchDu führst Sicherheitsprüfungen nach gesetzlichen Vorgaben durchDu dokumentierst Prüfprotokolle und Energiedaten sorgfältigDu koordinierst externe Dienstleister und bewertest Lieferanten jährlichDu setzt Instandhaltungspläne um und führst sie rechtssicher nachDu führst Sicherheitsunterweisungen für neue Mitarbeitende und Dienstleister durchDu identifizierst Optimierungspotenziale und setzt Verbesserungen im Betrieb um weniger ansehen

Du montierst, wartest und hältst Metallkonstruktionen und Rohrsysteme instandDu führst Fehlersuche, Sicherheitsprüfungen sowie Schweißnaht- und Drucktests durchDu dokumentierst alle Arbeiten und pflegst IT-Systeme (z. B. Maximo, Harbour)Du koordinierst Dienstleister und Fremdfirmen, inklusive LieferantenbewertungDu bearbeitest Instandhaltungspläne mit rechtssicherer DokumentationDu führst Sicherheitsunterweisungen durch und stellst die Einhaltung von QHSE-Standards sicherDu identifizierst Einsparpotenziale und unterstützt bei ProzessverbesserungenDu arbeitest eng mit Führungskräften und Kunden zusammen und führst regelmäßige Quality Walks durch weniger ansehen

Sie…

prüfen und übernehmen schwierige Vermessungsschriften, die durch öffentlich bestellte Vermessungsingenieur*innen oder andere amtliche Vermessungsstellen zur Übernahme in das Liegenschaftskataster eingereicht werden führen die Daten des amtlichen Liegenschaftskatasterinformationssystems (ALKIS) mit dem 3A Editor fort unterstützen bei der Ausbildung von Vermessungstechniker*innen und Geomatiker*innen weniger ansehen

attraktives Gehalt mit einer erfolgsabhängigen Sonderzahlung (13. Monatsgehalt) steuerfreie Sachbezugskarte (50 €/Monat) und betriebliche Altersvorsorge spannendes und dynamisches Tätigkeitsfeld in familiärer Arbeitsatmosphäre 30 Arbeitstage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche intensive Einarbeitung und Schulung an unseren Produkten Montage von Baugruppen und kompletten Maschinen in unserer Fertigung rechte Hand und Vertretung unseres Fertigungsleiters abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker oder eine vergleichbare Ausbildung Grundkenntnisse in Pneumatik und Elektrik gewissenhafte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise deutsche Sprache in Wort und Schrift weniger ansehen

Fundierte Fachberatung unserer Kunden, Unterstützung bei der ProduktauswahlDurchführung der Bestellabwicklung, Datenerfassung im WarenwirtschaftssystemProzessbegleitung der Auftragsabwicklung und StammdatenpflegePflege der internen Kundendatenbank (CRM) weniger ansehen

Stellenbeschreibung

Willkommen bei BAUHAUS!

BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen – füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!

Für diese Stelle gibt es keine Bewerbungsfrist. Sie bleibt nur so lange ausgeschrieben, wie sie auch offen ist.

Ihre Aufgaben:

Egal ob Bauholz, Dach, Tür, Küchenarbeitsplatte oder Treppe - Ihren Kund:innen verkaufen Sie nicht irgendetwas, sondern genau das Passende Als Teamplayer:in stehen Sie den Kolleg:innen jederzeit zur Seite und sorgen so tagtäglich gemeinsam für reibungslose Abläufe und das bestmögliche Einkaufserlebnis für unsere Kund:innen Sie disponieren Produkte, erstellen und bearbeiten Kundenaufträge, pflegen das Produktsortiment und gestalten die Aktionsflächen Kurz: Ihr Herz schlägt für den Verkauf und die optimale Beratung der BAUHAUS Kund:innen!

Ihr Profil:

Eine abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung ist eine gute Voraussetzung - . als Verkäufer, Kaufmann im Einzelhandel, Schreiner, Tischler, Zimmerer, Holzmechaniker oder Dachdecker (je m/w/d) Von Vorteil sind Erfahrungen im Verkauf / Vertrieb im Einzelhandel, Baufachhandel, Holzhandel oder der Baumarkt- bzw. DIY-Branche Durch fundierte Kenntnisse / Fachwissen im Bereich Holz / Bauelemente und Holzzuschnitt sind Sie in der Lage, Kund:innen kompetent zu beraten Beratungskompetenz, Serviceorientierung, Kommunikationsstärke, Freundlichkeit, Teamgeist und Hilfsbereitschaft zeichnen Sie aus

Unser Angebot:

Werden Sie Teil des BAUHAUS-Teams an einem unserer mehr als 160 Standorte Mit einer strukturierten Einarbeitung, individueller Förderung durch regelmäßiges Feedback sowie umfangreiche interne Fachschulungen unterstützen wir Sie auf Ihrem Weg 30 Tage Jahresurlaub, eine attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie krisensichere Jobaussichten schaffen stabile Rahmenbedingungen für einen Einklang von Arbeits- und Privatleben Sie denken heute schon an morgen? BAUHAUS unterstützt Sie dabei auf Wunsch mit einer exklusiven arbeitgeberbezuschussten Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen und der Option einer Berufsunfähigkeitsversicherung zu Sonderkonditionen Do It Yourself! Verwirklichen Sie Ihre eigenen Heimwerker-Projekte mit BAUHAUS und profitieren Sie vom Mitarbeiter-Personalrabatt und der Möglichkeit der vergünstigten Werkzeugausleihe

Willkommen im #TeamBAUHAUS.

BAUHAUS freut sich auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsformular – ohne Anschreiben und in weniger als 3 Minuten. 

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BERNER pushing the limits – for those who dare more
Making a choice about your career and your employer is a choice about your future - a future where you will invest your passion and a large portion of your time, energy, and capacity.

DEINE AUFGABEN

Konzeption und Umsetzung einer internationalen Beschaffungsstrategie unter Berücksichtigung von Konzern-und Abteilungsvorgaben für Produkt- und Warengruppen des direkten Materials

Analyse von Produkt- und Warengruppen inkl. Erarbeitung von Zielen und Maßnahmen für den verantwortenden Bereich

Beschaffungsmarktforschung und Market Risk Management

Lieferantenmanagement (Auswahl, Bewertung, Entwicklung, Kontrolle)

Preis- und Vertragsverhandlungen inkl. Vertragsmanagement und Abschluss von Rahmenvereinbarungen

Gestaltung, Mitwirkung und Stakeholder-Management bei einkaufsnahen Projekten / Themen mit diversen Fachbereichen

Rechnungsprüfung und Rechnungsfreigabe

Aufführung, Entwicklung und Umsetzung von Einsparungspotenzialen unter TCO-Gesichtspunkten

Einsatz und Anwendung moderner Beschaffungs- und Einkaufstools (z.B. E-Procurement)

DU BRINGST MIT

Kaufmännische- oder technische Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation oder abgeschlossenes Studium

Mehrjährige Berufserfahrung in Beschaffung oder Einkauf eines Unternehmens aus dem Industrie- oder Handelsumfeld

Fachbezogene Kenntnisse / Markt-Kenntnisse

Sehr gute Kenntnisse in Standard-Software (Microsoft)

AI-Grundkenntnisse und Anwendung von AI-Agenten wünschenswert

Freude, Motivation, Engagement und Initiative

Schnelle Auffassungsgabe und sehr gute analytische- und konzeptionelle Fähigkeiten

Verantwortungsbewusstsein und Disziplin

Strukturierte Arbeitsweise, Flexibilität, Belastbarkeit und Organisationsgeschick

Problemlösungs-, Entscheidungsfähigkeit und Konflikt- & Durchsetzungsfähigkeit

Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten

Persönliche- und Sozialkompetenzen (insb. Teamfähigkeit und Mindset)

Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift)

Reisebereitschaft (ca. 20 %) 

WARUM BERNER?

JobRad

Fahrtkostenzuschuss

EGYM Wellpass & Corporate Benefits

Betriebliche Altersvorsorge

Weiterbildungsangebote

Technisch modern ausgestatteter Arbeitsplatz

Kostenlose Getränke und frisches Obst am Arbeitsplatz

Betriebsrestaurant in Künzelsau oder Essengutscheine in Köln

Attraktive Konditionen für unsere Produkte im BERNER Online-Shop

Bewirb dich bitte über unser Onlineformular unter Angabe deiner Verfügbarkeit sowie deiner Gehaltsvorstellung.

Die BERNER Group ist ein europäisches Handelsunternehmen für Profis aus den Bereichen Mobilität, Bau und Industrie. Wir sind der führende B2B-Spezialist und innovativer Hersteller von Chemieprodukten. Unser Purpose lautet: „We are pushing the limits of the possible for the shapers of a better tomorrow“. Das heißt, unsere starken Marken BERNER, BTI by BERNER und CCS helfen unseren Kunden dabei, ihr Geschäft erfolgreich und am Laufen zu halten.

Komm in unser Team – wir freuen uns, dich kennenzulernen!

The BERNER Group as employer, dare to differentiate ourselves and provide every employee the opportunity to and enable them to dare to be more.Together, we push our own limits and contribute to shape a better tomorrow.

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DEINE ROLLE

Analysiere treffend: Du wirrst mit deiner Expertise und deinem Einsatz Teil eines Teams, das die Transformation von Versicherern in ihren Kernprozessen und Kernanwendungen erfolgreich gestaltet. Dazu berätst du Kunden bei der Optimierung ihrer Kernprozesse im Rahmen der Einführung von in|sure Kernanwendungen. Manage Anforderungen: Du verstehst Kundenanforderungen und ermittelst Abweichungen zur Funktionsweise der Kernanwendungen. Du denkst und modellierst Prozesse end-to-end und verstehst sowohl fachliche als auch technische Aspekte.Wähle passende Technologien: Du wählst geeignete Technologien zur Unterstützung der Geschäftsprozesse aus und begleitest deren Einführung. Dabei bist du Hüterin oder Hüter des Standards und gleichzeitig innovativ, wenn es darum geht, spezifische Kundenanforderungen einer Lösung zuzuführen.Fach- und Systemtests: Du bringst dich in Fach- und Systemtests entscheidend ein und agierst als Trusted Advisor im Abnahmetest des Kunden. Teamwork: Du arbeitest eng mit Fachabteilungen, IT-Teams und anderen Stakeholdern auf Kundenseite zusammen, um reibungslose Abläufe zu gewährleisten. 

DEIN PROFIL

Fundierte Ausbildung: Beispielsweise Studium der Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaftslehre Branchenerfahrung: Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der Versicherungsbranche, insbesondere im Bereich der Kernprozesse. Im Idealfall bringst du mehrjährige Erfahrung bei der Einführung von Softwaresystemen in der Versicherungsbranche mit.Du kennst Prozesse und Technologien: Du verstehst die Sprache der Versicherer und verfügst über ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe.Kommunikation und Mindset: Du magst du Herausforderungen, hast das große Ganze im Blick und möchtest Versicherer auf ihrer Digitalisierungsreise entscheidend voranbringen. Dabei helfen dir deine ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten. Du hast Spaß an der Erarbeitung von Lösungen in interdisziplinären Teams.Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse weniger ansehen

DEINE ROLLE

Analysiere treffend: Du wirrst mit deiner Expertise und deinem Einsatz Teil eines Teams, das die Transformation von Versicherern in ihren Kernprozessen und Kernanwendungen erfolgreich gestaltet. Dazu berätst du Kunden bei der Optimierung ihrer Kernprozesse im Rahmen der Einführung von in|sure Kernanwendungen. Manage Anforderungen: Du verstehst Kundenanforderungen und ermittelst Abweichungen zur Funktionsweise der Kernanwendungen. Du denkst und modellierst Prozesse end-to-end und verstehst sowohl fachliche als auch technische Aspekte.Wähle passende Technologien: Du wählst geeignete Technologien zur Unterstützung der Geschäftsprozesse aus und begleitest deren Einführung. Dabei bist du Hüterin oder Hüter des Standards und gleichzeitig innovativ, wenn es darum geht, spezifische Kundenanforderungen einer Lösung zuzuführen.Fach- und Systemtests: Du bringst dich in Fach- und Systemtests entscheidend ein und agierst als Trusted Advisor im Abnahmetest des Kunden. Teamwork: Du arbeitest eng mit Fachabteilungen, IT-Teams und anderen Stakeholdern auf Kundenseite zusammen, um reibungslose Abläufe zu gewährleisten. 

DEIN PROFIL

Fundierte Ausbildung: Beispielsweise Studium der Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaftslehre Branchenerfahrung: Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der Versicherungsbranche, insbesondere im Bereich der Kernprozesse. Im Idealfall bringst du mehrjährige Erfahrung bei der Einführung von Softwaresystemen in der Versicherungsbranche mit.Du kennst Prozesse und Technologien: Du verstehst die Sprache der Versicherer und verfügst über ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe.Kommunikation und Mindset: Du magst du Herausforderungen, hast das große Ganze im Blick und möchtest Versicherer auf ihrer Digitalisierungsreise entscheidend voranbringen. Dabei helfen dir deine ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten. Du hast Spaß an der Erarbeitung von Lösungen in interdisziplinären Teams.Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse weniger ansehen

Beratende Pflegefachkraft (m/w/d) für Einrichtungen der Eingliederungshilfe

Arbeiten bei der Diakonie Michaelshoven: hilfsbereit.

Bei uns zählst du: deine Vorteile bei der DiakonieMichaelshoven

Spitzenvergütung nach BAT-KF plus Zulagen Jahressonderzahlung, Kinderzulage und betriebliche AltersvorsorgeBis zu 35 freie Tage im Jahr – inkl. Weihnachten und SilvesterJahresarbeitszeitkonto und Zeitwertkonto – für mehr Flexibilität oder ein SabbaticalFort- und Weiterbildungen in unserer AkademieKita-Plätze und Notbetreuung im „Kids Club“Zusatzleistungen wie Krankenzusatzversicherung und FahrradleasingPrämie bis zu 1.500€, wenn Du neue Kolleg:innen empfiehlstEchtes Miteinander mit Sommerfesten, Konzerten und mehr

Deine Aufgaben: Hier kannst du gestalten

Beratung, Begleitung und Schulung der pädagogischen Mitarbeiter:innen zur fachlich fundierten und eigenständigen Durchführung (behandlungs-)pflegerischer MaßnahmenBeratung zu Pflegestandards, Pflegeplanung und PflegedokumentationEigenständige Erarbeitung und Aktualisierung von QM-Prozessen und PflegekonzeptenAktive Mitarbeit an Schnittstellen wie Inkontinenzbestellung, Medizinprodukte und Hilfsmittelbestellung

Das bringst du mit: Deine Stärken zählen bei uns

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder HeilerziehungspflegeMindestens zwei Jahre praktische Berufserfahrung aus einem pflegerelevanten BereichAls Pflegeexpert:in möchtest du dazu beitragen, dass auch Menschen mit Behinderungen die bestmögliche Pflege erhaltenDu hast Freude daran, individuelle und passgenaue Lösungen zu entwickeln, um die bestmögliche Pflege für unsere Leistungsberechtigten mit Behinderungen sicherzustellen

Das sind wir: hilfsbereit seit über 70 Jahren

Du willst mehr über uns erfahren oder nach anderen Stellenangebotenschauen?
Dann besuche unsere .

Folge uns auf Social Media und erhalte spannende Einblicke in unsereArbeitswelt:

Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Oder hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne:

Anna-Lena Ostrop

Diakonie Michaelshoven Leben mit Behinderungen gGmbH

Pfarrer-te-Reh-Straße 1

50999 Köln

jobs@diakonie-michaelshoven.de

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Für unseren Geschäftsbereich suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Consultant Compliance Management Systeme (w/m/d)​.

Das erwartet dich

Expertise –Als Teil eines Teams lernst du die verschiedenen Bereiche einer wirksamen Compliance kennen und wie (inter-) nationale Unternehmen diese anwenden und weiterentwickeln. Dabei unterstützt du sie dabei, ihre Compliance Management Systeme (CMS) effizient und zukunftsicher zu gestalten​

Beratung – Du optimierst Steuerungs- und Überwachungsinstrumente und entwickelst maßgeschneiderte Compliance-Lösungen. Dabei gestaltest du Management- und Unternehmensprozesse, die passgenau auf die spezifischen Anforderungen und Risiken unserer Kunden abgestimmt sind. Außerdem begleitest du Unternehmen bei der Umsetzung internationaler Standards, wie dem ISO 37301.​

Prüfung – Du analysierst bestehende Systeme anhand relevanter Vorgaben, wie z. B. IDW PS 980 oder ISO 37301. Du führst Gespräche mit Kunden und setzt moderne Datenanalysetools ein, um fundierte Ergebnisse zu liefern. Anschließend dokumentierst und präsentierst du deine Ergebnisse in präziser und verständlicher Form.

Das bringst du mit

Du hast dein Studium in Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang abgeschlossen.​Du verfügst über Erfahrungen mit Compliance Management Systemen, die du durch Praktika oder eine Berufsausbildung sammeln konntest. ​Durch deine analytischen Fähigkeiten und kreativen Ansätze kannst du komplexe Sachverhalte erkennen und Problemlösungen finden.​Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.​

Deine Benefits

Flexibilität – Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du bei uns - in Abstimmung mit den betrieblichen Anforderungen und arbeitsrechtlichen Bestimmungen - selber bestimmen. Dabei gibt es keine Kernarbeitszeiten und du hast die Möglichkeit, im Home Office sowie temporär in über 40 Ländern zu arbeiten. 

Masterförderung – Durch unsere interne Academy, internationale Erfahrungen durch Secondments und kontinuierliches Mentoring entwickelst du dich stetig weiter. Darüber hinaus bieten wir die Möglichkeit einer Masterförderung für Examensmaster und Spezialisierungsmaster an.

Freizeit – Überstunden kannst du auf deinem Jahresarbeitszeitenkonto (JAZ) sammeln und nach arbeitsintensiven Phasen durch Freizeit ausgleichen. Restliche Überstunden werden einmal jährlich ausgezahlt. Zusätzlich stehen dir 30 Urlaubstage im Kalenderjahr zur Verfügung. 

Gesundheit – Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Neben einer eigenen betrieblichen Krankenkasse bieten wir auch Vorsorgeuntersuchungen sowie Sportangebote an. Nimm an unserem kostenlosen Betriebssportprogramm teil oder profitiere von vergünstigten Beiträgen in diversen Fitnessstudios oder einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft.

Das ist noch nicht alles – Wir möchten ein positives Arbeitsumfeld schaffen: Ein Umfeld, in dem flexibles und kreatives Arbeiten möglich ist, in dem Arbeit anerkannt und Leistung honoriert wird und auf das wir stolz sind. Alle Benefits findest du auf unserer Karriereseite.

Bei PwC Deutschland arbeiten wir daran, entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in die Wirtschaft und Gesellschaft auszubauen. Als Teil unseres Governance, Risk and Compliance Teams (kurz GRC) begleitest du Projekte für Industrieunternehmen und Unternehmen im öffentlichen Bereich. Unsere fachlichen Schwerpunkte umfassen neben weiteren die Themen Compliance, Risikomanagement, Internal Audit und Contract Lifecycle Management. Gemeinsam im Team blicken wir hinter die Kulissen von Bilanzen, Prozessen und Risiken unserer Kunden und implementieren nachhaltige Strukturen.

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Zur Unterstützung unseres Teams im Bereich Hauswirtschaft suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte

Aushilfskraft (m/w/d) für Bürotätigkeiten in unserem Krankenhaus

Zu Ihren Aufgaben gehören:

Mitarbeit beim Neuaufbau und der Strukturierung des Abfallmanagements Unterstützung bei der Organisation und Dokumentation abfallrelevanter Prozesse Erstellung und Pflege von Statistiken und Auswertungen Bearbeitung von Bestellungen und administrative Unterstützung Allgemeine Bürotätigkeiten im Bereich Hauswirtschaft

Sie haben folgendes Profil:

Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Interesse an organisatorischen und administrativen Aufgaben Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen (insbesondere Excel und Word) Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Erste Erfahrungen im administrativen Bereich oder im Krankenhausumfeld sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Kenntnisse im Bereich Abfallmanagement oder Nachhaltigkeitsmanagement sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich

Wir bieten Ihnen:

Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung Einblicke in die Abläufe eines Krankenhauses Ein kollegiales und unterstützendes Team Flexible Arbeitszeiten nach Absprache Eine Vergütung, die sich an den Allgemeinen Vertragsrichtlinien des Deutschen Caritas-Verbandes (AVR) orientiert Eine Alterszusatzversorgung (KZVK) Fachspezifische und außerfachliche Fort- und Weiterbildungen Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle Ein familienfreundliches Unternehmen (z.B. Unterstützung bei der Vermittlung von Kindergarten- und Kindertagesstätten-Plätzen) sowie weitere Sozialleistungen (z.B. CorporateBenefits, BusinessBike-Leasing, Angebote zur Gesundheitsprophylaxe) Angebot von Mitarbeiterfesten (z. B. Weihnachtsmarkt, Meet and Grill, monatliche Infoveranstaltung) weniger ansehen