Ihre Aufgaben bedarfsgerechte, individuelle Unterstützung, Betreuung, Begleitung und Assistenz von Menschen mit geistiger Behinderung und psychischen Erkrankungen und/oder Suchtproblemen Erstellung von individuellen Hilfeplänen, Berichten etc.; Dokumentation sowie Planung Durchführung und Reflexion von pädagogischen und tagesstrukturierenden Angeboten Kooperation mit Angehörigen und gesetzlichen Betreuern Hilfe bei der Durchsetzung sozialrechtlicher Ansprüche Schriftwechsel und Kontakt zu Ämtern und Behörden sowie Beantragung von Leistungen und Überwachung von Fristen Hilfestellung bei der Arbeitssuche bzw. der Integration in eine angemessene Tagesstruktur Organisation und Begleitung von Ein-, Um- und Auszügen Teilnahme an Teamsitzungen, Arbeitsgruppen sowie externen Gremien aktive Mitarbeit im Qualitätsmanagement und Umsetzung der entsprechenden Vorgaben selbstständige Erledigung aller anfallenden Aufgaben
Stellen ID: 30028 Bewerbungsfrist: 18.10.2023 Einrichtung
Verbund Betreutes Wohnen Friedrichshain Kreuzberg
Ort
Fidicinstr. 2
10965
Antrittsbeginn
01.11.2023 Ihre Arbeitszeit:
75 % einer Vollzeitstelle, Wechseldienst, Feiertags- und Wochenenddienste
Vergütung
Vergütungsgruppe J, gem. BV Vergütung der Unionhilfswerk Sozialeinrichtungen gGmbH
Was bieten wir? Urlaub Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter*innen wertvolle Arbeit leisten – sie zeigen dabei vollen Einsatz. 30+1 Urlaubstage haben sie sich damit verdient. Sicherer Arbeitsplatz Sie suchen Sicherheit und einen verlässlichen Arbeitgeber? Dann haben Sie uns gefunden. Vergütung & Extras Sie können bei uns eine für Ihre Aufgaben angemessene Vergütung erwarten, ebenso wie Zeitzuschläge, Funktionszulagen und Mitarbeiterprämien. Auch Dienstfahrrad-Leasing, ein Zuschuss zum ÖPNV-Ticket und Angebote für mobiles Arbeiten gehören im Unionhilfswerk dazu. Eine sinnvolle und sinnstiftende Tätigkeit Bei uns finden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit. Sie unterstützen auf Augenhöhe und machen einen echten Unterschied im Leben unserer Klient*innen. Einflussnahme und Mitgestaltung In Ihren Teams arbeiten Sie selbstständig und eigenverantwortlich. Eigene Ideen und Mitwirkung sind bei uns erwünscht und wertgeschätzt. Ihre Aufgaben sind dabei so abwechslungsreich wie unsere Kund*innen und Klient*innen. Fort- und Weiterbildung Wir möchten unsere Mitarbeiter*innen weiterentwickeln und ihnen individuelle Perspektiven anbieten. Jährliche Weiterbildungen und Qualifizierungen gehören für uns dazu. Verschiedene Arbeitszeitmodelle Wir wissen, wie individuell unsere Mitarbeiter*innen sind. Daher haben wir verschiedene Arbeitszeitmodelle, die sich an das Leben anpassen. Eine wunschorientierte Dienst- und Urlaubsplanung, unter Berücksichtigung der Klient*innen und der Einrichtung, erwartet Sie bei uns.
Sie bringen die folgenden Qualifikationen mit abgeschlossene Berufsausbildung als Sozialarbeiter/-in, Sozialpädagoge/-in, Heilpädagoge/-in, Heilerziehungspfleger/-in oder eine vergleichbare Ausbildung im Gesundheits- und Sozialbereich (Fachkraft in der Behindertenarbeit) Kenntnisse des Systems der Eingliederungshilfe für Menschen mit Behinderung Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit geistiger Behinderung, psychische Erkrankungen, Sucht Kenntnisse im SGB II, IX, XI, XII und Qualitätsmanagement Grundlegende Office-Kenntnisse Bereitschaft zur Supervision und Weiterbildung Flexibilität, Belastbarkeit und Engagement und konstruktive Zusammenarbeit mit den Kollegen/-innen im Team sowie mit den Vorgesetzten sind unabdingbarer Bestandteil Ihrer Arbeit. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Ihre Aufgaben bedarfsgerechte, individuelle Unterstützung und Begleitung der Klient*innen Unterstützung und Begleitung bei pflegerischen Maßnahmen Planung, Durchführung, Dokumentation und Reflexion von pädagogischen, auch tagesstrukturierenden Angeboten Kooperation mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuern, Arbeits‐/Förderbereichen, sozialen Diensten, anderen Kooperationspartnern selbstständige Erledigung aller anfallenden Aufgaben Umsetzung des Qualitätsmanagements
Stellen ID: 30008 Bewerbungsfrist: 23.10.2023 Einrichtung
Wohngemeinschaft Beusselstraße
Ort
Beusselstraße 87
10553 Berlin
Antrittsbeginn
16.11.2023 Ihre Arbeitszeit:
50 bis 62,5% einer Vollzeitstelle, Feiertags- und Wochenenddienste, Bereitschaftsdienste
Vergütung
Vergütungsgruppe I, gem. BV Vergütung der Unionhilfswerk Sozialeinrichtungen gGmbH Gehaltsstufen der Vergütungsgruppe I (PDF)
Was bieten wir? Urlaub Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter*innen wertvolle Arbeit leisten – sie zeigen dabei vollen Einsatz. 30+1 Urlaubstage haben sie sich damit verdient. Sicherer Arbeitsplatz Sie suchen Sicherheit und einen verlässlichen Arbeitgeber? Dann haben Sie uns gefunden. Vergütung & Extras Sie können bei uns eine für Ihre Aufgaben angemessene Vergütung erwarten, ebenso wie Zeitzuschläge, Funktionszulagen und Mitarbeiterprämien. Auch Dienstfahrrad-Leasing, ein Zuschuss zum ÖPNV-Ticket und Angebote für mobiles Arbeiten gehören im Unionhilfswerk dazu. Eine sinnvolle und sinnstiftende Tätigkeit Bei uns finden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit. Sie unterstützen auf Augenhöhe und machen einen echten Unterschied im Leben unserer Klient*innen. Einflussnahme und Mitgestaltung In Ihren Teams arbeiten Sie selbstständig und eigenverantwortlich. Eigene Ideen und Mitwirkung sind bei uns erwünscht und wertgeschätzt. Ihre Aufgaben sind dabei so abwechslungsreich wie unsere Kund*innen und Klient*innen. Fort- und Weiterbildung Wir möchten unsere Mitarbeiter*innen weiterentwickeln und ihnen individuelle Perspektiven anbieten. Jährliche Weiterbildungen und Qualifizierungen gehören für uns dazu. Verschiedene Arbeitszeitmodelle Wir wissen, wie individuell unsere Mitarbeiter*innen sind. Daher haben wir verschiedene Arbeitszeitmodelle, die sich an das Leben anpassen. Eine wunschorientierte Dienst- und Urlaubsplanung, unter Berücksichtigung der Klient*innen und der Einrichtung, erwartet Sie bei uns.
Sie bringen die folgenden Qualifikationen mit abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger/-in, Erzieher/-in oder eine vergleichbare Ausbildung im Gesundheits- und Sozialbereich entsprechend einer Fachkraft der Behindertenhilfe/Psychiatrie nach jeweils gültigen Vorschriften Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderungen grundlegende Office-Kenntnisse Bereitschaft zur Supervision und Weiterbildung Flexibilität, Belastbarkeit und Engagement Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Ihre Aufgaben Konzeption Pädagogische Aufgaben Betreuungsaufgaben Elternarbeit/Angehörigenarbeit/gesetzl. Betreuer/ Zusammenarbeit mit externen Stellen Gestaltung des Tagesablaufes Beobachtung und Dokumentation
Stellen ID: 29994 Bewerbungsfrist: 16.10.2023 Einrichtung
Wohnheim Wilmersdorf
Ort
Rheinbabenallee 28
14199 Berlin
Antrittsbeginn
01.11.2023 Ihre Arbeitszeit:
40 - 60% einer Vollzeitstelle, Feiertags- und Wochenenddienste, Bereitschaftsdienste
Vergütung
Vergütungsgruppe G, gem. BV Vergütung der Unionhilfswerk Sozialeinrichtungen gGmbH Gehaltsstufen der Vergütungsgruppe G (PDF)
Was bieten wir? Urlaub Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter*innen wertvolle Arbeit leisten – sie zeigen dabei vollen Einsatz. 30+1 Urlaubstage haben sie sich damit verdient. Sicherer Arbeitsplatz Sie suchen Sicherheit und einen verlässlichen Arbeitgeber? Dann haben Sie uns gefunden. Vergütung & Extras Sie können bei uns eine für Ihre Aufgaben angemessene Vergütung erwarten, ebenso wie Zeitzuschläge, Funktionszulagen und Mitarbeiterprämien. Auch Dienstfahrrad-Leasing, ein Zuschuss zum ÖPNV-Ticket und Angebote für mobiles Arbeiten gehören im Unionhilfswerk dazu. Eine sinnvolle und sinnstiftende Tätigkeit Bei uns finden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit. Sie unterstützen auf Augenhöhe und machen einen echten Unterschied im Leben unserer Klient*innen. Einflussnahme und Mitgestaltung In Ihren Teams arbeiten Sie selbstständig und eigenverantwortlich. Eigene Ideen und Mitwirkung sind bei uns erwünscht und wertgeschätzt. Ihre Aufgaben sind dabei so abwechslungsreich wie unsere Kund*innen und Klient*innen. Fort- und Weiterbildung Wir möchten unsere Mitarbeiter*innen weiterentwickeln und ihnen individuelle Perspektiven anbieten. Jährliche Weiterbildungen und Qualifizierungen gehören für uns dazu. Verschiedene Arbeitszeitmodelle Wir wissen, wie individuell unsere Mitarbeiter*innen sind. Daher haben wir verschiedene Arbeitszeitmodelle, die sich an das Leben anpassen. Eine wunschorientierte Dienst- und Urlaubsplanung, unter Berücksichtigung der Klient*innen und der Einrichtung, erwartet Sie bei uns.
Sie bringen die folgenden Qualifikationen mit Beginn der Berufsausbildung/Studium zur Fachkraft im Kitabereich bzw. in der Eingliederungshilfe (innerhalb von 6 Monaten nach Aufnahme der Tätigkeit) zunehmende Kenntnisse der im Arbeitsgebiet geltenden Vorgaben zunehmendes Erfüllen der individuellen Anforderungen gemäß dem Konzept der Einrichtung Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Ihre Aufgaben Sie sind eine wichtige Bezugsperson für unsere Klient*innen auf der ambulanten Tour In Alltagssituation sind sie für pflege- und hilfsbedürftige Menschen eine wichtige Unterstützung Sie Übernehmen die pflegerische Versorgung nach ärztlicher Anordnung bei unseren Klient*innen Sie erkennen pflegerische Zusammenhänge, handeln situationsgerecht, dokumentieren sachmäßig und besprechen sich mit Ihren Kollegen*innen Sie arbeiten eng mit Pflegekräften zusammen und gestalten den Pflegeprozess entsprechend der individuellen Lebenssituation, der uns anvertrauten Menschen
Stellen ID: 29748 Bewerbungsfrist: 31.10.2023 Einrichtung
Pflegedienst Prenzlauer Berg
Ort
Prenzlauer Allee 90
10409 Berlin
Antrittsbeginn
ab sofort Ihre Arbeitszeit:
in Vollzeit, Teilzeit oder geringfügiger Beschäftigung
Was bieten wir? Ankommenspaten Damit Sie gut und schnell in Ihrem neuen Team ankommen, stellen wir Ihnen einen Ankommenspat*innen zur Seite. Er unterstützt Ihre Einarbeitung und ist Ansprechpartner*in für alle Fragen. Traineeprogramm & Qualifizierung Wir möchten unsere Mitarbeiter*innen weiterentwickeln und ihnen individuelle Perspektiven anbieten. Dafür gibt es im Unionhilfswerk ein Traineeprogramm für angehende Pflegedienstleitungen, außerdem unterstützen wir bei der Qualifizierung zur Pflege(fach)kraft. Urlaub Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter*innen wertvolle Arbeit leisten – sie zeigen dabei vollen Einsatz. 30+1 Urlaubstage haben sie sich damit verdient. Digitalisierte Pflegesoftware Wir nutzen moderne Software, der Ihnen den Alltag in der Pflege erleichtert. Eine intensive Einarbeitung in die Programme gehört selbstverständlich dazu. Bildung & Beratung Mit unserem Kompetenzzentrum Palliative Geriatrie haben wir einen starken Ansprechpartner für die Themen Hospiz- und Palliativarbeit direkt im Unternehmen. Wir bieten Fortbildungen und Beratung im Alltag an. Kreativität am Arbeitsplatz Unsere Mitarbeiter*innen haben die spannendsten Interessen – und können diese auch bei der Arbeit einbringen: Zum Beispiel in einer Theatergruppe für Menschen mit und ohne Demenz. Validation als Ansatz Wir stehen für innovative Ansätze und Wertschätzung in der Pflege: Durch Weiterbildungen in der Validation® nach Naomi Feil sensibilisieren wir unsere Mitarbeiter*innen. Vergütung & Extras Sie können bei uns eine für Ihre Aufgaben angemessene Vergütung erwarten, ebenso wie Zeitzuschläge, Funktionszulagen und Mitarbeiter*innenprämien. Auch Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen gehören im Unionhilfswerk dazu.
Sie bringen die folgenden Qualifikationen mit Sie haben ein abgeschlossenes Examen zur Pflegefachkraft Sie haben Einfühlungsvermögen und interessieren sich für die medizinische Betreuung von pflege- und hilfsbedürftigen Menschen Sie möchten sich persönlich und fachlich weiterentwickeln Sie besitzen soziale Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein Sie haben einen Führerschein B (wünschenswert) Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Ihre Aufgaben Sie sind eine wichtige Bezugsperson für unsere Klient*innen auf der ambulanten Tour In Alltagssituation sind sie für pflege- und hilfsbedürftige Menschen eine wichtige Unterstützung Sie Übernehmen die pflegerische Versorgung nach ärztlicher Anordnung bei unseren Klient*innen Sie erkennen pflegerische Zusammenhänge, handeln situationsgerecht, dokumentieren sachmäßig und besprechen sich mit Ihren Kollegen*innen Sie arbeiten eng mit Pflegekräften zusammen und gestalten den Pflegeprozess entsprechend der individuellen Lebenssituation, der uns anvertrauten Menschen
Stellen ID: 29748 Bewerbungsfrist: 31.10.2023 Einrichtung
Pflegedienst Prenzlauer Berg
Ort
Prenzlauer Allee 90
10409 Berlin
Antrittsbeginn
ab sofort Ihre Arbeitszeit:
in Vollzeit, Teilzeit oder geringfügiger Beschäftigung
Was bieten wir? Ankommenspaten Damit Sie gut und schnell in Ihrem neuen Team ankommen, stellen wir Ihnen einen Ankommenspat*innen zur Seite. Er unterstützt Ihre Einarbeitung und ist Ansprechpartner*in für alle Fragen. Traineeprogramm & Qualifizierung Wir möchten unsere Mitarbeiter*innen weiterentwickeln und ihnen individuelle Perspektiven anbieten. Dafür gibt es im Unionhilfswerk ein Traineeprogramm für angehende Pflegedienstleitungen, außerdem unterstützen wir bei der Qualifizierung zur Pflege(fach)kraft. Urlaub Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter*innen wertvolle Arbeit leisten – sie zeigen dabei vollen Einsatz. 30+1 Urlaubstage haben sie sich damit verdient. Digitalisierte Pflegesoftware Wir nutzen moderne Software, der Ihnen den Alltag in der Pflege erleichtert. Eine intensive Einarbeitung in die Programme gehört selbstverständlich dazu. Bildung & Beratung Mit unserem Kompetenzzentrum Palliative Geriatrie haben wir einen starken Ansprechpartner für die Themen Hospiz- und Palliativarbeit direkt im Unternehmen. Wir bieten Fortbildungen und Beratung im Alltag an. Kreativität am Arbeitsplatz Unsere Mitarbeiter*innen haben die spannendsten Interessen – und können diese auch bei der Arbeit einbringen: Zum Beispiel in einer Theatergruppe für Menschen mit und ohne Demenz. Validation als Ansatz Wir stehen für innovative Ansätze und Wertschätzung in der Pflege: Durch Weiterbildungen in der Validation® nach Naomi Feil sensibilisieren wir unsere Mitarbeiter*innen. Vergütung & Extras Sie können bei uns eine für Ihre Aufgaben angemessene Vergütung erwarten, ebenso wie Zeitzuschläge, Funktionszulagen und Mitarbeiter*innenprämien. Auch Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen gehören im Unionhilfswerk dazu.
Sie bringen die folgenden Qualifikationen mit Sie haben ein abgeschlossenes Examen zur Pflegefachkraft Sie haben Einfühlungsvermögen und interessieren sich für die medizinische Betreuung von pflege- und hilfsbedürftigen Menschen Sie möchten sich persönlich und fachlich weiterentwickeln Sie besitzen soziale Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein Sie haben einen Führerschein B (wünschenswert) Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Ihre Aufgaben Sie sind eine wichtige Bezugsperson für unsere Klient*innen auf der ambulanten Tour In Alltagssituation sind sie für pflege- und hilfsbedürftige Menschen eine wichtige Unterstützung Sie Übernehmen die pflegerische Versorgung nach ärztlicher Anordnung bei unseren Klient*innen Sie erkennen pflegerische Zusammenhänge, handeln situationsgerecht, dokumentieren sachmäßig und besprechen sich mit Ihren Kollegen*innen Sie arbeiten eng mit Pflegekräften zusammen und gestalten den Pflegeprozess entsprechend der individuellen Lebenssituation, der uns anvertrauten Menschen
Stellen ID: 29748 Bewerbungsfrist: 31.10.2023 Einrichtung
Pflegedienst Prenzlauer Berg
Ort
Prenzlauer Allee 90
10409 Berlin
Antrittsbeginn
ab sofort Ihre Arbeitszeit:
in Vollzeit, Teilzeit oder geringfügiger Beschäftigung
Was bieten wir? Ankommenspaten Damit Sie gut und schnell in Ihrem neuen Team ankommen, stellen wir Ihnen einen Ankommenspat*innen zur Seite. Er unterstützt Ihre Einarbeitung und ist Ansprechpartner*in für alle Fragen. Traineeprogramm & Qualifizierung Wir möchten unsere Mitarbeiter*innen weiterentwickeln und ihnen individuelle Perspektiven anbieten. Dafür gibt es im Unionhilfswerk ein Traineeprogramm für angehende Pflegedienstleitungen, außerdem unterstützen wir bei der Qualifizierung zur Pflege(fach)kraft. Urlaub Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter*innen wertvolle Arbeit leisten – sie zeigen dabei vollen Einsatz. 30+1 Urlaubstage haben sie sich damit verdient. Digitalisierte Pflegesoftware Wir nutzen moderne Software, der Ihnen den Alltag in der Pflege erleichtert. Eine intensive Einarbeitung in die Programme gehört selbstverständlich dazu. Bildung & Beratung Mit unserem Kompetenzzentrum Palliative Geriatrie haben wir einen starken Ansprechpartner für die Themen Hospiz- und Palliativarbeit direkt im Unternehmen. Wir bieten Fortbildungen und Beratung im Alltag an. Kreativität am Arbeitsplatz Unsere Mitarbeiter*innen haben die spannendsten Interessen – und können diese auch bei der Arbeit einbringen: Zum Beispiel in einer Theatergruppe für Menschen mit und ohne Demenz. Validation als Ansatz Wir stehen für innovative Ansätze und Wertschätzung in der Pflege: Durch Weiterbildungen in der Validation® nach Naomi Feil sensibilisieren wir unsere Mitarbeiter*innen. Vergütung & Extras Sie können bei uns eine für Ihre Aufgaben angemessene Vergütung erwarten, ebenso wie Zeitzuschläge, Funktionszulagen und Mitarbeiter*innenprämien. Auch Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen gehören im Unionhilfswerk dazu.
Sie bringen die folgenden Qualifikationen mit Sie haben ein abgeschlossenes Examen zur Pflegefachkraft Sie haben Einfühlungsvermögen und interessieren sich für die medizinische Betreuung von pflege- und hilfsbedürftigen Menschen Sie möchten sich persönlich und fachlich weiterentwickeln Sie besitzen soziale Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein Sie haben einen Führerschein B (wünschenswert) Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Ihre Aufgaben Sie sind eine wichtige Bezugsperson für unsere Klient*innen auf der ambulanten Tour In Alltagssituation sind sie für pflege- und hilfsbedürftige Menschen eine wichtige Unterstützung Sie Übernehmen die pflegerische Versorgung nach ärztlicher Anordnung bei unseren Klient*innen Sie erkennen pflegerische Zusammenhänge, handeln situationsgerecht, dokumentieren sachmäßig und besprechen sich mit Ihren Kollegen*innen Sie arbeiten eng mit Pflegekräften zusammen und gestalten den Pflegeprozess entsprechend der individuellen Lebenssituation, der uns anvertrauten Menschen
Stellen ID: 29748 Bewerbungsfrist: 31.10.2023 Einrichtung
Pflegedienst Prenzlauer Berg
Ort
Prenzlauer Allee 90
10409 Berlin
Antrittsbeginn
ab sofort Ihre Arbeitszeit:
in Vollzeit, Teilzeit oder geringfügiger Beschäftigung
Was bieten wir? Ankommenspaten Damit Sie gut und schnell in Ihrem neuen Team ankommen, stellen wir Ihnen einen Ankommenspat*innen zur Seite. Er unterstützt Ihre Einarbeitung und ist Ansprechpartner*in für alle Fragen. Traineeprogramm & Qualifizierung Wir möchten unsere Mitarbeiter*innen weiterentwickeln und ihnen individuelle Perspektiven anbieten. Dafür gibt es im Unionhilfswerk ein Traineeprogramm für angehende Pflegedienstleitungen, außerdem unterstützen wir bei der Qualifizierung zur Pflege(fach)kraft. Urlaub Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter*innen wertvolle Arbeit leisten – sie zeigen dabei vollen Einsatz. 30+1 Urlaubstage haben sie sich damit verdient. Digitalisierte Pflegesoftware Wir nutzen moderne Software, der Ihnen den Alltag in der Pflege erleichtert. Eine intensive Einarbeitung in die Programme gehört selbstverständlich dazu. Bildung & Beratung Mit unserem Kompetenzzentrum Palliative Geriatrie haben wir einen starken Ansprechpartner für die Themen Hospiz- und Palliativarbeit direkt im Unternehmen. Wir bieten Fortbildungen und Beratung im Alltag an. Kreativität am Arbeitsplatz Unsere Mitarbeiter*innen haben die spannendsten Interessen – und können diese auch bei der Arbeit einbringen: Zum Beispiel in einer Theatergruppe für Menschen mit und ohne Demenz. Validation als Ansatz Wir stehen für innovative Ansätze und Wertschätzung in der Pflege: Durch Weiterbildungen in der Validation® nach Naomi Feil sensibilisieren wir unsere Mitarbeiter*innen. Vergütung & Extras Sie können bei uns eine für Ihre Aufgaben angemessene Vergütung erwarten, ebenso wie Zeitzuschläge, Funktionszulagen und Mitarbeiter*innenprämien. Auch Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen gehören im Unionhilfswerk dazu.
Sie bringen die folgenden Qualifikationen mit Sie haben ein abgeschlossenes Examen zur Pflegefachkraft Sie haben Einfühlungsvermögen und interessieren sich für die medizinische Betreuung von pflege- und hilfsbedürftigen Menschen Sie möchten sich persönlich und fachlich weiterentwickeln Sie besitzen soziale Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein Sie haben einen Führerschein B (wünschenswert) Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Ihre Aufgaben Sie sind eine wichtige Bezugsperson für unsere Klient*innen auf der ambulanten Tour In Alltagssituation sind sie für pflege- und hilfsbedürftige Menschen eine wichtige Unterstützung Sie Übernehmen die pflegerische Versorgung nach ärztlicher Anordnung bei unseren Klient*innen Sie erkennen pflegerische Zusammenhänge, handeln situationsgerecht, dokumentieren sachmäßig und besprechen sich mit Ihren Kollegen*innen Sie arbeiten eng mit Pflegekräften zusammen und gestalten den Pflegeprozess entsprechend der individuellen Lebenssituation, der uns anvertrauten Menschen
Stellen ID: 29748 Bewerbungsfrist: 31.10.2023 Einrichtung
Pflegedienst Prenzlauer Berg
Ort
Prenzlauer Allee 90
10409 Berlin
Antrittsbeginn
ab sofort Ihre Arbeitszeit:
in Vollzeit, Teilzeit oder geringfügiger Beschäftigung
Was bieten wir? Ankommenspaten Damit Sie gut und schnell in Ihrem neuen Team ankommen, stellen wir Ihnen einen Ankommenspat*innen zur Seite. Er unterstützt Ihre Einarbeitung und ist Ansprechpartner*in für alle Fragen. Traineeprogramm & Qualifizierung Wir möchten unsere Mitarbeiter*innen weiterentwickeln und ihnen individuelle Perspektiven anbieten. Dafür gibt es im Unionhilfswerk ein Traineeprogramm für angehende Pflegedienstleitungen, außerdem unterstützen wir bei der Qualifizierung zur Pflege(fach)kraft. Urlaub Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter*innen wertvolle Arbeit leisten – sie zeigen dabei vollen Einsatz. 30+1 Urlaubstage haben sie sich damit verdient. Digitalisierte Pflegesoftware Wir nutzen moderne Software, der Ihnen den Alltag in der Pflege erleichtert. Eine intensive Einarbeitung in die Programme gehört selbstverständlich dazu. Bildung & Beratung Mit unserem Kompetenzzentrum Palliative Geriatrie haben wir einen starken Ansprechpartner für die Themen Hospiz- und Palliativarbeit direkt im Unternehmen. Wir bieten Fortbildungen und Beratung im Alltag an. Kreativität am Arbeitsplatz Unsere Mitarbeiter*innen haben die spannendsten Interessen – und können diese auch bei der Arbeit einbringen: Zum Beispiel in einer Theatergruppe für Menschen mit und ohne Demenz. Validation als Ansatz Wir stehen für innovative Ansätze und Wertschätzung in der Pflege: Durch Weiterbildungen in der Validation® nach Naomi Feil sensibilisieren wir unsere Mitarbeiter*innen. Vergütung & Extras Sie können bei uns eine für Ihre Aufgaben angemessene Vergütung erwarten, ebenso wie Zeitzuschläge, Funktionszulagen und Mitarbeiter*innenprämien. Auch Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen gehören im Unionhilfswerk dazu.
Sie bringen die folgenden Qualifikationen mit Sie haben ein abgeschlossenes Examen zur Pflegefachkraft Sie haben Einfühlungsvermögen und interessieren sich für die medizinische Betreuung von pflege- und hilfsbedürftigen Menschen Sie möchten sich persönlich und fachlich weiterentwickeln Sie besitzen soziale Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein Sie haben einen Führerschein B (wünschenswert) Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Ihre Aufgaben Sie sind eine wichtige Bezugsperson für unsere Klient*innen auf der ambulanten Tour In Alltagssituation sind sie für pflege- und hilfsbedürftige Menschen eine wichtige Unterstützung Sie Übernehmen die pflegerische Versorgung nach ärztlicher Anordnung bei unseren Klient*innen Sie erkennen pflegerische Zusammenhänge, handeln situationsgerecht, dokumentieren sachmäßig und besprechen sich mit Ihren Kollegen*innen Sie arbeiten eng mit Pflegekräften zusammen und gestalten den Pflegeprozess entsprechend der individuellen Lebenssituation, der uns anvertrauten Menschen
Stellen ID: 29748 Bewerbungsfrist: 31.10.2023 Einrichtung
Pflegedienst Prenzlauer Berg
Ort
Prenzlauer Allee 90
10409 Berlin
Antrittsbeginn
ab sofort Ihre Arbeitszeit:
in Vollzeit, Teilzeit oder geringfügiger Beschäftigung
Was bieten wir? Ankommenspaten Damit Sie gut und schnell in Ihrem neuen Team ankommen, stellen wir Ihnen einen Ankommenspat*innen zur Seite. Er unterstützt Ihre Einarbeitung und ist Ansprechpartner*in für alle Fragen. Traineeprogramm & Qualifizierung Wir möchten unsere Mitarbeiter*innen weiterentwickeln und ihnen individuelle Perspektiven anbieten. Dafür gibt es im Unionhilfswerk ein Traineeprogramm für angehende Pflegedienstleitungen, außerdem unterstützen wir bei der Qualifizierung zur Pflege(fach)kraft. Urlaub Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter*innen wertvolle Arbeit leisten – sie zeigen dabei vollen Einsatz. 30+1 Urlaubstage haben sie sich damit verdient. Digitalisierte Pflegesoftware Wir nutzen moderne Software, der Ihnen den Alltag in der Pflege erleichtert. Eine intensive Einarbeitung in die Programme gehört selbstverständlich dazu. Bildung & Beratung Mit unserem Kompetenzzentrum Palliative Geriatrie haben wir einen starken Ansprechpartner für die Themen Hospiz- und Palliativarbeit direkt im Unternehmen. Wir bieten Fortbildungen und Beratung im Alltag an. Kreativität am Arbeitsplatz Unsere Mitarbeiter*innen haben die spannendsten Interessen – und können diese auch bei der Arbeit einbringen: Zum Beispiel in einer Theatergruppe für Menschen mit und ohne Demenz. Validation als Ansatz Wir stehen für innovative Ansätze und Wertschätzung in der Pflege: Durch Weiterbildungen in der Validation® nach Naomi Feil sensibilisieren wir unsere Mitarbeiter*innen. Vergütung & Extras Sie können bei uns eine für Ihre Aufgaben angemessene Vergütung erwarten, ebenso wie Zeitzuschläge, Funktionszulagen und Mitarbeiter*innenprämien. Auch Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen gehören im Unionhilfswerk dazu.
Sie bringen die folgenden Qualifikationen mit Sie haben ein abgeschlossenes Examen zur Pflegefachkraft Sie haben Einfühlungsvermögen und interessieren sich für die medizinische Betreuung von pflege- und hilfsbedürftigen Menschen Sie möchten sich persönlich und fachlich weiterentwickeln Sie besitzen soziale Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein Sie haben einen Führerschein B (wünschenswert) Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Ihre Aufgaben Sie sind eine wichtige Bezugsperson für unsere Klient*innen auf der ambulanten Tour In Alltagssituation sind sie für pflege- und hilfsbedürftige Menschen eine wichtige Unterstützung Sie Übernehmen die pflegerische Versorgung nach ärztlicher Anordnung bei unseren Klient*innen Sie erkennen pflegerische Zusammenhänge, handeln situationsgerecht, dokumentieren sachmäßig und besprechen sich mit Ihren Kollegen*innen Sie arbeiten eng mit Pflegekräften zusammen und gestalten den Pflegeprozess entsprechend der individuellen Lebenssituation, der uns anvertrauten Menschen
Stellen ID: 29748 Bewerbungsfrist: 31.10.2023 Einrichtung
Pflegedienst Prenzlauer Berg
Ort
Prenzlauer Allee 90
10409 Berlin
Antrittsbeginn
ab sofort Ihre Arbeitszeit:
in Vollzeit, Teilzeit oder geringfügiger Beschäftigung
Was bieten wir? Ankommenspaten Damit Sie gut und schnell in Ihrem neuen Team ankommen, stellen wir Ihnen einen Ankommenspat*innen zur Seite. Er unterstützt Ihre Einarbeitung und ist Ansprechpartner*in für alle Fragen. Traineeprogramm & Qualifizierung Wir möchten unsere Mitarbeiter*innen weiterentwickeln und ihnen individuelle Perspektiven anbieten. Dafür gibt es im Unionhilfswerk ein Traineeprogramm für angehende Pflegedienstleitungen, außerdem unterstützen wir bei der Qualifizierung zur Pflege(fach)kraft. Urlaub Wir wissen, dass unsere Mitarbeiter*innen wertvolle Arbeit leisten – sie zeigen dabei vollen Einsatz. 30+1 Urlaubstage haben sie sich damit verdient. Digitalisierte Pflegesoftware Wir nutzen moderne Software, der Ihnen den Alltag in der Pflege erleichtert. Eine intensive Einarbeitung in die Programme gehört selbstverständlich dazu. Bildung & Beratung Mit unserem Kompetenzzentrum Palliative Geriatrie haben wir einen starken Ansprechpartner für die Themen Hospiz- und Palliativarbeit direkt im Unternehmen. Wir bieten Fortbildungen und Beratung im Alltag an. Kreativität am Arbeitsplatz Unsere Mitarbeiter*innen haben die spannendsten Interessen – und können diese auch bei der Arbeit einbringen: Zum Beispiel in einer Theatergruppe für Menschen mit und ohne Demenz. Validation als Ansatz Wir stehen für innovative Ansätze und Wertschätzung in der Pflege: Durch Weiterbildungen in der Validation® nach Naomi Feil sensibilisieren wir unsere Mitarbeiter*innen. Vergütung & Extras Sie können bei uns eine für Ihre Aufgaben angemessene Vergütung erwarten, ebenso wie Zeitzuschläge, Funktionszulagen und Mitarbeiter*innenprämien. Auch Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen gehören im Unionhilfswerk dazu.
Sie bringen die folgenden Qualifikationen mit Sie haben ein abgeschlossenes Examen zur Pflegefachkraft Sie haben Einfühlungsvermögen und interessieren sich für die medizinische Betreuung von pflege- und hilfsbedürftigen Menschen Sie möchten sich persönlich und fachlich weiterentwickeln Sie besitzen soziale Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein Sie haben einen Führerschein B (wünschenswert) Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
